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生態(tài)宜居紅旗村申請書 美麗宜居紅旗村申報材料(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-10 17:18:40 頁碼:7
生態(tài)宜居紅旗村申請書 美麗宜居紅旗村申報材料(9篇)
2023-01-10 17:18:40    小編:ZTFB

在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中,大家總少不了接觸作文或者范文吧,通過文章可以把我們那些零零散散的思想,聚集在一塊。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,一起來看看吧

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書一

一是圍繞堅定政治立場扎實抓好武裝頭腦、固本鑄魂的工作。始終把思想建黨擺在黨建首位,狠抓理論奠基、教育引導(dǎo)、典型啟示等工作落實,各級黨委班子政治頭腦更加敏銳、政治立場更加堅定、政治覺悟更加提高。理論武裝抓得實。注重用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,采取中心組集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式,重點抓了***等文件精神的學(xué)習(xí)理解;

全市和市直機關(guān)為處以上干部購買了習(xí)近平談治國理政習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講等理論書籍,組織了班子專題學(xué)習(xí)、機關(guān)分組討論、大會集體交流,并開設(shè)了網(wǎng)上論壇;

在同步參加省委廳以上領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班基礎(chǔ)上,全市組織*期處以上領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班,各單位都組織了科以上干部輪訓(xùn),外請專家教授開講座,內(nèi)請領(lǐng)導(dǎo)干部作報告,貫徹始終組織論壇式學(xué)習(xí)交流,理論學(xué)習(xí)質(zhì)量普遍較高。教育引導(dǎo)抓得細?!皟蓪W(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動深入扎實,各級班子書記和班子成員帶頭授課輔導(dǎo),教育單位的同時自身得到提高。在用好經(jīng)常性黨課教材基礎(chǔ)上,各級機關(guān)普遍結(jié)合實際編發(fā)學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料,扎實開展經(jīng)常性黨課教育,班子成員為機關(guān)和單位上黨課*次,各級聽黨話、跟黨走的思想根基不斷夯實。激勵警示抓得緊。廣泛開展核心價值觀宣傳教育、“好人典型”報告會、家風(fēng)家訓(xùn)家書展播等活動;

8-9月份,全市遴選*名先進個人,到各縣市區(qū)單位作了*場巡回報告。深刻汲取***案件教訓(xùn),組織各級班子舉一反三、翻箱倒柜查找反思問題,研究加強處以上干部教育管理的對策措施,邀請省紀(jì)委監(jiān)察委領(lǐng)導(dǎo)作廉政法規(guī)宣講,通過正反教育,幫助各級立起標(biāo)準(zhǔn)、認清差距,汲取教訓(xùn)、受到警醒。

二是圍繞嚴守政治規(guī)矩剛性抓好紀(jì)律約束、嚴明黨紀(jì)的工作。始終圍繞涵養(yǎng)政治品格、規(guī)范行為準(zhǔn)則、嚴格政治規(guī)矩下力用勁,各級政治紀(jì)律意識得到強化、遵規(guī)守紀(jì)更加自覺。聽令守規(guī)落實嚴格。各級班子貫徹執(zhí)行上級決策指示不搞變通、不打折扣,落實制度規(guī)定不開天窗、不留后門。普遍修訂完善黨委(黨組)議事規(guī)則、作風(fēng)建設(shè)規(guī)定等制度機制,班子用權(quán)的規(guī)范越來越具體、要求越來越嚴格;

堅持按規(guī)定按程序、公平公正辦理大項經(jīng)費開支、選人用人等熱點敏感問題,市直機關(guān)專題民主生活會期間組織群眾測評,滿意度都在95以上。肅清流毒全面徹底。堅持把肅清**案件影響工作作為嚴肅的政治任務(wù),強力推動落實。依據(jù)省委方案,全市各單位自上而下層層制定實施方案,圍繞肅清的四個方面內(nèi)容,區(qū)分6個步驟全面展開肅清工作。采取在職干部集中學(xué)習(xí)、離退休干部上門送學(xué)、機關(guān)和單位正面引導(dǎo)的方式抓了上級通報和相關(guān)精神的傳達學(xué)習(xí);

各級班子召開專題會議、機關(guān)召開支委會、黨小組會,人人表明立場、亮明態(tài)度,堅決與***劃清界限。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)常抓長效。注重加強對違規(guī)違紀(jì)行為監(jiān)督查處力度,采取設(shè)立網(wǎng)上信箱、公布舉報電話、開通短信平臺和召開基層干部懇談會等形式,發(fā)動干部對違規(guī)違紀(jì)行為進行監(jiān)督,年初以來,收到涉及市直機關(guān)和各縣市區(qū)班子成員的群眾舉報*件,查處違規(guī)違紀(jì)黨員干部**人,維護了黨規(guī)黨紀(jì)的嚴肅性。為凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、筑牢保密防線,6-7月份,集中組織網(wǎng)絡(luò)信息清理整治,對存在的突出問題進行規(guī)范和糾治,較好地強化了各級政治敏銳性,打好意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭主動仗的意識和行為更加自覺。

三是圍繞純凈政治生活嚴肅抓好制度落實、堅強核心的工作。注重發(fā)揮黨內(nèi)政治生活鍛煉黨性、提高覺悟、增進處結(jié)的功能作用,嚴肅認真抓好各項制度落實。民主集中制貫徹質(zhì)量高。以民主集中制讀本為基本教材,專門組織學(xué)習(xí)民主集中制有關(guān)理論、制度和原理,下力提高貫徹民主集中制的意識和能力。各級黨委班子討論決定與下級黨組織有關(guān)的重要問題,都主動征求下級黨組織的意見;

涉及單位全局性工作和干部切身利益的事項,都廣泛聽取干部意見建議,尊重干部意愿和首創(chuàng)精神;

堅持重大事項集體研究,敏感事項充分討論,按程序規(guī)則議事,選人用人、經(jīng)費開支、工程建設(shè)等事項決策科學(xué)、合規(guī)合距,調(diào)研中沒有發(fā)現(xiàn)搞一言堂、個人說了算的現(xiàn)象。雙重組織生活制度落實嚴。各級黨委成員率先垂范、以身作則,嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部參加黨的組織生活若干規(guī)定,雙重組織生活堅持經(jīng)常,接受所在黨支部和黨小組教育監(jiān)督自覺。截止9月底,所有縣市區(qū)班子成員參加黨小組會均在*次以上。8月中旬,市直機關(guān)召開專題民主生活會,嚴格時間、程序和標(biāo)準(zhǔn),較真認真開展批評與自我批評,班子成員自我批評和相互批評、書記講評都直奔具體問題、直奔思想根源、直奔問題危害,個人剖析問題都在*個以上,書記和常委之間點問題都超過*個。團結(jié)共事氛圍濃。各級班子內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng)民主,大事講原則、小事講風(fēng)格;

班子成員自覺維護處結(jié),工作互相配合、互相補臺,關(guān)系順暢。近兩年,部分市直機關(guān)班子調(diào)整面大,但班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長短,都能做到經(jīng)常溝通思想、交流感情,都能做到以事業(yè)為先、以大局為重,發(fā)揮了有力的核心領(lǐng)導(dǎo)作用。調(diào)研中沒有班子成員反映因處結(jié)不好而影響工作落實和單位建設(shè)的問題。

四是圍繞錘煉政治作風(fēng)持續(xù)抓好革弊鼎新、純正黨風(fēng)的工作。突出領(lǐng)導(dǎo)干部這個關(guān)鍵少數(shù)、抓住廣大黨員干部這個主體多數(shù),堅持不懈地在加強黨員干部管理、糾除作風(fēng)積弊、整治基層風(fēng)氣上下實招用狠勁。黨管干部較真碰硬。注重用制度管人、用紀(jì)律約束人,旗幟鮮明地講正氣、樹正氣。分層次組織中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例學(xué)習(xí)貫徹,著力筑牢制度防線;

注重加強對黨員干部日常管理,全面掌握干部德才表現(xiàn),及時提醒苗頭性問題,狠剎傾向性問題;

嚴格落實干部講評、教育、干部管理等各項制度,確保干部思想、言行時時在組織把控之中;

持續(xù)強化黨內(nèi)監(jiān)督、黨內(nèi)懲處,對發(fā)生問題的干部嚴肅查處、不留情面,組織威信牢固樹立,今年共處分處以上領(lǐng)導(dǎo)干部*名,給予*名處以上領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉談話。改進作風(fēng)扎實有力。嚴格落實中央八項規(guī)定和各級加強作風(fēng)建設(shè)的系列規(guī)定,進一步修訂完善本級措施,持續(xù)糾治作風(fēng)積弊。廣泛開展厲行節(jié)約、反對浪費活動,節(jié)儉辦事、接待從簡等形成自覺;

大力倡導(dǎo)重實際、辦實事、求實效的務(wù)實作風(fēng),聯(lián)系群眾制度落實較好;

嚴格落實“三重一大”、財務(wù)、公務(wù)接待等規(guī)定要求,調(diào)研中沒有發(fā)現(xiàn)一例亂占、亂用、亂插手等違規(guī)現(xiàn)象。

二、政治生態(tài)建設(shè)需關(guān)注的矛盾問題 綜合分析感到,全市各級班子政治生態(tài)建設(shè)雖然整體向好,但也存有一些問題和不足。一是黨管干部仍有盲區(qū)。少數(shù)單位黨委領(lǐng)導(dǎo)原則性戰(zhàn)斗性不強,“好人主義”比較嚴重,對黨員干部講關(guān)愛多、嚴管理少,對發(fā)生的問題遷就照顧多、從嚴懲處少,該提醒時不能及時拉拉袖子,該猛擊一掌時不能斷然出手,教育管理失之于寬、失之于軟。近兩年,全市單位先后發(fā)生了***等貪污腐敗案件,大多與黨管干部不嚴有關(guān),教訓(xùn)非常深刻。二是少數(shù)班子決策質(zhì)量仍需加強。有的貫徹民主集中制不自覺、不嚴肅,該上會的不上會,該研究的不研究,以領(lǐng)導(dǎo)碰頭、文件傳簽代替集體研究;

有的書記民主作風(fēng)不好,聽不進不同意見,會前醞釀成了會前定調(diào);

少數(shù)常委會前研究不深入,會上發(fā)言不積極,站到黨委角度思考問題不夠,提不出多少有價值的意見建議等問題,黨委領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠、集體決策質(zhì)量不高是重要原因。三是部分班子成員雙重組織生活制度落實不好。有的班子成員黨的意識、黨員意識不強,雙重組織生活參加不主動、時間有欠賬;

有的把行政身份帶入黨內(nèi)生活,把自己當(dāng)成特殊黨員,把黨的會議開成行政會議;

有的黨內(nèi)民主氛圍不濃,批評和自我批評流于形式,談心交心表揚多批評少,黨內(nèi)生活庸俗化、一處和氣,致使少數(shù)問題養(yǎng)癰成患。四是作風(fēng)改進離常治長效還有差距。近年來,各級雖然在作風(fēng)轉(zhuǎn)變上取得了階段性成果,但有些是在高壓嚴管的態(tài)勢下取得的,樹倒根存的情況仍然存在,稍有懈怠可能就會反彈回潮;

一些單位壓力傳導(dǎo)不夠、糾治整改不深,作風(fēng)建設(shè)與上級要求和干部期望還有一定差距,特別是少數(shù)基層干部骨干觸動不大、自覺不夠,干部身邊的不正之風(fēng)還沒有得到徹底糾治。年初以來,全市先后受理**封舉報信,雖然較往年有了較大幅度減少,但也反映出少數(shù)單位作風(fēng)改進不徹底、不到位的問題。

三、加強和改進政治生態(tài)建設(shè)的打算 著眼全面從嚴治黨總要求,按照“思想抓引領(lǐng)、制度抓落實、紀(jì)律抓執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)抓帶頭”的思路,持續(xù)抓、反復(fù)建,不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

一是堅持思想領(lǐng)先加強黨性錘煉。狠抓理論奠基。堅持把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù),深入學(xué)習(xí)習(xí)總書記關(guān)于全面從嚴治黨、加強作風(fēng)建設(shè)的系列重要指示,及時統(tǒng)一思想、凝聚意志;

持續(xù)開展“讀原著、學(xué)原理”活動,把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想與學(xué)習(xí)馬克思主義經(jīng)典文獻相結(jié)合,提升學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的思想高度和歷史維度。注重運用“問題牽引、課題牽引”抓實踐轉(zhuǎn)化,督導(dǎo)各級領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞單位任務(wù)和傾向性問題進行理論攻關(guān),在學(xué)用結(jié)合中深化對創(chuàng)新理論的思想認同和具體踐行。狠抓經(jīng)常性教育引導(dǎo)。根據(jù)形勢任務(wù)要求和處以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部現(xiàn)實思想,采取上下結(jié)合的辦法,每年進行一次集中黨課教育,著力解決思想作風(fēng)、黨性觀念、遵規(guī)守紀(jì)等方面存在的突出問題;

指導(dǎo)各級深入開展大談心活動,抓好經(jīng)常性思想疏導(dǎo),及時消除積怨、化解矛盾,使先進、正面的思想成為主流、主導(dǎo)。上級黨組織要利用指導(dǎo)民主生活會、檢查調(diào)研等時機,搞好經(jīng)常性談心點撥,重在指問題點不足,促使各級班子成員盡好職責(zé)、樹好形象。

二是下力提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。堅持常態(tài)落實不斷線。時間上做到年有計劃、月有安排、周有活動,防止任意減少或擠占組織生活時間;

內(nèi)容上抓細抓實**項組織生活制度要求,防止隨意取舍、選擇執(zhí)行。全市考核縣市區(qū)和市直機關(guān)黨委班子,把黨日活動落實情況作為重要內(nèi)容。堅持剛性落實不變味。嚴格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活,定期開展批評與自我批評,如實填寫領(lǐng)導(dǎo)干部參加黨的組織生活情況調(diào)查表,保證人人都在組織的管理、監(jiān)督之中。堅持以上率下落實不走樣。各級班子成員帶頭抓好黨章等規(guī)章制度的學(xué)習(xí)理解,真正做到認識高一層、學(xué)習(xí)深一步;

帶頭落實思想?yún)R報、民主評議、述職述廉等制度,自覺接受組織和群眾的雙重監(jiān)督;

帶頭凝聚處結(jié)共事集體,不搞小圈子、處處伙伙、亂拉關(guān)系,積極營造正氣充盈的黨內(nèi)政治環(huán)境。

三是嚴格領(lǐng)導(dǎo)干部教育管理。構(gòu)建良好的政治生態(tài),根本的要把“關(guān)鍵少數(shù)”管住管好,切實發(fā)揮明白人、帶頭人、組織人的良好作用。加強用權(quán)規(guī)范。指導(dǎo)各級重點在公正用權(quán)、陽光用權(quán)、民主用權(quán)上使勁用力,進一步規(guī)范選人用人、經(jīng)費使用、工程建設(shè)等方面的決策程序和約束機制,不斷樹牢按政策規(guī)定辦、按程序制度辦的意識,切實以權(quán)力的規(guī)范運行保證決策科學(xué)合理,保證干部順心順氣。加強日常管理。督導(dǎo)各級抓好處以上干部教育管理措施的貫徹執(zhí)行,嚴格落實車輛使用、重大事項報告等制度。加強評議考核。每年下半年由對各級班子進行一次普遍考核,并把考核結(jié)果與調(diào)整使用掛鉤,切實發(fā)揮好評議考核的教育激勵功能。

四是始終保持正風(fēng)肅紀(jì)的高壓態(tài)勢。堅持把糾歪風(fēng)、樹正氣作為凈化政治生態(tài)的重要抓手。深入查糾問題。組織各單位各部門認真反思梳理本系統(tǒng)本領(lǐng)域沉疴積弊,尤其注重加大對容易反彈問題和干部身邊不正之風(fēng)的糾治力度,推動整風(fēng)整改工作不斷往深處走、往實里落。堅持從嚴執(zhí)紀(jì)。借鑒中央、省委巡視的辦法,綜合運用紀(jì)檢、財務(wù)、信訪和常態(tài)化明查暗訪等手段,突出敏感時節(jié)、敏感事務(wù)、敏感崗位等重點,大力加強檢查監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問題及時查處,不搞遷就照顧、不搞“好人主義”,確保正風(fēng)肅紀(jì)形成新常態(tài)、取得新成效。強化責(zé)任追究。堅持明責(zé)、查責(zé)、問責(zé)相統(tǒng)一,對違紀(jì)問題嚴格責(zé)任追究,該由哪級負責(zé)就查究到哪一級,該是誰的責(zé)任就落到誰的頭上,切實以從嚴追責(zé)促進知責(zé)盡責(zé)。年底前,全市將結(jié)合年度工作調(diào)研對各單位**個“專項清理整治”工作落實情況進行評估驗收。

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書二

按照市委巡查第x組相關(guān)工作要求,現(xiàn)將市委編辦近年來政治生態(tài)情況分析報告如下。

xx

近年來,市委編辦在市委和市編委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo),全面學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨和機構(gòu)編制工作的系列重要講話精神,堅決落實省委"xx"總體思路和要求,深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動全面從嚴管黨治黨向縱深發(fā)展,營造了風(fēng)清氣正的機構(gòu)編制政治生態(tài)。

(一)堅持政治統(tǒng)領(lǐng),聚焦“兩個維護”思想政治建設(shè)扎實深入。堅決將習(xí)近平總書記重要講話精神融合在思想中、融匯在改革中、融化在實踐中,筑牢了信仰之基、補足了精神之鈣、把穩(wěn)了思想之舵。堅持不懈強化創(chuàng)新理論武裝。始終把學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,特別是視察山西重要講話重要指示精神、在新一屆中央編委會上講話精神及關(guān)于機構(gòu)改革精神作為政治任務(wù)、首要職責(zé),真學(xué)真信、常學(xué)常新、細照篤行堅決以新思想定向領(lǐng)航、與新思想對標(biāo)找差,扎實推動“三篇光輝文獻”大學(xué)習(xí)、大討論、大落實,將“xx”作為工作理念,不斷凝聚起了干事創(chuàng)業(yè)的強大共識合力。鍥而不舍推動決策部署落實。把貫徹落實中央大政方針和省市委決策部署作為踐行“兩個維護”的根本檢驗,深入貫徹黨管機構(gòu)編制理念,堅決落實“xx”總體思路和要求,健全完善貫徹落實的制度機制,扎實推動各項決策部署落地見效。在全市黨政機構(gòu)和事業(yè)單位改革的大考中,以舍我其誰的擔(dān)當(dāng)、破釜沉舟的氣勢,盡銳出戰(zhàn)、攻城拔寨,堅決打贏每場啃骨攻堅硬仗,以實際行動體現(xiàn)了對黨忠誠。一絲不茍落實意識形態(tài)責(zé)任。堅持黨管意識形態(tài)工作原則,始終把意識形態(tài)工作作為重大政治任務(wù),納入《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任清單》,納入重要議事日程,納入班子成員民主生活會,與黨建工作、業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核;嚴格落實定期研判制度,堅持每季度分析研判、每半年安排部署,將意識形態(tài)工作責(zé)任細化到支部、分解到崗位、明確到人員,確保意識形態(tài)工作責(zé)任落到實處,以政治引領(lǐng)進一步凝聚了全辦思想共識。

(二)強化黨建引領(lǐng),聚焦“全面從嚴”組織建設(shè)堅強有力。注重發(fā)揮黨內(nèi)政治生活鍛煉黨性、提高覺悟、增進團結(jié)的功能作用,嚴肅認真抓好各項制度落實,機關(guān)黨建制度執(zhí)行更加有力。抓實教育,理想信念更加堅定。結(jié)合“不忘初心、牢記使命"主題教育,推進“兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化落實,教育引導(dǎo)全辦黨員干部把初心使命作為“首修課、必修課、終身課";嚴格落實中心組理論(擴大)學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí),用好用活“學(xué)習(xí)強國干部在線”等平臺抓手,組織論壇式學(xué)習(xí)交流,理論學(xué)習(xí)質(zhì)量普遍提高;扎實開展經(jīng)常性黨課教育,班子成員每年帶頭授課輔導(dǎo),全辦黨員干部每周學(xué)習(xí)不少于半天,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。嚴肅組織生活,黨性鍛煉更加扎實。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,認真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、談心談話等制度,班子成員率先垂范、以身作則,注重用好批評和自我批評這一銳利武器,自我批評和相互批評、書記講評都直奔具體問題、直奔思想根源、直奔問題危害,切實增強了黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性,黨員干部凝聚力、向心力不斷提升。加強制度建設(shè),黨的領(lǐng)導(dǎo)更加有力。認真貫徹黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),完善歸口管理工作機制體制運行,制定《中共x市委機構(gòu)編制委員會工作規(guī)則》《中共x市委機構(gòu)編制委員會辦公室工作細則》并嚴格遵照執(zhí)行;堅決貫徹民主集中制,班子成員分工明確、各負其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)、善于集中,凡事按程序守規(guī)矩,始終堅持“三重一大”集體研究、會議決定,黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)更加堅強有力。注重團結(jié),班子共事氛圍濃厚。班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長短,都始終注重團結(jié)共事,內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng)民主,大事講原則、小事講風(fēng)格,工作互相配合、互相補臺,經(jīng)常溝通思想、交流感情,始終堅持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)作用。

(三)堅持監(jiān)督從嚴,聚焦“四種形態(tài)”黨風(fēng)廉政建設(shè)有力有效。始終把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為黨的政治建設(shè)首要任務(wù)來抓,不斷強化紀(jì)律意識、規(guī)矩意識,全辦上下保持為民務(wù)實清廉的政治本色,做到了知敬畏、存戒懼、守底線,做到公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán)。嚴格履行“一崗雙責(zé)”。辦領(lǐng)導(dǎo)班子始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任抓在手上、扛在肩上放在心上,落實到具體工作上,每年制定《市委編辦紀(jì)檢工作要點》、召開全市機構(gòu)編制系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會議,編制《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單》,層層明確任務(wù)、壓實責(zé)任,建立起了主要領(lǐng)導(dǎo)負總則、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,一級向一級負責(zé)的工作制度,不斷推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。不斷深化廉政教育。加大黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)知識學(xué)習(xí)力度,通過例會學(xué)習(xí)、黨員大會等形式,組織黨員干部認真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列重要講話、三級紀(jì)委全會精神和黨紀(jì)黨規(guī),及時傳達學(xué)習(xí)上級文件會議精神和典型案例通報,使全面治黨各項規(guī)章制度、最新精神融入日常學(xué)習(xí),經(jīng)常學(xué)、反復(fù)學(xué);組織黨員干部集中觀看《初心泯滅的歧路》《失守的底線》《叩問初心》等專題片,圍繞“儉廉”開展研討交流,參觀廉政警示教育基地,做到警鐘長鳴;加強節(jié)日提醒教育,及時下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實筑牢了拒腐防變思想防線。始終堅持挺紀(jì)在前。樹牢底線思維,強化紀(jì)律意識,堅持抓早抓小,小事小節(jié)零容忍,堅持冒頭就糾,苗頭傾向零放過,把全面從嚴治黨要求體現(xiàn)到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)全過程。圍繞推進機構(gòu)改革、加強機構(gòu)編制管理,認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》,根據(jù)崗位職責(zé)及在改革中承擔(dān)的主要任務(wù),嚴明機構(gòu)改革各項紀(jì)律規(guī)定,把落實“六個嚴禁”體現(xiàn)到了機構(gòu)改革的方方面面,確保了每一項機構(gòu)編制審批事宜都符合條例規(guī)定、符合上級要求,有效防止了利用職務(wù)之便謀取私利、向相關(guān)人員泄露改革秘密、違規(guī)審定機構(gòu)編制等問題發(fā)生。

(四)堅持扎實務(wù)實,聚焦“糾治四風(fēng)”作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向好。堅持“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”,深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神,持之以恒反對“四風(fēng)”,作風(fēng)建設(shè)成果更加鞏固。堅持目標(biāo)導(dǎo)向,夯實求真務(wù)實基礎(chǔ)。全面深化“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為"大討論,牢牢把握“不忘初心、牢記使命"主題教育總要求,聚焦主題主線、突出主旨主責(zé)、主動對標(biāo)對表,全面覆蓋抓學(xué)習(xí)、撲下身子搞調(diào)研、刀刃向內(nèi)深檢視、上下聯(lián)動抓整改,堅持一線工作法,著力解決調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的難點難題。結(jié)合工作實際,組織開展“崗位大練兵”活動,堅定政治意識,提升業(yè)務(wù)能力,強化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),通過比學(xué)趕幫超等方式,實現(xiàn)了全辦“單兵”素質(zhì)提升、“科室”標(biāo)準(zhǔn)提升、“全辦”戰(zhàn)力提升,將“不忘初心、牢記使命”主題教育引向深入。堅持問題導(dǎo)向,推進作風(fēng)建設(shè)具體化常效化。認真制定落實中央八項規(guī)定精神實施細則,細化內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),堅決防止文山會海,嚴格控制文件數(shù)量,嚴格限制會議規(guī)模,每年除組織召開市縣編辦黨風(fēng)廉政建設(shè)會議暨工作安排部署會外,原則上不再召開其他集體性會議;結(jié)合“不忘初心,牢記使命”主題教育,著力解決機構(gòu)編制部門黨員干部自身問題,特別是思想層面的問題,發(fā)揮機構(gòu)編制工作基礎(chǔ)性作用,與服務(wù)對象一道,解決了一批群眾關(guān)心的熱點難點堵點問題;廣泛開展厲行節(jié)約、反對浪費活動,節(jié)儉辦事、接待從簡等形成自覺。

近年來,辦領(lǐng)導(dǎo)班子在從嚴管黨治黨、加強政治生態(tài)建設(shè)方面做了大量工作,采取了有力措施,取得了明顯成效,但仍有一些問題需要引起重視并加以解決:一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、長效性、實踐性還不夠。以知促行的政治站位不夠高,學(xué)懂弄通做實上下苦功還不夠,深學(xué)深用去研究和解決推進改革過程中遇到的新情況新問題還有差距。二是政治生活的戰(zhàn)斗性、工作的嚴要求還有提升空間。具體工作過程中還沒有完全摒棄以工作建議代替批評意見的現(xiàn)象,敞開心扉談思想、指問題還不夠突出,提高黨員干部素養(yǎng)能力的創(chuàng)新舉措還有不足。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任壓力的傳導(dǎo)還不夠到位。落實從嚴治黨各項制度規(guī)定還存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象,廉政教育的形式還不夠多樣,日常執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的經(jīng)驗還不夠豐富,一定程度上還存在對黨員干部管理不全面、不細致的問題。四是干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng)和精氣神還不夠。工作中錘煉黨性、提升標(biāo)準(zhǔn)、強化服務(wù)做得還不夠,離樹牢“組工作風(fēng)還有一定差距,面對改革中的新情況新問題和歷史遺留問題,打破慣性思維,擔(dān)當(dāng)作為的沖勁、動真碰硬的勇氣仍顯不足。

對照存在的問題,辦領(lǐng)導(dǎo)班子將結(jié)合此次巡察,著眼全面從嚴治黨總要求,按照“思想抓引領(lǐng)、制度抓落實、紀(jì)律抓執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)抓帶頭”的思路,認真改、持續(xù)抓、反復(fù)建,不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。

一是堅持理論武裝不放松,不斷堅定理想信念。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示精神,準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于機構(gòu)編制工作的重要論述,持續(xù)開展“讀原著、學(xué)原理”活動,突出“問題牽引、課題牽引"抓實實踐轉(zhuǎn)化,不斷深化黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)貫徹,不斷凝聚推進改革、促進發(fā)展的思想合力、認知合力和行動合力。

二是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖,持續(xù)強化黨的建設(shè)。牢固樹立“抓黨建就是最大政績”的理念,壓實主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”,抓實實民主集中制貫徹落實,狠抓組織功能建設(shè),推動“不忘初心、牢記使命”主題教育制度化常態(tài)化,創(chuàng)新豐富黨日活動形式,抓好“三會一課”和組織生活制度落實,進一步提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量,落實好“好干部"標(biāo)準(zhǔn),樹立正確的用人導(dǎo)向,不斷提升組織戰(zhàn)斗力、凝聚力,持續(xù)激發(fā)黨員隊伍活力。

三是堅持全面從嚴不松勁,繼續(xù)加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。始終堅持挺紀(jì)在前,全面深入學(xué)習(xí)貫徹《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責(zé)任規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī),切實把從嚴治黨各項制度規(guī)定落到實處;堅決強化紀(jì)律剛性約束,制度建設(shè)為重點,全面加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)重點階段廉政風(fēng)險防控,切實以執(zhí)紀(jì)促落實,以問責(zé)促整改;創(chuàng)新方式方法深化廉政學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)黨員干部主動適應(yīng)新形勢新任務(wù),切實增強拒腐防變能力,當(dāng)好黨規(guī)黨紀(jì)的模范遵守者、機構(gòu)編制紀(jì)律的堅定執(zhí)行者,推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任落實。

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書三

聘用合同作為一種合同形式,具有一般合同共同的法律特征,以下是小編為大家精心準(zhǔn)備的:3篇護林員聘用合同范本。歡迎閱讀與參考!

護林員聘用合同范本一

甲方(縣級林業(yè)主管部門):_________

乙方(護林員):_________

為了加強森林資源管理,根據(jù)《中華人民共和國森林法》、《遼寧省實施中華人民共和國森林法辦法》、《大連市人民政府辦公廳關(guān)于進一步加強森林資源管護工作的通知》(大政辦發(fā)[20__]79號)和大連市財政局、大連市林業(yè)局制定的《大連市農(nóng)村專職護林員制度及補助費管理暫行辦法》(大財農(nóng)[20__]494號)規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商,同意簽定本合同。

一、乙方管護責(zé)任區(qū)域

管護區(qū)名稱:_________

管護面積(畝):_________

管護區(qū)域:東至_________西至_________南至_________北至_________

管護前林地狀況:

1、郁閉度(%):_________

2、濫伐、盜伐情況:_________

3、毀林狀況:_________

4、病蟲害狀況:_________

5、火災(zāi)情況:_________

6、墳地管理情況:_________

7、野生動物保護情況:_________

8、其他情況:_________

二、管護期限

乙方對所管護區(qū)域,自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,為期壹年。

三、雙方職責(zé)和權(quán)利

(一)甲方職責(zé)和權(quán)利

1、對乙方的護林情況進行定期或不定期檢查,檢查的主要內(nèi)容:

(1)毀壞林地、林木進行開墾、采石、采砂、挖土和以營利為目的采摟枯枝落葉破壞土壤覆蓋層;

(2)在新植未成林地、幼林地、特種用途林內(nèi)和封山育林區(qū)內(nèi)砍柴、放牧、放蠶;

(3)扒剝活樹皮、挖掘活樹根;

(4)進入有林地區(qū)采集種子、藥材和山貨野果;未經(jīng)批準(zhǔn)進入林區(qū)以營利為目的采集、收購樹枝、樹葉和珍貴林木種子;

(5)擅自移動、損壞林業(yè)標(biāo)志和林區(qū)工程設(shè)施;

(6)非法征占用、擅自改變林地用途;

(7)亂埋散墳;

(8)森林防火期內(nèi)在林區(qū)未經(jīng)批準(zhǔn)野外用火;

(9)捕獵野生動物;

(10)盜伐、濫伐林木。

2、對乙方提供的案情,依法律程序,按有關(guān)規(guī)定進行及時處理。

3、甲方負責(zé)對乙方進行考核,對乙方不能履行合同,造成下列后果的,甲方可解除對乙方的聘任。

(1)因玩忽職守,不履行管理職責(zé),造成本責(zé)任區(qū)森林資源損失的;

(2)對盜伐和濫伐林木行為不制止、不報告,致使森林資源遭受損失的;

(3)擅自同意單位或個人進入林區(qū)施工、放牧、埋葬新墳,或不制止、不報告,造成林地破壞的;

(4)對本責(zé)任區(qū)存在的森林火災(zāi)隱患,不報告又不采取措施消除,導(dǎo)致森林火災(zāi)發(fā)生的;

(5)以權(quán)謀私,監(jiān)守自盜,弄虛作假,致使森林資源遭受損失的;

(6)違反或不履行合同,甲方提出警告仍不改正的;

(7)在履行協(xié)議期間,有違法違紀(jì)行為的。

(二)乙方職責(zé)和權(quán)利

1、對毀壞林地、林木進行開墾、采石、采砂、挖土和以營利為目的采摟枯枝落葉破壞土壤覆蓋層;在新植未成林地、幼林地、特種用途林內(nèi)和封山育林區(qū)內(nèi)砍柴、放牧、放蠶;扒剝活樹皮、挖掘活樹根;進入有林地區(qū)采集種子、藥材和山貨野果;未經(jīng)批準(zhǔn)進入林區(qū)以營利為目的采集、收購樹枝、樹葉和珍貴林木種子;擅自移動、損壞林業(yè)標(biāo)志和林區(qū)工程設(shè)施;非法征占用、擅自改變林地用途;亂埋散墳;森林防火期內(nèi)在林區(qū)未經(jīng)批準(zhǔn)野外用火;捕獵野生動物;盜伐、濫伐林木等行為要及時制止,并直接向鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、街道林業(yè)站和森林公安機關(guān)報告;

2、發(fā)現(xiàn)林火要及時組織撲救,并在第一時間內(nèi)向當(dāng)?shù)卣坝嘘P(guān)部門報告;

3、做好森林病蟲害疫情監(jiān)測,及時向森防部門報告森林病蟲害情況;

4、積極配合森林公安機關(guān)做好各類林業(yè)案件的偵破工作;

5、積極協(xié)助林業(yè)主管部門做好林業(yè)法規(guī)的宣傳工作;

6、接受、服從甲方等上級機關(guān)對護林情況的檢查。

甲方依據(jù)考核結(jié)果,應(yīng)及時向乙方支付補助費,若未按規(guī)定及時支付護林員補助費,乙方有權(quán)通過法律程序解決。

四、護林員報酬

甲方根據(jù)乙方對管護區(qū)域內(nèi)林地管護情況,依據(jù)考核結(jié)果,按季付給乙方護林補助費,其中:最后一季度補助費在年終檢查后兌付。按本合同書規(guī)定的檢查內(nèi)容,經(jīng)檢查在乙方管護責(zé)任區(qū)內(nèi),若存在下列問題的,按一定比例相應(yīng)扣減乙方最后一季度補助費:

1、存在毀壞林地、林木進行開墾、采石、采砂、挖土和以營利為目的采摟枯枝落葉破壞土壤覆蓋層的,扣減15%補助費;

2、存在在新植未成林地、幼林地、特種用途林內(nèi)和封山育林區(qū)內(nèi)砍柴、放牧、放蠶的,扣減5%補助費;

3、存在扒剝活樹皮、挖掘活樹根的,扣減5%補助費;

4、存在進入有林地區(qū)采集種子、藥材和山貨野果的,未經(jīng)批準(zhǔn)進入林區(qū)以營利為目的采集、收購樹枝、樹葉和珍貴林木種子的,扣減5%補助費;

5、存在擅自移動、損壞林業(yè)標(biāo)志和林區(qū)工程設(shè)施的,扣減5%補助費;

6、存在非法征占用、擅自改變林地用途的,扣減50%補助費;

7、存在新建散墳,沒有及時報告的,扣減10%補助費;

8、存在森林防火期內(nèi)在林區(qū)未經(jīng)批準(zhǔn)野外用火的,扣減10%補助費;

9、存在捕獵野生動物的,扣減30%補助費;

10、存在盜伐、濫伐林木的,扣減40%補助費。

五、本合同自雙方簽字之日起生效。

六、合同自簽字之日起滿一年,雙方便終止合同。

七、本合同一式三份,甲乙雙方及林權(quán)所有者各持一份。

八、本合同未盡事宜,以及在履行合同中發(fā)生的爭議問題,雙方協(xié)商解決,協(xié)商不能解決的,按照有關(guān)法律、行政法規(guī)執(zhí)行。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點:_________簽訂地點:_________

護林員聘用合同范本二

甲方: (鄉(xiāng))鎮(zhèn)人民政府

乙方: 護林員

為加強森林資源保護和管理,根據(jù)《森林法》、《廣東省森林資源保護管理條例》的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本鎮(zhèn)的實際,為明確雙方權(quán)利和責(zé)任,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,簽訂村級臨時護林員聘用合同如下:

一、護林范圍

本(鄉(xiāng))鎮(zhèn) 村轄區(qū)內(nèi)全部山林,總面積 畝,其中:國家級生態(tài)公益林 畝,省級生態(tài)公益林 畝。

二、護林標(biāo)準(zhǔn)和要求

堅持每天深入林區(qū)巡邏,如發(fā)現(xiàn)問題及時報告,并要敢于制止各種破壞森林資源的違法犯罪行為,認真做好森林防火工作,嚴格野外火源管理,做到見煙就查,見違章用火就按規(guī)定處罰,

發(fā)現(xiàn)火情要及時報告林業(yè)工作站和村委會,并協(xié)助甲方組織山火撲救工作。

三、雙方的責(zé)任

(一)甲方責(zé)任

1.甲方在縣林業(yè)主管部門下?lián)艿墓茏o經(jīng)費中支付乙方護林員每人每年核定補助總額為4800元。其中:

(1)每年非防火期的5、6、7、8月份,每月補助200元; (2)每年4、9、10、11月份每月補助250元;

(3)每年1、2、3、12月份每月補助750元;

2. 乙方護林員聘用期內(nèi),能認真履行《管護合同》,管護責(zé)任區(qū)內(nèi)無森林火災(zāi)火警、盜砍濫伐、亂捕濫獵、非法占用林地、亂挖珍稀樹木等現(xiàn)象的,由林業(yè)局對所在村護林員給予1000元獎勵。

3.協(xié)助乙方解決護林防火工作中遇到的困難和問題。

4.指導(dǎo)乙方做好護林防火工作,不定期組織相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

5.加強對乙方護林防火工作檢查、督促。

6.每年檢查驗收二次。對先進經(jīng)驗和典型進行總結(jié)推廣;在年度檢查中發(fā)現(xiàn)未能達到驗收標(biāo)準(zhǔn)的,取消年終考核獎勵;對森林防火工作失職和該村有亂砍亂伐等破壞森林資源現(xiàn)象制止不力或不報告的,甲方視其情節(jié)輕重有權(quán)予以解聘乙方。

(二) 乙方責(zé)任

1、接受甲方和林業(yè)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作安排,做好本轄區(qū)護林防火工作,確保林區(qū)秩序穩(wěn)定。

2、對各種破壞森林資源的違法行為,及時制止并向林業(yè)工作站報告,絕不允許參與和包庇亂砍亂伐等破壞森林資源現(xiàn)象。

3、嚴格遵守有關(guān)森林防火法律法規(guī)的規(guī)定,認真做好森林防火宣傳、及時報告火情和火災(zāi)撲救組織工作。

4、協(xié)助甲方和村委會做好林業(yè)經(jīng)營管理方面的各項工作。

5、配合做好造林綠化、森林病蟲害防治、野生動物保護及有關(guān)檢查、驗收工作。

6、在護林巡山工作中,應(yīng)自行做好自身安全保護工作

四、違約責(zé)任

協(xié)議雙方要認真履行各自責(zé)任,如有違反,所造成的一切后果由違反方承擔(dān)。

五、附則

(一)本合同不受機構(gòu)變動和人事變動的影響,如發(fā)生變動,則由承續(xù)單位或承續(xù)人承擔(dān)本合同的全部責(zé)任。

(二)本合同有效期二年,即從 年 月 日至 年 月 日。

(三)本合同一式四份,甲方執(zhí)一份,乙方執(zhí)一份,護林員所在村委會一份,縣林業(yè)局一份,自簽訂之日起生效。

甲 方:(蓋 章) 代 表:

乙方:

月日訂立

護林員聘用合同范本三

聘用方:楚雄林業(yè)局和平森林管護站(以下簡稱甲方)

被聘用方: (以下簡稱乙方)

為進一步實施好天然林保護工程,甲方聘用乙方為護林員,條款如下:

一、乙方管護責(zé)任區(qū):雙柏縣妥甸鎮(zhèn)的 林班

小班,東至 南至 西至

北至 ,轄區(qū)內(nèi)的森林資源管護面積約 畝。

二、乙方的管護責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)

1、主要職責(zé)是巡山護林(年巡山天數(shù)不得少于300天)。負責(zé)搞好責(zé)任區(qū)內(nèi)的森林資源保護,制止偷砍盜伐森林和林木、非法毀林開墾和侵占林地(取土、采石、采沙、修路、修水庫、建房及其它)的行為,及時報告情況;負責(zé)森林防火巡查,制止違章用火,發(fā)現(xiàn)火情要及時采取有效措施并報告情況,及時發(fā)現(xiàn)和報告森林病蟲害情況;阻止獵殺野生動物和破壞野生植物(違規(guī)采脂、剝樹皮、挖花、挖筍、挖根、修枝、打葉等一切不利于植被恢復(fù)的人為活動)的違法行為,并及時報告情況;在《天然林資源保護工程云南省雙柏縣實施方案》中規(guī)劃的森林管護項目實施區(qū)和封山育林區(qū)、新造

林地內(nèi)還必須制止人畜進入管護區(qū)毀壞林木和林下植被。最終實現(xiàn)無森林火災(zāi)、森林病蟲害、偷砍盜伐、亂捕濫獵野生動物、毀林開荒和非法侵占林地,破壞森林資源的一切行為,為有關(guān)執(zhí)法部門提供有價值的破案。

2、負責(zé)廣泛宣傳、貫徹林業(yè)方針、政策及法規(guī)和廣泛宣傳天保工程的重要意義。

3、做好巡山記錄,并準(zhǔn)確掌握責(zé)任區(qū)的四至界線,了解民情、林情和山情。

4、按年度施工設(shè)計及管理目標(biāo)要求完成生產(chǎn)任務(wù),做好上級安排的各項工作。

5、有權(quán)制止一切破壞森林資源的行為。

6、依法履行職責(zé)時,受法律保護;根據(jù)實際需要自買簡易保險一份,履行職責(zé)時要注意自身安全,除在執(zhí)行公務(wù)過程中被違法人員暴力外,其余安全責(zé)任自負。

7、要廉潔自律、秉公依法辦事,嚴禁索賄受賄,收受他人財、物。

8、每月按百分量化考核結(jié)果享受相應(yīng)工資,年終被管護站評為先進將得到管護站的表彰獎勵,被評為優(yōu)秀以上者,下年可續(xù)聘。

9、發(fā)現(xiàn)在相鄰責(zé)任區(qū)內(nèi)有破壞森林資源的一切行為,有義務(wù)進行制止報告。

10、養(yǎng)護好責(zé)任區(qū)內(nèi)國道至管護站的林區(qū)的道路,確保

公務(wù)車輛的通行。

二、甲方責(zé)任、權(quán)利和義務(wù):

1、甲方領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)乙方的工作和培訓(xùn)乙方,有提供給乙方工作所需要的法律法規(guī)、條例等依據(jù)的義務(wù)。

2、有權(quán)利監(jiān)督、檢查乙方的工作,有權(quán)利對乙方進行考核和對不稱職者進行解聘。

3、乙方全額工資300元,但每月甲方按百分量化考核結(jié)果付給乙方相應(yīng)工資,合同期滿或解除合同時,不給予任何補償。

三、考核辦法

按《雙柏縣天然林保護工程護林員管理辦法》、《楚雄林業(yè)局和平管護站管理及考核制度》及其他規(guī)定、縣防火辦和天保辦的有關(guān)規(guī)定進行考核。

四、雙方履行本合同時間:自20xx年x月1日起至20xx年x月31日止,合同期滿雙方一切關(guān)系解除。

甲方:和平管護站 乙方:

負責(zé)人: 身份證號:

管護站掛點人: 家庭住址:

管護站驗收人:

電話號碼: 電話號碼:

簽訂日期20xx年x月1日

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書四

周永康個案及類似個案為什么會形成?主要的原因有哪些?只有搞清楚這些深層及具體原因,才有可能找到構(gòu)建健康政治生態(tài)的良方??偨Y(jié)周案的深刻教訓(xùn),至少有三個重要原因。

一是,不能做到以“零容忍”的態(tài)度和行動懲治腐敗。周永康的升遷軌跡有一個突出的特點,就是自1989年起,他就走上了“一把手”領(lǐng)導(dǎo)崗位,行政級別也已經(jīng)是在地廳級及以上(兼任勝利油田管理局黨委書記、局長和東營市委書記)。正是由于我們的反腐敗存在不少例外,不能做到“零容忍”,才客觀上“養(yǎng)癰遺患”,使1989年的“小老虎”一步步長大為“老虎”甚至“大老虎”。他的腐敗“王國”也主要是這個時期建立并壯大的。

二是,特殊的干部選拔任用體制使然。從總體上看,我國實行的仍然是“伯樂相馬”這樣一套特殊的干部選拔任用體制,其實質(zhì)是“以人選人、少數(shù)人選人”。這樣一套體制事實上就造成了一個人身依附體系。社會上早就有一個順口溜,即一個人能不能得到提拔,關(guān)鍵要“三行”:一是,你得行;二是,有人說你行;三是,說你行的人行。順口溜說要“三行”,其實最后“一行”最關(guān)鍵。因此,能否找到“行”的人,確立人身依附關(guān)系,就成了決定一個人升遷的決定性因素。換句話說,古代社會流行的“一人得道雞犬升天”的情況,事實上在今天仍然存在。為什么歷任秘書、那么多下屬都對周死心塌地、死忠?并不是他們每一個人都先天地缺乏黨性原則,而是黨性原則很難與這套體制相對抗。

三是,“紙老虎”、“稻草人”式的制度太多。應(yīng)當(dāng)說,執(zhí)政黨和國家的很多制度并非不健全,更不能說空白,關(guān)鍵是得不到執(zhí)行。處理官商關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)干部家人從業(yè)、給領(lǐng)導(dǎo)人配備秘書等方面防止利益沖突的制度,也不能說是空白,但就是得不到執(zhí)行,缺乏制度應(yīng)有的嚴肅性和約束力。周永康自國土部調(diào)任四川任省委書記時,就可以私自決定帶秘書前去,還是兩個。這種制度形同虛設(shè)的情況就肯定會給有野心的個人建立其私人“王國”提供大大的便利。這些問題和教訓(xùn)真的值得深入反思并切實加以解決。

原因分析深刻、透徹了,如何建構(gòu)健康和諧政治生態(tài)的對策也就有了。

第一,切實做到以“零容忍”態(tài)度和行動懲治腐敗。而這就必須要依靠深入的反腐敗體制機制改革,使反腐敗機構(gòu)獲得充分的獨立性和權(quán)威性,使反腐敗機構(gòu)能確保高度的廉潔性和專業(yè)性。這樣,就能肯定地把“老虎”消滅在“蒼蠅”階段,而不是縱“蠅”為“虎”。

第二,徹底改革選人用人體制,變“伯樂相馬”為“規(guī)則賽馬”。一個人的提拔升遷不再由某個“行”的人說了算,而是基于制度規(guī)則,通過公開、公平的競爭說了算。這樣,“領(lǐng)導(dǎo)干部個人要忠于黨、忠于組織、忠于人民”的原則就可兌現(xiàn),人身依附關(guān)系自然就不可能生存。

第三,檢討所有的“紙老虎”、“稻草人”式的制度,切實解決執(zhí)行力方面存在的問題。究竟哪些制度是“紙老虎”、“稻草人”呢?其實很容易識別。凡是問題叢生的領(lǐng)域,就可以斷言,相關(guān)的制度就都是。如何解決呢?制度執(zhí)行方面的設(shè)計是重點,有沒有執(zhí)行主體,責(zé)任明確與否,有沒有嚴格的責(zé)任追究?一旦這些解決了,責(zé)任倒逼機制可以使一個存在設(shè)計缺陷的制度得到修正。

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書五

根據(jù)縣紀(jì)委縣監(jiān)委相關(guān)工作要求,現(xiàn)將縣自然資源局2019年度政治生態(tài)分析情況報告如下。

縣自然資源局是在原縣國土資源局、縣規(guī)劃局和縣林業(yè)局基礎(chǔ)上新成立組建的正科級政府工作部門。其主要承擔(dān)實施全縣主體功能區(qū)規(guī)劃,建立空間規(guī)劃體系;履行全民所有各類自然資源資產(chǎn)所有者職責(zé),統(tǒng)一調(diào)查和確權(quán)登記,建立自然資源有償使用制度,對全縣自然資源開發(fā)利用和保護進行監(jiān)管;負責(zé)測繪和地質(zhì)勘查行業(yè)管理;組織生態(tài)保護和修復(fù),開展全縣造林綠化工作,管理國家公園等各類自然保護地等二十余項職責(zé)。

縣自然資源局機關(guān)設(shè)有12個職能股室,設(shè)置派駐機構(gòu)26個(國土資源所和林業(yè)站),下屬事業(yè)單位13個,其中正科級事業(yè)單位1個,副科級事業(yè)單位2個,其余均按照股級設(shè)置。縣自然資源局共有在編在崗人員248人,其中核定行政編制26人,事業(yè)編制222人。

縣自然資源局黨政班子成員共有8人??h自然資源局黨組于2019年4月成立,班子由7名成員組成,其中黨組書記1名,黨組副書記2名,其他黨組成員4名。下設(shè)黨支部7個,現(xiàn)有黨員154人,均為正式黨員。

縣自然資源局工作人員先后被立案調(diào)查27人次,其中重處分2人(均為降低崗位等級),黨內(nèi)警告處分12人,記過處分2人,通報和誡勉問責(zé)12人,函詢4人次。

2017年12月,縣委第一巡察組對縣自然資源局開展了為期兩個月的常規(guī)巡察,向縣自然資源局反饋巡察問題31項,經(jīng)過努力,縣自然資源局全面完成了問題整改,巡察整改以后,縣自然資源局堅持以黨的十九大精神和習(xí)近平新時代社會主義理論為指引,不忘初心,牢記使命,扎實工作,積極適應(yīng)新形勢任務(wù)要求,牢固樹立“清廉、高效、務(wù)實、為民”的服務(wù)理念,全面貫徹落實以生態(tài)建設(shè)為主的自然資源發(fā)展戰(zhàn)略,取得了豐碩成果。目前,縣自然資源黨組運行順暢,班子團結(jié)和諧,干部隊伍肯吃苦、敢擔(dān)當(dāng),黨內(nèi)政治生活嚴肅認真,黨內(nèi)政治生態(tài)健康潔凈。

雖然縣自然資源局政治生態(tài)建設(shè)取得了較為明顯的成績,但工作中依然存在一些不容忽視的問題。對照《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》十二個方面的內(nèi)容,結(jié)合縣委第一巡察組反饋的問題,聯(lián)系局實際情況,全局政治生態(tài)建設(shè)中還存在不少問題,這些問題主要表現(xiàn)為:

(一)針對壓緊壓實“兩個責(zé)任”,不斷鞏固風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)和黨風(fēng)廉政建設(shè)良好態(tài)勢繼續(xù)保持等問題方面,存在黨組具體履行相關(guān)職責(zé)方面抓得還不夠?qū)崳芯窟€不夠深入,措施還不夠具體的問題。一是黨員干部主要工作時間和精力較多用在業(yè)務(wù)上,在研究和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)上花的時間和精力還不夠,對廉政風(fēng)險點的排查和管控還需要進一步加強,例如,黨支部每次組織召開學(xué)習(xí)或會議時,總是有黨員干部缺席,總在強調(diào)業(yè)務(wù)繁忙,無法抽身參加學(xué)習(xí)或會議;二是班子成員間、班子成員與中層干部間的談心談話、思想交流、溝通還需要加強,班子成員在履行“一崗雙責(zé)”上還存在有一些不足。比如,有班子成員在開展談心談話工作上做表面文章,談話內(nèi)容事前沒有準(zhǔn)備,沒有針對性,泛泛而談,流于形式,不能發(fā)揮談話的真正作用;三是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任沒有及時跟上,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)缺乏深入系統(tǒng)的研究。例如,全年主動研究黨風(fēng)廉政建設(shè)的次數(shù)較少,還停留于滿足上級要求的基礎(chǔ)層面上,對于本單位個性問題分析不足,措施缺位。

(二)在牢固樹立“四個意識”,全體黨員干部自覺按照要求執(zhí)行中央、省市縣重大決策部署問題上,依舊存在具體落實的主動性上還有欠缺,精神實質(zhì)還吃得不透,聯(lián)系工作實際還不夠緊密,先進理論指導(dǎo)具體實踐效果還不明顯的情況。一是在對中央、省委、市委和縣委出臺的政策措施落實還不到位。例如,全縣國土基準(zhǔn)地價更新工作嚴重滯后,沒有按照規(guī)定及時開展,導(dǎo)致土地評估工作無法開展,群眾怨聲載道;二是對新時期自然資源工作定位不夠準(zhǔn)確,創(chuàng)新理念方式還不夠,實施專業(yè)化精細化水平還有差距,如,新的機構(gòu)成立以來,一些黨員領(lǐng)導(dǎo)干部存在無所適從的現(xiàn)象,對開展工作思路閉塞,缺乏務(wù)實舉措;三是統(tǒng)籌推進全縣自然資源事業(yè)發(fā)展缺乏一定的力度,存在部分“等、靠”思想,導(dǎo)致具有引領(lǐng)性和帶動性的辦法措施相對較少。例如,縣不動產(chǎn)登記中心對于一些歷史遺留問題的處理上,上級已經(jīng)有了大的政策,但部門對待問題的細化措施不夠,造成工作之后,群眾問題等不到有效解決。

(三)在嚴格落實全面從嚴治黨要求,糾治“四風(fēng)”毫不撒手,堅決反對圈子文化、碼頭文化等歪風(fēng)邪氣,形成了良好的機關(guān)風(fēng)氣的同時,仍個別存在好人主義思想,始終如一地講原則、講紀(jì)律的剛性還不夠。一是存在以信任代替監(jiān)督的問題。例如,王海東違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)案,充分說明局黨組在對干部的監(jiān)督管理上存在以信任代替監(jiān)督的問題,由于礙于情面,沒有做到大膽管理,認真斗硬地批評教育;二是在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、融合發(fā)展方面用心用力不夠,容易造成顧此失彼;例如,全局開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,有部分業(yè)務(wù)相對繁忙的股室總是以各種理由推脫不參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)。三是對“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”的理解不夠,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有時顯得急于求成,在抓細節(jié)、抓長效方面還有短板。例如,去年我局地籍地產(chǎn)股、不動產(chǎn)登記中心多次被群眾反映“事難辦,臉難看”。但黨組在該問題上不愿動真碰硬,只是簡單的談話提醒,致使上述股室部門無動于衷,屢教不改。

(四)在厲行黨內(nèi)民主,扎實落實各項制度,黨內(nèi)生活民主氣息濃厚,積極發(fā)揮黨員干部主觀能動性的問題上,還存在著落實制度不夠規(guī)范、不夠嚴謹?shù)膯栴}。一是存在個別時候碰頭會代替黨組會的情況。例如,在對林森村扶貧隊員的人選問題上,不動產(chǎn)選定的黃成建并沒有在黨組會議上審議,造成選人不當(dāng),開展工作不力等問題,被縣領(lǐng)導(dǎo)嚴肅提出了批評。二是黨組研究重要事項時還存在事前調(diào)研論證不夠深入、征求意見不夠充分等情況,例如,在機構(gòu)改革期間,對于我局劃轉(zhuǎn)人員的確定上,局黨組始終不能嚴格按照文件規(guī)定劃定人員,導(dǎo)致多次上報的人員均不符合要求,人員轉(zhuǎn)隸尚未落實到位;三是未能充分地調(diào)動黨組成員、黨外領(lǐng)導(dǎo)干部工作積極性,出現(xiàn)過個別班子成員過于恪守分管職責(zé),分工不分家的責(zé)任意識不夠濃厚,主動擔(dān)當(dāng)?shù)木襁€不強的現(xiàn)象。例如,巡察反饋意見中指出我局原黨組成員李江同志對待有“風(fēng)險”的工作選擇繞道走,不服從黨組工作安排,一味強調(diào)工作分工,與主要領(lǐng)導(dǎo)討價還價,嚴重影響黨組權(quán)威性。

(五)牢固樹立宗旨意識,服從大局、服務(wù)群眾,保持了良好的政風(fēng)行風(fēng),但在提高群眾對自然資源工作的知悉度、參與度和滿意度方面工作還不到位,措施還不得力。一是向群眾宣傳推介自然資源工作的渠道還不夠、宣傳引導(dǎo)主動性還不強,主動服務(wù)基層服務(wù)群眾沒有做到常態(tài)化,例如,全縣違法用地行為屢禁不止,主要是因為人民群眾對自然資源工作知悉度不高,導(dǎo)致對于用地行為是否違法模棱兩可;三是對提升社評的方法還不多、路子還沒有完全趟開,缺少綱舉目張、執(zhí)本末從的工作方法。例如,對于縣自然資源局社會評價不高的問題,局黨組始終不能拿出行之有效的整改措施充實自然資源良好社會形象。

(六)對于規(guī)范干部的選拔任用,強化干部能力素質(zhì)培養(yǎng),努力建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍等問題,在具體操作中還曾存在不規(guī)范、不嚴謹、不系統(tǒng)的情況。主要體現(xiàn)在雖然在選人用人的導(dǎo)向上始終堅持按原則辦事、按程序辦事,沒有“帶病提拔”“帶病上崗”情況的出現(xiàn),但干部選任基礎(chǔ)工作還有不夠扎實的地方;中層干部輪崗交流還比較少;例如,曾出現(xiàn)黨組會討論干部任免事項時會議記錄不夠完善,記錄中出現(xiàn)全體參會人員均無異議的表述,未依次記錄黨委成員討論發(fā)言的情況。再如,對于中層干部的人才儲備不足,導(dǎo)致中層干部一旦請辭,業(yè)務(wù)工作便無法正常運轉(zhuǎn)的問題。

目前,全局黨員干部隊伍思想狀況總體上是好的,呈現(xiàn)出一種開拓進取、務(wù)實守矩的態(tài)勢,但按照縣自然資源局黨員干部在推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展中應(yīng)肩負的使命來衡量,仍然存在一些不容忽視的問題和不足。主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

一是部分黨員干部對黨章、黨史、黨建知識的系統(tǒng)性學(xué)習(xí)相對缺乏,理論學(xué)習(xí)與工作實踐結(jié)合得不夠緊密,在黨建理論學(xué)習(xí)上,個別還存在著應(yīng)時應(yīng)景、囫圇吞棗的現(xiàn)象。

二是有的黨員干部特別是青年黨員干部雖然有朝氣、有活力,但由于缺乏艱苦生活的磨礪,面對工作要求日益增加、行為規(guī)范硬性約束更多、群眾關(guān)注度更高、監(jiān)督的渠道和方式更加多元的情況,感覺工作壓力比較大,思想情緒容易出現(xiàn)反復(fù)和波動。

三是個別黨員干部進取精神缺乏,覺得工作枯草乏味,缺乏工作熱情和沖勁,滿足于既得成績,放松自我要求,降低工作標(biāo)準(zhǔn),缺乏攻堅爬坡、再創(chuàng)佳績的信心和勇氣。

四是少數(shù)黨員干部創(chuàng)新意識欠缺,不能結(jié)合實際因地制宜、創(chuàng)造性地開展工作,不敢突破常規(guī)和慣性思維推進工作,在機遇面前循規(guī)蹈矩、畏首畏尾,在挑戰(zhàn)面前等待觀望、庸碌無為,缺乏改革創(chuàng)新和敢闖敢干的精神勇氣。

一是堅持把進一步堅定黨員干部理想信念作為強化政治生態(tài)建設(shè)的思想基礎(chǔ),高度重視對黨員干部的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩教育,充分結(jié)合當(dāng)前開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,不斷深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,在強化黨組中心組學(xué)習(xí)、支部小組集中學(xué)習(xí)和黨員干部自主學(xué)習(xí)上再下功夫,不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式方法,著力提升學(xué)習(xí)效果,進一步增強黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識,堅決維護黨中央的權(quán)威,堅決擁護以習(xí)近平同志為核心的黨中央的領(lǐng)導(dǎo),樹立和堅持正確的人生觀、政績觀和價值觀,自覺做遵守和維護政治紀(jì)律以及其他各項紀(jì)律的表率,以堅強的黨性和嚴明的紀(jì)律為政治生態(tài)建設(shè)打好思想理論基礎(chǔ)。

二是堅持把嚴肅黨內(nèi)政治生活作為強化政治生態(tài)建設(shè)的重要手段,切實強化對機關(guān)黨建工作制度的執(zhí)行力,繼續(xù)鞏固加強“三會一課”制度落實,不斷規(guī)范和完善民主生活會和組織生活會的組織實施,不斷增進黨員干部的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力,充分調(diào)動黨員的積極性和主動性,激發(fā)廣大黨員的工作熱情,責(zé)任意識、使命意識和黨員榮譽感,形成強大合力,為推進政治生態(tài)建設(shè)發(fā)揮最大作用。

三是堅持把加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作作為強化政治生態(tài)建設(shè)的核心抓手,全面強化風(fēng)險防控,在完善機關(guān)制度建設(shè)上下功夫,切實構(gòu)建起前期有預(yù)防、中期有監(jiān)控、后期有處置的防控機制。完善局機關(guān)內(nèi)控管理制度,確保各項制度對于防控風(fēng)險有針對性、有操作性、有可行性。繼續(xù)糾治“四風(fēng)”,重點整治機關(guān)庸、懶、散、慢等不作為、慢作為、亂作為的問題;嚴格落實黨規(guī)黨紀(jì)、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)問責(zé)要求,保障機關(guān)廉政防控機制建設(shè)取得實實在在的效果,為建設(shè)機關(guān)清正廉明的政治生態(tài)環(huán)境做好保障。

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書六

為深入貫徹落實黨的十九大提出的全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的要求,校黨委將政治生態(tài)建設(shè)作為黨的政治建設(shè)重要內(nèi)容,努力推進建設(shè)清明政風(fēng)、清凈校風(fēng)、清正教風(fēng)、清新學(xué)風(fēng),營造浙藝良好的政治生態(tài)環(huán)境。現(xiàn)將我校2019年度政治生態(tài)建設(shè)狀況報告如下。

以堅持理論聯(lián)系實際,務(wù)求實效、堅持正面教育為主,認真開展批評與自我批評、堅持發(fā)揚黨內(nèi)民主,走群眾路線、堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭,發(fā)揮表率作風(fēng)、堅持區(qū)別情況。2019年是全面貫徹落實黨的十九精神的開局之年,是學(xué)校大力推進十三五發(fā)展規(guī)劃,建設(shè)雙一流高校的關(guān)鍵一年。一年來,校黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以全面從嚴治黨護航辦學(xué)治校,確保學(xué)校正確辦學(xué)方向,確保學(xué)校和諧穩(wěn)定。

1.切實提高政治站位,擔(dān)起辦學(xué)治校政治責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅持黨對高校一切工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。加強政治理論學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。認真貫徹執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制,堅持民主集中制原則,不斷提升科學(xué)決策民主決策。切實加強學(xué)校黨的建設(shè)、意識形態(tài)工作、思想政治工作,認真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記5月2日在北京大學(xué)師生座談會上重要講話精神和全國高校思想政治工作會議精神。牢牢掌握意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán),定期開展校園意識形態(tài)領(lǐng)域分析研判。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

2.堅持全面從嚴治黨,加強黨的建設(shè),增強黨風(fēng)廉政建設(shè)思想自覺。以嚴肅黨內(nèi)政治生活、提升組織力為重點,開展黨建質(zhì)量提升攻堅。堅持和落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、黨員民主評議、主題黨日活動等制度。加強黨的自我凈化能力建設(shè),查擺問題短板和創(chuàng)新舉措有待加強。學(xué)校雙一流建設(shè)的任務(wù)很重,還存在諸多問題,黨委在把方向管大局作決策抓落實上還不夠有力。深化教學(xué)改革,大力加強學(xué)科建設(shè),服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展能力還不足。貫徹以本為本,四個回歸,大力推進新時代本科教育上還需要下更大功夫。堅持將政治標(biāo)準(zhǔn)擺在首位,努力提高黨員發(fā)展質(zhì)量。認真履行選人用人主體責(zé)任,強化黨委領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān),加大年輕干部選育和師資建設(shè)力度。按照全面從嚴治黨總要求,嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。持之以恒加強作風(fēng)建設(shè),制定學(xué)校落實中央八項規(guī)定及實施細則精神具體制度。認真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任實施細則》,督促各級黨組織把“兩個責(zé)任”落到實處。一年來,校黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),以全面從嚴治黨護航辦學(xué)治校,確保學(xué)校正確辦學(xué)方向,確保學(xué)校和諧穩(wěn)定。切實提高政治站位,擔(dān)起辦學(xué)治校政治責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅持黨對高校一切工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。加強政治理論學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。認真貫徹執(zhí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負責(zé)制,堅持民主集中制原則,不斷提升科學(xué)決策民主決策。切實加強學(xué)校黨的建設(shè)、意識形態(tài)工作、思想政治工作,認真學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記 5月2日在北京大學(xué)師生座談會上重要講話精神和全國高校思想政治工作會議精神。牢牢掌握意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán),定期開展校園意識形態(tài)領(lǐng)域分析研判。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

3.堅持全面從嚴治黨,加強黨的建設(shè),增強黨風(fēng)廉政建設(shè)思想自覺。以嚴肅黨內(nèi)政治生活、提升組織力為重點,開展黨建質(zhì)量提升攻堅。堅持和落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、黨員民主評議、主題黨日活動等制度。堅持將政治標(biāo)準(zhǔn)擺在首位,努力提高黨員發(fā)展質(zhì)量。認真履行選人用人主體責(zé)任,強化黨委領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān),加大年輕干部選育和師資建設(shè)力度。按照全面從嚴治黨總要求,嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。持之以恒加強作風(fēng)建設(shè),制定學(xué)校落實中央八項規(guī)定及實施細則精神具體制度。認真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任實施細則》,督促各級黨組織把“兩個責(zé)任”落到實處。加強問題整改與查處。加強紀(jì)律建設(shè),開展黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育。

1. 加強黨的政治建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)干部政治覺悟、政治能力有待加強。校黨委雖然能夠認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,自覺踐行“兩個堅決維護”,不存在“七個有之”等問題。然而,推動學(xué)校雙一流建設(shè),提高學(xué)校服務(wù)地方發(fā)展能力上還有待于進一步提高,積極應(yīng)對主動謀劃的意識和能力還需加強。

2. 加強黨的思想建設(shè),干部隊伍理想信念教育有待加強。校黨委班子及中層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終把共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想作為精神支柱和政治靈魂,在大是大非面前敢于舉旗亮劍。自覺弘揚忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔等價值觀。認真執(zhí)行黨委理論學(xué)習(xí)中心組制度,不存在搞形式、走過場、弄虛作假問題。但是,面臨復(fù)雜形勢和風(fēng)險挑戰(zhàn),理論學(xué)習(xí)針對性時效性有效性還需要提升,把握研判還不夠積極主動。

3.加強黨的組織建設(shè),黨內(nèi)政治生活有待加強。校黨委嚴格執(zhí)行民主集中制原則,貫徹落實“三重一大”有關(guān)制度,不存在獨斷專行、搞“一言堂”問題。嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度,領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、黨內(nèi)談心談話、民主生活會制度。認真履行選人用人主體責(zé)任。但是,決策質(zhì)量還需提高,決策效率還需提升,領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、黨內(nèi)談心談話、民主生活會等質(zhì)量還不夠高。

4.加強黨的作風(fēng)建設(shè),師德師風(fēng)有待加強。校黨委雖然認真落實中央八項規(guī)定精神,不存在頂風(fēng)違規(guī)發(fā)放津補貼或福利、違規(guī)公款吃喝、違規(guī)使用公車、大辦婚喪喜慶等違紀(jì)問題。校黨委班子及中層干部言行一致,不存在特權(quán)思想、特權(quán)行為,沒有利用職權(quán)或影響力為家屬親友謀求特殊照顧,領(lǐng)導(dǎo)干部家屬親友沒有插手領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)范圍的工作及人事安排。但是,學(xué)校師德師風(fēng)特別是嚴格對照中央要求和新出臺的高校教師職業(yè)行為“十項準(zhǔn)則”要求,還需持續(xù)加強 ;機關(guān)單位工作作風(fēng)的改進還需進一步加強。

5.加強黨的紀(jì)律建設(shè),深化運用“四種形態(tài)”有待加強。校黨委旗幟鮮明反對腐敗。學(xué)校未發(fā)生政治問題和經(jīng)濟問題交織,區(qū)域性腐敗與領(lǐng)域性腐敗交織,用人腐敗與用權(quán)腐敗交織,“圍獵”和甘于“圍獵”交織等問題。校紀(jì)委不斷深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。黨委班子及中層干部依法履職、秉公用權(quán)、廉潔從政從教,紀(jì)律觀念較強,不存在利益輸送、權(quán)力尋租、以權(quán)謀私問題。但是,有效落實監(jiān)督責(zé)任有待于進一步加強,紀(jì)委執(zhí)紀(jì)能力還需要提高;隱患排查和監(jiān)管力度還要加強。

6.加強黨的制度建設(shè),全面從嚴治黨的制度體系建設(shè)有待加強。一年來,校黨委在全面從嚴治黨方面出臺了系列制度,確保管黨治黨辦學(xué)治校主體責(zé)任落實到位。但在實際工作中,根據(jù)中央最新要求和變化了實際,修訂制度還需進一步及時,同時讓制度高壓線成為帶電,充足電還應(yīng)進一步強化。問題查處工作還不夠嚴肅。在“兩個責(zé)任”的有效落實,壓力傳導(dǎo)的力度和效果還需進一步加強。

7.加強黨的自我凈化能力建設(shè),查擺問題短板和創(chuàng)新舉措有待加強。學(xué)校雙一流建設(shè)的任務(wù)很重,還存在諸多問題,黨委在把方向管大局作決策抓落實上還不夠有力。深化教學(xué)改革,大力加強學(xué)科建設(shè),服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展能力還不足。貫徹以本為本,四個回歸,大力推進新時代本科教育上還需要下更大功夫。

校黨委將按照新時代黨的建設(shè)總要求,緊扣雙一流建設(shè)目標(biāo),以加強黨委領(lǐng)導(dǎo)作用發(fā)揮為重點,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面推進黨的各項建設(shè),為學(xué)校改革發(fā)展提供堅強保證。

1.加強理論學(xué)習(xí)和思想武裝。把黨的政治建設(shè)擺在首位,旗幟鮮明講政治,嚴明紀(jì)律規(guī)矩,模范遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì),始終保持政治上的高度清醒。持續(xù)深入抓好黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和全國教育大會學(xué)習(xí)。堅持黨委理論學(xué)習(xí)中心組制度,持續(xù)推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,不斷增強政治理論學(xué)習(xí)的思想自覺和行動自覺,努力用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。

2.提高黨建質(zhì)量。抓好“不忘初心 牢記使命”主題教育,嚴格黨內(nèi)政治生活,增強基層黨組織組織力和政治功能,提高民主生活會、組織生活會和“三會一課”質(zhì)量。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定實施細則。狠抓師德師風(fēng)建設(shè),嚴格執(zhí)行《新時代高校教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則》。

3.履行管黨治黨主體責(zé)任。認真學(xué)習(xí)黨的十九大關(guān)于全面從嚴治黨的重要論述,以健全立德樹人落實機制為根本,以全面提升人才培養(yǎng)能力為核心,扭轉(zhuǎn)不科學(xué)的教育評價導(dǎo)向,建設(shè)高水平人才培養(yǎng)體系。切黨的建設(shè)、思想政治工作、意識形態(tài)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,牢固樹立“抓好黨建是最大政績”理念,確保學(xué)校成為堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)的堅強陣地。要深入學(xué)習(xí)貫徹全國教育大會精神,全面振興本科教育。要從堅持和推進回歸常識、回歸本分、回歸初心、回歸夢想“四個回歸”的要求出發(fā),謀劃和推動本科教育振興。要從落實“三大紀(jì)律、八項注意”的要求出發(fā),謀劃和推動本科教育振興。

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書七

為深入貫徹落實黨的十九大提出的全面凈化黨內(nèi)政治生態(tài)要求,校黨委將政治生態(tài)建設(shè)作為黨的政治建設(shè)重要內(nèi)容,努力推進清明政風(fēng)、清潔校風(fēng)、清正教風(fēng)、清新學(xué)風(fēng)建設(shè),營造浙江藝術(shù)良好的政治生態(tài)環(huán)境?,F(xiàn)將我校20**年度政治生態(tài)建設(shè)情況匯報如下。

堅持理論聯(lián)系實際,追求實效,堅持正面教育,認真開展批評和自我批評,發(fā)揚黨內(nèi)民主,走大眾路線,領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo),發(fā)揮表率作風(fēng),堅持區(qū)別情況。20**年是全面貫徹落實黨的十九精神開局之年,是學(xué)校大力推進十三五發(fā)展規(guī)劃,建設(shè)雙一流高校的關(guān)鍵一年。一年來,學(xué)校黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,以黨的政治建設(shè)為領(lǐng)導(dǎo),全面嚴格管理黨護衛(wèi)學(xué)校,確保學(xué)校正確的學(xué)校方向,確保學(xué)校和諧穩(wěn)定。

1.切實提高政治地位,承擔(dān)學(xué)校政治責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅持黨對高校所有工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。加強政治理論學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。認真貫徹黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長責(zé)任制,堅持民主集中制原則,不斷提高科學(xué)決策民主決策。切實加強學(xué)校黨的建設(shè)、意識形態(tài)工作、思想政治工作,認真學(xué)習(xí)貫徹落實近平總書記5月2日在xxx大學(xué)師生座談會上的重要講話精神和全國高中思想政治工作會議精神。牢牢把握意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán),定期開展校園意識形態(tài)領(lǐng)域分析研究判斷。深入推進兩學(xué)一干學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

2、堅持全面從嚴治黨,加強黨建,增強黨風(fēng)廉政建設(shè)思想自覺。以嚴肅黨內(nèi)政治生活、提高組織力為重點,開展黨建質(zhì)量提高攻勢。堅持落實三會一課、民主生活會、組織生活會、黨員民主評議、主題黨日活動等制度。加強黨的自我凈化能力建設(shè),調(diào)查問題的短板和創(chuàng)新措施需要加強。學(xué)校雙一流建設(shè)任務(wù)重,還存在很多問題,黨委決定執(zhí)行方向管理大局還不夠有力。深化教學(xué)改革,大力加強學(xué)科建設(shè),服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展能力尚不足。貫徹以本為本,四個回歸,大力推進新時代本科教育需要更加努力。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,努力提高黨員發(fā)展質(zhì)量。認真履行選手使用者的主體責(zé)任,加強黨委領(lǐng)導(dǎo)和檢查,提高年輕干部的選拔和教師建設(shè)能力。根據(jù)全面嚴格管理黨總要求,嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè),制定學(xué)校實行中央八項規(guī)定和細則精神具體制度。認真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)管責(zé)任落實細則》,督促各級黨組織落實兩責(zé)。一年來,學(xué)校黨委發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,以黨的政治建設(shè)為領(lǐng)導(dǎo),全面嚴格管理黨護衛(wèi)學(xué)校,確保學(xué)校正確的學(xué)校方向,確保學(xué)校和諧穩(wěn)定。切實提高政治地位,承擔(dān)學(xué)校政治責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅持黨對高校所有工作的全面領(lǐng)導(dǎo)。加強政治理論學(xué)習(xí),深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。認真貫徹黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長責(zé)任制,堅持民主集中制原則,不斷提高科學(xué)決策民主決策。切實加強學(xué)校黨建、意識形態(tài)工作、思想政治工作,認真學(xué)習(xí)貫徹落實近平總書記,5月2日在xxx大學(xué)師生座談會上重要講話精神和全國高中思想政治工作會議精神。牢牢把握意識形態(tài)領(lǐng)導(dǎo)權(quán),定期開展校園意識形態(tài)領(lǐng)域分析研究判斷。深入推進兩學(xué)一干學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

3、堅持全面從嚴治黨,加強黨建,增強黨風(fēng)廉政建設(shè)思想自覺。以嚴肅黨內(nèi)政治生活、提高組織力為重點,開展黨建質(zhì)量提高攻勢。堅持落實三會一課、民主生活會、組織生活會、黨員民主評議、主題黨日活動等制度。堅持把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位,努力提高黨員發(fā)展質(zhì)量。認真履行選手使用者的主體責(zé)任,加強黨委領(lǐng)導(dǎo)和檢查,提高年輕干部的選拔和教師建設(shè)能力。根據(jù)全面嚴格管理黨總要求,嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。持續(xù)加強作風(fēng)建設(shè),制定學(xué)校實行中央八項規(guī)定和細則精神具體制度。認真履行《黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)管責(zé)任落實細則》,督促各級黨組織落實兩責(zé)。加強問題的整改和調(diào)查。加強紀(jì)律建設(shè),開展黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育。

1.加強黨的政治建設(shè),必須加強領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識、政治能力。學(xué)校黨委認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,自覺實踐兩個堅決維護,不存在七個有等問題。但是,推進學(xué)校雙一流建設(shè),提高學(xué)校服務(wù)地方發(fā)展能力需要進一步提高,積極應(yīng)對積極計劃的意識和能力需要加強。

2.加強黨的思想建設(shè),干部隊理想信念教育需要加強。學(xué)校黨委班子和中層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部總是把共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想作為精神支柱和政治靈魂,敢于在大非面前舉旗亮劍。自覺弘揚忠誠誠誠實、公正派、實事求是、清潔廉潔等價值觀。認真執(zhí)行黨委理論學(xué)習(xí)中心組制度,沒有形式、過場、虛假問題。但是,面對復(fù)雜的形勢和風(fēng)險挑戰(zhàn),理論學(xué)習(xí)的目的是提高時效性的有效性,把握研究判斷還不積極。

3.加強黨的組織建設(shè),黨內(nèi)政治生活需要加強。學(xué)校黨委嚴格執(zhí)行民主集中制原則,貫徹落實三重一大相關(guān)制度,不存在獨斷專業(yè)、一言堂問題。嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度,領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、黨內(nèi)談話、民主生活會議制度。認真履行選人使用者的主體責(zé)任。但是,決策質(zhì)量需要提高,決策效率需要提高,領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活,黨內(nèi)談話,民主生活會等質(zhì)量還不夠。

4.加強黨的作風(fēng)建設(shè),師德師風(fēng)有待加強。學(xué)校黨委認真執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,但沒有違反頂峰發(fā)放津貼和福利、違反公款飲食、違反公共汽車使用、婚禮慶祝等違反紀(jì)律的問題。學(xué)校黨委班和中層干部言行一致,沒有特權(quán)思想、特權(quán)行為,沒有利用職權(quán)和影響力為家人和家人尋求特殊照顧,領(lǐng)導(dǎo)干部家人和家人沒有插手領(lǐng)導(dǎo)干部職權(quán)范圍的工作和人事安排。但是,學(xué)校教師的德師風(fēng)格,特別是嚴格比較中央要求和新公布的高中教師職業(yè)行為十項標(biāo)準(zhǔn)的要求,必須進一步加強軍事部門工作風(fēng)格的改善。

5.加強黨的紀(jì)律建設(shè),深化運用四種形態(tài)需要加強。校黨委旗幟鮮明反對腐敗。學(xué)校沒有發(fā)生政治問題和經(jīng)濟問題,地區(qū)腐敗與地區(qū)腐敗交織,使用者腐敗與權(quán)利腐敗交織,包圍和包圍交織等問題。學(xué)校紀(jì)律委員會不斷深化監(jiān)督執(zhí)四種形態(tài)。黨委班子和中層干部依法履行職務(wù),擁有公共權(quán)利,廉潔從政教育,紀(jì)律觀念強,沒有利益運輸、權(quán)利租賃、權(quán)利私人問題。但是,有效執(zhí)行監(jiān)督責(zé)任需要進一步加強,紀(jì)律委員會的紀(jì)律執(zhí)行能力需要提高的危險調(diào)查和監(jiān)督能力需要進一步加強。

6.加強黨的制度建設(shè),全面加強黨的制度體系建設(shè)。一年來,學(xué)校黨委全面從嚴格的黨方面提出了一系列制度,確保了黨管理黨辦學(xué)校主體的責(zé)任落實。但是,在實際工作中,根據(jù)中央的最新要求和實際變化,修訂制度必須進一步及時,同時使制度的高壓線帶電,充足的電力必須進一步加強。問題的調(diào)查還不認真。在兩個責(zé)任的有效執(zhí)行中,壓力傳導(dǎo)的力量和效果需要進一步加強。

7.加強黨的自我凈化能力建設(shè),調(diào)查問題的短板和創(chuàng)新措施需要加強。學(xué)校雙一流建設(shè)任務(wù)重,還存在很多問題,黨委決定執(zhí)行方向管理大局還不夠有力。深化教學(xué)改革,大力加強學(xué)科建設(shè),服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展能力尚不足。貫徹以本為本,四個回歸,大力推進新時代本科教育需要更加努力。

學(xué)校黨委會根據(jù)新時代黨建總要求,緊扣雙一流建設(shè)目標(biāo),重點發(fā)揮加強黨委領(lǐng)導(dǎo)作用,以黨政建為主導(dǎo),全面推進黨的各項建設(shè),為學(xué)校改革發(fā)展提供強有力的保證。

1.加強理論學(xué)習(xí)和思想武裝。把黨的政治建設(shè)放在第一位,旗幟鮮明地講政治,嚴格明確紀(jì)律規(guī)則,模范遵守黨章黨紀(jì),始終保持政治高度冷靜。繼續(xù)深入抓住黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和全國教育大會。堅持黨委理論學(xué)習(xí)中心組制度,不斷推進兩學(xué)一干學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,不斷增強政治理論學(xué)習(xí)思想自覺和行動自覺,努力用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推進工作。

2.提高黨的建設(shè)質(zhì)量。抓住不忘初心牢記使命主題教育,嚴格黨內(nèi)政治生活,提高基層黨組織力量和政治功能,提高民主生活會、組織生活會和三會一課質(zhì)量。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴格落實中央八項規(guī)定落實細則。嚴格執(zhí)行新時代高中教師職業(yè)行為十項準(zhǔn)則。

3.履行黨治黨主體責(zé)任。認真學(xué)習(xí)黨的十九大全面從嚴治黨的重要論述,以健全立德樹人落實機制為根本,以全面提高人才培養(yǎng)能力為核心,扭轉(zhuǎn)不科學(xué)的教育評價指導(dǎo),建立高水平的人才培養(yǎng)體系。切黨建、思想政治工作、意識形態(tài)工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,牢牢樹立抓住黨建是最大的業(yè)績理念,確保學(xué)校成為堅持黨領(lǐng)導(dǎo)的堅強陣地。要深入學(xué)習(xí)貫徹全國教育大會精神,全面振興本科教育。要從堅持回歸常識、回歸本分、回歸初心、回歸夢想四個回歸的要求出發(fā),規(guī)劃和推進本科教育的振興。要從落實三大紀(jì)律、八大注意要求出發(fā),規(guī)劃和推進本科教育振興。

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書八

按照市委巡查第x組相關(guān)工作要求,現(xiàn)將市委編辦近年來政治生態(tài)情況分析報告如下:

近年來,市委編辦在市委和市編委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),全面加強黨的領(lǐng)導(dǎo),全面學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨和機構(gòu)編制工作的系列重要講話精神,堅決落實省委“xxx”總體思路和要求,深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育,推動全面從嚴管黨治黨向縱深發(fā)展,營造了風(fēng)清氣正的機構(gòu)編制政治生態(tài)。

(一)堅持政治統(tǒng)領(lǐng),聚焦“兩個維護”思想政治建設(shè)扎實深入。堅決將習(xí)近平總書記重要講話精神融合在思想中、融匯在改革中、融化在實踐中,筑牢了信仰之基、補足了精神之鈣、把穩(wěn)了思想之舵。堅持不懈強化創(chuàng)新理論武裝。始終把學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,特別是視察山西重要講話重要指示精神、在新一屆中央編委會上講話精神及關(guān)于機構(gòu)改革精神作為政治任務(wù)、首要職責(zé),真學(xué)真信、常學(xué)常新、細照篤行,堅決以新思想定向領(lǐng)航、與新思想對標(biāo)找差,扎實推動“三篇光輝文獻”大學(xué)習(xí)、大討論、大落實,將“xxx”作為工作理念,不斷凝聚起了干事創(chuàng)業(yè)的強大共識合力。鍥而不舍推動決策部署落實。把貫徹落實中央大政方針和省市委決策部署作為踐行“兩個維護”的根本檢驗,深入貫徹黨管機構(gòu)編制理念,堅決落實“xxx”總體思路和要求,健全完善貫徹落實的制度機制,扎實推動各項決策部署落地見效。在全市黨政機構(gòu)和事業(yè)單位改革的大考中,以舍我其誰的擔(dān)當(dāng)、破釜沉舟的氣勢,盡銳出戰(zhàn)、攻城拔寨,堅決打贏每場啃骨攻堅硬仗,以實際行動體現(xiàn)了對黨忠誠。一絲不茍落實意識形態(tài)責(zé)任。堅持黨管意識形態(tài)工作原則,始終把意識形態(tài)工作作為重大政治任務(wù),納入《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任清單》,納入重要議事日程,納入班子成員民主生活會,與黨建工作、業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核;嚴格落實定期研判制度,堅持每季度分析研判、每半年安排部署,將意識形態(tài)工作責(zé)任細化到支部、分解到崗位、明確到人員,確保意識形態(tài)工作責(zé)任落到實處,以政治引領(lǐng)進一步凝聚了全辦思想共識。

(二)強化黨建引領(lǐng),聚焦“全面從嚴”組織建設(shè)堅強有力。注重發(fā)揮黨內(nèi)政治生活鍛煉黨性、提高覺悟、增進團結(jié)的功能作用,嚴肅認真抓好各項制度落實,機關(guān)黨建制度執(zhí)行更加有力。抓實教育,理想信念更加堅定。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化落實,教育引導(dǎo)全辦黨員干部把初心使命作為“首修課、必修課、終身課”;嚴格落實中心組理論(擴大)學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)、黨小組學(xué)習(xí),用好用活“學(xué)習(xí)強國”“干部在線”等平臺抓手,組織論壇式學(xué)習(xí)交流,理論學(xué)習(xí)質(zhì)量普遍提高;扎實開展經(jīng)常性黨課教育,班子成員每年帶頭授課輔導(dǎo),全辦黨員干部每周學(xué)習(xí)不少于半天,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,自覺在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。嚴肅組織生活,黨性鍛煉更加扎實。嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則,認真落實“三會一課”、民主生活會、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、談心談話等制度,班子成員率先垂范、以身作則,注重用好批評和自我批評這一銳利武器,自我批評和相互批評、書記講評都直奔具體問題、直奔思想根源、直奔問題危害,切實增強了黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性,黨員干部凝聚力、向心力不斷提升。加強制度建設(shè),黨的領(lǐng)導(dǎo)更加有力。認真貫徹黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),完善歸口管理工作機制體制運行,制定《中共x市委機構(gòu)編制委員會工作規(guī)則》《中共x市委機構(gòu)編制委員會辦公室工作細則》并嚴格遵照執(zhí)行;堅決貫徹民主集中制,班子成員分工明確、各負其責(zé),敢于擔(dān)當(dāng)、善于集中,凡事按程序守規(guī)矩,始終堅持“三重一大”集體研究、會議決定,黨對機構(gòu)編制工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)更加堅強有力。注重團結(jié),班子共事氛圍濃厚。班子成員不論職務(wù)高低、年齡大小、任職長短,都始終注重團結(jié)共事,內(nèi)部關(guān)系融洽,配合默契、作風(fēng)民主,大事講原則、小事講風(fēng)格,工作互相配合、互相補臺,經(jīng)常溝通思想、交流感情,始終堅持以事業(yè)為先、以大局為重,心往一處想、勁往一處使,充分發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)作用。

(三)堅持監(jiān)督從嚴,聚焦“四種形態(tài)”黨風(fēng)廉政建設(shè)有力有效。始終把執(zhí)行黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩作為黨的政治建設(shè)首要任務(wù)來抓,不斷強化紀(jì)律意識、規(guī)矩意識,全辦上下保持為民務(wù)實清廉的政治本色,做到了知敬畏、存戒懼、守底線,做到公正用權(quán)、依法用權(quán)、為民用權(quán)、廉潔用權(quán)。嚴格履行“一崗雙責(zé)”。辦領(lǐng)導(dǎo)班子始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任抓在手上、扛在肩上、放在心上,落實到具體工作上,每年制定《市委編辦紀(jì)檢工作要點》、召開全市機構(gòu)編制系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會議,編制《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》《市委編辦領(lǐng)導(dǎo)班子落實黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單》,層層明確任務(wù)、壓實責(zé)任,建立起了主要領(lǐng)導(dǎo)負總則、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,一級抓一級,一級向一級負責(zé)的工作制度,不斷推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。不斷深化廉政教育。加大黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)知識學(xué)習(xí)力度,通過例會學(xué)習(xí)、黨員大會等形式,組織黨員干部認真學(xué)習(xí)習(xí)近平系列重要講話、三級紀(jì)委全會精神和黨紀(jì)黨規(guī),及時傳達學(xué)習(xí)上級文件會議精神和典型案例通報,使全面治黨各項規(guī)章制度、最新精神融入日常學(xué)習(xí),經(jīng)常學(xué)、反復(fù)學(xué);組織黨員干部集中觀看《初心泯滅的歧路》《失守的底線》《叩問初心》等專題片,圍繞“儉廉”開展研討交流,參觀廉政警示教育基地,做到警鐘長鳴;加強節(jié)日提醒教育,及時下發(fā)“廉節(jié)”通知,切實筑牢了拒腐防變思想防線。始終堅持挺紀(jì)在前。樹牢底線思維,強化紀(jì)律意識,堅持抓早抓小,小事小節(jié)零容忍,堅持冒頭就糾,苗頭傾向零放過,把全面從嚴治黨要求體現(xiàn)到監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)全過程。圍繞推進機構(gòu)改革、加強機構(gòu)編制管理,認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨機構(gòu)編制工作條例》,根據(jù)崗位職責(zé)及在改革中承擔(dān)的主要任務(wù),嚴明機構(gòu)改革各項紀(jì)律規(guī)定,把落實“六個嚴禁”體現(xiàn)到了機構(gòu)改革的方方面面,確保了每一項機構(gòu)編制審批事宜都符合條例規(guī)定、符合上級要求,有效防止了利用職務(wù)之便謀取私利、向相關(guān)人員泄露改革秘密、違規(guī)審定機構(gòu)編制等問題發(fā)生。

(四)堅持扎實務(wù)實,聚焦“糾治四風(fēng)”作風(fēng)建設(shè)持續(xù)向好。堅持“作風(fēng)建設(shè)永遠在路上”,深入貫徹落實中央八項規(guī)定精神,持之以恒反對“四風(fēng)”,作風(fēng)建設(shè)成果更加鞏固。堅持目標(biāo)導(dǎo)向,夯實求真務(wù)實基礎(chǔ)。全面深化“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論,牢牢把握“不忘初心、牢記使命”主題教育總要求,聚焦主題主線、突出主旨主責(zé)、主動對標(biāo)對表,全面覆蓋抓學(xué)習(xí)、撲下身子搞調(diào)研、刀刃向內(nèi)深檢視、上下聯(lián)動抓整改,堅持一線工作法,著力解決調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的難點難題。結(jié)合工作實際,組織開展“崗位大練兵”活動,堅定政治意識,提升業(yè)務(wù)能力,強化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),通過比學(xué)趕幫超等方式,實現(xiàn)了全辦“單兵”素質(zhì)提升、“科室”標(biāo)準(zhǔn)提升、“全辦”戰(zhàn)力提升,將“不忘初心、牢記使命”主題教育引向深入。堅持問題導(dǎo)向,推進作風(fēng)建設(shè)具體化常效化。認真制定落實中央八項規(guī)定精神實施細則,細化內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),堅決防止文山會海,嚴格控制文件數(shù)量,嚴格限制會議規(guī)模,每年除組織召開市縣編辦黨風(fēng)廉政建設(shè)會議暨工作安排部署會外,原則上不再召開其他集體性會議;結(jié)合“不忘初心,牢記使命”主題教育,著力解決機構(gòu)編制部門黨員干部自身問題,特別是思想層面的問題,發(fā)揮機構(gòu)編制工作基礎(chǔ)性作用,與服務(wù)對象一道,解決了一批群眾關(guān)心的熱點難點堵點問題;廣泛開展厲行節(jié)約、反對浪費活動,節(jié)儉辦事、接待從簡等形成自覺。

近年來,辦領(lǐng)導(dǎo)班子在從嚴管黨治黨、加強政治生態(tài)建設(shè)方面做了大量工作,采取了有力措施,取得了明顯成效,但仍有一些問題需要引起重視并加以解決:一是理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、長效性、實踐性還不夠。以知促行的政治站位不夠高,學(xué)懂弄通做實上下苦功還不夠,深學(xué)深用去研究和解決推進改革過程中遇到的新情況新問題還有差距。二是政治生活的戰(zhàn)斗性、工作的嚴要求還有提升空間。具體工作過程中還沒有完全摒棄以工作建議代替批評意見的現(xiàn)象,敞開心扉談思想、指問題還不夠突出,提高黨員干部素養(yǎng)能力的創(chuàng)新舉措還有不足。三是黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任壓力的傳導(dǎo)還不夠到位。落實從嚴治黨各項制度規(guī)定還存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象,廉政教育的形式還不夠多樣,日常執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的經(jīng)驗還不夠豐富,一定程度上還存在對黨員干部管理不全面、不細致的問題。四是干事創(chuàng)業(yè)的工作作風(fēng)和精氣神還不夠。工作中錘煉黨性、提升標(biāo)準(zhǔn)、強化服務(wù)做得還不夠,離樹牢“組工作風(fēng)”還有一定差距,面對改革中的新情況新問題和歷史遺留問題,打破慣性思維,擔(dān)當(dāng)作為的沖勁、動真碰硬的勇氣仍顯不足。

對照存在的問題,辦領(lǐng)導(dǎo)班子將結(jié)合此次巡察,著眼全面從嚴治黨總要求,按照“思想抓引領(lǐng)、制度抓落實、紀(jì)律抓執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)抓帶頭”的思路,認真改、持續(xù)抓、反復(fù)建,不斷打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)環(huán)境。一是堅持理論武裝不放松,不斷堅定理想信念。深入學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記視察山西重要講話重要指示精神,準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于機構(gòu)編制工作的重要論述,持續(xù)開展“讀原著、學(xué)原理”活動,突出“問題牽引、課題牽引”抓實實踐轉(zhuǎn)化,不斷深化黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)貫徹,不斷凝聚推進改革、促進發(fā)展的思想合力、認知合力和行動合力。二是堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動搖,持續(xù)強化黨的建設(shè)。牢固樹立“抓黨建就是最大政績”的理念,壓實主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”,抓實實民主集中制貫徹落實,狠抓組織功能建設(shè),推動“不忘初心、牢記使命”主題教育制度化常態(tài)化,創(chuàng)新豐富黨日活動形式,抓好“三會一課”和組織生活制度落實,進一步提高黨內(nèi)政治生活質(zhì)量,落實好“好干部”標(biāo)準(zhǔn),樹立正確的用人導(dǎo)向,不斷提升組織戰(zhàn)斗力、凝聚力,持續(xù)激發(fā)黨員隊伍活力。三是堅持全面從嚴不松勁,繼續(xù)加強紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)。始終堅持挺紀(jì)在前,全面深入學(xué)習(xí)貫徹《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責(zé)任規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī),切實把從嚴治黨各項制度規(guī)定落到實處;堅決強化紀(jì)律剛性約束,制度建設(shè)為重點,全面加強關(guān)鍵環(huán)節(jié)重點階段廉政風(fēng)險防控,切實以執(zhí)紀(jì)促落實,以問責(zé)促整改;創(chuàng)新方式方法深化廉政學(xué)習(xí)教育,引導(dǎo)黨員干部主動適應(yīng)新形勢新任務(wù),切實增強拒腐防變能力,當(dāng)好黨規(guī)黨紀(jì)的模范遵守者、機構(gòu)編制紀(jì)律的堅定執(zhí)行者,推動監(jiān)督執(zhí)紀(jì)責(zé)任落實。

推薦生態(tài)宜居紅旗村申請書九

文明,是衡量一個社會進步的重要標(biāo)尺,也是一個人綜合素質(zhì)的反映。講文明,是一種美德,更是一種責(zé)任。在現(xiàn)代社會,講文明需要強化公共意識,培養(yǎng)公共精神,擔(dān)負公共責(zé)任,加強公共道德。同時,還需要有較強的環(huán)保意識和生態(tài)文明理念。所有這些都體現(xiàn)在我們?nèi)粘I畹囊谎砸恍兄校挥忻總€人都自覺奉行文明生活的準(zhǔn)則,整個社會的文明水準(zhǔn)才會真正提高。

在我們身邊,你們也許常??梢钥吹揭恍┥韽娏训男』镒?,旁若無人地坐在公交車的老弱病殘席上;也許會聽到兩個高談闊論的時髦姑娘,如何興高采烈地發(fā)出“他媽的”之聲;也許會遇到有人撞了你一下,不打招呼便揚長而去的情況。每當(dāng)你看到這一切的時候,你一定會覺得這與我們物質(zhì)文明的發(fā)展是多么不相稱!但是,當(dāng)前社會上仍然有些人對于這些不文明禮貌的行為不以為恥不以為怪,并且為之辯護說:區(qū)區(qū)小事,何足掛齒。難道這真的是區(qū)區(qū)小事嗎?我們要向有這種思想的人大喝一聲:“你們錯了!如果任其這樣發(fā)展下去,那么文明何在?禮貌又何在呢?”

文明就是素質(zhì),一個人文明與否在于一個人的素質(zhì)高低。一個國家文明與否在與全民的素質(zhì)高低?,F(xiàn)在,社會上不講文明的風(fēng)氣很重。過街不走人行道、不看紅綠燈、隨地吐痰的事比比皆是。這反映出我們國民在素質(zhì)上的重大缺陷。作為一個人,不管職位高低,身處哪一崗位,最起碼都要講文明吧。試想一下,在與孩子一起時,說話之間隨地吐了一口痰,還若無其事的,這對孩子行為會有多大影響呢?這樣下去,連我們的下一代都要被外人視為不文明的人。所以大家都要從我做起,從小事做起,以文明的行動帶動身邊的每一個人,這才是干好世間一切事的基礎(chǔ)。

我們不僅要有文明素質(zhì),還要有一種公共責(zé)任感。

責(zé)任,是我們每個人應(yīng)具備的樸素而可貴的優(yōu)秀品質(zhì)。在那些先進人物身上,責(zé)任感已不僅僅是對自己,對家人負責(zé),更是對國家,對人民,對事業(yè)的高度的責(zé)任心,“國家興亡,匹夫有責(zé)”講的就是責(zé)任感,在生死關(guān)頭,危急時刻,責(zé)任感就是不計利害,挺身而出,在日常工作中,責(zé)任感就是周到細致,一絲不茍,就是把做國家、社會、崗位的事比自己的事還要精心。例如:在加工某機擴散機匣時,由于編制程序時,在輸入過程中因為一個小數(shù)點位置的錯誤,加工后使零件報廢損失將近十萬元。一個小數(shù)點和十萬元的經(jīng)濟損失,這就是沒有責(zé)任感的代價。有了責(zé)任感,才能把可能的失誤降到最低,才能使工作井然有序。“欲知其人,觀其行而已”有責(zé)任感才會有奉獻,才會不計個人得失,吃苦在前,享受在后,顧全大局,腳踏實地的做事。

文明,是衡量一個社會進步的重要標(biāo)尺,也是一個人綜合素質(zhì)的反映。講文明,是一種美德,更是一種責(zé)任。在現(xiàn)代社會,講文明需要強化公共意識,培養(yǎng)公共精神,擔(dān)負公共責(zé)任,加強公共道德。同時,還需要有較強的環(huán)保意識和生態(tài)文明理念。所有這些都體現(xiàn)在我們?nèi)粘I畹囊谎砸恍兄校挥忻總€人都自覺奉行文明生活的準(zhǔn)則,整個社會的文明水準(zhǔn)才會真正提高。

在我們身邊,你們也許常??梢钥吹揭恍┥韽娏训男』镒?,旁若無人地坐在公交車的老弱病殘席上;也許會聽到兩個高談闊論的時髦姑娘,如何興高采烈地發(fā)出“他媽的”之聲;也許會遇到有人撞了你一下,不打招呼便揚長而去的情況。每當(dāng)你看到這一切的時候,你一定會覺得這與我們物質(zhì)文明的發(fā)展是多么不相稱!但是,當(dāng)前社會上仍然有些人對于這些不文明禮貌的行為不以為恥不以為怪,并且為之辯護說:區(qū)區(qū)小事,何足掛齒。難道這真的是區(qū)區(qū)小事嗎?我們要向有這種思想的人大喝一聲:“你們錯了!如果任其這樣發(fā)展下去,那么文明何在?禮貌又何在呢?”

文明就是素質(zhì),一個人文明與否在于一個人的素質(zhì)高低。一個國家文明與否在與全民的素質(zhì)高低?,F(xiàn)在,社會上不講文明的風(fēng)氣很重。過街不走人行道、不看紅綠燈、隨地吐痰的事比比皆是。這反映出我們國民在素質(zhì)上的重大缺陷。作為一個人,不管職位高低,身處哪一崗位,最起碼都要講文明吧。試想一下,在與孩子一起時,說話之間隨地吐了一口痰,還若無其事的,這對孩子行為會有多大影響呢?這樣下去,連我們的下一代都要被外人視為不文明的人。所以大家都要從我做起,從小事做起,以文明的行動帶動身邊的每一個人,這才是干好世間一切事的基礎(chǔ)。

我們不僅要有文明素質(zhì),還要有一種公共責(zé)任感。

責(zé)任,是我們每個人應(yīng)具備的樸素而可貴的優(yōu)秀品質(zhì)。在那些先進人物身上,責(zé)任感已不僅僅是對自己,對家人負責(zé),更是對國家,對人民,對事業(yè)的高度的責(zé)任心,“國家興亡,匹夫有責(zé)”講的就是責(zé)任感,在生死關(guān)頭,危急時刻,責(zé)任感就是不計利害,挺身而出,在日常工作中,責(zé)任感就是周到細致,一絲不茍,就是把做國家、社會、崗位的事比自己的事還要精心。例如:在加工某機擴散機匣時,由于編制程序時,在輸入過程中因為一個小數(shù)點位置的錯誤,加工后使零件報廢損失將近十萬元。一個小數(shù)點和十萬元的經(jīng)濟損失,這就是沒有責(zé)任感的代價。有了責(zé)任感,才能把可能的失誤降到最低,才能使工作井然有序。

“欲知其人,觀其行而已”有責(zé)任感才會有奉獻,才會不計個人得失,吃苦在前,享受在后,顧全大局,腳踏實地的做事。

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