基層醫(yī)生的第十天心得體會和感想 醫(yī)生工作感想和體會(三篇)

當(dāng)我們備受啟迪時，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會，如此就可以提升我們寫作能力了。那么你知道心得體會如何寫嗎？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

主題基層醫(yī)生的第十天心得體會和感想一

一、組建工作作為工會維權(quán)是推進建會工作的的重要內(nèi)容

最大限度地把包括農(nóng)民工在內(nèi)的廣大職工組織到工會中來，關(guān)系到法律賦予職工“組織起來”權(quán)利的有效實現(xiàn)。依法參加和組織工會，是我國法律賦予職工的一項基本權(quán)利，這在《工會法》中有明確的規(guī)定。因此，工會維護職工的合法權(quán)益，當(dāng)然包括維護他們“組織起來”的權(quán)利。職工“組織起來”使他們能夠依靠組織的力量,更好地實現(xiàn)其經(jīng)濟利益、政治權(quán)利和精神文化權(quán)益。然而，在過去很長的時間里，一些人往往不能自覺地把維護職工“組織起來”的權(quán)利與維護其經(jīng)濟、政治、文化權(quán)益統(tǒng)一起來，這是不利于推進工會組建工作的。實踐證明，只有堅持把維護職工“組織起來”的權(quán)利作為工會維權(quán)的重要內(nèi)容和前提條件，才能更加激發(fā)工會組織和工會干部推進組建工會和發(fā)展會員工作的責(zé)任感、使命感、緊迫感和真抓實干的勁頭。

二、“心中有數(shù)”確定工作目標(biāo)是推進建會工作的前提條件

中國工會十xx大提出，工會組建要“與不斷變化發(fā)展的企業(yè)狀況相適應(yīng)，會員發(fā)展與不斷壯大的職工隊伍相統(tǒng)一，工會組織體制的延伸與不斷加快的工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程相協(xié)調(diào)?！币龅竭@三句話，其基本要求是，必須對工會組建和發(fā)展會員工作做到“心中有數(shù)”，即對本地區(qū)的職工數(shù)、會員數(shù)、企業(yè)數(shù)、企業(yè)建會數(shù)、職工入會率、單位建會率等涉及組建工會工作的基本數(shù)據(jù)做到底數(shù)清楚，動態(tài)掌握。否則，工會組建和發(fā)展會員工作就難以實事求是地推進。

在組建工會和發(fā)展會員工作中做到“心中有數(shù)”，是社會主義市場經(jīng)濟條件下社會經(jīng)濟成分、組織形式、職工就業(yè)方式、利益分配方式多樣化趨勢的現(xiàn)實要求。其一，“不謀全局者，不足以謀一域”。不了解經(jīng)濟社會發(fā)展的大局及其重大變化，是不可能準(zhǔn)確判斷和定位組建工會工作的;其二，各種所有制企業(yè)、各種用工形式復(fù)雜多樣，且都在動態(tài)發(fā)展變化，給工會組織做到“心中有數(shù)”增加了難度;其三，做不到“心中有數(shù)”，往往會局限于計劃經(jīng)濟時期的慣性思維，用高入會率、高建會率的估計數(shù)字取代客觀情況。

“心中有數(shù)”，意味著頭腦清醒。尤其是在組建工會工作取得明顯成效的情況下，更是如此。當(dāng)前，尤其要警惕對組建工會和發(fā)展會員工作“沒有空間”看法的滋生。事實上，組建任務(wù)還十分繁重。我們要解決“到哪里建立工會，到哪里發(fā)展會員，組建工會和發(fā)展會員的潛力和空間在哪里”等問題，從而推進這項工作不斷在新起點上躍升。

三、啟動職工入會的內(nèi)在積極性是推進建會工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)

市場經(jīng)濟條件下的組建工會和發(fā)展會員工作，不能單純依靠行政手段推進，必須更多地面向職工宣傳,啟發(fā)提高他們依法加入和組織工會的自覺性。這涉及到工會轉(zhuǎn)變運行機制和活動方式的問題，這個問題不解決，推進這項工作就會越來越陷入被動。

就本原意義來說，工會是職工自愿結(jié)合的群眾組織。職工自愿是他們加入工會和組織起來的前提條件。而職工的自愿是需要工會去耐心啟發(fā)、幫助和指導(dǎo)的。為什么一些農(nóng)民工自發(fā)地組織起“同鄉(xiāng)會”、“打工者協(xié)會”等所謂的維權(quán)組織?其中一個重要原因就是他們不了解工會，不認(rèn)識工會。工會不能一味地去等待那些拒不建會的“釘子戶”開明，如果沖不破“雇主不同意，企業(yè)就建不起工會”的怪圈，就會陷入十分被動的局面。工會必須寄希望于職工，下大力深入職工的工棚、車間、住宿地與他們交朋友，培養(yǎng)積極分子，致力于宣傳職工、組織職工，把建會的主動權(quán)掌握在自己手里。為此，應(yīng)大力宣傳和表彰那些依法參加和組織工會的職工典型，對主動參加和組織工會的職工予以保護，對因依法組建工會受到打擊報復(fù)的職工予以堅決支持，同時還要宣傳那些啟發(fā)、教育職工增強工會意識、民主法制意識的先進典型，以加快建會步伐。

四、堅持組織形式、組建機制等創(chuàng)新是推進建會工作的不竭動力

各地組建工會工作的實踐表明，工會組織形式和組建機制的創(chuàng)新，對于有效推進組建工作至關(guān)重要。如有的先由上級工會，主要是社區(qū)工會、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會發(fā)展會員，然后再在會員所在企業(yè)建立工會組織，一些建會“釘子戶”就是在這種組織形式和組建方法中被突破的;有的通過組建樓宇工會、市場工會、施工項目工會等方式，把大量分散、流動的職工組織起來;有的地方聘用建立工會組織員隊伍的做法，依(本站隆重推薦好范 文網(wǎng)：)法履行上級工會指導(dǎo)和幫助職工建會的職責(zé)……凡此種.種，都有效地推進了這項工作。

筆者以為，有幾項機制是必須堅持并應(yīng)發(fā)展完善的：一是目標(biāo)責(zé)任機制。各級工會提出了指導(dǎo)性、預(yù)期性的組建工會和發(fā)展會員工作目標(biāo)，使會員數(shù)成倍增長;二是考核激勵機制。著眼于激勵先進、鞭策后進，各地工會推行的組建工會籌備金制度，促使企業(yè)紛紛主動建會;三是會員優(yōu)惠機制。憑會員證可以享受購物、醫(yī)療、文體活動等方面的優(yōu)惠，這不僅具有吸引職工加入工會的功能，也增強了工會吸引力、凝聚力。與此同時，根據(jù)農(nóng)民工流動性大的特點，各地工會從大局出發(fā)，堅持屬地管理原則，推行農(nóng)民工源頭入會、集體登記入會、開設(shè)農(nóng)民工入會窗口等多種形式，方便農(nóng)民工快捷地加入工會。這些有益的探索，成為推進建會工作的不竭動力。

五、充分發(fā)揮工會的職能作用是推進建會工作的有力牽引

組建工會必須在不斷提高數(shù)量的基礎(chǔ)上提高質(zhì)量，并以質(zhì)的提高促進量的增加，使之形成相互促進、良性循環(huán)的局面。從質(zhì)的提高促進量的增加角度講，當(dāng)前重要的是貫徹《中華全國總工會關(guān)于進一步加強基層工會工作的決定》，按照“組織健全、維權(quán)到位、工作活躍、作用明顯、職工信賴”的總體要求，在基層工會的工作制度、工作內(nèi)容、干部管理、體制機制等各個方面進行創(chuàng)新，努力把基層工會建設(shè)成為名副其實的職工之家。加強企業(yè)工會工作，這也是貫徹《決定》的繼續(xù)和延伸，鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道基層工會應(yīng)在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上，尋求新對策、采取新舉措，進一步開創(chuàng)企業(yè)工會工作的新局面。

主題基層醫(yī)生的第十天心得體會和感想二

各位同志們:

大家上午好，按照縣紀(jì)委的要求，今天我在這里給大家講一堂廉政黨課，主題為“學(xué)黨章、守紀(jì)律、轉(zhuǎn)作風(fēng)”。

黨風(fēng)廉政教育是老生常談，但是我們?nèi)匀灰欢僭俣脑诖蠹叶呎f，為什么，就是為了讓大家不犯錯誤，少犯錯誤，真到了觸犯黨紀(jì)國法的時候，說這個就晚了，所以我希望大家今天的黨課能夠認(rèn)真聽，認(rèn)真記，內(nèi)化于心外化于行。

今年以來，全鄉(xiāng)上下緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委、政府的工作部署，凝心聚力、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍越來越濃，對內(nèi)開創(chuàng)了新局面，對外重樹了新形象。在肯定成績的同時，我們也應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，我鄉(xiāng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)，還存在一些問題。

一是農(nóng)村財務(wù)管理有待加強，存在違反財經(jīng)紀(jì)律行為，有的村干部貪占集體財物，有的村干部既是簽字人又是出納，左口袋是票，右口袋出錢，遇到問題講不清、說不明;二是村務(wù)公開和黨務(wù)公開流于形式，不及時公開或公開不全面，村民監(jiān)督小組不能發(fā)揮應(yīng)有的作用;三是各類舉報、來信來訪案件還時有發(fā)生;四是干部作風(fēng)或不思進取，或作風(fēng)粗暴。這些問題雖然只發(fā)生在部分人身上，但如果解決不好，勢必會影響到全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展的環(huán)境，侵蝕來之不易的大好局面，必須下決心加以解決。

今天我的廉政黨課主要講三個問題:

黨章是立黨治黨管黨的總章程，是全黨必須共同遵守的根本行為規(guī)范。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、嚴(yán)格遵守黨章，是全體黨員的莊嚴(yán)責(zé)任。廣大黨員要對照黨章規(guī)定的八項義務(wù)，認(rèn)真查找和糾正黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的問題，加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，增強黨員意識，做合格黨員。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要按照黨章規(guī)定的六項基本條件，開展批評和自我批評，經(jīng)常檢查和彌補自身不足，講黨性、重品行、作表率，模范遵守黨紀(jì)國法。做到黨章規(guī)定的就必須不折不扣執(zhí)行，黨章禁止的就必須堅決查處和糾正。黨的十九大把學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為一項重大任務(wù)突出地擺到全黨面前，作為領(lǐng)導(dǎo)干部就要自覺加強三方面修養(yǎng)，確保學(xué)習(xí)貫徹黨章取得實實在在的效果。

一是加強自身素質(zhì)修養(yǎng)。人民日報有一篇關(guān)于學(xué)習(xí)的評論，這樣說到:“人們恐怕已經(jīng)看慣了這樣一些再平常不過的場景:當(dāng)晨曦初露，用朗朗書聲去迎接朝陽的是孩子;當(dāng)夜幕低垂，熬夜攻讀的也是孩子。而許多成年人呢?在忙忙碌碌的工作中，在熙熙攘攘的生活中，固然不必鄭重其事地挑燈夜讀，但不少人包括某些干部是不是渾然不覺地把生命消磨于肥皂劇中、消磨于麻將桌前，或者在吆五喝六的酒話中消磨那本來并不多余的時間?”這是一段發(fā)人深省、讓人汗顏的文字。確實，現(xiàn)在有很多干部在學(xué)習(xí)上還不如孩子，在學(xué)習(xí)與應(yīng)酬、工作與交際、豐富思想與享受生活方面，他們更多的是選擇了后者，這對我們的成長非常不利。不抓緊時間學(xué)習(xí)，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應(yīng)工作的需要，你的思想、你的觀念、甚至是你的語言都會與實際脫節(jié)，你的腦子里就缺少新的東西。所以，我們的領(lǐng)導(dǎo)干部要多讀書，從書中吸取更多的知識，這不僅可以增長自己的知識和才干，更可以提高人的品味，堅定人的信念。

二是加強道德品質(zhì)修養(yǎng)。有人說過一句很有哲理的話:“好人不見得是好官，但好官必須先是好人”。為政必先做人，沒有一流的人品做底子，從政肯定要跌跟頭。領(lǐng)導(dǎo)干部要清清白白為官，踏踏實實做事，必先堂堂正正做人。這實際上道出了領(lǐng)導(dǎo)干部成長的必然規(guī)律。好公民、好黨員、好干部這三個層次，好公民是基礎(chǔ)，是領(lǐng)導(dǎo)干部的為官立業(yè)之本。加強品德修養(yǎng)，不僅是執(zhí)政為民的需要，也是立身做人的需要。

三是加強組織紀(jì)律性修養(yǎng)。黨的紀(jì)律是全黨意志的體現(xiàn)，是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則。紀(jì)律嚴(yán)明，才能保證黨的路線方針政策的貫徹執(zhí)行。執(zhí)行嚴(yán)明的紀(jì)律，需要領(lǐng)導(dǎo)干部堅持黨的民主集中制。什么是民主集中制，就是把我們個人的決策，在民主征集大家意見的基礎(chǔ)上，變成集體的決策。我們的村干部行使職權(quán)一定要按照《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》的要求執(zhí)行。重大村務(wù)必須履行四議兩公開一審查工作機制，村務(wù)黨務(wù)定時公開，執(zhí)行這些都是源頭治腐的有效舉措，大家必須嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定行事。

作風(fēng)是世界觀、人生觀、價值觀的直接反映，是黨性修養(yǎng)、政治品質(zhì)、道德境界的具體體現(xiàn)。好的作風(fēng)能夠產(chǎn)生無窮的創(chuàng)造力，形成巨大的凝聚力，造就頑強的戰(zhàn)斗力。實踐證明，一個單位的工作，成在作風(fēng)，敗也在作風(fēng);一個單位的形象，好在作風(fēng)，壞也在作風(fēng);一個領(lǐng)導(dǎo)的威信，高在作風(fēng)，低也在作風(fēng);一個人，成功在作風(fēng)，失敗也在作風(fēng)。

干事創(chuàng)業(yè)，是實現(xiàn)黨在每一階段目標(biāo)任務(wù)的根本之道。我們需要的是撲下身子、埋頭苦干，求真務(wù)實、狠抓落實的“干”與“部”統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)干部。

中央的八項規(guī)定要求我們，要密切聯(lián)系群眾，反對形式主義、官僚主義。我們各級干部要改進調(diào)查研究，深入到百姓當(dāng)中，了解到最真實的情況，解決實際問題。切實改進會風(fēng)，精簡會議活動，提高會議實效，開短會、講短話，力戒空話、套話。弘揚勤勉務(wù)實、敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)，不推諉、不扯皮、不懈怠。多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事，不準(zhǔn)搞勞民傷財?shù)摹靶蜗蠊こ獭?、“政績工程”?/p>

堅持和發(fā)展中國特色社會主義，關(guān)鍵在黨。必須堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，以中央即將部署的以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動為契機，全面抓好黨的建設(shè)。要營造清正清廉清明之風(fēng)。今年我鄉(xiāng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，要按照上級機關(guān)的部署，突出抓好幾項工作。

一是抓教育。要堅持正面示范引導(dǎo)和反面警示教育相結(jié)合，強化農(nóng)村黨員干部依法依紀(jì)行政、主動接受監(jiān)督、廉政從政意識。

二是抓公開。各村要把支農(nóng)惠農(nóng)政策和到村到戶的資金、社會各界支持農(nóng)村建設(shè)的項目、資金及其使用情況、宅基地使用、農(nóng)村土地流轉(zhuǎn)、種糧直接補貼以及對村干部的民主評議、考核和審計結(jié)果等情況納入公開的內(nèi)容，及時向群眾公開。積極推行農(nóng)村基層黨務(wù)公開。凡是黨內(nèi)監(jiān)督條例和其他黨內(nèi)法規(guī)要求公開的內(nèi)容;凡是鄉(xiāng)、村黨組織的工作事項;凡是黨員、群眾關(guān)注的重大事項和熱點問題，都必須予以公開，征求黨員、群眾意見，接受黨員、群眾質(zhì)詢和監(jiān)督。確保黨員和群眾知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)的落實。

三是抓監(jiān)管。凡涉及農(nóng)村重大決策、重大項目安排、大額資金使用和農(nóng)村“三資”處理等有關(guān)事項，必須村班子集體會議、群眾代表會議通過，必須報鄉(xiāng)黨委、政府審批。完善村民監(jiān)督委員會建設(shè)，發(fā)揮村務(wù)監(jiān)督小組、村民理財小組作用，抓好村級事務(wù)管理各項規(guī)章制度落實。

四是抓考核。加大對農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)的檢查考核力度，將農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況列入基層領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部實績綜合評定的重要內(nèi)容，與干部考核評定、選拔任用掛鉤。落實好一年兩次的村干部述職述廉。

五是抓作風(fēng)。剛才我們也談過了，作風(fēng)有工作作風(fēng)和生活作風(fēng)。工作上要求我們干部腳踏實地，認(rèn)認(rèn)真真的對待工作，不要什么也不以為然，作風(fēng)飄浮，小事不屑干，大事干不了，不知道老百姓需要什么，更不知道怎么開展工作。有的村干部唱獨角戲，干什么都單打獨斗，沒有發(fā)揮出一個集體的凝聚力和戰(zhàn)斗力，這些都需要我們干部自身改正，黨委還要幫助你改正。

六是抓案件。嚴(yán)肅查處農(nóng)村基層黨員和干部違法違紀(jì)案件，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。要通過綜合利用，發(fā)揮案源主渠道作用，推進懲防體系建設(shè)。

同志們，現(xiàn)在正處于發(fā)展的黃金時期，我鄉(xiāng)的發(fā)展需要我們這一批人帶領(lǐng)老百姓去共同奮斗。在工作方式上我們要敢于創(chuàng)新，有所創(chuàng)新;在工作阻力面前敢于碰硬，善于碰硬;在工作標(biāo)準(zhǔn)上爭當(dāng)一流，永爭一流，大家一定要充滿責(zé)任感和使命感，把全鄉(xiāng)人民加快發(fā)展的強烈愿望轉(zhuǎn)化為奮進崛起的正能量，進一步解放思想、改革開放、創(chuàng)新驅(qū)動、科學(xué)發(fā)展，齊心協(xié)力開創(chuàng)圈頭更加美好的未來。

主題基層醫(yī)生的第十天心得體會和感想三

20xx年，我堅持以偉人的理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，依照縣志辦黨組的同一要求，結(jié)合黨的群眾線路教育實踐活動，立足史志工作的實際，做好自己分管的業(yè)務(wù)工作，20xx年初確定的各項目標(biāo)任務(wù)基本完成。現(xiàn)將自己一年來的學(xué)習(xí)、工作情況匯報以下：

一、履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況

在積極貫徹落實黨的群眾線路教育實踐活動的同時，緊密結(jié)合史志工作實際，落實好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，具體工作情況匯報以下：一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。本人積極履行“一崗雙責(zé)”，牢固建立黨組集體領(lǐng)導(dǎo)理念，建立班子成員分工負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)的分工合作體系，充分發(fā)揮班子成員帶頭作用，抓好責(zé)任落實，層層推動，人人參與，構(gòu)成齊抓共管的良好局面。二是帶頭落實制度。本人嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》《八項規(guī)定》《廉政風(fēng)險防控制度》等規(guī)章制度，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與推動史志工作有機結(jié)合，明確責(zé)任分工，狠抓制度落實，時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權(quán)利、帶頭遵紀(jì)遵法這根弦，不觸“紅線”、不越“雷池”。三是提升內(nèi)部管理。自覺遵守廉潔從政各項規(guī)定要求，服從辦機關(guān)內(nèi)部管理，貫徹落實《沂南縣地方史志辦公室關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任的實施辦法》。認(rèn)真落實《辦機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部公務(wù)用車專項治理方案》，抓好“會員卡專項清查”和“資產(chǎn)清查”專項治理檢查工作，加強“三公經(jīng)費”及會議費的管理，嚴(yán)格經(jīng)費支出，避免經(jīng)費超財政控制數(shù)。嚴(yán)厲機關(guān)工作紀(jì)律，提升機關(guān)行政效能。四是強化考核監(jiān)督。為確保辦20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，進一步加大對分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)考核力度，將考核結(jié)果列進工作目標(biāo)考核和科室職員加強本身建設(shè)的重要內(nèi)容，與科室評先、個人評優(yōu)掛鉤，通過加大考核比重，細(xì)化考核內(nèi)容，完善整改制度，嚴(yán)格責(zé)任追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實處。

二、落實中心八項規(guī)定精神和執(zhí)行省市縣委實施辦法情況

自八項規(guī)定出臺以來，主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視，要求班子成員以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行“八項規(guī)定”。單位陸續(xù)出臺了《規(guī)范公職職員籌辦婚喪喜慶等事宜的暫行規(guī)定》《關(guān)于公務(wù)用車管理使用實施意見》《關(guān)于健全完善“三公”經(jīng)費管理的意見》等11項制度，本人認(rèn)真學(xué)習(xí)，自覺帶領(lǐng)分管科室遵守，本人及分管科室職員都沒有出現(xiàn)違反規(guī)章制度現(xiàn)象。本人帶領(lǐng)分管科室職員認(rèn)真學(xué)習(xí)理論政策，認(rèn)真撰寫個人對比檢查材料，認(rèn)真整改，將題目擺在明處，逐條逐項制定出整改措施，明確題目的整改期限，將八項規(guī)定落在實處。本年度本人及分管科室沒有出現(xiàn)任何吃喝現(xiàn)象，沒有一起違規(guī)使用公車情況，沒有任何不正當(dāng)?shù)墓珓?wù)接待發(fā)生，與副主任適用16平米的辦公室，符合辦公用房標(biāo)準(zhǔn)。紀(jì)律嚴(yán)明，所分管的各項工作井然有序的展開。

三、個人廉潔從政情況

對比《廉政準(zhǔn)則》要求，本人嚴(yán)格要求自己，沒有任何違違反“8個制止、52個不準(zhǔn)”規(guī)定的題目。沒有出現(xiàn)利用職務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益的現(xiàn)象;沒有出現(xiàn)以婚喪嫁娶、喬搬履新、就診出國等名義，收受下屬和有益害關(guān)系的單位或個人的禮金情況;沒有出現(xiàn)出進私人會所、旅游現(xiàn)象;沒有出現(xiàn)利用贈予節(jié)禮、違規(guī)消費等情況。個人情況說明：本人月收進xx元，家屬在上班，女兒在二中讀書，20xx年14萬元購買xx小區(qū)90平方米商品房一套。本人嚴(yán)格要求自己和家屬，沒有任何利用權(quán)利謀求不正當(dāng)利益的現(xiàn)象。

四、改進措施和努力方向

針對本身存在的政治理論有待進一步加強、基層調(diào)研不深進等題目，在以后的學(xué)習(xí)、工作中，本人決心依照領(lǐng)導(dǎo)干部標(biāo)準(zhǔn)要求，從以下幾個方面積極改進思想和工作：

(一)加強政治學(xué)習(xí)。從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變成改造客觀世界與主觀世界相結(jié)合，加強理論學(xué)習(xí)。突出學(xué)習(xí)重點，學(xué)習(xí)好、把握好偉人的理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，習(xí)近平同道關(guān)于“三嚴(yán)三實”及群眾的線路等重要論述等，進步政治敏銳性和鑒別力，始終與黨中心保持高度一致。更加深入地熟悉和正確掌控我黨執(zhí)政規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、人類社會發(fā)展規(guī)律，進一步堅定道路自信、理論自信、制度自信。

(二)提升履職能力。立足史志實踐，從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變成主動研究學(xué)習(xí)、從為了工作的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變成提升自己專業(yè)素養(yǎng)的“我要學(xué)”，重點是向領(lǐng)導(dǎo)同道們學(xué)習(xí)、向業(yè)務(wù)專家學(xué)習(xí)、向基層群眾學(xué)習(xí)、向工作實踐學(xué)習(xí)，以增強解決實際題目的能力，加強對履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識的學(xué)習(xí)，以不斷進步本身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。在此基礎(chǔ)上，始終把崗位職責(zé)放在第一名，堅持科學(xué)的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，建立強烈的時間觀念、效力觀念、質(zhì)量觀念，進步工作效力。

(三)做實調(diào)查研究。從基層發(fā)現(xiàn)、發(fā)掘和總結(jié)經(jīng)驗，采取實地調(diào)研、網(wǎng)上調(diào)研相結(jié)合，走出往考察與請進來座談交換相結(jié)合、全面調(diào)研與專題調(diào)研相結(jié)合等方式，主動了解把握基層鮮活經(jīng)驗，捕捉史志工作實踐創(chuàng)新發(fā)展的前沿動態(tài)，汲取來自基層的營養(yǎng)，積累更多的史志專業(yè)知識儲備，更好地指導(dǎo)和推動史志工作創(chuàng)新發(fā)展。

述職人：

20xx年xx月xx日