2023年心得體會開會犯困(模板10篇)

心得體會是一個總結(jié)自己經(jīng)驗的機會，能夠?qū)ψ陨戆l(fā)展起到積極的推動作用。寫心得體會時，要注重邏輯嚴謹和文字流暢，語言簡練而有力。不同人的心得體會各有不同，希望大家能夠通過閱讀范文，豐富自己的思想。

心得體會開會犯困篇一

開會犯困是許多人在工作和學(xué)習(xí)中經(jīng)常遇到的問題。當(dāng)我們參加長時間的會議時，不可避免地會感到打盹或走神。這給我們的工作和學(xué)習(xí)帶來了很大的困擾。我自己也經(jīng)歷過這樣的困境，然而通過不斷總結(jié)和嘗試，我發(fā)現(xiàn)了一些有效的方法來幫助自己保持清醒和專注。下面是我對“開會犯困”的心得體會。

首先，我發(fā)現(xiàn)充足的睡眠是保持警覺的關(guān)鍵。當(dāng)我們身體和大腦缺少休息時，很容易感到疲勞和困倦。因此，在參加重要會議之前，我會提前規(guī)劃好我的睡眠時間，確保每晚都能獲得足夠的休息。此外，每天保持規(guī)律的作息時間，也有助于調(diào)節(jié)我們的生物鐘，從而更好地適應(yīng)長時間的開會。

其次，堅持適度的運動和伸展也是提神的有效方法。長時間靜坐會使我們的血液循環(huán)不暢，導(dǎo)致身體和大腦供氧不足。因此，我經(jīng)常會在會議間隙起身活動一下，或者進行簡單的伸展運動，以促進血液循環(huán)，增加能量。這樣不僅可以緩解疲勞，還可以改善思維的靈活性和專注力。

第三，了解自己的生理表現(xiàn)也是至關(guān)重要的。每個人的身體狀況不同，對睡眠和能量的需求也不同。有些人可能更需要午睡來補充精力，而有些人則更適合通過飲食來提醒自己。我通過觀察自己的身體反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)在下午容易犯困，因此我會在午餐后避免過量的碳水化合物，并適當(dāng)多喝水。這樣可以避免血糖過高或過低引起的疲勞感，保持清醒和專注。

第四，管理注意力是克服開會犯困的關(guān)鍵。在會議過程中，注意力的分散是最容易導(dǎo)致犯困的原因之一。我發(fā)現(xiàn)給自己設(shè)定一個目標(biāo)，并將注意力集中在重要議題上，可以幫助我保持專注。此外，使用一些記筆記的方法，例如畫思維導(dǎo)圖，可以更好地記錄會議要點，幫助我集中注意力。同時，我還會設(shè)定小目標(biāo)，例如在會議中積極發(fā)言或提出問題，這可以使我參與其中，保持活躍的心態(tài)。

最后，調(diào)整會議環(huán)境也是可以改善開會犯困的重要因素。在一個舒適、通風(fēng)的會議室中，我們更容易保持清醒和專注。因此，如果可能的話，我們可以提前跟組織者溝通，以確保會議室的條件符合我們的需求。此外，參加有趣和富有互動性的會議，也可以提高我們的參與度，減少犯困的可能。

總結(jié)一下，開會犯困是一個常見的問題，但通過一些簡單的方法，我們可以幫助自己保持清醒和專注。充足的睡眠、適度的運動和伸展、了解自己的生理表現(xiàn)、管理注意力以及調(diào)整會議環(huán)境，都是幫助我們克服這個問題的有效方法。當(dāng)我們在會議中能夠保持警覺時，我們能夠更好地理解和吸收信息，并做出更好的決策，從而提高工作和學(xué)習(xí)的效率。

心得體會開會犯困篇二

開會是企業(yè)中日常工作不可或缺的一部分，但我們有時會發(fā)現(xiàn)自己在會議室里犯困，難以集中注意力。這是一個很常見的問題，不僅會妨礙我們對會議內(nèi)容的理解和參與，還可能在領(lǐng)導(dǎo)和同事面前留下一個不好的印象。我所有的同事朋友似乎都遇到過這個問題，而我最近一次的經(jīng)歷給我留下了一些有趣的心得體會。

第二段：原因分析。

造成開會犯困的原因有很多。首先，長時間坐著不動會導(dǎo)致我們的血液循環(huán)減慢，缺氧和缺乏運動會使我們感到疲勞。其次，枯燥乏味的會議內(nèi)容和重復(fù)單調(diào)的發(fā)言方式可能會使我們失去興趣，進而容易產(chǎn)生犯困感。此外，工作壓力和個人生活問題也可能導(dǎo)致睡眠不足，進一步加劇了在會議上犯困的可能性。

第三段：尋找解決辦法。

為了解決開會犯困的問題，我嘗試了一些方法。首先，我盡量保持好的作息時間，盡量獲得足夠的睡眠，以確保精力充沛。其次，我會隨身帶一杯熱水或茶來會議室，保持水分和草藥的攝入，提神醒腦。此外，我嘗試使用活動的方式來緩解疲勞，如伸展運動和扭動身體。最重要的是，我嘗試找出會議內(nèi)容的亮點，使自己保持專注，積極主動地參與討論，以增強對會議的興趣。

第四段：有效果的實踐。

通過以上的實踐，我發(fā)現(xiàn)犯困的次數(shù)和時間明顯減少了。保持規(guī)律的作息時間讓我感到更加精力充沛和專注。經(jīng)常喝水和茶在某種程度上有助于激發(fā)我的思維，幫助我更好地理解和參與會議。同時，運動緩解了長時間坐著造成的疲勞感，讓我感到更加舒適和清醒。此外，專注在會議內(nèi)容的亮點上，與同事積極互動，討論和分享自己的見解也讓我感到更加投入和有成就感。

第五段：總結(jié)。

開會犯困是一個常見的問題，但是我們可以通過一些方法來解決它。保持規(guī)律的作息時間，攝入足夠的水分和草藥，適度的運動以及積極主動地參與討論和分享見解都是可以幫助我們保持專注和克服犯困的有效方法。每個人都可以根據(jù)自己的實際情況找到最適合自己的方法。只要我們意識到開會犯困的問題，并付諸實踐，我們就可以在未來的會議中更加專注和積極地參與，從而提升自己的工作效率和獲得更多的成就感。

心得體會開會犯困篇三

開車犯困是每位司機都可能遇到的問題，尤其是在長時間駕駛、夜間開車時，更容易出現(xiàn)疲勞駕駛的情況。如果不及時處理，不僅會影響到司機的安全，還會危及到其他行車者的生命安全。在這個時候，做好防范和應(yīng)對措施是非常必要的。

第二段：了解疲勞的癥狀。

首先，要了解疲勞的癥狀，才能及時發(fā)現(xiàn)和應(yīng)對。常見的疲勞癥狀包括眼睛發(fā)干、手腳發(fā)麻、頭暈、困倦、精神不集中等。一旦感覺到這些癥狀，就要立刻找到安全的停車場休息，或者讓其他人接替駕駛。切記，不要勉強自己繼續(xù)開車，這樣會增加交通事故的風(fēng)險。

第三段：預(yù)防疲勞的方法。

其次，預(yù)防疲勞同樣非常重要。駕駛前需要做好充足的睡眠準備，從根源上減少疲勞的發(fā)生。在行車中，要做好身體的調(diào)節(jié)，避免坐姿不正確、面對強烈的風(fēng)、太陽等，導(dǎo)致身體過度疲勞。適當(dāng)?shù)男菹⒑瓦\動，也是緩解疲勞的好方法。

第四段：應(yīng)對疲勞的技巧。

除了防范和預(yù)防，應(yīng)對疲勞同樣需要一定的技巧。根據(jù)不同的疲勞癥狀，可以采取不同的措施。例如，眼睛發(fā)干可以反復(fù)眨眼、涂眼液、調(diào)整空調(diào)、減少車速等；手腳發(fā)麻可以進行適當(dāng)?shù)纳煺?、拉伸；頭暈可以通過用手按頭部，旋轉(zhuǎn)頸部等方式采取對策。同時，放松心態(tài)，聽聽輕音樂等也是一種緩解疲勞的方法。

第五段：結(jié)語。

總之，駕車犯困是一個很普遍的問題。只有我們意識到問題的嚴重性，并采取防范和應(yīng)對措施，在開車過程中才能保持清醒的頭腦，確保行車的安全。司機的身體健康和行車安全，是每一位出行者都需要重視和關(guān)注的問題。

心得體會開會犯困篇四

畏寒犯困是常見的身體不適。無論是在冬季還是在夏季，我們都可能會感到身體的不適，這些不適可能會影響我們的生活和工作。在這篇文章中，我將分享我個人的畏寒犯困體驗和我的一些心得體會。

第一段：介紹畏寒犯困的基本知識。

畏寒犯困是指一個人會感到冷，并且感到疲勞、乏力、困倦和無精打采。這種不適可以在任何季節(jié)發(fā)生，并且往往是由于身體狀況或環(huán)境因素引起的。引起畏寒犯困的因素包括感冒、流感、肺炎、缺乏睡眠和營養(yǎng)不良等。

我曾經(jīng)在冬天里感到過畏寒犯困的感覺，一開始我以為是天氣太冷，但溫度不太低。后來我發(fā)現(xiàn)我的飲食和睡眠都不規(guī)律，這可能是導(dǎo)致我感到身體不適的原因。我也嘗試多做一些運動和保持充分的水分，以幫助緩解我的不適感。

畏寒犯困可能會導(dǎo)致許多負面影響，例如影響身體的免疫系統(tǒng)，從而增加感染疾病的風(fēng)險。為了解決這個問題，我們可以采取一些方法來緩解身體的不適。首先，保持健康的飲食和睡眠是非常重要的。此外，盡可能多進行體育鍛煉，補充足夠的水分和養(yǎng)分也是非常有益的。

第四段：意識到身體的信號。

現(xiàn)代社會節(jié)奏快，人們往往容易忽視身體的信號。然而，當(dāng)我們感到身體不適時，這可能是身體在發(fā)出警告信號，告訴我們應(yīng)該注意身體的健康狀況。我們應(yīng)該更加關(guān)注身體的健康，嘗試減少焦慮和壓力，為身體提供適當(dāng)?shù)男菹r間，才能使我們的身體保持健康。

第五段：結(jié)論。

畏寒犯困是身體不適的一種表現(xiàn)，往往會影響我們的工作和生活。我們可以通過保持健康的生活方式和一些良好的習(xí)慣，來緩解這種不適。此外，我們需要更加關(guān)注身體的健康狀況，嘗試減少壓力和焦慮，這樣，我們的身體才能保持健康。綜上所述，畏寒犯困可以通過積極的生活方式和關(guān)注身體的信號來緩解。

心得體會開會犯困篇五

第一段：會議的重要性和目的（200字）。

開會是組織中常見的一種溝通方式，旨在協(xié)調(diào)團隊成員、發(fā)布重要通知、解決問題和制定策略。開會能夠為組織提供一個討論問題、分享見解的平臺，并且使成員更加團結(jié)，感受到組織的力量和凝聚力。然而，要使會議發(fā)揮最大的效益，需要有良好的組織和策劃，以及參與者的積極參與和有效的溝通。

第二段：會前的準備工作（200字）。

在開會之前，組織者應(yīng)仔細制定會議議程，明確每個議題的討論時間和參與人員。同時，還應(yīng)向與會人員發(fā)送會議通知，提前告知會議地點、時間和議題，以便他們做好準備。與會人員也要對會議議題有所了解，并積極準備提問和分享意見。此外，組織者還需要預(yù)留一些時間給人員互相了解和交流，以增加團隊的凝聚力。

第三段：會議的進行和有效溝通（300字）。

在會議開始時，組織者首先要對議程做簡短的說明，并確保與會人員對議程有清晰的認識。在討論議題時，每個人都有機會發(fā)表自己的觀點和意見。為了保證公平性，可以采用輪流發(fā)言的方式，以便每個人都被聽取。此外，秘書可以記錄下重要的觀點和建議，并在會議結(jié)束后向與會人員發(fā)送會議紀要，以方便大家回顧和追蹤進展。在會議期間，大家要保持耐心傾聽，并尊重他人的不同意見，通過有效的溝通和協(xié)商來解決問題。

第四段：會后的總結(jié)和行動計劃（300字）。

會議結(jié)束后，組織者應(yīng)對會議的效果進行總結(jié)和評估。他們可以邀請與會人員提供反饋和建議，以便改善未來的會議。在總結(jié)時，要重點強調(diào)會議取得的成果和解決的問題，鼓勵并表揚積極參與的成員。此外，還需要制定行動計劃，將會議討論的決策和任務(wù)分配給相關(guān)負責(zé)人，并設(shè)定明確的時間表和目標(biāo)，以確保任務(wù)得到順利執(zhí)行。

第五段：有效開會的重要性和個人收獲（200字）。

有效的開會能夠幫助組織解決問題、提高團隊合作和工作效率。通過開會，我學(xué)會了更好地傾聽他人的想法，并學(xué)會了發(fā)表自己的觀點和建議。參與開會的經(jīng)歷也讓我與團隊其他成員有更密切的接觸，增強了彼此之間的信任和理解。我認識到開會并不是簡單的集會，而是一種需要完善的溝通和協(xié)作過程。通過持續(xù)地參與開會，我相信自己的溝通能力和團隊合作能力將得到不斷地提高。

總結(jié)：（200字）。

總的來說，開會是一種重要的溝通和協(xié)作方式。通過充分準備、有效溝通和行動計劃的制定，會議可以成為一個團隊成長和取得成果的平臺。每個參與者都應(yīng)當(dāng)發(fā)揮自己的作用，積極參與討論和分享，以促進團隊的良好氛圍和發(fā)展。通過參與會議，我們可以不斷學(xué)習(xí)和提升自己的溝通能力和團隊合作能力，以應(yīng)對組織和工作中的挑戰(zhàn)。

心得體會開會犯困篇六

目錄：

第一段：引言。

第五段：結(jié)論。

第一段：引言。

開車犯困是許多司機都有過的經(jīng)歷。即使是在良好的天氣條件下，超過4小時的長途駕駛，也會導(dǎo)致疲勞和犯困。長時間開車會使大腦逐漸疲勞，身體逐漸疲乏，這對于司機來說是一種非常不安全的行為。所以，如何應(yīng)對開車犯困問題是至關(guān)重要的。在這篇文章中，我將探討開車犯困的原因，并分享一些預(yù)防和處理開車犯困的技巧。

在車輛行駛一段時間后，由于乘坐者的舒適度不斷下降，不適感和疲勞感不斷加劇。疲勞、犯困主要是由于以下原因?qū)е碌模?/p>

1.缺乏睡眠：長時間的開車需要充足的睡眠，不足的睡眠時間容易導(dǎo)致疲勞和犯困。

2.長時間的駕駛：長時間駕駛會導(dǎo)致手部、肌肉疲勞，大腦逐漸疲勞，身體逐漸疲乏，這對于司機來說是一種危險的行為。

3.饑餓：長時間不進食會導(dǎo)致血糖水平過低，從而使人容易疲勞和犯困。

4.缺乏自由空間：長時間保持身體姿勢不變會導(dǎo)致身體不適，從而使人更容易感到疲勞和犯困。

預(yù)防開車犯困是非常重要的，主要的技巧包括以下幾點：

1.確保充足的睡眠：前往長途旅行前，睡眠充足，讓你在駕車過程中保持注意力和精神狀態(tài)。

2.適當(dāng)?shù)娘嬍常郝眯衅陂g保持一個健康的飲食習(xí)慣可以提供足夠的能量為身體補充所需的養(yǎng)分，避免疲勞和犯困。

3.保持清醒的注意力：通過調(diào)整車座、車內(nèi)環(huán)境、音樂、公司等方式，讓自己在旅程中保持警覺。

4.經(jīng)常休息和活動：在整個旅行過程中，需要經(jīng)常停車休息，以減輕身體和肌肉的疲勞。

即使事先采取了所有這些預(yù)防措施，仍然可能會因各種因素而陷入疲勞和犯困狀態(tài)。在這種情況下，必須及時采取行動，否則后果可能會非常危險。

1.靠邊停車：第一時間停車休息，步行或活動幾分鐘，以幫助自己清醒狀態(tài)。

2.調(diào)整座椅：調(diào)整座椅高度和后方角度，并確保腰部得到足夠的支撐和舒適。

3.找人聊天：尋找旅伴或前往服務(wù)區(qū)找人聊天，以防止情緒或情感上的疲勞。

4.喝一些咖啡或醒酒劑：喝黑咖啡可以讓人清醒起來，如果不喜歡喝咖啡，可以試試使用醒酒劑。

第五段：結(jié)論。

總之，開車犯困是危險的行為，為了保證駕車的安全，必須采取預(yù)防措施和處理方法。重要的是，長時間駕車必須采取預(yù)防措施，包括保持清醒的注意力、充足的睡眠、適當(dāng)飲食、常常休息和活動等。如果沒有前期采取這些預(yù)防措施，就必須及時采取行動，例如靠邊停車、調(diào)整座椅、找人聊天，以避免發(fā)生意外或事故。總之，意識到開車犯困的危害以及果斷采取措施是確保長途駕駛安全的關(guān)鍵。

心得體會開會犯困篇七

犯困是學(xué)生課堂上常見而又難以避免的問題之一。它不僅影響到學(xué)生的學(xué)習(xí)效果，還會給教師帶來無盡的困惑。為了解決這個問題，我也積極尋找并嘗試了一些防止犯困的方法。經(jīng)過一段時間的探索和實踐，我有了一些心得和體會。

首先，保持良好的睡眠質(zhì)量是防止犯困的基礎(chǔ)。作為學(xué)生，睡眠不足往往是導(dǎo)致犯困的主要原因之一。因此，我們應(yīng)該養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣，確保每天都能有充足的睡眠時間。此外，睡前不宜進行劇烈運動和大腦活動，避免消耗過多的體力和腦力，以便保證質(zhì)量更好的睡眠。

其次，積極參與課堂是防止犯困的重要方法。當(dāng)我們對課堂內(nèi)容感興趣并且投入到學(xué)習(xí)中時，我們就不容易犯困。在課堂上，我們應(yīng)該主動思考問題，積極回答老師提出的問題，與同學(xué)們進行討論，主動參與到活動中去。同時，我們可以在課堂上做一些記筆記的練習(xí)，這樣不僅能加強記憶力，還能增強專注力，更好地保持清醒狀態(tài)。

此外，合理的飲食和運動也對防止犯困起到一定的幫助。飲食要清淡易消化，避免過多的油膩食物和碳酸飲料。多攝入一些富含維生素和礦物質(zhì)的食物，如水果、蔬菜和堅果等，可以提供更好的營養(yǎng)，保持體力和精力的充沛。同時，適量的運動也是重要的。我們可以在課間休息時進行一些簡單的體育鍛煉，如散步或者做一些拉伸運動，以緩解疲勞和提振精神。

另外，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境也是防止犯困的關(guān)鍵。在課堂上，老師可以適量增加課堂互動環(huán)節(jié)，引起學(xué)生的興趣和注意力。例如，老師可以設(shè)置小組討論、問題解答或者案例分析等活動，讓學(xué)生參與其中。同時，教室的光線和溫度也需要有所控制，確保學(xué)生的舒適度。合適的光線和溫度能夠讓學(xué)生更好地集中注意力，減少犯困的機會。另外，利用多媒體技術(shù)和教學(xué)工具也能讓課堂變得更生動有趣，吸引學(xué)生的注意力，防止他們犯困。

最后，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是防止犯困的長久之道。只有養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，我們才能夠更好地調(diào)整自己的身體和心理狀態(tài)，降低犯困的可能性。我們可以制定合理的學(xué)習(xí)計劃，合理安排時間，保證每一門課程都有足夠的準備和復(fù)習(xí)，避免堆積過多的學(xué)習(xí)任務(wù)導(dǎo)致疲勞。此外，定期進行運動和休息，保持身心的平衡也是必要的。通過堅持和養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，我們可以讓自己不容易犯困，提高學(xué)習(xí)效果。

總之，防止犯困不僅需要學(xué)生本人的努力，也需要教師和家長的關(guān)心和引導(dǎo)。通過養(yǎng)成良好的睡眠習(xí)慣，積極參與課堂學(xué)習(xí)，注意飲食和運動，創(chuàng)設(shè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，我們可以有效地降低犯困的機會，提高學(xué)習(xí)效果。同時，教師和家長還應(yīng)該關(guān)注學(xué)生的身心健康問題，提供合適的支持和指導(dǎo)，共同幫助學(xué)生順利完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

心得體會開會犯困篇八

作為一名班級教師，每天都面臨著層出不窮的挑戰(zhàn)，其中最常見的困難之一便是犯困。尤其是在上午的第一節(jié)課或是午飯后，瞌睡蟲總是會不請自來，讓教師十分困擾。我也時常陷入犯困的境地，但在這個過程中，我積累了一些心得體會，希望能與大家一起分享。

第二段：原因分析。

首先，讓我們先來分析一下為什么教師容易犯困。第一，工作壓力大。教師的工作量往往比其他崗位的人要大很多，備課、批改作業(yè)、組織活動等，這些工作都需要花費大量的時間和精力，所以導(dǎo)致了教師的緊張感和疲勞感。第二，作息規(guī)律差。由于課程的安排等原因，班級教師的工作時間并不是按照常人的作息規(guī)律來定的，這也會打亂教師的生物鐘，增加了犯困的可能性。第三，環(huán)境催眠。教室通常比較安靜，加上學(xué)生在上課時專心聽講，這種環(huán)境非常容易導(dǎo)致人犯困。

第三段：應(yīng)對策略。

面對犯困的問題，我們有一些應(yīng)對策略可以嘗試。首先，可以適當(dāng)調(diào)整工作和生活的平衡。合理規(guī)劃時間，減少工作壓力，保證充足的休息時間，以充滿活力地應(yīng)對全天的工作。其次，可以在課堂上增加活動和互動，調(diào)動學(xué)生的積極性和參與感，這樣不僅可以活躍課堂氛圍，還能夠幫助教師保持清醒。另外，適當(dāng)增加一些輕松的短暫活動，比如伸懶腰、眼保健操等，可以緩解犯困的狀況。最后，在教室中增加一些元素，比如放置一些綠植，調(diào)整空氣濕度和溫度等，創(chuàng)造一個舒適的學(xué)習(xí)環(huán)境，有助于提神醒腦。

第四段：注意事項。

在采取應(yīng)對措施的同時，我們也需要注意一些事項。首先，避免過飽或過饑。過飽會讓你的身體更加需要休息，過饑會讓你的大腦無法集中注意力，所以要注意飲食的平衡。其次，保持適度運動。適度運動可以增加氧氣的供應(yīng)，促進血液循環(huán)，提高警覺度，所以每天都應(yīng)該堅持一定的運動。最后，合理的午休時間也是很重要的。學(xué)會合理安排午休時間，將它用來進行休息或是放松，這樣可以提高自己在下午工作的效率和精神狀態(tài)。

第五段：總結(jié)。

班級教師犯困是很常見的現(xiàn)象，但我們也可以通過一定的方法來應(yīng)對和克服。調(diào)整工作和生活的平衡，增加課堂活動和互動，合理安排休息時間，注意飲食和運動，都是有效的解決方法。同時，教師們也要提高自身的警覺性和意識，及時調(diào)整自己的狀態(tài)，保持精神飽滿以應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。希望這些心得體會能夠?qū)V大教師朋友有所啟發(fā)和幫助，共同進步。

心得體會開會犯困篇九

我有幸于3月6日至8日在參加了中層管理干部高級研修班。對于這三天的培訓(xùn)課程，我想我只能用受益匪淺這四個字來形容。教授們的博文廣識、生動講解、精彩案例無不在我的腦海里留下了深刻的印象。

此次精彩的培訓(xùn)學(xué)習(xí)主要心得有以下幾個方面：

一.《當(dāng)前形勢下的醫(yī)患溝通與醫(yī)患糾紛處理》，落實醫(yī)患溝通、糾紛處置的工作，并通過培訓(xùn)使全院職工百分之百知曉。從而使許多可能的糾紛化解在醫(yī)患溝通之中，使每一起醫(yī)療糾紛患方均有地方投訴、有專人負責(zé)、有專門地方進行溝通、并按情況及時請第三方介入調(diào)查以達到公平公正的處理。

二.《醫(yī)院風(fēng)險管理與控制》，建立有效三級預(yù)警制度，良好的洞察力、決斷力、執(zhí)行力決定著風(fēng)險的管控。我們要做到制度上重視、意識上灌輸、管理上預(yù)練。不能有僥幸心理，推卻責(zé)任，用紙包火，極力遮掩的想法。要面對事實，實事求是的解決問題才是關(guān)鍵。

三.《醫(yī)院績效管理與考核》，首先，績效管理要重視員工的自我主動性。應(yīng)從激勵著眼，純粹為完成指標(biāo)采用績效考核單純扣分是最簡單的形式。一個好的激勵措施能使人主動的去完成任務(wù)，充分發(fā)揮自己的主觀能動性。其次，在制定績效管理的時候還應(yīng)該多征求員工意見，使他們都能參與到其中來，一來可以使績效制定不至于產(chǎn)生過大偏差，而導(dǎo)致員工的抵觸情緒，二來員工以管理制定者的身份參與其中，融進了自己的意愿，能真正體現(xiàn)自己的利益，從而認真遵守執(zhí)行。最后，績效計劃完成之后如何讓員工一直保持執(zhí)行的積極性，將執(zhí)行變?yōu)樽约旱穆殬I(yè)習(xí)慣，這就需要通過績效考核不斷強化，通過考核看看是不是按照計劃做了，是不是完成了每個階段的績效目標(biāo);對執(zhí)行者采取加分的獎勵，對不執(zhí)行者進行扣分的懲罰，只有這樣才能使保證整個績效管理的健康發(fā)展?？冃Ч芾硎且话央p刃劍，恰當(dāng)?shù)剡\用可以激發(fā)員工的斗志，加強團隊的凝聚力，但一旦運用不得當(dāng)，就會產(chǎn)生相反的結(jié)果。

四.《醫(yī)院品牌戰(zhàn)略與文化建設(shè)》，醫(yī)院文化是醫(yī)院發(fā)展的積淀，不是輕浮表面的簡單字眼，而是一種求真務(wù)實的哲理文化、是全體員工共同遵守的群體文化、是與社會文化相互影響、共同發(fā)展的一種文化方式。醫(yī)院文化建設(shè)一是應(yīng)體現(xiàn)以人為中心、以人為本;二是以提高管理者素質(zhì)為重點;三是以高度關(guān)注環(huán)境變化和提出應(yīng)對策略。因為我們很難改變環(huán)境，但完全可以時刻關(guān)注環(huán)境的變化;四是持之以恒，注重實效。醫(yī)院文化是持久、務(wù)實和薪火相傳的。

五.《領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力》，執(zhí)行力是一種工作能力，是快速而高效實現(xiàn)組織目標(biāo)的能力和手段，是全體管理者甚至是每個員工個人執(zhí)行力與組織執(zhí)行力的結(jié)合。執(zhí)行力的三個核心就是人員流程、戰(zhàn)略流程和運行流程，戰(zhàn)略就是做正確的事，運營就是把事做正確，人員就是用正確的人。一支好的管理團隊是提升醫(yī)院管理執(zhí)行力的先決條件和必要基礎(chǔ)。醫(yī)院的發(fā)展需要資金、學(xué)科、人才，更需要一個優(yōu)質(zhì)、高效的中層管理團隊。一方面要努力營造一種團結(jié)協(xié)作的整體良好的執(zhí)行氛圍，嚴格按程序辦事，按制度辦事、按客觀規(guī)律辦事、執(zhí)行程序的人要對“事”負責(zé)，強調(diào)團隊作用，自覺遵守工作流程，提高管理效率。另一方面，需要我們增強大局意識，全院一盤棋，克服科室本位主義思想，當(dāng)發(fā)生不協(xié)調(diào)時，應(yīng)該求大同存小異，同時敢于承擔(dān)責(zé)任，勇于承擔(dān)責(zé)任。

總之，通過三天緊張的學(xué)習(xí)，對什么是醫(yī)院文化，以及執(zhí)行力、品牌建設(shè)、醫(yī)患溝通、績效考核等有了初步的認識。我認為醫(yī)院要做出精品，必須嚴格要求自己，認真執(zhí)行“二一”工程，打造學(xué)習(xí)型團隊，從而建立起和諧的醫(yī)患關(guān)系，辦成人民滿意的醫(yī)院。

心得體會開會犯困篇十

xx月xx日、xx日兩天下午，我院在辦公樓6樓學(xué)術(shù)廳組織召開了上半年工作總結(jié)會議，主要回顧上半年的工作，梳理薄弱環(huán)節(jié)，查找存在不足，持續(xù)改進工作，確保全年工作任務(wù)圓滿完成。會議由院長叢xx主持，全院院領(lǐng)導(dǎo)、科主任、護士長200余人參加了會議。

會上，來自全院行政、臨床、醫(yī)技59個科室的主任分別上臺匯報各自的工作，xx院長逐一進行了點評，分析了優(yōu)勢和不足，并結(jié)合科室工作實際提出了殷切的期望和要求，希望科主任、護士長以身作則，率先垂范，從薄弱環(huán)節(jié)入手，帶領(lǐng)職工動腦筋、想出路，謀發(fā)展，創(chuàng)業(yè)績，形成科室持續(xù)健康發(fā)展的良好機制，推動醫(yī)院又好又快持續(xù)健康發(fā)展。

會議結(jié)束時，xx院長代表院委會對下半年的工作提出了四點要求：一是強化醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，重點落實各項核心制度，提升醫(yī)務(wù)人員尤其是年輕人的監(jiān)管和培養(yǎng)，抓好各層級醫(yī)療質(zhì)量的'督導(dǎo)工作，對發(fā)生的糾紛投訴要舉一反三，堵塞漏洞；二是強化學(xué)科建設(shè)，提升內(nèi)涵層次，挖掘?qū)W科發(fā)展?jié)撃?，合理定位發(fā)展目標(biāo)，加快落實專家?guī)旖ㄔO(shè)，讓“不到外地看專家，外地專家來看你的”品牌叫響、叫亮，勇于開展新技術(shù)新項目，積極立足實際拓展亞專業(yè)；三是加強院區(qū)規(guī)劃，推進基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，重點做好新綜合病房大樓、放療室改擴建、院西大門的建設(shè)工作以及落實好物流配送中心、氧業(yè)等項目的實施工作；四是加強內(nèi)部管理，增強醫(yī)院發(fā)展動力，繼續(xù)推進優(yōu)化績效分配改革，發(fā)揮好績效的杠桿調(diào)節(jié)作用，提高干部職工的工作積極性，嚴格醫(yī)保政策和醫(yī)院規(guī)定落實，確?；鸷侠硎褂?，同時嚴格控制平均住院日、藥品比例、耗材比例，確保病人住院費用持續(xù)降低。