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最新文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫(通用12篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-18 07:14:32 頁碼:14
最新文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫(通用12篇)
2023-11-18 07:14:32    小編:ZTFB

有時(shí)候,寫下自己的心得體會(huì),不僅可以讓自己更好地理解和把握,還可以為他人提供參考和啟示。寫心得體會(huì)時(shí),可以對(duì)自己的成功或失敗進(jìn)行復(fù)盤,從中得出教訓(xùn)和啟發(fā)。下面是小編為大家整理的一些優(yōu)秀心得體會(huì)范文,供大家參考學(xué)習(xí)。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇一

塑料模具設(shè)計(jì)是一個(gè)多學(xué)科的,邊緣學(xué)科綜合性很強(qiáng)的一項(xiàng)工作,如果你有意往這個(gè)領(lǐng)域發(fā)展,給你幾個(gè)建議:

3.進(jìn)一個(gè)規(guī)模稍大的,管理比較正規(guī)的模具廠,從零開始學(xué)兩到三年,打下一上好的基礎(chǔ)。

6.再有精力,學(xué)一學(xué)高分子方面的知識(shí),多了解一下塑膠特性。

慢慢你一定會(huì)成為一個(gè)模具方面的高手,不過,上面說的,學(xué)好英文,這是真的,就看你學(xué)不學(xué)得進(jìn)去。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇二

各級(jí)機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位要經(jīng)常召開會(huì)議,交流情況,研究問題,布置工作等,對(duì)會(huì)議的情況、精神作歸納整理,將決策意見記載下來,這就形成了會(huì)議紀(jì)要。以下是小編整理的關(guān)于如何寫好會(huì)議紀(jì)要的方法指導(dǎo),歡迎大家參閱。

根據(jù)寫作形式和作用,會(huì)議紀(jì)要一般4為兩種:

這是對(duì)本系統(tǒng)、本部門的工作研究、討論、作出的決定而寫成的紀(jì)要。這種處理日常工作的辦公會(huì)議,時(shí)間較固定,往往采用例會(huì)的形式,一次會(huì)議只研究一個(gè)或幾個(gè)問題;會(huì)議規(guī)模較小,紀(jì)要的寫作也較簡(jiǎn)單。

這是專門對(duì)某個(gè)問題開會(huì)研究,作較深入的討論,然后得出相應(yīng)的結(jié)論,而形成的紀(jì)要。專題會(huì)議不僅要記載會(huì)議的結(jié)論,而且還要闡明結(jié)論的依據(jù)。這種專題會(huì)議,一般時(shí)間不固定,往往采用座談會(huì)的形式;會(huì)議的規(guī)模較大,會(huì)議紀(jì)要的寫作也較復(fù)雜。

1.標(biāo)題。

會(huì)議紀(jì)要的標(biāo)題一般寫法是在會(huì)議名稱后面加“紀(jì)要”二字,即“xx會(huì)議紀(jì)要”;也有的采用雙標(biāo)題形式,正標(biāo)題概括會(huì)議主要精神,副標(biāo)題由會(huì)議名稱和文種構(gòu)成。

2.正文。

正文開頭一般概述會(huì)議情況,包括會(huì)議召開的目的、根據(jù)、時(shí)間、地點(diǎn)、出席人員、列席人員、主持人等。大型會(huì)議一般只寫由哪些單位參力口,共計(jì)多少人即可,不必把與會(huì)者姓名全部列上。正文的主體部分包括會(huì)議的情況、作出的決定,還要概括出會(huì)議的主要精神。結(jié)尾部分一般提出落實(shí)會(huì)議精神的措施,向與會(huì)單位提出要求或發(fā)出號(hào)召。

正文在寫法上,一般有兩種表現(xiàn)形式,一種是分項(xiàng)式寫法,一種是總分式寫法。分項(xiàng)式寫法是把會(huì)議概況、議題、決定事項(xiàng)等內(nèi)容,分項(xiàng)排列,使人一目了然。這種寫法,適合會(huì)期短、研究事項(xiàng)較單純的辦公會(huì)議紀(jì)要??偡质綄懛ㄊ窍瓤偸鰰?huì)議概況,再分述會(huì)議精神。由于議定的事項(xiàng)較多,經(jīng)歸納概括#,分若干個(gè)問題,或分幾大塊,或分若干條,進(jìn)行有條理的表述,常用“會(huì)議認(rèn)為”、“會(huì)議指出”、“會(huì)議決定”等表述語;也可歸納幾個(gè)問題后,直接摘引某個(gè)與會(huì)者有代表性的發(fā)言,如“xx說”、“xx認(rèn)為”等。這種寫法適用于大型、專題會(huì)議紀(jì)要。

1.要真實(shí)準(zhǔn)確地反映會(huì)議的精神。

寫作者應(yīng)參加會(huì)議,全面了解會(huì)議情況,正確集中會(huì)議討論的意見,真實(shí)準(zhǔn)確地反映會(huì)議宗旨,不允許主觀臆測(cè),歪曲會(huì)議精神。

2.要正確地綜合歸納。

根據(jù)會(huì)議宗旨,對(duì)會(huì)議內(nèi)容作綜合歸納,反映會(huì)議精神實(shí)質(zhì),要#現(xiàn)概括性、理論性。

3.要突出重點(diǎn),主次分明。

會(huì)議紀(jì)要就是整理會(huì)議要點(diǎn),這些要點(diǎn)也就是會(huì)議的重點(diǎn),它表現(xiàn)為多數(shù)人的一致意見。應(yīng)給以主要的篇幅去反映;至于少數(shù)人的意見,如果是正確的,也應(yīng)給以一定的篇幅予以反映。切忌主次不分。拉雜瑣碎。

4.文字簡(jiǎn)練,條理清楚。

多用概括性詞句,要簡(jiǎn)明扼要,表述嚴(yán)謹(jǐn)。對(duì)會(huì)上討論的問題要分層次、分類別地歸納和反映,要體現(xiàn)條理性,要便于閱讀和執(zhí)行。

5.寫作要及時(shí)。

最好在散會(huì)時(shí)初稿即成,這樣在征求與會(huì)者意見后,便于及時(shí)修改。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇三

總結(jié)是對(duì)已經(jīng)做過的工作進(jìn)行理性的思考。寫作是文秘的主要工作之一,你知道如何寫總結(jié)嗎,本文是本站小編為大家整理的如何寫總結(jié),僅供參考。

總結(jié)的結(jié)構(gòu)不外乎是上半年(或全年)基本情況,主要體會(huì),存在的問題,下半年(或明年)的計(jì)劃目標(biāo),完成任務(wù)的措施等主要內(nèi)容。

結(jié)構(gòu)可根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,如有的領(lǐng)導(dǎo)喜好體現(xiàn)成績(jī),那大量篇幅自然要在已完成的情況里體現(xiàn);如有的領(lǐng)導(dǎo)覺的本階段沒什么成績(jī)可言,自然就要在今后的計(jì)劃和目標(biāo)中加大描述力度,給別人一美好前景之感覺。

具體寫法,還是不外乎“天下文章一大抄”。不可能篇篇總結(jié)都是妙語連篇,每年的國務(wù)院報(bào)告還不是在去年的基礎(chǔ)上提出新的論點(diǎn),尤其對(duì)于某個(gè)單位來說,短短一年或半年內(nèi),其發(fā)展更不可能有什么大的變化。怎么辦呢?就要在前面的基礎(chǔ)上提出現(xiàn)階段發(fā)展的核心內(nèi)容,對(duì)今后的發(fā)展也要言簡(jiǎn)意賅的描述,剩下的就是圍繞這個(gè)中心點(diǎn)來組織文字,最好用數(shù)據(jù)來描述,再加上2個(gè)突出事例,就更可好了。

例如,我在企業(yè)里,上半年公司的主要工作是“構(gòu)建戰(zhàn)略聯(lián)盟”,那么必然要花費(fèi)大量的篇幅在這里面,需要很多的數(shù)據(jù)和事例來支持它,其實(shí)企業(yè)里還有很多別的方面可以體現(xiàn)上半年的成績(jī),但把最核心的內(nèi)容體現(xiàn)出來了,其它的不說也無礙大局了。下半年,如公司有打算在科研上有所突破,那就要圍繞科研大寫特寫,不要擔(dān)心寫的內(nèi)容到時(shí)實(shí)現(xiàn)不了。

對(duì)于我個(gè)人而言,寫總結(jié)時(shí)是很希望領(lǐng)導(dǎo)提前擬出提綱,然后由自己圍繞提綱來編撰組織,但對(duì)于很多人而言,領(lǐng)導(dǎo)一是沒時(shí)間,二是不一定有水平能總結(jié)出什么,很多時(shí)候就需要“寫手”來絞盡腦汁,為領(lǐng)導(dǎo)圖謀現(xiàn)在和未來了。感覺當(dāng)個(gè)寫手是很累的,呵呵。

另外,就是總結(jié)里不要有太多形容詞,畢竟不是寫小說和。

散文。

簡(jiǎn)單而能體現(xiàn)出工作成績(jī)是最主要的開始時(shí)總是需要草擬出20、30頁的往往到最后定稿就剩7、8頁了其中就需要你和你的領(lǐng)導(dǎo)慢慢提煉了。

寫出一篇好的東西,并得到你的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,那么以后,你的總結(jié)就會(huì)好寫許多,畢竟,總結(jié)是要你的領(lǐng)導(dǎo)來宣讀的。記住,你只是寫手。

一、要掌握總結(jié)這種文體的寫作要求。

總結(jié)是企業(yè)對(duì)一定階段內(nèi)的工作進(jìn)行系統(tǒng)的回顧、分析研究,從中尋找出具體的經(jīng)驗(yàn)做法和存在的問題,發(fā)現(xiàn)某些工作規(guī)律或缺點(diǎn)產(chǎn)生的原因,以利于調(diào)整集團(tuán)和所屬單位的工作思路及下一步工作目標(biāo)。

一是總結(jié)的內(nèi)容上只能寫過去。就是對(duì)已經(jīng)做過的半年工作,進(jìn)行全面、系統(tǒng)的回顧、檢查、分析、研究、歸納和提煉,把大量的感性材料集中起來,使之條理化、系統(tǒng)化、科學(xué)化。

二是在寫作方法上要以“我”為中心。就是自我解剖、自我認(rèn)識(shí),自我肯定、自我表揚(yáng),自我批評(píng)、自我提高。因此,一般以第一人稱(我或我們)出現(xiàn)。

三是總結(jié)的目的是肯定成績(jī)、找準(zhǔn)問題、明確方向。就是通過寫昨天,看今天,指導(dǎo)明天。總結(jié)工作不是目的,目的在于吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),做好當(dāng)前和今后的工作,如果只是把總結(jié)當(dāng)成記“流水賬”,就達(dá)不到預(yù)期的效果。

四是寫作體裁上應(yīng)是議論文。總結(jié)不只是對(duì)情況與事實(shí)做概略性的綜合歸納,而是對(duì)事物作本質(zhì)的分析,把感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí),從中找出事物發(fā)展的基本規(guī)律。

五是總結(jié)的主要作用是向內(nèi)部報(bào)告情況、向外部介紹經(jīng)驗(yàn)。向群眾做總結(jié)并報(bào)告工作,是讓群眾了解各方面工作的情況,樹立信心,明確方向;向集團(tuán)匯報(bào)工作,是讓集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)全面了解所屬單位、部門的工作情況,為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)。

二、要注重總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),指導(dǎo)下步工作。

撰寫工作總結(jié)的目的,不只是為了肯定成績(jī)和找出問題,更重要的是為了吸取以往的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),指導(dǎo)做好下一步工作。要注意以下四個(gè)方面的問題:

一是精巧構(gòu)思。開好頭、結(jié)好尾、突出中間,這是寫好工作總結(jié)的基本要求。古人寫文章講究“鳳頭、豬肚、豹尾”,即開頭要像鳳凰頭一樣漂亮美麗,中間要像豬肚一樣充實(shí)飽滿,結(jié)尾要像豹尾一樣威風(fēng)有力。我們認(rèn)為,這個(gè)原則同樣適用于我們寫工作總結(jié)。要竭盡全力把情況部分寫得很實(shí)際,把經(jīng)驗(yàn)部分寫的很充實(shí),把措施部分寫得很有力。

二是豐富資料。寫好一個(gè)單位、部門的總結(jié),必須充分占有和掌握四個(gè)方面的內(nèi)容:一是要準(zhǔn)確掌握在半年內(nèi)做了哪些主要工作,每項(xiàng)工作的起止時(shí)間、發(fā)展過程,哪些工作做得較好,哪些工作做得一般,哪些工作做得較差。二是要詳細(xì)了解在半年工作中,面臨的背景情況、利弊條件、遇到的矛盾,解決這些矛盾和問題的辦法和措施,有什么成效和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。三是要清楚有哪些能說明工作成效、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的典型事例,精確數(shù)據(jù),群眾語言和意見及建議、各級(jí)的評(píng)價(jià)等。四是要洞悉當(dāng)前的工作存在的問題,哪些是一般性的問題,哪些是老問題,哪些是新問題,哪些是焦點(diǎn)和敏感問題等。

三是搞好結(jié)合。能否利用占有的資料說明經(jīng)驗(yàn),關(guān)鍵在于結(jié)合得怎么樣。無論是圍繞觀點(diǎn)選擇事例,還是圍繞事例得出觀點(diǎn),都應(yīng)做到事例和觀點(diǎn)的有機(jī)結(jié)合,從理論和實(shí)踐的結(jié)合上說明經(jīng)驗(yàn),這是寫好工作總結(jié)的基本功。初寫總結(jié)的同志,往往容易犯這也不想丟,那也不想砍,形成觀點(diǎn)加事例的簡(jiǎn)單堆砌的毛病。相反,那些質(zhì)量高的工作總結(jié),都是觀點(diǎn)和材料結(jié)合得比較好。如,有的喜歡先提出觀點(diǎn),然后用材料說明觀點(diǎn);有的喜歡先講事例,而后從對(duì)事例的分析中引出道理;有的喜歡邊敘述材料,邊提出觀點(diǎn)。不管采用那一種結(jié)合方法,都要防止和避免把兩者結(jié)合片面寫成了觀點(diǎn)加事例。衡量?jī)烧呤欠窠Y(jié)合好了,不僅要看是否把觀點(diǎn)和材料粘貼到了一起,更要看是否在分析論證的過程中,把兩者內(nèi)在的聯(lián)系正確地揭示出來,得出規(guī)律性的結(jié)論和認(rèn)識(shí),反映出事物的本質(zhì)。

四是層次分明。撰寫工作總結(jié)時(shí)要注意做到結(jié)構(gòu)合理,層次分明,事實(shí)清楚,表述得當(dāng)。一要突出輕重主次,把重點(diǎn)的、主要的工作排在前面,其余的排在后面。任何一個(gè)部門或單位所做的各項(xiàng)工作中,總有一項(xiàng)或幾項(xiàng)是“重頭戲”,把他們擺在突出位置是理所當(dāng)然的,這樣也便于把主要的工作業(yè)績(jī)展現(xiàn)出來。如,集團(tuán)上半年工作的重點(diǎn)是切實(shí)搞好“同科·匯豐國際”項(xiàng)目建設(shè)和銷售,其效果也是很明顯,這就要擺在總結(jié)的前面來寫,使人一看就明白你主要做了什么事、效果如何。如果把他排在后面寫,就反映不出上半年工作取得的主要成績(jī)。二要按因果關(guān)系排列,前面寫怎么做的、采取了哪些措施,后面寫取得了什么效果。如對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的安全教育、安全質(zhì)量管理、工程進(jìn)度等方面采取了一系列措施,接著就應(yīng)該把工作的收獲和取得的成效寫出來。三要突出中心工作,其他工作可以排在后面寫。

三、撰寫工作總結(jié)必須處理好幾個(gè)關(guān)系。

工作總結(jié)雖然經(jīng)常寫,但由于許多同志沒有掌握總結(jié)的寫作要領(lǐng),沒有進(jìn)行深入細(xì)致的理論思考,不能總結(jié)出具有特色、獨(dú)創(chuàng)性、規(guī)律性的東西,結(jié)果是面面俱到,主旨不明,總結(jié)寫成了大事記;有的總結(jié)形式呆板,“年年歲歲花相似”,千人一面,沒有深度和新意,影響了總結(jié)的質(zhì)量和效果。產(chǎn)生上述問題的主要原因是沒有掌握總結(jié)的寫作技巧,沒有對(duì)工作進(jìn)行全面深入的分析,不能從眾多的材料中提煉、升華選擇一個(gè)能較好反映工作的角度。撰寫工作總結(jié)時(shí)尤其要處理好“點(diǎn)”與“面”、“定量”與“定性”、“新穎”與“陳舊”、“措施”與“效果”的關(guān)系。

一是“點(diǎn)”與“面”的關(guān)系。“點(diǎn)”即重點(diǎn),需要展開寫、著重寫的內(nèi)容;“面”即非重點(diǎn),但需要兼顧寫到的內(nèi)容。只顧點(diǎn)而不兼顧面,就會(huì)缺乏全面性;只顧面而不顧點(diǎn),就會(huì)顯得平淡、瑣碎,變成一本“流水賬”。寫總結(jié)應(yīng)切忌不分主次、不講輕重、事無巨細(xì)、面面俱到,眉毛胡子一把抓。要善于抓住有新意、有特色、有典型意義的內(nèi)容展開寫,一般化的內(nèi)容點(diǎn)到即止。重點(diǎn)要把工作中的基本經(jīng)驗(yàn)、主要做法,貫徹上級(jí)方針政策的成功之處,指導(dǎo)工作開展的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)提煉出來。這樣才能既突出重點(diǎn),又兼顧全面;既節(jié)省篇幅,又保證質(zhì)量。

二是“定量”與“定性”的關(guān)系。“量”即數(shù)據(jù),反映工作成效當(dāng)然離不開數(shù)據(jù),尤其是經(jīng)濟(jì)工作方面的成效更要依靠數(shù)據(jù)來說話,沒有數(shù)據(jù),就會(huì)顯得空洞、籠統(tǒng),缺乏說服力,但數(shù)據(jù)不能用得太多太濫,否則就會(huì)變成滿篇都是數(shù)字,看上去讓人覺得枯燥、沉悶。但僅有定量而沒有定性,不足以全面、準(zhǔn)確地說明問題。所以,一定要恰如其分,要與定量分析相一致。

更帶有啟發(fā)性。

四是“措施”與“效果”的關(guān)系。我們?cè)趯懝ぷ骺偨Y(jié)時(shí)要注意把采取的措施與成效吻合起來,銜接好。

總之,在撰寫工作總結(jié)時(shí),我們要特別注意突出重點(diǎn),安排好細(xì)節(jié),語言上力求形象、生動(dòng)。這樣的總結(jié)才能使人讀起來朗朗上口,看起來賞心悅目,給人留下耳目一新的感覺。

一、工作總結(jié)的內(nèi)容。

1.基本情況這是對(duì)自身情況和形勢(shì)背景的簡(jiǎn)略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質(zhì)、基本建制、人員數(shù)量、主要工作任務(wù)等;形勢(shì)背景包括國內(nèi)外形勢(shì)、有關(guān)政策、指導(dǎo)思想等。

2.成績(jī)和做法工作取得了哪些主要成績(jī),采取了哪些方法、措施,收到了什么效果等,這些是工作的主要內(nèi)容,需要較多事實(shí)和數(shù)據(jù)。

3.經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)通過對(duì)實(shí)踐過程進(jìn)行認(rèn)真的分析,找出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),發(fā)現(xiàn)規(guī)律性的東西,使感性認(rèn)識(shí)上升到理性認(rèn)識(shí)。

4.今后打算下一步將怎樣發(fā)揚(yáng)成績(jī)、糾正錯(cuò)誤,準(zhǔn)備取得什么樣的新成就,不必像計(jì)劃那樣具體,但一般不能少了這些內(nèi)容。

總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)主要表現(xiàn)在自我性、客觀性、經(jīng)驗(yàn)性三個(gè)方面。

1.自我性總結(jié)是對(duì)自身社會(huì)實(shí)踐進(jìn)行回顧的產(chǎn)物,它以自身工作實(shí)踐為材料,采用的是第一人稱寫法,其中的成績(jī)、做法、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)等,都有自指性的特征。

2.回顧性這一點(diǎn)總結(jié)與計(jì)劃正好相反。計(jì)劃是預(yù)想未來,對(duì)將要開展的工作進(jìn)行安排??偨Y(jié)是回顧過去,對(duì)前一段的工作進(jìn)行檢驗(yàn),但目的還是為了做好下一段的工作。所以總結(jié)和計(jì)劃這兩種文體的關(guān)系是十分密切的,一方面,計(jì)劃是總結(jié)的標(biāo)準(zhǔn)和依據(jù),另一方面,總結(jié)又是制定下一步。

工作計(jì)劃。

的重要參考。

3.客觀性總結(jié)是對(duì)前段社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行全面回顧、檢查的文種,這決定了總結(jié)有很強(qiáng)的客觀性特征。它是以自身的實(shí)踐活動(dòng)為依據(jù)的,所列舉的事例和數(shù)據(jù)都必須完全可靠,確鑿無誤,任何夸大、縮小、隨意杜撰、歪曲事實(shí)的做法都會(huì)使總結(jié)失去應(yīng)有的價(jià)值。

4.經(jīng)驗(yàn)性總結(jié)還必須從理論的高度概括經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。凡是正確的實(shí)踐活動(dòng),總會(huì)產(chǎn)生物質(zhì)和精神兩個(gè)方面的成果。作為精神成果的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),從某種意義上說,比物質(zhì)成果更寶貴,因?yàn)樗鼘?duì)今后的社會(huì)實(shí)踐有著重要的指導(dǎo)作用。這一特性要求總結(jié)必須按照實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的惟一標(biāo)準(zhǔn)的原則,去正確地反映客觀事物的本來面目,找出正反兩方面的經(jīng)驗(yàn),得出規(guī)律性認(rèn)識(shí),這樣才能達(dá)到總結(jié)的目的。

三、工作總結(jié)的寫法。

(一)總結(jié)的標(biāo)題。

(二)總結(jié)的正文和其他應(yīng)用文體一樣,總結(jié)的正文也分為開頭、主體、結(jié)尾三部分,各部分均有其特定的內(nèi)容。

1.開頭總結(jié)的開頭主要用來概述基本情況。包括單位名稱、工作性質(zhì)、主要任務(wù)、時(shí)代背景、指導(dǎo)思想,以及總結(jié)目的、主要內(nèi)容提示等。作為開頭部分,要注意簡(jiǎn)明扼要,文字不可過多。

2.主體這是總結(jié)的主要部分,內(nèi)容包括成績(jī)和做法、經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)、今后打算等方面。這部分篇幅大、內(nèi)容多,要特別注意層次分明、條理清楚。主體部分常見的結(jié)構(gòu)形態(tài)有三種。第一,縱式結(jié)構(gòu)。第二,橫式結(jié)構(gòu)。第三,縱橫式結(jié)構(gòu)。主體部分的外部形式,有貫通式、小標(biāo)題式、序數(shù)式三種情況。

3.結(jié)尾。

四、注意事項(xiàng)。

1.要堅(jiān)持實(shí)事求是原則。

2.要注意共性、把握個(gè)性。

3.要詳略得當(dāng),突出重點(diǎn)。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇四

第一段:引言(200字)。

基礎(chǔ)訓(xùn)練是任何成長和發(fā)展的基石,無論是體育運(yùn)動(dòng)還是專業(yè)領(lǐng)域。無論我們是學(xué)生、職場(chǎng)新人還是專業(yè)人士,都需要通過基礎(chǔ)訓(xùn)練來提高自己的技能和能力。然而,如何組織基礎(chǔ)訓(xùn)練心得體會(huì)又是一個(gè)重要的問題。在本文中,我將探討一些關(guān)鍵點(diǎn)和方法,幫助我們更好地組織、總結(jié)和應(yīng)用基礎(chǔ)訓(xùn)練心得體會(huì)。

第二段:設(shè)定目標(biāo)(200字)。

在組織基礎(chǔ)訓(xùn)練心得體會(huì)之前,我們需要設(shè)定明確的目標(biāo)。這個(gè)目標(biāo)可以是在特定領(lǐng)域取得進(jìn)步,或者掌握特定技能。設(shè)定目標(biāo)有助于我們更加專注于訓(xùn)練過程,并鼓勵(lì)我們?yōu)橹^斗。我們可以將目標(biāo)分解為長期目標(biāo)和短期目標(biāo),有計(jì)劃地邁向成功。同時(shí),確保設(shè)定的目標(biāo)具有可量化和可實(shí)現(xiàn)性,這樣我們才能有更好的動(dòng)力和執(zhí)行力。

第三段:記錄和總結(jié)(300字)。

記錄和總結(jié)是組織基礎(chǔ)訓(xùn)練心得體會(huì)中至關(guān)重要的一步。我們可以通過寫日記、拍照或錄像來記錄自己的訓(xùn)練過程。在實(shí)踐和實(shí)踐中,我們可能會(huì)遇到一些問題和挑戰(zhàn)。請(qǐng)確保將這些問題和挑戰(zhàn)詳細(xì)記錄下來,并盡可能尋找解決方法。此外,我們還可以采用反思和自我評(píng)估的方法,總結(jié)自己的訓(xùn)練進(jìn)展和收獲。將這些記錄和總結(jié)整理為清晰的文檔或報(bào)告,以便日后的參考和回顧。

第四段:分享和討論(300字)。

與他人分享和討論是組織基礎(chǔ)訓(xùn)練心得體會(huì)的另一個(gè)重要環(huán)節(jié)。通過與他人交流,我們可以從其他人的經(jīng)驗(yàn)中獲取靈感和啟發(fā)??梢詤⒓佑?xùn)練營、工作坊或小組討論,聽取他人的觀點(diǎn)和建議。此外,社交媒體也提供了一個(gè)廣泛的平臺(tái),可以與全球的同行交流心得體會(huì)。在分享和討論中,我們不僅可以尋求反饋和建議,還可以向他人傳授自己的心得體會(huì),提高自己的領(lǐng)導(dǎo)力和溝通能力。

第五段:應(yīng)用和反思(200字)。

組織基礎(chǔ)訓(xùn)練心得體會(huì)的最后一步是應(yīng)用和反思。通過應(yīng)用自己的心得體會(huì),我們可以將所學(xué)應(yīng)用到實(shí)際情境中,并評(píng)估其有效性和實(shí)用性。在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)不足之處,我們需要及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)。同時(shí),定期進(jìn)行反思,審視和評(píng)估自己的訓(xùn)練成果和效果。這有助于我們不斷提高自己的訓(xùn)練方法和技能,實(shí)現(xiàn)個(gè)人和職業(yè)發(fā)展的目標(biāo)。

結(jié)論(100字)。

組織基礎(chǔ)訓(xùn)練心得體會(huì)是一個(gè)需要認(rèn)真對(duì)待的過程。通過設(shè)定目標(biāo)、記錄和總結(jié)、分享和討論以及應(yīng)用和反思,我們可以更系統(tǒng)地組織和應(yīng)用自己的心得體會(huì)。這將為我們的個(gè)人和職業(yè)發(fā)展帶來持久的收益。讓我們堅(jiān)持這個(gè)過程,并致力于不斷提高自己的能力和技能。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇五

在現(xiàn)代社會(huì)中,信息的傳遞和處理是辦公室工作的關(guān)鍵。文秘工作作為辦公室的重要一環(huán),在保障信息流暢和工作高效方面發(fā)揮著重要作用。作為一名從事文秘工作多年的人,我深深認(rèn)識(shí)到文秘基礎(chǔ)技能對(duì)這項(xiàng)工作的重要性。本文將結(jié)合我的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),總結(jié)文秘基礎(chǔ)的心得體會(huì)。

第二段:提到辦公文書的準(zhǔn)確性和規(guī)范性。

辦公文書是文秘工作的核心內(nèi)容之一。準(zhǔn)確和規(guī)范的辦公文書不僅可以確保信息的準(zhǔn)確傳達(dá)和有效處理,而且也能提升辦公室整體形象。作為一名文秘,我們需要具備較強(qiáng)的文字表達(dá)能力,不僅要寫出清晰明了、邏輯嚴(yán)密的文書,還要注重文書的規(guī)范性,包括格式、標(biāo)點(diǎn)和用詞準(zhǔn)確等方面。

第三段:強(qiáng)調(diào)文件管理的重要性。

文件管理涉及到辦公室工作的每個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)于提高工作效率和減少錯(cuò)誤有著極為重要的影響。而作為文秘人員,我們需要具備良好的文件管理技巧。首先,我們需要建立起一個(gè)清晰的分類體系,使得文件容易被搜索和定位;其次,我們需要學(xué)會(huì)制定有效的文件命名規(guī)則,以確保文件的統(tǒng)一和易于辨識(shí);最后,我們還要定期清理檔案,以保持文件的整潔和系統(tǒng)的可用性。

第四段:強(qiáng)調(diào)溝通技巧的重要性。

作為文秘,我們經(jīng)常需要與同事、上級(jí)以及外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行溝通。良好的溝通技巧是提高工作效率和解決問題的關(guān)鍵。在與他人進(jìn)行溝通時(shí),我們應(yīng)該注重語言的準(zhǔn)確性和專業(yè)化,避免產(chǎn)生誤解。另外,我們還需要具備良好的聽取和理解對(duì)方觀點(diǎn)的能力,以便更好地滿足他們的需求和要求。

通過多年的文秘工作經(jīng)驗(yàn),我深深認(rèn)識(shí)到文秘基礎(chǔ)技能的重要性。準(zhǔn)確和規(guī)范的辦公文書、有效的文件管理以及良好的溝通技巧都是我們必須掌握的能力。在這些基礎(chǔ)技能的支持下,我們才能更好地履行文秘工作的職責(zé),提高工作效率,為辦公室的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

結(jié)尾段:呼吁對(duì)文秘基礎(chǔ)技能的重視并展望未來。

在未來的辦公環(huán)境中,信息傳遞和處理的重要性將愈發(fā)凸顯。因此,對(duì)文秘基礎(chǔ)技能的重視和培養(yǎng)都是辦公室工作中不可或缺的一部分。希望更多的人能夠認(rèn)識(shí)到文秘基礎(chǔ)技能的重要性,并在實(shí)踐中不斷提高自己的能力,為卓越的文秘工作做出貢獻(xiàn)。只有如此,我們才能更好地適應(yīng)辦公環(huán)境的變化,為自己和辦公室的發(fā)展開創(chuàng)更加美好的前景。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇六

1、按領(lǐng)導(dǎo)要求,撰寫各種文件材料。

2、認(rèn)真、細(xì)致、準(zhǔn)確地打印各種資料。

3、做好來訪客人的接待工作。

4、做好各種會(huì)議的準(zhǔn)備工作。

5、做好上傳下達(dá)的工作。

6、做好固定資產(chǎn)、低值易耗品的、文具用品的臺(tái)帳及管理工作。

7、嚴(yán)守紀(jì)律,保守公司機(jī)密。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的檢查和督辦工作。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇七

作為一名文秘工作人員,我從事過多年的文秘工作,積累了一些經(jīng)驗(yàn)和心得體會(huì)。文秘工作對(duì)于一個(gè)組織或機(jī)構(gòu)來說是至關(guān)重要的,它涉及到文件管理、會(huì)議安排、時(shí)間管理、信息溝通等諸多方面。在這些方面,我通過不斷的實(shí)踐和總結(jié),逐漸形成了自己的一些基礎(chǔ)心得體會(huì)。

首先,文秘工作要注重細(xì)節(jié)。文秘工作涉及的文件管理和會(huì)議安排等都需要把每一個(gè)細(xì)節(jié)都做到位,不能有任何疏漏。例如在文件管理方面,要注意文件的整理和歸檔,確保文件的安全可靠,易于查找。在會(huì)議安排方面,要仔細(xì)核對(duì)每一個(gè)細(xì)節(jié),包括會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、人員名單、材料準(zhǔn)備等等。只有注重細(xì)節(jié),才能使工作更加精確、高效。

其次,文秘工作要具備良好的溝通能力。文秘工作是一個(gè)聯(lián)系各個(gè)部門和個(gè)人的橋梁。在與各方溝通的過程中,我發(fā)現(xiàn)溝通能力是至關(guān)重要的。良好的溝通能力不僅包括語言表達(dá)能力,還包括傾聽和理解他人的能力。在處理文件和會(huì)議安排時(shí),要與相關(guān)人員進(jìn)行充分的溝通,確保各方的需求得到滿足。通過良好的溝通,能夠更好地協(xié)調(diào)各方利益,推動(dòng)工作順利進(jìn)行。

第三,文秘工作要注重專業(yè)知識(shí)的積累和學(xué)習(xí)。文秘工作的要求非常嚴(yán)格,需要具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能。例如在文件處理方面,要了解文件的格式和規(guī)范,掌握處理文件的工具和技巧。在會(huì)議安排方面,要了解會(huì)議的程序和規(guī)定,熟悉各類會(huì)議的流程和禮儀。只有不斷地積累和學(xué)習(xí),才能更好地應(yīng)對(duì)各種復(fù)雜的工作情況和問題。

第四,文秘工作要注重團(tuán)隊(duì)合作。文秘工作往往是一個(gè)團(tuán)隊(duì)性質(zhì)的工作,在與同事和上級(jí)的合作中,我深刻地體會(huì)到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。只有大家相互支持、相互協(xié)作,才能夠更好地完成工作。在團(tuán)隊(duì)合作中,我學(xué)會(huì)了互相傾聽、互相理解、互相幫助,不僅增進(jìn)了工作的效率,也提升了工作的質(zhì)量。

最后,文秘工作要注重自我提升和學(xué)習(xí)。作為一名文秘工作人員,我深信自我提升和學(xué)習(xí)是不可或缺的。只有不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新技能,才能跟上時(shí)代的步伐,適應(yīng)工作的需求。例如學(xué)習(xí)電腦技術(shù),熟練掌握各類辦公軟件,可以提高工作的效率和質(zhì)量。同時(shí),也要注重自我反思和總結(jié),不斷改進(jìn)自己的工作方式和方法,提高工作的效能。

總之,文秘工作是一項(xiàng)重要而細(xì)致的工作,需要注重細(xì)節(jié)、具備良好的溝通能力、注重專業(yè)知識(shí)的積累和學(xué)習(xí)、注重團(tuán)隊(duì)合作,同時(shí)還要不斷地自我提升和學(xué)習(xí)。只有通過不斷地實(shí)踐和積累,才能成為一名卓越的文秘工作人員,為組織或機(jī)構(gòu)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇八

基礎(chǔ)檢查是醫(yī)療過程中的重要環(huán)節(jié),其目的是為了了解患者的身體基本情況,為接下來的治療提供依據(jù)。在進(jìn)行基礎(chǔ)檢查時(shí),醫(yī)務(wù)人員需要具備一定的專業(yè)知識(shí)和技能,遵循一定的操作規(guī)范。本文將分享一些做好基礎(chǔ)檢查的心得體會(huì),幫助醫(yī)務(wù)人員更好地完成基礎(chǔ)檢查工作。

第二段:充分交流。

基礎(chǔ)檢查的第一步是了解患者病史和癥狀。在進(jìn)行檢查前,醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該充分與患者交流,了解患者的情況,洞察患者實(shí)際需求,消除患者的顧慮和恐懼。在交流中,醫(yī)務(wù)人員還要能夠使用易懂的語言,耐心解答患者提出的問題,盡可能減輕患者的不適和痛苦。這樣有助于建立醫(yī)患間的信任和良好關(guān)系。

第三段:合理安排檢查。

基礎(chǔ)檢查需要檢測(cè)的項(xiàng)目很多,但并非每個(gè)項(xiàng)目都適用于每個(gè)患者。醫(yī)務(wù)人員應(yīng)該根據(jù)患者病情和實(shí)際需要制定檢查方案,減少不必要的檢查和患者的時(shí)間和經(jīng)濟(jì)成本。同時(shí),醫(yī)務(wù)人員在制定檢查方案時(shí),還需考慮檢查項(xiàng)目的順序和時(shí)間,避免因過多檢查而給患者帶來的不便和身體上的負(fù)擔(dān)。這樣不僅可以提高檢查的效率,更能使患者感到被關(guān)心和關(guān)注。

第四段:規(guī)范操作流程。

在進(jìn)行基礎(chǔ)檢查時(shí),醫(yī)務(wù)人員需要按照規(guī)范的操作流程進(jìn)行,確保檢查結(jié)果的準(zhǔn)確性和可靠性。例如:在進(jìn)行血液檢查時(shí),應(yīng)該在患者的手臂上選擇合適的位置,使用消毒劑進(jìn)行消毒并順利采血;在進(jìn)行心電圖檢查時(shí),要使用合適的導(dǎo)聯(lián),確保信號(hào)質(zhì)量穩(wěn)定等。合理規(guī)范的操作流程不僅能夠減少操作的時(shí)間和錯(cuò)誤率,同時(shí)也可以減少對(duì)患者的不適和疼痛感。

第五段:注重細(xì)節(jié)與人性化關(guān)懷。

基礎(chǔ)檢查可以為隨后的診療提供依據(jù),但是更重要的是為患者提供關(guān)懷。醫(yī)務(wù)人員要遵循人性化的原則,留意細(xì)節(jié),令患者感受到尊重和信任。例如:在為患者采血時(shí),醫(yī)務(wù)人員需告知患者需準(zhǔn)備的注意事項(xiàng),減少不必要的恐懼和躁動(dòng);在為患者進(jìn)行檢查時(shí),可以用簡(jiǎn)潔的語言向患者闡述檢查項(xiàng)目的意義和檢查結(jié)果的意義。在這樣的情況下,患者可以得到更全面、更有信心的照顧。

結(jié)論:

在做好基礎(chǔ)檢查的過程中,醫(yī)務(wù)人員需要充分交流、合理安排檢查、規(guī)范操作流程、注重細(xì)節(jié)與人性化關(guān)懷等。這些手段可以減少不必要的檢查次數(shù)和患者的負(fù)擔(dān),提高檢查效率,更能夠在檢查的過程中,為患者的身體和心理健康提供關(guān)心和關(guān)注,讓患者感受到醫(yī)療過程的溫暖。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇九

第一段:引言(200字)。

訓(xùn)練是提高個(gè)人能力和技巧的重要手段,而基礎(chǔ)訓(xùn)練是這個(gè)過程中至關(guān)重要的一環(huán)。通過基礎(chǔ)訓(xùn)練,我們可以打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為進(jìn)一步的訓(xùn)練和發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。然而,如何有效組織基礎(chǔ)訓(xùn)練卻是一個(gè)有挑戰(zhàn)性的問題。在我個(gè)人進(jìn)行基礎(chǔ)訓(xùn)練的過程中,我總結(jié)出一些心得和體會(huì),希望能與大家分享。

第二段:明確目標(biāo)(200字)。

在進(jìn)行基礎(chǔ)訓(xùn)練之前,我們需要明確自己的訓(xùn)練目標(biāo)。無論是增強(qiáng)體能,提高技術(shù)水平,還是培養(yǎng)專注力,我們都需要確切地知道自己想要達(dá)到的目標(biāo)是什么。只有明確目標(biāo),我們才能更有針對(duì)性地制定訓(xùn)練計(jì)劃,合理安排訓(xùn)練內(nèi)容,確保訓(xùn)練的效果最大化。

第三段:合理安排訓(xùn)練計(jì)劃(300字)。

合理安排訓(xùn)練計(jì)劃是組織基礎(chǔ)訓(xùn)練的關(guān)鍵一步。根據(jù)目標(biāo)和個(gè)人情況,我們可以將整個(gè)訓(xùn)練過程分為不同的階段,并在每個(gè)階段內(nèi)制定具體的訓(xùn)練目標(biāo)和方法。關(guān)鍵是要根據(jù)自己的體能和技術(shù)水平來確定訓(xùn)練的強(qiáng)度和頻率,避免過度訓(xùn)練和損傷。同時(shí),我們也要合理安排每次訓(xùn)練的內(nèi)容,確保每個(gè)訓(xùn)練環(huán)節(jié)都能有重點(diǎn)和明確的目標(biāo),以提高效果。

第四段:科學(xué)選擇訓(xùn)練方式(300字)。

在組織基礎(chǔ)訓(xùn)練時(shí),我們應(yīng)根據(jù)目標(biāo)和個(gè)人情況科學(xué)選擇訓(xùn)練方式。例如,如果目標(biāo)是增強(qiáng)體能,我們可以選擇跑步、游泳等有氧運(yùn)動(dòng),以及力量訓(xùn)練;如果目標(biāo)是提高技術(shù)水平,我們可以進(jìn)行技術(shù)練習(xí)和反復(fù)模擬實(shí)戰(zhàn)。此外,我們還可以結(jié)合不同的訓(xùn)練方式,如有時(shí)候在團(tuán)隊(duì)中進(jìn)行集體訓(xùn)練,有時(shí)候在個(gè)人時(shí)間里進(jìn)行個(gè)性化訓(xùn)練,以使訓(xùn)練更加全面和有效。

第五段:持之以恒,不斷總結(jié)(200字)。

組織基礎(chǔ)訓(xùn)練是一個(gè)需要堅(jiān)持和付出努力的過程。我們需要克服訓(xùn)練中的困難和挑戰(zhàn),保持持之以恒的態(tài)度,堅(jiān)持不懈地追求目標(biāo)。同時(shí),我們還要不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),及時(shí)調(diào)整訓(xùn)練計(jì)劃和方法,以適應(yīng)自己不斷變化的需求和情況。只有堅(jiān)持下去,我們才能持續(xù)提高,取得更好的訓(xùn)練效果和成果。

總結(jié):

通過以上的探討,我們可以得出一些關(guān)于如何組織基礎(chǔ)訓(xùn)練的心得和體會(huì)。明確目標(biāo)、合理安排訓(xùn)練計(jì)劃、科學(xué)選擇訓(xùn)練方式以及持之以恒和不斷總結(jié)是組織基礎(chǔ)訓(xùn)練的重要要素。希望這些體會(huì)和建議可以幫助大家更好地組織和開展基礎(chǔ)訓(xùn)練,提升個(gè)人能力和技巧。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇十

作為一名文秘人員,我深深體會(huì)到文秘基礎(chǔ)的重要性。在這個(gè)信息化發(fā)達(dá)的時(shí)代,文秘工作已經(jīng)不再是簡(jiǎn)單的記錄和傳遞信息,而是涉及到組織、管理和協(xié)調(diào)的方方面面。通過自身的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我逐漸領(lǐng)悟到文秘基礎(chǔ)對(duì)于提高工作效率和推動(dòng)組織發(fā)展起著不可忽視的重要作用。

第二段:學(xué)習(xí)文秘基礎(chǔ)知識(shí)的必要性。

要成為一名優(yōu)秀的文秘人員,對(duì)文秘基礎(chǔ)知識(shí)的學(xué)習(xí)是必不可少的。首先,了解各類辦公軟件的使用方法可以提高工作效率,例如熟練使用Word、Excel等辦公軟件可以輕松處理文件的編輯、格式調(diào)整和數(shù)據(jù)分析等工作。其次,掌握辦公自動(dòng)化設(shè)備的運(yùn)行原理和操作技巧,可以有效應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況,提供高效的技術(shù)支持。此外,對(duì)文秘專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)可以提高對(duì)工作內(nèi)容的理解和把握,為組織決策提供有價(jià)值的參考意見。

第三段:培養(yǎng)良好的溝通能力。

作為一名文秘人員,良好的溝通能力是必備的素質(zhì)。首先,要善于傾聽,理解和把握上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的意圖和要求。其次,要能夠準(zhǔn)確表達(dá)自己的觀點(diǎn)和意見,與同事、合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。同時(shí),還需要善于處理人際關(guān)系,保持良好的工作關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作精神,爭(zhēng)取他人的理解和支持。

第四段:注重細(xì)節(jié)和保密性。

在文秘工作中,細(xì)節(jié)和保密性是不能忽視的。文秘人員需要對(duì)工作細(xì)節(jié)進(jìn)行仔細(xì)梳理和安排,確保文件的準(zhǔn)確無誤;同時(shí),要保護(hù)機(jī)密文件和信息的安全,嚴(yán)守保密責(zé)任,做到不泄露、不丟失、不篡改,確保組織的利益和形象不受損害。

第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗(yàn)。

作為一名文秘人員,學(xué)習(xí)永遠(yuǎn)不會(huì)停止。要不斷積累工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)成功和失敗的原因,不斷提升自己的綜合素質(zhì)。同時(shí),要時(shí)刻關(guān)注最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)和信息技術(shù)的發(fā)展,不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)和技能,為適應(yīng)新的工作環(huán)境做好準(zhǔn)備。

第六段:結(jié)尾。

綜上所述,文秘基礎(chǔ)知識(shí)的掌握和良好的工作素質(zhì)對(duì)于文秘人員來說至關(guān)重要。通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我深刻體會(huì)到文秘基礎(chǔ)的價(jià)值和作用,不僅可以提高自己的工作效率和水平,也對(duì)組織的發(fā)展起到積極的推動(dòng)作用。因此,我們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取,努力成為一名優(yōu)秀的文秘人員。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇十一

寫作是文秘的主要工作之一,你知道如何寫總結(jié)嗎,一起來本站。

總結(jié)的結(jié)構(gòu)不外乎是上半年(或全年)基本情況,主要體會(huì),存在的問題,下半年(或明年)的計(jì)劃目標(biāo),完成任務(wù)的措施等主要內(nèi)容。

結(jié)構(gòu)可根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)要求,如有的領(lǐng)導(dǎo)喜好體現(xiàn)成績(jī),那大量篇幅自然要在已完成的情況里體現(xiàn);如有的領(lǐng)導(dǎo)覺的本階段沒什么成績(jī)可言,自然就要在今后的計(jì)劃和目標(biāo)中加大描述力度,給別人一美好前景之感覺。

具體寫法,還是不外乎“天下文章一大抄”。不可能篇篇總結(jié)都是妙語連篇,每年的國務(wù)院總理報(bào)告還不是在去年的基礎(chǔ)上提出新的論點(diǎn),尤其對(duì)于某個(gè)單位來說,短短一年或半年內(nèi),其發(fā)展更不可能有什么大的變化。怎么辦呢?就要在前面的基礎(chǔ)上提出現(xiàn)階段發(fā)展的`核心內(nèi)容,對(duì)今后的發(fā)展也要言簡(jiǎn)意賅的描述,剩下的就是圍繞這個(gè)中心點(diǎn)來組織文字,最好用數(shù)據(jù)來描述,再加上2個(gè)突出事例,就更可好了。

例如,我在企業(yè)里,上半年公司的主要工作是“構(gòu)建戰(zhàn)略聯(lián)盟”,那么必然要花費(fèi)大量的篇幅在這里面,需要很多的數(shù)據(jù)和事例來支持它,其實(shí)企業(yè)里還有很多別的方面可以體現(xiàn)上半年的成績(jī),但把最核心的內(nèi)容體現(xiàn)出來了,其它的不說也無礙大局了。下半年,如公司有打算在科研上有所突破,那就要圍繞科研大寫特寫,不要擔(dān)心寫的內(nèi)容到時(shí)實(shí)現(xiàn)不了。

對(duì)于我個(gè)人而言,寫總結(jié)時(shí)是很希望領(lǐng)導(dǎo)提前擬出提綱,然后由自己圍繞提綱來編撰組織,但對(duì)于很多人而言,領(lǐng)導(dǎo)一是沒時(shí)間,二是不一定有水平能總結(jié)出什么,很多時(shí)候就需要“寫手”來絞盡腦汁,為領(lǐng)導(dǎo)圖謀現(xiàn)在和未來了。感覺當(dāng)個(gè)寫手是很累的,呵呵。

另外,就是總結(jié)里不要有太多形容詞,畢竟不是寫小說和散文,簡(jiǎn)單而能體現(xiàn)出工作成績(jī)是最主要的,開始時(shí),總是需要草擬出20、30頁的,往往到最后定稿,就剩7、8頁了,其中,就需要你和你的領(lǐng)導(dǎo)慢慢提煉了。

寫出一篇好的東西,并得到你的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,那么以后,你的總結(jié)就會(huì)好寫許多,畢竟,總結(jié)是要你的領(lǐng)導(dǎo)來宣讀的。記住,你只是寫手。

文秘基礎(chǔ)心得體會(huì)如何寫篇十二

崗位職責(zé):。

1、從事研發(fā)技術(shù)文檔的管理和部分技術(shù)文檔的編寫;。

2、從事產(chǎn)品專利的對(duì)外協(xié)調(diào)和跟催;。

任職要求:。

1、有研發(fā)助理或研發(fā)文秘3年以上經(jīng)驗(yàn);。

2、熟悉電子產(chǎn)品的研發(fā)流程,熟悉iso9001體系;。

3、熟悉產(chǎn)品bom,有豐富的bom整理和制作經(jīng)驗(yàn);。

4、對(duì)產(chǎn)品專利的對(duì)外協(xié)調(diào)比較熟悉;。

5、較強(qiáng)的語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力;。

6、大學(xué)以上學(xué)歷,有電子產(chǎn)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)尤佳;。

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