黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短 黨建業(yè)務知識培訓心得體會(九篇)

我們在一些事情上受到啟發(fā)后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短一

隨著工業(yè)化和城鎮(zhèn)化進程的不斷加基層組織的社會結構、生產方式和組織形態(tài)發(fā)生了深刻的變化，基層黨建工作的環(huán)境、對象、方式也發(fā)生了深刻的變化，對現(xiàn)有的基層組織方式和活動方式提出了新的挑戰(zhàn)。如何抓住新時期黨建工作，為經濟社會發(fā)展全局服務，必須以發(fā)展視角和與時俱進的理念，加強對新時期黨建工作的重要性認識。目前，我們正處于加快發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期，呈現(xiàn)出一些新情況的新問題，如何牢牢把握和利用這一重要戰(zhàn)略機遇期，解決發(fā)展中遇到的各種矛盾和問題，不動搖，不懈怠，不動搖，這是黨的先進建設的重大課題，也是各級基層組織加強和改善新時期黨建工作的重大考驗。作為基層組織部長，抓住基層黨建工作的直接負責人，我們沒有責任，首先要有責任，以高度負責的精神，切實加強基層黨建工作的責任感和使命感，加強基層黨建工作思考的系統(tǒng)性和預見性，把握規(guī)律性，表現(xiàn)時代性，加強目的性，具體執(zhí)行基層黨建工作，推進科學發(fā)展，解決群眾疾病，解決基層矛盾，保護社會穩(wěn)定，密切黨建關系，鞏固基礎

基層黨組織是與大眾密切相關的橋梁和紐帶，團結人民大眾，促進改革發(fā)展，促進社會和諧的強大戰(zhàn)斗要塞，如何抓住新時期的基層黨建工作，始終遵循圍繞中心抓住黨建工作，抓住黨建工作促進發(fā)展的原則，圍繞中心、服務大局，切實找到黨建工作與中心工作的結合點和切入點，黨建工作的盲目性結合福泉經濟社會發(fā)展的實際情況，基層黨建工作的計劃緊貼市委、政府的中心工作，緊緊圍繞工業(yè)強市、農業(yè)穩(wěn)定市、城市建設興市、環(huán)境立市、文化亮市的發(fā)展戰(zhàn)略，根據經濟發(fā)展和社會管理的需要擴大基層組織。2006年，提出了4321(四學、三比、兩帶、一創(chuàng))的工作構想，嚴格把握基層黨建工作。2007年提出了興泉先驅工程這一總載體的總線索。20xx年，提出了6543基層黨建工作的想法(即在農村開展六抓六推進，深化農村黨建工作的社區(qū)以開展五抓五提高為推進，鞏固黨在城市基層的執(zhí)政基礎的兩個新組織以開展四建四保為推進，擴大組織壟斷面的機構以開展三項動作為推進，提高機構黨建工作水平)。使基層黨建工作從傳統(tǒng)領域延伸到新興領域，從單位基層組織延伸到園區(qū)、社區(qū)、產業(yè)等領域，從現(xiàn)實空間延伸到網絡空間，逐步實現(xiàn)基層黨建工作的全權復蓋，切實加強基層黨組織在各行業(yè)、各領域的核心領導地位，保證國家大政方針的貫徹落實。

20xx年6月21日，xx在中央政治局第21次集體學習時，就加強基層黨組織建設提出了進一步健全黨的基層組織體系，進一步推進基層黨建工作創(chuàng)新，進一步加強基層黨員干部隊伍活力，進一步構建城鄉(xiāng)統(tǒng)一基層黨建新結構的要求。如何在四個進一步要求的指導下抓住基層黨建工作，作為組織部長，積極得到市委、市政府和有關部門的理解支持，要加強全局，加強措施，切實履行抓住基層黨建工作的直接負責人責任。

一是把落實黨建工作責任作為抓住黨建工作的根本保障。為了確?；鶎狱h建工作的深入開展，必須逐層建立和執(zhí)行工作責任制，千斤重擔大家選擇，人頭有指標，肩有壓力，項目工作落后。因此，我們將加強基礎黨建設列入重要議事日程，加強基礎黨建設直接負責人的責任意識，推進黨建設工作問責制度。年初有責任分解，訓練有專題研討，平時有督促檢查，年中有專業(yè)職務，年末有審查問責機制，確保抓住黨建工作責任真正落實。

二是把推進經濟社會發(fā)展作為抓住黨建的首要任務。正確處理黨建和促進發(fā)展的關系，找到基層黨建工作與中心工作的結合點，以經濟社會發(fā)展的效果為衡量黨建工作的重要標志。目前，要緊緊圍繞招商引資、一基三園六產業(yè)建設等中心工作，提供強有力的組織保證。充分發(fā)揮各級黨組織和黨員的作用，成為推動經濟社會發(fā)展的組織者、宣傳者和實踐者。

三是把鞏固基礎作為抓住黨建的核心內容?；鶎咏M織是聯(lián)系群眾的紐帶，是執(zhí)行領導的手臂，是一切工作的基礎，是推動改革的堡壘。只有基礎牢固，基礎牢固，執(zhí)政才有基礎，發(fā)展才有力量。必須抓住基層組織的建設。優(yōu)化組織力量，改進活動方式，加強服務功能。二要抓住干部隊伍的建設。培養(yǎng)優(yōu)秀的基層干部，讓他們成為改革發(fā)展的推動者。三要抓住管理機制的建設。建立科學的激勵機制，充分調動基層干部的積極性，形成干部干部事業(yè)有希望、有希望、有奔頭的局面，讓他們安心地在基層成長。四要抓住民主制度的建設。切實實現(xiàn)黨務公開、事務公開、干部清白、信賴大眾。五要抓住領導班子的建設。支部是堡壘，書記是基準，黨員是旗幟。特別是選擇合格的支部書記，選擇合格的人，帶著一組人，給一方帶來利益。

四是把典型的培養(yǎng)作為基層黨建的重要環(huán)節(jié)。對基層黨建面臨的新情況發(fā)生了新的變化，堅持典型的引導，把點面結合起來，強調抓住的中間。抓住典型示范，加大投入，確保有人工作、有錢工作、有地方議事，精心設計內涵豐富、載體新穎、效果突出的黨建綜合示范點，以經驗交流、媒體宣傳、現(xiàn)場會議等形式普及，促進基層典型群體規(guī)?；?/p>

五是把分類指導作為抓住黨建的重要手段。根據領域、行業(yè)的特點，從側面、角度切入、實施。例如，農村黨建應從建設社會主義新農村的角度抓住，機構黨建應從提高執(zhí)行能力方面進行，企業(yè)黨建應從擴大黨組織壟斷、發(fā)揮黨組織作用方面進行切入，學校黨建應從提高教育教育質量方面進行探索，社區(qū)黨建應從建設和諧社區(qū)示范區(qū)方面進行。最大限度地調動各級各部門的積極性和創(chuàng)造性，合作建設黨。

近年來，通過全市各級基層黨組織和廣大黨員的共同努力，基層黨建工作有力推動全市經濟社會的快速發(fā)展。20xx年，福泉市生產總額54.34億元，財政總收入6.6億元，農民人均純收入4018元，城鎮(zhèn)居民可支配收入14937元，進入全省27個經濟強縣(市、區(qū))行列。抓住基礎，做好基礎工作取得了五個效果

一是基層黨組織工作運行保障機制進一步牢固。基層運行經費保障中，市財政保證鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部人數(shù)每人每年8000元工作經費，村級組織平均每村補助1.5萬元。村（居）干部薪酬提成正職每月xx00元，副職每月800元，村（居）民組長生活補助提成每人每年1500元。投入資金182.42萬元，擴大21個村級活動場所，全市60個行政村辦公室建筑面積達90平方以上。20xx年，福泉市成立企業(yè)工委和教育工委，基層黨組織設立和管理進一步規(guī)范。

二是黨組織和黨員聯(lián)系服務大眾的途徑進一步擴大。圍繞服務型基層黨組織開展民間服務代理，記住民情日記，建設民情臺帳，首次問責制三項活動，全市各級基層黨組織共投資120萬元，建設17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)民間服務中心，68個村級民間服務站，405個村(居)民間民間服務點，5個機構民間民間民間服務廳

三是黨內基層民主政治建設進一步鞏固。市、鄉(xiāng)兩黨代會常任制工作穩(wěn)步推進，有效探索黨代表在閉會期間發(fā)揮作用的形勢和途徑。黨務公開工作深入推進，在17個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、事務所、74個村(居)和部分市直各部門開展黨務公開工作。根據《四議二公開》工作法，進一步建立完善我市五三基層民主管理機制的相關輔助制度，進一步充分保障黨員知情權、參與權和監(jiān)督權，暢通黨員表達意愿的途徑，規(guī)范基層組織各項工作規(guī)范運行，提高基層群眾自治水平。創(chuàng)新選舉機制，保證黨員群眾選舉權。公推直選產地松鎮(zhèn)和仙橋鄉(xiāng)黨委副書記，在第八屆村（居）民委交替中，60個行政村全面落實自薦海選。抓住黨內民主建設，有效推進基層黨內民主和人民主政治建設。

四是黨員隊伍綜合素質進一步優(yōu)化。大力實施黨員素質提高工程，20xx年召開村(居)黨支部書記、主任培訓班各期，組織150多名村干部到馀慶、湄潭、遵義、紅花崗等地區(qū)學習。通過抓住基層黨組織三會一課制度的執(zhí)行，開展農村黨員冬季訓練月活動等形式，實現(xiàn)黨員訓練的全權復蓋。依靠遠程教育開展農村適用技術、政策法規(guī)等各種訓練354場2萬多人。嚴格堅持預審制、公示制、票決制、責任追究制四制要求黨員發(fā)展，保證黨員入口質量。20xx年，全市共發(fā)展黨員215人，黨員隊伍素質和活力明顯增強。

五是黨內關懷激勵力度進一步加大。建立黨內關懷基金，積極開展各級各類訪問慰問活動，及時解決困難黨員的憂慮。建立市級黨員服務中心，積極接受黨員咨詢，為黨員群眾提供市場財富信息，切實為流動黨員提供必要的幫助。結合產業(yè)黨建，實施黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程，充分整合各方資源，疏通融資渠道，解決資金困難問題，對黨員創(chuàng)業(yè)帶富工程實施重點支持，逐漸在全市形成黨群帶富的良好風氣。

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短二

xx位于xx市東北部，由x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)合并而成，國土面積xx平方千米，現(xiàn)轄x個行政村，x個村民小組，x萬人，有省級貧困村x個，貧困人口100人以上非貧困村x個，貧困戶x戶x人。五年來，x鎮(zhèn)在市委、市政府的正確領導下，在幫扶單位的大力支持下，認真貫徹習近平總書記扶貧開發(fā)重要戰(zhàn)略思想，全鎮(zhèn)上下緊盯-超過兩不愁三保障一安全”和穩(wěn)定脫貧奔小康的總目標，按照“抓黨建、強基礎、興產業(yè)、促脫貧”發(fā)展思路，全面落實上級關于脫貧攻堅的各項部署要求，緊扣精準脫貧工作主線，以產業(yè)扶貧為抓手，落實責任分工，做到任務明、識別準、舉措實，脫貧成效顯著?，F(xiàn)將工作情況匯報如下:

自精準扶貧開展以來，我鎮(zhèn)緊扣貧困人口識別標準，嚴格按照“一核、二看、三比、四評議、五公示”的貧困人口識別程序，做到公開、公正解決好貧困人口精準識別的問題。

識別建檔貧困人口1541戶

3905人。在貧困人口精準幫扶的同時，按年度認真做好貧困人口新增、剔除、自然增加減少等動態(tài)管理工作，嚴把“12345”貧困人口識別、納入、退出程序，不斷完善全國扶貧開發(fā)信息系統(tǒng)，真正做到建檔立卡貧困戶不漏一戶、不落一人。

(-)抓好班子成員，打造扶貧“督戰(zhàn)員”。建立“黨政-把手負總責”、“班子成員誰分管誰負責”的扶貧工作責任制，明確班子成員是行業(yè)扶貧和聯(lián)系村扶貧工作的直接責任人，要當好“督戰(zhàn)員”，既要熟悉分管行業(yè)扶貧情況，用好政策，又要對聯(lián)系村的貧困戶走訪全覆蓋，對易地搬遷戶、危改戶、新增貧困戶、未脫貧戶、邊緣戶、監(jiān)測戶等要重點走訪，及時掌握動態(tài)情況，做到底子清、數(shù)據準、思路明，對聯(lián)系村扶貧難點要親自協(xié)調、親自解決。

(二)抓好工作隊，打造扶貧“尖刀連”。綜合考慮各村情民意、脫貧任務和發(fā)展需求等因素，積極與駐村辦匯報銜接，精準選派x支駐村幫扶工作隊，工作隊進駐時一-律召集駐村干部、支村“兩委”、黨員、組長召開見面會，既幫工作隊盡快熟悉情況，又統(tǒng)一思想、凝聚共識。把工作隊納入鎮(zhèn)村干部管理體系，采取指紋打卡與外出報備相結合的管理方式，從嚴管理，據實考勤。定期召開工作隊扶貧工作例會，擺情況、談心得、話發(fā)展、解難題。

(三)抓好鎮(zhèn)村干部，打造攻堅“戰(zhàn)斗員”。結合各干部特點合理安排鎮(zhèn)干部聯(lián)系村，讓每個村都有兩名以上干部聯(lián)系村，明確聯(lián)系村干部每周去村里指導、督促黨建、扶貧等重點工作不少于2次。各村均配了扶貧專干、黨建指導員、第一-書記，要求鎮(zhèn)村于部80%工作精力要放在抓黨建促脫貧攻堅上，對他們高標準、嚴要求，推動各村扶貧工作落實。

(一)完善基礎設施建設。通過爭資立項，五年共投資x億元，不斷改善全鎮(zhèn)的水、電、路、網、房等基礎設施建設，美化村莊環(huán)境，方便群眾生產生活。其中，投資x億元硬化道路x條x公里，全鎮(zhèn)暢通里程達x公里，通村公路實現(xiàn)全硬化;

投資x余萬元解決了x戶“四類人員”住房保障問題，打造了xx易地扶貧搬遷示范點;

投資x萬元建設x個安全飲水項目，解決全鎮(zhèn)群眾的飲水安全;

投資x萬元新擴建1個110千伏變電站、改造千伏線路x條x千米、實施x個農網改造項目、新建通信基站x個，實現(xiàn)電力、通信全覆蓋;

投資x萬元拆違拆舊x萬余平方米、改廁x戶，建設x個垃圾中轉站、x個農村污水池，建立了全鎮(zhèn)垃圾轉運一體化系統(tǒng)。

(二)聯(lián)結帶動抓產業(yè)。依托xxx等優(yōu)勢主導產業(yè)，引導帶動有勞動能力及意愿的貧困戶發(fā)展產業(yè)，實現(xiàn)穩(wěn)定增收，累計發(fā)放貧困戶產業(yè)獎補資金x萬元。采取“支部+公司+農戶”發(fā)展模式，投資x萬元建設x個“支部農場”和x個空白村集體經濟項目，不斷發(fā)展壯大各村

集體經濟，帶動貧困戶以土地流轉、基地務工、入股分紅、統(tǒng)一收購等方式參與利益聯(lián)結，實現(xiàn)全覆蓋，幫助貧困戶增收致富脫貧。

(三)多措并舉促就業(yè)。建設xxx個就業(yè)扶貧車間，x.個就業(yè)扶貧基地，吸納近千名貧困勞動力就近就業(yè)。積極對接“一戶一產業(yè)”培養(yǎng)工程和農林牧等部門，五年累計舉辦就業(yè)招聘會78場，舉辦和組織農戶參加職業(yè)技能培訓、創(chuàng)業(yè)培訓班234期，培訓1萬余人次。充分利用扶貧、人社、水利等部]的政策渠道，積極開發(fā)公路養(yǎng)護、衛(wèi)生保潔、水利設施維護、河道清理等公益性崗位，幫助300余個貧困勞動力穩(wěn)定增收。

四、抓政策落地逐戶銷號，解決好“如何退”的問題

緊盯貧困人口退出指標，以“五個一批”脫貧措施為抓手，不斷加強貧困戶幫扶力度，依托貧困人口“一戶一策”脫貧計劃，因人因戶施策，嚴格落實貧困人口退出驗收標準，扎實做好年人均收入核算、吃穿兩不愁、教育、醫(yī)療、住房有保障、飲水安全等脫貧工作，確保真脫貧、脫真貧。截止目前，全鎮(zhèn)x個省級貧困村已全部脫貧出列，x戶x名貧困戶已全部脫貧。

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短三

多年來，交通集團黨委堅持黨建是生產力，黨建是競爭力，黨建是集中力的黨建構想，大力推進重點工程建設項目黨建工程，優(yōu)化項目黨組織和眾多黨員干部的創(chuàng)造力、集中力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)工程建設與黨建工作同頻共振、雙向融合、同心同向，真正把黨政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為推進重點工程建設項目的強大動力。無論是建成的杭州灣橋梁、廣樂高速、潮惠高速項目，還是建設的港珠澳橋梁、虎門二橋、深中通道等國家和省級重點工程建設項目，集團黨委總是以三抓提出三力，充分發(fā)揮項目黨組織的領導核心和政治核心作用，保障項目優(yōu)質高效推進。xx年以來，成長公司、京珠北公司和西部沿海公司獲得了全國先進基層黨組織的榮譽稱號。

為了抓住黨的建設，集團黨委首先在思想上傳導黨的建設也是生產力，抓住黨的建設增加活力的意識，嚴格防止黨的建設成為花架。在實際工作中，激活生產力、發(fā)展生產力作為項目黨建工作的重要著力點，跳出就黨建抓黨建的思維，防止業(yè)務工作和黨建工作脫節(jié)的兩塊皮現(xiàn)象。在工程項目建設之初，建立了圍繞項目抓住黨建設，抓住黨建設促進項目的統(tǒng)一構想，著重于項目建設中的重點、難點問題，以提高項目建設和管理水平為檢驗黨建設工作實效的主要標準，使黨的主張、黨的作風、黨組織的力量在工程建設中心的工作中處處表現(xiàn)出來，形成了凝聚人心、服務發(fā)展的強大引擎，實現(xiàn)了黨建設工作的虛長期用力。

為了切實提高黨建工作服務工程建設的實效性，集團黨委將書記項目作為抓住黨建工作的重要載體，合作解決工程建設的重點難點問題。針對工程發(fā)生的緊急危險問題，虎門二橋黨支部確立了以黨建工作為統(tǒng)領抓住工程進度，實現(xiàn)工程建設雙百雙優(yōu)為主題的書記項目，由項目經理指揮，設立了黨員先驅隊、黨員突擊隊和青年突擊隊。世界第一大錨片一次澆筑混凝土1.8萬方工程建設中，62歲老黨員張東增，先驅士兵，領導黨員先驅隊，連續(xù)74小時奮斗，順利完成錨大方量混凝土澆筑，創(chuàng)造國內單次混凝土澆筑的最大方量，為工程建設奠定了堅實的基礎。全省首個以botepc模式建設的廣佛肇高速公路項目，為凝聚項目而戰(zhàn)，由項目公司黨支部領導，建立了一個包括5大總包黨支部的橫向互聯(lián)機制,把黨建互聯(lián)作為“書記項目”的內容，開展互學互比，支部間聯(lián)手合作，做到取長補短，全面調動建設者的積極性和創(chuàng)造性。

在工程建設中，各項目黨組織主動發(fā)揮政治核心和領導核心作用，做到融入中心、積極作為，切實把黨員的先鋒模范作用轉化為攻堅克難、助推工程建設的生產力。被稱為“南粵高速第一路”的廣樂高速全線擁有眾多的隧道、橋梁、高邊坡等施工難點，有的橋墩要架在懸崖上，機器無法作業(yè)。項目黨組織充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，由黨員沖鋒在前，垂吊在近百米高的懸崖上進行人工鑿孔，確保項目得以按期推進。潮惠項目黨總支面對平均降雨量激增、征地拆遷遺留問題反復多變等難點問題，積極配合項目開展了“五賽五比”活動，設立黨員責任區(qū)，實行“五加二”、“白加黑”的工作制度，不僅有力地推進了工程進度，而且率先完成廣東省高速公路設計標準化研究工作，實現(xiàn)了“一套模板走廣東”的愿景。

支部強，項目黨員隊伍便能作風硬、業(yè)務強。多年來，集團黨委著力在重大工程項目中打造班子強、作風正、業(yè)務硬的學習型、創(chuàng)新型黨支部，廣大黨員形成逢冠必奪、逢一必爭的強勁態(tài)勢和趕超局面，真正向黨建要戰(zhàn)斗力。剛剛過去的xx年，集團建成通車高速公路567公里，7個項目401公里高速全面按期開工，不僅是自集團成立以來，單獨年份建成通車里程最高的一年，也是高速公路建設任務最為繁重、工作最為復雜的一年。面對旱季不旱、征地拆遷難、阻工不斷等眾多不利因素，項目黨組織從“抓強黨建”破題，引導廣大黨員牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，全面踐行“一線工作法”，積極投身于高速公路建設大會戰(zhàn)，確保各項目按計劃目標推進。

黨建抓得越具體、越深入，就越能匯集攻堅克難的智慧和力量，夯實團結一心服務工程建設的基礎，打造出一支高素質的黨員干部隊伍。抓“細”黨建，就是黨建工作要“潤物細無聲”，于細微之處見成效，既著眼于長遠，又從細小處入手，以管用實用的措施，提升工程項目的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

集團黨委始終把黨建工作作為統(tǒng)領項目建設的“導航儀”，通過抓細黨建、從細處抓，帶動引領群團工作，充分發(fā)揮黨群組織在服務群眾、凝聚人心、促進和諧、服務發(fā)展方面的作用，使黨建工作和群團工作、項目建設等相得益彰，從而推動工程建設項目隊伍穩(wěn)定、氛圍和諧。

虎門二橋黨支部把“維護農民工權益，建設和諧幸福工程”貫穿整個工程的建設期，從創(chuàng)新農民工工資管理模式著手，試點農民工工資由項目部財務代發(fā)，經銀行轉賬直接打入農民工工資卡，維護了廣大參建農民工的切身利益。同時，鼓勵標段結合實際工作需要和表現(xiàn)，從中選拔出優(yōu)秀人才，增加到產業(yè)工人的隊伍中，充分調動了一線建設者的積極性和創(chuàng)造性，穩(wěn)定了施工隊伍，有效地推動了工程建設。

廣佛肇項目黨組織從打通聯(lián)系服務群眾的“最后一公里”著手，充分考慮賀江兩岸農民耕作與子女上學的實際困難，追加投資200萬元，在賀江大橋上加裝2.25米寬人行通道，還積極參與地方防洪應急、321國道滑坡?lián)岆U及“賀江砣污染”救災工作，開展“幫扶”活動，為沿線農村小學派送學習用品等，構建了企地和諧的良好外部施工環(huán)境。

長大公司廣西貴合高速公路項目黨支部找準項目難點，把服務職工、群眾和項目合作方作為工作著力點和發(fā)力點，做實事、貼人心，有效推進了工程建設，項目部在階段性考核中奪得了全線勞動競賽獎金555萬元，位列全線第一，項目黨支部也被業(yè)主評為“先進基層黨組織”。

風勁潮涌，千帆競發(fā)。“十三五”期間，隨著我省“一帶一路”、自貿區(qū)、珠三角城市群建設和粵港澳大灣區(qū)建設等各項重大戰(zhàn)略逐步實施，集團還將建設21個項目(含改擴建)1309公里高速公路，總投資超過2000億元，責任重大、使命光榮。我們將堅決按照黨中央、省委和省國資委黨委的要求，堅持黨的領導、加強黨的建設，持續(xù)深入推進全面從嚴治黨，切實把黨建工作優(yōu)勢轉化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，以高度的使命感、強烈的責任感圓滿完成省委省政府交予的歷史任務，為我省率先實現(xiàn)“三個定位、兩個率先”目標再添助力、再立新功!

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短四

實施方案

為了認真貫徹黨的十八屆四中全會精神，全面貫徹和落實科學發(fā)展觀，切實加強基層黨組織建設，營造創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍，進一步提升我校支部工作水平，結合我校實際，特制定本實施方案。

要堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹中央和省、市、縣委關于加強黨的基層組織建設的戰(zhàn)略部署，按照先進性、典型性和示范性的基本要求，規(guī)范建設黨建工作，發(fā)揮我校支部的示范、引導、帶動作用，全面提升我校黨建工作整體水平，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為加快科學發(fā)展，全面推進“基層組織建設年“各項工作提供堅強的組織保證。

為切實加強我校創(chuàng)建黨建工作品牌，提升學校黨建工作的科學化水平，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，把黨建工作抓具體、抓落實、抓出成效。決定成立陳家集學區(qū)“創(chuàng)建黨建工作示范點”創(chuàng)建工作領導小組如下：組長：蒲晴

副組長：趙云周玉明

成員：王平張玉婷王平馬和

1、圍繞中心、服務大局：圍繞落實科學發(fā)展觀、構建和諧社會、建設社會主義新農村的目標要求，以創(chuàng)建“五個好”支部為標準，以“三亮三比三評”為載體，完善支部的“三會一課制度”和民主生活會制度。在深入調查的基礎上，圍繞“一個承諾，五個側重點”，通過完善黨員教師“一崗雙責”的具體內容，要求黨員教師在教育、教學、服務、管理各項工作中的崗位服務、崗位創(chuàng)新、崗位爭優(yōu)、崗位奉獻中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，提升黨建層次和質量。探索一條符合我校支部工作與當?shù)亟洕鐣l(fā)展緊密結合、互推互促、同步發(fā)展的新路子。形成效應，發(fā)揮區(qū)域性的輻射帶動作用。

2、根據要求、把握關鍵：把創(chuàng)新爭優(yōu)貫穿于示范點工作的全過程，通過“學習型、創(chuàng)新型”黨組織建設，抓黨員教師“一崗雙責”，在“三亮三比三評”中推動我校示范崗工作的深入開展。

3、因地制宜、突出特色：立足實際，嚴格標準，突出我校辦學特色和實際效果，打造具有我校特色和時代特點的黨建工作新局面，進一步發(fā)揮我校教育教學工作的區(qū)域性示范作用。

4、規(guī)范機制、提升活力：加強領導班子建設，打造團結協(xié)作，務實創(chuàng)新，廉潔勤政，戰(zhàn)斗力、凝聚力、創(chuàng)造力強的新型領導班子；搭建激發(fā)黨員教師奮力進取的平臺，提升支部的整體素質，真正做到黨員作風過硬，發(fā)揮模范帶頭作用；做好黨員活動基地建設，健全工作制度，使黨建工作有特色，有創(chuàng)新，有影響，有成效。

5、點面結合、整體推進：圍繞教育抓黨建，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展，通過做好支部的黨建示范點建設，全面推進中國教育學會“校園文明禮儀教育實驗研究基地?！?、福建省首批“基礎教育學科品德學科教學研究基地?！苯ㄔO，真正提高學校的辦學效益，贏得學生、贏得家長、贏得社會大眾滿意。

1、完善制度建設：根據按照教育局黨工委對學校黨建工作示范點創(chuàng)建標準的要求，建立健全民主生活會、“三會一課”、黨員民主評議等黨建工作制度，加強日常管理，促進黨建工作不斷向制度化、規(guī)范化發(fā)展。加強與兄弟學校的交流、溝通，不斷促進學校黨建工作的規(guī)范化和制度化。切實提高我校黨建工作的整體水平。

2、落實工作職責：領導班子要明確黨建工作職責，經常深入到黨員與師生群體中宣講示范點創(chuàng)建的目標、內容、了解情況，幫助解決存在問題，同心協(xié)力，提升黨建工作的工作水平，創(chuàng)新探索黨建工作的新路子，促進學校支部工作的健康發(fā)展。

3、加大保障力度：學校黨政要以示范點創(chuàng)建工作為切入點，整合各方面的資源，切實形成工作合力，積極為示范點創(chuàng)建工作提供資金、物資、人才、技術、信息等方面的支持和幫助，讓有限的資金發(fā)揮最大效益，推動示范點創(chuàng)建工作順利進行。

4、創(chuàng)新黨建思路：以十八屆六中全會精神為指導，在文化大繁榮大發(fā)展中，堅持“以人為本，德育為先”的方針，結合“校園文明禮儀教育實驗研究”與“品德課程教學實驗研究”，調動黨員教師的主觀能動性和積極性，積極投身政治業(yè)務學習，通過走出去學習他人的先進經驗成功的做法，探索社會主義核心價值體系與傳統(tǒng)文化的有機結合模式，提升黨員教師的政治思想與道德素養(yǎng)，形成有自身特色的黨建工作的長效機制。

5、注重群團工作：根據黨管工會，黨管團、隊的精神，支持工會履行組織職能，深入開展黨、政、工建家工作，落實黨務（校務）公開，讓每位教師主動參與到學校日常管理的行列中來，為教職工參與民主管理、民主監(jiān)督發(fā)揮積極的橋梁和紐帶作用；以團、隊建設、活動的開展為載體，積極開展“留守兒童”的幫扶管理工作，讓每個孩子感受學校大家庭的溫暖，共同“學會做人，學會學習、學會生活、學會創(chuàng)造”共同營造一個和諧的校園人際關系，提升辦學效益，促進學校發(fā)展。

6、經驗總結推廣：及時收集并整理示范點創(chuàng)建中的工作經驗和典型事跡，利用校園網絡平臺、宣傳欄等宣傳陣地，及時做好宣傳報告，發(fā)揮示范點的輻射帶動作用，推動創(chuàng)新成果規(guī)?；?/p>

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短五

各位黨員：

按照局黨工委的工作部署，召開黨員大會向大家匯報黨支部工作開展情況。三年來，支部緊緊圍繞局黨工委“加強黨的全面領導和全面加強黨的建設”工作主線，以服務推動經濟發(fā)展為中心，以建設高素質黨員干部隊伍為目標，全面推進黨的思想、組織、作風、制度和廉政建設，為推動市場監(jiān)管工作新跨越提供堅強組織保證。

主要工作情況(7個方面)

一、健全組織架構。在開展談心活動、走訪調研，廣泛征求意見的基礎上，組織召開專題會議研究，由支委會按程序組織，對支部委員進行了補選;適時調整人員，成立三個黨小組，在黨員大會上提名并通過了黨小組長人選，目前黨小組長通過健全機構、明確分工，有利于牽頭組織開展有關活動，更好地為同志們服務。

二、加強黨內生活。落實專題組織生活會制度，進一步增強支部書記黨建工作第一責任人的履職意識，領導干部以普通黨員身份參加各項活動。充分踐行民主集中制原則，常態(tài)化開展批評和自我批評，廣泛聽取意見和建議。強化黨內監(jiān)督，發(fā)展黨內民主，推進黨務公開，以“優(yōu)秀、合格、基本合格和不合格”四個評價標準對全體黨員進行民主評議，從評議結果看，二支部參加民主評議的黨員的評價全部都在“合格”以上。認真落實“三會一課”制度，組織開展各類活動，增強支部活力。積極探索加強黨員教育管理的新辦法、新措施，努力提高黨建工作的整體水平。同時積極做好發(fā)展新黨員的基礎性工作。

三、強化日常管理。進一步完善黨員基礎信息并錄入到電子檔案系統(tǒng)，對黨員按要求自覺繳納黨費、參加活動情況進行紀實;組織黨員深入企業(yè)和群眾開展“大走訪”活動，常態(tài)化的開展結對幫扶聯(lián)系點、慰問退伍武警官兵、關愛困難學生和老黨員等主題黨日活動。形成了“黨組織+企業(yè)+農戶”的長效扶貧機制，落實了精準扶貧的各項政策，取得良好社會效應。黨支部將黨員聯(lián)系和服務群眾的情況作為民主評議黨員、黨性分析評議和考核評優(yōu)的重要內容，教育引導廣大黨員在實踐中不斷加強黨性鍛煉，提高自身素質。

四、組織學習實踐。黨支部圍繞“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，采取多種形式組織廣大黨員認真學習黨章黨規(guī)、學系列講話，積極參加黨工委組織的黨建知識測試和區(qū)委“深化學與做、迎接十九大”黨建理論知識競賽，通過組織收看十九大直播、上專題黨課、交流研討等形式，認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神;深入開展“以上率下、擔當作為”“清白交往、親近服務”“大走訪”等主題活動，常態(tài)化開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，不斷增強黨性觀念和行動自覺，牢固樹立“四個意識”，講規(guī)矩守紀律。

五、開展談心談話。黨支部堅持落實談心談話制度。黨支部書記與支部委員、與每名黨員之間，支部委員之間，黨員彼此之間，圍繞思想狀況、工作表現(xiàn)、遵規(guī)守紀等方面有針對性地開展多層次的談心談話，大家坦誠相待，深入交流，聽取意見和建議，把矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài)，對黨員干部出現(xiàn)苗頭性傾向性問題，早提醒、早糾正、早規(guī)范。支部結合“兩學一做”學習教育中“三查三改”“五查五改”以及區(qū)紀委監(jiān)委“三防”和“四個專項行動”要求，認真對照查擺工作存在問題并加以整改。

六、推進作風建設。弛而不息加強作風建設，嚴格落實中央“八項規(guī)定”精神，聚焦“四風”問題，要求每位黨員一著不讓地深入查找問題，分析原因，積極整改。按照“兩學一做”學習教育的要求，積極參加各項主題活動，主動接受作風建設專題教育，增強宗旨意識、遵守黨紀國法、繼承優(yōu)良傳統(tǒng)、弘揚新風正氣。組織開展好行風政風評議活動。充分發(fā)揮黨組織和黨員自我監(jiān)督作用，掌握意識形態(tài)領導權、話語權，進一步提高政治站位，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，沒有出現(xiàn)妄議中央、聽信謠言和傳播謠言等情況;教育引導黨員干部，充分發(fā)揮專業(yè)特長，廣泛宣傳黨的大政方針，宣傳和落實黨的各項幫企助困、惠民利民政策。進一步加強對黨員干部的監(jiān)督管理，切實整治不作為、亂作為的問題，樹立為民、務實、清廉的良好形象。

七、突出廉政教育。嚴格落實“兩個責任”，實行“一崗雙責”，著力以教育為先、制度為本、監(jiān)督為重，開展各類主題實踐活動，積極組織聽取廉政教育黨課，按照黨工委統(tǒng)一部署，全面徹底消除“楊、季”惡劣影響，優(yōu)化風清氣正的政治生態(tài)。深刻吸取通報的違規(guī)違紀典型案例教訓，“以發(fā)生在身邊的人和事，來警示教育身邊人”，重點突出理想信念、黨紀國法、黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風、廉潔自律、預防職務犯罪等內容，常吹“廉政風”、 常敲“警示鐘”、常打“預防針”，努力筑牢信仰之基，不忘初心、牢記使命，堅守共產黨人的精神家園。

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短六

1.以如臨深淵、如履薄冰的精神境界，夙夜在公、寢食不安的工作狀態(tài)，“抓鐵有痕、踏石留印”的務實作風一抓到底。

2.讓網絡成為增進民生福祉的“加速器”、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的“潤滑劑”、廣納意見建議的“大平臺”。

3.多謀夯土筑基的長效工程，摒棄竭澤而漁的短期行為;常思雪中送炭的暖心工程，摒棄錦上添花的應景行為;善為育才樹人的長遠建設，摒棄拔苗助長的急功近利行為。

4.精神狀態(tài)決定事業(yè)成敗，平庸守攤子難有作為，要以“為官一任，振興一方”的責任感、“等不起”的緊迫感、“坐不住”的危機感、“慢不得”的使命感，投身強軍目標實踐。

5.突出街道樓宇商圈黨委“龍頭”帶動作用，強化上級與下級的“上下聯(lián)動”，擰緊樓宇黨建“動力主軸”，積極構建轄區(qū)樓宇黨建組織體系。

6.強烈的發(fā)展意識，進取的擔當精神，務實的奮斗情懷。

7.謀在前、干在前、沖在前，努力成為形象展示主窗口、經濟建設主戰(zhàn)場、對外開放主力軍。

8.強化開局意識。開局決定結局，搶先一步有可能領先一年，各項指標在第一季度一定要盯緊，要始終把目標導向、問題導向和結果導向作為重要的工作方法論貫穿始終。

9.強化全局的意識。所謂全局，就是要放到國際國內的趨勢當中、放到省內市內的態(tài)勢中去分析和比較，只有登高才能望遠。

10.強化破局意識。不破不立，要打破思維定勢、工作慣性和路徑依賴，不能去年是怎么干的，今年還是怎么干，去年是短板，今年還是短板，找不出問題的癥結所在，找不出問題的本質所在，找不出工作的重點所在。

11.一定要克服“小進即安、小成即滿、小困即難”的思想，一點點進步就感覺非常安逸，一點點成績就滿足了，一點點困難就覺得不可逾越，不能在傳統(tǒng)的思維和工作習慣當中打轉。

12.堅決摒棄條件論、基礎論，秉承“定了就干、干則必成、成則必優(yōu)”的工作要求，千萬不能讓工作消耗在猶豫和徘徊的路上。

13.貫徹落實就是要做到“快、準、實”，對上級的部署和要求一定要養(yǎng)成“聞風而動、雷厲風行、風雨無阻”的良好作風。

14.態(tài)度，沒有態(tài)度就沒有力度;速度，說了就干，定了就辦，不拖泥帶水;力度，怎么來調配力量排兵布陣，以力度促進度;硬度，工作一定要硬碰硬，敢于跟困難叫板;準度，就是要精準施策。

15.建立健全目標落地的日跟蹤、周調度、月分析、季復盤、年總結“五步工作法”，不能腳踩西瓜皮滑到哪里算哪里，更不能出現(xiàn)隔空喊話不落地、隔岸觀火不協(xié)同、隔靴搔癢不見效、隔年黃歷不創(chuàng)新“四隔四不”現(xiàn)象。

16.做表率，就是要強化“讓我來、跟我上”的意識，就是要錘煉自己“一崗多能、一崗多勞、一崗多責”的能力和水平，千萬不能當風險不沾邊、問題不沾身、矛盾不沾手的“三不沾”干部。

17.敢擔當，就是明知有困難也要上，明知有風險也要冒，明知山有虎偏向虎山行，擔當無難事、火大無濕柴，主要領導敢擔當，就沒什么難事。

18.抓落實，就是要養(yǎng)成“全力以赴、雷厲風行、一盯到底、及時清零”的工作習慣。

19.該辦的事堅決辦，絕不能拖;能辦的事馬上辦，絕不能等;難辦的事想辦法辦，絕不能退;需要協(xié)調的事合力辦，絕不能推。

20.什么是一盯到底，就是對工作緊盯不放，不達目的不罷休。什么是及時清零，就是日清日結，事不過夜。

21.把監(jiān)督權力運行作為履責之本，把推動“兩個責任”形成合力作為履責之策，把抓好“關鍵少數(shù)”作為履責之要。

22.全面從嚴治黨主體責任是政治責任，必須強化擔當、履職盡責;是全面責任，必須擰緊螺絲、一體推進;是具體責任，必須落細落小、求實求深;是直接責任，必須親力親為、示范帶動。

23.必須堅決扛起第一責任人職責，既要掛帥又要出征，決不能責任缺失、陣地失守。

24.抓綱帶目，落實對標看齊之責、貫徹落實之責、督促檢查之責。

25.練兵比武活動已成為錘煉作風、涵養(yǎng)新風的“凈化器”，歷練本領、增長才干的“加油站”，鍛煉隊伍、培養(yǎng)干部的“大熔爐”。

26.好作風在日常中養(yǎng)成，也在日常接受檢驗;強本領需要從細微處入手，日積月累，久久為功。

27.掀起“再學政策、再精業(yè)務、再優(yōu)服務”的熱潮，營造人人愿學、真學、精學的良好氛圍，使學政策、鉆業(yè)務、強技能、優(yōu)服務蔚然成風。

28.守初心、擔使命，當好了黨和人民的“刀把子”;敢亮劍、勇斗爭，做好了人民群眾的“守護神”;謀創(chuàng)新、促改革，成為了事業(yè)發(fā)展的“排頭兵”;練內功、強本領，夯實了社會治理的“壓艙石”;嚴作風、講奉獻，筑牢了遏制疫情的“防控網”。

29.堅持問題導向、底線思維，善于從細微苗頭中看到潛在風險，善于用“大概率思維”應對“小概率事件”，善于以發(fā)展的眼光看待情況問題。

30.以市域為主陣地，充分發(fā)揮市域資源手段優(yōu)勢，從事前、事中、事后的整體視角進行防范，從源頭、傳導、轉化的關鍵環(huán)節(jié)進行化解，牢牢守住安全穩(wěn)定底線。

31.著力推進市域社會治理“一體化”，著力推進社會綜合治理“多元化”，推進基層社會治理“網格化”。

32.學會抓點帶面，善于從平凡中發(fā)現(xiàn)“閃光點”、從細微處尋找“感人點”，注重挖掘培育和總結提煉，產生“點亮一盞燈、照亮一大片”的示范效應。

33.樹立“夢想從學習開始、事業(yè)靠本領成就”的觀念，強化“不學習無以立”的意識，始終堅持把學習作為一種時代責任、精神追求、工作狀態(tài)和生活方式，堅持向書本學、向實踐學、向群眾學，下得苦功夫，求得真才干。

34.正確處理“知”與“行”的關系。“知”是基礎、是前提，“行”是重點、是關鍵，必須以“知”促“行”，以“行”促“知”，做到知行合一。

35.抓落實見成效，既要有識別問題的精準，也要有真抓實干的智慧。抓問題，不是眉毛胡子一把抓，不僅要統(tǒng)籌全局、認清大勢把準方向，還要抓住重點、分清主次牽住“牛鼻子”。

36.戰(zhàn)勝困難從來沒有捷徑，狠抓落實是最有力的方法論。拿出想干、能干、肯拼的勁頭，奔著問題去、盯著問題改，一抓到底、一拼到底，未來定然可期。

37.以昂揚的斗志、飽滿的熱情、旺盛的干勁，匯聚磅礴力量，攻克千載難題。

38.貧有百種，困有千樣。擺脫貧困，需要有“一把鑰匙開一把鎖”的智慧力量，在精準施策上出實招、在精準推進上下實功、在精準落地上見實效。

39.鼓足“黃土變金”的堅定信心，聚起“百川成海”的群眾力量。

40.接力奔跑，仍需加勁沖刺;千年追尋，圓夢就在今朝。

41.既要做“有心栽花花要開”的事，又要做“無心插柳柳成行”的事，在包容性、顛覆性、迭代創(chuàng)新中培育新產業(yè)、形成新亮點。

42.強化交總賬、軍令狀意識，堅持從嚴從實，補齊短板弱項。

43.穩(wěn)住就業(yè)底盤，交好脫貧攻堅總賬，打贏污染防治硬仗，堅守安全穩(wěn)定底線。

44.堅持目標導向、問題導向、結果導向，在助企紓困上再加勁，在監(jiān)測調度上再校準，在督查督導上再加強，推動責任層層壓實、工作件件落實。

45.堅持“以畝產論英雄”“以效益論英雄”“以能耗論英雄”“以環(huán)境論英雄”的工作導向，著力提高經濟密度，牢牢把住創(chuàng)新發(fā)展的時代脈搏。

46.既不搞“一刀切”，又不簡單“抄作業(yè)”;不要“上級說了算”的“等靠要”，而要“我來做做看”的“嚴細實”。

47.凌空蹈虛，難成千秋之業(yè);求真務實，方能善作善成。

48.實戰(zhàn)就要有“戰(zhàn)”的境界、激情、作風、成效，就要把自己職責范圍內的事情抓緊抓實抓細，吹糠見米、落地見效。

49.吹響了重點工作攻堅的沖鋒號，發(fā)出了推進高質量發(fā)展的動員令。

50.“事危則志遠，情迫則思深?！币咔榉揽剡M入常態(tài)化狀態(tài)，要切實在疫情防控的“緊”和復工復產的“松”之間找到平衡。

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短七

一、案例背景

讓學生學會負責己成為當今世界各國教育的共識。近年來，“責任”二字在加強大學生黨員教育的理論與實踐中，受到前所未有的關注。但在多元文化、思想與價值觀念全球內碰撞和交融的新形勢下，傳統(tǒng)性約束趨于弱化，教育效果難盡人意：部分黨員責任意識淡化、黨員責任缺失、理想信念動搖、黨員不誠信頻頻出現(xiàn)。有效加強學生黨員的責任教育是當前高校黨組織面臨的普遍性難題。全面從嚴治黨，特別是“兩學一做”學習教育，就是對當前部分黨員“信仰缺失”、“身份麻痹”、“意識放空”等問題的有力回應。而“學生黨員責任制工程”正是高校推進全面從嚴治黨在青春黨建上的有效路徑。 “身份”是基礎，“責任”在落實。準確把握學生黨員責任的具體內涵，設計好的載體與機制，著力解決青年學生黨員扁擔兩頭“身份”與“責任”不清、不穩(wěn)、不實的問題。8年實踐證明，“學生黨員責任制工程”是高校著力錘煉青年學生黨性、發(fā)揮青年黨員先鋒模范作用的有效載體。通過搭建各類責任示范平臺，引導廣大學生黨員在實踐中“求真知、強責任、作奉獻”，從而實現(xiàn)了扁擔中“知與行”、“我與他人”的辯證統(tǒng)一，進一步增強了黨員的黨性意識、群眾意識和服務意識，有利于切實增強廣大學生黨員帶頭示范本領，發(fā)揮黨建促學風、黨建帶團建的龍頭和輻射作用，營造良好學風，切實為提高育人質量提供保證。

二、案例做法

(一)“學生黨員責任制工程”的基本目標

如果用一個詞來形容“學生黨員責任制工程”的話，就是“扁擔”二字。一根扁擔兩頭挑，一頭是身份，一頭是責任。扁擔的核心是“黨性”，在負重中詮釋使命。一根扁擔兩頭挑，一頭是黨員身份，一頭是黨員責任，兩頭挑得穩(wěn)，這根扁擔才不會晃。

學院黨委提出“學生黨員責任制工程”的實施目標為：增強黨員責任，塑造責任品質，強化示范引領，助推成人成才。根據學生成長的實際，學院將學生黨員的責任意識細化為政治責任意識、組織責任意識、自我責任意識、身邊責任意識以及社會責任意識，以此促使廣大學生黨員明確自己的黨員責任，認同自己的黨員身份，提升黨員意識和責任品質。

(二)“學生黨員責任制工程”的基本思路

扁擔是“行走的擔當”，一頭連著知，一頭落在行，在實踐中不斷進取。正如朱熹說：“論先后，知為先，論輕重，行為重?！边@也是“兩學一做”教育的關鍵要求。

因此，“學生黨員責任制工程”的基本思路：在細化五大責任的基礎上，根據學生成長的實際，在安全穩(wěn)定、學風建設、實踐創(chuàng)新、志愿服務等四條線設置了網絡文明示范崗、校園安全穩(wěn)定崗、學業(yè)先鋒崗、投身實踐崗、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)崗、就業(yè)服務崗等10個實踐崗位，將責任再細化成青年學生黨員可接觸、可感知、可實踐的生活化的行動規(guī)范;明確崗位行為標準，要求每位學生黨員時刻牢記黨員的身份，明確黨員的責任，認領1個示范帶頭崗(安全穩(wěn)定類或學風建設類)和1個實踐服務崗(實踐成才或志愿服務類)，公開認崗承諾;通過有計劃、有組織的、長期地推進黨員責任實踐活動。從而引導青年學生黨員在實踐鍛煉中自覺內化對責任的認知認同，堅定信念與追求、勤奮學習作示范、磨煉意志勇?lián)敚龅街薪y(tǒng)一，真正提升黨員的責任品質與作用發(fā)揮。

除了“1+1”黨員先鋒示范崗，還搭建了黨員主題實踐平臺，開展主題實踐活動，實施黨員責任制長效機制，紀實考評，引導青年學生黨員在實踐鍛煉中自覺內化對責任的認知認同，做到知行統(tǒng)一，真正提升黨員的責任品質與作用發(fā)揮。

(三)“學生黨員責任制工程”的基本步驟

“學生黨員責任制工程”具體步驟概括起來為十六字：“認崗諾責、履崗踐責、督崗述責、評崗升級?！?/p>

1、認崗諾責。每學期初，認領1個示范帶頭崗(安全穩(wěn)定、寢室文明、學風建設，三條線中的一個崗位)和1個實踐服務崗(實踐成才、志愿服務兩條線的中的一個崗位)。學生黨員領取《黨員“閃光言行”及黨員示范崗履責登記證》，公開承諾，并在所屬黨支部、寢室、社區(qū)等范圍內公布，接受監(jiān)督。

2、履崗踐責。學生黨員對照崗位要求，認真履行崗位職責，及時填寫《黨員“閃光言行”登記證》中的相關內容，并定期向支部匯報履行情況。支部結合各自特色和情況開展主題實踐活動，落實黨員責任制工程。

3、督崗述責。黨支部要及時跟蹤和指導學生黨員責任制的執(zhí)行情況，跟蹤和檢查《黨員“閃光言行”及黨員示范崗履責登記證》，開展黨員談心和召開民主生活會，指出存在的不足和努力的方向。各黨支部適時組織階段性總結，提出存在的問題和不足，將學生黨員實施責任制工程的情況與民主評議有機結合起來。

4、評崗升級。學生黨員需每學期對自己踐行“黨員責任制工程”情況進行總結、匯報。各黨支部需在每學期末結合黨員滿意度測評、黨員責任制工程參與情況和支部成員日常表現(xiàn)情況，開展黨員量化考核、民主評議和閃光言行評選。在考核的基礎上，學院黨委每年六月組織 “優(yōu)秀黨員示范崗之星”、“優(yōu)秀共產黨員”、“優(yōu)秀黨支部”等評選。

(四)“學生黨員責任制工程”的實踐平臺

扁擔在創(chuàng)新中孕育力量：一頭是系著自己，一頭牽著他人。實踐證明，這根扁擔的力量可真不小。學院進駐青春之地，在“責任制”的平臺建設中，不斷豐富創(chuàng)新黨建主題實踐活動和濃厚氛圍，以確保“扁擔”挑得實、挑得有效。行走中的“扁擔”也因此得以不斷創(chuàng)新，煥發(fā)新活力，從責任到示范，從示范引領，從引領到服務，從奉獻服務到輻射，不斷深化和豐富著黨建育人內涵。

一是搭建示范平臺：發(fā)揮“頭雁效應”。黨員之家以“紅色宣講團”、“紅色先鋒”論壇、黨員“1+1生友互助”、 黨員寢室掛牌等為抓手，發(fā)揮黨員在開學迎新、校園安全巡邏、晨讀晨跑、寢室文明、學風示范等活動中的示范作用。近年來，學院累計20xx余名學生黨員參加了“1+1”責任崗的履崗活動。

二是搭建服務平臺：集聚“紅色效應”。學院推出“黨員服務積分制”，學生黨員年人均服務時數(shù)超過15小時;“一對一幫扶”活動，全體學生黨員100%參與;近年來，“紅色先鋒論壇”黨員引領學風建設惠及入黨積極分子20xx多人次;黨員迎新服務隊惠及師生群眾6000余人次。

三是搭建輻射平臺：達成 “輻射效應”?！皟蓪W一做”學習教育開展以來，以支部為抓手，以“學生黨員責任制”為載體，積極開展“兩學一做”學習教育支部主題風采展，文明寢室黨員行，長征故事與當代大學生的新長征主題研討會，舉辦 “我愛看新聞”、“聞字知新”等黨史黨建知識競賽，參與學生達 1000余人次，完善“黨員之家”微信公眾號等宣傳輻射平臺，在廣大同學中營造了“講責任、重實踐、樂奉獻”的黨建氛圍。

三、成效

經過多年的建設和積累，“學生黨員責任制工程”有效地發(fā)揮了黨建工作的“龍頭”和“抓手”作用，形成了“示范引領助推成才”的黨員教育長效機制。自20xx年開始實施，經過多年完善與積累，已經成為學院的一張金名片，并且入選全省高校系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型案例和長效機制匯編，榮獲教育部“全國民辦高校黨建和思想政治工作優(yōu)秀成果二等獎”。

近年來，學院黨委先后榮獲“浙江省高校學習型黨組織建設先進單位”、浙江省“高校先進基層黨組織”、“浙江省三育人先進集體” 、校“先進基層黨組織”、“黨建工作示范點”等等榮譽稱號。“黨員責任制工程”做法先后入選“浙江省高?；鶎咏M織建設創(chuàng)新案例匯編”、“浙江省教育系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動優(yōu)秀長效機制”，獲批浙江省高校黨建專業(yè)委員會重點立項?！痘凇皩W生黨員責任制工程”的實踐探索》獲浙江省高校20xx年黨建研究年會論文評比三等獎，《試析高校黨員責任教育的實踐》入選浙江省高校青年黨務工作論壇優(yōu)秀論文，并作大會主題交流，相關文章在《學校黨建與思想教育》、《思想教育研究》等核心期刊發(fā)表。

(一)黨員素質有效提高。優(yōu)秀學生黨員多次受到媒體關注，近年來學生黨員寢室檢查優(yōu)秀率達86%，獎學金獲獎率達92.8%，三好學生、優(yōu)秀學生干部等榮譽稱號的獲獎率超過95%，學生黨員群眾滿意度99.48%。黨內群星閃耀，學生黨員群眾滿意度達99.48%。開展黨員志愿服務活動近80項，惠及師生群眾6000余人次。涌現(xiàn)出如校十佳大學生朱貞、各大媒體廣泛關注的“創(chuàng)業(yè)之星”和“量大專利哥”李群星、為公益約戰(zhàn)校長的公益達人陳燁等優(yōu)秀黨員代表。走出學校大門，學院黨員們在各自崗位上繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱，涌現(xiàn)出世界小姐中國賽區(qū)亞軍何麗、向母校捐贈助學金的王金鑫、扎根基層的村官林榮耀等一大批優(yōu)秀黨員校友。

(二)示范引領帶動學風建設。近年來，遞交入黨申請書的比例在95%以上，學生黨員、入黨積極分子獲獎評優(yōu)比例超過90%。學生課外科技創(chuàng)屢獲佳績，獲全國挑戰(zhàn)杯大學生創(chuàng)業(yè)計劃競賽金獎等國家、省級以上獎410余項，授權專利980余項。畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)連續(xù)多年位列浙江省獨立學院前茅。20xx年，招生理科投檔線較20xx年對應排名上升7421名，文科上升3579名;20xx年，現(xiàn)代科技學院理科投檔線為485分，對應排名較20xx年又上升了4310名，文科投檔線為511分，上升了2046名。20xx屆畢業(yè)生初次就業(yè)率為96.65%，就業(yè)率在省屬高校獨立學院排名第二位。

(三)責任奉獻意識綿延傳承。黨員迎新服務隊、黨員服務日、學生安全治理巡邏等精品活動的開展，在全院營造了“人人都做志愿者”的氛圍，涌現(xiàn)了一大批積極進取、富有責任、勇于擔當、甘于奉獻的優(yōu)秀大學生。目前我院共有志愿者1000人，其中414名黨員全部在列。近年來，我院黨員參加浙江省自然博物館、敬老院、“杭州仁愛托管中心”等實踐基地的志愿服務和暑期黨員社會實踐，在志愿服務中提升責任意識。其中，《浙江共產黨員》雜志發(fā)表了題為《楊領：我志愿成為一名“志愿者”》一文，對我院黨員楊領同學的志愿者事跡作了圖文并茂的報道。

(四)同行和媒體的認可嘉贊?！皩W生黨員責任制工程”的做法，引起兄弟院校的廣泛關注，也吸引了包括《共產黨員》、浙江在線、浙江教育在線、省教育廳網站等主流媒體的多次報道。入選全省高校系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)活動典型案例和長效機制匯編。多次受邀在浙江省高校青年黨務工作論壇、中國計量大學黨建工作研討會、獨立學院學生工作研討會等各類校級以上重要會議做主題經驗介紹，省內外兄弟學院也紛紛前來學習取經。

四、探討

1、實踐育人是鍛煉黨性的唯一途徑，也是最好的課堂。黨組織要精心設計貼近青年學生實際生活的育人場域和情境，將黨員責任細化為青年學生黨員可接觸、可感知、可實踐的生活化的行動規(guī)范，通過學生黨員的親身體驗，才可能引起青年學生的共鳴，內化為行動自覺，這是學生黨員責任教育極為重要的方法。

2、黨員責任制工程的實施，要始終將促進學生成長成才、全面發(fā)展作為出發(fā)點，要與學校的育人中心工作有機結合起來，豐富載體，多管齊下，相互融合，才能真正發(fā)揮了黨建的龍頭作用，起到示范引領、輻射育人全局的效應。

3、長效機制是黨員責任制深入推進，取得實效的有力保證。一方面，黨員責任內涵有著豐富而深刻的內涵。另一方面，責任品質的形成，向來都是長期的、反復的、實踐的。因此，構建一套長效責任評價機制是學生黨性鍛煉的必要保證。通過從意識層面、行為層面、組織層面、制度層面系統(tǒng)思考，完善定崗、諾崗、履崗、評崗等有效機制，探索出可操作性、可行性、應用性較強的黨員教育管理途徑，有助于破解當前普遍性難題，為兄弟高校開展黨員教育管理工作提供實踐參考和應用借鑒。

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短八

同志們：

今天，我們召開區(qū)委編辦“不忘初心、牢記使命”主題教育動員部署會議，主要是深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神，按照黨中央總體安排和省、市、區(qū)委部署要求，統(tǒng)一思想、明確任務，對我辦開展“不忘初心、牢記使命”主題教育進行部署。

剛才，我們書面?zhèn)鬟_了中央和省、市、區(qū)委關于“不忘初心、牢記使命”主題教育工作會議精神，以及我辦的實施方案和領導小組及其辦公室，后面，區(qū)委主題教育第六巡回指導組成員郭發(fā)榮同志還要對我辦開展主題教育提出要求，我們要認真學習領會，抓好貫徹落實。下面，我就認真貫徹落實黨中央和省、市、區(qū)委部署要求，扎實開展主題教育，講4個方面意見。

第一，充分認識開展主題教育的重大意義

黨的十九大報告指出，中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。不忘初心、牢記使命，是加強黨的建設的永恒課題，是全體黨員干部的終身課題。在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，彰顯了我們黨執(zhí)政為民的初心、勇于自我革命的恒心和奪取偉大勝利的信心，具有深遠影響。近年來，我們堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，持之以恒地加強學習教育，干部的政治素養(yǎng)得到了進一步提升;嚴格落實管黨治黨主體責任，扎實推進黨支部標準化建設工作，不斷加強黨員教育管理，基層黨建工作取得了良好成效;認真踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，積極組織干部職工進村入戶開展幫扶，幫扶工作取得了一定成效;緊盯區(qū)委中心工作，精心做好全區(qū)各級行政管理體制改革、機構改革工作和機構編制工作等各項工作。但是，與區(qū)委的要求和群眾的期盼相比，我們工作還存在一些不容忽視的問題，比如：理論武裝時緊時松，理論指導實踐還不夠，黨建工作缺乏創(chuàng)新意識，甚至有的同志面對矛盾問題缺乏動真碰硬的勇氣，擔當還不夠。開展這次主題教育，就是要堅持思想建黨、理論強黨，引導廣大黨員干部全面系統(tǒng)學、深入思考學、聯(lián)系實際學，做到真學真信真懂真用，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。開展這次主題教育，就是要堅持組織建黨、制度治黨同向發(fā)力，堅持標本兼治、更加注重治本，堅決整治影響黨的先進性和純潔性問題，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。開展這次主題教育，就是要教育引導廣大黨員干部自覺踐行全心全意為人民服務的根本宗旨，增強為群眾服務的本領，著力解決群眾的操心事、煩心事。開展這次主題教育，就是要激發(fā)廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、擔當進取的積極性，傳承發(fā)揚革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，銳意進取、真抓實干，確保各項任務都能夠落地生根。對此，大家要深刻認識開展主題教育的重大政治意義、理論意義和實踐意義，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市、區(qū)委的決策部署上來，以飽滿的政治熱情、強烈的使命擔當、扎實的工作舉措，推動主題教育深入開展、取得實效。

第二，高質量推進主題教育各項重點工作

這次主題教育的總要求是“守初心、擔使命、找差距、抓落實”，具體目標是理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創(chuàng)業(yè)敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率。大家要始終緊扣根本任務，聚焦目標要求，堅持問題導向，突出重點措施，特別要把學和做結合起來，把查和改貫通起來，推動學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實有機融合，全力以赴抓好落實，確保主題教育取得預期效果。

一要扎實開展學習教育。內容上，要把深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想放在首位，認真學習黨的十九大報告和黨章黨規(guī)，深入研讀《習近平關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習近平新時代中國特色社會主義思想學習綱要》，廣泛閱讀黨史和新中國史等，跟進學習習近平總書記最新重要講話和指示精神，特別是習近平總書記視察甘肅重要講話和指示批示精神。方式上，要堅持以自學為主，列出學習計劃和時間安排，認認真真學原著悟原理，并在9月底前集中一周時間，采取集體學習、交流研討、舉辦讀書班等方式，進一步加強學習教育。同時，要深入開展傳統(tǒng)革命教育、時事政策教育、先進典型教育和警示教育，不斷增強學習教育的針對性和感染力，確保學有所獲、學有所成。

二要認真做好調查研究。要以解決實際問題為導向，緊緊圍繞貫徹落實黨中央和省、市決策部署以及區(qū)委要求，以及自身存在的突出問題和群眾反映強烈的熱點難點問題，深入基層一線開展調研，掌握實情、分析癥結、破解難題。要提前制定周密的調研計劃，帶著問題出發(fā)，多到問題突出和矛盾集中的地方，多到幫扶村、聯(lián)系戶中走訪調研，并形成高質量的調研報告。要在10月下旬前召開一次成果交流會，班子成員交流成果，主要負責同志逐一點評，切實把調查研究的過程轉化成為保持同人民群眾血肉聯(lián)系的過程，成為推動全區(qū)機構編制事業(yè)高質量發(fā)展的過程。

三要全面深刻檢視問題。辦公室領導班子要對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規(guī)，對照人民群眾新期待，對照先進典型、身邊榜樣，采取自己找、群眾提、集體議、上級點等方式，找一找在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面存在哪些差距，找一找在知敬畏、存戒懼、守底線方面存在哪些差距，找一找在群眾觀點、群眾立場、群眾感情、服務群眾方面存在哪些差距，找一找在思想覺悟、能力素質、道德修養(yǎng)、作風形象方面存在哪些差距，從思想、政治、作風、能力、廉政方面，特別是從主觀上、思想上進行深刻檢視剖析。班子成員要立足本職崗位，著眼于群眾期盼，結合分管工作，堅持把自己擺進去，深查細擺思想問題、工作問題、作風問題等。黨員干部要對照黨章規(guī)定的黨員條件和義務權利，對照黨規(guī)要求，自覺查找黨員意識、擔當作為、服務群眾、遵守紀律、作用發(fā)揮等方面的差距和不足，針對查擺出來的問題，10月底前要形成檢視問題清單。檢視問題這項工作，決不能大而化之、隔靴搔癢、避重就輕、避實就虛，決不能以上級指出的問題代替自身查找的問題，決不能以班子問題代替?zhèn)€人問題，決不能以工作業(yè)務問題代替思想政治問題，決不能以舊問題代替新問題。

四要全力做好整改落實。辦公室領導班子要堅持邊學邊查邊改，對照檢視問題清單、認真研究制定整改方案，班子成員要建立整改臺賬，黨員要列出整改清單，逐條逐項整改落實。各位黨員要至少參加1次志愿服務，為身邊群眾至少辦1件實事好事，以實際行動踐行初心和使命。要按照省委主題教育領導小組《關于印發(fā)“不忘初心、牢記使命”主題教育8個專項整治實施方案的通知》要求，采取項目化方式，逐項推進專項整治。要注重健全制度，圍繞問題的整改，及時修訂完善相關制度規(guī)定，為更好地開展各項工作提供有效保障。另外，主題教育結束前，辦公室要以“不忘初心、牢記使命”為主題召開專題民主生活會和組織生活會，開展民主評議黨員;領導干部要通過自身素質提升、解決問題成效、群眾評價反映等方面，客觀評估主題教育效果。以上這些工作，都是主題教育的重中之重，大家務必要結合實際，細化措施，不折不扣地落實到位。

第三、統(tǒng)籌做好辦公室各項業(yè)務工作

開展主題教育，關鍵看行動，最終看效果。大家要堅持兩手抓、兩促進，把開展主題教育和做好辦公室各項任務有機結合、統(tǒng)籌推進，以工作實績體現(xiàn)主題教育成效。

一要鞏固工作成果，持續(xù)深化全區(qū)機構改革工作。細化完善措施，持續(xù)加勁用力，切實做好機構改革后續(xù)工作，督促全區(qū)涉改部門貫徹落實“三定”規(guī)定，優(yōu)化重構內設機構，完善運行機制。整理機構改革各項臺賬資料，認真總結機構改革中的好經驗好做法，鞏固拓展機構改革成果。深化城市管理等其他跨領域跨部門綜合執(zhí)法，按照省上指導目錄，清理規(guī)范全區(qū)5個領域綜合行政執(zhí)法事項，精簡和規(guī)范行政處罰事項。探索建立體現(xiàn)綜合行政執(zhí)法特點的編制管理方式。同時，扎實開展全區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構設置、編制使用管理和人員結構現(xiàn)狀專題調研，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道機構改革奠定基礎。

二要堅持分類施策，切實加快事業(yè)單位改革步伐。深化公益類事業(yè)單位改革，以事業(yè)單位機構整合為抓手，加大“小、散、弱”撤并力度，優(yōu)化布局結構，強化公益屬性。對為機關提供支持保障的事業(yè)單位，通過整合機構、優(yōu)化職能和人員配置，實行統(tǒng)一規(guī)范管理。對面向社會提供公益服務的事業(yè)單位，研究探索理順主管部門與事業(yè)單位職責關系，逐步實行管辦分離，推動去行政化，破除逐利機制。同時，推進生產經營事業(yè)單位改革。堅持事企分開、分類推進、先易后難的原則，拓寬改革思路，采取轉企、撤銷、剝離經營職能后與其他事業(yè)單位整合、轉為企業(yè)、轉為公益服務機構等方式，穩(wěn)妥有序推進從事經營活動事業(yè)單位改革，2020年底完成改革任務。

三要嚴格控制總量，盤活用好各類機構編制資源。嚴控機構編制總量。嚴控機構編制總量。按照“嚴控總量、統(tǒng)籌使用、有減有增、動態(tài)平衡、保證重點、服務發(fā)展”的要求，加強統(tǒng)籌，堅持原則，嚴把關口，牢牢守住全區(qū)機構編制“底線”，確保黨政機構、事業(yè)單位等所有用編均在現(xiàn)有編制總量內調劑使用，不突破省上核定的全區(qū)編制基數(shù)。盤活機構編制存量。采取機構撤一建一、撤多建少，編制減上補下、總量內調劑等辦法，積極探索跨層級、跨部門調劑使用編制，適時整合職責交叉、任務萎縮的機關事業(yè)單位，核減收回人員編制。堅持該減的減，對管理手段升級、職責任務變化，可以有效騰出編制資源的部門和領域，加大精簡力度。堅持該加的加，嚴格審核部門提出的機構編制事項，對確需保障的重點領域重點部位予以切實加強，提高機構編制服務保障水平。創(chuàng)新編制管理方式。樹立各類編制資源“一盤棋”意識,繼續(xù)實行空編動態(tài)統(tǒng)籌管理，打破編制部門化、單位化堡壘，編制隨職能職責變化按程序進行相應調整。進一步挖掘機關事業(yè)單位內部潛力，減少微觀管理和直接管理，更多地管總量、管標準。堅持約束增編、規(guī)范用編，優(yōu)先保障高層次人才、急需緊缺人才引進用編需求，推動有限的機構編制資源向基層和民生、教育、扶貧等重點領域傾斜。建立領導職數(shù)臺賬。按照省上安排部署，全面梳理全區(qū)各部門內設機構設置、領導職數(shù)配備情況，研究提出進一步規(guī)范的意見建議，做好區(qū)級黨政部門科級領導職數(shù)報備工作。建立區(qū)級副科級以上領導職數(shù)管理臺賬，按季更新完善，經區(qū)委組織部審核把關后報送市委編辦。研究制定我區(qū)機構編制申請事項和執(zhí)行情況評估的實施意見。

四要全面推動從嚴治黨向縱深發(fā)展。要牢固樹立抓好黨建是最大政績的理念，認真落實新時代黨的建設總要求，始終把黨的政治建設擺在首位，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，做到對黨忠誠。牢固樹立一切工作到支部的鮮明導向，扎實開展黨支部建設標準化工作，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉化為推動脫貧攻堅、發(fā)展機構編制事業(yè)的強大動力。堅持黨管干部原則，牢固樹立正確的選人用人導向，健全完善從嚴管理干部體系，堅持嚴管和厚愛相結合、激勵和約束并重，旗幟鮮明為敢于擔當、踏實干事、不謀私利的干部撐腰鼓勁，營造良好的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。要持續(xù)加大黨風廉政建設和反腐敗斗爭力度，嚴格落實組織約談、述職述廉、警示教育、報告主體責任落實情況等制度，強化黨員干部日常監(jiān)督管理，依法查處貪污賄賂、濫用職權、玩忽職守、徇私舞弊等違法犯罪行為，不斷鞏固反腐敗斗爭壓倒性勝利，營造風清氣正政治生態(tài)。

第四、進一步強化各項保障措施

辦公室各位同志要切實增強責任感、使命感和緊迫感，扎實開展主題教育，真正做到思想認識到位、工作措施到位，確保主題教育取得預期效果。

一要加強組織領導。為了加強對主題教育的組織領導，我們辦公室已成立了“不忘初心、牢記使命”主題教育領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責主題教育的綜合協(xié)調、推進落實、督促指導等日常工作。主題教育領導小組辦公室要進一步加強與區(qū)委組織部的溝通銜接，按照上級黨組織的總體部署和工作要求，全面落實好各項“規(guī)定動作”，創(chuàng)新方式方法，確保取得實實在在的效果。同時，辦公室各股室要發(fā)揮各自職能作用，密切配合、通力協(xié)作，積極做好活動的協(xié)調服務和推進落實。

二要注重統(tǒng)籌推進。要把開展主題教育同推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化結合起來，積極借鑒第一批主題教育的成功做法和經驗，不斷增強工作的指導性、針對性和實效性。要把開展主題教育同貫徹落實中央和省、市委各項決策部署和區(qū)委具體要求結合起來，同當前各項機構改革、事業(yè)單位分類改革、機構編制管理工作結合起來，把這次主題教育當作推動工作的重要機遇，把主題教育激發(fā)出的激情熱情轉化為狠抓落實的強大動力，真正把主題教育的成效體現(xiàn)在各項工作任務的落實上。

三要務求工作實效。要堅持把實事求是、求真務實貫穿于主題教育全過程，力戒形式主義、官僚主義問題，哪里有不足就抓緊彌補，哪里有錯誤就抓緊整改，哪里有問題就抓緊解決，說到做到，一抓到底，堅決防止大而化之、避重就輕、避實就虛，數(shù)字整改、紙上整改等問題，真正把初心使命變成埋頭苦干、狠抓落實的自覺行動。

我就講這些，謝謝大家!

最新黨建基礎業(yè)務知識心得體會簡短九

為深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神，按照“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化部署要求，堅持黨要管黨、從嚴治黨，按照20xx年基層黨建工作會議安排，制定本方案。

深入學習貫徹黨的十九大、十九屆三中全會精神，牢固樹立五大發(fā)展理念，切實增強“四個意識”，統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局，協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，著力加強基層黨的建設，樹立黨的一切工作到支部的鮮明導向，以“創(chuàng)建示范點”活動為主線，堅持高質量、高起點、嚴要求，建設一批基層黨建示范點，以典型帶動，營造學先進、比先進、做貢獻、當表率的氛圍，努力打造基層黨建工作升級版，為加快社會主義建設提供組織保障。

總體目標：堅持以黨章為根本遵循，堅持黨要管黨、從嚴治黨，圍繞引領和推動服務美好新城市建設，以“五好”黨組織和“五型”黨組織為載體，把全區(qū)黨組織建成善于學習、勇于創(chuàng)新、敢于擔當、富有活力的堅強戰(zhàn)斗堡壘。達到三個目標：建成一批各具特色的基層黨組織示范點，培養(yǎng)一批黨性硬、作風好、能力強、口碑好的黨組織書記，打造一支政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格的黨員隊伍。經過3至5年的努力，各級黨組織創(chuàng)先爭優(yōu)的意識明顯增強，引領發(fā)展能力根本提升，服務發(fā)展水平顯著提高，戰(zhàn)斗堡壘作用充分發(fā)揮，為城市建設和發(fā)展注入強勁動力。

具體要求：示范點創(chuàng)建工作堅持“成熟一個、打造一個”的原則，以黨委為單位，以“五好”黨組織、“五型”黨組織為載體，在全面創(chuàng)建的基礎上，每個黨委選擇一個條件較為成熟基層支部，列為20xx年黨建示范點，下大力氣加強建設，爭取年底前打造一批基層黨建先進典型。

（一）“五好”黨組織

1、領導班子好。建設一個好領導班子，尤其要有一個好書記。支部班子健全，分工明確，工作落實到位，政治核心作用明顯，能夠團結帶領群眾堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，政治堅定，團結協(xié)作，務實高效，清正廉潔，凝聚力、戰(zhàn)斗力強。書記黨性要強、作風要正，具有較高的政治理論水平、較硬的思想覺悟和較強的工作能力。

2、黨員隊伍好。培養(yǎng)鍛煉一支好隊伍，黨員要有加強的黨員意識、黨的意識，能夠在開發(fā)建設事業(yè)中發(fā)揮先鋒模范作用，黨員干部要素質優(yōu)良，宗旨觀念強，作風扎實，愛崗敬業(yè)，紀律嚴明，廉潔高效，能夠發(fā)揮示范帶頭作用。

3、工作機制好。健全一套好的管理制度，體現(xiàn)民主管理原則，保證工作有效運轉，使黨組織各項工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。黨組織黨內生活正?；?，堅持“三會一課”制度，堅持民主集中制，組織召開支部會議和民主生活會，開展批評與自我批評。

4、工作業(yè)績好。支部黨建工作整體水平明顯提高，管理有序、服務完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好，至少有一項工作的經驗做法得到上級黨組織的肯定和推廣，支部工作及其特色活動被新聞媒體報道，且次數(shù)較多、層次較高。

5、群眾反映好。黨組織的各項工作符合群眾的意愿，能有效地維護群眾的合法權益。黨員干部尊重群眾、愛護群眾，工作作風和工作實績得到群眾公認。黨組織各項工作得到廣大群眾普遍好評，得到廣大群眾的支持和擁護，民主測評領導班子群眾滿意度達到90%以上。

（二）“五型”黨組織

1、服務型黨組織

（1）服務發(fā)展。要引導黨組織和黨員服從和服務于經濟社會發(fā)展大局的思想，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，把握發(fā)展規(guī)律，創(chuàng)新發(fā)展理念，轉變發(fā)展方式，破解發(fā)展難題，充分發(fā)揮黨組織建設在服務經濟社會發(fā)展中的引領作用，將黨的政治優(yōu)勢和組織優(yōu)勢轉化為促進科學發(fā)展的強大動力，推動經濟社會又好又快發(fā)展。

（2）服務社會。要引導黨組織和廣大黨員進一步增強宗旨觀念，轉變工作作風，致力于關注民情、維護民意、促進民和，把群眾的困難當成自己的困難，想群眾所想，急群眾所急，切實做好通過民意，理順情緒，凝聚人心的工作，努力推進社會建設、促進社會和諧穩(wěn)定。

（3）服務群眾。通過組織引導黨組織和黨員強化服務理念，提升服務能力，樹立群眾利益無小事的服務意識，全心全意為人民服務，切實維護好廣大人民群眾的根本利益，關心改善民生，不斷贏得人民群眾的持久信任和支持，不斷夯實黨的執(zhí)政基礎。

（4）服務黨員。黨組織要尊重黨員的主體地位，保護黨員的合法權益，建立健全在政治上關心、工作上支持、生活上關愛黨員的工作機制，形成黨組織關愛服務黨員、黨員關愛服務群眾的格局。通過組織關心黨員，推動黨員服務群眾和社會，服務科學發(fā)展。

2、學習型黨組織

（1）學習意識強烈。黨組織凝聚力強，領導班子堅強有力，具有較強的學習能力和飽滿的學習熱情，黨員干部真學、善學、勤學，妥善處理工學矛盾，堅持集體學習和個人自學相結合，做到學以致用，用以促學，學用相長。

（2）學習重點突出。以政治學習為重點，把學習黨章黨規(guī)和系列講話作為“必修課”，形成常態(tài)化。引導廣大黨員干部特別是黨員領導干部自覺學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，進一步強化黨員理想信念，教育黨員干部嚴格遵守黨的紀律；不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，尤其是核心意識和看齊意識，保證政令暢通。

（3）學習活動常態(tài)。黨組織要結合自身實際，制定目標明確、思路清晰、措施可行的學習計劃。領導班子認真落實中心組學習制度，帶頭學習。建立健全科學規(guī)范的黨員學習教育評價機制和激勵機制，積極為黨員學習培訓創(chuàng)造條件，嚴格落實黨的組織生活制度，將“兩學一做”學習教育融入“三會一課”制度，定期扎實開展學習活動，做到學習活動常態(tài)化制度化。

（4）學習載體豐富。黨組織要組織內容豐富、形式多樣、教育性強，積極開展不同形式的主題學習活動，積極創(chuàng)造條件為黨員提供交流與互動學習的平臺，促進黨員將學習成果轉化為推動工作的實際行動。黨員參加各類學習培訓有學習記載和考核記錄。要不斷創(chuàng)新和豐富學習載體，形成講學習、愛學習、善學習的良好氛圍。

3、創(chuàng)新型黨組織

（1）創(chuàng)新思想觀念。圍繞發(fā)展第一要務謀劃黨建工作，引導廣大黨員干部解放思想，開拓思路，增強工作創(chuàng)新的主動性和自覺性。實施創(chuàng)新黨組織書記培養(yǎng)工程按分級培訓原則，對黨組織書記分領域、分主題精準培訓，鼓勵黨組織書記敢于打破傳統(tǒng)的思維定勢，帶頭領辦創(chuàng)新項目、帶頭推動技術革新、帶頭進行觀念創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，使黨組織書記成為創(chuàng)新的帶頭人；實施創(chuàng)新骨干隊伍建設工程，引導黨員圍繞推動服務創(chuàng)新發(fā)展開展“承諾踐諾”活動，不斷提升黨員隊伍的整體創(chuàng)新能力和水平，使黨員成為創(chuàng)新的骨干。

（2）創(chuàng)新黨建內容。突出重點任務，緊密結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化工作，從落實黨建工作責任制和嚴格黨內政治生活著手，以黨建工作項目管理手段推動創(chuàng)新工作思想到位、行動到位、落實到位。堅持立足實際豐富創(chuàng)新活動載體，開展黨組織書記談創(chuàng)新和黨支部書記談黨建、黨員創(chuàng)新活動日、黨建創(chuàng)新主題月等形式多樣的活動，充實創(chuàng)新活動內容，化無形為有形，變抽象為具體，使創(chuàng)新活動看得見、摸得著，不斷激發(fā)創(chuàng)新活力。

（3）創(chuàng)新工作方法。要堅持問題導向，梳理制約和阻礙黨組織創(chuàng)新發(fā)展的問題清單，全面樹立分析解決問題的方法措施，選好創(chuàng)建工作的主抓手和突破口。強能力促引領，實施黨支部書記考核調整計劃、黨組織書記創(chuàng)新能力提升計劃、黨組織書記創(chuàng)新引領計劃、黨組織書記民情走訪計劃等“四項計劃”，使各級黨組織書記成為引領創(chuàng)新、傾聽民聲的帶頭人。強管理促示范，把黨員教育真正融入日常、抓在經常，引導廣大黨員做“四個合格”黨員，在促進改革發(fā)展穩(wěn)定中作表率、當先鋒，使黨員成為示范創(chuàng)新、匯聚民情的骨干。

（4）創(chuàng)新工作機制。要注重考評推廣，把創(chuàng)新型黨組織作為黨建工作目標、黨支部書記述職評議、黨組織創(chuàng)新爭優(yōu)的重要內容，促進創(chuàng)新型黨組織創(chuàng)建活動扎實有效開展。探索鼓勵創(chuàng)新、服務創(chuàng)新、寬容創(chuàng)新、保障創(chuàng)新的制度機制，營造創(chuàng)新氛圍，樹立創(chuàng)新導向，創(chuàng)造創(chuàng)新條件，提供創(chuàng)新保障。建立創(chuàng)新激勵機制，采取政策支持、項目扶持等措施，培育、樹立一批創(chuàng)新型黨組織和黨員創(chuàng)新骨干。建立容錯糾錯機制，給勇于創(chuàng)新者撐腰鼓勁，讓廣大黨員敢創(chuàng)新、愿創(chuàng)新、善創(chuàng)新。

4、效能型黨組織

（1）樹立爭先進位的意識。破除安于現(xiàn)狀、不求進取的思想觀念，培養(yǎng)努力拼搏、不甘落后、敢為人先、爭創(chuàng)一流的進取精神，以一流創(chuàng)效能，以效能爭一流，努力營造個人爭先進，單位創(chuàng)佳績的氛圍。

（2）造就真抓實干的作風。教育引導黨員干部樹立正確的事業(yè)觀、工作觀和政績觀，倡導“重實際、說實話、干實事、求實效”的作風，形成工作中“一抓到底，抓比成效”的時代精神，認真履行崗位職責，扎實完成各項任務，以高度負責的精神和精益求精的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。

（3）建立職責分明的機制。嚴格執(zhí)行黨內生活制度，完善各項工作制度，重點在提高制度執(zhí)行力上下功夫。黨員干部要做表率，深入貫徹落實工作責任制和責任追究制，做到有權必有責、用權受監(jiān)督、違規(guī)要追究、獎罰要分明，努力做到以制度規(guī)范行政行為，按制度辦事、靠制度管人的工作機制。

5、廉潔型黨組織

（1）嚴格落實黨風廉政建設責任制。認真學習貫徹《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》、《中國共產黨員黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規(guī)，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，積極營造風清氣正、廉潔奉公的政治生態(tài)環(huán)境。

（2）深入推進黨務公開工作。黨組織領導班子要熟悉黨支部工作情況、黨務工作開展情況和黨費收繳情況，做到隨問隨解答。要利用黨務公開欄及時公布相關情況，落實黨員的知情權、參與權、選舉權和監(jiān)督權。鼓勵和保護黨員干部講真話、講實話、講心里話，積極營造民主討論、民主監(jiān)督的良好氛圍。

（3）保持艱苦奮斗的作風。深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導重節(jié)約、尚儉樸的風氣，引導黨員干部帶頭落實中央“八項規(guī)定”帶頭堅決反對鋪張浪費，堅決杜絕吃拿卡要現(xiàn)象，堅決抵制享樂主義和奢靡之風。黨組織要注重挖掘先進典型，引導黨員自覺以典型為鏡，做合格黨員，把學先進作為每名黨員的自覺行為，營造“學習先進、見賢思齊”的良好氛圍。

（一）動員部署階段。工委組織部制定基層黨建示范點創(chuàng)建工作方案，下發(fā)創(chuàng)建通知，召開會議進行部署。各黨委按照工委方案精神，結合實際，制定具體實施方案，成立領導機構，召開動員會議部署創(chuàng)建工作。

（二）組織實施階段。各黨委對屬下黨支部進行認真排查摸底，深入掌握支部建設情況，排出創(chuàng)建計劃圖，對號入座開展示范點創(chuàng)建工作。每年年初，由黨委制定示范點創(chuàng)建計劃，并向工委組織部申報。對工委組織部批準的創(chuàng)建單位，各黨委要在政策、資金上充分傾斜，集中力量，挖掘資源，下大力氣，加強建設，確保示范點創(chuàng)建工作取得實效。

（三）總結驗收階段。每年年底，各黨委根據創(chuàng)建工作情況，對示范點創(chuàng)建工作進行自查。符合驗收條件的，由黨委向工委組織部申請現(xiàn)場驗收。工委組織部組成基層黨建示范點驗收小組深入創(chuàng)建點開展驗收工作，認真總結創(chuàng)建經驗，大力宣傳推廣，營造濃厚的黨建氛圍。

（一）壓實領導責任。

基層黨建示范點創(chuàng)建工作，要在工委的領導下，由組織部門牽頭協(xié)調，有關部門密切配合、加強指導、推動落實。各級黨組織要認真履行示范點創(chuàng)建主體責任，把基層黨建示范點創(chuàng)建作為“一把手”工程，堅持書記抓、抓書記，強化黨組織書記第一責任，分管領導直接責任人，班子成員“一崗雙責”，落實黨建責任清單，把基層黨建示范點創(chuàng)建納入各級黨組織年度目標考核和黨組織書記述職評議的重要內容。各黨委班子成員要切實履行職責，深入聯(lián)系點指導和支持創(chuàng)建工作，把聯(lián)系點打造成為基層黨建示范點。

（二）精心統(tǒng)籌謀劃。

各級各部門黨組織要堅持從實際出發(fā)，因地制宜、分類指導，根據不同領域不同層級黨組織職能定位、不同特點和工作基礎，結合黨組織、黨員自身存在的問題和不足，結合黨建工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和重點難點，制定切合實際的創(chuàng)建實施方案，提出具體創(chuàng)建目標和創(chuàng)建工作措施。堅持統(tǒng)籌謀劃，通盤考慮，把示范點創(chuàng)建工作與落實基層黨建重點任務結合起來，與完成本單位中心工作結合起來，使各項創(chuàng)建工作緊密銜接、有序推進。

（三）落實經費保障。

基層黨建示范點創(chuàng)建工作所需經費納入開發(fā)區(qū)財政預算。財政部門應為基層黨建示范點創(chuàng)建工作適度安排專項經費?？蓮奶崃酎h費給予適當支持。各黨委本著勤儉簡約、花少錢辦大事的原則，實事求是向管委會申請專項，保障創(chuàng)建活動經費落實到位。

（四）大力督促檢查。

各黨委要加強對基層黨建示范點創(chuàng)建工作的指導，及時了解情況，發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題，不斷把基層黨建示范點建設引向深入。開展常態(tài)化督導，列出督導清單，細化督導任務，采取隨機調研、明察暗訪、重點督辦的方式進行督導，定期進行分析研判，幫助解決創(chuàng)建中的困難和問題，推動示范點創(chuàng)建各項任務落到實處。

（五）抓好考核問責。

基層黨建示范點創(chuàng)建工作實行考核問責制。工委組織部要將創(chuàng)建工作納入黨建考核的重點內容，加強黨委創(chuàng)建工作的考核。各黨委要制定評價體系和考核辦法，按照基層自評、群眾測評、組織考評的步驟進行考核，加大群眾對基層黨組織和黨員干部服務評價權重。建立健全問責機制，對基層黨建示范點建設成效不好的，實行問責。

（六）注重典型引領。

及時總結經驗，加大典型培育，注重宣傳推廣，強化示范帶動，每年評選一批創(chuàng)建案例，培育樹立一批叫得響、立得住、可推廣、能持久的先進典型，發(fā)揮黨組織的示范引領作用。