總結是一種追溯和歸納的過程,可以幫助我們更好地理解和把握事物。一個好的總結具有概括性和凝練性,清晰地表達出所要闡述的內(nèi)容。培養(yǎng)自己堅持的學習習慣,才能不斷進步。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇一
基本資料。
姓名。
性別:男。
出生年月:10月。
自我評價。
在家我是父母的好孩子,在校我是老師的好學生,我相信我一定會做好我人生中的每個角色,完成好我的工作,成為企業(yè)中一名優(yōu)秀的員工正是我努力的目標。望領導給予我這個人生中最重要的機遇。
教育經(jīng)歷。
畢業(yè)年月:7月。
最高學歷:本科。
畢業(yè)學院:西安財經(jīng)學院。
所修專業(yè):財務管理。
居住地:西安市。
求職概況/求職意向。
職位類型:全職。
期望地點:天津市,陜西省。
期望職位:會計、財務企業(yè)管理銷售。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務。
8月-天津融海川有限公司經(jīng)理助理。
校內(nèi)獎勵。
獲得時間獲得獎項學校。
5月優(yōu)秀班干部商學院。
校內(nèi)職務。
擔任時間職務名稱學校。
年2月-2010年1月教務辦公室助理商學院。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇二
姓名:
先生。
性別:
男
民族:
漢族。
1983年9月。
身高:
174cm。
婚姻狀況:
已婚。
畢業(yè)學校:
某某大學。
學歷:
本科。
專業(yè)名稱:
經(jīng)濟管理。
畢業(yè)年份:
20xx年。
工作經(jīng)驗:
三年。
最高職稱:
初級職稱。
求職意向。
職位性質:
全職。
職位名稱:
工作地區(qū):
不限。
待遇要求:
面議。
到職時間:
一周內(nèi)。
技能專長。
語言能力:
英語國家四級;普通話標準。
電腦水平:
能熟練掌握電腦操作。
教育培訓。
教育背景:
時間。
所在學校。
學歷。
某某大學。
本科。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
某某貿(mào)易有限公司。
時間范圍:
20xx年6月-20xx年9月。
所屬行業(yè):
貿(mào)易、商務、進出口。
擔任職位:
銷售管理-區(qū)域銷售經(jīng)理。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇三
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓認證:未參加?身高:170cm。
誠信徽章:未申請?體重:
人才測評:未測評。
我的`特長:
求職意向。
人才類型:應屆畢業(yè)生。
應聘職位:銷售管理:,財務/審計/稅務:
工作年限:0職稱:無職稱。
求職類型:實習可到職日期:隨時
月薪要求:面議希望工作地區(qū):天河區(qū),天河區(qū),天河區(qū)。
工作經(jīng)歷。
志愿者經(jīng)歷。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東青年干部學院。
專業(yè)一:會計專業(yè)二:
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。
其它外語能力:
國語水平:良好。
工作能力及其他專長。
為人誠信性格開朗極具親和力,正直誠懇,勤奮務實,有主見,有較強的適應能力和協(xié)調(diào)能力。樂于助人,積極參加集體活動,能較好地處理人際關系.較強的團隊精神,承受挫折能力強,能理性地分析與解決問題,能恪守以大局為重的原則,愿意服從集體利益的需要,具備奉獻精神,心境樂觀富凝聚力,求知欲強,對學習和接受新事物樂此不疲,做事耐力強,深信耕耘就會有收獲。國語水平良好,精通粵語。熟悉word、excel等辦公軟件。在校積極參加活動,曾獲學?;@球團體賽第2名,堅信只有一個好的團體才能有好的成績。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇四
姓名:
性別:男。
婚姻狀況:已婚。
民族:漢。
貫籍:廣東。
年齡:33。
現(xiàn)所在地:深圳。
身高:1.70cm。
聯(lián)系電話:________________________。
電子郵箱:________________________。
希望崗位:物流/采購類。
尋求職位:pmc主管、物流/倉庫/采購經(jīng)理、主管。
工作年限:職稱:
期望月薪:不限/面議。
求職類型:全職。
到崗時間:隨時。
xx年3月—至今××公司,擔任物控部長。工作描述:
主力將貨倉、采購與pmc三部分進行架構重組與職能重新分工與培訓、部門相關流程確認;與全面負責erp系統(tǒng)的推行與實施,包括物料編碼的.編制。在此期間,本部貨倉盤點準確率從原來的不到80%上升至95%以上;每月均進行有效的呆料清理與預報警統(tǒng)計;增設采購交貨達成率、成本控制計劃、與安全庫存量的設定;供應商管理等。為了充實自我,本人亦在工作之余,參加了業(yè)余成大“工商行政管理”學習并于今年1月份取得了相應的證書。
xx年3月—xx年7月××公司,擔任pmc主管。工作描述:
本人工作得到公司大力肯定。從單方面的工作者變成全方位的管理者。為了充實本人的專業(yè)知識,還由公司安排參加了《pmc生產(chǎn)計劃及物料控制》的正規(guī)專業(yè)培訓。工作期間,本人不斷提升公司4大目標,包括:交貨達成率、客戶滿意率、物料周轉率,排期達成率。同時增設《訂單年度/月度/日分析》,為市場部訂單接收/人員配給/設備配給提供具體指標,優(yōu)化產(chǎn)能;推動采購&iqc進行供應商評估,增設物料延期懲罰制度從而確保生產(chǎn)順暢及為“零庫存”實行jit生產(chǎn)打下堅實基礎。另外,利用專業(yè)知識,不斷對本部人員進行職能培訓;優(yōu)化本部人員的工作效率,簡化績效及不斷提升其獨立處理異常能力,從而不斷提升本部人員的工作效率與發(fā)展空間,提升工作積極性及相互合作性,同時使其自然融入公司這個大家庭。
xx年3月—xx年7月××公司,擔任倉庫統(tǒng)計、生產(chǎn)調(diào)度員。工作描述:
本人曾利用學到的專業(yè)知識,結合實際,配合開發(fā)部修改設計文件和工藝文件、發(fā)貨配置,制定了“產(chǎn)品工時定額”,“材料消耗明細表”,做到合理利用人力和物力。
擔任職位:erp系統(tǒng)項目負責。
項目描述:
1、提高企業(yè)管理水平,實現(xiàn)成本透明化管理,加強物流、資金流、信息流在企業(yè)中的運作。
2、利用erp系統(tǒng),實現(xiàn)業(yè)務流程標準化管理;
4、通過實施erp系統(tǒng),將獨立工作方式,改變?yōu)椴块T與部門合作方式,并加強橫向監(jiān)督與制約;訂購未送余料結存及模似中轉倉結存問題,可由系統(tǒng)設定公式后解決。
5、生產(chǎn)分點管理有利于庫存控制,切實反映出企業(yè)當前庫存量,可實現(xiàn)快速、高效、合理的生產(chǎn)排產(chǎn)任務,為領導提供準確庫存信息,輔助領導決策。
6、生產(chǎn)過程中明確各項工作職能,提高生產(chǎn)訂單完成率,可同時實現(xiàn)目標負責工作績效考核,考核過程做到有數(shù)可查、有據(jù)可依。
7、通過產(chǎn)品的定時、定量、定額的控制,將反映出準確的生產(chǎn)成本,為公司經(jīng)營狀況提供及明確、有效的數(shù)據(jù)。
8、工作責任明確,將縮短產(chǎn)品銷售定價、核價的周期,系統(tǒng)的成功實施有助于提高企業(yè)的綜合管理實力,為領導決策分析提供數(shù)據(jù)。
責任描述:
1)制定實施系統(tǒng)各階段工作計劃和項目進度控制;
2)根據(jù)項目實施過程中的問題提出解決方法或處理建議;
3)參與物料編碼規(guī)則可行方案研討;
4)參與車間工序控制節(jié)點可行方案研討;
5)參與產(chǎn)品生產(chǎn)結構轉換為系統(tǒng)結構分析、研討;
6)參與系統(tǒng)各模塊業(yè)務流程編制、討論、會簽、實施;
7)參與系統(tǒng)考核與監(jiān)控制度的建立、討論、會簽、實施;
8)參與項目實施完畢的總結與項目驗收;
培訓經(jīng)歷。
普通話:流利。
粵語:流利。
英語水平:英語專業(yè)。
口語一般。
英語:一般。
專業(yè)職稱:初級技術員。
計算機水平:高級。
計算機詳細技能:
1、熟練erp系統(tǒng)。
2、熟練操作常用辦公軟件。
職業(yè)技能:
1、有一定的機械制圖與電子制圖基礎。
2、了解iso9001&14000&iecq080000與8s運作。
1、較強的計劃與追蹤能力。
2、較好的表達能力與組織能力。
3、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力。
4、良好的控制與分析、判斷能力。
5、熟悉電子廠生產(chǎn)/采購/銷售運作流程。
6、有一定的英文讀寫能力,人員管理能力。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇五
性格愛好:熱情大方,樂觀,積極向上。愛好:運動、音樂、交際等等。
在校期間多次獲得三好學生、優(yōu)秀干部、榮譽稱號。
獲大學畢業(yè)證書,在校期間曾參加過家用電器培訓,獲家用電器維修職業(yè)資格證書。
在校期間曾在多家電子廠參加過工作實習,在永信電器維修中心實習半年,熟練掌握家用電器(空調(diào)、電視、vcd、馬達等),對于工業(yè)設備、檢測設備、機電等等有一定的了解。
本人對工廠管理有著自己的獨特方式,熟悉5s管理以及iso系列管理;有良好的溝通協(xié)調(diào)能力;在管理方面可以獨當一面;對于工廠的操作模式、建立制度、生產(chǎn)流程、協(xié)調(diào)組織生產(chǎn)、應急處理、采購電子元件、培養(yǎng)干部、培訓生產(chǎn)知識等方面有豐富工作經(jīng)驗。
感謝貴公司在百忙之中閱讀我的簡歷,我的簡歷或許沒有漂亮的封面,沒有華麗的句子,但是我卻擁有一顆為你公司為自己事業(yè)奮斗炙熱的心。不敢說自己的能力和工作經(jīng)驗有多好,但是我懷著一股對工作、事業(yè)、生活的熱愛去努力奮斗的決心,相信天道酬勤機遇總是眷顧有準備的人。祝貴公司業(yè)績蒸蒸日上,謝謝!
月薪要求:3000元以上。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇六
現(xiàn)所在地:西安。
身高:164。
聯(lián)系電話:
電子郵箱:
希望崗位:計劃員,pmc、跟單員、采購助理。
工作年限:6年。
職稱:無職稱。
求職類型:全職。
可到職日期:隨時
月薪要求:面議。
xx年3月—至今xx有限公司,擔任計劃員。
主要工作是:
2、工程試產(chǎn)及客戶樣辦的生產(chǎn)安排及交貨安排;
3、出貨計劃的制定;
4、與采購物控不定期確認物料交期,及物料交貨進度的掌握和倉庫發(fā)料進度的監(jiān)察;
5、與其它部門一些關于工作上的溝通與協(xié)作;
6、協(xié)助領導做好日常管理工作及即時完成領導交辦的一些其它事情;
7、組織開展生產(chǎn)會議。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任計劃員。主要工作是:負責生產(chǎn)計劃的制定,生產(chǎn)指令單的下達與進度跟進,訂單評審交期回復,產(chǎn)品上線前物料狀況的確認,生產(chǎn)過程中異常的處理及出貨的安排,即時督促mc的物料到料進度,協(xié)助領導做好其它工作。
xx年3月—xx年7月xx有限公司,擔任計劃員。主要工作是:生產(chǎn)計劃的制定和跟進,生產(chǎn)異常的處理及反饋,分析產(chǎn)能根據(jù)實際產(chǎn)能對生產(chǎn)計劃做出相應的調(diào)整并負責所屬客戶的物料申購,物料進料進度的跟進。
語言能力。
英語水平:一般。
國語水平:優(yōu)秀。
粵語水平:一般。
技能專長。
計算機水平:中級。
計算機詳細技能:熟練操作office辦公軟件。
技能專長:熟練操作erp系統(tǒng)和人事考勤系統(tǒng)。
本人從事pmc跟單工作多年,在此崗位上有較豐富的工作經(jīng)驗,并且熟悉五金及電子產(chǎn)品的工藝流程,且能吃苦耐勞,有責任心,有較強的抗壓能力和適應能力,善于與人溝通有較強的執(zhí)行能力與敬業(yè)精神。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇七
姓名:
性別:
女
民族:
漢族。
1988年10月15日。
證件號碼:
20072******。
婚姻狀況:
未婚。
身高:
162cm。
體重:
50kg。
戶籍:
廣東湛江。
現(xiàn)所在地:
廣東湛江。
畢業(yè)學校:
南華工商學院。
學歷:
???。
專業(yè)名稱:
旅游管理。
畢業(yè)年份:
1年。
工作年限:
職稱:
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
計算機能力:
教育培訓。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學校。
學歷。
培訓經(jīng)歷:
時間。
培訓機構。
證書。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我介紹:
性格活潑開朗,待人熱情友好,為人謙虛勤奮,能吃苦,工作認真負責,適應能力強,領悟性高,有團隊精神。
發(fā)展方向:
其他要求:
聯(lián)系方式。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇八
姓名:/性別:男。
出生日期:19850203民族:漢
戶口所在:北京目前所在:北京。
畢業(yè)院校:北京化工大學政治面貌:中共黨員。
最高學歷:碩士所修專業(yè):管理。
人才類型:普通求職畢業(yè)日期:
求職意向。
求職類型:兼職。
應聘職位:教育者。
希望地點:北京。
希望工資:面議。
自我評價。
1、寓教于樂有自己的學習和教育方法,深受學生喜愛;
2、較強的.溝通能力,并喜歡心理咨詢,能解決孩子們的心理問題。
3、身為公安大學學子有較強的組織性紀律性。
教育背景。
209月至206月北京化工大學管理學學士。
年9月至...中國人民公安大學管理學碩士。
實踐經(jīng)歷。
~2009擔任班級學習委員期間,所屬班級被評為“校優(yōu)秀學風班”并且本人被評為?!皟?yōu)秀學生干部”
2005假期開灤集團人力資源部。
假期中冶京唐項目部。
假期中鐵五局項目部。
所獲獎勵。
2005—2006第一學年:校極學習標兵、校級優(yōu)秀學生、校級二等獎學金。
2005—2006第二學年:校級優(yōu)秀學生干部、校級優(yōu)秀學生、校級二等獎學金。
2006—2007第一學年:校級三等獎學金、院級優(yōu)秀學生、優(yōu)秀青年志愿者。
2006—2007第二學年:院級優(yōu)秀學生干部、校級優(yōu)秀學生干部。
2007—第一學年:校級二等獎學金、校級優(yōu)秀學生干部。
2007—2008第二學年:國家勵志獎學金、校級三等獎學金、校級三好學生。
首屆中國大學生汽車文化節(jié)汽車技能大賽優(yōu)勝獎。
校級優(yōu)秀大學畢業(yè)生。
語言能力。
英語熟悉六級。
普通話唐山話。
計算機能力。
計算機二級access熟練應用office辦公該軟件。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話:13763324553。
聯(lián)系地址:廣州市天河區(qū)。
電子信箱:960672735@。
個人網(wǎng)站:/。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇九
在寫簡歷時一定要關注對方的招聘條件,并在自己所寫的簡歷中努力達到對方所要求的水平。這樣他們就會通知你去面試了。以下是“公共管理應屆本科畢業(yè)生個人簡歷”,希望給大家?guī)韼椭?/p>
基本信息。
姓名:xxx。
性別:男。
年齡:22歲。
最高學歷:本科。
工作年限:
政治面貌:中共黨員。
現(xiàn)居城市:廣州。
籍貫:江西。
婚姻狀況:未婚。
手機號碼:xxxxxxxxxxx。
email:xxxxxxxxxx。
求職意向。
工作類型:全職。
工作地點:廣州。
教育經(jīng)歷。
專業(yè)描述:管理學,公共管理學,貨幣銀行學,公共財物管理,公共關系學,管理心理學,人力資源管理,社會主義市場經(jīng)濟理論,社會學,保險學,社區(qū)管理,管理文秘,管理技能開發(fā),行政人事與制度管理,企業(yè)管理案例分析,公共事務管理案例分析,政治學,行政組織學,比較政治制度,西方經(jīng)濟學,社會保障概論,社會調(diào)查原理與方法。
語言水平。
英語掌握程度:良好(cet-4)。
普通話掌握程度:熟練(二乙)。
獲得證書。
201x-12人力資源管理師三級。
201x-09優(yōu)秀學生干部/三好學生。
自我評價。
做事認真,責任感強,工作能力強,肯吃苦耐勞,有干勁,在高壓力環(huán)境下,仍然保持開朗心態(tài)。最大特點是學習新事物的能力強,喜歡接受有挑戰(zhàn)性的工作。富有團隊協(xié)作精神和能力,同時也敢于負責,可以勝任獨立工作。善于和人溝通交流,短時間內(nèi)建立起良好關系。明白成就一番事業(yè)的艱難,愿意從零做起。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十
學習經(jīng)歷:畢業(yè)于廣州市第二中學,現(xiàn)就讀于華南師范大學,經(jīng)濟與管理學院的管理學。
工作經(jīng)歷:大學期間曾任職院學生會文娛部的干事和副部;但暫無任何有關社會工作的經(jīng)歷。
為人處事:做事謹慎、為人有責任心、積極性強、有目標、開發(fā)潛力大、自學能力強。
平時生活:學習語言(正在自學韓語)、收看綜藝節(jié)目、健身運動。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十一
it-管理個人簡歷模板在求職應聘時個人簡歷是很重要的但你知道要怎樣才能寫好求職簡歷呢!大學生個人簡歷網(wǎng)提供一篇為參考,專業(yè)與職位的不同那么個人求職簡歷又是怎樣寫,這里是一份為模板。希望在你閱讀這篇文章時對你有所幫助,更詳細內(nèi)容如下。
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管理團隊個人簡歷范文簡短篇十二
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
誠信徽章:未申請身高:170cm。
人才測評:未測評體重:60kg。
人才類型:在校學生。
應聘職位:餐飲/娛樂-部長/服務員/傳菜員,人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管,影視/媒體。
工作年限:4職稱:無職稱。
求職類型:兼職可到職日期:隨時
月薪要求:1500--希望工作地區(qū):廣州,,。
工作經(jīng)歷。
畢業(yè)院校:華南師范大學。
最高學歷:本科獲得學位:畢業(yè)日期:-05
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好粵語水平:良好。
其它外語能力:
國語水平:良好。
工作能力及其他專長。
暫無工作經(jīng)驗。做事認真和負責任、積極性強。希望能在暑假實習或做兼職,增長見識的'同時積累工作經(jīng)驗、提高處事能力和完善人生價值觀。
個人自傳。
學習經(jīng)歷:畢業(yè)于廣州市第二中學,現(xiàn)就讀于華南師范大學,經(jīng)濟與管理學院的管理學。
工作經(jīng)歷:大學期間曾任職院學生會文娛部的干事和副部;但暫無任何有關社會工作的經(jīng)歷。
為人處事:做事謹慎、為人有責任心、積極性強、有目標、開發(fā)潛力大、自學能力強。
平時生活:學習語言(正在自學韓語)、收看綜藝節(jié)目、健身運動。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十三
時間一晃而過,我們找工作的時間越來越近,你的簡歷寫好了嗎?簡歷要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編精心整理的酒店管理個人簡歷模板,希望對大家有所幫助。
姓名:
性別:女。
出生日期:
婚姻狀況:已婚。
年齡:
民族:漢族。
身高:168cm。
最高學歷:大專。
戶籍:陜西省西安市。
畢業(yè)學校:
計算機能力:精通。
目前所在地:陜西。
工作職位:酒店管理。
希望工作地區(qū):陜西等。
待遇要求:6001—8000元/月——可面議,要求提供住房。
最快到崗時間:隨時到崗。
期望職位類型:全職工作。
柔性達觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào),行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務均有較好的思路及執(zhí)行力,是您最忠實的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作,并獲得好評!缺點是:英語口語較差,沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時結合實際情況給予考慮。
有8年以上的酒店實際管理經(jīng)驗,分別從事過擔任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務,且在文案、行政、考核等模塊及公關推展上皆達到一定的程度。任職期間均籌備過兩個四星酒店、一個餐飲連鎖及兩個實業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!
籌建經(jīng)驗的全程助理能為總經(jīng)理分擔各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強、酒店文案均屬強項!
“在體現(xiàn)自我價值的同時,亦為酒店創(chuàng)造價值”期待您的面試。
20xx年至今xxx有限管理公司總經(jīng)理助理。
20xx年~20xx年xx酒店(四星)總經(jīng)理辦公室人力資源部總監(jiān)。
20xx年~20xx年xx三星國際商務酒店總經(jīng)理辦公室。
行業(yè)期望:籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!
2、交叉銷售關系網(wǎng)的建立及客戶的維護思路清晰明朗;
4、參與酒店開業(yè)前期的。交叉培訓考核,參與酒店年終考核工作;完善酒店員工福利制度的健全與實施;定期組織酒店內(nèi)部非工作性質的員工活動,多方位的豐富員工業(yè)余生活。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十四
姓名:
性別:
女
民族:
漢族。
1988年10月15日。
證件號碼:
20072******。
婚姻狀況:
未婚。
身高:
162cm。
體重:
50kg。
戶籍:
廣東湛江。
現(xiàn)所在地:
廣東湛江。
畢業(yè)學校:
南華工商學院。
學歷:
專科。
專業(yè)名稱:
旅游管理。
畢業(yè)年份:
1年。
工作年限:
職稱:
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
職位名稱:
工作地區(qū):
待遇要求:
元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
計算機能力:
教育培訓。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學校。
學歷。
培訓經(jīng)歷:
時間。
培訓機構。
證書。
工作經(jīng)歷。
其他信息。
自我介紹:
性格活潑開朗,待人熱情友好,為人謙虛勤奮,能吃苦,工作認真負責,適應能力強,領悟性高,有團隊精神。
發(fā)展方向:
其他要求:
聯(lián)系方式。
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管理團隊個人簡歷范文簡短篇十五
片身份證號:年齡:26歲民族:漢族婚姻狀況:未婚身高:152cm體重:45kg戶籍:陜西商洛居住地:陜西商洛學歷:大專教育/培訓畢業(yè)院校:西安財經(jīng)學院最高學歷:大專專業(yè)名稱:管理學類畢業(yè)日期:-07-01培訓經(jīng)歷:7月畢業(yè)于西安財經(jīng)學院會計學專業(yè),有會計從業(yè)資格證,會計電算化證,辦公自動化證。能力/專長第一外語:英語應用能力:一般第二外語:無應用能力:無計算機應用:一般駕照類型:暫無普通話水平:熟練現(xiàn)有職稱:工作履歷目前已有2年工作經(jīng)驗,主要工作履歷如下:2008.3——5月西安自考辦收費。
2008.5——.8西安中藥集團公司西郊公司業(yè)務配送部做出納兼銷售統(tǒng)計。
2009.9月至今商洛國際會議中心收銀。求職意向欲從事的`工作財務/審(統(tǒng))計類、財務/審(統(tǒng))計類希望工作的地區(qū)陜西商洛到崗時間:一月以后期望月薪:1200-1500元個人自傳踏實肯干,認真仔細,有較強的團隊意識和組織協(xié)調(diào)能力,有較強的學習適應能力,能很快適應新環(huán)境,學習新知識,新技能。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十六
姓名:
性別:男。
年齡:27歲(1986年5月2日)。
居住地:北京。
電話:***********(手機)。
e-mail:***@。
自我評價。
三年以上大型企業(yè)管理工作經(jīng)驗。能制定公司的戰(zhàn)略計劃及管理制度,并且能有效的解決突發(fā)事件,確保公司正常運營。
為人誠實、穩(wěn)重,工作積極主動、責任心強,具備優(yōu)秀的分析、解決問題能力和自學能力,善于與人溝通,富有團隊精神、奉獻精神、創(chuàng)新精神。
求職意向。
到崗時間:一個月內(nèi)。
工作性質:全職。
希望行業(yè):機械/設備/重工,建筑/建材/工程,石油/化工/礦產(chǎn)/地質。
目標地點:北京,沈陽。
期望月薪:面議。
目標職能:項目經(jīng)理/主管。
工作經(jīng)驗。
/7--至今:北京xx集團有限公司(500人以上)。
所屬行業(yè):機械/設備/重工。
營銷管理處營銷管理師。
1、負責公司生產(chǎn)及銷售的規(guī)劃工作;。
2、集團戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營目標及管理制度的'制定;。
3、市場調(diào)研與預測、產(chǎn)品銷售、客戶開發(fā)及維護管理;。
4、集團各項政策與制度在子公司的執(zhí)行情況、經(jīng)營情況的監(jiān)管及運營風險監(jiān)控;。
5、與相關部門協(xié)調(diào)解決銷售業(yè)務、運營管理方面中存在的問題及突發(fā)事件;。
7、集團信息化管理:信息化整體規(guī)劃,業(yè)務流程、業(yè)務規(guī)則的制定;。
8、信息化管控體系建設及系統(tǒng)優(yōu)化方案的制定及問題的解決。
2010/1--2010/5:xx銀行(500人以上)。
所屬行業(yè):銀行。
前臺大堂經(jīng)理助理。
兼職實習:學習銀行業(yè)務操作及流程。
教育經(jīng)歷。
2008/9--2010/9東北大學企業(yè)管理碩士。
/9--2008/7沈陽工業(yè)大學市場營銷本科。
所獲獎項。
2008/11研究生優(yōu)秀獎學金,三好研究生。
2005/3三等獎學金,三好學生校級。
培訓經(jīng)歷。
2010/1--2010/10:教育部公共關系公共關系資格證書。
證書。
2010/10公共關系證書。
2009/8駕駛執(zhí)照。
/12大學英語六級。
2006/6大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(一般),讀寫(良好)。
英語等級:英語六級。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十七
姓名:
性別:
男
民族:
漢族。
1986年9月28日。
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚。
身高:
170cm。
體重:
55kg。
戶籍:
廣東湛江。
現(xiàn)所在地:
廣東湛江。
畢業(yè)學校:
廣東海洋大學寸金學院。
學歷:
??啤?/p>
專業(yè)名稱:
旅游管理。
畢業(yè)年份:
20。
工作年限:
一年以上。
職稱:
初級職稱。
求職意向。
職位性質:
全職。
職位類別:
銷售管理。
職位名稱:
經(jīng)營,管理;物理,采購,貿(mào)易;客服,售后。
工作地區(qū):
湛江市湛江市;。
待遇要求:
1500元/月不需要提供住房。
到職時間:
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力:
計算機能力:
證書初級;。
教育培訓。
教育經(jīng)歷:
時間。
所在學校。
學歷。
湛江市第六中學。
高中。
209月-2009年6月。
廣東海洋大學寸金學院。
???。
培訓經(jīng)歷:
時間。
培訓機構。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司:
托見科技(深圳)有限公司湛江分公司。
時間范圍:
2009年1月-2009年4月。
公司性質:
私營企業(yè)。
所屬行業(yè):
通訊、電信業(yè)。
擔任職位:
銷售代表。
工作描述:
離職原因:
所在公司:
廣州市超速體育用品有限公司。
時間范圍:
2009年5月-6月。
公司性質:
私營企業(yè)。
所屬行業(yè):
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣店)。
擔任職位:
銷售與管理。
工作描述:
離職原因:
所在公司:
湛江市創(chuàng)格裝飾材料有限公司。
時間范圍:
207月-年12月。
公司性質:
私營企業(yè)。
所屬行業(yè):
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔任職位:
瓷磚售后服務人員。
工作描述:
主要負責瓷磚的售后服務工作,客戶回訪等.......
離職原因:
其他信息。
自我介紹:
本人思想開放,工作熱情,樂于接受新事物,喜歡挑戰(zhàn),吃苦耐勞,善于與人溝通,善于與人協(xié)作,能獨力完成工作.。曾從事過客服銷售工作和學習管理方面,在往日的實踐中也使自己的判斷、組織等能力有所提高。成功的企業(yè)必須要一支有效益并且有效率的團隊,我深深明白要想成為這樣團隊中的一員,必須對工作負責、對團隊負責,敢于挑戰(zhàn)任務,敢于承擔責任。我期待著伯樂的出現(xiàn),使自己可以投身優(yōu)秀如您的`團隊,綻放青春的光彩!!
發(fā)展方向:
希望能在企事業(yè)單位從事工作,希望能將自己在過往的工作當中積累的寶貴經(jīng)驗能夠在貴企事業(yè)單位中去,使自己的工作更加得心應手,能為貴企事業(yè)單位奉獻自己微薄的力量。謝謝。
其他要求:
希望能得相應的培訓教導機會和相關的保險福利。
聯(lián)系方式。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十八
在企業(yè)管理和市場拓展中,任何一個管理者都會向自己的下屬和團隊灌輸團隊觀念,但遺憾的是,我們的管理者卻經(jīng)常錯誤地理解了團隊主義,錯誤的團隊觀念造成的后果是:優(yōu)秀員工的個人能力被忽略,團隊成為了濫竽充數(shù)者開脫責任最好的理由,團隊的力量沒有得到發(fā)揮,而且造成了團隊管理的不公平考核,更加重了劣幣驅逐良幣的現(xiàn)象。
有很多管理者都曾經(jīng)做過這種傻事,自認為自己在帶領團隊向正確的方向進行探討。
如果有人默不作聲,那么你要告訴他你想聽到他的觀點,鼓勵他更多的地發(fā)言。不管他們的觀點和理由是否正確或者是否邏輯嚴謹,你只需要在你認為你已經(jīng)找到你需要的答案的時候結束爭論就可以了。千萬不要在討論一開始就公布你的觀點,除非你并不愿意聽到團隊里更多的聲音。
作為管理者,你有時候可能喜歡每個小組的成員都團結,他們能夠互相幫助而且還象兄弟姐妹一樣在生活上也保持親密。但是你有沒有發(fā)現(xiàn),這些小組之間卻缺乏必要的交流,在具體工作中卻缺乏必要的理解和包容,每個小組都象銅墻鐵壁一樣守護自己小組的利益。
這種團結是你需要的團結嗎?
我把這種所謂的團結叫做團伙,真正的團結是顧及大團隊利益的相互溝通和包容,局部的過從甚密其實是一種帶有不安全感的團伙主義。作為管理者完全不必要去刻意拆散這種小團伙的團結,你需要做的只是給各個小組的領導創(chuàng)造更多的交流機會并給予他們公平的對待,讓小組之間的戒備心理盡可能地降低。如果出現(xiàn)因為小組利益而可能使整個團隊的利益受到危害時,你還是需要給予必要的告誡。更要注意的是,在團隊內(nèi)部也會出現(xiàn)非正式的局部抱團現(xiàn)象,千萬不要把這種小團隊的核心人物當作具有個人魅力的未來領導者,這種小團隊往往是一撮對自己職場前途缺乏信心者的自然組合,是團隊流言的制造者和傳播者。很多集體跳槽往往就是在這樣的團隊中出現(xiàn)的。
管理團隊個人簡歷范文簡短篇十九
管理員個人簡歷模板在求職應聘時個人簡歷是很重要的但你知道要怎樣才能寫好求職簡歷呢!大學生個人簡歷網(wǎng)提供一篇為參考,專業(yè)與職位的不同那么個人求職簡歷又是怎樣寫,這里是一份為模板。希望在你閱讀這篇文章時對你有所幫助,更詳細內(nèi)容如下。
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