新人周報心得體會及感悟(優(yōu)秀19篇)

通過撰寫心得體會，我們可以更好地認(rèn)識自己，在成長的道路上不斷提升。寫心得體會時，可以適度運用一些修辭手法，增強(qiáng)文章的感染力和表現(xiàn)力。以下是一些值得一讀的心得體會范文，希望大家能夠從中受到啟迪。

新人周報心得體會及感悟篇一

段一：引言（200字）。

轉(zhuǎn)正是每一位新人在職場的重要節(jié)點，標(biāo)志著他們從實習(xí)生走向正式員工。在這段過渡期中，許多新人都會經(jīng)歷從猶豫不決到逐漸適應(yīng)的過程。轉(zhuǎn)正的意義不僅僅在于工作上的交接，更重要的是對自我的思考和成長。下面將結(jié)合自身的經(jīng)歷，談?wù)勣D(zhuǎn)正所帶來的感悟和體會。

段二：思考職業(yè)規(guī)劃（300字）。

當(dāng)個人逐漸步入正軌，接受公司的認(rèn)可后，人們開始更加關(guān)注自己的職業(yè)規(guī)劃。轉(zhuǎn)正是一個重要的契機(jī)，可以借此審視自己的目標(biāo)和方向。我曾經(jīng)也經(jīng)歷了這樣的思考過程，從最初的模糊到逐漸明確，轉(zhuǎn)正的過程成為我認(rèn)識自己并堅定前進(jìn)的助力。實踐中，我從不斷充實自己的技能和知識，發(fā)現(xiàn)自己的興趣所在，并積極向上級請教，不斷迭代自己的職業(yè)規(guī)劃，進(jìn)而找到適合自己的成長路徑。

段三：學(xué)會與同事相處（300字）。

在轉(zhuǎn)正后，我們將面對更廣泛的人際關(guān)系網(wǎng)。合作伙伴、領(lǐng)導(dǎo)、同事等會成為我們職場生活中的重要角色。與同事相處和諧的同時，也是我們轉(zhuǎn)正的一項重要考察。通過與同事的交流和合作，我深刻認(rèn)識到了團(tuán)隊合作的重要性。不論職位高低，我們都需要在團(tuán)隊中提供自己的價值，互相學(xué)習(xí)和支持。在與同事相處的過程中，我學(xué)會了不斷調(diào)整自己的溝通方式和處理沖突的能力，這不僅在工作中起到了積極作用，也幫助我建立了更加牢固的人際關(guān)系。

段四：面對挑戰(zhàn)和成長（300字）。

在轉(zhuǎn)正之后，工作任務(wù)和壓力也會相應(yīng)增加。對于新人來說，可能會遇到一些自己沒有經(jīng)驗的工作，需要學(xué)習(xí)和適應(yīng)。在我轉(zhuǎn)正的過程中，我經(jīng)歷了許多的挑戰(zhàn)和困難，但正是這些困難鍛煉了我的意志和能力。我逐漸學(xué)會了如何面對挑戰(zhàn)和解決問題，不再害怕遇到困難而退縮。我意識到只有在克服困難的過程中，才能真正提升自己的能力和素質(zhì)。

段五：總結(jié)和展望（200字）。

轉(zhuǎn)正是人生中的一個重要起點，它不僅僅意味著一個職位上的變化，更代表著成長和發(fā)展的機(jī)遇。通過自己的努力和探索，我在轉(zhuǎn)正的過程中獲得了很多的成長和進(jìn)步。我學(xué)會了思考職業(yè)規(guī)劃、與同事相處并融入團(tuán)隊、面對挑戰(zhàn)和成長。在未來的職業(yè)生涯中，無論遇到什么困難和挑戰(zhàn)，我都會懷著一顆積極的心態(tài)去面對，持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和進(jìn)步。

新人周報心得體會及感悟篇二

新人周報是我們加入公司后，每周必須要提交的一份周報，也是我們了解公司的一個途徑。通過撰寫新人周報，我們可以記錄下日常工作的進(jìn)展、成果以及遇到的問題等，同時也能不斷地總結(jié)自己的經(jīng)驗。在過去的幾周里，我也一直在認(rèn)真的撰寫自己的新人周報，深感這一過程對自己的工作能力和思維方式都有著很大的提升。

第二段：展開。

首先，每周報告都是有規(guī)定的格式的，這讓我開始學(xué)會了如何規(guī)范自己的語言和行文。此外，在每周報告中，我要清晰、簡要地說明我在這一周中所做的工作以及取得的成果，以使讀者能夠很好地了解我到底是在做什么，以及已取得了哪些具體的進(jìn)展。而且，通過寫周報的過程，我還學(xué)會了如何分析自己所遇到的問題，并提出解決方案和改進(jìn)措施，這讓我在工作中能夠更加獨立地思考和行動。

其次，新人周報寫作也讓我更清晰地認(rèn)識到自己的優(yōu)點和不足之處。每周報告結(jié)束后，我都會把自己的報告跟其他同事的進(jìn)行對比。有時候，我會發(fā)現(xiàn)自己某些想法有一些重復(fù)或不夠清晰，這時我便會借鑒其他人的寫作方法和思路，從而用更合適的方式來表達(dá)我的思想。同時，我的同事們也會在評價我的報告時指出我存在的問題和不足之處，這使我更好地了解到自己的發(fā)展方向，并為之努力提升。

第三段：職業(yè)人生中的重要性。

新人周報的撰寫也教會了我把工作中至關(guān)重要的事情梳理出來，而這是職業(yè)人生中非常重要的能力。通過寫周報，我可以時刻了解自己的任務(wù)進(jìn)展、目標(biāo)和現(xiàn)狀，這就使我不會被工作內(nèi)容和壓力嚇倒。在未來的職業(yè)生涯中，我相信這種組織和整理思維的能力將會是一個重要的優(yōu)勢。

此外，新人周報彰顯了我們團(tuán)隊的協(xié)作精神。通過寫周報，我們不僅可以了解到自己的工作進(jìn)展，同時也能夠共享彼此的經(jīng)驗和想法。正是這種共享精神，才創(chuàng)造了一個互相學(xué)習(xí)、互相成長的環(huán)境，這對于公司的發(fā)展和改善，以及我們每個人的職業(yè)發(fā)展來說都是非常必要的。

第四段：體會。

在過去撰寫新人周報的數(shù)周中，我相信我已經(jīng)養(yǎng)成了一個好的習(xí)慣。以往，我并不是一個喜歡寫作和整理想法的人，但現(xiàn)在，我已經(jīng)開始享受到寫作和思考的快樂。同時，我也越來越意識到，寫作其實不僅僅只是寫下一個任務(wù)或者進(jìn)展，它能夠讓我反思自己的工作方式，并不斷學(xué)習(xí)、成長和改進(jìn)。

第五段：結(jié)論。

總而言之，新人周報的撰寫對于我的職業(yè)成長、思考方式和溝通能力都在不斷地推動著我一步步成長。通過這一過程，我不僅學(xué)會了如何規(guī)范自己的寫作和思考方式，同時也更加深入地認(rèn)識了公司工作和團(tuán)隊內(nèi)部的運作，這都是我人生中不能錯過的寶貴的經(jīng)驗和體驗。我相信，在未來的職業(yè)生涯中，新人周報的撰寫對于我的成長將會產(chǎn)生更加深刻和廣泛的影響。

新人周報心得體會及感悟篇三

第一段：新人的困惑與迷茫（200字）。

每個人都會有一段新人時期，不管是新入職的員工，還是步入新的階段的學(xué)生，新人總是充滿著困惑與迷茫。在新環(huán)境中，他們需要適應(yīng)新的規(guī)則和習(xí)慣，理解組織的文化和價值觀，同時還要面對各種陌生的挑戰(zhàn)。新人經(jīng)常會感到力不從心，甚至對自己的選擇產(chǎn)生懷疑，但這也是成長的重要階段。

第二段：接觸與磨合的過程（200字）。

當(dāng)新人開始與工作/學(xué)習(xí)環(huán)境接觸并磨合時，要充分利用這個階段的機(jī)會，將自己融入到團(tuán)隊中。要盡量主動與同事/同學(xué)進(jìn)行交流，建立良好的關(guān)系。通過與他人的互動，新人能夠從他人身上學(xué)到很多東西，提高自己的技能和能力。同時，要對自己的不足有清楚的認(rèn)識，并努力通過學(xué)習(xí)和實踐來彌補(bǔ)這些不足。

第三段：心態(tài)的調(diào)整與積極心態(tài)的培養(yǎng)（300字）。

在新的環(huán)境中，心態(tài)的調(diào)整是十分重要的。新人要學(xué)會接受新的挑戰(zhàn)并主動迎接挑戰(zhàn)，不要畏難退縮。面對困難和挫折時，要保持積極的心態(tài)，相信自己能夠克服困難，取得成功。同時，要學(xué)會從失敗中汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，并總結(jié)經(jīng)驗，不斷提高自己。只有保持積極的心態(tài)，才能更好地適應(yīng)和融入新環(huán)境。

第四段：培養(yǎng)自己的專業(yè)能力（300字）。

在新的環(huán)境中，新人要注重培養(yǎng)自己的專業(yè)能力。不管是工作中的技能還是學(xué)習(xí)中的知識，都需要不斷學(xué)習(xí)和提升。新人應(yīng)該積極參與培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，提高自己的知識和技能水平。同時，了解自己所從事的行業(yè)和領(lǐng)域的最新發(fā)展，跟上潮流和趨勢。只有保持與時俱進(jìn)，才能在競爭激烈的社會中立于不敗之地。

第五段：新人的成長與發(fā)展（200字）。

通過不斷地學(xué)習(xí)和實踐，新人會逐漸成長并獲得更多的機(jī)會和挑戰(zhàn)。在成長的過程中，要學(xué)會總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)，反思自己的不足，并不斷提高自己。同時，要保持謙虛和開放的心態(tài)，虛心向他人學(xué)習(xí)和請教。在成長的過程中，新人會積累更多的經(jīng)驗，為自己的職業(yè)生涯或?qū)W習(xí)進(jìn)步打下堅實的基礎(chǔ)。

總結(jié)：

無論是工作環(huán)境還是學(xué)習(xí)環(huán)境，新人都會面對許多的困惑與迷茫。然而，通過適應(yīng)和融入新環(huán)境，調(diào)整心態(tài)并不斷提升自己的專業(yè)能力，新人會逐漸成長并取得成功。成為一名新人不意味著無能和幼稚，而是一個新的開始，一個新的機(jī)會，只有不斷地學(xué)習(xí)和努力才能變得更好。

新人周報心得體會及感悟篇四

對于我這樣一個剛剛畢業(yè)入職、沒有絕對優(yōu)勢的人而言，初入社會難免會有些手足無措，學(xué)校里光環(huán)漸漸褪色，面對一個個陌生人懷疑的眼神，不禁想起了《肖申克的救贖》中，獄友們對男主人公不懷好意的歡迎詞：“嘿，又來了一個菜鳥!”不過，不論是否做好了準(zhǔn)備，工作都畢竟開始了，三個月的試用期、初入職場90天，有歡笑也有淚水，更有不少心得體會。

工作“激情”要均分。

畢業(yè)后，我就職于某大型家電企業(yè)市場部做文案專員，作為職業(yè)起點似乎并不算低，由于與我的漢語言專業(yè)對口，所以進(jìn)入角色較快，在剛剛?cè)肼毜念^30天里，我就能獨立承擔(dān)各種文字工作。盡管工作順利，但還是犯了一些不大不小的錯誤。

剛到企業(yè)，抱著“高校文青”的自尊心，全公司大部分文字工作我都會主動接下，甚至包括一些從未涉及的領(lǐng)域，一天到晚很忙碌，但成績平平。職場“菜鳥”最容易犯的錯就是急于表現(xiàn)自己，職場更像是一場馬拉松賽，爆發(fā)力強(qiáng)的往往成績很糟。對于我這個性格毛躁的人而言，重復(fù)性的乏味工作挑戰(zhàn)最大。在我進(jìn)入職場的第47天，我被借調(diào)到別的部門疊出貨單，600多張單子用時不到一個小時，正當(dāng)我得意要交貨時，卻被通知要返工重來，不僅1小時的時間白白浪費，又花了2個小時把單子拆開重新疊好。初入職場，總會有幾天面對機(jī)械、乏味的工作，你唯一的選擇就是扎扎實實地做好，敷衍的結(jié)果只能是返工重來。

擺正心態(tài)經(jīng)營人脈。

人際關(guān)系也是初入職場的“菜鳥”們需要攻克的難關(guān)，“菜鳥”與“老手”的差距往往不是工作能力而是待人接物的能力。我所在的工作部門必須和各銷售科室進(jìn)行配合，所以我把熟悉人脈分成了三個階段，第一階段用5天來熟悉部門;第二階段用15天熟悉各科室的對口人員，中午吃飯時常和他們一起坐坐，聊聊家常;第三階段則是搞好和公司各總監(jiān)的關(guān)系，否則辛辛苦苦寫的稿子通不過審核就很悲催了。通過30天的人脈積累，后60天的工作就顯得非常得心應(yīng)手了。

對于人際關(guān)系，筆者的心得體會如下：一是如果和你對口的人不好打交道，那不妨從他們的上司入手，因為上司一般都是脫產(chǎn)的，比較有時間來和你聊天，常看見你和他的上司在一起，態(tài)度一定會有一個180度的大轉(zhuǎn)變。其二是不論分內(nèi)分外，多做一點也不妨，對于職場“菜鳥”，“老手”們難免想要欺負(fù)一下，這時你最好的選擇就是接過這些工作，快樂地干完。任何時候都要保持好心態(tài)，因為愉快的心情可以為工作帶來更高的效率。其三是不要意氣用事，不論何時都要放低姿態(tài)，對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，難免會有自恃過高的心態(tài)，這也是職場新人的“常見病”。一次我就因為改稿的事和業(yè)務(wù)總監(jiān)拍了桌子憤然回家，不過轉(zhuǎn)天冷靜下來上班時發(fā)現(xiàn)并沒有人提及此事。就像那位總監(jiān)后來找我談話時說的：“你們就像‘刺兒頭’，碰一下就扎手，但是記住了，要想滾得遠(yuǎn)，還是要把自己磨平?！?/p>

要在掌聲中離開。

在步入職場最初的這90天里，我每一刻都清楚地知道這不會是我事業(yè)的終點，短至仨月長至一年，我肯定會再去找一份收入與前景更好的工作，但是我仍會每天充滿激情，因為我覺得在這個公司一天，就要體現(xiàn)我一天的價值，學(xué)到一天的東西。如果因為知道早晚跳槽就渾渾噩噩混日子，其實最后是騙了自己。所以步入職場首先應(yīng)做一個規(guī)劃，避免像沒頭蒼蠅一樣亂撞，可以像我這樣以90天為一個循環(huán)，多問自己：“我應(yīng)該給自己交一份什么樣的答卷?”多想一想自己從筆試面試到試崗的不易，每天都進(jìn)步一點，即使離開，也要在同事與領(lǐng)導(dǎo)們的掌聲之中，只有在這個崗位上做到了游刃有余，跳槽時自己的腰桿才足夠硬。

“老菜鳥”的心得體會。

90天過去了，我從一個職場“菜鳥”變成了“老菜鳥”。最大的感觸就是應(yīng)該多去適應(yīng)社會，作為80后，從小在蜜罐里長大，很少有人能立刻從飯來張口衣來伸手的慣性中擺脫出來。步入職場沒有人會在乎你的任性，能夠證明自己的只有工作成績，因此80后和即將步入職場的90后要想做好職場新人首先應(yīng)該學(xué)會適應(yīng)崗位，剛剛步入職場還遠(yuǎn)沒到有幾份工作供你挑選的時候，即使能力再強(qiáng)，“老手”們一眼就能看出你是個“新兵蛋子”，所以與其幻象晚霞的美景，不如迎著朝陽上路拼搏。

還有就是多看、多聽、多做、少說，一項工作無法完成可能并不會引起別人的反感，但如果拍著胸脯說能做，卻又完成不了，這樣的心理落差極易讓人加深不好的印象，所以職場新人們最應(yīng)該把嚴(yán)“嘴門關(guān)”，騰出時間和前輩們聊聊，看看他們是怎么做的。千萬不要自滿，不要覺得完成了一項工作就能得到大家的賞識，要時刻抱有一個學(xué)習(xí)的態(tài)度，踏實、勤快、好學(xué)是一個職場新人的最佳形象。永遠(yuǎn)不要說我懂得了什么，只能說我豐富了什么，因為人活著就像時間一樣，永遠(yuǎn)都在路上。

新人周報心得體會及感悟篇五

職場新人要做到什么呢？職場新人應(yīng)該任勞任怨,少說多干,勇于表現(xiàn),善于表現(xiàn)自己。下面是本站帶來的職場新人工作。

心得體會。

歡迎大家閱讀。

工作了，告別了大學(xué)的象牙塔，做為一個職場新人，很多東西需要學(xué)習(xí)，不論是為人處事還是工作。還清晰記得剛剛?cè)胨镜男氯伺嘤?xùn)，韓經(jīng)理說過一句話：踏上工作崗位的大學(xué)生，3個月是個磨合期，首先要擺正自己的心態(tài)。是的，心態(tài)很重要，不能擺正心態(tài)，就不能很好的投身于工作中，干什么都沒有動力。入司后芯四部門經(jīng)理的一席話深深打動了我：“離開大學(xué)，踏上工作崗位，作為一個職場新人，你們要做好3到5年的人生職業(yè)規(guī)劃，想想自己以后會發(fā)展到什么位置;要保持一顆平常心，經(jīng)得起各方面的考驗。學(xué)會忍耐，勤奮，傾聽，細(xì)心，踏實...”

工作中難免遇到種種不愉快，我也說說心里話，發(fā)泄心中的不滿、牢騷。我們是第二批報道的，分到芯四20多人吧，12人在光刻。12人分到四個班次，也就是3個新人一個班。根據(jù)部門崗位需要，1人學(xué)習(xí)光刻機(jī)，1人檢驗，1人勻膠機(jī)，班長說過學(xué)習(xí)光刻機(jī)和檢驗容易提升，8個相對好的職務(wù)很快被分出去，我是剩下4個勻膠名額之一。當(dāng)時覺得自己相對其他人起步就晚了，有點挺失落的。工作1個月的時候，感覺操作勻膠機(jī)的活很忙很雜，當(dāng)時覺得自己就像一個操作工似的，每天忙忙碌碌的站著工作，倒班的生活打亂了生物鐘，幾乎是沒有鬧鐘自己的時間都不能控制好。1個月過去了，適應(yīng)了這樣的工作，自己能夠獨立完成工作。當(dāng)初來公司面試，我應(yīng)聘的是工藝工程師，我不知道自己倒班什么時候能結(jié)束，是3個月?6個月?1年?整天做著簡單而重復(fù)機(jī)械的操作，有點失去了剛剛畢業(yè)時的雄心壯志。開心也是一天，不開心也是一天，所以我選擇開心的工作，每天只要能學(xué)到一點點東西，心里就挺高興的。日子不能一天天的熬下去，如果那樣的話，工作就沒意義了。

華微電子給我最初的印象是20xx年4月份，當(dāng)時我們專業(yè)的學(xué)生來公司實習(xí)，我學(xué)的專業(yè)比較對口。公司的環(huán)境挺好的，企業(yè)文化也不錯，“把愛心灑滿人間，用真誠鑄就和-諧”。一個企業(yè)，能不能留得住人才，關(guān)鍵在于它的管理制度和對人才的培養(yǎng)方案!

工作了，就要學(xué)會忍耐，學(xué)會踏實工作。新的生活才剛剛開始，以前經(jīng)歷的只不過是人生旅途的小插曲而已，前方還有更長的路。不管多苦多累，對自己都是人生的一種歷練。我對自己大聲說：堅持住，加油!

對于我這樣一個剛剛畢業(yè)入職、沒有絕對優(yōu)勢的人而言，初入社會難免會有些手足無措，學(xué)校里光環(huán)漸漸褪色，面對一個個陌生人懷疑的眼神，不禁想起了《肖申克的救贖》中，獄友們對男主人公不懷好意的。

歡迎詞。

：“嘿，又來了一個菜鳥!”不過，不論是否做好了準(zhǔn)備，工作都畢竟開始了，三個月的試用期、初入職場90天，有歡笑也有淚水，更有不少心得體會。

工作“激情”要均分。

畢業(yè)后，我就職于某大型家電企業(yè)市場部做文案專員，作為職業(yè)起點似乎并不算低，由于與我的漢語言專業(yè)對口，所以進(jìn)入角色較快，在剛剛?cè)肼毜念^30天里，我就能獨立承擔(dān)各種文字工作。盡管工作順利，但還是犯了一些不大不小的錯誤。

剛到企業(yè)，抱著“高校文青”的自尊心，全公司大部分文字工作我都會主動接下，甚至包括一些從未涉及的領(lǐng)域，一天到晚很忙碌，但成績平平。職場“菜鳥”最容易犯的錯就是急于表現(xiàn)自己，職場更像是一場馬拉松賽，爆發(fā)力強(qiáng)的往往成績很糟。對于我這個性格毛躁的人而言，重復(fù)性的乏味工作挑戰(zhàn)最大。在我進(jìn)入職場的第47天，我被借調(diào)到別的部門疊出貨單，600多張單子用時不到一個小時，正當(dāng)我得意要交貨時，卻被通知要返工重來，不僅1小時的時間白白浪費，又花了2個小時把單子拆開重新疊好。初入職場，總會有幾天面對機(jī)械、乏味的工作，你唯一的選擇就是扎扎實實地做好，敷衍的結(jié)果只能是返工重來。

擺正心態(tài)經(jīng)營人脈。

人際關(guān)系也是初入職場的“菜鳥”們需要攻克的難關(guān)，“菜鳥”與“老手”的差距往往不是工作能力而是待人接物的能力。我所在的工作部門必須和各銷售科室進(jìn)行配合，所以我把熟悉人脈分成了三個階段，第一階段用5天來熟悉部門;第二階段用15天熟悉各科室的對口人員，中午吃飯時常和他們一起坐坐，聊聊家常;第三階段則是搞好和公司各總監(jiān)的關(guān)系，否則辛辛苦苦寫的稿子通不過審核就很悲催了。通過30天的人脈積累，后60天的工作就顯得非常得心應(yīng)手了。

對于人際關(guān)系，筆者的心得體會如下：一是如果和你對口的人不好打交道，那不妨從他們的上司入手，因為上司一般都是脫產(chǎn)的，比較有時間來和你聊天，?？匆娔愫退纳纤驹谝黄?，態(tài)度一定會有一個180度的大轉(zhuǎn)變。其二是不論分內(nèi)分外，多做一點也不妨，對于職場“菜鳥”，“老手”們難免想要欺負(fù)一下，這時你最好的選擇就是接過這些工作，快樂地干完。任何時候都要保持好心態(tài)，因為愉快的心情可以為工作帶來更高的效率。其三是不要意氣用事，不論何時都要放低姿態(tài)，對于剛剛畢業(yè)的大學(xué)生，難免會有自恃過高的心態(tài)，這也是職場新人的“常見病”。一次我就因為改稿的事和業(yè)務(wù)總監(jiān)拍了桌子憤然回家，不過轉(zhuǎn)天冷靜下來上班時發(fā)現(xiàn)并沒有人提及此事。就像那位總監(jiān)后來找我談話時說的：“你們就像‘刺兒頭’，碰一下就扎手，但是記住了，要想滾得遠(yuǎn)，還是要把自己磨平?！?/p>

要在掌聲中離開。

在步入職場最初的這90天里，我每一刻都清楚地知道這不會是我事業(yè)的終點，短至仨月長至一年，我肯定會再去找一份收入與前景更好的工作，但是我仍會每天充滿激情，因為我覺得在這個公司一天，就要體現(xiàn)我一天的價值，學(xué)到一天的東西。如果因為知道早晚跳槽就渾渾噩噩混日子，其實最后是騙了自己。所以步入職場首先應(yīng)做一個規(guī)劃，避免像沒頭蒼蠅一樣亂撞，可以像我這樣以90天為一個循環(huán)，多問自己：“我應(yīng)該給自己交一份什么樣的答卷?”多想一想自己從筆試面試到試崗的不易，每天都進(jìn)步一點，即使離開，也要在同事與領(lǐng)導(dǎo)們的掌聲之中，只有在這個崗位上做到了游刃有余，跳槽時自己的腰桿才足夠硬。

“老菜鳥”的心得體會。

90天過去了，我從一個職場“菜鳥”變成了“老菜鳥”。最大的感觸就是應(yīng)該多去適應(yīng)社會，作為80后，從小在蜜罐里長大，很少有人能立刻從飯來張口衣來伸手的慣性中擺脫出來。步入職場沒有人會在乎你的任性，能夠證明自己的只有工作成績，因此80后和即將步入職場的90后要想做好職場新人首先應(yīng)該學(xué)會適應(yīng)崗位，剛剛步入職場還遠(yuǎn)沒到有幾份工作供你挑選的時候，即使能力再強(qiáng)，“老手”們一眼就能看出你是個“新兵蛋子”，所以與其幻象晚霞的美景，不如迎著朝陽上路拼搏。

還有就是多看、多聽、多做、少說，一項工作無法完成可能并不會引起別人的反感，但如果拍著胸脯說能做，卻又完成不了，這樣的心理落差極易讓人加深不好的印象，所以職場新人們最應(yīng)該把嚴(yán)“嘴門關(guān)”，騰出時間和前輩們聊聊，看看他們是怎么做的。千萬不要自滿，不要覺得完成了一項工作就能得到大家的賞識，要時刻抱有一個學(xué)習(xí)的態(tài)度，踏實、勤快、好學(xué)是一個職場新人的最佳形象。永遠(yuǎn)不要說我懂得了什么，只能說我豐富了什么，因為人活著就像時間一樣，永遠(yuǎn)都在路上。

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣。

有一個最典型的職場故事，講兩個人去市場買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時候，他總是會丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時工作的時候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會來臨的時候，你才能發(fā)揮平時你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)。

堅實的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實，你會非常尷尬。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己。

大部分的人，可能更多的時間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點。

尤其在團(tuán)隊管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊每個成員的優(yōu)勢，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5、不看重眼前小利。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會收獲太多;。

如果你能為了將來的收獲，而暫時放棄目前的利益，回報，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動。

要做行動的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時間安排，行動到位，抓住工作當(dāng)中的每一個空隙做好應(yīng)做的事情。

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新人周報心得體會及感悟篇六

有一個最典型的職場故事，講兩個人去市場買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時候，他總是會丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時工作的時候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會來臨的時候，你才能發(fā)揮平時你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)。

堅實的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實，你會非常尷尬。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己。

大部分的人，可能更多的時間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點。

尤其在團(tuán)隊管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊每個成員的優(yōu)勢，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5、不看重眼前小利。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會收獲太多;。

如果你能為了將來的收獲，而暫時放棄目前的利益，回報，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動。

要做行動的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時間安排，行動到位，抓住工作當(dāng)中的每一個空隙做好應(yīng)做的事情。

新人周報心得體會及感悟篇七

非常榮幸參加了保險培訓(xùn)，首先要感謝局里給了我這次培訓(xùn)的機(jī)會，我十分珍惜這次培訓(xùn)的機(jī)會，因為這次培訓(xùn)不僅增長業(yè)務(wù)知識，更鍛煉我業(yè)務(wù)能力。更為以后的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

參加此次培訓(xùn)的同事都懷著增長自己的業(yè)務(wù)能力的目的。通過兩天的課程，對人壽人保公司有了深入了解，對保險產(chǎn)品也有了更深徹的認(rèn)識，這也是我們在日常的工作中最需要學(xué)習(xí)最需要掌握最需要提高的知識，這將有助于我們?nèi)蘸蟮墓ぷ?，更需要的是我們每一天的努力、學(xué)習(xí)和積累提高。

在日常的工作中，我不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn)、不斷自我學(xué)習(xí)和提高，這兩天的培訓(xùn)我一直在思考和領(lǐng)悟一個問題：我們?nèi)绾尾拍馨l(fā)掘潛在客戶購買保險。通過學(xué)習(xí)，不僅讓我學(xué)習(xí)到新的知識，更讓我信心倍增。結(jié)合自己工作過程中遇到的問題總結(jié)學(xué)習(xí)到的經(jīng)驗，我認(rèn)為要想做好保險業(yè)務(wù)工作，我必須努力爭取做到以下幾點：

（1）學(xué)會主動開口。遇到客戶主動介紹產(chǎn)品。很多想買的客戶其實是保險知識的匱乏，這時就需要讓他們了解到保險的各項好處。

（2）學(xué)會贊美別人。當(dāng)別人拒絕時，能了解到客戶的言下之意。學(xué)會揣摩客戶的心思，比如說客戶說他沒錢，可能有4種情況：一是真沒錢，二是對產(chǎn)品沒信心，三是對我們不信任，四是客戶忙沒時間逗留。這時我們要區(qū)別對待，合理運用詞匯，爭取到每一個客戶。

（3）做到與客戶有效溝通。能做到“聽，說，問”。做到傾聽客戶，當(dāng)客戶的忠實聽眾，了解到客戶的真實需求，做到有效溝通。做到手到，眼到，身到，心到。真誠的對待每一個客戶，要對客戶毫無保留，做到站在客戶的立場考慮問題，為客戶著想的態(tài)度，這樣才能跟客戶處理好關(guān)系，爭取到保險業(yè)務(wù)訂單。

（4）要有責(zé)任心、服務(wù)心。不斷提升自我，鍛煉心智，正確理解做好保險業(yè)務(wù)的是我們的責(zé)任，同時為做好業(yè)務(wù)提供了壓力也營造了動力。這樣就能剛好的開展保險業(yè)務(wù)工作，能更好的服務(wù)客戶，將好的保險產(chǎn)品介紹給客戶。

（5）追求卓越不斷修煉。我們要不斷提高自己的心胸，包容豁達(dá)，成為一名合格的職員。

雖然是短短的兩天課程，但是老師所教導(dǎo)的知識讓我受益匪淺，心里豁然開朗，終身受用。通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我更加進(jìn)一步認(rèn)識到保險業(yè)務(wù)并不難，任務(wù)雖然艱巨，但我更有信心了。通過學(xué)習(xí)我也堅定了信念，鈴聲雖停，莫怠修行。在以后的工作中，我會不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)以致用。將好的保險產(chǎn)品推薦給更多的客戶。

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新人周報心得體會及感悟篇八

(一)學(xué)習(xí)無止境，注重自身的職業(yè)發(fā)展，多參加管理培訓(xùn)課程。

職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。

我的主要工作是負(fù)責(zé)行業(yè)的信息整理工作，通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用，將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機(jī)關(guān)頒布的政策法規(guī)進(jìn)行及時、準(zhǔn)確、全面的采集、處理，為公司今后宏觀決策提供依據(jù)。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息，極大地擴(kuò)充了我的知識量。

在對信息進(jìn)行整理的過程中，又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度，同時也增進(jìn)了對檔案管理知識的認(rèn)識。

除此之外,我還嘗試著進(jìn)行了xx項目的成本估算，使我有機(jī)會能接觸到估算實踐工作，對成本估算知識有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識，我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考，活學(xué)活用，來解決實際的問題。

(二)即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。

我工作的很大一部分內(nèi)容，與信息檔案的收集、整理有關(guān)，本來以為這是一種比較枯燥的工作，其實，如果有心多思考一下，檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今，我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多、信息量大。于是，我在按常規(guī)進(jìn)行整理的同時對一些資料從地區(qū)、級別等方面進(jìn)行橫向比較，當(dāng)然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí)，去思索。

當(dāng)然，我在工作中還存在著一些不足之處，如過于注重工作的進(jìn)度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心，把工作做好做精。

總之，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo)，將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù)，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

新人周報心得體會及感悟篇九

此次新人周報心得體會主題的文章，旨在總結(jié)整理參你們從新人到現(xiàn)在，所體會到的各種領(lǐng)域的經(jīng)驗和感悟，也是對之前工作的總結(jié)和對未來工作的展望。下面將對各方面的工作經(jīng)驗進(jìn)行深入的提煉和總結(jié)，給大家分享。

第二段：工作履歷及經(jīng)驗。

工作履歷是我們的必需品，從履歷上，你可以了解到一個人的個人信息以及其從事的工作經(jīng)驗，履歷中展現(xiàn)出的工作經(jīng)歷、技術(shù)能力、工作能力等將給我們的工作帶來很大的幫助。根據(jù)自己的履歷，我們可以不斷地檢驗自己的強(qiáng)勢領(lǐng)域及需要加強(qiáng)的領(lǐng)域，不斷完善自己，做出越來越好的工作成果。

第三段：團(tuán)隊協(xié)作。

一個成功的團(tuán)隊，關(guān)鍵是在協(xié)作上，通過協(xié)作，組員之間可以加強(qiáng)聯(lián)系和交流，同時也能夠發(fā)揮個人的潛力，使之更好的完成自己的任務(wù)。團(tuán)隊協(xié)作時需要有良好的溝通，只有當(dāng)信息、資源、技能和道德均被傳達(dá)和共享，才能夠使團(tuán)隊的效率得到最大的提升。

第四段：學(xué)習(xí)與成長。

一個人結(jié)束學(xué)習(xí)是與否存在，怎么樣不斷地讓自己學(xué)習(xí)與成長就變得格外重要了。成長就意味著你優(yōu)化原有知識的建構(gòu)、拓展能力的處理、知識框架的完善，不斷拓寬你的視野，不斷完善自己的知識體系，建立起完整的人才培養(yǎng)體系，精益求精，以達(dá)到卓越的效果，不斷提升自我價值，在工作中不斷體現(xiàn)個人價值。

第五段：輸注與回饋。

何為輸注與回饋？在工作中想要得到更多的收獲就必須要有輸注（例如學(xué)習(xí)知識、積累經(jīng)驗、去探索）；同時也必須要有回饋（例如分享、支持、指導(dǎo)、幫助）。在工作中把自己學(xué)到的知識、遇到的問題與團(tuán)隊中其他的人分享和討論，是一種拓展知識的好方法。通過這種方法，可以讓你自己更好的理解知識點，加深自己的印象，達(dá)到更好的學(xué)習(xí)效果，同時也可以回饋團(tuán)隊，在團(tuán)隊中幫助其他成員解決問題，達(dá)到團(tuán)隊目標(biāo)。

第六段：總結(jié)。

這篇關(guān)于“新人周報心得體會”的文章，總結(jié)了參加新人周報的過程中所學(xué)到的一些技能，這些技能也在今后的工作和生活中會幫助我們更好地實現(xiàn)自身的價值。通過各方面的工作經(jīng)驗、團(tuán)隊協(xié)作、學(xué)習(xí)與成長、輸注與回饋等多方面的總結(jié)，我們可以更好的了解自己，不斷提高自己的素質(zhì)、能力。也希望這篇文章對正在學(xué)習(xí)和工作的你有所啟發(fā)，更好地開發(fā)自己的潛力，快速完成自己的成長。

新人周報心得體會及感悟篇十

作為一名新人收費員，我剛剛踏入這個職場，心中充滿了期待和憧憬，同時也充滿了困惑和不安。在這個新的崗位上，我要完成的任務(wù)是收取過路費，確保交通的有序進(jìn)行。然而，作為一個毫無工作經(jīng)驗的新手，我感到壓力重重。我擔(dān)心自己是否能勝任這份工作，擔(dān)心能否和同事相處愉快，更擔(dān)心無法從這份工作中獲得成長和收獲。然而，隨著時間的推移，我逐漸體會到這個職位的意義和價值。

第二段：從忙碌中發(fā)現(xiàn)成長。

剛開始工作的時候，我曾被這份工作的繁忙所嚇到。車流如織，人來人往，我需要迅速而準(zhǔn)確地計算過路費，處理好和車主的關(guān)系。然而，正是這樣的忙碌，讓我逐漸脫胎換骨。在處理過程中，我變得更加冷靜和細(xì)致，學(xué)會了與人溝通和解決問題。我發(fā)現(xiàn)自己逐漸能夠處理各種突發(fā)狀況，正確而果斷地應(yīng)對各種問題。這份工作的繁忙不僅考驗了我的技能，也培養(yǎng)了我的應(yīng)變能力和責(zé)任心。

第三段：與車主的交流中學(xué)會感恩和尊重。

作為一名收費員，我需要與車主進(jìn)行簡短而快速的交流。有時候，車主會因為各種原因產(chǎn)生情緒波動，對我發(fā)脾氣。剛開始，我可能會受到打擊，感到委屈和氣憤。然而，時間久了，我意識到這種負(fù)面情緒是無法改變的，而我可以調(diào)整自己的心態(tài)。我開始嘗試以更加平和和從容的態(tài)度面對車主的抱怨和不滿。我學(xué)會了傾聽他們的訴求，理解他們背后的需求和壓力。逐漸地，我開始用感恩和尊重來對待每一位車主，讓他們在短暫的交流中感受到我的關(guān)心和關(guān)懷。

第四段：從團(tuán)隊合作中感悟到人與人之間的力量。

作為一個收費員，我必須與其他的同事密切合作，保證所有車輛有序通過。在每一次繁忙的交接班時，我感受到了團(tuán)隊的合力。我們互相支持和幫助，共同完成工作。有時候，我們會因為一些細(xì)節(jié)或認(rèn)識上的誤差而產(chǎn)生爭執(zhí)，但最終我們會明白，只有團(tuán)隊的和諧合作才能讓工作更加順利。我們的團(tuán)隊精神和默契給我留下了深刻的印象，也讓我明白到每一個人的能力和付出都是團(tuán)隊成功的重要組成部分。

在作為一名新人收費員的這段經(jīng)歷中，我意識到職場不僅是一個展示個人能力的地方，更是一個學(xué)會溝通、理解和尊重的場所。我從忙碌中找到了成長的秘訣，也從與車主的交流中學(xué)會了感恩和尊重。團(tuán)隊合作讓我明白到人與人之間的力量，也讓我在職場中感受到了成長和進(jìn)步。這段收費員的經(jīng)歷不僅讓我學(xué)會了處理各種問題，還讓我更加自信和堅定地面對未來的挑戰(zhàn)。

通過這次在職場中的成長，我意識到，每一份工作都有它的價值和意義，只要我們用心對待，就能從中找到屬于自己的收獲。作為一個新人收費員，我已經(jīng)不再害怕忙碌和困難，而是以更加積極和樂觀的心態(tài)去面對工作中的挑戰(zhàn)。同時，我也更加明白了溝通和合作的重要性，只有團(tuán)隊的力量才能取得更大的成就。我相信，這段職場的經(jīng)歷和體驗將會對我的未來產(chǎn)生積極的影響，讓我成為一個更加成熟、自信和有責(zé)任心的人。

新人周報心得體會及感悟篇十一

(一)學(xué)習(xí)無止境，注重自身的職業(yè)發(fā)展，多參加管理培訓(xùn)課程。

職業(yè)生涯只是學(xué)生生涯的一種延續(xù)，重要的是將學(xué)校里學(xué)的理論知識運用到工作中，并進(jìn)一步提高、升華。

我的主要工作是負(fù)責(zé)行業(yè)的信息整理工作，通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用，將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應(yīng)等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機(jī)關(guān)頒布的政策法規(guī)進(jìn)行及時、準(zhǔn)確、全面的采集、處理，為公司今后宏觀決策提供依據(jù)。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息，極大地擴(kuò)充了我的知識量。

在對信息進(jìn)行整理的過程中，又提高了我對office等辦公軟件的熟練程度，同時也增進(jìn)了對檔案管理知識的認(rèn)識。

除此之外,我還嘗試著進(jìn)行了xx項目的成本估算，使我有機(jī)會能接觸到估算實踐工作，對成本估算知識有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學(xué)校里學(xué)的相關(guān)知識，我覺得需要進(jìn)一步摸索和思考，活學(xué)活用，來解決實際的問題。

(二)即使是最基礎(chǔ)的工作，也需要不斷地創(chuàng)新求進(jìn)，以提高工作效率。

我工作的很大一部分內(nèi)容，與信息檔案的收集、整理有關(guān)，本來以為這是一種比較枯燥的工作，其實，如果有心多思考一下，檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今，我發(fā)現(xiàn)需要保存的資料類目繁多、信息量大。于是，我在按常規(guī)進(jìn)行整理的同時對一些資料從地區(qū)、級別等方面進(jìn)行橫向比較，當(dāng)然，隨著工作的深入，還有更多新的內(nèi)容等待我去學(xué)習(xí)，去思索。

當(dāng)然，我在工作中還存在著一些不足之處，如過于注重工作的進(jìn)度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的認(rèn)真和責(zé)任心，把工作做好做精。

總之，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標(biāo)，將自己的知識背景和公司的具體環(huán)境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力強(qiáng)的優(yōu)勢努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和領(lǐng)先技術(shù)，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

沒有一份十全十美的工作，好工作是做出來。

正如沒有一個十全十美的人，一份工作也難以十全十美。甲工作還不錯，離家近，步行十幾分鐘就到公司，可是工資一般，給得不多，勉強(qiáng)糊口;乙工作工資雖然給得搞，可是離家好遠(yuǎn)，在路上要花一兩個小時，太消耗人了;丙工作工資不錯，離家距離適中，可是工作時間太長了，一周要工作六天!等等……諸如此類的情況太多，總是難以有一份干活兒不累，回家近，工資還很給力的工作。一山望著一山高，若總是拿自己的工作和更好的去比較總會過得不開心。要明白，十全十美的工作是沒有的，你需要在一份工作里學(xué)習(xí)和成長，也從中獲得相應(yīng)的成就和滿足感。初入職場的新人，薪資并不是第一位的，是否能獲得成長，是否有成長的空間，能否讓你在其中實現(xiàn)自己想要的價值才是更重要的。

職場與社會是從前在校園中未曾學(xué)習(xí)到的，和大學(xué)所修的課程一樣，是要慢慢學(xué)習(xí)的。

工作也是一門課程，有它的章法和規(guī)則，需要初入職場的人慢慢去學(xué)習(xí)。與大學(xué)課堂里的課程不同的是，這些不會有人系統(tǒng)去給你講解，只能靠你自己在平時的工作和與同事相處中不斷地去學(xué)習(xí)，在這過程中吃虧犯錯肯定是會有的。需要你自己去經(jīng)歷，去總結(jié)出職場的門道，自己形成自己的一套做事的風(fēng)格體系。

不要以為上司會像大學(xué)選修課的老師那樣，會對你在課堂/公司里的表現(xiàn)睜一只眼閉一只眼。

公司是付了薪水的，不要以為大boss不會關(guān)注底層員工，哪怕大boss不關(guān)注，還有周圍許多雙眼睛。工作不飽和，工作效率不高，和同事相處得不好，工作不積極，其實這些都很容易看出來。除了極少部分的關(guān)系戶大家會睜一只眼閉一只眼，絕大多數(shù)的員工還是在憑實力吃飯的。不要以為你態(tài)度不端正，干活兒干得不好會沒人知道，欠的都是要還回來的。你又不是老板親戚，人家犯不著花錢養(yǎng)一個吃閑飯的。

初入職場不要隨便辭職，尤其是不要裸辭。

裸辭之后沒找到工作之前，你會覺得有工作有一件事情讓你去做比找工作時對前途的未知感要好受的多。工作中再多煩惱，也可以通過自己的努力去解決，就算不能解決，也會從中獲取一些經(jīng)驗;而投。

簡歷。

找工作等待的時間是最難熬的，你不知道將要從何做起，有力氣也想出力但沒有使的方向。而且壞運氣是會積累和持續(xù)的，當(dāng)你突然放棄一份工作，弱弱地會覺得有一段時間的低落期，短期內(nèi)找不到工作真的太正常了。所以，除非是有計劃的想要休息一陣子，否則不要裸辭。

找工作與找對象。

有時候找工作真像找對象，當(dāng)那個人沒出現(xiàn)的時候，幾乎要覺得那個人就不會出現(xiàn)了;而當(dāng)ta出現(xiàn)的時候，你會覺得之前的找尋、等待和努力都是值得的。茫茫人海，有ta一人足矣。工作與對象一樣，是需要不斷地相處與磨合的，做好手頭的工作，好好愛身邊的那個人。

在參與社會生活與社會實踐中，人們往往會產(chǎn)生有關(guān)某項工作的許多感受和體會，這些感受和體會不一定經(jīng)過嚴(yán)密的分析和思考，可能只是對這項工作的感性認(rèn)識和簡單的理論分析。用文字的形式把這些心得表達(dá)出來，就是“心得體會”。以下文章由本站心得體會欄目小編為您精心推薦。

心得體會的開頭要簡略寫出自己閱讀過的書籍或文章的內(nèi)容，然后寫出自己的意見或感想。準(zhǔn)確的講，就是用自己的話，把讀過的東西，濃縮成簡略的文字，然后加以自己的評論觀點。以下是由本站心得體會欄目為大家整理的一篇“大學(xué)生初入職場。

工作體會。

范文”材料，希望對你有所幫助。

1、養(yǎng)成良好的思維習(xí)慣。

有一個最典型的職場故事，講兩個人去市場買菜的故事。a能把可能發(fā)生的事情或其他的菜都記下來回復(fù)給老板，b卻要老板喊一樣，看一樣。這就是兩個人思維習(xí)慣，思維模式的不一樣。b不是不想做好，而是他想不到這一層。平時已經(jīng)習(xí)慣了這樣的做事風(fēng)格，一下子讓他做某件事情的時候，他總是會丟三落四，不能做全。

所以我經(jīng)常給小小曹說，平時工作的時候，就要盡心盡力，做好自己應(yīng)該做的事情，不需要經(jīng)常被人盯著。如果平時你就習(xí)慣了，大小事務(wù)都能做的細(xì)致具體，到某一天，機(jī)會來臨的時候，你才能發(fā)揮平時你所積累下來的好習(xí)慣。做事的習(xí)慣直接影響了你的思維習(xí)慣，所以從小事做起。

2、打好基礎(chǔ)。

堅實的基礎(chǔ)非常重要，當(dāng)有一天你到了一個不上不下的位置，如果基礎(chǔ)不扎實，你會非常尷尬。

想從事銷售管理的，首先要做好自己銷售，這個尤為重要，其次，是用心。真正的用心去做這樣一件事情，相信就一定能做好。

3、謙虛，虛心，多審視自己。

大部分的人，可能更多的時間，花在了抱怨別人不好，而沒有審視自己是否已經(jīng)做的最好了。

4、有容人之度，能發(fā)現(xiàn)其他人的優(yōu)點。

尤其在團(tuán)隊管理過程中，如果你能清楚的知道團(tuán)隊每個成員的優(yōu)勢，從而做出調(diào)節(jié)互補(bǔ)，團(tuán)隊將發(fā)揮最大的力量。

多吸納優(yōu)秀的人才在身邊。

5、不看重眼前小利。

太看重某些利益，或者太注重于一些小錢的，可能最終不會收獲太多;。

如果你能為了將來的收獲，而暫時放棄目前的利益，回報，將是目前你放棄的很多倍。

6、敢想，敢于承擔(dān)。

永遠(yuǎn)都不要被自己的思想束縛住了自己，不要害怕承擔(dān)責(zé)任。你非常優(yōu)秀，并且一個敢于承擔(dān)的人，將能收獲更多的信任。

7、做出行動。

要做行動的巨人，不要做思想的巨人。我們公司的招聘經(jīng)理就特別好，時間安排，行動到位，抓住工作當(dāng)中的每一個空隙做好應(yīng)做的事情。

總結(jié)為十二個字：思為本，列為綱，克為重，行為先。

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新人周報心得體會及感悟篇十二

在大學(xué)畢業(yè)后，我邁入了職場的大門。剛開始工作的時候，我對未來充滿了期待和憧憬，但同時也有些緊張和不安。畢竟，職場是一個全新的環(huán)境，我需要去適應(yīng)工作的節(jié)奏和規(guī)則。在公司，我認(rèn)識了很多優(yōu)秀的同事們，他們給了我很多幫助和鼓勵。雖然我在工作上遇到了一些困難和挫折，但我從中得到了很多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

第二段：工作的挑戰(zhàn)。

剛開始工作的時候，我發(fā)現(xiàn)工作與學(xué)習(xí)有很大的不同。在學(xué)校，我們只需要完成老師布置的作業(yè)和考試，而在工作中，我們需要面對各種各樣的挑戰(zhàn)和壓力。我將面對各種類型的同事和領(lǐng)導(dǎo)，每個人都有不同的個性和工作風(fēng)格。在這樣的環(huán)境中，我們需要學(xué)會與人溝通和合作，去解決問題和處理工作上的沖突。這是一個很大的挑戰(zhàn)，但也給了我成長的機(jī)會。

第三段：成長的過程。

在日復(fù)一日的工作中，我逐漸發(fā)現(xiàn)自己的不足，并開始主動尋找提升自己的機(jī)會。我參加了公司的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動，不斷豐富自己的知識和技能。同時，我也主動向同事請教和學(xué)習(xí)，嘗試著在工作中表現(xiàn)出自己的價值和能力。經(jīng)過一段時間的努力，我感到自己在工作中有了明顯的進(jìn)步，不再是一個完全依賴他人指導(dǎo)的新人了。

第四段：反思和總結(jié)。

在轉(zhuǎn)正的過程中，我開始反思自己的優(yōu)點和不足，并做出了一些調(diào)整和改進(jìn)。我意識到自己在工作中有時候缺乏耐心和毅力，容易因為一些小問題而感到沮喪和壓力。于是，我開始學(xué)會調(diào)整自己的心態(tài)，以積極的態(tài)度面對困難和挑戰(zhàn)。我還意識到自己在溝通和合作方面還有很大的進(jìn)步空間，于是我開始主動參與團(tuán)隊的活動和討論，提出自己的觀點和建議。

第五段：目標(biāo)與展望。

轉(zhuǎn)正意味著一個新的起點，我對自己有了新的期望和目標(biāo)。我希望在工作中不斷提升自己的能力，成為一名業(yè)務(wù)能力出眾、富有創(chuàng)造力的員工。我也希望能夠獲得更多的機(jī)會和挑戰(zhàn)，不斷拓展我的職業(yè)發(fā)展空間。當(dāng)然，要實現(xiàn)這些目標(biāo)，我還需要努力學(xué)習(xí)和鍛煉自己，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和能力。

總結(jié)：初入職場，轉(zhuǎn)正過程中的感悟心得讓我明白了職場的挑戰(zhàn)和機(jī)遇并存。通過努力學(xué)習(xí)和提升自己，我已經(jīng)在工作中有了明顯的進(jìn)步。在未來的日子里，我將繼續(xù)堅持努力，努力實現(xiàn)自己的目標(biāo)和夢想。我相信，在這個競爭激烈的社會中，只有不斷學(xué)習(xí)和成長，才能在職場持續(xù)發(fā)展、擁有更廣闊的前景。

新人周報心得體會及感悟篇十三

新人周報是專注于向全球用戶提供最新科技資訊和更好的科技生活服務(wù)的平臺，也是新員工進(jìn)入公司后所需要了解的重要工具之一。在一周的學(xué)習(xí)和使用中，我深刻地認(rèn)識到新人周報的重要性和必要性，不僅使我更好地了解公司及其發(fā)展，而且也為我提供了很多有用的信息和啟示。

第二段：了解公司文化。

在新人周報中，我們可以了解到公司的文化、價值觀、組織結(jié)構(gòu)、發(fā)展歷程以及未來規(guī)劃等。這些信息可以幫助我們更好地了解公司，并逐步融入公司文化。在公司中，文化是一個有力的內(nèi)部力量，可以激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力，從而實現(xiàn)公司和員工的共同發(fā)展。

第三段：了解產(chǎn)業(yè)趨勢。

作為一個科技媒體平臺，新人周報還會定期發(fā)布關(guān)于科技產(chǎn)業(yè)趨勢和重大事件的報道。這些報道可以幫助我們更全面地了解行業(yè)動態(tài)，從而在工作中更好地應(yīng)對變化，把握機(jī)遇。同時，這些報道也能夠促進(jìn)我們的思考和創(chuàng)意，為公司提供更多更好的解決方案。

第四段：學(xué)習(xí)技能。

新人周報還提供了一個豐富的學(xué)習(xí)資源庫，包括技能培訓(xùn)視頻、技術(shù)文章、教程等。這些資源可以幫助我們提升個人技能和專業(yè)水平，為公司提供更加優(yōu)質(zhì)、高效地服務(wù)。作為一個資深的科技媒體平臺，新人周報還為我們提供了更為廣闊和深入的學(xué)習(xí)空間，幫助我們成為行業(yè)的專業(yè)人才。

第五段：結(jié)語。

新人周報作為一個科技媒體平臺，幫助員工了解公司文化、行業(yè)趨勢、學(xué)習(xí)技能，是每個新員工學(xué)習(xí)和成長的必要工具之一。我在這一周的學(xué)習(xí)和使用中受益匪淺，更好地了解和認(rèn)識了公司，也提升了自己的專業(yè)能力和學(xué)習(xí)熱情。相信在以后的工作和生活中，我會繼續(xù)利用好新人周報這個平臺，為公司和自己的發(fā)展創(chuàng)造更多機(jī)會和貢獻(xiàn)。

新人周報心得體會及感悟篇十四

作為一名新人，在開始工作的初期，我們對工作流程和規(guī)則并不熟悉，需要花費較多的時間和精力來適應(yīng)。然而，在轉(zhuǎn)正的過程中，我們也逐漸融入了團(tuán)隊，并開始漸漸熟悉工作的各個環(huán)節(jié)和流程。通過與老同事的交流和學(xué)習(xí)，我們的工作實踐經(jīng)驗也得到了很大程度的提升。在轉(zhuǎn)正過程中，我們明白了在實踐中學(xué)習(xí)的重要性，也認(rèn)識到只有不斷提升自己的實踐能力，才能更好地適應(yīng)和應(yīng)對各種工作場景。

第二段：優(yōu)秀團(tuán)隊合作的重要性。

團(tuán)隊合作是工作中不可或缺的一部分。在轉(zhuǎn)正的過程中，我們參與了許多團(tuán)隊項目，并和團(tuán)隊成員一起努力完成了各種任務(wù)。通過與團(tuán)隊成員的合作，我們明白了團(tuán)隊合作的重要性。每個人的優(yōu)勢與劣勢都會在合作中得到彰顯。通過互相協(xié)作與學(xué)習(xí)，我們共同攻克了許多難題，最終取得了令人滿意的結(jié)果。團(tuán)隊合作的經(jīng)驗使我們在工作中更加靈活和成熟，并且也培養(yǎng)了我們的溝通和協(xié)調(diào)能力。

第三段：積極主動的工作態(tài)度。

轉(zhuǎn)正是新人的一次重要機(jī)會，也是證明自己能力的時刻。在這個階段，我們要展現(xiàn)積極主動的工作態(tài)度。通過主動承擔(dān)更多的責(zé)任和工作，我們不僅使自己的工作能力得到了提升，也讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我們更加信任。無論是遇到困難還是挑戰(zhàn)，我們都會克服一切困難，盡力解決問題。這種積極主動的工作態(tài)度使我們更好地適應(yīng)了工作環(huán)境，同時也增強(qiáng)了我們的職業(yè)發(fā)展前景。

第四段：自我認(rèn)知和定位。

在轉(zhuǎn)正的過程中，我們對自己的能力也進(jìn)行了認(rèn)知和定位。通過與老同事的交流和經(jīng)驗的積累，我們逐漸明確了自己的優(yōu)勢和不足。在轉(zhuǎn)正的過程中，我們學(xué)會了如何在有限的時間和資源內(nèi)合理安排工作，提高工作效率。通過調(diào)整自己的工作方法和習(xí)慣，我們發(fā)現(xiàn)了更適合自己的方式，并在實踐中不斷提升。這種自我認(rèn)知和定位的過程使我們更好地了解自己，也讓我們更加明確了自己未來的發(fā)展方向。

第五段：對未來的展望與期待。

通過轉(zhuǎn)正的經(jīng)歷，我們對工作和職業(yè)發(fā)展有了更清晰的認(rèn)識和規(guī)劃。我們逐漸明確了自己的職業(yè)目標(biāo)，并制定了相應(yīng)的發(fā)展計劃。我們期待在工作中不斷成長和進(jìn)步，提升自己的能力。我們渴望獲得更多的機(jī)會和挑戰(zhàn)，通過不斷克服困難和超越自我，實現(xiàn)自己的職業(yè)目標(biāo)。同時，我們也希望在工作中建立更多的人脈和資源，為個人的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

總結(jié)：通過新人轉(zhuǎn)正的過程，我們獲得了豐富的工作實踐經(jīng)驗，認(rèn)識到團(tuán)隊合作的重要性，培養(yǎng)了積極主動的工作態(tài)度，加深了對自我能力的認(rèn)知和定位。我們期待在未來的職業(yè)發(fā)展中取得更大的成就，實現(xiàn)個人價值的最大化。通過這次轉(zhuǎn)正的體驗，我們明白了職場的不易，也意識到需要付出更多的努力來適應(yīng)各種挑戰(zhàn)。

新人周報心得體會及感悟篇十五

人生的旅程就像是一條漫長的河流，不斷地涌動，奔流不息。在這個大河中，我們都是新人，一路上摸索前行，經(jīng)歷各種風(fēng)雨。在這個過程中，我們必將不斷地收獲心得體會，并從中領(lǐng)悟到一些真理和智慧。下面我將通過自己的經(jīng)歷和感悟，分享一些關(guān)于“新人感悟心得體會”的見解。

第一段：勇于踏出舒適區(qū)的重要性。

作為新人，面對新環(huán)境和新事物，我們往往覺得茫然和迷茫，不知道從何著手。但是，我發(fā)現(xiàn)只有勇于踏出舒適區(qū)，去積極接觸和嘗試，才能真正成長。在我的工作中，我曾經(jīng)遇到很多陌生的挑戰(zhàn)，但是我始終保持著積極的態(tài)度，主動學(xué)習(xí)和解決問題。慢慢地，我發(fā)現(xiàn)自己逐漸克服了困難，成為了一個經(jīng)驗豐富的老手。因此，勇于踏出舒適區(qū)，是我們成長和發(fā)展的關(guān)鍵。

第二段：重視與他人的合作和交流。

在工作中，我意識到與他人的合作和交流是非常重要的。沒有團(tuán)隊的配合和默契，個人的力量是有限的。在與團(tuán)隊成員共事的過程中，我學(xué)會了傾聽他人的意見和建議，積極參與討論和解決問題。通過與他人的交流，我不僅豐富了自己的知識和技能，也發(fā)展了良好的人際關(guān)系。因此，重視與他人的合作和交流，有助于我們更好地完成工作和實現(xiàn)個人價值。

第三段：與人為善的重要性。

在人生的道路上，我們會遇到各種類型的人，有善良的，也有刻薄的。作為新人，我們應(yīng)該保持一顆善良的心，以誠待人，妥善處理各種人際關(guān)系。我曾經(jīng)遇到過在工作中被他人故意設(shè)置障礙的情況，但我選擇了用寬容和耐心來面對。我相信，善良的回報是一種底線，即使在困難的時候也不應(yīng)該背離這個底線。通過與他人做善良的互動，我收獲了很多寶貴的朋友和同事，也得到了更多的幫助和支持。

第四段：保持積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度。

在面對工作和生活中的困難時，保持積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度至關(guān)重要。我發(fā)現(xiàn)悲觀消極只會讓困難變得更加棘手，而積極樂觀能夠幫助我們找到解決問題的辦法。在我剛參加工作的時候，我經(jīng)常會因為一些小事而感到沮喪和氣餒，但是慢慢地我明白了這樣的消極情緒對自己沒有任何好處。因此，我開始主動調(diào)整自己的心態(tài)，學(xué)會從困難中尋找機(jī)會和收獲。通過這種積極樂觀的態(tài)度，我不僅解決了問題，也提高了自己的抗壓能力。

第五段：持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)步的重要性。

作為新人，我們必須保持學(xué)習(xí)的狀態(tài)，不斷提升自己的能力和素質(zhì)。在我工作的過程中，我始終保持著學(xué)習(xí)的心態(tài)，主動尋求各種機(jī)會和資源來提高自己。通過參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)新知識，我不僅拓寬了自己的視野，也提升了自己的競爭力。因此，持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)步是我們成長的動力，也是我們在職場中立于不敗之地的基石。

總結(jié)：在這個大河中，我們都是新人，面對各種挑戰(zhàn)和困難。然而，只要我們勇于踏出舒適區(qū)，重視合作和交流，與人為善，保持積極的心態(tài)和樂觀的態(tài)度，并持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)步，我們就能在人生的旅途中不斷成長和進(jìn)步。讓我們用自己的體會和心得，不斷探索和分享，為這條漫長的河流注入更多的智慧和力量。

新人周報心得體會及感悟篇十六

在我們每個人的人生旅程中，都會經(jīng)歷一些新的開始。無論是進(jìn)入新的學(xué)校、工作環(huán)境，還是投身新的社交圈子，作為新人，我們常常會感受到一種無所適從的心態(tài)。在這個過程中，我們不斷成長，積累了許多寶貴的經(jīng)驗和體會。本文將分享我個人作為新人的感悟心得體會。

第二段：接受新環(huán)境的挑戰(zhàn)。

無論是何種新的開始，我們都必須面對新環(huán)境帶來的各種挑戰(zhàn)。剛進(jìn)入一家新公司時，我發(fā)現(xiàn)自己完全不了解這里的規(guī)章制度和工作流程，這給我的工作帶來了很多困難。然而，我意識到這是成長的機(jī)會，我主動與同事交流，向他們請教并學(xué)習(xí)。這些努力的付出使我逐漸適應(yīng)了新環(huán)境，并積累了一些實用的工作經(jīng)驗。

第三段：與人相處的智慧。

作為新人，與人相處是一個至關(guān)重要的方面。剛開始時，我常常覺得自己不被重視，與同事之間缺乏有效的溝通和信任。但我明白僅有抱怨是不能解決問題的。因此，我主動嘗試與同事建立良好的關(guān)系，幫助他們解決問題，與他們分享我的見解和意見。這些努力使得我漸漸獲得了同事們的認(rèn)可和接受，并在工作中取得了更好的合作效果。

第四段：不斷學(xué)習(xí)的追求。

在新的環(huán)境中，我們需要保持學(xué)習(xí)的心態(tài)。作為一個新人，我體會到了學(xué)習(xí)的重要性。通過參加培訓(xùn)課程、閱讀相關(guān)文獻(xiàn)和與老師、前輩的交流，我不斷提高了自己的專業(yè)知識和技能。對于新技術(shù)的學(xué)習(xí)能力和接受新觀念的能力，也使我能夠更好地適應(yīng)這個快速變化的社會。

第五段：總結(jié)體會和展望未來。

作為一個新人，經(jīng)歷了一段時間的成長和鍛煉，我逐漸懂得了如何應(yīng)對新環(huán)境中的挑戰(zhàn)，如何與人相處，以及如何終身學(xué)習(xí)。這些經(jīng)歷給我留下了深刻的印象和寶貴的體會。未來，我將繼續(xù)保持積極向上的心態(tài)，不斷學(xué)習(xí)和進(jìn)步，為自己的未來發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

總的來說，作為一個新人，我們要勇于面對挑戰(zhàn)，與人相處要善于溝通和合作，并保持學(xué)習(xí)的心態(tài)。這些都是新人成長過程中的寶貴經(jīng)驗和體會。通過不斷經(jīng)歷和總結(jié)，我們將能夠成為更加優(yōu)秀和成熟的人。

新人周報心得體會及感悟篇十七

作為一個新人收費員，我在這個崗位上度過了一段艱辛而有意義的時光。收費員是服務(wù)行業(yè)中不可或缺的一份子，我深感責(zé)任重大。通過這段時間的工作，我積累了很多體會和感悟，讓我對自己的職業(yè)選擇更加堅定。

首先，作為一個新人收費員，我深刻體會到了耐心和細(xì)心的重要性。在高峰期，每天都有大量的車輛排隊等待收費。這不僅考驗著我們的工作效率，更需要我們保持冷靜和耐心。每天重復(fù)的工作可能會讓人感到疲憊，但不能因為疲憊而忽視工作中的細(xì)節(jié)。精心數(shù)清每一筆交易、保持清晰的工作記憶、耐心解答車主的問題，這些都對我提出了更高的要求。

其次，我在工作中學(xué)會了傾聽和溝通。在收費過程中，車主往往會因為各種原因產(chǎn)生不滿和疑問。作為收費員，我反復(fù)告訴自己要保持冷靜和禮貌，耐心聽取他們的問題，并用能夠被普遍接受的方式解釋清楚。我明白，溝通和傾聽不僅僅是在工作中取悅客戶，更是在為他們提供服務(wù)的過程中建立雙方的信任和理解。

再次，曾經(jīng)在某個雨天，一位年邁的車主拿著一大包硬幣，不得不一個一個地數(shù)給我。當(dāng)時，很多車主都不耐煩，而我卻選擇了耐心地陪他們一起數(shù)。雖然這延長了別人的等待時間，但我想讓這位車主感受到我的尊重和關(guān)懷。晚上下班后，我想起這位車主的樣子，我為自己的選擇感到驕傲。通過這個小小的舉動，我明白了一個道理：服務(wù)的本質(zhì)就是關(guān)愛。

最后，擺在我面前的是一些紛繁復(fù)雜的工作細(xì)節(jié)，如何高效完成好我的本職工作是我的主要矛盾。在這一方面，我意識到學(xué)習(xí)和提高自己的必要性。從收費系統(tǒng)的操作到急救知識的學(xué)習(xí)，如果我能在這方面成為專家，那么我就能更好地服務(wù)大家。在這一點上，我深感學(xué)習(xí)的重要性，只有不斷學(xué)習(xí)才能不斷提高自己的技能。

作為一名新人收費員，我在這個崗位上不斷體會和感悟。這段時間的工作經(jīng)歷讓我成長了許多，讓我明白了職業(yè)的重要性和服務(wù)的真諦。雖然有時會面臨一些困難和挑戰(zhàn)，但當(dāng)看到車主們滿意地離開收費站時，我感到內(nèi)心無比的滿足和自豪。我相信，只要堅守初心，用心服務(wù)，我這個新人收費員一定能夠成為一名優(yōu)秀的職業(yè)人。

新人周報心得體會及感悟篇十八

在這個收獲的季節(jié)里，我將自7月份入職公司到九月份工作分以下幾個方面作心得體會：

首先，對于我們剛出入社會的畢業(yè)生要應(yīng)對的就是主角轉(zhuǎn)型。在學(xué)校，應(yīng)對的是單純的學(xué)業(yè)課程，扮演的是一個被動學(xué)習(xí)大于主動學(xué)習(xí)的主角;出入社會，要應(yīng)對的不僅僅是單純的理論知識，更多的是要將理論結(jié)合實際事物并加之實踐和接觸形形色色的社會交際關(guān)系網(wǎng)，要扮演的是一個主動、活躍、踏實肯干的新人主角。結(jié)合三個月的工作經(jīng)歷，覺得自我在這個轉(zhuǎn)型的主角變換中做的還不夠好，確切的說是還堅持著一個學(xué)生的風(fēng)貌，沒有成功邁出社會的第一步。就拿在工作環(huán)境內(nèi)和同事相處相融度來說，自我沒能很好的融入這個大家庭。這點上要給自我敲醒警鐘給予自嘲，結(jié)合現(xiàn)實和夢想之間的差距異同修正自我的不足。給自我定下幾條原則或者說轉(zhuǎn)型實踐方向：

主動學(xué)習(xí)、踏實肯干、夯實專業(yè)基礎(chǔ)(相關(guān)專業(yè)理論知識、熟悉和把握行業(yè)動態(tài)以及公司相關(guān)固井外加劑產(chǎn)品)扮演好轉(zhuǎn)型之后的新主角。

有方向、有目的的改良自我性格上的缺陷(變內(nèi)向為外向、開朗、活躍、沉穩(wěn))相信這樣能為工作添色不少也能夠為自我的人生多填充上一份精彩。

各擬制一份短期的人生(工作、生活)拓展計劃和一份長期人生(工作、生活)拓展計劃。消除自我在未來工作、生活上的迷茫和不知所措。

其次，古語云，在其位，謀其政。身處技術(shù)員崗位，必須要有扎實的相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識和開拓技術(shù)創(chuàng)新的思維觀念。入職的三個月期間，從起初的公司各項基本管理制度培訓(xùn)、固井基礎(chǔ)理論知識接觸、實驗設(shè)備儀器操作與維護(hù)、公司固井外加劑產(chǎn)品認(rèn)知到前線的固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)與室內(nèi)模擬試驗操作規(guī)程、固井工藝與工具、公司業(yè)務(wù)范圍和合作商等等一系列的固井相關(guān)事宜，自我正在從一張“固井白紙”慢慢的在謄寫成為一張“固井技術(shù)牛皮卷，也堅信在必須的工作周期范圍內(nèi)自我能夠讓這張“固井技術(shù)牛皮卷”愈演愈厚。結(jié)合自我在工作中的得與失、不足與優(yōu)勢，自我還應(yīng)在工作中不斷加深對公司固井外加劑產(chǎn)品的應(yīng)用范圍、固井水泥漿體系、水泥漿性能參數(shù)與室內(nèi)模擬試驗操作規(guī)程、固井工藝與工具等一系列的板塊理解與學(xué)習(xí)掌握并能熟練應(yīng)對實際固井事宜中的一切復(fù)雜問題。有規(guī)劃、有方向、結(jié)合理論與實踐制定長短期的學(xué)習(xí)計劃：

多學(xué)多問、不懂就問、把握好一個新人的學(xué)習(xí)姿態(tài)。

扎實固井相關(guān)專業(yè)的理論知識以及將理論運用到實際生產(chǎn)中的方式方法。

端正工作態(tài)度，實現(xiàn)完美轉(zhuǎn)型。僅有實干、多干方能打好堅實的基礎(chǔ)。

最終，工作范圍內(nèi)接觸的業(yè)務(wù)與一個新人身份對公司管理發(fā)展的提議。三個月的時間，說長不長說短不短，在公司西北區(qū)域接觸的井次有tk862、th12355、tk953h，有了對固井流程的簡單了解，從接到試驗任務(wù)單、小樣實驗摸索與試驗要求參數(shù)的契合并撰寫小樣實驗報告、井場配灰、半大樣實驗并與試驗要求參數(shù)契合及半大樣實驗報告、井場配水、大樣實驗并與試驗要求參數(shù)契合及大樣實驗報告、井場固井施工并記錄相關(guān)施工參數(shù)并簽收施工費用單、施工結(jié)束后期的負(fù)責(zé)人工作心得體會并發(fā)予分管領(lǐng)導(dǎo)審閱、井次實驗記錄歸檔、等待固井隊固井質(zhì)量驗收并時刻與接洽人堅持聯(lián)系、公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)針對固井質(zhì)量結(jié)果給予負(fù)責(zé)人考核相關(guān)事宜。

作為一個新人，針對公司的各項管理制度和公司發(fā)展建設(shè)的相關(guān)提議，本著新人該有的姿態(tài)和新人認(rèn)知上的局限性，在一些原則上的錯誤提議還請公司領(lǐng)導(dǎo)海涵。

公司針對新人在固井基礎(chǔ)理論以及實際生產(chǎn)中的系統(tǒng)性培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)制有所欠缺，對于一個新人渴望快速成長的期盼，無異于奢望。

西南西北區(qū)域是否也應(yīng)當(dāng)像總公司一樣，超出正常上班時間的時間份額記為加班。

感恩是一個永恒的主題。來到公司這個大家庭，是公司把我們這一堆爛泥慢慢扶上墻去的，誠摯的感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我們這群新進(jìn)員工的栽培和殷切關(guān)愛，相信公司在任何決定上都有公司自我的立場和生存利益的競爭，再次獻(xiàn)上我對公司的深深謝意，預(yù)祝我們這個大家庭的明天會更好。板塊理解與學(xué)習(xí)掌握并能熟練應(yīng)對實際固井事宜中的一切復(fù)雜問題。有規(guī)劃、有方向、結(jié)合理論與實踐制定長短期的學(xué)習(xí)計劃：

多學(xué)多問、不懂就問、把握好一個新人的學(xué)習(xí)姿態(tài)。

扎實固井相關(guān)專業(yè)的理論知識以及將理論運用到實際生產(chǎn)中的方式方法。

端正工作態(tài)度，實現(xiàn)完美轉(zhuǎn)型。僅有實干、多干方能打好堅實的基礎(chǔ)。

最終，工作范圍內(nèi)接觸的業(yè)務(wù)與一個新人身份對公司管理發(fā)展的提議。三個月的時間，說長不長說短不短，在公司西北區(qū)域接觸的井次有tk862、th12355、tk953h，有了對固井流程的簡單了解，從接到試驗任務(wù)單、小樣實驗摸索與試驗要求參數(shù)的契合并撰寫小樣實驗報告、井場配灰、半大樣實驗并與試驗要求參數(shù)契合及半大樣實驗報告、井場配水、大樣實驗并與試驗要求參數(shù)契合及大樣實驗報告、井場固井施工并記錄相關(guān)施工參數(shù)并簽收施工費用單、施工結(jié)束后期的負(fù)責(zé)人工作心得體會并發(fā)予分管領(lǐng)導(dǎo)審閱、井次實驗記錄歸檔、等待固井隊固井質(zhì)量驗收并時刻與接洽人堅持聯(lián)系、公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)針對固井質(zhì)量結(jié)果給予負(fù)責(zé)人考核相關(guān)事宜。

作為一個新人，針對公司的各項管理制度和公司發(fā)展建設(shè)的相關(guān)提議，本著新人該有的姿態(tài)和新人認(rèn)知上的局限性，在一些原則上的錯誤提議還請公司領(lǐng)導(dǎo)海涵。

公司針對新人在固井基礎(chǔ)理論以及實際生產(chǎn)中的系統(tǒng)性培訓(xùn)培養(yǎng)機(jī)制有所欠缺，對于一個新人渴望快速成長的期盼，無異于奢望。

西南西北區(qū)域是否也應(yīng)當(dāng)像總公司一樣，超出正常上班時間的時間份額記為加班。

感恩是一個永恒的主題。來到公司這個大家庭，是公司把我們這一堆爛泥慢慢扶上墻去的，誠摯的感激公司領(lǐng)導(dǎo)對我們這群新進(jìn)員工的栽培和殷切關(guān)愛，相信公司在任何決定上都有公司自我的立場和生存利益的競爭，再次獻(xiàn)上我對公司的深深謝意，預(yù)祝我們這個大家庭的明天會更好。

新人周報心得體會及感悟篇十九

作為一名新人收費員，剛剛踏入這個崗位，我心中懷揣著對工作的熱情和對生活的渴望。收費員是城市運轉(zhuǎn)的重要組成部分，負(fù)責(zé)著大家的出行和停車問題。我堅信自己能夠通過這個崗位發(fā)揮自己的聰明才智，為市民提供更好的服務(wù)。然而，隨著入職的時間推移，我逐漸發(fā)現(xiàn)了這個工作的艱辛和挑戰(zhàn)，也收獲到了更多的心得和感悟。

第二段：工作的艱辛與挑戰(zhàn)。

新人收費員的工作并不像想象中一樣簡單，每天要面對大量的車輛和不同的顧客，時刻保持高度的警惕和良好的服務(wù)態(tài)度。工作環(huán)境復(fù)雜多變，常常會遇到一些困難和問題。有時候顧客因為各種原因不滿意，會產(chǎn)生一些沖突和爭執(zhí)。這種時候，我們需要保持冷靜、耐心和智慧，采取合適的方法和態(tài)度解決問題，確保工作的順利進(jìn)行。此外，長時間站立和操作機(jī)器也對身體有一定的負(fù)擔(dān)，特別是在炎熱的夏天和寒冷的冬天，更需要堅持和熬過。

第三段：感悟與領(lǐng)悟。

在這段時間里，我逐漸明白了一些道理和認(rèn)識到一些問題。首先，我意識到在這個崗位上，謙遜是非常重要的品質(zhì)。我與各種各樣的人打交道，有些人可能性格古怪，態(tài)度惡劣，但是我不能因此對他們產(chǎn)生偏見和歧視，而是要保持寬容和善意。只有這樣，我才能夠保持良好的工作狀態(tài)和與顧客的良好關(guān)系。其次，我懂得了聆聽的重要性。每個人身后都有一個不為人知的故事，有時候他們會抱怨和不滿，我需要耐心聽取他們的意見和想法，并盡力去理解和解決他們的問題。這樣，我才能夠提供更好的服務(wù)和體驗。最后，我明白了團(tuán)隊協(xié)作和合作的力量。在工作中，我經(jīng)常需要與其他收費員一起合作，共同解決問題和應(yīng)對挑戰(zhàn)。團(tuán)隊精神和協(xié)作能力是我們成功完成工作的基礎(chǔ)。

第四段：收獲與成長。

隨著時間的推移，我逐漸適應(yīng)了這個工作，也收獲了許多成長。我學(xué)會了如何應(yīng)對各種各樣的人和問題，提高了自己的應(yīng)變能力和溝通能力。通過與顧客的交流和互動，我也學(xué)會了一些處理問題的方法和技巧。同時，我也在工作中與其他同事建立了良好的關(guān)系，共同成長和進(jìn)步。這個工作給了我許多機(jī)會去展現(xiàn)自己的能力和才華，同時也讓我認(rèn)識到自己還有很多需要改進(jìn)的地方。

第五段：對未來的展望與期許。

作為一名新人收費員，我深知自己的不足和需要提高的地方。未來，我希望能夠更加努力不斷地學(xué)習(xí)和成長，提高自己的職業(yè)素養(yǎng)和技能水平。我希望能夠在這個崗位上給予更多的幫助和服務(wù)，成為顧客滿意和信任的對象。同時，我也為自己設(shè)定了更高的目標(biāo)和追求，希望有一天能夠通過自己的努力和付出，實現(xiàn)自己的人生價值和夢想。

總結(jié)：

作為一名新人收費員，我從工作中體會到了許多的辛苦和挑戰(zhàn)，同時也收獲了許多的成長和感悟。這個工作讓我懂得了謙遜、聆聽和團(tuán)隊協(xié)作的重要性，也提高了我的應(yīng)變能力和溝通能力。未來，我將努力學(xué)習(xí)和成長，為顧客提供更好的服務(wù)，實現(xiàn)自己的人生價值和夢想。