違法外包管理規(guī)定心得體會實用 外包公司對外包人員管理方案(7篇)

心中有不少心得體會時，不如來好好地做個總結(jié)，寫一篇心得體會，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

關(guān)于違法外包管理規(guī)定心得體會實用一

（一）思想政治方面

一是理論學(xué)習(xí)不夠深。學(xué)習(xí)的自覺性不強，對黨性修養(yǎng)和理論指導(dǎo)實踐的重要性認識不足，經(jīng)常以工作忙、事務(wù)性工作多等理由，很少擠出時間靜下心系統(tǒng)全面的來學(xué)習(xí)。二是學(xué)習(xí)存在實用主義傾向。遇到問題才去翻理論、找政策，往往一忙起來，就放松了政治理論的學(xué)習(xí)。三是自我要求不夠嚴(yán)。在平常的工作生活中，對社會上一些不良風(fēng)氣的危害性認識不到位，有時認為是生活小事，警惕性不高，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅定，對黨員干部談到一些低級趣味的觀點和言行，沒有第一時間亮明自己的身份，表明自己的態(tài)度，直面提出批評，自我要求不嚴(yán)格。

（二）精神狀態(tài)方面

一是開拓創(chuàng)新的能力還需進一步提高。對于領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，認為盡心盡力抓好落實就行了，思想上有按部就班，不求創(chuàng)新的思維定勢，在一些工作上慣性地用老辦法去處理，缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢干的銳氣、大膽負責(zé)的勇氣。在面對復(fù)雜工作局面時的一些新舉措、新辦法還不夠多。對工作中出現(xiàn)的一些新情況、新問題思考和研究不夠。二是謀事創(chuàng)業(yè)的激情還不夠高。作為局黨組班子成員，對于全局性工作的謀劃主動思考問題不夠，組織協(xié)調(diào)工作不大膽，顧慮多，怕干得過頭了。對自己分管和牽頭負責(zé)的一些重要工作，做了不少工作，但督促檢查和推動落實的措施跟進不夠，對于上級部署和比較關(guān)注的一些重點工作，認真貫徹落實，積極推動工作，但與上級溝通和主動匯報工作很不夠。

（三）工作作風(fēng)方面

一是工作上還存在急躁情緒。有時布置下去的工作任務(wù)，總想著盡快完成，盡管知道一些事情解決起來需要時間，但還是不斷催促，給分管科室同志解決問題預(yù)留的時間和空間不足。二是堅持深入基層不夠扎實。自己下企業(yè)的次數(shù)不少，也多次深入園區(qū)和部門開展調(diào)查研究，但大多數(shù)時候是向園區(qū)和企業(yè)相關(guān)負責(zé)同志了解下情況，提出一些相關(guān)要求，直接面對基層企業(yè)工人了解情況的機會不多，很少就某一問題進行深入、具體、專題性的研究，缺乏鉆勁和韌勁。

（四）為民情懷方面

一是宗旨意識有所淡化。對服務(wù)對象反映的小問題、小事情，總是以有具體的科室負責(zé)，應(yīng)該由他們先行辦理，產(chǎn)生了高高在上的錯誤思想；二是聯(lián)系群眾不夠緊密。習(xí)慣召開科室會議來了解社情民意，深入基層企業(yè)了解民意，解決民困不經(jīng)常，到企業(yè)開展工作存在提前打電話現(xiàn)象。對企業(yè)生產(chǎn)困難問題關(guān)心不夠，解決不徹底；三是抓工作不夠全面。沒有很好地把對上負責(zé)和對下負責(zé)統(tǒng)一起來，顧眼前多，顧長遠少，對上級關(guān)注的事、領(lǐng)導(dǎo)安排的事抓得緊，對群眾期盼的事關(guān)注不夠。

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：

（一）理想信念還不夠牢靠。從工作經(jīng)歷來看，經(jīng)濟一線部門呆的時間短，遇到的坎坎少，缺乏對經(jīng)濟工作的真正了解。隨著實際生活工作條件的改善和職位升遷，逐漸滋長了自己安于現(xiàn)狀、不思進取的心理，理想信念逐漸減弱，開始產(chǎn)生了一些慣性思維和懈怠思想，覺得革命奮斗的道理大家都懂，理論學(xué)習(xí)是老生常談，忽視了對自己世界觀、人生觀、價值觀的堅持不懈改造，消磨了一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的精、神、氣。面對具體困難問題，辦法不多、點子很少，一籌莫展。客觀上是缺乏精神意志的磨練，主觀上根源還是在于忽視了對我黨艱苦奮斗這一優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和運用，理想信念有所減弱，造成在面對矛盾和困難時，銳意進取精神不足，攻堅克難作風(fēng)不強。

（二）宗旨意識還不夠主動。認為自己在部門工作多年，經(jīng)驗不少，加之工作、事務(wù)纏身，以致學(xué)習(xí)理論的勁頭沒興趣，解決實際問題矛盾的時間少了，精神狀態(tài)和進取心也不夠了。深入剖析這種思想，還是考慮個人的利益多了一些，考慮群眾的利益少了一些。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢，總認為基層、群眾反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去。說到底，是主觀上思想放松了改造，精神產(chǎn)生了懈怠，黨性修養(yǎng)出現(xiàn)了滑坡。

（三）黨性修養(yǎng)還不夠扎實。在實際工作中，存在“事務(wù)主義”思想，從黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的角度出發(fā)主動抓好自身思想建設(shè)的自覺性差，強化黨性修養(yǎng)不夠深、不夠硬。把主要精力放在具體工作事務(wù)上，放松了對黨的理論知識的學(xué)習(xí)，不以為患、反以為榮，覺得自己黨性修養(yǎng)還可以，沒有靜下心來細學(xué)黨的文獻，研究領(lǐng)導(dǎo)講話，造成理想信念不夠清晰，不能夠用黨的理論正確指導(dǎo)工作，不能夠用良好的黨性修養(yǎng)及時糾正自身出現(xiàn)的偏差，造成自己同“三嚴(yán)三實”的要求存在差距。說到底，是主觀上思想放松了改造，精神產(chǎn)生了懈怠，黨性修養(yǎng)出現(xiàn)了滑坡。

針對查擺出的問題及其原因，本人將堅持即知即改、立行立改的原則，一項一項抓好整改落實。

（一）進一步堅定政治信念。堅持落實好學(xué)習(xí)制度，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》。堅持每周安排1次自學(xué)，每月安排1次集中學(xué)習(xí)，做到反復(fù)溫習(xí)、熟記于心，切實形成敬畏紀(jì)律、遵規(guī)守矩、不踩紅線、不越雷池的良好氛圍。同時，牢固樹立黨章意識，真正把黨章作為指導(dǎo)工作的根本依據(jù)，在任何情況下做到政治信仰不變，政治立場不移，政治方向不偏。

（二）進一步加強黨性修養(yǎng)。將始終堅定政治信仰，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致，做到對黨絕對忠誠。始終堅定理想信念，用科學(xué)理論武裝頭腦，用習(xí)近平總書記系列重要講話精神對照思想，做好心無雜念、行不亂章。始終強化黨性修養(yǎng)，在大是大非面前旗幟鮮明，在小事小節(jié)上守住底線，堅持自重、自省、自警、自勵，切實增強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的自覺性。

（三）進一步強化宗旨意識。認真踐行黨的宗旨，貫徹群眾路線，堅持“從群眾中來，到群眾中去，一切為了群眾，一切依靠群眾”的路線方針，進一步完善調(diào)查研究制度，了解群眾所思所想、所求所愿、所缺所需，千方百計為群眾辦實事、辦好事。集中力量辦好群眾迫切希望解決的實事，做到解決不到位不放過，確保為群眾排憂解難不空不偏、不走過場。

（四）進一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。本人將始終牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識，把牢政治方向，做守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率，始終按照《黨章》、《準(zhǔn)則》和《條例》要求，把遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩落實到自己的全部工作中去，不論在什么地方、在哪個崗位上，自覺按原則和規(guī)矩辦事，堅決做政治上的明白人。

關(guān)于違法外包管理規(guī)定心得體會實用二

根據(jù)上級《關(guān)于開展**違紀(jì)違法案反思剖析工作的通知》要求，對**違紀(jì)違法案暴露出來的問題進行認真剖析反思，重點從“思想政治”、“精神狀態(tài)”、“工作作風(fēng)”、“為民情懷”四個方面查找自身存在的差距和不足，進行了深刻的自我剖析，明確了今后整改和努力的方向，現(xiàn)反思剖析如下：

（一）思想政治方面

一是理論學(xué)習(xí)不夠深。學(xué)習(xí)的自覺性不強，對黨性修養(yǎng)和理論指導(dǎo)實踐的重要性認識不足，經(jīng)常以工作忙、事務(wù)性工作多等理由，很少擠出時間靜下心系統(tǒng)全面的來學(xué)習(xí)。二是學(xué)習(xí)存在實用主義傾向。遇到問題才去翻理論、找政策，往往一忙起來，就放松了政治理論的學(xué)習(xí)。三是自我要求不夠嚴(yán)。在平常的工作生活中，對社會上一些不良風(fēng)氣的危害性認識不到位，有時認為是生活小事，警惕性不高，抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅定，對黨員干部談到一些低級趣味的觀點和言行，沒有第一時間亮明自己的身份，表明自己的態(tài)度，直面提出批評，自我要求不嚴(yán)格。

（二）精神狀態(tài)方面

一是開拓創(chuàng)新的能力還需進一步提高。對于領(lǐng)導(dǎo)安排的任務(wù)，認為盡心盡力抓好落實就行了，思想上有按部就班，不求創(chuàng)新的思維定勢，在一些工作上慣性地用老辦法去處理，缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢干的銳氣、大膽負責(zé)的勇氣。在面對復(fù)雜工作局面時的一些新舉措、新辦法還不夠多。對工作中出現(xiàn)的一些新情況、新問題思考和研究不夠。二是謀事創(chuàng)業(yè)的激情還不夠高。作為局黨組班子成員，對于全局性工作的謀劃主動思考問題不夠，組織協(xié)調(diào)工作不大膽，顧慮多，怕干得過頭了。對自己分管和牽頭負責(zé)的一些重要工作，做了不少工作，但督促檢查和推動落實的措施跟進不夠，對于上級部署和比較關(guān)注的一些重點工作，認真貫徹落實，積極推動工作，但與上級溝通和主動匯報工作很不夠。

（三）工作作風(fēng)方面

一是工作上還存在急躁情緒。有時布置下去的工作任務(wù)，總想著盡快完成，盡管知道一些事情解決起來需要時間，但還是不斷催促，給分管科室同志解決問題預(yù)留的時間和空間不足。二是堅持深入基層不夠扎實。自己下企業(yè)的次數(shù)不少，也多次深入園區(qū)和部門開展調(diào)查研究，但大多數(shù)時候是向園區(qū)和企業(yè)相關(guān)負責(zé)同志了解下情況，提出一些相關(guān)要求，直接面對基層企業(yè)工人了解情況的機會不多，很少就某一問題進行深入、具體、專題性的研究，缺乏鉆勁和韌勁。

（四）為民情懷方面

一是宗旨意識有所淡化。對服務(wù)對象反映的小問題、小事情，總是以有具體的科室負責(zé)，應(yīng)該由他們先行辦理，產(chǎn)生了高高在上的錯誤思想；二是聯(lián)系群眾不夠緊密。習(xí)慣召開科室會議來了解社情民意，深入基層企業(yè)了解民意，解決民困不經(jīng)常，到企業(yè)開展工作存在提前打電話現(xiàn)象。對企業(yè)生產(chǎn)困難問題關(guān)心不夠，解決不徹底；三是抓工作不夠全面。沒有很好地把對上負責(zé)和對下負責(zé)統(tǒng)一起來，顧眼前多，顧長遠少，對上級關(guān)注的事、領(lǐng)導(dǎo)安排的事抓得緊，對群眾期盼的事關(guān)注不夠。

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點：

（一）理想信念還不夠牢靠。從工作經(jīng)歷來看，經(jīng)濟一線部門呆的時間短，遇到的坎坎少，缺乏對經(jīng)濟工作的真正了解。隨著實際生活工作條件的改善和職位升遷，逐漸滋長了自己安于現(xiàn)狀、不思進取的心理，理想信念逐漸減弱，開始產(chǎn)生了一些慣性思維和懈怠思想，覺得革命奮斗的道理大家都懂，理論學(xué)習(xí)是老生常談，忽視了對自己世界觀、人生觀、價值觀的堅持不懈改造，消磨了一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的精、神、氣。面對具體困難問題，辦法不多、點子很少，一籌莫展。客觀上是缺乏精神意志的磨練，主觀上根源還是在于忽視了對我黨艱苦奮斗這一優(yōu)良傳統(tǒng)的繼承和運用，理想信念有所減弱，造成在面對矛盾和困難時，銳意進取精神不足，攻堅克難作風(fēng)不強。

（二）宗旨意識還不夠主動。認為自己在部門工作多年，經(jīng)驗不少，加之工作、事務(wù)纏身，以致學(xué)習(xí)理論的勁頭沒興趣，解決實際問題矛盾的時間少了，精神狀態(tài)和進取心也不夠了。深入剖析這種思想，還是考慮個人的利益多了一些，考慮群眾的利益少了一些。由于宗旨觀念在頭腦中扎得不夠牢，總認為基層、群眾反映的熱點、難點問題是帶有共性的問題，沒有很好地針對問題沉下去。說到底，是主觀上思想放松了改造，精神產(chǎn)生了懈怠，黨性修養(yǎng)出現(xiàn)了滑坡。

（三）黨性修養(yǎng)還不夠扎實。在實際工作中，存在“事務(wù)主義”思想，從黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的角度出發(fā)主動抓好自身思想建設(shè)的自覺性差，強化黨性修養(yǎng)不夠深、不夠硬。把主要精力放在具體工作事務(wù)上，放松了對黨的理論知識的學(xué)習(xí)，不以為患、反以為榮，覺得自己黨性修養(yǎng)還可以，沒有靜下心來細學(xué)黨的文獻，研究領(lǐng)導(dǎo)講話，造成理想信念不夠清晰，不能夠用黨的理論正確指導(dǎo)工作，不能夠用良好的黨性修養(yǎng)及時糾正自身出現(xiàn)的偏差，造成自己同“三嚴(yán)三實”的要求存在差距。說到底，是主觀上思想放松了改造，精神產(chǎn)生了懈怠，黨性修養(yǎng)出現(xiàn)了滑坡。

針對查擺出的問題及其原因，本人將堅持即知即改、立行立改的原則，一項一項抓好整改落實。

（一）進一步堅定政治信念。堅持落實好學(xué)習(xí)制度，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》。堅持每周安排1次自學(xué)，每月安排1次集中學(xué)習(xí)，做到反復(fù)溫習(xí)、熟記于心，切實形成敬畏紀(jì)律、遵規(guī)守矩、不踩紅線、不越雷池的良好氛圍。同時，牢固樹立黨章意識，真正把黨章作為指導(dǎo)工作的根本依據(jù)，在任何情況下做到政治信仰不變，政治立場不移，政治方向不偏。

（二）進一步加強黨性修養(yǎng)。將始終堅定政治信仰，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，在思想和行動上始終與黨中央保持高度一致，做到對黨絕對忠誠。始終堅定理想信念，用科學(xué)理論武裝頭腦，用習(xí)近平總書記系列重要講話精神對照思想，做好心無雜念、行不亂章。始終強化黨性修養(yǎng)，在大是大非面前旗幟鮮明，在小事小節(jié)上守住底線，堅持自重、自省、自警、自勵，切實增強黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)的自覺性。

（三）進一步強化宗旨意識。認真踐行黨的宗旨，貫徹群眾路線，堅持“從群眾中來，到群眾中去，一切為了群眾，一切依靠群眾”的路線方針，進一步完善調(diào)查研究制度，了解群眾所思所想、所求所愿、所缺所需，千方百計為群眾辦實事、辦好事。集中力量辦好群眾迫切希望解決的實事，做到解決不到位不放過，確保為群眾排憂解難不空不偏、不走過場。

（四）進一步嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩。本人將始終牢固樹立紀(jì)律和規(guī)矩意識，把牢政治方向，做守紀(jì)律、講規(guī)矩的表率，始終按照《黨章》、《準(zhǔn)則》和《條例》要求，把遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩落實到自己的全部工作中去，不論在什么地方、在哪個崗位上，自覺按原則和規(guī)矩辦事，堅決做政治上的明白人。

關(guān)于違法外包管理規(guī)定心得體會實用三

楊錫懷案件是黨的十九大以來，中央紀(jì)委國家監(jiān)委直接查處的首例省級紀(jì)委監(jiān)委領(lǐng)導(dǎo)干部重大違紀(jì)違法案件;邱大明案件是國家監(jiān)委成立后，中央紀(jì)委國家監(jiān)委直接立案查處并移送司法機關(guān)的第一起紀(jì)檢監(jiān)察干部重大違紀(jì)違法案。兩起案件的查處，是貫徹落實習(xí)近平總書記“打鐵必須自身硬”和“刀刃向內(nèi)、不護犢子”的政治要求，是紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督機構(gòu)對反映紀(jì)檢監(jiān)察干部的問題線索認真核查，對執(zhí)紀(jì)違紀(jì)的堅決查處、失職失責(zé)的嚴(yán)肅問責(zé)，堅決清理門戶、堅決防止“燈下黑”的具體行動。對于教育廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部進一步堅定理想信念、絕對忠誠于黨、嚴(yán)守紀(jì)律底線、依規(guī)依紀(jì)依法履職盡責(zé)，具有重要的警示教育意義。圍繞本次民主生活會主題，代表紀(jì)委監(jiān)委班子對照檢查如下：

(一)嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。

集中學(xué)習(xí)安排較少，個人自學(xué)不規(guī)范，學(xué)習(xí)成效不明顯。在支部開展集中學(xué)習(xí)時，未能突出紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的特點加強對紀(jì)律和規(guī)矩的學(xué)習(xí)把握。班子成員開展自學(xué)不規(guī)范，有時間了就學(xué)一學(xué)，工作忙了就往后推，有的黨員干部對“學(xué)習(xí)強國”app仍不夠重視，學(xué)習(xí)質(zhì)量參差不齊。雖然廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部能夠做到對黨忠誠，但政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識還需要進一步提高。

(二)嚴(yán)明工作紀(jì)律方面。

一是個別紀(jì)檢監(jiān)察干部的工作紀(jì)律意識不強。隨著機構(gòu)改革后紀(jì)委監(jiān)委編制增加，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)繁重，原有紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍已不能滿足工作需要，我們又從各部門陸續(xù)選拔了一些新同志充實到隊伍當(dāng)中。但很多同志沒有接受過紀(jì)檢監(jiān)察工作系統(tǒng)培訓(xùn)，大多靠老同志在實戰(zhàn)中傳授經(jīng)驗，工作紀(jì)律意識不強，在程序性、方法性問題上還存在缺陷。個別老同志認為自己多年從事紀(jì)檢監(jiān)察工作，在工作紀(jì)律方面不存在問題，對新印發(fā)的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則學(xué)習(xí)不深入，對省紀(jì)委“十不準(zhǔn)”要求也未能全面掌握，被“圍獵”的風(fēng)險依然存在。

二是對全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)抓早抓小、防微杜漸力度不足。大多數(shù)時候都將紀(jì)檢監(jiān)察工作重點放在了案件查辦、專項整治等方面，對日常監(jiān)管不夠重視，在紅臉出汗、“治未病”上力度不足，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”運用還不充分。對紀(jì)律的約束作用有限，開展工作紀(jì)律突擊檢查、交叉互查次數(shù)不多，推動全縣各單位各部門落實中央八項規(guī)定、防止“四風(fēng)”問題反彈回潮力度不夠。

(三)講政德修政德方面。

紀(jì)委監(jiān)委班子能夠講政治、顧大局，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，樹牢新時代紀(jì)檢監(jiān)察工作正確政治方向。但有時受“人情社會”干擾，在工作之余也會參加一些聚會活動，雖然都是正常的交往，但也要時刻提高警惕，不斷提高政治敏感性，防止社交關(guān)系異化，樹立紀(jì)檢監(jiān)察干部良好形象。必須以楊錫懷、邱大明等違紀(jì)違法案件為誡，堅決防止搞“師生圈”“校友圈”“老鄉(xiāng)圈”等團伙主義，出現(xiàn)責(zé)任田里充當(dāng)“老好人”，辦人情案、關(guān)系案等問題。

(四)帶頭錘煉作風(fēng)方面。

班子成員在帶頭錘煉作風(fēng)方面還有差距，主要表現(xiàn)在下基層較少，大部分時間都在辦公室工作或參加會議，在一定程度上出現(xiàn)了脫離群眾的問題。個別時候?qū)ψ约阂筮€不夠嚴(yán)格，偶爾也存在遲到早退現(xiàn)象，對分管同志的監(jiān)督約束力不足。向基層部署工作時有時未能考慮到實際情況，一味下硬任務(wù)，以會議落實會議、以文件落實文件現(xiàn)象也有所存在。

(一)政治理論學(xué)習(xí)有所松懈。

以思想政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)認識不到位，偏重于業(yè)務(wù)工作，對政治理論學(xué)習(xí)不夠重視，常以時間緊、任務(wù)重為由放松理論學(xué)習(xí)。紀(jì)委監(jiān)委班子對黨員干部的宣傳教育不到位，對其思想動態(tài)是否出現(xiàn)波動、理想信念是否出現(xiàn)動搖未能及時予以關(guān)注和正確引導(dǎo)。一些紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治理論水平不高，政治建設(shè)還有待加強。

(二)政治紀(jì)律監(jiān)督有待強化。

紀(jì)委監(jiān)委機關(guān)對自身擔(dān)負的深化全面從嚴(yán)治黨相關(guān)責(zé)任認識不全面，落實不到位，在協(xié)助黨委落實主體責(zé)任時怕越權(quán)越界，畏手畏腳，在發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)機關(guān)作用時對紀(jì)律和規(guī)矩的約束力不強，對發(fā)現(xiàn)問題的整改情況未能及時開展“回頭看”。

(三)宗旨意識有所弱化。

班子成員的宗旨意識有所弱化，對基層基礎(chǔ)情況了解不多，長時間在辦公室工作，考慮如何對上級負責(zé)、向上級匯報的時候多了，深入群眾了解難處、對群眾擔(dān)當(dāng)?shù)臅r候少了。要時刻謹(jǐn)記權(quán)力是黨和人民賦予的，把加強黨性修養(yǎng)作為終身的必修課，講黨性、重品行、做表率，著力解決群眾普遍關(guān)心的熱點難點問題，不斷增強群眾的獲得感、幸福感、安全感。

(一)加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，確保紀(jì)檢監(jiān)察工作正確政治方向。

監(jiān)督執(zhí)紀(jì)是政治性極強的工作，必須在黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展。要旗幟鮮明講政治，把黨的政治建設(shè)擺在首位，進一步強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行重大事項、重要問題及時向縣委請示報告制度，確保紀(jì)檢監(jiān)察工作正確的政治方向。提高對個人重大事項報告的重視，確保按要求填報。廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部要把遵守黨的紀(jì)律、聽從黨的指揮、接受黨的考驗上升為政治自覺，提升政治修養(yǎng)。

(二)加強理論學(xué)習(xí)，進一步嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想以及習(xí)近平總書記系列重要講話精神，牢牢把握“兩個維護”根本政治任務(wù)，把全面從嚴(yán)治黨貫穿于紀(jì)檢監(jiān)察工作全過程。充分發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督專責(zé)機關(guān)作用，協(xié)助黨委落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，強化政治紀(jì)律監(jiān)督，嚴(yán)肅查處、堅決糾正“七個有之”問題。加快推進巡察反饋意見整改落實，靈活運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

(三)加強自身建設(shè)，打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢監(jiān)察隊伍。

楊錫懷同志違法違紀(jì)案件再一次表明，紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)不是天然的“保險箱”，紀(jì)檢監(jiān)察干部也不具備天然免疫力，監(jiān)督者更要接受監(jiān)督，執(zhí)紀(jì)者必須受到更為嚴(yán)格的紀(jì)律約束。必須嚴(yán)格堅守紀(jì)委監(jiān)委政治機關(guān)定位，牢記“打鐵必須自身硬”，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，層層落實“一崗雙責(zé)”，嚴(yán)防“燈下黑”。

(四)加強作風(fēng)建設(shè)，持續(xù)整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題。

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，班子成員帶頭下基層開展調(diào)研，深入群眾中間了解百姓訴求。認真落實中央八項規(guī)定，嚴(yán)防“四風(fēng)”反彈回潮，部署工作時要考慮到基層實際困難，盡量減少基層負擔(dān)。拓展正風(fēng)肅紀(jì)監(jiān)督，堅持把扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理與基層懲治腐敗結(jié)合起來，以正風(fēng)肅紀(jì)監(jiān)督的實際成效增強群眾的獲得感、幸福感、安全感。聚焦群眾痛點難點，努力破解教育醫(yī)療、環(huán)境保護、食品藥品安全等方面侵害群眾利益的問題。圍繞“解放思想、提升能力、轉(zhuǎn)變作風(fēng)”活動，大力推進作風(fēng)建設(shè)，開展“服務(wù)和保障民營企業(yè)發(fā)展”專項整治，重點整治在扶持和服務(wù)民營企業(yè)發(fā)展中的不擔(dān)當(dāng)、不作為、服務(wù)漂浮等問題，以及基層干部工作敷衍、吃拿卡要、冷橫硬推等問題，不斷優(yōu)化全縣營商環(huán)境。

關(guān)于違法外包管理規(guī)定心得體會實用四

根據(jù)市紀(jì)委安排，按照《關(guān)于汲取黃在新嚴(yán)重違紀(jì)違法案件教訓(xùn)認真開展專題警示教育的通知》文件要求，現(xiàn)聯(lián)系自身黨性修養(yǎng)、思想覺悟、紀(jì)法意識的現(xiàn)實情況，對照六個是否，進行了自我檢查。

1、是否存在對黨不忠方面。

我自參加工作以來，由一名普通的組工干部到李曹鎮(zhèn)紀(jì)委書記,工作勤懇，盡職盡責(zé)，能做到牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終同黨中央保持高度一致，對黨忠誠老實，自覺履行黨員義務(wù)，保持思想清醒。

2、是否存在用權(quán)不廉方面。

我能做到廉潔用權(quán)，自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，依規(guī)依紀(jì)依法辦理相關(guān)案件并正確行使權(quán)力。能按時參加黨內(nèi)政治生活，以端正的態(tài)度開展批評和自我批評，使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)。

3、是否存在律己不嚴(yán)方面。

我能講規(guī)矩、守紀(jì)律，有較高的自律意識和自我約束，自覺接受監(jiān)督。存在的問題：由于個人身體原因，工作中主動性較差，思想上懶于創(chuàng)新。

4、是否存在家風(fēng)不正方面。

本人生活中不存在奢靡、享樂、追求低級趣味的傾向，有嚴(yán)謹(jǐn)而又良好的家風(fēng)家教，家屬及親人都能自覺遵紀(jì)守法。

5、是否存在交往不純方面。

本人重操守、慎交友、淡名利，保持健康高尚的道德情操?！叭^”正確，交友謹(jǐn)慎，并經(jīng)常提醒自己，尊重他人、信守承諾，不存在與服務(wù)對象交友的情況。

6、是否存在監(jiān)督不力方面。

做為基層紀(jì)檢干部，我能堅守初心使命，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神。工作中，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)法程序，在本鎮(zhèn)范圍內(nèi)運用多種形式開張監(jiān)督檢查工作。存在問題：一是怕監(jiān)督得過細。李曹鎮(zhèn)整體工作推進順利，各班子成員的盡責(zé)發(fā)揮，監(jiān)督得過細怕挫傷其積極性，產(chǎn)生心理壓力，因此僅限于會上要求、面上強調(diào)，致使有些工作拖沓，不能及時完成。二是怕監(jiān)督得過嚴(yán)。全鎮(zhèn)干部從上到下都很辛苦，如果監(jiān)督過嚴(yán)容易抵消其工作熱情，顯得自己小題大做，這些都說明我的大局意識和責(zé)任意識還有待增強。

(一)理論學(xué)習(xí)仍不夠系統(tǒng)。

一是對紀(jì)檢工作要求學(xué)習(xí)的《規(guī)則》、《條例》研讀不夠深入，存在以實際工作代替理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。二是對個人時間分配不合理，工作和學(xué)習(xí)存在矛盾，沒有利用好工作空閑和業(yè)余時間的自學(xué)，缺乏主觀能動性，理論學(xué)習(xí)有所放松。

(二)宗旨意識需不斷強化。

思想上有忽視群眾的傾向，沒有真正設(shè)身處地的為群眾著想，急群眾之所急。感情上有疏遠群眾的傾向，下基層傾聽民意，了解真實情況、掌握第一手資料的時候比較少。

(三)開拓創(chuàng)新意識不足。面對黨的十九屆五中全會對工作的新要求新部署，體制改革的總體構(gòu)架還不夠清晰。就如何結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，干出鄉(xiāng)鎮(zhèn)特色存在觀望思想，本職工作也是上面推著走，缺乏率先示范的創(chuàng)新勇氣，不能求新求破，不敢身為人先，根源還是開拓創(chuàng)新的意識還不足，決心和勇氣還不夠堅定。

（一）強化意識，堅定自信。

自覺把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設(shè)的必修課，努力在學(xué)深弄懂、學(xué)用結(jié)合上下功夫。時刻對照黨章黨紀(jì)，牽住四個意識，看得清大勢，站得穩(wěn)腳跟，辨得清方向，不當(dāng)糊涂蟲、墻頭草、兩面人，始終與黨中央思想同心、目標(biāo)同向、步調(diào)同拍。

（二）堅持把自己擺進去，把職責(zé)擺進去，把

工作擺進去。

對群眾反映的問題不敷衍應(yīng)付，不拖泥帶水，努力讓群眾滿意而歸。學(xué)會在細微處看實質(zhì)，現(xiàn)象中看本質(zhì)，不被表象所惑，不被人情所困，不搞無原則的你好我好大家好，真正把工作抓實抓細抓到位。

（三）做老實人、說老實話、干老實事。

把群眾擺到最高位，沉下身子，提高做好群眾工作的本領(lǐng)。把老百姓的所思所想作為干事情、做工作的首要問題，主動到群眾中去，善于從問題中查找不足?；鶎诱{(diào)研不再停留于支書、村長一級，要做到走訪入戶，真真切切的與老百姓面對面交流。并結(jié)合實際解決好群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察的職能，提升紀(jì)檢干部隊伍的形象，讓群眾感到正風(fēng)肅紀(jì)反腐就在身邊。

以上發(fā)言不妥之處，敬請批評指正。

關(guān)于違法外包管理規(guī)定心得體會實用五

甲方(車主)：

身份證號：

聯(lián)系電話：

乙方(承包者)：

身份證號：

聯(lián)系電話：

為了明確出租汽車營運安全和服務(wù)質(zhì)量，維護雙方合法權(quán)益，依據(jù)《合同法》和其它有關(guān)法律、法規(guī)及行規(guī)行約，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，甲方把車承包給乙方，并達成如下協(xié)議：

一、承包時間

甲方承包給乙方的車號為鄂fx 出租車，承包時間自 日起至月日止。

二、工資待遇

承包期間，甲方不承擔(dān)乙方的工資待遇，乙方自己承擔(dān)。

三、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方必須向乙方提供設(shè)備，標(biāo)志齊全，技術(shù)狀況良好的營運出租汽車。

2、甲方必須提供與該出租汽車相符的有效行車證、車輛購置稅證、道路運輸證、養(yǎng)路費、客附費繳訖證、保險證。

3、為明確行車安全、服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范乙方的經(jīng)營行為，避免乙方故意或過失行為給甲方造成不必要的損失，乙方應(yīng)向甲方繳納安全、服務(wù)質(zhì)量押金 元整。若有違約將按違約責(zé)任折扣押金。

4、承包合同終止，甲方向乙方退還押金。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、合同到期時，乙方要將車輛完好的交給甲方。

2、承包期間，乙方必須向甲方提供真實有效的身份證、駕駛證、從業(yè)資格證復(fù)印件，同時承包期間不能擅自將車輛轉(zhuǎn)借他人或請人代 住址： 駕駛證號： 住址： 駕駛證號

3、乙方承包期間發(fā)生的交通安全、行車事故所造成的車輛損壞、人身傷亡及其它經(jīng)濟賠償，保險除外，由乙方全部承擔(dān)，如發(fā)生交通事故使車輛扣押，造成的經(jīng)濟損失，由乙方全部承擔(dān)。

4、乙方必須認真執(zhí)行和遵守國家的法律、法規(guī)和出租車行業(yè)的行規(guī)行為，熱情為乘客服務(wù)，遵守職業(yè)道德，不得使用該出租車進行違法活動。如有違法行為，乙方負全部法律責(zé)任，與甲方無關(guān)。

5、乙方必須遵守《道路交通安全法》和行業(yè)管理規(guī)定，確保安全行車。

五、其它約定

1、國家燃油補貼歸甲方所有。

2、屬乙方違反國家和行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)，造成投訴、扣車、扣證、罰款和賠償，由乙方自己全部承擔(dān)。

3、未盡事宜，雙方通過協(xié)商解決，協(xié)商不成的依法進行訴訟程序。

4、乙方負責(zé)車輛年檢、氣瓶年檢、計價器年檢。

六、本合同自雙方簽字之日生效。

七、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。

八、租金： 個月一結(jié)，每月租金 元整。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

關(guān)于違法外包管理規(guī)定心得體會實用六

人民法院裁定書(確認違法用)

確認申請人__________________________(寫明姓名、住址等基本情況。法人或其他組織，應(yīng)寫明法人名稱、地址、法定代表人姓名、職務(wù)。代理人姓名、地址)。

確認申請人于________年______月_____日以_____________(寫明申請確認的案由)為由，向本院提出確認請求。

______________________________ (寫明確認申請人請求確認的事實和理由)。

本院查明，_______________________________(敘述確認案件的事實及認定的證據(jù))。

本院認為，______________________________(決定確認的理由，即：根據(jù)查明的事實和有關(guān)法律、法規(guī)、司法解釋的規(guī)定，對確認原司法行為違法、申請人提出的確認請求應(yīng)予支持的理由進行闡述。如申請人有多項請求，則應(yīng)逐一進行分析并闡明支持或不予支持的理由)。

根據(jù)《中華人民共和國國家賠償法》______________(引述具體條款項)、最高人民法院《關(guān)于審理人民法院國家賠償確認案件若干問題的規(guī)定(試行)》_____________(引述具體條款項)之規(guī)定，經(jīng)本院審判委員會討論決定，裁定如下：

一、撤銷____________人民法院___確字第____號裁定(決定);_________________(原裁定或決定不違法的，此條不寫)。

二、確認____________人民法院于_______年_______月________日作出____________的行為(裁定、決定，或者裁定、決定中的違法部分)違法。

本裁定送達后即發(fā)生法律效力。

確認申請人可據(jù)本裁定向___________(確認本院的寫本院，確認下級法院的寫明下級法院全稱)提出賠償請求。

(確認本院的由院長署名，確認下級法院的由合議庭署名)

關(guān)于違法外包管理規(guī)定心得體會實用七

在全黨上下集中學(xué)習(xí)教育的背景下，深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆三中、四中、五中全會精神，習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神，認真參加以案促改警示教育等活動，深刻認識到了許多黨員干部存在的問題，認識到了以案促改教育的重要性。

通過學(xué)習(xí)教育，我認識到每位黨員都必須嚴(yán)格遵守法紀(jì)法規(guī)，加強黨性修養(yǎng)，堅決拒腐、反腐；做好家風(fēng)廉政建設(shè)，不為家人以權(quán)謀私；勇于擔(dān)當(dāng)，堅決反對官僚主義和形式主義等等。目前主要存在的問題和具體表現(xiàn)是：

（一）“兩個維護”方面存在問題。

一是學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和中央重大決策部署不夠深入，在增強“四個意識”，落實“兩個維護”上理解和落實上尚欠缺，尤其是在完整、準(zhǔn)確的理解和學(xué)習(xí)理論原著及精神實質(zhì)上沒有下功夫。學(xué)深悟透有差距，貫徹落實不全面深入。

二是在整治政治生態(tài)方面，存在思想上、工作上、組織上、作風(fēng)不夠踏實，有時有些浮躁;工作的主動性不強;艱苦奮斗的作風(fēng)做的不夠。寫文件、制文件有時機械照搬照抄，出臺制度規(guī)定“依葫蘆畫瓢”，內(nèi)容不是來自調(diào)查研究，而是源自抄襲拼湊。在責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面，“只求不出事，寧愿不做事”，凡事都要上級拍板，避免自己擔(dān)責(zé)。在對待問題方面，對身邊不良風(fēng)氣態(tài)度漠然，事不關(guān)己、高高掛起，知情不報、聽之任之。

三是在扎實推進脫貧攻堅工作方面，參與扶貧工作落實還欠缺，只停留在定期對貧困戶走訪，送資金和物資。不積極了解對口貧困戶所思、所需、所想。

（二）政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面存在問題。

一是政治上的迷茫性。一是政治方向偏向。有些黨員干部針對我國改革發(fā)展進程中遇到矛盾和困難，比如貧富差距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)人價值觀扭曲、一切向錢看等，就在政治方向把握上搖擺不定，甚至把此類問題歸結(jié)為改革開放造成的。二是政治立場偏移。有些黨員干部實為政治上的糊涂人，在重大原則問題上，立場不堅定;在大是大非面前，態(tài)度不鮮明。比如有的人在對反腐敗斗爭形勢正確判斷上，沒有始終與黨中央保持高度一致。

二是思想上的片面性。一是于己無關(guān)論。有的黨員將自己混同于普遍百姓，消極遁世，不問政治。認為自己無職無權(quán)，黨的政治紀(jì)律沒有遵守的必要;有的一般黨員干部，則認為自己有職無權(quán)，黨的政治紀(jì)律也沒有約束的必要。二是民主自由論。有的黨員干部在黨內(nèi)片面要求決策要民主、言論要自由，不能擺正民主與集中、自由與紀(jì)律的辯證關(guān)系。說了一些違反組織原則的話，做了一些違反政治紀(jì)律的事。

三是行為上的自由性。一是陽奉陰違，我行我素。有少數(shù)單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部貌似“雙面人”，對中央方針政策和上級決定陽奉陰違，說一套做一套，或者消極應(yīng)付，難以落實。有的黨員干部參與組織討論決定時，仍然存在當(dāng)面不說，背后亂說，會上不說，會后亂說的違紀(jì)行為。二是信仰缺失，行為荒唐。有極少數(shù)基層黨員干部政治信仰缺失，不信馬列主義，信宗教迷信。不講班子團結(jié)，講團團伙伙。其行為完全喪失共產(chǎn)黨員的立場，在干部群眾中造成極不良影響。

（三）廉潔自律方面存在問題。

一是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識不強、認識不足。有的認為廉潔自律主要是針對縣處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部，基層領(lǐng)導(dǎo)干部處在最基層，都是做些具體的小事，沒多大的權(quán)力，也沒有多少錢，缺乏滋生腐敗的土壤，強調(diào)廉潔自律是小題大做；有的認為廉潔自律在基層只是一些小問題，過于認真，會影響團結(jié)；有的則認為廉潔自律完全是領(lǐng)導(dǎo)干部個人的思想道德修養(yǎng)問題，忽視了組織監(jiān)督制約的必要性。由于認識上的偏差，致使一些基層單位把廉潔自律工作放任自流。

二是有些基層領(lǐng)導(dǎo)干部明知故犯違反財經(jīng)紀(jì)律，化公為私，霍浪費。

三是有些領(lǐng)導(dǎo)干部思想空虛，精神萎靡。有的領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏遠大理想和抱負，意志消沉、貪圖享受；有部分領(lǐng)導(dǎo)干部“抽煙一聞知偽劣、喝酒一抿知好壞、麻將一摸明順點、工作一問三不知”。

（四）作風(fēng)建設(shè)方面存在問題。

一是修身不嚴(yán)的問題。主要表現(xiàn)為黨性不強，信念不牢，宗旨淡漠，貪圖享受，道德失范。有的覺得信念是空洞的說教，看不見、摸不著，虛無縹緲，沒有筑牢對馬克思主義的堅定信仰，面對社會上形形色色的思潮和現(xiàn)象容易動搖；有的是非觀念淡薄，正義感退化，對社會上的不良風(fēng)氣、不道德行為不愿不敢挺身抵制；有的被封建迷信、腐朽思想占據(jù)頭腦，不信馬列信鬼神，不信科學(xué)信風(fēng)水；有的擺不正位置、搞不清身份，服務(wù)群眾不積極不主動不自覺不到位，門好進了、臉好看了，但事情還是難辦，不吃請、不收禮了，卻找出種種借口磨磨蹭蹭不給辦事；有的不比貢獻比待遇，工作多做一點就覺得吃虧，待遇稍差一點便滿腹牢騷；有的生活上高標(biāo)準(zhǔn)，工作上低標(biāo)準(zhǔn)，在住房、用車等方面攀比，講待遇、講排場，花錢大手大腳，鋪張浪費；有的人前冠冕堂皇、私下心理陰暗，執(zhí)意追逐車子房子票子，敗壞了黨風(fēng)黨紀(jì)，踐踏了公序良俗等等。

二是用權(quán)不嚴(yán)的問題。主要表現(xiàn)為濫用職權(quán)，以權(quán)謀私，本位主義，法治淡化。有的辦事無原則，不給好處不辦事，給了好處亂辦事；有的特權(quán)思想嚴(yán)重，“看人下菜碟”，優(yōu)親重友、公事私辦，張三來了這樣辦，李四來了那樣辦，逼著群眾到處找門路、托關(guān)系；有的膽大妄為，為所欲為，什么事都敢辦；有的利用職務(wù)上的便利，插手項目、工程，搞權(quán)錢交易，為配偶、子女及親友謀取不正當(dāng)利益；有的認為自己的權(quán)力是為小團體服務(wù)的，凡事先考慮部門和小團體利益，考慮自己的“一畝三分地”，對自己單位有利可圖、能帶來好處的事就爭著干，沒有好處的就往外推；有的對上級政策執(zhí)行打折扣、搞變通，合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行。

（五）擔(dān)當(dāng)作為方面存在問題。

一是有等靠思想。對中央、省委重大決策部署缺乏深入研究思考，思想懶惰，態(tài)度消極，行動遲緩;貫徹上級部署要求照搬照抄，不結(jié)合實際，不深入了解情況，不研究具體落實措施，上下一般粗，大而化之、沒有實效;對上級安排的任務(wù)敷衍了事、得過且過;對承擔(dān)的工作能拖則拖，不推不動、撥一撥轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)。有的對一些已經(jīng)明確要求推進的重點工作，等文件、會議紀(jì)要;有了文件、會議紀(jì)要，還要等上級調(diào)度。

二是有守攤思想。工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，工作平推平擁。有的小富即安、小成即滿，取得一點成績就津津樂道，看不到與先進的差距，看不到工作中存在的問題，自我感覺良好，裹足不前。有的守著自己的“一畝三分地”，在崗位上無所作為，混天數(shù)熬日頭，面對先進無動于衷，任憑外邊發(fā)展突飛猛進也能保持“淡定”，工作多年面貌依舊。

三是有享受思想。有的心思不在工作上，想的是如何享受生活、吃好玩好，飽食終日、無所用心，出工不出力，人在心已散。特別是一些接近退休年齡的干部，自我感覺付出了這么多年的心血汗水，該“喘口氣、歇歇腳”了，追求安逸舒適，做事打不起精氣神，進取精神消退。有的工作拈輕怕重，不愿吃苦受累，有的不愿分管安全生產(chǎn)、計劃生育、信訪穩(wěn)定等方面的工作;有的對長期積累和歷史遺留的問題，不愿“理舊賬”，靠時間消化矛盾;還有的部門“一把手”，主動請調(diào)到二線崗位，不想沖在一線，只求清閑一點。

（六）全面從嚴(yán)治黨方面存在問題。

一是黨的作風(fēng)建設(shè)方面。一是還存在追求“面子工程”問題。在工作中存在有時為應(yīng)對上級考核，急于出成績、出亮點，做一些好看的、較為形式的工作。二是密切聯(lián)系群眾工作有所減弱。有的黨員干部工作中不愿深下去研究工作，不想擔(dān)責(zé)任，不敢挑重擔(dān)，面對違建治理、項目招引、信訪維穩(wěn)等急難險重問題，自我加壓不夠，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏開拓創(chuàng)新的激情與真抓實干的精神。三是干事創(chuàng)業(yè)的勁頭有所衰退。滿足于既有“業(yè)績”，安于現(xiàn)狀，淡化了勇爭一流的信念、失去了銳意拼搏的勁頭、弱化了甘于奉獻的精神，甚至樂于躺在過去的功勞簿上沾沾自喜，工作干勁不足，在其位未盡其責(zé)，懶惰松懈問題時有發(fā)生。

二是廉潔自律和反腐敗斗爭方面。能夠做到持續(xù)鞏固反腐敗斗爭的壓倒性態(tài)勢，但部分黨員干部廉潔自律意識仍不夠強，存在廉潔工作“講起來重要，做起來次要，忙起來不要”的思想。個別班子成員對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作重視不足，抓業(yè)務(wù)工作與抓黨風(fēng)廉政建設(shè)一手硬、一手軟，致使黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”落實不力，反腐倡廉教育活動開展次數(shù)較少、創(chuàng)新力度不大。

不忘初心、牢記使命是我黨當(dāng)前教育的主題和核心思想。正是因為許多黨員干部做不到，才犯下終身悔恨的罪過。如趙正永案、沈浩案等政治和生活腐敗案件的發(fā)生。分析黨員干部違規(guī)違紀(jì)，違法犯罪的深刻原因主要有以下三點：

（一）黨性不強，政治立場不堅定；

（二）思想水平低下，道德水準(zhǔn)低下，文化修養(yǎng)低下；

（三）貪圖享樂主義作祟，追求低級腐化。

（一）加強黨內(nèi)監(jiān)督，加強黨員監(jiān)督權(quán)力；

（二）收入、住房等公開，加強銀行和資產(chǎn)的監(jiān)督和透明；

（三）權(quán)力公開透明，加強權(quán)力監(jiān)督。