走訪吸毒精神病人心得體會(huì)及感悟 吸毒講座心得體會(huì)(五篇)

在平日里，心中難免會(huì)有一些新的想法，往往會(huì)寫(xiě)一篇心得體會(huì)，從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)得一篇好的心得體會(huì)嗎？下面我給大家整理了一些心得體會(huì)范文，希望能夠幫助到大家。

最新走訪吸毒精神病人心得體會(huì)及感悟一

一、基本情況

根據(jù)省、市、區(qū)的安排，自20xx年以來(lái)，我鎮(zhèn)陸續(xù)接收了12名大學(xué)生村官到村任職，年齡主要集中在24-28歲之間，其中男4人，女8人，研究生學(xué)歷1人，本科學(xué)歷10人，大專學(xué)歷1人，中共黨員1人擔(dān)任村支部副書(shū)記，其余11人擔(dān)任村主任助理。截止日前，經(jīng)本人申請(qǐng)，離任10人，留任2人。離任的10名村官中，因村社管轄權(quán)變動(dòng)而被轉(zhuǎn)到其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職2人，其余8人均通過(guò)考錄公務(wù)員走上了新的崗位。

二、大學(xué)生村官隊(duì)伍建設(shè)現(xiàn)狀

1.思想積極主動(dòng)

雖然剛?cè)温殨r(shí)大部分大學(xué)生村官對(duì)農(nóng)村的情況不夠了解，但是他們思想上積極上進(jìn)，工作上踏實(shí)主動(dòng)，逐步克服了重重困難，表現(xiàn)出了較高的綜合素質(zhì)。尤其是07、08和09年的大學(xué)生村官經(jīng)過(guò)兩年以上的基層鍛煉和磨合，逐步適應(yīng)了環(huán)境，成功地完成了由大學(xué)生到基層村干部的角色轉(zhuǎn)換。

2.工作踏實(shí)熟練

總體上大學(xué)生村官工作態(tài)度端正、踏實(shí)肯干，絕大多數(shù)對(duì)村情基本數(shù)據(jù)、地理人文環(huán)境已基本熟悉，對(duì)農(nóng)村政策、村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民增收渠道和重點(diǎn)工作思路也比較清晰，能夠很好完成本職工作，發(fā)揮了上傳下達(dá)的紐帶作用，當(dāng)好了信息宣傳員、政策講解員、農(nóng)村辦事員。同時(shí)在工作中能夠充分發(fā)揮個(gè)人的才能智慧，積極探索解決問(wèn)題的新途徑、新方法，干出了不錯(cuò)的成績(jī)，受到鎮(zhèn)村兩級(jí)的一致好評(píng)。

3.學(xué)習(xí)認(rèn)真持續(xù)

按照市、區(qū)相關(guān)文件要求，我鎮(zhèn)每名大學(xué)生村官每年均接受了1次以上的市級(jí)或區(qū)級(jí)培訓(xùn)。培訓(xùn)內(nèi)容廣泛，涉及政治理論、思想道德教育、黨的路線方針政策、涉農(nóng)法律法規(guī)、農(nóng)村基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政等多個(gè)方面。我鎮(zhèn)大學(xué)生村官均認(rèn)真、持續(xù)地接受了培訓(xùn)，做好了個(gè)人筆記，匯報(bào)了個(gè)人感受，都表示通過(guò)學(xué)習(xí)開(kāi)闊了眼界、增加了個(gè)人知識(shí)儲(chǔ)備、提升了自我內(nèi)涵和修養(yǎng)。

4.生活方便滿意

我鎮(zhèn)為大學(xué)生村官提供了工作、食宿等基本條件，幫助解決了其正常開(kāi)展工作所需的交通、通訊等問(wèn)題，并不斷改善他們的工作生活條件，讓他們能夠集中精力干好工作。調(diào)研結(jié)果顯示，我鎮(zhèn)大學(xué)生村官對(duì)工作生活條件的滿意度為100%。

5.待遇完善全面

我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照文件要求，及時(shí)為大學(xué)生發(fā)放生活補(bǔ)助，并為他們辦理了基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金、工傷險(xiǎn)、重大疾病和人身意外傷害綜合保險(xiǎn)，并參照在編人員水平發(fā)放補(bǔ)貼。按照省、市、區(qū)的要求，從20xx年7月開(kāi)始，我鎮(zhèn)每月為大學(xué)生村官增發(fā)補(bǔ)助資金800元，月補(bǔ)助增長(zhǎng)率達(dá)73%，解決了大學(xué)生村官長(zhǎng)期以來(lái)補(bǔ)助較低的拮據(jù)現(xiàn)狀，為他們?cè)鶎犹峁┝烁玫谋Ｕ??？傮w上我鎮(zhèn)大學(xué)生村官的待遇與在編人員的差距較小，得到了他們的認(rèn)可和滿意。

6.出路寬廣多元

服務(wù)期滿后何去何從已成為當(dāng)前大學(xué)生村官最為關(guān)注的問(wèn)題。目前主要有六條出路：續(xù)聘、參加公務(wù)員招考、自主創(chuàng)業(yè)、繼續(xù)學(xué)習(xí)深造、參加社會(huì)招聘、通過(guò)選舉進(jìn)入村兩委班子。當(dāng)前我鎮(zhèn)大學(xué)生村官絕大部分選擇了前兩條出路，一是續(xù)聘率達(dá)100%，二是截至目前經(jīng)考試被錄用為公務(wù)員的比重達(dá)67%。此外，我鎮(zhèn)有1名大學(xué)生村官在任職期間進(jìn)行了研究生學(xué)習(xí)深造，并成功獲得了碩士學(xué)位。在支持大學(xué)生村官自主創(chuàng)業(yè)方面，我鎮(zhèn)成立了創(chuàng)業(yè)孵化基地，鼓勵(lì)鎮(zhèn)上致富能手和個(gè)體工商戶結(jié)對(duì)幫扶大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)。

三、大學(xué)生村官隊(duì)伍建設(shè)存在的主要問(wèn)題

1.學(xué)習(xí)機(jī)制有待完善

目前培訓(xùn)課程設(shè)臵的理論內(nèi)容居多，缺乏市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)、農(nóng)村經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)、農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)等農(nóng)村建設(shè)亟需的專業(yè)知識(shí)和方式方法，而且培訓(xùn)形式單一，基本都在室內(nèi)完成，缺乏到實(shí)地進(jìn)行學(xué)習(xí)和實(shí)踐，導(dǎo)致培訓(xùn)效果不明顯。此外，在開(kāi)展具體工作時(shí)，沒(méi)有很好發(fā)揮干部對(duì)大學(xué)生村官的結(jié)對(duì)幫扶作用，導(dǎo)致工作進(jìn)展緩慢甚至出現(xiàn)工作無(wú)法推動(dòng)的現(xiàn)象。

2.管理制度不夠健全

雖然我鎮(zhèn)制定并嚴(yán)格落實(shí)了考核制度，這對(duì)激勵(lì)和督促大學(xué)生村官認(rèn)真工作起到了一定的積極作用，但由于制度還處在探索階段，管理尚不健全，在具體操作過(guò)程中還存在一些盲點(diǎn)，導(dǎo)致部分大學(xué)生村官工作時(shí)間比較散漫，組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)，自我約束不夠，以及在工作上相互推諉、拈輕怕重的現(xiàn)象無(wú)法得到及時(shí)遏制，破壞了團(tuán)結(jié)和諧的工作氛圍，影響了大學(xué)生村官隊(duì)伍的形象。

3.出路渠道需要拓展

調(diào)研過(guò)程中發(fā)現(xiàn)，受各種因素影響，自主創(chuàng)業(yè)、參加社會(huì)招聘和村兩委選舉這三條出路并未受到大學(xué)生村官的青睞。究其原因，一是大學(xué)生村官缺乏自主創(chuàng)業(yè)所需的資金和專業(yè)技能背景，二是大部分大學(xué)生村官將村官一職作為進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的跳板，三是大多大學(xué)生村官被借調(diào)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府工作，缺乏時(shí)間、精力和閱歷，導(dǎo)致無(wú)法參加村兩委會(huì)選舉或無(wú)法在選舉中勝出。

四、大學(xué)生村官隊(duì)伍建設(shè)的對(duì)策建議

1.健全教育學(xué)習(xí)機(jī)制

一是每年定期舉辦大學(xué)生村官專題培訓(xùn)，按照實(shí)際、實(shí)效、實(shí)用的原則，采用理論學(xué)習(xí)、案例教學(xué)、經(jīng)驗(yàn)傳播、實(shí)地考察、遠(yuǎn)程教育等形式，重點(diǎn)對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、工作方法技巧等為主要內(nèi)容的教育培訓(xùn)。二是建立結(jié)對(duì)幫帶制度，基層黨員干部要對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行一對(duì)一、手把手傳授，讓他們積極參與解決農(nóng)民的利益糾紛、鄰里矛盾和重點(diǎn)工作的處理，幫助他們盡快熟悉農(nóng)村，融入農(nóng)村，融入群眾，使他們?cè)趯?shí)踐鍛煉中學(xué)習(xí)工作方法，積累工作經(jīng)驗(yàn)，提升工作能力，全面適應(yīng)農(nóng)村工作。

2.完善管理考核體系

一是管理上要健全規(guī)章制度，加強(qiáng)鎮(zhèn)村兩級(jí)監(jiān)督，對(duì)一些不良行為要及時(shí)予以糾正。二是考核要按照注重實(shí)績(jī)、量化標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)化激勵(lì)的原則，建立自評(píng)、村民參評(píng)、所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村社聯(lián)評(píng)機(jī)制，科學(xué)細(xì)化考核指標(biāo)，定時(shí)定期對(duì)大學(xué)生村官進(jìn)行解決農(nóng)村實(shí)際問(wèn)題能力和操作到位能力的實(shí)務(wù)考核，形成多層次全方位的考核機(jī)制?？己诉^(guò)程要公正公開(kāi)，考核結(jié)果要公示透明，并按照相關(guān)規(guī)定逗硬獎(jiǎng)懲。

3.加強(qiáng)出路渠道建設(shè)

一是針對(duì)有專業(yè)技能知識(shí)、有創(chuàng)業(yè)背景、有創(chuàng)業(yè)意愿的大學(xué)生村官，結(jié)合國(guó)家相關(guān)優(yōu)惠政策，參照本地特色和實(shí)際，通過(guò)與當(dāng)?shù)刂赂荒苁趾统晒?chuàng)業(yè)項(xiàng)目結(jié)對(duì)，進(jìn)一步為大學(xué)生村官創(chuàng)造寬松的自主創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二是要加大宣傳優(yōu)秀企業(yè)的社會(huì)招聘信息和待遇信息，向優(yōu)秀企業(yè)推薦表現(xiàn)良好而又有意愿到該單位就業(yè)的大學(xué)生村官。三是成立大學(xué)生村官競(jìng)選村兩委示范點(diǎn)，對(duì)強(qiáng)烈表現(xiàn)出扎根農(nóng)村意愿和決心的大學(xué)生村官，要鼓勵(lì)和協(xié)助他們積極主動(dòng)地參加到村級(jí)換屆工作中去，助推大學(xué)生村官競(jìng)選村兩委，為大學(xué)生村官融入農(nóng)村、服務(wù)三農(nóng)打造新典范、樹(shù)立新榜樣，帶動(dòng)大學(xué)生村官全員投身到新農(nóng)村建設(shè)事業(yè)中去。

最新走訪吸毒精神病人心得體會(huì)及感悟二

某某單位“大走訪”活動(dòng)實(shí)施方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

某某黨支部為深入貫徹黨的十七屆五中全會(huì)和胡錦濤總書(shū)記“七一”重要講話精神，全面貫徹落實(shí)《中共安徽省委關(guān)于開(kāi)展以“訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生”為主題的“五級(jí)書(shū)記帶頭大走訪”活動(dòng)的通知》精神，按照《某某關(guān)于開(kāi)展大走訪活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》要求，結(jié)合某某實(shí)際，特制定如下實(shí)施意見(jiàn)。

一、明確“大走訪”活動(dòng)指導(dǎo)思想：

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和胡錦濤總書(shū)記“七一”重要講話精神為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十七屆六中全會(huì)和省第九次黨代會(huì)精神，全面落實(shí)上級(jí)黨委加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下群眾工作的意見(jiàn)，以“堅(jiān)持以人為本、構(gòu)建和諧礦區(qū)、推動(dòng)科學(xué)發(fā)展”為主題，認(rèn)真開(kāi)展大走訪活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性，密切黨群干群關(guān)系，為推動(dòng)我公司更好更快發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。

二、確立“大走訪”活動(dòng)目標(biāo)任務(wù)：

圍繞“訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生”五項(xiàng)內(nèi)容，在本單位職工中開(kāi)展大走訪活動(dòng)，班子成員要帶頭進(jìn)生產(chǎn)一線、進(jìn)職工宿舍、進(jìn)職工家中，全面開(kāi)展訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生等方面工作，著力破解制約科學(xué)發(fā)展、影響和諧穩(wěn)定的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)群眾工作上水平、解決問(wèn)題見(jiàn)行動(dòng)、轉(zhuǎn)變作風(fēng)有成效、企業(yè)職工得實(shí)惠的目標(biāo)。

三、成立“大走訪”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組：

組 ?長(zhǎng)：

副組長(zhǎng)：

成 ?員：

池

四、安排“大走訪”活動(dòng)具體時(shí)間：

根據(jù)公司黨委活動(dòng)要求，我區(qū)大走訪活動(dòng)從2011年11月開(kāi)始，至2012年2月底結(jié)束，共4個(gè)月時(shí)間，分三個(gè)階段進(jìn)行。

第一階段:安排部署階段（2011年11月25日前）。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，區(qū)黨支部成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定專題活動(dòng)方案，并召開(kāi)動(dòng)員會(huì)議，進(jìn)行安排部署。

第二階段:全面推進(jìn)階段（2011年11月25日—2012年2月15日）。按照公司黨委統(tǒng)一部署，開(kāi)展好深入基層調(diào)研、征求職工意見(jiàn)、宣講政策、預(yù)防化解矛盾、慰問(wèn)困難職工、為職工辦實(shí)事、建立大走訪長(zhǎng)效機(jī)制等活動(dòng)。

第三階段:“回頭看”階段（2012年2月16日－2012年2月底）。對(duì)我單位大走訪活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié)，主要看征詢了多少意見(jiàn)和建議，解決了多少突出問(wèn)題，化解了多少矛盾，黨員干部的群眾工作能力是否進(jìn)一步提高，群眾工作的長(zhǎng)效機(jī)制是否進(jìn)一步健全。

五、制定“大走訪”活動(dòng)原則：

（一）抓好結(jié)合，貫徹群眾路線。我區(qū)將妥善處理好大走訪活動(dòng)和日常工作的關(guān)系，緊密結(jié)合某某安全生產(chǎn)管理實(shí)際，合理安排，協(xié)調(diào)推進(jìn)。堅(jiān)持從群眾中來(lái)，到群眾中去，全心全意相信職工、依靠職工、服務(wù)職工。

班子成員和班隊(duì)長(zhǎng)以身作則、率先垂范，切實(shí)做到真心訪民情、虛心匯民智、耐心釋民惑、熱心解民憂、盡心惠民生。做到大走訪活動(dòng)與安全生產(chǎn)、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建、經(jīng)營(yíng)管理、公司發(fā)展建設(shè)等重點(diǎn)工作有機(jī)結(jié)合，努力實(shí)現(xiàn)“兩不誤、兩促進(jìn)”。

（二）突出重點(diǎn)，實(shí)行分類指導(dǎo)。我區(qū)將根據(jù)職工的實(shí)際情況，深入開(kāi)展走訪調(diào)研，有針對(duì)性地提出具體的群眾工作要求；并深入了解本單位職工所思所想所盼，切實(shí)幫助職工解決實(shí)際困難和問(wèn)題。重點(diǎn)抓住主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，著力解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題和生產(chǎn)生活中遇到的實(shí)際困難，做到抓好重點(diǎn)、帶動(dòng)一般、整體推進(jìn)，確保大走訪活動(dòng)取得實(shí)效。

（三）探索創(chuàng)新，突出實(shí)踐特色。我區(qū)將緊密結(jié)合公司“某某”目標(biāo)，把活動(dòng)的開(kāi)展與強(qiáng)化安全管理，構(gòu)建安全生產(chǎn)長(zhǎng)效機(jī)制結(jié)合起來(lái)；與提高生產(chǎn)效率，加快礦井發(fā)展建設(shè)結(jié)合起來(lái)；與深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，提高黨建工作科學(xué)化水平結(jié)合起來(lái)；與打造清風(fēng)正氣，建設(shè)良好政治生態(tài)結(jié)合起來(lái)；與保障和改善民生，促進(jìn)礦區(qū)和諧結(jié)合起來(lái)，確保走訪活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的成效。我區(qū)將結(jié)合不同走訪對(duì)象實(shí)際，積極探索，務(wù)求實(shí)效，創(chuàng)新活動(dòng)方式和活動(dòng)載體，使大走訪活動(dòng)充分體現(xiàn)時(shí)代性和創(chuàng)造性。

六、細(xì)化“大走訪”活動(dòng)活動(dòng)內(nèi)容：

（一）走訪群眾，了解民情民意。堅(jiān)持感情上親近職工、行動(dòng)上深入職工，重點(diǎn)走訪生產(chǎn)一線職工、困難戶等，深入了解職工生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，認(rèn)真聽(tīng)取職工對(duì)公司和本單位工作情況的意見(jiàn)和建議，及時(shí)掌握在上面難以聽(tīng)到、不易看到和意想不到的新情況、新問(wèn)題，為公司今后定政策、作決策、抓工作提供依據(jù)。

（二）集中民智，助推科學(xué)發(fā)展。堅(jiān)持工作上依靠職工，真心拜職工為師，誠(chéng)心向職工請(qǐng)教。緊緊圍繞安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、改革發(fā)展、黨的建設(shè)、政治生態(tài)、改善民生等問(wèn)題，開(kāi)展尋計(jì)問(wèn)策活動(dòng)，我區(qū)將把征求到的好意見(jiàn)、好建議集中反饋到公司黨委，讓職工的智慧推動(dòng)我公司更好更快發(fā)展。

（三）宣講政策，凝聚發(fā)展力量。我區(qū)將積極利用班前班后會(huì)、安全例會(huì)大力宣傳黨的路線方針政策和上級(jí)的重大決策部署，宣講胡錦濤總書(shū)記“七一”重要講話、黨的十七大、十七屆五中、六中全會(huì)精神及省第九次黨代會(huì)精神，宣講某某“兩會(huì)精神”及我公司制定下發(fā)的各類安全文件精神，確保上級(jí)精神宣傳到位、學(xué)習(xí)到位、貫徹到位，深入細(xì)致地做好思想政治工作，引導(dǎo)職工正確對(duì)待深化改革的利益調(diào)整，以理性合法方式表達(dá)利益訴求。

（四）為民辦事，促進(jìn)科區(qū)和諧。我區(qū)始終堅(jiān)持發(fā)展上為了職工，以職工滿意為目標(biāo)，盡力幫助職工解決勞動(dòng)保護(hù)、收入分配、安全培訓(xùn)等方面遇到的實(shí)際困難和問(wèn)題。把解決職工反映的突出問(wèn)題作為為民辦事的著力點(diǎn)，積極化解矛盾，切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益，營(yíng)造和諧的勞動(dòng)關(guān)系。我區(qū)將配合公司政工部門切實(shí)做好走訪慰問(wèn)、“兩節(jié)”送溫暖等活動(dòng)，力所能及地幫助職工改善生活條件。

七、豐富“大走訪”活動(dòng)活動(dòng)形式：

（一）開(kāi)展集中調(diào)研。活動(dòng)期間，我區(qū)班子成員將通過(guò)座談交流、入戶走訪、專項(xiàng)約訪等形式，深入聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展調(diào)研。調(diào)研時(shí)間不少于一個(gè)半月，每人走訪不少于5名職工，認(rèn)真解決調(diào)研走訪中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，做到發(fā)現(xiàn)一件，解決一件。

（二）開(kāi)展開(kāi)門接訪、帶案下訪活動(dòng)。我區(qū)將嚴(yán)格落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)門接訪、包案和帶案下訪制度，著力化解一些疑難復(fù)雜信訪問(wèn)題。進(jìn)一步健全完善領(lǐng)導(dǎo)干部民主接訪日制度，將每周四的安全例會(huì)學(xué)習(xí)時(shí)間定為接訪日，方便職工來(lái)訪。同時(shí)利用我公司職工集中在單身宿舍入住的便利條件，放棄休息時(shí)間深入到職工宿舍進(jìn)行探訪。

（三）完善基層聯(lián)系點(diǎn)制度。我區(qū)將進(jìn)一步健全完善黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)制度，領(lǐng)導(dǎo)小組成員每人聯(lián)系1個(gè)班組，并經(jīng)常深入聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行調(diào)研，努力把聯(lián)系點(diǎn)建成黨建聯(lián)系職工、服務(wù)職工的示范點(diǎn)。

（四）拓寬聯(lián)系群眾渠道。我區(qū)將在區(qū)務(wù)公開(kāi)欄公布班子成員手機(jī)號(hào)碼、電子郵箱等聯(lián)系方式，充分利用電話、信箱、電子郵件及家訪談心等方式，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)建議，及時(shí)研究辦理并予以回復(fù)。

某某黨支部篇二：港東村大走訪活動(dòng)實(shí)施方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

港東村開(kāi)展“書(shū)記帶頭大走訪”活動(dòng)實(shí)施方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

按照示范園區(qū)黨工委《關(guān)于印發(fā)開(kāi)展 “書(shū)記帶頭大走訪”活動(dòng)得實(shí)施方案的通知》，（馬鞍山辦【2011】70號(hào)）文件精神和動(dòng)員會(huì)的總體部署，經(jīng)總支委員會(huì)研究本支部開(kāi)展“書(shū)記帶頭大走訪”活動(dòng)結(jié)合我村實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、目標(biāo)任務(wù)。

“書(shū)記帶頭大走訪”活動(dòng)，村黨組織書(shū)記自覺(jué)帶頭，村兩委和黨員積極參與，訪民情、匯民智、釋民惑、解民憂、惠民生，扎實(shí)做好聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、服務(wù)群眾、團(tuán)結(jié)群眾工作，著力解決脫離群眾、脫離實(shí)際、違背群眾意愿的突出問(wèn)題，著力提升黨員干部做群眾工作的能力，著力破解制約科學(xué)發(fā)展、影響和諧穩(wěn)定的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，推動(dòng)黨的政策在一線落實(shí)、民情民意在一線掌握、矛盾問(wèn)題在一線解決、干部作風(fēng)在一線轉(zhuǎn)變、黨群干群關(guān)系在一線融洽，努力使群眾工作上水平、轉(zhuǎn)變作風(fēng)見(jiàn)行動(dòng)、解決問(wèn)題有成效、人民群眾得實(shí)惠，凝聚起推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的強(qiáng)大合力。

二、時(shí)間安排。

活動(dòng)從2011年9月開(kāi)始，至2012年2月底結(jié)束，共半年時(shí)間。具體分動(dòng)員部署階段（2011年9月底至10月10日）、調(diào)查摸底階段（2011年10月10日—10月15日）、組織走訪階段

（2011年10月15日—2012年1月31日）和開(kāi)展“回頭看”（2012年2月1日至28日）四個(gè)階段。

三、活動(dòng)內(nèi)容

（一）走訪群眾，了解民情民意。采取召開(kāi)座談會(huì)（與黨員和村民代表座談）、走訪調(diào)查（全面走訪和入戶調(diào)查）等方式，廣泛收集村情民意，全面掌握基層情況。重點(diǎn)走訪征遷戶、上訪戶、困難戶、老黨員、老干部、和農(nóng)村致富帶頭人等，及時(shí)掌握新情況新問(wèn)題，進(jìn)一步作風(fēng)轉(zhuǎn)變，為上級(jí)定政策、作決策、抓工作提供依據(jù)。

（二）集中民智，推動(dòng)改革發(fā)展。圍繞進(jìn)一步解放思想、推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展、保障改善民生、促進(jìn)社會(huì)和諧等問(wèn)題開(kāi)展大討論活動(dòng)，進(jìn)一步向群眾尋計(jì)問(wèn)策，集中全村的智慧加快發(fā)展速度。帶著問(wèn)題進(jìn)行走訪，堅(jiān)持解決問(wèn)題的方案從群眾中來(lái)、辦法到群眾中找，在群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)中尋找推動(dòng)發(fā)展的思路對(duì)策。

（三）化解矛盾，促進(jìn)社會(huì)和諧。把解決群眾反映的突出問(wèn)題作為大走訪活動(dòng)的著力點(diǎn)，積極化解人民內(nèi)部矛盾，最大限度增加和諧因素，最大限度減少不和諧因素。認(rèn)真化解有關(guān)征地拆遷、社會(huì)保障、農(nóng)村低保等涉及民生的突出問(wèn)題，深入研究探討化解突出問(wèn)題的規(guī)律，有針對(duì)性地制定完善解決突出問(wèn)題的辦法措施和操作流程，加大從政策層面化解社會(huì)矛盾的力度

（四）為民辦事，真誠(chéng)服務(wù)群眾。以村民滿意為目標(biāo)，著眼于解決村民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，盡力幫助村民

解決在教育、勞動(dòng)就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、住房等方面的實(shí)際困難。開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)，把黨和政府的關(guān)懷與溫暖送到百家千戶?！皟晒?jié)”期間組織開(kāi)展好送溫暖活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)老黨員和困難群眾進(jìn)行慰問(wèn)。進(jìn)一步完善結(jié)對(duì)幫扶工作，入戶談心、實(shí)地察看、想辦法出主意，采取有效方式幫助群眾改善生產(chǎn)生活條件。圍繞群眾增收致富，幫助群眾理清發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，科學(xué)制定發(fā)展規(guī)劃，從根本上增強(qiáng)自我發(fā)展能力。

四、活動(dòng)形式

（一）開(kāi)展集中調(diào)查研究?；顒?dòng)期間，村總支書(shū)記及“兩委”班子成員要把知民情、解民憂、化民怨、暖民心作為經(jīng)常性工作。分門別類收集整理群眾所反映的問(wèn)題和建議，認(rèn)真解決調(diào)研走訪中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，村總支書(shū)記及“兩委”班子成員要做到發(fā)現(xiàn)一件解決一件，切實(shí)讓群眾感受到新的變化。調(diào)研結(jié)束后，村總支通過(guò)大走訪活動(dòng)形成一篇總結(jié)材料。并做好文檔上報(bào)工作。

（二）開(kāi)展接訪下訪活動(dòng)。把帶案下訪、專項(xiàng)約訪作為接訪、下訪活動(dòng)的重點(diǎn)，村黨組織書(shū)記及“兩委”班子成員要經(jīng)常性地接待群眾來(lái)訪。

（三）完善包片分工制度。村“兩委”成員要按照包片分工部署安排，繼續(xù)做好聯(lián)系村民組工作。

（四）開(kāi)展大走訪活動(dòng)群眾滿意度測(cè)評(píng)?；顒?dòng)結(jié)束后，組織開(kāi)展一次“回頭看”活動(dòng)，認(rèn)真總結(jié)大走訪活動(dòng)開(kāi)展情況，把握新形勢(shì)下群眾工作的特點(diǎn)和規(guī)律，總結(jié)推廣大走訪活動(dòng)中形成的

有效做法和經(jīng)驗(yàn)，全面了解廣大群眾對(duì)全村開(kāi)展的大走訪活動(dòng)的滿意度情況，針對(duì)測(cè)評(píng)情況，進(jìn)行總結(jié)、鞏固、提高。并將“大走訪”活動(dòng)總結(jié)材料于2012年2月底前上報(bào)示范園區(qū)大走訪活動(dòng)推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

中共港東村黨總支

2011年10月10日篇三：大走訪活動(dòng)方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

七年級(jí)四班暑期教師大走訪活動(dòng)方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

一、 活動(dòng)目的：

1、通過(guò)本次“教師暑期大走訪”活動(dòng)的開(kāi)展，更加深入地了解本班學(xué)生家長(zhǎng)、學(xué)生的教育需求及學(xué)生假期中的學(xué)習(xí)、生活和身心健康發(fā)展情況。

2、通過(guò)本次教師走訪活動(dòng)，強(qiáng)化教師服務(wù)意識(shí)，加強(qiáng)教師與學(xué)生、教師與家長(zhǎng)的聯(lián)系，建立良好師生關(guān)系，使教師更全面地了解關(guān)愛(ài)學(xué)生，提高育人水平。 3、促進(jìn)家長(zhǎng)理解、關(guān)心、支持教育，構(gòu)建學(xué)校、社會(huì)、家庭三位一體的育人網(wǎng)絡(luò)。

二、活動(dòng)步驟：

第一階段：7月4日-6日制定出本班級(jí)走訪活動(dòng)方案，并告知任課教師和家長(zhǎng)。 第二階段：7月7日-8月27日，走村入戶具體訪民情解民意 第三階段：8月28日-30日，本班走訪做出總結(jié)并上交活動(dòng)統(tǒng)計(jì)表。 三、活動(dòng)內(nèi)容：

1、了解學(xué)生的家庭情況和行為習(xí)慣等方面情況，向家長(zhǎng)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和在校表現(xiàn)，指導(dǎo)家長(zhǎng)用科學(xué)的方法教育孩子，與家長(zhǎng)共商促進(jìn)學(xué)生發(fā)展的教育措施和方法。

2、宣傳教育法律、法規(guī)和教育政策，對(duì)家長(zhǎng)關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題做好宣傳解釋工作。介紹近幾年我校教育發(fā)展情況、學(xué)校教育教學(xué)工作取得的成績(jī)和班級(jí)管理工作的舉措，尤其是向家長(zhǎng)通報(bào)今年我校中考有113名同學(xué)升入新泰一中，王帥同學(xué)更是成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)榮獲中考狀元的第一人，進(jìn)一步爭(zhēng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的理解和支持。

3、了解掌握經(jīng)濟(jì)困難、學(xué)習(xí)困難、思想和學(xué)業(yè)上有重大變化的學(xué)生、留守兒童（含單親子女）、進(jìn)城務(wù)工隨遷子女和殘疾學(xué)生情況，有針對(duì)性地采取幫扶、輔導(dǎo)（含心理輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)輔導(dǎo)）和其他助學(xué)措施，切實(shí)解決學(xué)生的困難，促進(jìn)學(xué)生健康發(fā)展。

4、征求家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校、老師以及教育部門的意見(jiàn)和建議，并及時(shí)向?qū)W校和有關(guān)部門反映。 ? ? ? 四、活動(dòng)形式

1、家訪主要采取登門走訪的形式，原對(duì)家在外地的學(xué)生可采用電話、互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代通訊工具或書(shū)信的形式進(jìn)行家訪。

2、任課教師和班干部都要進(jìn)入學(xué)生家庭，了解民情，宣傳政策，解決問(wèn)題，聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校、班級(jí)教育教學(xué)工作的意見(jiàn)和建議。

3、填寫(xiě)好“泰安市‘萬(wàn)名教師訪萬(wàn)家’”家訪活動(dòng)記錄表、家訪活動(dòng)情況統(tǒng)計(jì)表，寫(xiě)出活動(dòng)總結(jié)，活動(dòng)完成后及時(shí)上交學(xué)校。

房光波 2013-7-5篇四：大走訪活動(dòng)實(shí)施方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

大走訪活動(dòng)實(shí)施方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

為了落實(shí)區(qū)政府關(guān)于做大走訪工作，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層，訪民情解民憂，惠民生，局長(zhǎng)帶頭大走訪活動(dòng)，我們局的具體方法如下：

一、 堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞，講責(zé)任、講正氣、干事業(yè)、比貢獻(xiàn)主題實(shí)踐活動(dòng)，進(jìn)社區(qū)宣傳群眾，組織群眾，服務(wù)群眾，著力提高黨員干部做好群眾工作的能力水平，在整個(gè)社區(qū)形成關(guān)注社區(qū)重視社區(qū)，支持社區(qū)的良好氛圍，為實(shí)現(xiàn)社區(qū)新跨越夯實(shí)基礎(chǔ)。

二、安排時(shí)間

活動(dòng)從2013年7月開(kāi)始至2013年11月結(jié)束，共計(jì)半年的時(shí)間。

三、 活動(dòng)內(nèi)容

進(jìn)村入戶訪民情，深入基層第一線重點(diǎn)走訪拆遷戶，上訪戶，困難戶，老黨員，老干部，老模范，下崗職工深入了解群眾生活中的困難和問(wèn)題，認(rèn)真聽(tīng)取意見(jiàn)和建議，尤其是要把矛盾問(wèn)題多作為重點(diǎn)，（每月不少于12天）走訪不少于80戶，我們要做到發(fā)現(xiàn)一件解決一件，切實(shí)讓群眾感受到新的變化。

四、 服務(wù)發(fā)展要民心，

要帶著問(wèn)題下去，要堅(jiān)持解決問(wèn)題的方案要從群眾中來(lái)，辦法要到群眾中找 ，通過(guò)暢通民意表達(dá)渠道，廣泛征詢意見(jiàn)建議鄧

形式，集中民智，運(yùn)用民智，要根據(jù)我單位的實(shí)際情況，創(chuàng)新服務(wù)載體，完善社區(qū)黨建工作共建協(xié)調(diào)機(jī)制，確定幫扶困難戶，經(jīng)常深入聯(lián)系調(diào)研參加民主生活會(huì)，對(duì)爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，努力把聯(lián)系點(diǎn)建成黨建和聯(lián)系服務(wù)群眾的示范支部書(shū)記聯(lián)系幫扶1—2戶困難戶。

五、 要在轄區(qū)內(nèi)化解矛盾安民心

要把群眾反映的較為突出的問(wèn)題，作為走訪的著力點(diǎn)，把解決信訪積案和涉法涉訴信訪問(wèn)題作為我們這次工作的重點(diǎn)，并上門走訪，認(rèn)真收集群眾的意見(jiàn)建議，認(rèn)真開(kāi)展開(kāi)門接訪聽(tīng)取群眾意見(jiàn)及時(shí)研究辦理并予以回答。

六、 方法步驟

一， 動(dòng)員部署學(xué)習(xí)培訓(xùn)，從2013年7月初；

1、 確定走訪聯(lián)系單位，制定活動(dòng)實(shí)施方案。

2、 召開(kāi)轄區(qū)的動(dòng)員大會(huì)對(duì)活動(dòng)內(nèi)容進(jìn)行安排部署。

3、 集中社區(qū)內(nèi)的黨員和社區(qū)兩委成員集中學(xué)習(xí)。

二， 調(diào)研走訪，解決問(wèn)題（從2013年7月初至2013年11月初） 1采取座談，走訪，談心談話，問(wèn)卷調(diào)查，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，記好民情日記。

2，采取靈活多變的方式。

3，認(rèn)真寫(xiě)好群眾反映的問(wèn)題收集登記

4，建立自上而下的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，協(xié)調(diào)解決問(wèn)題。

三、總結(jié)評(píng)議，鞏固提高（2013年11月）

1， 開(kāi)展基層單位干部群眾大走訪活動(dòng)情況滿意度測(cè)評(píng)。

2， 開(kāi)展四查四比活動(dòng)。

3， 總結(jié)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，建立健全領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系，部門共建不斷提高群眾

工作經(jīng)常化、制度化水平。

2013年7月12日篇五：新湖社區(qū)大走訪實(shí)施方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

新湖社區(qū)“訪民情、匯民智、釋民惑、惠民生”主題大走訪活動(dòng)實(shí)施方案 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?

為深入貫徹黨的十七大五中全會(huì)和胡錦濤總書(shū)記“七一”重要講話精神，全面貫徹落實(shí)省委加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下群眾工作的意見(jiàn)，切實(shí)把群眾工作放在黨的工作更加突出的位置，社區(qū)干部深入農(nóng)戶，落實(shí)好群眾工作，根據(jù)省、市、區(qū)委“訪民情、匯民智、釋民惑、惠民生”為主題的“五級(jí)書(shū)記帶頭大走訪”活動(dòng)的要求，制定梅龍街道新湖社區(qū)大走訪活動(dòng)實(shí)施方案。

一、 指導(dǎo)思想和活動(dòng)原則

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹(shù)立以人為本、執(zhí)政為民的理念，深入開(kāi)展五級(jí)書(shū)記大走訪活動(dòng)，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng)，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，進(jìn)一步暢通群眾訴求表達(dá)渠道，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境，充分調(diào)動(dòng)全社區(qū)人民的積極性。主動(dòng)性、創(chuàng)造性，為促進(jìn)梅龍街道新湖社區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展?fàn)I造良好的政治生態(tài)和社會(huì)環(huán)境，以群眾工作的新成效迎接黨的十八大勝利召開(kāi)。

在活動(dòng)中應(yīng)遵循以下原則

（一） 堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，廣泛參與。結(jié)合新湖社區(qū)三期征地大

走訪活動(dòng)開(kāi)展，及街道聯(lián)系村干部、社區(qū)黨組織書(shū)記要以身作則、身體力行；社區(qū)班子要全員參與、親力親為；找準(zhǔn)崗位職能與服務(wù)群眾的結(jié)合點(diǎn)，真正把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)到深入基層、服務(wù)群眾上來(lái)。

（二） 堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，解決問(wèn)題。精心安排好地點(diǎn)和時(shí)間，

把群眾難點(diǎn)、熱點(diǎn)矛盾比較集中、問(wèn)題比較復(fù)雜、歷史遺留問(wèn)題較多的地方，把群眾困難戶、黨員困難戶等弱勢(shì)群體作為領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)和聯(lián)系點(diǎn)，了解群眾所思所盼所優(yōu)，切實(shí)幫扶群眾解決實(shí)際問(wèn)題。

（三） 堅(jiān)持改革創(chuàng)新，突出特色。嚴(yán)格完成上級(jí)規(guī)定活動(dòng)的

同時(shí)，緊密結(jié)合新湖社區(qū)實(shí)際，不斷豐富和創(chuàng)新大走訪活動(dòng)內(nèi)容、使活動(dòng)的開(kāi)展成為社情民意大摸底、民生保障大調(diào)查過(guò)程，努力使大走訪活動(dòng)更加貼進(jìn)群眾，更加受群眾歡迎。

（四） 堅(jiān)持一以貫之，鞏固成果。把開(kāi)展大走訪活動(dòng)與鞏固

前期“訪民情、聽(tīng)民意、解民憂、惠民生”專題活動(dòng)成果有機(jī)結(jié)合起來(lái)，突出大走訪活動(dòng)特點(diǎn)，在延續(xù)、深化、拓展忽然提升上下功夫，集中力量辦一批過(guò)去沒(méi)有條件解決的難事和實(shí)事，提高大走訪活動(dòng)的針對(duì)性和實(shí)效性，以更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求做好群眾的工作。

二、 目標(biāo)任務(wù)和總體安排

開(kāi)展大走訪活動(dòng)，社區(qū)黨組織兩委成員和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)一同全面參與，進(jìn)農(nóng)戶進(jìn)企業(yè)，訪民情、匯民智、釋民惑、惠民生，扎實(shí)做好聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、服務(wù)群眾、團(tuán)結(jié)群眾工作，著力解決脫離群眾、脫離實(shí)際、違背群眾意愿的突出問(wèn)題，著力提升黨員干部做群眾工作能力，著力破解制約科學(xué)發(fā)

展、影響和諧穩(wěn)定的重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，使廣大群眾知曉政策、讓廣大群眾意愿得到解決、讓群眾矛盾在基層化解、干部為民服務(wù)思想得到轉(zhuǎn)變、黨群干群融洽相處。

活動(dòng)從2011年9月至2012年2月結(jié)束，共半年時(shí)間。原則上分動(dòng)員部署（2011年9月）、走訪調(diào)查（2011年10月~11月）、解決問(wèn)題（2011年12月~2012年1月）和開(kāi)展“回頭看”（2012年2月）四個(gè)階段進(jìn)行，社區(qū)把走訪調(diào)查、宣傳政策、解決問(wèn)題、為民辦事和制度建設(shè)貫穿于活動(dòng)全過(guò)程，在求真務(wù)實(shí)、求深、求新上下功夫。

三、 活動(dòng)內(nèi)容

（一） 走訪群眾，了解民情民意。帶著感情、帶著責(zé)任進(jìn)農(nóng)

戶、進(jìn)企業(yè)，全面了解廣大群眾在生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難，全面了解企業(yè)發(fā)展中的實(shí)際問(wèn)題。把進(jìn)農(nóng)戶作為這次活動(dòng)的重點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)全覆蓋，主動(dòng)進(jìn)村入戶，通過(guò)采取召開(kāi)群眾座談會(huì)、走訪調(diào)查等形式，重點(diǎn)走訪上訪戶、困難戶、老黨員、老干部和進(jìn)城務(wù)工人員、農(nóng)村致富能手等，廣泛收集社情民意，全面掌握農(nóng)村新情況新問(wèn)題，進(jìn)一步促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，抓好工作提高為民服務(wù)水平。

（二） 集中民智，推動(dòng)園林發(fā)展。拜人民為師，向群眾問(wèn)計(jì)，

增長(zhǎng)政治智慧、增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)。建設(shè)和諧新湖、保障改善民生開(kāi)展大討論活動(dòng)，進(jìn)一步向群眾尋計(jì)問(wèn)策。要帶著問(wèn)題進(jìn)行走訪，堅(jiān)持解決問(wèn)題的方案從群眾中來(lái)、辦法到群

眾中找，從群眾的具體建議中發(fā)現(xiàn)破解難題的辦法，在群眾創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗(yàn)中尋找推動(dòng)發(fā)展的思路對(duì)策。通過(guò)暢通民意表達(dá)渠道、廣泛征詢意見(jiàn)建議等形式，開(kāi)發(fā)民智、運(yùn)用民智，使決策正在建立在民主的基層上。

（三） 宣讀政策，幫助群眾釋惑。通過(guò)宣傳國(guó)家相關(guān)法律法

規(guī)、政策、開(kāi)放農(nóng)家書(shū)屋，宣傳中央、省、市、區(qū)重大決策部署、各項(xiàng)具體的惠民政策。使基層群眾深入了解國(guó)情區(qū)事，感受黨和政府的關(guān)懷；集中宣傳好新農(nóng)村新變化新成效，本村發(fā)展的目標(biāo)思路、重大決策和主要措施，使群眾知道黨和政府在干什么，要干什么、要怎么干，增強(qiáng)發(fā)展信心，凝聚發(fā)展合力；集中宣傳好群眾密切相關(guān)的國(guó)家法律法規(guī)，加強(qiáng)法制宣傳教育，引導(dǎo)群眾正確對(duì)待深化改革的利益調(diào)整，以理性合法方式表達(dá)利益訴求。

（四） 化解矛盾，促進(jìn)社會(huì)和諧。要把解決群眾反映的突出

問(wèn)題作為大走訪活動(dòng)的著力點(diǎn)，最大限度增加和諧因素，特別要化解農(nóng)村難點(diǎn)熱點(diǎn)、民生突出等問(wèn)題，高度重視信訪、村務(wù)公開(kāi)等方面問(wèn)題，實(shí)行責(zé)任包保制，推動(dòng)部分疑難復(fù)雜問(wèn)題得以妥善化解。

（五） 為民辦實(shí)事，真誠(chéng)服務(wù)群眾。以群眾滿意為目標(biāo)，盡

力幫助群眾解決在教育、勞動(dòng)就業(yè)醫(yī)療衛(wèi)生、建房等群眾直接利益問(wèn)題和實(shí)際困難。節(jié)日期間組織開(kāi)展送溫暖活動(dòng)，重點(diǎn)對(duì)老黨員和老紅軍、困難群體進(jìn)行慰問(wèn)和扶貧濟(jì)困。

四、 活動(dòng)形式

（一） 開(kāi)展集中調(diào)查研究活動(dòng)。社區(qū)兩委成員調(diào)研每人不少

于2戶；要把知民情、解民優(yōu)、化民怨、暖民心作為經(jīng)常性工作。要有專題活動(dòng)記錄本，分門別類梳理群眾所反映的問(wèn)題和建議，認(rèn)真解決走訪中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，切實(shí)讓群眾感受到兩委干部在為民辦實(shí)事好事的工作變化。社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)要撰寫(xiě)一篇調(diào)研報(bào)告，報(bào)到街道大走訪活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

（二） 完善聯(lián)系制度。社區(qū)干部要結(jié)合工作實(shí)際，比照大走

訪活動(dòng)執(zhí)行。社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要經(jīng)常深入群眾調(diào)查，要把大走訪活動(dòng)建章立制列入日常工作中。

（三） 落實(shí)群眾工作“一會(huì)三制”。社區(qū)每月召開(kāi)一次群眾工

作會(huì)議，每月召開(kāi)一次社情民意分析會(huì)，對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，細(xì)致分析，認(rèn)真研究，即時(shí)解決。繼續(xù)落實(shí)好結(jié)對(duì)幫扶制度，兩委班子每人幫扶不少于2戶，每年上門看望幫扶對(duì)象不少于2次，每年必須為幫扶對(duì)象做2~3件實(shí)事。

五、 工作要求

（一） 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任。成立社區(qū)支部書(shū)記為組長(zhǎng)，兩

委為成員的大走訪活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，定期研究，部署開(kāi)展大走訪活動(dòng)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，社區(qū)文書(shū)任辦公室主任負(fù)責(zé)全社區(qū)的大走訪活動(dòng)檔案整理工作。

最新走訪吸毒精神病人心得體會(huì)及感悟三

2月18日，額敏縣召開(kāi)“訪惠聚”入戶走訪暨基礎(chǔ)工作小助手app培訓(xùn)班開(kāi)班儀式，縣委常委、組織部部長(zhǎng)畢升同志出席會(huì)議并講話。

全縣17個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)分管“訪惠聚”駐村工作的基層領(lǐng)導(dǎo)，第三批“訪惠聚”駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)，第四批“訪惠聚”駐村工作隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)、骨干成員和駐村第一書(shū)記共500余人參加了此次培訓(xùn)。

據(jù)了解，此次培訓(xùn)，課程設(shè)置豐富，既有專業(yè)人士對(duì)手機(jī)app基礎(chǔ)工作小助手使用的專題輔導(dǎo)，也有對(duì)當(dāng)前駐村工作開(kāi)展的分析研判。

開(kāi)班儀式上，全面分析了我縣當(dāng)前駐村重點(diǎn)工作開(kāi)展情況，為基層干部理清工作思路，明確重點(diǎn)任務(wù)，切實(shí)增強(qiáng)入戶走訪工作細(xì)致性、針對(duì)性和實(shí)效性，做到信息完善掌握，底數(shù)全面了解。

進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)了當(dāng)前入戶走訪摸排工作，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)分析研判，及時(shí)梳理報(bào)告，主動(dòng)出擊，維護(hù)好全縣社會(huì)穩(wěn)定和長(zhǎng)治久安。

畢升同志對(duì)參會(huì)人員落實(shí)近期重點(diǎn)工作提出要求。

培訓(xùn)中，縣委組織部副部長(zhǎng)趙祝彪對(duì)“關(guān)于嚴(yán)禁利用互聯(lián)網(wǎng)發(fā)布、傳布不良信息的通知”文件精神進(jìn)行傳達(dá)。

縣委宣傳部副部長(zhǎng)王甲南就信息相關(guān)工作對(duì)參會(huì)人員進(jìn)行培訓(xùn)，縣“訪惠聚”駐村工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室常務(wù)副主任崔江霞就近期入戶走訪，包村聯(lián)戶，日常學(xué)習(xí)，工作計(jì)劃，信息上報(bào)，網(wǎng)絡(luò)管理等近期工作進(jìn)行再安排，公安專業(yè)人員就入戶技能和基礎(chǔ)服務(wù)小助手app使用對(duì)參會(huì)人員進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)。

20xx年，我縣“訪惠聚”駐村工作真抓實(shí)干，在冰天雪地的最遠(yuǎn)一家人路上，在風(fēng)餐露宿的轉(zhuǎn)場(chǎng)牧道上，在百姓身邊的農(nóng)家炕頭上，干部們用責(zé)任擔(dān)當(dāng)，扛起了各族群眾的幸福希望。

就近來(lái)看，我縣一支工作隊(duì)在入戶走訪工作中，來(lái)回行程800余公里，前往冬窩子牧區(qū)走訪牧民送紅旗，行車路況極差，為走到最遠(yuǎn)一家人，車輛陷雪窩，連續(xù)清雪、推車三個(gè)小時(shí)才能繼續(xù)行程，以至于大雪覆蓋，零下天氣依然大汗淋漓。

然而，正是如此的高強(qiáng)度的持續(xù)戰(zhàn)斗中，才得以掌握準(zhǔn)確信息，才得以摸清基層底數(shù)，才得以了解群眾所需，才得以找準(zhǔn)發(fā)力之處。

傳統(tǒng)的基層工作，早已不再是我們孜孜以求的目標(biāo)。坐著椅子看著報(bào)紙的“文人雅客“，也絕不會(huì)成為額敏縣“訪惠聚”干部的“形象代言”。

最新走訪吸毒精神病人心得體會(huì)及感悟四

住村近半年來(lái)，我們與基層干部和農(nóng)民群眾共同工作、共同勞動(dòng)，和他們結(jié)對(duì)子、交朋友，對(duì)基層工作和生活有了一定的了解，感受到了基層工作的不易與艱辛，感觸頗多，與工作組的同志們分享。

能當(dāng)好一個(gè)處長(zhǎng)，不一定能當(dāng)好一個(gè)村支書(shū)。目前區(qū)直機(jī)關(guān)中，50歲以下的干部大部分來(lái)自于學(xué)校和部隊(duì)，他們有文化、素質(zhì)較高，在機(jī)關(guān)中研究業(yè)務(wù)、開(kāi)展調(diào)研、制訂政策等能各司其職甚至獨(dú)擋一面，但同時(shí)，他們對(duì)基層不了解，缺乏基層工作經(jīng)歷，更談不上具備群眾工作的經(jīng)驗(yàn)和能力也是實(shí)事，成為他們工作能力這個(gè)木桶上的一個(gè)短板，進(jìn)而影響到整個(gè)機(jī)關(guān)的行政能力的發(fā)揮。在這次下基層的"訪惠聚"活動(dòng)中，我們的干部在面對(duì)基層群眾反映的千頭萬(wàn)緒的工作時(shí)，他們并不一定能比本地的一個(gè)熟悉情況的村支書(shū)甚至村干部有更好解決問(wèn)題的辦法和思路，他們更沒(méi)有基層干部所擁有的廣泛的群眾基礎(chǔ)。相比機(jī)關(guān)工作，在基層，群眾問(wèn)題的解決，更加能提升干部服務(wù)群眾的宗旨意識(shí)和辦事能力，基層復(fù)雜事務(wù)的處理，也更加能鍛煉干部的組織協(xié)調(diào)和應(yīng)對(duì)能力，而這些能力的提升，也勢(shì)必有助于我們干部的成長(zhǎng)以及機(jī)關(guān)作風(fēng)的改變，這也是我們組織人事部門一貫提倡的在基層培養(yǎng)干部的做法。因此，機(jī)關(guān)干部下基層這樣的方式不能僅限于在"訪惠聚"等的活動(dòng)中，也不能僅限于對(duì)于重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象的掛職鍛煉中，應(yīng)該將其常態(tài)化、普遍化、規(guī)則化，才能讓我們機(jī)關(guān)干部在基層的熔爐里一批批百煉成鋼，促進(jìn)干部的能力提升和作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

村支書(shū)不好當(dāng)。村作為基層政權(quán)的最小單位，但對(duì)社會(huì)大局卻有著舉足輕重作用，那么一個(gè)好的村支書(shū)應(yīng)該具備哪些條件?廣泛的群眾基礎(chǔ)、一定的文化素質(zhì)、豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)、良好的政策領(lǐng)悟力和執(zhí)行力，還有一顆與時(shí)俱進(jìn)的腦袋等等。然而在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、教育、生產(chǎn)等都較為落后的南疆大地上，能夠同時(shí)具備這些看似苛刻條件的干部有幾個(gè)?何況是小小的一村支書(shū)呢?目前，我區(qū)的行政村普遍實(shí)行書(shū)記主任一肩挑的領(lǐng)導(dǎo)模式，村支書(shū)由群眾換屆選舉而來(lái)，他們大多能夠擁有較為廣泛的群眾基礎(chǔ)和領(lǐng)導(dǎo)威信，但受本地社會(huì)發(fā)展的制約，自己本身只是個(gè)農(nóng)民，普遍存在文化素質(zhì)不高，宗旨意識(shí)、政策領(lǐng)悟力和執(zhí)行力不強(qiáng)等問(wèn)題，但在目前改革開(kāi)放轉(zhuǎn)型期的大形勢(shì)下，他們必須面對(duì)上級(jí)各機(jī)關(guān)部門的多重政策及發(fā)展任務(wù)，群眾日益多元突出的問(wèn)題以及自己能力的局限、待遇得不到保障、工作和家庭生產(chǎn)無(wú)法兼顧的重重矛盾，讓他們?cè)谧约汗ぷ鲘徫簧贤Σ粡男摹Ａ硪环矫?，一肩挑的村支?shū)，在村里很多事關(guān)群眾切身利益，如土地承包、低保政策的落實(shí)和村重大決策上面往往更加容易造成一人獨(dú)斷的現(xiàn)象，容易導(dǎo)致本來(lái)有限的農(nóng)村資源浪費(fèi)和對(duì)群眾產(chǎn)生不良影響等問(wèn)題的發(fā)生。因此，村支書(shū)確實(shí)不好當(dāng)，解決這個(gè)問(wèn)題，就要從行政村的干部設(shè)置、村支書(shū)的選用培養(yǎng)等方面認(rèn)真考量，讓村支書(shū)這個(gè)位子的責(zé)權(quán)和能力相適應(yīng)。

基層戰(zhàn)斗堡壘要有人有錢有磚有瓦。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)，是落實(shí)黨的路線方針政策和各項(xiàng)工作任務(wù)的戰(zhàn)斗堡壘。加強(qiáng)基層組織建設(shè)，關(guān)系到鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，關(guān)系到全面建成小康社會(huì)的發(fā)展進(jìn)程。然而這個(gè)戰(zhàn)斗堡壘的建立不是簡(jiǎn)單的修房子、配班子，這個(gè)堡壘戰(zhàn)斗力的完善也不是件一蹴而就的事情。目前，在組織部門的牽頭下，通過(guò)上級(jí)援助一部分資金來(lái)建設(shè)村陣地的方法，在一定程度上解決了部分村的辦公場(chǎng)所問(wèn)題，硬件問(wèn)題的緩解無(wú)法彌補(bǔ)軟件方面的缺失，突出的問(wèn)題是兩委班子的配齊配強(qiáng)，村干部大多是農(nóng)民出身，自身素質(zhì)較低，工作積極性不高，方式方法單一、政策執(zhí)行力不強(qiáng)等制約著這個(gè)堡壘作用的發(fā)揮。所以，這個(gè)堡壘建成了，還得要人，要強(qiáng)人。

南疆各地除了人才缺乏之外，由于自然、歷史等條件的制約，村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)普遍薄弱，是造成基層組織軟弱渙散的重要原因之一。上級(jí)的救濟(jì)到了村里，僅能做一些補(bǔ)充辦公用品、慰問(wèn)貧困人員之類的小事，甚至不少村集體還拖欠村干部工資數(shù)年發(fā)不下來(lái)。沒(méi)錢辦事讓村干部在老百姓面前挺不起腰桿，樹(shù)不起威信，號(hào)召力戰(zhàn)斗力無(wú)從談起，即使有發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)的意識(shí)，也因?yàn)槿狈?dòng)資金、無(wú)土地、無(wú)思路等種種困難而舉步維艱。這就需要我們工作組發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際，幫助他們理思路，支援他們發(fā)展經(jīng)濟(jì)，這里的幫助，并不是簡(jiǎn)單的給錢，更重要的是給辦法給路子，讓他們有自己的造血功能。今年，我們工作組與村班子成員積極協(xié)商，確定了用村集體土地發(fā)展苗圃種植的經(jīng)濟(jì)發(fā)展思路，主動(dòng)幫助聯(lián)系苗圃銷售戶，協(xié)調(diào)到價(jià)值2萬(wàn)余元的耐旱、耐堿、易成活的優(yōu)質(zhì)樹(shù)苗4萬(wàn)多株，連夜運(yùn)回，并就苗圃的種植、灌溉、定苗等關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)行了一些列的指導(dǎo)。目前，樹(shù)苗長(zhǎng)勢(shì)喜人。如果年底銷售情況理想，村集體將擴(kuò)大規(guī)模，經(jīng)過(guò)三到五年的推廣，必將形成集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有力產(chǎn)業(yè)。

"嚴(yán)重的問(wèn)題是教育農(nóng)民".社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的滯后以及環(huán)境的閉塞等原因，南疆不少地方存在村民生產(chǎn)生活方式守舊落后，生活上不思進(jìn)取，重農(nóng)輕商，宗教氛圍濃厚，輕視教育等問(wèn)題。國(guó)家及地方的各類惠民政策的落實(shí)，產(chǎn)生了農(nóng)民過(guò)分依賴政府、缺乏自立自強(qiáng)等的不良社會(huì)效果，這些原有的認(rèn)知和習(xí)慣以及新滋生的等靠要思想，嚴(yán)重阻礙了生產(chǎn)力的解放，制約了當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展。解決這些問(wèn)題，首要解決的就是農(nóng)民思想認(rèn)識(shí)的問(wèn)題。然而，思想認(rèn)識(shí)是長(zhǎng)期歷史、自然、宗教、習(xí)俗等因素共同作用而形成的，教育轉(zhuǎn)化并非一朝一夕。這不但需要黨和政府有關(guān)政策持久的正面引導(dǎo)，更加需要基層干部長(zhǎng)期、大量、細(xì)致的宣傳教育工作，引入涉及社會(huì)各個(gè)方面的現(xiàn)代文化因素和人文理念到群眾的生產(chǎn)生活中，對(duì)他們產(chǎn)生潛移默化的影響，讓他們接受現(xiàn)代先進(jìn)文明的生產(chǎn)生活方式，自然也就對(duì)周圍存在的錯(cuò)誤認(rèn)知、落后觀念以及極端思想等負(fù)面的因素有了自己的免疫力。

這個(gè)過(guò)程急不得也緩不得，更不能忽略頑固思想及極端宗教等的抵制干預(yù)，需要全社會(huì)各部門階層的通力合作，也需要少數(shù)民族內(nèi)部有識(shí)之士的示范帶動(dòng)，是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱難的工作。我們?cè)?訪惠聚"工作中，通過(guò)走訪了解問(wèn)題癥結(jié)，通過(guò)大規(guī)模、多方面的宣傳教育、帶領(lǐng)村干部及種植大戶觀摩先進(jìn)地區(qū)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、開(kāi)展多種群眾文化體育活動(dòng)、引導(dǎo)宗教與社會(huì)主義社會(huì)相適應(yīng)等教育手段，著力在生活觀念、生產(chǎn)理念、民族團(tuán)結(jié)、宗教管理等重要方面轉(zhuǎn)化農(nóng)村群眾的思想認(rèn)知，收到了不錯(cuò)的效果。

宣傳教育并不是萬(wàn)能的。在基層群眾中，到位的宣傳教育可以解決不少因?yàn)檎J(rèn)識(shí)不清、理解錯(cuò)誤而造成的問(wèn)題，但不能解決全部的群眾問(wèn)題。如在嚴(yán)厲打擊暴力恐怖活動(dòng)的這場(chǎng)你死我活的敵我斗爭(zhēng)中，對(duì)少數(shù)頑固的敵對(duì)分子，傳統(tǒng)的宣傳教育效果是有限甚至毫無(wú)作用的，有時(shí)這樣溫和的方式甚至被當(dāng)成了政府的軟弱無(wú)能，讓一些頑固分子有機(jī)可乘，勢(shì)力做大，造成更加嚴(yán)重的后果。因此，在走訪了解階段，我們的干部對(duì)村民的了解應(yīng)該是全面而清醒的，在以"四類管理法"為基礎(chǔ)的登記管理中，將重點(diǎn)管控戶及特殊群體做細(xì)化分類，了解他們成為重點(diǎn)人員的成因以及長(zhǎng)期的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況，從而確定哪些群眾是可以宣傳教育爭(zhēng)取轉(zhuǎn)化的人員，哪些是思想頑固無(wú)法轉(zhuǎn)化的人員，把有限的時(shí)間精力花費(fèi)在前者身上，對(duì)后者采用上報(bào)打擊的方式，把這類苗頭性的問(wèn)題消滅在起始階段，杜絕其因長(zhǎng)期無(wú)法轉(zhuǎn)化而造成的資源浪費(fèi)和維穩(wěn)風(fēng)險(xiǎn)。目前，在維穩(wěn)形勢(shì)復(fù)雜的南疆農(nóng)村地區(qū)，我們過(guò)分強(qiáng)調(diào)宣傳教育，片面擴(kuò)大宣傳教育的作用，忽略其不足和存在的隱患。

最新走訪吸毒精神病人心得體會(huì)及感悟五

“大走訪”活動(dòng)調(diào)研報(bào)告珠暉區(qū)人力資源和社會(huì)保障局 (20xx 年 4 月)根據(jù)區(qū)委的統(tǒng)一安排部署,珠暉區(qū)人力資源與社會(huì)保障 局“大走訪”工作隊(duì)分別下到冶金街道的勤儉里、互助里、 友愛(ài)里、建國(guó)里四個(gè)社區(qū),在局長(zhǎng)李必根、書(shū)記何世柱的領(lǐng) 導(dǎo)帶領(lǐng)下,堅(jiān)持“三必訪”,自覺(jué)做到“十不準(zhǔn)”,通過(guò)上 門走訪宣講政策、發(fā)放調(diào)查問(wèn)卷、召開(kāi)居民座談會(huì)、慰問(wèn)貧 困戶、舉行義診、舉辦專場(chǎng)招聘會(huì)等形式,圓滿完成了調(diào)研 走訪任務(wù).下面將有關(guān)情況報(bào)告如下.

(一)街道社區(qū)基本情況.冶金街道坐落于珠暉區(qū)范家 街道社區(qū)基本情況.

坪,東起東風(fēng)路,南接湘江邊的蘇州灣,西連荷花坪,與廣 東路街道相鄰,湘桂線環(huán)繞本區(qū)域半圈而穿過(guò),轄友愛(ài)里、 互助里、勤儉里、建國(guó)里和新風(fēng)里 5 個(gè)社區(qū)居委會(huì).轄區(qū)面 積 2.8 平方公里(其中生活區(qū)面積 1 平方公里,生產(chǎn)區(qū)面積 1.8 平方公里),轄區(qū)居民總?cè)丝?22503 人,其中已婚育齡婦 女 3949 人, 流動(dòng)人口 685 人; 歲以上人口 3978 人, 60 離崗、 下崗、待業(yè)人員 2100 人,殘疾人 209 人,原冶金總廠離退 休、內(nèi)退人員 7897 人.冶金廠在冶金街道轄區(qū)內(nèi),社區(qū)居 民大多數(shù)是原冶金廠職工和家屬,也有一部分租房居住的流 動(dòng)人口.每個(gè)社區(qū)居委會(huì)有 5-8 名工作人員,有固定的辦公c場(chǎng)所,配備有辦公電腦,負(fù)責(zé)社區(qū)的日常工作.每個(gè)社區(qū)都 有勞動(dòng)保障服務(wù)中心,負(fù)責(zé)社區(qū)居民參加社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù) 辦理工作,另外社區(qū)還有文化站,負(fù)責(zé)社區(qū)居民的活動(dòng)、娛 樂(lè)等.

(二)社區(qū)居民生活基本情況.社區(qū)居民生活水平在不 社區(qū)居民生活基本情況.

不斷提高,基礎(chǔ)設(shè)施也在不斷變化,生活配套設(shè)施完備.冶金 街道內(nèi)有冶金小學(xué),附近有鐵一中學(xué)等學(xué)校,醫(yī)療機(jī)構(gòu)有冶 金醫(yī)院,江東中醫(yī)院,社區(qū)內(nèi)有菜場(chǎng)及各種商店,為居民生 活提供方便.

社區(qū)內(nèi)隨處可見(jiàn)垃圾箱, 分可回收和不可回收, 對(duì)生活垃圾進(jìn)行分類處理的.社區(qū)內(nèi)馬路四通八達(dá),人行道 上鋪有瓷磚,綠樹(shù)成蔭,有多處草坪和花壇,社區(qū)的環(huán)境質(zhì) 量較高,空氣新鮮,這為居民的生活提供了最基本的保障.

在社區(qū)的空地處有許多健身器材,許多人在此乘涼、鍛煉.

運(yùn)動(dòng)器材安置后,很多居民來(lái)此鍛煉身體,既豐富了居民的 休閑生活,又給居民提供了強(qiáng)身健體的場(chǎng)所.

(三)走訪的基本情況.珠暉區(qū)人力資源與社會(huì)保障局 走訪的基本情況.

“大走訪”工作隊(duì)共 28 人,分成 4 個(gè)工作小組,走訪時(shí)間 22 天.通過(guò)入戶走訪、組織居民參加活動(dòng)等方式,共走訪居 民 13700 人,走訪面達(dá) 60%.征求意見(jiàn)建議 45 條,工作隊(duì)員 共寫(xiě)民情日記 361 篇,舉辦社區(qū)居民群眾座談會(huì) 3 場(chǎng),發(fā)放 各類資料共計(jì) 1000 份,慰問(wèn)困難戶 20 戶,送去慰問(wèn)金 5000 元,化解社會(huì)矛盾 5 起,排查安全隱患 2 處,安排工作經(jīng)費(fèi)c1 萬(wàn)元.工作隊(duì)員嚴(yán)格要求自己,自覺(jué)做到“十不準(zhǔn)”;工 作隊(duì)員下基層自帶經(jīng)費(fèi)、自帶資料、自帶工具,不給居民添 麻煩,不給基層增加負(fù)擔(dān).

(一)高度重視抓落實(shí).一是迅速行動(dòng)有計(jì)劃.3 月 7 高度重視抓落實(shí).一是迅速行動(dòng)有計(jì)劃.

日下午,我區(qū)召開(kāi)“爭(zhēng)當(dāng)排頭兵,再造新珠暉”干部作風(fēng)建 設(shè)暨“進(jìn)村入戶大走訪”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì).我局根據(jù)會(huì)議精神, 迅速行動(dòng),局長(zhǎng)李必根于 3 月 8 日主持召開(kāi)了局務(wù)會(huì),對(duì)全 局的“大走訪”活動(dòng)進(jìn)行了安排和部署,成立了以局長(zhǎng)李必 根為組長(zhǎng)的活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組(珠人勞發(fā)[2019]1 號(hào)),下發(fā)了 《開(kāi)展“三千干部進(jìn)村(社區(qū))入戶大走訪”活動(dòng)實(shí)施方案》 (珠人勞發(fā)[2019]2 號(hào)).各二級(jí)單位立即召開(kāi)職工會(huì)議宣 傳動(dòng)員,并確定走訪人員時(shí)間安排表,做到三到位,即動(dòng)員 到位,人員到位,計(jì)劃到位.二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭有行動(dòng).局長(zhǎng)李 二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭有行動(dòng).

二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭有行動(dòng) 必根和書(shū)記何世柱親自帶領(lǐng)導(dǎo)工作隊(duì)員下到社區(qū),抓活動(dòng)的 督查和調(diào)度,遇到問(wèn)題及時(shí)處理.駐社區(qū)天數(shù)達(dá)到 10 天以 上, 工作隊(duì)員分批次走訪, 保證每名隊(duì)員走訪時(shí)間 10-15 天, 切實(shí)全面了解掌握社情民意和群眾訴求,轉(zhuǎn)變干部作風(fēng),真 正形成“人往基層走、勁往基層使、事往基層辦、矛盾基層 解”的工作局面.三是抓好宣傳講政策.走訪工作隊(duì)向群眾 三是抓好宣傳講政策.

三是抓好宣傳講政策 宣傳黨的政策及進(jìn)行民調(diào)宣傳,針對(duì)群眾在法律、政策上不 了解、不理解的問(wèn)題,要加以教育引導(dǎo),解答群眾思想上的c困惑和疑難.走訪期間共發(fā)放民調(diào)宣傳資料 300 份,向組織 部報(bào)送工作動(dòng)態(tài) 10 次,在珠暉區(qū)黨政門戶網(wǎng)和珠暉新聞網(wǎng) 上發(fā)布信息新聞共 13 篇,為“大走訪”活動(dòng)營(yíng)造了良好的 工作氛圍.

(二)詢問(wèn)民情解民難.一是入戶問(wèn)民情.走訪工作隊(duì) 詢問(wèn)民情解民難.一是入戶問(wèn)民情.

堅(jiān)持“三必訪”,即重點(diǎn)訪問(wèn)社區(qū)居民中的低保戶、困難戶、 黨員等特殊群體,走訪隊(duì)員采取敲門入戶的方式,進(jìn)到居民 家中,仔細(xì)詢問(wèn)生活情況及對(duì)黨和政府的意見(jiàn),填寫(xiě)民情登 記表,將反映的問(wèn)題詳細(xì)記錄,及時(shí)解決.比如居民熊志強(qiáng) 反映社保補(bǔ)貼未到位的情況,工作隊(duì)員馬上與社區(qū)和就業(yè)局 聯(lián)系,問(wèn)清了情況,及時(shí)給予了答復(fù).通過(guò)入戶的形式,工 作隊(duì)共走訪近 2019 戶,填寫(xiě)民情登記表 400 余份,收集意 見(jiàn)建議 40 余條.二是現(xiàn)場(chǎng)來(lái)座談.我局召開(kāi)了 3 場(chǎng)社區(qū)居 二是現(xiàn)場(chǎng)來(lái)座談.

二是現(xiàn)場(chǎng)來(lái)座談 民座談會(huì),應(yīng)邀參會(huì)的群眾代表共有 165 人,區(qū)人勞局的領(lǐng) 導(dǎo)及街道的領(lǐng)導(dǎo)都參加了座談會(huì).如居民賀女士說(shuō)到她原來(lái) 是知青下鄉(xiāng),由于丟失了相關(guān)的證明材料,所以一直沒(méi)有參 加社保的問(wèn)題,區(qū)社保局危局長(zhǎng)當(dāng)場(chǎng)答復(fù)到,只要派出所開(kāi) 具相關(guān)證明,可以到社保局辦理社保.社區(qū)居民集中反映了 他們最關(guān)心的,最需要解決的生活及社會(huì)保障相關(guān)問(wèn)題,在 場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)一一給予答復(fù),收集到居民的意見(jiàn)建議 23 條,現(xiàn) 已解決解答政策咨詢共 24 次,居民都非常滿意.三是解決 三是解決 居民難.

居民難.在大走訪過(guò)程中,有幾戶群眾反映,因原到位和個(gè)c人等原因一直沒(méi)有辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù),我局立即組織相關(guān)人 員在現(xiàn)場(chǎng)為符合條件的群眾辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)手續(xù).冶金街道座 落在老城區(qū),居民反映有部分路燈因各種原因不能正常使 用,在大走訪中接到群眾反映后,我局積極向上級(jí)和相關(guān)單 部門匯報(bào),現(xiàn)大部分路燈已修復(fù)到位,部分未修復(fù)的近期也 將修復(fù).

(三)真情幫困辦實(shí)事.一是招聘送崗位.2019 年 3 真情幫困辦實(shí)事.一是招聘送崗位.

月 31 日,區(qū)人力資源和社會(huì)保障局在冶金足球場(chǎng)舉辦了一 期“察民情、講政策、解難題、辦實(shí)事”送崗位下社區(qū)招聘 會(huì),為社區(qū)下崗失業(yè)人員提供就業(yè)平臺(tái).招聘會(huì)受到了用人 單位的積極響應(yīng),包括世界 500 強(qiáng)歐姆龍電子有限公司、服 務(wù)業(yè)明星企業(yè)華天大酒店、衡陽(yáng)領(lǐng)航科技有限公司、衡陽(yáng)華 意機(jī)械有限公司等 51 家知名企業(yè)參會(huì).

共提供工種 30 多個(gè), 就業(yè)崗位 3000 多個(gè),前來(lái)求職的人員超過(guò) 1000 人,100 多 人現(xiàn)場(chǎng)與用人單位達(dá)成就業(yè)意向.通過(guò)這次招聘會(huì),一些曾 經(jīng)的“就業(yè)困難戶”如互助里社區(qū)失業(yè)居民劉忠萍、陳方平 在衡陽(yáng)云棉紡織有限公司、 李安衡在雁城水業(yè)有限公司、 歐 賽君在精創(chuàng)富康水業(yè)有限公司、蔣桂珍在華天大酒店找到了 滿意的工作.二是真情辦義診.3 月 29 日上午,珠暉區(qū)人事 二是真情辦義診.

二是真情辦義診 勞動(dòng)和社會(huì)保障局針對(duì)社區(qū)困難群眾看病難、看病貴的情 況,聯(lián)合珠暉區(qū)人民醫(yī)院在聯(lián)點(diǎn)的冶金街道友愛(ài)里社區(qū)舉行 了一場(chǎng)義診活動(dòng).參加義診的醫(yī)護(hù)人員耐心細(xì)致地給群眾做c健康咨詢、講解養(yǎng)生常識(shí)、指導(dǎo)患者用藥、義務(wù)為居民進(jìn)行 健康體檢.區(qū)人勞局局長(zhǎng)李必根、黨組書(shū)記何世柱、區(qū)政府 副縣級(jí)干部、冶金街道黨委書(shū)記曠善等領(lǐng)導(dǎo),詳細(xì)詢問(wèn)了前 來(lái)義診群眾的健康狀況,為身患尿毒癥的熊伍秀等老年人送 去了慰問(wèn)金,同時(shí)向 75 歲的糖尿病患者謝援南、62 歲得胃 潰瘍患者張湘君等 20 余名困難群眾贈(zèng)送了價(jià)值 2019 多元的 藥品.義診期間,共發(fā)放醫(yī)療保健、勞動(dòng)保障、計(jì)生宣傳等 宣傳材料 200 余份,免費(fèi)計(jì)生藥具 93 盒,測(cè)血壓血糖近百 人次,健康咨詢 100 余人次.此次活動(dòng),受到社區(qū)居民普遍 贊揚(yáng),他們紛紛表示義診活動(dòng)讓老百姓實(shí)實(shí)在在地感到了溫 暖和便利.三是慰問(wèn)送溫暖.局領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)工作隊(duì)員對(duì)社區(qū)居 三是慰問(wèn)送溫暖.

三是慰問(wèn)送溫暖 民特別困難的進(jìn)行了慰問(wèn),建國(guó)里居民劉運(yùn)秀是低保困難 戶,70 多歲,生活不能自理,子女們都是下崗職工,生活條 件差.當(dāng)?shù)弥獎(jiǎng)寢寘⒓恿酸t(yī)保后,我局為劉媽媽在冶金醫(yī) 院辦理了特殊門診,并送去 200 元慰問(wèn)金.另外我局對(duì)退休 老黨員李順章,退休老干部、老黨員單志翔,特困戶劉黑鐸, 低保困難戶譚幫姣,上訪戶胡耀法、軍烈屬劉國(guó)英等 20 余 戶進(jìn)行了入戶慰問(wèn),共送去慰問(wèn)金 5000 元,現(xiàn)場(chǎng)辦理特殊 門診 3 戶共 7800 元.

(一)少數(shù)城鎮(zhèn)居民生活相對(duì)困難.城鎮(zhèn)居民中一些就 少數(shù)城鎮(zhèn)居民生活相對(duì)困難.

業(yè)困難人員、低保戶、“三無(wú)”對(duì)象等,生活比較困難,主c要靠城鎮(zhèn)低保或退休金維持溫飽水平.在走訪中發(fā)現(xiàn) 80%的 困難家庭都有家庭成員患病,看病難,看病貴的問(wèn)題依然存 在.

(二)社區(qū)綜合治理有待加強(qiáng).居民反映,由于社區(qū)內(nèi) 社區(qū)綜合治理有待加強(qiáng).

出租戶較多,人員復(fù)雜,衛(wèi)生破壞快,吸毒人員搶劫、盜竊, 社區(qū)內(nèi)居民被騙情況時(shí)有發(fā)生.

(三)社區(qū)居民娛樂(lè)方式單調(diào).部分老年居民反映,社 社區(qū)居民娛樂(lè)方式單調(diào).

區(qū)很少組織積極健康,有益身心的娛樂(lè)活動(dòng),部分居民靠打 牌、賭博的機(jī)器等娛樂(lè).

造成部分城鎮(zhèn)居民生活困難的原因是多方面的,提高城 鎮(zhèn)居民的生活質(zhì)量,需要政府、社會(huì)各方面、各階層共同努 力,協(xié)調(diào)推進(jìn).

(一)把握一個(gè)重點(diǎn).堅(jiān)持發(fā)展經(jīng)濟(jì)與擴(kuò)大就業(yè)并重的 把握一個(gè)重點(diǎn).

理念,把消除城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭,提供充分穩(wěn)定就業(yè)作為解困 的工作重點(diǎn).在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、招商引資、拆遷安置等過(guò)程 中,要充分考慮擴(kuò)大就業(yè)的因素.要針對(duì)招工難與就業(yè)難并 存的結(jié)構(gòu)性失業(yè)現(xiàn)象,加強(qiáng)對(duì)經(jīng)濟(jì)、行業(yè)發(fā)展的預(yù)測(cè),組織 有針對(duì)性的定向培訓(xùn),提高就業(yè)困難群眾的勞動(dòng)技能和適應(yīng) 能力.要協(xié)調(diào)用工單位優(yōu)先安排本地人員就業(yè),并給予一定 稅費(fèi)減免和政策優(yōu)惠.要加大財(cái)政投入,配齊配強(qiáng)基層就業(yè)c服務(wù)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)力量,為促時(shí)全區(qū)充分就業(yè)提供財(cái)力和人力支 持.

(二)抓好兩個(gè)結(jié)合.一是主管與協(xié)管結(jié)合.建議整合 抓好兩個(gè)結(jié)合.一是主管與協(xié)管結(jié)合.

全區(qū)救助資源,對(duì)救助的政策、對(duì)象進(jìn)行全面梳理、集中認(rèn) 定,并加強(qiáng)協(xié)調(diào)和信息共享,建立民政救助為主體、部門協(xié) 作、社會(huì)參與的管理機(jī)制.同時(shí),對(duì)勞動(dòng)年齡內(nèi)的無(wú)業(yè)、下 崗、失業(yè)人員,無(wú)正當(dāng)理由不參加就業(yè)培訓(xùn)、拒絕接受政府 和社會(huì)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)崗位的,視情取消其救助待遇,促使 他們積極參與社會(huì)培訓(xùn)、競(jìng)爭(zhēng)和就業(yè).二是物質(zhì)救助與精神 二是物質(zhì)救助與精神 關(guān)懷結(jié)合.

關(guān)懷結(jié)合.建議在對(duì)生活困難家庭實(shí)施物質(zhì)救助的同時(shí),通 過(guò)鼓勵(lì)和支持,幫助他們重新樹(shù)立參與社會(huì)競(jìng)爭(zhēng),開(kāi)創(chuàng)新生 活的信心.要積極開(kāi)展感恩教育,組織接受政府救助的人群 參加社會(huì)性的公益活動(dòng),增強(qiáng)他們回報(bào)社會(huì)的意識(shí)和服務(wù)社 會(huì)的責(zé)任.

(三)辦好三件實(shí)事.一是加快推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn).通過(guò)社 辦好三件實(shí)事.一是加快推進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn).

區(qū)平臺(tái)加大對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的宣傳力度,做到應(yīng)保盡保,發(fā)揮社 會(huì)保險(xiǎn)的作用.加大各級(jí)財(cái)政對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)的投入,降低繳費(fèi) 標(biāo)準(zhǔn),逐步提高醫(yī)療保險(xiǎn)待遇,讓居民參?；ㄥX少,住院報(bào) 銷多,享受更多的實(shí)惠.同時(shí)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的管理,逐步 緩解城鎮(zhèn)居民因病致貧的矛盾.同時(shí)加大對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)政策的 宣傳,落實(shí)相關(guān)政策,解決居民的后顧之憂.二是抓好社區(qū) 二是抓好社區(qū) 治安管理.

治安管理.加強(qiáng)對(duì)社區(qū)的管理,保持社區(qū)衛(wèi)生整潔,定期檢c修路燈,保證夜晚照明.在部分主要路段安裝攝像頭,讓犯 罪活動(dòng)無(wú)處容身.組織人員每天對(duì)社區(qū)進(jìn)行巡邏,提高社區(qū) 居民的安全感.三是豐富社區(qū)文化活動(dòng).加大對(duì)社區(qū)文化體 三是豐富社區(qū)文化活動(dòng).

三是豐富社區(qū)文化活動(dòng) 育娛樂(lè)設(shè)施的投入,定期維修露天體育活動(dòng)設(shè)施.要發(fā)揮社 區(qū)居委會(huì)的主導(dǎo)作用,組織一些群眾性活動(dòng),比如唱歌跳舞 比賽,觀看電影等,豐富居民的娛樂(lè)方式,增加社區(qū)居民的 幸福指數(shù).

這次大走訪活動(dòng),拉近了干群關(guān)系,使機(jī)關(guān)干部更深入 地了解了基層情況,更深切地感受了群眾疾苦和需求;而基 層群眾也更多地認(rèn)識(shí)和了解了我們的機(jī)關(guān)黨員干部,民意民 情得到了更多的傾聽(tīng),實(shí)際問(wèn)題獲得了更多的解決機(jī)會(huì).這 是一次意義重大的活動(dòng),對(duì)我局轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、改進(jìn)工作思 路必然起到有力的推動(dòng)作用.c