公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書 申請(qǐng)修建衛(wèi)生間報(bào)告(八篇)

無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)一

二、范圍：本制度適用于公司會(huì)議室使用

三、內(nèi)容：

1. 會(huì)議室僅限于本公司用于舉行各類會(huì)議，開展教育培訓(xùn)以及重要來賓接待等工作使用。

2. 會(huì)議室由行政部制定專人負(fù)責(zé)管理，會(huì)議室在不使用情況下由管理人員將門鎖好任何不得隨意進(jìn)入會(huì)議室，。

3. 各部門若需使用，需提前向公司行政部填寫《會(huì)議室使用申請(qǐng)表》提交申請(qǐng)，由行政部統(tǒng)一安排。各部門每周開例會(huì)需使用會(huì)議室把時(shí)間確定上報(bào)行政部匯總。

4. 行政部根據(jù)提交的《會(huì)議室使用申請(qǐng)表》進(jìn)行登記，填寫《會(huì)議室使用登記表》，按時(shí)間先后安排會(huì)議。

申請(qǐng)人在會(huì)議開始前到管理人員處確認(rèn)簽字，并領(lǐng)取鑰匙。會(huì)議結(jié)束后，會(huì)議使用人員要整理會(huì)議室，保持會(huì)議室清潔，并去行政部辦理交接手續(xù)并交回鑰匙。

5. 會(huì)議室使用前的布置工作由會(huì)議室管理員配合會(huì)議主辦部門完成。

6. 各部門在會(huì)議室使用過程中，要注意保持衛(wèi)生，禁止吸煙，要愛護(hù)室內(nèi)設(shè)備。

7. 會(huì)議室的設(shè)備、工具、辦公用品未證得公司同意，任何人不得拿出會(huì)議室或挪動(dòng)他用。

8. 會(huì)議室的環(huán)境衛(wèi)生由行政部派人專人負(fù)責(zé)，在每日早晨進(jìn)行打掃，并做好日常清潔工作。

9. 會(huì)議室使用完畢，應(yīng)隨時(shí)關(guān)門、窗和全部設(shè)施、電源，切實(shí)做好防火、防盜及其他安全工作。

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)二

委機(jī)關(guān)各處室、直屬單位：

為打造良好機(jī)關(guān)工作環(huán)境，提高我委精神文明創(chuàng)建水平，7月12至13日我委先后兩次集中開展了衛(wèi)生整治大檢查?，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：

一、衛(wèi)生整治較好的單位：

機(jī)關(guān)各處室和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)比較重視，行動(dòng)迅速，主要表現(xiàn)在：室內(nèi)外干凈衛(wèi)生，辦公室物品擺放整齊，多數(shù)單位請(qǐng)家政公司對(duì)外墻玻璃進(jìn)行擦拭，干部學(xué)院還專門對(duì)辦公區(qū)墻體重新進(jìn)行粉刷。綜合成績(jī)較好的處室和單位有：發(fā)展規(guī)劃信息處、紀(jì)檢監(jiān)察室、宣教處、藥具站、產(chǎn)業(yè)開發(fā)中心。

二、存在問題的單位：

1、部分單位辦公室桌面物品以及柜子內(nèi)部物品擺放不整齊，柜子頂部、門框周圍、開關(guān)、空調(diào)、電源插座等部位灰塵擦拭不到位。

2、委辦公樓走廊兩端部分窗戶沒有清潔。

3、委辦公樓消防栓箱、公共開關(guān)、文明標(biāo)牌支架、花盆邊緣以及花盆里的煙頭需要進(jìn)一步清理。

4、委辦公樓后院車棚自行車擺放不整齊，環(huán)境衛(wèi)生不夠整潔。

5、委辦公樓一樓走廊盡頭樓梯間擺放有自行車。

6、委辦公樓一樓值班室物品擺放不整齊，有電動(dòng)車。

7、臨街辦公室物品擺放和衛(wèi)生打掃不到位。

8、招待所公共衛(wèi)生部分存在明顯漏洞，例如空調(diào)、消防栓箱、暖氣片、垃圾桶等。

9、萬泰公司辦公室衛(wèi)生打掃不徹底，物品擺放混亂。

三、下步要求：

凡存在問題的單位要抓機(jī)時(shí)間進(jìn)行整治，如不及時(shí)進(jìn)行整改和清理，將進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，追究有關(guān)人員責(zé)任。

年x月x日

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)三

委機(jī)關(guān)各處室、直屬單位：

為打造良好機(jī)關(guān)工作環(huán)境，提高我委精神文明創(chuàng)建水平，7月12至13日我委先后兩次集中開展了衛(wèi)生整治大檢查?，F(xiàn)將檢查情況通報(bào)如下：

一、衛(wèi)生整治較好的單位：

機(jī)關(guān)各處室和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)比較重視，行動(dòng)迅速，主要表現(xiàn)在：室內(nèi)外干凈衛(wèi)生，辦公室物品擺放整齊，多數(shù)單位請(qǐng)家政公司對(duì)外墻玻璃進(jìn)行擦拭，干部學(xué)院還專門對(duì)辦公區(qū)墻體重新進(jìn)行粉刷。綜合成績(jī)較好的處室和單位有：發(fā)展規(guī)劃信息處、紀(jì)檢監(jiān)察室、宣教處、藥具站、產(chǎn)業(yè)開發(fā)中心。

二、存在問題的單位：

1、部分單位辦公室桌面物品以及柜子內(nèi)部物品擺放不整齊，柜子頂部、門框周圍、開關(guān)、空調(diào)、電源插座等部位灰塵擦拭不到位。

2、委辦公樓走廊兩端部分窗戶沒有清潔。

3、委辦公樓消防栓箱、公共開關(guān)、文明標(biāo)牌支架、花盆邊緣以及花盆里的煙頭需要進(jìn)一步清理。

4、委辦公樓后院車棚自行車擺放不整齊，環(huán)境衛(wèi)生不夠整潔。

5、委辦公樓一樓走廊盡頭樓梯間擺放有自行車。

6、委辦公樓一樓值班室物品擺放不整齊，有電動(dòng)車。

7、臨街辦公室物品擺放和衛(wèi)生打掃不到位。

8、招待所公共衛(wèi)生部分存在明顯漏洞，例如空調(diào)、消防栓箱、暖氣片、垃圾桶等。

9、萬泰公司辦公室衛(wèi)生打掃不徹底，物品擺放混亂。

三、下步要求：

凡存在問題的單位要抓機(jī)時(shí)間進(jìn)行整治，如不及時(shí)進(jìn)行整改和清理，將進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，追究有關(guān)人員責(zé)任。

年x月x日

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)四

第一條合同雙方

甲方：_________物業(yè)

乙方：_________公司

第二條合同宗旨及原則

本合同經(jīng)雙方友好協(xié)商，本著平等互利等價(jià)有償?shù)脑瓌t，就乙方對(duì)_________提供日常保潔服務(wù)，協(xié)商如下。

第三條合同的范圍

本合同規(guī)定的服務(wù)范圍、作業(yè)內(nèi)容及清掃周期以《_________物業(yè)清潔標(biāo)準(zhǔn)及定期作業(yè)指導(dǎo)書》為準(zhǔn)。

第四條合同履行期限

本合同自________年____月____日至________年____月____日。

第五條合同雙方的責(zé)任

一、甲方責(zé)任

1.按合同約定向乙方支付保潔服務(wù)費(fèi)。

2.無償為乙方提供保潔用水、電。

3.對(duì)乙方保潔質(zhì)量應(yīng)及時(shí)監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時(shí)要求乙方返工，直至達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

4.教育有關(guān)人員遵守_________物業(yè)保潔制度，共同維護(hù)_________業(yè)內(nèi)環(huán)境，愛護(hù)園內(nèi)設(shè)施。

5.為乙方提供必要的物料倉(cāng)庫(kù)、辦公用房及辦公電話一部(注：每月電話費(fèi)由乙方支付)。

6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)乙方與_________物業(yè)內(nèi)客戶間關(guān)系。

7.負(fù)責(zé)向乙方提貨_________物業(yè)內(nèi)客戶有保潔要求的有償特約服務(wù)信息。

8.積極采納乙方在_________物業(yè)內(nèi)保潔方面的合理化建設(shè)，協(xié)助乙方處理有關(guān)投訴。

9.甲方應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)。

10.甲方有責(zé)任代乙方向客戶開據(jù)有償特約服務(wù)的發(fā)票和收據(jù)。(注：發(fā)票和收據(jù)由乙方提供)。

二、乙方責(zé)任

1.乙方收到甲方進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng)書面通知后，要積極做好準(zhǔn)備，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng)。

2.乙方在甲方設(shè)立作業(yè)所。作業(yè)所在業(yè)務(wù)上受乙方和甲方雙重領(lǐng)導(dǎo)。

3.認(rèn)真完成《_________物業(yè)清潔標(biāo)準(zhǔn)及定期作業(yè)指導(dǎo)書》規(guī)定的作業(yè)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)，確保衛(wèi)生質(zhì)量，達(dá)到客戶滿意。

4.乙方在_________物業(yè)服務(wù)總?cè)藛T不少于_________人，_________物業(yè)內(nèi)非公共區(qū)域內(nèi)日常保潔工作(如：有償特約服務(wù))由乙方從公司總部另調(diào)人員完成，并保證各項(xiàng)工作質(zhì)量。

5.乙方人員要統(tǒng)一著裝，衣帽整潔，配戴本公司名牌，進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)的出入證上甲方配發(fā)，遵守甲方各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度，乙方不得在甲方服務(wù)區(qū)域內(nèi)未經(jīng)甲方同意擅自承攬業(yè)務(wù)。

6.乙方員工在工作期間不得隨意離開工作崗位，若乙方主管負(fù)責(zé)人不在作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，乙方臨時(shí)負(fù)責(zé)人應(yīng)接受甲方主管保潔負(fù)責(zé)人的監(jiān)督指導(dǎo)，并按甲方的保潔工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢查。

7.乙方派出一名主管負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)日常保潔工作質(zhì)量檢查和保潔工作緊急情況的處理，并于每月____日之前將當(dāng)月的保潔工作總結(jié)和下月的保潔工計(jì)劃以書面形式報(bào)告甲方。

8.乙方員工在工作期間發(fā)生工傷事故全部費(fèi)用由乙方承擔(dān)，乙方用工應(yīng)簽定勞動(dòng)協(xié)議，并辦理各種用工手續(xù)，如因用工不當(dāng)，給甲方造成損失由乙方承擔(dān)。

9.乙方在承包的保潔工作范圍內(nèi)，甲方如因保潔工作未達(dá)到保潔質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，被有關(guān)社會(huì)職能部門(環(huán)衛(wèi)、城管等)處罰，該罰款由乙方承擔(dān)。

10.方將扣除乙方當(dāng)月保潔服務(wù)費(fèi)的0.5%-%1。

11.乙方教育員工愛護(hù)_________物業(yè)內(nèi)建筑物及室內(nèi)各種設(shè)施。注意節(jié)水節(jié)電。

12.由于乙方在日常保潔工作中不慎給甲方設(shè)施、材料及甲方客戶物品造成損失，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

13.乙方作業(yè)人員須經(jīng)專業(yè)培訓(xùn)和具有專業(yè)知識(shí)人員擔(dān)任。

14.乙方作業(yè)應(yīng)遵守甲方規(guī)定的時(shí)間要求，如有變更，雙方協(xié)商解決。

15.乙方在作業(yè)中應(yīng)嚴(yán)格要求工作人員，做好各項(xiàng)防護(hù)措施，不得擅自挪用甲方的物品。要加強(qiáng)管理，安全生產(chǎn)。

16.乙方為保證施工質(zhì)量，須根據(jù)不同材質(zhì)，采用相適應(yīng)的清潔原料和操作方法。

17.乙方負(fù)責(zé)提供保潔所需的各種機(jī)械、設(shè)備、工具、材料、藥劑和客用品等。(如：大、小垃圾袋，衛(wèi)生紙、香球，光亮劑、清潔劑等)。

第六條合同總價(jià)

本合同月總金額為人民幣_(tái)________元，此款取費(fèi)所列項(xiàng)目見《_________物業(yè)清潔標(biāo)準(zhǔn)及定期作業(yè)指導(dǎo)書》。

第七條付款方式

甲方在合同生效后，如未發(fā)現(xiàn)保潔質(zhì)量問題，以轉(zhuǎn)帳支票方式于每月____日(如遇休息日或節(jié)假日，付款日期順延)全額向乙方支付當(dāng)月的日常保潔服務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)________元整。如發(fā)現(xiàn)保潔質(zhì)量問題，甲方按照月保潔費(fèi)的10%先行扣款，然后雙方協(xié)商。

第八條合同變更與終止

1.合同的變更與提前終止必采用書面形式。

2.本合同規(guī)定的履行期限屆滿，合同自動(dòng)終止。

3.在合同履行過程中，如遇不可抗拒的因素，雙方協(xié)商以補(bǔ)充合同方式解決。

4.合同內(nèi)容變更、提前終止必須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方，否則按月服務(wù)費(fèi)25%負(fù)賠償責(zé)任。

第九條合同解除

1.甲方未按合同規(guī)定向乙方支付費(fèi)用，經(jīng)乙方催討后仍未支付時(shí)，乙方可以解除合同，并按違約責(zé)任要求賠償。

2.乙方嚴(yán)重失職造成甲方物業(yè)管理的重大損失，甲方可以解除合同，并按違約責(zé)任要求賠償。

3.乙方發(fā)生嚴(yán)重違約后，在收到甲方書面通知一個(gè)月內(nèi)仍不能采取補(bǔ)救措施及行動(dòng)，甲方可以解除合同。

第十條違約責(zé)任

1.如甲方不按合同規(guī)定期限內(nèi)向乙方付費(fèi)，經(jīng)乙方催討后仍未支付時(shí)，對(duì)逾期未付的費(fèi)用每逾一天，按交付金額的3‰支付滯納金。

2.如乙方未按合同要求進(jìn)行優(yōu)質(zhì)的保潔服務(wù)(按合同標(biāo)準(zhǔn))給甲方造成惡劣影響和損失時(shí)，甲方有權(quán)向乙方收取剩余合同款3‰違約金。并要求乙方退還當(dāng)月服務(wù)費(fèi)。

第十一條爭(zhēng)議解決

在履行合同中，如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)本著互諒互讓原則友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，可向_________人民法院提起訴訟。

第十二條合同的生效

本合同一式四份，雙方各執(zhí)兩份，合同自授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效《_________物業(yè)清潔標(biāo)準(zhǔn)及定期作業(yè)指導(dǎo)書》及其他附件共_________頁(yè)作為合同組成部分與本合同具有同等法律效力。

第十三條其他

合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決，可以簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

________年____月____日________年____月____日

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)五

同志們：

這次會(huì)議的任務(wù)是：深入貫徹落實(shí)全國(guó)、全省安全生產(chǎn)電視電話會(huì)議和安全生產(chǎn)工作會(huì)議以及全國(guó)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作視頻會(huì)議精神，總結(jié)去年工作，分析當(dāng)前形勢(shì)，部署今年任務(wù)。

會(huì)議開始時(shí)，龍卿吉局長(zhǎng)作了重要講話，要求牢固樹立“大安全”理念，切實(shí)增強(qiáng)做好職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作的自覺性;緊緊把握“抓整治”重點(diǎn)，切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管各項(xiàng)基礎(chǔ)工作;堅(jiān)決貫徹“重實(shí)效”要求，切實(shí)加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作組織領(lǐng)導(dǎo)。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)。會(huì)議還通報(bào)了去年主要業(yè)務(wù)進(jìn)展情況，分析了事故案例，請(qǐng)大家結(jié)合實(shí)際貫徹到今年的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作中。下面，我就全省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作講三個(gè)方面的意見:

一、砥礪奮進(jìn)，攻堅(jiān)克難，20xx年全省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作取得新進(jìn)展

20xx年，在省委、省政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和國(guó)家安全監(jiān)管總局的精心指導(dǎo)下，經(jīng)過全省各級(jí)安監(jiān)部門的共同努力，我省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作取得一定進(jìn)展。

(一)職業(yè)病危害專項(xiàng)整治取得新突破。經(jīng)省政府同意，去年4月，省安委會(huì)印發(fā)了《江西省20xx-20xx年職業(yè)病危害專項(xiàng)整治活動(dòng)方案》，在全省組織開展職業(yè)病危害三年專項(xiàng)整治活動(dòng);為指導(dǎo)各地活動(dòng)開展，省安委辦專門印發(fā)了《用人單位職業(yè)病危害專項(xiàng)整治內(nèi)容及檢查方法》;積極開展職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動(dòng)，將職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)活動(dòng)內(nèi)容納入職業(yè)病危害專項(xiàng)整治范疇，做到同時(shí)部署、同步推進(jìn)、統(tǒng)籌考核;會(huì)同省衛(wèi)生廳、省人社廳、省總工會(huì)，在全省評(píng)選出18家“江西省職業(yè)衛(wèi)生先進(jìn)企業(yè)”。全省各地結(jié)合實(shí)際，制定了職業(yè)病危害三年專項(xiàng)整治方案，并組織企業(yè)對(duì)照專項(xiàng)整治內(nèi)容，認(rèn)真開展自查自糾。九江市安委辦專門下文公示全市開展職業(yè)病危害專項(xiàng)整治和用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)試點(diǎn)企業(yè)名單，明確督促指導(dǎo)責(zé)任單位和主要工作任務(wù)。宜春市重點(diǎn)對(duì)全市鉛酸蓄電池企業(yè)進(jìn)行了職業(yè)病危害專項(xiàng)整治;景德鎮(zhèn)市去年年底組織各縣(區(qū))對(duì)職業(yè)病危害專項(xiàng)整治活動(dòng)情況進(jìn)行了交叉檢查;上饒市采取一聽、二看、三查、四宣傳、五反饋的方式，對(duì)13個(gè)縣(區(qū))81家單位進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)檢查。

(二)職業(yè)衛(wèi)生宣教培訓(xùn)工作取得新成績(jī)。去年職業(yè)病防治法宣傳周和安全生產(chǎn)月活動(dòng)期間，全省各級(jí)安監(jiān)部門深入企業(yè)宣傳8381次，舉辦現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)2404場(chǎng)次，接受咨詢22215人，發(fā)放宣傳資料101539份，張貼宣傳掛圖7110幅，設(shè)立展板1800余塊。省局組織了全省安監(jiān)系統(tǒng)監(jiān)管執(zhí)法人員職業(yè)病防治法律法規(guī)知識(shí)考試;舉辦了2期職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)評(píng)價(jià)人員培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員405人;舉辦了1期職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)人員培訓(xùn)班，培訓(xùn)人員136人。全省市縣兩級(jí)安監(jiān)局共舉辦培訓(xùn)班104期，培訓(xùn)用人單位負(fù)責(zé)人2589人，職業(yè)衛(wèi)生管理人員5162人。景德鎮(zhèn)市安監(jiān)局利用手機(jī)群發(fā)宣傳短信80萬條。撫州市邀請(qǐng)省里專家對(duì)重點(diǎn)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、市安委會(huì)成員單位和縣區(qū)政府的分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)專題授課;吉安市在全市14個(gè)縣(區(qū))組織了11期企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)班，培訓(xùn)學(xué)員1072人。

(三)職業(yè)病危害源頭防控取得新成效。一是督促和指導(dǎo)建設(shè)單位落實(shí)建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”制度，依法進(jìn)行建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理工作，截至20xx年12月底，全省共完成職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”項(xiàng)目155個(gè)，與上年同期相比新增149個(gè);二是建立職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)考核及通報(bào)制度，強(qiáng)化職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作。截至20xx年12月底，全省共有10210家企業(yè)進(jìn)行了網(wǎng)上申報(bào)，其中已完成申報(bào)備案的企業(yè)8860家，與上年同期相比新增909家;三是穩(wěn)妥推進(jìn)工礦商貿(mào)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)制度試行工作，制定印發(fā)了《江西省工礦商貿(mào)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)制度試行工作實(shí)施方案》，組建了一支131人的省市縣三級(jí)職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍，并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行了統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。截至20xx年12月底，通過職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)分析系統(tǒng)填報(bào)的企業(yè)有20xx家。南昌市對(duì)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域把好準(zhǔn)入關(guān)，把職業(yè)衛(wèi)生置于前置條件，對(duì)不具備職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”條件的，不予辦理有關(guān)手續(xù);上饒市以政府辦公廳名義印發(fā)《關(guān)于做好全市建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作的通知》，要求切實(shí)抓好源頭防控;上饒市安監(jiān)局每年給各縣(市區(qū))下達(dá)職業(yè)病危害申報(bào)任務(wù)，年終進(jìn)行考核通報(bào)，申報(bào)備案企業(yè)數(shù)1597家，全省排第一。九江市以工礦商貿(mào)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)制度試行工作為切入點(diǎn)，推動(dòng)企業(yè)加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生管理，去年共填報(bào)企業(yè)459家，居全省首位。

(四)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)支撐機(jī)構(gòu)建設(shè)取得新進(jìn)展。去年，江西省安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究中心(江西省職業(yè)危害檢測(cè)檢驗(yàn)中心)和南昌市的江西贛昌職業(yè)危害評(píng)價(jià)檢測(cè)有限公司兩家機(jī)構(gòu)取得了乙級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書;九江市安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)服務(wù)中心和景德鎮(zhèn)的江西景江安全技術(shù)咨詢有限公司兩家機(jī)構(gòu)獲準(zhǔn)開展職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)評(píng)價(jià)試運(yùn)行工作。宜春、上饒、鷹潭等地正在積極籌建乙級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu);南昌、九江積極謀劃建設(shè)丙級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)。截至20xx年12月底，全省共有取得資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)16家。此外，組織開展了全省職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)能力實(shí)驗(yàn)室間比對(duì)工作，17家職業(yè)衛(wèi)生檢測(cè)機(jī)構(gòu)參加了比對(duì)。

(五)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法取得新成果。結(jié)合職業(yè)衛(wèi)生先進(jìn)企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審以及職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”審查和竣工驗(yàn)收工作，對(duì)存在職業(yè)病危害的企業(yè)，重點(diǎn)開展職業(yè)衛(wèi)生“六查”;針對(duì)職業(yè)病危害嚴(yán)重的重點(diǎn)行業(yè)，組織開展專項(xiàng)執(zhí)法檢查。去年，全省各級(jí)安監(jiān)局共檢查企業(yè)4060家，發(fā)現(xiàn)問題或隱患7721項(xiàng)，責(zé)令當(dāng)場(chǎng)改正5335項(xiàng)，責(zé)令限期改正2366項(xiàng)，警告80家，責(zé)令停產(chǎn)整頓1家，提請(qǐng)政府關(guān)閉3家;贛州市重點(diǎn)督促企業(yè)進(jìn)行職業(yè)危害檢測(cè)工作，完成重點(diǎn)作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)危害檢測(cè)90次;新余市重點(diǎn)督促企業(yè)按要求進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，20xx余人進(jìn)行了體檢。

以上這些成績(jī)的取得，得益于省委省政府和地方各級(jí)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，得益于國(guó)家安全監(jiān)管總局的精心指導(dǎo)，得益于各部門的密切配合，得益于全省各級(jí)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員的開拓進(jìn)取、任勞任怨。在此，我代表省局黨組向大家表示衷心的感謝和崇高敬意!

二、認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，切實(shí)增強(qiáng)做好職業(yè)衛(wèi)生工作的責(zé)任感和使命感

盡管過去幾年我省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作取得了一些進(jìn)展，但是目前我省正處于工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展時(shí)期，同時(shí)也是職業(yè)病高發(fā)期和矛盾凸顯期，我省的職業(yè)病防治形勢(shì)依然嚴(yán)峻。

一方面，已經(jīng)發(fā)生了中毒事故和職業(yè)病例上訪。去年8月26日至9月1日一周時(shí)間內(nèi)，我省就連續(xù)發(fā)生了兩起職業(yè)病危害事故：一起是九江永修縣江西銀河表計(jì)有限公司“8·26”錫焊煙氣中毒事故，另一起是撫州金溪縣江西晨飛銅業(yè)有限公司“9·1”苯胺中毒事故，分別造成8人和9人急性中毒，幸虧及時(shí)送醫(yī)院搶救，患者才脫離生命危險(xiǎn)。此外，受職業(yè)病危害的上訪群眾也在增加。去年，興國(guó)縣境內(nèi)江西畫眉坳鎢礦外包工程隊(duì)11名矽肺病人和九江修水縣金頓體育用品有限公司3名中毒性腦病患者先后來信來人向省局反映職業(yè)病診斷和治療等問題;就在上個(gè)月，又有贛州上猶縣的2名群眾到省局來反映問題;還有一些個(gè)體的群眾來信反映。

另一方面，職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作中存在明顯的薄弱環(huán)節(jié)。

(一)從社會(huì)層面看，職業(yè)病防治的社會(huì)公眾認(rèn)知度薄弱。職業(yè)衛(wèi)生工作關(guān)系到廣大勞動(dòng)者的安全健康和家庭幸福，事關(guān)改革發(fā)展和穩(wěn)定大局。加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管是貫徹落實(shí)“以人為本”科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求。但社會(huì)層面包括我們有的安監(jiān)部門干部和不少用人單位，對(duì)此項(xiàng)工作仍存在認(rèn)識(shí)不足的問題，沒有投入足夠的精力，有的等待觀望，有的行動(dòng)遲緩，有的抓而不力。

(二)從用人單位層面看，責(zé)任主體的職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)薄弱。我省有相當(dāng)一部分大中型企業(yè)，職業(yè)衛(wèi)生管理制度不健全、職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施投入不足;許多中小企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理工作處在“無機(jī)構(gòu)、無制度、無人管”的“三無”狀態(tài)，企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理嚴(yán)重缺失;部分企業(yè)只追求經(jīng)濟(jì)效益，不注重勞動(dòng)者的健康權(quán)益，生產(chǎn)設(shè)備簡(jiǎn)陋，工藝技術(shù)落后，個(gè)人防護(hù)用品配備不到位;不少企業(yè)不重視勞動(dòng)者健康監(jiān)護(hù)工作，勞動(dòng)者上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的體檢率低，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案不健全;甚至有些企業(yè)將危害嚴(yán)重崗位委托給外包單位，簡(jiǎn)單認(rèn)為自己就沒有管理責(zé)任了，從而形成了職業(yè)衛(wèi)生管理的盲區(qū)。

(三)從勞動(dòng)者及其個(gè)體層面看，從業(yè)人員自我保護(hù)意識(shí)薄弱。從事職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者很多缺乏正規(guī)的崗前培訓(xùn)，尤其是很多農(nóng)民工，文化程度普遍偏低，不懂得基本的安全和健康常識(shí)，缺乏防護(hù)意識(shí)和維權(quán)意識(shí)，往往還從事著最辛苦、最繁重、條件最差的工作崗位，使其成為職業(yè)病主要的受害群體。

(四)從監(jiān)管隊(duì)伍層面看，職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作薄弱。去年全省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法共檢查企業(yè)4060家，沒有一例職業(yè)衛(wèi)生違法行為實(shí)施了經(jīng)濟(jì)處罰。而根據(jù)國(guó)家安監(jiān)總局《關(guān)于20xx年全國(guó)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法有關(guān)情況的通報(bào)》，全國(guó)僅有7個(gè)省(市、區(qū))職業(yè)衛(wèi)生行政執(zhí)法罰款為0，江西名列其中。職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察執(zhí)法力度還有很大差距，致使企業(yè)違法成本低，違法行為屢禁不止，主體責(zé)任得不到落實(shí)。

以上這些問題，充分反映了我省職業(yè)病危害防治工作的艱巨性和復(fù)雜性。各級(jí)安監(jiān)干部務(wù)必要認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想，切實(shí)增強(qiáng)做好職業(yè)衛(wèi)生工作的歷史責(zé)任感和時(shí)代使命感。

三、明確任務(wù)，鼓足干勁，努力實(shí)現(xiàn)全省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作新跨越

20xx年是全面貫徹落實(shí)黨的xx屆三中全會(huì)精神、全面深化改革的第一年。今年全省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作的總要求是：以黨的、xx屆三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，以全面深化改革為動(dòng)力，全面貫徹全國(guó)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作視頻會(huì)議和全省安全生產(chǎn)工作會(huì)議部署，緊緊圍繞一條主線、開展兩個(gè)活動(dòng)、抓好五項(xiàng)基礎(chǔ)工作，積極探索職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管機(jī)制創(chuàng)新，預(yù)防控制職業(yè)病危害，維護(hù)勞動(dòng)者健康權(quán)益。

(一)堅(jiān)定實(shí)施職業(yè)病危害三年專項(xiàng)整治。去年4月，經(jīng)省政府同意，省安委會(huì)印發(fā)了《江西省20xx-20xx年職業(yè)病危害專項(xiàng)整治活動(dòng)方案》，這是我省貫徹落實(shí)《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃》、推動(dòng)規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)有效落實(shí)的具體行動(dòng)，這要作為今年職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作的主線，要作為推動(dòng)用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎(chǔ)建設(shè)的重要抓手。該《方案》圍繞落實(shí)《規(guī)劃》確定的各項(xiàng)控制指標(biāo)，提出了20xx-20xx年分階段實(shí)施的11項(xiàng)具體目標(biāo)任務(wù)。去年12月，國(guó)家安監(jiān)總局印發(fā)了《關(guān)于開展職業(yè)病危害防治評(píng)估工作的通知》，定于今年3月至8月開展評(píng)估工作，目的就是落實(shí)《規(guī)劃》，評(píng)估指標(biāo)也是《規(guī)劃》確定的7項(xiàng)控制指標(biāo)。今年國(guó)家安監(jiān)總局等四部門將牽頭組織開展《規(guī)劃》落實(shí)情況專項(xiàng)督查，省安監(jiān)局也要組織11個(gè)設(shè)區(qū)市交叉檢查職業(yè)病危害專項(xiàng)整治活動(dòng)開展情況。各級(jí)安監(jiān)部門要以職業(yè)病危害三年專項(xiàng)整治活動(dòng)為抓手，充分發(fā)揮安全生產(chǎn)監(jiān)管優(yōu)勢(shì)，全力推動(dòng)《規(guī)劃》目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。中央駐贛企業(yè)和省屬企業(yè)作為我省國(guó)有經(jīng)濟(jì)的重點(diǎn)和骨干，要帶好頭、作示范，起標(biāo)桿作用。

(二)扎實(shí)開展職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年活動(dòng)。根據(jù)國(guó)家安監(jiān)總局安排，20xx年確定為工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年。3月27日，國(guó)家安全監(jiān)管總局下發(fā)了《關(guān)于開展“工作場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法年”活動(dòng)的通知》(安監(jiān)總安健〔20xx〕27號(hào))，明確了此次職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法年活動(dòng)的總體目標(biāo)和主要任務(wù)，并提出了具體要求。省局正在著手制定活動(dòng)方案。各地要根據(jù)有關(guān)要求，科學(xué)合理制定本地區(qū)活動(dòng)方案，確保活動(dòng)不走過場(chǎng)，取得實(shí)效;要突出重點(diǎn)地區(qū)、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)，著重查處《通知》要求的7個(gè)方面違法行為;要充分運(yùn)用經(jīng)濟(jì)處罰、停產(chǎn)停業(yè)整頓等法律武器，督促企業(yè)全面落實(shí)主體責(zé)任，對(duì)檢查、處罰的結(jié)果要借助媒體向社會(huì)通報(bào)公布，起到處罰一批、震懾一片的效果;監(jiān)督執(zhí)法過程中要積極宣傳職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)，并幫助企業(yè)解決一些實(shí)際問題;嚴(yán)厲查處職業(yè)病危害事故，查清事故原因，查明事故性質(zhì)，認(rèn)定事故責(zé)任，嚴(yán)肅追究事故單位和有關(guān)人員的責(zé)任。各地要將“大安全”觀充分體現(xiàn)到此次職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法年活動(dòng)中來，將職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)察執(zhí)法納入安全生產(chǎn)執(zhí)法內(nèi)容，同時(shí)部署、同步推進(jìn)、統(tǒng)籌考核，避免出現(xiàn)“單打一”“兩張皮”現(xiàn)象;同時(shí)，要根據(jù)職業(yè)衛(wèi)生工作牽涉部門多的特點(diǎn)，積極加強(qiáng)與衛(wèi)生、人社、工會(huì)、發(fā)改、工信、建設(shè)、環(huán)保等部門的信息溝通、協(xié)調(diào)配合，加強(qiáng)部門聯(lián)動(dòng)，創(chuàng)新工作機(jī)制，形成監(jiān)管合力，共同推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生工作。

(三)扎實(shí)開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育培訓(xùn)活動(dòng)。今年4月底是第十二個(gè)《職業(yè)病防治法》宣傳周。各地要積極準(zhǔn)備，提前醞釀，充分利用報(bào)刊雜志、廣播電視和互聯(lián)網(wǎng)等媒體，創(chuàng)新宣傳方式，營(yíng)造濃厚氛圍，廣泛宣傳職業(yè)病防治法律法規(guī)及相關(guān)知識(shí)，提高全民職業(yè)健康意識(shí)和職業(yè)病防治能力。6月份安全生產(chǎn)月期間，要深入工業(yè)園區(qū)和重點(diǎn)企業(yè)，通過開展現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng)、發(fā)放宣傳資料、舉辦知識(shí)講座和專題圖片展等形式，宣傳《職業(yè)病防治法》、《國(guó)家職業(yè)病防治規(guī)劃(20xx-20xx年)》和國(guó)家安監(jiān)總局“一規(guī)定四辦法”。要把職業(yè)衛(wèi)生內(nèi)容納入安全生產(chǎn)培訓(xùn)范疇，各級(jí)安監(jiān)部門安全生產(chǎn)培訓(xùn)中不得少于4個(gè)課時(shí)的職業(yè)衛(wèi)生內(nèi)容，真正做到同步部署、同步實(shí)施、同步推進(jìn)，重點(diǎn)做好用人單位負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的培訓(xùn)工作，強(qiáng)化用人單位管理層的守法觀念，提高其職業(yè)衛(wèi)生管理水平。要督促用人單位加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者的職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)工作，增強(qiáng)勞動(dòng)者自我保護(hù)意識(shí)和防范能力。

(四)抓好職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”監(jiān)管工作。各地要認(rèn)真貫徹實(shí)施總局51號(hào)令及其施行說明，進(jìn)一步規(guī)范建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”管理工作;要建立健全有關(guān)規(guī)章制度，嚴(yán)格按照法定程序依法進(jìn)行備案、審核、審查及竣工驗(yàn)收，重點(diǎn)把好竣工驗(yàn)收關(guān);要進(jìn)一步簡(jiǎn)化行政審批手續(xù)，切實(shí)方便企業(yè)辦事，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān);要加強(qiáng)對(duì)“三同時(shí)”制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為。

(五)抓好職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)支撐體系建設(shè)。今年3月底，國(guó)家安監(jiān)總局王建冬副司長(zhǎng)帶領(lǐng)有關(guān)專家，對(duì)省安科中心(檢測(cè)檢驗(yàn)中心)甲級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)申請(qǐng)進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審，有望實(shí)現(xiàn)我省甲級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)零的突破。希望有關(guān)機(jī)構(gòu)走出江西，面向全國(guó)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高技術(shù)服務(wù)能力，更好地貫徹國(guó)家各項(xiàng)規(guī)章制度要求，發(fā)揮技術(shù)服務(wù)支撐作用，共同推進(jìn)職業(yè)衛(wèi)生工作的發(fā)展。目前，各地也正在積極籌建乙級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，有的正在試運(yùn)行，有的也提出了資質(zhì)申請(qǐng)。省局將認(rèn)真貫徹實(shí)施國(guó)家安監(jiān)總局50號(hào)令，按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、總量控制”的原則，建立和完善省、市、縣三級(jí)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)支撐體系，保證每級(jí)安監(jiān)部門都能得到有力的監(jiān)管執(zhí)法技術(shù)支撐，每個(gè)存在職業(yè)病危害的用人單位都能得到可靠的技術(shù)服務(wù)。同時(shí)，加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)管，嚴(yán)格規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)行為，嚴(yán)厲查處技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的違法違規(guī)行為;加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生專家隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生專家管理，充分發(fā)揮專家在職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管執(zhí)法工作中的技術(shù)支撐作用。

(六)抓好用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作。職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作是對(duì)職業(yè)病危害早發(fā)現(xiàn)、早整治的重要手段，也是對(duì)疑似職業(yè)病人早檢查、早診斷、早治療的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。從日常檢查及統(tǒng)計(jì)分析數(shù)據(jù)來看，我省職業(yè)健康檢查覆蓋率偏低，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)形勢(shì)嚴(yán)峻。各地要提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極排查，認(rèn)真督促和指導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)用人單位嚴(yán)格按照《職業(yè)病防治法》、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》(國(guó)家安監(jiān)總局令49號(hào)) 以及《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》(gbz188)等有關(guān)規(guī)定和要求，健全并落實(shí)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度，積極組織接觸職業(yè)病危害因素的勞動(dòng)者(尤其注意外包作業(yè)崗位的勞動(dòng)者)到具有職業(yè)健康檢查資質(zhì)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行上崗前、在崗期間和離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查，并根據(jù)國(guó)家安監(jiān)總局《職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范》，建立健全職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，切實(shí)維護(hù)廣大勞動(dòng)者的職業(yè)健康權(quán)益。

(七)抓好職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作。加強(qiáng)與工商、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)等部門溝通，掌握用人單位數(shù)量和基本情況，摸清應(yīng)申報(bào)企業(yè)底數(shù);強(qiáng)化職業(yè)病危害嚴(yán)重行業(yè)領(lǐng)域的申報(bào)工作，力爭(zhēng)重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域申報(bào)工作率先達(dá)標(biāo);建立申報(bào)工作通報(bào)與考核制度，定期通報(bào)各地職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)工作進(jìn)展情況，繼續(xù)將職業(yè)病危害申報(bào)工作納入安全生產(chǎn)年度考核指標(biāo)。各地要認(rèn)真總結(jié)申報(bào)工作中取得的經(jīng)驗(yàn)，制定計(jì)劃，督促企業(yè)申報(bào)，提高申報(bào)率，對(duì)拒不申報(bào)的企業(yè)要加大行政處罰力度，確保計(jì)劃的完成。

(八)抓好工礦商貿(mào)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作。去年順利完成工礦商貿(mào)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)制度試行工作，今年要根據(jù)國(guó)家安全監(jiān)管總局統(tǒng)一安排部署，繼續(xù)做好工礦商貿(mào)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)工作;要搞好用人單位職業(yè)衛(wèi)生基本情況調(diào)查，摸清存在職業(yè)病危害企業(yè)底數(shù)和狀況;在企業(yè)填報(bào)基礎(chǔ)上，加大信息核實(shí)力度，確保企業(yè)填報(bào)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤，為工礦商貿(mào)企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管監(jiān)察提供科學(xué)依據(jù)。

同志們，省局黨組提出了開展“服務(wù)發(fā)展、守護(hù)平安，爭(zhēng)做五好安監(jiān)員”主題活動(dòng)，在今年全省安全生產(chǎn)工作會(huì)議上提出了要求，省局黨組專門發(fā)出文件。我們職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作干部務(wù)必要積極參與、全心投入，要以“五好安監(jiān)員”的標(biāo)準(zhǔn)要求，認(rèn)真履職、廉潔自律，要以更加寬闊的視野、更加創(chuàng)新的思維、更加有力的措施、更加飽滿的熱情、更加扎實(shí)的工作，為全省職業(yè)衛(wèi)生事業(yè)作出新的更大貢獻(xiàn)!

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)六

夏某等100余名農(nóng)民工于20xx年陸續(xù)到a建筑公司在外省的建筑工地工作。期間，該建筑公司拖欠夏某等100余名農(nóng)民工工資合計(jì)420余萬元，夏某等于20xx年1月向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)遞交了勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書，請(qǐng)求裁決a建筑公司承擔(dān)工資給付義務(wù)，并提交了張某等4名工程承包人制作的欠薪表等證據(jù)。

a建筑公司辯稱：本案屬于合同糾紛，不屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁管轄范圍。同時(shí)認(rèn)為夏某等100余名農(nóng)民工提供的工資表未經(jīng)己方確認(rèn)，不具有法律效力。就仲裁主體問題，該公司還辯稱，該案中，該建筑公司下屬分公司以總公司名義與b 開發(fā)有限公司簽訂了外省某工程協(xié)議，因這家開發(fā)有限公司違約，分公司未進(jìn)場(chǎng)施工就撤出外省某工程，并終止了與開發(fā)公司的承建合同 (但就此a公司未提交相關(guān)證據(jù))。因此，a公司認(rèn)為，本案與自身無關(guān)。

查明事實(shí)

仲裁委調(diào)查發(fā)現(xiàn)，20xx年1月a公司承包了b公司的外省某工程，a公司項(xiàng)目部將部分工程發(fā)包給張某等4名自然人，張某等4人招用了夏某等100余名農(nóng)民工在外省工程從事建筑工作，其所欠工資數(shù)額a公司也無相反的證據(jù)加以否認(rèn)。

裁決結(jié)果

該案的裁決分兩個(gè)階段。

第一階段，立案后第三天，仲裁委員會(huì)認(rèn)定a公司作為外省某工程的總承包企業(yè)，應(yīng)對(duì)所承包工程項(xiàng)目的農(nóng)民工工資承擔(dān)用工主體責(zé)任。鑒于春節(jié)將至，為暫時(shí)緩解夏某等100余名農(nóng)民工生活困難，在夏某等100余名農(nóng)民工的請(qǐng)求下，先予裁決a公司自收到先予執(zhí)行裁決書之日起，先行給付夏某等100余農(nóng)民工工資120萬元; 夏某等100余名農(nóng)民工的工資不足部分待開庭審理后再進(jìn)行終結(jié)裁決。

先予執(zhí)行裁決書下達(dá)后，仲裁委員會(huì)根據(jù)《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第44條的規(guī)定，及時(shí)將案件移送當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ合扔鑸?zhí)行，該部分先予執(zhí)行款已經(jīng)執(zhí)行到位，并兌現(xiàn)給了夏某等100余名農(nóng)民工。

第二階段，20xx年2月，當(dāng)?shù)刂俨梦瘑T會(huì)作出裁決，裁決a公司在裁決書生效之日起15日內(nèi)一次性給付夏某等100余名職工工資420余萬元(含先予裁決執(zhí)行的120萬元)。

權(quán)威分析

該案的審理中，首先需要準(zhǔn)確認(rèn)定用工主體責(zé)任。

原勞動(dòng)保障部 《關(guān)于確立勞動(dòng)關(guān)系有關(guān)事項(xiàng)認(rèn)定的通知》 (勞部發(fā)[20xx] 12號(hào))規(guī)定了認(rèn)定勞動(dòng)關(guān)系應(yīng)當(dāng)具備的四項(xiàng)要件：一是當(dāng)事人雙方主體資格合法，即一方必須是依法成立的用人單位，另一方應(yīng)當(dāng)是符合法定最低就業(yè)年齡的個(gè)人;二是用人單位各項(xiàng)規(guī)章制度適用于勞動(dòng)者，包括工資報(bào)酬、勞動(dòng)紀(jì)律、獎(jiǎng)懲規(guī)則等;三是勞動(dòng)者接受用人單位管理，從事用人單位安排的有報(bào)酬的勞動(dòng)，也就是說勞動(dòng)者為了獲取報(bào)酬，在用人單位的指揮和監(jiān)督下從事勞動(dòng);四是勞動(dòng)者提供的勞動(dòng)是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。該 《通知》還特別規(guī)定：建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程(業(yè)務(wù))或經(jīng)營(yíng)權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對(duì)該組織或自然人招用的勞動(dòng)者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔(dān)用工主體責(zé)任。

國(guó)務(wù)院辦公廳 《關(guān)于全面治理拖欠農(nóng)民工工資問題的意見》 (國(guó)辦發(fā)[20xx] 1號(hào))規(guī)定： “在工程建設(shè)領(lǐng)域，施工總承包企業(yè) (包括直接承包建設(shè)單位發(fā)包工程的專業(yè)承包企業(yè))對(duì)所承包工程項(xiàng)目的農(nóng)民工工資支付負(fù)總責(zé)， 分包企業(yè)(包括承包施工總承包企業(yè)發(fā)包工程的專業(yè)企業(yè))對(duì)所招用農(nóng)民工的工資支付負(fù)直接責(zé)任”。本案中，相關(guān)證據(jù)證明，a公司外省某項(xiàng)目部將部分工程發(fā)包給張某等4名自然人，a公司作為施工總承包企業(yè)，其下屬項(xiàng)目部擅自將工程發(fā)包給自然人，由此所產(chǎn)生的后果，應(yīng)由a公司承擔(dān)用工主體責(zé)任。

其次，需要從嚴(yán)把握仲裁裁決先予執(zhí)行事項(xiàng)。 《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第44條規(guī)定:“仲裁庭對(duì)追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)符合下列條件： (一)當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確;(二)不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生活。 勞動(dòng)者申請(qǐng)先予執(zhí)行的，可以不提供擔(dān)?！?。

由于先予執(zhí)行裁決書會(huì)立即生效且對(duì)被執(zhí)行方來說沒有救濟(jì)渠道，仲裁委員會(huì)應(yīng)對(duì)適用條件嚴(yán)格把關(guān)，防止給用人單位造成利益損害。本案處理時(shí)正值年關(guān)，如不裁決先予執(zhí)行，將會(huì)影響100余名農(nóng)民工回家過年，因此，本案適用先予執(zhí)行。

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)七

各位同事，

為了進(jìn)一步推進(jìn)公司衛(wèi)生環(huán)境建設(shè)，營(yíng)造干凈整潔的工作環(huán)境，公司將在每周五下午4:30進(jìn)行衛(wèi)生檢查，根據(jù)公司規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、衛(wèi)生要求

1、每天生產(chǎn)結(jié)束后，必須徹底將生產(chǎn)設(shè)備、工器具、地面、等打掃干凈，所用物品擺放整齊，車間內(nèi)不得堆放雜物，保持一個(gè)衛(wèi)生、干凈、整潔的環(huán)境。

2、未用的原料、輔料及時(shí)清理、堆放整齊。

3、辦公桌上的文件資料要擺放整齊，無雜物堆積。

4、每天保持地面、桌面整潔衛(wèi)生

二、檢查

1、每星期五下午4:30進(jìn)行衛(wèi)生檢查。

2、檢查人員有車間人員和辦公司人員組成，車間人員需派出兩名代表進(jìn)行辦公室的衛(wèi)生檢查;辦公室人員派出兩名代表進(jìn)行車間衛(wèi)生的檢查。 3、衛(wèi)生檢查不合格不允許下班，直至合格。

特此通知

20xx年1月8日 辦公室宣

有關(guān)公司衛(wèi)生間翻新申請(qǐng)書(推薦)八

被委托方(甲方)：西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

受托方(乙方)：永邑醫(yī)院管理武漢有限公司

甲方為了優(yōu)化西塞街道現(xiàn)有醫(yī)療衛(wèi)生資源，不斷適應(yīng)和滿足人民的健康需求，依據(jù)國(guó)家現(xiàn)行的有關(guān)政策法規(guī)，公開向社會(huì)進(jìn)行招標(biāo)，引進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生體制改革新模式，將所屬的的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)按有關(guān)程序托管給乙方。為了明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)充分協(xié)商、雙方達(dá)成以下合同條款：

第一條 合同當(dāng)事人情況

1、 甲方，西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心

2、 乙方，永邑醫(yī)院管理武漢有限公司

3、 監(jiān)管方，西塞山區(qū)衛(wèi)生局、西塞街道辦事處

第二條 托管范圍

1、 人員范圍：甲方所有在職職工13人，退休4人，土地工5人，合計(jì)22人。

2、 財(cái)物范圍：甲方現(xiàn)有的全部土地、全部房屋和其他固定資產(chǎn)、全部醫(yī)療設(shè)施、設(shè)備和器械、全部辦公用品。

第三條 托管原則

1、 所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離原則

2、 國(guó)有資產(chǎn)保值增值原則

3、 雙方共同發(fā)展原則

4、 “三不變”原則：?jiǎn)T工身體不變，政府的支持政策不變、單位性質(zhì)不變

第四條 托管內(nèi)容：

(一)甲方將所屬的醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)托管給乙方(現(xiàn)有醫(yī)療設(shè)備的使用權(quán)及醫(yī)療、預(yù)防、保健、康復(fù)業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)權(quán))。

(二)托管經(jīng)營(yíng)期限_________年，從_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止。

(三)乙方應(yīng)向甲方交納托管費(fèi)，第一年人民_________(大寫)元整，以人民幣萬元為基數(shù)，以后每年在上一年的基礎(chǔ)上遞增百分之叁。

(四)托管費(fèi)交納辦法：

1、每年_________月_________日至次年_________月_________日為一個(gè)交費(fèi)年度，每個(gè)交費(fèi)年度的托管費(fèi)按12個(gè)月平均計(jì)算。

2、_________年_________月_________日至_________月_________日雙方交接期。

3、交接期甲方免收乙方托管費(fèi)。乙方承擔(dān)交接期內(nèi)_________名醫(yī)務(wù)人員不低于檔案工資80%的工資和養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。

第五條 托管辦法

1、自合同生效之日起，乙方在托管期內(nèi)享有對(duì)醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)管理權(quán)及收益權(quán)。

2、乙方要對(duì)醫(yī)院現(xiàn)有的醫(yī)療設(shè)備、器材進(jìn)行登記造冊(cè)，設(shè)備、器材的價(jià)值經(jīng)雙方評(píng)估簽字確認(rèn)后，辦理移交清單及實(shí)物。在合同期滿或終止后，乙方應(yīng)按移交清單向甲方回經(jīng)評(píng)會(huì)后等值的設(shè)備、器材。乙方可根據(jù)業(yè)務(wù)需要，自行添置新設(shè)備，費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)，所添購(gòu)設(shè)備歸乙方所有。乙方經(jīng)營(yíng)期間設(shè)備的維護(hù)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

3、乙方根據(jù)實(shí)際需要對(duì)醫(yī)療用房進(jìn)行改造或裝修，應(yīng)提前向甲方提交改造或裝修方案，經(jīng)甲方審核后方可進(jìn)行，費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。

4、乙方在托管期內(nèi)只能以“西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”名義對(duì)外經(jīng)營(yíng)。其管理層可自行聘任，但其中應(yīng)有一定數(shù)量具備醫(yī)療資格的專業(yè)人員。

5、乙方應(yīng)制定管理制度，建立健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，但不得與法律相抵觸。乙方所定制度需報(bào)甲方備案后方可實(shí)施。

6、乙方應(yīng)按委度向甲方上報(bào)財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)報(bào)表和甲方要求提交的其它報(bào)表。

7、乙方應(yīng)聘用甲方_________名醫(yī)務(wù)人員，所聘人員的工資由乙方按勞分配。所聘用人員平均工資不低于檔案工資。所聘人員在乙方工作期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按黃石市規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行由乙方承擔(dān)(按原保單數(shù)據(jù)承擔(dān))，手續(xù)由甲方與乙方協(xié)同辦理。對(duì)于醫(yī)務(wù)人員如經(jīng)乙方考評(píng)不符合乙方用人要求的，乙方有權(quán)向甲方提出換人要求。

8、乙方必須聘用原來西塞衛(wèi)生服務(wù)中心因征用土地而沒有工作的5名土地工，人員平均工資不能低于原來的工資水平。

9、聘用人員因職業(yè)病、工傷而喪失勞動(dòng)能力的由乙方根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

10、乙方在托管經(jīng)營(yíng)中所產(chǎn)生的債權(quán)、債務(wù)人由乙方享有或承擔(dān)。托管期滿后，乙方不能留下后遺癥。

11、乙方在托管期間，必須保證所有職工工資、職稱的正常進(jìn)級(jí)，保證離退休人員工資足額到位。

第六條 托管經(jīng)營(yíng)保證金

(一)乙方在合同簽訂當(dāng)日應(yīng)向甲方一次性交納_________(大寫)元整的托管保證金。保證金作為以下用途：

1、醫(yī)療責(zé)任賠付。

2、在托管期內(nèi)發(fā)生因工資、社會(huì)保險(xiǎn)等勞動(dòng)爭(zhēng)議的，經(jīng)法律裁決后應(yīng)由乙方承擔(dān)的費(fèi)用。

3、因乙方違反法律法規(guī)所造成的罰款由乙方全額承擔(dān)費(fèi)用。

4、因其它民事糾紛、法律文書確定乙方承擔(dān)的費(fèi)用。

(二)合同期滿或本協(xié)議因甲方要求終止或雙方協(xié)商終止，甲方應(yīng)一次性將保證金退還給乙方。

第七條 雙方的權(quán)利及義務(wù)

(一)甲方的權(quán)利及義務(wù)

1、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方在經(jīng)營(yíng)過程中遵守法律、法規(guī)的情況。若因乙方發(fā)生違法經(jīng)營(yíng)可能造成甲方在行政、經(jīng)濟(jì)上的責(zé)任，甲方有權(quán)向乙方提出書面整改意見，若乙方收到甲方書面意見三個(gè)月內(nèi)不能改正時(shí)，甲方有權(quán)要求終止合同。

2、甲方有權(quán)對(duì)乙方使用的移交設(shè)備、器材進(jìn)行監(jiān)督，防止設(shè)備出現(xiàn)毀損、滅失。

3、因訴訟、仲裁辦理有關(guān)手續(xù)，甲方有義務(wù)提供相應(yīng)手續(xù)，費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

4、在托管期內(nèi)，甲方不得無故干擾乙方的自主經(jīng)營(yíng)權(quán)、人事權(quán)。

5、甲方保證乙方正常的水電供應(yīng)(水電部門限水限電、檢修特殊情況或因乙方未繳費(fèi)導(dǎo)致停水、電除外)。水電費(fèi)按市場(chǎng)價(jià)由乙方每月向相關(guān)部門交納。

7、乙方在托管經(jīng)營(yíng)過程中，若遇國(guó)家、醫(yī)療衛(wèi)生方面的重大政策調(diào)整，甲方應(yīng)積極協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù)。甲方不得以西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的其他名義另行開展預(yù)防、醫(yī)療、康復(fù)、保健等業(yè)務(wù)。

8、在實(shí)行社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院制度過程中，甲方應(yīng)積極與有關(guān)部門協(xié)調(diào)辦理，有關(guān)費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

9、在移交前甲方的債權(quán)、債務(wù)及醫(yī)療糾紛全部由甲方承擔(dān)。由此影響乙方正常工作的，甲方必須向乙方賠償相應(yīng)損失。

10、在合同生效時(shí)甲方應(yīng)將社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心執(zhí)業(yè)許可證、代碼證、公章等相關(guān)資料稱交給乙方并允許乙方自行開設(shè)銀行帳戶和獨(dú)立建帳。乙方應(yīng)建立公章管理制度，嚴(yán)格公章管理。在乙方保管公章期間發(fā)生的一切債務(wù)糾紛均由乙方承擔(dān)。因公章使用不當(dāng)給甲方造成損失的，由乙方全額賠償。

11、乙方只能以“西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”的名義對(duì)外開展的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，甲方應(yīng)給予支持，以甲方名義的行為后果由乙方承擔(dān)。

(二)乙方的權(quán)利及義務(wù)

1、乙方在托管期內(nèi)有權(quán)享受以“西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”的名義享有法定的優(yōu)惠政策。

2、乙方應(yīng)對(duì)原西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心醫(yī)務(wù)人員、其他聘用人員全權(quán)管理?？梢愿鶕?jù)業(yè)務(wù)需要決定人員的配備、安排和招聘任用等。同等條件下應(yīng)優(yōu)先聘用甲方人員。乙方不得隨意解聘甲方人員，確需解聘的要符合有關(guān)政策法規(guī)和管理規(guī)定，交由甲方處理，并報(bào)區(qū)衛(wèi)生局同意。

3、若遇重大災(zāi)害、傳染病暴發(fā)流行等突發(fā)公共衛(wèi)生事件或其它公益性診療任務(wù)時(shí)，乙方有服從參與當(dāng)?shù)厝嗣裾靶l(wèi)生行政部門組織的應(yīng)急救治工作的義務(wù)。(如政府和有關(guān)部門有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí)歸乙方所有)。

4、乙方在經(jīng)營(yíng)中要嚴(yán)格遵守相關(guān)法律、法規(guī)，接受區(qū)衛(wèi)生局、街道辦事處的監(jiān)督。因不正當(dāng)收費(fèi)若因違法、違規(guī)受到處理，由乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律、行政及經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

5、乙方在托管經(jīng)營(yíng)期間要重視人才培養(yǎng)。每年至少選送甲方1至2名人員到其他縣級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)修，費(fèi)用按規(guī)定或參照其他醫(yī)院、辦法執(zhí)行，進(jìn)修合同另行簽訂。

6、在托管期間，乙方不得將醫(yī)院的醫(yī)療用房、設(shè)備等相關(guān)醫(yī)療的設(shè)施轉(zhuǎn)租;如若發(fā)生轉(zhuǎn)租，所以費(fèi)用歸甲方所有。

7、乙方不得以“西塞社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心”的名義對(duì)外提供擔(dān)保，不得以甲方所托管財(cái)產(chǎn)設(shè)定擔(dān)保行為。否則，甲方有權(quán)行使撤消權(quán)，因此產(chǎn)生的費(fèi)用由乙方承擔(dān)。

第八條 違約責(zé)任

1、本合同經(jīng)雙方簽章即產(chǎn)生法律效力。乙方應(yīng)按期交納托管費(fèi)及甲方人員養(yǎng)老保險(xiǎn)金等費(fèi)用。乙方在一個(gè)交費(fèi)年度內(nèi)累計(jì)在三個(gè)月不交托管費(fèi)或超過半年不交納所聘人員養(yǎng)老保險(xiǎn)金等費(fèi)用，視為乙方違約，甲方有權(quán)要求解除合同。乙方除補(bǔ)齊相關(guān)費(fèi)用外，另按所欠費(fèi)用的20%支付違約金。

2、乙方若未按規(guī)定履行本合同，甲方有權(quán)要求乙方繼續(xù)履行合同，除應(yīng)按規(guī)定補(bǔ)交原拖欠費(fèi)用及處理好遺留問題外，另外付當(dāng)年托管費(fèi)20%的違約金。

3、乙方在托管期內(nèi)因醫(yī)療糾紛、勞動(dòng)爭(zhēng)議、違規(guī)受罰，應(yīng)及時(shí)向有關(guān)權(quán)利人支付理賠金、罰款。若因不及時(shí)支付造成甲方損失的，除歸還甲方墊付的資金外，并按每日千分一交納滯納金。

4、甲、乙雙方如單方終止合同應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，違約金為托管費(fèi)總值的20%，若違約金不足以支付給對(duì)方造成損失，還應(yīng)賠償對(duì)方損失中違約金不足以支付的部分。

5、在托管期內(nèi)若遇不可抗拒的原因(如重大政策調(diào)整、國(guó)家征地造成乙方不能經(jīng)營(yíng)、自然災(zāi)害或托管期內(nèi)因甲、乙任何一方主體消滅等)須解除合同，或本合同與現(xiàn)行法律法規(guī)相抵觸而使本合同失效時(shí)，甲乙雙方應(yīng)本著公平互利的原則，各承擔(dān)50%的責(zé)任。

第七條 本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同有同等法律效力。

第八條 本合同一式四份，甲乙雙方及區(qū)衛(wèi)生局、西塞街道辦事處各執(zhí)一份。

第九條 本合同若產(chǎn)生爭(zhēng)議：

1、雙方協(xié)商;

2、區(qū)衛(wèi)生局、西塞街道辦事處調(diào)解;

3、向有管轄權(quán)的法院訴訟。

第十條 本合同自雙方簽字蓋章之日并報(bào)送區(qū)衛(wèi)生局、西塞街道辦事處備案后生效。

第十一條 甲方應(yīng)保證托管協(xié)議上報(bào)程序的合法性，由甲方負(fù)責(zé)進(jìn)行該協(xié)議的報(bào)批手續(xù)，如因甲方?jīng)]有履行必須合同的報(bào)批手續(xù)，導(dǎo)致本合同不能繼續(xù)履行的情況下，由甲方返還乙方所支付的合同保證金和托管費(fèi)用外，對(duì)于乙方所支出的必要費(fèi)用甲方應(yīng)該負(fù)責(zé)補(bǔ)償，具體金額為乙方所支出費(fèi)用的20%進(jìn)行計(jì)算。

甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

法人代表(簽字)： 法人代表(簽字)：

監(jiān)管方：區(qū)衛(wèi)生局(蓋章) 西塞街道辦事處(蓋章)

日期：_________ 日期：_________