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面對面訪談的心得體會和感想 訪談的心得與反思(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-01-06 06:14:59 頁碼:9
面對面訪談的心得體會和感想 訪談的心得與反思(9篇)
2023-01-06 06:14:59    小編:ZTFB

當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,我們一起來了解一下吧。

2022面對面訪談的心得體會和感想一

那年是初一,我因為參加作文比賽初賽落選而郁郁寡歡。從未經(jīng)歷過大風大雨的我,心情立刻蕩到了谷底。我的表情就像全世界都欠我了似的,簡直與當時初一學生該有的激情場面格格不入。

在那不久的某個下雨天,我悄悄溜到了學校的生物園。啊!多想這春雨能洗去我那陰晦的霉運啊!我在心中大怨道??墒?,眼淚卻在此時不聽話地流了下來。突然間聽到鐵門的“吱吱”聲,是那個清潔阿姨,不用猜,她是來這里打掃的。本想靜靜離開的我卻被她叫住了。

“同學,怎么在這里呢?”她臉上掛著微笑,但在我看來,卻不免顯得有些僵硬。

我很不明白,明明天就下著雨,這會拖延她打掃的時間,為什么她還笑得出來?

她顯然是看出了我的疑惑:“雖然現(xiàn)在是下雨,但是,如果我仍能像平常一樣去干活的話,就不會覺得費時,可是,如果我是埋怨的話,干起活來可就更費勁了?!?/p>

接著,她再一次露出了笑臉,我意外地發(fā)現(xiàn),那上揚的嘴角還帶著兩個深深的酒窩,很溫暖。

我不知道她是聽說了我的事特地來勸我,亦或是真的碰巧遇到。但是,她的微笑卻使我頓悟了:事情已經(jīng)成了定局,過去了也成為了歷史,如果我們還停留在埋怨自己做的不好的點上,那為何不樂觀地去面對,把握現(xiàn)在呢?

感謝你的微笑,我的引路人。我在心中默念著。接著向她點點頭,回以微笑,快步走回教室……

也許,一個微笑對你來說分文不值,但是,它卻能給人鼓勵、希望。世界上沒有一個富有得不需要微笑,也沒有一個人貧窮得難以支付一個微笑。既然如此,為何不讓我們的微笑成為他人永恒的記憶呢?


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2022面對面訪談的心得體會和感想二

大略的生存抑或是富饒富厚的生存粉飾得更完善一些!!

我們要用淺笑,用淺笑告訴本身,錢并不是生存的全部,我們可以通過辛勞的勞動來換取。我們要用淺笑把貧困

無法忘卻霍金的例子,固然他是悲哀的,在才考上英國的牛津大學的時間,居然被見告患有不治之癥。

但是他卻并沒有由于世界對他的不公平而懊喪,也沒有因而而放棄他最后的追求,和他的目標。他照樣好好地過,做該做的事,用淺笑對待他的生命。即即是他只能在輪椅上度過他的余生,手不克不及寫字。

.大略的生存抑或是富饒富厚的生存粉飾得更完善一些!!微笑面對生活演講稿

就這樣,他活過的年齡凌駕了大夫的預計,這便是力量,淺笑的力量。

淺笑的力量生存是可以用“無聊”來形容的,有時乃至可以用“人情冷暖”來概括整個世界。然而在其中的我們,想必是應該學會用淺笑來對待生存的吧

淺笑是最美的名詞,固然它只是唇的①個弧度。

淺笑是最美的形容詞,固然它只是笑貌的①部門。

當我站在這塊日后我將永久站立的中央時,我的心難以清靜。面對你們那充滿勉勵和等待的眼神,我竟一時無言。真的不曉得該去說些什么。大概于目今的我來說,應該勇敢的面對現(xiàn)實,讓生存來沖動我,而讓我去領悟生存。今天,我就與大家來說說應該怎樣面對生存。微笑面對生活演講稿

生存的道路曲直折而漫長的,生存的方式是多種多樣的。勇敢者盼望本身的終身披荊斬棘,但更多的人盼望本身的人生是一帆風順。胸無雄心的人盼望本身終身總是高興與享用,但現(xiàn)實中許多的人卻都在默默的貢獻著。我不想去指責你們?yōu)楹味?但我卻想對你們說,作為二十一世紀的頂梁人,為何不淺笑著面對生存。你是否有過這樣的經(jīng)歷,當你心情愉悅的時間,痛苦和煩末路也會退避三舍。相反,要是你總是愁眉不展,整天為小事所累,痛苦和煩末路就會接二連三的令你抵擋不住。同是生存,為何不活得瀟灑些?同是青年人,為何不活得高興些?其實幸福便是那么簡單,有些人想了一輩子也沒想明白,找了一輩子也沒找到。這是讓人何等苦末路的事。

有段日子我的生存非常糟糕,每天為些許小事而煩末路。遠方的朋儕郵來一張賀卡,下面是一個棋盤和殘破不全的棋子

生存中,每每會有人在回憶里淺笑,也每每會有人為了生存而煩末路,有人的背影像物理變化一樣膨脹,而有些情景卻在不??s小。另有一些人太早看透紅塵,擲中注定;也有人太晚覺悟,冥冥之中讓該的來的在身旁永久。

我們在這樣的世界里又該怎樣做呢?世界很微妙,老是讓人有力挽回一些事情。

生存中,每每有人衣食無憂,也每每有人有力生存;有人在初級場合揮霍,也有人在路邊小巷來來回回。有人不把錢當回事,也有人為了錢而夙夜憂嘆。微笑面對生活演講稿

那么,我們要因而而放棄嗎?我們要因而而頹廢嗎?不,不克不及,我們要用淺笑,用淺笑給本身.給他人通報暖和。用淺笑給他人一個眷注,給他人一種心靈上的慰藉。

2022面對面訪談的心得體會和感想三

按照認真開好民主生活會的通知精神,通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式,按照“三對照”“三個擺進去”的具體要求,認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想,學習黨的--精神,研讀《習近平談治國理政》第三卷等重要講話,認真梳理了自己在學習貫徹落實習近平新時代特色社會主義思想等五個方面存在的突出問題,并對產(chǎn)生問題的原因進行了深刻剖析,制定出切實可行的整改措施?,F(xiàn)對照檢查如下:

一、五個方面存在的問題

(一)在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面

一是能夠牢固樹立“四種意識”,在大事大非面前旗幟鮮明、立場堅定,絕不含糊;始終堅持以為人民服務為宗旨,把集體利益放在優(yōu)先位置,保持公仆情懷。但具體到實際工作中,特別是在今年經(jīng)濟下行壓力大,宣傳戰(zhàn)線工作繁重的特殊時期,把業(yè)務工作放在了首位,忽略了對政治理論的學習,往往是以會代學、以工代學多,學習的自覺性還不夠強。二是學習缺乏刻苦鉆研精神。做好宣傳思想工作要有黨的創(chuàng)新理論作指導,這個思想就是習近平新時代中國特色社會主義思想,這是馬克思主義中國化的最新成果,是當代中國的馬克思主義、21世紀的馬克思主義,也是當代中國共產(chǎn)黨人和中國人民共同的思想根基。作為宣傳領導必須要在理論上說得清、講得明、信得服。當前自己的學習仍停留在學原文的階段,還沒有形成自己的思想認識,在宣講中也是照本宣科念得多,融會貫通形成自己的理解少,沒有靜下心來刻苦鉆研,離學深學透有差距。三是政治能力有待加強。習總書記要求領導干部講政治要提高政治判斷力、政治領悟力和政治執(zhí)行力。從政治角度看問題分析問題處理問題的能力不夠,認識事物不全面,特別是在意識形態(tài)領域的警惕性和敏感性還不夠,對社會上一些不良現(xiàn)象理直氣壯進行批評的勇氣不夠,缺乏斗爭精神。

(二)在堅持和加強黨的全面領導,充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團結(jié)帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央、省委決策部署方面

一是事無巨細抓落實、親力親為抓落實的力度還不夠大,有些工作在宏觀上把握的多,在微觀上把握的少,深入一線督促檢查力度還不夠大;有時指導工作的針對性、可操作性還不夠強。對各地各單位的意識形態(tài)工作指導督促檢查的少,沒有時刻緊緊抓在手上。二是創(chuàng)新思維貫徹不好。宣傳工作是最需要創(chuàng)新的工作,技術革命帶來為宣傳工作帶來全新的挑戰(zhàn)和機遇,宣傳工作不創(chuàng)新不行,按部就班固守成規(guī)只會缺乏生機活力,離群眾越來越遠。思想上能意識到創(chuàng)新的重要性,但受所處環(huán)境和自身能力的限制,思想不夠解放,技術不能及時跟進,被動完成的多,主動創(chuàng)新的少,創(chuàng)新思維沒有體現(xiàn)在工作的方方面面。三是群眾路線踐行不好。特別是網(wǎng)上群眾路線,在網(wǎng)絡輿論引導工作中,設置議題能力差,沒有自己的網(wǎng)宣品牌,網(wǎng)上宣傳方式單一單調(diào),轉(zhuǎn)贊評熱度低。

(三)在履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作,扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿?,全力抓好脫貧攻堅等工作方面

在實際工作中,主動適應、積極應對的辦法還不是很多,思考、決策和處理問題的系統(tǒng)性、科學性、前瞻性還不足,推動改革、破解難題的力度有待進一步加強;對于文化體制改革中存在的硬骨頭,沒有下大力氣苦功夫去啃,導致多年的老問題遲遲沒有解決,既損害了職工的利益,又有損政府的公信力。說到底,還是缺乏主動作為、攻堅克難的精神。

(四)在學習貫徹黨的--精神,對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,查找短板弱項方面

一是宣講方式單一。近段時間以來,掀起了學習宣傳--精神的熱潮,組成了全會精神宣講團奔赴各地宣講,從效果來看,離百姓的需求有差距,離分眾化對象化宣講有差距。照本宣科,臺上講,下面記,靜悄悄一片,現(xiàn)場氛圍不夠活躍,大水漫灌式的宣講方式亟需改進。二是調(diào)研不夠。面對十四五規(guī)劃制定的新目標新任務,當前還沒有結(jié)合實際細化可執(zhí)行可操作的具體思路和舉措,調(diào)研不深入不全面,沒有為實施好十四五規(guī)劃做好基本功。

(五)在落實全面從嚴治黨責任,貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神,堅決反對形式主義官僚主義,切實為基層減負方面

在黨風廉政建設方面,安排部署的多,跟進推動的少,年初和年底開會部署,年中缺乏督促跟進,自己親手抓的少,依靠班子成員抓的多。對適應新形勢下反腐敗斗爭的新特點,建立風險防控機制也缺乏認真的研究和突破。有時下鄉(xiāng)調(diào)研,也會抽調(diào)部分工作人員陪同,一些工作人員可去可不去,存在一定的官僚主義。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)理論素養(yǎng)不夠。習總書記在今年秋季黨校開班儀式上強調(diào),要注重提高馬克思主義理論水平,學深悟透,融會貫通,掌握辯證唯物主義和歷史唯物主義,掌握貫穿其中的馬克思主義立場觀點方法,掌握中國化的馬克思主義,做馬克思主義的堅定信仰者、忠實實踐者。作為主要領導應該自覺成為學習的表率,盡量擠出時間向書本學習、向?qū)嵺`學習,不斷提高自己的綜合素質(zhì),改進工作思路和方法,更好地推動工作。但是,由于自己工作繁忙,學習業(yè)務知識相對多些,學習政治理論相對少了些,理念功底還不夠扎實。思想深處總認為政策理論往往是需要什么學什么,學習存在“臨陣擦槍”現(xiàn)象。此外,由于理論素養(yǎng)不高,運用科學理論指導實踐運用不足,能力還不是很強,辦法還不是很多,成效還不是很顯著。

(二)黨性鍛煉不夠。反思自己在思想作風方面存在的問題,一個深層次原因,就是在嚴格黨性鍛煉上所下的功夫還不夠。黨的宗旨是全心全意為人民服務,自己片面的認為,把一些硬指標硬杠杠完成了,就是把工作做好了,就是為人民服務了,工作上往往注重在項目上下功夫,在一些看得見的地方上下功夫。有些工作有思路、有辦法,但對基層情況、對一些深層次的矛盾和問題還了解得不透,有時瞻前顧后,不敢大刀闊斧推進工作。說實話,有時擔心了解不透、把握不準,把好事辦砸,把矛盾激化,與焦裕祿、楊善洲等先進典型相比,自己在思想境界、為民情懷、責任擔當?shù)戎T多方面還有不小差距。這說到底還是理想信念沒有上升到一定高度,權力觀利益觀政績觀還存在一定偏差。

(三)落實主體責任還不夠到位。作為部門領導肩負落實黨風廉政建設的主體責任,自己也深知,黨員干部作風建設的狀況如何,直接關系到黨和政府的形象,關系到人心向背,關系到事業(yè)成敗。但在具體落實過程中,總覺得工作還需要大家去做,因此在批評教育提醒方面,礙于情面,思想上存在好人主義,不愿正面批評同志,對干部缺少了應有的檢點和幫助;認為宣傳部門的同志很辛苦,宣傳部門也很清苦,大家在一起工作不容易,對一些小的作風問題睜一只眼,閉一只眼,不想因此而傷了和氣。

三、今后努力方向和改進措施

(一)強化政治意識。加強黨性修養(yǎng),堅定理想信念,站穩(wěn)政治立場,廉政勤政為民。帶頭端正學風,把學習抓緊抓好,接受新理論,吸收新知識,借鑒新經(jīng)驗,研究新情況,分析新矛盾,解決新問題。堅持把學習作為提升領導班子自身建設的首要任務來抓,認真執(zhí)行中心組學習制度,堅持每月至少學習1次,每年集中學習研討不少于12次,每年到所聯(lián)系基層點開展督學活動或講黨課2次以上。堅持把黨的政治規(guī)矩和政治紀律挺在前面,修好政治之身,修好黨性之身,修好能力之身,牢記黨的宗旨,在黨愛黨,在黨言黨,在黨憂黨,在黨為黨,與黨同心同德,為黨不懈奮斗。常想黨對自己的培養(yǎng)教育,常想先輩先進的高尚品德,天天對照檢查,時時查找不足,補足精神之鈣。

(二)提升政治能力。進一步堅定政治方向,深刻認識以習近平同志為核心的黨中央在領導全黨全國各族人民戰(zhàn)勝史所罕見的風險挑戰(zhàn)、奮力推進新時代中國特色社會主義事業(yè)中發(fā)揮的決定性作用,更加自覺地樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。要進一步增強政治意識,提高政治能力,善于從政治上看問題、抓工作,善于把握政治大局,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力,把講政治的要求轉(zhuǎn)化為擔當作為、勇挑重擔的實際行動。

(三)奮勇履職擔當。習近平總書記強調(diào):“是否具有擔當精神,是否能夠忠誠履責、盡心盡責、勇于擔責,是檢驗每一個領導干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進性和純潔性的重要方面?!鼻袑嵽D(zhuǎn)變作風,密切聯(lián)系群眾,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾滿意作為第一追求,心里裝著群眾,感情貼近群眾,行動走進群眾,時刻牢記群眾利益無小事,誠心誠意、腳踏實地為群眾辦實事、解難事、做好事。經(jīng)常性深入基層一線,每年下基層時間不少于90天,下鄉(xiāng)駐村不少于10天,帶著真摯感情關心群眾、排憂解難。樹立正確的事業(yè)觀、權力觀、政績觀,堅決克服精神懈怠,不思進取,得過且過的思想,做到在職一天、工作一天、干好一天,在崗一分鐘、盡責六十秒、服務六十秒。

(四)堅持從嚴治黨。加強黨對宣傳工作的全面領導,鍛造適應新時代要求的宣傳思想干部隊伍。全面加強黨風廉政建設和反腐敗工作,積極開展日常廉政風險教育。開展貫徹落實《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》試點工作,把《中國共產(chǎn)黨宣傳工作條例》執(zhí)行情況納入黨建工作責任制,納入意識形態(tài)工作責任制,納入領導班子、領導干部目標管理,納入監(jiān)督執(zhí)紀問責范圍,強化目標導向、問題導向、結(jié)果導向,把宣傳班子建設成靠得住、可信賴、敢勝利的先進班子。

以上是我的自我剖析發(fā)言,如有不足之處,請領導和同志們批評指正,我將以誠懇的態(tài)度虛心接受批評,并保證逐一改正,請大家監(jiān)督。

2022面對面訪談的心得體會和感想四

為認真貫徹落實x屆省委常委會第x次會議精神,按照區(qū)紀委、區(qū)委組織部x月《關于認真組織召開“防風險、守底線”專題會議的通知》(202x年x號文件精神要求,根據(jù)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局黨組“防風險、守底線”專題會議方案安排,近期,我通過參加局黨組擴大會、支部集中學習會、充分利用新媒體開展自學等形式,全面、系統(tǒng)學習了談治國理政(第三卷)部分章節(jié)、黨章、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》等重要講話和黨內(nèi)法規(guī),以及全省警示教育大會精神。結(jié)合學習情況,根據(jù)工作實際,嚴格對照“防風險、守底線”專題會議“六個方面”的內(nèi)容開展了對照檢查,現(xiàn)作如下匯報:

(一)守好發(fā)展和生態(tài)底線方面。

一是用生態(tài)文明思想指導工作實踐不夠。工作中,認為生態(tài)文明思想是上級管方向、謀大局的重要遵循,自己作為基層領導干部,只要在行動上與中央和各級保持高度一致就行,沒有真正理解生態(tài)文明思想對實踐工作的重要性,沒有很好地把生態(tài)文明理念運用到指導農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展上。比如:自己對分管的領域更多是關注產(chǎn)業(yè)發(fā)展,對產(chǎn)業(yè)發(fā)展中廢舊地膜的回收利用和處理、秸稈的合理、科學使用等思考不多、指導不夠,一定程度上影響了耕地保護質(zhì)量。

二是對生態(tài)環(huán)境保護的意義理解不深入。簡單地認為保護生態(tài)環(huán)境有具體的管理部門,自己工作的重點是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,將業(yè)務工作與生態(tài)環(huán)境保護割裂開來看待,對農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中涉及的生態(tài)環(huán)境保護問題思考不多、謀劃不夠。

(二)守好脫貧攻堅底線方面。

一是思想認識上仍有差距。認為脫貧攻堅已經(jīng)到了收官收尾階段,群眾“兩不愁三保障”都解決了,該補的短板弱項都補齊了,沒有更多地思考如何實現(xiàn)后續(xù)脫貧成效鞏固、持續(xù)穩(wěn)定脫貧等長遠問題。

二是對幫扶干部管理松散。作為支部負責同志,自己更多的精力放在了業(yè)務工作上,對支部黨員開展脫貧攻堅幫扶關注不多、過問不多,認為大家按部就班開展走訪、完善資料、算賬能達標就算完成幫扶任務,導致個別幫扶同志引導群眾感黨恩、鼓勵群眾勤勞致富效果不理想。

(三)守好民生保障底線方面。我始終堅持人民立場,堅持為人民服務,著力工作為了群眾、服務群眾。面對群眾的合理訴求堅持熱情服務,積極主動引導,幫助尋求解決路徑,工作中沒有不作為、亂作為、慢作為等現(xiàn)象。

(四)守好安全生產(chǎn)底線方面。

一是對安全生產(chǎn)思想、理論學習不深不透。學習更多是安排了再去看看、讀讀,需要時再去翻翻,進行瀏覽式粗學,沒有真正靜下心來思考,學習浮于表面,理解不深不透。

二是對安全問題口頭談得多,實際指導少。比如:在推動高標準農(nóng)田項目建設工作中,更多時候強調(diào)工程進度、工程質(zhì)量,對施工中的安全隱患排查更多停留在口頭層面,深入細致地了解安全隱患做得不夠扎實,存在一定的安全風險。

(五)守好防范化解債務風險底線方面。我堅持認真學習貫徹國家政府債務管理有關要求,積極、主動按照要求落實債務風險防控措施,不存在這方面的問題。

(六)守好防范輿論風險底線方面。

一是對有關新媒體管理存在不足。自己作為xx科和xx支部負責人,對單位同志、工作微信群的管理不夠,內(nèi)心深處認為大家都是黨的干部、人民的干部,思想上、政治上、行動上是過硬的,開展經(jīng)常性正面引導不夠,曾出現(xiàn)有同志違規(guī)在工作群內(nèi)隨便轉(zhuǎn)發(fā)文件的現(xiàn)象。二是存在“事不關己”的錯誤認識。面對意識形態(tài)領域工作,自己能夠做到不該傳播的不在朋友圈、微博等新媒體傳播發(fā)布,不該轉(zhuǎn)發(fā)的堅決不轉(zhuǎn)發(fā),但在堅決抵制上做得不夠,沒有完全站在支部黨員、支部負責人的高度看問題,對身邊人的不當言論、不雅視頻等更多是“事不關己”,多一事不如少一事。面對負面輿情輿論,主動發(fā)生反對、反駁做得不夠.

同時,一些黨員干部法治意識、紀律觀念淡薄,部分黨員干部黨員意識淡化、先鋒模范作用不明顯。隨著智能手機、網(wǎng)絡的普及化,qq群、微信群、微博、論壇等成大眾化信息發(fā)布平臺,由于信息發(fā)布自由化,傳統(tǒng)意識形態(tài)凝聚能力有所下降,政府信息發(fā)布的引導和動員能力有所下降,監(jiān)督管理難以及時跟上,使新媒體的管理難度增大。一些基層單位對政治輿論、意識形態(tài)工作缺乏深入研究和統(tǒng)一部署,缺乏組織性和指導性,任務交辦不明確,責任目標不清晰,出現(xiàn)錯位和缺位的現(xiàn)象,工作常常處于被動應付狀態(tài),整個政治輿論、意識形態(tài)傳工作顯得較為疲軟和被動。加上一直以來,由于基層工作事務繁重,有關領導對意識形態(tài)工作認識不足,理解不透,導致從事基層意識形態(tài)工作的人員深感自身勞動價值得不到充分體現(xiàn)和認可,工作熱情減退,其結(jié)果就是基層政治輿論、意識形態(tài)工作難以順利展開。

一是理論學習的站位不夠高。面對新形勢、新任務和新要求,對理論學習的重要性缺乏足夠認識,沒有與時俱進地用黨的先進理論來武裝頭腦、指導自己的言行,對馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論、習近平新時代中國特色社會主義思想缺乏全面深入系統(tǒng)的學習,在學習內(nèi)容上采取實用主義,存在“現(xiàn)用現(xiàn)學、急用急學、不用緩學”的現(xiàn)象,對自我“充電”、改造主觀世界缺乏長期規(guī)劃,缺乏“擠”和“鉆”的精神。二是黨性修養(yǎng)的要求不夠嚴。隨著黨齡的延長,在黨性意識、黨性修養(yǎng)方面自我感覺還不錯,面對全面從嚴治黨的新形勢、新任務、新要求,在堅持不懈加強黨性鍛煉和思想修養(yǎng)上下得功夫不夠,存在以事務工作代替政治和黨性鍛煉,放松了對增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力的重視。三是開拓創(chuàng)新的勁頭不夠足。在具體工作中,能夠面對困難不退縮、面對矛盾不回避、面對不正之風敢斗爭,確保黨中央、省州縣委各項決策部署落地生效。但隨著工作時間越久,考慮問題、推進工作就更加謹慎,面對新的工作任務,敢為人先的積極性有所減退,對工作的標準有所降低,滿足于完成工作任務,敢為人先的魄力和奮力開拓的銳氣相對缺乏。四是為民服務的意識不夠強。一是部署謀劃工作中,沒有牢固堅持以人民為中心的發(fā)展思想,有些工作聽取群眾意見不夠,停留在下幾次基層、與群眾談幾次心、開幾次座談會層面上,沒有真正和群眾打成一片。二是有時也調(diào)查了也研究了,但成果出來之后,因為推行困難多或推行成本大,沒有及時付諸實踐。

下一步,將通過本次專題會議,針對查擺出的不足之處和問題根源,認真梳理和仔細剖析,逐條逐項制定具體整改目標、整改時限,并擬定具體措施切實加以整改。

(一)進一步加強理論武裝,不斷增強“四個意識”。一是堅持全面系統(tǒng)學、及時跟進學、深入思考學、聯(lián)系實際學,嚴格落實黨委中心組學習制度,對習近平總書記的重要指示、批示、講話、論述,以及中央和省委、州委、縣委下發(fā)的重要文件、召開的重要會議、作出的重大部署、出臺的重要政策,均在第一時間組織傳達學習、第一時間抓好宣傳貫徹。二是注重學習與工作結(jié)合、理論與實踐結(jié)合、讀書與修身結(jié)合,力求做到理論與實踐相統(tǒng)一、學習與運用相統(tǒng)一、言論與行為相統(tǒng)一,不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

(二)進一步加強黨性鍛煉,始終對黨忠誠老實。一是以政治修養(yǎng)為根本,自覺把黨章作為加強黨性修養(yǎng)的根本標準來遵循,自覺把高標準、嚴要求貫穿到平時工作生活的每個細節(jié),始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色、道德情操和精神氣節(jié),在日常工作和生活中自覺養(yǎng)成“吾日三省吾身”的習慣,努力做到打鐵自身先硬起來。二是嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則,認真貫徹落實好民主集中制,堅持開好民主生活會、組織生活會,以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,用好批評和自我批評這個武器,加強與班子成員、干部群眾的溝通交流,光明磊落做人,開誠布公待人,誠心誠意幫人,提高班子和個人解決問題的能力,為領導班子團結(jié)和諧干事創(chuàng)業(yè)營造良好氛圍。三是帶頭參加所在支部的組織生活,帶頭講好廉政黨課,推動“三會一課”、主題黨日等制度落實到位,進一步提升黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。四是嚴格遵守中央八項規(guī)定及其實施細則精神,自覺抵制“四風”,面對各種歪風邪氣敢于較真、敢抓敢管,做到事事按規(guī)矩,時時講規(guī)矩,處處嚴規(guī)矩。以更大的決心和力度帶頭整治形式主義官僚主義,嚴格落實為基層減負各項措施,積極為基層干部松綁減負,切實讓基層干部把更多時間和精力用在抓工作落實上。

(三)進一步強化宗旨意識,提高為群眾服務能力。一是牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,不斷厚植人民情懷、筑牢群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場,始終把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、群眾利益至上,把群眾觀點、群眾路線深深根植于思想中、具體落實到行動上。二是以陳立群、姜海泉、文偉紅、王正梅等先進典型為榜樣,工作中多深入基層,主動聽取群眾意見,了解存在問題,及時拿出解決辦法,不斷提高為群眾服務的能力。三是堅持問題導向,深入開展調(diào)研,尋找解決問題的方法和路徑,統(tǒng)籌整合各方面的資源力量,多為群眾辦實事辦好事,努力把老百姓的事情辦好,不斷提高群眾的幸福感、獲得感、安全感。

(四)進一步強化責任擔當,推動工作任務落實。一是始終保持拼搏進取的干勁、奮發(fā)向上的闖勁,堅決杜絕精神懈怠、安逸求穩(wěn)的消極思想,多思考落實工作的具體辦法,多研究解決問題的對策措施,以謀劃上的滴水不漏、執(zhí)行上的不折不扣、落實上的有力有序,全面提升統(tǒng)籌全鎮(zhèn)工作的能力。二是緊盯高標準、高質(zhì)量工作要求不斷更新觀念、創(chuàng)新方法,創(chuàng)造性地提出解決思路和辦法,從嚴從實抓好督導檢查和服務協(xié)調(diào),提升全鎮(zhèn)各項事業(yè)發(fā)展整體水平。

(五)進一步落實主體責任,做實做細基礎工作。一是強化抓好黨建是最大政績的理念,切實擔負起從嚴管黨治黨第一責任人的職責,進一步明確和細化責任主體、責任內(nèi)容、工作措施,著力推動全面從嚴治黨主體責任落細落地落實,為脫貧攻堅成效持續(xù)鞏固提升提供堅強有力的政治、組織和作風保證。二是狠抓黨風廉政建設,帶頭抓實全面從嚴治黨工作,持續(xù)保持正風肅紀的高壓態(tài)勢,全力營造風清氣正良好政治生態(tài)。三是嚴格遵守黨風廉政建設的各項規(guī)定,把對黨紀國法的敬畏內(nèi)化于心、外化于行,從嚴要求親屬,凈化朋友圈、社交圈,培養(yǎng)良好家風、家教、家訓,以實際行動維護班子和個人的良好形象以上是我的剖析材料,真誠的希望同志們對我進行批評、指正和幫助。

2022面對面訪談的心得體會和感想五

按照公司黨委要求,我認真對照支部委員發(fā)揮政治引領作用,貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務群眾、改進工作作風等五個方面查找問題,分析原因,明確了整改方向,形成對照檢查報告如下:

(一)在學懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,堅決做到“兩個維護”方面工作中,堅持用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作,自覺強化政治責任,持續(xù)提高政治能力,堅決維護總書記在黨中央和全黨的核心地位,堅決維護黨中央的權威和集中統(tǒng)一領導。存在主要問題:

一是在深入理解上還有差距。雖然平時能夠積極參加局里組織的學習教育,但對新理論、新觀點、新戰(zhàn)略學習研究還不夠深入、不夠系統(tǒng),滿足于和工作相關內(nèi)容學習,特別是對總書記最新重要講話精神學習不夠及時,領會、掌握不夠全面。特別是在系統(tǒng)把握、擴展延伸上下功夫不夠。對新思想知識體系和整體框架的建立缺乏系統(tǒng)的歸納整理,對新時代中國特色社會主義思想精髓領會不夠深刻。二是在融會貫通上還有差距。主要是在深鉆細研、內(nèi)化于心、外化于行上還不夠積極主動,學習中滿足于掌握基本觀點、基本內(nèi)容,聯(lián)系實際、帶著問題學做的還不夠,對上級要求學習的理論內(nèi)容進行“泛泛而讀”,有時只是翻翻書、看看手機和報紙上的報道文章,滿足于理論學習了、筆記記過了,沒能做到融會貫通、舉一反三,特別是對用什么方法去實踐、靠什么工作去落實、以什么標準去規(guī)范,還缺乏系統(tǒng)的思考和行動,對照“往深里走、往心里走、往實里走”還有差距。三是學以致用上還有差距。用理論指導實踐還有不足,滿足片面引用個別原理,與實際工作結(jié)合不夠緊密,把參加會議、學習文件、寫寫體會當做貫徹落實,沒有很好地把思想、工作和生活實際與總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起,對如何把“上情”與“下情”緊密結(jié)合方面思考不深、研究不透,存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。比如:在xxx建設、xxx工作,尤其是在違建清理、城鎮(zhèn)改造拆遷等重大復雜疑難糾紛中,參與意識不強,不夠積極主動,致使一些工作推動較慢。

(二)在堅持黨的全面領導,堅決落實黨中央決策部署方面一直以來,堅決貫徹落實總書記重要指示和上級決策部署,自覺向黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央的決策部署看齊。存在主要問題:

一是在貫徹落實上還存在“時差”。在工作學習中能夠在思想上、行動上與黨中央保持高度一致,但在貫徹落實上,從學習領會到自身消化再到自覺執(zhí)行需要一定時間、一個過程,導致有些認識和執(zhí)行不夠及時到位。比如:對肅清xxx流毒的長期性復雜性認識上,總感覺經(jīng)過近幾年的整治,xxx流毒影響已經(jīng)得到徹底肅清,對余毒的影響還缺乏高度的警惕性。

二是積極作為上還存在“局限”。面對新形勢新挑戰(zhàn),貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局還不夠積極主動,特別是吸收新思想新知識,借鑒新經(jīng)驗還不夠深入,主動對接改革、迎接改革做的還不夠,對待工作有時只滿足于完成上級和領導交辦的任務,在促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、謀劃長遠建設中新思路新辦法不多,求穩(wěn)保底的思想抑制了創(chuàng)新發(fā)展思維。三是在服務大局上還存在“偏差”。貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和上級決策部署上,站位不高,謀劃工作、落實上級決策部署,有時存在一定的本位主義思想,局限于自已負責工作、局限在本單位這個小圈子,遇到工作思想意識上經(jīng)常首先考慮如何從本部門本領域角度去推動落實,完成分管的任務指標,缺乏從戰(zhàn)略的高度,用辯證的思維,圍繞全市中心工作、發(fā)展大局的角度去統(tǒng)籌推進。比如:在xxx工作中,與其他領導的溝通配合不夠,共同推動發(fā)展的意識還不夠強。

(三)在積極履職盡責,服務疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展方面工作中能夠認真履行職責,認真落實上級關于疫情防控和做好“六穩(wěn)”“六保”工作的指示要求,積極服務脫貧攻堅工作。存在主要問題:一是工作站位還不夠高。對常態(tài)化疫情防控要求理解還不夠透徹,面對我國持續(xù)向好的疫情防控形勢,逐步恢復的生產(chǎn)生活秩序,內(nèi)心出現(xiàn)樂觀情緒、麻痹思想,對人員流動可能帶來的隱患認識不足,對國外輸入可能引發(fā)的風險還缺少足夠警惕,出現(xiàn)了松懈麻痹思想。系統(tǒng)思維、戰(zhàn)略思維、底線思維樹的不牢,籌劃部署工作與實際結(jié)合不夠緊密,抓疫情防控工作有時還存在重眼前、輕長遠,抓分管工作推進,有時重大項任務完成、輕經(jīng)常性基礎性工作落實。

二是主動擔當作為意識不夠強。工作中存在求穩(wěn)怕變思想,不求出成績、只要不出問題,遇到難題還存在等靠思想,經(jīng)常依賴上級指示幫助,特別是對一些歷史遺留問題不愿過多參與,主動擔當意愿不足,有時會回避矛盾問題,該擔的責任沒有主動擔起來。在遇到工作時間緊、任務重時,只想盡快完成,會放松要求,降低標準,沒有把工作做實、做深、做細,特別是面對當前越來越嚴的巡視審計和行業(yè)清理清查,對一些政策把握不準、規(guī)定不明確的事情,有時明知道對工作、對群眾有利,也采取了多一事不如少一事的態(tài)度,存在寧愿少出成績也不能出問題的思想。三是主動服務還不夠好。工作滿足于部署了、要求了、完成了,過程缺少檢查監(jiān)督,沒有形成完成閉合回路,對完成質(zhì)量把關不嚴。工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,認為“船到橋頭自然直”,不是自己主動尋找對策,而是等待上級指示要求,缺少攻堅克難的精神。比如,對于轄區(qū)內(nèi)企業(yè)復工復產(chǎn),雖然能夠主動幫助解決實際問題,但有時面對困難,深入研究不夠、傾心服務不夠,一些企業(yè)復工復產(chǎn)后防疫物資保障問題,沒有在第一時間給予很好解決。

(四)在收官“十三五”,謀劃“十四五”方面認真學習黨的精神,深刻領會進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實踐要求。存在主要問題:一是貫徹執(zhí)行省市部署還不夠堅決。主要表現(xiàn)在,在落實省委、市委xxxx工作部署,推進市委xxx工作舉措方面,態(tài)度還不夠堅決,措施還不夠有力,工作中更多考慮的是本地本部門的利益,大局意識不夠。比如,在推進市委xxx工作舉措時,僅僅是照搬照抄市委要求的“規(guī)定動作”,結(jié)合本部門實際,深入研究思考破解問題的創(chuàng)新舉措不多思路不寬。

二是開展學習調(diào)研不夠持續(xù)深入。對省市提出的“大學習、深調(diào)研、真落實”活動,重視程度不夠,僅僅是按照規(guī)定動作按部就班落實,缺乏結(jié)合單位實際的創(chuàng)新載體抓手,且組織班子成員和黨員干部深入開展學習、調(diào)研活動次數(shù)不多,特別是對“十四五”期間如何發(fā)展xxx工作沒有深入調(diào)查研究,狠抓落實的拼勁、鉆勁、韌勁不足。三是主動謀劃創(chuàng)新意識不強。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極,在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、站位不高、思路不寬,還沒有跳出一時一事的圈子,對全局的長遠的關注不夠、思考不深、把握不準,為局領導科學決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還不到位;對接改革、迎接改革做的還不夠主動,對一些新情況新問題,沒有時時刻刻撲下身子去抓落實。

(五)在落實全面從嚴治黨責任,履行“一崗雙責”和遵規(guī)守紀、糾四風轉(zhuǎn)作風方面自己能夠認真執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則,積極糾治和克服形式主義、官僚主義。嚴格遵守局里各項管理規(guī)定,沒有超面積住房辦公,沒有超標準超規(guī)格公務接待、沒有公車私用、沒有超標準違規(guī)領取補貼福利、沒有收送紅包禮金等行為。存在主要問題:一是落實全面從嚴治黨責任還有差距。主要表現(xiàn)在,落實黨日、黨課、雙重組織生活還不夠嚴格,有時存在失之于寬、失之于軟的問題。對當前社會上一些不良現(xiàn)象,從本質(zhì)上認識不足,對身邊出現(xiàn)的錯誤思想,對身邊有的同志亂發(fā)牢騷、對上級的決議亂議論的現(xiàn)象,網(wǎng)上傳播灰色言論段子現(xiàn)象沒有進行堅決的揭批駁斥,與身邊xxx等不良傾向作斗爭不夠堅決,反映出自己在政治上還不夠成熟,主動憂黨、為黨、護黨還存在差距。二是對八項規(guī)定精神學習理解不夠透徹。對中央八項規(guī)定的重大意義把握理解還不夠深入透徹,沒有真正理解出臺這些政策對于加強黨風廉政建設的重大意義,只是當成規(guī)定去執(zhí)行,還缺少當成政治要求、政治責任去落實的思想認識。有時執(zhí)行制度規(guī)定自覺性不高,雖然行有所止,但沒有完全外化于形、內(nèi)化于心,有時強調(diào)別人做的多,自己帶頭做得不夠。有時總感到自己受黨教育培養(yǎng)多年,在大是大非問題面前能保持清醒頭腦,不會講出格的話、不做出格的事,但在防微杜漸上警惕性不高。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。工作中還存在“唯上”思想,認為只要上級部署的只要執(zhí)行就好了,缺少實事求是和對工作認真負責的精神;對下也過多強調(diào)部屬怎么去執(zhí)行,沒有充分發(fā)揚民主、發(fā)揮大家的積極性主動性創(chuàng)造性,造成一些工作效率不高。在精簡會議文電方面,有時對上級下發(fā)文件沒有充分學習理解,對下就加個按語簡單轉(zhuǎn)發(fā),沒有對文件內(nèi)容進行梳理、取舍、合并,沒有起到減壓分流作用,發(fā)文數(shù)量、篇幅沒有得到有效控制。工作中存在過急現(xiàn)象,有時部署沒幾天的工作就要求下屬去檢查成效,只是想著本級去檢查指導了,沒考慮基層工作進度和實際情況,致使一些工作看似每個環(huán)節(jié)都有落實,實際做了虛功,走了過場。

以上這些問題的存在,雖然有一些客觀因素,但是更主要的還是主觀因素造成,結(jié)合這次民主生活會,我對自身存在的不足進行認真反思,深刻剖析產(chǎn)生問題的根源,概括起來有以下這幾個方面:

1、理論學習不到位,沒有把學習作為增強本領提升素質(zhì)的主要途徑,沒有把學習擺在首位;學習形式就是看看報紙、雜志、瀏覽新聞網(wǎng)頁,瀏覽多,思考少,記住少,真正安下心來認真讀懂新時代中國特色社會主義原著,缺乏主動性自覺性;

2、開拓進取精神不足,缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,工作標準不夠嚴格,放松對自己的要求和標準,特別是遇到時間緊任務重、壓力大的時候,首先想到的是怎樣盡快完成任務,降低了工作標準,攻堅克難的舉措不夠。

3、工作缺乏力度,工作中習慣于上面的部署,機械式執(zhí)行,總認為自己是副職,古山錫礦重大事項都有盧書記、楊礦長領導,領導安排什么就干什么,不主動出擊,對自己分管工作中,怕得罪人,怕影響同志們關系。

4、放松對自己要求,放松了對分管工作要求,在工作中只求過得去,不求過得硬,只求把工作做好,不求嚴防死守,缺乏平時教育。

1、端正態(tài)度,加強學習。做政治上的明白人,做工作上的踏實人,始終把學習放在第一位,把學習當作一種追求,樹立終身學習理念,向書本學,向群眾學,在干中學,在學中干,做到思想上不斷進步,觀念上不斷更新,工作上不斷創(chuàng)新,生活上更加嚴謹。

2、強化執(zhí)行力,發(fā)揚釘釘子精神,確保上級黨組織的部署落地生效。在工作中做好表率,切實履職,發(fā)揚鍥而不舍、一抓到底盯住不放的“有釘子“精神,遇事不避難,就是做好溝通協(xié)調(diào)工作,全力確保各項工作又部署、有落實,有序推進。

3、嚴格黨內(nèi)政治生活,提升黨組織生活質(zhì)量。一是嚴格執(zhí)行黨的組織生活各項制度,堅持民主集中制,堅持“三會一課”制度,堅持民主評議黨員等制度,使黨的組織生活制度化、常態(tài)化、規(guī)范化、民主化。二是創(chuàng)新組織生活方式方法,豐富組織活動的載體和方式,提升組織生活的吸引力和質(zhì)量。

4、要克服“老好人”思想,對庸、懶、散、慢、拖、混等現(xiàn)象大膽管理,嚴格要求、敢于較真,重視問題的抓早抓小,杜絕優(yōu)親厚友現(xiàn)象,不要讓“制度管人管事”成為一句空口號,切實將各項管理制度落實到位,形成風清氣正的工作氛圍。

2022面對面訪談的心得體會和感想六

按照市委關于召開2020年度專題民主生活會的通知要求,我認真參加政府黨組集中學習,深入研讀黨章、《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》、習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神等規(guī)定內(nèi)容,進一步夯實了理論根基、提高了政治站位。同時,采取現(xiàn)地調(diào)研、走訪座談、談心交心等方式,廣泛征求意見建議,并嚴格對照“帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、帶頭堅持和加強黨的全面領導、帶頭履職盡責擔當作為、帶頭學習貫徹黨的十九屆五中全會精神、帶頭落實全面從嚴治黨責任”五個方面,深入查找差距不足、剖析問題根源、制定整改措施?,F(xiàn)將對照檢查情況匯報如下:

(一)在帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

主要存在“三個差距”:

一是“學”得還不夠深。

對習近平新時代中國特色社會主義思想系統(tǒng)學習不夠,雖然能夠積極參加集中學習、完成規(guī)定自學內(nèi)容,但更多的是以聽講座、看材料、讀報紙等代替讀原著、學經(jīng)典,滿足于一般化的學習理解、快餐式的了解掌握、應景性的現(xiàn)學現(xiàn)用,對一些新觀點、新論斷理解還不夠深透、把握還不夠精準,沒有真正把蘊含其中的立場、觀點和方法,轉(zhuǎn)化為科學的思維方式、思想觀念和工作方法,也沒有真正活學活用到謀劃發(fā)展、推動工作、指導建設中去。

二是“站”得還不夠高。

這些年,盡管自己始終在加強學習鍛煉,著力提升科學把握形勢變化、精準識別現(xiàn)象本質(zhì)、清醒明辨行為是非、有效抵御風險挑戰(zhàn)的能力,但有時還缺乏政治視野和全局眼光,思想觀念、思維層次、戰(zhàn)略素養(yǎng)的高度還不夠,如何把主要分管的經(jīng)濟工作,放在國家和省、市推進高質(zhì)量發(fā)展的大局中謀劃落實,還缺少系統(tǒng)性、前瞻性研究思考。

三是“看”得還不夠透。

雖然能夠牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終保持政治立場不移、政治方向不偏,但還沒有完全做到凡事都從政治因素去分析、從政治效果去考慮,對政治規(guī)矩、政治紀律的理解不夠深刻,對網(wǎng)上網(wǎng)下的各種噪音雜音,對一些容易掩人耳目的灰色地帶、模糊空間,理直氣壯批判駁斥還不夠,往往是很反感很憂慮、有看法缺辦法。

(二)在帶頭堅持和加強黨的全面領導,充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團結(jié)帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。

主要有“三個不夠”:

一是抓黨建工作融合還不夠。

對黨建工作的重要性和緊迫性的認識和理解還需進一步提高,有時存在重經(jīng)濟、輕黨建的傾向,受事務性工作影響,對黨建應付抓、被動抓的時候多,沒能將年度工作計劃、貫徹上級重大決策、階段性重大工作同黨建工作齊抓共管,造成黨建工作與業(yè)務工作分離脫節(jié)。

二是抓組織功能發(fā)揮還不夠。

落實組織生活制度還有堅持不夠經(jīng)常、形式大于內(nèi)容的現(xiàn)象,上半年受疫情防控和工作任務的影響,該堅持的學習沒有堅持、該參加的活動沒有參加,造成黨內(nèi)政治生活的質(zhì)量打折扣;

發(fā)揮組織作用加強黨員干部的教育管理還有欠缺,靠行政手段多、靠教育引導少,對業(yè)務素質(zhì)、完成工作關注比較多,對黨性修養(yǎng)、道德品質(zhì)等方面強調(diào)比較少,黨組織的戰(zhàn)斗力、凝聚力、向心力還沒有完體現(xiàn)出來。

三是抓決策堅決貫徹還不夠。

有時對中央的重大決策、上級的部署要求,站位不夠高、理解不夠透,執(zhí)行起來容易出現(xiàn)偏差;

有時過多地考慮本地區(qū)、分管部門實際,強調(diào)客觀條件,存在一定程度的實用主義傾向。

(三)在帶頭履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿?,全力抓好脫貧攻堅等工作方面。

主要存在“三個弱化”:

一是勤奮進取干事業(yè)的精神有所弱化。

這些年,雖然能夠盡心盡責干好本職工作,但隨著年齡的增長,工作銳氣、勁頭有所減弱,出現(xiàn)思想懶惰、精神萎靡的現(xiàn)象,面對一些急難任務,思想上還有畏難情緒,比如,疫情防控存在“多一事不如少一事”的想法,貫徹“六穩(wěn)”“六?!币?,在推進一些涉及民生工作落實方面,總覺得上有書記掌舵,下有同志劃船,自己只要跟著走就行了,缺乏攻堅克難的勇氣,甘于當“二傳手”“傳話筒”,有矛盾上交的現(xiàn)象。

二是與時俱進抓創(chuàng)新的意識有所弱化。

思路陳舊,創(chuàng)新意識不高,缺乏探索精神,有時還習慣憑經(jīng)驗考慮問題和辦事,習慣用一些老辦法、老套路、老思維來想問題,干工作,常規(guī)性工作多,亮點工作少、精品工作少。比如,在推進脫貧攻堅方面,對于所包保的貧困村,圍繞上項目、抓產(chǎn)業(yè)、搞幫扶方面想得了不少辦法,下了不少功夫,但如何激發(fā)貧困群眾的內(nèi)生動力方面,抓得還不夠細致深入,創(chuàng)新辦法不多,個別貧困群眾出現(xiàn)等靠依賴心理。

三是以人民為中心的思想有所弱化。

開展工作時沒有把維護和發(fā)展群眾利益作為根本出發(fā)點和

落腳點,有時下去檢查調(diào)研,跑面比較多,沒有真正撲下身子走進群眾身邊、走進群眾心里,近距離聽取群眾心聲,沒有把群眾最盼、最難的問題銘記于心,想方設法進行解決,實際上是高高在上的官僚思想有所抬頭。

(四)在帶頭學習貫徹黨的十九屆五中全會精神,對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟社會發(fā)展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,推動高質(zhì)量發(fā)展方面。

主要存在“三個不足”:

一是大膽解放思想還有不足。

圍繞學習貫徹十九屆五中全會精神、推動“十四五”規(guī)劃落實,敢于解放思想、系統(tǒng)籌劃設計不夠,對我市經(jīng)濟社會發(fā)展形勢和戰(zhàn)略還缺乏深入透徹的研究思考,特別是對與高質(zhì)量發(fā)展密切相關的產(chǎn)業(yè)政策、項目引進等了解還不多,抓工作缺乏前瞻性和預見,只求保險、怕?lián)L險的想法占上風,雖然也想推進一些創(chuàng)新的舉措,但大多停留在口頭上、紙面上、要求上,真正落地落底還不夠。

二是創(chuàng)新發(fā)展理念還有不足。

這些年,能夠結(jié)合工作實踐,大力培育“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”的新發(fā)展理念,并結(jié)合工作實踐融會貫通,但受學習深度、經(jīng)驗閱歷等因素的影響,有時還存在封閉狹隘的問題,制定的一些工作目標和舉措,滿足于現(xiàn)狀,眼界不寬,境界不高,還缺乏開放意識、合作共贏意識;

一些創(chuàng)新理念的

吸納上、兄弟單位一些先進做法的借鑒上,還缺少消化吸收、為我所用的主動性。

三是攻堅克難銳氣還有不足。

對于推進我市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展中面臨的科技創(chuàng)新投入不夠、營商環(huán)境急待改善、民營經(jīng)濟活躍度不高、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施不夠平衡等難點問題,雖然也結(jié)合實際工作進行了研究思考,但有時還缺少迎難而上、攻城拔寨的擔當精神,求穩(wěn)有余,闖勁不足,在發(fā)展思路、發(fā)展目標、發(fā)展措施上還缺乏大的動作;

有時還存在小進則滿的情緒,滿足于已有成果,滿足于既成套路,不愿爭先創(chuàng)優(yōu)、不愿站排頭、當?shù)谝唬磺筮^得硬,只求過得去。

(五)在帶頭落實全面從嚴治黨責任,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細則,堅決反對形式主義、官僚主義方面。

一是嚴于律己還需更加自覺。

能帶頭落實黨員領導干部黨風廉政建設的各項規(guī)定,注重加強人品官德修養(yǎng),但有時在學習黨紀條規(guī)、落實條令條例、規(guī)范行為養(yǎng)成上還不能做到高度自覺,有時受社會不良風氣影響,認為適當?shù)娜饲橥鶃硪彩强梢缘?,降低嚴以律己的標準?/p>

二是領導作風還需持續(xù)加強。

對一些日常業(yè)務性工作末端跟蹤問效抓得不緊,對基層落實情況掌握不全,有時也經(jīng)常下基層檢查,雖然該轉(zhuǎn)的地方也

轉(zhuǎn)到了,該提醒的問題也提醒了,但對發(fā)現(xiàn)的問題沒有盯著抓、逼著改。

三是以身作則還需鞏固深化。

有時帶頭講黨性做得還不夠,對一些問題把握處理不夠好,有時為了營造和諧團結(jié)的內(nèi)部關系,尺度把握不好;

有時帶頭轉(zhuǎn)作風還不夠,特別是在貫徹落中央關于糾治形式主義官僚主義問題為基層減壓減負的相關規(guī)定要求上,雖然思想上高度重視,但抓工作形式主義、“五多四過”的問題還不同程度存在,解決的不夠好,影響了工作落實的質(zhì)量和效益。

(一)思想改造的自覺性不夠。

總認為自己經(jīng)過組織多年的培養(yǎng)教育,世界觀、人生觀上沒有多大問題,只要平時工作勤勤懇懇、踏踏實實就行了,對于政治意識、政治境界、政治素養(yǎng)等根本性、方面性的問題,雖然也重視培育鍛煉,但距離高標準、嚴要求還有一定差距。特別是隨著任職時間的延續(xù)、年齡的增長,在學習改造、黨性修養(yǎng)上缺乏知難而進、精益求精的刻苦精神,全身心地投入不夠。

(二)理論武裝的緊迫性不夠。

作為黨員干部,如果不注重學習好最新理論成果,理論功底不厚實,就無法對實際工作進行正確地指導。剖析自己所存在的問題的原因,很大程度與自己學習不夠刻苦,理論素養(yǎng)不

高有一定的關系。由于理論學習不夠刻苦,一些工作雖然抓了,但抓不到位,收不到全功全效;

由于理論學習不夠刻苦,對經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展缺乏深層次的理性思考,對分管工作的的新特點、新規(guī)律得不到及時把握、合理利用;

由于理論學習不夠刻苦,精神境界達不到更高的水平,容易被一些消極思想左右。

(三)創(chuàng)新實踐的主動性不夠。

就是大膽實踐、勇于探索、攻堅克難的勁頭有所欠缺,自己對此雖有認識,但實踐的勇氣不足,提高素質(zhì)能力的緊迫感不強,行動還比較緩慢。特別是觀察形勢的眼界不夠?qū)挘瑧?zhàn)略思維能力不強,研究解決分管工作的新情況、新問題力度不大;

貫徹落實上級決策部署不夠堅決主動,存在等靠依賴思想,存在明哲保身的念頭,大膽聞、大膽試的膽氣和魄力不足。

(一)加強學習,提升能力。

真正把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為第一要務、首要政治任務,深刻學習領會、扎實貫徹落實黨中央重大決策部署精神,努力提升政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力,不斷提高把握工作全局的能力、決策能力、綜合協(xié)調(diào)能力和處理問題的水平,不斷增強政治思維,始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

(二)勤奮敬業(yè),扎實工作。

熱愛本職崗位,一心撲在工作上,保持頭腦清醒和強烈的

憂患意識,把心思和精力集中用在業(yè)務工作上。堅持高標準、嚴要求,充分發(fā)揚開拓進取的拼勁、堅持不懈的韌勁,力爭在工作能力和業(yè)務水平上有新的突破。

(三)強化責任、勇于擔當。

聚焦貫徹落實“十四五”規(guī)劃、推進經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展這個主題,不斷加強自身學習,掌握現(xiàn)代經(jīng)濟知識,提高抓主業(yè)的素質(zhì)能力;

緊跟黨和國家改革發(fā)展的大局大勢,牢固樹立底線思維、問題導向,著力把棘手難題破解好,把各類風險管控?。?/p>

堅持以人民為中心思想,主動為基層群眾辦實事解難題。

(四)務實作風,做好表率。

不斷加強思想道德修為,本本分分做人;

嚴格落實各項規(guī)章制度,按章依規(guī)行事。不橫豎攀比,不強調(diào)客觀,不斤斤計較,淡泊名利、淡泊得失、淡泊寵辱,從一舉一動入手,從小事小處做起,嚴格要求自己,時刻注意自身形象。

2022面對面訪談的心得體會和感想七

根據(jù)省委、市委《關于認真開好2018年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求,我緊緊圍繞會議主題,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、準確把握黨的十九大提出的重大理論觀點和重大戰(zhàn)略部署以及有關黨紀黨規(guī)。同時,對照思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、為民情懷四個方面,在開展談心談話、征求基層意見的基礎上,緊密聯(lián)系個人思想和工作實際,深入查擺問題,深刻剖析根源,并制定整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下:

一是在在思想政治方面,有時把工作當成硬任務,學習變成軟任務,總認為自己是做實際工作的,懂得一些基本觀點、基本原理能適應工作就行,導致理論指導實踐和日常工作的能力還有差距,在牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識方面還有不足。

二是在精神狀態(tài)方面,從參加工作以來,在政治原則、觀點和黨的路線、方針、政策上都能與黨中央保持一致,能夠?qū)h忠誠,服從黨的領導,執(zhí)行請示報告制度,不弄虛作假,但對照自身情況,還存在隨意性和簡單化現(xiàn)象,尤其是在要求很急的工作決策上,有臨時動議現(xiàn)象,發(fā)揚民主不夠充分,結(jié)合實際貫徹落實的還很不到位。對社會上傳播小道消息、話毀時政的現(xiàn)象有見怪不怪、不攻自敗的麻痹大意思想,沒有站出來態(tài)度鮮明的公開批判、制止,對這些不講政治、嚴重自由主義的言行,沒有挺身而出,沒有公開進行制止和批評,而是任其所為,以允許言論自由為借口開脫自己的責任,在一定范圍、一定程度上助長了這種不良風氣。實際上這都是政治教感度不高的體現(xiàn)。今年的工作任務較往常要重,因此在面對繁重復雜的工作時,個人會存在有為難情緒,對出現(xiàn)的問題下心來認真專研,沒有及時擺正位置,調(diào)整狀態(tài),認為自己只是一名副職,不由地就降低了對自己的標準,不愿意去承擔更多的責任,存在有多一事不如少一事的思想。

三是在工作作風方面。一是在快字的體現(xiàn)上還不夠,只爭朝夕的要求還未達到,工作效率還需提高;二是在深字的體現(xiàn)上還不夠,超前服務、及時服務、細致服務和耐心服務的工作還不到位;三是在嚴字的體現(xiàn)上還不夠,高標準、嚴要求、高效率的意識還不到位;四是在實字的體現(xiàn)上還不夠,工作抓細、抓實、抓具體實干精神不夠;五是在韌字的體現(xiàn)上還不夠,自己辦事急,忙起來或工作上不去或不被理解時有和急躁情緒。在具體工作中,履行一崗雙責的意識還不夠強,有時還存在黨風廉政建設與自己關系并不大的片面認識,沒有真正把一崗雙責、守土有責放在心上、落實在行動上。尤其是在自己分管的**工作中,業(yè)務工作強調(diào)得多,沒有真正做將黨風廉政建設工作和業(yè)務工作統(tǒng)籌起來一起部署、一起落實、一起檢查。

1.理想信念松懈,奮斗精神有所淡化。隨著年齡增長、職務和環(huán)境變化,為黨的事業(yè)奮斗終身的專言有時不那么清晰了,當初的志向也慢慢淡忘了,奮斗的激情逐步消退了,考慮自己的職級待遇、進退得失多了。對照入黨的專言、對照組織的重托、對照心里裝著全體人民,唯獨沒有他自己的高尚境界,自己問題的出現(xiàn)就在于放松了對理想信念的堅守,放松了對艱苦奮斗精神的堅持。

2.宗前觀念減退,為民情懷有所淡化。作為一名在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,只有把自己工作融進到為群眾服務中,才能實現(xiàn)自身價值?,F(xiàn)在思想上總想著干出成績得到單位的表彰,于是考慮群眾的疾苦少了、考慮自己的利益多了。群眾反映的問題,有些涉及到的部門很多,有些又不在自己的職權之內(nèi),必給自己惹麻煩,與群眾感情漸漸疏遠,淡化了全心全意為人民服務的意識。反思自己,主要因為淡漠了群眾感情,淡化了宗旨意識,模糊了我是誰,為了誰,依靠誰的

3、主觀主義滋長,求實作風有所淡化。工作中半乏主動性和勇于創(chuàng)新的膽識。錯誤地以為,只要循序漸進,接照上級要求處理好平常事務就完事大吉,不需要創(chuàng)新?;谶@種起法,不知不覺地產(chǎn)生了不求有功、但求無過的思想,國此學習放松了、工作松勁了、標準下降了,只求一知半解、未能精益求精,工作的主動性、創(chuàng)新意識有了差距。產(chǎn)生這種問題,主要原因就在于黨的實事求是的思想路線在自己思想深處淡化了,求真務實的內(nèi)涵在工作實踐中失守了,沒有把凡事探求真理、多到群眾中聽意見找辦法的求實作風傳承好、實踐好。

一是加強政治學習,打好理論基礎。做到真學、真懂、真信、真用,不斷提高理論和工作水平;結(jié)合工作實際,不斷拓寬知識面努力話應新的形勢,新的變化。要提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值現(xiàn),要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫,不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

二是嚴守黨的規(guī)矩,做好黨的干部。始終保持清醒堅定的政治立場,模范遵守黨章,堅決維護黨紀,在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則,始終站在黨的立場上想問題、辦事情,對黨忠誠。在路線原則上立場堅定、旗幟鮮明,在關鍵時刻和風險挑戰(zhàn)中經(jīng)得起考驗。嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,遵寧中央八項規(guī)定,自覺拭制四風問題,牢固樹立四個意識,堅定四個自信、做到四個服從,要樹立規(guī)矩意識,嚴格按黨性原則辦事,按政策法規(guī)辦事,按制度程序辦事;真正把守規(guī)矩當作一種責任。

三是改進工作作風、抓好問題整改。把維護和實踐人民的利益無私奉獻的精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一。一是想問題、辦事情,做決策都要堅持從實際出發(fā),遵循客觀規(guī)律,迎難而上,增強工作的實效性。二是要逆于講實話、真話,敢于聽實話、真話。重實際、辦實事、求實效,不搞形式主義,不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作,大膽地投身到工作實踐中去,在工作中勇于開拓創(chuàng)新、擔當負責、攻堅克難、身體力行,不斷研究新問題、解決新問題,不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗,提出新思想、新方案,拿出新舉措,開創(chuàng)工作新局面.

2022面對面訪談的心得體會和感想八

按照這次民主生活會的要求,會前本人結(jié)合學習、思想和工作實際,對照中央、省、州委確定的“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔當,以求真務實作風堅決把中央、省委決策部署落到實處”主題,圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風、為民情懷等4個方面,認真查找了自身存在的問題和不足,深刻分析了問題產(chǎn)生的原因,制定了整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下:

今年以來,本人能夠嚴格按照《黨章》《黨紀》要求,深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神,認真落實省委十一屆三次、四次全會、州委十一屆五次、六次全會和縣委十二屆四次全會決策部署,在大是大非問題上時刻保持清醒的頭腦,政治立場堅定,做到令行禁止。積極開展批評和自我批評,堅持實事求是,堅持講政治、講規(guī)矩、講道德、講奉獻、以“四個全面”戰(zhàn)略布局為總攬,牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,始終在思想上、政治上、行動上與中央、省、州、縣委保持高度一致,沒有違反黨的政治紀律,沒有出現(xiàn)與黨員員身份不相符合的行為和言論的情況。

(一)思想政治方面。

一是政策理論學習不夠深入。理論學習主要精力集中在中央、省、州委提出的新理論、新觀念、新思路以及召開的重要會議、文件精神上,對過去形成的一些基本理論、基本經(jīng)驗學習的少、研究的少,平時,除了參加中心組學習外,自己很難再靜下心來潛心進行政治理論的學習,缺乏刻苦鉆研的精神,真正掌握的理論知識不夠全面、系統(tǒng)。

二是理論聯(lián)系實際不夠徹底。在理論把握和學懂弄通做實方面做的還不到位,特別是對“脫貧攻堅最大的政治任務、最大的.民生工程、最大的發(fā)展機遇”內(nèi)容和“一干多支、五區(qū)協(xié)同”等戰(zhàn)略部署和重大創(chuàng)新觀點,還理解的不夠深入、系統(tǒng)、全面,運用到實際操作、組織實施、解決問題方面還不是得心應手,有一定的差距。

(二)精神狀態(tài)方面。創(chuàng)新意識還不夠強,沒有充分發(fā)揮主觀能動性,往往是按部就班,黨委政府安排的工作盡力干好,分管工作全面抓好,對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕“違規(guī)”,怕越位,怕背包袱。有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)。不敢打破原有框框,求穩(wěn)怕難,碰到新情況、新問題憑經(jīng)驗考慮問題多。

一是求穩(wěn)怕亂思想較重,習慣性的按照老習慣、老辦法想問題做事情,不能夠完全按照與時俱進的要求不斷開創(chuàng)工作的新局面。

二是工作缺乏創(chuàng)造性,“不求有功,但求無過”。對一些時間短、任務緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時達不到高效,高效中難以達到優(yōu)質(zhì)。

(三)為民情懷方面。

一是發(fā)動群眾“內(nèi)生動力”意識不夠。作為一名分管脫貧攻堅的領導,我縣今年實現(xiàn)全面脫貧摘帽方面作很多努力,但由于工作方式的不變通、思想上的禁錮等原因,在實際工作中過多的注重任務的分解和結(jié)果,而忽略了對群眾的思想發(fā)動,沒有有效激發(fā)農(nóng)牧民群眾的主人翁意識,沒有調(diào)動和引導好他們的參與熱情和內(nèi)生動力,離省、州委的要求還有差距。

二是缺乏農(nóng)民、農(nóng)村持續(xù)發(fā)展的深層次思考。在工作中將精力主要放在改善農(nóng)牧民生產(chǎn)、生活條件的硬件建設上,而忽視了對如何尋求生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明,如何增加農(nóng)民收入這一核心問題的深層次思考,缺少一個科學合理、因地制宜、增加農(nóng)民收入的發(fā)展規(guī)劃和有效途徑。

三是堅持群眾路線不夠扎實。自己下基層調(diào)研的次數(shù)不少,也多次深入鄉(xiāng)村和部門開展調(diào)研,但大多數(shù)是聽聽鄉(xiāng)村、部門負責同志工作匯報并提出相關要求,直接面對基層黨員干部群眾了解情況的機會不多,很少就某一問題進行深入、系統(tǒng)專題性的調(diào)研,缺少“解剖麻雀”的鉆勁和韌勁。

針對上述問題,我進行了深入細致的思考,從表面上看,這些問題雖然出現(xiàn)在日常工作中,但根源卻在思想上,主要表現(xiàn)在四個方面:

(一)理想信念有所弱化。盡管很重視理論武裝,但往往是零碎片段式學習多、原原本本讀原著少,領會中央精神多、聯(lián)系個人實際少,結(jié)合分管工作多、開展黨性剖析少。缺乏自我審視,忽視換位思考,總是覺得自己這么多年就是這么走過來的,經(jīng)驗比較豐富,導致對世界觀、價值觀和人生觀改造從內(nèi)心重視的不夠,造成對共產(chǎn)主義精神追求領悟不夠、堅守不夠。

(二)黨性錘煉不夠。在日常工作中,認為推動經(jīng)濟社會發(fā)展,促進民生改善,確保社會穩(wěn)定是自己的重要職責,有時以推動工作替代黨性鍛煉,沒有時刻對照黨章黨規(guī)黨紀衡量檢查言行、審視思想和改進工作,逐漸放松對主觀世界的持續(xù)改造和自我完善,對世界觀、人生觀、價值觀抓得不夠緊,對權力觀、地位觀、利益觀檢視不夠,干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動力停滯不前。

(三)宗旨意識有所弱化。工作上大多數(shù)時間浮在機關搞協(xié)調(diào)、搞服務、搞平衡,很少深入基層與老百姓直接打交道,在思想、感情和工作上不知不覺與群眾產(chǎn)生了距離。同時,一定程度上存在“求穩(wěn)怕亂”的心態(tài),往往擔心“越界”“冒進”,在工作積極性、主動性和創(chuàng)新性上沒能很好滿足新時期經(jīng)濟社會發(fā)展的需要和人民群眾的要求。

(四)擔當意識還不夠強。雖然平時對各項工作都能認真負責地抓好落實,但在碰到與己無關或關系不是很大的事情或問題時,存在視而不見、聽而不聞的現(xiàn)象。工作中有時也有懈怠,不夠勤奮,求穩(wěn),求不出事,求過得去的現(xiàn)象,沒有用更高的標準、更嚴的要求,創(chuàng)新性的開展工作。工作上擔責意識不強,工作缺乏主動性,怕傷和氣,怕影響同志間的感情,批評自己怕丟面子,批評別人拉不開面子。

針對自身存在的問題和不足,在今后的工作學習和生活中,我將在縣委、政府的正確領導下,切實抓好整改落實,不斷提高工作水平。

(一)強化理論學習,切實做到對黨絕對忠誠。要增強政治自覺,樹牢“四個意識”,始終在政治立場、政治方向、政治路線、政治主張上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。要增強學習的系統(tǒng)性、連貫性、整體性,原原本本、原汁原味、逐字逐句地認真研讀十九大文件特別是大會報告和黨章,真正做到入腦入心、融會貫通。

(二)增強黨性鍛煉,做政治上的“明白人”。黨性修養(yǎng)是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石。要不斷強化黨的意識,牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責是為黨工作,忠誠黨的組織,始終在政治上、思想上、行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入落實“三會一課”、主題黨日、民主生活會、民主評議黨員等黨內(nèi)組織生活制度,按照新時期保持共產(chǎn)黨員先進性和純潔性的要求,善于拿起批評與自我批評的武器,及時發(fā)現(xiàn)和清除政治上的“微生物”,純潔思想、純潔作風、純潔黨性。

(三)密切聯(lián)系群眾,踐行全心全意為人民服務的宗旨。一切為了人民,是共產(chǎn)黨員為人處事最基本的思維底線和行動底線。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本,真正把群眾擺到“衣食父母”的位置。要經(jīng)常走進群眾,深入落實領導干部下鄉(xiāng)駐村幫扶等制度,更加主動走出機關、走近群眾,拉近與群眾的距離。要在促進全面深化改革上敢于擔當,大膽破除體制機制障礙,催生發(fā)展的活力和動力。

(四)嚴守紀律規(guī)矩,樹立黨員干部的良好形象。要正確對待公與私。正確處理自身利益與黨和人民利益的關系,一心為公、甘于奉獻,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。從嚴約束自己,持之以恒貫徹落實中央八項規(guī)定、實施細則和縣委實施辦法精神,自覺遠離各種低級趣味和不良嗜好。要認真履行“一崗雙責”,教育、引導、督促所聯(lián)系鄉(xiāng)和分管部門的黨員干部“明紀畏矩”、推動黨內(nèi)生活“遵規(guī)守紀”,推動責任部門“違紀必究”,使守紀律講規(guī)矩成為黨員干部的自覺養(yǎng)成和政治習慣,促進全縣政治生態(tài)的不斷凈化。

以上對照檢查,問題、原因、措施不一定深刻準確,懇請大家多提批評意見,我一定虛心接受、認真整改。

2022面對面訪談的心得體會和感想九

礁石可能會阻礙船只的前進,但大??赡軙驗闆]有礁石而變得單調(diào);石頭很容易把人拌倒,但大地可能會因為沒有石頭而變得孤獨;困難可能會使人節(jié)節(jié)敗退,但人生可能會因為沒有困難而變得不完美。

人生本來就不會一帆風順,磕磕碰碰是不可避免的,誰不期望歡樂?誰不向往富有?誰不憧憬未來?可是,不經(jīng)過困難,又怎能到達完美的愿望呢?困難是人的升華必要的考驗。在困難前面退縮,就是經(jīng)不住考驗,這樣就不會對于人生真諦的體會有所升華。

困難就像一座大山,它巍然屹立,只能靠你的不懈努力去克服它,才有機會看到山頂山的無限風光;困難就像一塊原本粗獷的玉石,要想它變得熠熠生輝,就有用你的毅力去雕琢它、去磨練它,才有機會看到一塊完美無暇的玉石;困難就像一條滔滔大江,要想過到對岸,就要敢于駕駛小舟顛簸在洶涌澎湃的風浪之中,才有機會看到對岸的另一番風景。

四季輪回,有了春天的綠意盎然,就要有秋天的枯枝敗葉;有了夏天的艷陽高照,就要有冬天的冰天雪地。一切都是注定的了:嘗試過成功的滋味,就要承受失敗的苦楚;過完了風平浪靜的日子,就要開始過困難連連的日子,這一切都是循環(huán)的,要想你的生命繼續(xù)在這種運動中不中止,就要理解困難,跨越困難,才會讓你的生命此起彼伏,有所價值。

路沒有不彎的,花沒有不謝的,人生沒有稱心如意的。一切的成就都是在困難之中過來的。貝多芬一向熱衷于音樂工作,就連晚年的耳聾也沒有嚇倒他,才能讓他的琴聲打動全世界人的心;司馬遷在獄中與一切困苦作斗爭,最終寫成了流傳于后世的《史記》;張海迪并沒有因為小兒麻痹癥而被嚇倒,反而還努力自學了多門外語獲得了碩士學位。

因為有困難,所以人生才如此美麗。

因為有困難,所以人生才如此充實。

生命,在困難之中茁壯成長。

思想,在困難之中漸漸成熟。

意志,在困難之中變得堅強。

讓我們共同面對困難,共同跨越困難,共同從困難之中領悟出生命的真諦,生命的意義!

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