我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會一
我社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對普法及依法治理工作十分重視,社區(qū)黨支部一班人認(rèn)為,沒有規(guī)矩不成方圓。對一個國家也好,一個單位也好,依法治理工作的好壞,直接關(guān)系到我們工作的成敗。在社區(qū)全體工作人員的不懈努力下,多年來,我社區(qū)未發(fā)生任何違法、違紀(jì)及刑事犯罪案件。職工群眾中已形成“知法、懂法、守法、用法”、“依法辦事,依法管理”的良好風(fēng)尚,普法及依法治理工作已深入人心。為了確保此項工作的開展,年初經(jīng)黨支部研究決定,調(diào)整充實了普法組織機構(gòu),成員如下:
普法領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體落實我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作的年度計劃,實施方案的制定落實、檢查、考核、評比、總結(jié)、匯報等工作。
繼續(xù)完善黨委領(lǐng)導(dǎo),其他部門監(jiān)督,全社會參與的管理體制和運作機制,堅持把普法依法治理工作作為“一把手”工程,納入我社區(qū)工作的重要議事日程,我社區(qū)普法依法治理工作辦事機構(gòu)認(rèn)真履行職責(zé),切實的抓好社區(qū)“五五”普法規(guī)劃的實施,做到普法依法治理工作有計劃、有檢查、有監(jiān)督。
今年以來,我社區(qū)利用社區(qū)學(xué)校時間,充分進(jìn)行普法教育宣傳工作。加強對重點法律、法規(guī)的宣傳,加大對“嚴(yán)打”整治斗爭和社會治安綜合治理方面的法律、法規(guī)的宣傳力度,廣泛開展憲法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰條例等法律、法規(guī)的宣傳教育。使干部職工受教育面達(dá)100%,合格率100%。上半年我社區(qū)著重學(xué)習(xí)了《反分裂國家法》,通過學(xué)習(xí),使全體工作人員深刻領(lǐng)會憲法規(guī)定的國家的根本制度和根本任務(wù)、公民的基本權(quán)利和義務(wù)以及國家憲法的基本準(zhǔn)則,充分認(rèn)識憲法在國家政治和社會生活中的崇高地位和重要作用,增強憲法觀念,牢固樹立忠于憲法、遵守憲法、維護憲法的意識,以憲法為根本的活動準(zhǔn)則,切實保證憲法的有效實施。另外,我們充分利用板報、宣傳欄、橫幅、電教片等多種手段宣傳普法及依法治理的意義及目的。同時,我們采取試卷、座談會、寫學(xué)習(xí)心得體會等各種方式將社區(qū)工作人員的思想學(xué)習(xí)情況及時反饋回來。
1、除正常學(xué)習(xí)安排外,領(lǐng)導(dǎo)干部及機關(guān)工作人員還應(yīng)有針對性的結(jié)合各自工作及專業(yè)特點學(xué)習(xí)掌握相關(guān)法律,為開展工作提供法律保障,這也是個人開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)的一項重要內(nèi)容。如所有干部應(yīng)熟悉掌握《行政法》、《行政復(fù)議法》、行政賠償法》、財務(wù)人員應(yīng)熟悉《會計法》等。物業(yè)人員應(yīng)掌握熟悉上級有關(guān)物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。銷售人員應(yīng)熟悉掌握《合同法》等。
2、學(xué)以致用,加強學(xué)習(xí)的針對性,這是對所普法工作的要求,也是對全所每個同志的要求。這主要體現(xiàn)在普法工作的安排和個人學(xué)習(xí)方面,更重要的是要求全體同志通過學(xué)習(xí)教育等活動,自覺用法律法規(guī)規(guī)范自己的思想言行,并且主動自覺地利用法律武器解決自己在工作和生活中遇到的各種問題,以法維護個人和所里的權(quán)益和利益,切實提高全所工人的法律素質(zhì)和法制觀念,樹立我所正規(guī)、文明、健康向上的形象。
1、加強對社區(qū)工作人員培訓(xùn)力度,提高人民調(diào)解工作的能力;
2、通過大力宣傳安置幫教工作的重要性和緊迫性,爭取社會各界的支持和重視,使安置幫教工作落到實處,確保此項工作的順利開展;
3、加強對法律服務(wù)所和法律服務(wù)工作者的監(jiān)督管理,預(yù)防違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
通過全社區(qū)工作人員的努力,社區(qū)干部的法律意識和法律素質(zhì)已明顯提高,知法、懂法、守法、用法已蔚然成風(fēng)。但是,普法及依法治理工作是一項長期復(fù)雜的工作。在今后的工作中,我們將繼續(xù)把此項工作做的更扎實、更有效,為我區(qū)普法及依法治理工作的進(jìn)一步開展做出自己的貢獻(xiàn)。
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會二
中國大唐集團公司:
20xx年,大唐廣西分公司認(rèn)真落實“六五 ”普法工作規(guī)劃和法制工作三年規(guī)劃,著力推進(jìn)企業(yè)法制建設(shè),有力地促進(jìn)了分公司兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,為維護分公司政治穩(wěn)定和社會安定發(fā)揮了應(yīng)有的作用,取得了較好的成績。現(xiàn)將自查情況報告如下:
一、落實法制工作三年目標(biāo)情況
根據(jù)集團公司企業(yè)法制工作目標(biāo),廣西分公司建立了總法律顧問制度,分公司本部設(shè)立了總法律顧問(兼職)。分公司法律工作掛靠總經(jīng)理工作部管理,設(shè)有專職法律事務(wù)工作者1人,已獲得國家企業(yè)法律顧問資格。
20xx年,廣西分公司嚴(yán)格執(zhí)行集團公司相關(guān)法律工作制度,規(guī)章制度法律審核職責(zé)仍歸口總經(jīng)理工作部管理,規(guī)章制度起草、審核制度健全,流程規(guī)范,執(zhí)行較好。全年制定規(guī)章制度共計28項,規(guī)章制度法律審核把關(guān)率達(dá)到100%。分公司制定了重要決策法律審核制度,法律工作人員以提出法律意見書或通過會簽、參加會議等其他形式對重要決策進(jìn)行法律審核把關(guān)。重要決策共計24項,法律審核率100%。沒有發(fā)生法律糾紛事件和違法經(jīng)營行為事件。依法處理歷史遺留重大法律糾紛事件,并挽回經(jīng)濟損失15548.08萬元。
二、合同管理情況
廣西分公司根據(jù)實際情況制定并執(zhí)行《廣西分公司合同管理辦法》等規(guī)章制度。合同管理的流程明確,采用紙質(zhì)和信息化等手段相結(jié)合進(jìn)行管理,文本規(guī)范。
分公司計劃經(jīng)營部門設(shè)專職合同管理人員1名,負(fù)責(zé)擬訂合同管理制度、合同編號、統(tǒng)計、備案并參與公司重大合同的談判??偨?jīng)理工作部的法律事務(wù)專責(zé)負(fù)責(zé)合同的法律審查、協(xié)調(diào)與辦理重大合同簽訂過程中的外聘律師工作、參與合同糾紛的調(diào)解和處理,負(fù)責(zé)合同糾紛仲裁或訴訟的外聘律師工作、管理合同專用章;辦理授權(quán)委托申請及合同歸檔管理。合同法律審核把關(guān)率達(dá)到100%。參與合同管理的部門有計劃經(jīng)營部、總經(jīng)理工作部、財務(wù)部及監(jiān)察審計部等部門。各職能部門嚴(yán)格按照管理辦法的規(guī)定,認(rèn)真履行各自的職責(zé)。對重大合同簽訂、執(zhí)行方面的法律把關(guān),則事先咨詢分公司外聘的法律顧問的意見。分公司監(jiān)察審計部門負(fù)責(zé)對合同的履行進(jìn)行監(jiān)督。合同相關(guān)責(zé)任部門與財務(wù)部門負(fù)責(zé)合同結(jié)算的把關(guān)。
三、普法工作情況
(一)充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)理班子的推動作用
分公司“六五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真落實“六五”普法工作規(guī)劃和年度普法工作計劃,組織實施分公司“六五”普法工作,檢查和指導(dǎo)系統(tǒng)各企業(yè)“六五”普法工作,組織系統(tǒng)各企業(yè)對“六五”普法工作的自查互查和評比表彰,確保了分公司普法和依法治企工作有領(lǐng)導(dǎo)抓、有機構(gòu)管、有人員做,堅持普法與生產(chǎn)經(jīng)營工作同計劃、同部署、同落實、同檢查、同考核。為“六五”普法工作全面開展打下了良好的基礎(chǔ)。
(二)不斷創(chuàng)新普法教育的內(nèi)容與形式
一是落實普法計劃,及時訂閱發(fā)放普法教材,有針對性地普及相關(guān)法律知識,給普法工作的開展提供了充分的學(xué)習(xí)保障。二是狠抓領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法,認(rèn)真落實黨組理論中心組學(xué)法制度,分公司領(lǐng)導(dǎo)增強了法治理念,提高了依法執(zhí)政、依法辦事的能力和遵紀(jì)守法、廉潔奉公的自覺性。在實際工作中,堅持重大事項決策法律咨詢制度,聘請了法律顧問,在做出重大事項決策之前,都能進(jìn)行相應(yīng)的法律咨詢和論證,提高了決策的科學(xué)性。三是強化制度落實,狠抓員工法律知識普及,組織公司本部管理人員和系統(tǒng)各企業(yè)中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部到監(jiān)獄等教育基地開展現(xiàn)場教育活動,各企業(yè)經(jīng)營管理人員和全體員工都學(xué)習(xí)與工程建設(shè)、公司發(fā)展以及經(jīng)營管理密切相關(guān)的法律法規(guī),參加法律知識培訓(xùn)和考試,熟悉本崗位相關(guān)法律知識,并且都能將所學(xué)到的法律知識熟練地運用到實際工作中去,提高工作效率,防范法律風(fēng)險,履行社會責(zé)任。四是創(chuàng)新宣傳形式,注重發(fā)揮廣播、電視、報紙、網(wǎng)絡(luò)等載體的作用,積極組織有關(guān)人員參加集團公司法律知識講座,組織開展各類普法知識競賽,舉辦員工法律知識培訓(xùn)班。9-11月組織系統(tǒng)員工參加集團公司組織的“20xx年百家網(wǎng)站法律知識競賽”活動,參賽員工達(dá)985人。11月底組織本部員工參加自治區(qū)法律知識考試,參賽員工118,考試成績都在良好以上。五是認(rèn)真組織開展“6.26”國際戒毒日、“12.4”法制宣傳日、知識產(chǎn)權(quán)宣傳周、職業(yè)病防治法宣傳周日等專題宣傳活動,使廣大員工進(jìn)一步提高了法律意識。
(三)依法治理工作取得顯著成效
一是切實加強制度建設(shè),先后制定了28個規(guī)章制度,分公司內(nèi)部各項管理工作納入依法管理的軌道,逐步實現(xiàn)了重大決策民主化、科學(xué)化制度。二是強化內(nèi)部控制,對控股公司、參股公司派出董事、監(jiān)事,并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)范,從制度上保證其正確發(fā)展方向,控制投資和經(jīng)營風(fēng)險。公司內(nèi)設(shè)監(jiān)察審計部、黨群工作部,對關(guān)鍵業(yè)務(wù)崗位和重大業(yè)務(wù)行為進(jìn)行監(jiān)督,防范職業(yè)風(fēng)險行為發(fā)生。三是實施全面風(fēng)險管理,強化對經(jīng)營管理、投資管理、籌資管理、擔(dān)保管理、往來款項管理、財務(wù)信息系統(tǒng)管理的風(fēng)險控制;重視內(nèi)部會計控制的檢查與評價。加強財務(wù)監(jiān)督工作,加大財務(wù)監(jiān)督的監(jiān)控力度。將財務(wù)監(jiān)督與紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督有效結(jié)合,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,落實責(zé)任追究制度,重點加大對高風(fēng)險業(yè)務(wù)和對外投資的監(jiān)控和管理。四是重點加強合同和招投標(biāo)管理,合同管理法律審核把關(guān)率達(dá)到100%,規(guī)章制度和重要決策法律審核把關(guān)率達(dá)到80%以上;無因違法經(jīng)營引起的重大法律糾紛發(fā)生,實現(xiàn)了企業(yè)健康和諧發(fā)展。五是堅持用法律武器維護企業(yè)合法權(quán)益。桂冠公司綜合辦公樓訴訟案從南寧市中級人民法院一直訴至最高人民法院,歷時2年多,最后以我公司勝訴告終,不但使企業(yè)避免了巨額損失,而且進(jìn)一步激發(fā)了干部員工學(xué)法、守法、用法的積極性。
四、存在的問題和下一步工作計劃
廣西分公司在依法治企工作方面雖取得了一定的成績,但離集團公司的`要求還有一定的距離,存在一些問題和不足。一是在企業(yè)法律制度建設(shè)上,雖然分公司本部配備了專職的法律事務(wù)人員,但系統(tǒng)各企業(yè)在這方面的工作仍沒有完全到位,大部分法律事務(wù)人員還未能通過全國企業(yè)法律顧問執(zhí)業(yè)資格考試。二是個別企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)對依法治企工作認(rèn)識還不夠,企業(yè)法律工作多數(shù)停留在普法和合同管理層面上,在企業(yè)重大決策、規(guī)章制度法律審核把關(guān)方面,因人員的法律素質(zhì)不夠高,還有一定的隱憂。三是個別成立較晚或新收購的企業(yè)對普法工作重視程度也不夠,部分員工思想認(rèn)識上還有待提高,學(xué)法、用法、守法的自覺性還不夠。
在今后的工作中,我們將不斷探索法制宣傳教育的有效途徑,圍繞分公司年度工作重心,進(jìn)一步建立健全企業(yè)總法律顧問和企業(yè)法律事務(wù)管理的各項規(guī)章制度,按時按質(zhì)完成分公司系統(tǒng)重大決策、規(guī)章制度和合同的法律審核把關(guān)工作。同時,進(jìn)一步加強基層企業(yè)普法工作管理,不斷加強各企業(yè)法制建設(shè),為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境,為企業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展保駕護航。
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會三
今年來我社區(qū)根據(jù)上級有關(guān)普法教育的決定,結(jié)合本社區(qū)實際,根據(jù)街道的統(tǒng)一部署,社區(qū)在以貫徹黨的十八大精神,法律進(jìn)社區(qū),推進(jìn)民主和法制建設(shè)為主題。開展普法依法治社活動,我社區(qū)的法制宣傳工作在有關(guān)上級部門和社區(qū)黨支部、社區(qū)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下,克服了基層普法工作的難點,取得了一定的成績。社區(qū)黨支部、社區(qū)居委會的領(lǐng)導(dǎo)下,特別是黨員、宣傳骨
干發(fā)揮帶頭作用,認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,為有效開展普法工作奠定了扎實的基礎(chǔ)?,F(xiàn)將今年來我社區(qū)法制宣傳工作做個簡單的總結(jié)。
今年來我社區(qū)多次召開普法工作會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)普法規(guī)劃,以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo),堅持科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),牢固樹立社會主義法治理念,明確了普法規(guī)劃宣傳教育重點,成立了以黨支部書記為組長,社區(qū)居委會主任為副組長的法制宣講隊。大家統(tǒng)一了思想,提高了認(rèn)識,分析研究我社區(qū)的實際情況,充分發(fā)揮法制宣傳教育在推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)中的作用,立足社區(qū)、面向居民,廣泛開展與居民切身利益密切相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育,引導(dǎo)廣大居民依法參與自治活動和其他社區(qū)管理,了解和掌握維護自身合法權(quán)益,解決矛盾糾紛的法律途徑和法律常識。
法治實踐是最生動的法制教育。堅持法制教育與法治實踐相結(jié)合,有利于深化法律學(xué)習(xí),增強法制教育效果,是法制宣傳教育工作必須遵循的一條重要原則。要以各類法治實踐活動促進(jìn)法制教育的不斷深化,使居民在法制教育和法治實踐中掌握法律知識,提高法律素質(zhì)。依法治理是法治實踐的重要內(nèi)容。
我們積極加大力度宣傳憲法,國家基本法律制度法律法規(guī)知識,生態(tài)環(huán)境保護、婚姻家庭、計劃生育、婦女權(quán)益保障和依法維權(quán)等與居民切身利益緊密相關(guān)的法律法規(guī)。我們兩委干部,法制宣講隊及時發(fā)放各種法制宣傳材料余份,使外來居住人員和居民受到深刻教育,法律意識得到加強。法制觀念得到改善。
我們兩委干部,法制宣講隊進(jìn)一步發(fā)揮基層法律工作者和法律服務(wù)工作者的作用,結(jié)合法律咨詢,法律援助,人民調(diào)解等工作,對居民群眾進(jìn)行法制宣傳教育,對貧困弱勢群體發(fā)放一張法律援助聯(lián)系卡,提供法律援助;發(fā)揮婦女心理咨詢,法律幫助熱線等服務(wù)電話的作用,努力擴大法律宣傳教育覆蓋范圍,提高居民法制宣傳教育的服務(wù)性。加強法制宣傳教育陣地的建設(shè),建立法制宣傳欄定期更換宣傳資料。把普法宣傳教育重點放在外來人口較多的地方,利用黑板報,每月宣傳教育重點,配有專人每期講解街道司法所下發(fā)的“已案說法”宣傳資料,涉及到與居民切身利益的相關(guān)民法問題,如非公有住宅承租人的居住權(quán),代位繼承權(quán),遺贈撫養(yǎng)協(xié)議的效力問題,近期更是加大了對《信訪條例》的宣傳力度,宣講而來相關(guān)重點的內(nèi)容及其責(zé)任等問題,使居民們受益匪淺,掀起了學(xué)法用法的熱潮。
回顧過去,我們雖取得了一點成績,但今后的任務(wù)依然艱巨,居民的法制意識觀念仍有待加強,我們又信心,有決心繼續(xù)努力工作,加大宣傳力度,確保我社區(qū)法制健全,社會穩(wěn)定,使我社區(qū)成為文明和諧的社區(qū)
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會四
各村、鄉(xiāng)直各單位:
依據(jù)縣依法治縣辦公室的法治建設(shè)工作要求,為明確我鄉(xiāng)法治建設(shè)工作要求、任務(wù)和目的,保證我鄉(xiāng)法治建設(shè)的順利開展,特制訂高塘鄉(xiāng)20xx年法治建設(shè)工作計劃如下:
一、指導(dǎo)思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),全面落實科學(xué)發(fā)展觀,深入貫徹黨的xx屆五中、六中全會精神,以深入推進(jìn)法治高塘和平安高塘建設(shè)為載體,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),在工作中堅持依法行政、依法公正執(zhí)法,提升廣大群眾法制觀念為中心,解放思想,務(wù)實創(chuàng)新,奮力拼搏,全面推進(jìn)我鄉(xiāng)法治建設(shè),為構(gòu)建社會主義和諧社會創(chuàng)造良好的法治環(huán)境。
二、工作目標(biāo)和任務(wù)
1、干部依法行政的能力得到鞏固和加強,法治理念得到進(jìn)一步提升,依法辦事氛圍濃厚。
2、基層基礎(chǔ)法治建設(shè)工作明顯加強,建立健全各項工作機制。
3、政法隊伍文明執(zhí)法,公正司法的水平明顯提高。
4、經(jīng)濟發(fā)展的法治環(huán)境明顯優(yōu)化。
5、群眾學(xué)法、用法、守法的自覺性和思想道德水平明顯增強。
6、嚴(yán)格貫徹執(zhí)行矛盾糾紛排查制度,努力遏制、預(yù)防和減少各類糾紛和犯罪行為的發(fā)生。
7、全力化解社會矛盾糾紛,最大限度地減少不和諧因素;矛盾糾紛受理率、調(diào)解率達(dá)100%,調(diào)解成功率達(dá)98%以上。
8、深入開展社會治安綜合治理工作,繼續(xù)推進(jìn)社會治安防控體系建設(shè)。
三、具體措施
(一)推進(jìn)民主政治建設(shè)
1、進(jìn)一步推進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)方式和執(zhí)政能力的改革與完善。按照黨委總攬全局,協(xié)調(diào)各方的原則,進(jìn)一步加強對工會、共青團、婦聯(lián)等人民團體的領(lǐng)導(dǎo),使其更好地發(fā)揮橋梁紐帶作用。
2、進(jìn)一步健全村黨組織領(lǐng)導(dǎo)的充滿活力的自治機制。堅持和完善村務(wù)公開和民主議事制度,繼續(xù)開展創(chuàng)建“民主法治示范村”活動,規(guī)范民主選舉、民主管理、民主決策、民主監(jiān)督工作;充分發(fā)揮人民調(diào)解組織的作用,努力探索便捷、高效、成本低廉的社會矛盾防范化解機制,依法妥善處理農(nóng)村各種社會矛盾,不斷增強村自治組織自我管理、自我服務(wù)的功能。
3、進(jìn)一步堅持和完善職工代表大會和其他形式的企事業(yè)單位民主管理制度。建立健全基層工會組織,發(fā)揮其在民主管理、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系、保障和維護職工合法權(quán)益等方面的作用;重視用制度保障農(nóng)民工參與企業(yè)民主管理的權(quán)利。
4、加強對民間糾紛的排查和及時調(diào)處,發(fā)揮調(diào)解組織在提供服務(wù)、反映訴求、規(guī)范行為等方面的積極作用。
(二)推進(jìn)依法行政
1、建設(shè)廉潔勤政、高效務(wù)實的法治政府。按照“合法行政、合理行政、程序正當(dāng)、高效便民、誠實守信、權(quán)責(zé)統(tǒng)一”以及“執(zhí)法有保障、有權(quán)必有責(zé)、用權(quán)受監(jiān)督、違法受追究、侵權(quán)須賠償”的要求,建章立制,做好依法行政的各項基礎(chǔ)性工作。
2、深化行政管理體制改革。依法界定和規(guī)范政府在經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理和公共服務(wù)方面的職能;合理劃分和依法規(guī)范行政機關(guān)的職能和權(quán)限;認(rèn)真貫徹執(zhí)行行政許可法;進(jìn)一步強化黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村務(wù)公開工作,使行政行為更加規(guī)范、透明。
3、進(jìn)一步完善政府科學(xué)民主決策機制。健全公眾參與和政府決定相結(jié)合的行政決策機制,實行依法決策、科學(xué)決策、民主決策;完善行政決策程序,重大決策事項以及專業(yè)性較強的決策事項,事先組織座談會、論證會等形式廣泛聽取社會各界的意見,保障人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán);健全完善決策跟蹤反饋和責(zé)任追究制度,實行對違法決策造成嚴(yán)重后果者追究責(zé)任的制度。
4、加強行政效能建設(shè)。把行政效能作為政府工作目標(biāo)考核和機關(guān)工作人員年度考核的重要內(nèi)容;實行首問負(fù)責(zé)制,健全公開辦事制、崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、限時辦結(jié)制、績效考核制,逐步形成操作性強、內(nèi)容完善的行政效能制度體系,通過規(guī)范化的內(nèi)部審核,進(jìn)一步強化過程管理,提高考核的實效性。
5、依法防范和化解社會矛盾。完善信訪制度,實行領(lǐng)導(dǎo)干部接待日制度,黨政干部和分工在村鄉(xiāng)干部下訪制度,切實維護人民群眾的合法權(quán)益;保障信訪人、舉報人的權(quán)利和依法享有人身安全,對可以通過復(fù)議、訴訟、仲裁等程序解決的事項,應(yīng)積極引導(dǎo)信訪人、舉報人通過相應(yīng)的程序和途徑解決;完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制,及時反映矛盾,及時解決矛盾;積極支持基層組織的人民調(diào)解工作,增強基層預(yù)防化解矛盾的能力,建立維護穩(wěn)定工作的新體制。
(三)深化普法教育
1、進(jìn)一步完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、人大監(jiān)督、政府實施、全社會參與的法制宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)體制。今年是“六五”普法的第二年,要切實加強對法制宣傳教育工作的領(lǐng)導(dǎo)檢查和督促,確保法制宣傳教育規(guī)劃落到實處;
2、進(jìn)一步豐富法制宣傳教育內(nèi)容。深入學(xué)習(xí)宣傳憲法和國家基本法律;深入學(xué)習(xí)宣傳有關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展、整頓和規(guī)范市場經(jīng)濟秩序、維護社會和諧穩(wěn)定以與群眾生產(chǎn)生活密切相聯(lián)的法律、法規(guī)。
3、以“六五”普法教育為契機,廣泛開展法制宣傳教育進(jìn)機關(guān)、進(jìn)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)單位活動。重點加強對領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員和農(nóng)民、外來務(wù)工人員的法制宣傳教育;加強領(lǐng)導(dǎo)干部法制宣傳教育,著力培養(yǎng)法制觀念;加強企業(yè)經(jīng)營管理人員法制宣傳教育,著力提高依法經(jīng)營、依法管理的能力;讓廣大農(nóng)民通過新農(nóng)村法制學(xué)校,提高學(xué)法、守法的自覺性和維護自身權(quán)益的合法性;加強農(nóng)民法制宣傳教育,提高農(nóng)民依法行使權(quán)利和履行義務(wù)的自覺性,培養(yǎng)和增強農(nóng)民參與村民自治活動和其它社會管理的能力;創(chuàng)新農(nóng)村基層法制宣傳教育的途徑和形式,積極研究探索對農(nóng)村外出務(wù)工人員進(jìn)行法制宣傳教育的有效工作方法。
(四)加強組織領(lǐng)導(dǎo)
充分發(fā)揮普法依法治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用,根據(jù)人事變動情況及時調(diào)整充實工作班子,嚴(yán)格制定工作計劃,進(jìn)一步加強組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)工作,推進(jìn)依法治鄉(xiāng)戰(zhàn)略的實施。認(rèn)真開展調(diào)查研究,加強督促檢查,強化分類指導(dǎo),推動工作落實。充分發(fā)揮各自職能作用,形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全社會齊抓共管、人民群眾廣泛參與的工作格局。落實經(jīng)費,保證依法治理工作的順利開展。堅持條塊結(jié)合、以塊為主和誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則,加強依法治鄉(xiāng)工作研究,以適應(yīng)“法治高塘”、“平安高塘”、“和諧高塘”建設(shè)的需要。
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會五
法律,是什么?是那樣的虛無縹緲,又是那樣的清晰明了,指腹輕輕地劃過每一個字,精美的插圖在眼前快速地劃過,卻好似一股莫名的風(fēng),我平靜的心湖蕩起一絲絲漣漪,書捧于手中,在這平靜的夜晚,趴在書桌前,孜孜不倦地讀著,如饑如渴地看著,忘卻了自己,也收獲了自己。
看著那本已經(jīng)有些破損的,我曾經(jīng)愛不釋手的書,《第一本法律漫畫書》,心久久不能平靜,或許兒時的我,只是被他那精美的圖畫,生動的文字所吸引,以至于每次看到它,耳畔總是想起媽媽常說的一句話“先成人,再成才”,以至于每次翻開它,腦海里都會浮現(xiàn)‘法律’這個既熟悉又有些生疏的詞,就像戀了幾世的情人,不曾相見,卻早已在心中影影綽綽。
漸漸長大,深情撫摸著它的書皮,是它讓我明白我與法律相識已久,法律,就好像無形的風(fēng),一場清清涼涼的雨,那帶著青草般甘甜的空氣,一個從我出生便陪伴著我的保護罩,那樣的近,又是那樣的遠(yuǎn),不曾相逢,卻已經(jīng)相識!
法律,就像一杯清泉之水,清而澈,涼而柔,在我需要他時自心底源源流出,這本書讓我明白了什么是法律,還讓我懂得了“沒有規(guī)矩,不成方圓”的道理,懂得了言必信,行必果,懂得了怎樣去更好地保護自己,懂得了怎樣去克制自己,開導(dǎo)自己,不因為電腦的誘惑踏入網(wǎng)吧,不因為金錢的誘惑而誤入歧途,使我不禁想起拘留所中,因為一時的不理智,不少追悔莫及的身影,不禁嘆息,不要等到墜入絕望的深淵,被傷得體無完膚之時,才想到補救,卻已經(jīng)亡羊補牢,為時已晚!
而作為中學(xué)生的我們,最容易因一時的心血來潮,沖昏了頭腦,受到邪惡力量的摧殘。讓我們堅信讀書好,多讀書,讀好書,“書中自有顏如玉,書中自有黃金屋?!弊龅蕉嘧x書,在書中堅定自己的夢想,在書中學(xué)會怎樣保護自己,在書中學(xué)會保爾·柯察金鋼鐵般的意志!
又是那樣平靜的'夜晚,月光幽幽地照在紗窗上,悄無聲息地灑在地板上,我趴在書桌前,孜孜不倦地看著那本兒時愛不釋手的書——
少年強則國強,少年弱則國弱,讓法治之光照耀大地,讓法治之花漫山遍野,讓法治伴隨著我們,健康成長,讓法律在知識的澆灌下,長成參天大樹!
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會六
按照你辦通知要求,我鎮(zhèn)對照xxxx號文件所列問題清單,認(rèn)真查找本單位法治政府建設(shè)工作存在的不足,并對存在問題做好整改。現(xiàn)將我鎮(zhèn)開展法治政府建設(shè)存在問題整改情況報告如下:
對照xxx號文件所列問題清單,認(rèn)真查找本單位法治政府建設(shè)工作存在的不足,發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)存在“行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理不到位”“工作人員力量素質(zhì)與法治政府建設(shè)要求不相適應(yīng)”兩個問題。
(一)針對我鎮(zhèn)“行政規(guī)范性文件監(jiān)督管理不到位”的問題。
1.堅持依法行文。我鎮(zhèn)把規(guī)范性文件管理工作列入重要議事日程,各位領(lǐng)導(dǎo)要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于加強行政規(guī)范性文件指定和監(jiān)督管理工作的通知》《綿陽市人民政府辦公室關(guān)于全面推行行政規(guī)范性文件合法性審核機制的實施意見》等法律法規(guī)及相關(guān)制度,及時研究解決在規(guī)范性文件管理過程中遇到的相關(guān)實際問題。堅持依法行政,以法制約束行政權(quán)的行使,推動行政機關(guān)轉(zhuǎn)變職能。
2.規(guī)范制定程序。落實好規(guī)范性文件的起草、審査、審議、公布、備案等制度,在制定規(guī)范性文件時嚴(yán)格依照法定權(quán)限和程序進(jìn)行,確保規(guī)范性文件的質(zhì)量。7月3日,我鎮(zhèn)專門邀請xxx、xxx等幾位同志為我鎮(zhèn)機關(guān)干部就公文寫作、處理、機要保密、檔案管理等工作開展了一次專題培訓(xùn)。
????3.加強監(jiān)督管理。進(jìn)一步健全規(guī)范性文件監(jiān)督管理工作機制,確保工作部署到位,責(zé)任落實到人。按照“誰制定,誰負(fù)責(zé)”的原則,積極預(yù)防和處理規(guī)范性文件的法律爭議,暢通群眾對規(guī)范性文件的監(jiān)督渠道。
(二)針對我真“工作人員力量素質(zhì)與法治政府建設(shè)要求不相適應(yīng)”的問題。
我鎮(zhèn)目前面臨有執(zhí)法權(quán)限,但無執(zhí)法人員的尷尬局面。對此,一是制定年度學(xué)習(xí)計劃,定期組織全體機關(guān)干部學(xué)習(xí)通用法律、專門法律知識和執(zhí)法辦案技巧,夯實理論基礎(chǔ)。并以“典型案例討論”等多種活動為載體,提高干部職工的學(xué)習(xí)熱情,形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。二是成立了綜合執(zhí)法協(xié)調(diào)辦公室,落實x名專職工作人員。同時,要求機關(guān)35歲以下年輕干部參加行政執(zhí)法考試,考取執(zhí)法證,打造自己的行政執(zhí)法隊伍。三是借助外力,進(jìn)一步加強與區(qū)級部門和司法機關(guān)的溝通聯(lián)動機制,以技術(shù)支撐、信息共享、現(xiàn)場指導(dǎo)等多種形式為載體,全面推進(jìn)我鎮(zhèn)的執(zhí)法能力水平的提升。
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會七
2020年,我局以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平全面依法治國新理念、新思路、新戰(zhàn)略,緊緊圍繞市委、市政府工作部署,進(jìn)一步強化組織、健全機制、抓好培訓(xùn)、注重監(jiān)督,促進(jìn)我市民政工作更加法治化,規(guī)范化?,F(xiàn)將工作情況報告如下:
堅持“民政為民民政愛民”的宗旨,加強組織領(lǐng)導(dǎo),切實做到領(lǐng)導(dǎo)重視,全員參與,精心組織,責(zé)任明確,有力保障依法行政工作的順利開展。把法治政府建設(shè)列入重要議程,形成分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,業(yè)務(wù)股室協(xié)同抓,全局干部職工積極參與的工作格局。
對干部職工進(jìn)行依法行政、法治政府建設(shè)教育,提升建設(shè)法治政府的責(zé)任意識,組織干部職工深入學(xué)習(xí)《行政訴訟法》等法律法規(guī),對與民政工作緊密相關(guān)的條例進(jìn)行解讀,增強局機關(guān)干部職工依法行政、依法應(yīng)訴能力。要求全體干部職工嚴(yán)格落實《興義市民政局關(guān)于印發(fā)“三項制度”(試行)的通知》(興市民通〔2019〕51號)文件精神,準(zhǔn)確把握推行“三項制度”的工作重點,總結(jié)經(jīng)驗和做法,推進(jìn)我市法治政府建設(shè)工作。
一是切實做好社會救助工作。在市民政局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一決策部署下,落實牢記習(xí)近平總書記“聚焦脫貧攻堅,聚焦特殊群體,聚焦群眾關(guān)切”三個聚焦重要指示精神,牢固樹立“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的民政工作宗旨,以《社會救助暫行辦法》為工作依據(jù),認(rèn)真履行民政社會救助工作職責(zé)和任務(wù),并嚴(yán)格按照市脫貧攻堅指揮部“責(zé)任不松、政策不變、力度不減、監(jiān)管不脫”的工作要求,強化兩項制度有效銜接,認(rèn)真做好民政兜底保障工作。對我市符合救助條件的困難群眾及時納入城鄉(xiāng)低保救助和特困供養(yǎng)救助,實施臨時救助。切實做到“應(yīng)保盡保、按標(biāo)施保、動態(tài)管理、應(yīng)退則退”。從2020年1日1日起,我市城市低保標(biāo)準(zhǔn)由2019年的650元/月提高至675元/月,農(nóng)村低保標(biāo)準(zhǔn)由2019年的4140元/年提高至4332元/年,增幅分別達(dá)到3.85%和4.64%。
二是認(rèn)真執(zhí)行社會組織登記管理制度,完善社會組織內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)。從2017年起所有新申請登記社會組織一律實行網(wǎng)上申辦網(wǎng)上審批。穩(wěn)步實施了直接登記制度,除法律法規(guī)規(guī)定必須取得前置許可外,對公益慈善類、科技類、商會類、社區(qū)服務(wù)類等社會組織直接辦理登記。簡化審批程序,降低社會組織備案門檻。對社區(qū)社會組織在活動資金、會員人數(shù)等方面降低準(zhǔn)入門檻,鼓勵支持城鄉(xiāng)基層社會組織積極發(fā)展。并組織開展城鄉(xiāng)社區(qū)社會組織登記備案工作,通過全面清理和普查,全市有城鄉(xiāng)社區(qū)社會組織105個。
三是加強指導(dǎo)村規(guī)民約(居民公約)修訂完善。加強農(nóng)村基層民主政治建設(shè),維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定,實現(xiàn)村民自我管理、自我教育、自我服務(wù)。對全市27個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)197個村(居)村規(guī)民約(居民公約)的修訂完善進(jìn)行指導(dǎo),將早婚早育、掃黑除惡、義務(wù)教育、大操大辦、贍養(yǎng)老人、公共衛(wèi)生等納入村規(guī)民約(居民公約)內(nèi)容。充分發(fā)揮村(居)務(wù)監(jiān)督委員會的職能作用,將村規(guī)民約(居民公約)的執(zhí)行與文明家庭、五星文明戶、積德榜、好人榜等創(chuàng)建活動有機結(jié)合,建立科學(xué)合理的獎懲機制,通過輿論和道德力量來促進(jìn)村規(guī)民約(居民公約)的執(zhí)行,營造社會安定團結(jié)和諧的氛圍,進(jìn)一步提高村民的參政議政意識,暢通村民與干部之間的溝通渠道,融洽干群關(guān)系。
繼續(xù)加強組織領(lǐng)導(dǎo),增強法治政府建設(shè)意識,加強理論學(xué)習(xí),各股室、直屬各單位依法、依程序行政,扎實開展業(yè)務(wù)工作,提高依法行政能力和水平。
描寫法治觀念養(yǎng)成教育心得體會八
一年以來,我鎮(zhèn)結(jié)合“六五”普法的規(guī)劃,緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作大局,進(jìn)一步加強了干部學(xué)法用法工作,學(xué)用結(jié)合,互相促進(jìn),通過近一階段的工作,進(jìn)一步提高了全鎮(zhèn)干部依法決策、依法行政、依法管理的能力和水平,加快了推進(jìn)依法治鄉(xiāng)的進(jìn)程?,F(xiàn)將近一階段的主要工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo),健全學(xué)習(xí)制度。
鎮(zhèn)黨委、政府對加強干部學(xué)法用法工作非常重視,擺上重要議事日程,列入年初工作計劃和年終考核內(nèi)容,與兩個文明建設(shè)同部署、同檢查、同考評,并在各種會議上進(jìn)行強調(diào)部署,提出明確要求。為了切實加強干部學(xué)法用法工作,建立健全了“巴彥鎮(zhèn)干部學(xué)法用法工作聯(lián)席會議制度”,明確職責(zé),鎮(zhèn)組織辦負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)干部學(xué)法用法工作的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作,確保時間到位、任務(wù)到位、成績到位,并把領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法工作列入培訓(xùn)計劃,納入年度考核范圍,與干部選拔、任用結(jié)合起來。鎮(zhèn)宣傳辦負(fù)責(zé)做好全鎮(zhèn)干部學(xué)法用法工作宣傳、發(fā)動和安排工作,并負(fù)責(zé)做好干部的法制講座。司法辦負(fù)責(zé)協(xié)助做好學(xué)習(xí)教材的征訂和發(fā)放及干部學(xué)法用法的培訓(xùn)、考試、發(fā)證工作,做到學(xué)習(xí)計劃、學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)人員、學(xué)習(xí)記錄“五落實”,確保有人抓、有人管,落到實處。
二、明確對象內(nèi)容,實踐目標(biāo)任務(wù)
工作中,全鎮(zhèn)各級各部門領(lǐng)導(dǎo),特別是副科級以上的領(lǐng)導(dǎo)干部。能夠始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導(dǎo),以《法制理論讀本》和《干部法律知識讀本》為基本教材,兼顧其它的學(xué)習(xí)內(nèi)容,緊緊圍繞全鎮(zhèn)工作大局,堅持學(xué)法用法相結(jié)合,掌握與本職工作相關(guān)的法律知識并具有一定的法制理論水平,推進(jìn)干部學(xué)法用法的計劃性、系統(tǒng)性和針對性,不斷提高全鎮(zhèn)各級干部依法決策、依法行政、依法管理的能力和水平,培養(yǎng)和造就一支具有較高法律素質(zhì)的干部隊伍,提高社會法治化管理水平,為我鎮(zhèn)改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)營造良好的法治環(huán)境。
三、突出重點,形式多樣地開展干部學(xué)法用法工作
一年多來,我鎮(zhèn)能夠結(jié)合實際,采取輪訓(xùn)、講座、研討、自學(xué)等形式,形式多樣地開展干部學(xué)法用法工作。
一是建立健全黨委中心組學(xué)法、領(lǐng)導(dǎo)、干部法制講座等學(xué)法制度。建立“巴彥鎮(zhèn)干部學(xué)法用法工作聯(lián)席會議制度”,每年安排領(lǐng)導(dǎo)干部法律知識學(xué)習(xí)或法制講座不少于2次。年初以來巳開展2場領(lǐng)導(dǎo)干部法制講座,聽課人數(shù)達(dá)100余人,主要學(xué)習(xí)內(nèi)容為《行政法學(xué)》、《法制理論讀本》、《干部法律知識讀本》、《合同法》、《社會治安綜合治理有關(guān)規(guī)定》及《廉政準(zhǔn)則》等。
二是開展干部法制輪訓(xùn)。把法制課列入干部的必修課,不斷拓寬培訓(xùn)渠道,提高教學(xué)質(zhì)量。今年3月份,為了使全鎮(zhèn)干部能更好地適應(yīng)新形式下的計劃生育工作,鎮(zhèn)里依托黨校專門舉辦了一期《中華人民共和國計劃生育法》培訓(xùn)班,學(xué)員有20余人,共安排四節(jié)課,比較系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了相關(guān)的計生政策知識,提高了貫徹新《計劃生育法》的能力和水平。三是堅持自學(xué)與輔導(dǎo)相結(jié)合制度。要求全鎮(zhèn)干部,聯(lián)系崗位工作實際,確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,每人每年自學(xué)時間不少于40小時,做到學(xué)習(xí)有記錄、有檢查,持之以恒,注重實效,并積極參加各種形式的輔導(dǎo)課,提高學(xué)習(xí)效果。年終由鄉(xiāng)組織辦統(tǒng)一組織對自學(xué)情況進(jìn)行檢查。
四是堅持學(xué)法用法相結(jié)合。要求全鎮(zhèn)各級各部門干部,要在實踐中帶頭執(zhí)好法,增強依法決策、依法辦事的自覺性。建立健全了重大事項決策法律咨詢制度,進(jìn)一步完善各級政府法律顧問制度充分發(fā)揮律師、專業(yè)人士在決策中的參謀作用。
五是建立健全干部學(xué)法用法考試考核制度。自行組織或配合上級部門開展對干部法律知識水平和依法辦事能力的考試考核工作,把干部學(xué)法內(nèi)容、時間、形式和成績進(jìn)行登記,建立檔案,加強管理,力戒形式主義。將領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法、遵紀(jì)守法、依法治理情況作為年度考核的重要內(nèi)容和領(lǐng)導(dǎo)干部任免、晉升、獎懲的依據(jù)之一,對于考試考核不合格的干部,不能提拔重用。今年4月26日,組織辦在先期安排自學(xué)和輔導(dǎo)的基礎(chǔ)上舉辦一次法律考試,參考人員達(dá)50人,取得了較好的成效。今后還應(yīng)當(dāng)進(jìn)一步拓寬學(xué)法用法渠道,深入探討加強干部學(xué)法用法工作的新路子,提高學(xué)法用法質(zhì)量,不斷提高干部學(xué)法用法的計劃性、系統(tǒng)性和針對性,培養(yǎng)和造就一支具有較高法律素質(zhì)的干部隊伍,促進(jìn)干部學(xué)法用法工作深入健康發(fā)展。
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