旅游集團干部培訓心得體會精選(匯總14篇)

總結自己的心得體會能夠幫助我們更好地理解和把握所學的知識和經驗。在寫心得體會時，我們應該提煉出核心要點，突出主題和重點。小編為大家匯總了一些有趣的心得體會范文，希望可以讓大家在閱讀中獲得快樂和啟發(fā)。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇一

隨著社會發(fā)展和交通便利的提升，集團旅游已成為一種越來越受歡迎的旅行方式。作為一個團隊一起出游，不僅可以增進彼此的了解和友誼，還能夠共同體驗旅途的快樂和樂趣。經過我的親身體驗，我深刻體會到了集團旅游的獨特魅力，下面我將分享一些心得體會。

在集團旅游中，協作是取得順利旅行的關鍵。首先，集團成員需要共同商定旅行目的地和行程安排，這需要大家充分溝通和協商，確保每個人的需求都被充分考慮到。其次，在旅行過程中，大家需要相互幫助，特別是在面對困難或意外情況時，互助精神能夠有效地解決問題，避免事情變得更加復雜。通過集體協作，我們的團隊得以高效運作，旅行也變得更加順利。

集團旅游還可以增進團隊成員之間的友誼和相互了解。在旅行中，我們會面對各種各樣的情況和挑戰(zhàn)，這些都需要我們相互幫助和支持。在這個過程中，我們有機會更好地了解彼此，建立起更加牢固的友誼。我記得曾經在一次旅行中，有一位同事遇到了一些麻煩，其他人不顧個人利益，毫不猶豫地伸出援手。這種無私和關愛讓我深受感動，也讓我意識到，在集團旅游中，我們能夠培養(yǎng)出真正的友誼。

與此同時，集團旅游也提供了一個機會，讓團隊成員放松和放下平時的壓力，享受旅途的快樂和樂趣。在工作之外，我們有機會擺脫工作的束縛，真正地放松心情，享受旅行的樂趣。我們可以一起游覽名勝古跡，品嘗當地特色美食，參與特色活動等等。這些都能夠給我們帶來愉快和難忘的回憶。而且，旅行中的各種新鮮和刺激的體驗，也能夠激發(fā)我們的創(chuàng)造力和想象力，幫助我們更好地應對工作中的挑戰(zhàn)。

然而，集團旅游也有一些需要注意的地方。首先，在旅行中，我們需要充分尊重集團的規(guī)定和約定，有意識地遵守旅行規(guī)則。我們不能因為個人原因而影響整個團隊的行程和心情。其次，在集體中，我們要學會包容和諒解，尊重每一個成員的價值觀和習慣。這樣才能建立一個和諧的旅行環(huán)境，使每個人都能夠享受旅途的快樂。

綜上所述，集團旅游是一種特殊的旅行方式，它需要大家的協作和團結，也能夠增進彼此的友誼和了解。通過集團旅游，我們可以放松和放下平時的壓力，享受旅途的快樂和樂趣。然而，我們在旅行中也需要遵守規(guī)則，尊重他人，這樣才能夠確保整個行程的順利和和諧。我相信，通過集團旅游，我們能夠建立起更加密切的團隊關系，為工作帶來更多的動力和激情。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇二

11月16日至11月18日，本人有幸參加了重慶糧食集團舉辦的第一期集團中層后備領導人員培訓。通過緊張而充實的兩天半集中封閉學習，我受益匪淺，“學而優(yōu)則仕，仕而優(yōu)則學”，學習了作為一名集團中層后備領導人員必備的知識――集團發(fā)展戰(zhàn)略解讀、資產經營管理、財務管理、市場營銷、運用經濟規(guī)律促進企業(yè)發(fā)展、廉潔自律、企業(yè)風險控制等，重慶糧食集團授課的集團黨委副書記、紀委書記蘇顯福同志，集團黨委委員、董事、副總裁許力同志，集團益欣資產公司總經理薛黎明同志，集團財務部部長鄧鵬飛同志，集團油脂部副部長張明同志，集團顧問、四川機電學院副院長、教授李作第同志以及負責組織此次培訓的集團人力資源部馮佑富部長等同志都為這次培訓進行了充分的準備，結合實際工作將要遇到的情況“對癥下藥”、“按需施教”，付出了艱辛的勞動，表現出很強的敬業(yè)精神和嚴謹的治學態(tài)度，是本人在內的所有授訓人員學習的榜樣，在這里真誠地道一聲：謝謝！

培訓所學知識豐富而全面，涵蓋了作為一名企業(yè)管理者所必備的知識和能力，濃縮為重慶糧食集團黨委的“四十字，十句話”――識辨時務把握人生解讀自我確定坐標珍惜機遇兼蓄并學事業(yè)為進求學不已寵辱不驚淡定如水――的殷殷囑托，豐富了我的業(yè)務知識和理論知識，開拓了自己的認識水平和理論水平，增強了對重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略的了解和把握，明確了今后需要進一步努力的方向。下面談點兒體會：

荀子在《勸學》中云：學不可以已。

一、學習，對我的啟示。

(一)是為壯大重慶糧食集團發(fā)展戰(zhàn)略管理、增強集團的軟實力和硬實力建設的需要。通過培訓學習，我深深地知曉：當前集團最缺的不是――缺資金、缺設施，這些經過努力會有的；眼下最缺乏的是――缺人才，建設人才高地勢在必行。未來世界的競爭，歸根到底就是人才的競爭。只有作為生產力要素之一的“人”的各方面能力素質提升了，才能促進作為生產關系的“物”的全面發(fā)展；才能在當前國際金融危機的大環(huán)境下逆流而上，化“?！睘椤皺C”，成為時代弄潮兒；才能為集團的'發(fā)展壯大、做大做強作貢獻。

(二)是拓展知識視野、打好知識儲備的需要。通過培訓學習，我第一次明白重慶糧食集團的經營理念：即集團的核心價值觀、集團戰(zhàn)略管理的指導思想、集團的經營目標、集團的經營方針、集團的運行機制等一系列的價值體系；懂得集團的發(fā)展戰(zhàn)略的主要依據來自于調查研究的外部分析和內部分析；領會集團的經營戰(zhàn)略、資本營運和商品營銷的品牌打造。這些知識，是多么寶貴的專業(yè)“食糧”，是作為一名企業(yè)管理者必學的基本知識，是我今后從事企業(yè)管理工作必須要儲備的“財富”。也就是為我站在高起點上學打下根基?！拔釃L而望矣，不如登高之搏見也。”“君子生非異也，善假于物也。”

[1][2][3][4]下一頁。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇三

旅游業(yè)作為一種富有發(fā)展?jié)摿Φ漠a業(yè)，一直以來備受政府和企業(yè)的關注。為進一步提升旅游服務水平和管理能力，加強干部隊伍的專業(yè)素質，某旅游集團特別開展了干部培訓，我也有幸參加了此次培訓，從中收獲頗豐，以下是我的心得體會。

參加旅游集團的干部培訓，讓我感受到了培訓的氛圍和過程的嚴謹性和專業(yè)性。整個培訓過程反復強調“人才是最重要的”，并通過教育、培訓等方式錘煉干部的業(yè)務水平和職業(yè)素養(yǎng)，將干部培訓落到實處。

第二段：學習到的專業(yè)知識和經驗教訓。

在課程中我學習了大量的專業(yè)知識，尤其是在管理和服務方面的培訓課程讓我深受啟發(fā)。同時我也聽取了同行業(yè)經驗教訓，從中學習到了許多經驗教訓，了解了一些業(yè)界的通病和問題，也得到了一些解決的方法。

第三段：砥礪自我，在培訓過程中的成長與收獲。

在培訓過程中，我認識到發(fā)展自己的業(yè)務能力和職業(yè)素養(yǎng)的重要性，這種感悟并不僅局限于知識的純粹傳授，還在于領悟各類知識的內涵。在培訓過程中，我不僅增強了自己的業(yè)務優(yōu)勢，更重要的是發(fā)現了自身存在的不足，并通過實例和案例等方式找到了提升自身能力的辦法。

第四段：培訓啟示下的旅游創(chuàng)新思路。

在參與完培訓課程后，我收獲的遠不止是知識，更多的是對旅游業(yè)的思考，思考這個市場下需要什么樣的產品和服務，思考自己的公司如何才能在這個市場下具有競爭力。通過培訓的學習和啟發(fā)，我意識到要在旅游市場靈活應變和創(chuàng)新，才能在市場中占據一席之地。

第五段：對今后工作的展望。

通過這次干部培訓，我吸收了許多知識和高效的管理方法，提升了自己在旅游業(yè)職場中的競爭力。希望在今后的工作中，能將培訓所學用到實踐中，有效結合實際工作需求，發(fā)揮自己職業(yè)優(yōu)勢，有所作為。

總之，參加這次旅游集團的干部培訓，給了我一個提升和成長的機會，讓我受益匪淺。學習知識、挖掘自身潛力、做出改變，我深受鼓舞，更意識到了決定行業(yè)發(fā)展方向，決定員工發(fā)展方向和公司方向的重要性。最后，我深深地感受到：成功還需要不斷的努力和追求。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇四

第一段：介紹集團旅游的背景和意義（200字）。

集團旅游是指由一群人組成的旅行團，共同參與旅游活動，并享受集體的組織和管理方式。集團旅游承載著人們對于放松身心、拓展思維、增進友誼的期望。在集團旅游中，人們可以結交新朋友，分享旅游的體會和感受，共同創(chuàng)造美好的回憶。同時，集團旅游也可以為旅行者提供更多的旅游選擇和便利，包括景點門票、交通、住宿等方面的安排。因此，集團旅游具有很大的吸引力和意義。

第二段：集團旅游的好處（300字）。

集團旅游有許多好處。首先，集團旅游可以提供更好的價格和優(yōu)惠。由于旅行團的規(guī)模較大，可以與景區(qū)、酒店、交通公司等達成合作協議，從而獲得更多的折扣和優(yōu)惠政策。這樣一來，旅行者可以以更低廉的價格享受到更多的旅游資源和服務。其次，集團旅游可以為旅行者提供更多的選擇和便利。旅行團可提供各類旅游線路和景點選擇，旅行者可以根據自己的興趣和喜好進行選擇，旅游安排的統(tǒng)一性和便利性也能夠減少旅行中的麻煩和煩惱。同時，旅行者還可以獲得專業(yè)的導游和講解，更全面地了解所游覽的地方和景點的歷史、人文等方面的信息。

第三段：集團旅游的挑戰(zhàn)和應對策略（300字）。

雖然集團旅游有諸多的優(yōu)勢，但也面臨一些挑戰(zhàn)。首先，旅游路線和時間的安排需要考慮到不同人的需求和偏好，這需要有組織者具備充分的溝通和協調能力。其次，旅行團中的個體差異性較大，可能出現一些不確定性和臨時變更的情況，如旅行者的個人意愿、身體狀況等。面對這些挑戰(zhàn)，旅行團需要有高度的靈活性和應變能力，組織者需要注重與旅行者的溝通，了解他們的需求，及時作出合理的調整和變更。

我曾參加過一次集團旅游，這次經歷給我留下了深刻的印象。我認為，集團旅游不僅僅是一個旅行團的集體經歷，更是一個學習和成長的機會。在這次旅行中，我結交了很多志同道合的朋友，我們一起欣賞美景、品味美食，一起分享快樂和感動。通過和他們的互動和交流，我了解到了不同的思維方式和觀點，拓展了自己的思維空間。而且，有專業(yè)的導游為我們講解景點的歷史和文化背景，讓我對這些地方有了更深的了解和認識。在這次旅行中，我學到了很多知識，感受到了不同文化的魅力，明白了旅行的意義遠遠不止于風景。

第五段：結尾總結（200字）。

綜上所述，集團旅游是一種有益且有意義的旅游方式。通過集團旅游，旅行者可以獲得更低廉的價格和優(yōu)惠政策，享受更多的選擇和便利，而且還能結交新朋友，分享美好的回憶。當然，集團旅游也面臨一些挑戰(zhàn)，如旅行團路線的安排和個體差異的調整等。但只要有一定的溝通和協調，這些挑戰(zhàn)也能夠得到應對。通過個人的集團旅游經歷，我認為集團旅游不僅僅是一種旅行方式，更是一次學習和成長的機會。這次旅行使我收獲頗豐，通過與他人的交流和互動，我更加了解了自己，更加珍視和享受每一次旅行的機會。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇五

近期，我有幸參加了學校組織的集團干部培訓，這次培訓對于我個人的成長和個人能力的提升有著重要的意義。在培訓的過程中，我不僅學到了知識和技能，更重要的是懂得了如何成為一名合格的干部。下面，我將通過對培訓的回顧和總結，談談我所獲得的心得和體會。

首先，在本次培訓中，最讓我印象深刻的是集體意識的重要性。在充實而緊湊的培訓課程中，我們每個人都深刻地體會到了團隊合作的力量。盡管每個人來自不同的背景和專業(yè)，但我們在共同的目標面前緊密團結起來，共同努力。通過團隊合作，我們能夠充分利用每個人的優(yōu)勢，互相交流學習。這種集體意識不僅體現在實踐活動中，也表現在日常學習中，我們培養(yǎng)了互相尊重、關心和幫助的意識。

其次，培訓課程的安排合理，使我們真正感受到了學以致用的重要性。通過理論學習和實踐操作的結合，我們不僅了解到了管理、組織、溝通等課程內容，更重要的是能夠將所學知識應用到實際工作中。例如，在一次團隊合作的課程中，我們分工合作，共同完成了一個項目。通過這次實踐，我們學會了團隊合作的重要性和技巧。這種學以致用的教學方法，使我對自己的干部職責和角色有了更加清晰的認識，也增加了自信心，更好地服務于集團和同學們。

此外，培訓中的互動和交流，也給了我很大的啟發(fā)。在培訓課程中，我們與來自不同學院和年級的同學進行了深入的交流和討論。這讓我意識到，作為干部，我們不僅需要具備一定的專業(yè)知識和技能，更重要的是要具備良好的人際關系和溝通能力。通過與他人的交流，我學會了傾聽、尊重、理解他人的重要性。只有與他人保持良好的合作和交流，才能更好地解決問題和實現目標。

另外，培訓中的思辨能力和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)也是我所獲得的重要收獲之一。在培訓中，我們不僅要灌輸知識，更重要的是培養(yǎng)開放的思維方式和創(chuàng)新的思考能力。通過鼓勵我們思辨和質疑，培訓激發(fā)了我們主動學習和積極思考的意識。這種思辨能力和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)，不僅有助于我們更好地應對工作中的問題和挑戰(zhàn)，也培養(yǎng)了我們的領導能力和創(chuàng)新能力。

最后，我要特別強調的是，這次培訓極大地提高了我的技能水平和職業(yè)素養(yǎng)。通過專業(yè)、系統(tǒng)的課程學習，我學會了更加高效的時間管理和工作規(guī)劃。通過模擬管理、組織和溝通的實踐，我的溝通能力、團隊合作能力和組織能力得到了很大的提升。這些技能的提高不僅對于我個人的發(fā)展有益，也將對以后的工作有著積極的影響。

總之，校集團干部培訓是我個人成長過程中的重要里程碑。通過這次培訓，我不僅獲得了知識和技能的提升，更重要的是懂得了如何成為一名合格的干部。集體意識的重要性、學以致用的教學方法、交流與互動的啟發(fā)、思辨能力和創(chuàng)新意識的培養(yǎng)，以及技能水平的提高，這些都是我在培訓中所得到的寶貴財富。我會將這些寶貴的經驗和體會應用到我的日常工作中，為集團的發(fā)展和同學們的利益做出更大的貢獻。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇六

近期，我參加了學校組織的集團干部培訓班，學習了一系列有關領導能力和管理知識的課程，并參與了各種實踐活動。通過這次培訓，我收獲了很多，不僅對自己的職業(yè)發(fā)展有了更清晰的定位，也對團隊協作、領導者的角色以及管理技巧等方面有了更多的認識。以下是我對這次培訓的一些心得體會。

第一段：認識自己的優(yōu)勢和不足。

在培訓班的第一天，我們進行了自我介紹，每個人都需要介紹自己的優(yōu)勢和不足。這個環(huán)節(jié)讓我對自己的情況有了更深入的認識，也讓大家相互了解。通過聽他人介紹自己，我意識到自己在某些方面還有很大的提升空間，例如溝通能力和團隊管理能力，這讓我產生了對自己未來發(fā)展的責任感。

第二段：團隊合作的重要性。

在培訓班期間，我們組成了小組進行各種實踐活動。這些活動需要我們協作完成，而且每個人都必須發(fā)揮自己的優(yōu)勢來幫助團隊取得成功。通過這些實踐，我深刻體會到團隊合作的重要性。在團隊中，每個人都有獨特的能力和思維方式，只有充分發(fā)揮各自的優(yōu)勢，才能使團隊更有活力，更有效地實現目標。

第三段：領導者的角色和責任。

在培訓班中，我們學習了領導者的角色和責任，并通過模擬場景進行實踐。這個環(huán)節(jié)讓我對領導者的工作有了更深入的理解。作為領導者，需要具備堅定的目標和決策能力，同時還要關心和理解團隊成員，激勵團隊克服困難。通過學習和實踐，我認識到領導者的責任不僅僅是對自己負責，更是對團隊的責任。

第四段：管理技巧的重要性。

在培訓班中，我們學習了一些管理技巧，例如時間管理、沖突解決和團隊建設等。這些技巧可以幫助我們更好地管理工作和團隊，提高效率和成果。通過學習這些技巧，我現在能夠更好地管理自己的時間，合理安排工作和學習的優(yōu)先級，并能夠更有效地處理團隊內部的沖突，提升團隊的凝聚力和效果。

第五段：未來發(fā)展的規(guī)劃。

通過參加這次培訓，我對自己的未來發(fā)展有了更明確的規(guī)劃。我意識到繼續(xù)深入學習和提升自己的能力是非常重要的。我計劃在接下來的時間里，繼續(xù)學習專業(yè)知識，提高自己的領導能力和管理能力，并通過實踐鍛煉自己，爭取更好地擔任集團干部的崗位，為學校的發(fā)展貢獻力量。

總結起來，這次集團干部培訓讓我對自己有了更清晰的認識，提高了團隊合作能力和領導者的素養(yǎng)，并學習了一些實用的管理技巧。我相信通過不斷學習和實踐，我會成長為一名優(yōu)秀的領導者，為學校和團隊的發(fā)展做出更大的貢獻。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇七

旅游業(yè)是我國經濟中的重要支柱產業(yè)，隨著我國經濟的發(fā)展和人民生活水平的提高，旅游行業(yè)的發(fā)展也越來越迅速。為了適應這個行業(yè)的需求，提高工作效率，我參加了旅游集團干部培訓。培訓中，我深刻體會到了自己的不足，同時也受益匪淺。

二、培訓收獲。

在培訓過程中，我們學習了很多專業(yè)的知識和技能。比如，如何制定旅游產品，如何優(yōu)化旅游線路，如何提高旅游服務的質量等。同時，我們還學習了一些管理技能。我感覺最大的收獲就是對自己的認知得到了提高，意識到自己在很多方面還需要進步，例如管理能力、交際能力、處理復雜問題的能力等等。這些收獲，使我能更好地認清我自己，不斷提升自己。

三、培訓亮點。

在培訓中，我認為最吸引人的就是參觀一些旅游景點和旅游企業(yè)，現場感受，親身體驗。我們去了旅游城市、旅游景區(qū)、旅游酒店，直觀地了解了旅游產品的制作流程，旅游服務的質量以及旅游資源的利用等等。同時，在與一些企業(yè)代表的溝通交流中，我們也學到了很多行業(yè)內最新動態(tài)，并對自己的職業(yè)規(guī)劃有了更加清晰的認識。

我認為，我們在日常的工作中很難見到行業(yè)內其他的企業(yè)是怎樣運作的，觀察和學習了解這些經驗和領悟會對我們自己的職業(yè)成長非常有幫助。我自己也相信，如果不斷學習，不斷提升自己的能力和認知，才能在日益激烈的競爭中保持優(yōu)勢地位。因此，這次干部培訓，讓我更加堅信：“知行合一，實踐出真知。”

五、總結。

總之，參加旅游集團干部培訓是我一次難得的機會，并且我也會認真將所學的知識和技能運用到自己的實際工作中去。同時，這次培訓也使我領悟到自己在很多方面還需要不斷努力，不斷提升自己的能力和認知，才能更好地完成自己的工作，同時也為旅游行業(yè)的發(fā)展做出貢獻。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇八

在當今社會，由于經濟的發(fā)展和人們對旅游需求的增加，集團旅游逐漸成為一種流行的旅游方式。作為一名旅游愛好者，我有幸參加了一次集團旅游，親身感受到了這種旅游方式的優(yōu)點和特點，在此與大家分享我的心得體會。

第二段：優(yōu)點一。

集團旅游優(yōu)點之一是集體的感覺。在這次旅行中，由于人數眾多，大家都彼此熟悉和團結，互相幫助，形成了一種團隊精神。無論在行程中還是晚上的聚餐中，大家都能盡情投入。在這種集體氛圍中，我感受到了快樂和愉悅，與陌生人不再感到拘束，增進了我的社交能力。而且，集體的力量也使得旅途中的困難和問題能夠更快速地解決，讓整個行程更加順利。

第三段：優(yōu)點二。

集團旅游的另一個優(yōu)點是節(jié)約成本。由于人數眾多，我們可以享受到相對較低的價格。旅行社與酒店、景點等旅游資源合作，可以獲得折扣和優(yōu)惠。而且，由于人數眾多，旅行社能夠組織更多的團隊活動和游覽路線，通過規(guī)?；慕洜I方式，降低了各項成本。這讓我深刻體會到集團旅游的卓越性價比。

第四段：感受與體驗。

在這次集團旅游中，我收獲了許多難忘的體驗。首先，我與新認識的朋友們結下了深厚的友誼。通過這次旅行，我們相互理解和尊重，共同分享了快樂，也一同面對了困難。這些美好回憶將會一直陪伴著我們。其次，我還領略到了當地的風土人情。無論是風景名勝還是當地的特色美食，都讓我流連忘返。最后，這次旅行也讓我意識到了旅游的意義。旅行不止于觀光，更是一種心靈的洗滌。通過旅行，我了解到了更多關于自己和世界的知識，開闊了眼界和思維。

第五段：總結。

綜上所述，集團旅游作為一種流行的旅游方式，給予了我許多美好的體驗和回憶。它的集體感和經濟性讓我感受到了團隊和團結的力量，同時也讓我體會到了旅游的樂趣和意義。集團旅游的優(yōu)點讓我愿意再次選擇這種旅游方式。我鼓勵大家在有機會的時候也可以嘗試一下集團旅游，相信你也會領略到其中的美妙！

旅游集團干部培訓心得體會精選篇九

隨著我國旅游業(yè)集團化發(fā)展的步伐不斷加快，目前已經有不少的旅游集團為了不斷壯大其經濟實力和抗風險能力，使有限的資源得到合理配置，從而實現資產的不斷增值，相繼采用縱向一體化戰(zhàn)略和多元化經營戰(zhàn)略，不斷的擴展自己的經營領域，選擇新的投資方向和新的投資機會。投資方式的多樣化、投資領域的多元化，也構成了中國旅游業(yè)新一輪快速增長的重要動因。

從旅游集團特別是一些上市公司的投資行為來分析我國旅游集團的投資行為，可以看出，我國旅游集團所進行的投資方向仍集中在旅游行業(yè)，是在原主業(yè)的基礎上，通過進行產品價值鏈的管理實行相關旅游產品所涉及的旅游投資，如對會展，景觀房產，旅游景區(qū)投資。一些旅游集團還開始了對航空業(yè)的投資，如武漢的東星國際旅行社就已經建立了自己的航空公司。隨著投資活動的日趨復雜，投資所存在的潛在風險也日益增多。為實現投資收益最大化，就必須正確認識和分析投資風險，并建立風險管理機制，對風險進行有效的防范和化解。本文就將通過研究投資風險的相關理論，結合我國旅游集團的實際，對加強旅游集團投資的風險價值管理進行初步探討。

2旅游投資的特點。

由于旅游資源的公有性、壟斷性和非流通性;資源保護與旅游開發(fā)的矛盾性;旅游項目投資的區(qū)域依賴性;旅游項目投資的綜合復雜性;旅游產品的生產和消費的同時性使得旅游集團的旅游投資相區(qū)別于其他集團的投資項目具有很多獨特的地方：

(1)投入高，回報期長。旅游投資的門檻逐步抬高，不再是低投入的產業(yè)，進入性投資的加大，隨著市場競爭的加劇及競爭環(huán)境的國際化，也使得旅游投資回收期延長。

(2)旅游產業(yè)鏈整合與多產業(yè)整合特征：旅游產業(yè)鏈的延伸，與城市景觀、房地產、小城鎮(zhèn)、休閑娛樂等等深度結合，產生了一個整體的、互動的結構――“泛旅游產業(yè)”。旅游投資，已脫離單一項目時代，投資商進行區(qū)域整體投資，力求整合旅游產業(yè)鏈，與相關產業(yè)相結合，尋求綜合收益的最大化。

3樹立正確的投資理念。

(1)重項目規(guī)劃和投資評價：對于投資方來說，旅游的投入是一個長線的過程，風險性主要在選項和規(guī)劃上。因此，旅游項目投資必須重視項目規(guī)劃，以明確的投資評價為前提，以有效的資本運營為保證，極其清晰的把握投資運作的思路。

(2)爭取區(qū)域政府的支持：提高產業(yè)的綠色gdp已經成為新時代下經濟發(fā)展的新思路、新理念。旅游項目能夠提高地區(qū)的綠色gdp，調整城鄉(xiāng)產業(yè)結構，形成綠色產業(yè)鏈，旅游集團可以通過政績策劃，盡量爭取政府的有效支持，爭取的旅游項目開發(fā)的最大優(yōu)惠條件(低價資產收購、稅費減免、申請扶持資金等)。

(3)開展有效的營銷活動：進行有效的營銷活動，提高項目在國際、全國、區(qū)域的定位和影響，為融資、招商、資本升值提供巨大的支持。

(4)多方位融資：從滬深股市統(tǒng)計，我國國內上市公司有近千家，但是以旅游為主業(yè)的上市公司只30多家，涉足旅游業(yè)的上市公司也只有40家。這說明我國的旅游企業(yè)的大多還是以資本自籌為主，沒能很好的利用資本市場。更好的利用資本市場進行融資可以有效降低旅游企業(yè)融資的風險。旅游集團可以依托收購兼并、政府優(yōu)惠等方法低價獲取大量資產產生資產大幅升值的市場評價，從而增長現金流量，實現大規(guī)模融資。

(5)多產業(yè)整合和跨行業(yè)投資：泛旅游業(yè)具有極大的區(qū)域聚集和經濟帶動作用，往往會帶動一個區(qū)域的城市化進程，形成游憩區(qū)、度假區(qū)、會展區(qū)、娛樂區(qū)、步行街區(qū)、購物游憩區(qū)、及旅游小城鎮(zhèn)等等，推動區(qū)域型旅游房地產和商業(yè)房地產發(fā)展。另外，為了分散投資風險，還可以適當的進行跨行業(yè)投資。以青旅控股為例，目前該公司的主營業(yè)務，除了組織、接待國內外人員的出、入境旅游以外，還出資3,000萬元控股了北京尚洋電子技術公司，整體收購青旅控股香港有限公司并且參與證券業(yè)，使公司旅游主營業(yè)務與其他業(yè)務同時拓展，有效的防范了經營和金融風險，提高了資產收益率。

4從財務管理角度做好投資的風險管理。

投資風險是指在投資活動中未來實際結果與預期目標出現差異的可能性，是在特定條件下和特定時期內可能出現的各種結果的變動程度。由于對未來的經濟活動的投資的不確定性，投資風險客觀存在。但是，人們總是能夠通過對風險的管理從而降低投資的風險，實現投資利益的最大化，這就是投資所具備的價值所在。在進行一項投資時，風險越大，其預期的收益或虧損也越大，投資如果產生虧損，將會使資本受侵蝕，最嚴重的情況可能導致企業(yè)的倒閉。承擔這些風險是為了給集團盈利，問題的關鍵在于，進行投資的主體應在風險與收益之間尋找一個恰當的'平衡點。財務管理在投資的中的重要性是不言而喻的。

4.1在旅游集團內建立投資的風險管理指標體系。

(1)建立風險度量模型和風險管理模型，研究旅游集團內各種投資及各種風險，將信用風險、市場風險、各種其他風險及包含這些風險的各種資產或資產組合，對各類風險再依據統(tǒng)一的標準進行測量并加總，并依據全部業(yè)務的相關性對風險進行控制和管理，利用資產風險度量模型，定量地分析資產組合的風險價值。

(2)確定公司各種旅游投資的風險容忍度，限制由于各種影響因素而導致的市場風險，對某些風險高度集中的投資進行特別處理，將風險限制在公司可接受承受的范圍內。

(3)建立旅游集團投資的約束-激勵機制，在各項投資中，高收益往往伴隨著高風險，如果激勵機制僅僅與經理人管理資產的收益掛鉤，經理人則可能會為了追求高收益而承擔高風險。所以在追求收益的同時，考察經理人管理資產的風險度，限制和防止經理人的過度投機行為。

4.2進行投資風險的制度管理。

對于旅游集團的投資風險的財務管理應該是一個系統(tǒng)，對于投資項目來說，它起始于項目的考察論證階段，結束于項目資本變現退出以后，貫穿于風險投資公司從資金――資本化――資金的長循環(huán)之中。

(1)投資前期財務評價。

旅游項目投資前的財務評價很重要，它關系到旅游投資項目的價值認定問題，沒有較大價值的項目是不值得投資的，但投資的價值點在何處，它是否真實可靠，這不能僅僅根據項目有沒有產品優(yōu)勢，有沒有市場來定性判斷，還要做細致的經濟可行性及投資價值的評價。財務評價是其中重要的一部分。缺乏財務評價的經濟可行性是令人懷疑的。在投資決策程序中，其中一個環(huán)節(jié)就是投資項目的可行性論證由財務部門參與并出具財務審核意見。對投資項目的投資前調查與了解是否充分，對其價值的判斷是否準確，定價是否合理，談判條件是否有利，直接決定了投資后管理的難度，也決定了將來獲利空間的大小，因此，投資前的盡職調查和各種評審就顯得非常重要。財務部門對可行性報告出具財務審核意見,可以從不同的角度分析項目的投資價值，規(guī)避投資風險,為領導決策提供參考。

(2)投資企業(yè)動態(tài)財務管理。

對已投資項目的管理是投資實現增值的必然階段。可以從財務審核與監(jiān)督的角度出發(fā)，專門設計財務管理方面的約定，包括由旅游集團委派財務經理的約定，指定會計師事務所審計的約定，上市的旅游集團還可以有對股東定期公布財務信息的約定等等。這些必要的法律文件從制度上保證了旅游集團對投資項目的管理權和監(jiān)控權，從而更好地保證了投資的收益權。

4.3投資風險價值管理的過程。

投資風險管理的主要步驟有：

(2)設計風險識別、度量、評估的統(tǒng)一方法;。

(3)評估投資風險;。

(4)制定投資風險管理戰(zhàn)略;。

(6)匯總多種風險評估方式，與集團經營情況掛鉤，制定、調整集團層面投資風險管理戰(zhàn)略。

5把投資的風險管理從財務管理層面提升到整個集團管理層面。

集團層面則意味著全局化、一體化的思想。只有擴大時空范圍對企業(yè)投資進行思考時，才能識別它對集團整體運作的影響。所以，從集團層面進行投資風險管理可以將企業(yè)的戰(zhàn)略、業(yè)務程序、企業(yè)資源同集團投資、集團整體目標緊密地結合到一起，從而使風險管理更具有全局性、前瞻性。投資風險管理的出發(fā)點是使整個集團的風險、收益、價值達到最優(yōu)化，而不是某個職能部門或風險管理部門。集團層面的風險管理使投資風險管理與集團戰(zhàn)略、業(yè)務計劃得到有機結合，將投資風險管理提高到戰(zhàn)略層次，這種集團層面的投資風險管理具有以下作用：

(2)在確切了解集團所處內外部環(huán)境的基礎上判斷最佳的投資機會;。

(5)事先建立一套有效的控制制度，幫助集團業(yè)務部門實現業(yè)績目標，控制風險。

(6)公集團不應該只是片面的強調短期的投資效益對公司的盈利能力的正面影響，發(fā)而應該從長遠出發(fā)，全面的提高公司的治理結構以及長遠發(fā)展規(guī)劃的盈利性。

參考文獻。

[1]顧華詳.建立中國旅游業(yè)風險投資機制研究[j].社會科學家，，(3).

[2]李平.淺談企業(yè)投資風險及防范對策[j].前沿，，(11).

[3]李平.我國旅游投資存在的誤區(qū)及建議[j].宏觀經濟研究，，(10).

[4]李富紅.中國旅游開發(fā)投融資實踐及走向[j].渝州大學學報，2002，(12).

[5]貝洪俊.企業(yè)層面的投資風險管理初探[j].現代企業(yè)管理，2002，(11).

[6]鐘海生.旅游業(yè)的投資需求與對策研究[j].旅游學刊，，(3).

[7]駱正東，徐輝.旅游資源開發(fā)投資決策的方法探討[j].企業(yè)經濟，2002，(2).

旅游集團干部培訓心得體會精選篇十

近日，我參加了一場校集團干部培訓活動，經歷了一次深刻的學習和成長過程。在這次培訓中，我不僅學到了諸多實用的管理技巧和領導經驗，還體會到了集體協作的重要性以及作為一名干部的責任和使命。下面我將從收獲、感悟、轉變和展望等方面談一談我的培訓體會。

首先，這次培訓給我?guī)砹嗽S多寶貴的收獲。通過與其他校集團干部的交流互動，我了解到了許多在實際工作中能夠有效解決問題的方法和經驗。在溝通與協調方面，我學到了爭取團隊成員的支持和信任的重要性，通過有效的溝通和協調，我們能夠使團隊更加高效地完成工作任務。在決策與管理方面，我學到了如何根據具體情況靈活運用管理理論和技巧，從而更好地調動團隊成員的積極性和創(chuàng)造力，提高工作效率和質量。

其次，這次培訓給我?guī)砹艘恍┥羁痰母形?。在與其他干部共同學習和交流的過程中，我認識到一個團隊的力量是無窮的。每個成員都有著獨特的優(yōu)勢和才能，只有充分發(fā)揮每個人的潛力并形成合力，才能更好地完成團隊的使命和目標。同時，作為一名干部，我們還需要具備謙遜與開放的心態(tài)，虛心傾聽他人的建議和意見，并從中找到一種更好的解決方案。只有心懷感恩和真誠，我們才能更好地與團隊成員合作，構建和諧的工作氛圍。

此外，這次培訓還幫助我產生了一些轉變。在這個過程中，我不僅僅是單純地從他人身上學到了一些知識和技能，更重要的是，我開始反思自己的工作方式和態(tài)度。以往，我在工作中可能更注重個人的發(fā)展和成績，忽略了與他人之間的溝通和合作。但在這次培訓中，我認識到團隊的力量遠大于個人的能力。我開始更加注重團隊的整體利益，尊重他人的意見，并與他人形成共識。同時，我也深刻認識到每個人的成長都需要一個平臺和機會，作為一名干部，我更應該去關心和幫助他人的發(fā)展。

最后，這次培訓也讓我對未來的發(fā)展有了更加明確的展望。在這次培訓中，我遇到了許多優(yōu)秀的校集團干部，他們用實際行動告訴我，只有不斷提升自己，才能在競爭激烈的社會中立于不敗之地。我也清楚地意識到，要想在未來的工作中取得更大的成績，必須提升自己的能力和修養(yǎng)，不斷學習和實踐。因此，我決心在接下來的日子里，堅持自我提升，不斷學習新知識，不斷鍛煉管理能力，并將這些能力應用于實際工作中。

綜上所述，這次校集團干部培訓活動讓我受益匪淺。通過這次培訓，我不僅增長了才干，提高了領導力，還意識到了團隊協作和責任擔當的重要性。我會用實際行動將所學知識運用到工作中，成為一名更加出色的干部，以更大的熱情和擔當，推動團隊的發(fā)展和進步。我相信，只要我們不斷學習和進步，就能夠在未來的工作中取得更加輝煌的成績。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇十一

近期，集團公司黨委、紀委組織了為期x天的紀檢及巡查干部培訓，此次培訓的主要內容為廉潔從政、監(jiān)督調查、巡視巡查、公文寫作等。x天緊張而充實的學習使我對紀檢巡查工作有了更全面的認識，開闊了我的視野，豐富了理論知識，提高了黨性修養(yǎng)，充實了公文寫作能力。

通過xx省直廉政教育宣講團xx老師《以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導一以貫之、堅定不移全面從嚴治黨》的授課，我明白了腐敗是最大的威脅和風險，反腐敗是關系到黨和國家前途命運的重大政治斗爭，同時反腐敗斗爭具有長期性、艱巨性。要準確把握當前反腐敗斗爭形勢，看到成就、堅定必勝的信心，要保持頭腦清醒、落實從嚴要求，堅持一以貫之、全面從嚴治黨;做到“兩個維護”，強化協作配合、做到“兩個協同”，強化使命引領、落實“三個責任”，強化自身建設、糾治“四風”問題。

黨員干部要有擔當精神。擔當精神是指黨員干部在面對困難和問題時能夠迎難而上，勇于直面問題、敢于斗爭、敢于承擔責任的精神。責任擔當是領導干部必備的基本素質，擔當需要勇氣，革命先烈在國家危難之時不顧個人安危肩負起救國救民的重任，新時期的我們同樣需要勇氣和擔當。就我所從事的審計工作來說，在新形勢下審計工作面臨著新的要求和新的挑戰(zhàn)，對腐敗問題是否敢于揭露、面對各方壓力有沒有破釜沉舟的勇氣，是對審計干部最大的考驗。作為審計干部只有強化責任、勇于擔當作為，才能不辱使命，充分發(fā)揮審計的監(jiān)督職能。

通過股份公司黨委巡視辦xxx對《把握形勢任務、聚焦職責使命，推動巡視巡察工作高質量發(fā)展》的授課，我了解了巡視是黨章賦予的重要職責，是加強黨的建設的重要舉措，是從嚴治黨、維護黨紀的重要手段，是加強黨內監(jiān)督的重要形式。無論是“四個著力”“六項紀律”“三大問題”，還是“六圍繞一加強”“五個持續(xù)，“四個落實”，本質上體現的都是政治要求，是一脈相承的有機整體，并隨著管黨治黨和巡視實踐發(fā)展不斷深化。

通過省紀委黨風政風監(jiān)督室xxx老師《監(jiān)督中央八項規(guī)定精神落實，堅決糾正享樂主義、奢靡之風問題的實踐與思考》的授課，我對中央八項規(guī)定條款的進行了深入的學習，增強了審計工作知識基礎，同時通過學習也對自身起到了很好的警醒和指導意義。“違規(guī)收送名貴特產和禮品禮金”“違規(guī)吃喝”“違規(guī)操辦婚喪喜慶”“違規(guī)發(fā)放津補貼或福利”“公款旅游以及違規(guī)接受管理和服務對象等旅游活動安排”等問題，我感受到了加強作風建設的重要性和緊迫性，要把思想和行動高度統(tǒng)一起來，從自身做起、從一點一滴的小事做起，以廉潔理念為指導，營造風清氣正的工作氛圍。

通過公文寫作的培訓，我認識到公文寫作能力是新時期機關干部勝任機關工作的必備技能，也是機關干部綜合能力素質的重要體現。老師從標題、導語、正文、結尾幾個重點部分以通俗易懂的語言進行了深入淺出的講解，我不但了解了公文寫作的技巧，更拓寬了我的視野。公文是一種應用型文章，是對實際工作起指導性、推動性作用的，它具有較強的政治性、政策性和思想性，要想在公文寫作過程中做到得心應手，除了要研究公文寫作的技巧和方法外，還要掌握行業(yè)相關知識，領會上級指導精神。

此次培訓對我來說是極為寶貴的，通過培訓使我明晰了作為一名黨員干部的責任，堅定了我執(zhí)紀為公的信心。在今后的工作我會始終堅持高站位、高標準、高要求，堅守初心使命，忠誠黨，嚴格履職盡責，維護制度權威，監(jiān)督制度執(zhí)行，以正視問題的勇氣和刀刃向內的自覺強化自我監(jiān)督，努力成為忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的戰(zhàn)士。

2019年x月xx日—xx日，xx委巡察辦舉辦了這次全x巡察干部業(yè)務能力培訓班，既安排了內容豐富、針對性強的理論教學，又講解了形象立體，具有典型意義的巡察案例，真正做到了教學與實際相統(tǒng)一，通過學習，我的政治覺悟得到提升，知識結構更加完善，個人綜合素質有了較大進步。

一是對巡察工作有了新的認識。

在開班式上，xx部長樸實真情、激昂生動的“硬核”講話給我留下了深刻印象。部長先是用親切直白的方式做了自我介紹，一下子拉進了溝通距離，讓我這個巡察“外行”人平復了心中的忐忑，懷著急切的求知熱情傾聽接下來x部長對巡察工作的具體闡述。部長指出，巡察工作首先要“用心”，人在一起叫聚會，只有心在一起，才能稱之為團隊，要做好巡察工作，在座所有所有天橋巡察人的心首先要聚在一起，寥寥數語，漣漪起所有人內心深處源源不竭的天橋力量。部長的講話讓我明白了巡察工作的重要意義，巡察工作是黨中央在新的歷史時期進一步強化黨內監(jiān)督、嚴肅黨的紀律、改進黨的作風的一項重大舉措，有助于被巡察單位更加準確地理解中央方針政策，轉工作變作風，有助于正視存在的問題，促使思想上更加清醒，信念上更加堅定，思路上更加清晰，工作上更加務實。部長就如何精準發(fā)力，推動巡察工作高質量發(fā)展作了論述，為我的思維打開了新天地，讓我在腦海里對巡察工作有了一副“概略圖”。最后部長指出，堅定不移深化政治巡察，最根本的就是要牢牢抓住習近平總書記系列重要指示批示精神落實落地這個綱，每一位巡察工作人員都要充實提升鍛煉自身素質，一切為了公心、一切為了事業(yè)。諄諄教誨，讓我們懷揣著赤誠和使命開啟了接下來的課程學習。

二是巡察業(yè)務能力有了新的提高。

xx審計局xx講師“接地氣”的授課方式令我印象深刻。他結合之前參與過的重點巡察典型案例深入淺出的講解了《審計方法的運用》課程，形象直白地把多種審計方法講的活靈活現。針對街道審計，他為我們總結了“大錢重點看”、“小錢仔細查”、“易虛開類項目靈活驗”“道德失范、明知故犯類錯誤邏輯推”等審計方法，理論深厚、案例豐富，開拓了我的思維，培養(yǎng)精進了我的創(chuàng)新能力。xx講師講述的一件件真實案例使我明白一線審計工作者的艱難困苦、高風險壓力和堅定責任意識，激勵著我在學好審計業(yè)務知識的同時，學會“苦干、實干、巧干”不忘肩上使命，負重砥礪前行。隨后x委宣傳部xx副部長為我們授課--《牢記使命，堅定不移做好新時代意識形態(tài)工作》，讓我明白做好意識形態(tài)工作的重要性、意識形態(tài)工作的主要任務和加強意識形態(tài)工作的有效措施。激勵我不斷提高自身馬克思主義理論水平，只有這樣才能正確評判他人的教學研究成果的是非和價值，引導人們正確認識形勢與任務，才能更好凝聚共識、增強信心，不斷增強社會主義意識形態(tài)的凝聚力和引領力。

x委政法委副書記xx結合多個掃黑除惡案例為我們講述了《掃黑除惡專線斗爭概述及目前的形勢任務》，讓我們對掃黑除惡目前的工作形勢和下步重點工作任務有了具體了解，長清審計局xx局長講述的《審計常見問題表現形式及審計方法》明確了我們在審計工作方面的整體思路和預算管理方面的重點問題，大家受益匪淺。組織部xx副部長所做的《基層黨建工作與問題解析報告》精準專業(yè)，使我這名工作在組織口的一線人員有了“回爐重造”的感覺，我對標部長講解，夯實了自己在黨的基層組織設置與任期、黨的組織生活制度、發(fā)展黨員與黨員管理方面的業(yè)務知識，部長的講解理論與實際并重，豐富性與專業(yè)性兼具，一方面補齊了我在黨建知識方面的短板，另一方面幫助我溫故知新開拓了新的工作思路。

三是提高了政治站位、增強了擔當意識。

在培訓的最后環(huán)節(jié)，xx書記為我們做了《以自我革命的精神全力推動巡察工作高質量發(fā)展》講話，要求巡察工作人員要樹牢“四個意識”，切實扛起“兩個維護”重大政治責任。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，學出更加堅定的信仰，學出更加強烈的擔當，學出更加純粹的忠誠，要旗幟鮮明講政治，堅持把政治建設擺在首位，提升巡察工作本領，增強工作的針對性和實效性。面對新形勢新任務，要自覺把學習貫穿工作始終，不斷提升政治素質和業(yè)務能力。xx書記的要求我們將牢記在心，堅決做馬克思主義的堅定信仰者、群眾利益的忠實捍衛(wèi)者、高質量發(fā)展的積極推動者、廉潔勤政的模范踐行者?？偟膩碚f，這次培訓讓我們補足了巡察“鈣”、知識上沖了巡察“電”、能力上加了巡察“油”，真正實現了思想上大解放、認知上大飛躍、能力上大提升。

通過這次學習，我明白了巡察工作的政治定位、震懾威力，更明白了巡察隊伍“鐵肩膀”上抗的“紅旗子”、重擔子。巡察工作是光榮的，也是艱巨的，我們決心扛起新時代賦予我們的使命，在新的歷史起點上，敢于擔當、敢于負責，敢于實事求是，去做一盞星星螢火，出全部的力，發(fā)微微的光。

3月16日至3月17日，我有幸參加了縣紀委在執(zhí)紀審查調查中心開展的紀檢監(jiān)察干部綜合業(yè)務培訓班。此次培訓時間雖短，可它對剛剛走上鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記崗位的我來說，機會難得，對我是一次很好的學習機會，通過2天的培訓，我不僅學到了許多關于紀檢監(jiān)察的業(yè)務知識，同時進一步開闊了視野，拓展了思維，增長了知識，明確了紀檢監(jiān)察干部在新時期、新形勢下肩負的重任和今后工作努力的方向?？偟膩碚f有以下幾點體會：

在此次培訓班上，時間雖然很短，但課程安排非常豐富，由縣紀委監(jiān)委委領導、科室主任們相繼講解了《群眾工作督導反饋問題整改“再監(jiān)督”》、《談話技巧吉筆錄制作》、《案件審理手續(xù)吉證據收集有關事宜》、《案件監(jiān)督管理》、《辦案安全》、《案件線索管理處置》、《派出監(jiān)察辦公室1+4+5+6制度》、《加強紀檢干部監(jiān)督管理、建設忠誠干凈擔當隊伍》、等課程，期間還參觀了警示教育片《貪婪的深淵》和《自治區(qū)“黨規(guī)黨紀印我心”知識競賽視頻》，開展了分組討論活動。通過以上課程的培訓學習，讓我對目前黨和國家在黨風廉政建設和反腐敗斗爭方面的形勢和任務有了更加清醒的認識，了解了涉及紀檢監(jiān)察工作一些新的政策和精神，同時也深切感受到地區(qū)、縣紀委領導在適應當前形勢下提升紀檢監(jiān)察干部整體素質和加強紀檢監(jiān)察隊伍建設的良苦用心。

(一)“打鐵還需自身硬”，紀檢監(jiān)察工作的嚴肅性決定了我們的專業(yè)素質必須過硬。本次培訓班上，縣紀委監(jiān)委的領導和授課深入淺出、生動精彩，讓我耳目一新，受益匪淺。在授課過程中，既深入講解理論知識，又剖析典型案例，結合當前實際，全面系統(tǒng)地講解了信訪與舉報、執(zhí)紀審查、案件審理、案件監(jiān)督管理和談話筆錄制作等具體業(yè)務知識，具有很好的指導性、針對性和操作性。參加此次培訓，對于提升我的專業(yè)理論素質，理論指導實踐的能力，更好地做好紀檢監(jiān)察工作具有非常好的指導和啟示作用。使我對業(yè)務知識有了一個較為全面準確的把握，提高了紀檢監(jiān)察工作的本領。

(二)進一步提升對紀檢監(jiān)察干部身份角色的認知，增強做好紀檢監(jiān)察工作的紀律性和約束性。古人云：“其身正，不令而行”，指出了率先垂范的重要作用，紀檢工作的紀律規(guī)范和職業(yè)道德要求紀檢干部必須堅持原則，做到公正廉潔、公道正派。要求紀檢干部堅持“兩個務必”，不僅工作期間要謹言慎行、以身作則，八小時以外也要一如既往、一以貫之，慎獨、慎微、慎交友。在本次培訓中，授課的領導介紹了在工作中排除各種干擾、頂住各種壓力、認真履行職責的真實案例，深受教育。因此，進一步提升對紀檢監(jiān)察干部身份角色的認知，增強做好紀檢監(jiān)察工作的紀律性和約束性。

通過本次培訓，對我今后的工作思路和處事的方式方法不少改變，今后我要努力做到以下幾點：

(一)思想上要做到三個“清”。一是要目標清楚。要時刻牢記自己是紀檢專干，強化執(zhí)紀、監(jiān)督、問責的意識，喚醒黨章意識，將領會上級領導的指示精神和自身工作相結合，真正達到合心、合拍、合力;二是要政治清醒。在重大問題上一定要堅持原則，明辨是非，自覺執(zhí)行上級的決定，努力完成各項工作任務;三是要行政清廉。讓規(guī)矩和紀律挺在法律前面，用先進典型激勵自己、鞭策自己，用反面典型警示自己、提醒自己，保持清正廉潔的作風。

(二)生活上要做到三個“勤”。一是腦要勤。遇事多動腦筋，做到一日三省、三思而后行，要加強學習，用豐富的理論水平、政策水平、文化水平充實自己的頭腦，靠真才實學真知灼見實現工作上的主觀能動性和創(chuàng)造性;二是腿要勤。多深入群眾中，從群眾中來，到群眾中去，來研究解決問題，不圖享受，不圖輕松;三是口要勤。多宣傳紀律和黨章要求，多引導少談論，不惡言傷人，不說三道四，不言不符實。

(三)工作上要做到三個“實”。一是要忠實。忠誠老實，忠誠、擔當、干凈，忠誠黨和人民的事業(yè)，踏實工作;二是要落實。做到言行一致，把落實放在第一位，分清輕重緩急，不拖泥帶水，好事辦好，實事辦實;三是要實干。講求實際，力求實效，勇于攻難點，善于解難題，推動工作的不斷深入。

集團公司于2020年度年度x月xx日進行了為期x天的紀檢巡查干部培訓，旨在加強紀檢干部隊伍建設，讓干部們提高熟悉，嚴肅恪守對黨忠誠的政治覺悟，促進集團整體紀檢和巡察工作朝向更高水平發(fā)展。在幾天的課程學習中讓我受益良多，下面簡單的從兩個方面談一下感想：

1.重視巡視巡察，端正工作態(tài)度。

巡視是對黨組織和黨員領導干部的巡視，是政治巡視不是業(yè)務巡視。我們黨是執(zhí)政黨，所有違紀問題發(fā)展到一定程度，歸根結底都是破壞政治紀律，最終都會削弱黨的執(zhí)政能力動搖黨的執(zhí)政基礎。

對于企業(yè)來講，惟獨杜絕內部腐敗，才干夠在日益競爭激烈的環(huán)境中生存下來，我們不僅僅要貫徹黨的路線方針政策，還必須做到端正全體直屬項目員工意識形態(tài)的打算，沒有廉政的前提，哪有公司的繁榮。讓所有項目試驗員工認清紀檢工作人人有責，維護項目廉潔才是一切工作的根本。

同時，在未來工作中必須杜絕“零執(zhí)紀”“零辦案”，才干“發(fā)明問題糾偏導正精準問責形成震懾”，才干營造不敢腐的氛圍，才干真正的使項目健康發(fā)展，為公司降本增效。才干最終達到“xx一流”，企業(yè)高質量發(fā)展。為此我們一定要牢記xxx董事長的要求：加強擔當精神，豐富監(jiān)督手段，完善公司內部紀檢體制;提升團隊專業(yè)素養(yǎng)，培養(yǎng)良好的工作作風，練就過硬本事。

2.認清當前項目情況，積極尋求項目紀檢新方向。

公司直屬項目具有分部廣，人員復雜的情況，因此通過一個人去抓50個項目的紀檢是空話，也是不現實的。我們必須以直屬項目黨支部為依托，以每個項目為單位進行紀檢工作才是最為真實的。每個項目上主要負責人受本項目所有試驗員工的監(jiān)督，主要管理崗位相互監(jiān)督，嚴肅項目法紀，杜絕“天高皇帝遠”的想法;同時，豐富項目舉報途徑，包括匿名電話qq郵件等各種途徑，完善舉報方式;一旦發(fā)明違紀人員立即向上匯報等。

3.做好紀檢巡查，保證項目生命力。

作為巡查團隊重要一員，必須明確政治巡視的對象和內容：政治巡視從對象上來說，巡視的不是哪個地方哪個部門哪個監(jiān)管機構哪家企業(yè)，而是直屬項目的黨組織黨員領導干部以及項目主要負責人。政治巡視從內容上來說，就是要從政治上看問題，看看被巡視黨組織的領導核心作用發(fā)揮得夠不夠領導班子凝結力強不強，是不是堅定地與黨中央保持高度一致，是不是在管黨治黨上體現“嚴”的要求。

在防疫工作形式依舊嚴酷的背景下，我們必須深刻熟悉全面從嚴治黨面臨的形勢和任務：反腐斗爭形式依舊嚴重，我們必須做好長期斗爭的打算;腐敗仍然是對黨和國家最大威脅最大風險，反腐敗工作是關系黨和國家前途命運的重大政治斗爭;腐敗問題依舊復雜，腐敗問題之間存在關聯性系統(tǒng)性，表此刻政治問題與經濟問題交織區(qū)域性腐敗和領域性腐敗交織用人腐敗和用權腐敗交織“圍獵”和甘于“被圍獵”交織金融亂象和腐敗問題交織。

4.站在政治的高度去嚴控成本管理。

目前我在業(yè)務上主要還是從事公司的成本管理工作，通過這次學習培訓，感覺對于成本管理的預算編制項目策劃經濟活動分析等諸環(huán)節(jié)也必須時刻站在政治的高度去嚴控，必須增強“四個意識”堅定“四個自信”做到“兩個維護”，切實提高政治站位，全面統(tǒng)籌成本管控工作，才干準確把控項目經濟運行向持續(xù)健康良好的主航道上駛進。

1.要正確對待和行使權力。

個人的工作主要目的是維護項目廉政，保護公司財產安全，同時進行預算策劃編制，對項目工期內進行成本計劃分割，分析不同階段內經濟指標是否健康，及時給出具有預見性的盈虧指導，項目盈利時找尋擴大盈利方式，虧損或者潛虧是找尋解決方案，降本增效。

2.收尾項目及時成本鎖定。

對收尾項目進行成本鎖定，人員車輛等項目主要支出進行指導，防止收尾項目呈現人為原因，而導致的不斷投入等問題。

3.要進一步加強反腐倡廉教育和廉政文化建設。

思想清純是馬克思主義政黨保持清純性的根本，道德高尚是領導干部做到清正廉潔的基礎。不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎，筑牢拒腐防變的思想道德防線。特殊是項目主要管理人員不能濫用權力，必須通過項目檢舉成本審核廉政教育等手段，讓想腐敗的轉變思想，正在腐敗的自我檢舉;讓項目管理人員不敢腐敗，人人監(jiān)督，共同進步。

通過這幾天系統(tǒng)的學習，我個人在監(jiān)督檢查審查調查巡視巡察公文寫作等方面提升了個人知識儲備，提高了紀檢巡查業(yè)務能力，在以后的工作中一定會做到深入細致的思量，提高個人在政治和思想上的站位高度，堅持認真刻苦學習，嚴格恪守集團公司相關紀律法規(guī)，并在以后的工作中努力向陳書記說的那樣：展示新時代紀檢巡察干部良好的素養(yǎng)和精神風貌。

集團公司于2020年度年度x月xx日進行了為期x天的紀檢巡查干部培訓。通過這次培訓本人在監(jiān)督檢查審查調查巡視巡察等方面極大地擴充了知識儲備，并清晰地熟悉到在疫情防控依舊嚴肅的背景下，紀檢工作決不能有一絲一毫松懈，必須堅持學習恪守公司制度規(guī)定;同時結合xx公司實際情況，擴大紀檢監(jiān)察隊伍，探究具有xx特色的廉政建設方式，將廉政建設放到實處，讓重要管理崗位人員提高熟悉，嚴肅恪守對黨忠誠的政治覺悟，促進公司整體紀檢和巡察工作朝向更高水平發(fā)展?？傮w來說有以下幾點體會：

1.保障公司的良性發(fā)展。

xx公司在經歷整合后，人才大量匯聚，汲取集團分布在五湖四海的試驗人才，實現了真正意義上的“一管到底”。在此基礎上試驗室負責人具有更大的權力，也給項目試驗室?guī)砹烁嗟牟淮_定性不穩(wěn)定性。所以能否有效監(jiān)督項目各項工作能否按照標準的規(guī)章制度進行，對于呈現問題的情況及時進行調查，根據事件的嚴重程度采取相應的處罰措施就成了紀檢工作長期而艱巨的重任。惟獨及時處理好各種矛盾，防止項目的正常經營受到影響，才干為企業(yè)的未來發(fā)展奠定良好的基礎。

2.保障公司財產安全。

公司惟獨有效的進行紀檢監(jiān)察工作，才干夠防止企業(yè)內部呈現貪污腐敗的現象，才干防止千里之堤毀于蟻穴，做到真正意義的保護公司資產，進而維護集團安全，防止國家的利益受到損失。

3.保護干部，為公司正常運營保駕護航。

國有企業(yè)紀檢監(jiān)察機構主要的任務就是對黨員干部進行思想教育，而思想教育工作也是紀檢監(jiān)察機構的基礎性工作內容之一，惟獨切實提高黨員干部的思想素養(yǎng)，才干夠保證黨員干部堅定理想堅定信念，才干避開要害崗位的問題，才干更好的為企業(yè)提供服務，才是真正意義上對干部的保護。

1.公司項目主要管理崗位員工沒有認清紀檢監(jiān)察工作的重要性。

過度注重企業(yè)的經營，而忽略了黨建和紀檢監(jiān)察方面的工作力度，同時沒有將從嚴治黨和xx公司的未來發(fā)展進行有機結合。隨著項目權力的集中，惟獨有效的監(jiān)察，及時的獎懲才干保護項目試驗室正常運轉，才干保護公司健康快速穩(wěn)定健康的發(fā)展。必須需要設置完善的紀檢監(jiān)察部門，工作不能停留于表面形式，這才是長久之計。

2.紀檢監(jiān)察隊伍整體素養(yǎng)有待提高。

隨著公司“一管到底”帶來的快速發(fā)展，紀檢監(jiān)察隊伍并沒有相應的擴大，惟獨切實提高工作人員的綜合素養(yǎng)，才干夠保證相關工作的順利落實。就目前的實際狀況來看，本公司紀檢監(jiān)察團隊依舊呈現不穩(wěn)定，且跟集團公司紀檢部門建制也有一定的差距，對于具體的工作內容掌握的不夠精確，在工作過程中態(tài)度不夠嚴謹這些都極大的影響實際工作的質量。

3.建制不完善，項目分部廣，工作得不到充分展開。

要想保證紀檢監(jiān)察工作的順利開展，就需要具備完善的制度作為依據，惟獨這樣才干夠保障紀檢監(jiān)察工作嚴格按照相關的規(guī)定落實到具體的工作中，但是xx公司自身事業(yè)部眾多，直屬項目分部五湖四海，惟獨通過落實項目管理群，結合直屬項目黨建團隊抓工作才干形成有效的體系進行紀檢監(jiān)察。

1.完善紀檢監(jiān)察隊伍建制，形成有效的管理監(jiān)察體系。

監(jiān)察工作更多的應該落腳在監(jiān)督監(jiān)察工作，及時掐滅貪腐氣焰。這就要求公司盡快完善監(jiān)察隊伍建制，要監(jiān)察崗位員工形成有效的監(jiān)察監(jiān)督，讓項目試驗室主要管理人員時刻銘記頭上懸掛“廉政”劍。

2.黨建紀檢不分家，建設最好xx。

由于本公司事業(yè)部眾多，項目規(guī)模不一，直屬項目分部廣，紀檢工作不簡單開展的問題，我認為可以將紀檢黨建工作相結合，在紀檢建制并不完善的前期，將監(jiān)督工作與黨建相結合，通過黨員帶動群眾來對項目主要管理人員形成監(jiān)督;擴大匿名舉報方式;財務審計配合紀檢工作等來不斷提高力度，擴展紀檢工作力度，將工作做到實處，首先嚴懲犯錯干部，其次讓想犯錯的干部不敢犯錯，帶動公司上下一新謀發(fā)展，全新全意將xx建設為xx最亮麗的風景。

3.創(chuàng)新企業(yè)紀檢監(jiān)察工作方式。

紀檢監(jiān)察在工作過程中，并不應該僅僅利用一種形式，需要轉變以往的事后監(jiān)督為主的方式，注重工作過程中的平時監(jiān)督和防范，這樣就能夠更早的發(fā)明問題，采取有效的解決措施，更好的操縱事態(tài)的發(fā)展，防止對國有企業(yè)的正常運行產生不利影響。在實際工作過程中，可以從以下幾個方面進行：首先，注重初核工作，在查辦案件的時候需要保證工作重心不變，然后對其他的問題進行初核，還可以使用先易后難的方式，首先核查簡單的問題，然后從多種渠道收集線索，靈便應對，保證初核工作能夠在短時間內取得更好的成效。其次，還可以擴大約談以及航行的覆蓋面積，按照約談的執(zhí)行標準，對符合要求的人員進行約談。最后，對于一些重要的信訪件需要及時核查督辦，特殊是線索比較具體，具備可操作性的信件，需要及時處理，及時追究涉事人員的責任。

4.調研論證增強體制改革創(chuàng)新水平。

紀檢監(jiān)察工作體制要想真正實現改革和創(chuàng)新，就需要做好系統(tǒng)性的調研工作，切實提高體制改革水平，保證創(chuàng)新，具備預見性。根據紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)新的實際需求，紀檢部門應組織專門的團隊(財務審計項目運營)深入到項目進行實際調查，及時了解各個基層的意見，充分發(fā)揮集體的智慧，對待不同領域的反腐工作形式以及工作困境進行認真的分析選擇，更適合的紀檢監(jiān)察方式，糾正在改革過程中呈現的問題，切實提高工作體制的可行性，這樣就能夠為國有企業(yè)的未來發(fā)展奠定良好的基礎。

現如今，我國市場經濟體系越來越成熟，基建行業(yè)競爭激烈，正面臨空前的競爭和巨大的壓力，自我糾錯的要求也越來越高，紀檢監(jiān)察部門需要面對新的形式提出新的發(fā)展思路，惟獨這樣才干夠更好的解決工作過程中遇到的艱難，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作的實際價值，為公司的良性發(fā)展保駕護航。

我有幸參加2020年全省干部培訓班。此次培訓內容包含了多個方面豐富的巡察工作知識，對于我今后參加巡察工作有很大的幫助，現將培訓學習中感悟的幾點心得體會匯報如下：

一是提高政治站位，深化思想認識。通過此次培訓讓我對政治巡察有了更深入的認識，作為一名巡察干部，首先要提高自身的政治站位，有堅定的政治立場，自覺樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。黨的十八大以來，巡視從圍繞“四個著力”，到緊扣“六項紀律”，再到聚焦黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”，突出嚴肅黨內政治生活，凈化黨內政治生態(tài)，定位越來越精準。黨的十九大以來，提出“六個圍繞，一個加強”。再到如今的“三個聚焦”，可見黨對于巡視巡察工作十分重視，作為巡察干部我們要有一種責任感和使命感，在今后的工作當中，牢牢把握政治方向，強化政治擔當，聚焦主責主業(yè)，堅守和捍衛(wèi)黨的紀律，干凈干事，敢于擔當。

二是加強業(yè)務知識學習，勤于參加實踐。巡察工作是一項綜合性很強的工作，巡察的內容涵蓋的范圍廣、內容較多，如果不進一步加強對業(yè)務知識的學習，就不能滿足巡察工作的實際需要。在日常工作當中，我主要集中于發(fā)現被巡察單位基層黨建、黨風廉政方面存在的問題，對于財務、政府采購等其他領域工作，經驗缺乏，發(fā)展問題的能力還有待提高。我認為自己最缺乏的就是巡察實踐經驗。在參加這次培訓之后，特別是期間的幾次討論，看到大家都能積極發(fā)言，勤于思考、善于總結，彼此碰撞出思想的火花，讓我在某些方面豁然開朗，更讓我發(fā)現了自身很多的不足，快速的提升了自己巡察工作經驗知識，以后一定要不斷的積極向大家學習，補齊短板，提升自我。

三是樹立擔當意識，增強實干精神。首先作為一名巡察干部，要有“打鐵還需自身硬”的思想認識。在履職的同時要知敬畏、存戒懼、守底線，自覺作忠誠干凈擔當的表率，在黨的領導下、在黨紀國法約束下開展工作。切實扛起政治巡察責任，就是要把維護好群眾利益擺在首要位，發(fā)揮巡察監(jiān)督利器作，推動整治群眾身邊腐敗問題落到實處。巡察干部敢于擔當、敢于碰硬、敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督。把紀律和規(guī)矩挺在前面，我們巡察干部要把好“深”與“嚴”的關，深化政治巡察，傳導責任壓力，把紀律和規(guī)矩挺在前，對巡察中發(fā)現的不收斂不收手、頂風違紀問，堅決查處、嚴肅問責。

培訓班雖然已經快結束了，但是對我的啟發(fā)很深。在今后的工作學習中，我將繼續(xù)加強學習，嚴格要求自己，爭做巡察尖兵。

集團公司于2020年度年度x月xx日進行了為期x天的紀檢巡查干部培訓。通過這次培訓本人在監(jiān)督檢查審查調查巡視巡察等方面極大地擴充了知識儲備，并清晰地熟悉到在疫情防控依舊嚴肅的背景下，紀檢工作決不能有一絲一毫松懈，必須堅持學習恪守公司制度規(guī)定;同時結合xx公司實際情況，擴大紀檢監(jiān)察隊伍，探究具有xx特色的廉政建設方式，將廉政建設放到實處，讓重要管理崗位人員提高熟悉，嚴肅恪守對黨忠誠的政治覺悟，促進公司整體紀檢和巡察工作朝向更高水平發(fā)展?？傮w來說有以下幾點體會：

一紀檢監(jiān)察是國有企業(yè)的保證。

1.保障公司的良性發(fā)展。

xx公司在經歷整合后，人才大量匯聚，汲取集團分布在五湖四海的試驗人才，實現了真正意義上的“一管到底”。在此基礎上試驗室負責人具有更大的權力，也給項目試驗室?guī)砹烁嗟牟淮_定性不穩(wěn)定性。所以能否有效監(jiān)督項目各項工作能否按照標準的規(guī)章制度進行，對于呈現問題的情況及時進行調查，根據事件的嚴重程度采取相應的處罰措施就成了紀檢工作長期而艱巨的重任。惟獨及時處理好各種矛盾，防止項目的正常經營受到影響，才干為企業(yè)的未來發(fā)展奠定良好的基礎。

2.保障公司財產安全。

公司惟獨有效的進行紀檢監(jiān)察工作，才干夠防止企業(yè)內部呈現貪污腐敗的現象，才干防止千里之堤毀于蟻穴，做到真正意義的保護公司資產，進而維護集團安全，防止國家的利益受到損失。

3.保護干部，為公司正常運營保駕護航。

國有企業(yè)紀檢監(jiān)察機構主要的任務就是對黨員干部進行思想教育，而思想教育工作也是紀檢監(jiān)察機構的基礎性工作內容之一，惟獨切實提高黨員干部的思想素養(yǎng)，才干夠保證黨員干部堅定理想堅定信念，才干避開要害崗位的問題，才干更好的為企業(yè)提供服務，才是真正意義上對干部的保護。

二紀檢監(jiān)察工作所暴露的問題。

1.公司項目主要管理崗位員工沒有認清紀檢監(jiān)察工作的重要性。

過度注重企業(yè)的經營，而忽略了黨建和紀檢監(jiān)察方面的工作力度，同時沒有將從嚴治黨和xx公司的未來發(fā)展進行有機結合。隨著項目權力的集中，惟獨有效的監(jiān)察，及時的獎懲才干保護項目試驗室正常運轉，才干保護公司健康快速穩(wěn)定健康的發(fā)展。必須需要設置完善的紀檢監(jiān)察部門，工作不能停留于表面形式，這才是長久之計。

2.紀檢監(jiān)察隊伍整體素養(yǎng)有待提高。

隨著公司“一管到底”帶來的快速發(fā)展，紀檢監(jiān)察隊伍并沒有相應的擴大，惟獨切實提高工作人員的綜合素養(yǎng)，才干夠保證相關工作的順利落實。就目前的實際狀況來看，本公司紀檢監(jiān)察團隊依舊呈現不穩(wěn)定，且跟集團公司紀檢部門建制也有一定的差距，對于具體的工作內容掌握的不夠精確，在工作過程中態(tài)度不夠嚴謹這些都極大的影響實際工作的質量。

3.建制不完善，項目分部廣，工作得不到充分展開。

要想保證紀檢監(jiān)察工作的順利開展，就需要具備完善的制度作為依據，惟獨這樣才干夠保障紀檢監(jiān)察工作嚴格按照相關的規(guī)定落實到具體的工作中，但是xx公司自身事業(yè)部眾多，直屬項目分部五湖四海，惟獨通過落實項目管理群，結合直屬項目黨建團隊抓工作才干形成有效的體系進行紀檢監(jiān)察。

三完善本公司紀檢監(jiān)察體質，積極找尋xx特色紀檢監(jiān)察工作。

1.完善紀檢監(jiān)察隊伍建制，形成有效的管理監(jiān)察體系。

監(jiān)察工作更多的應該落腳在監(jiān)督監(jiān)察工作，及時掐滅貪腐氣焰。這就要求公司盡快完善監(jiān)察隊伍建制，要監(jiān)察崗位員工形成有效的監(jiān)察監(jiān)督，讓項目試驗室主要管理人員時刻銘記頭上懸掛“廉政”劍。

2.黨建紀檢不分家，建設最好xx。

由于本公司事業(yè)部眾多，項目規(guī)模不一，直屬項目分部廣，紀檢工作不簡單開展的問題，我認為可以將紀檢黨建工作相結合，在紀檢建制并不完善的前期，將監(jiān)督工作與黨建相結合，通過黨員帶動群眾來對項目主要管理人員形成監(jiān)督;擴大匿名舉報方式;財務審計配合紀檢工作等來不斷提高力度，擴展紀檢工作力度，將工作做到實處，首先嚴懲犯錯干部，其次讓想犯錯的干部不敢犯錯，帶動公司上下一新謀發(fā)展，全新全意將xx建設為xx最亮麗的風景。

3.創(chuàng)新企業(yè)紀檢監(jiān)察工作方式。

紀檢監(jiān)察在工作過程中，并不應該僅僅利用一種形式，需要轉變以往的事后監(jiān)督為主的方式，注重工作過程中的平時監(jiān)督和防范，這樣就能夠更早的發(fā)明問題，采取有效的解決措施，更好的操縱事態(tài)的發(fā)展，防止對國有企業(yè)的正常運行產生不利影響。在實際工作過程中，可以從以下幾個方面進行：首先，注重初核工作，在查辦案件的時候需要保證工作重心不變，然后對其他的問題進行初核，還可以使用先易后難的方式，首先核查簡單的問題，然后從多種渠道收集線索，靈便應對，保證初核工作能夠在短時間內取得更好的成效。其次，還可以擴大約談以及航行的覆蓋面積，按照約談的執(zhí)行標準，對符合要求的人員進行約談。最后，對于一些重要的信訪件需要及時核查督辦，特殊是線索比較具體，具備可操作性的信件，需要及時處理，及時追究涉事人員的責任。

4.調研論證增強體制改革創(chuàng)新水平。

紀檢監(jiān)察工作體制要想真正實現改革和創(chuàng)新，就需要做好系統(tǒng)性的調研工作，切實提高體制改革水平，保證創(chuàng)新，具備預見性。根據紀檢監(jiān)察工作創(chuàng)新的實際需求，紀檢部門應組織專門的團隊(財務審計項目運營)深入到項目進行實際調查，及時了解各個基層的意見，充分發(fā)揮集體的智慧，對待不同領域的反腐工作形式以及工作困境進行認真的分析選擇，更適合的紀檢監(jiān)察方式，糾正在改革過程中呈現的問題，切實提高工作體制的可行性，這樣就能夠為國有企業(yè)的未來發(fā)展奠定良好的基礎。

現如今，我國市場經濟體系越來越成熟，基建行業(yè)競爭激烈，正面臨空前的競爭和巨大的壓力，自我糾錯的要求也越來越高，紀檢監(jiān)察部門需要面對新的形式提出新的發(fā)展思路，惟獨這樣才干夠更好的解決工作過程中遇到的艱難，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察工作的實際價值，為公司的良性發(fā)展保駕護航。

我是一名紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線上的新兵，履職時間不到三個月，但在短短三個月時間內參加了三次培訓，分別是：9月份全縣黨務干部培訓班、10月份全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)專職紀檢監(jiān)察干部培訓班和本次全縣紀檢監(jiān)察干部培訓班，說明加強對紀檢監(jiān)察干部培訓教育的重要性和必要性都非常強。從本次培訓內容來看，課程安排十分有針對性，既有紀檢監(jiān)察基礎知識的學習，也有執(zhí)紀審查、案件審理、稿件撰寫等專業(yè)知識的學習;從培訓老師來看，既有市紀委監(jiān)委領導的宏觀層面授課，也有縣紀委相關室領導的具體業(yè)務指導。通過培訓，我在三個方面得到增強：

一是紀檢監(jiān)察工作的理論素質得到提升。紀檢監(jiān)察干部在加強黨的建設、推進全面從嚴治黨上承擔著重要責任。劉奇飛主任結合省、市、縣各類型案件對《條例》進行重點解讀，讓我對剛性的《條例》以及如何適用有了深刻的理解;汪永華主任通過什么是巡察、怎樣開展巡察、怎樣落實整改等方面將巡察工作細致闡述，增加了我對紀檢監(jiān)察工作理論知識的儲備，也是對今年廟前鎮(zhèn)接受縣委第三輪巡察整改環(huán)節(jié)的專項指導。

二是紀檢監(jiān)察工作的履職信心得到增強。剛剛擔任鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委書記時，個人對紀檢監(jiān)察業(yè)務工作不熟悉十分焦慮。通過三輪次的培訓，特別是在這次的培訓中，授課的老師既是紀檢監(jiān)察戰(zhàn)線上的領導，也是監(jiān)督執(zhí)紀方面的戰(zhàn)斗員和指揮員，理論功底深厚、實戰(zhàn)經驗嫻熟，系統(tǒng)的指導我們從線索處置開始，到審理結束整個流程業(yè)務知識，比如許屹靜主任在執(zhí)紀審查培訓課上，通過敘述其承辦的一起具體案例的審查過程，提醒我們執(zhí)紀審查各環(huán)節(jié)工作中的注意事項，尹杰老師把案件審理過程中的問題一一例舉并剖析解決方法，增強了我從事紀檢監(jiān)察工作的信心。

三是紀檢監(jiān)察工作的擔當意識得到提高。作為一名新時期紀檢監(jiān)察干部，我自豪，但通過學習，我也清醒的認識到，在履職的同時要知敬畏、存戒懼、守底線，自覺作忠誠干凈擔當的表率，在黨的領導下、在黨紀國法約束下開展工作。針對當前全面從嚴治黨的主要矛盾，聚焦群眾反映強烈的突出問題，特別是脫貧攻堅領域和發(fā)生在群眾身邊的違規(guī)違紀案件，集中力量開展監(jiān)督、執(zhí)紀、問責和監(jiān)督、調查、處置。

一是頂得起帽子。作為一名紀委書記，要堅定信念，始終突出黨的領導，甘于為全面從嚴治黨努力奉獻。結合廟前鎮(zhèn)、村實際，從學、查、改、立四個方面入手，多觀察收集一些表向問題，多綜合研判一些內在問題，多潛心思考一些復雜問題，多探索解決一些疑難問題，多建章立制規(guī)范一些工作行為。

二是拉得下臉面。牢固樹立嚴管就是厚愛的觀念，把監(jiān)督執(zhí)紀的主體責任抓在手上、扛在肩上，強化日常監(jiān)管，敢于碰硬、敢于較真、忠于職守、秉公執(zhí)紀，把工作做嚴、做細、做實，凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正。

三是挺得起腰桿。正人先正已，自覺做到工作上講政治、交友中講原則，主動在思想上劃出紅線、在行為上明確底線，嚴格遵守政治紀律、工作紀律、辦案紀律、保密紀律、廉政紀律，切實把各項紀律要求轉化為自己的基本遵循和自覺行動，不做違反黨的紀律和規(guī)矩的事。

我有幸參加了2020年度年度集團公司紀檢巡察干部培訓班，機會彌足珍貴，這是一次全新的學習充電過程，也是與其他學員一次難得的交流機會，倍感珍惜。通過幾天培訓，我不僅學到了業(yè)務知識，開闊了視野，拓展了思維，明確了紀檢巡察干部在新時期新形勢下所肩負的重任和今后工作努力的方向?，F就培訓學習談幾點體會，不對之處請領導批評指正。

一是思想上要盡快融入新角色。本次培訓雖然時間短，但課程內容非常的豐富，在開班儀式上x書記的講話就給我們上了第一課，讓我明白了這次學習要提高熟悉找準定位突出重點珍惜機會，讓我們對目前集團公司在黨風廉政建設和反腐敗斗爭方面的形勢任務有了更加清醒的熟悉，讓我們作為新時代巡察干部具有無比的自豪感。要盡快融入新角色，找準自己的職責定位，明確自己的工作目標，并運用指導實踐，以“忠誠擔當盡責”作為工作要求，踏踏實實工作，回饋組織對我的信任回饋領導對我的關懷回饋同事對我的幫助。

二是能力上要盡快適應新要求。本次培訓班的授課老師既有省紀委監(jiān)委的領導，又有股份公司相關部門領導，他們知識淵博經驗豐富，每節(jié)課都讓人受益匪淺，既深入講解理論知識，又剖析典型案例，讓我飽嘗了一頓“理論大餐”，也對今后做好紀檢巡察工作有指導和啟發(fā)作用。在進一步鞏固學習監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則黨紀處分條例刑法監(jiān)察法等黨規(guī)黨紀法律法規(guī)知識的基礎上，我將通過書本工作實踐以及向領導同事們請教等各種方式，盡快提高工作能力，總結經驗規(guī)律，真正發(fā)揮紀檢巡察職能作用。

三是律己上要盡快達到新標準。在嚴格遵守工作程序和工作紀律的基礎上，要時刻以黨章黨規(guī)黨紀為準繩，惟獨自己熟悉黨章黨規(guī)黨紀，才干用好執(zhí)紀手段，當好執(zhí)紀人。要時刻牢記打鐵還需自身硬，自己假如都坐不直，怎么能指責別人坐的歪，必須不斷提升專業(yè)能力增強履職本領，切實做到心中有戒。更要時刻保持政治上的清醒，守住廉潔自律的底線，努力做政治上的明白人努力做到鐵心向黨鐵肩擔當鐵面無私，爭做忠誠干凈擔當的表率。

培訓班雖已結束，但是學習之路成長之路永無止境。回到工作崗位上后，我將“溫故而知新”繼續(xù)認真復習領會培訓內容，結合工作實際，做到學以致用，以良好的精神狀態(tài)和飽滿的工作熱情把所學“本領”轉化在紀檢巡察工作上，不辜負組織對我的培養(yǎng)和信任，為建設公司全面發(fā)展做好保駕護航。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇十二

作為旅游集團的一員，我有幸參加了一次為期一周的培訓活動。此次培訓旨在提升員工的專業(yè)素養(yǎng)和團隊協作能力，以應對旅游業(yè)競爭激烈的市場環(huán)境。培訓涵蓋了專業(yè)知識的培養(yǎng)、服務意識的塑造和溝通能力的提升等方面內容。在參與培訓的一周中，我收獲頗豐，并且對旅游集團的未來發(fā)展充滿信心。

第二段：專業(yè)知識培養(yǎng)的重要性（字數：250）。

培訓的第一部分是專業(yè)知識的培養(yǎng)。我們分別學習了旅游業(yè)的基本概念、目的地推廣、旅行社管理等方面的知識。這些知識的學習使我更加了解了旅游行業(yè)的運作機制和市場規(guī)律。通過學習和掌握這些專業(yè)知識，我能夠提供更加專業(yè)和精準的服務，為客戶帶來更好的旅游體驗。在實際工作中，我會將所學的知識應用到解決客戶問題的實踐中，提高自己的工作效率和服務質量。

第三段：團隊協作能力的培養(yǎng)（字數：250）。

在培訓的第二部分，我們進行了團隊建設和協作能力的訓練。通過各種團隊游戲和任務的完成，培訓讓我們更加意識到團隊協作的重要性。我們學會了傾聽和理解團隊成員，互相支持和合作，共同攻克難題。這樣的培訓讓我意識到，一個團隊的力量是無窮的，只有通過團隊的協力合作，才能夠取得更好的業(yè)績和成果。這樣的團隊協作讓我在工作中更加得心應手，也提高了我的自信心。

第四段：服務意識的塑造（字數：250）。

在培訓的第三部分，我們進行了關于服務意識的培養(yǎng)。通過專業(yè)老師的講解和實踐的演練，我們了解到服務意識是提供優(yōu)質服務的基礎。這一部分的培訓不僅讓我更加了解了客戶需求，更重要的是學會了如何以客戶為中心，提供全方位的服務。我們學習了如何主動響應客戶的需求，如何處理客戶投訴，如何保持良好的服務態(tài)度等方面內容。通過這樣的培訓，我明白了服務意識對旅游行業(yè)的重要性，我將把這些培訓所學應用到實際工作中，為客戶提供專業(yè)、周到的服務。

第五段：溝通能力的提升（字數：250）。

在培訓的最后一部分，我們進行了關于溝通能力的提升。作為服務行業(yè)，良好的溝通能力是至關重要的。我們通過角色扮演和案例分析來提高溝通能力。這些訓練讓我學會了如何傾聽客戶的需求、如何與同事進行高效溝通、如何處理突發(fā)事件等。通過這樣的培訓，我提高了自己的溝通技巧和表達能力。在實際工作中，我將更加主動與同事和客戶進行溝通，及時解決問題，提高工作效率。

總結：

通過一周的培訓，我受益匪淺。培訓不僅讓我學到了專業(yè)知識，還提高了我的團隊協作能力、服務意識和溝通能力。這些培訓對于我個人的職業(yè)發(fā)展和旅游集團的長期發(fā)展都具有重要意義。我對自己的未來充滿信心，也對旅游集團的發(fā)展充滿期待。通過不斷學習和提升自己，我相信我能在旅游行業(yè)中取得更大的成功。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇十三

作為旅游集團職員，我有幸參加了為期一個月的培訓課程。在這一個月中，我通過學習旅游管理知識、參與各種實踐活動，感受到了培訓的重要性和收獲。下面我將分享我在培訓中的心得體會。

第二段：技能培訓的價值。

在培訓課程中，我們接受了一系列專業(yè)知識和技能的培訓。這些技能包括團隊合作、溝通技巧、客戶服務等。通過培訓，我的技能得到了極大的提升。例如，在團隊合作的培訓中，我學會了如何有效地與團隊成員溝通，分工合作，從而提高團隊的協作效率。在溝通技巧的培訓中，我學會了傾聽他人的觀點，善于表達自己的意見，有效地解決問題。這些技能對于我的工作非常重要，在實際工作中也得到了驗證。

第三段：心理素質的培養(yǎng)。

培訓還注重了我們的心理素質的培養(yǎng)。在旅游工作中，我們時常面對各種各樣的挑戰(zhàn)和壓力，良好的心理素質對我們的工作非常重要。在培訓中，我們學習了如何在壓力下保持冷靜，如何正確處理與客戶的矛盾等。通過這些訓練，我更好地理解了自己的情緒，并學會了控制自己的情緒，增強了自信心。在實踐中，我發(fā)現這些心理素質的培養(yǎng)使我在工作中更加從容，也更能夠應對各種突發(fā)情況。

第四段：管理技巧的學習。

除了一些基礎的專業(yè)知識和技能外，我們還在培訓中學習了一些管理技巧。這些技巧包括團隊管理、資源調配和項目管理等。通過學習這些管理技巧，我更加清晰地認識到了一個管理者應該具備的素質和技能。在實踐中，我運用所學的管理技巧，幫助團隊更好地完成工作任務，提高了團隊的效率和凝聚力。

第五段：培訓的價值和作用。

通過參加這個培訓課程，我深刻體會到了培訓的價值和作用。培訓不僅能夠提高我們的專業(yè)知識和技能，還能夠培養(yǎng)我們的心理素質和管理技巧。它為我們提供了一個成長的平臺，并幫助我們更好地適應和應對工作中的挑戰(zhàn)。在今后的工作中，我將繼續(xù)努力學習，不斷提升自己的能力，為旅游集團的發(fā)展做出更大的貢獻。

總結：

通過這次培訓，我不僅學到了海量的專業(yè)知識和技能，還能夠更好地應對各種復雜的工作環(huán)境。我也更加深刻地認識到培訓在我們職業(yè)發(fā)展中的重要性。只有持續(xù)地學習和培訓，我們才能更好地適應工作的需求，提高自己的競爭力。因此，我將繼續(xù)努力學習，積極參加各種培訓，為自己的職業(yè)道路打下堅實的基礎。

旅游集團干部培訓心得體會精選篇十四

摘要：隨著我國旅游業(yè)的不斷發(fā)展，旅游集團的多樣化經營的趨勢日益明顯。盡管在各個領域進行投資有利于分散集團的經營風險，但前提是控制好投資風險，這樣才能使投資有利可圖，真正做到為旅游集團帶來利益分散風險的作用。

關鍵詞：旅游集團;旅游投資;投資風險。