2023年在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短(模板16篇)

通過總結心得體會，我們可以更好地規(guī)劃和安排自己的學習和工作生活。如何在心得體會中展現自己的觀察力和思考能力？心得體會是我們在成長和工作中不可或缺的一部分，以下的范文可以讓我們更好地思考和總結。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇一

綜合執(zhí)法局是一個重要的政府部門，負責維護社會秩序、保護公共利益和推動法治建設。該局的工作范圍非常廣泛，包括對各種違法行為的打擊和懲處、執(zhí)法監(jiān)督、處理行政案件等。在這里工作，我有幸見證和參與了許多重要的執(zhí)法行動，對綜合執(zhí)法局的工作和使命有了更深刻的認識。

第二段：執(zhí)法過程中面臨的挑戰(zhàn)和應對方法（300字）。

在綜合執(zhí)法局工作，我們經常面臨各種挑戰(zhàn)和困難。首先，是執(zhí)法環(huán)境的復雜性，涉及的行業(yè)和領域廣泛，需要我們對各種法律法規(guī)進行深入的學習和理解。其次，潛在的安全風險和對手的抵抗常常讓我們不能掉以輕心。最后，各種繁雜的案件和多樣化的執(zhí)法手段需要我們具備快速反應和決策的能力。

為了應對這些挑戰(zhàn)，我們制定了一系列策略和措施。首先，我們注重團隊合作，通過各部門之間的密切協(xié)作和信息共享，提高工作效率和質量。其次，我們加強了培訓和學習，提高員工對法律法規(guī)的理解和應對能力。此外，我們也加強了裝備和技術的更新，提高執(zhí)法工作的科學化和專業(yè)化水平。

第三段：執(zhí)法過程中的樂趣和驕傲（300字）。

盡管執(zhí)法工作充滿了各種困難和挑戰(zhàn)，但我依然感到滿足和自豪。首先，能夠為社會維護秩序和公共利益做出貢獻是一件光榮的事情。通過打擊違法行為和懲處不法分子，我們能夠維護社會的正常運轉和人民的安寧。其次，執(zhí)法工作也是一種學習和成長的機會。在與案件和困難的搏斗中，我不斷地積累經驗和知識，并提高了自己的執(zhí)法水平和職業(yè)素養(yǎng)。最后，執(zhí)法工作帶給我的滿足感和成就感也是無法用言語表達的。每一次成功的執(zhí)法行動都讓我對自己和團隊充滿信心和驕傲。

盡管綜合執(zhí)法局的工作已經取得了一定的成績，但仍然存在一些不足之處。首先，我們需要進一步加強執(zhí)法監(jiān)督和反腐敗工作，提高執(zhí)法的公正性和透明度。其次，我們應該加強與相關行業(yè)和部門的合作，共同推進法治建設和社會治理。另外，我們也應該加大對執(zhí)法人員的培訓和職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)，提高他們的責任感和使命感。

第五段：總結執(zhí)法局工作帶給我的收獲和成長（200字）。

通過在綜合執(zhí)法局的工作，我深切體會到了執(zhí)法工作的重要性和艱辛。這段時間的工作經歷讓我成長了許多，不僅在專業(yè)技能方面有所提高，同時也鍛煉了我的領導能力和團隊合作精神。我將永遠保持對執(zhí)法工作的熱愛和責任感，為社會的正義和法治事業(yè)做出更大的貢獻。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇二

執(zhí)法局三問作為一個重要的通報，對于司法系統(tǒng)和執(zhí)法單位的規(guī)范化建設具有極大的意義。我們在學習這個通報的過程中，不僅僅是為了了解其中的細節(jié)，更是要了解其中所蘊含的思想和精神，探討如何落實到實際工作中。

執(zhí)法局三問主要是針對知識產權領域的執(zhí)法問題，其中涉及到了行政執(zhí)法的三個方面，即決策、流程和結果。在決策方面，對于執(zhí)法人員來說，需要深入了解相關法律法規(guī)和政策，能夠科學判斷案件情況，正確處理相關問題。在流程方面，需要規(guī)范化操作，對于所有步驟堅持制度化、規(guī)范化、程序化處理。在結果方面，需要統(tǒng)籌考慮公平、公正、公開以及全局性的服務，也需要適時跟蹤效果，對于工作中發(fā)現的新問題及時進行總結和反饋。

執(zhí)法局三問的落實需要我們的全力配合，發(fā)揮自身的主體責任。在實際工作中，我需要更加深入的學習相關法律知識，判斷案件情況時要客觀公正，不受非法干擾干擾。在流程方面，我需要積極踐行規(guī)范化操作，注重記錄工作過程，確保工作程序合規(guī)。在結果方面，要切實關注效果，積極反饋工作問題，進一步提升自身的工作水平。

在貫徹執(zhí)法局三問的過程中，我們也面臨著許多困難和挑戰(zhàn)，需要不斷反思和總結經驗。例如，如何在繁忙的工作中更好地落實執(zhí)法局三問，怎樣更好地管理和處理復雜的案件，如何保證執(zhí)法過程的公開透明等等，這些都是我們需要認真思考的問題。

第五段：展望未來。

執(zhí)法局三問是一個不斷完善的過程，我們需要在總結經驗的基礎上持續(xù)推動執(zhí)法局三問的落實。未來，我們要注重對相關法律法規(guī)和政策的學習，加強宏觀調控和統(tǒng)籌協(xié)調，完善執(zhí)法流程，逐步實現標準化的執(zhí)法工作。同時，也需要加強對公眾的宣傳教育，提高社會認知度，推動公眾主動遵守知識產權法律法規(guī)，共同維護知識產權的安全和權益。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇三

作為一名土地執(zhí)法局工作人員，我有幸參與了多年的執(zhí)法工作。在這段時間里，我積累了許多寶貴的經驗和感悟，對土地執(zhí)法局的工作也有了更深入的了解。以下是我對土地執(zhí)法局工作的心得體會。

第二段：工作職責。

作為土地執(zhí)法局工作人員，我們的首要職責是維護土地管理秩序，保護土地資源的合理利用。我們需要積極參與土地資源的調查、評估、供應和征收等相關工作，保障土地的良好使用和管理。同時，我們還要承擔土地違法行為的查處和處罰，以及處理土地糾紛等工作。這些職責的履行對于保障土地資源的可持續(xù)利用具有重要意義。

第三段：工作實踐。

在實際工作中，我發(fā)現了一些問題和挑戰(zhàn)，也總結出了一些方法和經驗。首先，我們需要加強與相關部門的協(xié)作和溝通，建立信息共享機制，以便更好地了解土地資源的情況和管控需求。其次，我們要加強技能和知識的學習，提高自身的專業(yè)素養(yǎng)，以更好地應對各類案件和矛盾糾紛。此外，我們還要加強執(zhí)法規(guī)范和制度建設，確保執(zhí)法工作的公正、權威和透明。

第四段：工作感悟。

在實踐中，我深刻體會到了土地執(zhí)法局的重要性和責任感。土地是國家的基礎資源，對于社會經濟的發(fā)展和生態(tài)環(huán)境的保護至關重要。而土地執(zhí)法局作為土地資源的管理和監(jiān)督機構，必須始終堅守法律底線，保證執(zhí)法的公正、嚴謹和有效。只有如此，才能實現土地資源的優(yōu)化配置，推動經濟社會的可持續(xù)發(fā)展。

第五段：展望未來。

隨著社會的發(fā)展，土地執(zhí)法局的工作也會面臨更多的挑戰(zhàn)和需求。我們需要進一步完善制度機制，提高執(zhí)法效率。同時，我們還需要深入推進科技應用，借助先進技術手段，提升執(zhí)法力量的智能化和信息化水平。更重要的是，我們要始終保持職業(yè)操守和責任意識，為土地資源的可持續(xù)利用貢獻自己的力量。

綜上所述，作為一名土地執(zhí)法局工作人員，我深刻體會到了土地執(zhí)法局的重要性和責任感。在實踐中，我們需要加強協(xié)作溝通、提高專業(yè)素養(yǎng)、強化規(guī)范制度，并始終堅守法律底線，保證執(zhí)法的公正、嚴謹和有效。只有如此，我們才能更好地維護土地管理秩序，保護土地資源的合理利用，促進經濟社會的可持續(xù)發(fā)展。在未來，我們還需不斷完善制度機制，推進科技應用，以及保持職業(yè)操守和責任意識，為土地資源的可持續(xù)利用貢獻自己的力量。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇四

綜合執(zhí)法局作為執(zhí)法機構的一個重要部門，承擔著綜合執(zhí)法、協(xié)調執(zhí)法、監(jiān)督執(zhí)法等重要職責。在這里工作兩年的時間，我深刻體會到了在綜合執(zhí)法局的工作經歷所帶來的收獲和感悟。在這里，我不僅鍛煉了自己的專業(yè)能力，還學到了很多為人處世的道理。下面，我將從工作環(huán)境、執(zhí)法實踐、團隊合作、個人成長以及綜合能力提升五個方面，談一談我在綜合執(zhí)法局的心得體會。

首先，在綜合執(zhí)法局的工作環(huán)境中，我感受到了一種積極向上的氛圍。局里同事們都充滿激情和敬業(yè)精神，對工作富有熱情。大家相互合作，互相支持，共同致力于完成任務和提高工作效率。這樣的工作氛圍讓我感到很舒適，也激發(fā)了我更好地投入到工作中，不斷努力追求進步。

其次，在執(zhí)法實踐方面，我學到了很多實踐經驗。綜合執(zhí)法涉及到許多不同的領域和專業(yè)，需要我們具備廣泛的知識和綜合的能力。在實踐中，我學會了與人溝通、調解糾紛、協(xié)調利益等技巧，提高了解決問題和處理復雜情況的能力。在處理案件過程中，我也更加明確了執(zhí)法過程中的法律要求和原則，養(yǎng)成了客觀、公正、嚴謹的執(zhí)法態(tài)度。

第三，在團隊合作方面，我更加深刻地體會到了團隊的力量。在綜合執(zhí)法局，我們的工作往往需要和其他部門密切合作，共同完成任務。團隊合作的過程中，我學會了傾聽他人意見、充分溝通和協(xié)調，提高了自己的團隊意識和組織協(xié)調能力。團隊的力量可以將個人的努力發(fā)揮到極致，也可以在實現共同目標的過程中獲得更多的支持和幫助。

第四，個人成長是在綜合執(zhí)法局工作中最大的收獲之一。在這里，我不僅學到了專業(yè)知識，還鍛煉了自己的執(zhí)法能力和處理復雜問題的能力。不斷面對各種挑戰(zhàn)和困難，我學會了堅持、勇于承擔責任并且迎難而上。與此同時，我也通過與同事們的交流和學習，不斷完善自己的思考方式和解決問題的能力。

最后，在綜合能力方面，我在這里得到了很大程度的提升。在綜合執(zhí)法局工作期間，我通過掌握各種調查取證的方法和技巧，提高了自己的綜合能力。我學會了運用法律法規(guī)、政策文件和相關規(guī)定等工具，有效地解決問題和開展執(zhí)法工作。我相信，在未來的工作中，這種綜合能力將成為我發(fā)揮優(yōu)勢、取得更好成績的重要支撐。

綜合執(zhí)法局的工作經歷給了我很多，不僅提高了我的專業(yè)素養(yǎng)和工作能力，也培養(yǎng)了我正確的價值觀和職業(yè)道德。通過與同事們的不斷交流和學習，我逐漸明白了執(zhí)法是為了維護社會的公平正義，為了維護廣大民眾的合法權益。在綜合執(zhí)法局工作的這些年里，我也更加明確了自己的職業(yè)理想和追求，我希望能夠更好地為社會做出貢獻，為人民的幸福安康貢獻自己的力量。

總之，在綜合執(zhí)法局的工作經歷中，我不僅學到了很多專業(yè)知識和實踐經驗，還得到了很多人生智慧和人際交往的技巧。這種經歷不僅對我的個人成長產生了積極影響，也成為我未來職業(yè)發(fā)展的重要基石。我將一直保持對綜合執(zhí)法工作的熱愛和追求，不斷提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)法能力，為社會的進步和發(fā)展做出更多的貢獻。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇五

健全目標責任制，層層簽訂目標責任狀，將綜治工作任務分解，使責任得以明確、監(jiān)督有效實施、考核規(guī)范科學，真正做到常抓不懈，一抓到底，務求實效。

二、加強監(jiān)管，切實抓好重點環(huán)節(jié)的整治和管理工作。

一、立足本職，加強行業(yè)日常管理。以打造優(yōu)美、整潔的城市宜居環(huán)境為目標，突出解決人民群眾密切相關的難點、熱點問題，積極開展城市環(huán)境綜合整治工作，重點在違章搭建、渣土亂倒、無證設攤、小區(qū)油煙、流動商販噪音擾民等切實關系群眾生活的執(zhí)法難題上有突破性進展，進一步改善群眾的居住環(huán)境，保障社會環(huán)境安定有序。加強對市政設施的日常巡查力度，涉及路燈、電氣設備的日常運行、下水道窨井蓋道路開挖及維修施工等工作，發(fā)現安全隱患要及時采取措施進行補修，對不能及時修復的要通知施工人員做好現場警示設置，堅決防止發(fā)生安全事故。加強公園設施管理，特別對健身設備的場地定時進行檢查，每半年請專業(yè)部門做一次安全評估，積極做好全市市政道路設施的維修維護工作，確保車輛和行人安全通行提供保障。

把關，對不符合標準、影響附近居民生活的，存在安全隱患的一律不予審批。強化巡查制度，切實加強對地下管網、液化氣供應點等燃氣設施的安全管理、監(jiān)控和保護工作，發(fā)現違規(guī)經營現象的堅持從重從嚴處罰原則，同時針對存在問題加大宣傳教育力度，充分依靠電視廣播、*電子等媒體提高廣大群眾對燃氣安全問題的認識，防止和限度地減少燃氣市場安全事故的發(fā)生。

三、規(guī)范管理，確保臨時用工人員安全。使用臨時工協(xié)管員要本著“誰主管誰負責，誰用工誰管理”的原則，加強日常工作安全管理。要堅持嚴進寬出的方針，招聘臨時協(xié)管員實行嚴格的資格準入制和考查審核制，明確他們的來歷、所擁有的技能和道德水平，把好入口關，避免人員使用的隨意性。建立統(tǒng)一的臨時用工人員檔案，做到“一人一檔”。通過建立。

勞動合同。

規(guī)定協(xié)管員的具體職責和權益保障切實減少勞動糾紛。同時要加強對協(xié)管員的法制教育、職業(yè)道德教育、勞動紀律教育、安全衛(wèi)生教育增強他們認同感和歸屬感。我局實施定期考察協(xié)管員的政治表現和任務完成情況對表現突出者予以表彰獎勵對違章違紀的要根據情節(jié)輕重進行批評教育直至解除合同。通過制度約束和動態(tài)管理兩方面切實維護生產、生活秩序和社會治安秩序確保*系統(tǒng)內臨時用工管理安全規(guī)范有序。

三、優(yōu)化服務，努力解決群眾關心的熱點難點問題。

一、推進政務公開。要大力推進政務規(guī)范化建設，把一切可以公開的辦事程序全部向社會公開，積極為廣大人民群眾提供公開、公平、公正的“陽光執(zhí)法、和諧*”環(huán)境，要進一步簡化程序，提高辦事效率，做到“急事急辦，特事特辦”，千方百計為市民提供優(yōu)質高效的服務。

二、暢通信訪渠道。要進一步完善*3209660投訴電話、局長信箱、*執(zhí)法局官方政務微博等受理信訪平臺，堅持30分鐘承諾制，把解決群眾困難、為民服務作為密切聯系群眾、提高自己形象的大事來抓，同時依托扎蘭屯*網加強信訪投訴專欄，實現高效便民服務。要加大信訪交辦件的督辦指導力度，堅持“一把手”批閱制，對影響社會穩(wěn)定的重大疑難信訪問題，要進行滾動追蹤管理，及時上報；對上級交辦的案件，明確領導、明確時間、明確措施、妥善處理；對群眾的初訪，認真抓早、抓好、抓實,及時調處、及時化解。要加強信訪調研，從解決群眾反映的熱點問題入手，開展對城市管理中存在的突出矛盾進行調研，追根究源，從宏觀上、源頭上解決信訪問題。同時加大排查，按照“及時排查、各負其責、工作超前、預防為主”的原則，力爭把各種矛盾解決在萌芽狀態(tài)，防止互相串聯，越級上訪的現象發(fā)生。及時準確掌握民情動態(tài)，暢通信訪渠道，把這項工作做細做實。

三、推行人性化執(zhí)法。要正確處理好管理與服務、執(zhí)法。

與服務的關系，在管理中體現服務，在服務中實施管理，不斷拓寬服務領域，改善服務態(tài)度，改變服務方式，變被動服務為主動服務。大力實施"和諧*"建設，積極推行"對嚴重損害群眾利益的違法行為實行重罰，對情節(jié)輕微且未造成嚴重后果的違法行為適當輕罰，對流動攤販等弱勢群體盡量不罰"以教育為主的分類執(zhí)法模式，注重親民化管理和人性化執(zhí)法，積極探索實行分類管理的模式，從單一的執(zhí)法模式向多元化執(zhí)法模式轉變。要自覺地把和諧社會的理念貫穿城市管理執(zhí)法過程之中，用溫情執(zhí)法來感化相對人，緩解管理者與被管理者的矛盾，并有效運用法律手段，減少暴力抗法事件的發(fā)生。

四、健全制度，完善社會治安綜合治理工作長效機制一是要進一步加強干部隊伍建設工作，完善教育培訓工作長效機制，堅持學歷教育與崗位培訓制度相結合，開展專題研討、案例分析、知識競賽等活動。積極開展“六五”普法和安全生產宣傳工作，不斷提高全局干部法制觀念和安全意識，在全局形成干部職工遵紀守法、嚴于律己風尚。加強對重大節(jié)日期間全局干部職工的生活行為方式的教育和引導，本著安全、節(jié)儉的原則文明過節(jié)，杜絕黃、賭、毒和邪教、封建迷信等現象的發(fā)生。

【篇二】。

一、健全城市管理綜合協(xié)調長效機制，營造齊抓共管城市管理工作的整體合力。

（一）健全城市管理委員會高位協(xié)調工作機制。認真履行市城市管理委員會辦公室職能，提請市政府盡快出臺《關于加強城市管理工作的意見》，健全完善我市“市政府統(tǒng)一領導，區(qū)政府組織實施，城市管理委員會牽頭督導考核，各相關部門協(xié)調配合，街道社區(qū)具體落實，市民群眾自覺參與的‘兩級政府、三級管理、四級網絡、多方聯動、齊抓共管’”的城市管理體制。推動市城市管理委員會進一步發(fā)揮高位協(xié)調職能作用，確立聯席會議制度，定期研究與城市管理有關的重要事項；協(xié)調各成員部門、單位做好城市管理工作。

（二）健全層級考核機制。修訂完善《**市城市管理工作考核辦法》。根據201x年《市委工作要點》要求，將城市管理工作納入市經濟社會發(fā)展綜合考核，依據年度綜合考核結果，落實城市管理考核獎補資金制度。積極履行市城市管理委員會辦公室職能，健全城市管理日?？荚u機制和經常性監(jiān)督檢查機制，對各區(qū)政府(管委會)、各相關市直職能部門（單位）貫徹落實有關城市管理政策、法規(guī)和目標任務完成情況進行指導協(xié)調、監(jiān)督檢查和考核。

（三）建立數字化、網格化、精細化城市管理機制。加快建設國家標準數字化城市管理指揮平臺，提請市政府批準成立“濟寧市數字化城市管理監(jiān)督指揮中心”，在市城市管理委員會的統(tǒng)一領導下，全面負責數字化城市管理的指揮、調度、協(xié)調、評價、考核等工作。督促各區(qū)加快數字化城市管理二級平臺建設，盡快與市級平臺進行對接，實現濟寧城區(qū)數字化城市管理監(jiān)管的網格化、精細化、全覆蓋。督促縣級市201x年前、各縣201x年前全面建成并運行數字化城市管理系統(tǒng)，全面提高我市城市管理綜合執(zhí)法工作的數字化、網格化、精細化水平。

二、開展市容環(huán)境綜合整治活動，打造整潔優(yōu)美、和諧有序城市環(huán)境。

（一）強化市容環(huán)境綜合整治。一是疏堵結合整治占道經營。與各區(qū)、相關職能部門聯合聯動，按照“主干道嚴禁、次干道嚴控、小街巷和偏遠區(qū)域適當疏導”的要求，督導各區(qū)及分局清理取締阻礙交通、污染環(huán)境、影響居民日常生活的馬路市場、早點夜市、露天燒烤、市場外溢及各類店外經營。二是嚴查違法建設。實行違法建設日報告制度，對違法建設做到“及時發(fā)現、及時制止、及時處理”，堅決控制和制止群體性亂搭亂建。強化規(guī)劃監(jiān)察執(zhí)法工作力度，對在城市規(guī)劃區(qū)建設用地范圍內未按建設工程規(guī)劃許可進行建設以及擅自變更建設工程使用性質等違反城市規(guī)劃的行為進行監(jiān)督檢查和行政處罰，保障城市建設有序進行。三是持續(xù)開展市容整治。進一步深化對亂停亂放、亂貼亂畫的整治，不斷提高清理時效和質量。督促沿街經營業(yè)戶搞好自律，做好“門前三包”責任制的落實，清除臟亂差現象。督促有關部門做好各類市政及公用設施的全面修繕和更新；加強重點時段值班和監(jiān)控，加大對商業(yè)促銷和建筑施工單位噪音擾民行為的監(jiān)控和處置；加強非機動車停車場監(jiān)管，聯合公安*等部門，積極探索自行車有序停放的試點模式和非機動車規(guī)范停放長效管理機制。四是嚴查亂倒垃圾和車輛拋撒。聯合公安、住建、交通部門深入開展規(guī)范渣土運輸管理專項執(zhí)法行動，有效遏制車輛拋撒、車輛帶泥上路等違規(guī)行為。健全完善渣土管理長效制度保障體系，建立動態(tài)執(zhí)法監(jiān)管機制，突出抓好建筑工地源頭治理和渣土運輸公司化運作、清理無牌無證渣土運輸車輛等工作，規(guī)范建筑渣土處置作業(yè)行為，全面提升城區(qū)渣土管理工作水平。五是提升規(guī)范廣告牌匾設置和亮化工程管理。深入開展城區(qū)戶外廣告專項整治活動，摸清底子、清理違規(guī)、明晰產權、完善手續(xù)、依法管理。聯合市規(guī)劃局、財政局、公共資源交易中心等部門，論證編制《市城市規(guī)劃區(qū)戶外廣告設置總體規(guī)劃》及各主要道路的控制性詳細規(guī)劃，推進戶外廣告公開招標運作，構建戶外廣告長效管理工作機制。結合我局職能，出臺有關指導城市亮化工作的規(guī)范性文件；立足*執(zhí)法職能，督促沿街產權單位做好道路、廣場、樓體及庭院亮化的設計、施工安裝和開啟運行，不斷提升城市形象魅力。六是積極做好“三重項目”的執(zhí)法保障工作。對我市確定的重點項目、重大節(jié)會、重大迎查等活動納入重點服務保障范圍，提升標準、明確責任、確保效果，全力打造服務“三重”項目的優(yōu)良環(huán)境。

（二）開展市容環(huán)境綜合整治載體活動。一是開展城區(qū)市容環(huán)境熱點難點問題專項整治活動。結合迎接省轉方式調結構觀摩會、省運會、大氣污染治理和“五城同創(chuàng)”要求，持續(xù)開展市容環(huán)境熱點難點問題專項整治活動，落實強有力整治措施，一個難點一個難點地整治，一個問題一個問題地解決，確保干一件，成一件，爭取較短時間內使學校、醫(yī)院、農貿市場周邊、背街小巷及居民小區(qū)市容環(huán)境質量有一個大的提升。二是實施市容環(huán)境文明示范創(chuàng)建活動。堅持“定位準確、整治持續(xù)、規(guī)范在先、執(zhí)法必嚴”的原則，指導各區(qū)及分局確定示范路、示范廣場、示范小區(qū)創(chuàng)建試點，對示范創(chuàng)建項目的市容秩序、環(huán)境衛(wèi)生、戶外廣告、燈光亮化、公共設施、“門前三包”等方面進行全方位地示范創(chuàng)建，徹底整治亂搭亂建、亂堆亂放、亂潑亂倒、亂貼亂畫、亂懸亂掛等現象。通過示范項目創(chuàng)建活動，打造一批城市管理精品亮點工程，示范帶動城區(qū)市容環(huán)境面貌整體提升。

（三）健全完善*執(zhí)法長效工作機制。一是完善*執(zhí)法目標責任、考核獎懲、監(jiān)督檢查“三個體系”。建立局主要負責人負總責、層層落實責任的“寶塔形、網格化、全覆蓋、分線作戰(zhàn)”的責任落實體系，強化監(jiān)督檢查，嚴格考核獎懲，把各項工作任務落到實處。二是建立執(zhí)法大隊派駐街道機制。按照“屬地管理、街居負責、部門協(xié)調、門前三包”的城市建設管理體制要求，指導各分局向街道派駐執(zhí)法大隊，執(zhí)法大隊負責人與街道負責人雙向兼職、雙重管理，充分發(fā)揮街道城市管理責任主體作用，實現城市管理綜合執(zhí)法工作全面覆蓋、有效管控、責任落實、管理長效。三是建立數字化網格化執(zhí)法機制。將數字化*平臺和網格化管理緊密結合，建立起城區(qū)內分工明確、責任到位、反應快速、處置及時、運轉高效、考核規(guī)范的數字化*執(zhí)法新模式。四是強化系統(tǒng)指導機制。加強對縣（市）*執(zhí)法工作的指導，針對各縣（市）執(zhí)法局亮點工作，按季度組織召開現場推進會。五是健全基礎保障機制。強化法制建設工作，修訂完善執(zhí)法程序，改進規(guī)范文書制作，編印常用法律法規(guī)及制度匯編、*執(zhí)法工作手冊，啟動行政處罰網上辦案系統(tǒng)，為日常執(zhí)法工作提供良好操作規(guī)程與制度支持，提升我局執(zhí)法案件規(guī)范辦理、陽光辦理的科技防腐能力與水平；抓好辦公室工作規(guī)范化管理，提升辦公室服務基層、服務一線的質量和效率；加強財務裝備工作，做好*執(zhí)法隊伍專用裝備的規(guī)劃、配置、保養(yǎng)及更新等管理工作，保障*執(zhí)法工作順利進行。

三、實施*執(zhí)法民生保障工程，提高人民群眾對*執(zhí)法工作的滿意率。

（一）實施民生攤點工程。認真落實全市民生保障體系201x年底前“在城區(qū)科學規(guī)劃設置10個便民服務攤點區(qū)，提供不少于1000個便民服務攤位”的安排部署，在前期工作的基礎上，結合城建開發(fā)、道路改造、農貿市場建設和環(huán)境整治，增設一批時令蔬菜、瓜果臨時銷售點及其他便民攤點。對已設置的便民疏導點不斷提檔升級，完善設施，做到劃線規(guī)范、定點定位、分類設置、有序經營，努力實現既方便居民群眾，又保證市容環(huán)境和道路暢通的良好效果。

（二）優(yōu)化行政審批服務。堅持為民服務的理念，進一步優(yōu)化行政審批程序，嚴格遵守審批中心各項管理制度，完善“一站式”辦理機制，依照公開透明、便民高效的原則，下放審批權限，縮短審批時限，不斷提升服務效能。

（三）開展*執(zhí)法“六進”活動。繼續(xù)開展“進社區(qū)、進學校、進市場、進工地、進企業(yè)、進窗口”的*執(zhí)法“六進”活動，圍繞群眾關注的市容環(huán)境熱點難點問題，開展有針對性的專項整治行動，努力把問題解決在萌芽之中，做到“想市民之所想，急市民之所急”，提高市民群眾對*執(zhí)法工作的滿意率。

四、加強隊伍建設，提升城市管理綜合執(zhí)法隊伍素質形象。

（一）深入開展解放思想大討論活動，推進*執(zhí)法工作實現“四個轉變”。以黨的xx大精神為指導，深入貫徹落實年初市委市政府一系列重要會議精神，按照全市深化“解放思想跨越發(fā)展大討論”活動安排部署，扎實開展全市*執(zhí)法系統(tǒng)“解放思想跨越發(fā)展——為人民管好城市，聚人心珍愛城市大討論”活動，深入查擺*執(zhí)法工作和隊伍中存在的突出問題，剖析思想根源，研究對策措施。通過學習討論，進一步提升全市*執(zhí)法系統(tǒng)對城市管理綜合執(zhí)法工作重要性和緊迫性的認識，把全系統(tǒng)同志智慧和力量凝聚到實現黨的xx大和市委、市政府確定的目標任務上來。努力通過解放思想大討論活動，推進*執(zhí)法工作實現“四個轉變”。一是工作方式上從重管理向重服務轉變，在服務中實施執(zhí)法，在執(zhí)法中體現服務。二是工作主體上由傳統(tǒng)的以政府為主體向政府主導、社會共建模式轉變，努力形成齊抓共管的整體合力。三是工作方法上從重管制控制向協(xié)調、協(xié)商轉變，努力通過平等對話、溝通協(xié)調來解決問題。四是工作機制上從重事后處置向更加重視源頭治理轉變，超前宣傳、超前普法、超前糾違，減少相對人損失，提高*執(zhí)法工作效率，提高市民群眾對*執(zhí)法工作的滿意率。

心得體會。

交流等形式，組織全局人員深入學習xx大精神，組織參加學習xx大精神和黨章知識競賽，開展“五個一”主題教育實踐活動，完善思想政治工作聯絡員和例會、談心等制度，健全思想政治工作長效機制。三是加強干部隊伍建設。開展機關和所屬事業(yè)單位競爭上崗，根據市政府《關于進一步理順城市建設管理的意見》及有關職能調整要求，按照編制、內設機構設置，開展系統(tǒng)內競爭上崗、干部輪崗工作，進一步激發(fā)干部職工隊伍干事創(chuàng)業(yè)活力。四是加強作風紀律建設。修訂、完善各項隊伍建設。

規(guī)章制度。

開展紀律作風集中整頓活動重點整治隊伍中存在的“低、怕、慢、浮、懶”問題弘揚實干精神大興實干之風。五是加強基層組織建設。實施基層組織服務提升工程開展黨的群眾路線教育實踐活動有效發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。六是加強黨風廉政建設。完善反腐倡廉制度體系健全廉政承諾、述職述廉、考廉評廉、干部廉政檔案等機制大力推行黨務公開全面推進責任追究機制建立覆蓋權力運行全過程的預防監(jiān)控體系樹立城市管理綜合執(zhí)法隊伍為民務實、清正廉潔的良好形象。

（三）開展隊伍建設系列主題活動。一是開展文明創(chuàng)建活動。繼續(xù)開展文明單位、文明機關創(chuàng)建活動，廣泛開展與社會各界的文明共建聯誼活動，增進溝通交流、優(yōu)化內外環(huán)境，年內局機關爭創(chuàng)成省級文明單位。以貫徹落實xx大精神為契機，開展多種形式的征文比賽、演講比賽、文藝匯演等主題活動。二是開展集中調研活動。組織有針對性的學習考察活動，學習外地先進城市管理經驗做法，掌握最新*執(zhí)法動態(tài)，進一步解放思想、提升境界，創(chuàng)新城市管理模式。繼續(xù)開展“我為*獻一策”活動，匯集大家的智慧和力量，推動城市管理綜合執(zhí)法工作又好又快發(fā)展。三是開展典型選樹活動。利用“七一”等重要紀念日，開展評先樹優(yōu)活動，選樹各個層面的先進集體、先進個人，發(fā)揮典型帶動、模范表率作用，通過典型引路、以點帶面，帶動*執(zhí)法隊伍整體素質的不斷提升。

五、加強城市管理文化品牌建設，影響帶動市民珍愛城市意識整體提升。

（一）總結形成*文化品牌框架體系。將近年來我市城市管理綜合執(zhí)法工作的宗旨理念、規(guī)章制度、長效機制、精細化管理等方面的經驗和做法進行梳理總結，逐步形成內涵豐富、特色鮮明的濟寧*文化品牌框架體系。編印*文化手冊、拍攝*專題片、出版*畫冊、發(fā)行*明信片等形式，充實品牌內容，提升文化品位，營造宣傳效應。開展系列文化活動，把*文化滲透到*執(zhí)法每一個工作環(huán)節(jié)中,凝聚人心,促進團結,規(guī)范制度,激發(fā)活力,提升*執(zhí)法系統(tǒng)素質形象,提升*執(zhí)法系統(tǒng)的凝聚力和整體戰(zhàn)斗力。

（二）加大宣傳信息工作力度。健全*執(zhí)法信息宣傳的機構和隊伍，分局、支隊、大隊和機關處室明確專兼職信息宣傳員，建立宣傳信息工作目標管理考核制度。完善市局網站，增加宣傳版塊，豐富頁面內容，加快信息更新，增添市民互動，暢通網站交流，逐步將市局網站辦成系統(tǒng)同志學習的園地，指導工作的平臺，社會各界交流溝通的橋梁。建立*執(zhí)法部門和報紙、廣播、電視新聞媒體的密切合作機制，開辦專題專欄，重點報道*執(zhí)法方式方法創(chuàng)新及成效，*執(zhí)法人員敢于擔當、容于責備、甘于吃苦、樂于奉獻的精神，以贏得各級領導、社會各界對*執(zhí)法工作的理解、信任和支持。

（三）動員市民群眾積極參與城市管理。利用城區(qū)主次干道各類led顯示屏，設置固定的*執(zhí)法宣傳欄和形象牌，定期發(fā)布*文化主題內容的公益廣告。加強與移動公司、聯通公司等單位的聯系，適時向移動（聯通）手機用戶發(fā)布*文化主題內容短信，增強社會各界對*執(zhí)法工作的熟悉和了解。和有關部門配合聯動，積極開展*執(zhí)法主題教育、咨詢、體驗等活動，推進“百姓*”運作機制，組織*志愿者開展優(yōu)化市容環(huán)境主題實踐活動，形成“手牽手參與城市管理，心連心服務濟寧人民”的濃厚氛圍。

六、圍繞中心服務大局，提升*執(zhí)法部門保障全市重點工作的能力和水平。

（一）認真做好幫扶縣域經濟發(fā)展工作。認真貫徹市委市政府關于進一步加快縣域經濟發(fā)展的決策部署，以助推市中區(qū)經濟發(fā)展為己任，指導中區(qū)執(zhí)法分局認真做好重點項目建設執(zhí)法保障，優(yōu)化城區(qū)市容環(huán)境，同時積極協(xié)調資金幫助市中區(qū)購置綜合執(zhí)法裝備，努力使幫扶縣域經濟發(fā)展工作取得新成效。

（二）扎實開展駐村幫扶工作。認真履行部門包村、干部駐村責任，抽調優(yōu)秀干部駐村幫扶，指導所駐村做好經濟社會發(fā)展、基層黨組織建設、社會治安綜合治理、信訪維穩(wěn)、黨風廉政建設以及農村精神文明建設等方面的工作，切實解決群眾生產生活中的困難和問題。積極爭取上級項目扶持，協(xié)調社會各方面的力量，幫助所駐村加快農業(yè)農村基礎設施建設步伐，改善農民群眾的生產生活條件。繼續(xù)開展并拓展深化“大規(guī)模駐村入戶、面對面談心交流”活動，零距離傾聽群眾呼聲，為群眾多辦實事好事。

（三）推進包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)招商引資工作。按照市委市政府“突破縣域經濟、加速濟寧跨越”市直部門單位聯系包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）的工作部署，圍繞“縣域經濟倍增計劃”，把握重點，科學制定招商規(guī)劃，細化目標，層層分解招商任務，深入招商引資第一線，投身經濟建設主戰(zhàn)場，充分發(fā)揮全員招商的主體作用，積極與相關企業(yè)進行聯系，宣傳推介市中區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢、產業(yè)特色及相關政策，實現招商引資工作新跨越，全力助推鎮(zhèn)域經濟、園區(qū)經濟做大做強，為縣域經濟跨越發(fā)展提供有力支持。

【篇三】。

一、提高思想認識，明確目標任務。推進商務綜合行政執(zhí)法工作，是貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》的重要舉措，是深入貫徹落實科學發(fā)展觀在新形勢下轉變商務主管部門管理職責，履行市場監(jiān)管職責，維護市場秩序，保障消費者和企業(yè)合法權益的有效手段。各級各有關部門和單位要按照《商務部關于加強商務行政執(zhí)法工作的意見》（商秩發(fā)〔201x〕503號）、《商務部辦公廳關于開展商務綜合行政執(zhí)法試點工作的通知》（商秩字〔201x〕7號）的要求，按照"一年打基礎，兩年抓鞏固，三年促提高"的總體思路，從建設基本隊伍、建設基本設施、配置基本裝備、健全基本制度入手，用3年時間，基本形成權責明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的商務綜合行政執(zhí)法體系，最終建成隊伍建設標準化、內部管理規(guī)范化、執(zhí)法行為文明化、執(zhí)法監(jiān)督制度化的商務綜合行政執(zhí)法隊伍。各級各有關部門和單位要提高加強商務綜合行政執(zhí)法重要性和緊迫性的認識，明確目標，落實責任，有序推進各項工作。

二、加強組織領導，抓好責任落實。成立由縣人民政府縣長任組長，分管商務工作的副縣長任副組長，縣直相關部門的負責人為成員的縣商務綜合行政執(zhí)法試點工作領導小組，負責組織和領導全縣的商務綜合行政執(zhí)法試點工作。領導小組下設辦公室，具體負責商務綜合行政執(zhí)法試點工作的組織實施和督促協(xié)調工作，要按照商務部有關試點工作的部署，分解落實責任，分步組織實施，確保取得實效。

三、落實執(zhí)法機構，完善執(zhí)法裝備。成立安仁縣商務行政執(zhí)法大隊和安仁縣"12312"商務舉報投訴服務中心，整合、充實現有的商務執(zhí)法力量，組建一支專職商務行政執(zhí)法隊伍，積極開展商務綜合行政執(zhí)法工作。要加強商務綜合行政執(zhí)法體系建設，多方籌措資金，完善執(zhí)法裝備，創(chuàng)造工作條件，確保商務行政執(zhí)法大隊和"12312"商務舉報投訴服務中心的機構、編制、經費、辦公場所"四落實"。

四、突出工作重點，推進綜合執(zhí)法。生豬定點屠宰和肉品執(zhí)法主要是嚴厲打擊私屠濫宰、病害豬肉及瘦肉精豬肉等違法行為，確保廣大人民群眾吃上"放心肉"。酒類流通管理執(zhí)法主要是加強市場監(jiān)管，開展名優(yōu)酒、進口酒專項打假。對制售假冒偽劣酒類商品的重點地區(qū)、重點市場、重點企業(yè)進行徹底清查，嚴厲查處不符合國家質量標準、不符合標識規(guī)定，以假亂真、仿冒知名商標和名稱等行為。成品油市場執(zhí)法主要是嚴厲打擊非法加油站（點）和以次充好、以假充真、摻雜摻假等違法行為。商務綜合行政執(zhí)法經過整合、調整、充實后，再逐步擴展到其他適宜統(tǒng)一行使執(zhí)法職責的領域，包括流通領域的食品安全、典當、拍賣、二手車交易、再生資源、零售商促銷、零供商公平交易、美容美發(fā)、洗染業(yè)、加工貿易等，全面履行商務市場監(jiān)管和行政執(zhí)法職責。

五、完善規(guī)章制度，規(guī)范執(zhí)法行為。要建立健全各項規(guī)章制度，統(tǒng)一執(zhí)法標志，統(tǒng)一執(zhí)法文書，規(guī)范執(zhí)法程序，并加強"12312"商務舉報投訴服務中心建設，盡快搭建商務舉報投訴服務平臺，確保商務綜合行政執(zhí)法規(guī)范有序。

六、加強部門合作，形成聯動機制。要建立執(zhí)法協(xié)作機制。按照法律法規(guī)關于執(zhí)法職責劃分的規(guī)定，與縣公安、畜牧獸醫(yī)水產、衛(wèi)生、食品藥品監(jiān)管、工商、質監(jiān)等部門密切配合，建立跨部門的信息通報、聯合調查、案件移送等工作機制；建立聯席會議制度，成立專項整治工作小組，組織開展聯合執(zhí)法；加強與縣人民法院、人民檢察院、公安、監(jiān)察等部門和單位的聯系，強化行政執(zhí)法與刑事司法的銜接，發(fā)現執(zhí)法人員涉嫌嚴重失（瀆）職或犯罪案件，及時移交監(jiān)察部門或司法部門，追究相關責任人的黨政責任和刑事責任。

七、加強執(zhí)法監(jiān)督，建立長效機制。要健全商務執(zhí)法監(jiān)督與制約機制，監(jiān)督、指導執(zhí)法人員的執(zhí)法行為，規(guī)范執(zhí)法程序和處罰標準。要建立重大案件由商務執(zhí)法部門牽頭，相關行業(yè)主管部門參加的審理制度，以確保案件辦理質量。要建立商務行政執(zhí)法責任制，將商務行政執(zhí)法職責和權限分解落實到每個執(zhí)法崗位和執(zhí)法人員，實行日常監(jiān)管與行政執(zhí)法錯案追究制，嚴肅追究以權謀私、失職瀆職執(zhí)法人員的責任。要建立商務行政執(zhí)法評議考核機制，接受群眾、媒體監(jiān)督，提高自我糾錯能力，切實維護商務行政執(zhí)法形象。要定期組織商務行政執(zhí)法人員進行相關法律法規(guī)、業(yè)務技能及相關知識的培訓，提高執(zhí)法業(yè)務水平；加強行政執(zhí)法人員思想作風建設和職業(yè)道德教育，確保嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。

八、加大宣傳力度，營造輿論氛圍。要結合打擊私屠濫宰、病害豬肉、瘦肉精豬肉和注水肉違法行為，打擊經銷假冒偽劣酒類商品違法行為及成品油市場專項整治行動，集中宣傳商務綜合行政執(zhí)法試點工作。要對外公示商務行政執(zhí)法大隊、"12312"商務舉報投訴服務中心的職能和受理范圍，向消費者和經營者廣泛宣傳商務流通領域的法律法規(guī)知識，同時要加強與媒體的合作，利用網絡、電視、廣播等媒體，加大宣傳力度，為開展商務綜合行政執(zhí)法試點工作營造良好的氛圍。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇六

第一段：引言（大約100字）。

綜合執(zhí)法局比武是一種有效的訓練方法，可以提高執(zhí)法人員的綜合素質和應對突發(fā)事件的能力。在最近的一次比武活動中，我個人深切體會到了這種訓練的重要性和對我們工作的積極影響。下面我將分享一些在比武中的所見所感，并總結一些寶貴的心得體會。

第二段：比武類型和對策（大約250字）。

綜合執(zhí)法局比武活動通常分為各種類型，包括射擊、格斗、逃生等。這些活動針對我們工作中可能面臨的常見場景，讓我們能夠實際操作并在安全的環(huán)境中體驗到緊張和壓力。在射擊比武中，我意識到了平時訓練的重要性，只有通過不斷地練習才能提高自己的射擊水平。在格斗比武中，我學會了合理運用身體力量，并學到了一些防身術和技巧。在逃生比武中，我深切感受到了緊急情況下的應對能力的重要性，能夠冷靜地制定逃生計劃，迅速找到最佳的逃生出口。

第三段：團隊協(xié)作和溝通（大約250字）。

綜合執(zhí)法局比武活動不僅是個人能力的展示，更是團隊協(xié)作能力的考驗。在這次比武中，我體會到了團隊之間的默契和配合的重要性。在集體行動的比武中，與隊友之間的默契和配合能夠提高工作效率，確保任務的圓滿完成。此外，在各項任務中，良好的溝通也是至關重要的。通過比武活動，我學到了如何清晰、簡明地傳達指令和意圖，以及如何聽取和領悟他人的意見和建議。

第四段：意志力和抗壓能力（大約250字）。

綜合執(zhí)法局比武活動是一種高壓訓練，考驗著我們的意志力和抗壓能力。在這次比武中，我親身體驗到了時間緊迫、任務繁重時所帶來的壓力。在極限的環(huán)境下，要保持冷靜、果斷并做出正確的決策，需要穩(wěn)定的心態(tài)和堅定的意志。通過比武訓練，我學會了如何承受壓力，不被情緒所左右，并在壓力下保持優(yōu)秀的表現。

第五段：總結和展望（大約350字）。

通過綜合執(zhí)法局比武活動，我深切體會到了其對執(zhí)法人員的重要性和積極影響。比武活動不僅是一種訓練和鍛煉，更是提高自身素質和能力的機會。通過比武，我發(fā)現了自己的不足并制定了進一步提高的計劃；同時，也認識到了自身的優(yōu)勢和特長，并學會了如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢為團隊做出更大的貢獻。我相信，在今后的工作中，我將更加努力地訓練和提高自己，為綜合執(zhí)法局的勤務交出更優(yōu)秀的答卷。

綜合執(zhí)法局比武活動的深入開展，對于締造一支高素質高技能的執(zhí)法隊伍具有重要意義。通過參與比武活動，我們執(zhí)法人員可以不斷提升自身的綜合素質和應對突發(fā)事件的能力，為履行好執(zhí)法職責提供有力支撐。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇七

進入綜合執(zhí)法局，我深刻感受到了綜合執(zhí)法局的嚴謹與高效。這個機關不僅擁有一支素質過硬的執(zhí)法團隊，還有完善的管理制度和先進的執(zhí)法設備。每天在這里工作，我不僅得到了鍛煉和成長的機會，更在綜合執(zhí)法局這個大家庭中找到了認同感和歸屬感。

第二段：守法意識的培養(yǎng)。

在綜合執(zhí)法局的工作中，我們始終將遵守法律、捍衛(wèi)公平正義作為第一原則。每次接到執(zhí)法任務，我們都會認真學習相關法律法規(guī)，確保自己有足夠的知識和技能來履行執(zhí)法職責。通過不斷的培訓學習，我們的法律意識得到了進一步的提高，使得我們在執(zhí)法過程中能正確判斷問題，妥善處理各種突發(fā)情況。

第三段：團隊協(xié)作的重要性。

在綜合執(zhí)法局，我們工作的每一天都需要與各部門和執(zhí)法隊員進行密切配合。只有通過團隊的力量，才能更好地完成各項任務。團隊協(xié)作是我們工作的重中之重，無論面對何種挑戰(zhàn)，我們都能心手相連，緊密合作，齊心協(xié)力，確保執(zhí)法工作的圓滿完成。

第四段：決策能力的提升。

在綜合執(zhí)法局的工作中，我們經常面對復雜多變的情況，需要及時做出決策并加以執(zhí)行。這個過程既是對我們思維能力和判斷力的考驗，也是對我們快速反應和解決問題能力的鍛煉。通過經驗積累，我們逐漸提升了自己的決策能力，能夠在緊張的執(zhí)法環(huán)境中迅速做出正確的決策，保障執(zhí)法工作的有效進行。

第五段：工作的意義與收獲。

在綜合執(zhí)法局的工作中，我們始終將維護社會穩(wěn)定和促進社會進步作為我們的責任和使命。每次解決一起違法案件、打擊一場黑惡勢力行為，我們都能深刻感受到工作的意義和價值。而這種積極的工作狀態(tài)也給了我們無限的動力和成就感。在工作中，我們鍛煉了自己的專業(yè)能力，也獲得了同事和群眾的尊重和認可。

結尾：綜合執(zhí)法局的工作，是一項充滿挑戰(zhàn)但又充滿成就感的工作。在這里，我不僅學到了專業(yè)知識和技能，更收獲了一份責任感和奉獻精神。我相信，在綜合執(zhí)法局的每一天，都會使我更加成熟和堅定地前進。同時，也希望未來的綜合執(zhí)法局能夠不斷優(yōu)化工作環(huán)境和培養(yǎng)更多優(yōu)秀的執(zhí)法人員，為社會的安定和發(fā)展做出更大的貢獻。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇八

x年是學習貫徹落實xx大精神的開局之年，是推進陜西東大門建設的關鍵之年，是實現城管綜合行政執(zhí)法工作跨越發(fā)展之年。城管綜合行政執(zhí)法工作的指導思想是：在市委、市政府正確領導下，以xx大精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以創(chuàng)建文明城市、提升城市品位為目標，以群眾滿意不滿意為標準，以督查督辦、檢查考核、評比排名為抓手，以執(zhí)法隊伍建設、市容市貌整治、建筑工地管理、村居民建房管理為重點，積極創(chuàng)新管理理念，完善工作機制，強化工作措施，提升執(zhí)法形象，促進城管執(zhí)法工作規(guī)范化、精細化、信息化，努力實現城管綜合行政執(zhí)法工作跨越式發(fā)展，為建設富裕文明和諧活力的陜西東大門做出積極貢獻。

x年工作總體要求是：各項工作突出落實“嚴、細、實、好”四個字。即執(zhí)法要嚴、管理要細、作風要實、效果要好。真正做到執(zhí)行法規(guī)嚴肅，執(zhí)法辦案嚴謹，城市管理注重細節(jié)，力求精益求精，執(zhí)法隊伍紀律嚴明、作風扎實，各項工作力求效果明顯、亮點不斷、領導認可、市民滿意。

今年工作的主要目標任務是：

一、加強城管執(zhí)法隊伍建設，全面提升城管綜合行政執(zhí)法形象。

1、狠抓學習教育培訓。今年的學習培訓要以學習貫徹xx大精神為核心，結合城管執(zhí)法法律及業(yè)務工作，通過分層次、分專業(yè)、多形式、制度化的學習教育培訓，教育引導城管執(zhí)法工作人員牢固樹立正確的人生觀、價值觀、榮辱觀，堅守謀事干事、創(chuàng)先爭優(yōu)、建功立業(yè)的信念，增強愛崗敬業(yè)、遵紀守法、廉潔自律的意識，提升日常管理執(zhí)法能力、解決難點問題能力、開拓創(chuàng)新能力，全面提高城管執(zhí)法干部職工的綜合素質。全年對副大隊長以上人員的集中培訓不少于2次，對中隊長、業(yè)務骨干的集中培訓不少于2次，對案卷制作管理人員的專業(yè)培訓不少于1次。

2、嚴肅作風紀律。要按照xx屆中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾八項規(guī)定的精神，下大力氣抓好作風紀律建設。要嚴格工作紀律，嚴肅隊容風紀，嚴查違法違紀的人和事，端正工作作風，確保政令暢通，全力提升城管綜合行政執(zhí)法形象。要繼續(xù)開展“四嚴格一提升”作風建設主題活動，通過作風紀律整頓、檢查活動，隊列訓練、隊列會操等形式不斷加強城管執(zhí)法隊伍作風紀律建設。全年開展作風紀律專項整頓活動2次，作風紀律暗訪活動4次，組織1次全系統(tǒng)隊列會操。要扎實開展廉潔自律教育活動，落實反腐倡廉工作制度，嚴厲杜絕借工作職務之便“吃拿卡要”等行為，嚴肅查處違法違紀等問題，落實責任追究。

3、狠抓文明執(zhí)法。創(chuàng)新城管執(zhí)法工作理念，改進城管執(zhí)法工作方式，提升日常管理服務水平，始終堅持感情上愛民、措施上為民、程序上便民、效果上利民，以人為本、科學管理，依法執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。要不斷研究探討創(chuàng)新城管執(zhí)法工作技能技巧，提高做好群眾工作的能力，真正把群眾需求和城管執(zhí)法工作的要求有機統(tǒng)一起來，每個執(zhí)法大隊至少有1個文明執(zhí)法方面的工作亮點。要繼續(xù)深化政務公開的范圍和內容，不斷增強城管執(zhí)法工作的透明度。

二、加強督查督辦考核考評，全面提升監(jiān)督檢查指導能力。

4、全面加強城管執(zhí)法稽查工作。從巡查時間、巡查方式、巡查內容、巡查范圍、巡查責任等方面不斷完善巡查工作機制，從督辦處理流程、問題辦理時限、考核考評制度等方面進一步規(guī)范細化，確保城管執(zhí)法稽查工作日常監(jiān)督不間斷，問題處理按時限，考核評比制度化，促使城管執(zhí)法稽查工作效能不斷提高。

5、完善市民群眾投訴處理機制。拓展投訴舉報渠道，完善處理流程，重視處理結果，增加滿意度測評，主動邀請人大代表、政協(xié)委員、行風政風監(jiān)督員監(jiān)督、評議城管綜合行政執(zhí)法工作，不斷提高各級領導、市民群眾對城管綜合行政執(zhí)法工作的認可度和滿意度。全年群眾舉報投訴處理率達到98%，回復率達到100%。

6、注重日常考核結果運用。逐步建立、完善一套科學合理、統(tǒng)一規(guī)范的城市管理綜合行政執(zhí)法工作考核評價體系，確保日常監(jiān)督考核公開、公平、公正，考核結果客觀、準確、及時。擴大日?？己私Y果的公開途徑、公開范圍。全年12期城管執(zhí)法工作月講評通報全部在《城管在線》、《xx日報》、市政府網站公布。城管執(zhí)法業(yè)務工作月講評最后一名頒發(fā)黃牌、大隊主要負責人上臺表態(tài)，提出工作改進措施。要加強考核結果運用，完善城管綜合行政執(zhí)法責任追究制度。

三、積極推進規(guī)范化建設，全面提升城管綜合行政執(zhí)法工作規(guī)范化水平。

7、積極推進基層執(zhí)法大隊硬件建設的規(guī)范化水平。

一是規(guī)范城管執(zhí)法隊員著裝。對城管執(zhí)法隊員著裝按春秋裝、夏裝、冬裝進行統(tǒng)一規(guī)范，統(tǒng)一服飾、統(tǒng)一標志、統(tǒng)一編號。正式執(zhí)法隊員和聘用的協(xié)管人員服裝應當有明顯區(qū)別，全系統(tǒng)城管執(zhí)法隊員工作時間應當著裝統(tǒng)一。

二是規(guī)范城管執(zhí)法標志車輛。對各單位用于日常巡查、管理、執(zhí)法、檢查的車輛全部統(tǒng)一顏色、統(tǒng)一標識、統(tǒng)一編號，所有執(zhí)法工作車輛規(guī)范統(tǒng)一、整齊一致，車身噴涂統(tǒng)一的投訴舉報電話。以上兩項規(guī)范工作于x年6月底前完成。

三是規(guī)范基層執(zhí)法大隊辦公環(huán)境。對全系統(tǒng)城管執(zhí)法基層大隊辦公環(huán)境提出統(tǒng)一建設規(guī)范，從外觀標識牌的大小、顏色、內容、字體，使用材質等到辦公場所的外墻顏色、標語設置等外觀形象全面進行統(tǒng)一，力求標準規(guī)范，整齊劃一?；鶎訄?zhí)法大隊規(guī)范化建設至年底臨渭區(qū)要達到總數的50%，高新區(qū)要達到70%。

文檔為doc格式。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇九

一、指導思想。

深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十x大精神，堅持以*理論、"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀為指導，不斷適應新形勢對執(zhí)法工作的要求，主動服務社會、嚴格規(guī)范管理，積極開展四級"聯創(chuàng)齊爭"，深入推進"治庸問責"活動。按照"突出一個重點、強化兩個提高、打造三個亮點、抓好四項工作、實現五個目標"的總體思路，扎實有效的開展城區(qū)土地執(zhí)法監(jiān)察的各項工作，以優(yōu)異成績迎接黨的十x大勝利召開。

二、工作內容。

1、"突出一個重點"。即突出違法違規(guī)問題的預防，抓好執(zhí)法動態(tài)巡查和互查，對違法違規(guī)問題做到早防范、早制止、早處置。

2、"強化兩個提高"。一是強化執(zhí)法隊伍建設，提高政治思想素質和專業(yè)化水平；二是強化規(guī)范化水平，提高案件卷宗、巡查臺帳等業(yè)務的規(guī)范，以及切實加強電腦操作培訓。

3、打造"三個亮點"。即圍繞創(chuàng)建法治國土、責任國土、和諧國土這條主線，一是法律法規(guī)宣傳要有新形式；二是動態(tài)巡查要有新舉措；三是違法案件查處要有新突破三個亮點。

4、"抓好四項工作"。一是強化隊伍建設，修訂完善和落實各項制度，保障執(zhí)法監(jiān)察工作的有效推進；二是抓好衛(wèi)星遙感監(jiān)測圖斑和"12336"電話舉報違法線索的核查和違法違規(guī)問題的查處工作，確保核查和查處到位；三是強化執(zhí)法專項檢查工作，扎實做好上級交給的各項中心工作；四是加快形成"防范在先，發(fā)現及時，制止有效，查處到位"的執(zhí)法監(jiān)察新格局，推動我局國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作再上新臺階。

5、"實現五個目標"，一是實現執(zhí)法監(jiān)察氛圍明顯好轉；二是違法行為明顯減少；三是巡查預防能力明顯提高；四是執(zhí)法力度明顯加強；五是執(zhí)法形象不斷提升五個目標。

三、具體措施。

（一）修訂完善和落實各項制度，保障執(zhí)法監(jiān)察工作的有效推。

2、完善各項制度，制訂《辦案程序制度》、《重大案件會審制度》、《重大個案報告制度》、《信訪實施細則》、《巡查職責和追責制度》、《工作人員。

崗位職責。

》，通過強化領導，完善制度，規(guī)范管理，確保執(zhí)法監(jiān)察職能的全面落實。

（二）抓好執(zhí)法動態(tài)巡查和互查，對違法違規(guī)問題做到早防范、早制止、早處置。

1、樹立一線執(zhí)法人員的信心和積極性，克服人手少、面積大、交通工具不足的困難，堅持日常巡查工作，對巡查中發(fā)現存在的問題，應及時填寫發(fā)現問題報告單，及時報告監(jiān)察大隊，由監(jiān)察大隊向分管領導報告。

2、科學的劃分巡查區(qū)域、巡查路線、巡查頻率，對轄區(qū)內不同等級的巡查區(qū)域確定不同的巡查次數，堅持做到"保障重點、兼顧一般、全面覆蓋"實現發(fā)現率、制止率達100%。

3、實行巡查報告制度。結合例行督察、衛(wèi)片執(zhí)法檢查，加強動態(tài)巡查，及時發(fā)現、制止、查處違法行為，實現立案率、查處率達98%。

5、組織土管所人員聯合執(zhí)法和互調執(zhí)法，盡力排除干擾執(zhí)法的不良風氣，適。

時組織開展相應專項行動，進行集中整治，不斷優(yōu)化查違環(huán)境，

（三）強化隊伍建設，提升專業(yè)化規(guī)范化水平的提高。

1、嚴格執(zhí)行分局和大隊制定的。

規(guī)章制度。

；

2、加強業(yè)務培訓。按照制定的《學習計劃》繼續(xù)把開展工作業(yè)務培訓作為年度工作重點，有針對性地開展依法行政及土地管理相關知識、執(zhí)法監(jiān)察培訓工作，大力提高執(zhí)法人員的業(yè)務水平，規(guī)范執(zhí)法程序。

3、加強電腦培訓操作，要求每個中隊至少有一名執(zhí)法人員學會電腦操作。

（四）高度重視衛(wèi)片執(zhí)法，促進節(jié)約集約用地。

1、以巡查和變更調查為基礎，開展衛(wèi)片執(zhí)法日常工作；

2、加強和分局業(yè)務科室的聯系，建立未批用地、已批用地和批后跟蹤管理臺帳。監(jiān)控批前、批中、批后的用地情況，防止謊報地類，少批多占，非法轉讓交易等違法現象的發(fā)生。

3、認真組織做好衛(wèi)星遙感監(jiān)測違法圖斑的查處整改工作，優(yōu)化衛(wèi)片執(zhí)法工作流程，規(guī)范內、外業(yè)核查、案件移交、督查督導等工作步驟，統(tǒng)一案件檔案標準，將衛(wèi)片執(zhí)法工作納入規(guī)范化、法制化軌道，推進落實自查整改，為部、省年度土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查提前做好迎檢準備。

4、嚴格按照上級工作部署，組織開展年度土地衛(wèi)片執(zhí)法檢查工作，做好對違法用地案件的立案、查處、結案和歸檔工作，確保不出現違反第15號令的情形，嚴格控制年度新增違法占用耕地的比例，實現立案率、查處率達100%，依法履行職責率達100%的硬性目標，順利通過部、省檢查。

（五）把"四級聯創(chuàng)齊爭、打造滿意窗口"活動貫穿于執(zhí)法監(jiān)察工作中，實現"聯創(chuàng)齊爭"工作任務目標的落實。

1、制定四級聯創(chuàng)宣傳欄，推動活動的順利開展；

3、深入開展治庸問責工作，著力抓好隊伍建設。從思想、學習、能力、責任四個方面來解決存在的問題，加強執(zhí)法人員的責任感，堅決做到不碰"高壓線"，在一言一行中樹立國土隊伍的良好形象。

4、圓滿完成土地例行督查工作、衛(wèi)片執(zhí)法工作、巡查考核工作、新開工建設用地項目清理工作，以及上級交給的各項工作任務，將做法及成效認真梳理，將存在的主要問題及原因認真總結，不斷推動我局國土資源執(zhí)法監(jiān)察工作再上新臺階，實現"聯創(chuàng)齊爭"工作任務目標的落實。

5、積極推進文明創(chuàng)建工作。按照分局黨委為爭創(chuàng)省級文明單位提出的措施和要求，積極響應，推動活動的順利開展。

（六）加快形成"防范在先，發(fā)現及時，制止有效，查處到位"的執(zhí)法監(jiān)察新格局。

2、按時做好《巡查日志》，認真填寫巡查登記表，重點區(qū)域進行不間斷巡查，特別是把邊報邊用的項目建設作為重點，以便及時發(fā)現、及時補救，確保不出問題。同時，針對例行督察、衛(wèi)片執(zhí)法檢查中發(fā)現的違法占地，嚴格依法進行查處。

3、重聯合，抓查處，構建共同責任機制。進一步加強辦、村、組的聯系和溝通，充分發(fā)揮辦、村協(xié)管員的主導作用；多與城投開加強聯系，對已儲備、收購的地段做到心中有數，確保依法用地。密切與綜合執(zhí)法局、規(guī)劃部門、公安、紀檢部門聯系，共同打擊違法用地，推進聯合執(zhí)法，切實解決執(zhí)法中存在的問題及困難。

4、采取"疏堵"結合方法，力控違法用地發(fā)生。凡發(fā)生新的違法用地的，嚴格按《違反土地管理規(guī)定行為處分辦法》以及我局制定的相關責任追究制度，嚴肅追究責任。

6、嚴格落實責任考核和重大個案報告制度。以考評辦法、責任書和發(fā)現率、制止率、查處率為主要抓手，推進落實共同責任制。

（七）切實抓好黨建和黨風廉政建設。

1、年初制定本年度黨建工作計劃，認真開展支部工作；

2、按照標準開展黨員納新工作；

3、強化黨員隊伍建設。加強對黨員教育、監(jiān)督、管理職能，健全民主生活，開展一幫一活動等方式，充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

4、強化作風建設。由領導干部和黨員帶頭作好表率，不斷加強學習，(5、認真遵守監(jiān)察人員守則，認真貫徹執(zhí)行上級關于黨風廉政建設和反*斗爭的有關規(guī)定，在查處違法用地上嚴格依法辦事，按照政策法規(guī)收取罰款，無亂收費和亂罰款現象。

（八）繼續(xù)深入開展矛盾糾紛排查化解和信訪工作。

1、建立信訪工作相關制度。接訪工作要從接待、轉交、辦理、督查、歸檔等五個環(huán)節(jié)建立規(guī)范嚴密的操作程序，要做到訪必接、接必辦、辦必果。

3、加強信訪隱患和矛盾排查工作，建立臺賬。堅持"每月定期排查、重大節(jié)日前重點排查、非常時期超前排查、突出問題專項排查"，及時將排查工作情況向分局黨委匯報，對排查問題進行全面分析，及時制定詳實的。

工作方案。

使矛盾化解工作落到實處。

4、將涉土信訪維穩(wěn)工作納入年終工作考核的重要內容，嚴格實行涉土信訪工作責任追究制。

（九）、積極開展法律法規(guī)宣傳活動，營造依法用地環(huán)境。

3、加強執(zhí)法檢查活動中的法律宣傳。通過開展專項行動、執(zhí)法活動，認真做好法律宣傳和法律咨詢服務，提高全民懂法素質，化解矛盾。

4、組織開展送法"六進"活動，將政策法規(guī)宣傳進村、進組、進戶、進學校、進社區(qū)，針對不同對象，不同層次的需求，把國土資源法規(guī)和國家有關政策，宣傳到千家萬戶、企業(yè)，營造守法，學法、*、用法的社會氛圍。

5、做好相關資料的收集、整理、歸檔工作。高度重視和加強普法宣傳資料的整理、歸檔工作，安排專人全面收集和整理有關普法文件、圖片、音像等資料。

【篇二】。

一、指導思想。

緊緊圍繞中央及省、市、縣加快推進依法行政的要求，進一步強化對我局城鄉(xiāng)規(guī)劃建設執(zhí)法隊伍法律法規(guī)培訓力度。通過學習培訓，使執(zhí)法隊員在不斷提高思想政治素養(yǎng)的同時，準確理解相關法律條文，切實把握其精神實質，夯實執(zhí)法工作基礎，增強執(zhí)法人員的綜合素質，提高行政執(zhí)法效能，提升城鄉(xiāng)規(guī)劃建設執(zhí)法形象。努力建設一支公正、廉潔、高效、文明的城鄉(xiāng)規(guī)劃建設執(zhí)法隊伍。推進我局城鄉(xiāng)規(guī)劃建設執(zhí)法工作邁上新的臺階，實現新的跨越。

二、培訓對象。

城鄉(xiāng)規(guī)劃建設執(zhí)法局全體干部職工。

三、培訓時間。

（一）局機關每季度組織一次集中學習培訓，時間安排在每季度首、尾月的下旬。

（二）各執(zhí)法大隊每月應組織一次集中學習（學習培訓內容報政策法規(guī)股審核），時間由各大隊自行安排，可以采取以會代訓的形式進行學習培訓。

四、培訓地點。

（一）局機關學習培訓地點統(tǒng)一安排在局一會議室。

（二）各大隊組織的集中學習地點由各大隊自行負責安排。

五、培訓內容。

培訓主要分為素質能力培訓、重點選項城鄉(xiāng)規(guī)劃建設主要法律法規(guī)知識培訓。主要培訓內容包括以下三個方面：

1、專業(yè)法律知識。主要包括執(zhí)法人員必須掌握的行政處罰、行政復議、行政訴訟，城鄉(xiāng)規(guī)劃建設適用法律、法規(guī)、規(guī)章知識。

2、業(yè)務技能知識。以住建部建設行政處罰程序暫行規(guī)定、省總隊建設監(jiān)察執(zhí)法文書示范文本為主要內容。

六、培訓責任分工。

1、局行政領導負責組織城鄉(xiāng)規(guī)劃建設法律法規(guī)知識培訓。

2、局政策法規(guī)股負責牽頭組織培訓。

七、培訓方式。

（一）以集中授課培訓為主。

1、集中學習相關法律法規(guī)。

2、行政執(zhí)法案例交流、執(zhí)法文書點評、案例分析討論。

（二）組織局機關執(zhí)法人員參加省、市春冬兩季組織的業(yè)務學習培訓。

（三）組織局機關中層以上干部輪流參加住建部組織的學習培訓。

八、目標任務。

（一）不斷推進城鄉(xiāng)規(guī)劃建設法制教育深入開展，實現法律法規(guī)培訓規(guī)范化、制度化，正?；?，使執(zhí)法人員法律知識、業(yè)務能力、執(zhí)法效能進一步提高，法治理念、服務意識、履責能力進一步增強，城鄉(xiāng)規(guī)劃建設行政執(zhí)法做到公正、規(guī)范、文明。

（二）城鄉(xiāng)規(guī)劃建設行政執(zhí)法人員全年法律法規(guī)及業(yè)務學習培訓不少于36課時（局機關8課時，大隊28課時），每課時40分鐘，（包括講座、案件研討和集中培訓時間）。所有執(zhí)法人員自學時間不得少于48課時（每星期1課時），定期檢查學習筆記，積極鼓勵行政執(zhí)法人員參加法律專業(yè)學歷教育，不斷提高執(zhí)法人員綜合素質，進一步規(guī)范執(zhí)法行為，全體執(zhí)法人員培訓覆蓋率達100%。

九、具體要求。

（一）加強領導，統(tǒng)一認識。提高城鄉(xiāng)規(guī)劃建設行政執(zhí)法人員的法律知識水平，是行政執(zhí)法隊伍內強素質的有力手段。局機關成立執(zhí)法培訓領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長，紀檢組長，黨組成員副組長，各股、室、大隊長為成員，政策法規(guī)股具體安排實施。下設辦公室于政策法規(guī)股，由政策法規(guī)股長兼任辦公室主任，局辦公室協(xié)助培訓工作事宜。各股、室、隊要統(tǒng)一思想，充分發(fā)動，提高職工對開展學習培訓活動重要性的認識，切實增強參加學習培訓的主動性和積極性。

（二）抓好落實，確保效果。各股、室、隊要按計劃要求認真落實，積極配合，做到有集中（自學）學習記錄、有學習出勤登記，個人有專用學習。

讀書筆記。

切實把學習抓到實處，確保學習培訓達到預期目標。

（三）嚴肅紀律，合理安排。參加學習培訓人員要嚴格執(zhí)行請銷假、簽到等考勤制度，自覺遵守會場紀律，努力營造良好的學習氛圍。局紀檢監(jiān)察室加強對培訓學習的督查考核，確保培訓計劃的逗硬實施。各股、室、隊要妥善處理好工學矛盾，合理安排工作和學習時間，確保人員、時間和學習效果的落實。

【篇三】。

一、加強*執(zhí)法隊伍建設，全面提升*綜合行政執(zhí)法形象。

遵紀守法、廉潔自律的意識，提升日常管理執(zhí)法能力、解決難點問題能力、開拓創(chuàng)新能力，全面提高*執(zhí)法干部職工的綜合素質。

2、嚴肅作風紀律。要按照十x屆中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾八項規(guī)定的精神，下大力氣抓好作風紀律建設。要嚴格工作紀律，嚴肅隊容風紀，嚴查違法違紀的人和事，端正工作作風，確保政令暢通，全力提升*綜合行政執(zhí)法形象。要扎實開展廉潔自律教育活動，落實反腐倡廉工作制度，嚴厲杜絕借工作職務之便“吃拿卡要”等行為。

3、狠抓文明執(zhí)法。創(chuàng)新*執(zhí)法工作理念，改進*執(zhí)法工作方式，提升日常管理服務水平，始終堅持感情上愛民、措施上為民、程序上便民、效果上利民，以人為本、科學管理，依法執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。要不斷研究探討創(chuàng)新*執(zhí)法工作技能技巧，提高做好群眾工作的能力，真正把群眾需求和*執(zhí)法工作的要求有機統(tǒng)一起來。

二、積極推進規(guī)范化建設，全面提升*綜合行政執(zhí)法工作規(guī)范化水平。

1、積極推進中隊硬件建設的規(guī)范化水平。

1)是規(guī)范*執(zhí)法隊員著裝。對*執(zhí)法隊員著裝按春秋裝、夏裝、冬裝進行統(tǒng)一規(guī)范，統(tǒng)一服飾、統(tǒng)一標志、統(tǒng)一編號。

2)是規(guī)范中隊辦公環(huán)境。對中隊辦公環(huán)境提出統(tǒng)一建設規(guī)范，從外觀標識牌的大小、顏色、內容、字體，使用材質等到辦公場所的外墻顏色、標語設置等外觀形象全面進行統(tǒng)一，力求標準規(guī)范，整齊劃一。

3)是嚴格督促每位隊員按時上下班。

4)是行為舉止規(guī)范得體。

2、積極推進內部管理工作規(guī)范化水平。要切實加強*執(zhí)法系統(tǒng)內部管理，確保日常管理工作規(guī)范有序，政令暢通。

1)是建立健全規(guī)章制度。嚴格按照內容科學、程序嚴密、配套完備、有效管用的要求，逐級建立健全日常管理各類規(guī)章制度，明確崗位職責，落實目標任務，堅持用制度管人管事管權。

2)是嚴格落實規(guī)章制度。狠抓日常各類規(guī)章制度落實，通過日常檢查、專項抽查、階段考核等方式確保各項規(guī)章制度真正落到實處。

3)、積極推進*執(zhí)法工作的規(guī)范化水平。規(guī)范執(zhí)法依據。對照*綜合行政執(zhí)法職能職責，梳理國家、省、市法律、法規(guī)、辦法等管理執(zhí)法依據，匯編成冊，真正做到依法行政、依法執(zhí)法、依法管理。規(guī)范執(zhí)法言行。制定*執(zhí)法工作規(guī)范用語、文明用語，研討*執(zhí)法工作日常管理執(zhí)法技巧，嚴格落實*綜合行政執(zhí)法行為規(guī)范。

三、狠抓精細化管理，全面提升*綜合行政執(zhí)法重點。

業(yè)務工作精細化管理水平。

1、提高市容市貌管理工作的精細化水平。推行市區(qū)主次街道分類管理，將主次街道劃分為樣板路段、嚴控路段、疏導路段，確定各類路段管理標準，實行分類精細管理，全面提升市容市貌精細化管理水平。重點做好占道經營、建筑立面、門頭牌匾、門前四包、人行道車輛停放、街頭小廣告六個方面的治理工作，突出精細化管理。

（1）占道經營管理。

樣板路段無違章占道設置各類經營攤點。即：無占道修理、占道加工、占道裝修、占道儲物、店外占道經營擺放、占道洗車等。嚴控路段在每年7、8、9月份瓜果銷售旺季和重大傳統(tǒng)節(jié)日時，經市執(zhí)法局審批，可合理規(guī)范設置臨時銷售點。疏導路段在不影響行人及車輛通行的前提下，根據季節(jié)特點，分類分時段，經市執(zhí)法局審批，合理設置攤點疏導區(qū)。

（2）建筑立面管理。

內置式安裝，應采用網格狀透空式，形式及色調應協(xié)調統(tǒng)一，出現銹蝕、陳舊、破損的要及時油漆或維修更換；臨街建筑物一層的空調外機支架底部離地面高度不得低于2米，二層以上空調外機按規(guī)劃設計位置設置，空調冷凝水不得排放到建筑物外墻面和室外地面。臨建建筑物不得設置遮陽棚，臨街建筑物屋頂無違規(guī)亂搭亂建現象。

（3）門頭牌匾管理。

沿街門頭牌匾實行一店一牌，嚴禁一店多牌。臨街建筑立面二層以上嚴禁設置門頭牌匾，門頭牌匾要定期進行擦洗和維護，保持干凈整潔，無銹蝕、缺字和污損現象。沿街門店設置或更換門頭牌匾必須經市執(zhí)法局審批，做到程序規(guī)范，手續(xù)齊全，嚴禁私自設置。

（4）小廣告管理。

城市道路路面及沿街兩側建筑物墻體、門店櫥窗及各類公共設施無各種亂貼亂畫亂涂的小廣告、宣傳品等，嚴禁沿街散發(fā)小廣告及宣傳品行為。

（5）門前四包管理。

包衛(wèi)生。沿街單位、門店負責門前道沿石以上人行道、樹坑、綠籬、花壇、草坪的清掃保潔，消除痰跡、污物、廢棄物和積雪、淤泥。包秩序。沿街單位、門店負責維護門前秩序，保證門前無亂堆雜物、亂停車輛、亂搭亂建、亂挖亂占、亂潑污水、亂寫亂畫、亂貼亂掛、出店經營、擺攤設點。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇十

隨著城市化進程的推進，土地資源的開發(fā)和利用也變得越來越重要。土地執(zhí)法局作為監(jiān)管和管理土地利用的重要部門，承擔著維護土地資源安全的重任。在這篇文章中，我將分享我在土地執(zhí)法局的實習經歷和心得體會。通過對現實問題的觀察和反思，我深刻認識到土地執(zhí)法局在土地利用管理中的重要角色，并從中獲得了許多寶貴的經驗和教訓。

首先，土地執(zhí)法局在土地利用管理中起著決策和執(zhí)行的雙重作用。作為土地執(zhí)法人員，我們需要對土地利用規(guī)劃和政策進行深入研究，了解政策的目標和原則，并根據實際情況制定相應的執(zhí)法方案。在執(zhí)行過程中，我們要依法行政，堅守原則，維護公平和正義。在處理復雜的案件中，更需要我們具備執(zhí)法公正、法律專業(yè)能力以及公眾溝通能力。通過實踐，我逐漸明白了執(zhí)法者的責任和義務，同時也加深了對土地利用管理的理解和認識。

其次，土地執(zhí)法局的工作需要高度的責任心和敬業(yè)精神。土地是國家重要的戰(zhàn)略資源，其合理利用關系到國家和人民的根本利益。作為土地執(zhí)法人員，我們必須時刻保持警惕，嚴密監(jiān)管，杜絕一切違法行為。同時，我們也要加強對土地使用者的引導和幫助，提供合理的解決方案，推動土地利用的協(xié)調發(fā)展。在實習期間，我親身經歷了許多疑難案件的處理和解決，這些經歷讓我明白了責任心和敬業(yè)精神的重要性，并深化了我對執(zhí)法工作的認識。

再次，合作與協(xié)調是土地執(zhí)法局工作的關鍵。土地執(zhí)法局作為一個綜合性部門，需要與其他相關部門密切配合，形成合力。在實際工作中，我參與了許多跨部門聯合執(zhí)法行動，深切體會到了合作的力量。只有各部門之間相互協(xié)調，信息共享，才能更好地實施執(zhí)法工作，提高執(zhí)法的效力。同時，與社會各界的溝通與合作也是有效開展工作的重要手段。我們需要主動尋求與企業(yè)和公眾的合作，共同促進土地資源的可持續(xù)利用。

最后，守法與司法公正是土地執(zhí)法局的底線。法治是現代社會的基礎，也是土地執(zhí)法管理的重要原則。作為執(zhí)法人員，我們要依法執(zhí)法，杜絕個人偏見和任意行為。我們要堅決打擊任何違法犯罪行為，為全社會營造一個公平、透明的土地利用環(huán)境。在實習期間，我親眼目睹了一些案件的審理過程，感受到了司法公正的重要性，并且明白了只有依法辦事，才能贏得公眾的信任和支持。

通過實習經驗，我對土地執(zhí)法局的工作有了更加深入的了解，也對自己的未來職業(yè)規(guī)劃有了更加明確的目標。我將以更加積極的態(tài)度面對工作中的挑戰(zhàn)和困難，不斷學習和提升自己的專業(yè)能力。我相信，只有通過不斷的實踐和學習，才能更好地履行自己作為一名土地執(zhí)法人員的責任，并為建設美麗中國貢獻自己的力量。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇十一

一、因缺乏專業(yè)的技術指導和執(zhí)法培訓考取執(zhí)法證，綜合執(zhí)法隊伍面對部分專業(yè)性較強的執(zhí)法領域，頗有無從下手之感。有些上級執(zhí)法部門與我局未建立有效的溝通機制，出現管理和處罰盲區(qū)。

二、因執(zhí)法人員短缺、執(zhí)法人員年齡結構偏高，有些工作在實施落實起來不夠理想，一些工作需要重復開展，加大了工作難度，有些工作還不夠深入。

在今后的工作中一是加強執(zhí)法培訓，進一步提高行政執(zhí)法水平。通過經?；⒅贫然姆芍R學習培訓，強化行政執(zhí)法人員的依法行政意識，熟悉法律法規(guī)和執(zhí)法知識，不斷提高行政執(zhí)法能力和水平。二是要完善與相關部門之間的銜接配合、信息互通資源共享、協(xié)調聯動、監(jiān)督制約等運行機制。三是要加大媒體宣傳力度，運用多種形式開展法律法規(guī)宣傳，提高人民群眾的法律意識、責任意識、文明意識，讓廣大公民、法人、其他組織都明白自己的權利、義務、責任。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇十二

要不斷加強隊伍建設管理工作，提高隊伍綜合執(zhí)法能力。今天本站小編給大家為您整理了綜合執(zhí)法局的工作總結，希望對大家有所幫助。

20xx年上半年，我們城市綜合執(zhí)法大隊城市管理監(jiān)察中隊成立四個小分隊以來，我們四分隊在大隊黨組的正確領導和支持下，通過全體隊員的共同努力，以“與時俱進，求真務實”的工作思路推進城管工作的開展，圓滿完成了上級交辦的各項任務。為積累經驗，改建工作，發(fā)揚成績，查找不足，明確今后工作的努力方向，更好地開展和促進工作，現將20xx年上。

如下：

一、加強人員管理，提升執(zhí)法水平。由于分隊今年剛剛招進了一批大學生，大部分新同志都是剛剛接觸城管工作，為了使大學生們能更快適應工作，分隊注重從三個方面抓好隊伍建設：一是抓隊伍建設，發(fā)揮核心作用。二是抓廉政教育，夯實思想根基。組織學習廉潔自律有關規(guī)定，從思想上筑牢拒腐防變的防線。三是抓制度完善，健全考核機制。制定了24項管理制度，從工作紀律、日常執(zhí)法、內務管理、值班制度、作息規(guī)定、設備保管、文書制作、信息報送都做了嚴格規(guī)范。調動每個人的積極性，充分發(fā)揮主動性。四是抓業(yè)務提高，強化依法行政。開展全員法制培訓，以適應目前執(zhí)法程序更嚴、執(zhí)法標準更高的要求，進一步強化依法行政意識。五是抓日常管理，規(guī)范執(zhí)法行為。針對日常執(zhí)法中存在漏洞的問題，認真查找薄弱環(huán)節(jié)，及時完善了分隊管理制度;及時調整了任務分工，明確了工作職責，提高了工作效率。各項制度的落實，使分隊各項工作更加正規(guī)化。

二、大力開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治和占道經營。本著切實改善轄區(qū)經營秩序為目的，采取日常管理與集中整治相結合，特別在加強日常管理方面，開展巡回執(zhí)法，以教育說服為手段勸糾違規(guī)違章經營行為。為配合201x年第二季度畢節(jié)地區(qū)整臟治亂活動，加強縣容環(huán)境宣傳工作。組織人員上街，以宣傳車、發(fā)放資料等方式加強宣傳，發(fā)動市民自覺遵守愛護環(huán)境。

三、大力查處違法違章建筑。為保障工業(yè)園區(qū)工程、新二號路工程順利推進，分隊重點加大了東南環(huán)線兩側地段的違法建設的查處力度。市城管支隊與區(qū)政府、辦事處抽調的人員一道，依法對違法建設情況進行詳細調查摸底、教育動員。整治主要采取依法強拆和自行拆除相結合的方法進行。一是嚴格執(zhí)法程序。對違法建筑逐戶下達了《責令停止違法建設行為。

通知書。

》《關于限期、拆除違法建筑的通知》等法律文書。二是堅持兩手抓。為加快拆除工作進度，減少強拆戶數。一手抓強制拆除，另一手繼續(xù)抓政策法律宣傳和對違建戶的思想教育工作，動員違建戶自拆，鞏固教育動員效果，擴大的自拆范圍。三是多措并舉，選點拆除。事前制定拆除方案。首先實施司法強制拆除，思想教育動員工作，力爭大多數違建戶自拆。四是精心組織，周密安排。在拆除違法建設工作開展之初，城管支隊就做了大量準備工作，同時加大宣傳力度，擬定宣傳標語，出動宣傳車，配合報紙、電臺、電視臺宣傳。有效地推進了重點工程建設。

四、加強對轄區(qū)區(qū)域內工地管理。為了嚴格控制揚塵污染，確保環(huán)境秩序良好，分隊對轄區(qū)幾個大型施工單位提出了具體要求：一是施工揚塵問題各單位必須引起高度重視;二是拆遷工地建筑垃圾必須及時清運，無法及時清運的要進行覆蓋;三是工地土方外運必須使用符合要求的運輸車輛;四是施工單位在未取得開工證的情況下堅決不允許施工;五是夜間施工，必須辦理夜間施工審批手續(xù)并做好周邊居民的工作。在檢查工地的同時，開展集中專項整治，對輛運輸土方車輛不符合要求的問題進行了查處。

五、對轄區(qū)內廣告進行治理。進一步加大對戶外廣告的管理力度，努力提升我區(qū)戶外廣告的整體水平。一是加強戶外廣告設置審批，進一步提高戶外廣告準設標準和檔次，嚴格開展戶外廣告審批工作，二是加強廣告資源市場化運作。三是加強戶外廣告專項整治。組織力量對轄區(qū)主要路段進行戶外廣告、店招店牌及存在安全隱患的豎式燈箱開展集中清理整治。

六、存在的問題。

1.隊伍的素質和執(zhí)法水平有待提高，須加強隊員的培訓學習;。

2.各中隊互相協(xié)調配合有待于進一步加強,。

3.市容管理存在薄弱環(huán)節(jié)，違章有回潮現象，須加大整治力度;。

4.規(guī)劃管理也存在力度不強，對違章監(jiān)察不夠及時;。

5.設備裝備陳舊，制約城監(jiān)各項管理工作的有效開展;。

6.宣傳及工作信息反饋薄弱，需要加大力度。下半年工作打算：

成績來自于行動，分隊將在局黨組的正確領導下，群策群力，開拓進取，認真完成全年各項工作任務，為開創(chuàng)城市管理工作新局面而奮斗。

20xx年馬上過去20xx即將到來。在這一年來，在領導的支持和同志的配合下，比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務，在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人近期的工作情況總結如下：

一、努力學習，及時適應新的崗位。學習是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言，不能辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任，所以更加自覺刻苦地學習政治理論和業(yè)務知識，努力提高自身政治水平和各種能力。認真學習馬列主義、毛澤東思想和小平理論，特別是認真學習“三個代表”重要思想。通過學習，既提高了自身素質，也加強了對各種法律法規(guī)的理解能力。在工作之余我也經?？闯枪芄ぷ鞯陌咐涷?，從中學習上級的工作意見、政策法規(guī)，借鑒外地的工作經驗，增長自己的工作能力。加強對日常執(zhí)法中常用的各種行政法規(guī)的學習，從中學習決策方法，組織協(xié)調、執(zhí)行藝術、領導藝術，從而增強自己的領導能力。在理論學習的同時，虛心地向一些老同志學習，學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風;并做到學以致用，把學到的本領運用到工作之中，通過學習改進了工作方法，提高了工作效率，為較好地履行職務打下良好的基礎取得了一些成果。

二、勤奮工作，盡力做好本職工作。中隊的工作主要是負責管轄區(qū)域內的三經路市場門前道路管理方面的工作，這就對隊員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中，堅持多動手、多動腦、多請教，不斷學習、不斷積累，目前已能夠比較從容地處理日常工作中的市容管理工作。平時還注重對政策、法律法規(guī)等方面知識的學習，全面提高自身的綜合素質。在日常管理工作中，落實最重要。首先是巡查時間的落實，城市管理工作具有太多的偶然性，違章隨時隨處都可能發(fā)生，這就要求我們在區(qū)域內反復的進行巡查，以便及時的發(fā)現違章予以糾正。然后是巡查范圍的落實，違章不分大小，在日常巡查中，盡可能的做到眼觀六路，對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發(fā)現，做到及時發(fā)現及時解決。再就是糾正違章的落實，有的違章是處罰后責令改正，有的則是教育后責令改正，尤其是對教育的，我們則耐心的等到違章者全部整改完畢后才離開，這樣使每件違章的糾正都得到落實，量的避免了二次糾正。對待一些難點，比如釘子戶，首先不懼怕，耐心細致做好宣傳教育工作，對他們進行疏導，拒絕配合工作的，也可適當按照執(zhí)法程序采取一定強制方法來進行管理，因為執(zhí)法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執(zhí)法的公平公正。中隊除了完成片區(qū)的日常管理的同時，對領導交辦的各項臨時性工作任務也做到件件有落實，件件有回音。抓隊伍，促進中隊整體素質提高。首先嚴格執(zhí)行局內部管理制度和大隊制定的內部管理制度。身先士卒，起模范帶頭作用，要求隊員做到的，自己首先做到，高標準，嚴要求。關心隊員的工作和生活情況，在中隊內部營造和諧的工作氛圍，讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣，才能讓大家有主人翁的責任感，才能發(fā)揮最大工作潛能。在中隊內部組織學習各種法律法規(guī)，提高全體隊員的業(yè)務的業(yè)務素質，促進了中隊整體戰(zhàn)斗力的提高，成為一支能打硬仗的隊伍。

四、清正廉潔，樹立良好形象。到大事講原則，小事講風格，自覺維護中隊內部的團結。做到民主決策，科學管理，關心下屬，團結同志，樂于助人，弘揚正氣，樹立一名中隊長的良好形象。作為一名年輕黨員，我時常提醒自己，要按照員的標準嚴格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決貫徹市委市政府決策和戰(zhàn)略部署，服從局黨委和大隊的指揮，保證政令暢通，以高度的事業(yè)心和責任感對待黨的事業(yè)。嚴格遵守法律、法規(guī)，遵守各項紀律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴格按章辦事，在具體工作中，以職責為已任，不借工作之便吃、拿、卡、要，不以權謀私。能正確地定位，處理好同志間的關系。做以上就是我任職以來的所做工作，謝謝大家!

今年，羅田縣城市管理執(zhí)法大隊在局黨委的正確領導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，認真學習、貫徹黨的精神，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產黨員的先鋒模范作用，以“城管會戰(zhàn)”活動為契機，圍繞“嚴格文明執(zhí)法”的工作思路，全隊上下團結一心，不斷創(chuàng)新工作思路，鞏固、完善工作機制，切實改進工作作風，努力提高工作績效，為創(chuàng)造優(yōu)美的市容環(huán)境和良好的市場秩序、交通秩序做出了積極貢獻，取得了較好的成績?，F將一年來的工作總結如下：

一、加強學習?提高素質。

大隊始終堅持每月學習制度，全面規(guī)范學習筆記，健全各類學習記錄，提高隊員素質。著力打造一支“政治合格、作風過硬、業(yè)務熟練、紀律嚴明、保障有力、人民滿意”的行政執(zhí)法隊伍。按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，大隊在班子建設、行政執(zhí)法、隊伍管理等方面做了大量的工作，為推動創(chuàng)建“市級五城聯創(chuàng)”和促進“城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理”發(fā)揮了重大的作用，收到了良好的效果。

二、完善制度落實責任。

今年大隊班子成員進行仔細討論，完善了內部管理制度、崗位責任制度、車輛管理制度、著裝管理制度、考勤制度、請銷假制度。以領導班子帶動整個隊伍，團結一心、弘揚正氣、各司其職、大膽工作。每月進行集中整治市容、市貌大行動，切實落實城區(qū)網格化管理，進而形成層層包干，責任到人的良好局面。做好了迎接省、市各項檢查驗收工作，當好“城管會戰(zhàn)”主力軍。

三、加強宣傳營造氛圍。

加強法規(guī)宣傳，努力提高市民意識。大隊開展了形式多樣的法律法規(guī)宣傳活動，努力提高市民意識。一是結合工作實際，調配執(zhí)法車，安排得力人員，向全縣主要街道進行發(fā)放宣傳資料，廣泛宣傳城管法律、法規(guī)知識，印制、發(fā)放城管法律法規(guī)宣傳材料xx余份，達到家喻戶曉、人人皆知。進一步增強廣大市民學法、守法的自覺性。二是通過新聞媒體宣傳，并在人民會場設立城管法規(guī)知識宣傳版面、城西菜市場入口懸掛了宣傳條幅，引導廣大市民從自身作起，不斷增強文明意識、城市意識、環(huán)境意識,逐漸營造支持城市管理工作的和諧氛圍。

四、加強管理?改善環(huán)境。

大隊繼續(xù)按照“主干道嚴管、次干道嚴控、小街巷逐步規(guī)范”的工作方針，采取“堵疏結合、溫馨提示、嚴格文明執(zhí)法”的管理辦法，針對市容環(huán)境中存在的突出問題，加大整治力度，實現城市容貌大改觀。

(一)規(guī)范市容市貌秩序。執(zhí)法大隊全體干部職工發(fā)揚特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗的精神，對影響市容市貌的各種違規(guī)行為進行了治理，對店外店送達限期整改通知書325份，立案查處267件，結案214件，并處罰金額100余萬元。一年來共清理流動商販300余人次，違章占道經營200余處，共計清理亂搭、亂建水池、臺面29個，查處亂吐、亂扔、亂傾、亂倒、亂掛300余人次。

(二)及時處理群眾投訴。對群眾的投訴，及時安排人員趕赴現場處理，一時不能處理的耐心解釋，及時給予回復，征求意見，做到了事事有落實，件件有回音。截至11月底，受理群眾來信來訪投訴達到60多宗，結案45宗，辦結率為82%，群眾滿意率超過八成。對群眾投訴的一時難以解決的重點、難點問題，領導予以高度重視，親自過問、督辦，許多時候還直接組織，一抓到底。調查處理了一批油煙污染、噪聲污染、一中校園周邊亂設攤點等市民投訴較多的案件。

(三)規(guī)范交通秩序，治理“亂停亂放”。大隊每月組織人員對主街道摩托車亂停亂放進行專項整治，累計整治行動達40余次，有效遏制了城區(qū)主街道亂停亂放摩托車輛的現象。

(四)整頓洗車站點。為改善各洗車點污水漫流、環(huán)境臟亂差的現狀，要求在城區(qū)范圍內從事洗車經營活動的站點，必須經城市管理主管部門批準，達到相關標準，并確保站點周圍清潔衛(wèi)生，設置排水設施，無亂掛亂扯違規(guī)行為。

(五)加強夜市攤點管理。為了加強夜市管理，規(guī)范夜市經營秩序，給廣大市民創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境，執(zhí)法中隊要求夜市經營者應當在規(guī)定時間內開市、收市。保持攤點周圍地面整潔、干凈，不得隨意丟棄垃圾、傾倒殘湯剩菜，收市后應及時清掃場地，確保環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。

(六)加大戶外廣告整治力度。依照有關規(guī)定，對戶外廣告牌進行了管理。查處擅自在主干道散發(fā)印刷品廣告案件50余起，同時對城區(qū)內的落地廣告牌、燈箱進行了專項治理，采取先告知、后檢查、最后再扣押的方法進行治理，一年來共治理此類案件100余例，扣押廣告牌80余個。

(七)設立錯時執(zhí)法中隊。對以前早市占道擺放和下班時間段出店經營及游街叫賣等現象無人管理的情況，大隊班子成員研究決定從5月份起設立了錯時執(zhí)法中隊，安排專人專車對早市以及下班時間進行管理，取得了較好效果。

(八)開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法。今年我隊先后到九資河、白廟河等鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的出店經營、亂搭亂建、亂停亂放摩托車輛等違規(guī)行為進行勸導和管理，著力改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)展環(huán)境和人居環(huán)境。

(九)監(jiān)督執(zhí)行“門前四包”規(guī)定。從6月份起，全體執(zhí)法人員集中逐街、逐巷、逐戶對“門前四包”責任制的落實情況進行檢查督辦。對未按規(guī)定落實“門前四包”三次以上的業(yè)主進行處罰。目前，己對60余家“門前四包”責任制落實較差的經營戶、單位進行了督導和勸導，對40余家拒不改正的經營戶進行了處罰。

五、宣傳報道及時發(fā)布。

截止目前，執(zhí)法大隊在《黃岡日報》、《鄂東晚報》、《羅田報》及《黃岡政府網》、《黃岡新聞網》、《羅田電視臺》等新聞媒體發(fā)表新聞報道26篇，及時將大隊開展的管理工作及先進事跡向社會公開，按時按量完成了信息宣傳任務。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇十三

同志們：

在全縣深入貫徹落實縣委十四屆二次黨代會，全面啟動2012各項工作之際，縣執(zhí)法局在此召開全縣綜合執(zhí)法工作會議，總結工作，部署任務，非常適時，也非常必要。過去一年在全縣綜合執(zhí)法系統(tǒng)全體人員的共同努力下，我縣綜合執(zhí)法工作取得了顯著的成績。這些成績的取得，凝聚著同志們辛勤的勞動和無私的付出。也充分證明了社會各界對我們綜合執(zhí)法工作的支持和認可。借此機會，我代表縣委、縣政府向同志們一年的工作表示親切的問候和衷心的感謝!同時希望大家以本次會議為契機，按照2012年綜合執(zhí)法工作部署，堅定信念，創(chuàng)新舉措，全面履職，爭取取得更大的成績。下面，就做好綜合執(zhí)法工作，我再講幾點意見：

一城市管理是一項惠及民生的崇高事業(yè)，必須以人為本、履職盡責。

今年，縣委、縣政府將要大力推進新縣城建設，同時，對城市管理工作提出了很高的標準和要求。打造幸福和諧社會，創(chuàng)造宜居、宜游、宜業(yè)的城市環(huán)境，提高人民群眾的生活水平和幸福指數，將是綜合執(zhí)法人的重擔和使命。近年來，縣委、縣政府堅定不移的推進城市大建設，大發(fā)展，逐步拉開城市的框架，特別是小城鎮(zhèn)建設工作也是空前。居民的自豪感、認同感和歸屬感也越來越強。在推進城市建設與發(fā)展的過程中，全縣綜合執(zhí)法系統(tǒng)堅決落實縣委、縣政府的決策部署，努力克服工作頭緒多，管理任務重，執(zhí)法環(huán)境復雜等困難，開拓進取，真抓實干，做了大量富有成就的工作，為新縣城的建設做出了積極貢獻。

一是服務大局的意識明顯增強。始終圍繞縣委、縣政府的中心工作，服務重點工程建設、開展環(huán)境整治、保障重大節(jié)會和迎檢活動、積極組織各項聯合執(zhí)法，特別是在查違控違工作上，充分展示了綜合執(zhí)法隊伍“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰(zhàn)斗”的良好精神面貌。

二是和諧城管的理念更加牢固。注重疏堵結合、關注民生;注重教育為主、勸導在先，富執(zhí)法與管理中，富管理于服務中;注重攤點規(guī)范化、燒烤小吃集中化、車輛停放便民化。執(zhí)法局自組建以來，隊伍不斷壯大，為民辦事能力逐步提升，在所有辦理行政處罰案件中，沒有一起進行行政復議和訴訟，受到了社會各界和廣大市民的好評，和諧城管理念日趨牢固。

三是隊伍建設的力度不斷強化。通過建章立制、監(jiān)查考評、教育培訓、定期訓練等措施，城管隊伍的精神面貌、工作作風、執(zhí)法能力、外部形象有了明顯改善。在當前執(zhí)法環(huán)境并不寬松的背景下，我們城管隊伍保持著較好的口碑，這一點難能可貴。

二城市管理是一個永無止境的課題，必須積極探索、大膽創(chuàng)新。

我們講把復雜的東西簡單化叫水平，把簡單的東西復雜化叫藝術。而管理既是一門科學也是一門藝術，搞好管理必須把握“用力少，見功多”的基本原則，解決好“誰來管、管什么、為何而管、在什么情況下管”四個問題。城市管理沒有統(tǒng)一模式，也沒有最佳模式，必須因人而異、因事而異。同樣，隨著城市快速發(fā)展，城市管理面向的領域更加寬廣，面對的任務更加艱巨，面臨的問題也更加的復雜，需要根據城市發(fā)展的階段，管理對象的特性，管理環(huán)境的變化，不斷探索城市管理的科學體制機制和方式方法。

首先我們必須重視存在的問題。比如車輛亂停亂放、攤點占道經營現象時有發(fā)生，違法違規(guī)建設屢禁不止、亂貼亂畫、阻礙交通、污染環(huán)境、影響市容的不文明現象仍然大量存在等等。這些問題的存在有機制還沒完全理順的原因，有制度不夠完善，管理不夠科學、精細的原因，也有管理對象參差不齊的原因。解決這些問題，是一項長期復雜的任務，需要付出艱辛的努力。

其次是必須發(fā)揮現有的優(yōu)勢。幾年來的環(huán)境綜合整治，特別是北方市場的管理，不僅使環(huán)境面貌發(fā)生了巨大變化，更重要的是積累了豐富經驗，趟出了路子，鍛煉了隊伍，營造了氛圍，形成了良好的工作機制，通過環(huán)境整治，許多城市管理工作的思想觀念，體制機制、配套政策等深層次問題逐步得到了解決。

再次，我們必須把握形勢的需要。一個城市的發(fā)展，主要靠城市建設來完善功能和提供支撐，更要靠城市管理來規(guī)范秩序和提供保障。現在我們都講轉型升級，而要實現轉型升級，一個是經濟發(fā)展的轉型升級，一個是思想觀念的轉型升級，一個是城市管理的轉型升級，這三個方面必須同步進行、同步推進。而要實現城市管理的轉型升級，必須把握兩個方面：一是城市管理工作要為推進新型城鎮(zhèn)化進程提供保障。因為城市管理是鞏固城鎮(zhèn)化成果、發(fā)揮城鎮(zhèn)功能的必要手段。執(zhí)法局要在加快推進城鎮(zhèn)化的同時，堅持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設、統(tǒng)一管理，把管理滲透到各個環(huán)節(jié)，推動城鎮(zhèn)的經濟效益、社會效益和環(huán)境效益。二是城市管理工作要為推進和諧城鄉(xiāng)建設發(fā)揮積極作用。因為城市管理的目的并不是為管理而管理，而是為人民生活的更幸福而管理。讓人民在和諧氛圍中享受發(fā)展成果，是城市管理的根本目的。因此，按照縣委縣政府的部署，今年要重點做好以下幾項工作：

一是圍繞“民生工程”，切實做好小巷的整治。所謂“民生工程”就是指群眾生產生活中關注的事，急需解決的事，這是我們工作的出發(fā)點和落腳點。今年城中村改造在即，新縣城建設已經啟動，一些小巷必然是城市管理的“死角”，環(huán)境衛(wèi)生臟、經營秩序亂、街面容貌差，這些直接影響了群眾的生產生活。今后，我們要把城市管理工作全面鋪開，使管理不留空擋、不留死角。

二是圍繞“幸福工程”，切實提高為民辦事的能力。城管工作與百姓息息相關，與百姓緊密相聯，城管工作只有與民聯系起來，才有生命力，離開了民眾，就像無源之水，失去了生命力。為此，今后工作要從細微入手，圍繞“幸福工程”，努力為群眾辦實事、辦好事、解難事，切實提高為民辦事的能力。

三是圍繞“安居工程”，切實遏制違建的態(tài)勢。新縣城的啟動、城中村的改造、小城鎮(zhèn)的開發(fā)等，必然會出現違建現象，城管的擔子會越來越重。這就要求執(zhí)法局執(zhí)法的程序要穩(wěn)、對象準、力度要狠，該拆必拆，該罰重罰，切實遏制違章建設的態(tài)勢。

三城市管理是一項復雜系統(tǒng)的工程，必須強化執(zhí)行、鍛造隊伍。

做好城市管理，離不開領導的關心和群眾的關注。工作實不實、效果好不好，群眾滿不滿意，是對城管執(zhí)法部門工作能力、作風和水平的檢驗。因此，強化執(zhí)行至關重要。一要領導重視、保障有力。我縣的城管事業(yè)起步較晚，條件相比其他縣區(qū)較差。但是在這種艱難的條件下我縣城管事業(yè)仍然得到了蓬勃的發(fā)展，這與城管執(zhí)法隊伍的聰明才智和辛勤付出是分不開的。今后，縣委、縣政府要一如既往的重視和支持城管隊伍建設，盡可能幫助解決一些現實困難和問題。各級領導干部、各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，也要加強對城管執(zhí)法的重視程度和支持力度，為城管工作提供各方面的有力保障。

二是廉潔自律、干凈干事。城管執(zhí)法是比較容易滋生腐敗、發(fā)生問題的領域。每一位執(zhí)法人員都應該倍加珍惜自己的崗位，管得住自己、經得起誘惑，正確對待和慎重使用自己手中的權利。領導班子要帶頭廉潔自律，相互監(jiān)督，認真抓好黨風廉政建設，著力從源頭上、制度上堵塞漏洞，真正鍛造出一支干事、干練、干凈的隊伍。

同志們，打造整潔優(yōu)美、舒適宜人的居住環(huán)境，是全縣人民共同的期盼，全縣城管執(zhí)法部門一定要在縣委、縣政府的堅強領導下，與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極探索提高城市管理水平的新機制、新方法，不斷開創(chuàng)新局面，為推進富民強縣新跨越，建設魅力新朝陽做出積極的貢獻。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇十四

同志們：

在全縣深入貫徹落實縣委十四屆二次黨代會，全面啟動20xx各項工作之際，縣執(zhí)法局在此召開全縣綜合執(zhí)法工作會議，總結工作，部署任務，非常適時，也非常必要。過去一年在全縣綜合執(zhí)法系統(tǒng)全體人員的共同努力下，我縣綜合執(zhí)法工作取得了顯著的成績。這些成績的取得，凝聚著同志們辛勤的勞動和無私的付出。也充分證明了社會各界對我們綜合執(zhí)法工作的支持和認可。借此機會，我代表縣委、縣政府向同志們一年的工作表示親切的問候和衷心的感謝!同時希望大家以本次會議為契機，按照20xx年綜合執(zhí)法工作部署，堅定信念，創(chuàng)新舉措，全面履職，爭取取得更大的成績。下面，就做好綜合執(zhí)法工作，我再講幾點意見：

一城市管理是一項惠及民生的崇高事業(yè)，必須以人為本、履職盡責。

今年，縣委、縣政府將要大力推進新縣城建設，同時，對城市管理工作提出了很高的標準和要求。打造幸福和諧社會，創(chuàng)造宜居、宜游、宜業(yè)的城市環(huán)境，提高人民群眾的生活水平和幸福指數，將是綜合執(zhí)法人的重擔和使命。近年來，縣委、縣政府堅定不移的推進城市大建設，大發(fā)展，逐步拉開城市的框架，特別是小城鎮(zhèn)建設工作也是空前。居民的自豪感、認同感和歸屬感也越來越強。在推進城市建設與發(fā)展的過程中，全縣綜合執(zhí)法系統(tǒng)堅決落實縣委、縣政府的決策部署，努力克服工作頭緒多，管理任務重，執(zhí)法環(huán)境復雜等困難，開拓進取，真抓實干，做了大量富有成就的工作，為新縣城的建設做出了積極貢獻。

一是服務大局的意識明顯增強。始終圍繞縣委、縣政府的中心工作，服務重點工程建設、開展環(huán)境整治、保障重大節(jié)會和迎檢活動、積極組織各項聯合執(zhí)法，特別是在查違控違工作上，充分展示了綜合執(zhí)法隊伍“特別能吃苦、特別能奉獻、特別能戰(zhàn)斗”的良好精神面貌。

二是和諧城管的理念更加牢固。注重疏堵結合、關注民生;注重教育為主、勸導在先，富執(zhí)法與管理中，富管理于服務中;注重攤點規(guī)范化、燒烤小吃集中化、車輛停放便民化。執(zhí)法局自組建以來，隊伍不斷壯大，為民辦事能力逐步提升，在所有辦理行政處罰案件中，沒有一起進行行政復議和訴訟，受到了社會各界和廣大市民的好評，和諧城管理念日趨牢固。

三是隊伍建設的力度不斷強化。通過建章立制、監(jiān)查考評、教育培訓、定期訓練等措施，城管隊伍的精神面貌、工作作風、執(zhí)法能力、外部形象有了明顯改善。在當前執(zhí)法環(huán)境并不寬松的背景下，我們城管隊伍保持著較好的口碑，這一點難能可貴。

二城市管理是一個永無止境的課題，必須積極探索、大膽創(chuàng)新。

我們講把復雜的東西簡單化叫水平，把簡單的東西復雜化叫藝術。而管理既是一門科學也是一門藝術，搞好管理必須把握“用力少，見功多”的基本原則，解決好“誰來管、管什么、為何而管、在什么情況下管”四個問題。城市管理沒有統(tǒng)一模式，也沒有最佳模式，必須因人而異、因事而異。同樣，隨著城市快速發(fā)展，城市管理面向的領域更加寬廣，面對的任務更加艱巨，面臨的問題也更加的復雜，需要根據城市發(fā)展的階段，管理對象的特性，管理環(huán)境的變化，不斷探索城市管理的科學體制機制和方式方法。

首先我們必須重視存在的問題。比如車輛亂停亂放、攤點占道經營現象時有發(fā)生，違法違規(guī)建設屢禁不止、亂貼亂畫、阻礙交通、污染環(huán)境、影響市容的不文明現象仍然大量存在等等。這些問題的存在有機制還沒完全理順的原因，有制度不夠完善，管理不夠科學、精細的原因，也有管理對象參差不齊的原因。解決這些問題，是一項長期復雜的任務，需要付出艱辛的努力。

其次是必須發(fā)揮現有的優(yōu)勢。幾年來的環(huán)境綜合整治，特別是北方市場的管理，不僅使環(huán)境面貌發(fā)生了巨大變化，更重要的是積累了豐富經驗，趟出了路子，鍛煉了隊伍，營造了氛圍，形成了良好的工作機制，通過環(huán)境整治，許多城市管理工作的思想觀念，體制機制、配套政策等深層次問題逐步得到了解決。

再次，我們必須把握形勢的需要。一個城市的發(fā)展，主要靠城市建設來完善功能和提供支撐，更要靠城市管理來規(guī)范秩序和提供保障?，F在我們都講轉型升級，而要實現轉型升級，一個是經濟發(fā)展的轉型升級，一個是思想觀念的轉型升級，一個是城市管理的轉型升級，這三個方面必須同步進行、同步推進。而要實現城市管理的轉型升級，必須把握兩個方面：一是城市管理工作要為推進新型城鎮(zhèn)化進程提供保障。因為城市管理是鞏固城鎮(zhèn)化成果、發(fā)揮城鎮(zhèn)功能的必要手段。執(zhí)法局要在加快推進城鎮(zhèn)化的同時，堅持統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設、統(tǒng)一管理，把管理滲透到各個環(huán)節(jié)，推動城鎮(zhèn)的經濟效益、社會效益和環(huán)境效益。二是城市管理工作要為推進和諧城鄉(xiāng)建設發(fā)揮積極作用。因為城市管理的目的并不是為管理而管理，而是為人民生活的更幸福而管理。讓人民在和諧氛圍中享受發(fā)展成果，是城市管理的根本目的。因此，按照縣委縣政府的部署，今年要重點做好以下幾項工作：

一是圍繞“民生工程”，切實做好小巷的整治。所謂“民生工程”就是指群眾生產生活中關注的事，急需解決的事，這是我們工作的出發(fā)點和落腳點。今年城中村改造在即，新縣城建設已經啟動，一些小巷必然是城市管理的“死角”，環(huán)境衛(wèi)生臟、經營秩序亂、街面容貌差，這些直接影響了群眾的生產生活。今后，我們要把城市管理工作全面鋪開，使管理不留空擋、不留死角。

二是圍繞“幸福工程”，切實提高為民辦事的能力。城管工作與百姓息息相關，與百姓緊密相聯，城管工作只有與民聯系起來，才有生命力，離開了民眾，就像無源之水，失去了生命力。為此，今后工作要從細微入手，圍繞“幸福工程”，努力為群眾辦實事、辦好事、解難事，切實提高為民辦事的能力。

三是圍繞“安居工程”，切實遏制違建的態(tài)勢。新縣城的啟動、城中村的改造、小城鎮(zhèn)的開發(fā)等，必然會出現違建現象，城管的擔子會越來越重。這就要求執(zhí)法局執(zhí)法的程序要穩(wěn)、對象準、力度要狠，該拆必拆，該罰重罰，切實遏制違章建設的態(tài)勢。

三城市管理是一項復雜系統(tǒng)的工程，必須強化執(zhí)行、鍛造隊伍。

做好城市管理，離不開領導的關心和群眾的關注。工作實不實、效果好不好，群眾滿不滿意，是對城管執(zhí)法部門工作能力、作風和水平的檢驗。因此，強化執(zhí)行至關重要。一要領導重視、保障有力。我縣的城管事業(yè)起步較晚，條件相比其他縣區(qū)較差。但是在這種艱難的條件下我縣城管事業(yè)仍然得到了蓬勃的發(fā)展，這與城管執(zhí)法隊伍的聰明才智和辛勤付出是分不開的。今后，縣委、縣政府要一如既往的重視和支持城管隊伍建設，盡可能幫助解決一些現實困難和問題。各級領導干部、各部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，也要加強對城管執(zhí)法的重視程度和支持力度，為城管工作提供各方面的有力保障。

二是廉潔自律、干凈干事。城管執(zhí)法是比較容易滋生腐敗、發(fā)生問題的領域。每一位執(zhí)法人員都應該倍加珍惜自己的崗位，管得住自己、經得起誘惑，正確對待和慎重使用自己手中的權利。領導班子要帶頭廉潔自律，相互監(jiān)督，認真抓好黨風廉政建設，著力從源頭上、制度上堵塞漏洞，真正鍛造出一支干事、干練、干凈的隊伍。

同志們，打造整潔優(yōu)美、舒適宜人的居住環(huán)境，是全縣人民共同的期盼，全縣城管執(zhí)法部門一定要在縣委、縣政府的堅強領導下，與時俱進，開拓創(chuàng)新，積極探索提高城市管理水平的新機制、新方法，不斷開創(chuàng)新局面，為推進富民強縣新跨越，建設魅力新朝陽做出積極的貢獻。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇十五

一、宣傳上積極引導掌握執(zhí)法工作主動性，以“為了人民管好城市，管好城市為了人民”為宗旨，從保障低收入家庭的基本生存權出發(fā)，努力尋求專項整治工作的最佳結合點，進行全方面、多角度的宣傳教育。贏得市民群眾對開展無證無照經營專項整治工作的理解和支持，使廣大市民知法、懂法、守法，營造“守法經營光榮、違法經營可恥”的氛圍。自覺抵制無證無照經營，使無證無照經營失去民心，失去市場，減少利益，從而改善了治理無證無照經營的執(zhí)法環(huán)境。

一、宣傳上積極引導。

掌握執(zhí)法工作主動性，以“為了人民管好。

城市，管好城市為了人民”為宗旨，從保障低收入家庭的基本生存權出發(fā)，努力尋求專項整治工作的最佳結合點，進行全方面、多角度的宣傳教育。贏得市民群眾對開展無證無照經營專項整治工作的理解和支持，使廣大市民知法、懂法、守法，營造“守法經營光榮、違法經營可恥”的氛圍。自覺抵制無證無照經營，使無證無照經營失去民心，失去市場，減少利益，從而改善了治理無證無照經營的執(zhí)法環(huán)境。

二、時間上掌握規(guī)律。

開展全程管理，針對無證設攤的集散時間，總結規(guī)律，采取錯時管理辦法，保持管理時間的連續(xù)性，防止出現管理真空。對流動無證商販的管理，一是上街巡查勸說教育為主，要求流動商販進市場經營；二是針對多次勸說教育管理無效的'流動商販，按照法律規(guī)定和程序進行行政處罰；三是針對馬路市嘗早市等流動商販聚集較多的情況，采取專項整治的方法對其進行取締；四是針對“五小”行業(yè)的流動商販，聯合工商等部門進行集中整治。

三、空間上無縫管理。

采取點線面結合的模式，在縣城區(qū)相對繁華、復雜的地段設置6處城市管理行政執(zhí)法崗亭，實行無休日上班執(zhí)勤，加強點上管理。摩托車等執(zhí)勤車輛采用機動巡查的方式分路段不間斷進行巡邏，加強線上管理。在逐步落實路段管理責任制及分區(qū)域管理基礎上，努力實施“精細化管理”，執(zhí)法向背街小巷延伸，提高整體的管控能力，建立規(guī)范的街面管理新模式。

四、方法上區(qū)別對待。

堅持引攤入市，治標又治本。針對魏塘鎮(zhèn)西門大街、滸弄社區(qū)、城北市場周邊等，早上亂設攤主要來自自產自銷農戶的現狀，采取先說服教育，讓其進入免費市場進行交易，為其提供方便。對于商販先讓其辦理合法的經營手續(xù)，給于一定的時間尋求合理的攤位和廉價的店面，讓其合法經營。對于屢教不改的，依法予以取締。同時考慮到市民的消費便利和商販們的經營需要，因勢利導建立一些低成本的臨時市場，引攤入市。通過建立解放一村臨時免費市場等措施，從源頭上解決亂設攤問題。

程序上依法行政。堅持做到一敬禮、二亮證、三宣傳、四糾違、五處罰的執(zhí)法程序。操作上講究執(zhí)法證據和執(zhí)法技巧，更講究人性化執(zhí)法、和諧執(zhí)法。充分利用攝像機、照相機、錄音筆等裝備，盡可能將亂設攤的情況記錄下來，為違規(guī)者建立違規(guī)檔案，保存其違規(guī)證據，建立首違不處罰規(guī)定。使違規(guī)者主動自覺地糾正違規(guī)行為，也為屢教不改者的日后處罰提供了原始證據。

在綜合執(zhí)法局的心得體會簡短篇十六

執(zhí)法局三問是公安部門在執(zhí)行職務時常用的一種問法，即“你是誰？為什么在這里？你身上有什么東西？”這三個問題能夠對不法分子進行初步的搜查，防止非法行為的發(fā)生。在實際執(zhí)法中，執(zhí)法人員通過這三問能夠更好地了解目標人物的真實身份與情況，以便采取有效的應對措施。在本文中，將會探討執(zhí)法局三問的心得體會。

執(zhí)法局三問在執(zhí)法中的重要性不言而喻。首先，第一問“你是誰？”可以確定對方人員的身份信息。在日常工作中，執(zhí)法人員往往需要理清目標人物的身份信息以便于協(xié)助判斷違法行為本身的性質及其對社會造成的危害程度。此外，第二問“為什么在這里？”能夠揭示行為背后的目的和動機，進而有助于推斷行為后果并采取應對方法。第三問“你身上有什么東西？”則可有效避免目標人物攜帶危險物品，它是執(zhí)法人員最后捍衛(wèi)自己安全的防線。

在執(zhí)法局三問中有三個方面的原則需要注意。首先，問話要理智，不宜過激。執(zhí)法的目的是平息糾紛，維護社會治安，而不是制造沖突。因此，執(zhí)法人員在執(zhí)行職務中要保持冷靜理智，避免情緒高漲。其次，問話要合法，不得侵犯人權。雖然執(zhí)法局三問往往會在違法情況下出現，但執(zhí)法人員不能因此侵犯目標個體的權利。最后，問話要正確，有助于破案。執(zhí)法人員需要具備基本的推理能力和問題解決能力，對答案要嚴密地推敲，從而在短短的幾句話中，推斷出違法嫌疑人的基本屬性和潛在危險。

執(zhí)法局三問能夠應用于多種不同的場景。譬如，在街頭執(zhí)勤過程中，執(zhí)法人員能夠通過三問來了解穿著怪異、舉止異常的行人的背景及企圖；在安檢時，通過執(zhí)法局三問能夠排除危險品，防止不法分子對公共設施進行破壞；在公安執(zhí)法、開展社會治安維護中，執(zhí)法局三問也能夠用于發(fā)現和制止各類違法行為等。

第五段：結語。

總之，執(zhí)法局三問能夠在執(zhí)法中發(fā)揮很大的作用，不僅能夠發(fā)揮執(zhí)法效果，而且也能夠保護執(zhí)法人員和市民的生命財產安全。在實際操作中，執(zhí)法人員需要嚴格掌握三問的執(zhí)行原則，靈活應用于各種場景，以確保執(zhí)法工作的順利開展，保障人民群眾的安全和社會和諧穩(wěn)定。