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理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)(大全16篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-20 07:44:51 頁碼:10
理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)(大全16篇)
2023-11-20 07:44:51    小編:ZTFB

總結(jié)是對(duì)自己經(jīng)歷的一種記錄,也是對(duì)他人的一種分享。在總結(jié)過程中,可以提出一些自己的思考和建議。以下是媒體報(bào)道的社會(huì)新聞和事件,引起我們對(duì)社會(huì)問題的關(guān)注。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇一

首先要考慮有沒有申請(qǐng)的必要。辭職申請(qǐng)是辭掉工作的一種申請(qǐng)書,申請(qǐng)人一定要事先考慮成熟后再作決定,不可倉促了事,事后后悔不已,造成不必要的煩惱和痛苦。

辭職申請(qǐng)書要將申請(qǐng)的事項(xiàng)和理由寫清楚,使對(duì)方能透徹了解你的要求和具體情況。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇二

尊敬的'xx:

申請(qǐng)人:xx,女,漢族,xx年x月出生,住xxx。

被申請(qǐng)人:xx,女,漢族,xx年x月出生,住xxx。

一、申請(qǐng)辦理(xxxx)鄭綠證經(jīng)字第xx號(hào)具有強(qiáng)制執(zhí)行效力的債權(quán)文書公證書的執(zhí)行證書。

二、申請(qǐng)執(zhí)行標(biāo)的:

1、本金22萬元;

2、利息(按每日本金萬分之四自20xx年8月19日算至被申請(qǐng)人實(shí)際付款之日);

3、罰息(按每日本金萬分之五自20xx年8月19日算至被申請(qǐng)人實(shí)際付款之日)。

事實(shí)與理由:

20xx年5月被申請(qǐng)人與申請(qǐng)人及xx(身份證號(hào):xxx)協(xié)商借款事宜。5月18日xx向被申請(qǐng)人出借人民幣柒萬元整。5月19日申請(qǐng)人與xx簽訂《聯(lián)合理財(cái)協(xié)議書》約定,申請(qǐng)人出資15萬元和xx前一日出借給被申請(qǐng)人的7萬元共22萬元,以申請(qǐng)人的名義出借給被申請(qǐng)人。申請(qǐng)人收回全部22萬元借款本金及利息后應(yīng)將其中的7萬元本金和相應(yīng)利息歸還xx。同日,申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人簽訂《借款擔(dān)保合同》(以下簡稱合同)約定,借款本金人民幣貳拾貳萬元整,借期三個(gè)月(自20xx年5月19日起至20xx年8月18日止)合同業(yè)經(jīng)貴處公證并賦予強(qiáng)制執(zhí)行效力。申請(qǐng)人如約向被申請(qǐng)人支付借款,被申請(qǐng)人出具了相應(yīng)的《借據(jù)》。然而,被申請(qǐng)人并未完全履行合同,至今尚欠申請(qǐng)人借款本金和部分利息,其行為已對(duì)申請(qǐng)人造成了巨大的經(jīng)濟(jì)損失。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益特向貴處申請(qǐng)辦理執(zhí)行證書。

此致

申請(qǐng)人:

20xx年xx月xx日。

文檔為doc格式。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇三

這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的考驗(yàn),也是你試用期工作的總結(jié),對(duì)你的今后工作去向舉足輕重,一定要認(rèn)真對(duì)待??梢苑秩糠謥韺?。第一部分,寫試用期期間的工作業(yè)績、工作經(jīng)驗(yàn)、思想認(rèn)識(shí)和成長過程。第二部分,寫對(duì)轉(zhuǎn)正以后自己工作的.打算和設(shè)想,以及針對(duì)自己所負(fù)責(zé)的工作提出一些改革措施和方法。第三部分寫自己的決心,一定不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望之類的話,結(jié)束全文。

開頭。

尊敬的老板等等客套話自己想了。

中間。

我在公司已經(jīng)n長時(shí)間了,可以勝任這項(xiàng)工作,跟同事們相處愉快,因此申請(qǐng)轉(zhuǎn)正,期望批準(zhǔn)。

此致

某xx。

都是一些客套話。只要寫的不是很差勁就可以了。領(lǐng)導(dǎo)都讓你寫申請(qǐng)了,說明信任你的能力了,隨便寫寫就行了,如果你有足夠的自信都可以不寫,直接跟領(lǐng)導(dǎo)談?wù)f自己工作忙沒空寫。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇四

作為一名護(hù)士,在寫辭職信之前,不要倉促行為,也不要意氣用事。想辭職時(shí),就先要想清楚,你想行使的是哪一種辭職的權(quán)利,這種性質(zhì)的判斷,是需要一定的法律基礎(chǔ)的。

護(hù)士辭職的權(quán)利,共計(jì)有三種,首先是要和醫(yī)院方面協(xié)商,這時(shí)候不需要寫好辭職報(bào)告;其二是護(hù)士提前三十日提出辭職,辭職權(quán)利是一種預(yù)告是解除勞動(dòng)合同的權(quán)利,但是現(xiàn)實(shí)中有時(shí)不太好辦,醫(yī)院還有可能要你支付違約金,因此,所以辭職的時(shí)候,作為護(hù)士,應(yīng)當(dāng)深思一下;其三是即時(shí)辭職權(quán)利,這種辭職權(quán)利,護(hù)士是不需要向單位承擔(dān)任何賠償或者違約責(zé)任的,但是這種辭職需要法定的理由。

2、尋找合適的辭職理由;。

在想清楚辭職權(quán)利的前提下,護(hù)士們需要確定自己選擇哪一種性質(zhì)的辭職,并且在確定之后,尋找合適的辭職理由。協(xié)商解除,只需要雙方同意即可,不需要特別的理由;預(yù)告解除,只需要提前三十日通知即可,也不需要特別的理由;即時(shí)辭職,需要特別的理由,其理由形式主要為醫(yī)院不依法繳納社保或者拖欠工資或者不付加班費(fèi)等諸種情形。

3、措詞溫和,不可激化矛盾;。

找到合適的理由之后,在具體行文時(shí),不可語氣過于生硬,不可因辭職信本身而與單位激化矛盾。但是更不可過于委曲求全,不敢宣告理由而使自己被動(dòng)。

4、順利取得相應(yīng)的證據(jù);。

護(hù)士對(duì)于自己辭職的行為本身、辭職的理由負(fù)有舉證責(zé)任。因此護(hù)士在辭職前、辭職時(shí)就應(yīng)當(dāng)有意識(shí)地保留相應(yīng)的證據(jù)。比如醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)簽過字的辭職申請(qǐng),自己寫的辭職信,醫(yī)院發(fā)的工資條等各種證據(jù),需要切記的是,證據(jù)需要是原件。

5、作好仲裁或者訴訟的心理準(zhǔn)備。

如果你與醫(yī)院之間的勞動(dòng)合同中約定了違約金的話,就要做好醫(yī)院可能會(huì)向你索要的心理準(zhǔn)備;如果你的檔案存在醫(yī)院的話,就要做好醫(yī)院可能會(huì)扣留檔案的心理準(zhǔn)備;如果你的社保關(guān)系在單位的話,也要做好醫(yī)院不給你辦轉(zhuǎn)的心理準(zhǔn)備吧。

總之,辭職跳槽本身對(duì)于護(hù)士來說,是一個(gè)有風(fēng)險(xiǎn)的行為。在做出這個(gè)行為之前,需要深思并做好承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的心理準(zhǔn)備,并且需要儲(chǔ)備相應(yīng)的法律常識(shí)來保存對(duì)自己有利的證據(jù),必要時(shí),也需要求助于專業(yè)律師為妥。

范文。

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):。

您好!首先感謝您在百忙中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信。

我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封信,進(jìn)入醫(yī)院工作以來,由于你們的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我在護(hù)士行業(yè)獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn),經(jīng)過這段時(shí)間的工作,我在護(hù)士領(lǐng)域?qū)W到了很多知識(shí),積累了一定的臨床經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感謝激。

由于自身的一些原因,今天我在這里提出辭職申請(qǐng),本人在201*年*月*日申請(qǐng)離職,希望院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

非常感謝你們?cè)谶@段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧,在醫(yī)院的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,將來無論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是醫(yī)院的一員而感到驕傲。我確信這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中重要的一部分。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇五

年齡:輸入年齡地址:輸入詳細(xì)地址。

輸入具體請(qǐng)求事項(xiàng)。

事實(shí)和理由:

輸入事實(shí)和理由,包括證據(jù)和證據(jù)來源,證人姓名和住址等情況。

此致

勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)。

申訴人(單位):(簽名或蓋章)。

輸入具體日期,年月日

附:標(biāo)明附本。

1.副本__________份。

2.物證__________份。

3.書證_________份。

1、為防止遺漏應(yīng)主張的合法權(quán)益或表述不清楚影響勝訴,建議請(qǐng)專業(yè)人士代筆。

2、如果勞動(dòng)關(guān)系是勞務(wù)派遣性質(zhì),當(dāng)勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁時(shí),請(qǐng)注意被申請(qǐng)人應(yīng)是兩個(gè)主體,一是派遣單位,派遣單位是勞動(dòng)合同的用人單位,二是實(shí)際提供勞動(dòng)的`法人。如果實(shí)際提供勞務(wù)的主體是個(gè)人,則只列派遣單位為被申請(qǐng)人。

3、勞動(dòng)仲裁的時(shí)效為一年,請(qǐng)注意在時(shí)效內(nèi)申請(qǐng)。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇六

1,尋找合適的辭職理由;在想清楚辭職如何對(duì)自身有最大利益的前提下,員工需要確定自己如何辭職,并且在確定之后,尋找合適的辭職理由。協(xié)商解除,只需要雙方同意即可,不需要特別的理由;預(yù)告解除,只需要提前三十日通知即可,也不需要特別的理由;即時(shí)辭職,需要特別的理由,其理由形式主要為單位不依法繳納社保或者拖欠工資或者不付加班費(fèi)等諸種情形。

2,措詞溫和,不可激化矛盾;找到合適的理由之后,在具體行文時(shí),不可語氣過于生硬,不可因辭職信本身而與單位激化矛盾。但是更不可過于委曲求全,不敢宣告理由而使自己被動(dòng)。

3,順利取得相應(yīng)的證據(jù);員工對(duì)于自己辭職的行為本身、辭職的理由負(fù)有舉證責(zé)任。因此員工在辭職前、辭職時(shí)就應(yīng)當(dāng)有意識(shí)地保留相應(yīng)的證據(jù)。比如領(lǐng)導(dǎo)簽過字的辭職申請(qǐng),自己寫的辭職信,單位發(fā)的工資條等各種證據(jù),需要切記的是,證據(jù)需要是原件。鼓勵(lì)自己,我們將充滿斗志,迎接新的挑戰(zhàn);鼓勵(lì)自己,我們會(huì)看到陽光;鼓勵(lì)自己,我們將贏得成功,成功取得辭職!

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇七

關(guān)于機(jī)動(dòng)車輛保險(xiǎn)是指財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)的一種。又稱汽車保險(xiǎn)。它是以機(jī)動(dòng)車輛本身及機(jī)動(dòng)車輛的第三者責(zé)任為保險(xiǎn)標(biāo)的一種運(yùn)輸工具保險(xiǎn)下面是小編為大分享買車險(xiǎn)及后續(xù)理賠注意事項(xiàng),歡迎大家閱讀瀏覽。

首先保險(xiǎn)銷售有兩種渠道,直銷和電銷,一般情況下電銷比直銷便宜 15%,新車一般在 4s 店買,做直銷,因?yàn)?4s 店要賺手續(xù)費(fèi)。

不同地區(qū)政策不同,就大多數(shù)情況而言,新車 95 折,舊車上年度無賠一般 5.95,過戶車政策不同,人保是直銷的 9 折,平安費(fèi)率不一定,大概 1.69,會(huì)貴很多,過戶后建議選擇小公司,關(guān)聯(lián)不到上年保單說不定能 77 折。

每家公司政策不一樣,而且政策每年都會(huì)調(diào)整,我就說說現(xiàn)在大公司的政策,人保出險(xiǎn) 1 次電銷的 73 折扣,兩次電銷的77 折扣,這是去年新車而且是續(xù)保的情況,如果去年舊車,出險(xiǎn)一次電銷 73,兩次好像是傳統(tǒng)的 855 折(我不是人保的,這個(gè)可能有誤差),人保出險(xiǎn)不看金額,只看次數(shù),如果是舊車,出險(xiǎn)兩次會(huì)漲價(jià)很多,三次原價(jià)(針對(duì)續(xù)保,轉(zhuǎn)保三次幾乎所有公司拒保)

不要超過 3 次,你就有機(jī)會(huì)。大公司兩次一般會(huì)漲價(jià)很多。平安看理賠金額,兩次賠款金額加起來超過上年商業(yè)險(xiǎn)保費(fèi)的 60%,續(xù)保就不要考慮平安了,價(jià)格那叫一個(gè)坑爹。平安針對(duì)無賠轉(zhuǎn)保的那個(gè)客戶呼的那個(gè)起勁吶。

那請(qǐng)問這里的 " 責(zé)任事故多 " 和 " 理賠金額大 " 的標(biāo)準(zhǔn)是多少?

一般情況而言續(xù)保更便宜,兩次有可能和小公司差不多,每家公司政策不一樣。

一般沒有影響。如果理賠金額大可能會(huì)考核業(yè)務(wù)員賠付率,沒多大的事。

建議續(xù)保前一個(gè)月,根據(jù)情況看,如果一年都沒出險(xiǎn)過,那就報(bào)好了,如果出了兩次,買了下一年的保險(xiǎn)再報(bào)案賠吧。膜是不賠的。

1)酒駕無證駕駛臨牌過期地震等保險(xiǎn)不賠。

2)沒有現(xiàn)場(chǎng)只能賠 70%。

3)涉水行駛后熄火,千萬不要二次啟動(dòng),這樣情況導(dǎo)致的發(fā)動(dòng)機(jī)損壞不賠,只賠清洗費(fèi)。

4)每家公司條款不一樣,人保陽光是 a,平安是 b,太平洋是 c,平安單獨(dú)倒車鏡、大燈損壞和劃痕沒有保相應(yīng)險(xiǎn)種不予理賠。

5)三者逃逸賠 70%,不管哪方責(zé)任

6)行駛證沒有按時(shí)年檢,保險(xiǎn)不賠

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇八

車主在尋求異地汽車保險(xiǎn)理賠時(shí),首先撥打保險(xiǎn)公司的報(bào)案電話,及時(shí)向保險(xiǎn)公司提供出險(xiǎn)信息,保險(xiǎn)公司都開通了全國統(tǒng)一的報(bào)案電話。然而,由于各家保險(xiǎn)公司服務(wù)平臺(tái)的運(yùn)行模式不同,案件的受理方式和流程也有著較大區(qū)別。人保財(cái)險(xiǎn)客戶在異地出險(xiǎn)報(bào)案,都是由當(dāng)?shù)氐姆种C(jī)構(gòu)直接受理。平安財(cái)險(xiǎn)則略有不同,客戶在任何地區(qū)撥通報(bào)案熱線,都將被直接轉(zhuǎn)到位于上海的全國后援中心。

二、定損

目前,異地汽車保險(xiǎn)理賠有兩種定損方式可供選擇:出險(xiǎn)地就近定損和回保單所在地定損。就地定損是異地出險(xiǎn)車輛較為常見的定損方式,由受理報(bào)案的分公司直接完成查勘、定損工作。要提醒的是,選擇回保單所在地定損,必須事先報(bào)案并征得保險(xiǎn)公司的同意,否則很可能被保險(xiǎn)公司視為錯(cuò)過報(bào)案期限處理。此外,并不是所有的交通事故都能采取這種定損方式,若事故損失較大或發(fā)生人員傷亡,車輛必須在當(dāng)?shù)赝瓿刹榭薄?/p>

三、修理

原本較為簡單的事故車維修,在異地汽車保險(xiǎn)理賠時(shí),也需要重新被重視起來。不少車主出險(xiǎn)后,在沒有經(jīng)過定損前,就選擇先修理,往往無法得到汽車保險(xiǎn)理賠。在車損不影響正常行駛功能的前提下,并不推薦車主就地進(jìn)行維修。因汽車維修質(zhì)量難以保證,一旦需要重復(fù)修理,車主可能需要往返兩地。

四、賠款

汽車保險(xiǎn)理賠領(lǐng)取賠款也有就地申請(qǐng)領(lǐng)取和回保單所在地再領(lǐng)取兩種方式。據(jù)了解,絕大多數(shù)車主為不影響行程都選擇后者。按照車險(xiǎn)全國通賠規(guī)則,車主回到承保地后,可以憑借理賠材料到分公司索賠。但若車主急需這筆汽車保險(xiǎn)理賠款,也可以申請(qǐng)?jiān)诔鲭U(xiǎn)地領(lǐng)取,但必須屬于快速理賠范圍。

高速公路網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)拉近了城市間的距離,越來越多的朋友開始選擇長途駕車出行,而異地交通事故的發(fā)生率也隨之提高。發(fā)生交通意外之后,即要等待交-警處理, 又要考慮車險(xiǎn)理賠,如果事故嚴(yán)重還會(huì)涉及到醫(yī)療救治等問題,關(guān)鍵又是在一個(gè)人生地不熟的地方,處理起來確實(shí)是一個(gè)令人頭疼的問題。本文就將為您介紹車險(xiǎn)異 地理賠的流程和注意事項(xiàng),當(dāng)然希望您永遠(yuǎn)都用不上文中介紹的內(nèi)容。

異地出險(xiǎn)辦理原則

首先汽車貸款保險(xiǎn)“全國通賠”的實(shí)際范圍需要注意。理論上在完善的“全國理賠”模式下,客戶可 以自由選擇保險(xiǎn)任何理賠網(wǎng)點(diǎn)遞交保險(xiǎn)索賠單證,可以自由選擇理賠網(wǎng)點(diǎn)領(lǐng)取理賠款,還可以自由選擇取現(xiàn)、轉(zhuǎn)賬等名種獲得賠款的'方式。但由于每家公司在全國鋪 設(shè)的網(wǎng)點(diǎn)不同,因此最終實(shí)現(xiàn)汽車貸款保險(xiǎn)的“異地通賠”的這個(gè)“地”還是有所差別的,這也是在投保當(dāng)時(shí)就應(yīng)該事先咨詢清楚的。

目前國內(nèi)保險(xiǎn)公司基本按照就近原則進(jìn)行理賠。簡單的說,在你保險(xiǎn)之后,保險(xiǎn)公司與距離您最近的 分支機(jī)構(gòu)聯(lián)系,該機(jī)構(gòu)在接到通知后會(huì)到現(xiàn)場(chǎng)幫助您進(jìn)行事故處理。所以從這個(gè)角度上看,規(guī)模越大的保險(xiǎn)公司在異地理賠時(shí)的優(yōu)勢(shì)越明顯,對(duì)于經(jīng)常需要駕車出差 的朋友而言,在購買車險(xiǎn)時(shí)也應(yīng)該把這點(diǎn)考慮進(jìn)去。

異地出險(xiǎn)定損原則

定損異地出險(xiǎn)后的定損也是很有講究的。目前,有兩種定損方式可供選擇:出險(xiǎn)地就近定損和回保單 所在地定損。就地定損是異地出險(xiǎn)車輛較為常見的定損方式,由受理報(bào)案的分公司直接完成查勘、定損工作。然而,節(jié)假日保險(xiǎn)公司定損人手不足,不少車主只能選 擇耐心等待,往往一等就是好幾個(gè)小時(shí)。

于是,不少車主選擇回到保單所在地后再定損。要提醒的是,選擇這種定損方式,必須事先報(bào)案并征得保險(xiǎn)公司的同意,否則很可能被保險(xiǎn)公司視為錯(cuò)過報(bào)案期限處理。此外,并不是所有的交通事故都能采取這種定損方式,若事故損失較大或發(fā)生人員傷亡,車輛必須在當(dāng)?shù)赝瓿刹榭薄?/p>

異地出險(xiǎn)理賠方式

理賠款領(lǐng)取賠款也有就地申請(qǐng)領(lǐng)取和回保單所在地再領(lǐng)取兩種方式。據(jù)了解,絕大多數(shù)車主為不影響行程都選擇后者。按照車險(xiǎn)全國通賠規(guī)則,車主回到承保地后,可以憑借理賠材料到分公司索賠。但若車主急需這筆賠款,也可以申請(qǐng)?jiān)诔鲭U(xiǎn)地領(lǐng)取賠款,但必須屬于快速理賠范圍。

異地出險(xiǎn)注意事項(xiàng)

注意事項(xiàng)一:小事故可以私了 但一定要報(bào)警

一旦在路上發(fā)生事故,駕駛員要記得在下車前打開雙跳燈,然后撥打110報(bào)警。如果沒有警-察開具 的事故責(zé)任處理單,保險(xiǎn)公司無法賠付。另外,需要注意的是,車主要自己學(xué)會(huì)判斷,事故是否適合私了。一般只是擦到漆等小剮小蹭的事故私了是沒有問題的,但 是比較嚴(yán)重的事故還是應(yīng)該走保險(xiǎn)賠付。此外,也要吸取楊先生的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),有些傷是內(nèi)藏的,肉眼并不能完全辨別出來,所以在檢查時(shí)要格外仔細(xì)。

注意事項(xiàng)二:盡量回本地修車

如果不是車輛受損嚴(yán)重,建議消費(fèi)者在與保險(xiǎn)公司的工作人員溝通后,回本地進(jìn)行修車?yán)碣r。如果日 后發(fā)現(xiàn)維修存在質(zhì)量問題,將是一件非常令人頭疼的問題。如果車輛已經(jīng)不能正常行駛,一定要在外地進(jìn)行修復(fù),那么建議消費(fèi)者在保險(xiǎn)公司制定的維修點(diǎn)進(jìn)行修 復(fù),這樣多少能降低一些被“欺生”的風(fēng)險(xiǎn)。

修理原本較為簡單的事故車維修,在異地出險(xiǎn)的情況下,也需要被重新重視起來。不少車主出險(xiǎn)后, 在沒有經(jīng)過定損前,就選擇先修理,往往無法得到保險(xiǎn)理賠。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為,在車損不影響正常行駛功能的前提下,并不推薦車主就地進(jìn)行維修。因汽車維修質(zhì)量難 以保證,一旦需要重復(fù)修理,車主可能需要往返兩地。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇九

《保險(xiǎn)法》第50條規(guī)定,保險(xiǎn)人對(duì)責(zé)任保險(xiǎn)的被保險(xiǎn)人給第三者造成的損害,可以依照法律規(guī)定或合同約定,直接向該第三者賠償保險(xiǎn)金?!兜缆方煌?span>安全法》第76條規(guī)定,機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車第三者責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償。

在處理交通事故時(shí),可以將保險(xiǎn)公司列為被告,要求保險(xiǎn)公司在第三者責(zé)任險(xiǎn)范圍內(nèi)先行賠償。這樣的規(guī)定,刪除了理賠的中間環(huán)節(jié),可使受害人及時(shí)獲得充分有效的賠償,體現(xiàn)了國家法律對(duì)交通事故的受害者這一弱勢(shì)群體的.傾斜保護(hù)。

根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的有關(guān)規(guī)定,人身損害賠償案件中,殘疾賠償金和被撫養(yǎng)人生活費(fèi)的計(jì)算,應(yīng)當(dāng)根據(jù)案件的實(shí)際情況,結(jié)合受害人住所地、經(jīng)常居住地等因素,確定適用城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(人均消費(fèi)性支出)或者農(nóng)村居民人均純收入(人均年生活消費(fèi)支出)的標(biāo)準(zhǔn)。本案中,李某雖然是農(nóng)村戶口,但在城市經(jīng)商、居住已達(dá)3年,其經(jīng)常居住地和主要收入來源地均為城鎮(zhèn),有關(guān)損害賠償金應(yīng)當(dāng)根據(jù)浙江省城鎮(zhèn)居民的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

交通事故人身損害賠償案涉及殘疾賠償金、醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)、精神撫慰金等項(xiàng),賠償數(shù)額常常有幾十萬元。因訴訟標(biāo)的大,責(zé)任人往往無力全額賠償,加之保險(xiǎn)理賠不順暢,這類案件調(diào)解結(jié)案率很低,判決結(jié)案居多。

《道路交通安全法》第73條規(guī)定:“公安機(jī)關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)交通事故現(xiàn)場(chǎng)勘驗(yàn)、檢查、調(diào)查情況和有關(guān)的檢驗(yàn)、鑒定結(jié)論,及時(shí)制作交通事故認(rèn)定書,作為處理交通事故的證據(jù)?!?由此可見,交警部門對(duì)交通事故責(zé)任的認(rèn)定是證據(jù),必須進(jìn)行質(zhì)證,由法庭予以全面審查,才能決定是否將其作為認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù)。當(dāng)事人對(duì)責(zé)任認(rèn)定不服時(shí),法院可以采信也可以不采信。對(duì)責(zé)任認(rèn)定有異議的,按照《交通事故處理程序規(guī)定》第69條規(guī)定,法院可以將交通事故案件調(diào)查材料正本調(diào)卷,由法院作出新的責(zé)任認(rèn)定。

新的《道路交通安全法》實(shí)施前,當(dāng)事人若對(duì)交通事故責(zé)任認(rèn)定不服,可申請(qǐng)重新認(rèn)定;但新的《道路交通安全法》實(shí)施后,道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書改為交通事故認(rèn)定書,只作為處理交通事故的證據(jù),而不再有重新認(rèn)定的程序。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇十

交通事故保險(xiǎn)理賠的的注意事項(xiàng):

一、能否將保險(xiǎn)公司列為被告

《保險(xiǎn)法》第50條規(guī)定,保險(xiǎn)人對(duì)責(zé)任保險(xiǎn)的被保險(xiǎn)人給第三者造成的損害,可以依照法律規(guī)定或合同約定,直接向該第三者賠償保險(xiǎn)金?!兜缆方煌?span>安全法》第76條規(guī)定,機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成人身傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的,由保險(xiǎn)公司在機(jī)動(dòng)車第三者責(zé)任強(qiáng)制保險(xiǎn)責(zé)任限額范圍內(nèi)予以賠償。

在處理交通事故時(shí),可以將保險(xiǎn)公司列為被告,要求保險(xiǎn)公司在第三者責(zé)任險(xiǎn)范圍內(nèi)先行賠償。這樣的規(guī)定,刪除了理賠的中間環(huán)節(jié),可使受害人及時(shí)獲得充分有效的賠償,體現(xiàn)了國家法律對(duì)交通事故的受害者這一弱勢(shì)群體的傾斜保護(hù)。

二、賠償標(biāo)準(zhǔn)不一如何確定

根據(jù)最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》的有關(guān)規(guī)定,人身損害賠償案件中,殘疾賠償金和被撫養(yǎng)人生活費(fèi)的計(jì)算,應(yīng)當(dāng)根據(jù)案件的實(shí)際情況,結(jié)合受害人住所地、經(jīng)常居住地等因素,確定適用城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(人均消費(fèi)性支出)或者農(nóng)村居民人均純收入(人均年生活消費(fèi)支出)的標(biāo)準(zhǔn)。本案中,李某雖然是農(nóng)村戶口,但在城市經(jīng)商、居住已達(dá)3年,其經(jīng)常居住地和主要收入來源地均為城鎮(zhèn),有關(guān)損害賠償金應(yīng)當(dāng)根據(jù)浙江省城鎮(zhèn)居民的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

交通事故人身損害賠償案涉及殘疾賠償金、醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)、精神撫慰金等項(xiàng),賠償數(shù)額常常有幾十萬元。因訴訟標(biāo)的大,責(zé)任人往往無力全額賠償,加之保險(xiǎn)理賠不順暢,這類案件調(diào)解結(jié)案率很低,判決結(jié)案居多。

三、責(zé)任認(rèn)定不服如何處理

證據(jù)?!?由此可見,交-警部門對(duì)交通事故責(zé)任的認(rèn)定是證據(jù),必須進(jìn)行質(zhì)證,由法庭予以全面審查,才能決定是否將其作為認(rèn)定案件事實(shí)的依據(jù)。當(dāng)事人對(duì)責(zé)任認(rèn)定不服時(shí),法院可以采信也可以不采信。對(duì)責(zé)任認(rèn)定有異議的`,按照《交通事故處理程序規(guī)定》第69條規(guī)定,法院可以將交通事故案件調(diào)查材料正本調(diào)卷,由法院作出新的責(zé)任認(rèn)定。

新的《道路交通安全法》實(shí)施前,當(dāng)事人若對(duì)交通事故責(zé)任認(rèn)定不服,可申請(qǐng)重新認(rèn)定;但新的《道路交通安全法》實(shí)施后,道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書改為交通事故認(rèn)定書,只作為處理交通事故的證據(jù),而不再有重新認(rèn)定的程序。

其一,正確認(rèn)識(shí)您購買的保險(xiǎn)產(chǎn)品。對(duì)保險(xiǎn)責(zé)任的理解和認(rèn)識(shí)誤區(qū)是導(dǎo)致理賠產(chǎn)生爭議與糾紛最多的因素之一。很多消費(fèi)者由于投保時(shí)對(duì)自身的需求和保險(xiǎn)責(zé)任沒有足夠的理解,等到發(fā)生事故后,才知道所發(fā)生的事故不在保障范圍內(nèi),不能獲得賠償,情緒難免激動(dòng)。

其二,及時(shí)報(bào)案。保險(xiǎn)事故發(fā)生后,要通過電話、書面、傳真等形式及時(shí)通知保險(xiǎn)公司并提出給付保險(xiǎn)金申請(qǐng)。對(duì)于意外事故、可能涉及身故、殘疾等索賠金額較高的保險(xiǎn)事故,請(qǐng)?jiān)谑鹿拾l(fā)生后立即通知保險(xiǎn)公司,否則有可能要承擔(dān)因遲緩?fù)ㄖ率贡kU(xiǎn)公司增加的調(diào)查費(fèi)用。對(duì)于一些需要及時(shí)固定,卻因未報(bào)案而未固定的證據(jù)一旦滅失,保險(xiǎn)責(zé)任難以認(rèn)定,消費(fèi)者面臨的損失就可能更大。事實(shí)上,及時(shí)報(bào)案,不僅即刻得到保險(xiǎn)公司電話咨詢?nèi)藛T的指導(dǎo),避免了非定點(diǎn)醫(yī)院治療不能賠付的糾紛,還避免了日后再回出險(xiǎn)地收集理賠資料的麻煩。

其三,定點(diǎn)醫(yī)院。根據(jù)保險(xiǎn)合同約定,前往保險(xiǎn)公司指定的定點(diǎn)醫(yī)院進(jìn)行診治。若因特殊原因不能到保險(xiǎn)公司的定點(diǎn)醫(yī)院診治,需及時(shí)通知保險(xiǎn)公司,并得到保險(xiǎn)公司的同意,否則將有可能給后續(xù)的理賠帶來不便和損失。

其四,診治項(xiàng)目和藥品。根據(jù)保險(xiǎn)合同的約定,消費(fèi)者的各項(xiàng)醫(yī)療費(fèi)用,需符合當(dāng)?shù)厣鐣?huì)醫(yī)療保險(xiǎn)(含公費(fèi))管理部門的規(guī)定。如投保費(fèi)用型醫(yī)療保險(xiǎn),就診時(shí)要提示醫(yī)生自身的保險(xiǎn)情況。對(duì)于在醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用,除收據(jù)原件外,還要保存好所有費(fèi)用的明細(xì),保險(xiǎn)公司在辦理理賠時(shí)通常需要審核費(fèi)用明細(xì)以確定是否屬于保險(xiǎn)責(zé)任。

其五,準(zhǔn)備好必需的申請(qǐng)文件。包括給付申請(qǐng)書、保險(xiǎn)單、最近一次繳費(fèi)憑證、相關(guān)人員的身份證明、保險(xiǎn)合同約定的其他證明文件。

其六,索賠時(shí)效。保險(xiǎn)索賠必須在索賠時(shí)效內(nèi)提出,超過時(shí)效,被保險(xiǎn)人或受益人不向保險(xiǎn)人提出索賠,不提供必要單證,視為放棄權(quán)利。同時(shí)險(xiǎn)種不同,時(shí)效也不同。如我國《保險(xiǎn)法》第26條規(guī)定:人壽保險(xiǎn)的索賠時(shí)效為5年;其他保險(xiǎn)的索賠時(shí)效為2年。索賠時(shí)效應(yīng)當(dāng)從被保險(xiǎn)人或受益人知道保險(xiǎn)事故發(fā)生之日算起。

其七,受益人要明確。保險(xiǎn)金受益人是保險(xiǎn)公司支付賠款的對(duì)象,保險(xiǎn)公司在支付前會(huì)嚴(yán)格審核受益人的資料以避免發(fā)生給付差錯(cuò)。因此,建議投保人/被保險(xiǎn)人在簽訂合同時(shí)即對(duì)身故受益人予以明確。保險(xiǎn)專家指出,如設(shè)立多個(gè)受益人,理賠申請(qǐng)時(shí)受益人身份確定困難;領(lǐng)取理賠款時(shí)多個(gè)受益人同時(shí)到場(chǎng),也給受益人帶來諸多不便。一旦受益人之間發(fā)生財(cái)產(chǎn)分割糾紛,還需要對(duì)簿公堂,未來還有征收遺產(chǎn)稅的隱患。

其八,保持通暢的聯(lián)系渠道。消費(fèi)者發(fā)生保險(xiǎn)事故后,請(qǐng)保持所留聯(lián)系電話(手機(jī)、座機(jī))處于通暢,所留聯(lián)系地址正確無誤,以確保保險(xiǎn)公司能夠及時(shí)與您取得聯(lián)系。

理賠報(bào)案后:保險(xiǎn)公司理賠人員通常會(huì)與您就出險(xiǎn)的相關(guān)細(xì)節(jié)進(jìn)行核實(shí);理賠申請(qǐng)后:保險(xiǎn)公司可能會(huì)通知您補(bǔ)充相應(yīng)材料或了解核實(shí)保險(xiǎn)事故,并將理賠進(jìn)展情況知會(huì)您;理賠結(jié)案后:保險(xiǎn)公司通常會(huì)通知您領(lǐng)取賠款或轉(zhuǎn)賬成功后通知您,并寄發(fā)相應(yīng)的理賠單據(jù)。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇十一

在制定或修改公司章程時(shí),應(yīng)注意三個(gè)問題:

1、制定或修改公司章程的權(quán)利屬于股東會(huì);。

2、制定或修改公司章程須以股東會(huì)決議進(jìn)行;。

3、制定或修改的公司章程不得違背公司法的強(qiáng)制性條款。

公司章程的制定由股東會(huì)通過后,股東在公司章程上簽名或蓋章,然后向工商行政管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)?jiān)O(shè)立登記。

公司章程的修改應(yīng)遵循以下程序:

首先由董事會(huì)提出修改公司章程的提議,并提出公司章程的修改草案;。

其次將修改公司章程的提議通知其他股東;。

第三由股東會(huì)對(duì)公司章程修改條款進(jìn)行表決。修改公司章程的決議必須經(jīng)代表2/3以上表決權(quán)的股東通過并制作股東會(huì)決議。關(guān)于公司章程修改的股東會(huì)決議作出后,公司應(yīng)向工商行政管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)變更登記。

二、要與公司治理有機(jī)地結(jié)合。

我國有限公司治理的模式大多由股東會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)構(gòu)成,股東會(huì)是公司的權(quán)利機(jī)構(gòu),董事會(huì)是公司的執(zhí)行機(jī)構(gòu),監(jiān)事會(huì)是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu)。在制定和修改公司章程的過程中,要將三大機(jī)構(gòu)與公司治理有機(jī)結(jié)合,以致發(fā)揮最大功效。如何做到有機(jī)結(jié)合,則應(yīng)注意以下幾個(gè)問題:

1、應(yīng)規(guī)定明確、詳盡的股東會(huì)議事規(guī)則,使股東會(huì)的召集、表決、決議的制定、通過等系列問題有章可循。同時(shí),應(yīng)將股東、股東會(huì)的權(quán)利義務(wù)制定得詳盡并具有可操作性。

2、應(yīng)規(guī)范董事會(huì)的運(yùn)作。

(1)要明確董事會(huì)的權(quán)力范圍,尤其要使董事會(huì)和股東會(huì)之間權(quán)力配置明晰化;。

(4)要強(qiáng)調(diào)董事勤勉義務(wù),要求董事不但要遵守法律、法規(guī)和章程,還要強(qiáng)調(diào)其忠實(shí)義務(wù)和勤勉義務(wù),禁止董事越權(quán)、侵占公司財(cái)產(chǎn)、挪用公司資金,利用職務(wù)便利損害公司利益等。

3、應(yīng)充分發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的作用。不但要明確監(jiān)事會(huì)、監(jiān)事的權(quán)力、義務(wù),還必須完善監(jiān)事會(huì)構(gòu)成及議事規(guī)則,更重要的是要明確監(jiān)事會(huì)行使權(quán)力的途徑及保障,使監(jiān)事會(huì)能真正起到監(jiān)督的作用。

三、盡可能地完善公司章程內(nèi)容使之切實(shí)可行。

由于法律規(guī)定往往過于原則,在實(shí)際運(yùn)用中缺乏可操作性,公司章程自身要解決的問題就是將這些原則性的'規(guī)定細(xì)化,使其具有可操作性。因此,制定一部規(guī)范、科學(xué)的公司章程會(huì)使公司及股東有章可循,避免股東之間發(fā)生糾紛。公司的股東和發(fā)起人在制定公司章程時(shí),必須考慮周全,規(guī)定得明確詳細(xì),以免產(chǎn)生歧義。

1、法定記載事項(xiàng)必須予以載明。我國《公司法》第25條所規(guī)定的前十個(gè)方面的事項(xiàng),都是公司得以設(shè)立和運(yùn)營所必不可少的,任何事項(xiàng)的遺漏,都會(huì)造成公司章程的無效,從而公司也就無法注冊(cè)登記。因此,在制定有限責(zé)任公司章程時(shí),要特別注意將章程規(guī)定的內(nèi)容涵蓋所有必要記載事項(xiàng)。另外,關(guān)于這些必要記載事項(xiàng)的規(guī)定,還必須做到合法、真實(shí)、明確,內(nèi)容不得與《公司法》及其他法律、法規(guī)的規(guī)定相違背。

2、任意記載事項(xiàng)必須合理合法。章程內(nèi)容是股東之間的約定,只要意思表示真實(shí),不違反法律強(qiáng)制性規(guī)定,就是合法有效的。因此,公司的章程應(yīng)充分考慮公司自身情況,將可以考慮到的、易產(chǎn)生糾紛的情況規(guī)定清楚、詳細(xì),對(duì)法律沒有規(guī)定或規(guī)定不夠具體的內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化和補(bǔ)充。

延展閱讀:

xxxx有限公司章程修正案。

根據(jù)《公司法》及《公司章程》的有關(guān)規(guī)定,*********有限責(zé)任公司于xxxx年x月x日在公司會(huì)議室召開股東會(huì),會(huì)議由****主持,全體股東參加了會(huì)議。經(jīng)全體股東一致同意決定對(duì)公司章程第一章第二條、第二章第三條進(jìn)行修正。

原章程:

1、第一章第二條公司住所:石家莊市中山路xx號(hào)。

2、第二章第三條股東的名稱、出資方式及出資額如下:

xx,出資xxx萬元,占注冊(cè)資本xx%,出資方式:貨幣;。

xx,出資xxx萬元,占注冊(cè)資本xx%,出資方式:實(shí)物;。

修正為:

1、第一章第二條公司住所:石家莊市社裕華路xx號(hào)。

2、第二章第三條股東的名稱、出資方式、出資額和出資時(shí)間:

全體股東簽字:

法定代表人簽字:

xxxx有限公司。

xxxx年x月xx日。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇十二

(一)勞動(dòng)爭議雙方當(dāng)事人的基本情況。包括勞動(dòng)者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所,用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù);同時(shí)要注意的是留下勞動(dòng)者自己的聯(lián)系方式,方便仲裁委員會(huì)決定立案時(shí)通知雙方。

(二)仲裁請(qǐng)求和所根據(jù)的`事實(shí)、理由。仲裁請(qǐng)求要寫明所要求的事項(xiàng)和具體數(shù)額。事實(shí)理由陳述清楚、明白。

(三)證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。通常在仲裁申請(qǐng)書后面附有一個(gè)證據(jù)清單,寫明證據(jù)內(nèi)容和要證明什么。

1、要寫明申請(qǐng)方、被申請(qǐng)方的基本情況,如:姓名(企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外,還要寫法定代表人)、性別、出生年月、民族、身份證號(hào)碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。

2、寫明申請(qǐng)事項(xiàng)。也就是你想主張的事項(xiàng)。比如,支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資等。

3、寫明事實(shí)和理由,應(yīng)敘述雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、事件、方式、手段和后果等,特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議的關(guān)鍵性事實(shí)客觀地交代清楚。還有何時(shí)入職、做什么工作、約定工資。應(yīng)敘述的全面而又簡潔。

4、然后寫結(jié)束語和呈文對(duì)象。“特向貴委提出申請(qǐng),請(qǐng)求依法裁決”、“此致×××縣(市)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)”等。

5、最后落款,即申請(qǐng)人姓名和日期,并且手寫簽名按上手印。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇十三

唐某某。

性別。

出生日期

19780223。

經(jīng)常居住地住址。

北京市朝陽區(qū)某某地址。

戶口所在地住址。

北京市海淀區(qū)某某地址。

戶口性質(zhì)。

城鎮(zhèn)。

現(xiàn)工作單位。

是否簽勞動(dòng)合同。

身份證件類型。

身份證。

身份證件號(hào)碼。

287910022&&。

1382112&&7&。

被申請(qǐng)人。

被申請(qǐng)人。

單位名稱。

北京某某公司。

單位名稱。

企業(yè)性質(zhì)。

企業(yè)類型。

中方主管機(jī)關(guān)。

中方主管機(jī)關(guān)。

(負(fù)責(zé)人)。

法定代表人。

姓名。

王某某。

(負(fù)責(zé)人)。

法定代表人。

姓名。

性別。

性別。

職務(wù)。

董事長。

職務(wù)。

住所地。

北京市&&&區(qū)某某大樓。

住所地。

辦公地。

北京市&&&區(qū)某某大樓。

辦公地。

1、裁決被訴人繼續(xù)履行與申訴人之間的勞動(dòng)合同;。

4、裁決被申訴人因未按照法律規(guī)定與申訴人簽訂勞動(dòng)合同所應(yīng)該從2008年9月1日起至仲裁結(jié)束之日向申訴人支付雙倍工資。(以每月人民幣24600元計(jì))。

事實(shí)和理由:

2008年8月1日,申訴人到被申訴人處上班,擔(dān)任被申訴人供應(yīng)鏈部國際采購經(jīng)理職位,根據(jù)被申訴人向申訴人所發(fā)的電子郵件錄用通知中確認(rèn):月薪24000萬元,另每月報(bào)銷600元手機(jī)費(fèi)。2008年9月28日,在沒有任何法定理由和提前通知的情況下,被申訴人單方面決定與申訴人解除勞動(dòng)合同關(guān)系,實(shí)際上,被申訴人也并未按照國家法律的規(guī)定為申訴人簽訂勞動(dòng)合同,使申訴人的實(shí)際利益受到很大損失。為維護(hù)申訴人的合法權(quán)益,依據(jù)我國《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,希望能夠得到貴仲裁委員會(huì)的支持。

此致

北京市&&區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)。

2015年2月1日。

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理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇十四

第一,要做必要的訴前調(diào)查取證。

誤區(qū)一:先遞交了勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書,剩下調(diào)查和舉證的事交給仲裁機(jī)構(gòu)和用人單位。

有的勞動(dòng)者在發(fā)生爭議后,認(rèn)為舉證責(zé)任倒置,只要遞交勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書就萬事大吉了,這種想法和做法并不可取。

由于對(duì)勞動(dòng)法律常識(shí)的認(rèn)知差異化,勞動(dòng)者大多證據(jù)意識(shí)不強(qiáng),不清楚哪些證據(jù)對(duì)自己有利,以及如果合法有效地收集證據(jù)。

筆者認(rèn)為,訴前的調(diào)查取證是啟動(dòng)勞動(dòng)仲裁程序的準(zhǔn)備環(huán)節(jié),非常重要。

第四,一般情況勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)在審查時(shí)會(huì)要求提供被申請(qǐng)人的企業(yè)工商登記等相關(guān)資料,申請(qǐng)人可到企業(yè)注冊(cè)或登記的工商行政管理部門調(diào)取,并加蓋工商行政管理部門公章。

第二,要依法合理確定仲裁請(qǐng)求。

誤區(qū)二:只要有法律依據(jù),仲裁請(qǐng)求就可以隨意增加或變更。

有的勞動(dòng)者在勞動(dòng)仲裁階段只提了兩項(xiàng)仲裁請(qǐng)求,不服仲裁裁決進(jìn)入一審訴訟階段后又臨時(shí)增加了一項(xiàng)訴求。

如職工李某被單位辭退但未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,其隨及申請(qǐng)仲裁要求支付解除勞動(dòng)關(guān)系的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,領(lǐng)到仲裁裁決書后,覺得自己在工作期間的加班費(fèi)也未拿到,隨后在一審訴訟程序中新增加一項(xiàng)訴求即要求支付加班費(fèi)用。

筆者認(rèn)為,上述的逾期增加、變更仲裁請(qǐng)求,以及跨程序增加訴求的做法有極大的法律風(fēng)險(xiǎn)。

根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,增加、變更仲裁請(qǐng)求超出規(guī)定期限的,則可能視為新的爭議不被審理;。

新增加的仲裁請(qǐng)求,未依法經(jīng)過勞動(dòng)仲裁程序的,如新增訴求與原訴求具有可分性,則可能不被審理或不予支持,如此直接導(dǎo)致的結(jié)果就是增加勞動(dòng)者維權(quán)的時(shí)間成本。

時(shí)間是勞動(dòng)維權(quán)過程中最昂貴的一項(xiàng)成本,因?yàn)樗豢稍偕?/p>

因此,勞動(dòng)者要盡可能地避免出現(xiàn)仲裁請(qǐng)求變來變?nèi)?、隨意增加變更的情形,建議在綜合評(píng)判爭議事實(shí)的基礎(chǔ)上一并提出可主張的全部訴求(基于勞動(dòng)仲裁或訴訟策略考慮的除外)。

首先,可極大地降低維權(quán)的時(shí)間成本,提高效率;。

其次,按照“不告不理”原則,未明確提出的訴求,勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)或人民法院極有可能不予審理。

第三,要準(zhǔn)確表述事實(shí)與理由部分。

誤區(qū)三:只要把事情的來龍去脈寫清楚就好了。

有的勞動(dòng)者認(rèn)為,《勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書》中的事實(shí)部分越簡明越好,等到正式開庭時(shí)再詳細(xì)說清楚也不遲。

筆者認(rèn)為,《勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書》是勞動(dòng)仲裁員接觸勞動(dòng)爭議案件的第一手材料,而且整個(gè)立案審查和案件審理都是圍繞仲裁申請(qǐng)書展開的,因此,“第一印象”很重要。

勞動(dòng)爭議處理實(shí)踐中,勞動(dòng)者往往不善于使用法言法語,因受法律知識(shí)和語言表達(dá)習(xí)慣所限,大多為“流水賬”式的記述。

按照以往的經(jīng)驗(yàn)來看,這個(gè)部分不僅需要說清基本事實(shí),還應(yīng)把雙方的法律關(guān)系以及基于法律關(guān)系引發(fā)爭議、勞動(dòng)權(quán)益受到侵害的具體情況交代清楚。

勞動(dòng)爭議是基于建立、履行勞動(dòng)關(guān)系過程中產(chǎn)生的勞動(dòng)權(quán)利和勞動(dòng)義務(wù)糾紛,因此,事實(shí)與理由部分一般圍繞雙方建立勞動(dòng)關(guān)系的基本事實(shí)展開,包括什么時(shí)到什么地點(diǎn)為什么單位提供什么工種或崗位的勞動(dòng),接受什么單位的管理,由什么單位支付勞動(dòng)報(bào)酬,從事的工作是否屬于該單位的業(yè)務(wù)范圍等等。

同時(shí),事實(shí)與理由部分又需為各項(xiàng)仲裁請(qǐng)求的成立提供事實(shí)和法律依據(jù)。

第四,要把握好遞交仲裁申請(qǐng)時(shí)間。

誤區(qū)四:用人單位一直說會(huì)研究給我補(bǔ)償?shù)氖?,讓我等一等?/p>

有的勞動(dòng)者在發(fā)生勞動(dòng)爭議后,一般會(huì)選擇先與用人單位進(jìn)行協(xié)商;。

有的用人單位也往往會(huì)以開會(huì)研究或向上級(jí)報(bào)告為由一直拖延。

筆者認(rèn)為,發(fā)生勞動(dòng)爭議后積極與用人單位進(jìn)行協(xié)商或和解是對(duì)的,但請(qǐng)注意協(xié)商或調(diào)解不能無限期地拖延,那樣很容易因超過勞動(dòng)仲裁時(shí)效而導(dǎo)致無法進(jìn)入法律維權(quán)渠道。

實(shí)踐中,勞動(dòng)者與用人單位之間就爭議事項(xiàng)進(jìn)行的協(xié)商大多是口頭方式,很難有證據(jù)保留,如一旦超過一年的勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)時(shí)效而又無法就“時(shí)效中斷或中止”進(jìn)行舉證時(shí),勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)很可能會(huì)不予受理。

所以,要把握好申請(qǐng)仲裁的`時(shí)間。

其次,勞動(dòng)者要向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)遞交仲裁申請(qǐng)書,以免走彎路。

依據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第21、27條規(guī)定,勞動(dòng)爭議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年,仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

勞動(dòng)爭議由勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄,雙方當(dāng)事人分別向勞動(dòng)合同履行地和用人單位所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁的,由勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)管轄。

勞動(dòng)爭議仲裁機(jī)構(gòu)收件審查要點(diǎn)【2】。

第一,審查仲裁主體。

主要看申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人是否符合法律規(guī)定的主體資格。

被申請(qǐng)人是用人單位,應(yīng)當(dāng)屬于《勞動(dòng)法》第2條和《勞動(dòng)合同法》第2條規(guī)定的用人單位范疇,包括在中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織,國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等。

第二,審查仲裁請(qǐng)求。

同時(shí)審查每一項(xiàng)仲裁請(qǐng)求是否明確、具體、完整,按照“不告不理”的原則,對(duì)未明確提出的權(quán)益主張仲裁機(jī)構(gòu)不會(huì)審理或不予支持。

4、如用人單位已經(jīng)破產(chǎn),因主體不存在不予受理;。

6、與企業(yè)主管部門產(chǎn)生糾紛不屬于勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁范圍;。

7、其他不屬于勞動(dòng)爭議仲裁處理的事項(xiàng)。

第三,審查仲裁時(shí)效。

同時(shí),審查是否存在仲裁時(shí)效中止或中斷的特殊情形,對(duì)于主張時(shí)效中止或中斷的,應(yīng)由申請(qǐng)人提供相應(yīng)的證據(jù)。

第四,審查證據(jù)資料。

一般情況下,申請(qǐng)人(勞動(dòng)者)應(yīng)當(dāng)就其在《勞動(dòng)爭議仲裁申請(qǐng)書》中所列的仲裁請(qǐng)求和基本事實(shí),提供相應(yīng)的證據(jù),如不能提供相應(yīng)的證據(jù)或提供的證據(jù)證明不了有關(guān)事實(shí)的,可能面臨不利的裁判后果。

另外,符合《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第6條規(guī)定的屬于用人單位掌握管理的證據(jù),由用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇十五

員工提出辭職,一般情況下,是需要向單位遞交正式的`辭職申情書的。辭職申請(qǐng)書本身,作為員工的結(jié)束與單位之間勞動(dòng)關(guān)系的意思表示,是具有法律效力,并且會(huì)對(duì)勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束、雙方責(zé)任的劃分產(chǎn)生具有決定性的影響。因此,員工在寫辭職信時(shí),是需要慎重思考,有必要三思而后行的。

理賠申請(qǐng)書注意事項(xiàng)篇十六

辭去原職位的工作是要通過撰寫辭職信的`,那么如何寫辭職信呢?應(yīng)注意哪些事項(xiàng)呢?以下為大家提供了寫辭職申請(qǐng)書的注意事項(xiàng)信息,僅供參考。

首先要考慮有沒有申請(qǐng)的必要。辭職申請(qǐng)是辭掉工作的一種申請(qǐng)書,申請(qǐng)人一定要事先考慮成熟后再作決定,不可倉促了事,事后后悔不已,造成不必要的煩惱和痛苦。

辭職申請(qǐng)書要將申請(qǐng)的事項(xiàng)和理由寫清楚,使對(duì)方能透徹了解你的要求和具體情況。

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