心得體會是我們對自己成長和發(fā)展的一種總結(jié)和反思。寫心得體會需要注意語言的準(zhǔn)確性和表達(dá)的清晰度,避免模糊和含糊不清的表述。以下是一些優(yōu)秀心得體會的摘錄,希望對大家的寫作有所啟發(fā)。
工裝項目心得體會篇一
“孩子,去工作了不要怕吃苦,不要怕累,踏踏實實的做人,認(rèn)認(rèn)真真的做事”。這是我臨走前父母給我的囑咐??粗改覆紳M滄桑的臉,以及充滿期望與希望的眼睛,我明白,我再也不能像以前那么的任性,我的生活里要實現(xiàn)不僅是我的'理想,還有父母的期待。
作為本次入職新員工里唯一一個北方的我,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對我特別的照顧,經(jīng)常問我初來南方生活習(xí)慣不習(xí)慣。我知道這份關(guān)心里也充滿著期望。雖然開始有一些地方不太習(xí)慣,但我老早就下定了決心:既然自己選擇了來到這,有再多的波折與困難,我都會一一克服”。
經(jīng)過公司豐富精彩的入職培訓(xùn)后,我們被分派到各個項目部。離開了家鄉(xiāng),離開了熟悉的大學(xué)校園,再加又是跨專業(yè),說實話自己心里實在沒底。但當(dāng)我來到寧西項目部這一個月后,我所有的的擔(dān)心已煙消云散。在這公司特地給我們安排了導(dǎo)師帶徒,而且我們這是一個年輕人居多的項目部,這里充滿了激情,充滿了活力。在這我們沒有太多的拘束,玩就痛痛快快的玩,但做起事來大家也絕不馬虎。在工作方面師父了解我是跨專業(yè),所以在各個方面都是耐心指導(dǎo),閑下來的時候我們互相說說心里話,很快我覺得一切不再是我所擔(dān)心的那樣子的,更多的是自己在想趕快補上鐵路方面的知識。每天除了在現(xiàn)場學(xué)習(xí)外,回來在自己看看書,上網(wǎng)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)喜歡上了這份工作。
在這領(lǐng)導(dǎo)也都年輕,自然跟我們很快融入到一塊了,不論在生活上還是思想方面,我覺得一切都是那么的愜意。還有很多老前輩,他們非常熱心和藹,我們許多的不懂,他們總是樂呵呵地講解給你。
最后我想對我所遇到的一切說聲謝謝!在這兒實現(xiàn)自己的夢想,在這回報所有的期待。
工裝項目心得體會篇二
于8月16、17日,我校組織30余名中層干部參加了南京“山那邊”戶外體驗式拓展培訓(xùn),雖然只有短短兩天時間,拓展訓(xùn)練所給予我們的啟發(fā)和經(jīng)驗卻是一筆永久的精神財富。它有比言語更能表達(dá)深度的內(nèi)涵,不用刻板的說教,而是通過自己去體會,去感悟。聯(lián)想集團(tuán)總裁柳傳志曾講:“這個世界上,是沒有完美的個人的,而只有完美的團(tuán)隊?!边@次拓展訓(xùn)練的所有項目無不印證了這句話。在此我想談幾點感受:
樹立共同的目標(biāo)、責(zé)任感、歸屬感,在團(tuán)隊中個人要服從集體,這一點在我們團(tuán)隊剛剛組隊時就體現(xiàn)出來了。對于希望取什么樣的隊名,以及隊歌、隊標(biāo)、隊訓(xùn)等,每個人都有自己的意見,如果大家不能協(xié)調(diào),不能接納不同的意見,恐怕給三個小時也完成不了任務(wù),但是,當(dāng)大家意識到我們是一個團(tuán)隊,如果每個人都持自己意見不肯妥協(xié),我們的目標(biāo)將很難達(dá)成,最后,大家發(fā)揮自己的聰明才智,先民主后集中,提出一些備選項,首先確定了隊訓(xùn)、隊徽,接著隊名、對歌也相應(yīng)地迎刃而解了。當(dāng)我們在規(guī)定的時間內(nèi)拿出自己的隊旗,站在臺上喊出自己的隊名和隊訓(xùn),唱出隊歌時,大家的心里都充滿了自豪感。
我們或多或少都有某方面的心理障礙,有自己脆弱的一面,只有不斷挑戰(zhàn)自己,戰(zhàn)勝自己,相信自己,建立強烈的自信心,我們才能夠戰(zhàn)勝一切困難,實現(xiàn)自己的人生價值。“空中斷橋”、“高空抓桿”就是挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝高空恐懼的最好表現(xiàn)。1米多的距離搬到10米的高空;孤伶伶地站在一個8米高的柱子頂端,在全身顫抖的情況下還要跳起去抓空中的單杠。如果放在平地上,每個人都能輕松完成,但把它放到7米以上的高空,由于恐懼,我們可能不敢向前跨出這一步本來很容易就能跨越過去的斷橋;由于恐懼,我們可能不敢向前躍出這一跳本來很容易就能跳起抓住空中的單杠。在我們的人生里程中,我們也會遇到很多近在眼前的機遇,只要我們勇于挑戰(zhàn)自我,勇敢的跨出這一步,我們的人生就能前進(jìn)一大步,才能將本屬于自己的機會牢牢抓住。
“人無完人”,這個道理恐怕大家都知道,但當(dāng)我們這些不完美的人為了一個共同的目的走到一起來以后卻能完成一件完美的事,形成一個完美的集體,這就是團(tuán)隊的魅力,這對我觸動很大,讓我看到了同事們種種的優(yōu)點,這對增強團(tuán)隊、集體的凝聚力和向心力至關(guān)重要。
信任同伴,相信集體是我們?nèi)谌爰w,開展工作的基礎(chǔ)。在“信任背摔”項目中,從1.6米高的平臺上筆挺地往后倒,每個人都必須把自己完全托付給隊友,沒有完全的信任是不可能完成的?!靶湃伪乘ぁ弊屛覍W(xué)會信任同伴,相信集體。我們每個人在工作中都離不開同事的幫助和支持,只有充分信任你的同伴,相信你的集體,他們在你需要幫助或孤立無援時才會給你最無私,最真誠的支持;只有信任你的同伴,相信你的集體,我們在這個集體中才會有歸屬感和責(zé)任感,才會拋棄一切雜念,全身心投入到工作中去。
“盲人方陣”項目讓我們深刻體會到:強有力的領(lǐng)導(dǎo),合理計劃,嚴(yán)密組織,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)格執(zhí)行,對我們完成集體任務(wù)是多么的重要。在項目剛開始搜索繩索時,少數(shù)伙伴盲動、草率,未能全面打開搜索的.范圍,致使團(tuán)隊走了一點彎路。當(dāng)再次返回搜索繩索時,大家已認(rèn)識到只有依靠集體的力量才能完成任務(wù)。經(jīng)過嚴(yán)密組織實施,找到了繩索;接下來,團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者的果斷合理地規(guī)劃及團(tuán)隊隊員對領(lǐng)導(dǎo)者的服從,保證了任務(wù)的最終快速地完成。因此強有力的領(lǐng)導(dǎo),合理計劃,嚴(yán)密組織,團(tuán)結(jié)協(xié)作,嚴(yán)格執(zhí)行對團(tuán)隊來說是至關(guān)重要的。在我們的實際工作中,每一項工作任務(wù)的完成,都需要我們制訂合理的工作計劃,根據(jù)項目組成員的不同特點進(jìn)行合理的分工,在實施過程中,一定要仔細(xì)考慮問題點和難點,找出對應(yīng)的解決方法,同時每個成員一定要服從組織的領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格執(zhí)行集體下達(dá)的任務(wù)和使命,只有這樣才能保證我們集體任務(wù)的順利完成;對困難估計不夠,準(zhǔn)備不足以及思維定勢的束縛也是導(dǎo)致我們項目失敗的原因。日常工作中,我們也會經(jīng)常遇到看似簡單的問題,以慣有的思維去準(zhǔn)備,當(dāng)現(xiàn)實情況與想象中不同時,我們由于準(zhǔn)備不足,容易造成混亂,極其被動。這就要求我們在解決一個問題時,一定要全面思考,認(rèn)真準(zhǔn)備,在碰到意外出現(xiàn)時才能從容應(yīng)對。同時,在出現(xiàn)混亂,被動的情況下,大家一定要冷靜,團(tuán)結(jié),要相互鼓勵,積極探索,通過集體的力量找到解決問題的方法。
而在“過電網(wǎng)”項目中,網(wǎng)格數(shù)目有限,時間有限,一旦被觸到或是用過的網(wǎng)格都是作廢不能再用的,尤其需要計劃周詳,行動縝密,更需要充分發(fā)揮團(tuán)隊精神。我們隊在項目進(jìn)行中途時由于一位隊友不慎,觸碰了網(wǎng)格,默哀了30秒,但是,大家都沒有埋怨,而是趕緊加快實施的步伐,團(tuán)隊的氣氛自始至終都是非常積極主動,當(dāng)最后一名隊友安全過網(wǎng)時,每個隊友都?xì)g呼起來。這個項目鍛煉了我們合理利用資源的能力,也再一次加深了我對團(tuán)隊協(xié)作精神的印象,讓我們更加體會了團(tuán)隊合作的必要以及合作帶來的巨大成功。給我最大震撼的是“沼澤求生”、“逃生墻”兩個項目。
“沼澤求生”這個項目要用兩塊木板、三個鐵桶通過近10米“沼澤地”,到達(dá)插有隊旗的安全地帶,而且木板和隊員的腳都不能著地,鐵桶不能倒地,否則就算失敗?!澳銚碛械某^你所意識到的”,在我們的內(nèi)心中都認(rèn)為這兩塊木板站上我們16個人是可以的,但要移動木板完成任務(wù)是不可能的,但最終我們辦到了,甚至是一塊木板我們16個人也同時站上了。我們深刻體會到了“信任與非信任”、“我與我們”、“分隔與同心”的心理漸變過程,認(rèn)識“心同心”的融洽與快樂。一個人的力量總是有限的,而一個集體團(tuán)結(jié)起來凝集成的力量是無窮的,在我們的工作和生活中,每個人都會有不盡人意的時候,我們需要別人的幫助,同時我們更應(yīng)該主動地去幫助別人,這樣,我們就會形成一個團(tuán)結(jié)的整體,一個有凝集力、有戰(zhàn)斗力的整體,一個可以克服各種困難的整體。
一塊4.2米高的高墻,光滑、沒有任何工具,要求所有的隊員在20分鐘內(nèi)都翻越過去,才算勝利。當(dāng)我在隊友的幫助下,站在隊友的肩膀上爬上了高墻之后,在閉營室當(dāng)教練宣布我們?nèi)咳藛T所用時間只有18分鐘時,我感慨萬千,誰能夠蔑視一個團(tuán)隊迸發(fā)出來的力量呢?誰能夠輕視一個人的潛能呢?如果沒有了人梯的支持,如果沒有了那些伸出的手臂,我想無論你的身體素質(zhì)是多么的優(yōu)秀,面對無任何輔助物的4.2米高的光滑逃生墻,也會束手無策,正是團(tuán)體的力量才使這一目標(biāo)得以實現(xiàn)。除非親身經(jīng)歷,你決不會相信群體合作的精神和力量有多大,當(dāng)團(tuán)隊的精神發(fā)揮得淋漓盡致時,你往往會完成出乎意料的事,也將個人的潛能發(fā)揮到極致。
團(tuán)隊精神在我們?nèi)粘9ぷ?、學(xué)習(xí)當(dāng)中至關(guān)重要,只有將團(tuán)隊的利益放在第一位,充分聽取、理解團(tuán)隊中其他成員的意見及建議,根據(jù)每一個人的崗位分工不同,盡量發(fā)揮每一個人的優(yōu)勢,在團(tuán)隊總的利益的前提下,所有人同心協(xié)力開展各項工作,才能更好的開展工作。另外,要勇于提出自己的見解,合理細(xì)致的分析其他人的建議,盡量客觀的看待所面臨的問題,如此,團(tuán)隊眾志成城,再艱難的事也會解決,再困難的時期也會度過,同心發(fā)揮每一個人的長處,是團(tuán)隊?wèi)?zhàn)勝一切的默契。
在任何一個任務(wù)中,溝通是使大家凝聚的連線。如果你不能從溝通中獲得充分的信息或者通過溝通形成統(tǒng)一的認(rèn)識和意志,那么你的那個環(huán)節(jié)肯定出問題。這點在“盲人方陣”任務(wù)中體現(xiàn)最為深刻。蒙住雙眼后的團(tuán)隊成員要找到事先擺放的繩子,再用繩子擺成正方形。這個訓(xùn)練項目注重提高認(rèn)識團(tuán)隊里每個人的角色,清晰的決策和命令,利用不同的溝通方式,站在不同的角度來觀察和分析,建立換位思考的意識,提高溝通意識與技巧,如何增強有效溝通要素與信息傳遞的技能。完成一項工作或任務(wù)只是靠一個人的力量是不夠的,隊員的綜合能力參差不齊,除了靠自己不斷的學(xué)習(xí)也需要團(tuán)隊成員間的互相幫助才能共同成長,達(dá)到即定目標(biāo)。個人之間的溝通、領(lǐng)導(dǎo)與下級的溝通、下級與上級的溝通以及經(jīng)驗的主動交流等是實現(xiàn)集體目標(biāo)的關(guān)鍵。溝通可以讓你變得主動、智慧。
在進(jìn)行絕壁求生項目時,我們的伙伴沒有一個退縮,充當(dāng)?shù)鬃哪嘘爢T們爭搶著用自己的雙手、用自己的肩膀托起逃生的隊員,逃生成功的隊員們加入到高空迎接隊員的隊伍,他們伸出一雙雙手,使出全身力氣,解救需要幫助的同伴。這個項目對我們的觸動很大,也大大的增進(jìn)了我們的友誼。
總之,這次拓展訓(xùn)練,我們增強了自信心,磨練了戰(zhàn)勝困難的毅力,提高了解決問題的能力,增進(jìn)了對集體的參與意識與責(zé)任心,我想這次經(jīng)歷一定會給今后的工作帶來很大的幫助。人生的道路是曲折的,漫長的,一次訓(xùn)練不能解決各種問題。但它給我們以啟示,愿我們更團(tuán)結(jié)、更堅強。
工裝項目心得體會篇三
第一段:引言(100字)。
做項目是每個人在學(xué)?;蚬ぷ髦卸家?jīng)歷的一件事情,它不僅僅是為了完成任務(wù),更重要的是培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊合作能力、組織協(xié)調(diào)能力和解決問題的能力。在該主題下,我將分享我在做項目過程中的心得體會。
第二段:明確目標(biāo)和分工(200字)。
一個成功的項目離不開明確的目標(biāo)和合理的分工。在開始一個項目之前,首先需要明確項目的目標(biāo)和所要達(dá)到的效果,這樣才能更好地規(guī)劃后續(xù)的工作。其次,合理的分工也是項目成功的關(guān)鍵之一。每個人都要有明確的職責(zé)和任務(wù),這樣才能確保項目的順利進(jìn)行。在我參與的一個團(tuán)隊項目中,我們首先召開了會議,明確了項目的目標(biāo)和分工,每個人都知道自己的任務(wù),并對結(jié)果負(fù)責(zé)。這使得我們的項目得以高效地推進(jìn)。
第三段:靈活應(yīng)對和解決問題(300字)。
在項目中,常常會出現(xiàn)各種問題和困難,這需要我們具備解決問題的能力和靈活應(yīng)對的能力。首先,我們要善于團(tuán)隊合作,通過團(tuán)隊的力量來解決問題。在我參與的一個項目中,出現(xiàn)了技術(shù)難題,我們通過互相討論和合作,最終找到了解決辦法。其次,我們要時刻保持積極的態(tài)度和樂觀的心態(tài),這樣才能在困難面前不被擊敗。在面對項目中的困難和挫折時,我們要保持積極樂觀的心態(tài),相信自己有能力克服困難。這種心態(tài)能幫助我們找到解決問題的方法,從而推動項目的順利進(jìn)行。
第四段:及時溝通和反饋(300字)。
在項目中,良好的溝通和及時的反饋是至關(guān)重要的。溝通是保證項目順利進(jìn)行的基石,只有通過溝通才能確保每個人都明確任務(wù),避免沖突和誤解。在項目中,我們要積極主動地與團(tuán)隊成員溝通,及時分享自己的思路和想法,以促進(jìn)團(tuán)隊合作和項目進(jìn)展。同時,及時的反饋也是保證項目質(zhì)量的重要環(huán)節(jié)。我們應(yīng)該及時將自己的工作進(jìn)展和問題反饋給項目組,這樣才能及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,避免項目延誤。
第五段:總結(jié)與展望(200字)。
通過做項目,我學(xué)到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。明確目標(biāo)和分工、靈活應(yīng)對和解決問題、及時溝通和反饋等都是項目中必須要具備的能力。同時,做項目也讓我感受到了團(tuán)隊的力量和集體智慧的重要性。在未來,我會不斷提升自己的項目管理能力,不斷學(xué)習(xí)和提高自己的技能,以適應(yīng)未來更多的項目挑戰(zhàn)。
總結(jié):(100字)。
做項目是一種寶貴的學(xué)習(xí)和鍛煉機會,它培養(yǎng)了我們的團(tuán)隊合作能力和解決問題的能力。通過項目,我們可以掌握更多的知識和技能,并提高自己的職業(yè)競爭力。因此,我們要珍惜每次機會,認(rèn)真對待每個項目,不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓(xùn),提升自己的項目管理能力。
工裝項目心得體會篇四
做項目是大學(xué)期間的一項重要任務(wù),通過參與項目,我們能夠提升自己的能力和技巧。在項目中,我們不僅僅要完成任務(wù),更要學(xué)會與他人合作、解決問題,并且從中獲得收獲。在我經(jīng)歷的項目中,我深刻體會到了許多寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。以下是我對做項目的心得體會的總結(jié)。
首先,項目的成功與否取決于團(tuán)隊合作的能力。在我參與的一個課程項目中,我所扮演的角色是團(tuán)隊中的一員。我們的項目是開發(fā)一個軟件應(yīng)用程序,在規(guī)定的時間內(nèi)完成并提交。在項目開始時,我們意識到僅僅依靠個人能力完成任務(wù)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。因此,我們分工合作,互相支持和幫助,確保每個人都能在項目中發(fā)揮自己的優(yōu)勢,并且共同完成目標(biāo)。通過這次經(jīng)歷,我認(rèn)識到高效的團(tuán)隊合作是實現(xiàn)項目成功的關(guān)鍵。
其次,項目過程中遇到的問題不可避免,但重要的是學(xué)會解決問題。在我的另一個項目中,我們的團(tuán)隊在開發(fā)過程中遇到了技術(shù)難題,導(dǎo)致項目進(jìn)展緩慢。然而,我們沒有灰心喪氣,而是積極面對問題,尋求解決方案。我們不斷地與教授和其他專家進(jìn)行交流,閱讀相關(guān)文獻(xiàn),并利用課程學(xué)到的知識和技巧來克服困難。最終,我們成功地解決了問題,并按時完成了項目。這次經(jīng)歷告訴我,面對問題時,我們應(yīng)該保持積極的態(tài)度,勇于迎接挑戰(zhàn)。
另外,項目的反思和總結(jié)對于個人成長和提升至關(guān)重要。在我最近參與的一個社區(qū)服務(wù)項目中,我承擔(dān)了項目策劃和組織的責(zé)任。項目完成后,團(tuán)隊進(jìn)行了一次反思和總結(jié),回顧項目的成果和不足之處。通過這次反思過程,我意識到我需要更好地規(guī)劃和組織能力,以及更好地與合作伙伴和相關(guān)利益方進(jìn)行溝通。我將這些教訓(xùn)應(yīng)用到以后的項目中,以提升自己的能力和效率。
最后,通過項目,我發(fā)現(xiàn)了自己的潛力和強項。在我參與的一個音樂項目中,我負(fù)責(zé)作曲和演奏樂器。通過這個項目,我發(fā)現(xiàn)了自己對音樂創(chuàng)作的熱愛和天賦。我投入了大量的時間和精力學(xué)習(xí)和練習(xí),最終創(chuàng)作出了一首令人滿意的音樂作品。這次經(jīng)歷讓我明白,只有從事自己熱愛并擅長的領(lǐng)域,才能夠充分發(fā)揮自己的潛力和創(chuàng)造力。
總之,做項目是大學(xué)生活中一項重要的經(jīng)歷。通過參與項目,我們能夠提升團(tuán)隊合作能力,學(xué)會解決問題,反思和總結(jié),并發(fā)現(xiàn)自己的潛力和強項。這些經(jīng)驗將在我們將來的職業(yè)生涯和生活中發(fā)揮重要作用。因此,我鼓勵大家積極參與各種項目,并從中獲得寶貴的經(jīng)驗和教訓(xùn)。
工裝項目心得體會篇五
在訓(xùn)練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練中。我們的團(tuán)隊有著一個陽光而響亮的名字——精英,在隊長的帶領(lǐng)下,我們高唱隊歌“團(tuán)結(jié)就是力量”開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個訓(xùn)練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網(wǎng)逃生,背摔,攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn),我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓(xùn)激勵和支持著隊友,沒有責(zé)備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團(tuán)隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。
拓展訓(xùn)練的第一個項目“高空斷橋”,它是一個個人挑戰(zhàn)項目,要求隊員們在8.5米高的木板斷橋上從這邊跳到另一邊,空間跨度為大約1.2--1.8米左右,然后再跳回來就算完成。當(dāng)挑戰(zhàn)者一步一步爬上8米高空之時,心里早已怦怦直跳。腳下僅僅是一條木板,而手又沒有任何東西可抓,腿不由自主地開始打顫,盡管有保險帶,但初次嘗試仍心存恐懼。此時此刻,下面是隊友信任的眼神,剛剛的豪言壯語還縈繞在耳邊,這個時候不能猶豫,既然已經(jīng)上來了,就沒有退路,下定決心,豁出去了。一躍,成功!大家的歡呼聲,贊美聲交織在一起,感動著這里的每一個人。通過這個項目,教會我們?nèi)绾卧趬毫屠щy面前調(diào)整自已的心態(tài),勇于嘗試,挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我。
第二個訓(xùn)練項目是“盲人方陣”,任務(wù)是把大家的眼睛蒙住,分散在一個廣場上,尋找一條繩子,然后用這根繩子圍繞成一個面積最大的正方形。這個任務(wù)在開始的時候大家都覺得很簡單,但是當(dāng)所有的人被蒙上眼睛的時候,我們發(fā)現(xiàn),原來難度一點也不小,討論并確定了一個初步方案,開始執(zhí)行。在中間的時候產(chǎn)生了一些意見分歧,最終隊長站出來,統(tǒng)一協(xié)調(diào)大家完成原始方案。在總結(jié)經(jīng)驗的時候,訓(xùn)練老師講了一句話我非常有感觸,他說當(dāng)大家為了一個目標(biāo)爭論不休的時候,你放棄話語權(quán)也許是對完成目標(biāo)最大的幫助。我覺得這個項目無論是用哪個人的方法都能完成任務(wù),無論是你認(rèn)為笨的辦法還是聰明的辦法,只要是堅持到底,都能順利完成任務(wù),重要的是要按著一種方法堅持到最后,如果一種方法還沒有做完,就換另外的方法,恐怕到最后很難完成。這就要大家聽從隊長一個人領(lǐng)導(dǎo),大家齊心協(xié)力,相信隊長,最后一定會順利完成的。
論方案,精密布置,最終竟然提前十分鐘全部通過。項目結(jié)束后,討論的時候大家都談了自己的看法和體會,大家都很興奮,這個項目主要是體現(xiàn)團(tuán)隊合作精神,互相信任,在自己通過電網(wǎng)的時候,要完全放松,相信同伴,相信自己能克服心理困難,最后都能安全通過,充分體現(xiàn)了團(tuán)隊力量。
訓(xùn)練項目的第四項信任背摔是一個隊友爬上背摔的平臺,在教練的指導(dǎo)下,捆住手臂,背對著團(tuán)隊向隊友們用手臂搭建的“保護(hù)網(wǎng)”平倒。在一聲聲的“你們準(zhǔn)備好了嗎?”、“我要倒了!”,不僅能夠感受到隊友們的自信心,也能夠感受到隊友們對整個團(tuán)隊的信任。
這個項目很好地揭示了團(tuán)隊的力量及一個人在團(tuán)隊的作用,以及信任和被信任是來之不易的、是幸福的。每個隊友能夠順利的完成此項目,與其他隊友的全心保護(hù)和自己對團(tuán)隊的高度信任分不開的。我個人對自己要求特別高,只有當(dāng)自己做好了,才有資格指導(dǎo)他人。三四月份招聘取得了很成功的結(jié)果,這無疑離不開整個人力資源部全體人員的積極參與,以及各店面經(jīng)紀(jì)人積極配合,當(dāng)然也有自己付出的心血和努力。一個人如果希望得到別人的尊重和信任,首先就要自己尊重自己,自己信任自己;一個人如果存在于社會中,他必定會隸屬于一個團(tuán)隊中,不能孤立存在的。“信任是團(tuán)隊的粘合劑,是團(tuán)隊精神支柱?!比绻胧棺约旱娜松泳?,更加快樂,那就充分在團(tuán)隊中展現(xiàn)自我吧!
為期一天的拓展訓(xùn)練結(jié)束了,但內(nèi)心的激動卻久久不能平息?;仡櫾谟?xùn)練中受的挑戰(zhàn)和磨練,感受頗深。這次訓(xùn)練,是一次身心的大洗禮,是進(jìn)一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓(xùn)練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。
在訓(xùn)練場上,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環(huán)境,我們拋開一切,全身心的投入到訓(xùn)練中。我們的團(tuán)隊有著一個陽光而響亮的名字——精英,在隊長的帶領(lǐng)下,我們高唱隊歌“團(tuán)結(jié)就是力量”開始了一天極具挑戰(zhàn)的訓(xùn)練。整個訓(xùn)練主要包括五大項目:高空斷橋,盲人方陣,電網(wǎng)逃生,背摔,攀登“畢業(yè)墻”。每每遇到困難和挑戰(zhàn),我們以“精英,精英,勇攀高峰!”的隊訓(xùn)激勵和支持著隊友,沒有責(zé)備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團(tuán)隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。
工裝項目心得體會篇六
在日常生活和工作中,我們經(jīng)常需要完成各種各樣的項目。而且,項目的成功與否直接關(guān)系到我們的成就感和職業(yè)發(fā)展。通過做項目,我們可以得到更多的經(jīng)驗和技能,也能夠培養(yǎng)出更好的團(tuán)隊協(xié)作能力。在我的工作經(jīng)歷中,我參與了不少項目,積累了一些寶貴的心得體會。在這篇文章中,我將分享我對做項目的體會和見解。
首先,項目規(guī)劃是項目成功的關(guān)鍵。在開始一個新項目時,我們需要清楚地定義項目的目標(biāo)、范圍和時間表。這樣的規(guī)劃能夠幫助我們更好地理解項目的需求和挑戰(zhàn),并且為團(tuán)隊提供了一個明確的方向。例如,在我參與的一個市場調(diào)研項目中,我們首先確定了調(diào)研的目標(biāo)和范圍,然后制定了詳細(xì)的計劃,明確每個團(tuán)隊成員的職責(zé)和時間安排。這使得我們能夠有序地進(jìn)行工作,有效地收集和分析數(shù)據(jù),最終提供了客戶滿意的報告。
其次,項目管理是項目成功的關(guān)鍵。一個好的項目經(jīng)理能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊克服各種挑戰(zhàn),確保項目按時完成并達(dá)到預(yù)期的效果。在一個我參與的IT項目中,我們遇到了技術(shù)問題和人員變動的挑戰(zhàn)。但是由于我們有一個經(jīng)驗豐富的項目經(jīng)理,他能夠迅速做出決策并采取行動,保持團(tuán)隊的穩(wěn)定和項目的進(jìn)展。他還及時與客戶溝通,確保我們理解他們的需求,并及時調(diào)整我們的工作計劃。這個經(jīng)歷讓我意識到,良好的項目管理能夠使團(tuán)隊更加高效和協(xié)同工作,為項目的成功打下良好的基礎(chǔ)。
此外,良好的溝通是項目成功的關(guān)鍵。項目中的每個成員都應(yīng)該及時地和團(tuán)隊其他成員進(jìn)行溝通,分享信息和解決問題。在我參與的一個文化交流項目中,我們有來自不同國家的成員,他們以不同的語言和文化背景進(jìn)行交流。為了確保項目的順利進(jìn)行,我們定期舉行會議,以確保清晰的意見交流和信息傳遞。我們還使用了在線協(xié)作工具,例如共享文檔和項目管理軟件,以便所有成員都能及時獲取項目的最新進(jìn)展。這個項目教會了我如何通過溝通和合作克服語言和文化差異,為項目的成功做出貢獻(xiàn)。
最后,創(chuàng)新思維是項目成功的關(guān)鍵。在一個我參與的市場推廣項目中,我們發(fā)現(xiàn)傳統(tǒng)的宣傳方式不再有效。為了吸引更多的目標(biāo)受眾,我們決定嘗試一種全新的數(shù)字營銷策略。我們研究了目標(biāo)受眾的喜好和行為,并制定了一套創(chuàng)新的營銷方案。通過這種新方法,我們成功地吸引了更多的受眾,提高了市場表現(xiàn)。這個經(jīng)驗讓我認(rèn)識到,在面對問題和挑戰(zhàn)時,我們應(yīng)該敢于嘗試創(chuàng)新思維,找到新的解決方案。
總結(jié)起來,做項目是一種學(xué)習(xí)和成長的過程。通過項目,我們學(xué)會了規(guī)劃、管理、溝通和創(chuàng)新,這些都是我們職業(yè)生涯中必不可少的技能。而且,項目的成功給我們帶來了成就感和自信心,促使我們持續(xù)努力和發(fā)展。因此,無論是在工作還是在生活中,我們都應(yīng)該積極參與項目,并從中學(xué)習(xí)、實踐和成長。
工裝項目心得體會篇七
本學(xué)期新增加了it項目管理課程,通過學(xué)習(xí)使我認(rèn)識到,對于一個項目,我們過程中做的所有工作都是為了要達(dá)到項目目標(biāo),因此在項目各個階段所有活動都需要考慮對達(dá)成目標(biāo)的影響,當(dāng)發(fā)現(xiàn)偏差后及時糾正。目標(biāo)驅(qū)動讓我們從無目的的事后應(yīng)急變成了有計劃有目的的事前預(yù)測。目標(biāo)驅(qū)動不是要拋棄過程,項目的成功涉及到過程,人和方法工具技術(shù)。為了達(dá)到項目目標(biāo),我們要根據(jù)項目的實際情況采取一系列項目原來已經(jīng)總結(jié)的最佳實踐形成一套過程,高效的過程和積極心態(tài)的人是保證項目目標(biāo)達(dá)成的關(guān)鍵。因此作為項目經(jīng)理要時刻問自己,項目的目標(biāo)是什么;項目當(dāng)前狀態(tài)和我達(dá)成目標(biāo)的差距是什么;我如何解決和應(yīng)對。
項目的成功受到多方面的因素的影響,而且各個因素之間還存在正反作用力。系統(tǒng)思維就是要讓我們能夠清楚的認(rèn)識到影響項目目標(biāo)和成功的各個要素,以及它們之間存在的關(guān)系。形成一種適合項目的動態(tài)系統(tǒng)模型,通過這個動態(tài)模型去平衡項目各方干系人的利益,平衡項目四要素之間的關(guān)系,平衡項目的短期和長期的利益。項目經(jīng)理的一個重要能力就是平衡,沒有最優(yōu)解,只有滿意解,懂得了平衡就知道當(dāng)項目出現(xiàn)變更和調(diào)整的時候如何更好的應(yīng)對。從單要素最優(yōu)的單向思維過渡到關(guān)注整個系統(tǒng)的全局思維模式上。
本門課程其中我最有感觸的是項目管理中的團(tuán)隊合作。本次課程的作業(yè),要求了一個項目由一個團(tuán)隊來完成而不是個人,這樣的練習(xí)模式使我們更適應(yīng)了以后企業(yè)中的項目開發(fā)。更重要的是體會項目團(tuán)隊不僅僅是指被分配到某個項目中工作的一組人員,它是指一組互相依賴的人員齊心協(xié)力進(jìn)行工作,共同實現(xiàn)項目目標(biāo),項目成功需要一個有效的項目團(tuán)隊??茖W(xué)的組織和管理可以放大工程項目團(tuán)隊的工作能力,使工程項目的實施向著有序的方向發(fā)展。在所有管理中,人的管理是最為復(fù)雜的,對工程項目管理人員來說極具有挑戰(zhàn)性。我相信研究優(yōu)秀團(tuán)隊管理的方法和策略對于每一個工程項目管理人員都是必要的。
最后,it項目的學(xué)習(xí)使我不僅學(xué)到了知識、鍛煉的團(tuán)隊合作的經(jīng)驗,還是我對今后的生活、工作起到了積極向上的人生態(tài)度,受益匪淺。
工裝項目心得體會篇八
20xx年秋季,我們申報的大學(xué)生創(chuàng)新性實驗項目獲得了批準(zhǔn),項目名稱為“基于zigbee的無線抄表系統(tǒng)設(shè)計”,指導(dǎo)教師為薛楠老師。在這個創(chuàng)新性實驗項目中,我們以zigbee組網(wǎng)為創(chuàng)新點,通過實地參觀調(diào)研和分析,研究了更加智能高效的抄表系統(tǒng)?,F(xiàn)在,將近兩年的“大學(xué)生創(chuàng)新性實驗項目”就要結(jié)題了?;叵肫疬^去兩年里參加創(chuàng)新實驗的過程,從開始的尋找課題到申請立項撰寫項目申請書,到查閱相關(guān)參考文獻(xiàn),確定實驗原理、實施方案與尋找創(chuàng)新點并制定詳細(xì)的研究方案和步驟;在薛老師悉心指導(dǎo)和學(xué)校的大力幫助下,我們研究出了一套完整、高效、實用的光伏控制系統(tǒng)。
大學(xué)生創(chuàng)新性實驗項目實施強調(diào)自主性、探索性、實踐性和協(xié)作性,遵循“興趣驅(qū)動、自主試驗、重在過程”的原則。注重創(chuàng)新性實驗項目的實施過程講究長遠(yuǎn)效益,強調(diào)項目實施過程中在創(chuàng)新思維和創(chuàng)新實踐方面的收獲,重點培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,不急功近利,不為成果而設(shè)計,重在實施過程中得到的鍛煉和培養(yǎng),在整個過程中,我們不僅學(xué)到了實驗本身所帶來的動手能力以及實踐能力的提高,而且學(xué)到了認(rèn)真仔細(xì)、堅持不懈,善于思考總結(jié)的可貴精神,并對“大學(xué)生創(chuàng)新性實驗計劃”有了更深入的體會。
在研究方面,最深的體會就是要善于勤于思考,主動動手動腦。創(chuàng)新實驗不是基礎(chǔ)課上的實驗?zāi)菢?,只要按著老師講的步驟做就行了。做的課題對于我們來說,可能是一個沒有接觸過的新領(lǐng)域,沒有人會具體告訴我們每一步該怎么做。需要自己去找文獻(xiàn)、查資料,去弄明白實驗的原理,然后確定要創(chuàng)新的方向。按照這個方向一點點努力,所以每一步都需要獨立思考。其中會遇到很多困難,這個時候除了尋找?guī)椭?,最重要的還是自己思考。
本項目zigbee的無線抄表系統(tǒng)設(shè)計的各個模塊逐一設(shè)計,雖然每一個設(shè)計過程都遇到不同程度的困難,在我們的團(tuán)結(jié)協(xié)作下都得到解決,這個項目鍛煉了項目組人員的動手能力、創(chuàng)新意識以及解決問題的能力,當(dāng)然,由于投入的時間有限和課題組人員能力的限制,本課題還存在很多不足之處。
在創(chuàng)新方面,首先要確定創(chuàng)新的方向和目標(biāo)。方向和目標(biāo)是貫穿整個實驗的核心,只有明確方向,圍繞這個方向努力下去,才可能有結(jié)果。創(chuàng)新點可以從很多方面確定,不一定是很高深很前沿的東西。只要不是照搬別人已經(jīng)做過的東西,在自己力所能及的范圍內(nèi)就好。當(dāng)然,能做出更大的成就最好。有時思維可能會出現(xiàn)“停滯不前”的現(xiàn)象,好像只能思考到這個程度了。這時要用發(fā)散思維多方位的考慮,作出大膽的猜測。但要始終圍繞創(chuàng)新點,不能偏離主題,也不能隨意猜測,而要有根據(jù)有目的地做出假想,再一步步實踐去論證自己的猜測。其實,每一個偉大的成就都是這樣“平凡”地一步步得出來的。
21世紀(jì)是一個講求科技創(chuàng)新的世紀(jì),中華民族的崛起并渴望著擁有創(chuàng)新精神與創(chuàng)新能力的人才。雖然說,人才的培養(yǎng)重要的還是個人的努力,但是毋庸置疑的是,環(huán)境的力量仍不容忽視。而學(xué)校、各類科技創(chuàng)新獎勵機制乃至整個社會就正是這樣的環(huán)境。我們是幸運的,因為我們身處這樣一個積極的環(huán)境能獲得這樣難得鍛煉機會。在國家積極倡導(dǎo)培養(yǎng)科技創(chuàng)新型人才的背景下,全社會都鼓勵扶持科技創(chuàng)新活動,中華民族的崛起指日可待。
工裝項目心得體會篇九
隨著社會的發(fā)展和科技的進(jìn)步,工裝項目在我們的日常生活中扮演著越來越重要的角色。在這個過程中,我也有幸參與了一些工裝項目,通過與相關(guān)人員的合作和經(jīng)驗的積累,我對工裝項目有了更深入的了解,并在實踐中積累了一些心得體會。在這篇文章中,我將分享我對工裝項目的感悟以及一些成功的經(jīng)驗教訓(xùn)。
首先,我認(rèn)識到一個成功的工裝項目離不開團(tuán)隊的合作和溝通。一個項目的成功與否不僅僅取決于項目經(jīng)理或者領(lǐng)導(dǎo)者,而是需要整個團(tuán)隊的共同努力和合作。在一個工裝項目中,團(tuán)隊成員各自擔(dān)任著不同的角色和職責(zé),需要相互配合和協(xié)作。良好的溝通是確保項目進(jìn)展順利的基石。在項目開始之前,團(tuán)隊成員需要明確項目的目標(biāo)和計劃,并將其有效地傳達(dá)給每個人。同時,大家還需要定期進(jìn)行溝通,及時分享進(jìn)展和問題,及時解決困難和危機。只有通過團(tuán)隊的合作和溝通,才能達(dá)到預(yù)期的目標(biāo)。
其次,我了解到一個成功的工裝項目需要具備詳細(xì)的規(guī)劃和準(zhǔn)備。在開始一個工裝項目之前,團(tuán)隊需要認(rèn)真進(jìn)行項目的規(guī)劃和準(zhǔn)備工作。首先,需要明確項目的目標(biāo)和需求,了解客戶或者用戶的期望和需要。然后,根據(jù)實際情況和資源限制,制定合理的項目計劃和時間安排。此外,還需要評估項目的風(fēng)險,并制定相應(yīng)的風(fēng)險管理計劃。在規(guī)劃和準(zhǔn)備階段,團(tuán)隊還應(yīng)該明確每個人的角色和職責(zé),確保項目的順利進(jìn)行。只有通過充分的規(guī)劃和準(zhǔn)備,才能提高工裝項目的成功率。
第三,我認(rèn)識到一個成功的工裝項目需要及時的監(jiān)控和調(diào)整。在一個工裝項目中,不可避免地會出現(xiàn)一些意外和挑戰(zhàn),這可能會對項目的進(jìn)展和成果產(chǎn)生影響。因此,及時的監(jiān)控和調(diào)整是確保項目成功的關(guān)鍵。在項目進(jìn)行過程中,團(tuán)隊需要定期進(jìn)行進(jìn)展監(jiān)控,及時識別潛在的問題和風(fēng)險。同時,團(tuán)隊還需要及時采取相應(yīng)的措施和調(diào)整計劃,以便及時應(yīng)對和解決問題。不論是項目進(jìn)展的滯后,還是需求的變化,團(tuán)隊都需要靈活地調(diào)整策略和方法,以確保項目的成功完成。
第四,我了解到一個成功的工裝項目需要注意質(zhì)量的控制和管理。在一個工裝項目中,質(zhì)量是一個至關(guān)重要的因素。無論是產(chǎn)品的質(zhì)量還是服務(wù)的質(zhì)量,都需要得到高度重視和控制。為了確保項目的質(zhì)量,團(tuán)隊需要制定相應(yīng)的質(zhì)量管理計劃,并嚴(yán)格按照計劃執(zhí)行。在項目實施過程中,團(tuán)隊還需要建立有效的質(zhì)量控制機制,及時發(fā)現(xiàn)和解決質(zhì)量問題。此外,團(tuán)隊還需要關(guān)注客戶的反饋和滿意度,不斷改進(jìn)和提高產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量。只有保證了項目的質(zhì)量,才能贏得客戶的信任和好評。
最后,通過參與工裝項目,我認(rèn)識到一個成功的工裝項目需要在項目結(jié)束后進(jìn)行總結(jié)和反思。無論是項目成功還是失敗,團(tuán)隊都需要進(jìn)行總結(jié)和反思,以便從中汲取經(jīng)驗教訓(xùn),并不斷提高自己的能力和水平。在總結(jié)和反思中,團(tuán)隊需要回顧項目的整個過程,分析項目的成功因素和問題所在。同時,團(tuán)隊還需要分享自己的心得體會,并歸納出一些經(jīng)驗教訓(xùn)和改進(jìn)措施。通過總結(jié)和反思,團(tuán)隊可以不斷提高自己的項目管理能力和綜合素質(zhì),為未來的工裝項目做好充分準(zhǔn)備。
總之,通過參與工裝項目,我深刻地認(rèn)識到一個成功的工裝項目離不開團(tuán)隊的合作和溝通,需要具備詳細(xì)的規(guī)劃和準(zhǔn)備,需要及時的監(jiān)控和調(diào)整,需要注意質(zhì)量的控制和管理,以及需要在項目結(jié)束后進(jìn)行總結(jié)和反思。通過不斷的實踐和經(jīng)驗積累,我相信我能夠在未來的工裝項目中做得更好,并取得更好的成果。
工裝項目心得體會篇十
在越來越繁忙的工作生活中,項目已經(jīng)成為了現(xiàn)代企業(yè)運用的一種重要的管理模式,也是推動企業(yè)發(fā)展的重要引擎之一。而身處于項目管理中的我們,不僅需要承擔(dān)重要的責(zé)任,還需要不斷提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和管理能力。在此,筆者將分享自己在項目管理過程中的心得體會,以期與大家一起探討和分享,共同進(jìn)步。
第二段:項目準(zhǔn)備階段。
項目準(zhǔn)備階段是項目啟動的開始,這個階段是確定項目目標(biāo)、需求、范圍等初步工作,同時要確立工作計劃、資源、角色和責(zé)任等。在這個階段,我認(rèn)為最關(guān)鍵的是透徹理解項目需求,確定好項目的目標(biāo),明確項目的整體方向和核心要素。同時,需要合理安排好項目計劃,保持充分的溝通和協(xié)調(diào)以確保項目能夠按時完成。此外,了解和把握客戶的意見和需求也是非常重要的,這能夠幫助我們更好的把握項目的工作內(nèi)容和方向,提高客戶的滿意度。
第三段:項目實施階段。
項目實施階段是項目的最主要階段,也是達(dá)成項目目標(biāo)的關(guān)鍵階段。在這個階段中,我們需要重點關(guān)注項目的計劃、監(jiān)督和執(zhí)行、風(fēng)險和變更管理等方面。在實施階段,我認(rèn)為最核心的是選擇合適的實施策略和實施方法,這能夠幫助我們更好地整合資源,確保項目按規(guī)劃順利實施。同時,高效的溝通和協(xié)調(diào)以及有求必應(yīng)的態(tài)度也是非常重要的,能夠增強團(tuán)隊凝聚力和提升合作效率。
第四段:項目驗收階段。
項目驗收階段是項目的結(jié)束階段,也是審核項目工作完成情況的時候。在這個階段,重點是在實現(xiàn)項目目標(biāo)的同時,對項目的成果、質(zhì)量、時間、成本和客戶需求等進(jìn)行檢查和評估。在這個階段,要確保項目整體計劃和細(xì)節(jié)都執(zhí)行得非常出色,同時要及時處理好問題和應(yīng)對風(fēng)險,保證客戶滿意度。如果需要結(jié)算付款,需要保證各方協(xié)商并確認(rèn)無誤后再結(jié)算,以確保公正和合理性。
第五段:總結(jié)和建議。
項目管理是一項復(fù)雜的工作,涉及到戰(zhàn)略規(guī)劃、團(tuán)隊管理、任務(wù)分配等方面。在此,根據(jù)自己多年的從業(yè)經(jīng)驗和實踐,提出一些建議:首先,要始終保持對項目整體目標(biāo)和方向的清晰認(rèn)識,及時調(diào)整規(guī)劃,避免重要核心工作被遺漏;其次,要合理安排項目的工作計劃和資源,避免資源浪費和時間超期;最后,要加強團(tuán)隊協(xié)作和溝通,促進(jìn)個人和團(tuán)隊的成長與提升。希望本文能夠為從事項目管理的同仁們提供一些有益啟示,幫助大家更好地管理項目,實現(xiàn)項目的最終目標(biāo)。
工裝項目心得體會篇十一
工裝項目是指在建筑、裝飾、機械制造等領(lǐng)域中,用于工作保護(hù)和提高工作效率的專業(yè)裝備。在過去的幾年中,我參與了幾個工裝項目,工裝的質(zhì)量和使用體驗對工作效率和工人安全至關(guān)重要。在這篇文章中,我將分享我的工裝項目心得體會。
第二段:工裝的質(zhì)量和耐用性。
工裝的質(zhì)量對于日常工作的順利進(jìn)行至關(guān)重要。在一個裝配線的項目中,我們使用了一套非常高質(zhì)量的防護(hù)手套。這些手套既輕便又強韌,有效地保護(hù)了工人的手部免受劃傷和化學(xué)物品的傷害。此外,它們具有耐磨損和耐腐蝕的特性,確保了手套的長期使用壽命。這次項目讓我意識到,選擇高質(zhì)量和耐用性強的工裝對于我們的工作質(zhì)量和工人的安全至關(guān)重要。
第三段:舒適度和靈活性。
除了質(zhì)量和耐用性,工裝的舒適度和靈活性也是我們在選擇工裝時要考慮的重點。例如,在一個高溫廠房的項目中,我們需要使用隔熱服。我們選擇了一款透氣性好、質(zhì)地輕盈的服裝,以確保工人在高溫環(huán)境中也能保持相對舒適的工作狀態(tài)。此外,隔熱服還需要具有足夠的靈活性,以方便工人的活動和操作。這次項目讓我認(rèn)識到,舒適度和靈活性不僅能提高工人的工作效率,還有助于減少工作中可能發(fā)生的錯誤和事故。
第四段:人性化設(shè)計。
工裝的人性化設(shè)計旨在提高工人的使用體驗和安全性。在一個高空作業(yè)的項目中,我們使用了一套帶有安全鉤的安全帶,以確保工人在高空作業(yè)中不會墜落。這種安全帶的設(shè)計很人性化,安裝和使用都非常方便,同時也提供了安全保護(hù),讓工人在高處作業(yè)時更加放心。這次項目讓我意識到,人性化設(shè)計是工裝項目中不可或缺的一部分,它能夠提高工人的滿意度和工作效率。
第五段:結(jié)尾。
在我參與的幾個工裝項目中,我深刻體會到了工裝的質(zhì)量、舒適度、靈活性和人性化設(shè)計對于工作效率和工人安全的重要性。作為一名從事工裝項目的工作人員,我們應(yīng)該注重選擇高質(zhì)量和耐用性強的工裝,以保障工人的安全和工作效率。同時,我們也要關(guān)注工裝的舒適度和靈活性,以提升工人的使用體驗和工作效率。最后,人性化設(shè)計是工裝項目中必不可少的一部分,它能夠為工人提供安全保護(hù)和方便操作。通過不斷總結(jié)和改進(jìn),我們可以為工裝項目的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
工裝項目心得體會篇十二
作為一個參與過多個項目的人,我深深感受到身為項目成員的責(zé)任和挑戰(zhàn)。在項目中,我學(xué)到了許多不同領(lǐng)域的知識和技能,也懂得了如何與團(tuán)隊成員建立良好的溝通和協(xié)作關(guān)系。在這篇文章中,我將分享我對項目管理和團(tuán)隊合作的心得。
第一段:項目管理的重要性。
項目管理是一個高度復(fù)雜和多層次的過程,一旦得到良好的管理,將會有效地增強項目的成功率。在開展任何項目之前,制定一個清晰的計劃和目標(biāo)非常必要,并且要仔細(xì)了解項目的范圍和時間。在項目過程中,定期舉行會議和監(jiān)視進(jìn)度將有助于團(tuán)隊成員了解工作進(jìn)展和及時解決問題。此外,管理項目成本和風(fēng)險也是必要的,以確保項目能夠按時完成和控制成本。
第二段:有效團(tuán)隊合作的關(guān)鍵。
項目通常需要不同領(lǐng)域的人員參與,因此建立與團(tuán)隊成員之間的良好關(guān)系至關(guān)重要。溝通是一個關(guān)鍵因素,良好的溝通有助于團(tuán)隊成員了解對方的觀點和意思,并更有效地合作完成工作??梢酝ㄟ^定期開會或其他與個人或小組交流的方式來實現(xiàn)這一點。同時,建立清晰的角色定義和工作分配也非常必要,這可以確保每個任務(wù)都得到有效和及時處理。
第三段:挫敗和改進(jìn)。
在項目中遇到挫折和問題是不可避免的,可以通過團(tuán)隊協(xié)作來共同尋找解決方法和方式。關(guān)鍵是要學(xué)會從錯誤中吸取教訓(xùn),并持續(xù)不斷地改進(jìn)方法和方式。溝通是成功的關(guān)鍵,因為如果團(tuán)隊成員不愿意挑戰(zhàn)自己,并共享經(jīng)驗和啟示,那么他們將不能從挫折和錯誤中獲得任何幫助,從而很難在項目中取得成功。
第四段:團(tuán)隊文化。
當(dāng)團(tuán)隊文化強調(diào)尊重、信任和團(tuán)隊精神時,會使團(tuán)隊成員之間的溝通更加有效,并能夠更好地協(xié)作工作。鼓勵團(tuán)隊成員互相學(xué)習(xí)和合作,可以為所有團(tuán)隊成員提供成長的機會,從而推進(jìn)項目的成功。這種團(tuán)隊文化的建立需要時間和努力,需要團(tuán)隊成員認(rèn)同其重要性,并為其發(fā)展工作付出實際行動。
第五段:結(jié)論。
在項目中,如何平衡時間和質(zhì)量對于項目成功至關(guān)重要。通過建立有效的項目管理、卓越的團(tuán)隊合作、不斷改進(jìn)和培養(yǎng)積極的團(tuán)隊文化,我們可以在項目中獲得良好的體驗和成果。盡管困難重重,但我們應(yīng)該堅定不移地追求項目的成功,并始終牢記我們的目標(biāo)和方向。
結(jié)尾。
在項目中,了解溝通和協(xié)作的重要性,可以為團(tuán)隊成員提供共同實現(xiàn)項目目標(biāo)的能力和自信心。同時,對于每個人來說,堅持學(xué)習(xí)和改進(jìn)的態(tài)度也是取得成功的關(guān)鍵。因此,在未來的項目中,我會繼續(xù)保持開放、積極的態(tài)度,并致力于幫助團(tuán)隊成員更好地協(xié)作合作,創(chuàng)造更大的價值。
工裝項目心得體會篇十三
自大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程立項以來,已經(jīng)過去了一年多的時間,在這期間我們覺得遇到很多難題,也收獲很多感動與成就感。回想過去最開始參加研究工程的過程,從開始的課題思考到申請立項撰寫工程申請書,到查閱相關(guān)文獻(xiàn)資料,確定研究目的和尋找創(chuàng)新點,并制定詳細(xì)的實施方案和步驟。
自該工程先后被確定為校級、省級、國家級立項以來,課題小組全體成員和老師都對工程投入了極大的熱情。我們在指導(dǎo)老師的引領(lǐng)下,端正研究態(tài)度,積極調(diào)整與完善研究計劃,在研究主題確定、研究問題落實、研究方法設(shè)計、調(diào)查問卷發(fā)放與收集、數(shù)據(jù)分析、調(diào)研報告撰寫等主要環(huán)節(jié)上都投入了大量的時間、精力與熱情,師生之間保持了良好的溝通機制,經(jīng)常就相關(guān)問題進(jìn)行廣深入的探討。一步步走來,這其中的辛苦和考驗只有經(jīng)歷過的人才會明白其中的意義,其中的經(jīng)驗和成長也只有經(jīng)歷過的人才會分享和擁有。這是一次難得的經(jīng)歷,一次讓我們得到鍛煉和成長的經(jīng)歷。
經(jīng)過了工程申報、工程立項后,轉(zhuǎn)眼見就到了工程最終解題的階段,回顧這一年時間來的收獲與努力,現(xiàn)將小組全體成員的心得體會分享如下:
蔣維(負(fù)責(zé)人)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院20xx級5班這次是擔(dān)任工程組的負(fù)責(zé)人,非常感謝工程全體成員給予我的信任,讓我覺得倍感壓力的同時,也得到更多的自信,讓我勇于去承擔(dān)更大更多的責(zé)任。對于這次工程最大的感受有如下幾個方面,團(tuán)隊有序的合作是工程順利進(jìn)展的重要前提,堅毅、穩(wěn)定沉著的心態(tài)是做好研究的重要保證,優(yōu)秀的執(zhí)行力有序進(jìn)行的重要基礎(chǔ)。作為負(fù)責(zé)人,我覺得自己還有很多地方做的不好,但是人都是在不斷的反思中成長的,我欣然接受自己做的不好的地方,期待自己能夠獲得更大的進(jìn)步。
最開始的時候,我們很急于求成,一開始就憑著自己的想像悶著頭在宿舍看文獻(xiàn),分析整理資料,各干各的,結(jié)果前兩個星期一事無成。后來我們聽了老師的建議,不要著急,一點點一步一步地來,先查閱文獻(xiàn)資料,弄明白其中原理,勤于思考,在文獻(xiàn)資料中獲得有用的信息,得到啟發(fā),然后再運用到自己研究的工程中,學(xué)會借鑒。
在工程管理方面,之前記得聽過一次講座,對于一位演講人的話印象很深。他提到:現(xiàn)在一個工程的負(fù)責(zé)人,看似很小的角色,底下只能管三四個人,但是這份工作對你的鍛煉和今后成長的影響可謂是沉甸甸的。管理好一個團(tuán)隊是很不容易的,也是很鍛煉人的,我自己感觸很深。可能團(tuán)隊中的成員,性格迥異,互相之間關(guān)系不夠融洽;可能在經(jīng)歷了一段時間低谷后,團(tuán)隊的斗志削減的很厲害;可能大家在對待工程這個問題上,都打著自己的小算盤;可能工程成員面臨著工程與學(xué)業(yè)的矛盾當(dāng)中等等。
作為一個工程負(fù)責(zé)人,你需要時時刻刻應(yīng)對團(tuán)隊中出現(xiàn)的各種突發(fā)問題,永遠(yuǎn)站在團(tuán)隊利益高于個人的立場上去思考問題,其實作為一個管理者或者說領(lǐng)導(dǎo)者,需要學(xué)習(xí)和掌握的能力是相通的。在這個方面,自己做的也不是太好,但是有一點經(jīng)驗希望同大家分享,那就是,經(jīng)常同團(tuán)隊成員溝通。盡力去解決他們思想上的顧慮,讓大家能夠形成一股凝聚力,用飽滿的斗志去對待每一天。經(jīng)常開會,去總結(jié)前一段工作中的失與得,方式可以很多樣,經(jīng)常反思是很有幫助的。同時集中辦公有利于培養(yǎng)團(tuán)隊的集體榮譽感和團(tuán)隊精神、增強團(tuán)隊的整體戰(zhàn)斗力。
記得我們工程中的一個成員說過這樣的一段話,讓我很受觸動。大概意思是,如果你之前每一步的工作都只是勉強及格,那么積累久了就很難保證后面的工作能萬事大吉;而如果你前面每一步的工作都問心無愧的將近能打百分,那么后面即使出現(xiàn)問題也能及時的找出并解決掉。我覺得這段話說的很好,工程中一個階段和另一個階段的工作之間聯(lián)系非常緊密,上一個階段的工作完成質(zhì)量直接關(guān)乎下一個階段工作的完成情況,因此,希望大家對待工作時,雖然要加快速度,但同時也要考慮下一階段,保證完成的質(zhì)量。
終于到了工程結(jié)題的階段,這一年多以來,雖然其間遇到很多難題,但是我們都一步一步慢慢解決了。我們經(jīng)歷了復(fù)雜辛酸的心路歷程,但是無論如何,我都非常感謝能夠擁有這次參加大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程的機會,也非常感激全體成員對我的信任,我覺得自己在各方面取得了很大的進(jìn)步。
羅道明(負(fù)責(zé)人)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院20xx級5班在去年的四月份加入《大巴山區(qū)生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品》的課題之后,近一年的時間有多有少但是從未間斷地為工程查找資料以期能夠較好的完成課題。在調(diào)查問卷設(shè)計以及發(fā)放工作中,我主要是負(fù)責(zé)經(jīng)銷商這一部分。從自己設(shè)計完成的第一份問卷開始到最后完成,中間數(shù)次被指導(dǎo)老師和負(fù)責(zé)人指出問卷的不足,通過自己有針對性的更改,最終還是較好的.完成了自己的任務(wù)。在整個過程中,一方面,自己在相關(guān)網(wǎng)站上查找資料增加了自己對大巴山與當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商的了解,為整個問卷的設(shè)計奠定一個較好的基礎(chǔ)。另一方面,在問卷的發(fā)放與回收過程中,受自身經(jīng)驗不足以及資金等方面的限制,整體較為粗糙,整體上的依然存在很多不足。在最后的資料整理、總結(jié)階段,我主要負(fù)責(zé)對大巴山區(qū)生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品和其他典型山區(qū)生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品優(yōu)劣勢進(jìn)行橫向比較,主要是通過互聯(lián)網(wǎng)尋找相關(guān)資料并進(jìn)行分析,屬于第二手資料。
在一年里,整個工程的完成過程中,自己熟悉了課題完成的程序,所需要采用的常用方法、加強了團(tuán)隊意識合作精神,有了較大的提高。同時自己也在這段時間里發(fā)現(xiàn)自身存在的不足,希望能夠在以后的日子里克服。
康述鑫(小組成員)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院20xx級5班某年某月,學(xué)校開展了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程,我加入了我們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)而團(tuán)隊,在李德勇老師的帶領(lǐng)下,開始了就?四川大巴山區(qū)生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品在成都市場營銷渠道的構(gòu)建?課題進(jìn)行研究,之后,我們的課題獲批國家級大學(xué)生創(chuàng)業(yè)工程。時光荏苒,為時一年的工程研究就要結(jié)束,這次工程研究讓我受益匪淺。工程的研究過程主要分三個階段,第一階段,我們團(tuán)隊共同合作查詢相關(guān)資料,整理思路,根據(jù)在市場調(diào)查等相關(guān)專業(yè)課程所學(xué)到的知識建立了研究的整體框架。在此過程中,我查詢網(wǎng)站,書籍,向老師尋求幫助獲取相關(guān)資料,這些經(jīng)歷都讓我掌握了更多的知識與能力。第二階段,分工合作制作和設(shè)計問卷,該工程共涉及三份不同問卷,我和小組成員羅文靜一組設(shè)計了成都市農(nóng)產(chǎn)品消費者問卷,這個過程,遇到了不少的問題,有時候甚至感到十分茫然,不知所措,對前方產(chǎn)生了畏懼之感,但是通過組長和隊員不斷的鼓勵與協(xié)作,按時完成了任務(wù),在此過程,不但豐富的知識,在小組的協(xié)調(diào)和分工合作上得到了很大的提升。第三階段,調(diào)查問卷的搜集與整理工作,同樣是分工合作,我與羅文靜一組一起發(fā)放問卷,利用專業(yè)的數(shù)據(jù)軟件對結(jié)果分析整理。此過程,主要是實踐內(nèi)容,提高了我的動手能力,也培養(yǎng)了我的人際交往溝通能力。
李露(小組成員)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院20xx級5班創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練強調(diào)的是可操作性與實踐性。一年以來,從課題選定,從工程立項,到工程計劃討論、工程整體方向討論、制定計劃并進(jìn)行實施,再到最后的數(shù)據(jù)分析和成果匯總。涉及到了思維能力、團(tuán)隊協(xié)作能力、實踐能力等,而且也學(xué)到了堅持不懈、善于思考、積極總結(jié)的可貴精神。
在研究方面,最深的體會就是要勤于思考,主動進(jìn)行實踐環(huán)節(jié)。創(chuàng)新性實驗并沒有已有的模板可以按部就班,需要一步步的計劃并且在實施過程中進(jìn)行協(xié)調(diào)。每一個環(huán)節(jié)都需要獨立的思考,都需要大家共同的參與與配合。在創(chuàng)新方面,重在明確創(chuàng)新的方向和目標(biāo)。在多次的反復(fù)協(xié)商討論后,我們達(dá)成一致的意見,之后的所有工作都圍繞它開展。我們用盡可能科學(xué)的方法,進(jìn)行了相關(guān)的模型分析,對于數(shù)據(jù)來源嚴(yán)格把關(guān),盡可能確保每一份問卷的真實性與有效性。對于獲得的數(shù)據(jù),進(jìn)行了后期的分析與挖掘,以得出可信度高的結(jié)果。最后,任何一個突破性、創(chuàng)新性的成就都是從“平凡有點枯燥”的過程中一步步得出來的。在這次實訓(xùn)中,我們學(xué)會了理論聯(lián)系實際,不僅加強了對專業(yè)知識的理解與運用,也學(xué)會了迎難而上,同時還有堅持不懈的務(wù)實態(tài)度和團(tuán)隊協(xié)作的精神。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實訓(xùn)成為了我們成長過程中的寶貴經(jīng)驗和財富。
羅丹(小組成員)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院20xx級5班為培養(yǎng)我們在校大學(xué)生的實踐與理論結(jié)合的能力,經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院積極組織學(xué)院老師帶頭提出展開了“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)”研究工程。在李德勇老師的帶領(lǐng)下,我們小組7人開始了對大巴山區(qū)生態(tài)農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道相關(guān)問題的研究。通過這次大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的工程,我受益良多。從確定工程方向到寫工程申請書,從立項審核到制定實施計劃,最后到具體的實踐研究。這一路走來,我開始了解到了創(chuàng)業(yè)的艱難性,創(chuàng)新的挑戰(zhàn)性。我也從中學(xué)到了刻苦專研的精神,勇于創(chuàng)新的勇氣還有堅持不懈的創(chuàng)業(yè)韌勁。經(jīng)過了這么長一段時間的實踐,使我學(xué)到了理論與實踐結(jié)合的重要性,讓我得到了很大的鍛煉和成長的經(jīng)歷。作為當(dāng)代大學(xué)生我們不僅要有較強的學(xué)習(xí)精神,還要有自主分析問題、解決問題的能力。
工程是我們團(tuán)隊共同的工程,大家的目標(biāo)是一致的,雖然在團(tuán)隊合作中難免會出現(xiàn)觀點有分歧的時候,但是大家以團(tuán)隊為重,以工程為主,全身心投入,并充分尊重團(tuán)隊中每位成員的意見和建議。我們團(tuán)隊從之前的不熟悉到現(xiàn)在的談天論地也側(cè)面論證了我們之間的團(tuán)隊合作精神。我相信通過這次的大創(chuàng)對我之后的學(xué)習(xí)、工作等都有一定的影響,真心地感謝學(xué)校給我們的這樣一個平臺,感謝老師的指導(dǎo)同時也感謝小組成員們的幫助和支持。謝謝你們!
羅文靜(小組成員)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院20xx級5班參與這次的活動,是在我大二和大三這段時期抱著多一些課余活動的目的參與的,而且經(jīng)歷了一年余的實踐,的確也收獲非淺。對于這次的收獲,我總結(jié)了如下幾點:
比如在這次實踐中我們需要自己設(shè)計問卷內(nèi)容和形式,我們也需要選擇針對不同情況采用不同的方式與方法調(diào)查與了解市場情況。具體來說,對于消費者,我們主要采取發(fā)放問卷,而經(jīng)銷商和生產(chǎn)商則較多采用深交流的訪問方式。而且我們在設(shè)計問卷時,我們先確定我們需要的信息,以及關(guān)鍵的信息需求來控制問題的數(shù)量,再確定問題的形式和表達(dá)方式(封閉還是開放,選項數(shù)量的多少等),最后我們?yōu)榱烁油晟莆覀兊膯柧恚覀儾扇≥喠餍薷暮驼埥虒I(yè)任課老師。
在沒有進(jìn)行這次活動時,我們對網(wǎng)絡(luò)銷售停留在質(zhì)量難保證,信用度低,主要是平時那些耐運輸?shù)纳唐?。在這次實踐后,我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)銷售正在處于發(fā)展的階段,還有較大的市場空間,運輸條件和技術(shù)使傳統(tǒng)的保鮮品(水果、蔬菜、鮮奶等)網(wǎng)絡(luò)銷售也比較看好。此外對于網(wǎng)絡(luò)銷售還有其他深層次的問題,比如水軍的存在和網(wǎng)絡(luò)平臺商品頁面太多等。網(wǎng)絡(luò)平臺商品較多,因此各個商家形成的商品網(wǎng)頁也太繁雜,并且現(xiàn)在水軍的盛行,只要雇用水軍,可能會造成假象,即使一些商品質(zhì)量較好的商家被迫刷到很多頁面以后,甚至一些比較有知名度的商家也如此。
首先,在與別人交流時,注意交流的時間、地點、態(tài)度等;其次,不同的人對同一個事物可能會有不同的看法,也沒有絕對的對錯,我們應(yīng)在具體分析實際情況的基礎(chǔ)上,博納眾長;最后我們分析看待問題,要從表及里,發(fā)現(xiàn)內(nèi)在問題和本質(zhì),要學(xué)會跳出問題,從更廣更遠(yuǎn)的方向思考。
李靖(小組成員)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院20xx級5班我們小組在上學(xué)期開展了以“構(gòu)建大巴山區(qū)農(nóng)產(chǎn)品銷售渠道”為主題的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。我們先是通過小組討論,確定了我們的主題,再是提交申報書等資料,后來通過網(wǎng)上查詢以及多次組織小組討論,我們明確并開展了我們各個階段的任務(wù)。剛開始的時候,我們討論了我們整個的調(diào)查問卷的方向,最終確定了圍繞生產(chǎn)者、經(jīng)銷商、消費者這三個方面展開問卷。我分到羅道明學(xué)長一組一起做關(guān)于經(jīng)銷商的問卷。首先我們一起討論了關(guān)于經(jīng)銷商的各個方面的問題,羅列出來許多條不同的問題。在通過網(wǎng)上查找,與借鑒其他的調(diào)查問卷的格式與它們提問的方式,我們先后兩次修改了我們的問卷,最終得到了一個比較滿意的問卷調(diào)查。在這個過程中,我初步接觸了問卷調(diào)查的各方面的知識,并且能夠在一大堆不同的信息中篩選出最佳適合的有用的信息,這對我來說是個很大的提升。下一個階段,我們通過淘寶賣家、、等平臺,與經(jīng)銷商直接聯(lián)系,并在交流過程中,把問卷發(fā)給他們,收集了許多有用的數(shù)據(jù)。到了后期,我們需要根據(jù)收集的問卷調(diào)查,來合理作出報告。因為我們的每個問題都是循序漸進(jìn),互相關(guān)聯(lián)的,所以通過對答案的整合,我們可以很容易得出我們的經(jīng)銷商方面的結(jié)論,并且能夠在這些答案中,找尋到有關(guān)大巴山區(qū)銷售渠道的新的解決方案。通過這段長時間的與學(xué)長學(xué)姐們一起完成大創(chuàng)的經(jīng)歷,我提前感受到了自己做創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工程既有挑戰(zhàn),又很有樂趣。我覺得每一段經(jīng)歷都是彌足珍貴的,它總是會在未來的某個時候體現(xiàn)它的價值。
總結(jié):在該創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程的實施研究過程中,我們深深感受到團(tuán)隊合作的重要性和必要性,同時也學(xué)到了很多東西,在一定程度上提高了自己的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力。很感謝這個創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練工程給我們提供鍛煉與成長的機會,我們會努力奮斗提高自己,早日成為一個具有創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)型的人才。
工裝項目心得體會篇十四
今天我們參觀了由陜西省五建承建的陜西省婦幼保健院及金華新都匯兩個項目工程,我就對金華新都匯項目工程的參觀學(xué)習(xí)后談?wù)勛约旱母惺?,工地?fù)責(zé)人帶我們參觀了現(xiàn)場并大概介紹了工程概況以及施工進(jìn)度等方面的情況。
在參觀完工地之后,要我深有感觸。最深的感觸就是人家的管理得當(dāng),工藝新穎、安全質(zhì)量理論與實踐應(yīng)當(dāng)相結(jié)合。說實話我對施工工藝不是很懂得人,但他們的施工現(xiàn)場是要我一看就懂,在這些整潔、規(guī)范、美觀的背后埋藏了他們辛勤的汗水與偉大的智慧,讓我覺得在以后的工作中,需要更加嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度去對待本職工作,施工過程資料緊跟施工進(jìn)度報驗,監(jiān)理審核,并做好隱蔽驗收,我做好資料整編及歸檔工作,盡自己最大能力去完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),共同和公司的管理人員做好項目部工作,把我們的公司建設(shè)的更好。
參觀工地心得體會二:參觀工地心得體會。
獲得一個感性的認(rèn)識,為今后更好地工作打下堅實的基礎(chǔ),體會一下設(shè)計作品在工程中的應(yīng)用的具體情況,20xx年11月9日、10日我們院的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)我們進(jìn)行了為期2天的參觀學(xué)習(xí)。在此期間我們對工地進(jìn)行了參觀,了解了工程施工和管理的主要流程。
首先我們到達(dá)的是沙河二期的施工現(xiàn)場,雖然當(dāng)天下著小雨,但工人們還是馬不停蹄的忙碌著,看到我們進(jìn)來他們相當(dāng)?shù)臒崆?,表示問候以后把他們在工地遇到的情況向我們一一闡述,從他們的闡述當(dāng)中能感覺到他們施工經(jīng)驗是相當(dāng)?shù)呢S富,有時候我們的不細(xì)心造成的失誤他們都在現(xiàn)場幫我們改正,還說以后怎么樣弄他們施工會方便一些,提出了很多好的意見和建議。通過現(xiàn)場觀察我就沙河二期設(shè)計中的不足作如下闡述:
1、對于工程施工來說,任何一個忽視的小細(xì)節(jié)都可能造成一定的影響。比如沙河二期的工程由于我考慮的不周到,結(jié)構(gòu)增加了山墻柱,又有了梁,所以造成縫隙過多,忽視了現(xiàn)場室內(nèi)變形縫不好處理的情況,也沒有還有行之有效的方案,對建筑的整體美觀的.造成缺陷,而那些細(xì)節(jié)要早注意到的話,就不會這么被動。這個以后會注意,會和結(jié)構(gòu)結(jié)合商量一下,會否有更好的處理辦法。
2、現(xiàn)場提出4m層電纜夾層一側(cè)防火門外沒有平臺,這是由于結(jié)構(gòu)的失誤忘記做了,到時候我們會選鋼梯彌補,詳見建筑圖。
3、電纜夾層到3.4層平臺沒有留門,雖然規(guī)范沒有強制要求留門,但是將來會給運行人員工作帶來不便,這個在以后的工作中會改善。
4、控制室面向汽機間的那道墻沒有留落地窗戶,這樣會給運行人員工作帶來不便,不能及時看到汽輪機那邊發(fā)生的情況,這也會在將來的工作中加以改善。
5、存在的普遍問題就是汽機島的兩個鋼梯60度梯子,過于陡,以后會盡量找地方把梯子做平緩。以便運行人員工作,同時也安全。
6、同時現(xiàn)場提出,樓梯間用普通地板磚容易碰壞,用花崗巖比較好,有時候自己工作經(jīng)驗少,對這些材料不是很敏感,不知道那些比較常用,這還需要現(xiàn)場多多反饋意見,多多指導(dǎo)。
7、我們看到的墻體大部分都是用空心砌塊砌成的,推行使用空心磚是國家的方針政策,也是工程中的需要,空心磚有隔熱、隔聲、質(zhì)量輕、可以節(jié)省材料等優(yōu)點。
隨后我們來到了沙河一期的電廠,總體感覺沙河一期裝修得比較好,各個專業(yè)似乎配合的也比較好,汽機間不是那樣熱,通風(fēng)換氣,日照都比較好,也沒有山墻柱,避免了變形縫不好處理的情況,地面用的地板磚也感覺干凈,給人一種舒服的感覺,而即將參觀的正大項目室內(nèi)處理的感覺不是太好,0m層黑黑的,7m層通風(fēng)沒做好,到汽機房就感覺熱得讓人透不過氣由于躲避汽機專業(yè)的管洞,把控制室的墻凹進(jìn)去,也給人一種不舒服的感覺,并且吸聲材料用得不好,整個主廠房樓里面噪音特別大,并且電纜夾層規(guī)范規(guī)定的至少兩個出口都沒能滿足要求。元華項目還正在施工,現(xiàn)場還沒反應(yīng)出什么問題,唯一問題就是缺圖,這個我們會盡快加班加點滿足工地需求。
為此我感覺在以后的工作中我們應(yīng)該注意以下幾點:
1、平時工作中要善于總結(jié),并且還有善于利用相應(yīng)的知識及經(jīng)驗,勇于求教,勤于鉆研。
2、增強責(zé)任心,細(xì)心細(xì)心再細(xì)心,考慮周到,對自己作品負(fù)責(zé)。
3、與現(xiàn)場經(jīng)常溝通,有什么不足的地方及時彌補,及時解決問題。
上學(xué)期間作課程設(shè)計的時候,老師總是提倡我們搭模型,以便直觀地得到體量關(guān)系。但是那時候的作品都沒應(yīng)用到實際當(dāng)中,也不知道自己定的東西,究竟現(xiàn)實中是什么樣子,當(dāng)真正走進(jìn)還在施工中的建筑,有一種走進(jìn)了模型的感覺。可是當(dāng)真的置身于這個模型當(dāng)中卻發(fā)現(xiàn)自己的尺度感竟然那么差,才發(fā)現(xiàn)一直以來的設(shè)計真的只是紙上談兵。對照著圖紙,回想剛剛走過的那些空間,有種豁然開朗的感覺。做模型只能得到一種相對的尺度感,工地實習(xí)卻可以給我們一種絕對的尺度感。這是在設(shè)計中永遠(yuǎn)不能體會到的尺度感。也是成為一名合格的建筑師必不可少的尺度感。
不會畫圖成不了建筑師,只會畫圖也成不了建筑師。一個工程包括了太多內(nèi)容,要完成一部完整的作品,需要各種專業(yè)人員通力合作。而建筑師是其中的靈魂人物,只有對每一部門都有清晰的概念,才能有效地進(jìn)行組織協(xié)調(diào)。.責(zé)任越大,也要求我們要培養(yǎng)自己有更高的能力。今天我們還在為成為建筑師而努力,希望從工地里走出的我們可以用纖弱的翅膀,在未來制造令人贊嘆的暴風(fēng)雨。
參觀期間現(xiàn)場工作人員給我們時不時地講解施工中遇到的問題(優(yōu)點和缺點),向我們請教和指導(dǎo),我們受到很大的啟發(fā)。
工裝項目心得體會篇十五
項目施工簡單的說,就是按照一定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),在一定的工期下,以一定的成本實現(xiàn)施工項目的活動。它包括施工項目決策階段,設(shè)計階段,施工實施階段和使用階段。這里的使用階段在全壽命周期中的一個階段,主要考量的是項目的運行使用成本與項目前期成本的對比,努力使項目使用階段的運行使用成本比前期成本低,或加大項目前期的投入以降低項目后期的`運行使用成本。由于在項目施工上工作多年,因此在項目是施工上有一些心得體會,所以寫下來,供大家交流。
項目的施工階段,在施工企業(yè)里,一般項目的設(shè)計與招投標(biāo)階段主要有商務(wù)與技術(shù)部門負(fù)責(zé),在項目合同簽訂后,在轉(zhuǎn)由項目部接手,其主要負(fù)責(zé)項目由合同簽訂后到項目的最終竣工驗收工作內(nèi)容。當(dāng)然期間有一個手續(xù)的過渡與交接。職責(zé)的劃分應(yīng)明確。
在項目到項目部之后,項目部人員必須依照項目的指標(biāo)對項目全盤的掌控和系統(tǒng)的分解。對于項目的全盤掌控這是保證項目在實施的大方向上不偏移,要詳細(xì)理解熟悉施工合同和投標(biāo)文件。具體知道有什么施工內(nèi)容,有幾個(弱電)系統(tǒng),施工工期是多少,是按照怎樣的施工標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行的,有沒有一些新工藝、新技術(shù)等等。做到心里有數(shù)。這樣就知道了施工的難點與困難在什么地方,這就是項目部主要針對和值得注意的地方。下來便是對項目的系統(tǒng)分解。
項目的系統(tǒng)分解是對項目掌控的細(xì)化和實現(xiàn)必要性的確定和落實。如果說項目的全盤掌控是知道我們做什么,那么下來就是怎么做的問題了,最后是誰來做(當(dāng)然是項目部),通常在考慮怎么做時,是從施工的質(zhì)量、進(jìn)度和成本上去考慮。
施工成本,在項目實施前,必須對施工圖進(jìn)行預(yù)核算,核算的內(nèi)容有管線的數(shù)量,設(shè)備的數(shù)量以及輔材的數(shù)量,這不僅是公司施工成本的基礎(chǔ),還是預(yù)算施工費,選定施工隊伍的依據(jù),以及施工后期施工中項目部材料設(shè)備進(jìn)場到貨的依據(jù)(不多到,不少到),及核定項目部施工成本控制的依據(jù),只有這樣,項目部在施工過程中,才能做到心中有數(shù),有計劃有節(jié)奏的進(jìn)行施工,因為有施工預(yù)算,所以才有把握保證施工后的利潤預(yù)期。
施工進(jìn)度的考量,根據(jù)做的施工預(yù)算,知道有多大的工程量,就知道大概需要多少勞動力,需要多少施工時間,施工時間與合同中的要求相符不相符,需要采取怎樣得措施保證項目按照預(yù)定的工期實施。如管線安裝大概需要多少時間,設(shè)備安裝大概需要多少時間,設(shè)備調(diào)試需要多少時間,試運行需要多少時間等等。有了這樣一個較為細(xì)致的規(guī)劃,才能在以后具體的實施中去具體實現(xiàn),做到有備無患,而沒有遙遙無期的工作狀態(tài)。
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