我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫一
身教勝于言傳,學(xué)校工作要堅持以教學(xué)為中心,校長必須身先士卒,深入教學(xué)工作第一線,了解教師工作的辛苦,這樣學(xué)校管理的各項措施才能順利實施。一方面在教研活動中要勇作領(lǐng)頭雁。除平日經(jīng)常聽教師們的課外,每學(xué)年我都為教師們上幾節(jié)公開課,每次公開課我都認(rèn)真?zhèn)湔n,切實達(dá)到示范課的目的,使教師們聽后心服口服,學(xué)有所得。校長率先垂范,行政領(lǐng)導(dǎo)自然不甘落后,都紛紛勇挑重?fù)?dān):總務(wù)應(yīng)老師擔(dān)任畢業(yè)班的數(shù)學(xué)教學(xué)工作,教導(dǎo)董老師擔(dān)任五年級的語文和2班音樂教學(xué)工作。大隊輔導(dǎo)員諸建斌甚至擔(dān)任2班(不是平衡班)的數(shù)學(xué)教學(xué)工作。行政領(lǐng)導(dǎo)都這樣肯挑重?fù)?dān),教師們還會有意見嗎?他們對學(xué)校分配的教學(xué)任務(wù)也都能毫無怨言地接受。
這是我校加強教師隊伍建設(shè)又一方案。教師是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,校長只有關(guān)心教師,設(shè)身處地為教師著想,幫教師解決工作、生活上的難題,才能更好地穩(wěn)定教師隊伍,調(diào)動起教師的工作積極性。比如:我校的勞欣欣老師,由于她的家庭情況比較特殊,經(jīng)常會因為要照顧身體垂危的父親而不能來校上課,學(xué)校并不因此給她工作上的壓力,教導(dǎo)處幫她解決課務(wù)問題,使她能安心處理好家務(wù)事,感受到學(xué)校的溫暖。比如:王平柏老師,其妻子生病住院,學(xué)校專程前往探望。
過重的工作壓力讓老師們常常累得喘不過氣來??吹竭@一情況,校總務(wù)處與行政領(lǐng)導(dǎo)商議,帶老師們外出學(xué)習(xí)考察,既開拓了眼界,也緩解了壓力。
心系教師,全心全意為教師著想,是我校行政領(lǐng)導(dǎo)一貫的工作目標(biāo)與工作作風(fēng)。
行政領(lǐng)導(dǎo)非常重視教師的學(xué)歷進(jìn)修,鼓勵教師參加高學(xué)歷進(jìn)修。到目前為止,已有兩位教師獲得本科學(xué)歷,四位教師即將完成本科的學(xué)歷進(jìn)修。其他年輕教師都已達(dá)到大專學(xué)歷水平。
作為一所農(nóng)村完小,外出學(xué)習(xí)的機(jī)會相對較小,但我們積極為全體教師搭建成長平臺,通過“請進(jìn)來”“送出去”“集中培訓(xùn)”等方式促進(jìn)青年教師的快速成長。如上學(xué)期與本學(xué)期,我們除了積極參加市鎮(zhèn)級教研活動外,還主動送各科教師到慈溪、寧波參加寧波大市級與全國級別的教學(xué)研討課,鼓勵教師多方取經(jīng),促進(jìn)他們的專業(yè)成長。
雖然我校的在職教師只有八位,其中包括兩位即將退修的老教師,但老師們參加各類鎮(zhèn)、市級的競賽積極性較高,比如:上學(xué)期鎮(zhèn)級論壇,我校有兩名教師參加,超額完成了上級分派的任務(wù),分獲二、三等獎;學(xué)科設(shè)計比賽,我校一名教師代表本鎮(zhèn)參加市級英語學(xué)科設(shè)計;近幾年來,余姚市論文案例評比,我校教師踴躍參加,每年都有教師獲獎。
學(xué)校重視對每位教師教學(xué)工作的不定期檢查。期初、期中與期末,由教導(dǎo)處做好教學(xué)五認(rèn)真工作的檢查與反饋工作;平時,行政領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行不定期的推門聽課,翻看備課本與所上課是否一致,并將檢查與聽課情況作為期末教師考核內(nèi)容之一。由此,使每位教師都能扎扎實實做好自己的本職工作,不上無準(zhǔn)備之課,不做無批改之作業(yè),使我校的教學(xué)質(zhì)量在全鎮(zhèn)處于領(lǐng)先地位。
“麻雀雖小,五臟俱全”,雖是一所規(guī)模甚小的農(nóng)村完小,但所有的工作卻一樣都不能少,一樣都馬虎不得。要想小學(xué)校能有立足之地,抓好教師的隊伍建設(shè)是關(guān)鍵。與那些比較優(yōu)秀、先進(jìn)的學(xué)校相比,我校在抓教師隊伍建設(shè)中也還存在著一些不足:
1、學(xué)校課題開發(fā)與研究的氛圍不夠濃厚。老師們更熱衷于自己的學(xué)科教學(xué),搞課研的經(jīng)驗相對薄弱,行政處在這方面對教師的培訓(xùn)力度也不夠。
2、至今還無一人參加余姚市教壇新秀的評比。除了個人心理素質(zhì)較差之外,還與老師們無參加市級公開課的經(jīng)驗有一定關(guān)系。
在今后的工作中,還要將校本研修工作進(jìn)一步落實到每位老師,鼓勵老師積極參與教科研活動,為老師們搭建好學(xué)習(xí)成長的平臺,使年輕教師能“走出去”。
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫二
為了進(jìn)一步提高教師隊伍的整體素質(zhì),切實解決教師思想作風(fēng)紀(jì)律中存在的突出問題,發(fā)揮自身表率作用,教育局統(tǒng)一部署,在全市教育系統(tǒng)開展思想作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動。對此,我校在全校開展以:“講大局、強管理、提效率、樹形象”為主題的教師思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動。通過認(rèn)真學(xué)習(xí),我對開展思想紀(jì)律作風(fēng)教育整頓活動的重要意義有了更深入的認(rèn)識。
通過學(xué)習(xí),我深刻地認(rèn)識到本次教師思想作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動,對在社會主義建設(shè)的新時期,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧學(xué)校具有重要意義。作為一名教師,我一定做到結(jié)合學(xué)校工作實際,把整頓作風(fēng)與不斷推進(jìn)各項工作結(jié)合起來,教育整頓和當(dāng)前工作兩促進(jìn),兩不誤,真正做到"用心想事,用心謀事,用心干事"。
從現(xiàn)在起,從我做起,從小事做起,對自己的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)和生活作風(fēng)進(jìn)行認(rèn)真的對照檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時改進(jìn),以良好的作風(fēng)、與時俱進(jìn)的精神風(fēng)貌為學(xué)校的發(fā)展添磚加瓦!始終牢記理想信念,保持政治上的清醒;始終牢記責(zé)任使命,努力推進(jìn)各項工作;始終牢記教育宗旨,認(rèn)真落實"雙常規(guī)";愛崗敬業(yè)干實事。始終保持奮發(fā)有為、昂揚向上的精神狀態(tài),充分發(fā)揮主觀能動性,以自己飽滿的工作熱情,把心思凝集到教育事業(yè)上,把功夫下到提高教育質(zhì)量上,釋放出自己最大的能量,以追求一流的責(zé)任感,用自己最的努力去爭取最好的業(yè)績。
樹立務(wù)實形象,勇于治"虛"治"假",敢于治"漂"治"浮"。崇尚實干,絕不空談,扭住目標(biāo),鍥而不舍;講求實效,不圖虛名,不搞浮夸,讓事實說話。把精力和時間全部放到各項工作的落實上。
學(xué)習(xí),是增長才干、提高素質(zhì)的重要途徑,是作為一名教師終身的任務(wù)。我要通過學(xué)習(xí),增強自身工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力。加強政治理論學(xué)習(xí),用科學(xué)理論武裝頭腦,增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的主動性和自覺性。
暢通政令,是確保步調(diào)一致、奪取勝利的法寶。我要進(jìn)一步增強大局觀念、全局意識,樹立"一盤棋"思想,自覺服從校委會的統(tǒng)一部署和重大決策。強化主體意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,堅持到位要履職,履職要到位,增強執(zhí)行力,做到"說了算,定了干,干就干好"。
改進(jìn)工作方法、完善工作機(jī)制、創(chuàng)新工作思路,我要通過思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動,進(jìn)一步解放思想,更新理念,與時俱進(jìn),不斷改進(jìn)工作方式,講究工作方法,特別是在新課程實施過程中,把新的教學(xué)思想、新的教學(xué)方法、運用新教學(xué)手段的能力放在更加突出的位置,不斷增強自身的綜合素質(zhì)。善于運用新的教學(xué)理念改進(jìn)教學(xué)方法,轉(zhuǎn)變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,以此激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新活力。在學(xué)習(xí)借鑒的基礎(chǔ)上大膽創(chuàng)新,逐步形成自己的教學(xué)特色,不斷提高課堂教學(xué)實效,為全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量做出新貢獻(xiàn)。
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫三
為了認(rèn)真貫徹旗教育局和古魯板蒿中心學(xué)校近期開展的紀(jì)律作風(fēng)教育整頓動員大會精神,端正工作態(tài)度,改進(jìn)紀(jì)律作風(fēng),促進(jìn)做好工作,通過認(rèn)真學(xué)習(xí),查找不足,改進(jìn)提高,使我在思想上、工作上、生活上對自己的要求和實際行動都有了很大的提高,以下談?wù)勎业囊恍┬牡皿w會。
一、堅持學(xué)習(xí),樹立好正確的人生觀、價值觀、世界觀
一名優(yōu)秀的教師不是天生具備的,而是在不斷的學(xué)習(xí)、不斷的改造、不斷地創(chuàng)新及實踐中,通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界才形成的。
二、嚴(yán)格紀(jì)律,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提高工作效能
沒有嚴(yán)明的紀(jì)律,就沒有堅強的隊伍,更沒有強大的凝聚力和戰(zhàn)斗力。因此,我們應(yīng)再次認(rèn)識到當(dāng)前整頓的迫切性和重要性,要迅速地把思想認(rèn)識統(tǒng)一到上級的決策部署上來,認(rèn)真解決存在的突出問題。首先要嚴(yán)明工作紀(jì)律,要忠于職守,愛崗敬業(yè),不下班不遲到早退,擅自離崗。要嚴(yán)以律己,從我做起()。
這次紀(jì)律作風(fēng)整頓活動是自我改造、自我完善,自我提高的教育活動,具有很強的現(xiàn)實性和針對性,是我們隊伍建設(shè)的一項迫切而重要的任務(wù),自己要在正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí),扎實整改,用飽滿的熱情和昂揚的斗志,認(rèn)真做好各項工作,為公司發(fā)展作出一點貢獻(xiàn)。
通過“開展教師紀(jì)律作風(fēng)整頓活動”大會及學(xué)習(xí)教育和深入思考,我個人對紀(jì)律作風(fēng)整頓有了更深的理解,對自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識?,F(xiàn)在對照工作實際,作如下剖析:
一、存在的主要問題開拓創(chuàng)新的精神還有待進(jìn)一步加強。雖然,過去在自己的本職工作中做得也不錯,但也存在一些問題,果斷和膽量有待進(jìn)一步提高。
2、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待工作有時不夠主動、積極,只滿足于完成學(xué)校交給的任務(wù),對業(yè)務(wù)知識鉆研不夠,不注重業(yè)務(wù)知識的全面性,等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。認(rèn)為只要按時完成工作就算了事了。缺乏一種刻苦鉆研的精神。
3、在組織紀(jì)律方面存在執(zhí)行制度不嚴(yán),有時上班有遲到現(xiàn)早退現(xiàn)象。
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫四
“沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國”,雖然沒有親身經(jīng)歷過抗日戰(zhàn)爭,卻從許許多多長輩們的陳述中慢慢的在體會了這句話,直到長大后,讀了中國近代史,看到了眾多歷史書籍中的真實畫面,才知道什么叫歷史,才知道中國共產(chǎn)黨到底是怎樣的一個偉大的組織。才知道中國共產(chǎn)黨對中華民族的意義所在。
中國共產(chǎn)黨已經(jīng)迎來__華誕!重溫我們黨從成立以來,為中華民族和中國人民建立不朽的功勛。讓我們更清楚地認(rèn)識到,只有在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持走建設(shè)中國特色社會主義道路,才能發(fā)展中國,才能實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興。細(xì)讀中國共產(chǎn)黨黨史,我深感當(dāng)今穩(wěn)定而繁榮的社會局面是多么的來之不易,也深深地體會到?jīng)]有共產(chǎn)黨就沒有新中國,只有共產(chǎn)黨,才能建設(shè)好新中國!
通過最近黨史的學(xué)習(xí),我從中學(xué)到了很多關(guān)于黨和軍隊建設(shè)的知識,作為一名教師,我覺得了解黨和軍隊的發(fā)展史是自身素質(zhì)的一種積累,更是時代的所迫。下面就談?wù)勎业囊稽c學(xué)習(xí)感受和改變。
我的感受就是愧疚?,F(xiàn)在的我們,充分享受著黨和國家對我們的關(guān)愛與呵護(hù),然而對于我們國家的政黨與軍隊的建立、成長、發(fā)展、壯大直到而今的輝煌,從來只是一個很模糊的概念,很少有人能真正理解如今看似平淡甚至有些無聊的日常生活,是經(jīng)歷了怎樣艱苦卓絕的奮斗才得以實現(xiàn)的?;叵肫鹞乙郧氨г箤W(xué)習(xí)生活的情景,感覺非常愧疚那些為了我們自由與幸福的先烈們,如果我們再不好好工作,該如何面對他們。
真正的加入中國共產(chǎn)黨后,發(fā)自內(nèi)心的感覺到自己肩上的責(zé)任和使命。我知道,作為一名學(xué)生黨員,更應(yīng)該不斷深入的學(xué)習(xí)黨史,了解我們黨的歷史、現(xiàn)在和注定恢宏的未來。中華民族是一個有著強烈歷史意識的民族,歷來有治史傳統(tǒng)。歷朝歷代,國家修國史,地方有志乘,聚族之村則常修譜志。我們黨是一個善于總結(jié)歷史經(jīng)驗教訓(xùn)的黨。
早在1942年,毛澤東同志在《如何研究中國共產(chǎn)黨黨史》中告誡全黨:“如果不把黨的歷史搞清楚,不把黨在歷所走的路搞清楚,便不能把事情辦得更好。”堅持不懈地學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論及科學(xué)發(fā)展觀等黨新時期的創(chuàng)新理論,以這些基本理論作為我行動的指南,清除頭腦不積極思想,努力改造自己的主觀世界,真正理解我們黨全心全意為人民服務(wù)的宗旨,腳踏實地地做好本職工。
通過全面回顧黨的光輝歷程,展現(xiàn)90年輝煌成果,弘揚黨的豐功偉績,引導(dǎo)全體小組成員熱愛黨、擁護(hù)黨,激勵了我們繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng),我們要把學(xué)習(xí)黨史活動與自己的學(xué)習(xí)生活工作實際相結(jié)合,使學(xué)習(xí)活動成為凝聚人心、增進(jìn)團(tuán)結(jié)、求真務(wù)實、推進(jìn)學(xué)習(xí)工作的過程,永遠(yuǎn)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。未來,無論自己踏入社會后,從事什么工作,都要樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神。
沒有共產(chǎn)黨就沒有新中國!
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫五
師資隊伍建設(shè)直接關(guān)系到學(xué)校的生存和發(fā)展,關(guān)系到青少年學(xué)生的健康成長,關(guān)系到科教興國戰(zhàn)略的實施。我校根據(jù)縣教育局《20xx年“師資隊伍建設(shè)年”實施方案》和有關(guān)文件精神,對師資隊伍建設(shè)工作進(jìn)行了認(rèn)真的部署和落實,現(xiàn)將此項活動工作開展情況簡要總結(jié)如下:
成立了以校長為組長的師資隊伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,各部門分工負(fù)責(zé)的工作機(jī)構(gòu),分階段制定建設(shè)目標(biāo)和工作內(nèi)容,落實考評制度。學(xué)校在年初(20xx年3月)組織召開全體教職工大會,集中學(xué)習(xí)縣教育局下發(fā)的《師資隊伍建設(shè)年活動方案》,專題布置師資隊伍建設(shè)年活動的相關(guān)工作。制定學(xué)校《師資隊伍建設(shè)年活動方案》,明確責(zé)任,落實任務(wù),要求各位員工嚴(yán)格按照學(xué)校方案要求開展工作,組織教師深入活動實踐。
我?!稁熧Y隊伍建設(shè)年活動方案》涉及踐行“貴州教育精神”、學(xué)習(xí)教育法律法規(guī)、開展師德滿意度測評、學(xué)習(xí)兩篇專著并寫心得、教師上公開課、深入課堂聽課評價,評選骨干教師、開展校本教學(xué)研究活動、青藍(lán)幫扶工程等8項內(nèi)容,每項活動內(nèi)容都作出具體要求和時間安排。為使活動中的各項工作有效開展,由學(xué)校行政辦具體組織實施。13年春季開學(xué)初組織全學(xué)區(qū)教師集中學(xué)習(xí)縣局方案,舉行“貴州教師誓詞”宣誓。3月制定了學(xué)校師資隊伍建設(shè)活動方案,并組織教師學(xué)習(xí),落實活動任務(wù),完善考評制度,啟動師資隊伍建設(shè)工作,并對貴州教師誓詞進(jìn)行了宣誓。
正人先正己,育人先立德,4月組織教師學(xué)習(xí)了“中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范”、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、等法律法規(guī),在學(xué)習(xí)過程中要求教師要理論聯(lián)系實際,付諸實踐,做好學(xué)習(xí)筆記;5月進(jìn)行了一次有教師、學(xué)生家長和學(xué)生代表參加的師德師風(fēng)滿意度測評,開展了一次師德師風(fēng)大討論并寫出了整改措施和教師的自我剖析文章,開展了一次師德演講比賽。教學(xué)工作方面:自師資隊伍建設(shè)活動工作啟動以來,實行了教學(xué)常規(guī)工作周周清,有檢查有記錄,杜絕了老師無準(zhǔn)備進(jìn)課堂和先上課后補教案的現(xiàn)象。一年來,每個教師按計劃完成了2節(jié)公開課,每節(jié)公開課都進(jìn)行課堂評價,有教案,有評價記錄;學(xué)校完成了20學(xué)時的校本培訓(xùn),每次培訓(xùn)教師都認(rèn)真做好培訓(xùn)筆記。教研組以“解答應(yīng)用題”和“口語交際與習(xí)作”為教研切入點,組織全學(xué)區(qū)教師開展教研活動,完成了兩個課題的教學(xué)研究任務(wù),收到良好效果。通過一年來教育教學(xué)等方面的考核評價,向縣局推薦三名骨干教師全部合格,達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。根據(jù)方案要求,每位教師從3月到12月各自讀完了兩本專著,并寫出了兩篇20xx字以上的學(xué)習(xí)心得,使教師的理論水平得到不同程度的提高。今年我校新進(jìn)5名年輕教師,為了幫助他們提高教學(xué)能力,盡快適應(yīng)現(xiàn)代教育教學(xué)需要,開展了結(jié)對子幫扶的“青藍(lán)工程”,通過聽課、評課指導(dǎo)備課等方法幫助他們開展教學(xué)活動,使他們在短時間內(nèi)能力得到了提高,進(jìn)入了教師角色,收效尚好。
1、學(xué)校學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚,老師們的業(yè)余時間利用來學(xué)習(xí)和鉆研的熱情不足,職業(yè)倦怠難以有效緩解。
2、少數(shù)老師只管教學(xué)、不顧教育。忽視課堂紀(jì)律的維護(hù)和學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫六
加強中小學(xué)勞動教育是全面貫徹黨的教育方針的基本要求,是實施素質(zhì)教育的重要內(nèi)容,是培育和踐行社會主義核心價值觀的有效途徑,是培養(yǎng)廣大青少年的社會責(zé)任感、創(chuàng)新精神和實踐能力的重要方式。為進(jìn)一步貫徹落實《中共中央國務(wù)院》《中共貴州省委辦公廳貴州省人民政府印發(fā)關(guān)于全面加強新時代大中小學(xué)勞動教育的實施方案的通知》《中共遵義市委辦公室遵義市人民政府關(guān)于印發(fā)遵義市全面加強新時代大中小學(xué)勞動教育的實施方案的通知》和《中共綏陽委綏陽縣人民政府印發(fā)綏陽縣全面加強新時代中小學(xué)勞動教育實施方案的通知》等文件要求,結(jié)合我縣實際,制定本實施方案。
勞動教育是中小學(xué)教育不可缺少的重要組成部分,是全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質(zhì)教育、提高學(xué)生總體素質(zhì)的基本途徑。勞動教育具有培養(yǎng)學(xué)生勤儉、奮斗、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)的勞動精神,同時還具有以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞益美和以勞創(chuàng)新等促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的綜合功能。為推動教育部《大中小學(xué)勞動教育指導(dǎo)綱要(試行)》落實落地,我縣勞動教育工作將以課堂教學(xué)、勞動實踐為突破口,堅持有計劃、有組織、有目的地組織學(xué)生參加豐富多彩的勞動實踐活動,積極探索勞動教育在素質(zhì)教育中的作用,增強學(xué)生的勞動觀念,培養(yǎng)學(xué)生的生活、生存技能,在動手動腦中培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新意識和實踐能力,促使學(xué)生全面發(fā)展。
勞動教育是馬克思主義教育思想和中國特色社會主義教育制度的重要內(nèi)容,準(zhǔn)確把握社會主義建設(shè)者和接班人的勞動精神面貌、勞動價值取向和勞動技能水平的培養(yǎng)要求,全面提高學(xué)生勞動素養(yǎng)。更好地培養(yǎng)學(xué)生的勞動觀念、勞動能力、勞動精神、勞動習(xí)慣和品質(zhì)。本年度具體執(zhí)行目標(biāo)如下:
1.通過勞動精神教育,增強學(xué)生職業(yè)榮譽感,樹立崇高的職業(yè)理想,培育學(xué)生精益求精的工匠精神和愛崗敬業(yè)的勞動態(tài)度。通過勞動實踐教育,培養(yǎng)學(xué)生具備滿足生存發(fā)展需要的基本勞動能力,形成良好勞動習(xí)慣。創(chuàng)新勞動教育模式,“五育”并舉,“五育”融合,知行合一,逐步建立我縣特色的勞動教育模式,建立新穎高效的勞動教育體系。
2.在2022年,完成申報“縣級勞動教育示范?!痹u估驗收,推薦符合條件學(xué)校參加“市級勞動教育示范?!痹u估驗收。實現(xiàn)中小學(xué)勞動教育常態(tài)化,形成學(xué)校、社會、家庭普遍重視勞動教育良好氛圍。統(tǒng)籌區(qū)域多樣化勞動教育資源,推動建立科學(xué)的課程體系、豐富的教育資源、多樣化的方式方法、健全有效的教育機(jī)制,形成立體、開放的中小學(xué)、職業(yè)學(xué)校勞動教育體系。
3.在2022年春季學(xué)期,組織全縣中小學(xué)勞動教育分管負(fù)責(zé)人和勞動教育專干開展專項培訓(xùn),指導(dǎo)學(xué)校規(guī)范勞動教育,確保校內(nèi)勞動教育、校外勞動教育有效開展。對《綏陽縣全面加強新時代中小學(xué)勞動教育實施方案》(綏委〔2021〕22號)《綏陽縣2022年度公辦學(xué)校推動服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展績效考核(勞動教育)》《綏陽縣勞動教育示范校評選》考核細(xì)則解讀,指導(dǎo)完成相關(guān)印證資料。
縣教育體育局成立以局長為組長的勞動教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并進(jìn)行責(zé)任分工,定期研究和檢查學(xué)校勞動教育工作,加強勞動教育管理,健全勞動教育保障制度,做到“四落實”、“三到位”,即:縣級勞動教育工作組織落實、勞動教育工作制度落實、勞動教育保證措施落實及勞動教育責(zé)任落實;宣傳到位、工作安排到位、督查指導(dǎo)到位。
組長:
副組長:
成員:
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣教體局業(yè)務(wù)股,由唐健同志兼任辦公室主任,覃堂洪體負(fù)責(zé)全縣中小學(xué)校勞動教育開展,指導(dǎo)完善勞動教育等相關(guān)工作。
為全面貫徹黨的教育方針,全面提高學(xué)生勞動素養(yǎng),堅持育人為本,把立德樹人為根本任務(wù)融入勞動教育全過程,將勞動實踐教育有效融入到學(xué)生日常學(xué)習(xí)生活中,2022年我縣勞動教育工作應(yīng)根據(jù)各學(xué)校特點、學(xué)段特點、學(xué)生特點,與學(xué)生全面發(fā)展有機(jī)結(jié)合,選擇恰當(dāng)?shù)膭趧禹椖亢蛢?nèi)容,安排適度的勞動時間和強度,把握勞動教育的價值取向,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的勞動觀,培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。
(一)科學(xué)建構(gòu)勞動教育課程體系
將勞動教育納入中小學(xué)人才培養(yǎng)全過程,根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo),結(jié)合學(xué)校特點,以日常生活勞動、生產(chǎn)勞動和服務(wù)性勞動為主要內(nèi)容開展勞動教育,形成具有綜合性、實踐性、開放性、創(chuàng)新性的勞動教育課程體系。
1.中小學(xué)每周設(shè)置1節(jié)勞動教育課,職業(yè)學(xué)校以實訓(xùn)課為主要載體開展勞動教育,其中勞動精神、勞模精神、工匠精神專題教育每學(xué)年不少于16學(xué)時。明確專兼職勞動教育任課教師,開齊開足勞動教育課程,不得擠占、挪用勞動教育課,同時每學(xué)年設(shè)立一次勞動教育周活動,組織實施好勞動周。各學(xué)校根據(jù)實際情況自主安排,并撰寫在學(xué)校勞動教育計劃中,有計劃地組織學(xué)生參加校外勞動實踐基地勞動,同時走向社會、企業(yè)、社區(qū)參加校外勞動鍛煉。要求中小學(xué)總課表、分課表勞動課程名稱一律寫成“勞動教育”,于2022年3月20日前將總課表電子檔和打印紙質(zhì)加蓋公章上交一份到業(yè)務(wù)股。
2.中等職業(yè)學(xué)校根據(jù)學(xué)校實際情況自行編寫勞動教育指導(dǎo)手冊,明確教學(xué)目標(biāo)、活動設(shè)計、工具使用、考核評價、安全保護(hù)等勞動教育要求。結(jié)合學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng),鼓勵學(xué)校與企業(yè)合作或自主開發(fā)勞動教育校本課程,結(jié)合學(xué)校、社區(qū)、社會資源,開發(fā)家政、烹飪、手工、園藝、非物質(zhì)文化遺產(chǎn)等社區(qū)勞動實踐課程。開發(fā)校外勞動實踐教育課程。職業(yè)學(xué)校要圍繞新一代信息技術(shù)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)及其他戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè),結(jié)合專業(yè)設(shè)置,基于技術(shù)技能人才培養(yǎng),開發(fā)企業(yè)勞動實踐課程。中等職業(yè)學(xué)校勞動教育指導(dǎo)書冊于2022年3月30日前將“勞動教育指導(dǎo)手冊”電子檔和打印紙質(zhì)加蓋公章上交一份到業(yè)務(wù)股備案。
(二)有效組織多種形式的學(xué)校勞動教育實踐
1.發(fā)揮學(xué)校在勞動教育中的主導(dǎo)作用。切實承擔(dān)勞動教育主體責(zé)任,將勞動課程納入學(xué)校課程管理,明確勞動教育目標(biāo),根據(jù)中小學(xué)生特點設(shè)計學(xué)生勞動技能培養(yǎng)目標(biāo),將學(xué)校、社會、家庭勞動實踐有機(jī)結(jié)合,有序開展,統(tǒng)籌組織好學(xué)校勞動實踐。結(jié)合學(xué)生常規(guī)管理、“雙減”課后服務(wù),在遵循學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,確保安全的前提下,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)參與校園衛(wèi)生保潔、綠化美化、食堂勞作、教室環(huán)境美化、各類功能室清掃以及勞動實踐崗位等,形成“人人為我,我為人人”勞動服務(wù)理念。
2.中等職業(yè)學(xué)校產(chǎn)教融合的企業(yè)勞動實踐。充分利用校內(nèi)、校外實訓(xùn)基地及生產(chǎn)性實訓(xùn)基地,鼓勵學(xué)生用技能參加勞動,通過勞動促進(jìn)各專業(yè)交流,引導(dǎo)學(xué)生注重規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),積累職業(yè)經(jīng)驗;將勞動教育和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)相結(jié)合,鼓勵創(chuàng)新型勞動,激發(fā)學(xué)生勞動的內(nèi)在需求和動力。
(三)積極開展力所能及的家庭勞動
充分發(fā)揮家長職責(zé)。各學(xué)校、各班級要通過各種信息渠道和溝通形式,廣泛宣傳加強勞動教育的意義和措施,使廣大家長深刻領(lǐng)會勞動實踐在學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和未來長遠(yuǎn)發(fā)展中的積極意義和作用,引領(lǐng)家長自覺成為孩子家庭勞動的指導(dǎo)者和協(xié)助者,形成育人合力;合理安排勞動作業(yè)。針對中小學(xué)生年齡特點和個性差異,明確家庭勞動內(nèi)容,布置力所能及的家庭勞動作業(yè),以一定形式保持與家長的交流反饋,并表彰鼓勵積極參加家庭勞動的學(xué)生。
(四)大力推進(jìn)校外勞動實踐教育
1.明確校外勞動實踐教育實施要求。將校外勞動實踐納入社會實踐范疇。加強組織管理,合理安排一定時間的校外勞動實踐。推行學(xué)校集體組織與學(xué)生自主選擇相結(jié)合的方式,保障學(xué)生勞動實踐活動數(shù)量和質(zhì)量。
2.各校外勞動教育實踐基地,要做好各類培訓(xùn)提升教師指導(dǎo)能力,躬親示范,以身作則,結(jié)合各類基地特點組織勞動實踐活動,指導(dǎo)學(xué)生循序漸進(jìn)參加勞動,逐步提升學(xué)生勞動實踐能力。加強對教師勞動教育參與度、勞動教育能力、實踐指導(dǎo)能力等勞動教育考核。
3.抓好公益勞動實踐教育,聯(lián)合社區(qū)、街道及各類公益場所,廣泛開展志愿服務(wù)活動,充分發(fā)揮校團(tuán)組織的作用,做好學(xué)生志愿服務(wù)的具體組織實施,教育引導(dǎo)學(xué)生在志愿服務(wù)中加強勞動,培育良好的社會公德。
4.充分利用社會各方面資源,為勞動教育提供必要保障。各學(xué)校要積極協(xié)調(diào)和引導(dǎo),企業(yè)、工廠、種養(yǎng)殖場等組織履行社會責(zé)任,開放實踐場所,組織學(xué)生參加力所能及的生產(chǎn)勞動、參與新型服務(wù)性勞動,使學(xué)生與普通勞動者一起經(jīng)歷勞動過程。組織動員相關(guān)力量、搭建活動平臺,共同支持學(xué)生深入城鄉(xiāng)社區(qū)、福利院和公共場所等參加志愿服務(wù),開展公益勞動,參與社區(qū)治理。建設(shè)部分校內(nèi)勞動教育實踐基地。
5.中等職業(yè)學(xué)校要抓好校內(nèi)勞動教育實踐基地建設(shè),力爭掛牌省級校內(nèi)勞動教育實踐基地,率先建成一個規(guī)模適度、課程完備、管理規(guī)范、運營良好的校內(nèi)勞動教育實踐基地(職業(yè)體驗中心),并向所在地區(qū)中小學(xué)生開放。鼓勵學(xué)校因地制宜栽植多種類的花草、樹木,開辟專門區(qū)域種植農(nóng)作物,開展適宜的養(yǎng)殖活動,在教師指導(dǎo)下讓學(xué)生承擔(dān)養(yǎng)護(hù)、種植和養(yǎng)殖等勞動任務(wù),學(xué)習(xí)相關(guān)勞動技能和動植物知識。打造校外勞動教育實踐基地。統(tǒng)籌各類社會優(yōu)質(zhì)資源,因地制宜,面向行業(yè)、企業(yè)建設(shè)勞動教育實踐基地,形成示范性產(chǎn)教融合型勞動教育實訓(xùn)基地。鼓勵高新企業(yè)為學(xué)生體驗現(xiàn)代科技條件下新形態(tài)、新方式勞動實踐提供支持。
(五)創(chuàng)設(shè)勞動文化傳承主陣地
積極營造“勞動光榮”的校園文化,多渠道表彰宣傳勞動實踐優(yōu)秀典型,在學(xué)生中牢固樹立勞動教育與德育、智育、體育、美育同等重要的理念。結(jié)合學(xué)校特色挖掘勞動教育素材,廣泛開展以勞動實踐為主題班會、勞模報告會、工匠進(jìn)校園、手工作品制作、勞動技能表演等活動。發(fā)展與勞動實踐有關(guān)的學(xué)生社團(tuán)、興趣小組、志愿者組織,結(jié)合植樹節(jié)、五一勞動節(jié)等時間節(jié)點,開展豐富多彩的勞動主題教育活動。將勞動實踐教育活動與艱苦奮斗、團(tuán)結(jié)協(xié)作、精益求精等相關(guān)勞動文化相結(jié)合,與“二十四節(jié)氣”“中國農(nóng)民豐收節(jié)”等中國傳統(tǒng)勞動所包含的人生智慧相結(jié)合,農(nóng)村學(xué)校可結(jié)合地域特點和新農(nóng)村建設(shè),提升勞動實踐教育的文化內(nèi)涵。教育學(xué)生熱愛家庭,自己的事情自己做,家里的事情幫著做,弘揚優(yōu)良家風(fēng),積極踐行孝親、敬老、愛幼等方面的勞動。
(六)建立科學(xué)的勞動教育素養(yǎng)測評
將學(xué)生勞動素養(yǎng)納入學(xué)生綜合素質(zhì)評價,規(guī)范評價內(nèi)容,制定評價標(biāo)準(zhǔn),建立激勵機(jī)制。結(jié)合學(xué)生在學(xué)校、家庭、社會勞動實踐中的表現(xiàn),將具體勞動內(nèi)容、過程和相關(guān)事實材料全面客觀地記入學(xué)生綜合素質(zhì)評價檔案,加強實際勞動技能和價值體認(rèn)情況的考核,并作為升學(xué)、評優(yōu)、畢業(yè)的重要參考。建立公示、審核制度,確保記錄真實可靠。
1.《綏陽縣中小學(xué)勞動素養(yǎng)測評標(biāo)準(zhǔn)(試行)》是嚴(yán)格依據(jù)《綏陽縣勞動教育指導(dǎo)手冊(試行)》為按照“評價目的”“評價理念”“評價內(nèi)容”“評價程序”“評價結(jié)果使用”等要求分為:小學(xué)低年級、中年級、高年級、初中、高中等5個學(xué)段,同時緊扣日常生活勞動、生產(chǎn)勞動、服務(wù)性勞動素養(yǎng)3個模塊編寫測評標(biāo)準(zhǔn)。
2.《綏陽縣中小學(xué)勞動素養(yǎng)測評標(biāo)準(zhǔn)(試行)》每個年段測評標(biāo)準(zhǔn)由“基本要求、評價舉例”兩部分構(gòu)成,其中“評價舉例”每個年段、每個模塊不等,最少也有一項、多則幾項舉例。各學(xué)校應(yīng)結(jié)合《指導(dǎo)手冊》選定的勞動教育項目,詳細(xì)編輯測評標(biāo)準(zhǔn)。
(一)強化督導(dǎo),建立健全學(xué)校組織機(jī)構(gòu)
1.強化督導(dǎo)功能,做好勞動教育工作落地。由縣人民政府教育督導(dǎo)室牽頭,明確專兼職責(zé)任督學(xué)職責(zé),將勞動教育納入督導(dǎo)體系,將學(xué)校勞動教育組織實施情況納入督導(dǎo)內(nèi)容,適時組織開展對各地勞動教育組織和實踐基地建設(shè)情況的專項督導(dǎo)。
2.加強組織領(lǐng)導(dǎo),做好勞動教育總規(guī)劃。一是勞動教育作為學(xué)校教育的重要組成部分,切實履行職責(zé),將勞動教育納入學(xué)校三年或者五年發(fā)展規(guī)劃、學(xué)校年度工作計劃以及教學(xué)教研工作計劃等;二是成立以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府(辦事處)分管教育領(lǐng)導(dǎo)為組長,各中小學(xué)校長為副組長,相關(guān)部門、相關(guān)處室、村級小學(xué)校長為成員的勞動教育領(lǐng)導(dǎo)小組,各中小學(xué)根據(jù)要求對應(yīng)成立相應(yīng)的學(xué)校勞動教育、勞動教研、勞動教育任課教師團(tuán)隊等領(lǐng)導(dǎo)小組;三是制定每學(xué)年學(xué)校勞動教育方案、學(xué)年度工作推進(jìn)計劃、總結(jié),建立“勞動周”和勞動實踐月計劃和月報制度;四是制定完善勞動教育管理人員、專干、任課及輔導(dǎo)教師崗位職責(zé);五是制定完善勞動器材、管理員和輔導(dǎo)員管理、活動項目管理、檔案管理、勞動教育經(jīng)費管理、勞動教育后勤保障管理、勞動安全管理等規(guī)章制度;六是建立完善領(lǐng)導(dǎo)定期調(diào)研或巡查、校外勞動教育基地報備、校內(nèi)外勞動實踐基地意外事件應(yīng)急、班級勞動教育展示考核等制度。
(二)加強師資隊伍建設(shè),保障課程落實
一是加強勞動教育師資隊伍建設(shè),建立專兼職相結(jié)合的勞動教育師資隊伍,配備必要的專職教師,績效考核、職稱評聘、評優(yōu)樹先、培養(yǎng)培訓(xùn)等方面與其他學(xué)科專業(yè)教師同等對待,保持勞動教育教師隊伍的穩(wěn)定與發(fā)展;二是積極探索建立專兼職結(jié)合的勞動實踐教育教師隊伍,通過調(diào)配、換崗等方式,聘請能工巧匠、專業(yè)技術(shù)人員、勞動模范、有一技之長的社會人士或?qū)W生家長等擔(dān)任勞動教育兼職教師,滿足學(xué)校勞動教育需求;三是開展中小學(xué)勞動教育專兼職教師縣級培訓(xùn)或選派人員參加上級舉辦骨干教師培訓(xùn),開展分管負(fù)責(zé)人、勞動教育專干縣級培訓(xùn)和各學(xué)校舉辦勞動教育行政干部、校長、教師、輔導(dǎo)員二級培訓(xùn);四是建立勞動教育名師工作室,支持中小學(xué)與中等職業(yè)學(xué)校建立教師交流機(jī)制,充分發(fā)揮中等職業(yè)學(xué)校教師的專業(yè)優(yōu)勢,承擔(dān)普通學(xué)校勞動教育任務(wù);五是根據(jù)師資組建情況,建立相應(yīng)的勞動教育教師花名冊。
(三)合理配備經(jīng)費,保障活動順利開展
建立政府、學(xué)校、社會、家庭共同承擔(dān)的多元化經(jīng)費籌措機(jī)制。一是積極爭取縣級財政購買服務(wù)、社會捐贈、公益性活動方式提供勞動教育服務(wù),支持開展校外勞動實踐活動;二是使用好縣級財政補助經(jīng)費購買的勞動器材、師資培訓(xùn)、獎補政策;三是各學(xué)校必須按照生均公用經(jīng)費預(yù)算足額的8%,并用于購買勞動教育專用設(shè)備、工具、耗材、師資培訓(xùn)、教育科研、校外指導(dǎo)等;四是各學(xué)校要完善勞動教育專項經(jīng)費使用申請報告(含領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)意見),經(jīng)費使用清單、發(fā)票復(fù)印件等相關(guān)印證資料。
(四)強化安全措施,保障師生勞動安全
一是各學(xué)校要認(rèn)真貫徹落實《貴州省學(xué)校學(xué)生人身傷害事故預(yù)防與處理條例》,建立勞動教育“安全管理制度”和“安全預(yù)案”,加強對師生的勞動安全教育,強化勞動風(fēng)險意識,建立健全安全教育與管理并重的勞動安全保障體系;二是要完善勞動教育安全管控機(jī)制,強化“勞動實踐活動方案”和“風(fēng)險防控應(yīng)急預(yù)案”,依法處理學(xué)生人身傷害事故糾紛;三是各學(xué)校要制定勞動教育實踐工作規(guī)程,校內(nèi)外勞動實踐教育均要強化安全措施,落實安全責(zé)任;四是在場所設(shè)施選擇、材料選用、工具設(shè)備和防護(hù)用品使用、活動流程等方面制定安全、科學(xué)的操作規(guī)范;五是學(xué)校開展校外勞動實踐活動,要與家長簽訂協(xié)議書,明確學(xué)校、家長、學(xué)生的責(zé)任和權(quán)利。
(五)做好勞動教育檔案建設(shè),確保工作印證有力。
1.建立健全勞動教育教學(xué)教研工作。從2022年起,每年舉行一次全縣中小學(xué)勞動教育教學(xué)技能比賽,教師輔導(dǎo)學(xué)生勞動教育成果賽,學(xué)生獨立成果展示賽等,具體以后起下發(fā)文件為準(zhǔn)。
2.抓實抓細(xì)抓好勞動教育示范校創(chuàng)建工作。一是根據(jù)綏陽縣委《綏陽縣全面加強新時代中小學(xué)勞動教育實施方案》要求,縣教體局印發(fā)《綏陽縣教育體育局關(guān)于開展中小學(xué)勞動教育示范學(xué)校評估工作的通知》,各學(xué)校要認(rèn)真組織學(xué)習(xí),做好復(fù)評和申報創(chuàng)建“示范校”的準(zhǔn)備工作,特別提醒的是復(fù)查未通過的,要取消“勞動教育示范學(xué)?!狈Q號;二是從2022年起規(guī)劃,創(chuàng)建10所“縣級勞動教育示范學(xué)?!?、3所“市級勞動教育示范學(xué)?!?、1所“省級勞動教育試點學(xué)?!?,2023創(chuàng)建10所“縣級勞動教育示范學(xué)?!薄?所“市級勞動教育示范學(xué)?!薄?所“省級勞動教育試點學(xué)?!?,2024年創(chuàng)建10所“縣級勞動教育示范學(xué)?!?、4所“市級勞動教育示范學(xué)?!?、2所“省級勞動教育試點學(xué)校”,2025年創(chuàng)建10所“”縣級勞動教育示范學(xué)校、1所“市級勞動教育示范學(xué)?!?、2所“省級勞動教育試點學(xué)?!?,具體以當(dāng)年下發(fā)文件為準(zhǔn);三是2022年4月迎接市教育體育局對綏陽縣育紅小學(xué)“市級勞動教育示范?!边M(jìn)行復(fù)評,學(xué)校要嚴(yán)格按照復(fù)評細(xì)則做好復(fù)評的準(zhǔn)備工作;四是縣級、市級、省級勞動教育示范?!睆?fù)評工作,原則上是三年開展一次,為此縣教育體育局將在2023年對2021年創(chuàng)建10所“縣級勞動教育示范學(xué)?!睂W(xué)年進(jìn)行復(fù)查;具體要求以當(dāng)年下發(fā)文件為準(zhǔn)。
3.收齊完善各類機(jī)構(gòu)、職責(zé)、制度,保障工作暢通。
一是各學(xué)校要收齊并完善勞動教育方案、總結(jié)、計劃和納入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃等資料;二是收齊并完善政府、學(xué)校各類組織機(jī)構(gòu)和調(diào)整后的組織機(jī)構(gòu);三是收齊并完善勞動教育管理人員、專干、任課級輔導(dǎo)教師崗位職責(zé);四是收齊并完善勞動器材管理、管理員和輔導(dǎo)員管理、活動項目管理、檔案管理、勞動教育經(jīng)費管理、勞動教育后勤保障管理、勞動安全管理等規(guī)章制度、班級勞動教育展示考核等制度;五是結(jié)合學(xué)校實際組織人員反復(fù)修改職責(zé)、制度完善成冊。
4.規(guī)范編輯圖片文字,確保宣傳到位。
一是各學(xué)校要對開展“勞動教育教研、勞動教育評價、陣地建設(shè)、校內(nèi)勞動、校外勞動、家庭勞動、公益活動、特色工作”等教育文稿編寫工作和圖片收集;二是各學(xué)校收集圖片和文稿編輯應(yīng)根據(jù)活動內(nèi)容板塊落實,中小學(xué)每月保證有2期以上簡報或發(fā)表在公眾號或新聞報道等;三是簡報圖片和文稿發(fā)布,中學(xué)以校為單位、小學(xué)以中心學(xué)校為單位,每月上交2期,其中1期撰寫校內(nèi)外勞動教育圖片和文字,1期撰寫學(xué)生家庭勞動教育圖片和文字,按規(guī)定時間內(nèi)上交電子檔到縣教體局業(yè)務(wù)股備存;四是中小學(xué)簡報編寫要求,中學(xué)每月的“校內(nèi)外勞動教育”“家庭勞動教育”可以各占1期,并必須覆蓋所有班級;中心學(xué)校每月的“校內(nèi)外勞動教育”“家庭勞動教育”可以各占1期,并必須覆蓋所在地的中心學(xué)校和轄區(qū)內(nèi)村級完??;五是中小學(xué)簡報撰寫格式,內(nèi)容包括“xx學(xué)校xx勞動教育簡報,其中‘簡報’在第二行”“2022年第幾期”“勞動教育標(biāo)題”“活動總寫”“分校或分班級活動一則,二則……”“最后總結(jié)”;六是活動圖片收集,所有圖片下載原圖保存,保留規(guī)范格式,不能任意拉長或拉扁變形,中小學(xué)每月上交經(jīng)典原圖片兩張,不用word編輯圖片,只在圖片命名用詳細(xì)文字說明;七是注重勞動教育宣傳報道,各校利用縣媒體中心,教育公眾號,家長微信群或家長qq群,省、市、縣日報及網(wǎng)絡(luò)報道,大力宣傳辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動的典型人物和事跡,弘揚技能寶貴、勞動光榮、創(chuàng)造偉大的時代風(fēng)尚。
5.熟研勞動教育考核評選細(xì)則,做到有的放矢。
各學(xué)校要認(rèn)真研讀綏委〔2021〕22號《綏陽縣全面加強新時代中小學(xué)勞動教育實施方案》《綏陽縣2022年度公辦學(xué)校推動服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展績效考核(勞動教育)》《綏陽縣勞動教育示范校評選》考核細(xì)則和《綏陽縣中小學(xué)勞動素養(yǎng)測評標(biāo)準(zhǔn)》,確保勞動教育考核、學(xué)生評價順利實施。
⑴勞動教育檔案建設(shè)分類統(tǒng)一,不走彎路、不浪費人力、物力資源,具體規(guī)劃有以下13類(供參考):
a類:組織保障管理、方案、總結(jié)、計劃、規(guī)劃、目標(biāo)
b類:勞動教育課程、課時及隊伍建設(shè)
c類:勞動教研
d類:勞動教育考核評價
e類:陣地建設(shè)
f類:校內(nèi)勞動
g類:校外勞動
h類:家庭勞動
i類:保障工作(經(jīng)費、安全)
j類:公益活動
k類:融合發(fā)展及特色工作
l類:督導(dǎo)檢查和創(chuàng)建示范
m類:宣傳引導(dǎo)
⑵整合幾類考核,將幾類資料收集,建立完整一套資料,以《綏陽縣勞動教育示范校評選細(xì)則》為例,一是從檔案目錄上分類,完善橫向目錄包括(序號、內(nèi)容、適用范圍‘縣級示范評選’‘高質(zhì)績效序號’‘市級示范評選’、資料使用時間、頁碼、備注);二是根據(jù)建設(shè)資料內(nèi)容和適用的范圍在對應(yīng)方框內(nèi)打“√”或者填寫“是”。
六,其他工作要求
(一)各學(xué)校嚴(yán)格按照前期要求,做好每月勞動教育月報工作,并在每月第一周星期二以前連同兩張勞動教育經(jīng)典圖片,并用詳細(xì)的文字說明報縣教體局業(yè)務(wù)股。
(二)各中學(xué)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、特殊學(xué)校課程總課表、勞動教育指導(dǎo)書冊于2022年3月30日前將電子檔和打印的紙質(zhì)加蓋公章上交一份到縣教體局業(yè)務(wù)股備案。
(三)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中心學(xué)校于2022年3月30日前上交以鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)政府分管教育領(lǐng)導(dǎo)為組長,中小學(xué)校長為副組長,相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、相關(guān)處室負(fù)責(zé)人、村級小學(xué)校長為成員勞動教育領(lǐng)導(dǎo)小組。
(四)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)中心學(xué)校、中學(xué),縣直各學(xué)校,各民辦學(xué)校,必須保證每月上交2期全校完整的校內(nèi)外勞動教育、家庭勞動教育工作簡報電子檔。
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫七
現(xiàn)有教職工97人,共有教學(xué)班17個,住宿生534人。
現(xiàn)有專任教師56人,(其中本科學(xué)歷46人,??茖W(xué)歷10人,學(xué)歷合格率達(dá)100%,高學(xué)歷率達(dá)到82%)。全日制本科生2人,全日制??粕?人。專任教師年齡結(jié)構(gòu)合理,平均年齡為33.3歲,中、高級職稱人數(shù)為28人。
專任教師取得資格證書的人數(shù)為56人,其中取得初中教師以上資格證的為54人,有2人取得小學(xué)教師資格證,正準(zhǔn)備申請辦理中學(xué)教師資格證。
20xx年新補充的專任教師為12人(其中本科8人,???人)。
校長崗位培訓(xùn)(或提高培訓(xùn))達(dá)100%。
1、成立教師隊伍建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,教科室具體負(fù)責(zé)的工作機(jī)構(gòu),分階段制定目標(biāo),落實責(zé)任考評機(jī)制。
2、層層建立崗位問責(zé)制,中心校與學(xué)校校長簽訂崗位責(zé)任書,校長又與分管校長簽訂崗位責(zé)任書,分管校長又與其他環(huán)節(jié)干部簽訂崗位責(zé)任書。環(huán)節(jié)干部明確了本身的崗位職責(zé),在責(zé)任書的規(guī)范下開展本職工作,他們既有明確分工,又有集體合作,從而增強了集體意識。
3、樹立“尊重每個人,發(fā)展每個人”的人本管理理念,用科學(xué)的發(fā)展觀建立教師評價體系。從思想素養(yǎng)、教學(xué)教研基本功、課堂教學(xué)水平、教學(xué)實績等多方面綜合摸清現(xiàn)有教師的現(xiàn)狀,分層次提出要求,跟蹤考核,進(jìn)而確立學(xué)校教師隊伍培養(yǎng)的整體框架。
4、建章立制,進(jìn)一步完善和強化《學(xué)校行風(fēng)建設(shè)實施方案》、《教師教育教學(xué)工作量化考核細(xì)則》、《教師行為準(zhǔn)則》、《師德建設(shè)年實施方案》、《師德建設(shè)年承諾》、《加強師德行風(fēng)建設(shè),強化工作效能的規(guī)定》、《師德師風(fēng)“三評”工作實施方案》、《學(xué)校中層干部工作考核細(xì)則》、《專任教師培訓(xùn)管理制度》、《常規(guī)教學(xué)檢查評比辦法》、《骨干教師及學(xué)科帶頭人管理辦法》、《“青藍(lán)工程”教師師徒結(jié)對管理辦法》、《教導(dǎo)處人員崗位工作職責(zé)》、《年級主任崗位工作職責(zé)》、《教研組長崗位職責(zé)》、《班主任崗位工作職責(zé)》等一系列有關(guān)教師隊伍建設(shè)的規(guī)章制度。
5、強化學(xué)習(xí)意識,樹立終身學(xué)習(xí)的理念。要求教師每年閱讀一本理論書籍和訂閱一種專業(yè)文章,把閱讀學(xué)習(xí)變?yōu)槌R?guī)并視為教師的一種職業(yè)生活方式。
6、以活動為載體,搭建教師快速成長的平臺。學(xué)校堅持每學(xué)期的“新教師匯報課”、“青年教師展能課”、“中年教師特色課”、“資深教師示范課”、“全體教師達(dá)標(biāo)課”的“上六課”活動,搞各種課堂教學(xué)競賽,倡導(dǎo)個性教育教學(xué),形成教育教學(xué)特色,促使優(yōu)秀教師向名師的轉(zhuǎn)變。
7、通過不斷聽課研究強化對年青教師培養(yǎng),不斷完善青年教師匯報課、說課、課件制作、主題班會展示以及其它教學(xué)技能競賽的一系列活動,促使其快速成長。
8、定期選派部分優(yōu)秀教師外出參加旗教研室及以上級別組織的的學(xué)習(xí)和培訓(xùn),并通過各種媒體加大對優(yōu)秀教師和名師的宣傳力度。
9、領(lǐng)導(dǎo)班子深入教學(xué),身先士卒,發(fā)揮模范帶頭作用。
每位成員都是學(xué)校教學(xué)骨干,負(fù)責(zé)部門管理工作同時,多數(shù)擔(dān)任主要學(xué)科教學(xué)工作,每位同志承擔(dān)的工作任務(wù)重,工作量飽滿。除出色完成自身教學(xué)工作外,他們能站在課程改革最前沿,引領(lǐng)全校教師投入教育教學(xué)。他們主動聽課,組織、參加教研活動。教學(xué)活動月期間,班子成員分科負(fù)責(zé),確保每節(jié)課都有專人深入課堂并積極參加課后交流與反饋。和教師一起研討教育教學(xué)規(guī)律,把學(xué)到的教育理論貫穿于教育教學(xué)實際中,以新穎的教學(xué)方法和創(chuàng)新的管理思路贏得教師的信賴,從而以領(lǐng)導(dǎo)班子的模范形象凝聚人心。
10、加強班主任隊伍建設(shè),整體提升班主任師德修養(yǎng)及專業(yè)能力。
我們每學(xué)期召開班主任經(jīng)驗交流會,交流學(xué)習(xí)心得;今年我們在班級管理上除了上學(xué)期開展的“學(xué)見”、“學(xué)盡”活動以外,本學(xué)期,我們開展了“期初反思急需夯實的常規(guī)管理”(即七加四活動)。
我們又定期每月和不定期(根據(jù)具體工作)召開班主任工作例會,利用例會對班主任加強業(yè)務(wù)指導(dǎo);開展班級工作實地參觀學(xué)習(xí)現(xiàn)場會,座談會,讓班主任身臨其境地學(xué)習(xí)交流、取長補短。
11、努力提高專業(yè)素質(zhì),提升育人能力。
為促進(jìn)我校教師專業(yè)發(fā)展,我們著力從專家引領(lǐng)、同伴互助、自學(xué)反思等方面提升教師專業(yè)素養(yǎng):
(1)、專家引領(lǐng) 開拓思路
近幾年,特別是“3.15和9.15教研開放周”活動,我們都提前邀請旗教研室的專家多次到校給教師作報告,講示范課(教研室葛小華老師深入七年三班講一節(jié)《安塞腰鼓》),深入課堂聽課,并且雷打不動的進(jìn)行說課、評課、反思,老師們在活動中受益匪淺,進(jìn)一步開拓了工作思路,所有學(xué)習(xí)教師都有學(xué)習(xí)筆記,并在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時匯報交流。
(2)、同伴互助 共同進(jìn)步
(一)、開展“青藍(lán)工程”即師徒結(jié)對子活動。為發(fā)揮優(yōu)秀教師的傳、幫、帶作用,促進(jìn)青年教師業(yè)務(wù)快速成長,我們于多年前扎實開展 “青藍(lán)工程”。校內(nèi)與校內(nèi)教師拜師學(xué)藝,通過“師徒”間每周相互上課、聽課、評課,有力地促進(jìn)教師間交流互動,共同進(jìn)步!
(二)、開展集體備課、“同課異構(gòu)”組內(nèi)研討課等多種教研活動,縮小教師間差距,提升整體教學(xué)水平。目前我校正在形成一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、樂學(xué)善教、互幫互助的團(tuán)隊。
(3)、加強自學(xué),促進(jìn)反思
(一)、開展專項教學(xué)技能評比:每學(xué)期都組織每個學(xué)科的“骨干教師示范課”,“中老年教師教學(xué)風(fēng)采展示” 活動,優(yōu)秀教案評比活動,反思性論文撰寫競賽活動,教學(xué)后進(jìn)行“說課反思”,通過教學(xué)反思、相互交流,促進(jìn)教師鉆研、把握、設(shè)計教材的能力不斷提高。通過評比,激發(fā)了教師的工作動力。
(二)、撰寫教育敘事、教學(xué)后記,促進(jìn)教師反思、總結(jié)、提升。
我們要求教師記教學(xué)后記,要求教師每學(xué)期在課時教案后書寫不少于15次,不低于100字的教后反思,每個單元要寫好成文的教學(xué)后記。
撰寫教育敘事,倡導(dǎo)教師寫教學(xué)日記并納入到教學(xué)常規(guī)檢查中。此項活動得到教師大力響應(yīng),教師敏銳把握教育關(guān)鍵事件,把握課堂教學(xué)靈感,及時記錄,日積月累,教育教學(xué)能力達(dá)到明顯進(jìn)步。
(4)、分層培養(yǎng),促進(jìn)群體全面提升。
開展“六個一”活動,提升專任教師素質(zhì)。
六個一活動包括:1、有一套狠抓教學(xué)質(zhì)量的“科學(xué)合理、井井有條、卓有成效”的工作方法。2、有一種完成工作任務(wù)只爭朝夕的敬業(yè)習(xí)慣。3、有一疊“卷面整潔、評改規(guī)范、數(shù)量齊全、訓(xùn)練量合理”的學(xué)生作業(yè)本。4、有一本“格式規(guī)范、重點突出、富有創(chuàng)意、認(rèn)真反思”的備課本。5、有一方“秩序井然、節(jié)奏明快、活潑生動”的課堂環(huán)境。6、有一個“家長尊重、同學(xué)歡迎”的教育口碑。
師資隊伍建設(shè)任重而道遠(yuǎn),我們將不懈努力,繼續(xù)做好我們的工作。
2022教師隊伍動力研究心得體會如何寫八
勞動和勞動技術(shù)教育是中學(xué)教育不可缺少的重要組成部分,是全面貫徹落實教育方針,實施素質(zhì)教育、提高學(xué)生總體素質(zhì)的基本途徑。學(xué)校要正確認(rèn)識勞動技術(shù)教育的育人價值與功能。勞動技術(shù)教育具有培養(yǎng)勞動技術(shù)技能、技術(shù)素養(yǎng)的主要功能,同時還具有以勞樹德、以勞增智、以勞強體、以勞益美和以勞創(chuàng)新等促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的綜合功能。為了貫徹國家教育部、省市等有關(guān)文件精神,結(jié)合我校培養(yǎng)新時代的勞動者教育,開展課程建設(shè)的要求以及近年來我校開發(fā)“勞動與技術(shù)”校本課程的經(jīng)驗,制定《勞動教育實施方案》。
勞動技術(shù)是一門涉及面廣,融知識性、技術(shù)性、實踐性及教育性于一體的綜合學(xué)科,在培育人才中發(fā)揮著重要作用。學(xué)校規(guī)定在高中一年級開設(shè)“勞動技術(shù)課”,高中二年級開設(shè)“通用技術(shù)課”,貫穿高中三個年級開展勞動實踐活動。在勞動技術(shù)教育中既要利用傳統(tǒng)技術(shù)培養(yǎng)學(xué)生的基本素質(zhì),又要使學(xué)生掌握一定的高新科技知識,具有科技意識和創(chuàng)新精神,更好地完成勞動技術(shù)教育的教學(xué)任務(wù)。
1.加強學(xué)習(xí),確立勞動教育的地位。
每學(xué)期初組織教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)教育方針,認(rèn)識“五育”發(fā)展的整體性和全面性;學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于改革和加強中小學(xué)德育工作的通知》和國家教委《關(guān)于進(jìn)一步加強中小學(xué)德育工作的幾點意見》,從培養(yǎng)目標(biāo)的高度,更多理解勞動教育的重要性和迫切性。學(xué)習(xí)《勞動教學(xué)綱要》,明確勞動教育的目的、任務(wù)和要求。學(xué)習(xí)各地勞動教育的先進(jìn)經(jīng)驗,增強教育工作的時代感。
同時,利用家長會,宣傳勞動教育的意義和勞動教育的重要性,要求家長協(xié)助學(xué)校開展這方面的教育。做好“三保證”:我們把勞動教育列入工作計劃,學(xué)期結(jié)束時評估優(yōu)劣。二要訂好勞動教材做到人手一冊,一人一份,保證勞動教育材料。三要建立勞動教育檢查制度,保證勞動教育的正常性。從而確立了勞動教育的地位,促進(jìn)了勞動教育的順利開展。
2.因地制宜,開辟勞動教育基地。
勞動基地是進(jìn)行勞動教育的物質(zhì)保證。我們除在勞動課中認(rèn)真進(jìn)行愛勞動的教育和手工勞動實踐外,還從實際出發(fā),因地制宜,促進(jìn)勞動基地的開辟與建立。
首先,利用我?,F(xiàn)有的勞動教育基地。我校的食堂、賓館每學(xué)年開展學(xué)生幫廚活動;我校的農(nóng)場,每學(xué)年安排學(xué)生實踐體驗。近幾年來,我們把這項工作作為學(xué)生進(jìn)行勞動鍛煉的一項任務(wù)。學(xué)校的綠化帶、花壇和草坪,我們將其劃分給班級包干,負(fù)責(zé)衛(wèi)生保潔工作。
其次,我們經(jīng)常組織學(xué)生到復(fù)興社區(qū)參加公益性勞動,將復(fù)興社區(qū)作為校外的勞動教育基地,由各年級學(xué)生輪流做好公益服務(wù)工作。
此外,積極倡導(dǎo)學(xué)生在家做到自己的事情自己做,父母的事情幫著做,還通過定期的問卷調(diào)查,及時了解情況,使勞動教育落到實處。
3.開展研究,提高勞動教育質(zhì)量。
積極開展教學(xué)研究,努力提高勞動課教學(xué)的質(zhì)量,是優(yōu)化勞動教育的關(guān)鍵。我校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《勞動教學(xué)綱要》;深刻領(lǐng)會綱要對各年級學(xué)生進(jìn)行勞動教育的具體要求。以校本教材為依托,舉行了勞動教學(xué)公開課,課后,重點討論研究勞動課教學(xué)的基本模式。
4.各班要結(jié)合自己的實際,有目的,有主題的組織豐富多彩的勞動教育活動,在勞動的過程中,遵循知、情、意、行相統(tǒng)一的原則,并充分注意教育形勢的趣、活、實。要求:每班進(jìn)行一次關(guān)于勞動教育的主題班會,組織一次社會實踐活動,進(jìn)行一次勞動技能競賽活動,組建一個勞動興趣小組。并及時整理活動的過程性資料,學(xué)期末,學(xué)校將評選勞動先進(jìn)班集體。
5.學(xué)校開展全校學(xué)生征集“勞動小竅門”、“勞動金點子”,培養(yǎng)學(xué)生在勞動中實踐、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新的能力。
6.各班組織學(xué)生開展“學(xué)一種勞動技術(shù)”、“寫一篇勞動收獲體會”活動,讓學(xué)生在活動中學(xué)本領(lǐng),做主人。
7.舉行競賽,激發(fā)勞動教育情趣。
8.開展評選“勞動能手”等活動。
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