最新暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本(實(shí)用16篇)

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暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇一

為了度過(guò)一個(gè)平安、祥和、愉快、有意義的暑假，保證自己身心健康，讓老師和家長(zhǎng)放心，我決定作出以下保證：

1、增強(qiáng)“安全第一”的意識(shí)，學(xué)會(huì)消防、交通、飲食、旅行等方面自我防范、自我保護(hù)的知識(shí)和本領(lǐng)，不隨便跟陌生人外出;出門(mén)和家長(zhǎng)打招呼。

2、遠(yuǎn)離毒，拒絕邪教，不參加封建迷信活動(dòng)，不到游戲室、網(wǎng)吧、歌舞廳及各種成人娛樂(lè)場(chǎng)所等不利學(xué)生身心健康發(fā)展的場(chǎng)所。

3、自覺(jué)實(shí)施安全行為，防止各種安全事故的發(fā)生;。

(1)、遠(yuǎn)離江、河、湖泊、池塘等不安全場(chǎng)所，絕不到河塘渠庫(kù)玩?；蛴斡?，預(yù)防溺水;。

(2)、不玩火，絕不野外用火;。

(3)、注意安全用電，防雷擊，防爆炸;。

(4)、注意飲食衛(wèi)生、防止食物中毒，防中暑;。

(5)、注意交通安全，不乘坐無(wú)牌、無(wú)證、超載及車(chē)況不佳的車(chē)輛;。

(6)、注意戶外活動(dòng)安全，不在人多的地方聚集，不到施工地帶玩耍，不做危險(xiǎn)游戲，

不私自外出游玩;。

(7)惡劣天氣，防止泥石流、山體滑坡、洪水等自然災(zāi)害引發(fā)安全事故;以上承諾，如有違反，后果自負(fù)。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇二

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》，甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本協(xié)議，并共同遵守執(zhí)行。

一、甲方根據(jù)工作需要，按照______________________公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定，聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作，乙方自愿接受甲方的聘用，并保證完成本崗位規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

二、協(xié)議期限：本協(xié)議期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

三、乙方的權(quán)利義務(wù)：

乙方應(yīng)向甲方提供真實(shí)身份信息，遵守國(guó)家法律法規(guī)，接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。

乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范，做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。

乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得勞動(dòng)報(bào)酬，甲方支付乙方實(shí)習(xí)工資_______元月。

乙方須在工作期限滿的前____日告知甲方。

乙方對(duì)甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

乙方工作時(shí)間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的，工資概不發(fā)放。

四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：

甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件，保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。

甲方可以根據(jù)實(shí)際工作需要，調(diào)換乙方工作崗位，乙方應(yīng)當(dāng)服務(wù)服從安排。

甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，有權(quán)對(duì)乙方予以獎(jiǎng)懲，并于每月____號(hào)前支付乙方上個(gè)月工資。

甲方享有國(guó)家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。

五、協(xié)議的解除與終止：

一、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)通知乙方解除本協(xié)議：

(2)應(yīng)聘時(shí)向甲方提供虛假信息和資料的。

(3)被依法追究刑事責(zé)任的：

二、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：

乙方患病或非因工負(fù)傷，____月內(nèi)累計(jì)病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。

本協(xié)議訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達(dá)成一致的。

三、乙方可提前____日書(shū)面通知甲方解除本合同，但給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

四、甲方有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除本合同：

以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動(dòng)的;。

未按本協(xié)議約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的。

協(xié)議期滿，甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議，并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。

六、違約責(zé)任：由于一方違約，造成本協(xié)議無(wú)法履行時(shí)，違約方應(yīng)支付對(duì)方違約金。若給對(duì)方造成損失，還應(yīng)支付賠償金。

七、本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商辦理。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

九、不遵守工作制度，擅自離崗;在廠外發(fā)生的一切違章事故，責(zé)任自負(fù)(甲方只負(fù)責(zé)協(xié)助處理)。

甲方(蓋章)：________乙方(簽字)：________。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇三

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

甲方聘用乙方在甲方(部門(mén))擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為，自年月日至年月日。

二、乙方工作內(nèi)容。

三、甲方的權(quán)利與義務(wù)。

(一)負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;。

(二)負(fù)責(zé)支付乙方工資，每小時(shí)10/元。

(三)其它;。

四、乙方的權(quán)利與義務(wù)。

(二)享受合同規(guī)定的工資待遇;。

(三)在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;。

(四)其他。

五、聘用合同的變更、解除、終止。

(一)乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書(shū)面形式通知：

1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、

考核。

不合格;。

2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;。

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

(二)乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：

2.連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)十五天或一年內(nèi)累計(jì)曠工時(shí)間超過(guò)三十天的;。

3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;。

4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;。

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;。

6.偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;。

7.被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;。

8.其它違反國(guó)家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

(三)乙方有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：

1.患病或非因工負(fù)傷，在國(guó)家規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

2.因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定部門(mén)鑒定完全或大部分喪失工作能力的;。

3.實(shí)行計(jì)劃生育女職工在。

孕期。

產(chǎn)期及規(guī)定哺乳期內(nèi)的;。

4.符合國(guó)家規(guī)定其它條件的。

對(duì)上述人員，可根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整適當(dāng)?shù)膷徫?，待遇隨崗而定。

(四)合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。

(五)有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;。

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

(六)有下列情況之一，本合同自行終止：

1.合同期限屆滿;。

2.合同期內(nèi)乙方死亡;。

3.乙方按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍的;。

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

六、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

七、其他。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章)乙方(簽名)。

年月日年月日。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇四

甲方（用工方）（以下簡(jiǎn)稱甲方）：

乙方（學(xué)生）（以下簡(jiǎn)稱乙方）：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上，簽訂本合同，并共同遵守執(zhí)行。本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。

一、甲方因?qū)嶋H工作需要，按照《中華人民共和國(guó)合同法》的相關(guān)規(guī)定聘用乙方在的聘用，服從甲方安排，并保證完成本崗位規(guī)定的工作，達(dá)到規(guī)定的要求。

二、工作時(shí)間及工作安排：

每天工作時(shí)間為小時(shí)，晚上時(shí)間視實(shí)際需要，可由雙方協(xié)商決定。具體工作由甲方統(tǒng)籌安排。

三、工資待遇及合同期限：

工資計(jì)算方式為：基本工資2000元+全勤獎(jiǎng)100+加班費(fèi)，并于合同終止日結(jié)算工資。本合同期限自2016年7月1日起至2016年8月31日止，如因乙方下半年學(xué)校學(xué)習(xí)需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，乙方可以在合同終止日前幾天提前結(jié)束工作并終止合同，同時(shí)甲方需結(jié)清乙方全部工資，不得以任何理由克扣乙方工資。

四、甲方的責(zé)任和義務(wù)：

1.甲方應(yīng)合理給乙方安排工作進(jìn)度和分工，并負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行教育、培訓(xùn)和管理;

2.甲方須為乙方提供一個(gè)健康、安全的工作環(huán)境，工作期間保障乙方的安全;

4.甲方與乙方已經(jīng)簽訂過(guò)合作協(xié)議，送達(dá)廠方后，甲方負(fù)全部責(zé)任，承擔(dān)所有損失;

5.甲方為乙方提供就餐和住宿;

6.乙方工作未滿一個(gè)月，甲方只支付半個(gè)月的工資

五、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1.乙方須遵守國(guó)家法律法規(guī)，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)，服從甲方的管理和工作安排。

2乙方在甲方工作期間須遵守甲方的安全操作規(guī)范。

3.乙方享有每月一定天數(shù)的休息權(quán)利，具體休息日由雙方協(xié)商決定。

4.如因乙方下半年學(xué)習(xí)需要，在雙方協(xié)商同意的前提下，乙方可在合同終止前幾天提前結(jié)束工作并終止合同，同時(shí)乙方有權(quán)要求甲方需結(jié)清全部工資，甲方不得以任何理由克扣乙方工資。

5.乙方有權(quán)利得到甲方承諾的工資數(shù)額（2000元/月以上），上下浮動(dòng)不得超過(guò)10%（因乙方個(gè)人問(wèn)題導(dǎo)致未得預(yù)期薪酬，甲方不負(fù)責(zé)任）

6.向甲方提交自己的真實(shí)基本資料并且要工作滿一個(gè)月。

7.在整個(gè)過(guò)程中乙方如果有情況不清楚可向甲方詢問(wèn)，甲方有義務(wù)進(jìn)行解答。

8.在整個(gè)招聘及安排過(guò)程中如果有突發(fā)情況或不可預(yù)料的事情發(fā)生，甲方必須盡全力協(xié)助乙方共同處理，乙方不得借機(jī)鬧事或者不配合，否則造成的損失由乙方承擔(dān)。

六、因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方可先進(jìn)行協(xié)商，若協(xié)商無(wú)果，雙方均可申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁。

七、本合同如有未盡事宜，可由雙方協(xié)商處理。

八、本合同經(jīng)雙方簽字后生效。

甲方：（簽字）

地址：

聯(lián)系方式：

簽訂日期： 年 月 日

乙方：（簽字）

聯(lián)系方式：

簽訂日期： 年 月 日

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇五

尊敬的學(xué)生家長(zhǎng)：

一學(xué)期的學(xué)習(xí)活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束，暑假即將到來(lái)。根據(jù)上級(jí)工作安排，我校決定從20xx年7月5日至8月31日學(xué)生放假，9月1日學(xué)生按作息時(shí)間開(kāi)學(xué)上課。為了使學(xué)生度過(guò)一個(gè)愉快的暑假，在假期中不出現(xiàn)這樣或那樣的'安全事故，希望家長(zhǎng)在假期中做好學(xué)生的安全監(jiān)護(hù)責(zé)任，孩子和家長(zhǎng)向?qū)W校承諾，保證做到：

1、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不去坑溝河邊玩耍，更不會(huì)下去游泳，防止溺水事故發(fā)生;。

4、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不亂動(dòng)亂摸亂用電力設(shè)施和家用電器，防止觸電事故的發(fā)生;。

7、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不玩兒火、不放鞭炮、不亂動(dòng)用燃?xì)庠O(shè)施，防止火災(zāi)事故的發(fā)生;。

8、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不打架、不罵人、不私自找同學(xué)玩兒，不取笑別人，不湊熱鬧，學(xué)會(huì)友好交往，禮貌待人，防止打架等傷害事故的發(fā)生。

xxx。

20xx年xx月xx日。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇六

1、本合同自_年月_日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，合同有效期限為_(kāi)天，至_年_月_日止。

二、工作任務(wù)。

(一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位或部門(mén))：_。

(二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。

三、工作時(shí)間。

(一)甲方實(shí)行每日不超過(guò)xx小時(shí)，平均每周不超過(guò)xx小時(shí)的工作制度。并保證每周乙方至少不間斷休息xx小時(shí)。

(二)甲方可以報(bào)經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)批準(zhǔn)實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制。

(三)甲方因生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點(diǎn)，但每個(gè)工作日延長(zhǎng)工作時(shí)間不得超過(guò)xx小時(shí)，每月累計(jì)不得超過(guò)xx小時(shí)。

(四)有下列情形之一的，甲方延長(zhǎng)工作時(shí)間不受第(三)項(xiàng)規(guī)定限制：

3、在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或者營(yíng)業(yè)的;。

4、必須利用法定節(jié)日和公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;。

5、為完成國(guó)防緊急任務(wù)的;。

6、為完成國(guó)家下達(dá)的其他緊急生產(chǎn)任務(wù)的。

四、勞動(dòng)報(bào)酬。

(一)乙方工資分配形式、標(biāo)準(zhǔn)：

1、甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標(biāo)準(zhǔn)。

(二)甲方應(yīng)在合同期滿時(shí)如期發(fā)放貨幣工資。

(三)甲方安排乙方加班，平時(shí)和休息日加班無(wú)法安排補(bǔ)休的，按不低于國(guó)家(含省、市)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給加班工資。

(四)如甲方克扣或無(wú)故拖欠乙方工資，拒不支付乙方加班工資，低于本市最低標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資的，均應(yīng)予補(bǔ)發(fā)，并應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金。

五、保險(xiǎn)福利待遇。

(一)乙方其他各種福利待遇、按甲方依法制定的制度執(zhí)行。

六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件。

(一)甲方執(zhí)行國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)，包括有關(guān)女職工、未成年工(16周歲至未滿18周歲的職工)的勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定和《廣東省勞動(dòng)安全衛(wèi)生條例》，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。

(二)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。

八、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的《職工守則》等各項(xiàng)管理制度，甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。且相關(guān)事宜應(yīng)先告知乙方。

九、續(xù)訂、變更、解除、終止勞動(dòng)合同。

(一)本合同固定期限屆滿即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。

(二)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。

(三)有下列情形之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同。

1、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方依法制定的`規(guī)章制度;。

2、乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊、對(duì)甲方利益造成重大損害的;。

3、乙方的行為按照國(guó)家的法律、法規(guī)規(guī)定被追究刑事責(zé)任的;。

4、乙方不能勝任工作，經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的;。

(四)有下列情形之一的，乙方可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同：

在工作期內(nèi);經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，沒(méi)有相應(yīng)保護(hù)措施，嚴(yán)重危害乙方安全健康的;甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬;甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;甲方故意不履行勞動(dòng)合同，嚴(yán)重違反國(guó)家法律、法規(guī)，侵害乙方其他合法權(quán)益的。

十、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。若雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)當(dāng)依法向調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解，向人民法院起訴。

十一、本合同一式x份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊(cè)備查，并向勞動(dòng)部門(mén)辦理備案手續(xù)。

甲方(蓋章)：_________。

乙方(簽字)：__________。

_________年____月____日。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇七

1、本次補(bǔ)習(xí)純屬學(xué)生及家長(zhǎng)自愿。

2、補(bǔ)習(xí)科目、時(shí)間及費(fèi)用：補(bǔ)習(xí)科目為英語(yǔ)和語(yǔ)文；補(bǔ)習(xí)自20xx年7月4日-20xx年7月18日，中途不設(shè)置假期，學(xué)生與20xx年7月4日上午9：30前到指定地點(diǎn)報(bào)道，繳納費(fèi)用并安排住宿，于20xx年7月19日上午9：00前到補(bǔ)習(xí)地接回學(xué)生；學(xué)生家長(zhǎng)在報(bào)到時(shí)需一次性向乙方繳納所有費(fèi)用共計(jì)人民幣800元整，其中輔導(dǎo)費(fèi)350元，材料費(fèi)100元，住宿費(fèi)80元，伙食費(fèi)230元（每天早4元、中7元、晚4元），水電費(fèi)40元。（注：跑宿生中午在補(bǔ)習(xí)地吃飯，需繳納除住宿費(fèi)、部分伙食和水電費(fèi)外的585元）。

3、作息時(shí)間：6：30起床、洗漱，7：00早飯，8：00-12：00輔導(dǎo)課（四課時(shí)，每課時(shí)45分鐘，課間15分鐘，課程由乙方自主安排），12：00午飯，12：30-14：00午休，14：30-17：30針對(duì)輔導(dǎo)的練習(xí)，18：30晚飯，19：30-21：30晚自習(xí)，21：30晚休。（注：跑宿生每天7：45-17：30為在補(bǔ)習(xí)地時(shí)間）。

4、為提高學(xué)習(xí)效率，乙方實(shí)行封閉式管理，提供食宿，學(xué)生只需自帶被褥及洗漱用品，如因特殊原因?qū)W生不需要住宿的，出于學(xué)生的安全考慮，必須由監(jiān)護(hù)人接送學(xué)生參加補(bǔ)習(xí)。

5、學(xué)生或家長(zhǎng)有事或者其他特殊原因需外出時(shí)，由家長(zhǎng)電話向主辦方請(qǐng)假，并接送學(xué)生出入補(bǔ)習(xí)地點(diǎn)，補(bǔ)習(xí)地外的安全由監(jiān)護(hù)人負(fù)責(zé)，期間耽誤的課程不再單獨(dú)補(bǔ)習(xí)；禁止學(xué)生私自外出學(xué)校，未經(jīng)請(qǐng)假一旦出現(xiàn)問(wèn)題，甲方概不負(fù)責(zé)。

6、學(xué)生在補(bǔ)習(xí)期間要遵守紀(jì)律，愛(ài)護(hù)教學(xué)及住宿地財(cái)務(wù)，不嬉戲打鬧，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)報(bào)告主辦方，損壞財(cái)務(wù)照價(jià)賠償；乙方有權(quán)對(duì)不遵守紀(jì)律的學(xué)生進(jìn)行批評(píng)教育，嚴(yán)重者可以通知家長(zhǎng)，雙方進(jìn)行教育，對(duì)于情節(jié)嚴(yán)重的，乙方有權(quán)取消其此次補(bǔ)習(xí)資格，所繳納費(fèi)用不予退還。

1、乙方有義務(wù)對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全知識(shí)教育。

2、學(xué)生在校學(xué)習(xí)期間，乙方對(duì)學(xué)生的安全負(fù)責(zé)，但若因?qū)W生不聽(tīng)從管理，人為造成的`安全事故乙方概不負(fù)責(zé)任。

3、家長(zhǎng)必須接送學(xué)生上學(xué)學(xué)習(xí)，并加強(qiáng)對(duì)孩子交通安全教育和防溺水事故教育，嚴(yán)禁學(xué)生自己騎自行車(chē)和摩托車(chē)上學(xué)，乙方對(duì)上學(xué)和放學(xué)路上的安全不承擔(dān)任何責(zé)任，對(duì)無(wú)故缺席的學(xué)生發(fā)生的安全事故乙方亦不承擔(dān)任何責(zé)任，如違反規(guī)定造成的損失由當(dāng)事人自己承擔(dān)全部責(zé)任（此條主要適用于跑宿生）。

4、學(xué)生在上課期間如遇狂風(fēng)暴雨或其他自然災(zāi)害，甲、乙雙方電話協(xié)調(diào)聯(lián)系，乙方對(duì)學(xué)生安全免責(zé)，其他未注明事宜由甲乙雙方協(xié)商解決。

5、本次補(bǔ)習(xí)突出“學(xué)生樂(lè)學(xué)，家長(zhǎng)苦供，教師勤教”三種精神，只有這樣才能更好的為你的孩子提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和搭建成功的平臺(tái)，甲乙雙方應(yīng)保持通訊暢通，及時(shí)打電話聯(lián)系，為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

以上條款需學(xué)生、家長(zhǎng)認(rèn)可后簽字生效。

甲方乙方。

學(xué)生家長(zhǎng)（監(jiān)護(hù)人）簽字：補(bǔ)課負(fù)責(zé)人簽字：

甲方聯(lián)系電話：乙方聯(lián)系電話：

20xx年7月4日。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇八

乙方：________________________

身份證號(hào)碼：________________________

甲乙雙方就中小學(xué)生文化課輔導(dǎo)班合作事宜，為明確雙方權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方平等友好協(xié)商，訂立本合作協(xié)議。

甲方委托乙方在合作期限內(nèi)經(jīng)營(yíng)管理文化課輔導(dǎo)班事務(wù)，甲乙雙方都必須履行為輔導(dǎo)班的發(fā)展而奮斗的宗旨，關(guān)心輔導(dǎo)班的事務(wù)，正確行使權(quán)利并履行義務(wù)。

甲方在合作期間轉(zhuǎn)交經(jīng)營(yíng)管理權(quán)給乙方，乙方有權(quán)自行決策日常管理，實(shí)施規(guī)定范圍內(nèi)的事務(wù)，但甲方仍有權(quán)利不定期考乙方對(duì)察輔導(dǎo)班經(jīng)營(yíng)狀況，乙方有重大決策需與甲方共同商議。

合作期限從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

1、甲方提供輔導(dǎo)班固定資產(chǎn)，包括教室，桌椅，黑板，飲水機(jī)等輔導(dǎo)培訓(xùn)設(shè)施，無(wú)形資產(chǎn)包括前期聲譽(yù)基礎(chǔ)，以及現(xiàn)有部分學(xué)生和潛在發(fā)展前景。

2、甲方收取乙方支付押金______元，以確保輔導(dǎo)班運(yùn)作安全規(guī)范，并約束乙方嚴(yán)格履行義務(wù)，負(fù)責(zé)管理具體事務(wù)。

3、甲乙雙方資金分配方式：甲方向乙方支付文化課輔導(dǎo)班收費(fèi)總費(fèi)用______%，甲方負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部分的收支，收入包括學(xué)生學(xué)費(fèi)和其他收入部分，支出包括房租，水電費(fèi)等基礎(chǔ)費(fèi)用。除向甲方支付的總費(fèi)用的______%外，其余部分都由乙方享有，乙方負(fù)責(zé)聘用老師工資、購(gòu)入課本、辦公文具等其他支出。

1、甲方權(quán)利：甲方作為文化課輔導(dǎo)班總管理者，擁有資產(chǎn)所有權(quán)，輔導(dǎo)班事務(wù)商議權(quán)和部分決策權(quán)等。

2、乙方權(quán)利：

（1）策劃輔導(dǎo)班經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制。

（2）管理輔導(dǎo)班事務(wù)權(quán)（包括教師雇傭選擇權(quán)，學(xué)生收費(fèi)決策權(quán)（需與甲方商議），家長(zhǎng)直接聯(lián)系溝通權(quán)，招生策略決策權(quán)，教學(xué)模式選擇權(quán)）。

1、甲方義務(wù)：甲方有保障輔導(dǎo)班基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)作的義務(wù)，有協(xié)助招生的義務(wù)。

2、乙方義務(wù)：

（1）乙方必須保證在合作期限正常運(yùn)作輔導(dǎo)班。

（2）乙方不得有損害輔導(dǎo)班聲譽(yù)的行為或決策。

（3）乙方有招生的義務(wù)。

1、若一方發(fā)生違約行為，守約方可自行決定終止本協(xié)議，并有權(quán)追究違約方的法律責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)取?/p>

2、如任何一方不履行本協(xié)議，違約一方應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ街Ц遁o導(dǎo)班收入______％的違約金。

協(xié)議有效期內(nèi)，若雙方發(fā)生任何爭(zhēng)議，應(yīng)本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。

1、本合同未盡事宜，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，訂立補(bǔ)充條款，與本協(xié)議有同等效力。

2、本協(xié)議自雙方簽章后生效，本協(xié)議一式______份，由甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等效力。

甲方（簽字）：________________________

______年______月______日

乙方（簽字）：________________________

______年______月______日

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇九

甲方：

乙方：

(以上酒店簡(jiǎn)稱)與福鼎市職業(yè)中專(zhuān)學(xué)校烹飪班學(xué)生實(shí)習(xí)事項(xiàng)協(xié)議如下：

一、實(shí)習(xí)時(shí)間：

1、學(xué)生在酒店實(shí)習(xí)時(shí)間于20__年1月15日至20__年9月15日結(jié)束。學(xué)生回校報(bào)到參加復(fù)習(xí)考試。學(xué)生考試合格后雙方可協(xié)商。甲方繼續(xù)聘乙方為酒店正式員工。

2甲方職責(zé)：

1、酒店應(yīng)為實(shí)習(xí)生免費(fèi)提供工作餐，宿舍(水、電費(fèi))。

2、實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間，酒店應(yīng)支付每位實(shí)習(xí)生月工資____元其它獎(jiǎng)金福利按酒店規(guī)定執(zhí)行。

3、學(xué)習(xí)生在酒店實(shí)習(xí)期滿后，酒店若聘用該學(xué)生為正式員工后，酒店將學(xué)生每月工資內(nèi)扣除200元(按11個(gè)月扣)作為學(xué)校第三學(xué)年的學(xué)費(fèi)。

4、若有學(xué)生私自離崗酒店負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向?qū)W校匯報(bào)，以便學(xué)校統(tǒng)一管理。

三、乙方職責(zé)：

1、實(shí)習(xí)生在酒店實(shí)習(xí)期間必須遵守酒店各項(xiàng)規(guī)章制度和學(xué)校見(jiàn)習(xí)守則。服從酒店合理的工作安排和酒店的統(tǒng)一管理。

2、實(shí)習(xí)期間未經(jīng)學(xué)校有關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)或酒店負(fù)責(zé)人的同意，學(xué)生不得擅自更換學(xué)習(xí)地點(diǎn)。

3、未經(jīng)酒店和學(xué)校有關(guān)負(fù)責(zé)人同意私自離崗者，由學(xué)校統(tǒng)一負(fù)責(zé)處理。

4、學(xué)生在實(shí)習(xí)期間違反酒店規(guī)章制度，酒店可視情節(jié)輕重給予適當(dāng)?shù)奶幚?，?duì)實(shí)習(xí)期間嚴(yán)重違反紀(jì)律而履次不改者酒店有權(quán)提出終止實(shí)習(xí)，便預(yù)先通報(bào)學(xué)校給予辭退。辭退即日起，酒店不予支付任何補(bǔ)償費(fèi)。

四、雙方義務(wù)：

1、實(shí)習(xí)期間酒店和學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行雙重管理。酒店人事部或廚師長(zhǎng)負(fù)責(zé)向?qū)W生反潰學(xué)生的表現(xiàn)和工作能力情況。學(xué)校也可派教師前往巡視。實(shí)習(xí)期滿酒店做好學(xué)生的實(shí)習(xí)鑒定和成績(jī)?cè)u(píng)定。

2、酒店安排學(xué)生實(shí)習(xí)的崗位及環(huán)境，應(yīng)確保健康、安全、正當(dāng)合法。

3、學(xué)生實(shí)習(xí)期間若無(wú)正當(dāng)理由酒店與學(xué)校任何一方不得私自取消學(xué)生實(shí)習(xí)資格。

4、學(xué)生去酒店實(shí)習(xí)單程車(chē)費(fèi)，以及帶隊(duì)教師來(lái)去(往返1次)的車(chē)費(fèi)，由酒店承擔(dān)(及時(shí)給予學(xué)生報(bào)銷(xiāo))。

五、本協(xié)議有效期為：學(xué)生到酒店實(shí)習(xí)至回?？荚嚻陂g。

六、本協(xié)議未盡事宜，在由雙方協(xié)議解決。

七、本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并由雙簽字蓋章即可生效。

甲方：

乙方：

20__年_月__日。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇十

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

甲方聘用乙方在甲方（商務(wù)部）擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限為，自 年 月 日至 年 月 日。

（一）負(fù)責(zé)乙方的日常人事管理;

（三）其它;

（二）享受合同規(guī)定的工資待遇;

（三）在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;

（四）乙方應(yīng)達(dá)到的要求：

1、年滿18周歲，持真實(shí)有效身份證及學(xué)歷證明。

2、身體健康，無(wú)色盲色弱、心臟病、乙肝、肺結(jié)核等傳染性疾病及如耳朵聾、夕塵肺等各種職業(yè)病。無(wú)染發(fā)，紋身。

3、無(wú)較大的煙癮，及其他不良嗜好，踏實(shí)忠誠(chéng)。

4、暑假工作期間乙方在甲方企業(yè)以外的區(qū)域引發(fā)的糾紛、沖突或意外事故，由乙方自己負(fù)責(zé)。

5、乙方必須嚴(yán)格按照此協(xié)議約定的工作周期完成工作期間的工作。若因特殊情況需要提前辭職，必須提前3天向甲方提出申請(qǐng)，說(shuō)明事由，經(jīng)甲方同意后辦理離職手續(xù)。否則后果自負(fù)。

（五）其他

（一）乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前3天以書(shū)面形式通知：

1.履行合同差、完不成工作任務(wù)、考核不合格;

2.甲方撤并或減縮編制需要減員，經(jīng)雙方協(xié)商就調(diào)整崗位達(dá)不成協(xié)議的;

4.訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

（二）乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同：

2.連續(xù)曠工時(shí)間超過(guò)三天或合同期內(nèi)累計(jì)遲到15次超過(guò)三十天的;

3.無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;

4.貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊情節(jié)嚴(yán)重的;

5.違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;

6.偽造成績(jī)單、學(xué)歷、健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的;

7.被開(kāi)除、勞教、判刑、依法追究刑事責(zé)任的;

8.其它違反國(guó)家、學(xué)校、甲方規(guī)定的。

（三）有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

1.甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

2.甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。

（四）有下列情況之一，本合同自行終止：

1.合同期限屆滿;

2.合同期內(nèi)乙方死亡;

3.乙方按國(guó)家規(guī)定應(yīng)征入伍的;

4.法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。

合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。

本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方：

簽字（蓋章）：

乙方：

簽字：

年 月 日

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇十一

甲方：

乙方：

為適應(yīng)社會(huì)發(fā)展，緩解企業(yè)用工緊張的局面，為暑假期學(xué)生及實(shí)習(xí)生提供派遣平臺(tái)，互著互利互惠、互利、公平、公正的原則，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，達(dá)成如下協(xié)議：

乙方按甲方用工要求，為甲方組織派遣員工100名，男女不限，16—25周歲之間，初中以上學(xué)歷，會(huì)填人事資料，持有合法有效的身份證或戶籍證明，會(huì)普通話，能吃苦耐勞，聰明靈活，有責(zé)任。

自_年6月26日至_年8月29日止。

1、甲方給予所派遣的員工提供話務(wù)專(zhuān)員實(shí)習(xí)崗位和職中培訓(xùn)服務(wù)；

2、甲方制定合理的用工和獎(jiǎng)懲制度，如有違反按照甲方的規(guī)章制度處理；

3乙方派遣員工的考勤已甲方提供的指紋考勤機(jī)為準(zhǔn)

5、乙方派遣員工因工期未滿3個(gè)月不符合購(gòu)買(mǎi)各項(xiàng)社保條件。人生意外保險(xiǎn)有乙方派遣公司承擔(dān)費(fèi)用。

9、每天工作時(shí)間8—10小時(shí)，每周休假一天。

11、合同內(nèi)甲方不得私自接收乙方派遣人員作為長(zhǎng)期工，如有需要協(xié)商處理，如有違反按每人伍仟元做為乙方的損失與賠償。

12、乙方安排駐司管理老師1名，配合甲方管理學(xué)生，包吃包住不扣費(fèi)；

1、費(fèi)用月結(jié)，做滿一個(gè)月按照實(shí)際在職人數(shù)結(jié)算費(fèi)用，甲方給予乙方工人工資標(biāo)準(zhǔn)2150元/月/人，以績(jī)效實(shí)發(fā)為準(zhǔn)。工資發(fā)放給乙方，在由乙方代發(fā)派遣工工資。

2、結(jié)算工資依據(jù)員工實(shí)際出勤記錄核算；

3、甲、乙雙方在解除合作關(guān)系后，甲方必須在乙方離廠當(dāng)天內(nèi)結(jié)算乙方所有工人工資。

2、合同期內(nèi)乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求調(diào)整人數(shù)，甲方應(yīng)提前7天告知乙方。

2、乙方保證被派遣人員具有真實(shí)、有效、合法的單位證明和駐廠人員證明，否則由此發(fā)生的任何問(wèn)題與甲方無(wú)關(guān)。

3乙方派遣員工如對(duì)工種及相關(guān)事宜產(chǎn)生糾紛都有乙方承擔(dān)解決。

甲方：

簽字（蓋章）：

代理人簽字：

日期：

乙方：

簽字（蓋章）：

代理人簽字：

日期：

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇十二

甲方：

乙方：(以下簡(jiǎn)稱乙方)

丙方：由乙方代理甲方招聘的暑假實(shí)習(xí)學(xué)生(不參與此協(xié)議書(shū)的簽定，僅作協(xié)議內(nèi)容之用，以下簡(jiǎn)稱丙方)

為滿足甲方聯(lián)系的企業(yè)的用工需求，同時(shí)也為丙方提供實(shí)習(xí)和勤工儉學(xué)機(jī)會(huì)，經(jīng)乙方申請(qǐng)，由甲方組織丙方于暑假期間赴甲方聯(lián)系的用人企業(yè)實(shí)習(xí)。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則，就組織丙方暑假實(shí)習(xí)的相關(guān)事宜，經(jīng)友好溝通與協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：

一、甲方責(zé)任

(一)乙方提供的學(xué)生(丙方)參加實(shí)習(xí)的時(shí)間從20xx年xx月至20xx年xx月止。如有必要經(jīng)雙方同意可適當(dāng)調(diào)整。在此期間，乙方將丙方轉(zhuǎn)交給甲方管理并全權(quán)負(fù)責(zé)將其組織安排至甲方先前承諾的用工單位進(jìn)行實(shí)習(xí)，包括丙方的安全、工作調(diào)配及薪資等一切相關(guān)事項(xiàng)，所有問(wèn)題均與乙方無(wú)關(guān)。

(二)甲方保證丙方在實(shí)習(xí)期間綜合薪資不低于1800元/月，月工資1800—2200元(含加班費(fèi)，津貼等，除去食宿費(fèi)用后凈收入)，并按時(shí)如數(shù)發(fā)放其薪資。若丙方薪資未曾達(dá)到甲方承諾的標(biāo)準(zhǔn)，則甲方需支付丙方實(shí)得工資與其承諾的最低工資之間的差價(jià)。(具體薪資保證待商量)

(三)甲方保證提供的用工單位信息詳細(xì)、準(zhǔn)確，各項(xiàng)信息包括企業(yè)簡(jiǎn)介、工作崗位、工作時(shí)間、薪資福利等以甲方提供的招聘簡(jiǎn)章為準(zhǔn)。若因信息失真，由此造成乙方的經(jīng)濟(jì)損失由甲方負(fù)責(zé)賠償。

(四)甲方保證用工單位提供的工作、住宿環(huán)境無(wú)粉塵、無(wú)有毒有害氣體，工作崗位無(wú)危險(xiǎn)性。

(五)丙方在實(shí)習(xí)期間發(fā)生因工誤傷、勞資糾紛或非工傷人身意外傷害事故，甲方負(fù)責(zé)按照國(guó)家法律法規(guī)協(xié)助丙方妥善處理相關(guān)問(wèn)題。

(六)甲方保證在此次合作期限內(nèi)，不得在乙方所在城市內(nèi)(衡陽(yáng))與其他人有如此性質(zhì)的合作。

(七)甲方保證丙方在其所在企業(yè)實(shí)習(xí)結(jié)束之后，能得到該企業(yè)頒發(fā)的實(shí)習(xí)證明。

二、乙方提供給甲方實(shí)習(xí)的丙方學(xué)生條件及責(zé)任

(一)乙方僅為甲方代理招聘，計(jì)劃提供給甲方的學(xué)生(丙方)總?cè)藬?shù)為人。

乙方在甲方組織丙方赴用工單位實(shí)習(xí)前有權(quán)對(duì)實(shí)際入職人數(shù)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)配，具體人數(shù)以丙方學(xué)生到廠人數(shù)為準(zhǔn)。

(二)乙方所提供的丙方須具備以下條件：

1、年滿18周歲，持真實(shí)有效身份證正本。

2、身體健康，體檢合格，無(wú)色盲色弱，無(wú)乙肝、肺結(jié)核等任何傳染性疾病以及心臟病、癲癇等其他足以影響甲方企業(yè)生產(chǎn)和其他員工健康的疾病。

3、必須服從甲方企業(yè)的安排和管理，遵循廠規(guī)廠紀(jì)和作息時(shí)間。

(三)乙方責(zé)任

1、負(fù)責(zé)按照甲方提供的企業(yè)招聘條件做好招聘宣傳、組織工作;

2、負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供用工信息，優(yōu)先組織學(xué)生滿足甲方的需求;

4、在合作期間，乙方應(yīng)保守甲方企業(yè)的商業(yè)機(jī)密，不得將商業(yè)信息透露給他人;

5、乙方應(yīng)確保所提供的丙方學(xué)生證件的真實(shí)性和有效性;

6、乙方協(xié)助甲方派專(zhuān)人專(zhuān)車(chē)護(hù)送丙方學(xué)生到達(dá)用工單位，并盡量在當(dāng)天安排好丙方學(xué)生的住宿。若當(dāng)天未能安排入廠，至少需解決學(xué)生的住宿問(wèn)題。

7、在丙方實(shí)習(xí)期間，由甲方管理丙方并全權(quán)負(fù)責(zé)將其組織安排至甲方先前承諾的用工單位進(jìn)行實(shí)習(xí)，包括丙方的住宿、工作安排及安全與薪資等一切相關(guān)事項(xiàng)，所有問(wèn)題均與乙方無(wú)關(guān)。

三、費(fèi)用

(一)丙方需繳納給甲方的中介費(fèi)用由乙方代為收取，標(biāo)準(zhǔn)為男生每人 元，女生每人 元。至甲方依條約組織安排丙方進(jìn)廠后，由乙方一次性支付給甲方。

(二)甲方在安排丙方進(jìn)廠的過(guò)程中，不得再以任何名義，任何借口收取丙方費(fèi)用。

(三)乙方支付甲方中介費(fèi)時(shí)間：以丙方與甲方簽訂用工合同后為準(zhǔn)。

四、違約責(zé)任

1、如果甲方不能如約將乙方所提供的合格暑假實(shí)習(xí)學(xué)生(即丙方)安排進(jìn)廠，甲方將賠償乙方所提供暑假實(shí)習(xí)學(xué)生的往返路費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用。

2、如果丙方到達(dá)用工單位后，在公司試用期內(nèi)因?yàn)閭€(gè)人的原因?qū)е卤奖挥霉挝婚_(kāi)除或自動(dòng)離職等原因，責(zé)任由丙方全部承擔(dān)。

3、如果因?yàn)榧追皆蛟斐芍型局袛嗪献鹘o乙方或丙方造成的影響及損失則應(yīng)由甲方負(fù)責(zé)，反之則乙方負(fù)責(zé)。

五、其他事項(xiàng)

1、甲方安置丙方學(xué)生的備選企業(yè)：實(shí)際安置的企業(yè)以丙方學(xué)生入職實(shí)習(xí)企業(yè)為準(zhǔn)。

2、此協(xié)議有效期限自簽字生效后截至xx電腦(蘇州)有限公司、xx科技等丙方學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束順利返校并如數(shù)領(lǐng)取其應(yīng)得薪資之日自動(dòng)失效。

六、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時(shí)，應(yīng)無(wú)條件以有關(guān)政策、法規(guī)作調(diào)整。出現(xiàn)爭(zhēng)議的應(yīng)秉著平等互利的原則進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成的任何一方有權(quán)向乙方所在地人民法院起訴。

七、本協(xié)議一式兩份，經(jīng)乙方代表與甲方簽定后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，均具同等法律效力。

八、如有未盡事宜，由甲、乙雙方友好協(xié)商解決，必要時(shí)可簽定補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議均具有同等法律效力。

甲方：乙方：簽字(蓋章)

代理人簽字(章)：

電話：電話：

簽定日期： 年 月 日簽定日期： 年 月 日

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇十三

甲方：

乙方代表： 聯(lián)系方式：

乙方為甲方代招聘暑假實(shí)習(xí)生。經(jīng)協(xié)商同意甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，由雙方共同執(zhí)行。

一、 協(xié)議期限：

工作期限自20 年 月 日至20 年 月 日止，組織人數(shù)為： 人，以實(shí)際通過(guò)企業(yè)面試以及體檢合格人數(shù)為準(zhǔn)。

二、 雙方工作責(zé)任和義務(wù)：

(1) 甲方安排乙方社團(tuán)組織的學(xué)生在甲方指定的企業(yè)從事 崗位，主要從事該崗位職責(zé)范圍內(nèi)的工作。

(2) 乙方負(fù)責(zé)組織學(xué)生統(tǒng)一報(bào)名登記，簽訂相關(guān)協(xié)議，約定工作期限。

(3)乙方必須了解學(xué)生的遺傳病史或重大疾病史，并必須告知甲方;如學(xué)生未告知出現(xiàn)重大事情將由學(xué)生全權(quán)負(fù)責(zé)。

(4)乙方組織學(xué)生的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方指定企業(yè)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(5)乙方的學(xué)生必須按時(shí)完成工作任務(wù)，執(zhí)行企業(yè)安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德。

(6)因甲方指定企業(yè)生產(chǎn)(工作)情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方學(xué)生應(yīng)積極配合服從甲方的工作和調(diào)動(dòng)。

(7)乙方必須提前告知學(xué)生具體的工作時(shí)間，若工作時(shí)間未達(dá)到其協(xié)議約定時(shí)間，工資可能不予發(fā)放。若因?yàn)楣ぷ鲿r(shí)間未達(dá)到約定時(shí)間導(dǎo)致工資不發(fā)放，其后果由學(xué)生自行承擔(dān)。

三、 勞動(dòng)報(bào)酬：

甲方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，遵守按勞分配原則，結(jié)合工作價(jià)值，根據(jù)乙方組織的`學(xué)生所從事的工作崗位，依法確定乙方組織的學(xué)生的勞動(dòng)報(bào)酬為 70元(人民幣)/天(以實(shí)際工作日為準(zhǔn))，宿舍水電等雜費(fèi)按用人單位規(guī)定執(zhí)行。

工作時(shí)間約 10.5 小時(shí)，中途休息就餐約 1.5 小時(shí)。

甲方將按照乙方提供的學(xué)生人數(shù)(以實(shí)際通過(guò)企業(yè)面試以及體檢合格人數(shù)為準(zhǔn))，支付管理費(fèi)為： 元(人民幣)，此費(fèi)用將按月結(jié)算;如有學(xué)生工作未滿月，管理費(fèi)用將按照學(xué)生實(shí)際工作時(shí)間比例計(jì)算支付。注：工作時(shí)間未滿一個(gè)月的學(xué)生工資將不予發(fā)放。

四、 勞動(dòng)紀(jì)律：

1、乙方學(xué)生應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定，遵守企業(yè)的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)，愛(ài)護(hù)企業(yè)財(cái)務(wù)，保守企業(yè)機(jī)密，維護(hù)企業(yè)利益，服從企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。

2、乙方學(xué)生違反勞動(dòng)紀(jì)律，企業(yè)可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育， 按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解雇。

五、 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解簽：

1、本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并提前7天辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。

2、經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。

3、乙方學(xué)生若提前解除協(xié)議，均應(yīng)提前7天通知甲方，經(jīng)甲方同意之后方可解除。

六、任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定給予賠償。

七、協(xié)議如有未盡事宜，凡屬國(guó)家有關(guān)規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定，甲、乙雙方協(xié)商修訂、補(bǔ)充。

八、本協(xié)議簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方： 乙方：

20xx 年 月 20xx 年 月

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇十四

乙方：

為保障學(xué)生勤工儉學(xué)的順利進(jìn)行，更為了保障雙方的合法權(quán)益不受侵害，根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《xx省人事廳人才服務(wù)的有關(guān)規(guī)定》，甲乙雙方在平等、互利、友好的基礎(chǔ)上達(dá)成以下協(xié)議：

一、協(xié)議的目的及意義：

為保證20xx年暑期大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)的順利進(jìn)行，甲方在充分考慮乙方的實(shí)際情況后，為保證乙方人員順利進(jìn)廠參加社會(huì)實(shí)踐和甲方的應(yīng)得利益的有效保障，雙方在友好協(xié)商的基礎(chǔ)上達(dá)成協(xié)議，甲方在乙方上車(chē)進(jìn)廠前收取乙方車(chē)費(fèi)150元，待進(jìn)廠后第一次結(jié)算工資時(shí)，扣取管理費(fèi)130元。(實(shí)際車(chē)費(fèi)據(jù)實(shí)際情況收取，車(chē)費(fèi)高管理費(fèi)低，共計(jì)280元)。

二、甲方的權(quán)利及義務(wù)：

1、甲方保證乙方學(xué)生進(jìn)廠參加社會(huì)實(shí)踐，如果由于甲方原因造成乙方未能進(jìn)廠參加工作，甲方賠償乙方所有的交通費(fèi)用。并給予乙方200元的誤工費(fèi)作為補(bǔ)償。乙方個(gè)人原因所造成的未能安排，甲方不承擔(dān)任何賠償。

2、甲方保證對(duì)乙方學(xué)生進(jìn)行進(jìn)廠前的安全及廠規(guī)、廠紀(jì)的宣傳教育工作。

3、甲方保證乙方學(xué)生進(jìn)廠實(shí)習(xí)前，講明實(shí)習(xí)廠家的實(shí)習(xí)情況，保證學(xué)生的知情權(quán)不受侵犯。

4、甲方保證實(shí)習(xí)廠家按時(shí)發(fā)放工資，如廠家未能及時(shí)發(fā)放或故意拖欠工資，甲方負(fù)責(zé)追回。

5、甲方負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方與實(shí)習(xí)廠家的爭(zhēng)執(zhí)，由學(xué)生個(gè)人原因引起的爭(zhēng)執(zhí)除外。

6、甲方保證學(xué)生在去往實(shí)習(xí)廠家的過(guò)程中的安全。保證乙方安全順利的到達(dá)實(shí)習(xí)廠家。

三、乙方的權(quán)利及義務(wù)：

1、如果甲方未能履行上述義務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方履行本協(xié)議約定的義務(wù)。

2、乙方保證參加社會(huì)實(shí)踐期間，服從實(shí)習(xí)廠家的安排與規(guī)定，按時(shí)、按量的完成廠家所交給的任務(wù)。

3、乙方保證到實(shí)習(xí)廠家的過(guò)程中聽(tīng)從帶隊(duì)人員的安排，不掉隊(duì)，不托隊(duì)。到實(shí)習(xí)廠家之后要有自我保護(hù)意識(shí)，做到不因好奇或其他因素到廠家禁止的或有危險(xiǎn)的地方去。否則，出現(xiàn)問(wèn)題由個(gè)人承擔(dān)。乙方未經(jīng)過(guò)甲方即廠家同意，不得擅自離崗，否則，一切問(wèn)題由個(gè)人承擔(dān)。

本協(xié)議自簽訂之日起生效，至實(shí)習(xí)的最后一個(gè)工作日結(jié)束。

本協(xié)議未盡事宜由甲乙雙方本著平等協(xié)商的精神，商議解決。本協(xié)議若與國(guó)家法律相違背，以國(guó)家法律為準(zhǔn)。

甲方簽字(蓋章)：

乙方簽字(蓋章)：

年 月 日

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇十五

尊敬的學(xué)生家長(zhǎng)：

一學(xué)期的學(xué)習(xí)活動(dòng)已經(jīng)結(jié)束，暑假即將到來(lái)。根據(jù)上級(jí)工作安排，我校決定從20__年7月5日至8月31日學(xué)生放假，9月1日學(xué)生按作息時(shí)間開(kāi)學(xué)上課。為了使學(xué)生度過(guò)一個(gè)愉快的暑假，在假期中不出現(xiàn)這樣或那樣的安全事故，希望家長(zhǎng)在假期中做好學(xué)生的安全監(jiān)護(hù)責(zé)任，孩子和家長(zhǎng)向?qū)W校承諾，保證做到：

1、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不去坑溝河邊玩耍，更不會(huì)下去游泳，防止溺水事故發(fā)生;。

3、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不玩兒危險(xiǎn)游戲，不去游戲廳和網(wǎng)吧，嚴(yán)禁用帶尖、帶刃、帶。

刺及堅(jiān)硬的危險(xiǎn)物品與他人打鬧，防止意外傷亡事故發(fā)生;。

4、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不亂動(dòng)-亂摸亂用電力設(shè)施和家用電器，防止觸電事故的發(fā)生;。

7、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不玩兒火、不放鞭炮、不亂動(dòng)用燃?xì)庠O(shè)施，防止火災(zāi)事故的發(fā)生;。

8、教育并監(jiān)督學(xué)生做到不打架、不罵人、不私自找同學(xué)玩兒，不取笑別人，不湊熱鬧，學(xué)會(huì)友好交往，禮貌待人，防止打架等傷害事故的發(fā)生。

暑期和兒子協(xié)議書(shū)范本篇十六

為了使乙方學(xué)生得到切實(shí)有效的課外輔導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)成績(jī)，甲乙雙方在平等自愿的情況下，本著公平誠(chéng)信的原則，就乙方委托甲方對(duì)其子女進(jìn)行課外輔導(dǎo)事宜簽訂如下協(xié)議：

一、甲方服務(wù)內(nèi)容及權(quán)利、義務(wù)

1、甲方根據(jù)學(xué)生的具體情況安排其對(duì)學(xué)生進(jìn)行以面授形式為主的全程教學(xué)輔導(dǎo)。并結(jié)合學(xué)生的實(shí)際情況對(duì)授課老師進(jìn)行針對(duì)性選擇。

2、暑期授課包括兩部分：前期主要是與乙方及學(xué)生進(jìn)行溝通，了解學(xué)生的不足和薄弱環(huán)節(jié)。并補(bǔ)充學(xué)生在前學(xué)期內(nèi)學(xué)習(xí)的不夠完善、清晰的部分進(jìn)行分析講解。后期進(jìn)行正常輔導(dǎo)，提前給學(xué)生預(yù)習(xí)下學(xué)期即將要上的課程。乙方可據(jù)此對(duì)老師提出教學(xué)意見(jiàn)和建議，對(duì)以后的授課方式和細(xì)節(jié)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并將相關(guān)信息及時(shí)匯報(bào)給甲方備案。

3、各年級(jí)每門(mén)課程將隔日上課一次，一次兩個(gè)課時(shí)，老師輔導(dǎo)主要有以下幾種形式：

（1）指定學(xué)習(xí)內(nèi)容，由學(xué)生自主學(xué)習(xí)。包括課前的預(yù)習(xí)、測(cè)試、以及課后復(fù)習(xí)。老師將給出預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)的思路和目標(biāo)，并給以測(cè)試時(shí)間，在對(duì)測(cè)試進(jìn)行評(píng)定后予以講解。

（2）面授：老師將根據(jù)學(xué)生預(yù)習(xí)的內(nèi)容以及授課計(jì)劃，確定本次授課內(nèi)容。

4、甲方根據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)情況和考試重點(diǎn)為學(xué)生提供配套試題，定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行適量的強(qiáng)化訓(xùn)練和測(cè)驗(yàn)；其輔導(dǎo)資料由乙方自己購(gòu)買(mǎi)或由甲方代購(gòu)。

二、乙方權(quán)利和義務(wù)

1、乙方向甲方提供學(xué)生真實(shí)有效的詳細(xì)資料，為甲方的后續(xù)服務(wù)提供依據(jù)。

2、授課前，乙方學(xué)生應(yīng)按授課老師的要求，認(rèn)真預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)，并將輔導(dǎo)作業(yè)交給老師檢查。因?qū)W生原因未完成預(yù)習(xí)、復(fù)習(xí)或作業(yè)，老師在面授時(shí)間安排學(xué)生完成，由此而導(dǎo)致教學(xué)計(jì)劃無(wú)法正常完成的，由乙方負(fù)完全責(zé)任，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。

3、如乙方認(rèn)為額外需要增加課時(shí)的，可向甲方提出申請(qǐng)，所發(fā)生費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

4、乙方監(jiān)督學(xué)生配合甲方的教學(xué)，按照甲方老師的安排認(rèn)真完成測(cè)試和訓(xùn)練的題目，執(zhí)行甲方制定的學(xué)習(xí)計(jì)劃，乙方有權(quán)對(duì)學(xué)習(xí)計(jì)劃提出合理的修改建議。

三、協(xié)議期限：簽訂之日起至年暑期結(jié)束。

四、協(xié)議簽訂后，在協(xié)議有效期內(nèi)，雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的原則解決問(wèn)題，任何一方不得擅自解除協(xié)議。如甲方不能繼續(xù)向乙方提供本協(xié)議所規(guī)定的服務(wù)內(nèi)容，需支付10%的違約金，并按服務(wù)時(shí)間比例將余款退還乙方；如乙方單方面要求解除協(xié)議，甲方不予退還任何費(fèi)用。

五、乙方需要向甲方支付的輔導(dǎo)費(fèi)用元人民幣（大寫(xiě)）在雙方簽訂本協(xié)議當(dāng)日由乙方一次付清。

六、協(xié)議正本一式兩份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份；本協(xié)議簽訂后，雙方須共同遵守。本協(xié)議由甲乙雙方協(xié)商簽訂，均可修改、變更；本協(xié)議未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。

七、乙方已通讀上述條款，甲方向乙方的要求作了相應(yīng)說(shuō)明，乙方對(duì)所有內(nèi)容無(wú)異議。

甲方：暑期輔導(dǎo)班（蓋章）乙方（簽字）：____________

聯(lián)系電話：____________聯(lián)系電話：____________