兩個確立心得體會標(biāo)題和感想 兩個確立 心得體會(6篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢？以下是小編幫大家整理的心得體會范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

關(guān)于兩個確立心得體會標(biāo)題和感想一

（一）對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，在思想認(rèn)識、做到“兩個維護”方面的差距和不足。

1、學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和中央重大決策部署不夠深入。在增強“四個意識”，落實“兩個維護”上理解和落實上尚欠缺，尤其是在完整、準(zhǔn)確的理解和學(xué)習(xí)理論原著及精神實質(zhì)上沒有下功夫。學(xué)深悟透有差距，貫徹落實不全面深入。

2、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅決性不夠強。主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，學(xué)以致用、理論指導(dǎo)實踐不足。在執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅定不夠到位，執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴(yán)格，有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況，沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活和工作。

（二）對照“洞頭速度”，在擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實方面的差距和不足。

1、勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性不夠強。隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化，勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強，再上新臺階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣的牢記使命攻堅克難和“敢教日月?lián)Q新天”的敬業(yè)精神，工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。

2、工作方法與黨員干部要求還不夠適應(yīng)。感覺自己系統(tǒng)學(xué)習(xí)、研究和探索自己感覺還很不夠，運籌謀劃工作上，有時憑經(jīng)驗、憑情緒，研究落實推動工作的招法還不多，有些熱點、敏感問題、難點問題的處理存在有想法、缺辦法的現(xiàn)象。

（三）對照崗位職責(zé)、年度目標(biāo)，自身存在的差距和不足。

1、責(zé)任擔(dān)當(dāng)有所弱化。檢視自己在工作中的薄弱環(huán)節(jié)，都反映出擔(dān)當(dāng)不夠的問題。對于工作中的一些困難和短板，有時向具體部門一交了之，沒有全部做到一抓到底。有時對新形勢下管黨治黨的思路、方法研究不深，服務(wù)大局的主動性自覺性有待進一步增強。對工作的落實跟蹤沒有“一竿子到底”，工作抓得不深不細。

2、工作創(chuàng)新意識有待進一步增強，平時只想平穩(wěn)扎實地把本職工作干好，工作中竟?fàn)幰庾R、創(chuàng)新意識有所減弱，沒有跟上時代的步伐，與黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求還存在一定差距。

（一）學(xué)習(xí)松懈，思想認(rèn)識不夠到位。隨著工作崗位的不斷變化，約束自己的人少了，直接需要自身去完成的事務(wù)也越來越少了。因此，心浮氣躁、浮于事務(wù)性工作，學(xué)習(xí)的緊迫感有所松懈，學(xué)習(xí)過程中也沒有真正沉下心去，雖能按時學(xué)、經(jīng)常學(xué)，但學(xué)習(xí)不深不透，對一些本該熟知的理論、政策、工作,知而不精。

（二）缺乏實事求是的工作態(tài)度和扎實的工作作風(fēng)。受諸多因素影響，自己在工作上有時缺乏實事求是的工作態(tài)度，對有些自認(rèn)為不太重要的工作存在應(yīng)付現(xiàn)象，不深入實際探究，使一些工作不能扎實開展。

（三）自律意識不強。從反思自身問題看，不能自省，總感覺自我良好，不能正確地看待自己，產(chǎn)生自滿情緒;不能自勵，工作勁頭不足，推拖等靠、精神狀態(tài)不夠振奮;不能自重、自勵，在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)上，缺乏自我約束意識，放松自律，降低要求。

三、下一步改進措施

（一）加強學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)。工作雖忙，但也應(yīng)加強學(xué)習(xí)，時刻保持創(chuàng)新意識，牢固樹立不斷進取，不斷超越自我的意識，腳踏實地，扎扎實實做好每一件小事。

（二）解放思想，實事求是，堅持正確的發(fā)展觀。要正確認(rèn)識自身肩負的責(zé)任，克服因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進取的思想，以改革自身思想為動力，不斷開拓創(chuàng)新。對新情況、新問題進行深入分析研究，探索適應(yīng)新形勢下疾病預(yù)防與控制的工作思路。

（三）發(fā)揚深入細致、謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的學(xué)風(fēng)。自己要靜下心，利用一切可以利用的時間，系統(tǒng)、深入地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，將自己的業(yè)務(wù)水平在提高一個層次。

（四）進一步增強事業(yè)心和責(zé)任心，堅持科學(xué)態(tài)度和求實精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好每一件事。把抓落實作為推進各項工作的落腳點，想群眾之所想、急群眾之所急、謀群眾之所求，扎扎實實解決好群眾的后顧之憂。

關(guān)于兩個確立心得體會標(biāo)題和感想二

職業(yè)規(guī)劃越來越火，但很多職場人在職業(yè)規(guī)劃上存在誤區(qū)，導(dǎo)致規(guī)劃往往變成了“浮云”。近日，在大量的個人職業(yè)咨詢案例中發(fā)現(xiàn)，職場人在職業(yè)規(guī)劃中最容易陷入兩種常見誤區(qū)，是目前絕大多數(shù)人造成計劃無法實現(xiàn)的原因。

解讀：總想走捷徑，不按規(guī)劃路徑實施。

rudy是一個銷售主管，正在遭遇職業(yè)發(fā)展中的瓶頸。職業(yè)規(guī)劃師與其進行了一對一的深入溝通，確定了rudy的職業(yè)目標(biāo)是職業(yè)咨詢師。其未來5—10年的職業(yè)發(fā)展路徑是：進入獵頭公司做客戶服務(wù)—獵頭公司業(yè)務(wù)經(jīng)理—中小型公司hrd—大中型公司hrd—咨詢公司職業(yè)咨詢師。

rudy十分認(rèn)可，但她覺得，速度太慢。她認(rèn)為，作為銷售主管，自己完全可以直接向人力資源經(jīng)理轉(zhuǎn)型。然而，在接下來的半年里，簡歷投出許多，rudy還是沒能得到心儀的offer，甚至連降低標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)聘人力資源專員都沒戲。

向陽生涯ccdm職業(yè)規(guī)劃師楊奕敏認(rèn)為：有些人在做好職業(yè)規(guī)劃后，在執(zhí)行上自作主張或急功近利。比如腸胃病人看中醫(yī)、開了藥方回來，他嫌熬中藥麻煩也怕藥苦不想吃，于是自己上藥房買了幾顆藥丸吃，結(jié)果病看了，方子開了，可他的病一點不見好。楊奕敏表示，好的計劃是成功的開始，每個時期都有不同的發(fā)展平臺，需要你一個平臺、一個平臺地循序漸進，逐步走出自己的成功之路。

解讀：有規(guī)劃沒行動光空談不作為。

目前在一線城市很多白領(lǐng)在遭遇瓶頸后更加信賴職業(yè)規(guī)劃，但是很多人經(jīng)過前期測評和專家團隊的綜合分析后發(fā)現(xiàn)，目前職場當(dāng)中普遍存在一種人，拿到規(guī)劃師給出的建議和周詳?shù)那舐毿袆臃桨钢螅判臐M滿，會認(rèn)真設(shè)計后期職場路線，但在隨后的跟進調(diào)查發(fā)現(xiàn)，這些人往往都會因為這樣那樣的問題，猶豫不決或遲遲不行動，結(jié)果成了紙上談兵。

博思人才網(wǎng)ceo中國首批全球職業(yè)規(guī)劃師李金保：這是普遍的現(xiàn)象，很多人對職業(yè)規(guī)劃的理解和認(rèn)識有偏差，比如很多人在乎自己做沒做職業(yè)規(guī)劃，但不去關(guān)注規(guī)劃后如何實現(xiàn)，行動力很差。而職業(yè)規(guī)劃最重要的.兩點就是決策和行動。其次，還有一些人，在行動的時候會猶猶豫豫，這就是所謂的職業(yè)生涯猶豫，結(jié)果因為拖沓，錯過好的時機，就成了典型的紙上談兵。

因此，李金保建議，每次進行規(guī)劃的時候，一定要做到了解自己的情況，分析長處，考慮各種因素，隨后將目標(biāo)羅列出來，比如可以用a、b、c等列出，隨后再選擇比較容易實現(xiàn)的計劃，排列完成。

面對激烈的就業(yè)競爭，很多職場人都認(rèn)為，唯有早日做好科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃，尋找適合自己的工作，才能讓個人職業(yè)發(fā)展走向正確通道，并獲得持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展?？墒?，眼下雖然很多人都能意識到規(guī)劃的重要性，但大多數(shù)人喜歡憑空設(shè)定職業(yè)規(guī)劃，賠上時間和機會成本，令自己陷入求職被動。

對此，向陽生涯首席咨詢師洪向陽強調(diào)，職業(yè)生涯規(guī)劃是一項系統(tǒng)工程，人們對自身職業(yè)規(guī)劃的理解是最復(fù)雜和多變的，往往有了職業(yè)規(guī)劃后，還要經(jīng)過不斷地實踐確認(rèn)、不斷地調(diào)整，才能趨于清晰、明確、可行。洪向陽提醒職場人，要想成為成功的職業(yè)人，除了制定科學(xué)的職業(yè)規(guī)劃外，更要保持良好的心態(tài)，并做出切實有效的行動，這樣，職業(yè)規(guī)劃才不會淪為“浮云”。

而國內(nèi)資深職業(yè)咨詢師白玲認(rèn)為，要做好職業(yè)規(guī)劃，需要把握兩個方面：首先，要清楚自己目前的環(huán)境和條件，客觀的分析目前是什么樣的環(huán)境和條件，社會對自己都有哪些需求，只有了解清楚才能制定行之有效的計劃。

其次，知道自己現(xiàn)在的能力，目前所處的階段等等。白玲表示，很多人計劃落空的主要原因在于，不了解外面，不了解自己，脫離現(xiàn)實。同時白玲表示，制定職業(yè)規(guī)劃有捷徑，就是別用太復(fù)雜的方式去制定，比如在工作前五年時間，可以將規(guī)劃交給單位去做，按照單位給你分配的內(nèi)容和程序去完成。同時在完成的過程中，也是在慢慢地了解自己，發(fā)現(xiàn)自己的能力和潛力。五年之后，綜合自己的能力和實力，再做周詳?shù)挠媱?。?guī)劃是一生的技能，每個年齡段是不一樣的，所以每個規(guī)劃的主題也不同。

關(guān)于兩個確立心得體會標(biāo)題和感想三

按照區(qū)委專題警示教育月活動的有關(guān)安排部署，近期，我圍繞強化擔(dān)當(dāng)落實、踐行“兩個維護”主題，認(rèn)真反思剖析擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實的差距和不足，并結(jié)合個人思想和工作實際，對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，對照洞頭速度，對照崗位職責(zé)、年度目標(biāo)，重點從三方面深入查找問題，進一步分析原因、剖析根源，進一步明確了努力方向和整改措施?，F(xiàn)自我剖析如下：

（一）對照黨章黨規(guī)黨紀(jì)，在思想認(rèn)識、做到“兩個維護”方面的差距和不足。

1、學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神和中央重大決策部署不夠深入。在增強“四個意識”，落實“兩個維護”上理解和落實上尚欠缺，尤其是在完整、準(zhǔn)確的理解和學(xué)習(xí)理論原著及精神實質(zhì)上沒有下功夫。學(xué)深悟透有差距，貫徹落實不全面深入。

2、嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅決性不夠強。主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，學(xué)以致用、理論指導(dǎo)實踐不足。在執(zhí)行政治紀(jì)律、組織紀(jì)律上不夠堅定不夠到位，執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴(yán)格，有時會產(chǎn)生紀(jì)律松懈、觀念淡化的情況，沒有嚴(yán)格按照一名合格黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范自己的生活和工作。

（二）對照“洞頭速度”，在擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實方面的差距和不足。

1、勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性不夠強。隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化，勇于擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性不夠強，再上新臺階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣的牢記使命攻堅克難和“敢教日月?lián)Q新天”的敬業(yè)精神，工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。

2、工作方法與黨員干部要求還不夠適應(yīng)。感覺自己系統(tǒng)學(xué)習(xí)、研究和探索自己感覺還很不夠，運籌謀劃工作上，有時憑經(jīng)驗、憑情緒，研究落實推動工作的招法還不多，有些熱點、敏感問題、難點問題的處理存在有想法、缺辦法的現(xiàn)象。

（三）對照崗位職責(zé)、年度目標(biāo)，自身存在的差距和不足。

1、責(zé)任擔(dān)當(dāng)有所弱化。檢視自己在工作中的薄弱環(huán)節(jié)，都反映出擔(dān)當(dāng)不夠的問題。對于工作中的一些困難和短板，有時向具體部門一交了之，沒有全部做到一抓到底。有時對新形勢下管黨治黨的思路、方法研究不深，服務(wù)大局的主動性自覺性有待進一步增強。對工作的落實跟蹤沒有“一竿子到底”，工作抓得不深不細。

2、工作創(chuàng)新意識有待進一步增強，平時只想平穩(wěn)扎實地把本職工作干好，工作中竟?fàn)幰庾R、創(chuàng)新意識有所減弱，沒有跟上時代的步伐，與黨員的高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求還存在一定差距。

（一）學(xué)習(xí)松懈，思想認(rèn)識不夠到位。隨著工作崗位的不斷變化，約束自己的人少了，直接需要自身去完成的事務(wù)也越來越少了。因此，心浮氣躁、浮于事務(wù)性工作，學(xué)習(xí)的緊迫感有所松懈，學(xué)習(xí)過程中也沒有真正沉下心去，雖能按時學(xué)、經(jīng)常學(xué)，但學(xué)習(xí)不深不透，對一些本該熟知的理論、政策、工作,知而不精。

（二）缺乏實事求是的工作態(tài)度和扎實的工作作風(fēng)。受諸多因素影響，自己在工作上有時缺乏實事求是的工作態(tài)度，對有些自認(rèn)為不太重要的工作存在應(yīng)付現(xiàn)象，不深入實際探究，使一些工作不能扎實開展。

（三）自律意識不強。從反思自身問題看，不能自省，總感覺自我良好，不能正確地看待自己，產(chǎn)生自滿情緒;不能自勵，工作勁頭不足，推拖等靠、精神狀態(tài)不夠振奮;不能自重、自勵，在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)上，缺乏自我約束意識，放松自律，降低要求。

三、下一步改進措施

（一）加強學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)。工作雖忙，但也應(yīng)加強學(xué)習(xí)，時刻保持創(chuàng)新意識，牢固樹立不斷進取，不斷超越自我的意識，腳踏實地，扎扎實實做好每一件小事。

（二）解放思想，實事求是，堅持正確的發(fā)展觀。要正確認(rèn)識自身肩負的責(zé)任，克服因循守舊、安于現(xiàn)狀、不思進取的思想，以改革自身思想為動力，不斷開拓創(chuàng)新。對新情況、新問題進行深入分析研究，探索適應(yīng)新形勢下疾病預(yù)防與控制的工作思路。

（三）發(fā)揚深入細致、謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁的學(xué)風(fēng)。自己要靜下心，利用一切可以利用的時間，系統(tǒng)、深入地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，將自己的業(yè)務(wù)水平在提高一個層次。

（四）進一步增強事業(yè)心和責(zé)任心，堅持科學(xué)態(tài)度和求實精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好每一件事。把抓落實作為推進各項工作的落腳點，想群眾之所想、急群眾之所急、謀群眾之所求，扎扎實實解決好群眾的后顧之憂。

關(guān)于兩個確立心得體會標(biāo)題和感想四

根據(jù)xxx要求，會前，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了xxx思想，深刻領(lǐng)會xxx精神，聯(lián)系實際、深刻反思、認(rèn)真查擺，形成對照檢查材料如下：

(一)在聚焦“兩個維護”方面。始終堅持對標(biāo)看齊，不斷深化思想認(rèn)識、提高政治站位，堅定不移做到“兩個維護”。但深查細照，也存在一些不足：一是政治敏銳性還需加強。對一些政治敏感性、堅定性很強的問題，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性認(rèn)識不夠，缺乏必要的警惕性和鑒別力，看不到潛在的風(fēng)險。對新形勢下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深。二大局意識有待加強。在完成上級交給的任務(wù)時，有時沒有正確認(rèn)識和處理地方利益和全局利益的關(guān)系，站在全局發(fā)展角度考慮不足，對于一些難度較大的任務(wù)，抓落實的態(tài)度不積極、不堅決。三是報喜不報憂的問題依然存在。向上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)同志匯報工作時，說成績、說亮點多一些，講問題、講缺點則少一些，敢于揭短、亮丑的勇氣還不夠。

(二)在政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。能夠嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守黨紀(jì)國法，心存敬畏、手握戒尺，始終規(guī)范用權(quán)。通過xxx、xxx、xxx等違紀(jì)違法案件的學(xué)習(xí)，發(fā)現(xiàn)他們漠視法紀(jì)、肆意妄為，利用手中職務(wù)便利，收受他人財物并為他人謀取利益，只講效益不守規(guī)矩，認(rèn)真對照查擺，班子在一些方面還需要加強。一是對照高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，班子的紀(jì)律規(guī)矩意識仍顯不足，對把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面、嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的認(rèn)識還不夠深刻，不自覺地產(chǎn)生了一些麻痹思想。二是民主決策作用發(fā)揮不充分，對民主集中制的認(rèn)識不足，沒有履行好民主參謀、協(xié)助決策的作用，在會議上，只關(guān)心自己分管的領(lǐng)域，對不直接分管的工作發(fā)表意見不主動，不充分，多數(shù)時“沒意見”。

(三) 在廉潔自律方面。能夠嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，但在落細落小、抓常抓長上做的還不夠到位。一是對家庭、家風(fēng)、家教的重視程度不夠。對親屬子女的教育、管理、監(jiān)督還不夠細和嚴(yán)。二是廉政教育引導(dǎo)不夠。廉政教育的方式方法較為單一，止于一般的案件傳達、文件通報等形式，缺乏典型帶動，未能很好的觸及黨員干部的思想靈魂。三是公務(wù)接待中有時還存在模糊界限，要求把握得還不夠嚴(yán)。

(四)在作風(fēng)建設(shè)方面。通過查擺，距離“實”的標(biāo)準(zhǔn)還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是深入基層調(diào)研指導(dǎo)還不夠。結(jié)合分管工作和具體任務(wù)，投身一線“蹲點”不夠。聯(lián)系幫扶效果不明顯，有的走馬觀花、浮于表面，對分管部門發(fā)展遇到的痛點難點問題沒有及時有效解決。二是聯(lián)系服務(wù)群眾不務(wù)實、不到位。對分管領(lǐng)域和基層反映的困難和問題，特別是遇到涉及多方面利益、協(xié)調(diào)處理難度大的問題時，被動解決的較多、主動化解的較少，幫助群眾解決實際困難效果不佳。三是考核機制還不完善。注重材料多一些，一定程度上存在“過度留痕”的形式主義。

(五)在擔(dān)當(dāng)作為方面。能夠認(rèn)真履行崗位職責(zé)，但認(rèn)真對照查擺，還存在一些不足。一是攻堅克難的意識還不強。潛意識里對即期見效的事更加重視，對一些歷史遺留問題和投入人力財力較大又難以短期見效的事，抓的積極性還不高，有繞著走、推著干心態(tài)。二是干事熱情不夠高。埋頭苦干、艱苦奮斗的精神有所弱化，大公無私、為民奉獻的意志有所退化，在保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣方面存在不足。圍繞一些既定工作，在謀深謀實、落細落小方面做得還不到位，精準(zhǔn)執(zhí)行、精準(zhǔn)調(diào)度、精準(zhǔn)落實的工作機制還沒有很好建立起來。三是跟蹤抓落實的力度還不夠。在抓工作落實上一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題，有些工作停留在開會部署上，在落實過程中一些工作跟得不緊、督得不嚴(yán)，釘釘子精神不足，一些部署雷聲大、雨點小，落實效果不好。

(六)在全面從嚴(yán)治黨方面。能夠認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明的批評和糾正分管部門的違規(guī)違紀(jì)言行，但還存在一些不足。一是壓力向下傳導(dǎo)不到位。雖然以xxx、xxx案件為反面教材，扎實開展警示教育，持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì)、鐵腕反腐，黨風(fēng)廉政建設(shè)深入推進。但是從掌握的情況看，少數(shù)黨組織對黨風(fēng)廉政重視程度不夠，主體責(zé)任落實不到位，一些系統(tǒng)性、行業(yè)性、領(lǐng)域性違法違紀(jì)易發(fā)多發(fā)，群眾身邊的腐敗時有發(fā)生，充分反映推動全面從嚴(yán)治黨向一線延伸還有差距。二是履行“一崗雙責(zé)”不到位。履行“一崗雙責(zé)”，一定程度上存在形式化傾向，談業(yè)務(wù)工作多，談?wù)L(fēng)反腐少，到分管部門參加考核，有時候講個話就走，幫助基層找問題、挖癥結(jié)、出對策少，在落實“雙重責(zé)任”上還需要加大力度、抓緊抓實。

通過認(rèn)真剖析，雖然以上問題的存在有一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的，具體表現(xiàn)以下幾個方面：

一是放松了嚴(yán)格的理論武裝。雖然通過集中學(xué)習(xí)、集中研討等多種形式抓好理論武裝、堅定理想信念、補足精神之“鈣”。但個人擠出時間學(xué)理論、學(xué)政策方面下得功夫不夠，運用理論指導(dǎo)實踐、解決xx改革發(fā)展穩(wěn)定中的具體問題還有欠缺，學(xué)用結(jié)合不夠緊密的問題依然存在，在真學(xué)、真懂、真用、篤行上還需要下大力氣。特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想蘊含的堅定政治立場、鮮明時代特色、巨大實踐價值、科學(xué)思想方法領(lǐng)會還不到位，緊密結(jié)合實際深入研究理論政策、創(chuàng)造性開展工作方面做的不夠好。

二是放松了嚴(yán)格的黨性修養(yǎng)。認(rèn)為自己是黨的干部，黨培養(yǎng)教育多年，信仰是堅定的，漸漸地對一些隱性問題、不良習(xí)氣缺乏抵制和糾正，沒有把加強黨性修養(yǎng)作為立身之本、為政之要，在黨性修養(yǎng)升華上做得不夠，提升自我素養(yǎng)的標(biāo)尺線不高，放松了對自我完善、自我革新、自我提高的重視。對照黨員標(biāo)準(zhǔn)，深學(xué)細照篤行的要求還不夠嚴(yán)格。隨著時間的推移，“為官不易”的思想過重，缺少改革創(chuàng)新的勇氣，精神狀態(tài)不夠振奮，攻堅克難的舉措不夠多，工作成效不夠明顯。

三是放松了嚴(yán)格的紀(jì)律規(guī)矩。對中央和省、市委的各項紀(jì)律是堅決嚴(yán)格執(zhí)行的，對中央和省、市委的決策部署也是不折不扣落實的，但對紀(jì)律和決策的落實情況缺乏比較硬的督促檢查;雖然認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《準(zhǔn)則》《條例》，但還存在理解不夠深、掌握不夠牢等問題。在實際工作中立言與立行做得還有差距。紀(jì)律審查和抓早抓小的力度不夠，尺度把的不嚴(yán)。日常教育監(jiān)督管理還不夠嚴(yán)格，有時還存在“好人主義”，口頭批評的多，嚴(yán)肅問責(zé)的少。

四是放松了嚴(yán)格的履職擔(dān)當(dāng)。習(xí)近平總書記指出，“領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要有擔(dān)當(dāng)?shù)膶捈绨?，還得有成事的真本領(lǐng)?！备邩?biāo)準(zhǔn)對照總書記對實干擔(dān)當(dāng)?shù)囊螅鎸Ω母锇l(fā)展中的新矛盾、新問題，思想解放不夠，存在本領(lǐng)恐慌，有時會看有沒有成規(guī)慣例可循、有沒有現(xiàn)成經(jīng)驗可用，運用創(chuàng)新的思維尋找解決辦法做得不夠，敢闖敢試的步伐不快。

(一)堅定理想信念，在理論學(xué)習(xí)上求突破。把理論武裝作為首要政治任務(wù)，真正學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深刻領(lǐng)會核心要義和創(chuàng)新觀點，掌握政治意義、歷史意義、理論意義、實踐意義，學(xué)深悟透、融合貫通，著力提高馬克思主義理論水平和政治理論素養(yǎng)，大力推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心。

(二)強化政治建設(shè)，在錘煉黨性上下功夫。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護” ，對黨絕對忠誠，堅定理想信念，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，做政治上的明白人、老實人。遵守黨的章程和其他黨內(nèi)法規(guī)，堅決貫徹黨的路線方針政策，落實管黨治黨政治責(zé)任，讓嚴(yán)實硬的要求落地生根。鍥而不舍改進作風(fēng)，堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定精神及《實施細則》和省市各項規(guī)定要求，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮，切實增強群眾觀念和群眾感情，持續(xù)深化群眾身邊的不正之風(fēng)整頓和政治生態(tài)環(huán)境整治。時刻警惕庸俗腐朽文化對黨內(nèi)政治文化的侵蝕，以中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、新時代特色社會主義先進文化作為個人不斷的底蘊和滋養(yǎng)，真正把中國共產(chǎn)黨人對信仰的執(zhí)著、對事業(yè)的忠誠、對使命的擔(dān)當(dāng)?shù)染珰馍耋w現(xiàn)在基層實踐中。

(三)樹牢宗旨意識，在為民服務(wù)上見真章。始終把職工群眾利益擺在心頭正中，騰出更多時間和精力，沉下身子，深入基層，與群眾面對面，虛心聽取意見，真正交心談心，了解職工群眾需求。嚴(yán)格落實聯(lián)系基層制度，堅持把維護職工群眾利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，及時回應(yīng)職工群眾的訴求，實際解決一批職工群眾關(guān)心的熱點難點問題，進一步把功夫下到察實情、出實招、辦實事、求實效上。

(四)堅持率先垂范，在擔(dān)當(dāng)作為上出實招。強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，深刻把握新時代新使命新征程，切實增強政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力，以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭，不回避矛盾，不掩蓋問題，不推卸責(zé)任，認(rèn)真貫徹落實中央和省市委決策部署，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，持續(xù)抓好產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)、脫貧攻堅等重點工作，一步一個腳印推動公司更高質(zhì)量發(fā)展，確保完成全年各項目標(biāo)任務(wù)。

(五)加強廉潔自律，在作風(fēng)建設(shè)上再嚴(yán)實。堅持高標(biāo)準(zhǔn)和守底線相結(jié)合，加強黨紀(jì)黨規(guī)的經(jīng)常性學(xué)習(xí)，時時處處事事自警自省自律，對紀(jì)律規(guī)矩知敬畏、存戒懼，以更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求確保執(zhí)紀(jì)知紀(jì)守紀(jì)。自覺發(fā)揚勤儉節(jié)約、反對浪費的優(yōu)良作風(fēng)，自覺摒棄“四風(fēng)”頑疾。努力糾正工作中形式主義、官僚主義傾向，從嚴(yán)從實全面推進各項工作，按照常態(tài)化制度化要求抓好“以案促改”工作，發(fā)揮典型案例“以案示警、以案為戒”作用;堅持把監(jiān)督關(guān)口前移，充分運用好執(zhí)紀(jì)監(jiān)督“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，讓紅臉出汗成為常態(tài)。堅持用制度管權(quán)管事管人，真正讓制度成為規(guī)范和約束黨員干部履職盡責(zé)、廉潔從政的行為準(zhǔn)則。

關(guān)于兩個確立心得體會標(biāo)題和感想五

動方案一：滑冰

大大小小的滾軸冰場、滑冰場也開了不少家，你去過了嗎?夏天的時候，你可以去滑滑旱冰，冬天的時候，又是滑水冰的好時候，滑冰對于協(xié)調(diào)能力的鍛煉是很有幫助的。

適合人群：沒有什么年齡的界限，但建議你現(xiàn)在盡快學(xué)，如果你目前還不會的話。

運動裝備：運動裝(如果你是新手，千萬不要穿裙子)，溜冰鞋。

運動效果：有助于鍛煉身體的協(xié)調(diào)能力，在身體方面，它可以使你的腿部肌肉更加結(jié)實而有彈性。同時，滑冰屬于大運動量的運動，它還會提高你的肺活量。

脂肪燃燒值：420卡/小時。

運動評價：如此簡便健身的運動，趕快行動起來!

運動方案二：慢跑/散步

沒有什么運動比慢跑和散步更大眾化了，它不需要太大的投入，卻可以有很大的收益，美國人甚至創(chuàng)造了一個新的詞匯，叫做“wogging”，它來自于jogging 和walking 兩個詞的合成，它的意思就是將慢跑與散步結(jié)合起來，來體現(xiàn)兩項運動的密不可分。

適合人群：適合所有人群，如果你熱愛運動或者熱愛減肥的話，最好選擇跑步;如果你沒有時間的話，建議你把每天的晨練放在上班的路上，最好是能走路就不要坐車。

運動裝備：運動裝和跑步鞋。

運動花費：無;如果你不很挑剔的話，柏油路就可以是你的運動場地。

運動效果：對心臟和血液循環(huán)系統(tǒng)都有很大的好處，每天保持一定時間的鍛煉(30分鐘以上)，會有利于減肥，最好的方式是跑走結(jié)合。

脂肪燃燒值：慢跑：420卡/小時;散步：240卡/小時。

運動評價：低投入，高收益，但貴在堅持。

關(guān)于兩個確立心得體會標(biāo)題和感想六

書記總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上明確提出，中央和國家機關(guān)必須牢固樹立政治機關(guān)的意識，要帶頭做到兩個維護，著力推進中央和國家機關(guān)黨的政治建設(shè)。下面是小編收集整理的做到兩個維護牢固樹立政治機關(guān)意識黨課講稿，希望能幫助到大家。

同志們：

書記總書記在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議上明確提出，中央和國家機關(guān)必須牢固樹立政治機關(guān)的意識，要帶頭做到兩個維護，著力推進中央和國家機關(guān)黨的政治建設(shè)。近期召開的中央和國家機關(guān)黨的工作暨紀(jì)檢工作會議再次強調(diào)要始終把兩個維護作為黨的政治建設(shè)的首要任務(wù)，扎實開展強化政治機關(guān)意識教育。

今天，按照市局黨委工作安排，由我為大家上一堂題目為《牢固樹立政治機關(guān)意識，推進黨建與業(yè)務(wù)深度融合》的專題黨課，主要目的是貫徹落實中央和國家機關(guān)黨的工作暨紀(jì)檢工作會議精神，教育引導(dǎo)全市稅務(wù)系統(tǒng)各級黨組織和黨員干部強化政治機關(guān)意識，進一步增強踐行兩個維護的思想自覺、政治自覺、行動自覺，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘢浞职l(fā)揮黨員的先鋒模范作用，在推進xxxx建設(shè)中擔(dān)當(dāng)作為。

2018年7月12日，書記總書記對中央和國家機關(guān)推進黨的政治建設(shè)作出重要指示，強調(diào)：中央和國家機關(guān)首先是政治機關(guān)，必須旗幟鮮明講政治，堅定不移加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持不懈推進黨的政治建設(shè)。這一重要論述揭示了中央和國家機關(guān)的性質(zhì)定位，闡明了加強中央和國家機關(guān)黨的政治建設(shè)的特殊重要性。

中央和國家機關(guān)位居國家治理體系的中樞，是推動黨中央治國理政、管黨治黨決策部署貫徹落實的領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)，權(quán)力責(zé)任集中，執(zhí)政骨干集中，其行為對全黨全國具有重要示范導(dǎo)向作用。這就決定了中央和國家機關(guān)各單位盡管各有分工、各有所司，但首先是政治機關(guān)，政治性是第一屬性，講政治是第一要求。

我們xx機關(guān)發(fā)揮職能作用，在經(jīng)濟社會發(fā)展中扮演著重要角色，發(fā)揮著重要作用。因此，我們更要準(zhǔn)確把握xx機關(guān)首先是政治機關(guān)的重要定位，從政治上認(rèn)清xx機關(guān)的職責(zé)定位，把鮮明的政治屬性牢固樹立起來，黨員干部在任何時候都要把政治建設(shè)擺在首位，不斷增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，在xx工作中旗幟鮮明講政治，忠誠履行xxxx、xxxx的神圣使命。

中國共產(chǎn)黨作為馬克思主義政黨，始終強調(diào)要旗幟鮮明講政治，這是其突出特點和優(yōu)勢，也是其發(fā)展壯大、克敵制勝的重要法寶。早在古田會議上，毛澤東同志就明確提出要提高黨內(nèi)的政治水平使黨員的思想和黨內(nèi)的生活都政治化、科學(xué)化。在抗戰(zhàn)期間，他要求黨的高級干部都要具有遠大的政治眼光與政治家的風(fēng)度。新中國成立后，他又要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須成為精通政治工作和經(jīng)濟工作的專家，認(rèn)為政治工作是一切經(jīng)濟工作的生命線沒有正確的政治觀點，就等于沒有靈魂。

改革開放以來，鄧小平同志一再告誡領(lǐng)導(dǎo)干部要講政治，反復(fù)強調(diào)到什么時候都得講政治，目的就是為了使廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部堅定正確的政治方向、政治立場、政治觀點，增強政治敏銳性和政治鑒別力，始終保持共產(chǎn)黨人的先進性，防止在日益復(fù)雜的斗爭中迷失方向。黨的十八大以來，以書記同志為核心的黨中央堅定不移推進全面從嚴(yán)治黨，反復(fù)強調(diào)領(lǐng)導(dǎo)干部要旗幟鮮明講政治，對領(lǐng)導(dǎo)干部政治合格提出了新的更高要求。書記指出作為黨的干部，不論在什么地方、在哪個崗位上工作，都要增強黨性立場和政治意識，經(jīng)得起風(fēng)浪考驗。

我們黨之所以能夠從小到大、從弱到強，不斷發(fā)展壯大，與一以貫之地堅持講政治是分不開的。正是靠發(fā)揮講政治的優(yōu)勢，我們黨始終保持著堅定正確的政治方向，保持著同人民群眾的血肉聯(lián)系，因而能夠不斷開拓前進，從勝利走向勝利。站在新的歷史起點上，我們要把中國特色社會主義推進到新的發(fā)展階段，就必須發(fā)揚光大我們黨的這一突出特點和優(yōu)勢，更加旗幟鮮明地講政治。

面對瞬息萬變、錯綜復(fù)雜的國際國內(nèi)形勢，我們要始終保持清醒的政治頭腦，端正政治態(tài)度，堅定政治立場、政治信仰和理想信念，堅持正確的政治思想和政治認(rèn)知，不斷增強政治敏銳性和政治鑒別力;要把紀(jì)律挺在前面，中央提倡的堅決響應(yīng)、中央決定的堅決執(zhí)行、中央禁止的堅決杜絕，切實做政治上的明白人，使政治清醒與行動自覺有機結(jié)合，讓忠誠之心在遵規(guī)守紀(jì)、成事有為中得到體現(xiàn)和檢驗。

在日常工作中，大家肯定聽到過這樣的話：我是搞業(yè)務(wù)的，不需要講政治，黨建都是虛的，把業(yè)務(wù)抓好才是實實在在的。這種政治和業(yè)務(wù)兩張皮的現(xiàn)象在我們系統(tǒng)也一定程度上存在。有些同志講業(yè)務(wù)談半天，講政治不沾邊，甚至覺得講政治就是唱高調(diào)，談業(yè)務(wù)才是正經(jīng)事。還有些同志對思想政治工作嘴上喊重要，干起來次要，忙起來不要，黨的工作有所弱化、虛化。更有些同志，落實從嚴(yán)管黨治黨主體責(zé)任不夠到位，或當(dāng)甩手掌柜，或奉行好人主義，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)還不夠嚴(yán)格。

為什么會出現(xiàn)這種現(xiàn)象?是因為講政治和抓業(yè)務(wù)是矛盾的關(guān)系嗎?顯然不是，二者不僅不矛盾，而且還相得益彰，互相促進。毛澤東同志曾說，政治總是頭，政治總是率領(lǐng)軍事、率領(lǐng)經(jīng)濟、率領(lǐng)業(yè)務(wù)、率領(lǐng)技術(shù)的。中央和國家機關(guān)在本質(zhì)上都是政治機關(guān)，業(yè)務(wù)性再強也具有政治的特質(zhì)。政治是統(tǒng)帥、是靈魂，是完成工作的保證。如果政治立場動搖、政治意識淡漠、政治嗅覺失靈、政治紀(jì)律松弛，工作就會迷失方向。書記總書記深刻指出，講政治是具體的，兩個維護要體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在黨員、干部的日常言行上。

政治和業(yè)務(wù)是緊密相連的，沒有脫離業(yè)務(wù)的政治，也沒有脫離政治的業(yè)務(wù)，任何業(yè)務(wù)都是政治的具體體現(xiàn)。我們每個人雖然職務(wù)不同，業(yè)務(wù)不同，但都是受黨指派、為黨工作，都是通過具體的業(yè)務(wù)工作把黨的決策部署和要求落到實處，這本身就是政治。一些很會干事的能人最后腐敗掉了，很重要的原因就在于相信業(yè)務(wù)好能掩蓋政治差，沒有真正弄清楚抓業(yè)務(wù)和講政治的辯證關(guān)系。還有一些人認(rèn)為，只要把業(yè)務(wù)干好了，不貪不占，講不講政治問題不大，這種看法也是錯誤的。如果只重業(yè)務(wù)不講政治，就好像蒙著眼走路，沒有方向不說，跌跟頭也是早晚的事。

我們所從事的xx工作具有極強的政治性，講政治與抓業(yè)務(wù)更加密不可分。旗幟鮮明講政治，就是要把中央和國家機關(guān)塑造成有靈魂的機構(gòu)，而不僅僅是忙碌于業(yè)務(wù)，甚至迷失方向的機構(gòu)。所以我們既不能陷入唯業(yè)務(wù)論而偏離政治方向，也不能脫離具體業(yè)務(wù)空談?wù)?。講政治是抓業(yè)務(wù)的保障，只有政治上明白，才能在業(yè)務(wù)上深耕細做;抓業(yè)務(wù)是講政治的延伸，在講政治的前提下做好業(yè)務(wù)工作的干部，才是讓黨放心、人民放心的靠得住的好干部。

首先是政治機關(guān)的定位，決定了我們xx機關(guān)必須要旗幟鮮明地講政治，堅定不移地加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅持不懈地提升黨的建設(shè)質(zhì)量。然而，目前在一些黨員干部中，依然存在著政治意識不強、黨員意識淡化等問題。有的干部在一些問題上不能與組織保持高度一致，對上級決策部署，貫徹不堅決，落實不到位;有的干部大局意識不強，片面強調(diào)個人利益;有的干部接受工作講條件、講困難，不在如何干上動腦筋，而在如何不干上找理由;有的干部弄虛作假，欺上瞞下，明明安排的任務(wù)沒有完成，匯報時卻說得天花亂墜;有的干部口無遮攔、亂評妄議黨中央大政方針，無視組織紀(jì)律。我們必須要認(rèn)真貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的要求，牢固樹立政治機關(guān)意識，認(rèn)真落實黨建主體責(zé)任，持續(xù)深化理論武裝，推動黨建和業(yè)務(wù)融合發(fā)展，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)，提升黨組織的向心力和凝聚力，打造忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)膞x隊伍。

一是要提高政治站位，認(rèn)真落實黨建主體責(zé)任。自覺在思想上政治上行動上與以書記同志為核心的黨中央保持高度一致，堅定維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，強化政治責(zé)任，保持政治定力，把準(zhǔn)政治方向，提高政治能力。黨委要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《黨委(黨組)落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，對照黨委全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單，認(rèn)真落實黨建主體責(zé)任，要堅持領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭、以上率下，增強黨建工作合力，持續(xù)強化領(lǐng)導(dǎo)班子成員一崗雙責(zé)，落實好分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域的黨建工作主體責(zé)任。要結(jié)合巡視、巡察、督查中發(fā)現(xiàn)的黨建突出問題，研究制定推動黨建和業(yè)務(wù)深度融合、相互促進的有效措施，推動黨建發(fā)揮服務(wù)中心工作職能，促進稅收工作高質(zhì)量發(fā)展。

二是要持續(xù)深化理論武裝，筑牢黨員干部的思想根基。堅持把思想政治教育放在首位，持續(xù)加強學(xué)習(xí)教育，深化理論武裝，使政治機關(guān)意識入腦入心，真正轉(zhuǎn)化為黨員干部對黨忠誠的自覺行動，切實增強四個意識，堅定四個自信，做到兩個維護，爭當(dāng)三個表率，始終做政治上的明白人、老實人。持續(xù)鞏固深化不忘初心、牢記使命主題教育成果，把深入學(xué)習(xí)貫徹書記新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)，重點圍繞書記總書記關(guān)于xx工作的重要論述，緊密聯(lián)系實際，創(chuàng)新方式方法，切實增強學(xué)習(xí)教育的針對性、實效性，不斷強化黨員干部的初心使命意識，增強政治責(zé)任感。

三是要圍繞中心建設(shè)隊伍，推動黨建與業(yè)務(wù)深度融合。堅持黨建引領(lǐng)、融入業(yè)務(wù)，用黨的路線方針政策和黨中央決策部署指引業(yè)務(wù)工作開展，聚焦突出矛盾和難點問題，主動將黨的創(chuàng)新理論同各部門的具體實際緊密結(jié)合，查找自身在認(rèn)識上的差距、工作上的缺失、職責(zé)上的缺位、狀態(tài)上的懈怠等問題，精準(zhǔn)施策，補齊短板，切實增強黨建與業(yè)務(wù)深入融合的科學(xué)性和精準(zhǔn)性。建立黨支部學(xué)習(xí)研究重要業(yè)務(wù)工作制度，利用三會一課組織黨員干部集中學(xué)習(xí)、研究討論重大業(yè)務(wù)工作，嚴(yán)格對標(biāo)對表中央精神，在xxxx、xxxx、xxxx、xxxx等方面進一步壓實工作責(zé)任，狠抓工作落實，把做到兩個維護體現(xiàn)在實際行動上，不斷提高想問題、辦事情、作決策的政治站位，促進思維融合、制度融合、工作融合，打造黨建業(yè)務(wù)共同體。

四是要講規(guī)矩守紀(jì)律，持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)糾治形式主義、官僚主義，牢固樹立正確的xx觀，切實轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)方式和工作方法，著力營造真抓實干的濃厚氛圍，創(chuàng)造經(jīng)得起歷史和實踐檢驗的xx。建立明察暗訪常態(tài)化機制，加大執(zhí)紀(jì)審查力度，強化責(zé)任追究，堅決查糾在工作推進過程中落實不力、推諉扯皮、效率低下、以權(quán)謀私等基層微腐敗行為。堅持執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)，特別是要在用好第一種形態(tài)上下功夫，多做紅臉出汗、咬耳扯袖的工作。要抓好紀(jì)律教育、政德教育、家風(fēng)教育，深化以案為鑒、以案促改，引導(dǎo)黨員、干部正確處理自律和他律、信任和監(jiān)督、職權(quán)和特權(quán)、原則和感情的關(guān)系，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

同志們，2020年是我國全面建成小康社會和十三五規(guī)劃收官之年，是實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年，遭遇新冠肺炎疫情影響，各項工作任務(wù)更重、要求更高。面對復(fù)雜多變的國內(nèi)外形勢，我們更要認(rèn)真貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，牢固樹立政治機關(guān)意識，將兩個維護落實到實際工作中，體現(xiàn)在實際行動上，共同建設(shè)讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)，為服務(wù)xx經(jīng)濟發(fā)展作出新的貢獻!

謝謝大家!