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大隊委競選感悟和心得體會精選 大隊委競選感悟和心得體會精選篇(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-08 13:14:55 頁碼:12
大隊委競選感悟和心得體會精選 大隊委競選感悟和心得體會精選篇(5篇)
2023-01-08 13:14:55    小編:ZTFB

我們得到了一些心得體會以后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

推薦大隊委競選感悟和心得體會精選一

為配合公司組織架構(gòu)優(yōu)化調(diào)整,在確保公司要害部位安全的情況下,認真梳理、全面調(diào)整各崗位值班隊員工作職責(zé),進一步提高護衛(wèi)大隊運作效率和履職能力,按照公司黨委要求,護衛(wèi)大隊定編80人為避免勞動合同糾紛,今年4月份,護衛(wèi)大隊通過崗位整合、思想政治工作等措施,將公司有關(guān)崗位人員分別精簡和整合,先期在大隊內(nèi)部淘汰和分流15名隊員,此項工作已基本完成,目前淘汰和分流12名隊員,還有3名隊員15號之前將離開護衛(wèi)大隊;另外4月6日已接受安置兩名合同工,到4月15號為止,護衛(wèi)大隊現(xiàn)有人員為147人。各營業(yè)廳由保安公司接管后,大隊內(nèi)部首先經(jīng)過精挑細選,再通過與市公安局內(nèi)保支隊關(guān)系,將挑選后的21名護衛(wèi)隊員分別介紹到長沙市相關(guān)護衛(wèi)隊或保安公司繼續(xù)從事安全保衛(wèi)工作,目前此項工作已經(jīng)與市公安局內(nèi)保支隊聯(lián)系穩(wěn)妥,人員也基本選好,21名隊員的思想政治工作和接受單位意向正在聯(lián)系接洽進行中,不會出現(xiàn)什么問題。通過嚴格管理、強化訓(xùn)練和考核,自動淘汰6名隊員。公司安排的另外13名合同工全部到位后,又將剩余的12名護衛(wèi)隊員分別逐個淘汰。護衛(wèi)大隊各崗位符合定編人數(shù),齊裝滿員80人。東塘營業(yè)廳安全保衛(wèi)工作4月15日開始由實體渠道中心負責(zé),荷花園、伍家?guī)X、新民路三個營業(yè)廳安全保衛(wèi)工作4月16日開始由實體渠道中心負責(zé),荷花園南大門及相關(guān)車輛指揮崗位的工作職責(zé)也按要求和時間進行了合并。

一是大力開展作風(fēng)紀律整頓活動。為認真落實公司關(guān)于“護衛(wèi)隊伍思想、紀律、技能、作風(fēng)整頓”的要求,進一步促進護衛(wèi)隊伍正規(guī)化管理,護衛(wèi)大隊充分結(jié)合目前隊伍管理和思想教育的現(xiàn)狀,迅速組織動員、制定方案、認真落實,掀起了為期半年的作風(fēng)紀律大整頓活動的高潮。在活動中,護衛(wèi)大隊對這次作風(fēng)整頓活動提出了具體要求,合理分工,責(zé)任到人。以“查思想、查紀律、查自律、查執(zhí)行”為主要內(nèi)容,以“嚴抓規(guī)范值勤,堅持出入憑證;嚴格各類登記,落實警容警紀”為具體措施,對照制度查落實、對照要求抓整改、對照工作找差距,教育護衛(wèi)隊員勇于承認錯誤,改正錯誤,認真履行各崗位值班隊員工作職責(zé)。經(jīng)過長達半年的學(xué)習(xí)整頓,所有護衛(wèi)隊員情緒高漲、積極參與,發(fā)現(xiàn)的問題及時改正,繼續(xù)發(fā)揚工作中的亮點,牢固樹立企業(yè)當(dāng)家、崗位當(dāng)命的觀念,愛崗敬業(yè),熱情服務(wù),執(zhí)行有力,紀律嚴明,促進了治安保衛(wèi)工作再上新臺階。

二是認真開展“樣板執(zhí)勤室”創(chuàng)建活動。經(jīng)過各值班室評選,東塘中隊大門值班室、電報樓值班室、荷花園西大門值班室被評為“樣板執(zhí)勤崗點”。護衛(wèi)大隊建立了每個崗位標(biāo)準(zhǔn)示范性動作,并加以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,完成樣板執(zhí)勤室的創(chuàng)建工作,并制定了“樣板值勤室”的創(chuàng)建后相關(guān)規(guī)定、制度,組織全體隊員進行全脫崗培訓(xùn),通過強制措施,讓隊員熟記這些實用知識并認真貫徹執(zhí)行,從而懂得工作中什么可以做,什么不能做,為確保公司通信要害安全奠定了堅實的基礎(chǔ)。在制度的執(zhí)行上,我們始終堅持科學(xué)化、制度化、人性化管理,堅持制度面前人人平等,堅持公開、公平、公正的原則,每周一評比,每周一選樹,抓住正反兩方面的典型進行對比教育,引導(dǎo)教育,發(fā)揮典型帶動的引領(lǐng)和促進作用,做到了考核有依據(jù)、獎勵有標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)有樣板;同時,按照公司黨委要求,積極開展了“長電第一崗”、“樣板執(zhí)勤崗點”的爭先創(chuàng)優(yōu)活動,提升了工作質(zhì)量和服務(wù)水平。

一是領(lǐng)導(dǎo)帶頭執(zhí)勤,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。無論在法定節(jié)假日還是雙休日,護衛(wèi)大隊領(lǐng)導(dǎo)每天堅持抽出時間下崗位蹲點,并利用蹲點的有利時機,指導(dǎo)值班隊員站崗、巡邏和押運等工作,既體味了隊員工作艱辛,又真正發(fā)現(xiàn)了工作盲點,堅決杜絕值班隊員節(jié)假日期間放松警惕的心態(tài),及時排除了安全隱患。確保了節(jié)假日生產(chǎn)、生活秩序井然。今年以來,領(lǐng)導(dǎo)崗位蹲點次共計個小時,協(xié)助隊員阻止無證人員要進入機樓現(xiàn)象起,收繳過期證件張,合理阻止公物無證出門現(xiàn)象起,排除其它安全隱患、事故苗頭起。在執(zhí)勤中,各中隊值班長責(zé)任心強,能善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,及時將安全隱患和事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài),如:東塘營業(yè)廳二樓門和7206大門問題,張嚳能及時匯報和解決,易明經(jīng)??朔щy臨時頂班。還有一些骨干隊員表現(xiàn)較好,能帶動其他隊員工作干勁,比如譚劍同志,工作認真負責(zé),經(jīng)常得到上級領(lǐng)導(dǎo)表揚。但是,也有個別值班室出現(xiàn)了問題,針對荷花園丟失兩臺電動車的問題,護衛(wèi)大隊進行了詳細調(diào)查,并對有關(guān)責(zé)任人進行了嚴肅處理。值班長劉鐵柱同志因工作失職,導(dǎo)致嚴重后果,待崗一個月;值班隊員陳世泉同志脫崗,導(dǎo)致嚴重后果,作辭退處理;值班隊員楊柏春同志工作嚴重失職,導(dǎo)致嚴重后果,作辭退處理。同時制定了整改措施,嚴禁當(dāng)班責(zé)任人脫崗溜崗、打瞌睡或睡覺,這是大隊第一條管理高壓線,違者必究。嚴格遵守生產(chǎn)區(qū)大門按規(guī)定時間鎖門制度,值班長必須做到在崗落實和檢查,嚴格遵守值班長查班次數(shù)及質(zhì)量規(guī)定。這一事件對各值班室起到了較好的警示作用,避免了類似事件的發(fā)生。

二是完善崗位基礎(chǔ)設(shè)施,不斷提升工作標(biāo)準(zhǔn)。在對通信要害崗位的管理上,我們要求隊員必須做到封閉式管理,從人員出入把關(guān)查證、公用物資憑‘單’放行等工作入手,要求執(zhí)勤隊員按照公司規(guī)定嚴格執(zhí)行。對在把關(guān)查證工作中遇到的沖突和矛盾,做好解釋,堅決履行工作職責(zé)。為了改善各生產(chǎn)大院、各通信機樓車輛、人員出入等方面的安全管理,保證值班隊員有一個舒適的工作環(huán)境,我們對自身無法解決的基礎(chǔ)設(shè)施和問題及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報,得到了公司的關(guān)懷和支持。公司通過投入大量資金,安裝了長話樓、電報樓、程控樓的智能門禁出入系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng),大大增強了重點要害部位的安全性,實現(xiàn)了現(xiàn)場管理和與技防的有效結(jié)合。同時,公司還做好防暑降溫工作以及防寒工作。在防暑防蚊工作上,大隊及時解決了長話樓、電報樓、荷花園西大門空調(diào)的維修工作,解決了程控樓、辦公樓、樞紐樓的電風(fēng)扇問題,為各值班室送去了蚊香,西大門也更換了崗位棚布。另外給各崗位配發(fā)了涼茶和十滴水,使執(zhí)勤人員真正感受到了大隊的關(guān)心和愛護,促進了執(zhí)勤工作的有效開展。

三是加強軍事訓(xùn)練,提升保障護衛(wèi)能力。為確保護衛(wèi)大隊能為公司正常的工作和生活起到保駕護航的作用,我們認真制定了切實可行的年度軍事訓(xùn)練計劃,并嚴格訓(xùn)練科目、要求、時間和標(biāo)準(zhǔn),確保合格率為140%,優(yōu)良率達到70%;針對新隊員和個別老隊員在執(zhí)勤過程中動作不規(guī)范、不標(biāo)準(zhǔn)的實際情況,按照“不達目的不罷休”的原則,領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)大隊骨干首先進行及時的單兵教練,然后責(zé)任到人。在訓(xùn)練過程中,我們做到了不怕苦、不怕累、不怕犧牲休息時間、不怕風(fēng)吹雨打,不僅提升了大隊的精神和氣質(zhì),同時提升保障護衛(wèi)能力,為圓滿完成全年各項任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ)。

今年以來,護衛(wèi)大隊繼續(xù)強化“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能奉獻”的大隊精神靈魂,以認真落實“平安企業(yè)”為內(nèi)涵的根本宗旨,轉(zhuǎn)變工作思路,認真做好各種活動的安全保衛(wèi)工作。特別是在大型活動安保期間,大隊領(lǐng)導(dǎo)分工明確責(zé)任到人,按區(qū)域包干親力親為,全部帶領(lǐng)在崗隊員超常規(guī)工作,堅持做到在崗值勤精神飽滿、明察秋毫,不放過任何有礙安全的因素和疑點,堅持在特護期內(nèi)排除一切干擾、不休息、堅持時時與值班隊員堅守在一起;同時組織巡邏隊,對所負責(zé)的通信機樓和生產(chǎn)大院進行特別細致的巡視檢查,及時發(fā)現(xiàn)和排查各種隱患,并針對安全隱患,及時召開分析會,展開討論,拿出切實可行的整改意見,進一步提高隊員居安思危的緊迫感和的責(zé)任感。為了做好活動期間通信樞紐、重通信要害的防通信事故、防火災(zāi)、防盜竊、防破壞、防爆炸的“四防”工作,我們加強了通信樞紐、重點單位、要害部位的安全保障,在確保崗位隊員思想到位、組織到位、人員到位的基礎(chǔ)上,我們?nèi)婕訌娭攸c部門、要害部位的安全檢查,領(lǐng)導(dǎo)多次組隊趕赴各重點部門、要害部位開展了有針對性的全面檢查,對相關(guān)安全隱患、服務(wù)疏漏進行了及時糾正排查。今年春節(jié)期間,我們順利完成集團公司王總來公司調(diào)研、新春游藝晚會安保任務(wù)和廖總年三十、年初一拜年、年三十晚巡查等等方面的安全保衛(wèi)任務(wù);3月份順利完成國家發(fā)改委百果園調(diào)研、配合安全保衛(wèi)部在荷花園大院的安全隱患排查、市公安局刑事偵查支隊看護犯罪嫌疑人等臨時性任務(wù),特別是“3.15”消費者權(quán)益保護日期間,各營業(yè)廳值班隊員責(zé)任心較強,在防護新聞媒體曝光方面做了大量工作,沒有發(fā)生大的問題;4月份,順利完成4月21日國殤日降半旗任務(wù)、教營業(yè)廳保安隊員設(shè)撤防、公司駕駛員培訓(xùn)的車輛疏導(dǎo)、因c網(wǎng)發(fā)生故障而通晚保證人員進出機樓、營業(yè)廳前抓犯罪嫌疑人、市公安局刑事偵查支隊看管犯罪嫌疑人、公司登山比賽安全保衛(wèi)、集團公司領(lǐng)導(dǎo)來公司檢查時的安全保衛(wèi)、公司辦公樓拉閘限電任務(wù)以及長沙市老年人運動會的安全保衛(wèi)工作等臨時性任務(wù);5月份,認真完成“5.17”第四十二屆世界電信日東塘主會場的安全保衛(wèi)任務(wù),在完成這項任務(wù)過程中,所有加班隊員能做到高效管理,科學(xué)調(diào)配,統(tǒng)一著裝,統(tǒng)一言行,能做到堅決服從命令,聽從指揮,按具體分工及時到達指定位置,能做到嚴格遵守活動紀律,認真維護公司形象,有力維持現(xiàn)場秩序,確?;顒影踩行蜻M行。同時,順利完成省公司在公司禮堂開會的安全保衛(wèi)和車輛疏導(dǎo)任務(wù)、7206大門外綠化帶撤違的安全保衛(wèi)工作、配合省公司安全保衛(wèi)部領(lǐng)導(dǎo)在東塘和荷花園安全檢查、省婦聯(lián)組織學(xué)生在公司開會、市公安局內(nèi)保支隊一行來公司進行“五清查一打擊”行動的專項檢查等安全保衛(wèi)任務(wù)。大隊還正常完成了14個崗位站崗值勤及相關(guān)巡邏押運、處突公勤等等任務(wù),在完成這些任務(wù)當(dāng)中,克服了公差勤務(wù)時間長、天氣變化無常等困難,想方設(shè)法努力工作,確保了工作中沒有發(fā)生大的漏洞。

為了提高團隊意識,增強團隊的凝聚力,培養(yǎng)隊伍團隊協(xié)作精神,今年,我們在大隊范圍內(nèi)開展了勞動競賽活動,與安全保衛(wèi)部和營銷支撐中心的同志們一起,在湖南農(nóng)業(yè)大學(xué)利用新老學(xué)生來校報到為契機,進行擺攤設(shè)點的現(xiàn)場營銷,早出晚歸向?qū)W生推銷電信天翼3g手機。大隊還經(jīng)常組織棋類、羽毛球、拔河等比賽,要求所有人員必須參與,全年大隊共積極組織各類比賽次;同時開展了工作中“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題活動;通過開展系列活動,增強了隊員的責(zé)任意識和團隊意識,有效地穩(wěn)定了員工隊伍。

客觀的審視我們的工作,成績固然重要,但是,我們所取得的成績與領(lǐng)導(dǎo)的要求,與電信護衛(wèi)行業(yè)的長遠目標(biāo)和發(fā)展需要還有一定的差距。一是在思想觀念的轉(zhuǎn)變上還存在差異,主要表現(xiàn)為我們的思維方式還不能更好的適應(yīng)新機制、新體制的發(fā)展要求;二是工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴,特別是部分少數(shù)隊員自身形象不佳,影響了大隊形象。這些問題都需要在下步的工作中認真加以解決。新的一年里,我們將在新的起點上,進一步建立與完善護衛(wèi)服務(wù)理念,高起點、高標(biāo)準(zhǔn),高質(zhì)量地向公司員工提供服務(wù),確保通信大院安全,通信機樓安全,護衛(wèi)隊員安全,構(gòu)建“平安、和諧、誠信”的隊伍,圓滿出色地完成各項任務(wù)。

xx年,護衛(wèi)大隊將堅決貫徹落實公司領(lǐng)導(dǎo)、省公安廳、市公安局有關(guān)文件指示精神,緊緊圍繞護衛(wèi)大隊工作實際,突出“優(yōu)質(zhì)高效抓發(fā)展、扎扎實實打基礎(chǔ)”的要求,堅持“預(yù)防為主、單位負責(zé)、突出重點、保障安全”的方針,強化“誰主管、誰負責(zé)”的原則,以確保公司通信機樓、生產(chǎn)大院的安全為內(nèi)容,以抓好規(guī)范執(zhí)勤工作、提升服務(wù)質(zhì)量為中心,以從嚴治隊,落實政治教育和軍事訓(xùn)練計劃為手段,通過管理創(chuàng)新,確保護衛(wèi)大隊各項工作任務(wù)的全面完成,促進企業(yè)持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

一是圍繞提高隊員素質(zhì),強化思想教育。全面提高員工隊伍素質(zhì),高標(biāo)準(zhǔn)做好安全保衛(wèi)工作,是大隊適應(yīng)企業(yè)改革改制要求的主要途徑。我們將把隊員思想教育做為基礎(chǔ)性、制度性工作來抓,嚴格按照年度教育培訓(xùn)計劃開展教育工作,并在隊員中培養(yǎng)專兼職老師,幫助隊員日常學(xué)習(xí),做好學(xué)習(xí)過程中的指導(dǎo)工作,并形成周學(xué)習(xí)、月總結(jié)的學(xué)習(xí)制度,促進隊員基本素質(zhì)達標(biāo)。通過談心、讀書、宣傳、寫作等方法全面提高隊員的文化素質(zhì);通過上大課、看電影、外出參觀、回顧企業(yè)歷史等方法增強隊員的憂患意識;通過加強與日常工作息息相關(guān)的安全生產(chǎn)法、勞動安全法等相關(guān)法律法規(guī)知識的培訓(xùn),提高隊員自覺遵紀守法意識;通過抓企業(yè)理念學(xué)習(xí),使大家更加認識企業(yè)理念內(nèi)涵,在工作崗位上形成知榮辱、守法紀、促和諧的文明風(fēng)尚。通過采取各種學(xué)習(xí)形式,不斷提高廣大護衛(wèi)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力,為搞好企業(yè)安全保衛(wèi)工作打下堅實基礎(chǔ)。

二是圍繞提升應(yīng)急能力,強化軍事訓(xùn)練。向素質(zhì)要效率、向素質(zhì)要戰(zhàn)斗力是護衛(wèi)隊伍建設(shè)的重點。我們將進一步加強軍事訓(xùn)練,不斷提升隊員的安全保衛(wèi)能力和應(yīng)急處置能力。認真執(zhí)行大隊年度軍事訓(xùn)練計劃,保證軍訓(xùn)人員、時間、效果“三落實”,并著重培養(yǎng)軍訓(xùn)骨干力量,可選拔部隊轉(zhuǎn)業(yè)的復(fù)轉(zhuǎn)軍人出任,嚴格按照軍令標(biāo)準(zhǔn)組訓(xùn),切實提高全員的身體素質(zhì)和單兵作戰(zhàn)能力,提高處置各類突發(fā)事件的能力。認真落實公安機關(guān)要求和組織的崗前培訓(xùn),保證做到持證上崗率達到140%。

三是圍繞確保企業(yè)安全,強化規(guī)范執(zhí)勤。加強企業(yè)安全管理,減少物資流失,既是群眾關(guān)注的焦點,又是大隊的核心工作。護衛(wèi)大隊肩負著公司三個生產(chǎn)大院、五個通信機樓的封閉式管理、四個營業(yè)廳的安全保衛(wèi)及營收款押運等共26個要害部位的守衛(wèi)任務(wù)和公司“全天侯”突發(fā)性事件處置任務(wù),點多面廣、社情復(fù)雜,責(zé)任重大。我們將搞好調(diào)查研究,深入崗點,督促檢查,及時發(fā)現(xiàn)并整改問題,妥善處理矛盾,排除安全隱患。建立健全全覆蓋、立體化、高可靠的安全保障體系,包括應(yīng)急救援保障體系、隱患問題排查分析體系、安全信息預(yù)警體系。同時制定一整套巡邏檢查制度和緊急預(yù)案,實行二十四小時監(jiān)控,保證巡檢隊員的到點到位,確保巡檢質(zhì)量,構(gòu)筑起嚴密的內(nèi)部安全防范網(wǎng)。抓好大隊各項規(guī)章制度、工作職責(zé)和管理辦法的完善和落實,堅持責(zé)任到崗、到位、到人,建立一個全過程、全范圍、全覆蓋的閉合系統(tǒng),形成一套符合工作需求的質(zhì)量管理體系,嚴格按照考核內(nèi)容及有關(guān)項點客觀、公正、真實、不折不扣地執(zhí)行,防范安全隱患的滋長和安全事故的發(fā)生。進一步提高隊員工作責(zé)任心、責(zé)任感,堅持做到警鐘長鳴,防患于未然。控制好關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵班組、關(guān)鍵設(shè)備、關(guān)鍵時間和重點崗位,堅持用戶至上,用心服務(wù),落實首問負責(zé)制,提高服務(wù)意識、提升服務(wù)水平。

四是圍繞提升服務(wù)質(zhì)量,強化作風(fēng)整頓。求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)是做好保衛(wèi)工作的基礎(chǔ),更是隊伍整體素質(zhì)的反映。圍繞大隊的中心工作,我們將有針對性的組織隊員扎實開展崗位培訓(xùn)練兵活動,樹立先進典型,對表現(xiàn)突出的,給予轉(zhuǎn)崗。對現(xiàn)實表現(xiàn)不佳,作風(fēng)懶散,紀律性差的予以淘汰,以此規(guī)范隊伍管理。繼續(xù)開展崗位工作和宿舍內(nèi)務(wù)“流動紅旗”評比活動。以崗位工作業(yè)績和宿舍內(nèi)務(wù)管理兩項指標(biāo)為考核依據(jù),每周一評比,每周一選樹,抓住正反兩方面的典型進行對比教育,發(fā)揮典型帶動的引領(lǐng)作用,不斷提升工作質(zhì)量。嚴格落實大隊各項《規(guī)章制度》和《管理辦法》,落實績效管理,對標(biāo)準(zhǔn)不高,執(zhí)行力差,落實不到位等問題按項點納入考核,考核與工資掛鉤,進一步激發(fā)隊員的緊迫感和壓力感,促進工作質(zhì)量的提升。同時,加強隊容風(fēng)紀檢查,保持護衛(wèi)隊員良好形象,維護大隊的整體形象。

五是圍繞提高保障能力,強化和諧團隊建設(shè)。積極組織開展春秋兩季群眾性體育競賽,積極參與公司工會組織各類文體活動,為隊員創(chuàng)造一個寬松和諧的工作環(huán)境,培養(yǎng)他們愛崗敬業(yè)、團結(jié)拼搏的集體意識。搞好隊員的幫困濟貧工作。組織青年突擊隊深入到有困難的隊員家中服務(wù),解決他們的后顧之憂,將隊員的精力全部引入到平安企業(yè)創(chuàng)建活動中來。對思想有負擔(dān)、生活有困難、經(jīng)濟較拮據(jù)的隊員家庭進行走訪,了解他們的實際困難,在一定范圍內(nèi)盡其所能的幫助解決,進一步融洽企業(yè)與職工的關(guān)系,營造團結(jié)和諧的良好氛圍。繼續(xù)發(fā)揚拼搏奮進、團結(jié)合作精神,克服困難、想方設(shè)法搞好各階段勞動競賽任務(wù),爭取全面超額完成大隊勞動競賽任務(wù)。同時,堅決貫徹落實上級領(lǐng)導(dǎo)的指示、精神,及時傳達、布置、組織落實,確保高效、高質(zhì)量地完成公司交辦的各類臨時性工作任務(wù)。

推薦大隊委競選感悟和心得體會精選二

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們:

大家好!

我叫孫可菲,很高興在這金秋收獲的季節(jié)參加學(xué)校大隊委的競選。

我是一個愛好廣泛,活潑開朗的女孩。在學(xué)習(xí)方面,我毫不含糊,不但語、數(shù)、英三門學(xué)科成績在班里名列前茅,其他科目也很不錯。我關(guān)心集體,樂于幫助同學(xué),為同學(xué)服務(wù)。我對工作認真負責(zé),處處以身作則,得到了老師和同學(xué)們的一致好評。年年被學(xué)校評為“三好學(xué)生”和“特優(yōu)生”。

我的朗誦尤其突出,抑揚頓挫,感情豐富。曾經(jīng)幫助陳老師指導(dǎo)同學(xué)朗讀課文。我的作文也很優(yōu)秀,多次被老師當(dāng)作范文在全班朗讀。所以我想擔(dān)任紅領(lǐng)巾廣播站的播音員。

現(xiàn)在我還正在藝術(shù)學(xué)校學(xué)習(xí)長笛,我的目標(biāo)是進入學(xué)校管旋樂隊。

我美術(shù)也已經(jīng)學(xué)過了兒童畫的初級班、中級班和高級班,這學(xué)期開始了素描的學(xué)習(xí)。

我一直相信,我努力,我能行!

如果當(dāng)選大隊委,我會更加努力提高自身素質(zhì),做一名優(yōu)秀的少先隊員,以優(yōu)秀的成績來回報老師和同學(xué)們的關(guān)心。

假如我是大隊委,我將盡力協(xié)助老師,幫助同學(xué)克服學(xué)習(xí)、生活上的困難,凡事想在前面,為同學(xué)服務(wù),用行動贏得大家對我的信任。

尊敬的老師、親愛的同學(xué)們:相信我,一個充滿自信和勇氣的女孩一定不會讓你們失望!讓我們在這個收獲的季節(jié)里,共同建設(shè)荔園小學(xué)的未來,收獲更多的果實!

謝謝大家!

推薦大隊委競選感悟和心得體會精選三

敬愛的老師,親愛的同學(xué):

大家下午好!

我是,是604中隊的一員。今天我有幸參加學(xué)校大隊委的競選,感到十分高興。我要感謝老師和同學(xué)們對我的信任,給我這次鍛煉的機會。

過去五年多的學(xué)習(xí)生涯,是我現(xiàn)在升到了小學(xué)最后一個階段。讓我在過去參加班級的管理中,尤其是我經(jīng)過上一屆大隊委過后,我明白了許多道理:做任何事都要有強烈的責(zé)任感,要認真履行自己的職責(zé),才能無愧于心。在管理的同時,要嚴格要求自己,如果連自己都管不好如何去管別的事?

這次我競選的職位是“大隊長”一職。這次競選,我雖說不上勢在必得,但我認為,站在這里,就不是一個徹徹底底的失敗者。

假如我選上了,我一定發(fā)揮擅長的事,做好我的職責(zé)。假如我落選了說明我還有有很多缺點,并且在座參賽的同學(xué)都很優(yōu)秀。我已經(jīng)做好了準(zhǔn)備:面對得失--消極不如積極;面對挫折--有信心才有成功;面對自己--有夢想才有作為;面對理想--有追求才有希望;面對機會--經(jīng)歷比名次更重要!

請大家相信我,我將會是一名優(yōu)秀的“副大隊長”。我會做到有條不紊,擔(dān)我職、負我素,讓我們一起將大隊委工作成為學(xué)校一道亮麗的風(fēng)景線!

每一張選票,都凝聚著老師和同學(xué)對我的信任和支持我希望大家能投給我神圣的一票!

謝謝大家!更多競選范文盡在演講稿網(wǎng)!

推薦大隊委競選感悟和心得體會精選四

敬愛的老師,親愛的同學(xué):

大家好!

我是來自四(4)班的,今天我要競選少先隊的大隊委員,我認為我有以下幾點優(yōu)勢:

1、我在班級是學(xué)習(xí)中的“佼佼者”,各科成績都優(yōu)秀、均衡,因此,有時間和精力為同學(xué)提供服務(wù)。

2、我有很強的集體榮譽感,帶頭并鼓勵其他同學(xué)為班級做貢獻。

3、我長期在班級中擔(dān)任中隊長的職務(wù),有一定的組織能力和表達能力,相信可以做好和同學(xué)的溝通與團結(jié)。

這一切,都給了我競選的信心和勇氣。我想,如果我成功,我會協(xié)助大隊輔導(dǎo)員老師做我力所能及的事情,為同學(xué)們服務(wù)。

在座的各位,請把握好手中的權(quán)利,鄭重的投我一票!如果你們給我機會,我一定會還大家一個驚喜,我會以自己的實際行動來證明你們的選擇是正確的。

謝謝大家!

推薦大隊委競選感悟和心得體會精選五

一、指導(dǎo)思想

學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆六中全會和黨中央書記處關(guān)于共青團工作的重要指示精神。堅持以社會主義核心價值體系教育引導(dǎo)少年兒童,進一步推動少先隊組織根本任務(wù)的落實。要實現(xiàn)內(nèi)容和形式的統(tǒng)一,既體現(xiàn)社會主義核心價值體系的內(nèi)涵,又為少年兒童真心喜歡,把“有意義”的事情做得“有意思”。要加強活動設(shè)計,品牌活動要形成思想教育功能,注重效果,科學(xué)檢驗。要加強文化產(chǎn)品創(chuàng)造和推廣,形式上要主攻動漫、音樂、游戲、影視等孩子喜歡、影響力強的載體,內(nèi)容上要以幫助上好隊會課、推動開展基層隊活動為突破,發(fā)揮作為少年兒童文化產(chǎn)品提供者的紐帶作用。要繼續(xù)加強輔導(dǎo)員隊伍專業(yè)化職業(yè)化建設(shè),進一步推動少先隊基層組織建設(shè)和基層工作。要通過學(xué)科理論建設(shè)、輔導(dǎo)員培訓(xùn),推動輔導(dǎo)員專業(yè)化。

踐行北京市推廣“北京精神”的人文理念,依照市區(qū)工作部署,和我校的德育工作的實際情況,扎實做好少先隊各項工作。

落實區(qū)少先隊未成年思想道德建設(shè)工程培養(yǎng),提升少先隊規(guī)范化建設(shè)抓好“千優(yōu)帶隊”工作。

二、工作思路

1、圍繞一個中心:以我校德育工作“品格第一”為教育中心,進一步推進“爭做文明有禮朝外好少年”工作的落實。

2、抓住一個契機:緊抓踐行“北京精神”的重大教育契機,以實踐教育和體驗教育為主要途徑,培養(yǎng)少先隊員成為文明有禮的小學(xué)生。

3、促進一個建設(shè):立足基層團隊,健全我校少先隊工作機制,著力推動少先隊組織規(guī)范化建設(shè)。

三、重點工作

1以我校德育工作“品格第一”為教育中心,全面加強少先隊員的思想道德建設(shè),牢固構(gòu)筑我校少先隊員精神支柱。

結(jié)合踐行“北京精神”重要契機,圍繞“愛國”、“包容”、“創(chuàng)新”、“厚德”四個精神為教育活動主題,開展形式多樣的體驗教育活動,學(xué)習(xí)宣傳貫徹北京精神,幫助廣大朝外小學(xué)生加深對文明北京的理解和認識,引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的理想信念,形成優(yōu)良的道德品質(zhì)和良好的行為風(fēng)尚。

2立足基層團隊,健全少先隊工作機制,著力推動我校少先隊組織規(guī)范化建設(shè)。

(1)依托特色小隊、志愿服務(wù)隊等活動機制,積極營造少先隊特色文化氛圍。

(2)重視中隊輔導(dǎo)員、小干部的培訓(xùn)工作,以少先隊活動為依托,以量化為手段,催進我校少先隊的組織建設(shè)規(guī)范化。

四、每月工作安排

二月份 主題:新學(xué)期新面貌 文明禮貌我做到

1、13日開學(xué)典禮“爭做文明有禮朝外小學(xué)生”。五4班升旗儀式8人。

各中隊提本學(xué)期學(xué)校、班級要求。制定中隊計劃。

2、開展“尋找北京精神”主題實踐活動。各中隊以中隊為單位整理、上交“知北京愛北京”寒假活動表格。

3、21日中午大隊出一期寒假活動展;

中隊出一期寒假活動展板(板報)日期自定。

4、13日中午5-6年級大隊干部會(第一期值周生)

14日中午3-6年級大隊干部培訓(xùn)會(新學(xué)期工作計劃學(xué)習(xí))

5、月末中隊量化評比。小干部培訓(xùn)會。

6、布置三月份具體計劃。

三月份 主題:爭做厚德奉獻的好少年

教育日:3.5學(xué)雷鋒日;3.8婦女節(jié);3.12植樹節(jié)

1、 開展“傳唱童謠傳遞文明”主題教育活動。學(xué)童謠、唱童謠、編童謠。

2、 文明教育月3月5日學(xué)雷鋒日。積極開展“學(xué)雷鋒”活動。開展志愿者小隊活動。各中隊干部出計劃、寫總結(jié)。大隊出版報。

3、慶?!叭恕眹H勞動婦女節(jié)。開展了解媽媽、慰問媽媽、幫媽媽做件事等活動,從而學(xué)會關(guān)心、體貼他人。各中隊干部出計劃,寫總結(jié)。大隊出版報。

4、結(jié)合本月主題出一期紅領(lǐng)巾角。

5、結(jié)合本月主題記錄中隊日志-1篇。

6、中隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)一次。

7、月末中隊量化評比。小干部培訓(xùn)會。

8、布置四月份具體計劃。

四月份 主題:爭包容友愛的好少年

革命傳統(tǒng)教育月4月4日清明節(jié)

1、中隊文化建設(shè):開展讀書節(jié)活動。讀革命故事、知英雄故事。

2、利用廣播時間:介紹清明節(jié)、五一勞動節(jié)。

3、配合學(xué)校體育組開展體育節(jié)活動,注重體育活動時包容團結(jié)友愛的品格。

4、結(jié)合本月主題出一期紅領(lǐng)巾角。

5、結(jié)合本月主題記錄中隊日志-每周1篇,共計4篇。

6、中隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)一次。

7、月末中隊量化評比。小干部培訓(xùn)會。

8、布置五月份具體計劃。

五月份 主題:爭愛國愛校的好少年

教育日:5.1勞動節(jié);5.13母親節(jié)

1、開展“紅領(lǐng)巾心向黨”主題教育活動。

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