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最新經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)(模板9篇)

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最新經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)(模板9篇)
2023-11-19 17:47:35    小編:ZTFB

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經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇一

申請(qǐng)人:_________________,性別:_______,民族:_______,出生年月:_______,住所:_________________,聯(lián)系方式:_________________手機(jī)號(hào)碼:_________________。

被申請(qǐng)人:_________________,住所:_________________,法定代表人:___________________,職務(wù):___________________,聯(lián)系方式:_________________手機(jī)號(hào)碼:_________________。

申請(qǐng)事項(xiàng):

1、_________________。

2、_________________。

事實(shí)和理由:

1、_________________。

2、_________________。

此致

_________________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。

申請(qǐng)人:_________________。

_______年_______月_______日。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇二

申請(qǐng)人:_________________,性別、民族、出生年月日,身份證上的地址、身份證號(hào)。

被申請(qǐng)人:_________________公司名稱。

法人代表:_________________。

聯(lián)系電話:_________________(公司辦公室負(fù)責(zé)與你協(xié)商人的電話)。

案由:_________________。

仲裁請(qǐng)求:_________________。

分成幾大項(xiàng),將你要求公司支付的賠償一項(xiàng)項(xiàng)列出來(lái),比如,1先要解除勞動(dòng)關(guān)系;2一次性傷殘補(bǔ)助金;3一次性就業(yè)補(bǔ)助金;4一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;5工傷期間的待遇;6墊付的醫(yī)療費(fèi)等等,基本上就是這些!

事實(shí)與理由:_________________。

最后是現(xiàn)申請(qǐng)人就上述工傷待遇問(wèn)題無(wú)法與被協(xié)商人達(dá)成一致,為此,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》及相關(guān)法律法規(guī)之規(guī)定,特向貴委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,希望能依法裁決。

此致

_____________仲裁委員會(huì)。

申請(qǐng)人:_________________(簽名)。

_____年_____月_____日。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇三

申請(qǐng)人:_________,男,住丹江口市,身份證號(hào)碼_________,聯(lián)系電話。

法定代表人:_________電話:_________。

1、請(qǐng)求_____委員會(huì)依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金5100元。

2、請(qǐng)求_____委員會(huì)依法裁決被申請(qǐng)人補(bǔ)繳申請(qǐng)人_______20__年_________年社會(huì)_____金。

3、請(qǐng)求兩被申請(qǐng)人支付加班費(fèi)元。

申請(qǐng)人于_______20__年2月被十堰_(dá)________勞務(wù)公司派遣到_________車身廠工作,_________年5月25日用工單位以效益不好、40歲以上人員全部辭退為由、將申請(qǐng)人違法辭退。二被申請(qǐng)人的'行為嚴(yán)重違反了《_____》的規(guī)定,未按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,請(qǐng)貴_____委員會(huì)依法裁決。

此致

_________勞動(dòng)_____委員會(huì)。

申請(qǐng)人:_________。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇四

性別:_______。

民族:_______。

出生年月:_______。

住所:_________________。

聯(lián)系方式:_________________。

手機(jī)號(hào)碼:_________________。

被申請(qǐng)人:_________________。

住所:_________________。

法定代表人:___________________。

職務(wù):___________________。

聯(lián)系方式:_________________。

手機(jī)號(hào)碼:_________________。

申請(qǐng)事項(xiàng):

1、_________________。

2、_________________。

事實(shí)和理由:

1、_________________。

2、_________________。

此致

_________________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。

_______年_______月_______日。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇五

住址:_________________。

地址:_____________________________。

法定代表人:_________________。

電話:_________________。

請(qǐng)求事項(xiàng):_________________。

1、被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人工資81400元;。

2、一次性傷殘補(bǔ)助金17600元;。

3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金17600元;。

4、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金4400元。

5、護(hù)理費(fèi)10000元;。

6、住院伙食費(fèi)2400元;。

7、返還押金5000元。

以上合計(jì)人民幣1384000元。

事實(shí)和理由:_________________。

現(xiàn)具申請(qǐng),請(qǐng)求你委依法仲裁。

此致

_______________勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)。

申請(qǐng)人:_________________。

20_____年_____月__________。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇六

身份證號(hào):__________。

住址:__________。

被申請(qǐng)人:______________有限公司。

住所地:__________。

法定代表人:__________。

1、裁決被申請(qǐng)人向申請(qǐng)人支付解除勞動(dòng)合同經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金__元(按月平均工資__元計(jì)算)。

申請(qǐng)人于1994年入__有限公司,__年3月調(diào)入__有限公司并一直工作至今,雙方簽有勞動(dòng)合同,并交納社保。自20__年起申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處擔(dān)任一職,月平均工資__元,并約定被申請(qǐng)人保證申請(qǐng)人的休息權(quán)利,若被申請(qǐng)人因生產(chǎn)需要,經(jīng)與工會(huì)和申請(qǐng)人協(xié)商后延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不超過(guò)一小時(shí),若因特殊原因最長(zhǎng)每日不得超過(guò)三小時(shí),每月不得超過(guò)三十六小時(shí),并約定被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人提供必要的工作條件。但事實(shí)上被申請(qǐng)人處經(jīng)常加班,平均每日延長(zhǎng)工作3個(gè)小時(shí)以上,自__年10月起公司經(jīng)常加班到晚上十一點(diǎn),有時(shí)甚至到晚上一點(diǎn)多(公司上下班有打卡記錄,并有視頻監(jiān)控,由公司保管,請(qǐng)仲裁庭要求被申請(qǐng)人提供申請(qǐng)人__年____月至__年____月間的考勤記錄及上下班監(jiān)控錄像),導(dǎo)致申請(qǐng)人出現(xiàn)頭暈頭疼的情況。自__年____月份開(kāi)始申請(qǐng)人頭暈頭疼現(xiàn)象嚴(yán)重加劇,無(wú)奈下申請(qǐng)人去____市____院檢查,醫(yī)生說(shuō)頭疼頭暈現(xiàn)象是由于工作經(jīng)常加班,勞累過(guò)度造成的,建議申請(qǐng)人休息幾天。申請(qǐng)人__年____月____日向被申請(qǐng)人請(qǐng)批病假,被申請(qǐng)人以種種原因推脫,只批了申請(qǐng)人之前沒(méi)休的.存休假及20__年的特休假,并未批病假。__年____月____日,申請(qǐng)人按時(shí)去公司上班,單位卻以此為由,并在未征得申請(qǐng)人同意的情況下單方面擅自把申請(qǐng)人的職務(wù)調(diào)為。申請(qǐng)人于__年____月至__年____月以被申請(qǐng)人經(jīng)常加班,并在未征得申請(qǐng)人同意的情況下擅自單方面把申請(qǐng)人的職務(wù)調(diào)為員為由向被申請(qǐng)人提出解除勞動(dòng)關(guān)系,但被申請(qǐng)人不予批準(zhǔn),并告知申請(qǐng)人若解除勞動(dòng)關(guān)系,理由需改為申請(qǐng)人個(gè)人前景發(fā)展等原因。被申請(qǐng)人的行為嚴(yán)重違反了《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第26條、35條、38條第1項(xiàng)和46條第1項(xiàng)的規(guī)定,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法權(quán)益,特向貴會(huì)申請(qǐng)仲裁,請(qǐng)求仲裁委公證審理依法裁決。

此致

申請(qǐng)人:_________________。

_________年_____月_____日。

附:

2、《證據(jù)清單》一份。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇七

聯(lián)系方式:

被執(zhí)行人:有限公司。

法定代表人:xxx,職務(wù):總經(jīng)理。

住所地:

聯(lián)系方式:

申請(qǐng)請(qǐng)求。

1.請(qǐng)求貴院依法強(qiáng)制被申請(qǐng)人履行河南省鄭州市中原區(qū)人民法院(2009)中民一初字第574號(hào)民事判決書(shū)所確定的義務(wù),即(a立即向申請(qǐng)人支付賠償金110000元及遲延履行利息,直至實(shí)際支付之日;b向申請(qǐng)人支付案件受理費(fèi)102元)2.請(qǐng)求被申請(qǐng)人依法支付本案的全部執(zhí)行費(fèi)用。

事實(shí)和理由。

申請(qǐng)人王xx與被申請(qǐng)人河南x(chóng)xx有限公司交通事故人身?yè)p害賠償糾紛一案,經(jīng)河南省鄭州市中原區(qū)人民法院依法審理,作出(2009)中民一初字第574號(hào)民事判決書(shū),現(xiàn)該判決書(shū)已經(jīng)發(fā)生法律效力,但是被申請(qǐng)人沒(méi)有按規(guī)定履行,為了維護(hù)法律的尊嚴(yán)和申請(qǐng)人的合法權(quán)益,特依據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定,向貴院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。

此致

河南省xx原區(qū)人民法院。

申請(qǐng)人:

20xx年xx月x日。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇八

地?址:某某某某某某1號(hào)樓1單元3樓東戶。

聯(lián)系電話:123x8900。

被申請(qǐng)人:某某某?男?漢族?某某年1月3日出生。

住?址:某某某某某某1號(hào)樓1單元3樓東戶。

電?話:111x1111?編碼:111x1111。

請(qǐng)求事項(xiàng):

申請(qǐng)人不服某勞仲案字?[20_________]第?00號(hào)裁決書(shū),現(xiàn)依法向貴院申請(qǐng):

1.?裁定撤銷某勞仲案字?[20_________]第00?號(hào)裁決書(shū)。

2.?申請(qǐng)費(fèi)由被申請(qǐng)人承擔(dān)。

事實(shí)與理由:

被申請(qǐng)人于20_________年3月10日向某某市勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議_____委員會(huì)(以下簡(jiǎn)稱勞動(dòng)_____委)提出勞動(dòng)爭(zhēng)議_____申請(qǐng)書(shū),將某某省某某縣二建建設(shè)工程勞務(wù)有限公司(以下簡(jiǎn)稱某某法到庭,勞動(dòng)_____委審理后,于20_________年4月12日作出某勞仲案字?[20_________]第00號(hào)裁決書(shū),裁定由申請(qǐng)人承擔(dān)對(duì)被申請(qǐng)人的賠償責(zé)任。

申請(qǐng)人認(rèn)為:

1、_____裁決沒(méi)有管轄權(quán)。

2、_____裁決適用法律錯(cuò)誤。

3、_____裁決違反法定程序。

申請(qǐng)理由:

1、?_____裁決對(duì)申請(qǐng)人無(wú)管轄權(quán):

裁決書(shū)已經(jīng)查明如下事實(shí):申請(qǐng)人與某某二建之間存在建筑工程勞務(wù)承發(fā)包合作關(guān)系,屬于民事法律關(guān)系,屬于民事法律規(guī)范調(diào)整范疇。某某二建在申請(qǐng)人處承接勞務(wù)分包工程過(guò)程當(dāng)中,聘用了被申請(qǐng)人作為建筑工人,被申請(qǐng)人與某某二建之間建立了勞動(dòng)關(guān)系,屬于勞動(dòng)法律規(guī)范調(diào)整范疇。故此,本案應(yīng)是被申請(qǐng)人與某某二建之間的勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛,申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間不存在任何法律關(guān)系,故此,_____裁決對(duì)申請(qǐng)人沒(méi)有管轄權(quán),請(qǐng)人民法院依法予以撤銷裁決書(shū)。

2、?裁決書(shū)適用法律錯(cuò)誤:

裁決書(shū)依據(jù)《工傷_____條例》第三十一條、勞動(dòng)和社會(huì)保障部、建設(shè)部《關(guān)于印發(fā)建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資支付管理暫行辦法的通知》(勞社部發(fā)20_________22號(hào)文)(以下簡(jiǎn)稱22號(hào)文)第九條、第十條之規(guī)定,裁定申請(qǐng)人支付被申請(qǐng)人工傷醫(yī)療費(fèi)屬于適用法律錯(cuò)誤。

勞社部發(fā)20_________22號(hào)文第一條規(guī)定:“本辦法適用于在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的建筑業(yè)企業(yè)(以下簡(jiǎn)稱企業(yè))和與之形成勞動(dòng)關(guān)系的農(nóng)民工。”而申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人之間不存在勞動(dòng)關(guān)系,故此,22號(hào)文對(duì)申請(qǐng)人并不適用。故此,裁決書(shū)適用法律錯(cuò)誤,作出了錯(cuò)誤的裁決。

另外,_____裁決中認(rèn)定申請(qǐng)人與某某二建之間存在未結(jié)清的工程款,故此應(yīng)當(dāng)在未結(jié)清的工程款限額內(nèi)先行支付被申請(qǐng)人的工傷醫(yī)療費(fèi),待結(jié)算工程款時(shí),將某某二建應(yīng)承擔(dān)的工傷醫(yī)療費(fèi)予以扣除。申請(qǐng)人與某某二建之間是否存在未結(jié)清的工程款,屬于申請(qǐng)人與某某二建之間的民事?tīng)?zhēng)議事項(xiàng),屬于民事法律關(guān)系范疇,不屬于勞動(dòng)法律關(guān)系范疇。此項(xiàng)認(rèn)定屬于_____裁決無(wú)管轄權(quán)的事項(xiàng),屬于越權(quán)認(rèn)定,應(yīng)屬無(wú)效。

故此,_____裁決錯(cuò)誤的適用了法律,認(rèn)定了_____裁決無(wú)管轄權(quán)的事項(xiàng),作出了錯(cuò)誤的裁決,請(qǐng)求人民法院依法明察,裁定撤銷裁決書(shū)。

3、?裁決違反法定程序:

20_________年3月29日,申請(qǐng)人根據(jù)勞動(dòng)_____委的開(kāi)庭通知,依法參與庭審,提出抗辯事項(xiàng),某某二建沒(méi)有到庭,但_____裁決書(shū)中并沒(méi)有依法將某某二建沒(méi)有到庭參加庭審事項(xiàng)予以說(shuō)明,而是裁定申請(qǐng)人承擔(dān)了可能會(huì)由某某二建承擔(dān)的責(zé)任。理由僅僅是因?yàn)槁?lián)系不到某某二建,如此認(rèn)定,于法不合,同時(shí)也違反了法定程序。故此,請(qǐng)求人民法院依法明察,依法撤銷裁決書(shū)。

此致

某某省某某市中級(jí)人民法院。

申請(qǐng)人:某某某某某某公司。

20_________年某某月某某日。

經(jīng)濟(jì)案件申請(qǐng)賠付的申請(qǐng)書(shū)篇九

性別__________。

__________族。

出生_______年_______月_______日。

住址_________________________。

被申請(qǐng)人:______________公司。

地址:___________________。

法定代表人:______________。

電話:______________。

一、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交社會(huì)養(yǎng)老__________費(fèi)及滯納金合計(jì)__________元人民幣。

三、請(qǐng)求依法裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人雙倍的工資合計(jì)_____元(_________年_____月至今)。

申請(qǐng)人于__________年__________月_______________日開(kāi)始至今一直在被申請(qǐng)人處工作,現(xiàn)擔(dān)任公司的銷售經(jīng)理,雙方已經(jīng)形成了事實(shí)上的勞動(dòng)關(guān)系。申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處工作至今,被申請(qǐng)人從未給申請(qǐng)人交納過(guò)任何的__________,同時(shí)也未與申請(qǐng)人簽定書(shū)面的勞動(dòng)合同。

申請(qǐng)人認(rèn)為,根據(jù)__________及相關(guān)法律規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽定勞動(dòng)合同并為勞動(dòng)者交納各類法律規(guī)定的'__________,而被申請(qǐng)人卻一直未給申請(qǐng)人交納各類__________,此行為已違反了法律的規(guī)定,為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,申請(qǐng)人曾多次要求其交納__________,但被申請(qǐng)人卻拒絕交納,致使申請(qǐng)人的__________費(fèi)用產(chǎn)生了高額的滯納金,同時(shí),根據(jù)__________的規(guī)定,未簽定勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)向勞動(dòng)者支付雙倍的工資。為維護(hù)申請(qǐng)人的合法利益,現(xiàn)申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議__________,請(qǐng)求裁決被申請(qǐng)人為申請(qǐng)人補(bǔ)交__________及滯納金并依法向申請(qǐng)人支付雙倍的工資。

此致

_________勞動(dòng)爭(zhēng)議_____委員會(huì)。

_________年_________月_________日。

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