最新城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想(優(yōu)秀14篇)

通過總結(jié)心得，我們可以更好地記錄和分享自己的成果和收獲。另外，要突出實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和實(shí)際問題的解決方法，從中提煉出有價(jià)值的經(jīng)驗(yàn)和啟示。接下來，我們一起來看看一些精彩的心得體會(huì)范文。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇一

城管是城市管理和服務(wù)的基石，其工作涉及多個(gè)方面，同時(shí)也永遠(yuǎn)面臨著各種各樣的挑戰(zhàn)。在這樣的背景下，為了更好地提升城管隊(duì)伍的水平和素質(zhì)，許多地方會(huì)組織一些冬訓(xùn)活動(dòng)，接下來，我就來分享一下我的心得體會(huì)。

第二段：活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。

我們的冬訓(xùn)活動(dòng)是在一個(gè)類似于農(nóng)村莊園的地方進(jìn)行的，場(chǎng)地較大，空氣清新。當(dāng)然，在這樣的環(huán)境下做冬訓(xùn)的主要目的還是提升隊(duì)員們的實(shí)際操作能力。訓(xùn)練團(tuán)隊(duì)會(huì)通過搭建平臺(tái)、策劃案例，等等，進(jìn)行模擬操作，使得隊(duì)員們能夠熟練掌握各種操作技能。

第三段：內(nèi)容安排。

我們的冬訓(xùn)活動(dòng)涵蓋了很多方面，包括群眾溝通、統(tǒng)一宣傳、檢查執(zhí)法等方面。在此過程中，我們從實(shí)際操作到理論探討都展開了活動(dòng)。我們將此次冬訓(xùn)的內(nèi)容歸納為兩大類：操作實(shí)訓(xùn)和知識(shí)學(xué)習(xí)。在操作實(shí)訓(xùn)方面，我們的任務(wù)是模擬出各種情況來訓(xùn)練隊(duì)員們的實(shí)際操作能力，而在知識(shí)學(xué)習(xí)方面，我們則注重系統(tǒng)學(xué)習(xí)和普及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)。

第四段：收獲與體會(huì)。

感謝這次冬訓(xùn)讓我更深入了解了城管執(zhí)法及隊(duì)伍建設(shè)，加深了我對(duì)工作的認(rèn)識(shí)與理解。我收獲了許多，其中最主要的就是操作技能的提高和相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)的掌握。在接下來的工作中，我將更加注重實(shí)際操作，用好自己所學(xué)的知識(shí)，更好地服務(wù)于廣大人民群眾。

第五段：總結(jié)。

總之，這次冬訓(xùn)活動(dòng)為城管隊(duì)伍的提升打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。城市管理的工作離不開有素質(zhì)高、技能全面的隊(duì)伍，這次冬訓(xùn)活動(dòng)無疑對(duì)我們隊(duì)伍的提升起到了重要的作用。期待明年的冬訓(xùn)活動(dòng)，繼續(xù)為我們的工作增光添彩。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇二

近年來，隨著城市的不斷發(fā)展和城市管理的日益嚴(yán)格，城管隊(duì)伍的重要性也日益凸顯。為了提高城管隊(duì)員的素質(zhì)和工作能力，我所在的城管隊(duì)進(jìn)行了一次冬訓(xùn)，通過這次訓(xùn)練，我深刻認(rèn)識(shí)到了城管工作的重要性，也深刻體會(huì)到了城管隊(duì)員的擔(dān)當(dāng)和奉獻(xiàn)。

在這次冬訓(xùn)中，我們首先進(jìn)行了一系列的理論學(xué)習(xí)。這次學(xué)習(xí)，使我對(duì)城市管理工作的重要性有了更深的認(rèn)識(shí)。我們學(xué)習(xí)了有關(guān)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生、城市交通管理、文明城市創(chuàng)建等方面的理論知識(shí)，明確了自己的工作職責(zé)和工作要求。通過學(xué)習(xí)，我意識(shí)到城市管理工作不僅僅是一項(xiàng)職業(yè)，更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。每一個(gè)城管隊(duì)員都應(yīng)該時(shí)刻保持工作的熱情，嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，做到甘于奉獻(xiàn)、勇于擔(dān)當(dāng)。

在實(shí)踐環(huán)節(jié)中，我們進(jìn)行了一系列的模擬演練和實(shí)際操作。對(duì)于我來說，最印象深刻的就是我們對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)演練。通過模擬火災(zāi)、交通事故等突發(fā)事件，我們鍛煉了自己的應(yīng)急反應(yīng)能力和處理問題的能力。在這個(gè)過程中，我感受到了城管隊(duì)員的工作壓力和責(zé)任感。作為城管隊(duì)員，我們不僅要善于處理日常的糾紛和違法行為，更要在突發(fā)事件中冷靜應(yīng)對(duì)，確保人員安全和社會(huì)秩序的正常運(yùn)行。

此外，我們還進(jìn)行了一系列體能訓(xùn)練和心理調(diào)適訓(xùn)練。城管工作需要在室內(nèi)、室外之間不斷調(diào)整，工作環(huán)境和工作強(qiáng)度都較大。通過體能訓(xùn)練，我們提高了自己的身體素質(zhì)和耐力，增強(qiáng)了工作的適應(yīng)能力。在心理調(diào)適訓(xùn)練中，我們學(xué)習(xí)了各種應(yīng)對(duì)工作壓力的方法，提高了心理素質(zhì)和抗壓能力。這對(duì)我們?cè)诔枪芄ぷ髦斜３址e極心態(tài)和良好工作狀態(tài)有著重要的意義。

最后，這次冬訓(xùn)中組織了一次社區(qū)義務(wù)勞動(dòng)活動(dòng)。通過參與社區(qū)活動(dòng)，我們更親近了群眾，增強(qiáng)了自己的工作動(dòng)力和責(zé)任感。在活動(dòng)中，我們清掃了街道，整理了公共設(shè)施，給人們營造了一個(gè)整潔和諧的環(huán)境。這次活動(dòng)讓我深刻體會(huì)到了群眾對(duì)我們工作的關(guān)注和期望，也使我更加堅(jiān)定了為人民群眾提供良好生活環(huán)境的信心和決心。

通過這次冬訓(xùn)，我更加深刻地認(rèn)識(shí)到了作為一名城管隊(duì)員的責(zé)任和使命。城管工作是一項(xiàng)充滿挑戰(zhàn)和壓力的工作，但同時(shí)也是一份光榮和偉大的職業(yè)。作為城管隊(duì)員，我們要時(shí)刻保持敬業(yè)精神，積極主動(dòng)地投入工作，做到守紀(jì)律、講禮貌、愛崗敬業(yè)。只有這樣，我們才能更好地服務(wù)于人民群眾，為城市的建設(shè)和管理貢獻(xiàn)自己的力量。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇三

這次冬訓(xùn)工作在鎮(zhèn)黨委、政府的同一指導(dǎo)下，按照冬訓(xùn)的要求，及時(shí)地研究制定了具體的學(xué)習(xí)討論內(nèi)容和計(jì)劃。為保證冬訓(xùn)的效果，社區(qū)采取了一系列靈活的措施確保了參訓(xùn)率。在整個(gè)冬訓(xùn)過程中，社區(qū)實(shí)行了督查制度、請(qǐng)假制度、討論記錄制度，冬訓(xùn)效果十分明顯。組織討論過程中，黨員們積極討論了黨的十七屆三中全會(huì)精神，即要以科學(xué)發(fā)展觀建設(shè)更高水準(zhǔn)小康社區(qū)，落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)社區(qū)經(jīng)濟(jì)又好又快的發(fā)展。黨支部在組織討論、學(xué)習(xí)的同時(shí)，總支書記王立中同道向黨員匯報(bào)了社區(qū)20xx年的工作情況，并聽取了不同意見，解釋和化解了群眾比較關(guān)心的熱門、難點(diǎn)題目，黨員比較滿足。本次冬訓(xùn)的主要收獲有：

1、通過組織學(xué)習(xí)市委市政府系列文件精神，讓社區(qū)的黨員、干部進(jìn)一步認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，理清思路，力爭要在建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村中繼續(xù)發(fā)揮表率作用。真正進(jìn)步了黨員整體素質(zhì)和干部的思想政治覺悟，強(qiáng)化了政治意識(shí)，大局意識(shí)，服務(wù)意識(shí)，發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)。

2、結(jié)合學(xué)習(xí)黨中央下發(fā)的關(guān)于三農(nóng)工作的一號(hào)文件，使全體黨員充分熟悉到肩負(fù)的使命光榮，責(zé)任重大。確保每個(gè)黨員在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，大力踐行一號(hào)文件精神，同一思想，凝心聚力，真抓實(shí)干，開拓創(chuàng)新，以優(yōu)異的成績?yōu)樯鐓^(qū)建設(shè)更高水平小康貢獻(xiàn)聰明和氣力。

3、組織黨員、進(jìn)黨積極分子觀看了黨員電教片、黨課教育專題片，學(xué)習(xí)了《社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)讀本》。對(duì)進(jìn)步致富本領(lǐng)、如何致富、怎樣致富題目進(jìn)行了大討論，討論中，各黨員代表發(fā)言積極，討論熱烈。就社區(qū)今后的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、項(xiàng)目發(fā)展、就業(yè)發(fā)展等題目提出了不少公道化的建議和設(shè)想，對(duì)社區(qū)今年的經(jīng)濟(jì)發(fā)展理清了思路。從總體上來說，社區(qū)廣大黨員通過冬訓(xùn)教育，認(rèn)清了形勢(shì)，進(jìn)步了熟悉，解放了思想，明確了目標(biāo)，振奮了精神，增強(qiáng)了信心。通過冬訓(xùn)，營造了一個(gè)凝心聚力求發(fā)展、務(wù)真求實(shí)抓落實(shí)的濃厚氛圍，為實(shí)現(xiàn)20xx年社區(qū)工作目標(biāo)，奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)，提供了強(qiáng)大的精神動(dòng)力。

通過冬訓(xùn)，社區(qū)黨員干部的思想高度同一，發(fā)展思路更為明晰。全體黨員干部熟悉到：20xx年，社區(qū)應(yīng)該高點(diǎn)定位，向先進(jìn)單位學(xué)習(xí)，努力向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)，建設(shè)更高水平的小康。

1、緊扣市委、市政府下發(fā)的關(guān)于建設(shè)更高水平小康的文件精神，對(duì)照目標(biāo)，找準(zhǔn)差距，在部分難點(diǎn)指標(biāo)與動(dòng)態(tài)指標(biāo)上求突破。在金融風(fēng)暴沖擊下，社區(qū)部分企業(yè)銷售不穩(wěn)定，業(yè)績略有下滑。針對(duì)這些現(xiàn)狀，社區(qū)班子集體要逐個(gè)走訪企業(yè)進(jìn)行摸底，了解企業(yè)碰到的困難。客觀分析企業(yè)出現(xiàn)的題目，找好著力點(diǎn)和突破口，制定有力措施，與企業(yè)攜手共渡難關(guān)。尤其針對(duì)紡織服裝等市場(chǎng)相對(duì)疲軟的不利狀況，要幫助相關(guān)企業(yè)重新進(jìn)行市場(chǎng)判定，開拓新市場(chǎng)，找出新銷路，使企業(yè)堅(jiān)定發(fā)展的信心，從而保證群眾就業(yè)及各類經(jīng)濟(jì)指標(biāo)得以順利實(shí)現(xiàn)。在規(guī)模企業(yè)培育方面，20xx年，社區(qū)要幫助新成立的江蘇海能電氣有限公司，進(jìn)一步擴(kuò)大品牌著名度，增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭力，鼓勵(lì)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新，以科技創(chuàng)新推動(dòng)產(chǎn)品更新?lián)Q代，增加產(chǎn)品附加值，積極推動(dòng)該企業(yè)今年進(jìn)進(jìn)定報(bào)企業(yè)行列。

2、妥善處理好群眾關(guān)心的難點(diǎn)與熱門題目，最大限度地贏得群眾的滿足度。20xx年，社區(qū)要從關(guān)注民生著手，修建好產(chǎn)業(yè)園區(qū)內(nèi)的水泥路，展設(shè)好排水道與污水處理管網(wǎng)，建設(shè)好公共廁所。開展好拆遷戶居住小區(qū)內(nèi)道路、綠化、健身場(chǎng)地等配套工程的建設(shè)。同時(shí)，還要加緊推進(jìn)12華里的防滲渠施工建設(shè)以及部分河道撈淺工作。在社區(qū)范圍內(nèi)展設(shè)8公里的玄色路、3.8公里的水泥路，力爭用兩年時(shí)間建成社區(qū)三縱八橫的道路格式。

3、圍繞項(xiàng)目農(nóng)業(yè)開發(fā)、合作社建設(shè)等內(nèi)容，為社區(qū)打造更多的典型和亮點(diǎn)，為建設(shè)更高水平小康夯實(shí)基礎(chǔ)。20xx年，社區(qū)要依托米業(yè)加工廠，著手建立米業(yè)專業(yè)合作社，進(jìn)一步提升農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營水平，擦亮社區(qū)綠色產(chǎn)品品牌。社區(qū)還要利用高速公路取土坑，建設(shè)一個(gè)觀光、休閑生態(tài)農(nóng)業(yè)項(xiàng)目。與此同時(shí)，涵括“12華里防滲渠建設(shè)、三座水浜站改造、五公里農(nóng)路建設(shè)”的萬富高效農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項(xiàng)目，也要于20xx年加以推進(jìn)實(shí)施。全體黨員干部一致以為，20xx年，大家要群策群力、加倍努力，打造好這些典型，以嶄新的面貌迎接全市小康推進(jìn)會(huì)的校閱閱兵。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇四

近日，本城市各個(gè)城管中隊(duì)進(jìn)行了一次為期一個(gè)月的冬訓(xùn)，旨在提高隊(duì)員們的應(yīng)急反應(yīng)能力和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。在這一個(gè)月的訓(xùn)練中，我有很多的心得體會(huì)，下面我將就此作一番總結(jié)。

第一段：訓(xùn)練內(nèi)容介紹。

在此次冬訓(xùn)中，我們的主要訓(xùn)練內(nèi)容包括緊急情況下的人員救援、突發(fā)事件的應(yīng)急處置、疏導(dǎo)交通等。我們還接受了相關(guān)心理學(xué)、法律法規(guī)等方面的知識(shí)培訓(xùn)。在訓(xùn)練中，我們不僅勇攀高峰，還進(jìn)行了長時(shí)間的夜間執(zhí)勤，提高了隊(duì)員的適應(yīng)能力。

第二段：提高應(yīng)急反應(yīng)能力。

在本次冬訓(xùn)中，我們通過各種救援和應(yīng)急處置訓(xùn)練，大大提高了我們的應(yīng)急反應(yīng)能力。針對(duì)不同的情況，我們掌握了不同的應(yīng)對(duì)方法。比如，在火災(zāi)突發(fā)時(shí)，我們學(xué)會(huì)了如何正確地使用滅火器和滅火器材；在地震發(fā)生時(shí)，我們知道了如何進(jìn)行災(zāi)后救援，并學(xué)會(huì)了基本的急救知識(shí)。這樣一來，在遇到緊急情況時(shí)，我們就有了更強(qiáng)的處置能力。

第三段：提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。

在城市管理工作中，經(jīng)常會(huì)遇到突發(fā)事件，所以我們?cè)谶@個(gè)方面的訓(xùn)練也非常重要。例如，在模擬搶險(xiǎn)救災(zāi)演練中，我們通過全體協(xié)作，有效地完成了救災(zāi)工作。在突發(fā)事件中，我們需要時(shí)刻保持高度的警惕和冷靜，要學(xué)會(huì)即時(shí)判斷，決斷合適的應(yīng)對(duì)措施，確保工作順利開展。

第四段：疏導(dǎo)交通。

城市管理中，疏導(dǎo)交通是重要的一項(xiàng)責(zé)任。在冬訓(xùn)中，我們不僅提高了疏導(dǎo)交通的技能，還學(xué)會(huì)了如何規(guī)范指揮車輛、疏導(dǎo)行人。在實(shí)踐中，我們更加深刻的了解到了交通管控的重要性，并且積累了大量的工作經(jīng)驗(yàn)。

第五段：結(jié)束語。

總的來說，這次冬訓(xùn)讓我們受益匪淺，我們不僅學(xué)會(huì)了多項(xiàng)技能，也深刻了解了我們的工作責(zé)任和使命。我們相信，在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)，不斷提升自己，我們一定能更好的服務(wù)社會(huì)、建設(shè)城市。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇五

范建坤副書記在動(dòng)員會(huì)上要求本次冬訓(xùn)要與紀(jì)念改革開放30周年相結(jié)合，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，緊緊聯(lián)系當(dāng)前實(shí)際，增強(qiáng)改革開放的信心和決心;認(rèn)真貫徹黨的十七屆三中全會(huì)精神，增強(qiáng)推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的自覺性;深入開展學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，通過學(xué)習(xí)調(diào)研提高思想認(rèn)識(shí)，解決突出問題，為吳江又快又好發(fā)展打好堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。

動(dòng)員會(huì)后市委宣傳部副部長、市社聯(lián)主席何斌華作了題為“充分認(rèn)識(shí)改革開放的重大意義和偉大成就，奮力譜寫吳江經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展新篇章”的講課輔導(dǎo)。何斌華副部長用生動(dòng)實(shí)例，詳實(shí)的數(shù)據(jù)，鐵證的歷史，為全市黨員干部展示了一個(gè)發(fā)展的吳江，奮進(jìn)的吳江。介紹了吳江改革開放三十年來的變化發(fā)展，道出了吳江人民建設(shè)家園的艱辛與毅力。最后還為大家展現(xiàn)了吳江今后發(fā)展的宏偉藍(lán)圖，既讓大家看到了希望，也讓大家充滿了信心和勇氣。

回首永和村改革開放三十年來的發(fā)展歷程，從窮鄉(xiāng)僻壤的困苦到現(xiàn)在城鎮(zhèn)腹地的繁華，從單一的農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)到第三產(chǎn)業(yè)為主，多種經(jīng)濟(jì)形式共同發(fā)展?？梢哉f永和村是改革開放的受益者，改革開放的春風(fēng)喚醒永和村的繁榮，改革開放的創(chuàng)新理念澆灌了永和村廣大村民，解放思想，事實(shí)求是的勞動(dòng)，最終走上了富裕道路。以史為鑒，能夠?yàn)楸敬鍘硇б娴睦砟?，做法就?yīng)當(dāng)充分發(fā)揚(yáng)，相反阻礙發(fā)展的行動(dòng)要及時(shí)改正。只有樹立堅(jiān)定的信心，牢記歷史，才能在發(fā)展的道路上做得更好，走得更遠(yuǎn)。

二、武裝思想，夯實(shí)黨建工作。

市委組織部副部長、市委黨校常務(wù)副校長高繼紅在1月12日作了《以三中全會(huì)精神為指導(dǎo)，創(chuàng)新機(jī)制，煥發(fā)活力，努力構(gòu)建城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的基層黨建新格局》為題的輔導(dǎo)。從三個(gè)方面深入淺出的帶領(lǐng)全體黨員學(xué)習(xí)十七屆三中全會(huì)有關(guān)精神，簡要講述了基層黨建要適應(yīng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展以及如何深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀。

高繼紅副部長重點(diǎn)提出了“三個(gè)工程”即實(shí)施“示范工程”構(gòu)典型、實(shí)施“先鋒工程”強(qiáng)隊(duì)伍、實(shí)施“活力工程”促民生，要求大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)“三個(gè)工程”精神實(shí)質(zhì)，并指出當(dāng)前基層組織在黨建工作，基層組織設(shè)置，基層干部素質(zhì)和活力方面的不足之處。提出了三個(gè)基層黨建的“創(chuàng)新”來適應(yīng)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，即創(chuàng)新組織設(shè)置;創(chuàng)新理念辦法，選人用人機(jī)制;創(chuàng)新體制機(jī)制，完善黨建格局。最后部署了我市學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)計(jì)劃，要求大家統(tǒng)一思想提高學(xué)習(xí)認(rèn)識(shí)，明確要求努力使學(xué)習(xí)取得成效，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)確保組織實(shí)施。

一年來，永和村一直堅(jiān)持抓緊抓好黨建工作，努力提升農(nóng)村黨員服務(wù)中心的服務(wù)水準(zhǔn)，貫徹落實(shí)黨的方針政策，加強(qiáng)和鞏固黨對(duì)農(nóng)村的領(lǐng)導(dǎo)。仔細(xì)體會(huì)冬訓(xùn)提出的黨建工作中存在的問題，的確發(fā)現(xiàn)是制約當(dāng)前農(nóng)村黨建工作的一個(gè)瓶頸，必須在今后的工作中加以重視，因地制宜的加以解決?？上驳氖怯篮痛逶趧?chuàng)新黨建組織模式中得到了鎮(zhèn)黨委的大力支持，以自然村為單位成立黨支部，這在盛澤鎮(zhèn)尚屬首例，是盛澤鎮(zhèn)黨委探索農(nóng)村黨建新形式的一個(gè)試點(diǎn)工程。相信在上級(jí)有關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)下，永和村全體黨員干部的共同努力下，探索工程必將取得良好的成效，為創(chuàng)新組織設(shè)置，完善黨建格局提供第一手資料，探索真正適合農(nóng)村發(fā)展黨建新路子。

三、緊抓農(nóng)村特色，推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。

市委農(nóng)村工作辦公室副主任莊永先在《深入貫徹十七屆三中全會(huì)精神，全力推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展》的輔導(dǎo)課程中，帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了十七屆三中全會(huì)通過的《中共中央關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》中的相關(guān)精神。要求大家牢固樹立以家庭聯(lián)產(chǎn)承包為基礎(chǔ)的農(nóng)村經(jīng)營體制，解讀了《決定》中提出的土地承包關(guān)系以及在今后土地承包過程中應(yīng)當(dāng)注意的一系列問題，為農(nóng)村土地承包工作的開展指點(diǎn)了迷津。在輔導(dǎo)中尤其強(qiáng)調(diào)了中央提出的18億畝耕地紅線的重要性和緊迫性，要實(shí)行最嚴(yán)格的耕地保護(hù)制度和最嚴(yán)格的耕地節(jié)約制度。在學(xué)習(xí)文件的基礎(chǔ)上，提出了適合吳江城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的“五個(gè)統(tǒng)籌”即規(guī)劃、設(shè)施、就業(yè)、公共服務(wù)、社會(huì)管理五位統(tǒng)籌一體化發(fā)展?？偨Y(jié)出“三四五六”的發(fā)展方向：深化三大改造，謀劃四項(xiàng)規(guī)劃，注重五個(gè)導(dǎo)向，緊抓六項(xiàng)工作。為吳江深入推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展指明了方向，提供了有利工具。

在四項(xiàng)規(guī)劃中提出了要規(guī)劃生態(tài)農(nóng)業(yè)保護(hù)，工業(yè)集中區(qū)，城鎮(zhèn)商住區(qū)，農(nóng)業(yè)集住區(qū)。結(jié)合我村的實(shí)際情況，發(fā)現(xiàn)已經(jīng)有了較好的發(fā)展，依托鎮(zhèn)區(qū)腹地，形成了盛澤絲綢商城。本村的商業(yè)區(qū)和村民住宅區(qū)基本劃分清楚，在今后的工作中要加強(qiáng)管理，納入整體規(guī)劃，充分發(fā)揮各個(gè)功能區(qū)的各項(xiàng)職能。

用地節(jié)約化，農(nóng)民城市化，農(nóng)業(yè)規(guī)模化，環(huán)境生態(tài)化，服務(wù)均等化是吳江城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的要注重的五個(gè)導(dǎo)向。由于我村處于鎮(zhèn)郊結(jié)合部，大量土地已為鎮(zhèn)區(qū)發(fā)展服務(wù)，因此節(jié)約用地顯得尤為重要，并在一定程度上制約了規(guī)模農(nóng)業(yè)的發(fā)展?！笆终湎Ш秃侠砝妹恳淮缤恋亍笔俏覀儑议L期基本國策之一，一個(gè)農(nóng)村，如果沒有一畝的耕地，取而代之的是高樓大廈廠房林立，儼然一片城鎮(zhèn)景象，新農(nóng)村建設(shè)就失去了意義。因此在城市化進(jìn)程中要照顧好農(nóng)村的特色。在此基礎(chǔ)上將城市化的文化氛圍融入農(nóng)村，將城市化的各項(xiàng)服務(wù)、保障措施引入農(nóng)村，才能在城鄉(xiāng)一體化發(fā)展進(jìn)程中彰顯農(nóng)村本色。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇六

城管分局冬訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了，這讓我想起了這段時(shí)間里發(fā)生的一些有趣的事情。同時(shí)，我也意識(shí)到自己在這個(gè)過程中所獲得的收獲。

第二段：學(xué)習(xí)收獲。

在這個(gè)冬訓(xùn)過程中，講師們?yōu)槲覀冎v授了各種內(nèi)容。我們學(xué)習(xí)了如何進(jìn)行有效的隊(duì)列訓(xùn)練，如何正確使用執(zhí)法工具，如何規(guī)范執(zhí)法程序等等。這些不僅僅是新技能的練習(xí)，也是我們工作能力的提升。同時(shí)，我們學(xué)習(xí)了如何與民眾進(jìn)行更好的溝通，更好地解決各種矛盾和糾紛，這是我們執(zhí)法工作的重要基礎(chǔ)。

第三段：身心收獲。

除了學(xué)習(xí)上的提升，這個(gè)冬訓(xùn)還讓我獲得了一些身心上的收獲。在隊(duì)列訓(xùn)練中，我開始更加重視自己的身體健康，并且發(fā)現(xiàn)自己的體能慢慢變得更好了。同時(shí)，在冬天的寒冷天氣中進(jìn)行訓(xùn)練，我也變得更加堅(jiān)強(qiáng)和有耐心了。

第四段：團(tuán)隊(duì)收獲。

城管分局是一個(gè)由許多不同職業(yè)和背景的人組成的團(tuán)隊(duì)。這個(gè)冬訓(xùn)讓我更加了解和認(rèn)識(shí)了我的同事們，讓我意識(shí)到我們每個(gè)人的貢獻(xiàn)都是至關(guān)重要的。在訓(xùn)練過程中，我從我的同事們身上學(xué)到了很多東西，包括如何處理煩惱和壓力。

第五段：總結(jié)。

總的來說，這個(gè)城管分局的冬訓(xùn)使我受益匪淺。我學(xué)到了很多新的東西，并且對(duì)自己的身體健康和心理狀態(tài)也有了大的提升。同時(shí)，我更加了解和認(rèn)識(shí)了我的同事們，并且感到更加自豪和堅(jiān)定地履行我的職責(zé)。這個(gè)冬訓(xùn)不僅僅是一個(gè)簡單的工作任務(wù)，也是我成長歷程中重要的一步。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇七

三年來，局黨組在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照“一年打基礎(chǔ)，兩年見成效，三年大變樣”的工作思路，積極探索，創(chuàng)造性地開展城市管理工作已見成效，城管培訓(xùn)心得體會(huì)。為進(jìn)一步加大城市管理和執(zhí)法力度，打造一支綜合素質(zhì)高，作風(fēng)建設(shè)過硬，執(zhí)政為民上水平的執(zhí)法隊(duì)伍，近日市局組織各大隊(duì)、一縣三區(qū)區(qū)域大隊(duì)中隊(duì)長以上干部進(jìn)行了為期3天封閉式執(zhí)法培訓(xùn)。課上，局領(lǐng)導(dǎo)就目前城-管性質(zhì)、隊(duì)伍素質(zhì)、作風(fēng)以及新形勢(shì)下面臨的新問題，如何進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念作了詳細(xì)的闡述和深入的分析;市法制辦就執(zhí)法權(quán)限與程序，通過案例分析，來幫助解決執(zhí)法中碰到的困難和問題，受益匪淺，體會(huì)如下：

城-管執(zhí)法是城—市歷史演變過程的產(chǎn)物。隨著城—市—經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市民對(duì)自己的追求(衣、食、注行)和城市環(huán)境需求更高，期盼增多，“城-管”這個(gè)代名詞就由此而生。一個(gè)城市的好壞，除了本身經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平因素外，很大程度上取決于城市管理水平。由于歷史原因，城-管沒有一個(gè)行業(yè)指導(dǎo)部門，全靠隊(duì)伍邊管理，邊探索，能發(fā)展到今天，實(shí)屬不易。其次由于工作性質(zhì)原因，城-管管的事“多”“雜”，被管理對(duì)象層次不一樣(高層開發(fā)商、中層小店、低層小攤小販、弱勢(shì)群體)。管理上涉及到違章建房，下到擺攤設(shè)點(diǎn)，特別是城市管理相對(duì)集中行政處罰權(quán)后，部分職能是劃過來了，但由于未能及時(shí)有效的'與部門之間溝通協(xié)調(diào)，執(zhí)法力度大打折扣。再者是主觀上的差距。法律不健全，至目前沒有一部正式的城市管理法，使用的都是法規(guī)、規(guī)章。隊(duì)員素質(zhì)不高，執(zhí)法觀念不強(qiáng)，服務(wù)部到位等。

城市管得好不好，市民最有發(fā)言權(quán)了。這次執(zhí)法培訓(xùn)，首先從提高法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)水平上入手，其次最重要的是要求全局上下轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，強(qiáng)化在“執(zhí)法中管理，管理中服務(wù)”的理念。在大力開展市容市貌整治活動(dòng)中，要大力推行文明執(zhí)法，公平、公正、廉潔執(zhí)法和嚴(yán)格執(zhí)法。對(duì)“亂搭亂建、亂停亂放、亂涂亂畫、亂擺亂設(shè)、亂拉亂掛”等“十亂”行為，執(zhí)法力度要大，執(zhí)法觀念要轉(zhuǎn)變，服務(wù)要熱情。因?yàn)槲覀儾皇菫槌鞘泄芾硎忻?，而是為市民管理城市?/p>

我們要以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，緊扣“三保一弘揚(yáng)”，打造一支市民滿意、高素質(zhì)、作風(fēng)硬、執(zhí)法水平強(qiáng)隊(duì)伍，建設(shè)一支親民、愛民、一心為民的城-管隊(duì)伍。我們工作中要注意城-管形象，增強(qiáng)工作責(zé)任心和社會(huì)責(zé)任感，以身作責(zé)。從身邊的事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，以人為本，以爭創(chuàng)“市民滿意的城-管隊(duì)伍”為目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇八

城市管理工作是城市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要組成部分，是城市化進(jìn)程和建設(shè)現(xiàn)代化城市的重要保障，是按照科學(xué)發(fā)展觀要求，構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)性工作，在此分享城管。

通過此次學(xué)習(xí)，開拓了視野、增長了見識(shí)，學(xué)到不少數(shù)字城管經(jīng)驗(yàn)，豐富了城市管理方面的知識(shí)。

一、杭州數(shù)字城管工作概況。

杭州是建設(shè)部數(shù)字城管首批試點(diǎn)城市，20xx年10月著手建設(shè)，20xx年3月建成運(yùn)行，同年8月通過國家住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部驗(yàn)收，成為全國第一個(gè)通過驗(yàn)收的地級(jí)數(shù)字城管試點(diǎn)城市。杭州數(shù)字城管覆蓋面積目前已拓展至327.8平方公里，實(shí)現(xiàn)了主城區(qū)和部分縣市城市化區(qū)域的全覆蓋。杭州將全市城管相關(guān)單位定義為網(wǎng)絡(luò)單位，每個(gè)單位設(shè)置網(wǎng)絡(luò)終端，由各網(wǎng)絡(luò)單位派專人負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工作。同時(shí)，在杭州的數(shù)字城管指揮中心，還設(shè)立了協(xié)同平臺(tái)，由各職能部門派專人進(jìn)駐，坐鎮(zhèn)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決問題。杭州面對(duì)數(shù)字城管的新形勢(shì)、新動(dòng)向，堅(jiān)持“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則，積極推進(jìn)理念創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新、方法創(chuàng)新，走出一條科學(xué)創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展道路。

二、杭州數(shù)字城管工作特點(diǎn)。

1、理順體制，實(shí)行跨部門協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)新法子。

杭州數(shù)字城管辦公室20xx年成立，20xx年初由杭州市行政執(zhí)法信息中心與杭州市城市管理信息中心合并后改稱杭州市城市管理信息處置中心。成立了數(shù)字城管領(lǐng)導(dǎo)小組，市長擔(dān)任組長，建立“月考核、月排名、月公示”制度，推行相關(guān)轄區(qū)及市級(jí)專業(yè)部門績效考核，通過《杭州日?qǐng)?bào)》公布考核名次，并將城管工作年度考核納入市政府對(duì)城區(qū)政府的城管目標(biāo)考核(占20-40%)，對(duì)考核排名末位的部門，啟動(dòng)問責(zé)制。

建立跨部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，包括815家網(wǎng)絡(luò)單位和467個(gè)社區(qū)城管聯(lián)系站。實(shí)現(xiàn)“高位協(xié)調(diào)”，設(shè)立了協(xié)同平臺(tái)，由各職能部門派出專人進(jìn)駐，發(fā)現(xiàn)城市管理問題由有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)。建立數(shù)字城管運(yùn)行情況直報(bào)制度，專業(yè)部門難以協(xié)調(diào)的問題，市政府分管秘書長親自協(xié)調(diào)解決。同時(shí)各城區(qū)政府設(shè)立二級(jí)協(xié)同指揮中心，建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“逐級(jí)考核、層層管理”的“高位協(xié)調(diào)”管理模式，使城市管理工作更高效、更合理、更科學(xué)。

2、解放思想，探索信息采集市場(chǎng)化新路子。

杭州數(shù)字城管信息采集采取了政府“花錢買信息”、“養(yǎng)事不養(yǎng)人”的做法，實(shí)行了信息采集市場(chǎng)化，實(shí)現(xiàn)了政府監(jiān)督行為的市場(chǎng)化，在全國屬于首創(chuàng)。按區(qū)域設(shè)定標(biāo)段，向社會(huì)公開招聘具有良好社會(huì)信譽(yù)和實(shí)力的采集公司，引入競(jìng)爭機(jī)制，有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)采集公司實(shí)施嚴(yán)格考核。在信息采集上堅(jiān)持“量質(zhì)并重”、“保質(zhì)控量”的原則，通過周例會(huì)、月考核、季兌現(xiàn)和以漏報(bào)、錯(cuò)報(bào)、失報(bào)為校核重點(diǎn)，加大對(duì)巡查密度、漏報(bào)現(xiàn)象、采集質(zhì)量控制力度，設(shè)定“兩條高壓線”，杜絕虛假信息和吃拿卡要行為的發(fā)生，確保街面事、部件問題的及時(shí)、全面、公正、準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)，較好地克服了政府部門自查自糾、自我監(jiān)督“單體循環(huán)”的不足，增強(qiáng)了政府與企業(yè)、市民的互動(dòng)，大大降低管理成本，提高城市管理效率。

3、以人為本，實(shí)現(xiàn)城管熱線與數(shù)字城管融合新點(diǎn)子。

20xx年5月1日，“12319”城建城管熱線與數(shù)字城管全面并軌運(yùn)行。主要受理公用事業(yè)、市政設(shè)施、市容環(huán)衛(wèi)、園林綠化、城市規(guī)劃等十二類問題。在日常工作中，“12319”熱線秉承“數(shù)字城管在您身邊、為您服務(wù)”的工作理念，暢通市民訴求渠道，搭建了“小事不出社區(qū)”的溝通渠道，踐行了“零距離服務(wù)”

三、我區(qū)數(shù)字城管工作的一些設(shè)想。

作為城市管理大家庭中的新成員，“數(shù)字城管”雖起步較晚，但由于理念的先進(jìn)和手段的強(qiáng)大，從而在較短的時(shí)間內(nèi)引發(fā)城市管理的一場(chǎng)新革命。為了有效的推動(dòng)我區(qū)數(shù)字城管的發(fā)展，我們應(yīng)該借鑒杭州數(shù)字城管的運(yùn)行模式，實(shí)現(xiàn)全區(qū)數(shù)字城管一盤棋的“大城管”目標(biāo)。同時(shí)，拉高管理標(biāo)桿，繼續(xù)提升數(shù)字城管運(yùn)行實(shí)效，按照現(xiàn)行考核機(jī)制，根據(jù)創(chuàng)文明城的要求，繼續(xù)細(xì)化管理標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化考核力度，進(jìn)一步提高數(shù)字城管解決問題的全面性和及時(shí)性，實(shí)現(xiàn)我區(qū)數(shù)字城管的跨越式發(fā)展。

完善區(qū)級(jí)數(shù)字城管平臺(tái)。按照“區(qū)、街、社區(qū)”三級(jí)網(wǎng)絡(luò)在城市管理職能分工和權(quán)力劃分的關(guān)系，將所有城管單位、部門納入數(shù)字城管平臺(tái)，同時(shí)接入社區(qū)，使單位與社區(qū)互聯(lián)互通，實(shí)現(xiàn)從問題發(fā)現(xiàn)到交辦、處置過程的管理閉合，進(jìn)而提高城市管理問題的辦事效率。

建立與民互動(dòng)的服務(wù)機(jī)制。在區(qū)級(jí)數(shù)字城管中心設(shè)立并公開數(shù)字城管熱線，專門受理市民各類投訴及訴求。開通熱線后，本著惠民便民的原則，暢通市民的訴求渠道，為市民提供“零距離服務(wù)”，高效率地解決市民群眾關(guān)心的重點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，使城市容貌和人居環(huán)境得到持續(xù)改善，不斷提升城市的品質(zhì)和美譽(yù)度。

建立高效的目標(biāo)考核機(jī)制。將“問題及時(shí)解決率”作為數(shù)字城管評(píng)價(jià)唯一指標(biāo)，并納入?yún)^(qū)級(jí)城市管理職能目標(biāo)考核范圍，完善區(qū)對(duì)街道、街道對(duì)社區(qū)的考核體系。制定考核辦法，創(chuàng)新考核手段，細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn)，完善考核體系，建立嚴(yán)格的考核問責(zé)機(jī)制，把嚴(yán)格考核作為落實(shí)城市創(chuàng)建管理長效機(jī)制的重要手段，實(shí)行績效、績譽(yù)、績位三掛鉤，根據(jù)考核結(jié)果和工作績效嚴(yán)格獎(jiǎng)懲和問責(zé)，進(jìn)而有力地推動(dòng)城市管理問題的解決。

建設(shè)一個(gè)和諧的社會(huì)，離不開一個(gè)良好有序的社會(huì)秩序，離不開一支城市管理的精英隊(duì)伍—城管。

局黨組為了進(jìn)一步提高執(zhí)法隊(duì)員的城市管理水平和執(zhí)法技巧，組織了為期三個(gè)星期的春季培訓(xùn)。這次培訓(xùn)不但從提高法律法規(guī)，業(yè)務(wù)知識(shí)水平上入手，還將強(qiáng)化“1%的執(zhí)法，99%的服務(wù)”的執(zhí)法理念?，F(xiàn)就培訓(xùn)中獲得的一些心得體會(huì)總結(jié)如下：

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)。

通過短短的一個(gè)月每天上午的。

軍訓(xùn)。

我深深體會(huì)到城管的半軍事化作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度下午的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)了xx屆三中全會(huì)精神、行政強(qiáng)制法、城鎮(zhèn)戶外廣告和店招店牌設(shè)施設(shè)置技術(shù)規(guī)范、如何規(guī)范一般程序案件的辦理及優(yōu)秀管理城市、示范路、示范社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)及要求等。讓我們進(jìn)一步掌握業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)還能夠拓寬視野不但從執(zhí)法的角度去了解城管這份工作更加能夠從被管理者的角度去了解我們的工作做好我們的工作。

二、樹立“執(zhí)法為民，服務(wù)于民”的理念。

城市管理工作實(shí)質(zhì)上是人對(duì)人的管理，在執(zhí)法實(shí)踐過程中，要堅(jiān)持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動(dòng)始終，處處體現(xiàn)“以人為本”.平時(shí)要不斷強(qiáng)化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識(shí)培訓(xùn)，提高自身的綜合素質(zhì)，在管理的同時(shí)要不斷宣傳法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)市民的行為引導(dǎo)，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動(dòng)，推動(dòng)城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。

三、要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，牢固樹立為民服務(wù)的意識(shí)。

牢固樹立權(quán)利就是服務(wù)的意識(shí)。我們要堅(jiān)持把文明執(zhí)法作為執(zhí)法工作的生命線，積極倡導(dǎo)以人為本的理念，牢固樹立為民執(zhí)法、執(zhí)法為民的意識(shí)，心為民系、難為民解，積極推行人性化執(zhí)法。作為黨員干部，我們更要帶頭履行職責(zé)，深入實(shí)際、深入群眾，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持用心、用情執(zhí)法，積極發(fā)揮求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，努力塑造良好的執(zhí)法隊(duì)伍形象。

最后在我們的工作中要注意城管形象，增強(qiáng)工作責(zé)任心和社會(huì)責(zé)任感，以身作責(zé)。從身邊的事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，以人為本，以爭創(chuàng)“市民滿意的城管隊(duì)伍”為目標(biāo)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

城市管理工作是城市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要組成部分，是城市化進(jìn)程和建設(shè)現(xiàn)代化城市的重要保障，是按照科學(xué)發(fā)展觀要求，構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)性工作。通過深入執(zhí)法一線調(diào)研，我們感到，作為城市管理綜合執(zhí)法部門，只有進(jìn)一步轉(zhuǎn)變轉(zhuǎn)變思想觀念，推動(dòng)管理理念，運(yùn)行機(jī)制創(chuàng)新，進(jìn)一步加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，才能適應(yīng)新的形勢(shì)任務(wù)需要，推動(dòng)城市管理工作上水平。

一、樹立“執(zhí)法就是服務(wù)理念”，大力推行人性化管理。

要始終把群眾利益擺在第一位，把群眾“擁護(hù)不擁護(hù)”、“贊成不贊成”、“滿意不滿意”作為衡量工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)化“執(zhí)法就是服務(wù)”理念，大力推行人性化管理。

(一)轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式。城市管理工作實(shí)質(zhì)上是人對(duì)人的管理，在執(zhí)法實(shí)踐過程中，要堅(jiān)持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動(dòng)始終，處處體現(xiàn)“以人為本”。一方面是以管理者為本。要進(jìn)一步強(qiáng)化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識(shí)培訓(xùn)，提高管理者的綜合素質(zhì)，同時(shí)嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督，完善配套各種。

規(guī)章制度。

努力建設(shè)一支政治強(qiáng)、思想好、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)實(shí)、業(yè)務(wù)精的城市管理綜合法隊(duì)伍。另一方面是以被管理者為本。要不斷強(qiáng)化法律法規(guī)宣傳加強(qiáng)對(duì)市民的行為引導(dǎo)大力開展創(chuàng)建文明城市、爭當(dāng)文明市民活動(dòng)調(diào)動(dòng)廣大市民參與城市管理的積極性和主動(dòng)性努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境從而在管理者與被管理者之間形成良性互動(dòng)推動(dòng)城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。

(二)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。要樹立“執(zhí)法就是服務(wù)”意識(shí)，努力在服務(wù)中實(shí)施執(zhí)法，在執(zhí)法中體現(xiàn)服務(wù)。在樹立服務(wù)意識(shí)的同時(shí)要積極引導(dǎo)執(zhí)法人員針對(duì)不同服務(wù)對(duì)象的特點(diǎn)，采取不同的管理措施，增強(qiáng)服務(wù)效果。如對(duì)關(guān)系民計(jì)民生的重點(diǎn)工程要引導(dǎo)執(zhí)法人員采取管理工作前移，宣傳教育工作跟進(jìn)等管理措施，主動(dòng)上門服務(wù);對(duì)一般管理對(duì)象要采取教育與處罰并舉措施，主動(dòng)幫助相對(duì)人解決實(shí)際困難，主動(dòng)化解矛盾，減少工作難度;對(duì)確實(shí)存在主觀故意違法違章行為的，要引導(dǎo)執(zhí)法人員克服畏難情緒，采取切實(shí)可行的管理措施，依法嚴(yán)管重罰，把維護(hù)群眾基本利益，提高群眾對(duì)城市環(huán)境秩序滿意程度作為綜合執(zhí)法工作的出發(fā)點(diǎn)和立腳點(diǎn)。

二、創(chuàng)新城市管理機(jī)制，推進(jìn)城市管理水平提升。

城市管理是社會(huì)系統(tǒng)工程，只有不斷創(chuàng)新管理機(jī)制，才能適應(yīng)城市建設(shè)發(fā)展需求，提升城市管理水平。

(一)推進(jìn)宣傳教育機(jī)制創(chuàng)新。要加強(qiáng)城市管理法規(guī)宣傳力度，加強(qiáng)對(duì)市民的行為引導(dǎo)。一是強(qiáng)化新聞?shì)浾撘龑?dǎo)。執(zhí)法部門要加強(qiáng)與新聞傳媒的溝通，采取在電視、廣播、網(wǎng)站、報(bào)紙等新聞媒體上開設(shè)專欄，制作城市管理公益性廣告、定點(diǎn)定期宣傳等形式，占領(lǐng)輿論主陣地，營造輿論氛圍，一改目前城管執(zhí)法負(fù)面消息滿天飛的局面，從而在全社會(huì)樹立正氣，提高市民對(duì)城管執(zhí)法工作的認(rèn)知度，提高正面效應(yīng)。二是與社區(qū)、街道合作，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)廣大市民的教育引導(dǎo)。社區(qū)與市民的接觸更多一些，更了解市民對(duì)城市管理工作的具體需求。城市管理部門要利用好社區(qū)這一平臺(tái)，積極進(jìn)行城市環(huán)境意識(shí)教育，利用社區(qū)宣傳陣地，加大對(duì)城市管理法規(guī)、知識(shí)的宣傳，強(qiáng)化市民的城市意識(shí)、環(huán)境意識(shí)。三是爭取教育部門的支持和配合，把城管知識(shí)納入學(xué)校教育體系，從年輕一代抓起，增強(qiáng)廣大市民，特別是青年一代的城市環(huán)境觀念、城市公德意識(shí)。

(二)推進(jìn)內(nèi)部管理機(jī)制創(chuàng)新。執(zhí)法效能低下，工作方法簡單粗暴等問題產(chǎn)生的根源說到底還是內(nèi)部管理機(jī)制落后。沒有規(guī)矩，難成方圓。如果說：沒有嚴(yán)明紀(jì)律的軍隊(duì)是一盤散沙的話，那么沒有完善內(nèi)部管理制度的城市管理執(zhí)法隊(duì)伍，也絕不可能完成新時(shí)期城市管理工作重任。因此，必須把執(zhí)法部門內(nèi)部管理機(jī)制建設(shè)，作為工作的重中之重，抓緊抓好。我認(rèn)為當(dāng)務(wù)之急是建立以下四種機(jī)制：一是責(zé)任機(jī)制。要著眼工作需要，細(xì)化科室、大隊(duì)和個(gè)人。

崗位職責(zé)。

將工作目標(biāo)、工作任務(wù)落實(shí)到每一名干部、每一個(gè)科室、每一個(gè)大隊(duì)、從而形成自上而下的責(zé)任體系形成一級(jí)抓一級(jí)層層抓落實(shí)的良性運(yùn)行管理模式。二是用人機(jī)制。城市管理所有工作都是由人來完成的沒有人才的團(tuán)隊(duì)很難成為強(qiáng)勢(shì)的團(tuán)隊(duì)。要積極營造以有為爭有位的良好氛圍堅(jiān)持“公平、公正、公開”原則不唯身份論、積極為能干事、會(huì)干事、肯干事的人搭建施展才華的舞臺(tái)。三是內(nèi)部管理機(jī)制。要建立嚴(yán)格完善的內(nèi)部管理規(guī)章制度用嚴(yán)格的制度來管理隊(duì)伍用嚴(yán)格的制度來約束人的行為。四是監(jiān)督考核機(jī)制。要認(rèn)真落實(shí)評(píng)比檢查制度推進(jìn)考核獎(jiǎng)懲體系建設(shè)。在此基礎(chǔ)上要積極拓寬綜合執(zhí)法工作外部監(jiān)督渠道強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督和新聞媒體在監(jiān)督執(zhí)法行為推動(dòng)城市管理工作中的重要作用。

(三)推進(jìn)管理方式、運(yùn)行模式創(chuàng)新。只有與時(shí)俱進(jìn)，不斷創(chuàng)新管理方式、運(yùn)行模式，主動(dòng)適應(yīng)城市發(fā)展需要，才能提升管理效益。一是要主動(dòng)適應(yīng)管理對(duì)象多元化趨勢(shì)，大力推行分類管理。要針對(duì)不同管理對(duì)象特點(diǎn)，細(xì)化管理目標(biāo)責(zé)任，制定個(gè)性化管理措施，及時(shí)將各類違規(guī)問題發(fā)現(xiàn)和解決在萌芽狀態(tài)，如針對(duì)占道經(jīng)營行為反復(fù)性強(qiáng)的特點(diǎn)，可采取引攤?cè)胧徐o態(tài)管，區(qū)域監(jiān)控集中管、全方位巡查動(dòng)態(tài)管、處罰取締嚴(yán)格管的方法;針對(duì)違法建設(shè)利用節(jié)假日集中突擊建設(shè)的特點(diǎn)，可采取錯(cuò)時(shí)上崗、落實(shí)網(wǎng)塊管理責(zé)任制，增強(qiáng)日常巡查管控，加大治理查處力度，降低案件發(fā)生率。二是要著眼構(gòu)建和諧社會(huì)需求，創(chuàng)新思想工作模式。對(duì)一些違法違章行為相對(duì)突出的難點(diǎn)戶、釘子戶要堅(jiān)持中隊(duì)長、大隊(duì)長、局領(lǐng)導(dǎo)逐級(jí)見面制度，定期走訪，進(jìn)店入戶進(jìn)行思想和法制教育，提高相對(duì)人自率意識(shí)，及時(shí)化解管理與被管理之間的矛盾，減少工作難度。三是開展多層次示范戶、示范單位和示范路創(chuàng)建活動(dòng)，提高管理效能。要通過采取入戶宣傳、領(lǐng)導(dǎo)見面、點(diǎn)位考核以及強(qiáng)制取締等多種舉措，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)點(diǎn)位的治理力度，變難點(diǎn)為示范，達(dá)到以點(diǎn)帶面，以重點(diǎn)帶一般，以局部帶全局的管理效果。四是要立足提高處置能力，努力改進(jìn)勤務(wù)工作。在違章易發(fā)點(diǎn)位要逐步建立固定執(zhí)勤點(diǎn)位制底;在商業(yè)繁華地段應(yīng)逐步推行機(jī)動(dòng)巡查與徒步巡查相結(jié)合的工作模式。同時(shí)要進(jìn)一步完善錯(cuò)時(shí)上崗、占位式管理措施，做好違章行為多發(fā)路段管控工作。

三、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，為推進(jìn)城市管理工作科學(xué)發(fā)展提供保障。

隊(duì)伍建設(shè)是強(qiáng)基固本工程，是推進(jìn)城市管理工作科學(xué)發(fā)展的重要保障。為此，必須始終把提高執(zhí)法隊(duì)伍整體素質(zhì)作為立局之本，用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思維、發(fā)展的辦法，進(jìn)一步提高隊(duì)伍整體素質(zhì)。

(一)注重固強(qiáng)補(bǔ)弱，打牢基礎(chǔ)素質(zhì)。要按照缺什么補(bǔ)什么、什么弱強(qiáng)什么的基本思路，下功夫把城市管理工作最需要、自身素質(zhì)最弱的能力素質(zhì)補(bǔ)上去，所有執(zhí)法人員都要做“三熟悉、四會(huì)”，三熟悉，即：熟悉城管職能、熟悉行政法規(guī)、熟悉執(zhí)法程序;四會(huì)，即：會(huì)法言法語、會(huì)調(diào)查取證、會(huì)做思想工作、會(huì)案卷制作。

(二)著眼崗位需求，增強(qiáng)必備素質(zhì)。不同崗位有不同的標(biāo)準(zhǔn)，每名城管執(zhí)法人員必須要具備與本職崗位要求相適應(yīng)的素質(zhì)。要盯著職責(zé)“補(bǔ)課”和“充電”，領(lǐng)導(dǎo)干部要著重提高組織指揮能力和協(xié)調(diào)控制能力，執(zhí)法隊(duì)員應(yīng)著重提高依法行政和辦案能力。

(三)創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提升整體素質(zhì)。要提升自身整體素質(zhì)，必須切實(shí)把自己緊缺的素質(zhì)內(nèi)容搞清楚，把面臨的突出問題搞清楚，把解決的思路辦法搞清楚。一要做到圍繞重點(diǎn)學(xué)。要結(jié)合工作性質(zhì)和崗位特點(diǎn)，突出重點(diǎn)、把握難點(diǎn)，學(xué)習(xí)共同的、了解相關(guān)的、精通本職的，不斷完善充實(shí)理論底蘊(yùn)，提高工作能力。二是要針對(duì)課題學(xué)。要結(jié)合城市管理工作服務(wù)全區(qū)發(fā)展的要求，找準(zhǔn)努力方向;三是要結(jié)合實(shí)際學(xué)。要把本職崗位作為提高素質(zhì)的主要平臺(tái)，注重在實(shí)際工作中強(qiáng)化素質(zhì)。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇九

為了切實(shí)加強(qiáng)xx社區(qū)黨員干部隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持不懈地提高黨員干部素質(zhì)，全面推進(jìn)社會(huì)主義新xx建設(shè)，按照xx街道黨工委的統(tǒng)一安排部署，xx社區(qū)黨員干部“冬訓(xùn)”工作，在街道黨工委的高度重視下，以科學(xué)發(fā)展觀、黨的精神為指導(dǎo)，結(jié)合實(shí)際，廣泛動(dòng)員，認(rèn)真組織，全面實(shí)施，xx社區(qū)黨員干部“冬訓(xùn)”工作取得了良好的效果，現(xiàn)總結(jié)如下：

一、主要做法。

今年的xx社區(qū)黨員干部“冬訓(xùn)”工作，著眼于全面建成小康社會(huì)和推進(jìn)社會(huì)主義新x建設(shè)的新形勢(shì)、新任務(wù)，新常態(tài)以深入學(xué)習(xí)黨的精神、和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神以及系列講話、黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針政策、科技文化知識(shí)和專業(yè)技能教育為內(nèi)容，以黨的精神和科學(xué)發(fā)展觀理論武裝黨員干部思想、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，緊緊圍繞我社區(qū)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、支柱產(chǎn)業(yè)開發(fā)和發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，緊密聯(lián)系社區(qū)黨員干部思想、作風(fēng)和工作實(shí)際，以理論武裝、黨性教育、致富能力培養(yǎng)為重點(diǎn)，改進(jìn)培訓(xùn)方式和方法，創(chuàng)新教育手段和載體，提高全社區(qū)黨員干部的黨性意識(shí)和政治素質(zhì)，增強(qiáng)我社區(qū)黨員干部帶頭勤勞致富和帶領(lǐng)群眾共同致富的能力，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)充分發(fā)揮我社區(qū)黨員干部的先鋒模范作用。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。

街道黨工委高度重視黨員干部“冬訓(xùn)”工作，專門召開“冬訓(xùn)”會(huì)議，對(duì)黨員干部“冬訓(xùn)”的時(shí)間進(jìn)度、主要內(nèi)容、方式方法和要達(dá)到的目標(biāo)要求進(jìn)行了統(tǒng)一安排部署，制定了切實(shí)可行的實(shí)施方案，明確了責(zé)任。街道黨工委負(fù)責(zé)黨員干部“冬訓(xùn)”的組織實(shí)施和督查指導(dǎo)等工作，我社區(qū)回來以后及時(shí)召開書記辦公會(huì)，明確了分管黨務(wù)的副書記進(jìn)行負(fù)責(zé)。社區(qū)三個(gè)黨支部具體通知各黨小組黨員，社區(qū)黨總支部組織培訓(xùn)。我社區(qū)按照街道黨工委的統(tǒng)一安排和部署在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)舉辦社區(qū)黨員干部冬訓(xùn)班，并提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，按設(shè)施方案，有條有序地進(jìn)行黨員干部“冬訓(xùn)”工作。

(二)整合培訓(xùn)資源，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)。

在冬訓(xùn)過程中，充分利用我社區(qū)基層組織活動(dòng)場(chǎng)所，結(jié)合社區(qū)黨員干部實(shí)際和農(nóng)村生產(chǎn)生活實(shí)際，拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容、整合培訓(xùn)資源，特別是依托黨員遠(yuǎn)程教育站點(diǎn)開展黨員干部“冬訓(xùn)”，創(chuàng)新教育手段，改進(jìn)教育方式，采取集中學(xué)習(xí)、座談?dòng)懻摗⒂^看遠(yuǎn)程教片和學(xué)習(xí)系列重要講話讀本等多種行之有效的方式，推進(jìn)了黨員干部“冬訓(xùn)”的深入開展。這次黨員“冬訓(xùn)”中，學(xué)習(xí)內(nèi)容全面，學(xué)習(xí)時(shí)間集中，參與人員廣泛，順利完成了安排學(xué)習(xí)的內(nèi)容，使黨員、干部、入黨積極分子進(jìn)一步了解中央及省市區(qū)對(duì)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民工作的指導(dǎo)方針，全面建成小康社會(huì)，沒有農(nóng)村的小康，就不能說是全面小康，解放了思路，積極探索致富新渠道，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)新常態(tài)，同時(shí)也明確了社區(qū)的發(fā)展思路。全社區(qū)146名社區(qū)黨員，除年老多病、行動(dòng)不便的黨員外，有126名黨員實(shí)際參加了“冬訓(xùn)”，約占社區(qū)黨員總數(shù)的86%。

(三)發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，開展民主評(píng)議。

在“冬訓(xùn)”過程中，堅(jiān)持組織教育和自我教育相結(jié)合原則，以正面教育為主，邊學(xué)習(xí)、邊討論，開展民主評(píng)議，進(jìn)一步深化黨員年審制的落實(shí)。參加民主評(píng)議的黨員重點(diǎn)從社區(qū)黨總支部班子的思想作風(fēng)、精神狀態(tài)、工作能力、實(shí)際業(yè)績等方面對(duì)黨總支部進(jìn)行了評(píng)議;按照黨員標(biāo)準(zhǔn)和先進(jìn)性具體要求，主要從黨性原則、思想道德、宗旨意識(shí)、致富本領(lǐng)、遵紀(jì)守法等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)對(duì)黨員進(jìn)行了民主評(píng)議。在評(píng)議過程中，每個(gè)黨員都積極發(fā)言，開展批評(píng)與自我批評(píng)，公開、公平、公正、實(shí)事求是、開誠布公的進(jìn)行了評(píng)價(jià)，善意的指出并幫助解決和糾正存在的問題和不足，入黨積極分子旁聽了本黨支部的民主評(píng)議。同時(shí)，結(jié)合冬訓(xùn)，對(duì)發(fā)展黨員、入黨積極分子的培養(yǎng)以及群眾普遍關(guān)心和涉及群眾切身利益的有關(guān)事項(xiàng)都進(jìn)行了公開，通過黨務(wù)政務(wù)公開，規(guī)范村級(jí)管理，調(diào)動(dòng)了廣大社區(qū)黨員的積極性，增加了黨員干部的工作信心。

(四)廣泛籌措資金，幫扶弱勢(shì)群體。

在“冬訓(xùn)”過程中，將黨員“冬訓(xùn)”與困難黨員和困難群眾的幫扶慰問相結(jié)合。街道黨工委和辦事處高度重視，從落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度，統(tǒng)籌兼顧，協(xié)調(diào)發(fā)展，既大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)又高度重視困難黨員和群眾的生產(chǎn)、生活問題，提高他們的生活水平和質(zhì)量，切實(shí)維護(hù)他們的根本利益，扎實(shí)開展就業(yè)和再就業(yè)、愛心幫扶、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部結(jié)對(duì)幫扶等各項(xiàng)工作，加大幫扶力度;積極搭建各種有效平臺(tái)，廣泛動(dòng)員全社會(huì)各方面的力量共同參與愛心幫扶工作，共同營造團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助的良好氛圍，真心實(shí)意解決困難黨員和困難群眾的實(shí)際問題，讓廣大人民群眾共享改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)成果，使困難家庭真正感受到社會(huì)大家庭的溫暖。

二、取得的成效。

通過這次黨員干部“冬訓(xùn)”，達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo)要求，提高了xx社區(qū)黨員干部的思想政治素質(zhì)和致富能力，加強(qiáng)了基層黨組織建設(shè)，同時(shí)對(duì)黨員提出了更新更高的要求。

(一)深化了精神、及十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神和系列講話精神，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新常態(tài)，宣傳學(xué)習(xí)活動(dòng)。教育引導(dǎo)黨員干部全面領(lǐng)會(huì)和把握黨的報(bào)告和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神及習(xí)系列講話實(shí)，深化對(duì)中國特色社會(huì)主義理論體系和四個(gè)全面的認(rèn)識(shí)，積極開展黨組織“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng)，堅(jiān)定走中國特色社會(huì)主義道路的信念，增強(qiáng)建成小康社會(huì)堅(jiān)定性，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到精神和十八屆三中、四中全會(huì)和系列講話上來。

(二)提高了黨員素質(zhì)和帶領(lǐng)群眾致富的能力。通過學(xué)習(xí)政治理論和農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)及農(nóng)村經(jīng)濟(jì)知識(shí)，使農(nóng)村黨員掌握了一定的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中的科學(xué)技術(shù)和管理知識(shí)，提高了黨員素質(zhì)，強(qiáng)化了黨員帶頭致富并帶領(lǐng)群眾共同致富奔小康的自覺意識(shí)和能力，體現(xiàn)了黨的先進(jìn)性。

(三)加強(qiáng)了基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)。通過開展民主評(píng)議工作，和黨員并制的落實(shí)，對(duì)黨支部和黨員給予了客觀準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)，切實(shí)解決了一些黨員黨性不強(qiáng)的問題，對(duì)黨員提出了新時(shí)期的目標(biāo)和任務(wù)，以先進(jìn)促后進(jìn)，解決和糾正了工作中存在的一些不足，加強(qiáng)了基層民主政治建設(shè)，體現(xiàn)了基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

(四)推動(dòng)了農(nóng)村民主法制化建設(shè)進(jìn)程。通過開展黨務(wù)、村務(wù)公開，強(qiáng)化對(duì)村級(jí)運(yùn)行的制約監(jiān)督，使村級(jí)管理進(jìn)一步科學(xué)規(guī)范，黨員帶頭抵制不正之風(fēng)，凈化社會(huì)風(fēng)氣，營造安定和諧的社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)環(huán)境。以法治村水平和村組織在群眾中的威信得到進(jìn)一步提高，農(nóng)村基層民主政治建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)，切實(shí)解決了極少數(shù)村務(wù)不透明，部分村干部辦事不公等群眾反映強(qiáng)烈的問題。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。通過學(xué)習(xí)宣傳和十八屆三中、四中、五中全會(huì)以及習(xí)系列講話精神、科學(xué)發(fā)展觀理論和黨的路線方針政策，開展民主評(píng)議，大家統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識(shí)，增進(jìn)了交流，提高了社區(qū)黨組織的綜合素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)能力、促進(jìn)了社區(qū)穩(wěn)定和諧發(fā)展。

(六)建立完善了困難黨員幫扶機(jī)制。結(jié)合“冬訓(xùn)”中對(duì)困難黨員的幫扶慰問活動(dòng)，逐步建立完善了困難黨員幫扶機(jī)制，在一定程度上解決了困難黨員和困難群眾的實(shí)際問題，提高了他們的生活水平和質(zhì)量，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力和吸引力，強(qiáng)化了黨員的責(zé)任意識(shí)，提高了黨員的整體素質(zhì)，增強(qiáng)了黨員的榮辱感，加強(qiáng)了黨員的有效管理。

總之，我社區(qū)20xx-20xx年度的黨員“冬訓(xùn)”有四個(gè)顯著特點(diǎn)：

二是與民主評(píng)議相結(jié)合，民主氛圍進(jìn)一步形成;。

三是與開展黨務(wù)、村務(wù)公開相結(jié)合，規(guī)范了村級(jí)管理;。

四是與幫扶弱勢(shì)群體相結(jié)合，體現(xiàn)了黨的關(guān)懷和溫暖。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇十

卡設(shè)一個(gè)和諧的社會(huì)，離不開一個(gè)良好有序的社會(huì)秩序，離不開一支城市管理的精英隊(duì)伍—城管。局黨組為了進(jìn)一步提高執(zhí)法隊(duì)員的城市管理水平和執(zhí)法技巧，組織了為期三個(gè)星期的春季培訓(xùn)。這次培訓(xùn)不但從提高法律法規(guī)，業(yè)務(wù)知識(shí)水平上入手，還將強(qiáng)化“1%的執(zhí)法，99%的服務(wù)”的執(zhí)法理念?，F(xiàn)就培訓(xùn)中獲得的一些心得體會(huì)總結(jié)如下：

通過短短的一個(gè)月每天上午的軍訓(xùn)，我深深體會(huì)到城管的半軍事化作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。讓我們進(jìn)一步掌握業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)還能夠拓寬視野，不但從執(zhí)法的角度去了解城管這份工作，更加能夠從被管理者的角度去了解我們的工作，做好我們的工作。

城市管理工作實(shí)質(zhì)上是人對(duì)人的管理，在執(zhí)法實(shí)踐過程中，要堅(jiān)持文明執(zhí)法，把人性化管理貫穿于執(zhí)法活動(dòng)始終，處處體現(xiàn)“以人為本”.平時(shí)要不斷強(qiáng)化思想政治教育、職業(yè)道德教育、法律知識(shí)培訓(xùn)，提高自身的綜合素質(zhì)，在管理的同時(shí)要不斷宣傳法律法規(guī)，加強(qiáng)對(duì)市民的行為引導(dǎo)，努力營造和諧執(zhí)法環(huán)境，從而在管理者與被管理者之間形成良性互動(dòng)，推動(dòng)城市管理事業(yè)蓬勃發(fā)展。

牢固樹立權(quán)利就是服務(wù)的意識(shí)。我們要堅(jiān)持把文明執(zhí)法作為執(zhí)法工作的.生命線，積極倡導(dǎo)以人為本的理念，牢固樹立為民執(zhí)法、執(zhí)法為民的意識(shí)，心為民系、難為民解，積極推行人性化執(zhí)法。作為黨員干部，我們更要帶頭履行職責(zé)，深入實(shí)際、深入群眾，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，堅(jiān)持用心、用情執(zhí)法，積極發(fā)揮求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，努力塑造良好的執(zhí)法隊(duì)伍形象。

最后在我們的工作中要注意城管形象，增強(qiáng)工作責(zé)任心和社會(huì)責(zé)任感，以身作責(zé)。從身邊的事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，以人為本，以爭創(chuàng)“市民滿意的城管隊(duì)伍”為目標(biāo)，認(rèn)真履行工作職責(zé)。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇十一

冬季是城市管理工作的關(guān)鍵時(shí)期，惡劣天氣和道路環(huán)境都給城市管理帶來了巨大壓力。為了提高城管隊(duì)伍的綜合素質(zhì)，適應(yīng)城市管理形勢(shì)的發(fā)展，冬訓(xùn)成為了必不可少的舉措。我有幸參加了今年的城管冬訓(xùn)班，通過系統(tǒng)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，我深刻領(lǐng)悟到了冬訓(xùn)對(duì)于提高工作能力和思維方式的重要性。

第二段：體會(huì)培訓(xùn)的理論與知識(shí)。

在冬訓(xùn)中，我們接受了一系列的理論培訓(xùn)和知識(shí)學(xué)習(xí)，這些知識(shí)涉及了城市管理的各個(gè)方面，如法律法規(guī)知識(shí)、危險(xiǎn)廢物管理和處理、突發(fā)事件應(yīng)急處置等。通過學(xué)習(xí)，我對(duì)城市管理的法律法規(guī)有了更好的了解，知道了自己應(yīng)該負(fù)有哪些責(zé)任和義務(wù)。此外，我們還學(xué)習(xí)了一些科學(xué)管理的理論，如人力資源管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等，這些理論不僅增加了我的知識(shí)儲(chǔ)備，也為我今后的工作提供了思維上的支持。

第三段：體會(huì)實(shí)踐和技能培訓(xùn)的重要性。

除了理論培訓(xùn)和知識(shí)學(xué)習(xí)，我們還進(jìn)行了一系列實(shí)踐活動(dòng)和技能培訓(xùn)。這些活動(dòng)如模擬執(zhí)法和案例分析，讓我們親身體驗(yàn)了實(shí)戰(zhàn)中的各種局面，提高了我們?cè)趯?shí)踐中解決問題的能力。在技能培訓(xùn)方面，我們學(xué)習(xí)了一些常用的技能，如急救、自衛(wèi)術(shù)等。這些技能培訓(xùn)不僅讓我們具備了一些實(shí)用的技能，還提高了我們的身體素質(zhì)和應(yīng)對(duì)危機(jī)的能力。

第四段：體會(huì)團(tuán)隊(duì)合作的重要性。

在冬訓(xùn)班期間，我意識(shí)到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性。在實(shí)踐活動(dòng)中，我們需要與隊(duì)友們密切合作，進(jìn)行執(zhí)法行動(dòng)和應(yīng)對(duì)突發(fā)事件，只有團(tuán)隊(duì)的默契配合，才能圓滿完成任務(wù)。通過與隊(duì)友們的合作，我學(xué)會(huì)了傾聽、溝通和互助，這些都是實(shí)際工作中必備的素質(zhì)。團(tuán)隊(duì)合作不僅能夠提高工作效率，也能夠增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

第五段：總結(jié)感悟并展望未來。

通過這次冬訓(xùn)，我不僅學(xué)到了理論知識(shí)和實(shí)踐技能，更重要的是領(lǐng)悟到了城市管理工作的艱辛與重要性。我明白了作為城管隊(duì)員，我們的責(zé)任遠(yuǎn)不止于執(zhí)法和維護(hù)秩序，還要為市民創(chuàng)造安全和舒適的環(huán)境。今后，我將繼續(xù)努力提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能，與隊(duì)友們緊密合作，為城市管理事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

通過這次冬訓(xùn)，我深刻認(rèn)識(shí)到了城市管理工作的復(fù)雜性和重要性，也對(duì)自己的職業(yè)和未來規(guī)劃有了更清晰的認(rèn)識(shí)。我相信，通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我一定能夠成為一名優(yōu)秀的城管隊(duì)員，為城市管理事業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇十二

近年來，全球范圍內(nèi)的新冠疫情席卷而至，給各個(gè)國家乃至全球帶來了巨大的沖擊。作為一線執(zhí)行疫情防控任務(wù)的城管部隊(duì)，不僅要承擔(dān)城市管理的職責(zé)，還需要積極投入到疫情防控工作中。為了提高城管隊(duì)伍的防疫意識(shí)和應(yīng)對(duì)能力，我們進(jìn)行了一次集中的冬訓(xùn)，下面我將分享我個(gè)人的心得體會(huì)。

首先，疫情防控是全員參與的。在冬訓(xùn)中，我們明確了疫情防控是每個(gè)城管隊(duì)員的職責(zé)。無論是履行日常巡查的城管執(zhí)法人員，還是管理后勤保障和協(xié)助溝通的后勤人員，我們都要時(shí)刻保持高度的警惕性，主動(dòng)加強(qiáng)自身的防護(hù)，同時(shí)也要積極宣傳疫情防控知識(shí)，幫助市民提高防范意識(shí)。通過冬訓(xùn)，我們深刻認(rèn)識(shí)到疫情防控不是幾個(gè)指揮員或者專業(yè)人士的事情，而是全員參與、群策群力的結(jié)果。

其次，決策層次的重要性。冬訓(xùn)期間，我們的領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)了決策層次的重要性。在疫情防控過程中，決策的敏捷性和準(zhǔn)確性直接影響著疫情的發(fā)展和控制。因此，在冬訓(xùn)中我們學(xué)習(xí)了疫情防控的科學(xué)決策方法和應(yīng)對(duì)策略，通過模擬實(shí)戰(zhàn)演練，提高了應(yīng)對(duì)突發(fā)疫情的能力。同時(shí)，我們也明白了決策不能停留在指揮部，需要將決策落實(shí)到每一位城管隊(duì)員的行動(dòng)中，形成一個(gè)緊密的合力。

第三，協(xié)同機(jī)制的建立和運(yùn)行。疫情防控是一個(gè)涉及多個(gè)部門和機(jī)構(gòu)的綜合性工作，需要各方的積極配合和溝通協(xié)調(diào)。在冬訓(xùn)中，我們加強(qiáng)了與其他部門和單位的聯(lián)系，學(xué)習(xí)了協(xié)同工作的原則和方法。通過多次模擬演練和溝通交流，我們建立了一個(gè)高效的協(xié)同機(jī)制，提高了各部門之間的信息共享和工作協(xié)調(diào)能力。這為我們?cè)谝咔榉揽毓ぷ髦械捻樌_展提供了有力的保障。

第四，專業(yè)技能的提升。在疫情防控冬訓(xùn)中，我們不僅學(xué)習(xí)了基本的疫情防控知識(shí)和技能，還深入學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī)和應(yīng)對(duì)方案。通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)戰(zhàn)演練，我們提高了應(yīng)對(duì)突發(fā)疫情的能力和判斷力，熟悉了各類疫情防控設(shè)備的操作和維護(hù)，學(xué)會(huì)了如何有效地開展疫情排查和處置工作。這些專業(yè)技能的提升，為我們更好地應(yīng)對(duì)疫情防控工作提供了有力保障。

最后，心理調(diào)適的重要性。疫情防控工作充滿了壓力和不確定性，我們需要有良好的心理調(diào)適能力來應(yīng)對(duì)各種困難和挑戰(zhàn)。在冬訓(xùn)中，我們開展了心理素質(zhì)訓(xùn)練，學(xué)習(xí)了應(yīng)對(duì)壓力和焦慮的方法和技巧。通過團(tuán)隊(duì)互助和心理輔導(dǎo)，我們?cè)鰪?qiáng)了自身的抗壓能力和心理素質(zhì)，能夠更好地應(yīng)對(duì)疫情防控工作中的各種復(fù)雜情況。

總之，疫情防控城管冬訓(xùn)是我們提高防疫意識(shí)和應(yīng)對(duì)能力的重要機(jī)會(huì)。通過這次冬訓(xùn)，我們不僅深刻認(rèn)識(shí)到疫情防控是每個(gè)城管隊(duì)員的職責(zé)，而且學(xué)習(xí)了科學(xué)決策、協(xié)同配合、專業(yè)應(yīng)對(duì)和心理調(diào)適等方面的知識(shí)和技能。這將為我們更好地開展疫情防控工作提供有力的支持，也為未來類似疫情的挑戰(zhàn)做好了充分的準(zhǔn)備。我們將牢記冬訓(xùn)的成果，時(shí)刻保持警惕，為廣大市民的生命安全和身體健康貢獻(xiàn)自己的力量。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇十三

段一：引言(200字)。

疫情防控是當(dāng)前全球面臨的重大挑戰(zhàn)，而城管作為城市管理的主力軍，在疫情防控中起著重要的角色。為了提高城管隊(duì)伍的應(yīng)對(duì)能力和執(zhí)行力，在疫情防控期間，許多地方開展了城管冬訓(xùn)。近期，我參加了一次疫情防控城管冬訓(xùn)，從中獲得了很多收獲和體會(huì)。

段二：加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提升專業(yè)素養(yǎng)(200字)。

疫情防控城管冬訓(xùn)期間，我們首先進(jìn)行了理論學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)、政策措施以及疫情防控的科學(xué)知識(shí)，我們更加深入地了解了城市管理工作在疫情防控中的重要性和特殊性。同時(shí)，我們還組織了專題研討，就疫情防控工作中常見問題進(jìn)行探討和交流，提高了我們的專業(yè)素養(yǎng)和解決問題的能力。

段三：加強(qiáng)實(shí)操訓(xùn)練，提高工作能力(200字)。

在疫情防控城管冬訓(xùn)中，我們積極參與實(shí)操訓(xùn)練。通過模擬實(shí)際工作場(chǎng)景，我們學(xué)習(xí)了疫情防控期間的工作流程和操作技能。例如，我們學(xué)習(xí)了如何正確佩戴和脫掉防護(hù)服，如何進(jìn)行消毒和隔離措施等。通過實(shí)際操作，我們熟悉了各項(xiàng)工作的具體細(xì)節(jié)和要求，提高了我們的工作能力和效率。

段四：加強(qiáng)心理疏導(dǎo)，增強(qiáng)應(yīng)變能力(200字)。

疫情防控期間，城管工作面臨著較大的心理壓力和工作壓力。為了增強(qiáng)城管隊(duì)伍的應(yīng)變能力，我們?cè)诙?xùn)中進(jìn)行了心理疏導(dǎo)訓(xùn)練。通過心理咨詢師的講解和引導(dǎo)，我們學(xué)習(xí)了如何正確應(yīng)對(duì)緊張和焦慮情緒，如何調(diào)節(jié)情緒和保持心態(tài)穩(wěn)定。這對(duì)于我們提高應(yīng)對(duì)疫情的能力和保持工作的積極性具有重要意義。

段五：強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，凝聚向心力量(200字)。

疫情防控城管冬訓(xùn)中，更加注重了團(tuán)隊(duì)協(xié)作和凝聚力的培養(yǎng)。我們進(jìn)行了集體活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練，通過合作完成團(tuán)隊(duì)任務(wù)，增強(qiáng)了相互配合和溝通的能力，提高了團(tuán)隊(duì)的整體戰(zhàn)斗力。在疫情防控工作中，團(tuán)隊(duì)的凝聚力是至關(guān)重要的，只有緊密合作、密切配合，才能更好地完成任務(wù)。

段六：結(jié)尾(100字)。

通過參加疫情防控城管冬訓(xùn)，我深刻體會(huì)到了疫情防控中城管工作的特殊性和重要性。相信在今后的工作中，我會(huì)更加注重理論學(xué)習(xí)，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)；更加注重實(shí)操訓(xùn)練，不斷提高自己的工作能力；更加注重心理疏導(dǎo)，增強(qiáng)自己的應(yīng)變能力；更加注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作，凝聚向心力量。我相信，在全體城管人員的共同努力下，我們一定能夠戰(zhàn)勝疫情，保障城市的安全和穩(wěn)定。

城管冬訓(xùn)心得體會(huì)和感想篇十四

第一段：引言（200字）。

城市管理人員是城市中一支非常重要的力量，他們的職責(zé)是監(jiān)督和管理城市中各種事務(wù)，讓城市更加有序、美好。為了提高城管人員的職業(yè)素質(zhì)和技能，不斷提升他們的服務(wù)能力和綜合水平，市委和市政府一直重視對(duì)城管人員的培訓(xùn)工作。冬季是訓(xùn)練的好時(shí)機(jī)，為了讓城管隊(duì)伍更加強(qiáng)大，我參加了最近的一次城管冬訓(xùn)，并從中獲得了很多體會(huì)和啟示。

第二段：理論學(xué)習(xí)（200字）。

在冬訓(xùn)期間，我們進(jìn)行了豐富多彩的學(xué)習(xí)活動(dòng)。我們接受了國家有關(guān)法律法規(guī)、城管工作的相關(guān)知識(shí)和管理技能的講解，讓我們更加深入地理解了城市管理的重要性和城管工作的職責(zé)。同時(shí)，我們還學(xué)習(xí)了一些管理運(yùn)作的方法和技巧，這些知識(shí)為我們?nèi)粘９ぷ髦械臎Q策和行動(dòng)提供了支持和幫助。

第三段：實(shí)踐演練（200字）。

在學(xué)習(xí)理論知識(shí)的基礎(chǔ)上，我們進(jìn)行了大量的實(shí)踐演練。在這些演練中，我們通過模擬實(shí)戰(zhàn)、場(chǎng)地訓(xùn)練等多種方式進(jìn)行了消防、應(yīng)急、治安、執(zhí)法等情況下的實(shí)際操作，讓我們能夠更加熟練地掌握現(xiàn)場(chǎng)響應(yīng)、協(xié)調(diào)、指揮、處理和處置問題的能力，為保障城市安全、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定提供了堅(jiān)實(shí)的技術(shù)支撐。

第四段：團(tuán)隊(duì)合作（200字）。

在演練和訓(xùn)練的過程中，我們體驗(yàn)到了團(tuán)隊(duì)合作帶來的力量。我們?cè)谝黄鹉ズ?、學(xué)習(xí)、成長，感受到了彼此之間的信任和支持，深刻體會(huì)到了團(tuán)隊(duì)合作對(duì)于成功與失敗的重要性。這樣的體驗(yàn)不僅讓我們的工作更加順暢，還提高了我們的凝聚力和向心力，讓我們愉快地工作學(xué)習(xí)，并愿意為城市管理事業(yè)付出更多的努力。

第五段：結(jié)論（400字）。

通過這次冬訓(xùn)，我深刻地認(rèn)識(shí)到城管工作不僅僅只是一個(gè)職業(yè)，而更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。在巨大的工作壓力和頻繁的工作變革下，我們不僅要加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和技能訓(xùn)練，還要保持警惕、勇敢應(yīng)對(duì)復(fù)雜情況，讓自己更加專業(yè)、更加優(yōu)秀。同時(shí)，我們也要保持樂觀精神和發(fā)展眼光，聽取下屬和公眾的建議，在工作中探尋新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，讓城市管理工作走向更高水平。

在未來的工作生活中，我將繼續(xù)不斷地開拓自己的能力和視野，積極探索城市管理的新路徑和新思路，為我所在的城市建設(shè)謀取更多的共贏和發(fā)展。