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通知員工提交病假材料范文 通知員工提交病假材料范文圖片(8篇)
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精選通知員工提交病假材料范文一

為幫助新員工系統(tǒng)學習公司的管理制度、企業(yè)文化及發(fā)展戰(zhàn)略,以便使新員工能快速走上工作崗位,適應工作要求,經公司辦公會研究,決定對公司新進員工進行統(tǒng)一培訓,現(xiàn)將具體事宜通知如下:

20xx年x月x日(星期五)9:00—12:00

公司大會議室

自20xx年6月1日后入職的員工。

1、公司制度

2、企業(yè)文化

3、借支、報賬流程

4、行業(yè)的發(fā)展趨勢與公司的發(fā)展戰(zhàn)略

1、請相關部門提前做好工作安排,按照后附名單組織新員工參加培訓;如有特殊原因不能參加,請?zhí)崆巴ㄖC合辦。

2、要求參訓員工在8:50準時在大會議室簽到,培訓期間不得請假、遲到、早退;培訓開始仍未簽到者,將按缺崗處理。

3、請參訓人員自帶筆和筆記本,培訓當天不再另行提供。

xx有限公司

20xx年x月x日

精選通知員工提交病假材料范文二

各區(qū)縣教體局、東坡區(qū)教育局、岷東新區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)工作局、市直屬學校:

經研究,現(xiàn)將20xx年暑假放假和秋季開學時間及相關要求通知如下:

全市義務教育學校于20xx年7月2日放暑假,高中階段教育學校于20xx年7月9日放暑假;中小學校于20xx年8月31日報名注冊,9月1日(周四)正式行課;幼兒園參照義務教育學校放假及開學時間安排教育工作。

各地各校不能將教師年度考核和集中培訓等工作安排在學生放假之前,要切實保證學校正常的教育教學時間。

各地各校要根據(jù)學校實際和學生年齡特點,合理安排學生假期生活。

一要在放假前,對學生進行一次法紀和安全教育,給家長(或監(jiān)護人)一封信,告之假期安全注意事項,引導家長加強對子女遵守公德、防溺水、防雷擊、防地質災害、防交通事故等教育,履行監(jiān)護責任。

二要鼓勵中小學生多形式參加社會主義核心價值觀教育實踐活動,培養(yǎng)興趣,開拓視野,提高能力,讓學生度過一個輕松而愉快的假期。

三要加強師德師風教育,廣大教師要嚴格遵守規(guī)范辦學行為相關規(guī)定,嚴禁學校和教師利用假期組織學生進行有償補課。

四要加強假期值班工作,每所學校要安排專人值班,確保校產安全和信息暢通,重要情況要按規(guī)定及時向當?shù)卣?區(qū))縣以及市教育行政部門上報,不得瞞報、遲報或漏報。

眉山市教育體育局

20xx年5月11日

精選通知員工提交病假材料范文三

各地級以上市、各縣(區(qū)、市)教育局,氣象局:

為落實《廣東省突發(fā)氣象災害預警信號發(fā)布規(guī)定》(粵府令〔20xx〕105號)中有關“預警信號生效后學校停課”的規(guī)定,提升教育、氣象部門在臺風、暴雨等惡劣天氣下部署停課工作聯(lián)動水平,省教育廳、省氣象局堅持以人為本、保障學生生命安全的原則,制定以下工作機制:

一、明確停課標準

各級教育、氣象部門明確以氣象部門發(fā)布的臺風黃色、橙色、紅色預警信號和暴雨紅色預警信號(以下統(tǒng)稱“臺風暴雨預警信號”)為停課信號。臺風暴雨預警信號發(fā)布遵循“屬地管理”原則,各地級以上市、縣(區(qū)、市)氣象部門發(fā)布了臺風暴雨預警信號,對應區(qū)域內(見附件)所有托兒所、幼兒園、中小學校、中等職業(yè)學校(以下統(tǒng)稱“學校”)停課。

本通知不適用于發(fā)布臺風暴雨預警信號后的統(tǒng)一考試安排。

二、加強提前通報

各級氣象部門在發(fā)布臺風黃色預警信號2小時前,向同級教育部門發(fā)出“臺風黃色預警信號特別報告”,告知預計將會在2小時后發(fā)布臺風黃色預警信號,提醒教育部門做好停課準備;本篇文章來自資料管理下載。在正式發(fā)布臺風黃色預警信號前10至15分鐘通報同級教育部門;發(fā)布臺風黃色預警信號后,當預警信號發(fā)生變更(包括升級、降級或解除)時需提前10至15分鐘通報同級教育部門。

各級氣象部門盡可能在發(fā)布暴雨紅色預警信號30分鐘前,通報同級教育部門,提醒教育部門做好停課準備;在正式發(fā)布暴雨紅色預警信號前10至15分鐘通報同級教育部門;發(fā)布暴雨紅色預警信號后,當預警信號發(fā)生變更(包括降級或解除)時需提前10至15分鐘通報同級教育部門。

三、拓寬發(fā)布渠道

各級氣象部門通過電視、電臺、網站、微博等渠道發(fā)布臺風暴雨預警信號時,同時發(fā)布同級教育部門的停課通知。各級教育部門要通過校訊通等自有手段發(fā)布停課和復課通知。各級學校要提示學生和家長在可能出現(xiàn)氣象災害時段通過電視、電臺、網站、微博等多渠道密切留意臺風暴雨預警信號發(fā)布情況,以便及時采取應對措施。

四、完善保障措施

各級教育部門和氣象部門要加強溝通合作,建立臺風暴雨停課安排工作合作機制,每年定期召開聯(lián)席會議,總結存在問題,完善工作機制,并及時將有關工作情況報送上級教育和氣象部門。

各級氣象部門要加強對臺風暴雨預警信號的研判,努力做到科學發(fā)布臺風暴雨預警信號。本篇文章來自資料管理下載。各級教育部門要根據(jù)本地實際,制定應對臺風暴雨停課實施細則,指導學校制定臺風暴雨停課應急預案,加強科普宣教,促使廣大家長、學生形成臺風暴雨預警信號生效后自動停課的意識。

各級教育部門和氣象部門要建立和完善教育系統(tǒng)應對臺風暴雨極端天氣預警工作聯(lián)系人制度,各級教育部門和學校要指定專人負責聯(lián)絡工作,并將聯(lián)系方式匯總報送同級氣象部門,納入氣象決策短信平臺。雙方于每年3月1日前對聯(lián)系方式進行更新確認,確保我省教育系統(tǒng)應對臺風暴雨極端天氣預警工作高效運行。

特此通知。

201x年x月x日

精選通知員工提交病假材料范文四

各縣(區(qū))軟件正版化工作領導小組辦公室、市直機關相關部門:

按照xxx省推進使用正版軟件工作聯(lián)席會議辦公室《關于對政府機關軟件正版化工作開展培訓的通知》文件要求,市推進使用正版軟件工作領導小組辦公室將于7月9日開始對軟件正版化工作開展培訓,現(xiàn)將有關事項通知如下:

x月x日下午2:00—4:30

xx市博物館三樓報告廳

市直所列入政府采購的.單位,每個單位具體負責資產管理工作的1人、負責信息化工作的1人參訓??h、區(qū)財政部門負責采購工作的1人、負責資產管理工作的1人參訓,縣、區(qū)政府部門負責信息化工作的1人、負責軟件正版化工作的1人參訓。

各單位和部門參加培訓的人員,要在參訓后,負責對本單位和部門相關人員進行培訓。

1、各單位要高度重視,認真組織、保證要求人數(shù)參加培訓。

2、參加培訓人員,自備筆、本,按時參會,保持會場秩序,遵守培訓紀律。

聯(lián)系人:

電話:

傳真:

附件:參加培訓的單位名單

xx市使用正版軟件工作領導小組辦公室

20xx年x月x日

精選通知員工提交病假材料范文五

各基層工會,全校女教職工:

為增進女教職工的身心健康,幫助女教職工建立預防疾病的科學理念,了解女性常見病多發(fā)病的預防和治療,提高女性的健康水平,創(chuàng)造快樂、幸福的生活 ,校工會和校醫(yī)院將舉辦女性健康知識講座,具體事宜通知如下。

20xx年3月11日中午12:10—:30

行政樓1**室

1、常見婦科陰道炎、宮頸炎、盆腔炎的防治

2、婦科腫瘤和卵巢疾病的防治

3、女性乳腺疾病的預防和篩查

4、全面的婦科保健知識介紹

哈工大校醫(yī)院婦科主治醫(yī)師 林春紅

關愛身體!開心工作!幸福生活!歡迎女教職工積極參與!

校工會

校醫(yī)院

20xx年3月10日

精選通知員工提交病假材料范文六

經公司領導批準審核,現(xiàn)對下列崗位人員的工資進行調整,分別如下:

采購:調整為1600元/月

庫管:調整為1500元/月

文員:調整為1500員/月……執(zhí)行時間:

20xx年10月開始執(zhí)行。

特此通知!

x公司

具體日期

精選通知員工提交病假材料范文七

公司各部門:

為規(guī)范和加強公司各部門人員上下班及請假等考勤管理,為準確核算工資提供依據(jù),現(xiàn)根據(jù)公司《員工手冊》中相關公司管理制度,將公司考勤制度等有關事項重申如下:

1、公司辦公室各部門負責人及員工必須在規(guī)定時間段(上午8:30—12:00;下午14:30—18:00)實行打卡考勤;公司各總監(jiān)必須在上午8:30實行打卡考勤;公司各項目監(jiān)理部員工必須在規(guī)定時間段(上午8:30—12:00;下午14:30—18:00)實行簽到考勤(各項目監(jiān)理部員工除實行簽到考勤之外,公司還將不定期對各項目監(jiān)理部員工在崗情況及考勤情況進行考核)。

2、上班時間開始后15分鐘至30分鐘內到崗者,按遲到論處,超過30分鐘以上者按曠工半日論處。提前30分鐘以內下班者按早退論處,超過30分鐘者按曠工半天論處。

3、各部門負責人、總監(jiān)及員工1個月內遲到、早退累計達到3次者,按曠工半天論處;1個月內曠工半天及以上者,按曠工日數(shù)扣發(fā)工資。連續(xù)3個月累計曠工三天及以上者給予辭退處理。

4、公司辦公室員工外出辦理業(yè)務前須向本部門負責人申明外出原因及返回公司時間,經本部門負責人簽字審批才能離崗。

5、部門負責人外出辦理業(yè)務前須向分管領導申明外出原因及返回公司時間,經分管領導簽字審批才能離崗。

6、各項目監(jiān)理部員工離開監(jiān)理部辦事須向項目總監(jiān)申明外出原因及返回監(jiān)理部時間,經項目總監(jiān)簽字審批才能離崗。

7、總監(jiān)因特殊或突發(fā)情況無法正常打卡考勤須向分管領導申明原因并經分管領導簽字審批。

關于事假的規(guī)定:

1、如因事必須親自辦理,應在前一日下午下班前提交請假單。請假3天以內由部門負責人或總監(jiān)審批,3天以上(含3天)由公司分管領導審批,并報公司綜合部。

2、全年累計事假不得超過14天,超過時按曠工計處。

3、事后申請視為曠工,但是遇偶發(fā)事故,應于2日內補交申請,由部門負責人查實并經分管領導同意后準予補假。

4、凡請事假當月累計半天以內,不扣減工資,超半天及以上的按當月實際平均工資額扣減當月工資。

關于病假的規(guī)定:

1、除特殊或突發(fā)情況,員工應于請假的前一日提交請假單,經部門負責人或總監(jiān)審批后交公司綜合部登記,全年累計病假以不超過30天為限。

2、員工當月請病假不超過3天者,提交正規(guī)醫(yī)院開具的證明,工資照發(fā)。當月病假超過3天的,其病假期間只發(fā)基本工資,不發(fā)其余工資。連續(xù)二個月病假超過5天內,則可視為不能勝任工作,可準其離職休息三個月以內,離職休息期間保留職務與社保醫(yī)保,工資按同城最低保障工資額發(fā)放。3個月后仍不能正常工作,則勸其退職,辦理退職手續(xù)。

xxxx有限公司

xx日xx月

精選通知員工提交病假材料范文八

各村、社區(qū),鎮(zhèn)直各部門:

為切實貫徹落實好省、市、縣各級關于防汛工作的部署和要求,抓好汛期防汛工作,現(xiàn)就嚴肅防汛工作紀律通知如下:

一是嚴肅政治紀律。各村(社區(qū))、鎮(zhèn)直各部門要不折不扣地貫徹落實縣委、縣政府的統(tǒng)一部署,把防汛工作作為當前頭等大事抓緊抓好。對在防汛工作中擅離職守、臨危退縮的干部職工,要堅決按照黨紀政紀有關規(guī)定從重從嚴追究相關責任。

二是嚴肅工作紀律。要切實加強領導,細化工作措施,落實責任分工,保證領導到位、責任到位、工作到位。

1、必須嚴格遵守組織紀律,服從統(tǒng)一指揮和調度,做到令行禁止、政令暢通;

2、必須堅守崗位、恪盡職守,深入一線、靠前指揮,切實保障人民群眾生命財產安全;

3、必須嚴格值班制度,保證在崗在位在狀態(tài);

4、必須嚴格執(zhí)行重大事項信息報送制度,確保信息渠道暢通無阻,隨時掌握和及時處理災情;

對出現(xiàn)以下情形之一的,堅決按照干部管理權限追究有關領導和直接責任人責任。

1、不服從指揮調度,貽誤防汛工作造成嚴重損失的;

2、擅離職守、失職瀆職、不作為以及組織指揮不力,造成重大損失和發(fā)生人員傷亡事故的;

3、出現(xiàn)重大災情、險情和重大事件苗頭瞞報、漏報、遲報、亂報造成嚴重后果和損失的;

4、違反有關工作行為規(guī)定的。

三是嚴肅值班紀律。鎮(zhèn)政府及各村(社區(qū))所有的防汛人員要嚴格執(zhí)行24小時領導帶班防汛值班制度,帶班領導、值班人員必須堅守崗位,無特殊情況一律不得請假;所有黨員干部要保證24小時通訊暢通,不得關閉通訊工具。違反值班紀律的堅決按照有關干部管理規(guī)定,嚴肅追究相關人員責任。

四是嚴格監(jiān)督檢查。鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察部門將加強監(jiān)督檢查,嚴格執(zhí)行紀律,對擅離職守、工作不力、有禁不止、有令不行、不履行或不正確履行職責,貽誤防汛搶險救災工作、造成嚴重后果的,依據(jù)相關規(guī)定,嚴肅追究有關領導和相關責任人的責任,為防汛抗災、搶險救災工作順利進行提供堅強有力的紀律保證。

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