總結(jié)是對過去的一種尊重和回顧,也是對未來的一種規(guī)劃和展望??偨Y(jié)應該注重分析和歸納,將過去一段時間的經(jīng)驗和教訓總結(jié)出來。總結(jié)是進步的階梯,我們可以從中找到提升的方向;
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇一
為確保公司安全生產(chǎn),增強全體員工安全生產(chǎn)意識,加強員工安全學習,在員工中牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想,預防和減少事故的發(fā)生,根據(jù)“進一步落實企業(yè)主體安全責任的通知”精神,特對原長化運輸公司安全生產(chǎn)獎懲制度作如下補充:
1、司屬各隊(分廠),要對所屬員工進行安全學習,每月不少于1次,各隊(分廠)建立好安全學習記錄,安全學習由參加人員本人簽字,因有事請假的員工,各隊(分廠)應安排及時補課。
2、各隊(分廠)負責人要按照公司安全檢查(隱患排查)和整改制度對所屬單位進行安全檢查,每周不少于1次,并做好安全檢查記錄。
3、對各隊(分廠)當月未組織安全學習的,處罰負責人100元,處罰安全員50元;對組織了安全學習,但未對缺席人員及時補課的,處罰負責人50元,處罰安全員30元;對各隊(分廠)未按公司規(guī)定進行安全檢查或未設立檢查臺賬的,每缺1次,處罰負責人50元,處罰安全員30元。
50元,處罰安全員30元。
5、公司技安部每月25日前對各隊(分廠)進行檢查,發(fā)現(xiàn)未按規(guī)定進行安全學習和安全檢查(隱患排查及整改)的單位,應及時上報公司相關領導按前款規(guī)定簽署處罰意見,交公司財務部扣款。
6、各隊(分廠)負責人根據(jù)各隊(分廠)安全生產(chǎn)管理制度對無故不參加安全學習的,不服從安全生產(chǎn)管理的員工,按公司及各隊(分廠)安全生產(chǎn)獎懲制度進行處罰。
7、公司對安全生產(chǎn)工作突出的個人和單位應給予獎勵。 本補充規(guī)定通過會議傳達即日執(zhí)行。
長化運輸公司
2012年7月1日
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇二
為加強公司安全管理,切實在公司所有管理人員、施工人員中牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,努力提高全員自我保護和保護他人意識,減少傷亡事故的發(fā)生,公司特制定如下安全培訓制度。
對公司全體員工及施工人員要經(jīng)常進行多種形式的安全教育,定期更新安全知識,從思想上認識到安全工作的重要性和必要性,有意識、自覺的去落實到工作中。
1、培訓計劃。
公司每年制定出一套對管理人員及作業(yè)人員的安全培訓需求計劃,將需要參加安全培訓的人員和時間安排做初步的估計。計劃實施過程中可根據(jù)實際情況做出修改。
1)公司法定代表人、經(jīng)理,主管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、技術負責人、項目經(jīng)理每年必須參加建設主管部門組織的安全生產(chǎn)培訓。
2)公司專職安全生產(chǎn)管理人員每年必須參加建設主管部門組織的安全生產(chǎn)培訓。并定期參加公司內(nèi)部組織的安全培訓。
3)公司其他管理人員定期參加公司內(nèi)部組織的安全培訓。
4)特殊工種作業(yè)人員必須定期參加建設主管部門組織的安全生產(chǎn)培訓。并參加由公司組織的有針對性的安全培訓。
5)新進場工人接受的三級安全教育,做到先培訓,后上崗。
6)待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工在重新上崗前,分別接受由公司安全監(jiān)督部和其所在項目部組織的安全培訓。
7)加強對職工日常安全教育及季節(jié)性施工的.安全教育工作,項目部每月要組織全體施工人員召開安全生產(chǎn)教育會議,對于新出臺的政策、法規(guī)、條文等應及時組織員工及施工人員學習并貫徹執(zhí)行。
8)在對員工及施工人員進行政策、法規(guī)、條文學習的同時還要注重對典型事故案件的分析,從中吸取經(jīng)驗和教訓。
9)利用板報、廣播等簡單易行的方式廣泛開展宣傳工作。
2、關于三級安全教育。
對新上崗的工人,必須進行三級安全教育。即:公司安全科安全負責人負責第一級的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準、安全生產(chǎn)常識以及公司制定的各項安全管理制度和本行業(yè)特點的教育,項目部專職安全員對其進行第二級的安全教育,包括項目部的安全管理制度、工地的安全注意事項以及安全技術要求。第三級的安全教育由班組負責人進行,包括本工種特點及注意事項、本工種的安全操作規(guī)程。新工人接受教育時間不少于3天。
3、安全考試。
1)員工每進行安全技術教育1—2次,考核形式多樣,考核成績必須記錄存檔。
2)凡考試不合格要進行補考,補考不合格,要離職進行專門安全生產(chǎn)學習,再進行補考,仍不合格者要根據(jù)情況調(diào)換工種及崗位。
3)安全考試成績要作為員工晉級、評獎和選拔干部的標準之一。
1)公司與項目部實行安全培訓教育登記制度。分別建立公司安全培訓登記臺帳與項目部安全培訓登記臺帳登記存檔,對所有管理及施工人員實行跟蹤管理,沒有接受安全培訓教育的職工,不得在施工現(xiàn)場從事作業(yè)或者管理工作。
2)從培訓登記臺帳能夠一目了然的看出那些人經(jīng)過培訓,那些人還未接受培訓,應該接受何種培訓等等,避免漏掉或者進行重復的工作,即節(jié)約了時間和經(jīng)費,又可達到預期的效果。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇三
1.???加強全體職工安全意識,提高廣大職工的安全技術素質(zhì)和自保能力,保障企業(yè)安全生產(chǎn),制定本制度。
2.?本制度適用于我廠及多種經(jīng)營各公司。
3.?企業(yè)要用各種形式和宣傳工具不斷對職工進行安全教育,使其,深刻認識安全生產(chǎn)的重要性,掌握有關安全技術、技能,自覺遵章守紀,履行自己的安全職責。安??埔ㄆ趯β毠みM行安全考核,促進職工的安全學習。
4.??新進廠的員工、臨時工、實習人員,均要進行廠、車間、班組三級安全教育,經(jīng)考試合格者,方可上崗操作;工種調(diào)換和復工人員應進行重新培訓,考試合格后方可上崗操作。
5.?各車間技術改造后采用的新工藝、新設備,應由主管部門制訂安全操作規(guī)程,由技術負責人對管理干部、工人進行新操作法的培訓后才能投入生產(chǎn)。
6.?對司爐工、焊工、叉車工、電工等特殊工種,要依照國家特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)則的規(guī)定,進行專門安全技術培訓,經(jīng)市勞動局考試合格、發(fā)給證書后,方可上崗操作。特殊工種人員應定期進行復訓,復訓成績不合格者應予調(diào)離特殊工種崗位。
7.?發(fā)生重大以上事故或發(fā)現(xiàn)重大以上事故隱患,要及時組織有關人員進行現(xiàn)場教育,吸取教訓,防止同類事故或事故隱患發(fā)生。
8.?每年應組織各車間、部門的專職安全員和全體中層以上干部進行1-2次的安全生產(chǎn)方針、政策和安全知識技能的培訓、考核工作。
9.?選派安全專職人員參加國家煙草專賣局、省煙草專賣局及中央、省、地勞動部門組織的有關勞動安全衛(wèi)生的知識技能培訓。
10.?對于違反安全技術教育制度的車間、部門,將取消其當月安全獎并扣其當月獎金總額的1%;因此釀成責任事故的,將追查責任部門領導者的領導責任。
1.0教育與培訓對象
1.1公司主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和技術人員
2.0培訓目的和依據(jù)
2.1目的
·確保員工了解公司的規(guī)章制度,并能自覺維護與遵守
·確保員工了解工作場所存在的風險及預防措施,在健康、安全及環(huán)保方面勝任其工作
·確保員工具備安全工作所需要的必要工作技能、知識和態(tài)度
·提升員工在工作中的健康、安全及環(huán)保意識
2.2依據(jù)
依據(jù)《安全生產(chǎn)法》有關安全教育與培訓的要求和xx華南區(qū)hse管理文件的相關規(guī)定,特制定本制度.
3.0教育與培訓的分類和要求
3.1生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育.
主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員必須經(jīng)過安全生產(chǎn)培訓,由安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門或法律、法規(guī)規(guī)定的相關主管部門考核合格并取得安全資證書后,方可任職.生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員每年應進行安全生產(chǎn)再培訓. 生產(chǎn)主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理培訓時間不得少于 24 學時;每年再培訓時間不得少于 8 學時。
3.2新員工(兼職、臨時、正式員工)的”三級”培訓與教育
3.2.1新員工入職后,在分配到車間之前,首先應進行公司級教育與培訓.由行政部負責填寫”新員工入職安全教育與培訓表”,經(jīng)考核合格,培訓導師在教育表上簽名交人事部門存檔.公司級的安全教育與培訓時間為3-5天(不得少于24學時,危險性較大和崗位教育與培訓不得少于48學時).
3.2.2車間級安全教育與培訓由車間主管負總責,車間安全生產(chǎn)管理人員負責實施和執(zhí)行,時間為2-4天.班級長有權拒絕未經(jīng)過車間級教育與培訓的新員工到班組.
3.2.3班組級的安全教育與培訓由班組長負責,時間為1-2天.
3.3”四新”教育與培訓
在使用新材料、新設備或新技術、新工藝、新方法時,由公司安全部門或車間組織培訓.
3.4復工或轉(zhuǎn)崗的教育與培訓
3.4.1工傷之后或離崗一個月以上復工前必須接受教育與培訓,時間為1-2天,由員工所在部門負責.
3.5特種作業(yè)人員的安全教育與培訓
特種作業(yè)人員包括但不限于:
·電工作業(yè)
·金屬焊接切割作業(yè)
·起重機械操作
·鍋爐及壓力容器
·廠內(nèi)機動車輛如:鏟車、叉車
3.5.1崗前培訓:從事特種作業(yè)人員必須政府主管部門(負責安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門和質(zhì)量技術監(jiān)督部門)考核合格,取得特種作業(yè)操作資格證后,方能從事相關特種作業(yè).否則一律不得上崗作業(yè),違者追究相關部門人員的責任.
3.5.2在崗管理:車間對所有取得特種作業(yè)資格證的作業(yè)人員,在生產(chǎn)過程中要加強安全生產(chǎn)監(jiān)督和管理.對特種作業(yè)人員在安全意識、安全技術知識、工作技能等方面必須有嚴格要求,加強特種作業(yè)人員的實操訓練.
3.6從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育與培訓
3.6.1公司確立長期教育的觀念和全員培訓的目標,對在崗的從業(yè)人員進行經(jīng)常性的教育與培訓.
3.6.2車間經(jīng)常性教育與培訓每月不得少于兩次,并做好相關記錄存檔;各部門的安全教育與培訓每季度不得少于一次,并做好記錄存檔.
3.7事故調(diào)查之后的.跟進???
事故調(diào)查之后,安委會評估事故發(fā)生的主要原因,跟進事故發(fā)生崗位的安全教育與培訓,由部門安全生產(chǎn)管理人員負責.
3.8承包商及其屬下員工
承包商必須是合資格單位,動工前安全部門審核其各種施工許可證書和資質(zhì)證書,并對承包商及屬下員工進行安全生產(chǎn)管理方面教育與培訓.
4.0培訓內(nèi)容
4.1主要負責人安全生產(chǎn)教育與培訓主要內(nèi)容
4.1.1國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及相關行業(yè)的規(guī)章制度、規(guī)程、規(guī)范和標準.
4.1.3重大事故防范、應急救援措施及調(diào)查處理方法,重大危險源管理與應急救援預案編制原則.
4.1.4國內(nèi)外先進安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗
4.1.5典型事故案例分析
4.2安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)教育與培訓主要內(nèi)容
4.2.1國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及相關行業(yè)的規(guī)章制度、規(guī)程、規(guī)范和標準.
4.2.3工傷保險的法律、法規(guī)、政策
4.2.4傷亡事故和職業(yè)病統(tǒng)計、報告及調(diào)查處理方法
4.2.5事故現(xiàn)場勘驗技術,以及應急處理措施
4.2.6重在危險源管理與應急救援預案編制方法
4.2.7危險的識別和風險評估
4.2.8國內(nèi)外先進安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗
4.2.9典型事故案例
4.3企業(yè)負責人和安全生產(chǎn)管理再培訓的主要內(nèi)容
4.3.1有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和政策
4.3.2安全生產(chǎn)的新技術、新知識
4.3.3安全管理經(jīng)驗
4.3.4典型事故案例
4.4新員工“三級”安全教育主要培訓內(nèi)容
4.4.1廠級安全生產(chǎn)教育與培訓的主要內(nèi)容
·安全生產(chǎn)基本知識
·公司的健康安全環(huán)保政策和組織架構
·本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度
·勞動紀律
·員工的基本權利和義務
·防火措施、急救措施
·報告事故和不安全狀況
·作業(yè)現(xiàn)場和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施
·有關事故案例
廠級安全教育一般由行政人事部門、安全部門、安全技術管理部門共同實施
4.4.2車間級安全生產(chǎn)教育與培訓的主要內(nèi)容
·本車間的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀和規(guī)章制度
·作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施
·事故案例
車間級安全生產(chǎn)教育與培訓由車間負責人會同車間安全安全生產(chǎn)管理人員共同實施
4.4.3班組級安全教育與培訓的主要內(nèi)容
·崗位安全操作規(guī)程
·生產(chǎn)設備、安全裝置、勞動防護用品的性能及正確使用方法
·本崗的危險因素和防范措施
·本崗位的事故案例
·應急處理
4.5.經(jīng)常性教育與培訓的主要內(nèi)容
4.5.1新知識、新技術
4.5.2新安全生產(chǎn)法律法規(guī)
4.5.3作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防范措施及事故應急措施
4.5.4事故案例等
4.6復工或轉(zhuǎn)崗的教育與培訓的主要內(nèi)容
4.7“四新”安全教育與培訓的主要內(nèi)容
4.8特種作業(yè)人員安全生產(chǎn)教育與培訓的主要內(nèi)容
4.8.1安全技術理論.包括安全基礎知識和安全技術理論知識
4.8.2實際操作.包括實際操作要領和實際操作技能
4.8.3典型事故案例分析
4.8.4有關本工種的新技術、新工藝、新材料
4.8.5對上次取證后個人安全生產(chǎn)情況的經(jīng)驗進行總結(jié)回顧
4.9重大危險源和事故隱患管理教育與培訓的主要內(nèi)容
4.9.1本企業(yè)可能發(fā)生的事故類型]
4.9.2重大危險源危險程度、可能發(fā)生的事故及后果
4.9.3重大危險源和事故隱患的預防措施及安全操作規(guī)定
4.9.4重大危險源和事故隱患應急處理措施
4.10事故發(fā)生之后的教育與培訓
4.10.1事故發(fā)生的經(jīng)過
4.10.2事故發(fā)生的原因
4.10.3預防措施
5.0培訓計劃
5.1編制原則
5.1.1可行性原則
5.1.2重點與全面相結(jié)合的原則
5.1.3系統(tǒng)性原則
5.1.4經(jīng)常性原則
5.2培訓計劃的組織與實施
5.2.1確定目標,選擇與之相適應的培訓方法
5.2.2應根據(jù)從業(yè)人員的培訓需求評估計劃的可行性,并根據(jù)實際情況作出相應的調(diào)整
5.2.3培訓時間、地點、人員、教材、導師的確定
5.2.4培訓的層次和頻率應與涉及風險的程度和類別相適應
5.2.5選擇培訓材料時應考慮:
·培訓目標
·受訓者的當前的能力
·受訓者的接受能力
·受訓者工作所要求的技能
5.2.6培訓導師應選擇通俗易懂的方式和語言進行培訓
6.0培訓形式
制定培訓計劃的同時確定相應的培訓形式,本公司的培訓有以下形式:
6.1定期教育形式
6.1.1安全周例會
6.1.2安全推廣月
6.1.3安全有獎問答
6.2安全培訓班
包括外送考證的培訓與學習、特種作業(yè)人員年審學習等
6.3事故分析會、案例討論會、專題會
6.4宣傳欄和宣傳標語
7.0評估與反饋
7.2培訓的有效性應從下列方式來衡量但不限于:
·培訓前和培訓后的測試
·評審受訓人的工作表現(xiàn)
·在崗跟進觀察
·培訓后即場考核
7.3hse主任和主管應根據(jù)反饋結(jié)果改進培訓的方式
8.0安全培訓與教育檔案管理
8.2所有培訓記錄包括培訓計劃,都應至少保存3年
8.3培訓與教育應詳細記錄,具體包括:
·培訓時間與日期
·培訓地點
·培訓主題
·培訓內(nèi)容
·培訓導師和受訓人簽名
·培訓效果評價或考核情況
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇四
道路運輸安全關系到司機乘客的安全,那么下面是小編給家整理收集的道路運輸安全生產(chǎn)管理制度,歡迎家閱讀與參考。
1、認真貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針,遵守國家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,守法經(jīng)營,落實各級交通主管部門的安全生產(chǎn)管理規(guī)定,組織學習安全生產(chǎn)知識,最限度地控制和減少道路交通事故的發(fā)生。
2、道路運輸經(jīng)營者負責經(jīng)營許可范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作,是安全生產(chǎn)第一責任人,對安全生產(chǎn)工作負總責。
3、聘請符合道路運輸經(jīng)營條件的駕駛?cè)藛T,并與駕駛員簽訂安全生產(chǎn)責任書,將責任書內(nèi)容分解到每個工作環(huán)節(jié)和工作崗位,職責明確,責任分清,層層落實安全生產(chǎn)責任制。
4、積極參與各項安全生產(chǎn)活動,設立安全生產(chǎn)專項經(jīng)費,保證安全生產(chǎn)工作的開展。
5、落實事故處理“四不放過”的原則,即:事故原因不查清不放過;事故責任者沒處理不放過;整改措施不落實不放過;教訓不吸取不放過。
6、建立營運車輛維護、檢修工作制度,督促車輛按時做好綜合性能檢測及二級維護,確保車輛技術狀況良好。
1、嚴格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)及工作規(guī)范,嚴肅安全生產(chǎn)操作規(guī)程,落實各項安全生產(chǎn)工作制度,組織開展安全生產(chǎn)活動和安全知識學習,提高全員安全生產(chǎn)意識。
2、對道路運輸駕駛?cè)藛T要求做到“八不”。即:“不超載超限、不超速行車、不強行超車、不開帶病車、不開情緒車、不開急躁車、不開冒險車、不酒后開車”。保證精力充沛,謹慎駕駛,嚴格遵守道路交通規(guī)則和交通運輸法規(guī)。
3、做好危險路段記錄并積極采取應對措施,特別是山區(qū)道路行車安全,要做到“一慢、二看、三通過”。
4、不運輸法律、行規(guī)禁止運輸?shù)呢浳?,法律、行?guī)規(guī)定必須辦理有關手續(xù)后方可運輸?shù)呢浳?,應當按?guī)定查驗有關手續(xù),符合要求的方可承運。
5、保持車輛良好技術狀況,不擅自改裝營運車輛。
6、做到三違:不違勞動紀律,不違章指揮,不違操作規(guī)程。
7、發(fā)生事故時,應立即停車、保護現(xiàn)場、及時報警、搶救傷員和貨物財產(chǎn),協(xié)助事故調(diào)查。
8、采取必要措施,防止貨物脫落、揚撒等。
9、不違章作業(yè),駕駛?cè)藛T連續(xù)駕駛時間不超過4小時。
1、每月至少進行一次全面安全檢查,重點檢查安全生產(chǎn)責任制、規(guī)章制度的建立完善、安全隱患整改、應急預案、有關法律法規(guī)及會議精神的學習貫徹落實情況,并做好記錄。
2、做好出車前、停車后的準備、檢查工作,確保行車安全,發(fā)現(xiàn)隱患要及時修復后方可出車。
3、裝貨時嚴查超載和擅自裝載危險品。
4、不定期檢查車輛的安全裝置、燈光信號、證件。
5、檢查駕駛員是否帶病或疲勞開車,是否違安全生產(chǎn)操作規(guī)程。
6、檢查消防設施是否安全有效。
為落實安全生產(chǎn)責任制,加強道路運輸安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,遏制交通事故發(fā)生,須做到:
1、對交通主管部門檢查發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)隱患整改事項,按時逐項予以整改、落實。
2、每月至少開展一次全面安全檢查,發(fā)現(xiàn)存在安全隱患立即通知整改,并立即抓好落實,及時消除。
3、駕駛員要定期做健康體檢及心理的職業(yè)適應性檢查。
4、每趟次出車前,要對車輛的安全性能進行全方位檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時排除,不消除隱患不得出車。
5、裝載貨物時,須檢查超載及危險品等情況,確認無誤后方可出車。
6、要不定時檢查駕駛員及車輛是否符合安全管理規(guī)定。
7、車輛經(jīng)檢測、二級維護,查出的隱患要及時整改,整改不到位不得出車。
8、定期對車輛和辦公場所的消防器材、電路、車輛機件等進行自查自糾。
9、對安全隱患不及時整改的責任者給予從嚴追究。
10、建立健全安全生產(chǎn)事故隱患檔案,吸取經(jīng)驗教訓,舉一三,組織研究和探討新技術應用。
為把交通事故的損失降到最低程度,須做到:
1、發(fā)生交通事故,當事人應立即進行自救,并報警。電話:122(交警)、119(消防)、120(急救),應簡明講清事故地點、傷亡、損失等情況,以及事故對周圍環(huán)境的危害程度,保護現(xiàn)場,搶救傷員,保護貨物財產(chǎn)并通報運輸經(jīng)營者與保險公司。
2、當事人應立即切斷車輛電源開關,使用消防器材,布置好安全警戒線,應果斷處置,不要驚慌出錯,避免造成更的災害。
3、對傷者的外傷應立即進行包扎止血處理,發(fā)生骨折者應就地取材進行骨折定位,并移至安全地帶,對死亡人員也應移至安全地帶妥善安置。積極協(xié)助120救護人員救死扶傷,避免事故擴化,把傷害減至最低程度。
4、保護好自身的安全,積極配合交警、消防等部門進行救護并做好各項善后工作。
5、發(fā)生一次死亡3人以上的運輸事故,應在6小時內(nèi)報告當?shù)亟煌ㄖ鞴懿块T。
1、做好應急運輸保障工作,在發(fā)生自然災害、突發(fā)性事件時,要服從縣級以上人民政府或者交通主管部門的統(tǒng)一調(diào)度、指揮。
2、報告:遇有自然災害、突發(fā)性事件發(fā)生,應立即在最短時間內(nèi)逐級向交通主管部門報告(在異地遇有自然災害、突發(fā)性事件的應同時向當?shù)厝嗣裾徒煌ㄖ鞴懿块T報告)。
3、車輛:投入應急運輸車輛使用年限不超過5年,并經(jīng)檢測合格的在用車;車輛運行單程在500公里以上必須配備2名駕駛員,每位駕駛員連續(xù)駕駛時間不得超過3小時。
4、人員:參運人員年齡在20至50歲之間,符合道路運輸經(jīng)營條件的駕駛?cè)藛T,且技術過硬、作風正派、身體健康。
5、接受應急運輸任務后,運輸車輛、人員必須整合待命,在規(guī)定時間內(nèi)到達指定地點集合,且必須由道路運輸經(jīng)營者親自帶隊。
6、執(zhí)行應急運輸任務時,運輸車輛及參運駕駛?cè)藛T要遵守應急預案的有關規(guī)定,服從交通主管部門的統(tǒng)一調(diào)度、指揮,遇事主動請示、匯報,協(xié)調(diào)解決好各項工作事務。
7、完成應急運輸任務后,必須向各有關部門匯報任務完成情況,及時做好車輛維護、保修,總結(jié)經(jīng)驗,提高應急應變能力和處置能力。
8、根據(jù)應急運輸保障工作的需要,做好相關應急物資的儲備,完成交通主管部門交給的其他運輸任務。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇五
1、在分管領導的領導下,組織新工人、班組長、安全生產(chǎn)管理人員、特種作業(yè)人員、“三違”人員、外出學習、一般人員及全員安全培訓工作。
2、根據(jù)上級的培訓安排和礦井安全生產(chǎn)實際需求,編制月度、季度、培訓計劃。
3、組織召開安全培訓例會,通報安全培訓情況,確定月度培訓計劃,做好聘任教師及課程安排工作。
4、對新招工人進行上崗前教育,組織培訓學員認真學習有關規(guī)章制度和注意事項。
5、負責學員的學習、考勤及思想考核工作。經(jīng)常征求學員意見,努力改進教學管理辦法,及時解決培訓學員在學習中遇到的問題。
6、召開任課教師工作會議,向教師傳達培訓的目的、任務和時間安排。組織教師及領導的聽課工作,對教師工作量及評價進行考核。
7、組織教學檢查,了解教學情況,組織教學研究和經(jīng)驗交流,開展教學創(chuàng)新活動,制訂(修訂)和實施各門課程的教學大綱,編制培訓教材和教學資料。
8、統(tǒng)計分析和評估培訓情況,評選優(yōu)秀學員和優(yōu)秀教師。
9、負責辦理培訓班及學員的'建檔工作,做好培訓學員的學籍管理和檔案管理等工作。
10、負責向上級主管部門報送相關材料和統(tǒng)計數(shù)據(jù),辦理學員有關資格證書和發(fā)放等工作。
11、編制教師授課酬金報表,并報批發(fā)放。
12、完成領導臨時交辦的其它工作。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇六
全員安全生產(chǎn)教育培訓制度之相關制度和職責,為加強和規(guī)范全體職工的安全教育培訓工作,提高人員安全素質(zhì),防范傷亡事故,現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等規(guī)定,結(jié)合單位實際情況,特制定本制度。
1、嚴格執(zhí)行國家、上級有關規(guī)定,適時組...
為加強和規(guī)范全體職工的安全教育培訓工作,提高人員安全素質(zhì),防范傷亡事故,現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等規(guī)定,結(jié)合單位實際情況,特制定本制度。
2、所有在崗人員應當接受安全培訓,熟悉有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具備必要的安全生產(chǎn)知識,掌握本崗位的安全操作技能,增強預防事故、提高應急處理能力。
3、教育培訓內(nèi)容:安全生產(chǎn)法律法規(guī)、消防法規(guī)、消防知識和滅火逃生能力、崗位操作規(guī)程等。
4、新職工要進行崗前教育培訓,掌握單位安全生產(chǎn)情況和安全基本知識、各項規(guī)章制度和勞動紀律、應急救援,個人防護用品的使用、演練及防范措施、有關事故案例等內(nèi)容。
5、經(jīng)常性開展安全生產(chǎn)教育培訓,安全生產(chǎn)教育不能一勞永逸,必須經(jīng)常不斷地進行。經(jīng)過安全生產(chǎn)教育培訓已經(jīng)掌握了的知識、技能,如果不經(jīng)常使用,可能會逐漸淡忘;隨著生產(chǎn)技術進步,生產(chǎn)狀況變化,有新的安全知識,技能需要掌握;已經(jīng)建立起來的對事故預防工作的深厚興趣,隨著時間的推移會逐漸淡漠;在生產(chǎn)任務緊急情況下,已經(jīng)樹立起來的“安全第一”思想可能發(fā)生動搖,安全態(tài)度會發(fā)生變化。因此,必須開展經(jīng)常性的安全教育。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇七
本制度使用于物流事業(yè)部運輸部
3.年度安全工作會議
3.1年度安全工作會議召開時間定于每年2月份;
4.月度安全生產(chǎn)分析會
5.安全交底會議
5.1對于執(zhí)行大件運輸、超限運輸、特殊地形和天氣、長途運輸?shù)冗\輸任務時,部門經(jīng)理或者安全管理員應組織安全交底會議。
5.2安全交底會議內(nèi)容應包括運輸和施工過程中的注意事項,并形成交底記錄,參加人員簽字確認。
6、事故專項分析會議
6.1如果發(fā)生事故,嚴格執(zhí)行“四不放過”原則,必須召開事故專項分析會議,對事故原因進行分析,并制定預防措施,形成會議紀要。
6.2事故專項分析會由部門經(jīng)理召集,安全員組織,總經(jīng)理、運輸調(diào)度、班組長參加。
7.早會
7.1每天早上8:00運輸部應召開安全生產(chǎn)早會,對當天的生產(chǎn)布置和安全注意事項進行交底。
7.2早會由運輸部經(jīng)理召集,安全管理員、運輸調(diào)度及所有在廠的生產(chǎn)人員參加。
2015.10.30
根據(jù)項目安全領導小組的職責要求項目部安全生產(chǎn)領導小組要定期召開安全生產(chǎn)專題會議,分析項目安全生產(chǎn)形勢,總結(jié)部署安全生產(chǎn)工作;定期開展安全生產(chǎn)檢查活動,研究安全生產(chǎn)獎罰事宜,參與或配合生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。因此為及時準確的掌握施工現(xiàn)場實際情況,做到有針對性的開展安全生產(chǎn)工作,特制定本制度。
一、參會人員
1、安全生產(chǎn)例會由項目部安質(zhì)部負責組織,安全總監(jiān)、安質(zhì)部部長負責主持。
2、參會人員為:工程部、物資部、試驗室、測量班、各施工隊負責人、特種作業(yè)人員參加。
二、會議制度
安全生產(chǎn)例會每月召開一次,召開時間為每月25日,也可根據(jù)當前的安全重點工作及工作重點要求,提前召開。
三、主要職責
1.學習宣傳、貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、條例、指令和規(guī)章制度等項目部貫徹落實意見。
2.根據(jù)上級安全工作總體要求,提出項目部安全生產(chǎn)指導思想,安全目標、重點、關鍵和措施。
3.分析安全生產(chǎn)情況,查找傾向性、關鍵性問題,研究、協(xié)調(diào)、
解決安全生產(chǎn)隱患,制定超前性對策措施和解決方案,確定安全生產(chǎn)。
4.貫徹執(zhí)行上級安全工作會議精神和安全生產(chǎn)工作部署,并認真督促抓好落實。
5、匯報本月安全生產(chǎn)情況;通報本月安全檢查情況及事故情況;分析施工現(xiàn)場存在的安全問題;研究下一步安全工作的重點;安排下月安全生產(chǎn)工作計劃。
6、針對施工現(xiàn)場存在的問題,制定可行的措施,采取相應對策,確保安全施工。
7、征求各部門建議,持續(xù)改進工作程序和工作方法,使安全工作不斷適應現(xiàn)場,達到管理創(chuàng)新的.目的。
四、會議程序
1.會議準備
(1)項目部安全總監(jiān)要本月完成的主要工作(重點是安全檢查與整改落實及存在的問題),形成書面材料。
(2)項目部安質(zhì)科要本季度安全檢查情況、檢查的問題、整改情況以及現(xiàn)在還存在的安全隱患和下個月安全工作重點,形成書面材料。
2.會議程序
(1)首先安全總監(jiān)組織學習上級近期安全生產(chǎn)的有關文件、電報;
(5)每次會后,由安質(zhì)部根據(jù)安例會記錄,及時整理形成會議紀要,并整理存檔。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇八
1、法定代表人安全職責:
(1)嚴格執(zhí)行國家有關貨物運輸?shù)姆?、法?guī)、標準和規(guī)定。
(2)組織制定貨物運輸安全責任制。
(3)組織制定貨物運輸生產(chǎn)的規(guī)章制度和操作規(guī)程。
(4)組織制定貨運運輸事故應急救援預案,及時處理貨物運輸事故并如實向有關部門報告。
(5)組織召開企業(yè)安全生產(chǎn)會議,研究解決安全管理中存在的重大問題。
(6)保證安全生產(chǎn)資金投放的有效使用,保證貨物運輸安全管理制度得到落實。
2、安全生產(chǎn)管理科及國家有關貨物運輸安全工作管理規(guī)章制度,并具體組織實施。
(1)認真貫徹執(zhí)行國家有關貨物運輸安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、標準及有關安全管理規(guī)定。
(2)負責制定貨物運輸安全生產(chǎn)責任制和安全管理規(guī)章制度,并具體組織實施。
(3)建立安全檢查制度,組織并實施對貨物安全的監(jiān)督和檢查,對查出的事故隱患負責監(jiān)督和落實整改。
(4)組織開展運輸安全活動,總結(jié)交流安全運輸經(jīng)驗,落實安全教育工作。
(5)組織對貨物運輸?shù)墓芾砣藛T,車輛駕駛?cè)藛T,車輛駕駛員進行安全教育與培訓,并定期進行安全考核。
(6)組織對貨物運輸工作的安全檢查,制止和糾正各種違章作業(yè)行為。
(7)負責有關貨物運輸事故的調(diào)查,處理工作。
(8)落實貨物運輸事故應急救援預案,并定期組織演練。
二、安全生產(chǎn)業(yè)務操作規(guī)程
在行車中駕駛員必須嚴格遵守道路交通安全法律規(guī)范,謹慎駕駛,禮貌行車。
1、車輛起步前,要先檢查看裝卸人員是否下車,車輛周圍有無障礙物,確認安全后方可起步。
2、行駛過程中,駕駛員應該保持車輛以合適的速度勻速行駛,注意與前車保持適當?shù)陌踩嚯x,謹慎采取緊急制動措施,車輛轉(zhuǎn)彎時,應減速慢性。
3、注意不搶行,不冒險,自覺做到先慢,先讓,先停;會車時不侵占對方行駛路線。
4、在危險路段,冰雪道路以及霧天行駛時,嚴格控制車速,禁止緊急制動和猛打方向。
5、下陡坡時不準熄火,空擋滑行。通過彎道時要靠道路中心線右側(cè)行駛,嚴禁侵占對方中線。
6、夜間行車要高度提高警惕,保持適當車距;行車中如感覺困倦時應選擇安全地點停車休息,嚴禁疲勞駕駛。
7、車輛必須嚴格按照有關規(guī)定通過渡口及無人看守的鐵路道口。
8、連續(xù)行駛3小時要適當休息,同時對車輛進行檢查;24小時內(nèi)實際駕駛時間累計不能超過8小時。
9、嚴禁酒后開車,人工直流供沒等違章作業(yè)現(xiàn)象。
10、車輛行駛中發(fā)生故障時,應允許移至合適的地點維修,并設置警告標志,嚴禁在行車道上維修車輛或車輛存在安全隱患時行車。
三、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度
3、行車中應注意查聽發(fā)動機、底盤有無異響,看儀表指示是否正常。
4、公司所有運輸車輛每五天必須全面檢查一次,安全員向駕駛員詢問車輛在行駛中有無異常現(xiàn)象,對車身、門、窗玻璃、車門、座位、后視鏡等是否良好,檢查輪胎氣壓、胎面有無劃傷、起鼓。輪胎螺絲是否緊固等車輛檢驗。安全員駕駛員在檢車記錄上簽字。
5、公司所有運行車輛都要嚴格按照《山東省道路運輸管理條例》執(zhí)行,實行定期檢測,強制維護、視情修理的原理,每運行15000-20000公里,進行一次一級維護以清潔、潤滑、緊固為主,并檢查制動、方向等安全部件。每運行12000-15000公里(或3個月),進行一次二級維護。二級維護車輛出廠合格證和質(zhì)量保重期制度,車輛二級維護持原技術合格證到汽車綜合性能檢測線,上線檢測,檢測不合格項目回廠修復,檢測合格后由維修行業(yè)管理所在維修卡簽章。二級維護項目,除一級維護作業(yè)外,以檢查、調(diào)整為主,撤離檢查輪胎換位。二級維護前對車輛進行檢測診斷,確定附加小修項目。二級維護作業(yè)內(nèi)容按《新汽車維修制度資料選編》執(zhí)行。
6、公司所有運行車輛按上級要求,及時參加交通,交-警部門組織的年檢、季檢、月檢。受檢參加前應對車容、車貌、車況進行一次綜合性檢查,以保證檢驗合格。檢驗合格的車輛、交通、交-警等部門在有關部門證明上簽章。凡不能參加審驗的和年檢不合格的車輛,一律停止使用。
四、駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管理制度
1、嚴格遵守《汽車貨運運輸規(guī)劃》等有關貨物運輸車法規(guī),嚴格執(zhí)行《汽車貨物運輸、裝卸作業(yè)規(guī)程》等貨物運輸標準。
2、嚴格遵守道路交通安全法規(guī),確保行車安全。
3、參加安全教育與培訓活動,學習安全技術知識與技能,掌握貨物運輸注意事項應急處理辦法和貨物運輸事故的預防措施。了解貨物的物理、化學特性。
4、妥善保管好并能正確日常維護工作,運行車輛的日常維護及修理與管理,要嚴格按照公司制定的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查制度中制定的有關規(guī)定及安全工作規(guī)程執(zhí)行。
第一章總則
第一條為加強交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理,預防和減少事故的發(fā)生,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進交通安全發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《河南省安全生產(chǎn)條例》等有關法律法規(guī)及規(guī)章,結(jié)合我省交通系統(tǒng)實際,制定本規(guī)定。
第二條全省交通系統(tǒng)各單位從事生產(chǎn)經(jīng)營活動和安全管理工作,應遵守本規(guī)定。
第三條安全生產(chǎn)工作應遵循“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,堅持管行業(yè)必須管安全、管審批必須管安全、管生產(chǎn)必須管安全的原則,實行企業(yè)負責、行業(yè)管理、國家監(jiān)察、群眾監(jiān)督的管理體制。
第四條 安全管理工作必須做到機構健全,制度完善,分工明確,責任落實,經(jīng)費保障,人員到位,設施齊全。
第五條各單位應采取多種形式,加強安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和安全生產(chǎn)知識的宣傳,提高職工的安全生產(chǎn)意識。鼓勵和支持各單位進行安全科學技術研究,推廣安全生產(chǎn)管理先進技術,完善安全生產(chǎn)設施,提高安全生產(chǎn)管理水平。
第六條對發(fā)生重特大生產(chǎn)事故的單位,依照有關法律法規(guī)的規(guī)定,追究事故單位責任人員的責任。
第七條各單位對在改善安全生產(chǎn)條件、預防生產(chǎn)事故、參加搶險救護、報告重大安全隱患、舉報安全生產(chǎn)違法行為等方面做出顯著成績或者安全生產(chǎn)目標考核優(yōu)秀的單位和個人,給予表彰或者獎勵。
第八條各單位應加強對安全生產(chǎn)工作的領導,依法履行安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責,及時研究、解決安全生產(chǎn)監(jiān)督管理中存在的重大問題。
第二章安全管理機構與職責
第九條各單位應加強安全生產(chǎn)組織領導,建立健全安全工作機構或指定部門負責安全工作,配備專(兼)職安全管理人員。
各單位在安全管理工作應當履行下列職責:
(一)貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)和方針政策,做好安全管理工作。
(二)制定安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度,落實安全管理責任。
(三)定期召開安全工作會議,分析研究安全形勢,防范各類事故發(fā)生,解決安全工作中的問題。
(四)開展安全教育和培訓,推廣應用安全管理新技術,提高從業(yè)人員素質(zhì)。
(五)組織安全檢查活動,督促安全隱患整改。
(六)做好“春節(jié)”、“五一”、“十一”黃金周的各項安全工作,保障安全。
(七)制定各類突發(fā)事件應急預案。
(八)查處重特大安全事故,追究有關人員責任。
(九)組織安全生產(chǎn)知識競賽活動,做好“安全生產(chǎn)月”等活動的各項工作。
(十)定期報告安全生產(chǎn)情況,及時、如實報告生產(chǎn)事故。
第十條各單位主要負責人是安全生產(chǎn)管理的第一責任人,對本單位的安全生產(chǎn)工作全面負責;分管安全生產(chǎn)工作的負責人對安全生產(chǎn)工作負領導責任;其他負責人對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負領導責任。
第十一條有關行業(yè)管理機構應加強行業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)督和管理,及時向同級交通主管部門及上級管理機構報告安全生產(chǎn)情況和生產(chǎn)事故,同時應當履行下列職責。
(一)海事管理機構
按照安全第一、預防為主、方便群眾、依法管理的原則,保障內(nèi)河交通安全、有序、暢通。
1、建立水上交通安全的統(tǒng)一監(jiān)管制度和信息通報及溝通協(xié)調(diào)機制。
2、負責船員培訓、考試、發(fā)證工作,監(jiān)督檢查船舶的船員配備、持證、適任、值班等情況。
3、負責船舶適航和船舶技術管理工作。負責船舶登記管理、船舶載運危險貨物的安全監(jiān)督管理和船舶污染水域的防治監(jiān)管管理工作。
4、負責運輸船舶的安全監(jiān)管工作和船舶的進出港簽證。
5、負責通航水域安全監(jiān)管工作,對內(nèi)河交通密集區(qū)域、多發(fā)事故水域以及貨物裝卸、乘客上下比較集中的港口,對客渡船、滾裝客船、高速客輪、旅游船和載運危險貨物的船舶,加強安全巡查。
6、建立船舶、浮動設施、船員和通航安全環(huán)境的安全監(jiān)督檢查制度,開展水上交通安全宣傳,督促港航企業(yè)加強安全管理。
7、負責水上通航秩序管理,組織開展水上安全檢查,調(diào)查處理水上交通事故。
8、負責航道、錨地、安全作業(yè)區(qū)、施工作業(yè)區(qū)等區(qū)域的現(xiàn)場安全監(jiān)督和秩序管理。維護水上游覽區(qū)、水上體育競技活動區(qū)的現(xiàn)場通航秩序。
9、監(jiān)督檢查轄區(qū)碼頭、泊位安全狀況,監(jiān)督轄區(qū)錨地、航道、調(diào)頭區(qū)、泊位水深情況。
10、現(xiàn)場監(jiān)督檢查轄區(qū)內(nèi)船舶、設施的航行、停泊和作業(yè)情況,處理轄區(qū)內(nèi)船舶、設施的違法行為。
11、負責船舶載運危險貨物的適裝許可及現(xiàn)場監(jiān)督。
12、負責助航標志的監(jiān)督管理。
(二)航運管理機構
1、負責水路運輸單位安全資質(zhì)的審核把關工作。
2、負責水路運輸單位的安全監(jiān)督工作,落實安全管理責任,查處重大客、貨運輸事故。
3、負責危險化學品水路運輸單位及其運輸工具的安全管理,對危險化學品水路運輸安全實施監(jiān)督,負責危險化學品水路運輸單位、駕駛?cè)藛T、船員、裝卸人員和押運人員的資質(zhì)認定,并負責監(jiān)督檢查。
(三)運政管理機構
1、負責道路運輸安全工作,建立運輸單位安全生產(chǎn)目標考核體系,落實安全生產(chǎn)責任。
2、制定運輸企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和措施,推行安全生產(chǎn)責任制,督促運輸企業(yè)建立健全安全生產(chǎn)管理機制。
3、嚴把運輸經(jīng)營者市場準入關、營運車輛技術狀況關、營運駕駛員從業(yè)資格關和汽車客運站安全監(jiān)督,做好道路運輸企業(yè)安全生產(chǎn)資質(zhì)審核、運輸車輛安全資質(zhì)審查和從業(yè)人員資格審查,加強道路運輸安全的源頭管理工作。
4、定期召開安全生產(chǎn)例會,分析、研究安全生產(chǎn)情況,并提出相應措施。
5、組織開展安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)競賽活動,督促運輸企業(yè)落實安全生產(chǎn)制度,整改事故隱患。
6、按照國家有關規(guī)定,查處重特大道路運輸事故,追究有關人員責任。
7、做好“春節(jié)、五一、十一”黃金周的道路運輸安全工作,保障運輸安全。
8、組織開展培訓工作,定期對各級領導和安全管理人員進行安全工作業(yè)務培訓。
9、運用現(xiàn)代化管理手段,提高對車輛的靜態(tài)管理和動態(tài)控制,最大限度地減少道路運輸安全事故的發(fā)生。
10、維護汽車站秩序,監(jiān)督汽車站做好“三品”檢查和消防安全工作。
11、及時填報安全生產(chǎn)責任事故統(tǒng)計報表。
(四)公路水運工程安全管理機構
1、負責公路水運工程安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,糾正施工中違反安全生產(chǎn)要求的行為。
2、負責施工企業(yè)安全生產(chǎn)許可證的初審。
3、負責公路水運工程施工企業(yè)三項人員考核(施工企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全生產(chǎn)管理人員)。
4、查處公路水運工程安全生產(chǎn)事故,追究有關人員責任。
5、受理公路水運工程生產(chǎn)安全事故及安全事故隱患的檢舉、控告和投訴。
(五)公路(含高速公路)管理機構
1、認真履行職責,依法做好公路的建設、養(yǎng)護和管理工作,保障公路的完好、安全和暢通。
2、監(jiān)督檢查公路建設項目法人和從業(yè)單位安全生產(chǎn)管理機構、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責任制落實情況。
3、監(jiān)督檢查公路施工單位的施工標志、警示標志、繞行標志或修建臨時便道,以保證車輛和行人的通行安全。道路施工單位的施工方案符合保障公路安全、暢通的要求。施工作業(yè)完畢,應當迅速清除公路上的障礙物,消除安全隱患。
4、公路養(yǎng)護工作應當按照規(guī)定的技術規(guī)范和操作規(guī)程進行,保證公路、公路橋涵及各類公路附屬設施經(jīng)常處于良好的技術狀態(tài)。
5、定期對養(yǎng)護的公路橋梁進行檢查。公路橋梁經(jīng)檢測荷載等級達不到原標準的,應當設置明顯的限載標志,并及時進行維修和加固;經(jīng)檢測發(fā)現(xiàn)公路橋梁嚴重損壞影響通行安全的,應當設置禁止通行和繞行標志,并及時采取修復措施。
6、公路標志、標線應當保持清晰、醒目、準確、完好、符合公路工程技術標準。對損壞的公路標志,應當及時予以修復、更換;因技術等原因無法按時修復、更換的,應當設置臨時公路標志。
第十二條各單位要實行安全生產(chǎn)責任目標管理制度。每年度交通主管部門應與所屬單位負責人簽訂安全生產(chǎn)責任書,并加強考核工作。
第十三條各單位應層層落實安全生產(chǎn)目標責任制,把安全生產(chǎn)管理責任落實到每一個基層單位、每一個環(huán)節(jié)、每一個崗位、每一個工作人員。
第三章安全管理
第十四條各單位應安排用于改善安全生產(chǎn)條件和進行安全生產(chǎn)管理、安全宣傳、安全培訓、安全獎勵等方面的經(jīng)費,并納入年度單位財務預算。
安全生產(chǎn)管理機構或部門應配備專用電話、傳真機、計算機、照相機、攝像機、交通工具等必要的辦公設備。
第十五條安全管理工作實行安全生產(chǎn)風險抵押金制度。
第十六條各單位應實行安全例會制度。
各單位每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議,每半年至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議。
生產(chǎn)經(jīng)營單位每月至少召開一次安全生產(chǎn)管理人員會議,每季度至少召開一次安全生產(chǎn)工作會議。
道路運輸經(jīng)營者應對客運駕駛員每周一次例會、貨運駕駛員每月一次例會。
第十七條各單位要建立安全生產(chǎn)管理工作會議記錄制度。其內(nèi)容包括:會議時間、地點、參加人員、會議主持人、會議議題、議定事項和到會情況等。
第十八條各級交通主管部門及行業(yè)管理機構應對轄區(qū)內(nèi)交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督檢查。
安全檢查分為綜合性檢查和專項檢查兩類,檢查方式為明查與暗訪相結(jié)合以暗訪為主、行政領導檢查與專家檢查相結(jié)合以專家檢查和評價為主,檢查的主要內(nèi)容為查管理、查制度、查落實、查現(xiàn)場、查隱患、查整改、查事故處理。
第十九條各級交通主管部門及行業(yè)管理機構每半年應組織一次綜合性安全檢查,重大活動、重要時段、根據(jù)上級要求或視情節(jié)進行專項檢查。
生產(chǎn)經(jīng)營單位每月至少進行一次綜合性檢查,每周至少進行一次專項檢查,重點部門每天進行安全檢查。
第二十條安全檢查實行登記制度,其內(nèi)容包括:被檢查單位、檢查時間、檢查人員、檢查項目、檢查部位、隱患情況及要求等。
第二十一條安全檢查中發(fā)現(xiàn)事故隱患當時不能整改的,要下達《事故隱患整改通知書》,對存在嚴重事故隱患的,要下達《停業(yè)整改通知書》,提出整改意見和整改期限,并由安全檢查負責人和被檢查單位負責人簽字。
整改后仍不具備安全生產(chǎn)條件的單位,檢查人員應通知行政審批部門撤銷其原審批。
第二十二條各單位對安全檢查所發(fā)現(xiàn)的隱患,應當按照規(guī)定的.期限進行整改。整改完畢后,被檢查單位應向檢查單位寫出安全隱患整改報告書,不能按期完成整改任務的,應當向檢查單位提出書面申請,經(jīng)同意后按重新規(guī)定的期限完成整改。
接到被檢查單位的安全隱患整改報告書后,檢查單位應當組織人員對整改情況進行復查。經(jīng)復查后仍有安全隱患的,給予停業(yè)等相應處理。
第二十三條各單位應當實行安全隱患整改報告制度。其內(nèi)容包括:上級檢查單位安全隱患整改通知書復印件、安全隱患整改負責人、整改措施、整改投入的資金、整改效果以及整改扣的具體監(jiān)控(管理)負責人等。
第二十四條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員要依法履行安全監(jiān)督檢查職責,堅持原則、秉公執(zhí)法、清正廉潔,被檢查單位應當予以配合,不得拒絕、阻撓。
第二十五條 具有行政審批職責的部門、管理機構依照法律、法規(guī)的規(guī)定,對涉及安全生產(chǎn)的事項需要審查批準、核準、許可、認證或者驗收的,必須嚴格依照有關法律、法規(guī)和行業(yè)標準規(guī)定的安全生產(chǎn)條件和程序進行審查;對不具備安全生產(chǎn)條件的,不得批準或者驗收通過。
第二十六條實行安全生產(chǎn)管理目標責任考核制度,逐級考核。安全工作考核每年至少進行一次??己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、合格和不合格三類。
對完成安全生產(chǎn)責任目標及考核合格的單位要給予獎勵??己瞬缓细竦?,予以通報批評。
安全生產(chǎn)考核按《河南省交通系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理考核標準》執(zhí)行。考核實行1000分制,900分以上為優(yōu)秀,900分至800分為合格,800分以下為不合格。
第二十七條各單位應參加“安全生產(chǎn)月”等安全活動,做到組織領導落實、活動方案具體、保障措施得力,活動效果明顯。
第二十八條各單位要重視安全信息報送工作,及時、準確、全面地報送各種安全信息。
安全信息包括:安全工作總結(jié)(春運、黃金周、重大活動、安全生產(chǎn)月、專項治理等)、事故報表、安全教育培訓、典型材料、簡報等。
第二十九條各單位應建立健全安全檔案,并實行專人管理。
安全檔案內(nèi)容包括:本單位基本情況、安全組織領導機構及安全生產(chǎn)管理人員情況、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)責任制、安全檢查情況、安全學習培訓和宣傳教育情況、安全會議情況、安全活動情況、安全獎懲情況、安全文件、安全事故隱患整改情況、安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗等資料。
第四章教育培訓
第三十條生產(chǎn)經(jīng)營單位應對從業(yè)人員進行安全生產(chǎn)教育和培訓,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。
第三十一條生產(chǎn)經(jīng)營單位采用新工藝、新技術、新材料或使用新設備,必須對從業(yè)人員進行專門的安全生產(chǎn)教育培訓,掌握安全防護措施和安全技術特性。
第三十二條特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓,取得特種作業(yè)操作資格證書,持證上崗。
要建立特種作業(yè)人員檔案。
第三十三條各單位應制定安全教育培訓計劃,堅持定期教育和日常教育相結(jié)合、專項教育和普及教育相結(jié)合、理論學習和實際操作相結(jié)合。安全宣傳教育覆蓋面不得低于95%,確保培訓教育效果。
第三十四條各單位的主要負責人、分管安全工作的負責人、專(兼)職安全管理人員應接受上級部門組織的安全培訓,具備相應的安全管理知識。
第三十五條 各單位應建立安全學習培訓和宣傳教育記錄制度。其內(nèi)容包括:時間、地點、參加人員、舉辦單位、學習內(nèi)容、人員簽到冊、考試試卷及考核成績等。
第五章舉報與獎勵
第三十六條建立安全生產(chǎn)重大事故隱患或違法行為舉報獎勵制度,各級交通主管部門要公布舉報電話、信箱、電子郵件地址,受理舉報人的舉報。舉報事項經(jīng)查證屬實的,對舉報人予以獎勵。
受理舉報時應將舉報事項、時間、地點、可能存在的危害和舉報人姓名、聯(lián)系方式等內(nèi)容記錄清楚。
第三十七條群眾舉報的事項,要及時核實和處理,核實和處理情況要形成書面材料。被舉報單位要認真整改舉報事項,并將整改情況上報查處部門。
舉報人要求答復的,應當在受理舉報后10日內(nèi)予以答復。
第三十八條對舉報人的有關情況要嚴格保密,不得向被舉報單位和社會泄露舉報人情況。對打擊、報復舉報人的單位或人員,由交通主管部門進行查處;構成犯罪的,移送司法機關依法追究刑事責任。
第三十九條舉報范圍包括:
(二)未取得相應資質(zhì)資格或不具備安全生產(chǎn)條件從事危險化學品運輸?shù)模?/p>
(六)其他安全生產(chǎn)重大事故隱患或違法行為。
第四十條對舉報的事項經(jīng)調(diào)查屬實的,由交通主管部門負責給予舉報人100元以上500元以下獎勵。
第四十一條舉報事項調(diào)查屬實的,應及時通知舉報人領取舉報獎金。
舉報者憑本人有效證件到指定部門領取獎金;委托他人代領獎金,代領人應出示本人和舉報者的有效證件。領取獎金的期限為一個月,逾期不領的,按無人領取處理;特殊情況不能按時領取的,須出具相關證明。
對同一事項的舉報只獎勵一次,獎勵對象為首先舉報者。
第六章事故報告與處理
第四十二條各單位發(fā)生安全事故后,應當迅速采取有效措施組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。單位無力搶救時,應當立即請求就近的救護、醫(yī)療單位及有關部門救援。
嚴禁故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關證據(jù)。
第四十三條各單位應及時、如實報告安全事故情況,不得隱瞞上報、謊報或者拖延不報。發(fā)生重傷及以上事故的,應在2小時內(nèi)上報縣級交通主管部門;發(fā)生死亡1人及以上事故的,應在4小時內(nèi)上報省轄市交通主管部門;發(fā)生死亡3人及以上事故的,應在6小時內(nèi)上報省交通廳。
各級交通主管部門接到事故報告后,按照有關規(guī)定,及時向當?shù)厝嗣裾虬踩a(chǎn)委員會報告。
事故報告的內(nèi)容包括:事故發(fā)生的時間、地點、事故經(jīng)過、傷亡人數(shù)、事故原因、事故發(fā)生后采取的措施等情況。
事故具體情況調(diào)查清楚后,書面補報事故的詳細情況。
第四十四條發(fā)生人員傷亡事故,有關人員應趕赴現(xiàn)場,調(diào)查事情情況,汲取事故教訓,制定預防事故措施。
第四十五條各單位要按照“四不放過(事故原因不查清楚不放過、事故責任者得不到處理不放過、整改措施不落實不放過、教訓不汲取不放過)”原則分析事故原因,查處事故責任人,總結(jié)經(jīng)驗教訓,采取整改措施,杜絕類似事故的再次發(fā)生。
重特大事故的責任追究按照有關規(guī)定執(zhí)行。
第七章附則
第四十六條本規(guī)定由省交通廳負責解釋。
第四十七條本規(guī)定自公布之日起施行。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇九
第一條為貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,實現(xiàn)安全文明生產(chǎn),提高職工的安全意識和安全素質(zhì),增加管理者及職工安全生產(chǎn)的責任感和自覺性,普及職工的安全技術知識,增強安全操作技能,減輕職業(yè)危害,依據(jù)公司發(fā)【20xx】46號《首鋼長治鋼鐵有限公司安全教育培訓制度》,制定本制度。
第二條本制度適用于首鋼長鋼檢修部所屬各單位。
第三條全體職工必須接受安全教育培訓,熟悉有關安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,具備必要的安全生產(chǎn)知識,掌握本崗位的安全操作技能,增強預防事故、控制職業(yè)危害和應急處理能力。
未經(jīng)安全培訓或培訓不合格的人員,不得上崗作業(yè)。
第四條安全科負責對新入廠職工進行廠級安全知識的培訓、考試建檔工作;負責對各單位安全生產(chǎn)教育培訓制度執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
第五條機械技術科負責設備技術安全管理及技能教育培訓,負責對采用的新設備、新工藝等相關知識進行培訓、考試建檔。
第六條電氣技術科負責電氣技術安全管理及技能教育培訓,負責對采用的電氣新設備、新工藝等相關知識進行培訓、考試建檔。
第七條綜合管理科負責部所有人員的安全培訓、取證、復審、任職資格、建檔、編制相關培訓計劃的管理工作。
第八條工程管理科負責對工程施工中使用臨時外工的安全教育培訓、考試建檔。
第九條三級安全培訓
(一)新職工上崗前必須進行三級安全教育培訓。
(二)廠級培訓由主管經(jīng)理負責,安全科組織實施;車間級安全培訓由車間負責人組織實施;班組級安全培訓由班組長組織實施。
(三)新工人進入單位后,綜合管理科對其本人的公司級安全教育培訓證明、職工醫(yī)院體檢合格證明、特種作業(yè)操作證等進行一一核實,手續(xù)齊全后,方可安排進行三級安全教育培訓。
(四)綜合管理科對新工人發(fā)放“三級安全培訓(教育)卡”,責任單位逐級進行安全教育培訓、建檔,并填寫三級安全培訓(教育)卡片,卡片于三級安全培訓結(jié)束后一周歸入新職工本人檔案。無上級安全培訓(教育)卡片者,下一級不得進行本級安全培訓。
(五)實習、代培人員的安全教育只填寫安全培訓(教育)臺帳,不建立三級安全培訓(教育)卡片。
第十條三級安全培訓的內(nèi)容分別為
(一)廠級安全教育培訓
(1)安全生產(chǎn)的基本法律、法規(guī)及相關內(nèi)容。
(2)職工安全生產(chǎn)權利、義務和安全生產(chǎn)基本知識。
(3)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律。
(4)單位概況、生產(chǎn)工藝流程、設備狀況、設備維護檢修特點和安全生產(chǎn)基本情況。
(5)單位危險區(qū)域、特殊作業(yè)活動存在的危險因素、防范措施及事故應急措施。
(6)本單位歷年發(fā)生的工傷事故案例。
(7)其他需要培訓的內(nèi)容。
(二)車間級安全培訓
(1)生產(chǎn)中的危險、危害因素及控制措施。
(2)所從事工種可能遭受的職業(yè)危害。
(3)所從事工種的安全職責、操作技能。
(4)自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況處理。
(5)安全設備設施、個人勞動防護用品的使用和維護。
(6)車間安全生產(chǎn)狀況及規(guī)章制度。
(7)預防事故和職業(yè)危害的措施及應注意安全事項。
(8)有關事故案例等。
(9)其他需要培訓的內(nèi)容。
(三)班組級安全培訓
(1)崗位安全操作規(guī)程
(2)班組作業(yè)環(huán)境狀況,所轄設備性能特點、安全裝置、工器具的使用方法、檢修作業(yè)防護措施等。
(3)崗位工作之間銜接配合及安全與職業(yè)衛(wèi)生事項。
(4)勞動防護用品(用具)的性能及正確使用方法。
(5)崗位事故應急處置技能。
(四)培訓要求及其他需要培訓的內(nèi)容。
(1)新入廠職工安全培訓的時間:廠級、車間級不少于8學時,班組級不少于56學時,合計不少于72學時。每年再培訓時間不少于20學時。
(2)新入廠職工通過三級培訓并經(jīng)考試合格后方可上崗。考試成績?yōu)椋簭S級、車間級安全考試90分為合格,班組級安全考試100分為合格。
(3)職工跨廠調(diào)動,必須進行相應的三級培訓;職工廠內(nèi)調(diào)動,必須進行相應的二級(車間級、班組級)培訓;具體實施辦法和內(nèi)容與新職工安全培訓相同。
(4)職工休假滿7個工作日不滿一個月者,返崗時必須經(jīng)過班組級復工安全教育(不少于2學時),經(jīng)考試合格后,方可上崗作業(yè);職工休假一個月以上,返崗時必須經(jīng)過車間級、班組級復工安全教育(分別不少于4學時),考試合格后,方可上崗作業(yè)。
(5)凡發(fā)生生產(chǎn)安全事故,有關人員上崗前應進行廠級安全培訓,培訓時間不得少于4學時。
(6)采用新技術、新工藝、新材料進行生產(chǎn)的單位,必須進行職工崗前安全培訓,經(jīng)考試合格后,方可上崗工作。
第十一條班組在每天班前要對職工進行安全動態(tài)培訓教育。培訓內(nèi)容:
(一)當天生產(chǎn)或檢修任務的特點。
(二)作業(yè)條件危險因素與防范事故的辦法。
(三)上一班曾經(jīng)發(fā)生的違章行為其糾正和處理辦法。
(四)提醒班內(nèi)每個人當班應該注意的事情。
(五)提醒佩戴個人勞動保護用品。
(六)提醒職工吸取企業(yè)內(nèi)已發(fā)生傷亡事故的教訓及本班預防類似事故的對策。
(七)學習(抽考)安全生產(chǎn)規(guī)程、安全生產(chǎn)職責。
第十二條班組于每周一組織安全活動,活動時間不少于1小時。班組安全活動的主要內(nèi)容
(一)學習討論上級關于安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)定;學習相關的安全雜志、周刊、材料等。
(二)總結(jié)上周班組安全工作情況,安排本周安全日常工作。
(三)傳達公司、部、車間對安全工作的指示、規(guī)定,學習討論傷亡事故的通報。
班組安全活動的內(nèi)容要有記錄,車間領導和安全人員應定期檢查并簽署意見。
第十三條部每年組織一次全員安全培訓,培訓內(nèi)容:
(一)本單位安全生產(chǎn)責任制、安全管理制度。
(二)本崗位安全規(guī)程、標準化作業(yè)、勞動紀律等有關規(guī)定。
(三)安全生產(chǎn)知識、傷亡事故案例、公司下發(fā)的相關學習資料等。
(四)安全培訓的時間不少于8學時。
第十四條車間主任、班組長安全培訓
(一)部相關科室,每年組織一次對車間主任和班組長的安全培訓。
(二)培訓的主要內(nèi)容
(1)國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準。
(2)安全生產(chǎn)管理基本知識、安全生產(chǎn)技術、安全生產(chǎn)專業(yè)知識。
(3)危險源管理、事故防范、應急管理和救援組織以及處理事故的相關規(guī)定。
(4)職業(yè)危害及其預防措施。
(5)先進的安全管理經(jīng)驗和其它需要培訓的內(nèi)容。
(三)培訓時間不少于12學時。
(四)安全科、管理科應準確、詳細記錄安全培訓、考核情況,并做好保管和存檔工作。
第十五條特種作業(yè)人員培訓
特種作業(yè)人員的安全培訓依照國家規(guī)定和公司統(tǒng)一組織進行。
第十六條廠級領導干部安全培訓
廠級領導干部的安全培訓,按照公司統(tǒng)一組織安排進行。主要負責人必須接受專門的安全培訓,并通過國家安全監(jiān)管部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力的考核。
第十七條安全生產(chǎn)管理人員安全培訓
安全生產(chǎn)管理人員的安全培訓,按照公司安全處組織進行。安全生產(chǎn)管理人員必須接受專門的安全培訓,并通過國家安全監(jiān)管部門對其安全生產(chǎn)知識和管理能力的考核。
第十八條三級安全教育
(一)檢查是否按公司規(guī)定的培訓制度進行了三級安全教育;
(二)檢查是否有教案,考試試卷是否符合要求,考試是否合格;
(三)受培訓人員是否建檔。
第十九條各類人員安全教育
(一)各類人員是否按國家規(guī)定進行了安全教育培訓;
(二)各類人員是否取得了相應的資質(zhì)證書;
(三)各類人員是否建檔。
第二十條特殊工種人員安全教育
(一)特殊工種人員是否按國家規(guī)定進行了安全教育培訓;
(二)特殊工種人員是否取得了相應的資質(zhì)證書;
(三)特殊工種人員是否建檔。
第二十一條日常性安全教育
(一)檢查是否按公司規(guī)定的培訓制度進行了日常性安全教育;
(二)檢查是否有教案,考試試卷是否符合要求,考試是否合格;
(三)受培訓人員是否建檔;
(四)檢查職工對本工種安全生產(chǎn)操作規(guī)程的熟悉程度,是否做到了“會寫、會背、會用”。
(五)檢查采用新技術、新工藝、新設備、新材料施工時,是否進行了新技術操作安全教育。
(六)檢查變換工種的工人在調(diào)換工種時是否重新進行安全教育。
第二十二條本制度若與上級頒發(fā)的有關方針、政策、法規(guī)、規(guī)定相抵觸,以上級頒發(fā)的文件為準。
第二十三條本制度由檢修部安全科負責解釋。
第二十四條本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行。原檢修部20xx年修訂的安全管理制度匯編中《安全教育培訓制度》同時廢止。
4、學生轉(zhuǎn)專業(yè)前所修課程成績將如實記錄在其成績總表中,轉(zhuǎn)專業(yè)學生原已獲得的學分符合轉(zhuǎn)入專業(yè)教學計劃要求的,學校予以認定。
第二十八條學生轉(zhuǎn)學(轉(zhuǎn)出和轉(zhuǎn)入)應在每學期開學前,按教育部《普通高等學校學生管理規(guī)定》和省教育廳的有關規(guī)定辦理,有下列情形之一者,不予轉(zhuǎn)學:
1、入學未滿一學期的;
3、招生時確定為定向、委托培養(yǎng)(含聯(lián)合培養(yǎng))的;
4、應予退學的;
5、無正當理由的。
第二十九條申請轉(zhuǎn)專業(yè)或轉(zhuǎn)學的學生,未經(jīng)批準及未辦理相關手續(xù)前,必須參加原專業(yè)的學習,否則按違反學習紀律處理。
第三十條學生可以在學校規(guī)定的學習年限內(nèi)分階段完成學業(yè)。因各種原因需暫停學習或不能正常學習者,可以申請休學或保留學籍。
第三十一條學生有下列情形之一的,應予休學:
1、經(jīng)學校指定醫(yī)院診斷,因傷、因病須停課治療和休養(yǎng)六周以上的;
2、一學期請病假、事假缺課累計超過該學期上課總學時三分之一的;
3、因某種特殊原因,本人強烈要求休學或?qū)W校認為必須休學的。
第三十二條學生休學一般以一學年為期。經(jīng)學校批準可以續(xù)休,累計休學不得超過二年。
第三十三條學生休學須辦理休學手續(xù)離校。學生休學期間,學校保留其學籍,但不享受在校學習學生待遇。休學學生患病,其醫(yī)療費按我校相關醫(yī)療管理規(guī)定處理。
第三十四條學生休學期間應遵紀守法,注意人身安全,學生休學期間的一切行為,均由學生本人負責。
第三十五條學生通過學校應征參加中國人民解放軍可保留學籍至退役后一年。
第三十六條休學或保留學籍的學生應于期滿前兩周內(nèi)辦理復學手續(xù)。期滿未辦理復學手續(xù)的`學生,學校不再保留其學籍。對在休學或保留學籍期間有嚴重違法違紀行為的,按學校有關規(guī)定進行處理。
第三十七條因病休學學生辦理復學手續(xù)時,須附學校指定的二級甲等以上醫(yī)院開具的康復證明,經(jīng)校醫(yī)院復查合格后,方可辦理復學手續(xù)。偽造診斷證明或復查不合格者不得復學。
因其他原因休學者,須提供必要的證明,方可辦理復學手續(xù)。
第三十八條學生一學年內(nèi)取得的學分未達到30個學分,由學生所在學院給予學生書面警示。
第三十九條學生一學年內(nèi)取得的學分(包括重修取得的學分)未達到15個學分者,由學校編入下一年級試讀,試讀期一學年。在試讀期內(nèi)取得的學分(包括重修取得的學分)達到或超過20個學分者,自動解除試讀,可在試讀班級繼續(xù)學習。
第四十條學生有下列情形之一者,應予以退學:
1、試讀期內(nèi)取得的學分(包括重修取得的學分)未達到20個學分的;
2、在學校規(guī)定的學習年限內(nèi)(含休學)未達到結(jié)業(yè)條件的;
3、休學或保留學籍期滿,在學校規(guī)定期限內(nèi)未提出復學申請或申請復學經(jīng)復查不合格的;
4、經(jīng)學校指定醫(yī)院確診,患有疾病或意外傷殘無法繼續(xù)在校學習的;
5、未請假離校連續(xù)兩周未參加學校規(guī)定的教學活動的;
6、超過學校規(guī)定期限未注冊而又無正當事由的;
7、本人申請退學,經(jīng)勸說教育無效的;
8、因其他原因,學校認為應作退學處理的。
第四十一條按第四十條規(guī)定作退學處理不是紀律處分。
第四十二條對作退學處理的學生,學校出具退學文件并送達本人,同時報湖南省教育廳備案。因特殊情況無法送達本人的,則在校內(nèi)發(fā)布公告,自發(fā)出公告之日起,經(jīng)過七天,則視為送交。
第四十三條學生對處理決定有異議的,在接到學校處理決定書之日起5個工作日內(nèi),可以向?qū)W校學生申訴處理委員會提出書面申訴,申訴程序按《湘潭大學學生違紀處分條例》辦理。
第四十四條有下列情形之一者,應予取消或注銷學籍:
1、因違法、違規(guī)、違紀被學校開除學籍的;
2、按第四十條規(guī)定作退學處理的;
3、學生死亡的;
4、其他原因,按規(guī)定應予取消或注銷學籍的。
第四十五條學生被取消學籍后,有關事項按以下規(guī)定處理:
1、兩周內(nèi)辦理離校手續(xù)離校,檔案、戶口退回其家庭戶籍所在地;
3、取消學籍學生不得復學。
第四十六條具有普通全日制本科學籍的學生,在學校規(guī)定的修讀年限內(nèi),修滿專業(yè)教學計劃規(guī)定的內(nèi)容,達到畢業(yè)要求,準予畢業(yè),發(fā)給畢業(yè)證書并予以畢業(yè)注冊。符合國家和學校有關學士學位授予規(guī)定者,授予學士學位。
第四十七條具有普通全日制本科學籍的學生,在學校規(guī)定的修讀年限內(nèi),修完專業(yè)教學計劃所規(guī)定的內(nèi)容,但未達到畢業(yè)要求,未取得的各類學分累計在14個學分以內(nèi)(含14學分)者,可在學校規(guī)定的時間內(nèi)申請結(jié)業(yè),發(fā)給結(jié)業(yè)證書并予以結(jié)業(yè)注冊。
第四十八條取得結(jié)業(yè)證書的學生,在學校規(guī)定的修讀年限內(nèi),可向?qū)W校申請重修。經(jīng)重修后取得專業(yè)教學計劃規(guī)定的各類學分者,達到畢業(yè)要求,可申請換發(fā)畢業(yè)證書。符合畢業(yè)當年國家和學校有關學士學位授予規(guī)定者,可申請學士學位。對合格后頒發(fā)的畢業(yè)證書和學位證書,畢業(yè)時間按發(fā)證日期填寫。
第四十九條學滿一年以上退學的學生,由學校發(fā)給肄業(yè)證書。
第五十條對違反國家招生規(guī)定入學者,不發(fā)給學歷證書、學位證書;對已發(fā)的學歷證書、學位證書,由學校追回并報教育行政部門宣布證書無效。
第五十一條畢(結(jié))業(yè)證書及學位證書的發(fā)放,每年進行一次。畢(結(jié))業(yè)、肄業(yè)證書和學位證書遺失或損壞不能補發(fā),經(jīng)學生本人申請,學校可出具相應的證明書,證明書與原證書具有同等效力。
第五十二條本規(guī)定適用于普通全日制本科學生。??茖W生的管理參照本規(guī)定執(zhí)行,國際學院參照本規(guī)定制定具體實施細則。
第五十三條本規(guī)定經(jīng)20xx年7月17日第9次校長辦公會討論通過,自發(fā)布之日起施行。學校原發(fā)布的《湘潭大學學分制學籍管理規(guī)定》(湘大教發(fā)[20xx]51號)同時廢止。其他有關規(guī)定與本規(guī)定不一致的,以本規(guī)定為準。
第五十四條本規(guī)定由教務處負責解釋。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇十
安全教育是旅行社安全生產(chǎn)管理的重要組成部分,為了提高旅行社員工安全素質(zhì),杜絕安全事故發(fā)生,保護游客與導游人員安全,特建立安全生產(chǎn)教育培訓制度。
(1)安全法制教育:學習國家、省、市安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和旅行社的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,提高員工安全意識。
(2)安全知識技能培訓:以提高員工安全素質(zhì)為目標,以提高操作技能,防止事故的發(fā)生,規(guī)范事故的處理為主要內(nèi)容。
(1)營造安全生產(chǎn)氛圍:通過墻報、標語、安全標志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進經(jīng)驗以及事故教訓,營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍,起到感染和潛移默化的作用。
(2)組織安全活動:定期組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動,在各部門之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。
(3)安全培訓:在安全培訓方面,通過在會議上講授安全技術知識與管理知識,分析事故案例以及現(xiàn)場具體示范操作等途徑,使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。
1、新員工上崗安全教育。
對新進旅行社的人員都必須進行安全教育,經(jīng)考試合格后,方能上崗。安全教育由辦公室負責,側(cè)重法制教育,以增強員工遵章守紀的自覺性和安全意識,內(nèi)容包括:
(1)安全生產(chǎn)的方針、政策,安全生產(chǎn)的意義。
(2)安全生產(chǎn)法規(guī)。
(3)旅行社的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律。
(4)事故應急救援措施、程序和方法,典型事故案例。
(5)各個崗位具體相關的安全操作技能和安全職責。
2、總經(jīng)理和安全生產(chǎn)管理人員的安全教育。
總經(jīng)理是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者,也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責任人,安全管理人員具體負責企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。每年必須參加市、縣(市、區(qū))組織的安全工作會議與培訓活動,必須組織開展本單位的安全工作培訓教育活動,并參加安全教育考核工作。
3、各部門經(jīng)理的安全教育。
根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負責”的原則,各部門經(jīng)理都應接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應急救援措施及有關事故案例在內(nèi)的安全教育。
對事故責任者及違章冒險員工、嚴重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者,要根據(jù)情節(jié),由所在部門進行安全知識教育,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓。
4、安全教育考核管理。
(1)新員工進公司上崗前必須經(jīng)過安全教育,只有安全教育考核都合格后才能上崗。
(2)變換崗位或離崗后上崗的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。
(3)各個部門負責人要認真督促和開展安全教育工作,對不落實安全教育工作的相關負責人處200元罰款,并處其所在部門500元罰款。
(4)對無故不參加安全教育學習及考試不合格人員每人/次處100元罰款。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇十一
各基層單位:
為全面提高安全管理專職人員和安全生產(chǎn)從業(yè)人員的安全管理水平和安全操作技能,根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《青海省生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)責任規(guī)定》、《道路運輸條例》以及國發(fā)23號等國家安全法律法規(guī)要求,結(jié)合我司安全生產(chǎn)實際,特制定《青海歐撒商貿(mào)有限公司2013年安全教育培訓制度》。請各單位按照計劃安排認真抓好落實,著力提高全員安全意識,增強安全素質(zhì),進一步提升安全管理水平,確保全年安全目標任務的順利完成。
一、培訓對象。
各基層單位主要負責人、分管負責人和其他從事日常安全生產(chǎn)管理的人員,特殊工種作業(yè)人員,其他從業(yè)人員,營運駕駛員。
2013年安全教育培訓的重點對象是:在崗的安全專職管理人員和重點生產(chǎn)崗位人員,班線客運駕駛員,尚未取得安全資格證書的管理人員,經(jīng)崗位調(diào)整到重點生產(chǎn)崗位的人員,新招聘但未經(jīng)過系統(tǒng)安全培訓的人員。
二、培訓內(nèi)容。
(一)安全生產(chǎn)管理人員教育培訓的主要內(nèi)容:
1、國家有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)及有關行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準;
3、安全生產(chǎn)標準化建設的基本要領、內(nèi)容;
4、典型事故案例分析,事故現(xiàn)場應急處置基本常識;
5、駕駛員管理、車輛技術管理、重點崗位人員的技能培訓以及應急預案演練等;
6、車輛保險和工傷保險的政策法規(guī)知識。
(二)安全生產(chǎn)從業(yè)人員教育培訓的主要內(nèi)容:
1、國家有關安全生產(chǎn)的法律法規(guī)及有關行業(yè)的規(guī)章、規(guī)程、規(guī)范和標準;
3、工作環(huán)境和危險因素;
4、安全設施設備和個人勞動防護用品的使用和維護;
5、預防事故的措施及應注意的安全事項;
6、特殊情況或突發(fā)事件的預案學習。
(三)營運駕駛員教育培訓的主要內(nèi)容:
1、國家、省、市有關道路運輸安全管理的法律法規(guī)和規(guī)范性文件;
3、觀看安全駕駛、消防逃生和事故警示教育片;
4、交通事故典型案例分析;
5、駕駛員職業(yè)道德教育;
6、駕駛員緊急避險、應急處置常識和惡劣氣候條件行車知識、安全駕駛技能、安全操作規(guī)范、客運線路安全運行防范措施、安全承諾內(nèi)容教育等。
三、培訓工作安排。
(一)各單位要結(jié)合本單位實際制定好年度安全教育培訓計劃,一是按規(guī)定開展好日常教育,按時召開每季度一次的安全領導小組會議、每月一次的安全例會、安全會議以及部門、班組的安全學習、科務會議并認真開好;二是按本單位制定的教育培訓計劃開展好集中培訓,各單位負責組織開展對本單位的安全管理專職人員、其他崗位管理人員和從業(yè)人員、營運車輛駕駛員的集中培訓工作。
(二)今年3月份對我司已取得安全資格證書且證書已到期的安全人員和新上崗的安全專職管理人員進行一次集中委培,統(tǒng)一參加市安監(jiān)局的培訓。具體參訓時間另行通知。
(三)公司計劃在7月份組織全司客運駕駛員開展一次安全警示教育,由集團公司統(tǒng)一安排,各車隊(分公司)具體組織實施,培訓結(jié)束后統(tǒng)一組織考試。
(四)公司計劃在7、8月份組織全司的安全管理專職人員-3-。
進行一次集中輪訓,并將培訓考核情況納入安全專職管理人員安全教育培訓檔案存檔備查。同時,視情組織相關人員外出到省內(nèi)外其他單位參觀學習先進的安全管理經(jīng)驗。
(五)計劃在今年11、12月份組織全司客運駕駛員統(tǒng)一參加市運管處開展的安全警示集中教育。具體培訓時間以市運管處文件為準。
四、培訓工作要求。
(一)安全生產(chǎn)專職管理人員和重點生產(chǎn)崗位人員應做到一人一檔,內(nèi)容完善。新進員工必須開展上崗前培訓,建立崗前培訓和考核記錄,做到合格后上崗。
(二)安全管理專職人員和其他崗位從業(yè)人員再培訓時間不得少于12學時,特殊危險崗位、危險品運輸管理人員、營運車輛駕駛員再培訓時間不得少于16學時。公司將視情派員深入各基層單位檢查督促培訓工作開展情況和統(tǒng)一考試,凡考試不合格的人員,不論是崗位人員還是駕駛員,一律補考合格后方可上崗。
(三)各單位要認真落實安全教育培訓制度,嚴格組織對每次安全教育培訓的考核驗收,教育面和培訓合格率必須達到100%,切實保證安全教育培訓效果,不得走過場和流于形式。公司安全稽查部負責協(xié)調(diào)、指導公司的安全教育培訓工作,并對各單位的教育培訓工作實施情況和培訓效果進行督查。
生產(chǎn)動態(tài)考核和年度安全目標管理考核。
2013-5-青海歐撒商貿(mào)有限公司年3月15日。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇十二
第一條為規(guī)范營業(yè)性道路運輸駕駛員職業(yè)培訓活動,提高營業(yè)性道路運輸駕駛員職業(yè)素質(zhì),加強道路運輸安全生產(chǎn)管理,提高道路運輸服務質(zhì)量,制定本規(guī)定。
第二條駕駛機動車從事營業(yè)性道路運輸活動的駕駛員(以下簡稱營運駕駛員),應當按照本規(guī)定參加職業(yè)培訓,取得營運駕駛員從業(yè)資格。
第三條縣級以上人民政府交通主管部門主管營運駕駛員職業(yè)培訓、考試和管理工作,其所屬的道路運輸管理機構(以下簡稱運政機構)具體負責本規(guī)定的實施。
第四條營運駕駛員職業(yè)培訓由縣級以上人民政府交通主管部門運政機構按照xxx制定的營運駕駛員職業(yè)培訓教學計劃、教學大綱的規(guī)定組織實施,由符合國家規(guī)定條件的職業(yè)培訓機構或者道路運輸企業(yè)具體負責培訓。
第五條持有《xxx機動車駕駛證》的機動車駕駛員,可以參加營運駕駛員職業(yè)培訓。
參加營運駕駛員職業(yè)培訓結(jié)束后,符合規(guī)定條件的,可以向市級(設區(qū)的市,下同)以上人民政府交通主管部門運政機構報名參加營運駕駛員做從業(yè)資格考試。
第六條營運駕駛員從業(yè)資格考試分為營業(yè)性道路旅客運輸駕駛員從業(yè)資格考試、營業(yè)性道路普通貨物運輸駕駛員從業(yè)資格考試、營業(yè)性道路危險貨物運輸駕駛員從業(yè)資格考試。
營運駕駛員從業(yè)資格考試科目包括理論考試和實際操作考試。
營運駕駛員從業(yè)資格考試大綱由xxx另行制定。
第七條營運駕駛員從業(yè)資格考試每個科目考試一次??荚嚥缓细竦腵,可以補考一次;補考仍不合格的,自接到補考成績通知之日起30日后可重新報名參加營運駕駛員做作業(yè)資格考試。
在營運駕駛員從業(yè)資格考試中有舞弊行為的,其本次考試成績視為不合格,且在本次考試結(jié)束之日起180日內(nèi)不得再次參加營運駕駛員從業(yè)資格考試。
第八條營運駕駛員從業(yè)資格考試合格的,由市級以上人民政府交通主管部門運政機構核發(fā)營運駕駛員從業(yè)資格證書。
第九條需取得多種營運駕駛員從業(yè)資格的,應當參加相應的培訓和考試;符合規(guī)定條件的,由發(fā)證機關在其營運駕駛員從業(yè)資格證書中加注相應的從業(yè)資格。
第十條各級人民政府交通主管部門及其所屬運政機構要加強對營運駕駛員從業(yè)資格證書發(fā)放的管理,嚴格依照規(guī)定的條件和程序進行審查;對不符合規(guī)定條件的,不得發(fā)證。
第十一條各級人民政府交通主管部門及其所屬運政機構、工作人員不得參與營運駕駛員職業(yè)培訓經(jīng)營活動。
第十二條營運駕駛員駕駛機動車從事營業(yè)性道路運輸經(jīng)營活動,應當持有相應的營運駕駛員從業(yè)資格證書。
第十三條道路運輸經(jīng)營者不得使用未持有營運駕駛員從業(yè)資格證書的人駕駛機動車從事營業(yè)性道路運輸經(jīng)營活動。
第十四條道路運輸經(jīng)營者應當加強對營運駕駛員的管理,經(jīng)常組織營運駕駛員學習業(yè)務知識和職業(yè)技能,教育營運駕駛員遵守有關道路運輸?shù)姆伞⒎ㄒ?guī)和規(guī)章。
第十五條營運駕駛員從業(yè)資格證書每間隔二年審驗一次。經(jīng)市級以上人民政府交通主管部門運政機構審驗合格的,加蓋繼續(xù)有效印章。
超過有效期限180日未接受審驗的,營運駕駛員從業(yè)資格證書自行失效,不得繼續(xù)使用。
第十六條營運駕駛員從業(yè)資格證書持有人死亡,由原發(fā)證機關注銷營運駕駛員從業(yè)資格證書。
營運駕駛員從業(yè)資格證書持有人因健康或者其他原因不適合繼續(xù)駕駛機動車從事營業(yè)性道路運輸活動的,應當將營運駕駛員從業(yè)資格證書交回原發(fā)證機關。
第十七條營運駕駛員從業(yè)資格證書失效或者交回,需重新取得營運駕駛員從業(yè)資格證書的,應當依照有關規(guī)定重新參加相應的職業(yè)培訓和考試。
第十八條營運駕駛員從業(yè)資格證書持有人遷移戶籍或者變更暫住地,營運駕駛員從業(yè)資格證書在有效期內(nèi)繼續(xù)有效。有效期屆滿后,屬于遷移戶籍的,到新的戶籍所在地的市級以上人民政府交通主管部門運政機構審驗換證;屬于變更暫住地的,到新的暫住地所在的市級以上人民政府交通主管部門運政機構審驗換證,也可以在原暫住地所在的市級以上人民政府交通主管部門運政機構審驗換證。
第十九條營運駕駛員從來資格證書遺失的,在有關新聞媒體上刊登遺失公告30日后,可向原發(fā)證機關申領新證。
營運駕駛員從業(yè)資格證書污損的,可以向原發(fā)證機關換領新證。
第二十條縣級以上人民政府交通主管部門運政機構要按規(guī)定建立營運駕駛員從業(yè)資格管理制度,妥善保存營運駕駛員檔案資料。
第二十二條從事營運駕駛員職業(yè)培訓的培訓機構、道路運輸企業(yè)不按規(guī)定進行營運駕駛員職業(yè)培訓,弄虛作假,造成不良后果的,處以1000元以上5000元以下的罰款。
第二十三條未取得營運駕駛員從業(yè)資格證書,駕駛機動車從事營業(yè)性道路運輸活動的,處以200元以下的罰款。
第二十四條營運駕駛員駕駛機動車從事營業(yè)性道路運輸活動,其所駕駛的機動車與其所持有的營運駕駛員從業(yè)資格證書核準的從業(yè)資格不一致的,處以100元以下的罰款。
第二十五條道路運輸經(jīng)營者使用未取得營運駕駛員從業(yè)資格證書的人駕駛機動車從事營業(yè)性道路運輸活動的,處以200元以上1000元以下的罰款。
第二十六條偽造、倒賣、租借營運駕駛員從業(yè)資格證書的,收繳其非法證書,處以100元以上1000元以下的罰款。
第二十七條各級人民政府交通主管部門及其所屬運政機構的工作人員玩忽職守、徇私舞弊、濫用職權的,依法給予行政處分。
第五章附則。
第二十八條本規(guī)定由xxx負責解釋。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇十三
第一條 ?為了加強建設工程渣土運輸管理,維護市容市貌,規(guī)范渣土運輸秩序,保障公眾人身、財產(chǎn)安全,根據(jù)《中華人民共和國固體廢物污染環(huán)境防治法》、《南京市城市治理條例》等相關法律、法規(guī),結(jié)合本市實際,制定本辦法。
第二條 ?本市行政區(qū)域內(nèi)渣土運輸活動及其監(jiān)督管理,渣土運輸車輛從事渣土運輸以及其他運輸活動及空載等狀態(tài)下的監(jiān)督管理,適用本辦法。
第三條 ?本辦法所稱渣土,是指工程(含五小工程)建設和建(構)筑物拆除、修繕、裝修過程中產(chǎn)生的棄土、棄料和其他廢棄物。
第四條 ?渣土運輸遵循統(tǒng)籌規(guī)劃、源頭管控、聯(lián)合執(zhí)法、安全第一的原則。
第五條 ?市、區(qū)人民政府加強渣土運輸工作的組織領導,協(xié)調(diào)處理渣土運輸處置管理中的重大事項,建立與渣土運輸監(jiān)管工作相適應的管理和保障機制。
第六條 ?市城市管理部門是本市渣土管理的行業(yè)主管部門,負責渣土運輸活動的綜合監(jiān)管。區(qū)、園區(qū)城市管理部門和機構負責轄區(qū)內(nèi)渣土運輸?shù)墓芾砉ぷ鳌?/p>
城市管理部門負責渣土處置、渣土棄置場地設置核準,對違法傾倒或者拋灑渣土污染路面的行為進行查處。
公安機關交通管理部門負責渣土運輸?shù)缆方煌ò踩O(jiān)督管理,對違反道路交通安全的行為進行查處。
第七條 ?鼓勵渣土運輸企業(yè)成立行業(yè)自治組織,制定行業(yè)規(guī)范和安全生產(chǎn)條件行業(yè)標準,加強行業(yè)自律,開展安全運輸專業(yè)技能培訓活動。
第八條 ?鼓勵渣土資源化綜合利用,支持建設單位、施工單位采用渣土綜合利用產(chǎn)品。
第九條 ?本市實行渣土運輸企業(yè)安全生產(chǎn)風險抵押金制度。抵押金用于事故搶險和善后處理;抵押金存繳不足時,應當及時補足。
第十條 ?本市建立渣土運輸管理監(jiān)督舉報制度。任何單位和個人有權對渣土運輸違法行為、渣土運輸管理和執(zhí)法活動進行監(jiān)督舉報。城市管理部門應當公布投訴舉報方式,舉報查證屬實的,對舉報人給予獎勵。
城市管理部門應當邀請城市治理委員會公眾委員對渣土運輸管理和執(zhí)法活動進行監(jiān)督。
第二章 ?準入管理
第十一條 ?本市實行渣土運輸企業(yè)市場準入制度。企業(yè)從事渣土運輸活動,應當向城市管理部門申請辦理渣土處置核準,核準后方可從事渣土運輸活動。
個人、掛靠車輛不予核準渣土處置申請。
城市管理部門應當公布核準的渣土運輸企業(yè)名錄。
第十二條 ?企業(yè)申請渣土處置核準,應當具備下列條件:
(一)符合國家對貨物運輸企業(yè)的相關規(guī)定;
(二)企業(yè)自有渣土運輸車輛不少于二十輛,具有固定的停放場地和相應的駕駛?cè)藛T;
(三)具有健全的安全生產(chǎn)管理制度以及培訓、運營、保養(yǎng)和監(jiān)測措施,并得到有效執(zhí)行;
(四)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他條件。
第十三條 ?渣土運輸車輛應當具備下列條件:
(一)具有道路運輸營運證、車輛行駛證;
(五)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他條件。
前款第二項規(guī)定的安全和定位裝置的安裝,由市公安機關交通管理部門和城市管理部門組織實施。
第十四條 ?公安機關交通管理部門應當會同城市管理、經(jīng)濟和信息化、交通運輸、環(huán)境保護、住房和城鄉(xiāng)建設部門根據(jù)渣土處置需求、道路通行條件、安全運輸規(guī)范、車輛技術規(guī)范,確定本市渣土運輸車輛的基本車型、核載質(zhì)量,報市人民政府批準后公布。不符合基本車型、核載質(zhì)量要求的,不得從事渣土運輸活動。
五小工程渣土運輸車輛核載質(zhì)量不得超過1.5噸。
第十五條 ?公安機關交通管理部門查驗車輛準入條件合格后,核發(fā)并統(tǒng)一安裝渣土運輸車輛專用銘牌。專用銘牌包括車輛號牌、所屬運輸企業(yè)名稱、監(jiān)管部門舉報電話等信息。
渣土運輸企業(yè)及其從業(yè)人員不得擅自拆除專用銘牌。
未懸掛專用銘牌的車輛不得從事渣土運輸。
第十六條 ?本市對渣土運輸車輛實行限速行駛。城市道路和普通公路行駛速度不得超過50公里/小時,高速公路行駛速度不得超過70公里/小時。
運輸企業(yè)應當按照規(guī)定安裝車輛限速裝置。自2015年6月1日起,未安裝限速裝置的渣土運輸車輛不予辦理渣土準運手續(xù)。
渣土運輸企業(yè)及其從業(yè)人員不得私自拆除或者故意損壞限速裝置。
第十七條 ?公安機關交通管理部門查驗車輛安全狀況、審核駕駛?cè)藛T資格和交通違法記錄后,核發(fā)安全證(五小工程渣土運輸車輛除外)。
第十八條 ?渣土運輸車輛駕駛?cè)藛T應當取得本市駕駛證件,并具備一年以上駕駛大型車輛經(jīng)歷。五小工程渣土運輸車輛駕駛?cè)藛T應當取得本市小型貨車駕駛證件。
有下列情形之一的,不予核發(fā)安全證:
(一)交通事故未處理完畢的;
(二)本記分周期內(nèi)有十二分記錄的;
(三)有酒駕、毒駕、肇事逃逸記錄的;
(四)近五年內(nèi)發(fā)生致人死亡交通事故負同等以上責任的。
第十九條 ?渣土運輸企業(yè)應當與駕駛?cè)藛T建立勞動合同關系。解除勞動合同、聘用協(xié)議的,渣土運輸企業(yè)應當在二十日內(nèi)書面告知城市管理和公安機關交通管理部門。
城市管理和公安機關交通管理部門應當建立駕駛?cè)藛T檔案,加強日常監(jiān)督管理。
第二十條 ?本市建立渣土運輸企業(yè)市場退出機制。城市管理部門應當與渣土運輸企業(yè)簽訂渣土運輸行為規(guī)范合同,渣土運輸企業(yè)應當在合同中明確承諾:所屬渣土運輸車輛及其從業(yè)人員十二個月內(nèi)有下列情形之一的,企業(yè)退出本市渣土運輸市場:
(二)故意破壞限速裝置或者衛(wèi)星定位裝置達到三次的;
(三)違法雇用非法車輛或者駕駛?cè)藛T運輸渣土達到三次的。
渣土運輸企業(yè)發(fā)生前款規(guī)定退出渣土運輸市場情形的,公安機關交通管理部門、城市管理部門收回渣土運輸專用銘牌和相關證件。
第二十一條 ?本市建立渣土運輸車輛駕駛?cè)藛T退出機制。駕駛?cè)藛T有下列情形之一的,終身禁止在本市從事渣土運輸:
(一)交通肇事致人死亡負有同等以上責任的;
(二)酒駕、毒駕、肇事逃逸的;
(三)受到其他刑事處罰的;
(四)按照本辦法規(guī)定被三次收回安全證的。
第二十二條 ?本市建立渣土運輸企業(yè)信用評價制度。評價結(jié)果作為運輸企業(yè)延續(xù)許可、參與相關招投標活動以及對駕駛?cè)藛T進行管理的重要依據(jù)。城市管理部門應當督促建設單位優(yōu)先選擇信用評價良好的企業(yè)承接渣土運輸項目。
信用評價辦法由市城市管理部門會同公安機關交通管理、住房和城鄉(xiāng)建設部門另行制定并公布。
第三章 ?施工現(xiàn)場管理
第二十三條 ?建設單位需要處置渣土的,應當向城市管理部門申請渣土處置許可,并按照規(guī)定繳納處置費。
建設單位申請渣土處置許可,應當提交渣土處置方案。城市管理部門會同公安機關交通管理、環(huán)境保護、住房和城鄉(xiāng)建設部門根據(jù)工程工期、渣土運輸量、道路狀況和環(huán)境保護要求,對方案進行審查。經(jīng)審查不能滿足運輸條件的,城市管理部門應當向建設單位說明理由,建設單位應當修改方案。
渣土處置方案的審查標準由城市管理部門會同有關部門確定并公布。
第二十四條 ?建設單位提交的渣土處置方案,應當包括下列內(nèi)容:
(一)建設項目名稱、地點,建設單位、施工單位、監(jiān)理單位名稱及其法定代表人姓名;
(二)運輸期限、種類、數(shù)量;
(三)污染防治措施;
(四)承運企業(yè)應當具備的資質(zhì)和運力。
第二十五條 ?本市實行渣土運輸工程招投標制度。渣土運輸量超過二萬立方米的,應當以招投標方式確定運輸企業(yè)。中標價格不得低于建設工程造價行政主管部門公布的政府指導價。
建設單位不得將渣土交由未經(jīng)核準的渣土運輸企業(yè)或者超過其自有運力的渣土運輸企業(yè)承運;不得將應當招標的項目以化整為零等方式規(guī)避招標。
城市管理部門應當及時公布渣土運輸企業(yè)運力和中標情況,接受行業(yè)和公眾監(jiān)督。
第二十六條 ?建設單位在招標文件和承發(fā)包合同中,應當明確施工單位為施工現(xiàn)場渣土裝載處置管理單位,支付相應的管理費用,并監(jiān)督施工單位落實相關措施。
施工單位不能明確的,建設單位為施工現(xiàn)場渣土運輸管理單位。
第二十七條 ?建設單位或者施工單位應當在施工現(xiàn)場設置渣土運輸處置公示牌,標明運輸企業(yè)名稱以及城市管理、公安機關交通管理、環(huán)境保護部門等投訴電話;設置車輛沖洗設施,保證凈車出場;渣土不能在四十八小時內(nèi)清運的,應當采取全覆蓋等措施控制揚塵。
城市道路挖掘、市政設施搶修以及居民裝飾裝修作業(yè),施工現(xiàn)場無法設置車輛沖洗設施的,應當采取其他保潔措施,保證凈車出場。
第二十八條 ?建設單位或者施工單位應當對施工現(xiàn)場渣土裝載處置履行下列管理職責:
(一)建立車輛進出放行的崗位職責及責任追究制度;
(二)查驗車輛安全證、準運證和通行證,無證車輛不得進場裝載渣土;
(三)監(jiān)督裝載單位規(guī)范作業(yè),裝載渣土不得超高;
(四)督促車輛沖洗保潔,不潔車輛不得出場;
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職責。
渣土運輸企業(yè)應當在施工現(xiàn)場配備管理人員,配合建設單位或者施工單位履行職責,并做好書面記錄。
第四章 ?運輸管理
第二十九條 ?本市實行渣土運輸限時和禁區(qū)管理。7∶00-22∶00,長江以南、繞城公路以內(nèi)主城區(qū)以及江寧區(qū)、浦口區(qū)、六合區(qū)、高淳區(qū)、溧水區(qū)城鎮(zhèn)中心區(qū)域道路,禁止渣土車輛運輸。揚子江大道、江山大街、幕府東路、幕府西路、棲霞大道按照指定時間行駛。
第三十條 ?因城市發(fā)展、舉辦重大活動、實施應急處置或者其他法定事由,需要調(diào)整禁行時間和區(qū)域的,由公安機關交通管理部門報市人民政府批準并公布。
調(diào)整禁行時間和區(qū)域影響渣土運輸?shù)?,建設單位應當合理延長渣土運輸工期。
第三十一條 ?渣土運輸企業(yè)是渣土運輸安全生產(chǎn)的責任主體。
渣土運輸企業(yè)主要負責人承擔本企業(yè)安全生產(chǎn)主要責任,應當履行下列職責:
(二)制定渣土運輸安全生產(chǎn)操作規(guī)程,并有效實施;
(三)保證渣土運輸安全生產(chǎn)投入和安全生產(chǎn)措施落實;
(四)發(fā)生生產(chǎn)安全事故及時處置并報告有關部門。
第三十二條 ?渣土運輸企業(yè)在運輸渣土前,應當持公安機關交通管理部門核發(fā)的安全證,向城市管理部門申領車輛準運證后,向公安機關交通管理部門申領車輛通行證。通行證應當載明建設工程名稱及地點、運輸車輛牌號、運輸路線、運輸時間、棄置場地。
未辦理準運證和通行證的車輛不得運輸渣土。
城市管理和公安機關交通管理部門應當建立集中辦證窗口,方便渣土運輸企業(yè)辦理準運證、通行證。
第三十三條 ?本市實行渣土集中運輸。渣土運輸企業(yè)應當設立引導員,配置安裝警示裝置的引導車。渣土運輸車輛應當跟隨引導車行駛,嚴格遵守道路交通安全法律、法規(guī)。
引導員承擔渣土運輸安全責任,應當履行下列職責:
(一)組織車輛編隊,維持隊形和秩序;
(二)組織車輛按照規(guī)定的時間、線路、速度行駛;
(三)組織車輛在規(guī)定地點裝卸渣土;
(四)督促車輛遵守交通規(guī)則,發(fā)生交通事故及時處置并報告。
五小工程渣土運輸企業(yè)可以根據(jù)渣土運量選擇是否集中運輸和配置引導車引導。
第三十四條 ?渣土運輸車輛應當保持牌照及放大號牌清晰完整,隨車攜帶準運證、通行證、安全證。五小工程渣土運輸車輛應當隨車攜帶準運證、通行證。
渣土運輸企業(yè)應當建立內(nèi)部監(jiān)控系統(tǒng),配備專人監(jiān)督車輛衛(wèi)星定位裝置,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。發(fā)現(xiàn)衛(wèi)星定位裝置損壞的,應當立即停止運輸并及時修復。不得故意損壞車輛衛(wèi)星定位裝置。
第五章 ?棄置場地管理
第三十五條 ?市城市管理部門會同規(guī)劃、住房和城鄉(xiāng)建設、交通運輸、國土資源、環(huán)境保護等部門根據(jù)本市建設活動需要,編制渣土棄置場地建設專項規(guī)劃,報市人民政府批準后公布實施。
編制專項規(guī)劃應當經(jīng)由法定程序征求專家和公眾的意見。
經(jīng)批準的專項規(guī)劃納入城市控制性詳細規(guī)劃。
第三十六條 ?市人民政府統(tǒng)籌渣土棄置場地建設工作。區(qū)人民政府按照專項規(guī)劃組織本轄區(qū)渣土棄置場地建設。
本市實行渣土有償處置制度,加快國有渣土棄置場地建設。處置收益用于渣土棄置場地的建設和管理。
第三十七條 ?設置渣土棄置場地的,應當向城市管理部門申請設置許可。禁止任何單位和個人未經(jīng)許可擅自設置渣土棄置場地。
回填工程基坑、洼地等需要受納渣土的,受納單位應當?shù)匠鞘泄芾聿块T申報登記。
第三十八條 ?渣土棄置場地經(jīng)營者應當按照規(guī)定,實施場內(nèi)道路硬化,設置清洗設施,配置管理人員和保潔人員,查驗進場車輛的安全證、準運證、通行證,建立日作業(yè)臺賬。
渣土棄置場地經(jīng)營者不得受納許可規(guī)定以外的渣土,不得允許無安全證、準運證、通行證的車輛進場卸載渣土。
第三十九條 ?任何單位和個人不得在未經(jīng)核準的棄置場地卸載渣土。
建設單位、土地權屬單位應當加強對工地、自有場地的監(jiān)管,因管理不善造成亂倒渣土違法行為的,建設單位、產(chǎn)權單位應當承擔相應責任。
第六章 ?監(jiān)督檢查
第四十條 ?住房和城鄉(xiāng)建設、交通運輸、水利、區(qū)和園區(qū)等施工現(xiàn)場監(jiān)管部門(以下稱施工現(xiàn)場監(jiān)管部門)按照各自職責負責施工現(xiàn)場渣土裝載處置的監(jiān)督管理,對違反本辦法規(guī)定的行為進行查處。
安全生產(chǎn)監(jiān)督部門依法對渣土運輸企業(yè)安全生產(chǎn)實行綜合監(jiān)管,將渣土運輸企業(yè)安全生產(chǎn)監(jiān)管工作納入部門安全生產(chǎn)責任制考核。
交通運輸部門負責對道路貨物運輸經(jīng)營者、運營車輛和運營駕駛?cè)藛T貨運市場準入的監(jiān)督管理,對渣土運輸車輛在公路上超限運輸和污染損壞公路的行為進行查處。
監(jiān)察機關負責渣土運輸管理和執(zhí)法活動中不履行法定職責和違紀違規(guī)行為的查處。
政府法制部門負責渣土運輸行政執(zhí)法監(jiān)督和執(zhí)法證件管理。
規(guī)劃、環(huán)境保護、國土資源、價格等部門根據(jù)各自職責,履行渣土運輸管理相關職責。
第四十一條 ?城市管理部門會同住房和城鄉(xiāng)建設、公安機關交通管理、環(huán)境保護等部門,根據(jù)建設規(guī)模、道路通行情況和環(huán)境保護要求,合理安排調(diào)節(jié)渣土運輸量。
第四十二條 ?城市管理部門會同公安機關交通管理、住房和城鄉(xiāng)建設、環(huán)境保護、交通運輸?shù)炔块T,建立渣土運輸管理信息平臺,實現(xiàn)衛(wèi)星定位監(jiān)測、建設工程施工、渣土處置、運輸車輛通行、渣土運輸違法行為查處、揚塵污染防治管理等信息共享。
公安機關交通管理部門和城市管理部門建立渣土運輸車輛衛(wèi)星定位裝置監(jiān)測系統(tǒng),對車輛行駛時間、路線、速度進行實時監(jiān)控。
下列信息應當定期公布,接受社會監(jiān)督:
(一)建設工程渣土的種類和數(shù)量;
(二)施工許可、渣土處置核準;
(三)渣土運輸駕駛?cè)藛T從業(yè)資格、車輛號牌及運輸路線和時間;
(四)渣土運輸違法行為的查處;
(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定應當公開的其他信息。
第四十三條 ?本市實行渣土運輸執(zhí)法層級管轄、屬地為主、聯(lián)合執(zhí)法制度。
市相關部門負責對區(qū)和園區(qū)渣土運輸執(zhí)法的指導和監(jiān)督,對跨區(qū)域、重大復雜、社會影響重大的案件進行直接查處。區(qū)人民政府和園區(qū)管理機構按照屬地為主的原則,負責統(tǒng)籌組織實施本轄區(qū)渣土運輸?shù)墓芾砗蛨?zhí)法。
第四十四條 ?下列執(zhí)法事項實行聯(lián)合執(zhí)法:
(四)渣土棄置場地執(zhí)法。由城市管理部門牽頭組織公安機關,對違反許可條件收納渣土、私設渣土棄置場地的違法行為進行處罰并予取締。
聯(lián)合執(zhí)法牽頭部門承擔組織責任,負責制定聯(lián)合執(zhí)法行動方案,明確協(xié)同部門和單位的職責分工、案件辦理期限,協(xié)調(diào)執(zhí)法問題的處理,統(tǒng)一發(fā)布執(zhí)法信息,督促和檢查協(xié)同部門和單位依法履行職責。協(xié)同部門和單位承擔配合責任,在各自職權范圍內(nèi)依法履行職責、實施行政管理、作出行政決定。
第四十五條 ?聯(lián)合執(zhí)法牽頭部門應當會同協(xié)同部門,建立聯(lián)席會議制度、信息通報制度、投訴舉報處理和移送制度、監(jiān)督檢查制度、工作考核制度,并建立聯(lián)合執(zhí)法隊伍。
聯(lián)合執(zhí)法相關部門對執(zhí)法事項有爭議的.,由本級政府法制部門協(xié)調(diào)處理。
第四十六條 ?聯(lián)合執(zhí)法相關部門應當加強日常管理和機動巡查,對國家、省、市重點工程,舊城改造工程,居民密集、人流密集區(qū)域和校園周邊,渣土運輸車輛集中通行區(qū)域,事故易發(fā)和隱患突出區(qū)域,實施重點監(jiān)管。
第七章 ?法律責任
第四十七條 ?違反本辦法規(guī)定,法律、法規(guī)和其他規(guī)章已有處罰規(guī)定的,從其規(guī)定。
第四十八條 ?建設單位將渣土交給個人或者未經(jīng)核準的企業(yè)運輸?shù)?,由城市管理行政?zhí)法部門責令改正,并處以二萬元以上五萬元以下罰款。
施工單位將渣土交給個人或者未經(jīng)核準的企業(yè)運輸?shù)?,由城市管理行政?zhí)法部門責令改正,并處以二萬元以上五萬元以下罰款;由住房和城鄉(xiāng)建設部門對施工單位予以警告。
第四十九條 ?渣土運輸企業(yè)有下列情形之一的,由城市管理部門收回渣土處置核準并予公布,三個月內(nèi)不予重新辦理:
(一)發(fā)生交通事故致一人死亡負主要以上責任的;
(二)使用未經(jīng)核準車輛或者掛靠車輛運輸渣土的;
(三)運輸車輛不按照規(guī)定的時間、線路運輸渣土的;
(四)運輸車輛沿途拋灑污染路面一百米以上的;
(五)運輸車輛不按照規(guī)定進行裝載作業(yè)或者不進行沖洗的。
第五十條 ?渣土運輸企業(yè)有下列情形之一的,由城市管理部門吊銷渣土處置核準并予公布:
(二)偽造或者涂改渣土處置核準證件的;
(三)出借渣土承運證件或者允許他人以自己名義參與招投標的;
(四)承接未經(jīng)渣土處置核準的渣土運輸項目,擅自運輸渣土的;
(五)在規(guī)定場地之外傾倒渣土的;
(六)在運輸中不配合執(zhí)法人員檢查和管理,有暴-力抗法行為,情節(jié)嚴重的。
城市管理部門作出吊銷渣土處置核準決定前,應當告知當事人有要求舉行聽證的權利;當事人要求聽證的,城市管理部門應當組織聽證。
吊銷處置核準聽證期間,城市管理部門應當收回準運證件。
城市管理部門吊銷渣土處置核準的,公安機關交通管理部門收回渣土運輸專用銘牌和安全證。
第五十一條 ?渣土運輸車輛有下列行為之一的,城市管理行政執(zhí)法部門可以中止車輛運行:
(一)建設單位無渣土處置許可擅自運輸渣土的;
(二)個人或者未經(jīng)核準的企業(yè)運輸渣土的;
(四)渣土運輸車輛污染路面的。
城市管理行政執(zhí)法部門中止車輛運行的,應當當場出具中止運行憑證,注明車輛停放地點,責令當事人在規(guī)定期限內(nèi)到指定地點接受處理。
當事人接受處理完畢的,城市管理部門應當按照規(guī)定時間放行車輛,不得私自處罰和提前放行;當事人逾期不接受處理的,車輛由城市管理部門依法處置。
第五十二條 ?渣土運輸駕駛?cè)藛T有下列情形之一的,由公安機關交通管理部門收回安全證,首次發(fā)生的六個月內(nèi)不予重新辦理,再次發(fā)生的一年內(nèi)不予重新辦理,第三次發(fā)生的終身不予重新辦理。
(一)闖紅燈的;
(二)不按照規(guī)定的時間、線路、速度運輸渣土的;
(三)私自拆除、損壞限速裝置、衛(wèi)星定位裝置或者發(fā)現(xiàn)損壞后不停止運輸并及時修復的;
(四)發(fā)生致人傷亡交通事故負有責任的。
第五十三條 ?裝載單位在施工現(xiàn)場超高裝載的,由施工現(xiàn)場監(jiān)管部門責令改正,并處每車二千元罰款。
施工現(xiàn)場渣土運輸管理單位未履行本辦法規(guī)定的管理職責的,由施工現(xiàn)場監(jiān)管部門責令改正,并處一萬元以上二萬元以下罰款。
第五十四條 ?有下列情形之一的,由城市管理行政執(zhí)法部門查處:
(一)建設單位未經(jīng)許可處置渣土的,責令補辦許可,補繳處置費,并處以罰款:處置量二萬立方米以下的,處以三萬元罰款;二萬立方米以上二十萬立方米以下的,處以三萬元以上十萬元以下罰款;二十萬立方米以上六十萬立方米以下的,處以十萬元以上二十萬元以下罰款;六十萬立方米以上的,處以二十萬元以上三十萬元以下罰款。
(二)渣土運輸企業(yè)將渣土交給個人或者未經(jīng)核準企業(yè)運輸?shù)?,處以二萬元以上五萬元以下罰款。
(三)個人或者未經(jīng)核準企業(yè)從事渣土運輸?shù)?,對個人處以五千元罰款,對企業(yè)處以二萬元以上五萬元以下罰款。
(四)渣土運輸引導員未履行本辦法規(guī)定職責的,對渣土運輸企業(yè)處以五千元罰款。
(五)渣土運輸車輛未隨車攜帶準運證件的,對駕駛?cè)藛T處以二百元罰款。
(六)單位和個人未經(jīng)批準擅自設置渣土棄置場地的,依法取締,并處以罰款:受土量二十萬立方米以下的,處以十萬元罰款;二十萬立方米以上五十萬立方米以下的,處以十萬元以上二十萬元以下罰款;五十萬立方米以上一百萬立方米以下的,處以二十萬元以上三十萬元以下罰款;一百萬立方米以上的,處以三十萬元以上五十萬元以下罰款。
(七)渣土棄置場地經(jīng)營者受納許可規(guī)定以外的渣土的,責令改正并處以一萬元以上三萬元以下罰款。
第五十五條 ?有下列情形之一的,由公安機關交通管理部門查處:
(一)渣土運輸車輛不使用衛(wèi)星定位裝置和安全裝置,或者發(fā)現(xiàn)損壞后不停止運輸并及時修復的,責令改正,并對渣土運輸企業(yè)處以三千元罰款;私自拆除或者故意損壞限速裝置、衛(wèi)星定位裝置或者安全裝置的,責令渣土運輸企業(yè)限期改正,并處以一萬元以上三萬元以下罰款。
(二)渣土運輸企業(yè)不使用安全證的,責令改正,并處以三千元以上一萬元以下罰款。
第五十六條 ?渣土運輸企業(yè)主要負責人違反法律、法規(guī)和本辦法規(guī)定,未履行安全生產(chǎn)管理職責的,由安全生產(chǎn)監(jiān)督部門會同安全生產(chǎn)專項監(jiān)管部門責令限期改正;逾期未改正的,責令企業(yè)停業(yè)整頓。
渣土運輸企業(yè)主要負責人未履行安全生產(chǎn)管理職責,導致發(fā)生生產(chǎn)安全事故,構成犯罪的,依法追究刑事責任。尚不夠刑事處罰的,依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和國務院《安全生產(chǎn)事故報告和調(diào)查處理條例》的相關規(guī)定給予行政處罰和行政處分。
第五十七條 ?城市管理、公安機關交通管理部門應當建立行政裁量權基準制度,明確本辦法規(guī)定的各項行政處罰的適用情形、處罰標準和幅度并予公布,接受社會監(jiān)督。
第五十八條 ?渣土運輸監(jiān)督管理相關部門及其工作人員有下列情形之一的,由其上級主管部門或者監(jiān)察機關責令限期改正,通報批評,對相關責任人依法給予行政處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任:
(一)投資入股渣土運輸企業(yè)、渣土棄置場地或者購買車輛掛靠渣土運輸企業(yè)的;
(二)違法核準許可或者頒發(fā)證件,謀取不正當利益的;
(三)利用職權要求企業(yè)購買指定產(chǎn)品、服務的;
(四)對違法行為不查處或者查處不力,執(zhí)法裁量顯失公平、公正,造成不良社會影響的;
(五)接到投訴舉報不及時核查并依法處理的;
(六)在聯(lián)合執(zhí)法中不履行或者不正確履行職責的;
(七)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形。
第五十九條 ?渣土運輸車輛交通肇事逃逸或者不積極救助導致?lián)p害后果擴大的,明知車輛關鍵部件失靈仍然駕駛的,駕駛無牌或者套牌車輛的,由司法機關依法從重追究責任。
第八章 ?附 ?則
第六十條 ?本辦法下列用語的含義:
(一)五小工程,指小規(guī)模裝修、拆除、平場、挖占、修補等渣土運輸量小、其他渣土運輸車輛不具備作業(yè)條件的工程。
(二)園區(qū),指由市、區(qū)人民政府派出或者指定機構管理的經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)、工業(yè)園區(qū)和功能區(qū)。
第六十一條 ?市城市管理、公安機關交通管理部門應當根據(jù)本辦法規(guī)定,制定五小工程渣土運輸管理實施細則,報市人民政府批準后公布實施。
第六十二條 ?本辦法自2015年5月1日起施行。南京市人民政府1995年4月18日頒布的《南京市建筑垃圾和工程渣土處置管理規(guī)定》同時廢止。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇十四
一、公司的安全培訓和教育學習工作,以國家、福建省以及某某市的關于安全生產(chǎn)的方針、政策和規(guī)章制度為指針,以“安全第一、預防為主”為指導原則,以國家財產(chǎn)和人民的生命財產(chǎn)安全為關注焦點。
二、安全培訓和教育學習工作達到四個落實的總要求,即:人員落實、時間落實、內(nèi)容落實、效果落實。
三、公司全體從業(yè)人員均為安全培訓和教育學習的對象,均應無條件地、自覺地參加公司組織的各種教育培訓課程,車輛駕駛員為培訓重點。
四、教育培訓的主要內(nèi)容為:
駕駛員:駕駛員職業(yè)道德教育、法紀教育、道路旅客運輸常識和現(xiàn)場急救知識教育、安全駕駛和機械安全常識教育、道路交通事故案例分析等為主。
其它從業(yè)人員:職業(yè)道德教育、法紀教育、業(yè)務操作安全知識教育等為主。
五、公司的教育培訓工作每月舉行一次,每次不少于4課時。
七、授課人課前要認真準備講義和教材,保證授課質(zhì)量,達到良好的教育培訓效果。
八、對因故未能參加安全培訓和教育學習的人員,要及時組織補課;對無故不參加安全培訓和教育學習的人員曠工論處,并要脫產(chǎn)補課。
九、安全管理人員每半年要進行一次安全培訓和教育學習工作總結(jié),并對下一個半年的教育培訓工作做出安排。
運輸安全生產(chǎn)培訓制度范文匯總篇十五
安全教育是公司安全生產(chǎn)管理的重要組成部分,是提高公司負責人、生產(chǎn)管理人員和生產(chǎn)工人安全素質(zhì),防止不安全行為的重要途徑,是預防事故和職業(yè)病、保護勞動者在生產(chǎn)過程中的安全與健康的重要措施,是公司安全生產(chǎn)管理的一項基礎性工作。
第一條安全教育的內(nèi)容:
(1)安全法制教育
安全法制教育是通過學習國家的安全生產(chǎn)方針、政策、法制和公司的各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,從而達到強化員工安全意識的目的。
(2)安全知識技能教育
安全知識技能教育是以提高員工安全技術素質(zhì)為目標的。內(nèi)容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等,其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內(nèi)容。
第二條安全教育的方法:
(1)營造安全生產(chǎn)氛圍
通過墻報、標語、安全標志等方式宣傳安全生產(chǎn)知識、先進經(jīng)驗以及事故教訓,營造濃郁的安全生產(chǎn)氛圍,起到感染和潛移默化的作用。
(2)組織安全活動
公司通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動,在班組或車間之間形成良好的安全生產(chǎn)氛圍。
(3)安全培訓
在安全培訓方面,公司主要通過在會議上講授安全技術知識與管理知識,分析事故案例以及生產(chǎn)現(xiàn)場具體示范操作要求等途徑,使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。
第三條安全教育的具體形式:
1、新員工入廠三級安全教育
實行新員工入廠三級安全教育,三級安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。對新進公司的人員(包括臨時工、副業(yè)工、外單位調(diào)入人員、培訓實習人員、外單位在生產(chǎn)區(qū)域施工或長期作業(yè)人員)都必須進行三級安全教育,時間不得少于6學時,經(jīng)考試合格后,方能上崗。
廠級安全教育由公司負責,側(cè)重法制教育,以增強員工遵章守紀的自覺性和安全意識,時間必須達到2學時,內(nèi)容包括:
(1)安全生產(chǎn)方針,安全生產(chǎn)的意義。
(2)安全生產(chǎn)法規(guī),重點是安全生產(chǎn)方面的法規(guī)。
(3)公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和勞動紀律。
(4)通用的安全技術、職業(yè)衛(wèi)生基本知識,主要有防火防爆、火災撲救和火場逃生、防塵防毒、防腐蝕、防泄漏、電氣安全、機械安全、觸電等。
(5)企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)、包裝、儲存、裝卸、運輸和廢棄物處置的安全事項,企業(yè)生產(chǎn)中主要的危害因素及安全防護措施,重大危險源的狀況,安全防護的重點部位。
(6)事故應急救援措施,典型事故案例。
車間安全教育由車間負責人組織實施,側(cè)重與車間生產(chǎn)制度、生產(chǎn)工藝、安全防范知識、應急救援的程序和方法,時間必須達到2學時,容包括:
(1)本車間安全生產(chǎn)制度,安全生產(chǎn)要求。
(2)車間的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)工藝及其特點,生產(chǎn)中的危害因素及安全防護措施,安全防護的重點部位。
(3)車間發(fā)生事故時的應急救援措施,典型事故案例。
班組安全教育由班組長組織實施,側(cè)重與各個崗位具體相關的安全操作技能和安全職責,時間必須達到2學時,內(nèi)容包括:
(1)本班組的安全生產(chǎn)制度,崗位安全職責,勞動紀律。
(2)本班組的安全生產(chǎn)狀況,生產(chǎn)特點、作業(yè)環(huán)境、設備狀況、消防設施、危險部位及其安全防護要求,崗位間工作銜接配合的安全事項,隱患報告方法。
(3)班組特別是本崗位生產(chǎn)中的危害因素及相應的安全防護措施,個人防護用品的性能及正確使用方法,崗位操作安全要求,作業(yè)場所安全要求。
2、變換工種或離崗后復工的安全教育
員工變換工種調(diào)到新崗位工作,對新崗位而言還是新工人,并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求,所以在上崗前還要接受安全教育,車間內(nèi)跨班組調(diào)崗的要進行班組安全教育,時間不得少于2學時;跨車間調(diào)崗還要進行車間安全教育(時間不得少于2學時)和班組安全教育(時間不得少于2學時);離崗(病假、產(chǎn)假等)時間較長,對原工作已生疏,復工前要進行班組安全教育,時間1學時。
3、特種作業(yè)人員安全教育
公司的特種作業(yè)人員主要有點焊工、電焊工、電工、繞線、調(diào)試工、等等,這些人員都是經(jīng)過專門培訓。但是仍需不斷地通過安全教育來增強特種作業(yè)人員的安全意識和提高他們的安全技術水平。
4、企業(yè)負責人和企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員的安全教育
企業(yè)負責人是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的決策者、組織者,也是企業(yè)安全生產(chǎn)的責任人,安全管理人員具體負責企業(yè)安全生產(chǎn)的各項管理工作。對此類人員每年至少要進行一次安全知識教育和考核工作,時間不得少于6學時。
5、企業(yè)其它職能管理部門的安全教育
根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負責”的原則,職能部門和生產(chǎn)車間的負責人和班組長是本部門的安全生產(chǎn)責任人,所以他們都應接受包括安全生產(chǎn)法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產(chǎn)職責、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應急救援措施及有關事故案例在內(nèi)的安全教育。對他們的安全教育由公司負責實施,每年學習時間不得少于6學時。
第四條對事故責任者及違章冒險作業(yè)者、嚴重違犯安全生產(chǎn)規(guī)章制度者,要根據(jù)情節(jié),由所在部門進行安全知識教育,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓。
第五條凡進行小修、中修、大修和日常特殊檢修,都必須進行檢修前的安全教育,時間不得少于2學時,并做好記錄,做到教育面達100%。
第六條安全教育考核管理:
(1)新車間員工進公司上崗前必須經(jīng)過三級安全教育。廠級安全教育考核合格后分配到車間后進行車間安全教育,再次合格后進行班組安全教育。只有廠級、車間級和班組級安全教育考核都合格后才能上崗。
(2)變換工種或離崗后復工的員工同樣要考核合格后才能重新上崗。
(3)特種作業(yè)人員須取得特種作業(yè)操作證方能上崗。
第八條處罰
(1)公司各個科室部門負責人要認真督促和開展安全教育工作,對不落實安全教育工作的相關負責人處100元罰款,并處其所在部門200元罰款。
(2)對無故不參加安全教育學習及考試不合格人員處100元罰款。
第一章總則
第一條 為加強公司的安全管理,明確職責,規(guī)范管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障國家和人民群眾的生命財產(chǎn)安全,促進企業(yè)經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《中華人民共和國道路交通安全法》公司實際情況,制定本管理規(guī)范。
第二條 公司及各經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理必須堅持安全第一、預防為主的方針,嚴格貫徹執(zhí)行《安全生產(chǎn)法》《道路交通安全法》和其他有關法律、法規(guī)以及本管理制度,確保安全生產(chǎn)。
第三條 公司實行分級負責、分級管理的安全生產(chǎn)目標責任制。公司成立生產(chǎn)工作委員會,全面負責公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)管理工作,各經(jīng)營部門成立安全和產(chǎn)實施小組,全面負責本經(jīng)營部門的安全生產(chǎn)管理工作。公司及下屬各經(jīng)營部門主要負責人為本單位安全生產(chǎn)第一責任人,分管安全生產(chǎn)副職為安全生產(chǎn)直接責任人。下屬各經(jīng)營部門的年度安全生產(chǎn)責任書由公司安全生產(chǎn)第一責任人與各單位安全生產(chǎn)第一責任人簽訂。各單位內(nèi)部安全生產(chǎn)責任書的簽訂落實由各單位自行組織安排。
第四條 安技部作為公司設立的安全生產(chǎn)職能部門,具體負責全公司日常安全生產(chǎn)管理工作。各經(jīng)營部門及其下屬各單位,根據(jù)實際設立職能部門聘用注冊安全主任或安全員,具體負責本部門的日常安全管理工作。
第五條 企業(yè)各級領導與安全管理人員必須在思想上高度重視并強化安全管理工作,時刻以身作則,帶頭執(zhí)法,模范地遵守安全規(guī)章制度。
第二章安全生產(chǎn)責任人職責
第六條安全生產(chǎn)第一責任人職責
2.貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,并結(jié)合本單位實際,按照有關規(guī)定要求,建立健全安全生產(chǎn)管理機制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度,推行安全生產(chǎn)責任制和目標管理。
3.保障公司安全生產(chǎn)投入。
4.堅持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,落實生產(chǎn)與安全的“五個同步”,全面統(tǒng)籌公司的安全生產(chǎn)工作,督促檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,同時消除安全隱患。
5.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施,不斷改善安全生產(chǎn)條件,為員工提供必要的.勞動防護用品,完善各類安全生產(chǎn)設施設備。
6.重視安全生產(chǎn)宣傳、教育工作,加強本單位員工的學習與培訓,不斷提高廣大員工安全生產(chǎn)的技能和安防意識。
7.建立和實施本單位安全生產(chǎn)事故應急救援方案。
8.建立和完善營運保障體系,強化風險保障能力的管理。
9.及時、如實報告安全生產(chǎn)事故,并按照“四不放過”的原則,督促、指導事故的處理。
第七條安全生產(chǎn)直接責任人職責
1.直接責任人作為本單位主管安全生產(chǎn)管理工作的領導,對本單位的安全生產(chǎn)負重要管理責任,并對本單位安全領導機構和第一責任人負責。
2.認真貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和標準,具體負責本單位安全生產(chǎn)責任制及各項安全生產(chǎn)管理制度的落實和完善,協(xié)助配合第一責任人,共同抓好本單位安全生產(chǎn)管理的各項工作。
3.組織、檢查、督促、指導本單位職能部門及下屬各單位安全生產(chǎn)責任人、安全管理人員履行職責,確保安全生產(chǎn)。
4.定期向本單位安全生產(chǎn)領導機構和第一責任人報告安全生產(chǎn)工作情況,總結(jié)先進經(jīng)驗,推廣先進的管理方法,落實安全防范措施并針對存在問題,提出整改方案。
5.具體組織實施安全生產(chǎn)宣傳、教育和員工的培訓。
6.全面了解掌握本單位安全生產(chǎn)狀況,做到有計劃、有目的統(tǒng)籌安排、落實、檢查、督促指導本單位各項安全生產(chǎn)管理工作。
7.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他行為及責任。
第八條 公司安技部職責
1.按技部是本單位安全生產(chǎn)管理機構,在安全生產(chǎn)領導機構和直接責任人的領導下全面負責本單位安全生產(chǎn)管理的日常工作,并直接對第一責任人負責,對本單位安全生產(chǎn)負管理責任。
2.認真貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和制度,具體負責本單位安全生產(chǎn)責任制及各項安全生產(chǎn)管理制度的落實和完善。
3.及時向本單位安全生產(chǎn)直接責任人報告安全生產(chǎn)工作情況,總結(jié)先進經(jīng)驗和做法,推廣先進的管理方法,并針對存在問題提出防范措施與整改方案。
4.負責安全檢查工作,定期或不定期地組織安全檢查,并做好詳細的檢查記錄和整改措施,及時發(fā)現(xiàn)、整改事故隱患,預防事故發(fā)生。
5.負責組織實施安全生產(chǎn)宣傳、教育、負責新聘駕修人員的培訓考核,協(xié)助各車隊做好司機安全例會和肇事司機的培訓等。
6.負責本單位各類安全生產(chǎn)報表的填報和歸檔工作。
7.負責建立安全生產(chǎn)基礎資料檔案,基礎資料包括法規(guī)、條例、規(guī)章制度、安全生產(chǎn)總則與計劃、管理機構設置和安全管理人員名冊、營運司機名冊、檢查考核記錄、安全例會、安全活動記錄等有關安全生產(chǎn)基礎資料。
8.負責本部門營運車輛違章、違例、事故等情況的匯總與上報。
9.負責落實營運車輛的維修、保養(yǎng)、季檢、年檢、春運工作。并負責建立營運車輛技術檔案。
10.負責落實本部門消防設施設備的配置、檢查、維修、更換工作。
第九條 停車場物業(yè)經(jīng)營單位安全員職責
1.停車場物業(yè)經(jīng)營單位安全員作為本單位安全生產(chǎn)管理具體責任人,全面負責本單位安全生產(chǎn)管理的日常工作,對本單位安全生產(chǎn)負管理責任。
2.認真貫徹執(zhí)行有關安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章和制度,具體負責本單位安全生產(chǎn)責任制及各項安全生產(chǎn)管理制度的完善和落實。
3.負責本單位經(jīng)常性的安全檢查,并做好詳細的檢查記錄,及時發(fā)現(xiàn)、整改事故隱患,預防事故發(fā)生。
4.負責建立本單位安全生產(chǎn)基礎資料、檔案,做好各類安全生產(chǎn)的報表和歸檔工作。
5.負責本單位消防設施設備的配置、檢查、維修、更換工作。
6.其他有關規(guī)章制度規(guī)定的行為及職責。
第十條 安全員職責
1.安全員作為公司安全生產(chǎn)管理的具體責任人,全面負責車輛和司機的安全管理工作,對安全行車負管理責任。
2.加強營運車輛的稽查監(jiān)管工作,及時掌握車輛安全技術系數(shù)和司機安全行車情況,發(fā)現(xiàn)問題,及時報告,限期整改,確保行車安全。
3.協(xié)助安技部長、車隊長和有關部門做好駕修人員安全教育學習工作。
4.做好車輛技術、駕駛員檔案(含司機資質(zhì)、違章、事故、培訓、考核等)等有關資料的收集和歸檔工作。
5.按照《事故應急救技預案》的規(guī)定,做好交通事故的報案,保護現(xiàn)場,搶救傷員,疏散旅客,保險理賠等工作。
6.其他有關規(guī)章制度規(guī)定的行為和職責。
第三章員工安全生產(chǎn)教育和培訓制度
第十一條管理人員的培訓
1.公司中層以上干部的培訓。公司中層以上干部每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,這項工作主要由安技部負責,每次的培訓時間不少于3小時。培訓的主要內(nèi)容為安全生產(chǎn)的基本常識、消防安全知識及安全生產(chǎn)法的有關內(nèi)容,培訓的教材有《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》、《深圳市企業(yè)負責人安全管理責任追究辦法》等。
2.基層管理人員的培訓
1)車隊長的培訓。各車隊長每年應進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作主要由各安技部負責。培訓的內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
2)停車場管理人員的培訓。停車場人員每年應進行一次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作由公司負責。培訓內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識,培訓教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》等。
3)安全員的培訓。安全員應參加政府主管部門組織的專業(yè)知識培訓學習。公司每年應組織安全員進行兩次安全生產(chǎn)培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》等。
4)以上人員的培訓考核方式為筆試,凡考核不合格者,須重新培訓考核,再不合格者,調(diào)離本工作崗位。
第十二條 其他人員的培訓
1.修人員的培訓:各車隊每年應對駕修人員進行兩次安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于3小時,這項工作主要由安技部負責。車隊長每月組織駕修人員進行1次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于1小時,這項工作主要由車隊負責。培訓的內(nèi)容為安全生產(chǎn)法基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》。
2.安檢員的培訓。各車隊的安檢員應參加過專業(yè)培訓并取得上崗資格。各車隊每年應對安檢員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于2小時,這項工作由車隊負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《中華人民共和國消防法》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的檢修業(yè)務知識。
3.調(diào)度員的培訓。公司每年應對調(diào)度員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于2小時,這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》等。
4.維修人員的培訓。公司的維修人員應參加過專業(yè)培訓并取得上崗資格。公司每年應對維修人員進行2次以上的安全生產(chǎn)知識培訓,每次培訓時間不少于2小時,這項工作由安技部負責。培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國消防法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《深圳經(jīng)濟特區(qū)消防條例》以及相關的維修業(yè)務知識等。
5.以上人員的培訓考核方式為筆試,凡考核不合格者,須重新參加培訓考核,再不合格者,調(diào)離本工作崗位或辭退。
第十三條 新員工的培訓
1.新員工應進行一次安全生產(chǎn)培訓,這項工作主要由安技部負責,培訓時間不少于2小時。培訓的主要內(nèi)容為安全生產(chǎn)的基本知識、消防安全知識及安全生產(chǎn)的有關內(nèi)容,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《現(xiàn)代安全管理概論》等。
2.新聘司機上崗前應進行一次安全生產(chǎn)培訓,培訓時間不少于16小時,這項工作主要由安技部負責。培訓的內(nèi)容為安全生產(chǎn)基本知識、消防安全知識、汽車安全行車教程,培訓的教材有《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《現(xiàn)代安全管理概論》、《汽車安全行車教程》、《駕修人員手冊》、《中華人民共和國交通道路安全法》。
3.新員工的培訓考核方式為筆試,凡考核不合格者不得聘用。
第四章安全檢查制度
第十四條 為使安全工作落到實處,消除安全隱患,真正實現(xiàn)安全生產(chǎn),特制訂此制度:
第十五條 安全檢查的內(nèi)容主要是查思想、查管理、查制度、查現(xiàn)場、查隱患、查事故處理等。
第十六條 安全檢查實行分級、分層次進行,具體劃分為公司總部組織的安全檢查,各經(jīng)營單位組織的安全檢查,停車場、車隊組織的安全檢查和各單位安全員實行的日常安全檢查。
第十七條 公司安全大檢查
1.公司總部組織的安全檢查,每年實施二次(即安全月活動的安全檢查和中秋、國慶期間的安全檢查),由董事長或總經(jīng)理帶隊,成員由主管安全工作的副總經(jīng)理、各分管副總、公司辦公室和業(yè)務、安技全體人員組成。
2.公司安全檢查小組將深入各經(jīng)營單位進行檢查,主要檢查各經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)機構是否健全、人員配備是否落實、安全生產(chǎn)制度的執(zhí)行情況是否良好,各項安全設施、設備是否齊全、完好,安全學習、培訓有無按規(guī)定進行,各項安全檢查記錄是否齊全,對各經(jīng)營單位的現(xiàn)場進行檢查,并由安技部人員做好檢查記錄。
3.對在檢查中發(fā)現(xiàn)的各種問題或安全隱患,由檢查小組即時開具整改通知書,限期進行整改,整改完畢后,書面報告安全檢查小組,安全檢查小組將委托安技部進行驗收、復檢,驗收合格,由安技部口頭向檢查小組組長匯報;如驗收不合格,由安技部重新開具限期整改通知書,并對經(jīng)營單位負責人給予口頭或書面警告,實行定點跟蹤,直至整改合格。
第十八條安技部日常安全檢查。安技部對各經(jīng)營單位的日常檢查,原則上每月進行一次,檢查時間在每月14日前后,檢查內(nèi)容與公司安全檢查小組的檢查項目相同,每月檢查2-3個單位,輪流進行。對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或安全隱患,具體的處理辦法參照第二十四條的規(guī)定執(zhí)行。
第十九條運輸經(jīng)營單位的安全檢查
1.運輸經(jīng)營單位的第一安全責任人應每月組織一次對本部門的安全檢查,由第一安全責任人帶隊,成員由直接安全責任人、安技部(組)全體成員、各車隊隊長、安全員等組成。
2.檢查小組要到各車隊(含修理廠)進行檢查,檢查內(nèi)容包括車輛審驗、維修記錄,各項安全檢查記錄,執(zhí)行安全管理制度的情況,駕修人員安全培訓、學習記錄,駕駛員違章情況及學習交通法規(guī)的記錄,各種安全設施、設備的狀況,同時抽查正在運行的車輛狀況,指定專人對檢查情況做好記錄。
3.對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或安全隱患,應即時開具整改通知書,限期進行整改,并指定專人跟蹤檢查,整改完畢后,由第一安全責任人或直接安全責任人驗收,至合格為止。
第二十條停車場、綜合經(jīng)營部門的安全檢查
1.公司及其綜合經(jīng)營部的第一安全責任人應每月組織一次對本單位的安全檢查,由第一安全責任人帶隊,成員由直接安全責任人,安全員及其他工作人員組成。
2.檢查小組要深入各個場站進行檢查,檢查內(nèi)容包括執(zhí)行安全管理制度的情況,各項安全檢查記錄,員工安全培訓、學習的記錄,各種安全設施、設備的狀況,車輛回場必檢的記錄以及車輛出場記錄、供電線路等,指定專人對檢查情況作好記錄。
3.對在檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或是安全隱患,應即時開具整改通知書,要求有關責任人限期進行整改,并指定專人跟蹤檢查,整改完畢后,由第一安全責任人或直接安全責任人驗收,至合格為止。
第二十一條車輛、車隊、場站單位的安全檢查。運輸經(jīng)營部門下屬的各車隊,其第一安全責任人應每月組織一次安全自查,自查的內(nèi)容包括車輛的審驗及維修情況,運行車輛的狀況,車輛及駕駛員的違章情況,違章駕駛員的培訓學習情況;場站、物業(yè)區(qū)滅火器的配備及有效期,供電線路,車輛回場必檢及出場檢查的情況,發(fā)現(xiàn)隱患要即時整改,對自查情況要指定專人做好記錄,以備查驗。
第二十二條各車隊停車場的安全員應按照職責及有關規(guī)定,認真做好日常的各項安全檢查工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,如果一時處理不了,要馬上報告車隊長或經(jīng)理,由車隊長、經(jīng)理組織人力進行整改,同時做好檢查記錄。
第五章事故應急救援預案
第二十三條 為了預防事故發(fā)生或事故發(fā)生后能夠得到及時、有效的處理,把損失降低到最低限度,更好地保障人民群眾生命財產(chǎn)的安全,特制訂此預案。
第二十四條 交通事故應急措施
1、特、重大事故的應急措施
1)一旦發(fā)生特、重大事故(指死亡三人以上的事故),車隊長、安全員在獲知情況后應在第一時間報告經(jīng)營單位負責人,經(jīng)營單位負責人接報后,應迅速弄清出事地點、時間、傷亡情況等第一手資料,并即時報告事故應急領導小組的正、副組長(即董事長、總經(jīng)理)及主管安全工作的副總經(jīng)理和安技部。
2)事故應急領導小組接到事故報告后,應立即召集有關人員開會,研究有關善后工作的事宜,并拿出切實可行的解決辦法,同時將事故情況在24小時內(nèi)上報區(qū)交通主管部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。
3)迅速派出安全專業(yè)小組和協(xié)調(diào)聯(lián)絡專業(yè)小組的有關人員及車隊長趕赴事故現(xiàn)場,一方面做好事故現(xiàn)場的保護工作,另一方面協(xié)助交-警部門進行事故原因的調(diào)查及事故處理工作,同時請求當?shù)卣蛴嘘P部門做好傷員的送治、搶救工作。
4)事故領導小組的負責人和有關成員要前往事故現(xiàn)場進行處理,以便使事故得到順利、及時的解決。
2、死亡事故的應急措施
1)發(fā)生死亡事故(指死亡二人以下的事故),車隊長、安全員在獲知情況后,應立即報告經(jīng)營單位負責人,經(jīng)營單位負責人在弄清事故情況后,馬上報告事故應急領導小組的正、副組長及主管安全工作的副總經(jīng)理和安技部,同時將事故情況上報區(qū)交通主管部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門。
2)經(jīng)營單位負責人、車隊長、安全員等有關人員應迅速趕往事故現(xiàn)場,做好現(xiàn)場保護、搶救傷員、協(xié)助交-警部門調(diào)查、處理事故等工作。
3)事故處理完畢后,應即時將情況報告事故應急領導小組。
3、一般事故的應急措施
1)發(fā)生一般事故(指無人員死亡),車隊長、安全員在獲情況后,應將情況盡快報經(jīng)營單位負責人,經(jīng)營單位負責人接報后應立即報告安技部。
2)經(jīng)營單位負責人應帶領車隊長等有關人員前往事故現(xiàn)場,協(xié)助交-警進行處理,并與保險部門進行聯(lián)系,做好索賠理賠工作。
4、小事故的應急措施
發(fā)生小事故,車隊長、安全員在獲知情況后,應盡快報告公司領導,公司領導接報后,可委托車隊長、安全員等有關人員前往事故現(xiàn)場進行處理,處理完畢后,應將情況報公司部備案。
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