范文為教學(xué)中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用一
二是部門文化建設(shè)。這屆新聞部成員經(jīng)過近一年的相處,感情都很好,部門內(nèi)部氣氛友好和諧,而且尊重個人,講究平等自由。我們根據(jù)成員的特點,分配他們擅長的工作。我們還經(jīng)常與前任部長交流與聚會,吸收他們的經(jīng)驗。其次,新聞部一直保持高調(diào)做事、低調(diào)做人的作風(fēng),還讓新聞部成員多與其他部門成員接觸交流,參與百步梯活動,增強部門的凝聚力,促進部門成員的感情的融洽和對組織的認同感。
三是部門制度完善。我們非常重視部門制度建設(shè),完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們對新聞部的記者公約制度、物資管理制度、例會考勤制度、新聞的發(fā)布和審批制度進行了完善,并在成員間強調(diào)這些制度的權(quán)威性。在這段時間的工作上,我們也發(fā)現(xiàn)新聞部的制度很不完善,有很多漏洞,例如我們還沒有形成記者素質(zhì)的培訓(xùn)制度和新聞資料如圖片的存檔制度,在下學(xué)期招新前,我們將致力于這些制度的完善和修訂。
對于下學(xué)期的招新,我們的計劃如下:
1、新聞圖片展,把過去的新聞專題和圖片展出,要求文字編輯和美工,開學(xué)前一周完成,招新的同時展出。
2、新聞部的電子雜志,主要是想展示新聞部的文化和記者的風(fēng)采吧,我們自己做就行,具體用來干什么還沒想到,可以在網(wǎng)站上發(fā)布最好,不能的話用作自己留念吧。
3、新聞部的一段視頻(如果太麻煩的話音頻也行,就像it浪潮宣傳篇的那段),由我們自己策劃,希望視頻部能提供技術(shù)支持。
4、在新干事的培訓(xùn)方面,除了過去傳統(tǒng)的部長傳授,我們會請一些專業(yè)人士如報社記者和新傳老師講課。
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用二
尊敬的各大新聞媒體:
蘇州市嬰幼兒勵志選秀活動第一品牌——蘇州市東吳寶寶大賽即將舉辦第3屆,目前已經(jīng)開始了網(wǎng)絡(luò)的報名和票選,現(xiàn)場類比賽報名將于5月4-6日在蘇州東吳醫(yī)院(桐涇公園斜對面)隆重舉行,屆時將有上千名寶寶前來報名,整個活動現(xiàn)場成為歡樂和童趣的海洋。組委會誠邀各大新聞媒體單位前來宣傳報道,讓這項充滿愛的活動走向千家萬戶,為更多人所知道。請有意參與本次活動宣傳報道的媒體與我組委會取得聯(lián)系,屆時組委會將核發(fā)宣傳報道證件,聯(lián)系人丁小姐,聯(lián)系電話xxxxxxx
東吳寶寶大賽已經(jīng)成功舉辦了兩屆,以“倡導(dǎo)優(yōu)生優(yōu)育,提高人口素質(zhì),構(gòu)建和諧社會”為宗旨,每屆大賽都吸引了上千名寶寶的參與,贏得了數(shù)萬家庭的關(guān)注,成為我市較大的嬰幼兒活動。
本屆大賽由中國人口宣教中心指導(dǎo),名城蘇州網(wǎng)、蘇州東吳醫(yī)院聯(lián)合主辦。包括家庭小轎車在內(nèi)的近百個獎項將隨著比賽的推進陸續(xù)揭曉,讓我們一同關(guān)注東吳寶寶大賽的每一天,關(guān)注每一個東吳寶寶的成長歷程。
此致
敬禮!
邀請人:xxx
xxxx年xx月xx日
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用三
20xx年7月在北京,中國規(guī)模最大、管理資產(chǎn)最多的華夏基金資產(chǎn)管理有限公司實習(xí)。實習(xí)時間不長,但感觸頗多,對基金行業(yè)也有了更為深入的了解,寫此日志全當(dāng)對過去的紀念,也是對未來學(xué)弟學(xué)妹們的經(jīng)驗介紹。實習(xí)地點:北京市西城區(qū)金融街33號通泰大廈15層。華夏基金擁有3、8、9、15、16五層;
實習(xí)部門:華夏經(jīng)濟固定收益部債券研究員;
實習(xí)指導(dǎo)老師:曲波,華夏現(xiàn)金增利貨幣基金經(jīng)理,基金規(guī)模162.35億,20xx年獲“基金金牛獎”;
本人寄宿于偉大的高中同學(xué)學(xué)校,在此要深表感謝,為我省去了很大的一筆開銷,公司給予的150元/天的住房補貼可以完封不動的揣進腰包,哈哈。
實習(xí)工作比較枯燥,壓力也蠻大,雖然環(huán)境很輕松,但是想完成課題研究、完成任務(wù)并不輕松。每天三點一線的生活。早上六點準(zhǔn)時起床,六點半下樓等公交車。
公家車要坐3站:北京交大東門——北京交大南路——城鐵西直門——西直門;在西直門換地鐵
地鐵同樣坐3站:西直門——車公莊——阜成門——復(fù)興門;從復(fù)興門出來就是金融街,步行大約5分鐘進公司。每天大約7點10分左右到公司,一般早上到公司先換衣服,再到咖啡間沖杯咖啡。7點半在公司-1層吃早飯,大概7點40開始打開電腦看新聞和研究報告。 8點半開晨會,大約9點十分結(jié)束,上午11點20下樓吃午飯,晚上一般8點半離開公司;其余時間一直在看投資報告、市場策略分析、寫報告,周六、周日照常。
我的任務(wù)是要研究并預(yù)測銀行理財產(chǎn)品(中國版“影子銀行”)對我國流動性、貨幣政策、信貸調(diào)控政策等國家宏觀調(diào)控政策的影響,并預(yù)測其下半年發(fā)展前景,以及對資本市場的影響,并相應(yīng)提出有關(guān)債市、利率的投資配置策略。投資報告全文大概2萬五千字;最后要做成ppt接受投資經(jīng)理、基金經(jīng)理以及其他研究員答辯。
通過寫作、分析、最后的答辯,以及與投資經(jīng)理、基金經(jīng)理的溝通,我認為如果你想去基金公司工作,成為一名研究員,將來要做一名基金經(jīng)理,必須具備以下幾點素質(zhì):(當(dāng)然這是我一家之言)
1、邏輯和架構(gòu)十分重要。首先你的報告層次、架構(gòu)必須清晰,這點不多談,是任何報告的必須;其次邏輯思路一定要清晰,也就是說你所說的每一句因為后面帶的結(jié)果之間必須有強大的邏輯思維做支撐,在這里不允許信口開河,更不可能做一些無根據(jù)的因果聯(lián)系。多數(shù)剛離開校園開始研究工作的人,在這方面都有待加強,寫作功底確實有待提高。我的研究生導(dǎo)師的那句話說的非常對“邏輯是最強大的,因為只有邏輯能戰(zhàn)勝邏輯!”
2、做研究工作一定要有自己的觀點。不能“放電影”,把當(dāng)前存在的現(xiàn)象、觀點羅列雜糅,或者基本與一些觀點相重復(fù)。做研究員最關(guān)鍵的就是要有自己的見解,自己通過分析數(shù)據(jù)、經(jīng)濟、政策環(huán)境所作出的見解分析。
3、數(shù)據(jù)相當(dāng)重要,雖然是我們國家統(tǒng)計局報出的數(shù)據(jù)。做研究工作,往往是要尋找數(shù)據(jù)背后的文字,所以數(shù)據(jù)分析和理解能力非常重要,這就要求有非常深的經(jīng)濟學(xué)功底,知道這些數(shù)據(jù)背后代表的含義,知道這些數(shù)據(jù)增加減少所代表的意義以及對宏觀經(jīng)濟的沖擊,更需要知道這些數(shù)據(jù)變化之間的邏輯、因果以及時序傳導(dǎo)關(guān)系。
4、知識面要相當(dāng)豐富,才能對宏觀經(jīng)濟運行有相當(dāng)?shù)陌盐?。想要去基金公司工作,就一定要多學(xué),各方面知識都要掌握,并且尤其在經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)、財務(wù)、貨幣銀行、統(tǒng)計分析等領(lǐng)域有所見地。
5、要有決斷力,要學(xué)習(xí)做決斷,根據(jù)形勢快速反應(yīng)的能力;只有具備了豐富的知識,才能在掌握材料后,做出快速的判斷,同時思路要非常清晰,能夠敢于與眾不同。
6、是要能夠獨立思考,有客觀評價事物的能力。不被當(dāng)前存在的觀點所牽引,要批判的看待一切問題。
其實,在學(xué)習(xí)的過程中還有很多感想和體會,但由于時間有限,所以只能先寫這些了,大家如果真的有這方面興趣可以互相交流的。
ps:華夏基金對實習(xí)生的待遇也相當(dāng)不錯,提供與在職員工基本相同的工作條件,而且工作氛圍很融洽,也很輕松。實習(xí)補貼150元/天,飯補22元/天,如果你是外地學(xué)生還提供150元/天的住房補貼??傊?,在這樣的公司只要有才華就會實現(xiàn)價值。
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用四
一、部門概況
新聞部作為團委一個部門,日常工作為配合院團委其他部門活動,拍攝照片、宣傳。為配合廣播站“海經(jīng)茶苑”節(jié)目,每周三收集二級學(xué)院新聞稿投稿并審核。
新聞部現(xiàn)有人員十一人,其中干部三人,部長一名,副部長兩名,干事八名。
二、工作情況組織活動
1、新聞部納新面試(10月)
2、記者團納新面試(11月)
工作經(jīng)驗:面試會場布置、面試方式、部長著裝、面試流程等十分精細。
不足之處:納新宣傳力度不到位,導(dǎo)致參加面試人數(shù)不夠多。如何改進:應(yīng)在納新宣傳期間加強海報、條幅以及宣傳單頁,使大一新生對新聞部有更深入了解,并及時加強口碑宣傳從而吸納擅長寫作、編輯以及攝影的同學(xué)。參與活動
校級比賽、事跡報告會、文明大行動啟動儀式、團學(xué)社迎新晚會、團委籃球賽及各部門組織舉辦的活動。
積累經(jīng)驗:在實踐活動中,無論是干部還是干事的新聞稿寫作能力和攝影技術(shù),都得到了提升。
不足之處:在活動中,對于出現(xiàn)的突發(fā)情況,很多干事缺乏應(yīng)變能力。在對待工作的態(tài)度上,部分干事存在著拖延、含混過關(guān)的心理,不注重日常活動中的積累,缺乏組織性紀律性,存在遲到早退現(xiàn)象。日常工作
一、每周部門例會及新聞稿審核會
改進之處:由于二級學(xué)院新聞部部長對每周收新聞稿工作提出的各種問題與質(zhì)疑,我將每周新聞部負責(zé)審核新聞稿的工作,改為由新聞部協(xié)助、各二級學(xué)院新聞部部長親自參與的新聞稿審核會。具體流程為
1、將各二級學(xué)院新聞稿注明學(xué)院并統(tǒng)一編號
2、每個學(xué)院評選本學(xué)院優(yōu)秀新聞稿并在專門紙張記錄
3、各二級學(xué)院隨機選擇其他學(xué)院新聞稿審核評選出優(yōu)秀稿件并記錄,完畢后將所有稿件交回。重復(fù)兩次。
不足之處:我提出這項改進的初衷是希望各學(xué)院新聞部部長能夠互相認識,了解其他學(xué)院新聞稿的長處,不拘泥于本學(xué)院,互相學(xué)習(xí)、了解。但工作中出現(xiàn)的問題主要是曾經(jīng)出現(xiàn)審稿苛刻,私扣其他學(xué)院稿件情況。為改進這一情況,變成每個干事專門負責(zé)一個學(xué)院的新聞稿,保證所有稿件的完整性,全部進入下一輪評選。
二、為更好的活躍組織,真正發(fā)揮新聞部自身優(yōu)勢,新聞部開展了第一次“記者團納新”。
納新對象主要為各二級學(xué)院推選干事。工作經(jīng)驗:納新后招納新干事近二十人,都具備良好的口才和寫作能力,對今后記者團的建立和團刊的編輯都奠定了基礎(chǔ)。為下一步舉辦全校性校園記者大賽做出了實踐。
不足之處:這次納新雖然表面取得了成功,但實際問題存在很多,大部分面試人員為二級學(xué)院新聞部干事,并且多為強行攤派任務(wù)?;顒尤狈⑴c性,沒有調(diào)動廣大同學(xué)的積極性。下學(xué)期新聞部擬舉辦全校性校園記者大賽,面向全體同學(xué)開展活動普及新聞意識。
四、部門今后發(fā)展方向
首先,新聞部要繼續(xù)做好本職工作,以嚴謹認真的作風(fēng)如實反映團委學(xué)生動態(tài)。其次,要通過不斷的培養(yǎng)與熏陶,發(fā)現(xiàn)生活中值得注意與報道的真善美,更好的為“文明大行動”起到宣傳、提高廣大學(xué)生的素質(zhì)。最重要的一點,新聞部將要從一個記錄部門,逐漸轉(zhuǎn)化為引導(dǎo)校園文化、帶動輿論方向的媒介。希望通過我們的共同努力,能夠使工作達到全新的高度。
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用五
實習(xí)是一項綜合性的、社會性的活動,是一個由學(xué)校向社會接軌的環(huán)節(jié),是學(xué)校學(xué)習(xí)向社會工作轉(zhuǎn)型的一大模塊。搞好社會實習(xí)工作是很關(guān)鍵的,對一個學(xué)生來說是很重要的,從一個學(xué)生的成長過程來說,他經(jīng)歷了無事可做的孩童時代,到學(xué)校里忙碌的學(xué)生時代,再到以后的社會工作階段,而實習(xí)就像一個鏈子連著學(xué)習(xí)和工作。
實習(xí)是學(xué)生把所學(xué)知識運用到實踐中去的過程,學(xué)習(xí)的目的就是運用,就是去指導(dǎo)工作,而實習(xí)正好扮演了把學(xué)到的文化理論知識正確運用的工作中去的角色。我們必須要做到用理論去指導(dǎo)實踐,用實踐去理論。所學(xué)的知識只有運用到實踐中去,才能體現(xiàn)其價值。實習(xí)是一個鍛煉的平臺,是展示自己能力的舞臺。
通過實習(xí),我們要努力提高動手的能力,在實踐的過程中發(fā)現(xiàn)其不足,然后去反饋到學(xué)習(xí)中去,會更能提升自己的能力。新聞學(xué),它主要是一門以實踐為主的學(xué)科,它要求極強的動手能力,它所接觸的對象是包羅萬象的,是各具特色的,是真實的、新鮮的。真實是新聞的生命,實習(xí)給一個初學(xué)者提供了鍛煉的機會,實習(xí)教會一名記者怎樣去觀察事物,怎樣去捕捉有價值的新聞信息,怎樣用事實說話,怎樣才能做到新聞的及時。這些只有在實習(xí)中才能深刻體會到什么是抓“活魚”和“搶”新聞。實習(xí)是由課堂走向社會的第一步,如果能把第一步走好,以后的路自然學(xué)會習(xí)暢網(wǎng)通。
到新聞單位去實習(xí),主要是要鍛煉自己的新聞采訪和寫作能力,掌握采訪的基本方法,掌握新聞及電視節(jié)目制作的.基本流程,向那些有經(jīng)驗的記者、編輯學(xué)習(xí),交流經(jīng)驗。深入現(xiàn)場去采訪,接近群眾,從群眾中來,到群眾中去。深刻體會,用真情寫出有生命力的新聞作品。新聞學(xué)的實習(xí)內(nèi)容主要有以下幾個方面:
1、實地采訪只有深入到現(xiàn)場去做實際調(diào)查,才能寫出有意義的作品,才能懂得采訪的基本流程,懂得什么是采訪?新聞采訪學(xué)的突出特點是實踐性強,偏重于應(yīng)用與操作。實地采訪是新聞的第一課,它是新聞信息采集,新聞報道的第一步。
2、訪后寫作新聞寫作是新聞制作的第二步,是對采訪中采集到的信息、新聞事實做進一步加工制作的過程,是對采訪的進一步補充。親自動手采寫一些東西,才能更好地掌握新聞寫作的基本方法,力爭做到“從群眾中來,到群眾觀眾去”,把時代精神寫到作品中,寫一些有價值的事,些一些老百姓關(guān)心的事。
3、編輯整理當(dāng)寫完初稿后,編輯,整理和修改稿件是新聞作品的最后一個環(huán)節(jié),俗話說:“文怕修改”,只有修改,才能寫出精辟的文章。還要提煉新聞主題,因為新聞主題是新聞報道的“靈魂”,可以通過素材的取舍,結(jié)構(gòu)的安排和導(dǎo)語的構(gòu)思各個方面提煉主題,通過綜合思維提煉主題。其次要寫好新聞的導(dǎo)語,熟練的運用各種新聞寫作的筆法,巧妙的運用各種新聞?wù)Z言。
4、印刷出版在短短的實習(xí)期內(nèi),我深入到各地去采訪,真正的鍛煉自己的采訪能力,提高了自己的提問水平,鍛煉了心理素質(zhì)。真正做到了不怯場,運用自如,現(xiàn)場處理靈活。在采訪后寫了很多的新聞稿件,熟練地掌握了各種新聞文體的寫法,尤其是消息和通訊的寫法,包括各種新聞文體,如動態(tài)消息、綜合消息、人物消息、評述性消息、特寫性消息、人物通訊、事件通訊、工作通訊、風(fēng)貌通訊、人物專訪等。還有電視新聞的寫作,廣播新聞的寫作,涉及到了經(jīng)濟、社會等各個領(lǐng)域。深刻地認識到了作為一名記者應(yīng)該具備哪些素質(zhì)?體會到了記者的角色,怎樣才能做到記者的“識”“才”“學(xué)”認識到了記者和編輯的關(guān)系。
通過這次實習(xí),自己的社會實踐能力有了很大的提高,適應(yīng)社會的能力強了,語言運用能力增強了,寫作能力提升了,真正跨出了,走好了新聞道路上的第一步。
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用六
廣東名城佛山有著陶藝之鄉(xiāng)的美稱,也是國內(nèi)重要的衛(wèi)浴產(chǎn)區(qū)。
3月24日上午佛山意美家陶瓷衛(wèi)浴世界鑼聲震天,精彩的舞獅表演使得現(xiàn)場格外熱鬧。
這天航標(biāo)衛(wèi)浴佛山分公司正式揭牌成立,是繼去年11月份華北分公司之后成立的又一家分公司,標(biāo)志著航標(biāo)衛(wèi)浴全國區(qū)域市場戰(zhàn)略的進一步加速。
與此同時,經(jīng)過兩個多月精心打造的航標(biāo)衛(wèi)浴家具博覽城和意美家陶瓷衛(wèi)浴世界雙店落成典禮在萬眾矚目中隆重舉行。
航標(biāo)控股董事局主席肖智勇親臨現(xiàn)場,為航標(biāo)衛(wèi)浴佛山分公司成立揭牌。
佛山市主要領(lǐng)導(dǎo)、航標(biāo)衛(wèi)浴總部領(lǐng)導(dǎo)、全國經(jīng)銷商代表、佛山分公司全體員工以及多家新聞媒體到現(xiàn)場參加揭牌儀式。
肖智勇表示,航標(biāo)衛(wèi)浴佛山分司的成立,標(biāo)志著航標(biāo)衛(wèi)浴又一次市場戰(zhàn)略征程的啟航。
佛山分公司屬于航標(biāo)衛(wèi)浴國內(nèi)八大分公司的戰(zhàn)略規(guī)劃,是航標(biāo)衛(wèi)浴在香港上市后針對全國市場戰(zhàn)略布局邁出重要一步。
航標(biāo)一直非常重視珠三角市場的發(fā)展。
今天佛山分公司正式成立,一方面是航標(biāo)衛(wèi)浴立足佛山,以更完善的組織架構(gòu),結(jié)合更深化的區(qū)域拓展戰(zhàn)略支持區(qū)域客戶,快速響應(yīng)客戶需求;另一方面則希望能夠把航標(biāo)衛(wèi)浴優(yōu)秀的產(chǎn)品和服務(wù),帶給佛山的廣大消費者,體驗航標(biāo)的經(jīng)典凈衛(wèi)浴,同時也期待著與佛山衛(wèi)浴同行相互學(xué)習(xí),共同發(fā)展。
在行業(yè)狀況整體處于相對低迷的現(xiàn)階段,航標(biāo)衛(wèi)浴逆勢而上,持續(xù)保持高速成長。
隨著航標(biāo)控股在香港聯(lián)交所上市,年產(chǎn)百萬件的陶瓷潔具新生產(chǎn)線又順利點火投產(chǎn),簽約新的品牌形象代言人范瑋琪,在大環(huán)境一片疲軟聲中,航標(biāo)衛(wèi)浴接連爆出“好聲音”,成為提振行業(yè)信心一道亮彩!
航標(biāo)衛(wèi)浴產(chǎn)能規(guī)模進一步在行業(yè)中拉開了領(lǐng)先的步伐,且在國際市場上持續(xù)穩(wěn)步增長,形勢喜人,國內(nèi)市場連續(xù)幾年實現(xiàn)跨越式成長,已經(jīng)在國內(nèi)一二線城市直至三四線市場,建立起基礎(chǔ)扎實、較為完善的網(wǎng)絡(luò)布局,厚積薄發(fā),噴發(fā)出強勁的發(fā)展勢頭。
此次航標(biāo)衛(wèi)浴佛山分公司的成立,將負責(zé)市場開拓與維護工作,在廣東、廣西、海南等區(qū)域搭建起一個業(yè)務(wù)拓展和服務(wù)保障的支撐平臺,給區(qū)域市場提供更及時高效、更貼近市場前線的服務(wù)與支持,扶持本地經(jīng)銷商發(fā)展壯大,使航標(biāo)衛(wèi)浴的影響力在區(qū)域內(nèi)得到全面、快速提升。
在全局上,航標(biāo)將通過香港上市所依托的資本市場平臺優(yōu)勢,整合全方位資源,進一步擴展項目、提高品質(zhì)、開拓市場,爭創(chuàng)全國“品牌第一、產(chǎn)量第一”、實現(xiàn) “構(gòu)建全球衛(wèi)浴航母”的遠大目標(biāo)。
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用七
一、提高部門工作人員自身綜合素質(zhì)
包括專業(yè)知識、服務(wù)意識、工作能力等,在平時工作中每個人嚴格要求自己,在盡可能的情況下規(guī)范工作,完善自我。只有如此才能在工作開展過程中使自己游刃有余,有條不紊。(具體情況參見人才培養(yǎng))
二、明確職責(zé)、強化責(zé)任,互相配合、加強聯(lián)系
由于部門涉及到的工作比較復(fù)雜、瑣碎,因此必須要求在工作的時候明確各自的工作職責(zé)和工作內(nèi)容,細致到每一點的負責(zé)人,做到胸中有丘壑,這樣才能保證每一項安排的工作的順利開展,才能使部門工作具有連貫性、整體性,不至于花費時間后毫無成效,不僅如此,也要求在各自做好自身工作的同時配合其他副部長干事做好整個部門的工作,互相溝通,加強交流,招干、培訓(xùn)、采訪、總結(jié),缺一不可。
三、完善各項制度
一個部門的工作要開展,制度須先行。只有建立完善、規(guī)范、可行的制度基礎(chǔ)才能保證工作在開展和執(zhí)行的過程中有章可循、有"法"可依,部門在平時的工作中,在不斷發(fā)展的過程中,新問題也會不斷涌現(xiàn),這就要求我們對工作各方面都有一定的預(yù)見性和把握度,做到以不變應(yīng)萬變,穩(wěn)中求勝。
1、例會制度(積極執(zhí)行例會制度表,不多拓展)
2、人才培養(yǎng)制度(主要體現(xiàn)在兩個方面)
干事招聘
招聘在"精":干事招聘要慎重,選擇優(yōu)秀的干事可以為部門減少人員流散損失、帶來高質(zhì)高效的工作成果。干事招聘過程可以做到以下幾點:
(1)加大宣傳力度,使大一新生切實了解部門,實實在在知道部門的基本情況;
(2)重點考慮干事的態(tài)度,能力經(jīng)驗其次,盡量招到踏實穩(wěn)定性的人才;
(3)在可能的情況下,招聘具有較專業(yè)攝影技術(shù),軟件編輯能力的學(xué)生,是部門工作盡快得步入正軌;
(4)盡量滿足各副部長的需求,招聘與副部長默契程度較高的干事,提高干事和副部長激情。
業(yè)務(wù)培訓(xùn)
培訓(xùn)是關(guān)系到工作效率的一個很重要因素,建立和完善培訓(xùn)體系,能夠更加優(yōu)質(zhì)地保證工作的完成。不同的培訓(xùn)也應(yīng)該設(shè)定不同的培訓(xùn)計劃。
(1)部門基礎(chǔ)培訓(xùn):熟悉部門工作,了解部門人員,講述工作要求,工作要及時、注重細節(jié),同時要培養(yǎng)員工的積極態(tài)度和嚴謹認真的工作作風(fēng)。
(2)工作培訓(xùn):注重技能和實用性,培訓(xùn)日常工作的基本寫作格式,采訪形式和基本禮儀等重要技能,在最短的時間內(nèi)讓干事熟練掌握和運用。
(3)中心培訓(xùn):注重交流溝通,在掌握培訓(xùn)內(nèi)容的同時,加強中心各部門人員的交流和了解,盡可能全面全方位的熟悉部門和中心。
(4)其他大型培訓(xùn):加強對外交流,汲取精華,完善不足,同時,為部門和中心贏得地位和尊重。
3、考勤考核制度
部門的工作需要人性化的管理,也需要用考核和條例來約束,這個就能夠提升集體的凝聚力和部門團結(jié)一致的向心力。
(1)完善考勤制度,制定較為明晰的考核條例,量化考核。例會遲到曠到,活動遲到曠到等一系列問題的量化考核。
(2)每月考核評分。在公平公正的原則下,部長給副部長評分,副部長給干事評分,考察每個人的工作態(tài)度和工作積極性。
(3)稿件質(zhì)量的考核。各級稿件均參與考核,以優(yōu)良中差的各分數(shù)級來評價。
4、獎懲制度
獎懲是部門發(fā)展不可缺少的原動力,一方面改善和提高部門人員的工作作風(fēng)、工作態(tài)度和工作效率,另一方面也促進部門人員的工作激情,更好地為部門服務(wù)。
(1)獎勵政策:在可能的條件下,對表現(xiàn)優(yōu)異和有突出貢獻的干事和副部長實行必要的物質(zhì)獎勵,集體積分獎勵和綜測獎勵。
(2)懲罰政策:在不影響工作,不侮辱部門人員等具有惡意性質(zhì)的懲罰的條件下,根據(jù)集體意見,對表現(xiàn)性質(zhì)惡劣,工作有所懈怠和毫無工作成果的部門人員采取懲罰措施,具體措施視情況而定。
(3)及時收集獎罰情況、考勤情況,做到準(zhǔn)確無誤,公平公正。
四、加強內(nèi)部交流,增強集體榮譽感
部門內(nèi)必須每周召開一次部門會議,一方面總結(jié)本周工作情況、展望下周工作前景、督促部門人員做好工作,另一方面加強內(nèi)部工作的交流、溝通,使整個人部門工作和生活更加流暢,更加完美。同時,有效的內(nèi)部集體活動也是內(nèi)部感情加深的潤滑劑。
(1)開展各種活動,如拔河比賽、象棋比賽、舉行趣味活動等,由部門副部長帶頭,發(fā)揮干事的特長,增強干事的自信心和優(yōu)越感,增強團隊的凝聚力和合作意識,增強部門合作意識與競爭意識,使大家更好更積極的工作。
(2)讓干事積極參與部門各項制度的建設(shè)中來,提高制度的可執(zhí)行性和干事的參與度,使他們更好得了解部門,增強對部門的認同感和責(zé)任感。
(3)關(guān)心干事和副部長生活學(xué)習(xí),做工作中的戰(zhàn)友,生活中的朋友。
對外交流聯(lián)系
一、積極加強中心交流
1、積極參加中心活動,構(gòu)建良好的人際交流圈
2、了解中心相關(guān)部門的工作進度,發(fā)展情況,在可能的情況下了解各部門發(fā)展需要,提供力所能及的幫助
3、共同合作,為部門集體活動貢獻每一份力量
二、努力營造良好的外部交流環(huán)境
知己知彼方能百戰(zhàn)不殆,在完善內(nèi)部,鞏固中心的同時,也應(yīng)把眼光放在全校性的新聞傳媒上,做到成竹在胸,有備無患。
1、積極參加學(xué)校各類有意義的新聞傳媒交流活動,構(gòu)建良好的人際交流圈。
2、了解學(xué)校各相關(guān)部門的工作進度,發(fā)展情況,在可能的情況下與他們構(gòu)建良好的置信度,必要時互相幫助,共同發(fā)展。
3、在盡可能的情況下,每年或者每學(xué)期邀請學(xué)校各新聞傳媒部門開展一次交流會,促進相互了解,共同發(fā)展,建立良性循環(huán)的聯(lián)系機制。
總之,發(fā)展才是硬道理。打造特色品牌,追求高層次發(fā)展是部門不變的宗旨。在報紙方面,我們要加大對專業(yè)技術(shù)人員的培養(yǎng),形成一體化的辦報程序,擺脫技術(shù)依賴和人員不足的劣勢,穩(wěn)步發(fā)展,加速流程。同時,我們也應(yīng)該形成我們自己的新聞傳媒陣地,著力培養(yǎng)一大批具有活力,有挑戰(zhàn)力,能夠撐起部門半邊天的干事副部長團體,從新型人員配置出發(fā),用專業(yè)技術(shù)武裝頭腦,由綜合型轉(zhuǎn)化單一型,由單一型造就尖端型,互相轉(zhuǎn)化,融會貫通,真正把我們的特色和特點發(fā)揮出來,創(chuàng)造出價值的勞動成果。最后,知己知彼,將各方面的優(yōu)秀人才聯(lián)系在一起,取人之長補己之不足,將戰(zhàn)略眼光放在全校性乃至整個社會,真正做到"影響有影響的人"。
關(guān)于新聞傳播類課題立項申請書通用八
20xx年1月9日下午14:00,”祥隆飛天”新春年會在縣影劇院拉開帷幕,x董、x總等 兄弟公司領(lǐng)導(dǎo)親臨觀看了演出,到場的同事們更是從活動中感受到了濃濃的節(jié)日氛圍。 本次晚會,融合了樂隊、舞蹈、情景快板劇、歌曲、詩朗誦、小品、相聲、服裝秀等各方面元素,節(jié)目精彩紛呈,高潮迭起,給公司員工帶來了一場別開生面的視覺盛宴。
整個晚會氣氛活躍,讓員工在欣賞節(jié)目的同時,收獲一份感動,一份與企業(yè)心心相連的默契。 年會初始,x總首先宣讀了201x年度表彰決定,分為優(yōu)秀干部、優(yōu)秀員工、企業(yè)文化踐行獎及合理化建議參與獎4個獎項,共46人受到表彰。
伴著喧天的鑼鼓,寄托著祝福的舞龍表演及舞蹈《開門紅》拉開了年會的序幕,整場晚會持續(xù)3個多小時,貼近公司文化而又精彩的小品,浪漫優(yōu)美的舞蹈,惟妙惟肖的相聲捧逗,優(yōu)美激昂的詩朗誦,時而使人捧腹大笑,時而使人陶醉于那深情的歌聲中,時而使人感動默默流淚,時而又流連于異域舞蹈風(fēng)情之中。
其中在充滿奇思妙想的環(huán)保時裝秀表演中,廢棄的塑料袋、坩堝袋在設(shè)計者手中,變成模特身上一件件典雅高貴的晚禮、婚紗,贏得了觀眾陣陣驚嘆;快板情景劇《放飛我的愛》,真實展現(xiàn)新入職大學(xué)生加盟隆基后的實習(xí)生活,在表達自身情愫的同時,大膽采用了快板與情景音樂劇的結(jié)合,觸動眾人心靈深處。……演員們精彩的表演,觀眾們笑聲迭起,全場氣氛長時間達到高潮。
新聞稿的寫作特點——
第一,主題要明確。有了明確的主題,取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn),起筆、過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
第二,材料要精當(dāng)。按照主題思想的要求,去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進去。
第三,寫人離不開事,寫事為了寫人。寫人物通訊固然要寫人,就是寫事件通訊、概貌通訊、工作通訊,也不能忘記寫人。當(dāng)然,寫人離不開寫事。離開事例、細節(jié)、情節(jié)去寫人,勢必寫得空空洞洞。
第四,角度要新穎。寫作方法要靈活多樣,除敘述外,可以描寫、議論,也可以穿插人物對話、自敘和作者的體會、感受,既可以用第三人稱的報道形式,也可以寫成第一人稱的訪問記、印象記或書信體、日記體等。通訊所報道的新聞事實,可以從各個不同的角度去觀察,去反映,諸如正面、反面、側(cè)面、鳥瞰、平視、仰望、遠眺、近看、俯首、細察……角度不同,印象各異。若能精心選取最佳角度去寫,往往能使稿件陡然增添新意,寫得別具一格,引人入勝。
往上推軟文城致力于發(fā)展國內(nèi)軟文知名平臺,除了與新浪、騰訊、網(wǎng)易、搜狐、央視等國內(nèi)一線媒體資源建立長期戰(zhàn)略合作外,目前擁有門戶網(wǎng)站,行業(yè)類、地方類等共3000多家媒體資源。
您可能關(guān)注的文檔
- 代收資協(xié)議書怎么寫(大全20篇)
- 2023年農(nóng)村低保申請范文(匯總12篇)
- 最新拆舊建新申請書通用(優(yōu)質(zhì)8篇)
- 2023年確認合同無效訴狀范文范本(通用13篇)
- 初一補申請書通用(優(yōu)秀17篇)
- 最新保障和協(xié)議書(通用13篇)
- 2023年省直就業(yè)協(xié)議書(模板14篇)
- 最新公司優(yōu)化方案范文簡短(優(yōu)質(zhì)14篇)
- 中學(xué)教師辭職申請書模板范本(精選18篇)
- 酒吧員工合同范文(精選20篇)
- 探索平面設(shè)計師工作總結(jié)的重要性(匯總14篇)
- 平面設(shè)計師工作總結(jié)體會與收獲大全(20篇)
- 平面設(shè)計師工作總結(jié)的實用指南(熱門18篇)
- 免費個人簡歷電子版模板(優(yōu)秀12篇)
- 個人簡歷電子版免費模板推薦(通用20篇)
- 免費個人簡歷電子版制作教程(模板17篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書(通用23篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書的重要性范文(19篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書的核心要點(專業(yè)16篇)
- 學(xué)校貧困補助申請書的申請流程(熱門18篇)
- 法制教育講座心得體會大全(17篇)
- 教育工作者的超市工作總結(jié)與計劃(模板18篇)
- 教學(xué)秘書的工作總結(jié)案例(專業(yè)13篇)
- 教師的超市工作總結(jié)與計劃(精選18篇)
- 單位趣味運動會總結(jié)(模板21篇)
- 禮品店創(chuàng)業(yè)計劃書的重要性(實用16篇)
- 消防隊月度工作總結(jié)報告(熱門18篇)
- 工藝技術(shù)員工作總結(jié)(專業(yè)18篇)
- 大學(xué)學(xué)生會秘書處工作總結(jié)(模板22篇)
- 醫(yī)院科秘書工作總結(jié)(專業(yè)14篇)
相關(guān)文檔
-
新 聞 傳 播 學(xué)專業(yè)論文(實用19篇)20下載數(shù) 444閱讀數(shù) -
新 聞 傳 播 學(xué)科心得體會(匯總9篇)15下載數(shù) 986閱讀數(shù) -
新 聞 傳 播 學(xué)科心得體會(通用9篇)12下載數(shù) 119閱讀數(shù) -
最
新 新 聞 傳 播 心得體會精選(實用13篇)18下載數(shù) 874閱讀數(shù) -
最
新 新 聞 傳 播 心得體會(優(yōu)質(zhì)11篇)26下載數(shù) 363閱讀數(shù) -
新 聞 傳 播 中的倫理沖突以及應(yīng)對策略探討論文新 聞 傳 播 倫理與法規(guī)案例分析(8篇)47下載數(shù) 587閱讀數(shù)