手機閱讀

最新ppt工作心得體會報告(優(yōu)秀10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-15 13:39:56 頁碼:14
最新ppt工作心得體會報告(優(yōu)秀10篇)
2023-11-15 13:39:56    小編:ZTFB

心得體會是對過去經歷的一個總結,可以為未來制定更好的計劃提供依據。那么我們如何寫出一篇有深度、富有思考的心得體會呢?首先,我們要明確心得體會的主題和目的,在寫之前進行充分的思考和準備。接著,要選擇好合適的表達方式和結構,通過具體的例子和細節(jié)來支撐觀點,并且體現自己的思考和感受。另外,時間和空間的限制也需要我們合理安排,避免篇幅過長或內容過于散漫。最后,要注意語言的準確性和簡練性,讓讀者能夠直觀地理解你的心得體會。小編為大家準備了一些實用的心得體會范文,希望能夠給大家寫作提供一些啟示。

ppt工作心得體會報告篇一

在新的歷史條件下重溫《黨委會的工作方法》,對于貫徹落實以同志為的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,具有重大現實意義。重溫《黨委會的工作方法》學習心得學習《黨委會的工作方法》,發(fā)現蘊含著極其豐富的內涵。

在新的歷史條件下,學習《黨委會的工作方法》,對于貫徹落實以同志為的黨中央治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略,把握黨委(黨組)工作規(guī)律,提高領導能力和水平,敢于擔當、積極作為,具有重大現實意義。比如:“趕考”路上,挑戰(zhàn)無處不在。毛澤東同志的這篇文章,凝結著我們黨領導革命從勝利走向勝利的寶貴經驗,是中國共產黨人對政黨建設規(guī)律的深刻認識與正確運用,是“理解中國共產黨成功之道的一把鑰匙”?!斑@把鑰匙”向世人展現了黨的領導機關是如何開展工作的,可以更直觀地理解為什么共產黨人面臨那么多嚴峻考驗卻始終能夠取得成功?!边@是毛澤東同志提出的十二條重要工作方法,既是對馬克思主義方法論的具體運用和以往黨的工作方法經驗的總結,又是面對新的問題對黨的領導機關和干部提出的新要求。

時代發(fā)生了變化,中國共產黨所處的歷史方位也發(fā)生了變化,但建設一個偉大的馬克思主義執(zhí)政黨的目標沒有變,馬克思主義執(zhí)政黨建設規(guī)律不能變?!饵h委會的工作方法》所提出的原則依然是今天我們必須遵循的原則,所針對的問題依然是我們今天已經面對和正在面對的問題,所指出的方法依然是我們做好黨委(黨組)工作的法寶。

當前,我們正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,黨肩負著歷史重任,經受著時代考驗。與國內外形勢發(fā)展變化相比,與黨所承擔的歷史任務相比,黨的領導水平和執(zhí)政水平、黨員干部素質、能力、作風,都還有不小差距。如何進一步加強各級黨委(黨組)領導班子建設、提升黨的領導水平和執(zhí)政能力,是黨必須不斷的時代課題。

新形勢下,全面加強各級黨委(黨組)領導班子思想政治建設、作風建設和能力建設,必須掌握科學工作方法和領導藝術,必須嚴明政治紀律和政治規(guī)矩,切實加強和改善黨的領導,使我們黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領導核心。

黨的以來,圍繞全面從嚴治黨提出一系列新的重要思想,為全面推進黨的建設新的偉大工程進一步指明了方向。在掌握科學工作方法和領導藝術方面,運用辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方法論,既部署“過河”的任務,又指導如何解決“橋或船”的問題,為我們認識問題、分析問題、解決問題提供了有效的方法“鑰匙”。

當前,對各級黨委(黨組)而言,重溫《黨委會的工作方法》,必須邊學習邊思考、邊掌握邊運用,認真學習貫徹系列重要講話精神,既著力把握講話體現的思想方法和工作方法,掌握工作制勝的看家本領,提高攻堅克難、化解矛盾、駕馭復雜局面的能力;又自覺擔負起執(zhí)行和維護黨的政治紀律政治規(guī)矩的職責使命,敢抓敢管,嚴格約束,使政治紀律政治規(guī)矩成為帶電的高壓線,更好地把中國特色社會主義事業(yè)推向前進。今天,重溫《黨委會的工作方法》,學習掌握其中蘊含的政治紀律政治規(guī)矩,就是要按照系列重要講話精神要求,時刻繃緊政治紀律政治規(guī)矩這根弦。

ppt工作心得體會報告篇二

20xx年3月3日至5日“兩會”在北京勝利召開,舉國關注,舉世矚目。以下是應屆畢業(yè)生心得體會網為您準備的一些關于全國兩會的心得體會范文,供參考閱讀。

20xx年,政府以“硬措施”兌現“硬承諾”。不論是將財政收入大部分用于民生,還是養(yǎng)老金并軌,抑或公務員漲工資向基層傾斜,目的都是為了改善老百姓的生存狀態(tài)、優(yōu)化公共服務,讓“民眾共享改革發(fā)展成果”更多地從愿景走向現實。作為利益相關者,公眾在日常生活的變化之中感受制度關愛,在今昔對比中感受政府改善民生的決心和魄力。

正如所言,“立國之道,惟在富民。要以增進民生福祉為目的,加快發(fā)展社會事業(yè),改革完善收入分配制度,千方百計增加居民收入,促進社會公平正義與和諧進步”。透過政府工作報告這扇窗戶,我們可以發(fā)現20xx年民生的新變化、新內容。

一是加強社會保障和增加居民收入。不論是“提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金和城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金標準”,還是“基本實現居民醫(yī)療費用省內直接結算、穩(wěn)步推行退休人員醫(yī)療費用跨省直接結算”,抑或“加強重特大疾病醫(yī)療救助,全面實施臨時救助制度,讓遇到急難特困的群眾求助有門、受助及時”,讓老百姓更加有安全感、保障感,這一切都離不開制度的護佑和關愛。

二是“對困境兒童、高齡和失能老人、重度和貧困殘疾人等特困群體,健全福利保障制度和服務體系。繼續(xù)提高城鄉(xiāng)低保水平,提升優(yōu)撫對象撫恤和生活補助標準”。提高工資和保障標準等政策受益面廣,對弱勢群體進行“弱勢補償”,也能夠讓他們的人生多一些光亮和溫暖——正如哲學家約翰?羅爾斯所言,“為了平等地對待所有的人,提供真正同等的機會,社會必須更多地關注那些天賦較低或者處于不利社會地位的人們。”按照平等的方向補償由偶然因素造成的傾斜,實行對弱勢群體的“優(yōu)先扶持”,用對待不同群體的差異化手段達到公平正義的目標,也是政府職能的應有之義。

三是“切實把教育事業(yè)辦好,保證投入,花好每一分錢,暢通農村和貧困地區(qū)學子縱向流動的渠道,讓每個人都有機會通過教育改變自身命運”。伴隨著高等教育從精英教育向大眾教育轉型,教育改變命運的顯示度下降、周期性加長,“知識無力感”成為很多人的隱痛。促進教育公平、激發(fā)社會活力,給予農村和貧困地區(qū)學子向上社會流動的更多機會和希望,給予他們更多“人生出彩,夢想成真”的機會,離不開“政府轉變職能,建設現代政府”。

通過政府工作報告,我們看到了政府對民生“真金白銀”的投入,也看到了一個發(fā)展中大國的責任和擔當。只有將“行大道,民為本,利天下”落到實處,公共政策才會進一步贏得公眾的認同。

ppt工作心得體會報告篇三

在我區(qū)邁進“十二五”發(fā)展的關鍵時期,喜迎區(qū)第四次代表大會隆重召開。侯君舒書記在會上作了題為《抓住歷史機遇,推動轉型升級,加快建設京北創(chuàng)新中心、國際科教新城》的重要工作報告。報告中全面細致實事求是地總結了過去五年昌平區(qū)在經濟發(fā)展和社會建設等方面取得的成績和工作經驗,同時著重明確和闡述未來五年昌平發(fā)展的奮斗目標和主要任務,細化了全面加強黨的建設的任務目標。此次會議全區(qū)從上到下一致認為是一個令人鼓舞,催人奮進的大會,必將對我區(qū)未來發(fā)展產生重大而深遠的影響。

報告指出和我本人所聞所見,過去五年是昌平歷史上經濟發(fā)展最快、城鄉(xiāng)面貌變化最大、群眾得到實惠最多的時期之一。其中表現在地區(qū)生產總值年均增長14.9%、重點功能區(qū)建設取得重大進展、基礎設施不斷完善、人民生活水平和幸福指數不斷提高、民主法治建設持續(xù)推進、各項改革繼續(xù)深化、黨的建設不斷加強等等。這些成績的取得來之不易,飽含了奮斗和充滿了艱辛。在對未來五年的發(fā)展進行展望時,報告提出了加快轉變經濟發(fā)展方式,集中力量建設現代化京北創(chuàng)新中心、國際科教新城的新目標。同時更應值得關注的是,昌平經濟社會發(fā)展正在經歷一場變革,全區(qū)上下必須自覺堅持高端引領、創(chuàng)新驅動、綠色發(fā)展、開放包容的區(qū)域發(fā)展方針,走出一條具有時代特征、首都特點、昌平特色的轉型發(fā)展之路。“今后五年,是昌平必須緊緊抓住并且可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期”。這樣的概括,既說明了我區(qū)發(fā)展轉型升級的重要性,也清醒地指明了我區(qū)發(fā)展將會面臨的困難與挑戰(zhàn)。

在明確未來五年我區(qū)的主要任務時,報告從加快完善現代產業(yè)體系、著力構建區(qū)域創(chuàng)新體系、全面推進城市化進程、加快社會建設和管理創(chuàng)新、深入推進民主法治建設、大力加強生態(tài)文明建設、深化改革擴大開放、推動文化大發(fā)展大繁榮八個方面作了具體部署?!巴瓿山窈笪迥甑母黜椚蝿?,關鍵在黨?!边@說明了加強黨的建設的重要性和緊迫性。報告對黨的建設作了專門重點論述,這也說明了我們對黨的建設的重視。以上八個任務和一個建設涵蓋經濟、政治、文化、社會以及生態(tài)文明建設和黨的建設,意義重大,影響深遠。

“十二五”發(fā)展的藍圖已經繪制,在昌平區(qū)發(fā)展的關鍵時期召開的第四次黨代會形成的精神值得認真學習。作為一名統(tǒng)計部門的基層干部,結合本部門實際和工作特點,我有以下幾點體會:

提高工作水平的實踐,做到學用結合學以致用,創(chuàng)新工作新亮點。

二、真抓實干,不斷提升業(yè)務水平和服務意識。結合局黨組、鎮(zhèn)政府的中心工作和本部門的重點工作,有針對性地開展主題實踐活動始終堅持求真務實的工作作風,在工作中加強換位思考,努力站在基層的角度上想問題,從基層實際出發(fā),利用一切機會多深入到基層調查研究,不斷改進自身工作的針對性。統(tǒng)計工作是一項調查研究性較強的工作,調查研究中形成的分析報告具有很強的服務性,因此在工作中我們將立足本部門實際,通過扎扎實實的工作為各級領導決策提供更優(yōu)質的統(tǒng)計服務。

三、銳意進取,不斷創(chuàng)新工作的方式方法。一個時期形成有效的工作方法可能在另外一個時期就不能很好跟上形勢發(fā)展的步伐,在另外一個部門被證明是有效的工作方法可能就不太適合在本部門的實際,面對今后五年繁重的改革和發(fā)展任務,唯有創(chuàng)新才是推動各項任務順利完成的出路。創(chuàng)新,就需要有百倍的勇氣和毅力,有銳意進取的精神和敏銳的眼光,唯有這樣,創(chuàng)新才不至于凝滯,創(chuàng)新才不會走向歧路。創(chuàng)新不光需要工作上的創(chuàng)新,更需要思維的創(chuàng)新。這就需要我們繼續(xù)深刻解放思想,實事求是,始終把實踐作為檢驗創(chuàng)新正確與否的試金石,把群眾滿不滿意作為評判創(chuàng)新價值的標準。更為重要的是,在工作中如果發(fā)現問題,就應該正視而不是忽略問題,就應該及時解決問題而非繞過問題。

四、實事求是,不斷加強自身建設。工作要始終堅持一個標準,那就是實事求是。實事求是是統(tǒng)計工作的靈魂,沒有了這個魂,統(tǒng)計工作就會偏離它原本應該有的方向,就會對社會和領導決策形成誤導。要做到實事求是,就需要不斷加強自身建設,始終讓統(tǒng)計人員心中緊繃實事求是這根弦。結合本次黨代會精神要求,結合工作實際要把本所政治學習、工作創(chuàng)新、反腐倡廉等工作做為一次重要任務來抓,并一抓到底,抓出成績。

區(qū)四次黨代會的勝利召開為今后一段時期昌平的發(fā)展指明了方向,作出了部署。我們一定要始終認真貫徹落實黨代會精神,為昌平推動建設“京北創(chuàng)新中心,國際科教新城”作出自己的貢獻,為昌平更加繁榮美好的明天再譜新曲!

剛剛勝利閉幕的中國共產黨陜西省第十二次黨代會,是凝聚人心、鼓舞士氣、求實創(chuàng)新、團結奮進的大會,吹響了堅持科學發(fā)展、促進社會和諧、加快富民興陜的進軍號角,開啟了新起點上實現陜西崛起新跨越的征程。

作為新時期的一名大學生村官,認真學習、深刻領會、全面貫徹省黨代會精神,是當前和今后一個時期重要政治任務,更是責任和使命擔當。只有認真學習才能更加全面的了解我省過去五年發(fā)展狀況,才能更加清楚的認識我省過去發(fā)展存在的薄弱環(huán)節(jié)和現實問題,才能更好的了解和把握今后五年發(fā)展的整體規(guī)劃和基本思路,才能更好的理論武裝頭腦,科學指導實踐,引領促進落實,更好的把會議精神轉化為推動發(fā)展、促進和諧的強大精神動力。面對發(fā)展存在的新情況、新問題,學習的積極性、主動性只能加強不能消弱,學習的有序性、時效性,只能提高不能減低。作為一名大學生村官,要緊密結合農村發(fā)展實際,緊緊圍繞省委關于推動農村發(fā)展、助力農民增收、促進產業(yè)調整的主題主線,把加強農村文化教育建設、基礎設施建設、基層組織建設、民主法制建設、民主管理建設等重大課題,抓在手上,放在心上,落實在行動中,轉化為內生動力和持久動力,在促進農村經濟社會文化全面發(fā)展中做出有益貢獻。

省第十二次黨代會是在我省改革發(fā)展關鍵階段召開的一次十分重要的會議,是全省政治生活中的一件大事。會議高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,堅持不懈解放思想,堅定不移改革開放,為繼續(xù)為推動科學發(fā)展,不斷富裕三秦百姓,全面建設西部強省吹響了號角,擂響了戰(zhàn)鼓。省黨代會的報告對今后五年我省經濟建設、政治建設、文化建設、社會建設和黨的建設進行了全面部署,體現了社會主義現代化建設“四位一體”的總體布局和加強新時期黨的建設新的偉大工程的戰(zhàn)略思路,體現了統(tǒng)籌兼顧、全面發(fā)展的要求。為未來五年我省各項事業(yè)全面發(fā)展指明了方向,為我省農村持續(xù)快速發(fā)展提出了科學的思路。

藍圖已經繪就,思路已經明晰。作為一名黨員,我們只有把思想統(tǒng)一到黨代會精神上來,把行動落實到黨代會提出的各項任務上來,把智慧和力量凝聚到加快崛起上來,以更加飽滿的熱情、更加強勁的氣勢,搶抓機遇,積極進取,腳踏實地,真抓實干,為建設充滿活力、富裕文明、山清水秀、和諧平安的社會主義新農村而更加努力奮斗。要進一步強化思想認識,采取有效措施,準確把握學習和工作的關系,把握思想和實踐的關系,把加強學習,注重實踐,力求落實,作為工作的重要抓手,鍥而不舍,迎接挑戰(zhàn),實現自我。

第一,要提高學習馬克思主義理論的自覺性。認真學習馬克思列寧主義、鄧小平理論,是黨章規(guī)定的共產黨員義務的第一條。共產黨員必須懂得:理論上的成熟是政治上成熟的基礎,政治上的清醒來源于理論上的堅定。有些同志在重大問題上政治不敏銳,甚至失去辨別能力,重要原因就是缺乏應有的馬克思主義理論素養(yǎng)。理論上貧乏,政治上就不清醒。只有刻苦學習馬克思主義理論,才能在復雜多變的國際環(huán)境中,在深化改革、擴大開放、大力發(fā)展市場經濟的新形勢下,堅定共產主義理想和社會主義信念,牢記全心全意為人民服務的宗旨,始終堅持黨的基本路線不動搖,永遠保持一個共產黨員應有的共產主義純潔性。

第二,要堅持理論聯系實際,學以致用。理論聯系實際,是馬克思主義一個基本原則。學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論,必須堅持理論聯系實際,堅持學以致用。最重要的是運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,端正自己的世界觀、人生觀、價值觀,提高為人民謀福利的自覺性。評價一個共產黨員重要的是看他做的怎么樣,看他能不能在端正自己的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫,實現學與用、知與行、說與做的統(tǒng)一。第三,掌握做好本職工作的知識和本領。黨章中把學習科學文化和業(yè)務,努力提高為人民服務的本領,作為共產黨員的一項義務作了明確的規(guī)定。當今世界科學技術突飛猛進,科學技術對社會,對經濟影響愈來愈大。因此,我們要把學習科學、文化和業(yè)務知識,掌握好本職工作的知識和本領,提高到保持黨的先進性的高度來認識,從而增強學習科學、文化和業(yè)務知識的自覺性和緊迫感。干一行,愛一行,學一行,鉆一行,精通一行,努力成為本職崗位上的內行和能手。

總之,作為一名共產黨員,作為一名大學生村官,更應該成為學習的模范和實踐的典范,學習會議精神,落實會議精神,始終堅持以人為本、執(zhí)政為民理念,在思想和行動上依靠群眾,在生活和實踐中幫助群眾,在決策和規(guī)劃時依賴群眾,在工作和服務中貼近群眾,多想利民之事,多辦利民之事,真正的讓黨的政策落到實處,落實到群眾中,讓黨的政策轉化為群眾的幸福和歡樂。

ppt工作心得體會報告篇四

20__年2月12日公司召開了09年度工作會議,工作報告上指出,以尋求變革應對挑戰(zhàn)持續(xù)發(fā)展為主導思想,全面策劃了我公司的發(fā)展戰(zhàn)略,重點安排了公司20__年工作。報告總結了20__年公司取得的成績,客觀分析了當前各門店、各部門存在的不足,特別是從五個方面分析了目前公司面臨的形勢,明確部署了公司總體擴門店發(fā)展的重點方向,堅持“市區(qū)高度覆蓋、縣區(qū)全線搶占、周邊適度輻射”的發(fā)展思路不動搖,堅持五年發(fā)展成為中型區(qū)域連鎖戰(zhàn)略目標不松懈,按照蜂窩式市場格局,集中進行意向談判。這是公司三年的具體發(fā)展目標,我們會為了共同的夢想和成就一起努力。下面是我對報告的闡述:

一、對公司領導講話的理解與認識。

一是從發(fā)展角度。企業(yè)生存靠發(fā)展,企業(yè)壯大靠發(fā)展。在年會報告中最主要的精髓就是發(fā)展,但不管從市場形勢、基礎條件、人才梯隊、管理模式等實現三年的戰(zhàn)略目標我們還需要一個過程。但只要戰(zhàn)略目標不動搖,一步一個腳印,我們絕對有信心實現我們的目標,樹立我公司的品牌形象。

二是從管理角度。企業(yè)管理水平直接決定了企業(yè)的生存與發(fā)展。報告中強調了各個層面的管理,如人力資源管理、商品管理、營銷管理、顧客服務、店面管理、財務管理、信息資源管理等全方位推動公司整體運營指標,提高管理水平,增強企業(yè)內功,確保我公司穩(wěn)步、持續(xù)、健康發(fā)展。

二、貫徹落實報告的重點措施。

1、改善人力資源管理,塑造成長型團隊。

員工是企業(yè)的資產,人力資源管理的實質體現在“選、育、用、留、裁”五個字,但要切實做好人力資源管理或規(guī)劃,確保公司在生存發(fā)展過程中對人力的需求。首先,控制人力成本,為公司對員工的錄用、考核、晉升、調整、工資等提供可靠的信息和依據。第二,建立“人才梯隊”庫,通過有計劃的人員內部流動,合理填補公司近期內可能出現的職務空缺,避免斷層現象。第三,調整公司內部人員在未來職位的分配,有利于員工多方向發(fā)展,激發(fā)其潛在能力,又能在企業(yè)內部形成良性人員循環(huán),使企業(yè)工作充滿活力。

要做好人力資源規(guī)劃,首先必須對現有人力資源進行全面清查,了解現有人力資源數量、質量、結構、預期可能出現的職位空缺,勞動市場狀況等。通過建立“人才梯隊”庫,才能切實保證公司未來對人力資源的需求。

2、改善培訓體系,增加培訓內容。

在員工培訓中真正選拔出優(yōu)秀專業(yè)講師,豐富培訓內容,讓員工掌握并熟悉公司的規(guī)章制度及操作流程,將學到的知識運用在實際工作中去,從而達到學以致用的目的。

3、切實增強顧客服務,健全服務體系。

為顧客提供優(yōu)質服務是顧客的需求,隨著社會經濟的發(fā)展,人民生活水平的提高,顧客到超市購物不僅僅是購買商品,更需要享受服務。不僅需要價廉物美,更需要節(jié)約時間和精力,這就要求我們要明確服務標準,不斷強化員工的服務意識,圍繞人性化服務設施真正把顧客服務措施落到實處。

4、配合修訂考核制度。

針對一線員工考核成績不能有效的與聘用、加薪、提升掛鉤,同級與下級考核難以公正對待的現狀,行政部將進一步明確獎罰、健全檔案記錄,明確量化,力求修訂完善的考核內容。

5、配合繼續(xù)建立、健全、修正、完善公司規(guī)章制度、規(guī)定、流程工作。

在今年的工作中,我將銳意進取、扎實工作,為百佳的輝煌盡自己的努力。

ppt工作心得體會報告篇五

20xx年在公司各領導的領導下和各位同仁的幫助下,我順利的完成了公司的會計工作,取得了一定的成績,現將主要工作總結如下:

1正確履行會計職責和行使權限,認真學習國家財經政策、法令,熟悉財經制度;積極鉆研會計業(yè)務,精通專業(yè)知識,掌握會計技術方法;熱愛本職工作,忠于職守,廉潔奉公,嚴守職業(yè)道德;嚴守法紀,堅持原則,執(zhí)行有關的會計法規(guī).在局會計工作規(guī)范化檢查評比標準中榮獲第一名.

2按照上級規(guī)定的財務制度和開支標準,經常了解各部門的經費需要情況和使用情況,主動幫助各有關部門合理使用好各項資金.公司上半年曾一度出現資金短缺,會計室通過努力,保證了職工工資按時足額發(fā)放及其他各項急需資金的落實.

3工作中審核一切開支憑證,及時結算記賬,做到各項開支都符合規(guī)定,一切賬目都清楚準確。對經費的使用情況和存在問題,經常向有關領導請示匯報。

4、按照規(guī)定編造全年、每季、每月的各種預算報表統(tǒng)計資料和月度結算,做到準確無誤,并及時報告分管領導。

5、所有財務憑證,及時整理、裝訂和保存。

6、經常與各部門管財產的同志聯系,建立必要的手續(xù),做到各單位的財產和全校的總賬相符合.

7、配合、督促各有關單位,及時處理一切暫收、暫付款項。

8、指導和幫助出納工作。

在過去的一年里,兢兢業(yè)業(yè),圓滿的完成了公司的工作任務,并得到各領導肯定和許多同事的贊揚,這對我是一種鞭策,在新的一年,將以更加飽滿的工作熱情投入到工作中去.

ppt工作心得體會報告篇六

3月5日,第十三屆全國人民代表大會第二次會議在人民大會堂開幕,國務院總理李克強作了政府工作報告。

本次報告共分為以下幾個主要部分:第一個部分是工作回顧;第二個部分是20經濟社會發(fā)展總體要求和政策取向;第三部分是年政府工作任務。

在對過去的20工作回顧中,李克強總理說到:去一年是全面貫徹黨的十九大精神開局之年,是本屆政府依法履職第一年。我國發(fā)展面臨多年少有的國內外復雜嚴峻形勢,經濟出現新的下行壓力。在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下,全國各族人民以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,砥礪奮進,攻堅克難,完成全年經濟社會發(fā)展主要目標任務,決勝全面建成小康社會又取得新的重大進展。

2018年主要做了以下工作,即創(chuàng)新和完善宏觀調控,經濟保持平穩(wěn)運行;扎實打好三大攻堅戰(zhàn),重點任務取得積極進展;深化供給側結構性改革,實體經濟活力不斷釋放;深入實施創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略,創(chuàng)新能力和效率進一步提升;加大改革開放力度,發(fā)展動力繼續(xù)增強;統(tǒng)籌城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展,良性互動格局加快形成;堅持在發(fā)展中保障和改善民生,改革發(fā)展成果更多更公平惠及人民群眾;進法治政府建設和治理創(chuàng)新,保持社會和諧穩(wěn)定。

在對2019年經濟社會發(fā)展總體要求和政策取向部署中,李克強總理提到要注重把握好以下關系。一要統(tǒng)籌好國內與國際的關系,凝心聚力辦好自己的事。二要平衡好穩(wěn)增長與防風險的關系,確保經濟持續(xù)健康發(fā)展。三要處理好政府與市場的關系,依靠改革開放激發(fā)市場主體活力。

在對2019年政府工作任務中,李克強總理指出以下內容應該被予以高度重視,即繼續(xù)創(chuàng)新和完善宏觀調控,確保經濟運行在合理區(qū)間;激發(fā)市場主體活力,著力優(yōu)化營商環(huán)境;堅持創(chuàng)新引領發(fā)展,培育壯大新動能;促進形成強大國內市場,持續(xù)釋放內需潛力;對標全面建成小康社會任務,扎實推進脫貧攻堅和鄉(xiāng)村振興;促進區(qū)域協(xié)調發(fā)展,提高新型城鎮(zhèn)化質量;加強污染防治和生態(tài)建設,大力推動綠色發(fā)展;深化重點領域改革,加快完善市場機制;推動全方位對外開放,培育國際經濟合作和競爭新優(yōu)勢;加快發(fā)展社會事業(yè),更好保障和改善民生。

通過學習李克強總理的工作報告,我感受到,政府把改善民生當做政府工作的根本目的,從教育、就業(yè)、收入分配、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、生態(tài)環(huán)境等,對民生的關注、對民生的保障的力度,正是民之所愿、民之所望。

通過學習李克強總理的工作報告,我們要更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,迎難而上,開拓進取,以經濟社會發(fā)展的優(yōu)異成績迎接中華人民共和國成立70周年,為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利,為把我國建設成為富強民主文明和諧美麗的社會主義現代化強國、實現中華民族偉大復興的中國夢不懈奮斗!

ppt工作心得體會報告篇七

當前經濟下行壓力繼續(xù)加大,企業(yè)利潤不高,提高養(yǎng)老金的征繳比例會對企業(yè)造成負擔。他當場承諾,對于養(yǎng)老金的正常缺口,國家會盡力支持。

十八大以來,多項養(yǎng)老領域的重大改革相繼“破冰”,新農保和城居保正式合并,企退人員養(yǎng)老金實現十一連漲,存在近20年的養(yǎng)老金雙軌制終結,多項基本民生保障制度日趨完善,這不正是改革開放紅利由全體人民共享的具體表現嗎?“民之疾苦,國之要事,我們要竭盡全力,堅決把民生底線兜住兜牢?!眡x在5日所做的政府工作報告里提出,要加強社會保障,包括:企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金標準提高10%;城鄉(xiāng)居民基礎養(yǎng)老金標準統(tǒng)一由55元提高到70元;落實機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革措施,推進城鎮(zhèn)職工基礎養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌,降低失業(yè)保險、工傷保險等繳費率;繼續(xù)提高城鄉(xiāng)低保水平,提升優(yōu)撫對象撫恤和生活補助標準。

據統(tǒng)計,xx總理在今年的政府工作報告中14次提到了“養(yǎng)老”這個關鍵詞。全國政協(xié)委員、人社部副部長胡曉義透露,國家層面的養(yǎng)老金頂層設計方案仍在綜合研究,另外還會按照分步實施的方式,哪方面改革條件成熟,就會馬上推行實施。

ppt工作心得體會報告篇八

今年*月,我正式進入了***企業(yè),在新的工作平臺上開始了新的工作歷程。此期間,我作為******,除了按總經理的工作部署,做好相應的助理工作,以及完成業(yè)務工作需要的臨時任務外,還承擔了如下的一些工作任務:

1、分管工程部工作,以及協(xié)助養(yǎng)護分公司進行***大道與***路段養(yǎng)護工作的相關協(xié)調工作。

2、完成部分的文書工作,如收集整理各類工作問題、相關建議及參考信息,提交公司領導研討;協(xié)助******編撰相關工作方案與文件;參與公司季刊及******協(xié)會會刊的編撰、擬稿及校審;總經辦各類文件、合同、文稿的撰寫、審核及相關文檔資料的整理等。

3、協(xié)組相關部門組織公司各類業(yè)余活動,如組織并參加“***”及“***”的培訓與考試工作;主持****協(xié)會成立大會的籌備工作、參與組織公司內部或公司與外單位的聯誼活動等。

盡管了了幾句梗概了近一年來所涉及的工作,此中所得的經驗與教訓卻絕非一紙之文能夠涵括,而作為回顧與。

總結。

主要的心得是必須記錄下來的以使自己在今后的工作中能夠揚長避短:

1、提高管理水平,“熟悉細節(jié)”首當其沖。

任何事物無不由若干的細節(jié)組成,管理工作的好與差、個人管理能力的優(yōu)與劣,其關鍵其實都在乎細節(jié)。對細節(jié)了如指掌,相應的管理工作自然得心應手,事半功倍;對細節(jié)一知半解甚至一無所知,則會導致管理混亂,相應的管理工作往往是一籌莫展,“越忙越亂”。這樣的例子比比皆是,如在工程管理上,若對技術管理人員其知識、能力、個性等情況不熟悉,就不能夠作出科學合理的分工;對項目組籌備、施工準備、現場施工、驗收結算等流程及工序不熟悉,則工程項目就不可能有計劃、有步驟地實施;對施工班組人員、材料、運作流程等不熟悉,就難以對人工報價、材料報價、施工運作成本等進行準確的核算與核定;對項目運作動態(tài)不熟悉,則難以及時做出切合實際的施工調整、防漏補缺、以及突發(fā)事件的制控……哪怕是一篇簡單的公文撰寫,要做到行文流暢、措辭恰當,就必需熟悉撰稿的目的、主題、關聯事件、目標對象等一系列細節(jié);要組織好會議或者活動,就必需熟悉其議程、人財物配置、現場效果等細節(jié),方可游刃有余。歸結起來,自己在涉及的工作中吃的“不熟”虧不少,以至于時而自怨“技不如人”,同時安慰自己“熟悉需要過程……”云云,所以,我必須繼續(xù)給自己上足發(fā)條,努力將這個過程縮到最短!

2、企業(yè)運作,“成本意識”為上。

人、財、物的規(guī)范管理進行嚴格的控制;更重要的是要勤于探研如何在自身涉及的企業(yè)運作的各個環(huán)節(jié)中貫徹“成本控制”,概括說來就是要“諳熟操作,精打細算,合理運作”。處理任何一項事務,只有熟悉操作流程、規(guī)則等細節(jié),才能清晰掌握控制成本的關鍵;只有抓住控制成本的關鍵點,通過對相關的信息、資料及數據進行細致的分析與計算,才能夠擬定針對性高、可行性強的成本控制方案;方案的實施還需密切跟蹤,把握尺度,以求科學合理,應避免“成控過度”而適得其反。如丙方施工合同的簽訂,文本中務必明確體現對整個工序流程中的材料報價、施工質量、工期限制、技術要求、責任義務、違約罰則等細節(jié)的嚴格約束,以求在盡量節(jié)省公司投資成本與管理成本的前提下確保施工方按要求完成項目,這就需要做足準備功夫,如工序工藝的熟悉、材料及工價的預先詢價、成本分析與預算、風險預測等等;在簽訂前的談判中,還需靈活應對,善于抓住于己有利的關鍵點,如工程量居多的材料及工序需力爭低價,量少的則無需“戀戰(zhàn)”,以免因小失大,應適當放開,以求在控制總體成本較低的前提下達成協(xié)議。而在工程實施過程中,則需及時準確地分析現場狀況與甲方、監(jiān)理各方的要求,靈活變通,正確引導施工人員實施有利于控制總體成本的施工方案與措施,這在隱蔽工程、異形工藝、變更調整、量方驗收等環(huán)節(jié)上都是致關重要的。雖有“省不出大錢”一說,但只要強化“成本意識”,從“省”開始,在此基礎上再積極尋求連鎖性的突破,便能在有限的或限定的經營空間里發(fā)掘出更大的效益。

3、欲謀策成事,尤須“膽大心細”

我決意要盡更大的努力,爭取用更多的成就感充實自己!

其實歸結起來,自己在近一年的跌跌碰碰中獲得的心得都離不開“熟悉”二字。工作中“架輕就熟”與“半桶水”得出的效果確實是天淵之別!故必當“熟悉”先行,方可發(fā)揮盡致。

ppt工作心得體會報告篇九

前不久公司15-工作會成功順利召開。公司董事長及相關領導分別作了相關主題的工作分析報告,通過對工作報告的學習,作為一名新進的中層管理人員,倍受鼓舞振奮,對公司取得的成績感到欣喜,對今后積極熱情投身工作充滿信心。

工作報告內容詳實豐富,客觀實際,具有很強的總結和指導意義,為今后工作指明方向和重點。同時,在鹽業(yè)市場即將放開的當下,報告非常及時,及時為我們的思想敲響警鐘,要緊繃神經,時刻做好準備,應對挑戰(zhàn)和壓力。結合自身實際,我談下學習的心得體會。

工作報告分為兩個部分。?第一部分是工作總結。公司15年度在經濟下行的大背景下,頂住壓力,克服眾多困難,實現了業(yè)務規(guī)模和經營成果的雙豐收、齊發(fā)展。取得了較好經濟效益和社會效益。全年實現營業(yè)收入5.9億元,利、稅連續(xù)四年雙過億;榮獲全國和地方等多個榮譽稱號。

同時,穩(wěn)進推動企業(yè)內部改革升級,加強重點設施投資建設,全面推進企業(yè)基礎管理,新興產業(yè)日趨成型,產品種類愈來愈豐富。在公司領導的正確領導下,公司取得了行業(yè)內驕人的成績。?第二部分是全年工作目標設定和規(guī)劃??傮w工作要求堅持總公司“回歸、轉化、退出、創(chuàng)新”八字方針不動搖,以改革創(chuàng)新為抓手,發(fā)揮自身優(yōu)勢,促進主業(yè)提質增效,實現輔業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。

在完成目標的同時,要重點做好建設三大系統(tǒng)、調整營銷策略、深化改改創(chuàng)新等八個方面的工作。?通過認真學習公司領導工作報告,使我思路更加清晰,目標更明確,也始終堅信,緊緊圍繞公司為中心,勤學善思、創(chuàng)新實干,一定能在鹽業(yè)體制即將打破的新時期,成為第一個脫離沼澤跨上岸的‘年輕老企業(yè)’。

企業(yè)一定會更強大、更和諧,成為“幸福企業(yè)“的中鹽東興夢指日可待!

結合工作實際,個人認為要做好以下四點:?一、加強學習,提升業(yè)務技能水平和業(yè)務能力,全面發(fā)展應對“狼來了“危機。作為一名中層人員,應該比基層員工看得遠,站得高,學的更深,吾的更透,堅持主動學習,與時俱進,緊跟時代步伐。要學習專業(yè)知識,市場知識,不僅是中鹽系統(tǒng)內的,更應該放眼整個行業(yè),擴大格局,提升高度。

二、立足本職崗位,擴大視野格局,提升認知高度。時刻保持危機憂患意識和競爭意識,敢于擔當,關鍵時候能獨當一面。?三、強化提升工作能力,全面發(fā)展,提高工作水平。

1、強化創(chuàng)新能力,創(chuàng)新是這個時代賦予我們的額責任和要求,大眾創(chuàng)新是這個時代的符號,只有在創(chuàng)新中才能不斷提升、發(fā)展,只有創(chuàng)新才能“補短板“。?2、提升決策能力,要用科學辯證的方法決策,不僅三思而后行,更要審時度勢去判斷,不延誤每一次戰(zhàn)機,不誤判每一次結果。?3、增強溝通能力與技巧,只有善于溝通、主動溝通,才能在工作和生活中游刃有余,與同事溝通,與領導溝通,與內部溝通,與外部溝通,無不考驗著管理人員的處理方式和技巧。?四、掌握領導管理藝術,積極帶動部門工作和活力。

1、發(fā)揮團隊力量,取長補短,每個人都有自己的優(yōu)劣勢,團隊各個優(yōu)點被統(tǒng)一領導產生預期的化學反應,才有可能產生一個高效的團隊。?2、注意培養(yǎng)后備人才隊伍,不斷提升整個團隊的員工素質,我們不僅要培養(yǎng)出人才,更要帶出驍勇善戰(zhàn)的隊伍,要敢于放權,為團隊成員提供鍛煉的機會,光用人不育人等于害人;同時樹立闊達的用人胸襟,疑人不用,用人不疑。????回顧過去,我們取得了優(yōu)異傲人的成績;展望未來,充滿機遇與挑戰(zhàn)。結合公司年度工作總結報告,聯系部門崗位職責,簡要提列出16年度的主要幾個工作方向。

一、加大調研力度和廣度,在上一年度的工作基礎上,多途徑、大范圍、多手段等方式完善各種調研工作,擴大調研成果和涉面范圍。確保調研數據的準確性、及時性、代表性和有效性。確保對整個行業(yè)市場的精準深度把握。爭取一次調研,多樣收獲,提升調研效率和成果。

ppt工作心得體會報告篇十

20**年十三屆二次全國人大會議和政協(xié)會議正在舉行,各個代表和政協(xié)委員在會議中代表人民紛紛提出了自己的改革建議和意見。從的報告全文中的語言用詞我們可以看出我們的誠懇和信念,報告全文共77次提到“改革”,在總結20**年工作成果和不足的情況下,對20**年提出了工作目標和工作部署,指出:“做好今年政府工作,要以深化改革為強大動力,以調整結構為主攻方向,以改善民生為根本目的,統(tǒng)籌兼顧,突出重點,務求實效。”

20**年工作部署中提出了9項重點工作,涉及面廣,突出重點,而且突出主要矛盾。自己作為一名在校碩士研究生,在看到統(tǒng)籌做好改善和保障民生工作這一項時,心情尤為激動。提出:

就業(yè)是民生之本。堅持實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策,優(yōu)化就業(yè)創(chuàng)業(yè)環(huán)境,以創(chuàng)新引領創(chuàng)業(yè),以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。今年高校畢業(yè)生將達727萬人,要開發(fā)更多就業(yè)崗位,實施不間斷的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務,提高大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)比例。加大對城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員幫扶力度,確?!傲憔蜆I(yè)”家庭至少有一人就業(yè),做好淘汰落后產能職工安置和再就業(yè)工作。統(tǒng)籌農村轉移勞動力、退役軍人等就業(yè)工作。努力實現更加充分、更高質量就業(yè),使勞動者生活更加體面、更有尊嚴。

收入是民生之源。要深化收入分配體制改革,努力縮小收入差距。健全企業(yè)職工工資決定和正常增長機制,推進工資集體協(xié)商,構建和諧勞動關系。加強和改進國有企業(yè)負責人薪酬管理。改革機關事業(yè)單位工資制度,在事業(yè)單位逐步推行績效工資,健全醫(yī)務人員等適應行業(yè)特點的薪酬制度,完善艱苦邊遠地區(qū)津貼增長機制。多渠道增加低收入者收入,不斷擴大中等收入者比重。使城鄉(xiāng)居民收入與經濟同步增長,廣大人民群眾普遍感受到得實惠。

社保是民生之基。重點是推進社會救助制度改革,繼續(xù)提高城鄉(xiāng)低保水平,全面實施臨時救助制度,為特殊困難群眾基本生活提供保障,為人們創(chuàng)業(yè)奮斗解除后顧之憂。建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度,完善與職工養(yǎng)老保險的銜接辦法,改革機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度,鼓勵發(fā)展企業(yè)年金、職業(yè)年金和商業(yè)保險。完善失業(yè)保險和工傷保險制度。落實社會救助和保障標準與物價水平掛鉤聯動機制。發(fā)展老齡事業(yè),保障婦女權益,關心青少年發(fā)展,加強未成年人保護和困境家庭保障,做好殘疾人基本公共服務和殘疾預防,支持慈善事業(yè)發(fā)展。讓每一個身處困境者都能得到社會關愛和溫暖。

完善住房保障機制。以全體人民住有所居為目標,堅持分類指導、分步實施、分級負責,加大保障性安居工程建設力度,今年新開工700萬套以上,其中各類棚戶區(qū)470萬套以上,加強配套設施建設。提高大城市保障房比例。推進公租房和廉租房并軌運行。創(chuàng)新政策性住房投融資機制和工具,采取市場化運作方式,為保障房建設提供長期穩(wěn)定、成本適當的資金支持。

人命關天,安全生產這根弦任何時候都要繃緊。要嚴格執(zhí)行安全生產法律法規(guī),全面落實安全生產責任制,堅決遏制重特大安全事故發(fā)生。大力整頓和規(guī)范市場秩序,繼續(xù)開展專項整治,嚴厲打擊制售假冒偽劣行為。建立從生產加工到流通消費的全程監(jiān)管機制、社會共治制度和可追溯體系,健全從中央到地方直至基層的食品藥品安全監(jiān)管體制。嚴守法規(guī)和標準,用最嚴格的監(jiān)管、最嚴厲的處罰、最嚴肅的問責,堅決治理餐桌上的污染,切實保障“舌尖上的安全”。

看到了這樣的樸素易懂的語言和內容不禁讓人動容,國家真的是想人民之所想,政策公平開明。自己應當認真學習專業(yè)知識,領悟中央精神,提高政治思想覺悟,為中國特色社會主義現代化和中華民族偉大復興作貢獻。

您可能關注的文檔