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2023年紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)范文(匯總12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 12:09:29 頁(yè)碼:13
2023年紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)范文(匯總12篇)
2023-11-18 12:09:29    小編:ZTFB

心得體會(huì)是對(duì)自己在某個(gè)特定經(jīng)歷或事件中的感悟和領(lǐng)悟的總結(jié)。在寫心得體會(huì)時(shí),首先要明確寫作的目的和對(duì)象。以下是小編為您整理的心得體會(huì)范文,供您參考。希望這些范文能夠幫助您更好地理解和掌握心得體會(huì)的寫作方法。通過(guò)閱讀這些范文,您可以了解到不同領(lǐng)域的心得體會(huì)寫作,從中汲取經(jīng)驗(yàn)和靈感,提高自己的寫作水平。請(qǐng)拿起筆尖,記錄下您的心得體會(huì),讓它們成為您成長(zhǎng)的見(jiàn)證,幫助您不斷前行。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇一

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作是我們黨和政府在最基層的一級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu),它直接面對(duì)的是廣大人民群眾,面對(duì)的是生活和戰(zhàn)斗在農(nóng)村第一線的黨員和干部,在努力履行“保護(hù)、監(jiān)督、教育、懲處”四項(xiàng)職責(zé)的同時(shí),為一方政治穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)??v觀近些年來(lái),我們黨在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中決心是很大的,也取得了非同凡響的效果。經(jīng)過(guò)不斷。

總結(jié)。

形成了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)黨政齊抓共管紀(jì)委組織協(xié)調(diào)部門各負(fù)其責(zé)依靠群眾支持和參與”的反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制從中央到地方都是一級(jí)抓一級(jí)層層抓落實(shí)但在實(shí)際工作中似乎“是頭熱下頭冷”的現(xiàn)象較為突出。作為最基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委如何搞好組織協(xié)調(diào)充分履行其職責(zé)走出新的工作思路開(kāi)創(chuàng)新的工作局面就是一個(gè)值得思考的問(wèn)題。在具體工作中鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作又由于各種原因而舉步維艱效果不明顯。這里擬從幾個(gè)方面來(lái)作一些探討以求能更好地推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作。

現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題。

從調(diào)查看,目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作大多是一片空白,“人員難專職、任務(wù)難專一、時(shí)間難專用”這是存在的共性,從而造成了不少鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作處于癱瘓狀態(tài)。一年下來(lái),鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委辦不了一個(gè)案子,即使是上級(jí)紀(jì)委要求處理的案件都是辦案質(zhì)量差,時(shí)間長(zhǎng),執(zhí)行難。這樣一來(lái),鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委就形同虛設(shè),沒(méi)有充分發(fā)揮紀(jì)委的工作職能,歸納起來(lái),主要存在以下幾個(gè)方面的問(wèn)題:

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察的辦公條件落后,沒(méi)有專門的辦公室,都是與其它辦公室合用,辦公設(shè)施較差,連一臺(tái)電腦都沒(méi)有,根本不能適應(yīng)現(xiàn)代辦公的需要。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察專職人員較少,兼職的較多,經(jīng)調(diào)查,大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記都由鄉(xiāng)黨委副書記兼任,紀(jì)委委員也是由鄉(xiāng)鎮(zhèn)其他工作人員擔(dān)任的,有名無(wú)實(shí),給工作帶來(lái)不便。

3、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部業(yè)務(wù)水平尤其是查辦案件和能力不夠高。目前我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部都是去年換屆新任的,大多數(shù)紀(jì)檢監(jiān)察干部都是新手,以前都沒(méi)干過(guò)紀(jì)檢監(jiān)察工作,理論水平差,業(yè)務(wù)水平低,辦案能力差。

4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部視野不開(kāi)闊,思想不夠解放。近幾年來(lái),我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部外出學(xué)習(xí)人數(shù)太少,參加培訓(xùn)的機(jī)會(huì)少,使得紀(jì)檢監(jiān)察干部思想老化,工作無(wú)起色。

5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部政治、經(jīng)濟(jì)待遇低,辦案經(jīng)費(fèi)少。在有些鄉(xiāng)鎮(zhèn),紀(jì)檢監(jiān)察干部一干就是十幾年,而且經(jīng)濟(jì)待遇一個(gè)月辦案經(jīng)費(fèi)就是那么幾十元錢,從而使紀(jì)檢監(jiān)察干部工作積極性減退,工作拖沓。

問(wèn)題產(chǎn)生的原因。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作存在這樣那樣的問(wèn)題,就其原因很多,通過(guò)調(diào)查,主要有表現(xiàn)在以下以下幾個(gè)方面。

1、思想認(rèn)識(shí)有差距。思想認(rèn)識(shí)上存在三大誤區(qū):誤區(qū)一,一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)形成了以經(jīng)濟(jì)利益為導(dǎo)向的工作機(jī)制,重經(jīng)濟(jì)發(fā)展,而忽略了對(duì)黨員、干部的教育、管理。個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為懲處了其單位的黨員、干部,就等于給其臉上抹黑,影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核,影響整個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的形象,影響個(gè)人升遷,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作特別是辦案工作不夠重視、不夠支持;誤區(qū)二,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記由黨委副書記兼職,要從事的工作任務(wù)多,顧不過(guò)來(lái),片面認(rèn)為紀(jì)檢工作干得如何無(wú)所謂,做好其它工作才是實(shí)的、硬的、有用的。一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部黨性原則不強(qiáng),怕得罪人,怕丟選票,導(dǎo)致鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作“疲軟”;誤區(qū)三,社會(huì)對(duì)紀(jì)檢工作認(rèn)同程度不一,對(duì)腐敗的懲處普通存在概念上贊成,內(nèi)容上同情。

2、紀(jì)委班子配置上不恰當(dāng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委一般由3—7人組成,紀(jì)委書記1人,委員通常是非紀(jì)檢部門的人員擔(dān)任,平常他們都是干他們自己的工作,基本上是有名無(wú)實(shí),實(shí)際紀(jì)委日常工作只有1人,紀(jì)檢工作特別是辦案工作難以開(kāi)展。

3、體制機(jī)制上不暢通。在體制上,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作體制套用縣級(jí)以上紀(jì)委的工作機(jī)制,缺乏基層特點(diǎn),針對(duì)性不強(qiáng)。在機(jī)制上,由于級(jí)別低,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委與其它執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門溝通和信息交流不暢,紀(jì)檢工作處于“自我循環(huán)”,監(jiān)督乏力,難以發(fā)揮作用。在制度上,制度建設(shè)不規(guī)范,存在工作無(wú)主次、辦案無(wú)章法、管理無(wú)制度、檢查無(wú)資料等現(xiàn)象。在對(duì)基層站所人員的監(jiān)督管理上,由于許多站所都實(shí)行了條管,編制、工資、福利、考核均不在鄉(xiāng)鎮(zhèn),造成”看得見(jiàn)的管不著、管得著的看不見(jiàn)”現(xiàn)象,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委難以監(jiān)督。

解決問(wèn)題的對(duì)策。

針對(duì)目前鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作存在這樣那樣的問(wèn)題,又加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部新手多的情況,如何做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察工作是擺在每一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部面前的新課題,現(xiàn)我就存在的問(wèn)題提出如下解決的對(duì)策。

1、理順領(lǐng)導(dǎo)體制,解決“誰(shuí)來(lái)管”的問(wèn)題。繼續(xù)探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委受雙重領(lǐng)導(dǎo)的機(jī)制和工作機(jī)制,進(jìn)一步確定“條”和“塊”的管理問(wèn)題,筆者認(rèn)為應(yīng)該注重“條條”,輕“塊塊”,進(jìn)一步強(qiáng)化縣紀(jì)委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委人事、業(yè)務(wù)的直接監(jiān)管權(quán),具體做法是:把鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的人事任免權(quán)和工資福利一并收歸縣管,根據(jù)工作需要和按屬地管理原則,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委履行同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)權(quán),使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委既受上級(jí)紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo),又受同級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)。這樣一來(lái),有利于調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作積極性,有利于改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作作風(fēng),有利于改變鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作“疲軟”的現(xiàn)象,從而使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作有新的起色。

2、優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè),解決“誰(shuí)來(lái)做”的問(wèn)題。要按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t,配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委班子,同時(shí)要為鄉(xiāng)紀(jì)委配備一名專職紀(jì)檢干事協(xié)助工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的任用應(yīng)由縣紀(jì)委提出意見(jiàn),注重選拔政治素質(zhì)過(guò)硬、思想作風(fēng)正派、能堅(jiān)持原則并且有法律、財(cái)經(jīng)、審計(jì)等專業(yè)特長(zhǎng)的年輕同志擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記,徹底改變過(guò)去紀(jì)檢干部占位不謀事和“養(yǎng)老所”現(xiàn)象,要加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)和異地交流使用力度,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的工作能力。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部不但要政治上要強(qiáng),更重要的還要有過(guò)硬的業(yè)務(wù)技能,真正做一個(gè)“能干事、干成事”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部。

3、理順工作順序,解決“工作主動(dòng)性”的問(wèn)題。積極工作,努力爭(zhēng)取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的支持,營(yíng)造寬松的工作環(huán)境。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委面臨人員少、無(wú)專職紀(jì)委委員、無(wú)經(jīng)費(fèi)、無(wú)查辦違規(guī)違紀(jì)案件的經(jīng)驗(yàn)等一些客觀問(wèn)題,在這種情況下,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委要開(kāi)展好各項(xiàng)工作談何容易,就必須爭(zhēng)取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的支持,特別是在查辦案件上,要向黨委、政府反映案件的緊迫性和惡劣性,樹(shù)立懲處腐敗實(shí)際上也是一種發(fā)展,是促進(jìn)社會(huì)更加文明、繁榮昌盛的內(nèi)在因素。獨(dú)立辦案,不畏權(quán)勢(shì),防止外界干擾,從嚴(yán)從快結(jié)案,該處分的堅(jiān)決處分,該進(jìn)入司法程序的進(jìn)入司法程序,創(chuàng)造一個(gè)明朗的政治天空。

4、規(guī)范工作內(nèi)容,解決“做什么,如何做”的問(wèn)題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委要根據(jù)農(nóng)村的實(shí)情,在吃透上級(jí)紀(jì)委會(huì)議精神的前提下,制定出一系列鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)律檢查工作制度,如學(xué)習(xí)培訓(xùn)、廉政教育、信訪調(diào)查、查辦案件、監(jiān)督管理、工作紀(jì)律等工作制度,定期與不定期地檢查執(zhí)行情況,讓黨員干部時(shí)刻緊繃正義之弦,不越雷池半步,從制度上保障紀(jì)檢工作的順利實(shí)施。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作始終要從教育入手,懲處為輔,用大量反腐倡廉警示片教育他們?cè)鯓幼鲆幻聲r(shí)期合格的黨員干部;如何樹(shù)立正確的世界觀、利益觀;如何踐行“三個(gè)代表”,牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想。從而使廣大黨員干部反腐的決心更加堅(jiān)強(qiáng),信心更加牢固。

5、規(guī)范工作制度,解決“陣地建設(shè)”的問(wèn)題。“鐵打的營(yíng)盤流水的兵”,作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委一定要把自己的陣地建設(shè)保護(hù)好,要有固定的辦公室及室內(nèi)硬件設(shè)施,各種制度要上墻,要制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委規(guī)范化建設(shè)工作意見(jiàn),從組織領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)權(quán)利、工作對(duì)象、工作范圍、工作要求、自身建設(shè)等方面指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委做好規(guī)范化工作,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作有章可循。

6、強(qiáng)化監(jiān)督檢查,解決“如何評(píng)”的問(wèn)題。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委及紀(jì)檢干部的考核要以上級(jí)紀(jì)委為主,以增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部主抓紀(jì)檢工作的事業(yè)心和責(zé)任感,同時(shí)可以減輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部的心理壓力,使其放手大膽地開(kāi)展紀(jì)檢工作。要將考核的結(jié)果與政治經(jīng)濟(jì)生活待遇掛鉤,以調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部的積極性。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作是一項(xiàng)艱巨的工作,只有找準(zhǔn)了鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作的支點(diǎn),才能有效地開(kāi)展鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作,才能開(kāi)創(chuàng)新時(shí)期紀(jì)檢工作的新局面。

近年來(lái),由于土地問(wèn)題引發(fā)的群眾上訪,成為各地影響社會(huì)穩(wěn)定、和諧的主要因素,為采取切實(shí)可行的對(duì)策,及時(shí)化解矛盾,我們成立調(diào)研組對(duì)此問(wèn)題進(jìn)行了深入調(diào)研。現(xiàn)將情況報(bào)告如下:

一、農(nóng)村土地信訪問(wèn)題的主要表現(xiàn)。

(一)因基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)占地補(bǔ)償款分配、土地開(kāi)發(fā)整理占地導(dǎo)致土地不均引發(fā)糾紛。xx年,我縣該類糾紛引發(fā)集體訪36起,占土地集體訪總量的30%。如威烏高速公路建設(shè)占用我縣4個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)37個(gè)村的2553.42畝土地,群眾在分配占地款和進(jìn)行土地調(diào)整時(shí)意見(jiàn)不一;xx年部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)因土地開(kāi)發(fā)整理占用土地,部分被占地群眾對(duì)土地調(diào)整方案不認(rèn)可。

(二)村干部超標(biāo)準(zhǔn)預(yù)留機(jī)動(dòng)地、暗箱操作發(fā)包土地引發(fā)糾紛。該類糾紛引發(fā)集體訪20起,占土地集體訪總量的16、6%。村干部為化解村內(nèi)不良債務(wù)或謀取利益,通過(guò)保留“責(zé)任田”、多留“機(jī)動(dòng)地”、非法收回農(nóng)戶承包地高價(jià)發(fā)包引發(fā)糾紛。

(三)因群眾要求收回未到期的承包地和承包地到期不能按時(shí)收回引發(fā)糾紛。該類糾紛引發(fā)集體訪10起,占土地集體訪總量的8、4%。一是前幾年村委會(huì)發(fā)包出去的土地,承包期限較長(zhǎng)尚未到期,但群眾認(rèn)為原發(fā)包程序不規(guī)范,現(xiàn)要求收回;二是我縣在調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)時(shí),為鼓勵(lì)發(fā)展大棚、林果、桑園等而搭配的糧田,現(xiàn)群眾要求收回;三是部分群眾原來(lái)種植“三高農(nóng)業(yè)”作物所承包的土地,雖承包期限較長(zhǎng),但大多已改變?cè)贤?guī)定種植種類,群眾要求收回;四是前些年經(jīng)村委會(huì)同意,群眾自己投資開(kāi)發(fā)的荒堿地,大多沒(méi)有書面合同,群眾要求無(wú)償收回但種植戶以已有投入為由拒不交出;五是承包地到期,但因承包戶與村集體之間存在債務(wù)關(guān)系等原因拒不交出,而群眾強(qiáng)烈要求收回。

(四)因土地權(quán)屬不清、界線不明引發(fā)糾紛。該類糾紛引發(fā)集體訪12起,占土地集體訪總量的10%。主要表現(xiàn)在村與村之間因土地權(quán)屬不清和村內(nèi)隊(duì)與隊(duì)之間因界線不明引發(fā)的糾紛。明集鄉(xiāng)南王參一村、二村存在爭(zhēng)議地84、5畝,此地1965年時(shí)邊界清晰,權(quán)屬明確,自1989年后,由于南二村群眾搞荒堿地開(kāi)發(fā),又把爭(zhēng)議地分給群眾耕種,到xx年南一村群眾為灌溉、排澇挖溝到爭(zhēng)議地時(shí)遭到南二村村民的阻攔,發(fā)生糾紛,南一村群眾上訪不止。最后經(jīng)調(diào)查組調(diào)查,本著尊重歷史、注重證據(jù)、維護(hù)穩(wěn)定的原則,妥善處理。

(五)因非農(nóng)業(yè)戶口人員、在校大中專學(xué)生、出嫁婦女要求分配土地引發(fā)糾紛。該類糾紛引發(fā)集體訪5起,占土地集體訪總量的4、1%。不少村前幾年按照約定俗成的規(guī)矩,每3至5年大規(guī)模調(diào)整一次土地時(shí),將“買”成非農(nóng)業(yè)戶口的人員、考上學(xué)的大中專學(xué)生、已出嫁的婦女的土地收回調(diào)整給新增人口,該類人員現(xiàn)沒(méi)有固定收入來(lái)源,要求分配土地,但無(wú)地可調(diào)或雖能分配土地但多數(shù)群眾不同意。

二、導(dǎo)致農(nóng)村土地信訪問(wèn)題的主要原因。

(一)國(guó)家土地政策落實(shí)不夠到位。一是第一輪土地承包時(shí),國(guó)家推行“兩。

田制”,即實(shí)行“責(zé)任田”和“口糧田”兩種承包方式,第二輪土地承包時(shí),開(kāi)始對(duì)“兩田制”進(jìn)行清理糾正,但因部分村的“責(zé)任田”未到期,糾正“兩田制”不徹底,延續(xù)至今,仍有少數(shù)村存在“兩田制”,與現(xiàn)行的法律法規(guī)產(chǎn)生矛盾。二是近年來(lái),我縣沒(méi)有嚴(yán)格執(zhí)行新的土地政策,及時(shí)對(duì)調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)搭配給農(nóng)戶的糧田和改變種植作物種類的土地承包合同進(jìn)行清理,導(dǎo)致土地嚴(yán)重不均,引發(fā)糾紛。三是村干部和部分基層工作人員對(duì)“增人不增地、減人不減地”的土地政策認(rèn)識(shí)不到位,擅自違法調(diào)整農(nóng)戶承包地。四是我縣第二輪土地承包政策貫徹不到位,許多村走了過(guò)場(chǎng),有的甚至閉門造車,與實(shí)際嚴(yán)重脫節(jié),致使我縣在土地承包政策的具體執(zhí)行中還存在一些問(wèn)題。五是xx、xx年我縣組織的集中解決農(nóng)村土地承包糾紛和規(guī)范完善第二輪農(nóng)村土地承包問(wèn)題的措施辦法,因個(gè)別基層班子較弱的村沒(méi)有落實(shí)到位。

(二)農(nóng)村土地承包缺乏必要監(jiān)督。一是村干部不履行民主議事程序擅自對(duì)外發(fā)包土地,一次性收取多年承包費(fèi),透明度低,損害本集體經(jīng)濟(jì)組織成員的利益;二是承包合同不規(guī)范,條款不完善,給村民、村干部和承包者留下了矛盾隱患;三是果園、林地在承包經(jīng)營(yíng)期間因管理不善,出現(xiàn)擅自改變土地用途的現(xiàn)象;四是合同履行過(guò)程中常常因村委會(huì)負(fù)責(zé)人更換,新班子對(duì)老班子訂立的合同不滿意,否認(rèn)原合同的法律效力,私自變更合同條款或?qū)?biāo)的物重新發(fā)包;五是以倒包土地為業(yè)的人員,承包村集體土地后,層層轉(zhuǎn)包或一地多包,從中非法漁利導(dǎo)致糾紛。

(三)土地權(quán)屬不清。因權(quán)屬問(wèn)題出現(xiàn)糾紛的土地有:一是自六十年代初,一直由村集體經(jīng)營(yíng)管理的北洼地;二是昔日的荒堿地、坡地等;三是離村較遠(yuǎn)的荒堿地、撂荒地、插花地等;四是群眾耕種的國(guó)有土地;五是成方連片開(kāi)發(fā)整理前沒(méi)有明確土地權(quán)屬的土地。處理該類糾紛時(shí),因存在土地詳查資料與實(shí)際種植現(xiàn)狀不符、缺乏有力證據(jù)、土地登記確權(quán)手續(xù)不完善等因素,處理難度較大。

(四)占地賠償不規(guī)范。近年來(lái),因國(guó)家大型基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、油田開(kāi)發(fā)、經(jīng)濟(jì)園區(qū)項(xiàng)目建設(shè)等需要,占用了大量農(nóng)村集體土地,因土地補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)低、賠償款到位不及時(shí)、分配不合理、失地群眾得不到妥善安置等因素,引發(fā)了許多較大規(guī)模的上訪。

三、

解決農(nóng)村土地信訪問(wèn)題的對(duì)策及建議。

(一)加大對(duì)《農(nóng)村土地承包法》的宣傳落實(shí)力度。一是要充分利用各種輿論工具向廣大干部群眾深入宣傳農(nóng)村土地承包、稅費(fèi)改革、合同管理等法律法規(guī)和政策,提高全民對(duì)《農(nóng)村土地承包法》的認(rèn)識(shí)。在黨校舉辦農(nóng)村基層干部培訓(xùn)班對(duì)村支部書記進(jìn)行集中培訓(xùn),或組織有關(guān)部門在全縣范圍內(nèi)開(kāi)展一次農(nóng)村土地承包法律法規(guī)巡回宣講活動(dòng)。二是循序漸進(jìn),徹底整改,全面落實(shí)國(guó)家土地政策。嚴(yán)格把握《農(nóng)村土地承包法》和山東省《實(shí)施辦法》的政策界限,積極穩(wěn)妥地做好規(guī)范和完善第二輪土地承包工作,徹底清除矛盾隱患,從根本上理順農(nóng)村土地承包關(guān)系。

(二)切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)。群眾反映土地問(wèn)題往往與村財(cái)務(wù)、村干部作風(fēng)等問(wèn)題交織在一起,增加了問(wèn)題的處理難度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府要把村級(jí)班子建設(shè)作為維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定的根本來(lái)抓,健全民主管理制度。選好村黨支部和村委會(huì)成員。要充分發(fā)揚(yáng)民主、廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn),把黨性強(qiáng)、德才兼?zhèn)浜腿罕娦刨嚨耐具x拔到村領(lǐng)導(dǎo)崗位上,對(duì)那些私心重、群眾意見(jiàn)大的村干部及時(shí)調(diào)整和更換。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)村班子的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,一旦發(fā)現(xiàn)干部有問(wèn)題,該教育的要及時(shí)教育,該處理的要嚴(yán)肅處理,決不能姑息遷就。嚴(yán)格執(zhí)行村務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi)政策,確保群眾知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。要指導(dǎo)幫助各行政村依法選舉產(chǎn)生村民代表,對(duì)農(nóng)村土地承包等村級(jí)事務(wù)實(shí)行村民代表議決制度,履行民主程序,規(guī)范土地承包行為。農(nóng)村確需進(jìn)行土地“小調(diào)整”的,在做到“五公開(kāi)”(即上級(jí)政策公開(kāi)、村級(jí)土地核實(shí)的底子公開(kāi)、土地承包方案公開(kāi)、劃分地塊等級(jí)公開(kāi)、土地歸戶注冊(cè)公開(kāi))的基礎(chǔ)上,經(jīng)村民會(huì)議三分之二以上成員或三分之二以上村民代表同意后,履行報(bào)批程序后方可實(shí)施,對(duì)個(gè)別村干部不經(jīng)批準(zhǔn)擅自進(jìn)行土地調(diào)整的,按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(三)嚴(yán)格落實(shí)農(nóng)村合同鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)管制度。加強(qiáng)農(nóng)村土地承包和流轉(zhuǎn)合同的管理,建立土地流轉(zhuǎn)合同管理臺(tái)賬,做好土地承包及流轉(zhuǎn)合同的簽訂、登記、鑒證和檔案管理工作。嚴(yán)格審查合同的真實(shí)性、可行性和合法性,并監(jiān)督合同的實(shí)施,防止出現(xiàn)虛假合同、侵權(quán)合同和暗箱合同,切實(shí)保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。

(四)依法確權(quán),妥善處理土地權(quán)屬爭(zhēng)議。對(duì)容易引發(fā)權(quán)屬糾紛的土地,縣。

政府組織有關(guān)部門成立工作組依法予以勘界確權(quán),明確土地權(quán)屬,完善土地登記確權(quán)手續(xù),徹底解決土地權(quán)屬爭(zhēng)議。

(五)嚴(yán)格依法行政。一是要求各部門、單位依法行政,不制造新的問(wèn)題,留有余患,及時(shí)化解矛盾,處理遺留問(wèn)題。二是對(duì)信訪問(wèn)題依法處理。應(yīng)該解決的問(wèn)題應(yīng)及時(shí)解決。對(duì)一些無(wú)取鬧,違反法律、法規(guī)的事件要嚴(yán)格依法處理,決不姑息養(yǎng)奸,一味縱容。更不能為求得一時(shí)的安定,不講原則,隨意承諾和讓步,縱容、包庇違法信訪。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委作為基層紀(jì)律檢查機(jī)關(guān),是直接監(jiān)督管理基層黨員干部、加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè)最基本和最重要的力量,是我們黨和政府紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)中不可或缺的組成部分。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委主要擔(dān)負(fù)教育、監(jiān)督、懲處、保護(hù)四項(xiàng)職能,充分發(fā)揮其職能作用,對(duì)全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù),深入推進(jìn)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè),保證農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)和諧健康發(fā)展,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系具有十分重要的意義。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委職能作用發(fā)揮存在的問(wèn)題和不足。

就目前而言,主要存在以下問(wèn)題和不足:

(一)宣教手段少,氛圍不濃。

鎮(zhèn)紀(jì)委在農(nóng)村沒(méi)有形成大力宣傳廉政思想、廉政教育的氛圍,廉政教育手段乏力,缺乏創(chuàng)造性和實(shí)效性,遠(yuǎn)程教育等載體作用發(fā)揮得不明顯。調(diào)查問(wèn)卷顯示,有近半數(shù)的非紀(jì)檢監(jiān)察干部不了解鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的四項(xiàng)基本職能。部分村干部文化素質(zhì)低、黨紀(jì)法制觀念淡薄,對(duì)國(guó)家的法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)學(xué)習(xí)不夠,不認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、貫徹。群眾獲取信息渠道不多,對(duì)法律法規(guī)不知曉,不敢監(jiān)督、不會(huì)監(jiān)督,沒(méi)有充分發(fā)揮群眾的監(jiān)督作用,形成全社會(huì)參與反腐倡廉的良好氛圍。

(二)監(jiān)督不到位,管理不嚴(yán)。

在對(duì)基層站所人員的監(jiān)督管理上,由于級(jí)別低,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委與其它站所溝通和信息交流不暢,紀(jì)檢工作處于“自我循環(huán)”,監(jiān)督乏力,難以發(fā)揮作用。在對(duì)村級(jí)組織的監(jiān)督方面,由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)處在基層,有較強(qiáng)的獨(dú)立性,只忙于各項(xiàng)任務(wù)的完成,對(duì)村級(jí)組織監(jiān)督少,村級(jí)即使有村民監(jiān)督群眾委員會(huì),但也未發(fā)揮出應(yīng)有的監(jiān)督作用,致使基層組織監(jiān)督薄弱,容易滋生腐敗。

(三)懲處不嚴(yán)肅,威懾不夠。

個(gè)別鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為懲處了其單位的黨員、干部,就等于給其臉上抹黑,影響鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核,影響整個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的形象,影響個(gè)人升遷,對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢工作特別是辦案工作不夠重視、不夠支持;有的把查案和穩(wěn)定對(duì)立起來(lái),怕查了案子亂了班子,怕查了案子傷了感情,影響工作積極性,于是能拖則拖;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委膽小怕事,不愿查案,采取大事化小,小事化了,用組織處理代替黨紀(jì)政紀(jì)處分;有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委能力不強(qiáng),業(yè)務(wù)不精,不懂查不會(huì)查,查不出,不能有效處理違紀(jì)違規(guī)行為、發(fā)揮查辦案件的治本作用,失去了干部群眾對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的信任,對(duì)潛在違紀(jì)違規(guī)行為威懾不夠。

(四)保護(hù)效果沒(méi)有得到體現(xiàn)。

目前,多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委對(duì)干部的保護(hù)依然停留在說(shuō)教階段,主要通過(guò)日常的學(xué)習(xí)教育提高干部職工的自律意識(shí),以期達(dá)到拒腐防變,保護(hù)干部的目的。同時(shí),存在保護(hù)干部就是從輕減輕處理的認(rèn)識(shí)誤區(qū),沒(méi)有從日常管理、制度建設(shè)、事前監(jiān)督等方面全方位著手構(gòu)筑干部職工拒腐防變保護(hù)墻,不能有效防患于未然、阻殺于萌芽,對(duì)干部職工保護(hù)不及時(shí),效果不佳。

二、影響和制約鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委職能作用發(fā)揮的原因。

務(wù)之急是抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè),搞好社會(huì)穩(wěn)定,解決“三農(nóng)”問(wèn)題,出現(xiàn)一些小問(wèn)題無(wú)傷大體;有的只做表面文章或者干脆不作為,或者故意疏忽黨風(fēng)廉政建設(shè)。

(二)制度不完善,落實(shí)不力。

雖然各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都加強(qiáng)了制度建設(shè),如黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、重大事項(xiàng)決策制度、首問(wèn)責(zé)任制、責(zé)任追究制、政務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)、工作紀(jì)律等一系列制度,但制度相對(duì)操作性不強(qiáng),特別是探索從源頭上治理和預(yù)防腐敗方面,缺乏科學(xué)性和可操作性,制度執(zhí)行不力。如首問(wèn)責(zé)任制,上級(jí)部門三令五申強(qiáng)調(diào),但部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)仍然是墻上制度,干部職工我行我素;政務(wù)公開(kāi)、村務(wù)公開(kāi)工作雖然實(shí)行多年,但普遍存在重形式輕實(shí)效的現(xiàn)象,群眾的監(jiān)督作用沒(méi)有得到很好的發(fā)揮。又如工程招投標(biāo)、投資項(xiàng)目監(jiān)管、政府采購(gòu)、公務(wù)接待等方面,雖然縣鄉(xiāng)都制定了相關(guān)的制度和操作辦法,但落實(shí)不到位,管理不嚴(yán)。

三、建議和思考。

要加強(qiáng)與縣級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)聯(lián)系,以便建立規(guī)范有效的管理方式,加強(qiáng)監(jiān)管。

(二)加強(qiáng)自身建設(shè)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委職能作用發(fā)揮的基本前提。

一是優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè),強(qiáng)化責(zé)任。要按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t,配齊配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部,確保有一名專職紀(jì)檢干事協(xié)助工作。加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記屆中考核,選任政治素質(zhì)過(guò)硬、思想作風(fēng)正派、能堅(jiān)持原則并且具備一定的紀(jì)檢監(jiān)察專業(yè)知識(shí)和有一定基層工作經(jīng)驗(yàn)的同志擔(dān)任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記,徹底改變過(guò)去紀(jì)檢干部負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作,卻不了解、熟知紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)的現(xiàn)象。同時(shí)加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的培訓(xùn)和交流使用力度,提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委的履職能力。二是規(guī)范工作內(nèi)容,主次分明。要加大對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作的指導(dǎo),并制定出臺(tái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委規(guī)范化建設(shè)的工作意見(jiàn),從組織領(lǐng)導(dǎo)、職責(zé)權(quán)利、工作范圍、工作要求、自身建設(shè)等方面指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委做好工作,使鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委工作有規(guī)可循。三是強(qiáng)化監(jiān)督檢查,推動(dòng)工作。將紀(jì)委工作既納入綜合考評(píng),以增強(qiáng)基層紀(jì)委與上級(jí)紀(jì)委的工作聯(lián)系和情感聯(lián)系,也以此增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委干部主抓紀(jì)檢工作的事業(yè)心和責(zé)任感,調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部的積極性,減輕工作、心理壓力,為其放手大膽地開(kāi)展工作創(chuàng)造良好的氛圍。四是倡導(dǎo)主動(dòng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,違法違紀(jì)越來(lái)越隱蔽和多樣化,紀(jì)檢監(jiān)察工作難度相應(yīng)加大,那種靠經(jīng)驗(yàn)工作、靠經(jīng)驗(yàn)辦案的方式逐漸適應(yīng)不了當(dāng)前的形勢(shì),可謂不進(jìn)則退、不變則滯、不學(xué)則汰。作為一名紀(jì)檢監(jiān)察干部,要在忙碌的工作中擠出時(shí)間來(lái)學(xué)習(xí),努力提高自身的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),認(rèn)清自己的神圣使命,樹(shù)立正確的思想,嚴(yán)格要求自己,勤奮好學(xué),提高政治敏銳性和政治鑒別力,增強(qiáng)在復(fù)雜形勢(shì)下辯別是非和抵御各種不良思想侵蝕的意識(shí)和能力,使自己最大限度地具備紀(jì)檢監(jiān)察工作需要的綜合素質(zhì),從而適應(yīng)新時(shí)期形勢(shì)下黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題。五是堅(jiān)守清正廉潔,當(dāng)好表率。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢干部要認(rèn)清自己的職責(zé),珍惜崗位榮譽(yù),恪盡職守,嚴(yán)于律己,自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律,把好“關(guān)口”,筑牢防線,努力做到自重、自省、自警、自勵(lì)。帶頭遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家的法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定,認(rèn)真執(zhí)行述職述廉制度和個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、收入申報(bào)等規(guī)定,認(rèn)真聽(tīng)取干部群眾的批評(píng)意見(jiàn),自覺(jué)接受黨內(nèi)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、民主監(jiān)督和輿論監(jiān)督。要做到主動(dòng)自律、經(jīng)常自律、嚴(yán)格自律,模范遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定,決不拿黨的原則作交易,不拿人民賦予的權(quán)力作籌碼,不拿自己的政治生命當(dāng)兒戲,要管好自己,管好家人,管好身邊的工作人員,以清正廉潔、秉公執(zhí)紀(jì)的實(shí)際行動(dòng),當(dāng)好表率。

(三)建立完善制度是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委職能作用發(fā)揮的主要措施。一要建立制度。在工作中,有許多經(jīng)過(guò)實(shí)踐檢驗(yàn)確實(shí)能管人管事的制度,如黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、機(jī)關(guān)效能建設(shè)制度,對(duì)于這樣一些制度,特別還有一些處于探索階段的制度,我們要認(rèn)真加以科學(xué)總結(jié),摸清其何以能發(fā)揮作用,還存在那些問(wèn)題和不足,對(duì)癥下藥,使其發(fā)揮出更大的作用。對(duì)于一些制度管不了、管不到的盲區(qū),要深入進(jìn)行思考,找出制度存在的問(wèn)題和不足,在實(shí)踐中不斷探索、總結(jié),加快建立科學(xué)完善的制度體系。制度建設(shè)在提出要求的同時(shí),要注重健全監(jiān)督措施,落實(shí)監(jiān)督責(zé)任,完善責(zé)任追究,使任務(wù)到肩、責(zé)任到人,防止有事無(wú)責(zé),有人說(shuō)事、沒(méi)人干事,達(dá)到事與責(zé)的統(tǒng)一,從而推動(dòng)制度的落實(shí)。同時(shí),事物總是處于不斷發(fā)展和變化當(dāng)中的,問(wèn)題總是不斷出現(xiàn),所以,要使制度能解決實(shí)際問(wèn)題,適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問(wèn)題,還需要不斷完善制度。二要落實(shí)制度。首先,要嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)體現(xiàn)制度的權(quán)威性。對(duì)于違反制度的人和事一方面要做到發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,起到震懾作用。另一方面,還要“一碗水端平”,在執(zhí)行制度的天秤上,絕對(duì)不能偏袒任何人和任何事,否則,再嚴(yán)格的懲處也只能服人,但不能服心。其次,要慎重建制維護(hù)制度的嚴(yán)肅性。在制定制度的過(guò)程中,要體現(xiàn)嚴(yán)格要求的原則,對(duì)于一些性質(zhì)嚴(yán)重、行為惡劣的行為要堅(jiān)決從嚴(yán)處理。制度建設(shè)在于精不在于多,站在基層的角度來(lái)看,過(guò)多的制度往往造成執(zhí)行中無(wú)所適從,甚至造成對(duì)制度的麻木癥。從制度本身來(lái)看,有相當(dāng)一部分制度是重復(fù)的或不具操作性,很難在實(shí)踐中起到應(yīng)有的規(guī)范作用。對(duì)于這樣一些制度,就應(yīng)該從黨風(fēng)廉政制度建設(shè)的體系中予以刪除,這樣既可以體現(xiàn)制度的嚴(yán)肅性,也可提高制度的操作性。當(dāng)前,全縣正處理經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,同時(shí)又是矛盾突發(fā)期,充分發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委職能作用,加強(qiáng)基層黨風(fēng)廉政建設(shè),對(duì)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展,構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)有著及其重要的意義,為“大美花果城,實(shí)力絳縣城”而努力工作。

這是一篇關(guān)于調(diào)研報(bào)告的范文,可以提供大家借鑒!

去年5月份以來(lái),市按照省紀(jì)委關(guān)于開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估試點(diǎn)工作的要求,緊密結(jié)合實(shí)際,在試點(diǎn)中探索、在試點(diǎn)中研究、在試點(diǎn)中不斷創(chuàng)新和提高,取得明顯成效。

一、理性思考,準(zhǔn)確把握制度廉潔性評(píng)估的科學(xué)內(nèi)涵。

制度廉潔性評(píng)估,是從源頭上預(yù)防和治理腐敗的創(chuàng)新之舉、治本之策。從試點(diǎn)工作一開(kāi)始,市就注重學(xué)習(xí)、研究各地的情況,并認(rèn)真對(duì)照上級(jí)要求和本地實(shí)際,作了一些思考探討,逐步把握和弄清了作為無(wú)立法權(quán)的市,開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估工作的一些關(guān)鍵性問(wèn)題。

(一)制度廉潔性評(píng)估的對(duì)象需要延伸。評(píng)估對(duì)象,即要評(píng)誰(shuí)。中央紀(jì)委《關(guān)于開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》、省紀(jì)委《關(guān)于開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估試點(diǎn)工作的意見(jiàn)》,都將制度廉潔性評(píng)估對(duì)象明確界定為:地方性法規(guī)、政府規(guī)章和其他規(guī)范性文件。像這樣無(wú)立法權(quán)的地市及以下層面,評(píng)估的對(duì)象只能是“其他規(guī)范性文件”。一般理解,規(guī)范性文件是指由行政機(jī)關(guān)發(fā)布的對(duì)某一領(lǐng)域范圍內(nèi)具有普遍約束力的準(zhǔn)立法行為。但從實(shí)踐看,這類文件的制定多以法律、法規(guī)和上級(jí)政策、制度為依據(jù),并經(jīng)法制機(jī)構(gòu)進(jìn)行合法性審查,廉潔性問(wèn)題并不是特別突出。即便有問(wèn)題,無(wú)立法權(quán)的地市對(duì)其修訂和廢止也無(wú)權(quán)限。因此,這類文件的分量較小,評(píng)估意義不大。對(duì)基層而言,問(wèn)題較突出、損害群眾利益較嚴(yán)重的,多是那些短期有效或一次性適用的、具有特定目的的文件,如招聘、招標(biāo)和政府采購(gòu)公告等。從嚴(yán)格意義上講,這類文件不屬于長(zhǎng)效的可反復(fù)適用的制度性文件,但卻在一定事項(xiàng)和一定時(shí)限內(nèi)具有法律效力,從這個(gè)意義上講,也屬于規(guī)范性文件。有的政府職能部門在制定過(guò)程中,沒(méi)有經(jīng)過(guò)較為嚴(yán)格的程序運(yùn)轉(zhuǎn),往往具有明顯的傾向性,任意設(shè)置門檻,選擇性設(shè)置條件,存在制度漏洞較多。比如,近年來(lái)頻頻出現(xiàn)的各類招考中“量身定制”、“蘿卜招聘”的問(wèn)題;政府采購(gòu)中“選擇性”確認(rèn)中標(biāo)人、采購(gòu)價(jià)格遠(yuǎn)高于市場(chǎng)價(jià)格的問(wèn)題;建設(shè)工程招投標(biāo)中限條件、限資質(zhì)、限門檻,甚至“明標(biāo)暗定”的問(wèn)題,等等。諸如此類,群眾意見(jiàn)大,輿論批評(píng)多,社會(huì)關(guān)注度高,理應(yīng)作為制度廉潔性評(píng)估的重點(diǎn)對(duì)象。

(二)制度廉潔性評(píng)估的內(nèi)容需要拓展。評(píng)估內(nèi)容,即評(píng)什么。加強(qiáng)制度廉潔性評(píng)估工作,需要對(duì)廉潔性作出明確界定。但制度廉潔性的概念還不甚明確,評(píng)估的內(nèi)容非常廣泛。中央紀(jì)委《關(guān)于開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估試點(diǎn)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》、省紀(jì)委《關(guān)于開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估試點(diǎn)工作的意見(jiàn)》,將制度廉潔性評(píng)估內(nèi)容確定為,制度的廉潔性、制度的合法性、制度是否存在利益沖突以及制度的科學(xué)性,這也是各地普遍采用的評(píng)估框架。從廣義上講,制度評(píng)估應(yīng)包括廉潔性、科學(xué)性、合法性等,廉潔性不是其他內(nèi)容的上位概念。但從各地實(shí)踐看,有的上下位內(nèi)容并列,概念外延和內(nèi)涵含混不清,給評(píng)估工作造成一些障礙,需要進(jìn)一步厘清概念,科學(xué)界定評(píng)估內(nèi)容。市認(rèn)為,基層廉潔性評(píng)估定位不宜過(guò)于宏觀,內(nèi)容不宜過(guò)于寬泛,不應(yīng)超出嚴(yán)格意義上的廉潔范疇。另外,除科學(xué)性評(píng)估、合法性評(píng)估、廉潔性評(píng)估等內(nèi)容外,還應(yīng)增加民主性評(píng)估和效能性評(píng)估。所謂民主性,是指是否體現(xiàn)民主和民意,是否體現(xiàn)群眾的意愿和利益要求,涉及群眾利益的重大事項(xiàng)是否征求和聽(tīng)取群眾意見(jiàn)?;鶎诱安块T,處于直接面對(duì)群眾的“第一線”,文件內(nèi)容與群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān),針對(duì)性更強(qiáng)、更具體。因此,必須廣泛征求群眾意見(jiàn),充分尊重群眾意愿。只有這樣,才能減少執(zhí)行中的困難和阻力,將各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處,這是制度廉潔性評(píng)估的一個(gè)重要標(biāo)準(zhǔn)。所謂效能性,是指是否體現(xiàn)高效率、高質(zhì)量,是否違規(guī)違法增加或變相增加工作環(huán)節(jié)和程序,是否違規(guī)延長(zhǎng)辦事時(shí)限等。當(dāng)前,政府部門單位不同程度地存在推諉扯皮、效率低下問(wèn)題,如在行政審批工作中,有的部門從自身利益出發(fā),私自增加前置審批條件;有的審批時(shí)限設(shè)置過(guò)長(zhǎng),等等。因此,效能性評(píng)估也應(yīng)是廉潔性評(píng)估的應(yīng)有之義。

社會(huì)關(guān)注的選人用人工作,政府主管部門在職位設(shè)置、專業(yè)要求等方面,擁有較大的自主權(quán),為權(quán)力尋租和利益輸送留下了空間,容易產(chǎn)生不公平、不公正。招標(biāo)、招考中,任意圈定范圍、量身定制等不良現(xiàn)象,層出不窮,“十級(jí)古箏”、“八級(jí)英語(yǔ)”、“籃球特長(zhǎng)”等不一而足。對(duì)此,群眾反感,社會(huì)影響惡劣,嚴(yán)重?fù)p害了黨和政府的形象。再如,群眾反映強(qiáng)烈的“看病貴”問(wèn)題,現(xiàn)在藥品普遍經(jīng)過(guò)招標(biāo)采購(gòu),藥價(jià)卻居高不下,因?yàn)樗幤返纳a(chǎn)、銷售、采購(gòu)、招標(biāo)、開(kāi)單等環(huán)節(jié),隱藏著一條巨大的利益輸送鏈條。正如其業(yè)內(nèi)人士所說(shuō),給藥品定個(gè)高價(jià)很簡(jiǎn)單,只要公關(guān)一下物價(jià)主管部門就可以。這里“公關(guān)”就是明顯的利益輸送。類似這樣的一些簡(jiǎn)章、公告、招標(biāo)文件堂而皇之出臺(tái),不僅對(duì)社會(huì)造成極大的不公,也最容易滋生腐敗。因此,需要把審查權(quán)力尋租和利益輸送,作為制度廉潔性評(píng)估的重中之重,認(rèn)真審查和堵塞制度設(shè)置上的漏洞,壓縮權(quán)力尋租的空間,切斷非法利益輸送鏈條,最大限度地降低權(quán)力濫用的可能性。

(四)制度廉潔性評(píng)估的機(jī)制需要健全。加強(qiáng)制度廉潔性評(píng)估工作,需要建立科學(xué)、合理、權(quán)威、高效的制度廉潔性評(píng)估機(jī)制,解決誰(shuí)來(lái)評(píng)、怎么評(píng)的問(wèn)題。誰(shuí)來(lái)評(píng),即評(píng)估的主體,主要包括三部分:一是部門自評(píng),即按照“誰(shuí)制定、誰(shuí)審查”的原則,由文件制定部門進(jìn)行自查自糾和全面廉評(píng),把好“自查關(guān)”。二是專門機(jī)構(gòu)評(píng)審,即監(jiān)察、法制等部門組成專門審查機(jī)構(gòu),研究解決評(píng)估工作中的疑難問(wèn)題。三是社會(huì)評(píng)審,包括專家、群眾和中介組織評(píng)審。制度廉潔性評(píng)估是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,任何單一的評(píng)估主體,都難以保證評(píng)估結(jié)果的客觀、全面、科學(xué),需要整合各方面力量,進(jìn)一步擴(kuò)充評(píng)估主體,形成嚴(yán)密的評(píng)估鏈條,逐級(jí)進(jìn)行評(píng)審,最大限度地減少偏差。怎么評(píng),即評(píng)估方式,主要包括備案審查和前置審查兩種方式。目前,多采取備案審查,即對(duì)“出爐”后的規(guī)范性文件進(jìn)行審查。這種方式的不足之處是,一旦文件有廉潔問(wèn)題,不易糾正,且已造成的社會(huì)影響不可挽回。對(duì)于基層來(lái)講,應(yīng)注重前置審查,對(duì)正在起草或即將出臺(tái)的規(guī)范性文件提前介入,將評(píng)估結(jié)果作為能否出臺(tái)的重要依據(jù),未經(jīng)審查或存在問(wèn)題較多的一律不得出臺(tái),力求把廉政風(fēng)險(xiǎn)消除在文件起草制定過(guò)程中。

二、市開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估試點(diǎn)工作的基本做法及成效。

基于以上思考,市在制度廉潔性評(píng)估試點(diǎn)工作中,始終堅(jiān)持緊密結(jié)合本地實(shí)。

際,積極探索創(chuàng)新。截止目前,共梳理審查各類規(guī)范性文件3.5萬(wàn)件,確定納入集中評(píng)估范圍1121件,經(jīng)組織法制機(jī)構(gòu)、專家、群眾代表評(píng)估審查,建議保留878件,修訂61件,廢止155件。

(一)擴(kuò)大評(píng)估范圍。界定評(píng)估對(duì)象,明確評(píng)估范圍,是開(kāi)展好制度廉潔性評(píng)估工作的前提。市在確定評(píng)估對(duì)象時(shí),一方面,按照上級(jí)要求,將政府及其部門已公布實(shí)施現(xiàn)行有效和起草制定中的規(guī)范性文件全部納入評(píng)估范圍,主要對(duì)xx年以來(lái)政府及其部門公布實(shí)施現(xiàn)行有效和起草制定中的規(guī)范性文件,以及xx年以前制定實(shí)施、現(xiàn)行有效但公民、法人或者其他組織認(rèn)為存在廉潔性問(wèn)題的規(guī)范性文件進(jìn)行評(píng)估。另一方面,結(jié)合實(shí)際,積極創(chuàng)新,增加了評(píng)估對(duì)象,拓展了評(píng)估范圍,將短期有效或一次性適用的、具有特定目的的文件,如招聘、招標(biāo)和政府采購(gòu)公告等,一并納入評(píng)估范圍,進(jìn)行重點(diǎn)評(píng)估。

(二)增加評(píng)估內(nèi)容。在對(duì)廉潔性、合法性、利益沖突、科學(xué)性等常規(guī)內(nèi)容進(jìn)行評(píng)估的基礎(chǔ)上,結(jié)合實(shí)際,增加了效能性、民主性兩項(xiàng)評(píng)估內(nèi)容。其中,效能性評(píng)估,主要評(píng)估文件是否違規(guī)違法增加行政審批、行政處罰、行政收費(fèi)等事項(xiàng);是否以備案、登記、核準(zhǔn)、增加限制條件等形式變相增加審批或者其他事項(xiàng);是否違規(guī)違法增加或變相增加工作程序、辦事時(shí)限;是否存在其他影響效率的情形。民主性評(píng)估,主要評(píng)估文件在制定過(guò)程中,是否經(jīng)過(guò)前期調(diào)研、廣泛討論、集中研究等必備的程序和環(huán)節(jié),對(duì)涉及群眾利益以及社會(huì)關(guān)注的重大事項(xiàng),是否經(jīng)過(guò)科學(xué)論證和公開(kāi)征求意見(jiàn)等,是否真正體現(xiàn)群眾的意愿和利益要求。另外,在對(duì)利益沖突進(jìn)行評(píng)估的同時(shí),將權(quán)力尋租和利益輸送作為評(píng)估的重點(diǎn),認(rèn)真查找制度上的漏洞,從根本上切斷利益輸送鏈條,最大限度地降低權(quán)力尋租空間。

單位業(yè)務(wù)的,由制度廉潔性評(píng)估辦公室負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門單位進(jìn)行聯(lián)審。四是專門機(jī)構(gòu)審查。對(duì)專業(yè)性、政策性較強(qiáng)的規(guī)范性文件,由制度廉潔性評(píng)估辦公室進(jìn)行梳理分類,會(huì)同政府法制辦、紀(jì)委政策法規(guī)室組成專門機(jī)構(gòu)進(jìn)行審查。五是專家和群眾代表評(píng)審。注重發(fā)揮專家學(xué)者的作用,從人大、法制辦、公檢法司、黨校、職業(yè)學(xué)院等部門單位遴選225名專業(yè)人士,組建了制度廉潔性評(píng)估專家?guī)?,為試點(diǎn)工作開(kāi)展提供有力智力支持。注重發(fā)揮基層群眾作用,從人大代表、政協(xié)委員、社會(huì)各界人士、基層群眾中遴選3000人組建了群眾代表庫(kù),廣泛組織群眾參與,充分尊重群眾意愿。對(duì)與群眾利益息息相關(guān),社會(huì)關(guān)注較高或爭(zhēng)議較大、專業(yè)性較強(qiáng)、難以把握的規(guī)范性文件,組織專家評(píng)審或群眾代表評(píng)審,拓展公眾參與度,提高評(píng)估質(zhì)量。六是社會(huì)聽(tīng)證。根據(jù)評(píng)估工作的需要,適時(shí)召開(kāi)社會(huì)聽(tīng)證會(huì),邀請(qǐng)有關(guān)方面代表參加會(huì)議,廣泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn),聽(tīng)證結(jié)果及時(shí)向社會(huì)公布,提高評(píng)估結(jié)果的公信力。

查考核的重要內(nèi)容。

三、市制度廉潔性工作面臨的問(wèn)題和下步工作重點(diǎn)。

市開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估工作面臨的困難和問(wèn)題,主要表現(xiàn)在四個(gè)方面:

一是對(duì)制度廉潔性評(píng)估的尺度還難以準(zhǔn)確把握。對(duì)于“規(guī)范性文件”,目前學(xué)術(shù)界尚沒(méi)有給出統(tǒng)一的概念,導(dǎo)致在評(píng)估對(duì)象的界定上存在爭(zhēng)執(zhí)和分歧,給試點(diǎn)工作的開(kāi)展帶來(lái)了一定困難。特別是就某個(gè)具體的評(píng)估對(duì)象而言,風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)究竟有多少?風(fēng)險(xiǎn)的等級(jí)有多大?如何定性?沒(méi)有既定的標(biāo)準(zhǔn)可參考,尺度上難以準(zhǔn)確把握。

二是對(duì)制度合法性的評(píng)估還缺少必要的法律依據(jù)。目前,我國(guó)的法律體系還不夠完備,在某些行業(yè)、某些領(lǐng)域仍存在法律的空白;地方性法規(guī)建設(shè)相對(duì)滯后,配套法規(guī)制度體系不夠完善。上位法的缺失,導(dǎo)致在制度合法性審查上缺少必要的法律依據(jù),難以深入開(kāi)展。

三是既得利益者的消極態(tài)度阻礙了制度廉潔性評(píng)估工作的順利開(kāi)展。制度廉潔性評(píng)估涉及面廣,需要清理的制度比較多,不可避免地會(huì)觸及到一些部門利益甚至個(gè)人私利。受既得利益的驅(qū)使,個(gè)別部門單位存在抵觸情緒,對(duì)制度廉潔性評(píng)估工作不支持、不配合,重視不夠,推進(jìn)不力,影響了工作效果。

四是制度廉潔性評(píng)估的力量需進(jìn)一步加強(qiáng)。制度廉潔性評(píng)估工作不僅工作量大、程序復(fù)雜,而且涉及多個(gè)領(lǐng)域、涉及很多專業(yè)問(wèn)題,需要專門的機(jī)構(gòu)和人員隊(duì)伍來(lái)實(shí)施。但受客觀條件的限制,目前工作人員素質(zhì)、知識(shí)能力與開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估工作的客觀需要還有很大差距,亟待提高。

市開(kāi)展制度廉潔性評(píng)估,下一步工作,要重點(diǎn)在五個(gè)方面下功夫:

一是在營(yíng)造氛圍上下功夫。對(duì)制度廉潔性評(píng)估工作的經(jīng)驗(yàn)做法進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),充分利用電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、報(bào)紙等新聞媒體,廣泛宣傳,營(yíng)造良好氛圍,引導(dǎo)廣大群眾積極參與,在制度廉潔性評(píng)估上更好地集中民智、體現(xiàn)民意。

二是在典型帶動(dòng)上下功夫。把抓典型、抓亮點(diǎn)、抓特色作為推動(dòng)工作的有效手段,注重發(fā)現(xiàn)典型、培樹(shù)典型,充分發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用,以點(diǎn)帶面,整體推進(jìn)。

三是在提高評(píng)估質(zhì)量上下功夫。進(jìn)一步完善“五審一聽(tīng)證”評(píng)估模式,對(duì)存。

在爭(zhēng)議和專業(yè)性較強(qiáng)的評(píng)估對(duì)象,注重發(fā)揮專家和群眾代表的作用,充分聽(tīng)取社會(huì)各界的意見(jiàn),提高評(píng)估質(zhì)量。

四是在結(jié)果運(yùn)用上下功夫。充分運(yùn)用評(píng)估成果,對(duì)評(píng)估后認(rèn)為無(wú)廉潔性風(fēng)險(xiǎn)的,要加快推行;有一定廉潔性風(fēng)險(xiǎn)的,要認(rèn)真研究修訂;廉潔性風(fēng)險(xiǎn)較高的,要按法定程序予以廢、改、立。

五是在長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)上下功夫。堅(jiān)持邊評(píng)估、邊實(shí)踐、邊探索、邊完善,深入研究制度廉潔性評(píng)估工作的特點(diǎn)和規(guī)律,在認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,抓緊制定《市制度廉潔性評(píng)估工作辦法》,將制度廉潔性評(píng)估作為今后政府及其部門制定規(guī)范性文件的前置條件和必經(jīng)程序,堅(jiān)決做到“不評(píng)估、不出臺(tái)”,形成制度廉潔性評(píng)估工作的長(zhǎng)效機(jī)制。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇二

近年來(lái),中國(guó)紀(jì)委機(jī)關(guān)深入貫徹黨中央關(guān)于紀(jì)委工作重要指示精神,不斷加強(qiáng)反腐敗工作。作為反腐敗的中堅(jiān)力量,紀(jì)委機(jī)關(guān)不僅緊密跟進(jìn)黨中央大政方針,還主動(dòng)開(kāi)展各類調(diào)研,以確保工作的精準(zhǔn)、高效。近期我有幸參加了紀(jì)委大調(diào)研組,對(duì)中國(guó)紀(jì)委機(jī)關(guān)的工作進(jìn)行了深入了解和研究。通過(guò)此次大調(diào)研,我深深感受到紀(jì)委機(jī)關(guān)的工作成效和責(zé)任擔(dān)當(dāng),也對(duì)反腐敗工作有了更加清晰的認(rèn)識(shí)。

首先,在紀(jì)委大調(diào)研中,我看到了中國(guó)紀(jì)委機(jī)關(guān)始終堅(jiān)持精準(zhǔn)發(fā)力的重要原則。面對(duì)龐大的黨員干部隊(duì)伍,紀(jì)委機(jī)關(guān)充分發(fā)動(dòng)群眾,針對(duì)性地開(kāi)展調(diào)查研究,確保每一次調(diào)研都針對(duì)性強(qiáng)、準(zhǔn)確到位。無(wú)論是基層紀(jì)律檢查工作,還是高層干部腐敗問(wèn)題調(diào)查,紀(jì)委機(jī)關(guān)都能找到切入點(diǎn)和突破口,確保斗爭(zhēng)的有效性和實(shí)際效果。紀(jì)委機(jī)關(guān)不僅僅是一個(gè)監(jiān)督機(jī)構(gòu),更是一個(gè)追責(zé)機(jī)構(gòu),通過(guò)不斷地開(kāi)展調(diào)研,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、揪出問(wèn)題、解決問(wèn)題。這種精準(zhǔn)發(fā)力的調(diào)研方法,不僅為紀(jì)委機(jī)關(guān)反腐敗工作注入了強(qiáng)大的動(dòng)力,也為黨和政府的決策提供了重要的參考依據(jù)。

其次,在紀(jì)委大調(diào)研中,我意識(shí)到中國(guó)紀(jì)委機(jī)關(guān)正在不斷完善自身建設(shè)。作為紀(jì)委機(jī)關(guān)的一員,我們有義務(wù)不斷提升自身專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。通過(guò)此次大調(diào)研,我看到了紀(jì)委機(jī)關(guān)對(duì)于干部提升經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié),以及對(duì)癥下藥的培訓(xùn)措施。紀(jì)委機(jī)關(guān)不僅給予干部們?nèi)轿坏膶I(yè)培訓(xùn),還通過(guò)經(jīng)驗(yàn)交流、學(xué)習(xí)座談等形式,加強(qiáng)彼此之間的溝通交流。這種完善自身建設(shè)的實(shí)踐,不僅提高了紀(jì)委機(jī)關(guān)的工作水平和效能,也讓每一位紀(jì)委工作者都能有所成長(zhǎng)和進(jìn)步。

再次,在紀(jì)委大調(diào)研中,我看到了中國(guó)紀(jì)委機(jī)關(guān)加強(qiáng)民與官的溝通合作。紀(jì)委機(jī)關(guān)依托高效的信息化手段,與民眾保持緊密的溝通聯(lián)系,建立起民聲快評(píng)的收集和處理機(jī)制。民眾可以通過(guò)手機(jī)APP、熱線電話等方式,向紀(jì)委機(jī)關(guān)舉報(bào)腐敗問(wèn)題,并獲取調(diào)查進(jìn)展的動(dòng)態(tài)情況。同時(shí),紀(jì)委機(jī)關(guān)還積極與各級(jí)政府、企事業(yè)單位進(jìn)行合作,共同打擊腐敗行為。這種密切的溝通與合作,不僅強(qiáng)化了紀(jì)委機(jī)關(guān)的監(jiān)督作用,也為廣大民眾提供了一個(gè)公正公平的反腐敗渠道,進(jìn)一步凝聚了人民群眾的力量。

最后,在紀(jì)委大調(diào)研中,我也深感到反腐敗工作的艱巨性和長(zhǎng)期性。盡管中國(guó)紀(jì)委機(jī)關(guān)在反腐敗工作中取得了一系列重要成果,但腐敗問(wèn)題的根源尚未完全消除,剩余的問(wèn)題也遠(yuǎn)未解決。紀(jì)委機(jī)關(guān)不能有絲毫懈怠,必須時(shí)刻繃緊思想和行動(dòng)的弦。腐敗怪象時(shí)刻在發(fā)生,紀(jì)委機(jī)關(guān)必須保持高度的警惕和敏銳的洞察力,緊跟黨中央的發(fā)展要求,確保反腐敗斗爭(zhēng)的勝利。

綜上所述,紀(jì)委大調(diào)研讓我深刻認(rèn)識(shí)到中國(guó)紀(jì)委機(jī)關(guān)的工作成績(jī)和責(zé)任擔(dān)當(dāng),在未來(lái)的工作中,我將更加積極地學(xué)習(xí)、交流,努力提高專業(yè)能力,為保持紀(jì)委機(jī)關(guān)在反腐敗斗爭(zhēng)中的優(yōu)良形象和作用做出自己的貢獻(xiàn)。紀(jì)委大調(diào)研,不僅是一次經(jīng)歷,更是一次人生的重要?dú)v練,讓我深刻認(rèn)識(shí)到反腐敗斗爭(zhēng)的艱巨性和復(fù)雜性,更堅(jiān)定了我在黨的干部事業(yè)中的決心和信心。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇三

第一段:引言,介紹紀(jì)委的背景和職責(zé)(200字)。

作為黨和國(guó)家機(jī)關(guān)中的重要部門,紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)承擔(dān)著維護(hù)黨的紀(jì)律和全面從嚴(yán)治黨的重要任務(wù),起到督促、監(jiān)督和糾正黨員干部行為的作用。而紀(jì)委則是黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的重要組成部分,具有獨(dú)立性和專業(yè)性。在擔(dān)任紀(jì)委工作期間,我深刻體會(huì)到了紀(jì)委工作的重要性和復(fù)雜性,并從中獲得了諸多的心得體會(huì)。

第二段:紀(jì)委工作的重要性和挑戰(zhàn)(200字)。

紀(jì)委工作的重要性表現(xiàn)在兩個(gè)方面。首先,紀(jì)委作為紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)的重要組成部分,負(fù)責(zé)監(jiān)督黨員干部的言行舉止,保障黨的政策貫徹落實(shí),促進(jìn)黨的事業(yè)發(fā)展。其次,紀(jì)委還承擔(dān)著查處腐敗行為、維護(hù)黨風(fēng)廉潔的重要責(zé)任。然而,紀(jì)委工作也面臨著諸多挑戰(zhàn)。一方面,隨著黨的紀(jì)律越來(lái)越嚴(yán)明,違紀(jì)行為變得更加隱蔽,紀(jì)委的調(diào)查取證工作難度加大。另一方面,紀(jì)委要正確行使權(quán)力,確保公正執(zhí)紀(jì),同時(shí)又要避免被濫權(quán)和誤用權(quán)力。

第三段:提高工作效率和水平的關(guān)鍵(200字)。

紀(jì)委工作的核心是調(diào)查取證和處理違紀(jì)行為,因此提高工作效率和水平是關(guān)鍵。首先,紀(jì)委干部要具備扎實(shí)的法律法規(guī)知識(shí)和豐富的調(diào)查取證經(jīng)驗(yàn),以便能夠快速準(zhǔn)確地了解案情,查明真相。其次,紀(jì)委應(yīng)該加強(qiáng)國(guó)際合作,學(xué)習(xí)借鑒其他國(guó)家的紀(jì)委工作經(jīng)驗(yàn),提高工作水平。此外,紀(jì)委還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的教育培訓(xùn),引導(dǎo)他們樹(shù)立正確的思想觀念和行為規(guī)范,從根本上減少違紀(jì)行為的發(fā)生。

第四段:紀(jì)委工作的心得體會(huì)(300字)。

在實(shí)踐中,我深刻領(lǐng)悟到了紀(jì)委工作的幾點(diǎn)心得體會(huì)。首先,紀(jì)委工作要堅(jiān)持嚴(yán)明紀(jì)律、公正執(zhí)紀(jì)。無(wú)論是黨內(nèi)的小問(wèn)題還是大問(wèn)題,都要新平從嚴(yán)從快處理。其次,紀(jì)委要堅(jiān)持以人民為中心的工作導(dǎo)向,切實(shí)把維護(hù)人民群眾利益放在首位。只有把人民的利益擺在第一位,才能更好地履行黨內(nèi)監(jiān)督職責(zé)。再次,紀(jì)委工作要堅(jiān)持勤政為民、謀事創(chuàng)業(yè)的精神。只有紀(jì)委干部自身廉潔奉公、以身作則,才能引領(lǐng)黨員干部踐行廉潔從政的要求。最后,紀(jì)委工作要注重團(tuán)隊(duì)合作和學(xué)習(xí)進(jìn)步。只有發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的智慧和力量,才能應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜情況,確保工作順利進(jìn)行。

第五段:總結(jié)和展望(300字)。

總結(jié)起來(lái),紀(jì)委工作不僅具有重要性和挑戰(zhàn),也給我?guī)?lái)了豐富的心得體會(huì)。通過(guò)深入?yún)⑴c紀(jì)委的工作,我更加深刻地認(rèn)識(shí)到紀(jì)委在黨的建設(shè)和全面從嚴(yán)治黨中的重要作用。今后,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和提高,以更高的工作標(biāo)準(zhǔn)、更大的工作熱情、更扎實(shí)的工作作風(fēng),為黨和人民貢獻(xiàn)自己的力量,為建設(shè)美好的中國(guó)貢獻(xiàn)自己的智慧。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇四

在中國(guó)的反腐敗斗爭(zhēng)中,紀(jì)委(紀(jì)律檢查委員會(huì))扮演著至關(guān)重要的角色。作為黨內(nèi)監(jiān)督的組織機(jī)構(gòu),紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督黨員干部的思想作風(fēng)、廉潔行為及工作作風(fēng)等,確保黨員干部的廉潔從政。我深入?yún)⑴c紀(jì)委工作,并擔(dān)任紀(jì)委成員一職,與同事們共同努力,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷提高工作水平,下面我將分享我在紀(jì)委工作中的心得體會(huì)。

第二段:正文1。

紀(jì)委的工作聚焦于黨風(fēng)廉政建設(shè),對(duì)于我們紀(jì)委成員來(lái)說(shuō),首先要保持黨性原則,嚴(yán)守紀(jì)律,始終堅(jiān)持黨和人民的利益放在首位。在工作中,我們要保持清醒的頭腦,嚴(yán)肅認(rèn)真,勤于學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),做到具備較強(qiáng)的調(diào)查、分析和決策能力,做到公正、廉潔,依法辦事。只有這樣,我們才能更好地履行監(jiān)督職責(zé),維護(hù)好黨風(fēng)紀(jì)綱和國(guó)家法制,在促進(jìn)黨和政府的正確決策和公正執(zhí)行中發(fā)揮作用。

第三段:正文2。

為了有效履行職責(zé),紀(jì)委必須在工作中嚴(yán)明紀(jì)律,確保紀(jì)律的執(zhí)行。我們要始終維護(hù)黨的紀(jì)律的嚴(yán)明性,做到有綱有章、有法必依,對(duì)于不按紀(jì)律行事的黨員干部要果斷查處,給予相應(yīng)的紀(jì)律處分,絕不能姑息養(yǎng)奸。同時(shí),紀(jì)委也要保證自身的廉潔,每個(gè)紀(jì)委成員都應(yīng)時(shí)刻保持警惕,嚴(yán)格遵守紀(jì)律,不接受賄賂,不與被調(diào)查對(duì)象私交,堅(jiān)守紀(jì)委的正義和廉潔原則,做到“以紀(jì)律正心,以紀(jì)律管人”。

第四段:正文3。

作為紀(jì)委成員,必須具備較強(qiáng)的調(diào)查能力和應(yīng)變能力。紀(jì)委的工作中常常涉及復(fù)雜的案情,需要我們對(duì)事情進(jìn)行深入分析,清楚了解案情的真實(shí)性和可信度。在調(diào)查過(guò)程中,我們要機(jī)智應(yīng)對(duì)各種變化,善于從細(xì)枝末節(jié)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,善于發(fā)揮自身的對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的敏感性,盡力保證調(diào)查的公正、公平。同時(shí),我們要根據(jù)相關(guān)法律法規(guī),在辦案過(guò)程中確保對(duì)被調(diào)查對(duì)象的合法權(quán)益進(jìn)行保障。

第五段:總結(jié)。

紀(jì)委的工作是一項(xiàng)艱巨而重要的任務(wù)。在工作中,我們經(jīng)常面臨各種復(fù)雜的情況和壓力,但只要堅(jiān)守初心,保持紀(jì)委的紀(jì)律和原則,不斷提高自己的能力和素質(zhì),我們就能更好地履行自己的職責(zé),推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。相信隨著時(shí)代的進(jìn)步和制度的不斷完善,紀(jì)委的工作將會(huì)取得更加顯著的成果,為社會(huì)的進(jìn)步和國(guó)家的繁榮貢獻(xiàn)自己的力量。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇五

紀(jì)委作為黨的紀(jì)律審查機(jī)關(guān),承擔(dān)著黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)的重要責(zé)任。紀(jì)委的工作不僅要處理好內(nèi)部關(guān)系,還要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),推動(dòng)全黨形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。然而,紀(jì)委工作的復(fù)雜性和艱巨性,使得每一位紀(jì)委工作人員都必須時(shí)刻保持清醒頭腦、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,從而獲取寶貴的工作心得。

第二段:正確的工作理念和方法是成功的關(guān)鍵。

紀(jì)委工作中,正確的工作理念和方法是取得成功的關(guān)鍵。首先,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)是紀(jì)委工作的核心。只有緊密團(tuán)結(jié)在以黨中央為核心的四個(gè)全面戰(zhàn)略布局之下,才能更好地履行紀(jì)委職責(zé)使命。其次,注重思想建設(shè),培養(yǎng)高度的責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)精神。只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),才能不負(fù)黨和人民的重托。最后,要合理規(guī)范內(nèi)外部關(guān)系,準(zhǔn)確把握問(wèn)題性質(zhì)和方向。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,做到旗幟鮮明、表里如一,才能持久有效地推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。

第三段:抓好紀(jì)委工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。

紀(jì)委工作中,有一些關(guān)鍵環(huán)節(jié)需要特別重視。首先,要注重日常監(jiān)督。只有將日常監(jiān)督工作做細(xì)做實(shí),才能防微杜漸,打出組合拳。其次,要不斷完善制度,健全紀(jì)委工作機(jī)制。只有建立健全的紀(jì)檢監(jiān)察制度,規(guī)范紀(jì)委工作流程,才能起到有效監(jiān)督和約束作用。最后,要加強(qiáng)交流合作。深入了解其他地方的紀(jì)委工作經(jīng)驗(yàn),借鑒他們成功的經(jīng)驗(yàn),不斷完善自己的工作方法和手段。

第四段:處理關(guān)系的技巧和策略。

紀(jì)委工作中,處理好內(nèi)部關(guān)系和外部關(guān)系是非常重要的。首先,要注重與黨委的密切配合。紀(jì)委作為黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)關(guān),必須與黨委保持密切的工作聯(lián)系,與黨委形成合力,共同推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。其次,要注重與被監(jiān)督對(duì)象的平衡。紀(jì)委工作是監(jiān)督工作,但也需要與被監(jiān)督對(duì)象保持一定的平衡和溝通。最后,要善于傾聽(tīng)群眾聲音。廣泛開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)和建議,及時(shí)糾正錯(cuò)誤,改進(jìn)工作。

第五段:堅(jiān)持以人民為中心的工作導(dǎo)向。

紀(jì)委的存在和發(fā)展是為了維護(hù)人民利益,保障人民權(quán)益。因此,紀(jì)委的工作必須緊密圍繞人民群眾,堅(jiān)持以人民為中心的工作導(dǎo)向。只有將人民的利益擺在至高的位置,真正做到想群眾之所想、急群眾之所急,才能贏得群眾的擁護(hù)和支持,最終推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得更大的成果。

總結(jié):紀(jì)委作為黨的紀(jì)律審查機(jī)關(guān),承擔(dān)著重要的職責(zé)。正確的工作理念和方法、關(guān)鍵的工作環(huán)節(jié)、合適的處理關(guān)系的技巧和策略,以及堅(jiān)持以人民為中心的工作導(dǎo)向,都是紀(jì)委工作成功的關(guān)鍵。在今后的工作中,紀(jì)委工作人員應(yīng)該堅(jiān)守初心,不斷學(xué)習(xí)和提高自身能力,以更好地履行黨和人民賦予的重要使命。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇六

第一段:引言(字?jǐn)?shù):120字)。

紀(jì)委調(diào)研是一種重要的工作方式,通過(guò)深入基層了解實(shí)際情況,幫助紀(jì)委發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,進(jìn)一步提高工作效能。在過(guò)去的一段時(shí)間里,我有幸參與了紀(jì)委的一次調(diào)研活動(dòng)。在這次調(diào)研中,我充分認(rèn)識(shí)到調(diào)研的重要性和意義,同時(shí)也收獲了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得。

第二段:認(rèn)識(shí)到的發(fā)現(xiàn)(字?jǐn)?shù):240字)。

在紀(jì)委調(diào)研中,我發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題和困境。首先,一些單位在履行紀(jì)委職責(zé)方面存在困難,執(zhí)行力度有所不足。其次,一些干部對(duì)調(diào)研的意義和目的存在誤解,參與度不高。再次,一些地方和部門在紀(jì)委調(diào)研中缺乏主動(dòng)配合,信息披露不夠透明。最后,一些基層紀(jì)檢機(jī)構(gòu)在調(diào)研中存在精力不集中、工作時(shí)間不夠充足等問(wèn)題。

第三段:應(yīng)對(duì)之策(字?jǐn)?shù):240字)。

為了解決上述問(wèn)題,我總結(jié)了一些應(yīng)對(duì)之策。首先,紀(jì)委要加強(qiáng)對(duì)相關(guān)單位的督促和指導(dǎo),確保各項(xiàng)職責(zé)得到落實(shí)。其次,紀(jì)委要加強(qiáng)對(duì)干部的培訓(xùn)和教育,提高他們對(duì)調(diào)研工作的認(rèn)識(shí)度和積極性。再次,紀(jì)委應(yīng)與相關(guān)地方和部門加強(qiáng)溝通和合作,推動(dòng)信息披露工作的透明化。最后,基層紀(jì)檢機(jī)構(gòu)要合理安排工作時(shí)間,提高工作效率和水平。

在這次調(diào)研中,我也積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得。首先,要注重調(diào)研的全面性和深入性,多方位了解和掌握實(shí)際情況,獲得準(zhǔn)確的調(diào)研結(jié)果。其次,要善于傾聽(tīng)和交流,與被調(diào)研對(duì)象進(jìn)行有效的溝通,使他們意識(shí)到調(diào)研的重要性和必要性。再次,要靈活運(yùn)用調(diào)研工具和方法,根據(jù)不同的情況選擇合適的調(diào)研方式,使調(diào)研工作更具針對(duì)性和實(shí)效性。最后,要及時(shí)總結(jié)與整理調(diào)研結(jié)果,形成有針對(duì)性的建議和措施,為紀(jì)委提供參考和決策的依據(jù)。

第五段:結(jié)語(yǔ)(字?jǐn)?shù):120字)。

紀(jì)委調(diào)研是一項(xiàng)艱巨而又重要的工作,要求我們始終保持清醒的頭腦和高度的責(zé)任心。通過(guò)這次調(diào)研,我認(rèn)識(shí)到自己在調(diào)研工作中的不足之處,并總結(jié)出一些對(duì)策和經(jīng)驗(yàn)。我相信,在今后的工作中,我會(huì)更加努力地提高自己的調(diào)研能力和水平,為紀(jì)委的工作做出更大的貢獻(xiàn)。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇七

近年來(lái),全面從嚴(yán)治黨的號(hào)角一直在我們黨內(nèi)響起,紀(jì)委大調(diào)研是追求黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措。作為一名參與者,我深感紀(jì)委大調(diào)研的重要性,同時(shí)也從中汲取了不少寶貴的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。以下是我對(duì)紀(jì)委大調(diào)研的心得體會(huì)。

首先,紀(jì)委大調(diào)研是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)的有效路徑。紀(jì)委大調(diào)研,通過(guò)深入調(diào)研,對(duì)各級(jí)黨組織和其成員進(jìn)行全面摸底,有助于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn),并為解決問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)提供了實(shí)質(zhì)性的平臺(tái)。在我所參與的紀(jì)委大調(diào)研中,我所在的調(diào)研組發(fā)現(xiàn)了不少涉及到公款私用、利益輸送、權(quán)力濫用等問(wèn)題,通過(guò)調(diào)查取證、嚴(yán)肅處理,有效打擊了腐敗現(xiàn)象,維護(hù)了黨風(fēng)廉政的形象。

其次,紀(jì)委大調(diào)研是推進(jìn)專項(xiàng)整治行動(dòng)的有力手段。在紀(jì)委大調(diào)研過(guò)程中,我們對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行重點(diǎn)調(diào)查,找出腐敗突出問(wèn)題的具體原因,為專項(xiàng)整治行動(dòng)提供了有力的參考依據(jù)。通過(guò)對(duì)涉腐問(wèn)題的深入分析,我們分別制定出了防范措施和整改措施,有效遏制了不良風(fēng)氣的蔓延。而紀(jì)委大調(diào)研所取得的成果也為黨風(fēng)廉政建設(shè)的推進(jìn)提供了重要的參考和借鑒。

第三,紀(jì)委大調(diào)研激勵(lì)了廣大干部的擔(dān)當(dāng)精神和奮進(jìn)精神。在這次紀(jì)委大調(diào)研中,我們深入基層,深入實(shí)際,充分發(fā)揮自身的職責(zé)和作用,努力發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題和改革問(wèn)題,為黨風(fēng)廉政建設(shè)貢獻(xiàn)了自己的力量。這種主動(dòng)參與的精神激發(fā)了廣大干部的社會(huì)責(zé)任感和使命感,進(jìn)一步增強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)的意識(shí)。

第四,紀(jì)委大調(diào)研進(jìn)一步健全了紀(jì)檢機(jī)構(gòu)的工作制度。通過(guò)這次紀(jì)委大調(diào)研,我們進(jìn)一步完善了調(diào)研的流程和方式方法,提高了調(diào)研的科學(xué)性和權(quán)威性。紀(jì)委大調(diào)研具有針對(duì)性,對(duì)于工作整改提出了明確的要求和措施,使紀(jì)檢機(jī)構(gòu)更好地履行職責(zé)和作用,為黨和國(guó)家的發(fā)展保駕護(hù)航。

最后,紀(jì)委大調(diào)研需要進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳和教育。紀(jì)委大調(diào)研是一項(xiàng)重要的工作,但其宣傳和教育力度還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。通過(guò)宣傳和教育,可以增強(qiáng)黨員干部對(duì)紀(jì)委大調(diào)研的認(rèn)識(shí)和理解,提高紀(jì)委大調(diào)研的積極性和主動(dòng)性。同時(shí),也要加強(qiáng)與黨組織和人民群眾的聯(lián)系與溝通,讓更多的人了解紀(jì)委大調(diào)研的意義和作用,共同支持和參與到黨風(fēng)廉政建設(shè)中來(lái)。

總之,紀(jì)委大調(diào)研是有效推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的路徑,通過(guò)這次調(diào)研,我深感其重要性和必要性。紀(jì)委大調(diào)研具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)、推進(jìn)專項(xiàng)整治、激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)精神和健全工作制度等多重意義。但是,紀(jì)委大調(diào)研還需要加強(qiáng)宣傳和教育,讓更多的人了解紀(jì)委大調(diào)研,并共同參與到黨風(fēng)廉政建設(shè)中。通過(guò)不斷完善和深化紀(jì)委大調(diào)研,我們將進(jìn)一步鞏固黨的執(zhí)政地位,提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,推動(dòng)黨和國(guó)家的發(fā)展進(jìn)程。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇八

近年來(lái),隨著反腐敗斗爭(zhēng)的深入推進(jìn),紀(jì)委成為社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。作為國(guó)家監(jiān)督機(jī)構(gòu),紀(jì)委在保持黨風(fēng)廉政建設(shè)方面發(fā)揮著重要作用。在我參與紀(jì)檢工作的一段時(shí)間里,我深刻認(rèn)識(shí)到紀(jì)委的重要性,同時(shí)也得到了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)與啟示。

第二段:深入調(diào)查,全面掌握情況。

作為紀(jì)委工作的重要環(huán)節(jié),深入調(diào)查是保證工作有效性的基礎(chǔ)。我在調(diào)查中體會(huì)到了四個(gè)方面的重要性:先進(jìn)的調(diào)查方法、充分的調(diào)查時(shí)間、權(quán)威的調(diào)查力量和準(zhǔn)確的調(diào)查結(jié)論。只有充分發(fā)揮這些作用,我們才能全面地了解情況,從而制定出科學(xué)可行的對(duì)策。

第三段:嚴(yán)明紀(jì)律,加強(qiáng)自律。

紀(jì)委作為黨內(nèi)監(jiān)督的機(jī)構(gòu),必須嚴(yán)格遵循黨的紀(jì)律,嚴(yán)格自律。我認(rèn)為,在日常工作中,紀(jì)委成員要統(tǒng)一行動(dòng)、保持團(tuán)結(jié),相互支持、相互監(jiān)督。同時(shí),要加強(qiáng)自身修養(yǎng),保持良好的作風(fēng),做到依規(guī)辦事、公正執(zhí)法,以身作則,為黨內(nèi)作風(fēng)建設(shè)樹(shù)立榜樣。

第四段:敢于擔(dān)當(dāng),勇于斗爭(zhēng)。

對(duì)于一個(gè)紀(jì)委來(lái)說(shuō),面對(duì)困難、摸清底細(xì)是必要的,但更重要的是在面對(duì)問(wèn)題時(shí)敢于擔(dān)當(dāng),勇于斗爭(zhēng)。在我的工作中,我遇到了一些黨員干部違紀(jì)違法的問(wèn)題。我以敏銳的洞察力和果斷的決策,果斷地對(duì)違紀(jì)事實(shí)進(jìn)行嚴(yán)肅處理,向黨組織和社會(huì)交代了我們的工作。只有以這樣的勇氣和決心,我們才能始終保持黨的紀(jì)律和黨風(fēng)廉政建設(shè)的純潔性。

第五段:總結(jié)與展望。

回顧這段時(shí)間參與紀(jì)檢工作的心得體會(huì),我深感紀(jì)委工作充滿挑戰(zhàn)與榮譽(yù)。紀(jì)委不僅是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要組成部分,更是保持黨的先進(jìn)性和純潔性的重要機(jī)構(gòu)。未來(lái),我將繼續(xù)努力,不斷提高自身素質(zhì),為黨內(nèi)紀(jì)律的嚴(yán)明執(zhí)行和黨風(fēng)廉政建設(shè)的深入推進(jìn)貢獻(xiàn)自己的力量。

總結(jié):通過(guò)參與紀(jì)委工作,我深入理解了紀(jì)委的重要性,并得到了寶貴的經(jīng)驗(yàn)與啟示。深入調(diào)查、嚴(yán)明紀(jì)律、敢于擔(dān)當(dāng)是紀(jì)委工作的關(guān)鍵要素。作為一名紀(jì)委工作者,我將始終保持對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的高度重視,嚴(yán)守黨紀(jì)國(guó)法,做到清正廉潔,服務(wù)黨和人民。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇九

近年來(lái),我國(guó)紀(jì)委機(jī)構(gòu)加強(qiáng)了調(diào)研工作,借助調(diào)研手段及時(shí)了解基層干部群眾的真實(shí)意見(jiàn)和需求,為黨委政府決策提供有力支撐。作為一名紀(jì)檢干部,我有幸參與了一次紀(jì)委的調(diào)研工作,深感調(diào)研的必要性和價(jià)值所在。在這次調(diào)研中,我認(rèn)識(shí)到了問(wèn)題的根源,思考了解決問(wèn)題的方法,更加堅(jiān)定了我為人民利益奮斗的決心,下面我將結(jié)合自己的調(diào)研心得,談?wù)剬?duì)紀(jì)委調(diào)研工作的體會(huì)。

第一段:調(diào)研背景。

作為紀(jì)檢機(jī)構(gòu)的一員,參與紀(jì)委調(diào)研工作是我肩負(fù)的責(zé)任和義務(wù),也是我的一項(xiàng)工作職責(zé)。紀(jì)委調(diào)研致力于了解一線干部群眾的情況和關(guān)切,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題,提出改進(jìn)措施,對(duì)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作十分重要。在這次調(diào)研中,我們前往市鄉(xiāng)村基層,深入了解干部群眾的實(shí)際需要,聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。

在調(diào)研中,我們走訪了市區(qū)的一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和農(nóng)戶,了解了基層干部群眾面臨的困難和問(wèn)題。首先,我們了解到居民關(guān)于醫(yī)療資源不足和醫(yī)療費(fèi)用高昂等醫(yī)療問(wèn)題,這需要加強(qiáng)衛(wèi)生健康建設(shè),提高醫(yī)療服務(wù)水平,降低醫(yī)療費(fèi)用。其次,我們發(fā)現(xiàn)了農(nóng)村教育的普及性和質(zhì)量問(wèn)題,需要加大投入,改善農(nóng)村學(xué)校的辦學(xué)條件,提高教師和學(xué)生的培訓(xùn)水平。另外,我們得知了一些群眾反映的環(huán)境污染問(wèn)題,調(diào)研發(fā)現(xiàn)部分企業(yè)排污達(dá)標(biāo)不到位,需要加強(qiáng)環(huán)保工作,保護(hù)人民群眾的身體健康。

第三段:?jiǎn)栴}根源。

在調(diào)研過(guò)程中,我們思考了這些問(wèn)題產(chǎn)生的原因。我們發(fā)現(xiàn),一些基層單位在落實(shí)中央政策和工作方針時(shí)存在問(wèn)題,導(dǎo)致一些調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的困難和問(wèn)題沒(méi)有得到有效解決。其次,一些干部缺乏調(diào)研意識(shí),對(duì)基層干部群眾的關(guān)切和需求缺乏了解,導(dǎo)致工作不貼近實(shí)際。最后,一些地方政府在工作中重視政績(jī),追求短期利益,忽視民生和環(huán)境保護(hù)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益。

第四段:解決方法。

對(duì)于這些問(wèn)題,我們需要從多方面尋找解決方法。首先,加強(qiáng)企業(yè)、學(xué)校等單位的督導(dǎo),確保中央政策和工作方針的落實(shí)到位。其次,紀(jì)委機(jī)構(gòu)應(yīng)加強(qiáng)與基層干部的聯(lián)系,了解一線干部群眾的真實(shí)情況,及時(shí)組織調(diào)研,為決策提供參考依據(jù)。此外,政府要轉(zhuǎn)變政績(jī)觀念,注重長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,推動(dòng)協(xié)調(diào)發(fā)展,保障人民群眾的切身利益。

通過(guò)這次調(diào)研,我意識(shí)到了紀(jì)委調(diào)研的重要性和必要性。只有真正了解基層干部群眾的真實(shí)情況,才能制定出更為科學(xué)合理的政策和措施,更好地服務(wù)于人民群眾。同時(shí),我也明白作為一名紀(jì)檢干部,除了及時(shí)了解問(wèn)題,提出建議,更重要的是要身體力行,通過(guò)自己的努力和奉獻(xiàn),為人民群眾的利益而努力。紀(jì)委調(diào)研工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù),需要我們不斷學(xué)習(xí)、進(jìn)步,不斷提高自己的思想水平和工作能力,以更好地履行職責(zé),為干部群眾的利益服務(wù)。

經(jīng)過(guò)這次調(diào)研,我更加堅(jiān)定了為黨委政府工作的信心和決心,將積極發(fā)揮紀(jì)委的作用,為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作做出更大貢獻(xiàn)。我相信通過(guò)我們的不懈努力,我們的調(diào)研工作將得到更好的發(fā)展,為黨的事業(yè)做出更大貢獻(xiàn)。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇十

近年來(lái),我國(guó)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)加大了對(duì)各級(jí)黨員干部的監(jiān)督力度,對(duì)腐敗問(wèn)題采取了許多有力措施,其中之一便是組織紀(jì)委大調(diào)研。紀(jì)委大調(diào)研是一種全面深入的調(diào)查研究方式,旨在了解干部群眾的真實(shí)情況和反映出的問(wèn)題,通過(guò)調(diào)研將問(wèn)題真實(shí)反映給上級(jí),為黨的紀(jì)檢工作提供科學(xué)依據(jù)。我參加了我所在單位的紀(jì)委大調(diào)研,收獲頗豐,下面就我個(gè)人的心得體會(huì)進(jìn)行總結(jié)歸納。

首先,紀(jì)委大調(diào)研是了解基層情況,抓住問(wèn)題根源的有效方式。在大調(diào)研中,我走訪了眾多基層單位和個(gè)人,深入了解了他們的工作、生活及各類問(wèn)題。通過(guò)與他們直接交流,我發(fā)現(xiàn)很多問(wèn)題都是源于基層工作中的一些癥結(jié)所致。例如,一些村級(jí)黨組織在處理矛盾糾紛時(shí)存在不作為、亂作為等現(xiàn)象,導(dǎo)致不少問(wèn)題沒(méi)有得到妥善解決。又如,一些干部在脫貧攻堅(jiān)工作中存在不負(fù)責(zé)任、不擔(dān)當(dāng)?shù)膯?wèn)題,導(dǎo)致貧困戶脫貧工作進(jìn)度緩慢。這些問(wèn)題的產(chǎn)生往往是由于基層工作人員對(duì)政策的理解不到位、精神狀態(tài)不夠飽滿等原因引起的。因此,只有深入了解基層的真實(shí)情況,并抓住問(wèn)題的根源,才能更好地加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)。

其次,紀(jì)委大調(diào)研是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的有力手段。通過(guò)大調(diào)研,紀(jì)委可以更加全面地了解黨員干部群眾的真實(shí)需求和工作情況。我們可以通過(guò)聽(tīng)取個(gè)人和單位的意見(jiàn)和建議,了解廣大干部群眾的心聲,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。紀(jì)委還可以借助大調(diào)研平臺(tái),加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)不正之風(fēng)和違紀(jì)違法問(wèn)題。通過(guò)深入的調(diào)研,紀(jì)委可以更加準(zhǔn)確地制定工作計(jì)劃和監(jiān)督措施,為黨的紀(jì)檢工作提供更加科學(xué)的依據(jù)和指導(dǎo)。

再次,紀(jì)委大調(diào)研是提高黨員干部的工作素質(zhì)和水平的重要途徑。在大調(diào)研中可以通過(guò)與各類干部的互動(dòng)交流,加深對(duì)干部人員的了解,進(jìn)一步了解他們?cè)诠ぷ髦械谋憩F(xiàn)和存在的問(wèn)題。例如,有的干部在處理矛盾糾紛時(shí)存在便宜行事、陽(yáng)奉陰違的問(wèn)題,了解到這一情況后,紀(jì)委可以有針對(duì)性地開(kāi)展培訓(xùn)和輔導(dǎo),提高他們的處理能力和處事水平。另外,在聽(tīng)取干部和群眾的意見(jiàn)時(shí),我們還能夠聽(tīng)到許多好的建議和意見(jiàn),這些都可以作為提高工作效能的有力依據(jù),對(duì)工作的改進(jìn)和創(chuàng)新起到積極的促進(jìn)作用。

最后,紀(jì)委大調(diào)研是增強(qiáng)黨員干部的主人翁意識(shí)和責(zé)任感的有效途徑。通過(guò)紀(jì)委大調(diào)研,干部們能夠更全面地了解黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性,并深刻認(rèn)識(shí)到自己作為黨員干部的責(zé)任和使命。在大調(diào)研中,領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭,以身作則,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),樹(shù)立良好形象,發(fā)揮表率作用;其他工作人員要嚴(yán)于律己,清正廉潔,嚴(yán)明紀(jì)律,彰顯為民務(wù)實(shí)的作風(fēng)。通過(guò)紀(jì)委大調(diào)研,增強(qiáng)干部的責(zé)任感和使命感,能夠進(jìn)一步推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作的深入開(kāi)展,增強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)和反腐敗工作的取得成效。

總之,紀(jì)委大調(diào)研是一項(xiàng)具有重要意義的工作,通過(guò)調(diào)研可以了解基層情況,抓住問(wèn)題根源,加強(qiáng)黨的紀(jì)檢監(jiān)察工作;同時(shí),調(diào)研還能提高黨員干部的工作素質(zhì)和水平,并增加干部的主人翁意識(shí)和責(zé)任感。希望我們紀(jì)委的大調(diào)研能夠繼續(xù)加強(qiáng),取得更大的成效,為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)貢獻(xiàn)力量。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇十一

1、認(rèn)識(shí)上有偏差。一是視紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是唯一“包公”。一些部門的工作不管是否涉及紀(jì)檢部門,凡是得罪人的事都“貼上標(biāo)簽”堂而皇之轉(zhuǎn)嫁給紀(jì)檢部門,而自己專門唱紅臉、當(dāng)老好人。比如:一些反映問(wèn)題多、處理難度大的信訪舉報(bào)件,其內(nèi)容并未直指違紀(jì)問(wèn)題,有的領(lǐng)導(dǎo)也批轉(zhuǎn)給紀(jì)檢機(jī)關(guān)直接或參與辦理。二是視縣級(jí)紀(jì)檢部門為唯一“利器”。在部分領(lǐng)導(dǎo)的思想意識(shí)當(dāng)中,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)是黨委的第一督查室,凡是時(shí)間緊、任務(wù)重、推動(dòng)難的重要工作,都要求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)督促落實(shí)。三是視紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)拋頭露面才有“面子”。不論大事小事、大會(huì)小會(huì)都要紀(jì)檢部門到場(chǎng),覺(jué)得這樣才顯得對(duì)該項(xiàng)工作重視,耗費(fèi)了縣級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員大量時(shí)間。四是紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)視管得寬才有“位子”。一些紀(jì)檢監(jiān)察干部認(rèn)為只抓主業(yè)太單調(diào),特別是一些派駐部門的紀(jì)檢機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)感到自己沒(méi)有實(shí)權(quán)、沒(méi)有實(shí)惠,或多或少存在不想不愿專抓主業(yè)的思想。

都有很大幫助,但對(duì)于查辦小案而言,無(wú)異于“殺雞用牛刀”,勢(shì)必影響到一般性案件查辦效率,難以達(dá)到及時(shí)高效的要求。在“各級(jí)紀(jì)委書記、副書記提名和考察以上級(jí)紀(jì)委會(huì)同組織部門為主”方面,有利于紀(jì)檢干部減少顧忌、大膽查辦腐敗案件,但由于上級(jí)紀(jì)委對(duì)下級(jí)干部領(lǐng)導(dǎo)不直接、了解不全面、知曉面不廣,難以跳出在紀(jì)檢干部?jī)?nèi)“籮里選瓜”的局限性,難以將其他范圍內(nèi)的優(yōu)秀人才選拔選用到紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中來(lái),無(wú)形中構(gòu)筑了一道廣納賢才的障礙,同時(shí)也容易導(dǎo)致黨委在選人用人時(shí)產(chǎn)生“紀(jì)檢干部在行業(yè)內(nèi)成長(zhǎng)”的潛意識(shí),在一定程度上縮小了紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)干部的成長(zhǎng)空間。近年來(lái),縣級(jí)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)對(duì)外交流任職人數(shù)明顯下降。在全面落實(shí)“紀(jì)委向黨和國(guó)家機(jī)關(guān)派駐紀(jì)檢機(jī)構(gòu),實(shí)行統(tǒng)一名稱、統(tǒng)一管理”方面,省市對(duì)縣級(jí)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)改革的方案還未出臺(tái),思想尚不明朗,處于“老辦法不便用、新辦法不敢用”的特殊時(shí)期,縣級(jí)都在等待觀望,部分單位紀(jì)檢領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)空缺較長(zhǎng)時(shí)間,影響到職能作用的發(fā)揮。3、同級(jí)監(jiān)督疲軟。從各單位權(quán)力實(shí)際運(yùn)行情況看,權(quán)力過(guò)于集中在“一把手”手里,有時(shí)集體研究只是走過(guò)場(chǎng),甚至成為“一把手”實(shí)現(xiàn)個(gè)人意圖的“擋箭牌”。在沒(méi)有實(shí)行統(tǒng)一派駐管理模式下,單位的紀(jì)檢機(jī)構(gòu)牢牢受制于所在單位,實(shí)施同級(jí)監(jiān)督只是一種擺設(shè)。

中途擱淺,現(xiàn)在的紀(jì)工委成了無(wú)機(jī)構(gòu)編制、無(wú)工作班子的“半拉子工程”。二是專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理,接受正規(guī)培訓(xùn)少。實(shí)施有效監(jiān)督,熟知相關(guān)業(yè)務(wù)是前提和基礎(chǔ)。現(xiàn)有的紀(jì)檢干部具有財(cái)務(wù)、醫(yī)技、工程建筑等方面資質(zhì)的專業(yè)性人才不到10%,不能滿足監(jiān)督和查辦案件的需要。三是年齡結(jié)構(gòu)不合理,傳幫帶意識(shí)不強(qiáng)。以寧遠(yuǎn)縣紀(jì)委為例,30歲以下的僅1人,占總?cè)藬?shù)的2.5%;30-40歲的7人,占總?cè)藬?shù)的15.5%;40歲以上的占總?cè)藬?shù)的82%,老中青結(jié)構(gòu)失衡;在工作中,傳幫帶的意識(shí)也有所淡化,年輕干部在實(shí)踐鍛煉提升不快,影響了縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的整體戰(zhàn)斗力。

“包打天下”的狀態(tài),解決“越位”問(wèn)題。二要樹(shù)立無(wú)功即過(guò)的理念。要嚴(yán)格考核評(píng)比,對(duì)不敢動(dòng)真碰硬、工作沒(méi)有起色、打不開(kāi)局面的,要及時(shí)批評(píng)教育、組織調(diào)整甚至追究責(zé)任,從而營(yíng)造紀(jì)檢干部主動(dòng)作為、重權(quán)執(zhí)紀(jì)的良好氛圍。三是要樹(shù)立以身示范的標(biāo)桿。打鐵需要自身硬,要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)紀(jì)檢干部自身監(jiān)督,杜絕“燈下黑”,通過(guò)嚴(yán)格自律和嚴(yán)厲執(zhí)紀(jì)兩駕馬車齊驅(qū)帶動(dòng)和促進(jìn)全體黨員干部作風(fēng)的好轉(zhuǎn)。2、完善機(jī)制,把準(zhǔn)導(dǎo)向,步入健康發(fā)展的新軌道。要針對(duì)消除監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的盲點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)完善管理體制和運(yùn)行機(jī)制。實(shí)行紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)垂直管理,各單位派駐紀(jì)檢組,派駐機(jī)構(gòu)人事、工資、福利待遇、考核與駐在單位脫鉤,歸口上一級(jí)紀(jì)委管理;派駐人員實(shí)行定期和不定期非循環(huán)式輪崗,破解同級(jí)監(jiān)督難的問(wèn)題。建立問(wèn)題終身負(fù)責(zé)制,單位領(lǐng)導(dǎo)和派駐機(jī)構(gòu)人員對(duì)所在、駐在單位發(fā)生的重大腐敗問(wèn)題實(shí)行終生負(fù)責(zé),承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。搞好職責(zé)歸位,對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)職責(zé)進(jìn)行全面清理,把職責(zé)之外的事歸還相關(guān)職能部門。

期或初始階段,既要狠打“老虎”、“蒼蠅”,又要持續(xù)用勁糾“四風(fēng)”,及時(shí)解決苗頭性、傾向性問(wèn)題,防止進(jìn)一步惡化。三是抓督查與“開(kāi)處方”相結(jié)合。要經(jīng)常督查調(diào)度對(duì)各單位紀(jì)檢工作落實(shí)況,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不能僅指出或通報(bào)了事,督查人員應(yīng)與被查出問(wèn)題的單位會(huì)商,分析問(wèn)題,提出切實(shí)可行的解決辦法,并協(xié)調(diào)配合解決。四是治標(biāo)與治本相結(jié)合。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,對(duì)發(fā)現(xiàn)的各種突出問(wèn)題,督促單位進(jìn)行制度糾偏,堵塞漏洞,用制度管權(quán)管事管人,達(dá)到標(biāo)本兼治的效果。五是試點(diǎn)與應(yīng)用相結(jié)合。每年都要結(jié)合實(shí)際推出一些有鮮明特色、有實(shí)際效果的工作,并選擇1-2個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行試點(diǎn),對(duì)試點(diǎn)情況經(jīng)常梳理分析,做到邊試點(diǎn)、邊探索、邊總結(jié)、邊推介,充分發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。

4、強(qiáng)化培訓(xùn),深入調(diào)研,煉就適應(yīng)形式的新本領(lǐng)。要制定年度業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃,采取跟班學(xué)習(xí)、舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)辦案、上下聯(lián)合辦案、交流討論等方式培訓(xùn)紀(jì)檢干部,提高他們的業(yè)務(wù)能力和水平。按照“精、新、?!钡脑瓌t,每年篩選2-5個(gè)調(diào)研課題,組成專門課題組,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作用,集中集智慧,推出有幾個(gè)有價(jià)值、有分量的調(diào)研成果,確保理論與實(shí)踐相互促進(jìn)、相得益彰。

內(nèi)容僅供參考。

紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)篇十二

近年來(lái),隨著反腐敗斗爭(zhēng)的深入推進(jìn),紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的工作也日益嚴(yán)肅起來(lái)。作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要組成部分,紀(jì)委的調(diào)研工作一直備受關(guān)注。本文旨在通過(guò)對(duì)紀(jì)委調(diào)研心得體會(huì)的總結(jié)和思考,探討紀(jì)委調(diào)研工作的重要性,并提出一些建議和思考。

紀(jì)委調(diào)研工作的核心任務(wù)是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),為反腐敗提供有力支撐。調(diào)研工作有助于了解干部群眾的意愿,摸清腐敗現(xiàn)象的底數(shù)。通過(guò)對(duì)社會(huì)各界、干部群眾的真實(shí)反映進(jìn)行梳理和整理,能夠幫助紀(jì)委更好地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題。只有通過(guò)深入調(diào)研,才能夠精確把握腐敗問(wèn)題的實(shí)質(zhì),采取有針對(duì)性的措施,增強(qiáng)反腐敗斗爭(zhēng)的針對(duì)性和有效性。

第三段:調(diào)研方法和技巧。

紀(jì)委調(diào)研需要科學(xué)合理的方法和技巧,才能更好地開(kāi)展工作。首先,要重視與調(diào)研對(duì)象的溝通和交流,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,增加調(diào)研的可靠性。其次,要善于運(yùn)用問(wèn)卷調(diào)查、訪談和觀察等方法,全面了解問(wèn)題的狀況和原因。此外,還可以利用數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和文獻(xiàn)查閱等手段,提供有力的依據(jù)和支持。調(diào)研過(guò)程中,紀(jì)委成員要保持客觀公正的態(tài)度,不得有偏聽(tīng)偏信之風(fēng),確保結(jié)果真實(shí)可靠。

第四段:調(diào)研工作中的難題和挑戰(zhàn)。

紀(jì)委調(diào)研工作面臨著一些難題和挑戰(zhàn)。首先,一些被調(diào)研對(duì)象可能對(duì)紀(jì)委調(diào)研工作心存抵觸或防范,不愿意提供真實(shí)的情況和意見(jiàn),給工作帶來(lái)困難。其次,工作進(jìn)展緩慢、效果不明顯可能會(huì)導(dǎo)致調(diào)研工作的耗時(shí)耗力。再者,一些地方單位或個(gè)別干部可能會(huì)對(duì)調(diào)研工作采取回避、敷衍塞責(zé)等不積極的態(tài)度,影響工作的開(kāi)展。紀(jì)委在調(diào)研工作中要面對(duì)這些困難和挑戰(zhàn),堅(jiān)持原則,具備足夠的耐心和決心,克服問(wèn)題,取得成效。

為了更好地開(kāi)展調(diào)研工作,提高工作的質(zhì)量和效率,紀(jì)委需要注意以下幾個(gè)方面的建議。首先,建立完善的調(diào)研機(jī)制和制度,明確工作的目標(biāo)和任務(wù)。其次,提高紀(jì)委調(diào)研人員的專業(yè)素質(zhì)和工作能力,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,形成合力。此外,要加強(qiáng)對(duì)紀(jì)委調(diào)研工作的督促和監(jiān)督,確保工作不偏離軌道。最后,要加強(qiáng)與有關(guān)部門和單位的溝通和配合,形成合力,共同推動(dòng)調(diào)研工作的開(kāi)展。

總結(jié):作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要組成部分,紀(jì)委的調(diào)研工作在反腐敗斗爭(zhēng)中起著極其重要的作用。調(diào)研工作能夠全面了解問(wèn)題的底數(shù)和狀況,為紀(jì)委提供有力依據(jù)和支持。要做好調(diào)研工作,紀(jì)委需要注重方法和技巧的運(yùn)用,克服面臨的困難和挑戰(zhàn)。通過(guò)建立完善的機(jī)制和制度,并加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,紀(jì)委調(diào)研工作將能夠更好地為反腐敗斗爭(zhēng)做出貢獻(xiàn)。

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