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支部普法心得體會實用 普法的感想和心得(二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-09 07:09:38 頁碼:14
支部普法心得體會實用 普法的感想和心得(二篇)
2023-01-09 07:09:38    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會有一些新的想法,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

描寫支部普法心得體會實用一

一年來,省法院機關(guān)黨委在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想,按照“抓黨建帶隊建,以隊建促審判”的工作思路,始終把抓好黨建工作作為發(fā)展審判事業(yè)的重要基石,始終把黨建工作擺在突出位置,全力推進機關(guān)黨的建設(shè),確保了黨建工作扎實有效地開展。

切實抓好政治學(xué)習(xí)。始終把學(xué)習(xí)黨的十九大精神和中國特色社會主義理論體系作為思想建設(shè)的首要政治任務(wù)。以黨的十九大精神為主線,加強思想理論武裝,著力提高機關(guān)黨員干部的思想政治素質(zhì)。

發(fā)揮中心組學(xué)習(xí)帶動作用。按照三級聯(lián)動學(xué)習(xí)機制,充分發(fā)揮黨組中心組學(xué)習(xí)示范帶頭作用,共組織4次中心組集中學(xué)習(xí)。著力抓好處級干部的政治理論學(xué)習(xí),確保中央和省委的重大決策得到及時貫徹落實。

切實抓好教育培訓(xùn)。舉辦為期4天的全省法院黨務(wù)干部暨院機關(guān)支部書記培訓(xùn)班,邀請省直工委領(lǐng)導(dǎo)作專題講座,全省法院黨務(wù)干部和院機關(guān)支部書記130余人參加了培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)進一步提高黨務(wù)干部的黨務(wù)知識和綜合素質(zhì)。

在組織建設(shè)上下功夫。根據(jù)有關(guān)規(guī)定,我院第六屆機關(guān)黨委任期已經(jīng)屆滿,在省直機關(guān)工委的指導(dǎo)和監(jiān)督下,按照換屆工作的相關(guān)規(guī)定和程序,選舉產(chǎn)生第七屆機關(guān)黨委委員和機關(guān)紀(jì)律檢查委員會委員,圓滿完成換屆選舉工作。以中層干部競爭上崗為契機,按照便于開展工作,便于組織,便于發(fā)揮作用的原則,對支部改選工作進行統(tǒng)籌安排。院機關(guān)26個支部現(xiàn)增加為29個,改選10個支部。既增強黨員的組織歸屬感,又增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

在掌握干警思想動態(tài)上下功夫。在院機關(guān)開展為期兩個月的交心談心活動工作,征求廣大干警對黨組及班子成員的意見建議,共梳理出32條意見建議形成書面報告,向黨組會作專題匯報。

在做好黨員發(fā)展工作上下功夫。按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,認(rèn)真抓好機關(guān)干警入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察和發(fā)展。嚴(yán)格黨員發(fā)展程序,做到成熟一個發(fā)展一個,今年批準(zhǔn)4個預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)正,發(fā)展3名同志為預(yù)備黨員,同時對近兩年來院機關(guān)發(fā)展黨員情況進行總結(jié)。

扎實開展基層組織建設(shè)年活動。按照省直工委的要求,結(jié)合法院實際制定《貴州省高級人民法院機關(guān)委員會開展基層組織建設(shè)年活動推進發(fā)展型黨組織的建設(shè)實施方案》。開展基層黨組織的調(diào)查摸底和整改提高。對院黨組、機關(guān)各黨支部組織建設(shè)、班子建設(shè)、制度建設(shè)、經(jīng)費場所保障、作用發(fā)揮五個方面進行調(diào)查摸底和分類定級,采取“五個一”舉措,扎實推動基層黨組織的整改提高和晉位升級工作。

扎實開展“四幫四促”活動。結(jié)合“四幫四促”工作要求,在春節(jié)前夕組織機關(guān)廣大干警開展“下基層、送溫暖”慰問活動。重點慰問綏陽縣蒲場鎮(zhèn)幫扶村的困難戶、留守兒童,并發(fā)放了慰問金、贈送了學(xué)習(xí)和體育用品?!捌咭弧鼻跋?,黨辦組織12個支部的同志到綏陽縣蒲場鎮(zhèn)六個村開展調(diào)研活動,民庭的法官就農(nóng)村經(jīng)常涉及的土地糾紛、婚姻家庭矛盾等現(xiàn)場進行專題普法講座。

扎實開展“五好”基層黨組織創(chuàng)建活動。按照省直工委的要求積極組織“十佳領(lǐng)導(dǎo)班子、百名優(yōu)秀干部”評選工作、“全省機關(guān)黨建工作先進黨組申報和命名”工作,我院2名同志被評為優(yōu)秀干部。組織推薦院機關(guān)20xx至20xx年全省及省直機關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)先進基層黨組織、優(yōu)秀黨員;認(rèn)真開展院機關(guān)五好基層組織評選工作。

扎實開展黨性教育活動。為更好地貫徹落實黨的十九大精神,在新的起點上全面推進法院工作實現(xiàn)新跨越,12月18日在院機關(guān)開展“進入新階段、創(chuàng)造新業(yè)績、實現(xiàn)新跨越”黨性教育實踐活動。

積極開展文體活動。一是積極參加省直工委舉辦的職工運動會;組織全省法院第六屆“天平杯”籃球賽,打造全省法院文體交流平臺,促進全省法院文化建設(shè)的發(fā)展。二是多形式、多層次地組織開展豐富多彩的文娛活動,組建法官籃球隊、乒乓球隊、象棋隊等,培養(yǎng)干警的志趣,營造健康活潑的工作環(huán)境和團結(jié)合作的團隊精神。三是今年在搬遷新辦公樓之際組織全省法院文化建設(shè)“1+7”系列活動。

著力發(fā)揮群團組織優(yōu)勢。以解決干部職工實際困難為著眼點,增強機關(guān)的凝聚力。圓滿完成機關(guān)工會的換屆選舉工作,選舉了新一屆機關(guān)工會委員、婦女委員會委員、經(jīng)費審查委員會委員。召開三次職工代表大會聽取職工代表對涉及職工權(quán)益的相關(guān)事宜的意見建議,并將意見建議梳理后形成書面報告向黨組會作專題匯報。一是堅持對每位生病住院的干警及其直系親屬的喪事,機關(guān)黨委均要前往醫(yī)院或賓儀館進行慰問;二是盡力解決干警的實際困難,工會對生活上有困難的干警進行補助;三是每兩年組織干警到醫(yī)院進行健康檢查。

一年來,我始終堅持加強黨性鍛煉,努力提高理論素養(yǎng)。堅持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。對照黨章,對照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn),時刻反省自己,嚴(yán)格規(guī)范自己的行為,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。始終堅持重大部署、重點工作和重要問題及時向黨組匯報,與其他黨組成員團結(jié)協(xié)作,圍繞法院審判執(zhí)行工作,突出重點,結(jié)合實際開展黨建工作。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

黨員述職報告 | 黨建述職報告 | 黨支部書記述職報告 | 黨委書記述職報告

黨員述職報告 | 黨建述職報告 | 黨支部書記述職報告 | 黨委書記述職報告

描寫支部普法心得體會實用二

按照上級的安排部署,碧流河水管站黨支部民主生活會于2005年4月20日10早召開,在碧流河水管站會議室召開。會議由支部書記張德兵同志主持,參加會議的人員由支部全體黨同7名參加,水利局黨委保持共產(chǎn)黨員先進性教育辦公室派高建中同志到會并參加了會議?,F(xiàn)將民主生活會中形成的意見和建議報告如下:

1、黨支部在工作中缺乏創(chuàng)新意識。

創(chuàng)新是一個民族進步的靈魂,是一個國家發(fā)展興旺發(fā)達的不竭動力,對于一個支部來講,創(chuàng)新是支部發(fā)展的動力。因此,在工作中,要加大創(chuàng)新力度,增強創(chuàng)新意識。要結(jié)合實際,在開拓創(chuàng)新方面下功夫,結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的開展,就是支部要通過個體體現(xiàn)整體上的先進性,帶領(lǐng)單位職工認(rèn)真完成工作任務(wù),正確行使黨員權(quán)利,履行黨員義務(wù),不能因循守舊、故步自封,要用黨的先進理論武裝頭腦,把黨的理論知識做為支部開展各項工作的行動指南。

2、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求的力度不夠,措施不具體。

管理制度不夠嚴(yán)格,在一定程度上,會挫傷部分職工的工作積極性,甚至?xí)绊懙絾挝徽w工作的發(fā)展。具體表現(xiàn)在:在制度落實方面,有時存在只要不出大問題就可以了,缺少對其危害性的正確認(rèn)識;在工作中,只強調(diào)工作任務(wù)的完成,忽視了工作方法的得體與創(chuàng)新;面對班子或職工中存在的問題,在處理時,有時不夠嚴(yán)格,存在感情用事現(xiàn)象,班組還存在老好人思想。

3、求真務(wù)實的精神不夠,為職工、為群眾辦實事不夠扎實。

做為基層黨支部在要求單位職工在干好工作的前提下,要認(rèn)真為單位職工、為群眾辦實事、辦好事,要多方采取措施,在改善職工工作條件、創(chuàng)造長遠發(fā)展計劃、提高職工福利待遇等方面多考慮,要杜絕解決問題上的應(yīng)付或浮夸做法,切實為職工、為群眾辦好事、辦實事。

1、建議班子要搞好團結(jié),真正為班子的建設(shè)出謀劃策。

團結(jié),對于一個班子來說,是班子建設(shè)的生命線,對一個領(lǐng)導(dǎo)來說,是個人素質(zhì)和能力的外在表現(xiàn),因此,支部班子要在工作中,做到“工作上同謀、事業(yè)上同心”。要成為凝聚力和戰(zhàn)斗力都比較強的領(lǐng)導(dǎo)核心。

2、建議支部要強化隊伍建設(shè),為現(xiàn)代化建設(shè)奉獻一切。

抓好隊伍建設(shè)是干好工作的前提,好的職工隊伍,是推動工作不斷發(fā)展的決定力量,因此,在隊伍建設(shè)方面要引起高度的重視,要將隊伍建設(shè)問題和單位長遠發(fā)展相聯(lián)系。

3、建議支部要加強黨員素質(zhì)教育,解決黨員思想方面存在的消極情緒。

支部在抓好黨員素質(zhì)教育問題方面,要堅持長抓不懈,尤其是要采取措施解決黨員思想方面存在的消極情緒。

4、建議支部要加強對黨內(nèi)知識的宣傳。

加強黨內(nèi)知識的宣傳工作,是當(dāng)前提高黨員素質(zhì),加強組織建設(shè),提高黨員責(zé)任意識的有效手段,通過宣傳黨內(nèi)知識,可使支部黨員長期樹立為共產(chǎn)主義事業(yè)和水利事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗的信心和決心。從而更好的服務(wù)于廣大人民群眾,起到很好的模范帶頭作用。

5、建議支部從黨員正確履行黨員義務(wù)抓起,為建立社會主義和諧社會做出貢獻。

建設(shè)社會主義和諧社會,是當(dāng)前社會發(fā)展的需要,做為共產(chǎn)黨員要主動學(xué)習(xí)關(guān)于怎樣建設(shè)社會主義和揩社會方面的內(nèi)容,要積極為建設(shè)社會主義和揩社會做出自己應(yīng)做的貢獻。

6、建議支部要關(guān)心職工生活,提高職工的工作待遇。

基層水利職工,常年奮戰(zhàn)在基層水利管理工作第一線,部分職工長期超負(fù)荷工作,但經(jīng)濟待遇卻沒有相應(yīng)的提高,比如:職工的電話費問題、加班補助、知識補貼等問題。對此,支部應(yīng)該在提高職工工作待遇方面下功夫,努力改變以上狀況的存在。

7、建議支部黨員要帶頭搞好綜合經(jīng)營,從而提高廣大職工生活福利待遇。

由于受經(jīng)濟條件的影響,目前,基層水管站要想真正提高職工的福利待遇,就要從多方面考慮,利用資源優(yōu)勢、地理優(yōu)勢等有利條件,發(fā)展綜合經(jīng)營,這樣才能提高職工的福利待遇。否則,提高職工福利待遇,就是一句空話。

在組織生活會上,我支部全體黨員本著“講民主、講團結(jié)”的目的,暢所欲言,廣泛地開展批評與自我批評,歸納起來如下:

1、黨員在自我批評時,絕大多數(shù)黨員都反映自己在近幾年的生活工作和學(xué)習(xí)中,存在宗旨意識觀念淡薄,共產(chǎn)主義理想和建設(shè)中國特色社會主義信念的基礎(chǔ)不牢固的問題。在自我批評中,他們對存在這一問題的原因進行了深層次的剖析,主要體現(xiàn)在二個方面:一是理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng),不深入,不全面;二是理論沒有聯(lián)系實際,在實際工作中,不能以馬克思辯證唯物主義的觀點、方法分析當(dāng)前形勢,解決現(xiàn)實矛盾。

2、黨員普遍存在著對基層水管工作的疲乏心態(tài)。在批評與自我批評過程中,絕大部分黨員談到這一問題,也分析了產(chǎn)生這種心態(tài)的原因,總結(jié)如下:

客觀上形成的原因:是黨委不重視基層職工的實際困難,如在解決職工的交通費、通訊費、補助等方面,對職工關(guān)心太少,不理解基層職工的辛苦,使職工用自己的錢解決工作費用。上級黨委在對基層的經(jīng)費卡的過嚴(yán),使生產(chǎn)的正常運行存在困難。

主觀上形成的原因:一是黨員的先進性要求不嚴(yán),要求不高,黨員模范示范作用沒有很好發(fā)揮;二是部分黨員對責(zé)、權(quán)、利三者之間的關(guān)系不明,界限不清,過于看重權(quán)、利。在實際工作中,把自己混同于一般的群眾,放松了對自身的要求。

在嚴(yán)肅、活潑、民主的生活會上,我支部7名黨員積極發(fā)言,黨員之間,本著善意地批評人是幫助人的原則,對黨員個人存在的問題,廣泛地開展批評與自我批評。具體情況概略如下:

(一)、對支部成員的意見和建議

1、對支部書記張德兵同志提出:應(yīng)自覺進行黨性鍛煉,強化組織觀念,堅持黨的組織原則;處理好與站長、與職工關(guān)系的協(xié)調(diào)工作;戒驕戒躁,積極向群眾學(xué)習(xí),向老同志學(xué)習(xí),密切聯(lián)系群眾,深入群眾,了解職工、群眾所想,及時掌握各方面的動態(tài),要以誠懇的態(tài)度接受群眾的批評意見。

2、對支部宣傳委員李萬新同志提出:多關(guān)心干部、群眾的生活及福利待遇;要提高學(xué)習(xí)的主動性和自覺性,加強單位的內(nèi)務(wù)管理,不斷完善制度,規(guī)范程序,形成以制度管理、約束、激勵人的良好氛圍;以實際行動體現(xiàn)黨員的先進性,扎實做好各項工作。

3、對支部組織委員韓世海同志提出:要擺正自己的位置,對分管的工作,切實負(fù)起責(zé)任,積極主動地出謀劃策,當(dāng)好副手;吸收黨員要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān);加強理論水平的提高。

(二)對黨員的意見和建議

對劉光錦同志的批評與自我批評:一是日常與同事交往中,不注重語氣,不體諒他人;二是不注意個人的生活衛(wèi)生;三是建議今后要積極地向年青同志傳授自己的業(yè)務(wù)知識和工作經(jīng)驗。

對馬海龍同志的批評與自我批評:一是在工作中將自己混同于一般群眾,工作的方式、方法不結(jié)合實際,工作作風(fēng)過于簡單;二是黨性不強,自身沾有一些社會不良風(fēng)氣;三是與同事的團結(jié)不好;四是交通法規(guī)意識淡薄。

對蔡剛同志的批評與自我批評:一是平時與同事交流太少;二是對黨的理論知識學(xué)習(xí)不具體;三是交通法規(guī)意識不強。

對蘇曉俊同志的批評與自我批評:一是配合閘點負(fù)責(zé)人工作的態(tài)度不積極;二是在實際生活中沒有發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;三是不認(rèn)真進行黨的理論知識的學(xué)習(xí)。

在廣泛地開展批評與自我批評之后,碧流河水管站黨支部委員及黨員對提出的意見和建議,表示一定虛心接受,認(rèn)真整改,一定要按照支部和其他黨員同志的建議、意見,以永葆先進性為目標(biāo),切實搞好整改和提高,做新時期群眾的帶頭人和引路人。

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