從事公示語翻譯的心得體會和感想 公示語翻譯研究思路(8篇)

當我們備受啟迪時，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會，如此就可以提升我們寫作能力了。那么你知道心得體會如何寫嗎？下面小編給大家?guī)黻P于學習心得體會范文，希望會對大家的工作與學習有所幫助。

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想一

用人單位有權采取措施保護商業(yè)秘密，但在訂立保密協(xié)議時應注意不能侵犯勞動者的合法權利勞動者有擇業(yè)的自由，但在行使權利時同樣不得損害用人單位的商業(yè)秘密。保密協(xié)議跟其它協(xié)議一樣，首先必須遵循公平、平等原則，才具有法律效力，否則該協(xié)議無效。乙方受聘擔任甲方研發(fā)工程師職務，進行檢驗檢測設備的研發(fā)，甲乙雙方根據(jù)有關規(guī)定，就公司技術秘密保護達成如下協(xié)議。

一、保密內(nèi)容和范圍乙方參與主持涉及與甲方有關的研究、發(fā)明、技術、資料等成果及信息，包括但不限于自行研發(fā)的硬件、軟件、計劃、進度、情況及相關內(nèi)容。乙方受聘為甲方工作服務而接觸到的各種資訊，均為甲方所有，但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內(nèi)。風險提示：

很多企業(yè)通常約定保密期限為任職期間及離職后2至________年，這樣的約定會給員工造成誤解即離職后過了2至________年后，可公開或使用商業(yè)秘密了，這樣的約定是不可取的。因此，企業(yè)____區(qū)別約定，對商業(yè)秘密的保密期限應約定保密期限做為直至該保密信息通過正常途徑進入公知領域為止，而不做具體的年限約定；對于一般的保密信息宜約定________年或________年保密期限。

二、協(xié)議期限勞動合同解除或終止后的________年內(nèi)不使用甲方的成果，不參加協(xié)助甲方的競爭潛在競爭對手的研究，也不得自行從事同類產(chǎn)品的開發(fā)研究。

三、雙方的權利和義務

1、甲方的權利與義務甲方為乙方提供良好的科研資源和環(huán)境，提供提供良好的應用和生產(chǎn)條件，為研發(fā)創(chuàng)造有利條件。支付乙方應得的報酬，為乙方提供應有的社會福利。乙方取得重大貢獻時給予一定的經(jīng)濟獎勵。

2、乙方的權利與義務

（1）乙方必須按甲方的要求從事項目的研究開發(fā)，并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

（2）乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄漏甲方的技術秘密。

（3）未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得以泄漏、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者雖屬于他方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或者其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

（4）未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得接受與甲方存在競爭或合作關系的第三方以及甲方客戶或潛在客戶的聘用（包括兼職和協(xié)作、協(xié)助）。

（5）乙方在為甲方履行職務期間，不得擅自使用任何屬于他方的技術秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他方知識產(chǎn)權的行為。若由此導致甲方遭受第三方侵權指控時，乙方將承擔甲方為應訴而支付的一切費用，同時甲方如需因此而承擔侵權賠償責任的，甲方有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償費用可以從乙方的薪酬總額中扣除。風險提示：

根據(jù)勞動合同法規(guī)定，除了員工違反培訓服務期約定或違反競業(yè)限制義務兩種情形之外，企業(yè)不得與員工約定由員工承擔違約金的條款。因此，保密協(xié)議中不得約定員工泄露企業(yè)商業(yè)秘密時應當支付違約金，只能要求員工賠償由此給企業(yè)造成的損失。

四、乙方離職后的競業(yè)禁止義務

1、無論因何種原因從甲方離職，乙方應立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有職務開發(fā)中技術秘密和商業(yè)秘密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數(shù)據(jù)、筆記、報告、計劃、目錄、來往信函、說明、圖樣、藍圖及綱要（包括但不限于上述內(nèi)容之任何形式之復制品），并辦妥有關手續(xù)，所有記錄均為甲方絕對的財產(chǎn)，乙方將保證有關信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有關的商業(yè)秘密信息，也不得將其以任何方式再現(xiàn)、復制或傳遞給任何人。

五、違約責任

1、乙方若違反此協(xié)議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消收回有關待遇。

2、乙方若部分違反此協(xié)議，并給甲方造成一定的經(jīng)濟損失，甲方將視情節(jié)輕重給以乙方一定數(shù)額的罰款。

3、乙方若違反此協(xié)議，并給甲方造成重大經(jīng)濟損失，應賠償甲方所受全部損失。

4、對以上違約責任的執(zhí)行，超過法律法規(guī)和雙方權限的，雙方可申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。

六、爭議解決

1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，雙方應以協(xié)商為主，如果無法協(xié)商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、任何一方不服仲裁的，可向______________人民法院提起訴訟。

七、其他

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章） ：法定代表人簽名：________年____月____日乙方（簽名）：身份證號：________年____月____日

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想二

每年3月5號是學習雷鋒日，查字典范文大全特意為大家整理了關于好人好事事跡范文的相關材料，期望對您的工作和生活有幫忙。

如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地?如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一顆糧食，你是否哺育了有用的性命?如果你是一顆最小的螺絲釘，你是否永遠堅守著你生活的崗位......

每一次想起雷鋒，就想起這一段話。有多少人在回首往事的時候，為自我碌碌無為而悔恨，為以前虛度年華而悲哀。有多少人能像雷鋒一樣，永遠的那么富有愛心，永遠的那么真誠善良，永遠像一顆小小的螺絲釘。今日的世界由于經(jīng)濟的高速發(fā)展表現(xiàn)出更為開闊的空間，然而，咱們以前火熱的心靈卻開始變得冷漠，有些本不該變的東西也在變：親情冷了，同居一樓，鄰里相見不相識;友誼餿了，與人方便與己方便，成了互相利用的通行證。以前，咱們幾十年來所景仰、崇拜和學習的榜樣已經(jīng)被越來越多的人認為是傻子。

然而，無論時空如何變化，那些決定人類向前發(fā)展的基本要素沒有變，那些人類任何時候都在追求的完美事物沒有變。盡管在咱們的身邊，雷鋒精神被越來越多的人們所淡忘，然而，在世界的更多地方，雷鋒被不一樣膚色的人們所景仰，所學習。雷鋒精神以超越時空的力量成為人類最寶貴的精神財富。

一個美國商人如此說道：雷鋒精神是人類就應有的，應把雷鋒精神弘揚到全世界。要學習雷鋒對待事業(yè)的態(tài)度，學習雷鋒刻苦學習的釘子精神，學習雷鋒關心人、愛護人、支持人、明白人的品質。

一個日本企業(yè)家這樣感嘆："雷鋒僅20多歲就做了那么多的好事，成為偉大的英雄，對人類是有貢獻的。學雷鋒無國界之分，把雷鋒精神引進咱們公司，運用到生產(chǎn)實踐中去，會改變員工的精神面貌，產(chǎn)生巨大的效果。"

西方人和咱們一樣，給予雷鋒最高的表彰："雷鋒精神與上帝共存。"

四十多年了，雷鋒的名字以前是激勵咱們幾代人成長的路標，四十多年了，古老而年輕的中國正在蓬勃的發(fā)展，然而，雷鋒的名字卻隨著咱們生活的完美而漸漸遠離了咱們。有人置疑，有人嘲笑，有人批判，然而，無論咱們經(jīng)歷多少變化和困惑，他的名字就應永遠刻在咱們的心頭，他的精神就應是咱們工作和生活中永遠的指南。正因，一個人要獲得成功與幸福，不能缺少雷鋒精神，一個公司要想成功，不能缺少雷鋒式的好員工。

無論咱們從事什么工作，都不能缺少雷鋒精神。再平凡的崗位都能夠做出不平凡的貢獻，只要你的人生觀是正確的，你的工作就會有不盡的原動力。取得成功最重要的不是咱們的潛質大小，而是一個人的道德品質。任何時候，雷鋒身上助人為樂、愛崗敬業(yè)、用心進取、勤儉節(jié)約的品質都是咱們不斷學習的要素。雷鋒精神是不受時空限定的，無論現(xiàn)代科技怎樣發(fā)達，無論人們的生存方式怎樣改變，雷鋒對世界和他人真誠的愛心永遠是人間渴求的那種溫暖，像陽光一樣成為人類永恒的需要。

在工作上，咱們需要雷鋒精神，咱們就應像雷鋒那樣愛崗敬業(yè)、刻苦鉆研、勤儉節(jié)約，把工作當成自我的職責，做一個有利于公司，有利于團隊的人。只有這樣，公司才能得到發(fā)展，咱們自我的潛質才能得以更大的發(fā)揮。

在生活中，咱們需要雷鋒精神，只有咱們自我發(fā)揚助人為樂的精神，與人為善，咱們才能得到別人的幫忙和尊敬，才能在互動的真誠中感到真正的愉悅。一個時刻只看到自我利益的人是很難體會到生活中的愉悅的，真正的愉悅只有一種，那就是為他人而付出，這樣做你將獲得性命最高的榮譽。

一個公司要發(fā)展，也不能缺少雷鋒精神。這天，一切的成功都務必透過合作來實現(xiàn)，如果咱們沒有為他人服務的思想，沒有助人為樂的精神，只看到自我的利益，是難以獲得成功的。一個企業(yè)，如果所有的員工都只做自我分內(nèi)的事情，不團結互助，這樣的企業(yè)是沒有競爭力的。所有的企業(yè)都在發(fā)奮尋找雷鋒式的員工，正因這樣的員工不僅僅會把自我分內(nèi)的事情做的最好，還會額外做許多。他們應對任何困難都不會尋找借口，而會自動自發(fā)、盡職盡責的完成任務。通常，企業(yè)的領導會給這樣的人委以重任。如果你想在公司里獲得成功，就務必成為這樣的人。

同樣，一個國家，一個政府，任何時候都不能缺少雷鋒精神。只有發(fā)揚雷鋒全心全意為人民服務的精神，政府才能真正贏得民心。幾乎整個人類禮貌的發(fā)展都依靠于這種人的發(fā)奮，他們時刻想的不是自我的利益，而是所有民眾的利益。每一個國家都在尋找自我的"雷鋒"，每一支軍隊都在尋找自我的"雷鋒"。雷鋒精神所能影響的遠不止一個人，一個企業(yè)，一個國家。今日，雷鋒精神已經(jīng)成為全人類發(fā)奮學習和實踐的精神，每一個民族和國家都在尋找和培養(yǎng)更多的雷鋒，正因咱們整個人類禮貌的發(fā)展都將正因有更多這樣的人而變的更加完美。

今日的中國是一個大談變化和西方商業(yè)精神的時代，從"奶酪"到"致加西亞的信"的流行，西方的商業(yè)文化對咱們經(jīng)濟的影響似乎已經(jīng)超過了傳統(tǒng)的儒家文化。在很多人談到一個叫"羅文"的士兵如何敬業(yè)、服從、發(fā)奮把信送給加西亞的時候，在人們費勁心計號召員工發(fā)奮學習"羅文"精神的時候，大多數(shù)的人似乎忘記了咱們身邊一個更好的榜樣，這是"雷鋒"的悲哀，更是咱們的悲哀。就應來說，"雷鋒"要比"羅文"偉大的多，也要實在的多。正因，咱們需要的不是一種奴隸式的付出，更就應是一種對世界和他人的愛，為社會服務，實現(xiàn)自我的人生價值。

這些年來，對很多人來說，感興趣的不是咱們自我是否在學雷鋒，而是外國人在學雷鋒，感興趣的是西點軍校是否有雷鋒塑像，而不是咱們的身邊有多少雷鋒。但是，不管怎樣，英雄是不就應被遺忘的，雷鋒精神是不就應被遺忘的。

一個沒有英雄的民族，是一個悲哀的民族;然而一個有英雄卻不知尊重、不知珍惜的民族，則是一個可憐的民族。雷鋒是咱們這片古老的土地孕育的一位平民英雄。雷鋒從來不會離開咱們，而咱們卻以前幾度遠離了雷鋒。

是的，幾十年來，咱們的生活發(fā)生了翻天覆地的變化，咱們再也不好穿帶補丁的衣服了，再也不好忍受饑餓了，再也不好像雷鋒那樣經(jīng)歷那么多苦難了。但是，咱們不就應忘記他。任何時候，他還就應是咱們的榜樣，何時候咱們都需要雷鋒精神。咱們就應明白他、尊敬他。無論咱們的生活多么豐富多彩，咱們永遠也不能缺乏雷鋒身上那種對他人和世界的關懷與愛。(開業(yè)致辭)

雷鋒就應永遠屬于中國，雷鋒精神就應是咱們每個中國人就應有的精神，無論你從事哪個行業(yè)，哪種工作。正因只有這樣咱們才有潛質超越自我、超越他人。咱們的國家才能進步，咱們的生活才能更完美!

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想三

甲方：_____________有限公司

法定代表人：

聯(lián)系方式：

乙方：

身份證號碼：

聯(lián)系方式：

乙方受聘擔任甲方研發(fā)工程師職務，進行檢驗檢測設備的研發(fā)，甲乙雙方根據(jù)有關規(guī)定，就公司技術秘密保護達成如下協(xié)議。

一、保密內(nèi)容和范圍

乙方參與/主持涉及與甲方有關的研究、發(fā)明、技術、資料等成果及信息，包括但不限于自行研發(fā)的硬件、軟件、計劃、進度、情況及相關內(nèi)容。

乙方受聘為甲方工作服務而接觸到的各種資訊，均為甲方所有，但乙方能舉證非屬甲方所有的不在此內(nèi)。

二、協(xié)議期限

勞動合同解除或終止后的_______年內(nèi)不使用甲方的成果，不參加/協(xié)助甲方的競爭/潛在競爭對手的研究，也不得自行從事同類產(chǎn)品的開發(fā)研究。

三、雙方的權利和義務

1、甲方的權利與義務

甲方為乙方提供良好的科研資源和環(huán)境，提供提供良好的應用和生產(chǎn)條件，為研發(fā)創(chuàng)造有利條件。

支付乙方應得的報酬，為乙方提供應有的社會福利。

乙方取得重大貢獻時給予一定的經(jīng)濟獎勵。

2、乙方的權利與義務

(1)乙方必須按甲方的要求從事項目的研究開發(fā)，并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

(2)乙方必須嚴格遵守甲方的保密制度，防止泄漏甲方的技術秘密。

(3)未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得以泄漏、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使任何第三方知悉屬于甲方或者雖屬于他方但甲方承諾有保密義務的技術秘密或者其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務之外使用這些秘密信息。

(4)未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得接受與甲方存在競爭或合作關系的第三方以及甲方客戶或潛在客戶的聘用(包括兼職和協(xié)作、協(xié)助)。

(5)乙方在為甲方履行職務期間，不得擅自使用任何屬于他方的技術秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他方知識產(chǎn)權的行為。若由此導致甲方遭受第三方侵權指控時，乙方將承擔甲方為應訴而支付的一切費用，同時甲方如需因此而承擔侵權賠償責任的，甲方有權向乙方追償。上述應訴費用和侵權賠償費用可以從乙方的薪酬總額中扣除。

四、乙方離職后的競業(yè)禁止義務

1、無論因何種原因從甲方離職，乙方應立即向甲方移交所有自己掌握的，包含有職務開發(fā)中技術秘密和商業(yè)秘密的所有文件、記錄、信息、資料、器具、數(shù)據(jù)、筆記、報告、計劃、目錄、來往信函、說明、圖樣、藍圖及綱要(包括但不限于上述內(nèi)容之任何形式之復制品)，并辦妥有關手續(xù)，所有記錄均為甲方絕對的財產(chǎn)，乙方將保證有關信息不外泄，不得以任何形式留存甲方有關的商業(yè)秘密信息，也不得將其以任何方式再現(xiàn)、復制或傳遞給任何人。

五、違約責任

1、乙方若違反此協(xié)議，甲方有權無條件解除聘用合同，并取消收回有關待遇。

2、乙方若部分違反此協(xié)議，并給甲方造成一定的經(jīng)濟損失，甲方將視情節(jié)輕重給以乙方一定數(shù)額的罰款。

3、乙方若違反此協(xié)議，并給甲方造成重大經(jīng)濟損失，應賠償甲方所受全部損失。

4、對以上違約責任的執(zhí)行，超過法律法規(guī)和雙方權限的，雙方可申請仲裁機構仲裁或向法院提出上訴。

六、爭議解決

1、因履行本協(xié)議發(fā)生的勞動爭議，雙方應以協(xié)商為主，如果無法協(xié)商解決，則由爭議一方或雙方向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、任何一方不服仲裁的，可向______________人民法院提起訴訟。

七、其他

1、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

2、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章) ：

法定代表人簽名：

_______年___月___日

乙方(簽名)：

身份證號：

_______年___月___日

建設工程掛靠協(xié)議書范本推薦

甲方：x有限公司 (以下簡稱甲方)

乙方： (以下簡稱乙方)

本著“以人為本，公平公正，誠實信用”的原則，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方將其壹級建造師( 專業(yè))資格證書注冊于甲方 公司事宜達成如下協(xié)議：

一、甲方的責任和義務：

1、甲方出具正式聘書作為引進乙方的憑證，聘期為國家規(guī)定注冊年限(叁年)

2、在壹級建造師注冊管理部門可以接受壹級建造師注冊申請之日起，甲方負責及時為乙方辦理引進及其壹級建造師注冊登記手續(xù)。

3、甲方承擔乙方壹級建造師注冊登記手續(xù)的相關費用及聘期內(nèi)乙方參加壹級建造師繼續(xù)教育培訓考試的相關費用。

4、履約期間甲方每年給予乙方崗位津貼 元，期始支付，首次定于本協(xié)議簽訂之日起支付第壹年的崗位津貼，結算日以乙方證件正式注冊甲方后的時間為準;

5、履約期內(nèi)，甲方妥善保管乙方的壹級建造師資格證書和注冊證書原件，如有遺失，甲方負責及時為乙方辦理補證手續(xù)及承擔乙方因為壹級建造師資格證書或注冊證書的遺失而給乙方帶來的全部損失。

6、履約期內(nèi)，在未得到乙方書面認可下，甲方不得將乙方的壹級建造師資格證書注冊到其他的企業(yè)，不得作出有損于乙方利益的其他行為。因甲方原因給乙方造成行政、法律后果和經(jīng)濟損失的，全部責任由甲方承擔。

二、乙方的責任和義務：

(一)乙方心須符合以下條件：

1、擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策，思想進步，作風正派，無犯罪前科，身體健康，無重大疾病史。

2、具備國家建設部、人事部認可的壹級建造師資格(提供壹級建造師資格證書原件)

3、填寫《人才引進申請表》同意入職并將壹級建造師資格證書注冊在甲方，為其服務 年(乙方無需在甲方上崗工作)

4、積級配合甲方辦理注冊登記手續(xù)。

(二)乙方必須提供注冊所需的所有材料及相關證件。

(三)相關責任義務：

1、履約期內(nèi)，乙方必須將壹級建造師資格證書和注冊證書原件交由甲方保管。履約期內(nèi)未經(jīng)甲方同意，不得轉注冊。

2、履約期內(nèi)如乙方需取回證書，應提前通知甲方。若證書正在使用，乙方則需等甲方工程竣工安全備案后方能取回;若甲方需使用乙方證件參加招投標承接工程，應提前通知乙方，經(jīng)雙方協(xié)商同意后方可使用，若因招投標風險而造成的證件吊銷以及所有損失由甲方負責，并支付乙方剩余履約年限的所有崗位津貼，并另補貼壹年的崗位津貼;

三、如遇證書年檢、工地檢查等需要乙方到位，甲方應提前一周通知乙方，由乙方在規(guī)定時間內(nèi)到位，由此引發(fā)的費用(含來回路費、生活住宿費)由甲方負責全額報銷，并給予乙方每天補貼 元。如因乙方不能及時到位所引起的不良后果(如工程誤工、證書吊銷、扣分等)，由乙方負責由此所引起的全部費用。

四、在簽訂協(xié)議時，乙方向甲方提供近期1寸彩色照片3張、上崗證證書原件、身份證復印件各1份。(甲方不得利用乙方有效證件從事不正當交易)

五、在履約期間如按國家政策有關規(guī)定乙方需繼續(xù)進行有關學習培訓，乙方應積極參與，因學習培訓而引發(fā)的所有費用由甲方全額報銷。如因乙方自身原因而引起的不良后果由乙方自行負責。

六、甲乙雙方應自覺履行本合同的各項條款，雙方均不得將本協(xié)議轉簽于第三人，如發(fā)現(xiàn)有此類現(xiàn)象，違約方應賠償對方履約期間崗位津貼總額的50%損失并解除協(xié)議。

七、本協(xié)議一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)一份。此協(xié)議雙方應妥善保管，如因協(xié)議丟失而引起的糾紛、費用由丟失方自行解決。

八、本協(xié)議其他未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

九、本協(xié)議自簽訂之日起生效。

甲方(簽字蓋章)： 乙方(簽字蓋章)：

x有限公司

簽訂時間：20xx年 月 日 簽訂時間：20xx年 月 日

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想四

于2x年光榮參加中國共產(chǎn)黨, 同年擔任所里工程科科長。他把全部心血汗水都傾注在他所熱愛的園林事業(yè)上。作為一名共產(chǎn)黨員，他始終踐行著“三個代表”重要思想，以黨員標準嚴格要求自己，并且能夠做到干一行，愛一行，鉆一行，在平凡的崗位上扎實工作，做出很大成績。用實際行動感染和激勵著身邊的每位同志，充分體現(xiàn)了一名共產(chǎn)黨員的優(yōu)秀品質。

模范履行黨章規(guī)定的黨員義務，模范踐行創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”的基本要求，積極要求進步，始終注重加強政治理論學習，并且在行動中貫徹執(zhí)行。他認真學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論、江“三個代表”、“科學發(fā)展觀”等理論知識，努力促使自己的思想覺悟和政治理論水平不斷提高。作為一名中共黨員，具有堅定地共產(chǎn)主義信念和過硬的思想政治素質， 積極工作，積極進取，在平凡的崗位上踐行著自己的入黨誓詞，時刻與上級黨組織保持一致，擁護黨、熱愛黨，嚴于律己，寬以待人，發(fā)揮了很好的表率和榜樣作用。

他在擔任工程科科長期間，立足崗位，勤奮敬業(yè)，開拓創(chuàng)新，吃苦在前，享受在后，努力做好本職工作，在所領導的帶領下，我和工程隊全體隊員干勁十足，完成各項綠化任務近百項。無論工程項目大小，簡單復雜，從綠化前期審圖、核量、現(xiàn)場勘查，他都認真對待，親自制定施工方案，嚴把綠化施工質量，力爭做到苗栽一株活一株，草種一片綠一片。同時加強施工中安全管理工作，堅持安全重于一切的思想，積極排除各種施工中出現(xiàn)的障礙，解決突發(fā)的問題，確保施工順利進行。在工作中善干聽隊員中不同的施工意見。虛心接受領導的批評意見，努力改進工作中的不足和偏頗之處，帶領本科室人員做好綠化施工的建設和管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

在今年五月份的東麗區(qū)20xx年市容綜合整治成林道綠化工程項目中，他作為該項目的主要負責人，從項目開工開始，每天都堅守在現(xiàn)場，因為工期緊，任務重，標準高，所領導親自部署了工作方向和工期節(jié)點要求，對于這個看似別人不能完成的任務，他卻臨危受命，帶領現(xiàn)場人員，經(jīng)過多次現(xiàn)場勘查，打破常規(guī)工作思路，合理改進施工計劃，保證工期完成。本著尊重原設計風格和突出景觀效果的原則，對苗木綠化施工方法現(xiàn)場改良，增加綠化品種同時，保證形式多樣，豐富自然的綠化效果。在短短的15天內(nèi)，完成了喬木栽植120株、花灌木栽植1150株、小灌木3萬余株等多項分部工程施工，完成了近20xx0㎡的綠化項目。因為天氣炎熱，為了保障苗木成活，施工時除了合理修剪苗木，保持根冠平衡，提前做好噴藥等預防病害工作，還要嚴把質量關，對苗木長勢不好和規(guī)格不合要求的一律退回，在后期還要根據(jù)天氣情況適時補水灑水，并且及時自查工程現(xiàn)場的問題，做好成品保護工作。經(jīng)過項目部全體成員的努力，成林道綜合整治工程，在規(guī)定的工期內(nèi)全部完成，高標準的完成全部工作，不僅為附近居民營造了良好的生活居住環(huán)境，更為東麗區(qū)城區(qū)增加了一抹新的靚麗風景。該工程經(jīng)過驗收得到各級領導和廣大群眾的一致好評。

眾所周知，從事綠化施工管理工作非常辛苦，無論烈日嚴寒到要在野外作業(yè)，加班加點當成家常便飯，作為所工程科科長更是全科室的表率，事事吃苦在先，奉獻在先，從不計較個人得失。在工作中本著“全心全意為人民服務”的工作信條，以“為百姓干好事干實事”為工作信念，一絲不茍、無怨無悔地做好自己的本職工作。這幾年主持的工程有近百個，不管工程大小，工藝簡單還是復雜，他都一視同仁的對待，施工中能夠做精、做細、做實。在科室里，科員們的事不管不分份內(nèi)份外，均盡已所能予以解決。 工作上他是嚴師，而生活中他則是益友。在社會上我們是有困難找民警，而在工程科大家是有困難找高科。

他認為學習、踐行科學發(fā)展觀就是要科學干事，為此在工作中努力做謀發(fā)展、促發(fā)展的事;干聚人才、得人心的事;干顧大局、利長遠的事;干循規(guī)律、重理性的事。短短幾年時間，經(jīng)過他對新隊員進行培養(yǎng)、教育和不斷歷練，為所里培養(yǎng)了一支專業(yè)優(yōu)秀的骨干隊伍，成為了工程科的新生力量。

作為一名共產(chǎn)黨員，廉潔自律，埋頭苦干、開拓創(chuàng)新、無私奉獻，在本職崗位上做出了顯著成績，模范踐行著創(chuàng)先爭優(yōu)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”的基本要求，他是我所黨員干部的模范和學習的表率，受到廣大黨員和群眾的贊譽。

(本文素材來源于網(wǎng)絡，如有侵權，請聯(lián)系刪除。)

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想五

張麗華同志,女,漢族,生于1967年 10月30日,自她來到王欒小學以來，始終工作在食堂第一線，愛崗敬業(yè)，有著良好的職業(yè)道德。她認真履行炊事員職責，遵守學校各項規(guī)章制度、極積配合領導教師做好各項工作，得到領導和同事的一致好評。

一、嘔心瀝血、服務師生。

在王欒小學工作的教師都知道，王欒小學有寄宿生，早餐有一百多人吃,兩頓正餐師生一起有近五十人就餐。接近兩個人的工作量。開學初，學校就粘貼出招聘炊事員啟事，然而，來應聘的人員不少，但來一個走一個，不是因為工作量大，干不了，就是嫌工資低。兵馬未動，糧草先行，開學在即，學生到校，食堂不開火不行，在十分艱難的情況下校長張正清只能先找他姐姐張麗華先來幫忙煮著，待找到合適人員再說，后來，一直找不到合適人選，沒辦法，張麗華也不好得走，只能留下來，一干就是一年多時間。 張麗華自來王欒小學從事后勤工作以來，每天起早貪黑，用心烹調(diào)營養(yǎng)餐和師生的兩頓正餐。不論春季還是夏季，她每天早上6：00就得起床，一直忙到晚上，收拾洗好碗筷，要計劃準備第二天的營養(yǎng)餐和早飯，待她下班時學生們早進入了夢鄉(xiāng)，幾乎沒時間看電視，日復一日，年復一年，一干就是一年半時間。她心里總有這樣的愿望：“不能因為我的后勤工作影響學校的教育教學工作”。這是全心全意為人民服務的精神， 一般人無法勝任，難能可貴。

二、樂于奉獻，忘卻自己。

作為一名普通的食堂炊事員工作者，張麗華同志的服務育人意識較強。她熱愛本職工作，關心集體，團結協(xié)作，顧全大局，服從安排，刻苦提高炊事業(yè)務。在餐飲市場競爭非常激烈的情況下，她一直本著“管理育人、服務育人”的宗旨，她一心為學生著想，在菜肴品種上追求花色品種的多樣化;在菜肴質量上追求色、香、味、形的完美結合;在服務理念上追求優(yōu)質服務、文明用語、著裝統(tǒng)一，有問必答，有求必應，有難必幫。在對自己嚴格要求的前提下，她也加強自己作為食堂員工的職業(yè)道德教育，端正工作態(tài)度，改進工作作風，樹立全心全意為學生服務的思想。在她心里總想：“只要你們高興了，我多累點也沒關系!”

有的人看到她這么忙，這么累，關心的說：“張師，下班該休息就休息了，做不完，明天再做”，她只是笑笑說：“你們先休息，我在忙一會兒”。也有人在想：“就這點工作，還要從早忙到黑，是不是能力太差?”其實，大家老師都清楚，就這點工作，說忙也忙，說不忙也不忙，就看怎么干，摸索活計，要認真干，有做不完的事，要不認真干，也就輕松了。

她除了干好本職工作，她還樂于幫忙她人。我們學校食堂菜蔬是由教師輪流采買，由于她家就在菜市場附近，買菜比較方便，不論哪個老師采買，都會打個電話請她幫忙。

張麗華同志還積極配合學生的各項活動，只要學生需要，她都能熱情給予幫助。在不影響正常工作的情況下，用餐后安排學生打掃廚房的時候，和輪值的同學溝通,拉近了和同學之間的距離，并很好地促進了學生與餐廳的溝通與理解。同時，她經(jīng)常和學生交流，深知學生生活的不容易，所以在工作過程中，她一直教育學生要注意節(jié)約各種糧食菜蔬資源，盡可能降低成本，把利益讓給學生，讓學生花最少的錢就能吃飽吃好。

三、虛心烹調(diào)，接納建議。

為了能零距離與同學們、教師們溝通，了解大家的意見和建議，用餐時每天征求教職工的意見，及時處理學生所反映的問題、力爭下一餐就有明顯的改進。她虛心接受師生的意見和建議。只要教師或是學生提出合理的意見，她都能及時給學生滿意的答復，立即整改落實。她的服務工作得到了廣大師生員工與各級領導的肯定，受到了大家的一致好評。

四、任勞任怨，以詩頌曰:

來到王欒小學將兩載，

身負炊事工作何其多。

為了確保教育順利行，

一心服務師生盡忠誠。

張麗華的后勤工作太苦了、太雜太亂了，但無論如何，她都做好了，我們作為王欒小學的教職工也受到了學習和鼓舞，我們以無限感恩的心由衷的敬佩張麗華，并在此代表全校師生員工真誠的說聲謝謝，我們也要勤奮工作學習，來回報祖國、匯報社會、匯報父母的養(yǎng)育之恩，以平凡的心做出服務人民的不平凡事。

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想六

第一條? ××集團是以控股集團有限公司為母公司，以資本為主要聯(lián)結紐帶的母子公司為主體，以集團章程為共同規(guī)范的企業(yè)法人聯(lián)合體。

第二條? 集團名稱及法定地址

名稱：控股集團

簡稱：××集團

法定地址：杭州市××區(qū)路號

第三條? 集團母公司名稱及法定地址

名稱：控股集團有限公司

法定地址：杭州市××區(qū)路號

第四條? 集團的宗旨：以集團母公司為核心，以資本為紐帶，發(fā)揮集團成員的綜合優(yōu)勢，實現(xiàn)各種資源的優(yōu)化配置，為社會作出更大貢獻。

第五條? 集團遵守國家法律、法規(guī)，在國家法律、法規(guī)允許的范圍內(nèi)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動，維護國家利益和社會公眾利益，接受政府有關部門依法監(jiān)督和管理。

第六條? 本集團成員單位包括母公司、子公司、參股公司以及其他成員單位。母公司、子公司、參股公司、成員單位均具有獨立法人資格。

一、母公司：控股集團有限公司

二、子公司：杭州、杭州、杭州、杭州、杭州。

參股公司：杭州、杭州。

其他成員單位：杭州、杭州。

第七條? 集團實行集中決策、分層管理、分散經(jīng)營。集團理事會為集團的管理和決策機構；母公司是財務和投資中心，在集團中居于主導和核心地位，對外代表集團，母公司的主要功能是研究和確定發(fā)展規(guī)劃，負責投融資決策，從事資本運營，對經(jīng)營者進行考核和任命，監(jiān)控經(jīng)濟運行情況等。

第八條? 子公司可以在自己的名稱中冠以企業(yè)集團名稱或者簡稱；參股公司經(jīng)企業(yè)集團管理機構同意，可以在自己的名稱中冠以企業(yè)集團名稱或者簡稱。但不得以集團名義簽訂經(jīng)濟合同或從事經(jīng)營活動。

第九條? 集團的管理體制

一、集團母公司對子公司的管理

根據(jù)《公司法》規(guī)定，母公司依法行使股東的權利和義務，向控股子公司派出董事和監(jiān)事，通過股東會、董事會和監(jiān)事，參與公司經(jīng)營方針、投資方向、選擇經(jīng)營者及利潤分配等重大經(jīng)營管理事項的決策，對公司的經(jīng)營管理活動進行監(jiān)督管理。

二、集團母公司與參股公司、其他成員單位的關系是參股或者生產(chǎn)經(jīng)營、協(xié)作的關系。

第十條? 集團設立理事會，作為集團的管理機構。

第十一條? 理事會由集團成員企業(yè)的主要負責人共同組成。

第十二條? 理事會的職責：

一、聽取和審議理事長的工作報告；

二、討論、審定集團中長期發(fā)展規(guī)劃和重大改革方案；

三、制訂集團的資本運營方針和投融資方案；

四、討論協(xié)調(diào)集團年度生產(chǎn)、經(jīng)營、投資以及資金使用計劃；

五、討論決定集團內(nèi)部機構設置方案；

六、討論審訂集團成員的加入和退出；

七、選舉理事長、副理事長；

八、制訂、修改集團的有關規(guī)章制度；

九、決定集團的終止和清算；

十、其它需由理事會決定的事項。

第十三條? 理事會會議每年不得少于一次，必要時可由理事會召集或經(jīng)1/3以上理事提議召開臨時會議。

第十四條? 理事會遵循如下議事原則

一、法定人數(shù)原則：出席理事會會議的理事人數(shù)必須占全體理事的2/3以上；

二、民主協(xié)商原則；

三、無條件執(zhí)行決議原則；

四、缺席理事和出席理事均對通過的決議負有執(zhí)行義務。

第十五條? 理事會對第十二條第××項作出決議時，需經(jīng)三分之二以上的理事同意通過；對其他事項作出決議時，需二分之一以上的理事同意通過。

第十六條? 集團不另設辦事機構，其日常工作由母公司的相應部門承擔。

第十七條? 集團理事會設理事長一名，副理事長二名。

第十八條? 理事長由理事會選舉產(chǎn)生；副理事長由理事長提名，理事會審議通過。理事長、副理事長和理事的任期三年，可連選連任。

第十九條? 理事長的職權：

一、負責召集理事會會議，并向理事會報告工作；

二、執(zhí)行理事會決議；

三、提名副理事長；

四、主持制定集團中長期發(fā)展規(guī)劃；

五、主持制定集團年度經(jīng)營計劃和投資方案；

六、主持制定集團內(nèi)部管理機構設置方案；

七、主持制定集團的基本管理制度；

八、理事會授予的其他職權。

第二十條? 母公司及子公司為集團的成員。其它凡認可和遵守集團章程，具備條件的單位，向集團理事會提出書面申請，并提交有關文件，經(jīng)審核批準后，即為集團成員。

第二十一條 ?集團成員要求退出集團時，應提前三個月向集團理事會提出書面申請，經(jīng)理事會審核批準后，即可辦理退出手續(xù)。

第二十二條? 對違反本章程，損害集體聲譽和利益的集團成員，集團有權責令其退出或做出除名處理。

第二十三條? 集團成員如遇有下列情況之一者，自動退出集團。

一、母公司已出讓集團成員的；

二、母公司出讓子公司全部股權的：

三、被依法撤銷；

四、破產(chǎn)。

第二十四條? 如發(fā)生下列情況，集團依照國家法律、法規(guī)即行解體：集團母公司終止，又沒有新的具備核心企業(yè)條件的企業(yè)作為母公司。

第二十五條 ?集團終止時，依法公告，并對管理的經(jīng)費進行清算。

第二十六條? 本章程自登記機關登記注冊之日起生效，修改、終止亦同。

第二十七條? 本章程有關具體事項和未盡事宜可另行實施細則或補充條款。

第二十八條? 本章程的修改權和解釋權歸本集團理事會。

集團母公司蓋章：

年?? 月?? 日

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想七

甲方：__________

乙方：________網(wǎng)

甲方為了使用乙方擁有的“________網(wǎng)”（以下簡稱“本網(wǎng)站”）的信息和利用該網(wǎng)站從事相關的電子商務活動，故簽訂以下合同。

一、乙方權利與義務

1.?權利：

1.1?乙方有權對會員通過本網(wǎng)站提供和發(fā)布的各種信息進行審核、編輯、刪除；

1.2?乙方有權對會員的真實身份進行驗證。

2.?義務：

2.1?乙方保證為甲方提供乙方所承諾的各項服務；

2.2?乙方保證本網(wǎng)站各項信息更新及時，但不承擔通過本網(wǎng)站發(fā)布信息交易雙方的糾紛；

2.3?乙方在收到甲方付款憑據(jù)的_____小時內(nèi)開通乙方服務。

二、甲方權利與義務

1.權利

________網(wǎng)高級會員權利：

1.1在線查看全部專業(yè)技術資料。

1.2《________網(wǎng)》以首頁長期在線滾動形式進行廣告宣傳；

1.3免費下載各種金屬、非金屬的選礦試驗報告。

1.4免費咨詢各種礦石的選礦試驗方法、選礦廠的建設等。

1.5免費協(xié)助會員進行貿(mào)易撮合，優(yōu)先推薦貿(mào)易機會。

1.6以優(yōu)惠價格購買選礦行業(yè)報告及?各種最新選礦專業(yè)書。

________網(wǎng)vip會員權利：

1.1提供長年技術顧問，專家可到現(xiàn)場指導。（注：甲方提供一切出差費用）

1.2在線查看全部專業(yè)技術資料。

1.3《________網(wǎng)》以首頁長期在線滾動形式進行廣告宣傳；

1.4免費下載各種金屬、非金屬的選礦試驗報告。

1.5免費咨詢各種礦石的選礦試驗方法、選礦廠的建設等。

1.6免費協(xié)助會員進行貿(mào)易撮合，優(yōu)先推薦貿(mào)易機會。

1.7以優(yōu)惠價格購買選礦行業(yè)報告及各種最新選礦專業(yè)書。

2.義務

2.1入會后乙方給予的網(wǎng)站登陸帳號和密碼不得轉讓和轉借；

2.2乙方擁有本網(wǎng)站信息的版權，未經(jīng)許可，甲方不得轉載或向第三方傳播，否則造成的一切

后果由甲方負責，乙方保留訴訟的權利；

2.3甲方發(fā)布的各種信息需符合《中華人民共和國計算機信息網(wǎng)絡國際互聯(lián)網(wǎng)管理暫行條例》

及其他相關法律法規(guī)；

2.4甲方需提交給乙方注冊信息，保證信息的可靠性和完整性，并承擔相應的責任?；

三、費用及付款方式

3.1甲方入會費用為：高級會員_____元/人民幣，vip會員_____元/人民幣；

3.2付款方式：

1.（公司賬戶）

開戶銀行：____________________

銀行帳號：____________________

賬戶名：______________________

2.開戶銀行：_________________

銀行帳號：____________________

賬戶名：______________________

3.開戶銀行：_________________

銀行帳號：____________________

賬戶名：______________________

4.開戶銀行：_________________

銀行帳號：____________________

賬戶名：______________________

5.開戶銀行：_________________

銀行帳號：____________________

賬戶名：______________________

6.匯款地址：_________________

郵政編碼：____________________

收款人：______________________

3.3甲方匯款時，銀行信息應全部填寫完整，不能省略簡化。匯款后，務必將匯款底單傳真給乙方，以待乙方確認；

3.4乙方在收到甲方匯款憑證傳真后1小時內(nèi)開通乙方的相關會員服務；

3.4甲方在傳真匯款底單時，請同時將準確的通訊地址、收信人和郵政編碼傳真給乙方，以保證為您開具的相關發(fā)票能準確及時的郵寄到您手中；

四、違約說明

4.1本合同任何一方有違反合同條款規(guī)定的行為，均視為違約；

4.2一方對違約方保留進一步處理的權利?。

五、本合同有效期為一年，自雙方簽字、蓋章之日起生效。

六、免責聲明

如發(fā)生水災、火災、暴動、騷亂、戰(zhàn)爭、自然災害等不可抗拒事故而影響到甲方的服務質量，甲方無需承擔相應責任。

七、本合同一式兩份，經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效，簽字或蓋章后的合同復印件或傳真件同樣具有法律效力。

八、本合同未盡事宜，雙方友好協(xié)商解決。

九、?合同附件

甲方：?____________________

聯(lián)系人：___________________

蓋章（單位代理）：_________

聯(lián)系電話：_________________

授權代表簽字（單位代理）：_

傳真：_____________________

聯(lián)系地址：_________________

電子郵件：_________________

郵政編碼：_________________

_________年______月______日

乙方：___________________

聯(lián)系電話：_________________

傳真：_____________________

蓋章：_____________________

地址/郵編：________________

授權代表簽字：_____________

電子郵件：_________________

_________年______月______日

對于從事公示語翻譯的心得體會和感想八

董事會議事規(guī)則

會議事規(guī)則不設董事會的公司，沒有董事長，有執(zhí)行董事，從公司法上講，公司的經(jīng)營管理權主要掌握在執(zhí)行董事手中，總經(jīng)理、財務負責人等都是由執(zhí)行董事任免，這對于公司話語權的掌握就很關鍵了。

公司設立董事會，董事會席位如何確立，董事會有哪些職權可落地執(zhí)行？董事會成員有了，董事會如何召開，董事會決議的形成需要什么流程、有什么樣的議事規(guī)則。。。

這最好事先確定，便于操作，工作高效。

目錄

第一章 總則

第二章 董事會的職權與義務

第三章 董事會會議

第四章 董事

第五章 董事長

第六章 附則

20__年*月*日經(jīng)*有限公司董事會通過。

第一章 總則

第一條 為保障*有限公司董事會的有序召開和提高效率，規(guī)范工作行為方式，保證公司董事會依法行使權力，履行職責，承擔義務，根據(jù)《中華人民共和國公司法》(以下簡稱《公司法》)及《*有限公司章程》(以下簡稱《公司章程》)，特制定本規(guī)則。

第二條 公司董事會是公司法定代表機構和決策機構，是公司的常設權力機構，對股東會負責并向其報告工作。

第三條 公司董事會由名董事組成，設董事長一名，副董事長一名。

第四條 董事會董事由股東會選舉產(chǎn)生，董事長、副董事長由公司董事?lián)?，由董事會以全體董事的過半數(shù)選舉產(chǎn)生和罷免。

董事長為公司的法定代表人（股權一號注：公司章程可設定由總經(jīng)理擔任法定代表人）。

第二章 董事會的職權與義務

第五條 根據(jù)《公司章程》規(guī)定，董事會依法行使下列職權：

(一)負責召集股東會，并向股東會報告工作;

(二)執(zhí)行股東會決議;

(三)決定公司經(jīng)營計劃和投資方案;

(四)制訂公司年度財務預算、決算方案;

(五)制訂公司利潤分配方案和彌補虧損方案;

(六)制定公司增加或減少注冊資本的方案;

(七)擬訂公司合并、分立、解散或變更公司形式的方案;

(八)決定公司內(nèi)部管理機構的設置;

(九)決定聘任或解聘公司總經(jīng)理及其報酬事項，并根據(jù)總經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、財務負責人及其報酬等事項;

(十)制定公司的基本管理制度;

(十一)在股東會授權范圍內(nèi)，決定公司的風險投資、資產(chǎn)抵押及其他擔保事項;

(十二)決定公司職工的工資、福利、獎懲方案;

(十三)聽取總經(jīng)理的工作匯報并檢查總經(jīng)理的工作;

(十四)公司章程規(guī)定的其他職權。

第六條 董事會承擔以下義務：

(一)向股東大會報告公司生產(chǎn)經(jīng)營情況;

(二)承擔向股東大會和監(jiān)事會提供查閱所需資料的義務。

第七條 審批權限的劃分

(一)投資權限*萬元人民幣以內(nèi)的投資由公司總經(jīng)理決定。超過*萬元且不超過最近經(jīng)審計凈資產(chǎn)總額百分之三十的投資由董事會決定。重大投資項目由董事會研究后報股東大會批準。

(二)收購或出售資產(chǎn)

1.被收購、出售資產(chǎn)的總額(按最近一期經(jīng)審計的財務報表或評估報告)占公司最近經(jīng)審計總資產(chǎn)的百分之十以上;

2.與被收購、出售資產(chǎn)相關的凈利潤或虧損(按最近一期經(jīng)審計的財務報表或評估報告)占公司最近經(jīng)審計凈利潤的百分之十以上;

3.收購、出售資產(chǎn)時，其應付、應收金額超過公司最近經(jīng)審計凈資產(chǎn)總額的百分之十以上。

符合上述標準之一的經(jīng)董事會批準，相對數(shù)字占百分之五十以上的經(jīng)股東大會批準。

(三)關聯(lián)交易

1.公司與關聯(lián)法人簽署的一次性協(xié)議或連續(xù)12個月內(nèi)簽署的不同協(xié)議，所涉及的金額為*萬元至*萬元或占凈資產(chǎn)的千分之五至百分之五，由董事會批準;*萬元以上或超過凈資產(chǎn)的百分之五以上由股東大會批準。

2.公司向有關聯(lián)的自然人一次(或連續(xù)12個月內(nèi))收付的現(xiàn)金或收購、出售的資產(chǎn)達*萬元以上，由董事會批準。

(四)重要合同

公司資產(chǎn)抵押、借貸、為其他公司提供擔保等事項由董事會批準。

(五)提取資產(chǎn)減值準備和損失處理。

核銷和計提資產(chǎn)減值準備金額低于公司最近經(jīng)審計凈資產(chǎn)總額百分之十的由董事會批準;超過公司最近經(jīng)審計凈資產(chǎn)總額百分之十以上或涉及關聯(lián)交易的應向股東大會報告。

第三章 董事會會議

第八條 董事會會議由董事長召集和主持，董事長因特殊原因不能履行職務時，可書面委托副董事長或其他董事召集和主持。委托時，應當出具委托書，并列舉出授權范圍。

第九條 董事會會議的召集，應當在董事會會議舉行十日前通知各董事，但遇到緊急情況時，可以隨時召集。

通知必須以書面形式進行，并載明召集事由和開會時間、地點。通知必須送達全體董事。

第十條 董事會會議原則上每年召開四次，遇特殊情況時，可臨時召集。

第十一條 有下列情形之一的，董事長應在五個工作日內(nèi)召集臨時董事會會議：

(一)董事長認為必要時;

(二)三分之一以上董事聯(lián)名提議時;

(三)監(jiān)事會提議時;

(四)經(jīng)理提議時。

第十二條 董事會召開臨時董事會會議的通知方式為傳真;通知時限為3日內(nèi)。

如有本章第十七條第(二)、(三)、(四)規(guī)定的情形，董事長不能履行職責時，應當指定一名副董事長或者一名董事代其召集臨時董事會會議;董事長無故不履行職責，亦未指定具體人員代其行使職責的，可由副董事長或者二分之一以上的董事共同推舉一名董事負責召集會議。

第十三條 董事會會議通知包括以下內(nèi)容：

(一)會議日期和地點;

(二)會議期限;

(三)事由及議題;

(四)發(fā)出通知的日期。

第十四條 董事會會議應當由二分之一以上的董事出席方可舉行。每一董事享有一票表決權。董事會決議實行多數(shù)表決原則。普通決議(法律專門列舉規(guī)定的特別決議以外的所有其他決議)要求超過半數(shù)董事出席會議，出席會議的董事表決權過半數(shù)同意方為有效。特別決議必須由三分之二以上董事出席會議，出席會議的表決權超過半數(shù)同意方為有效。

第十五條 董事會臨時會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用傳真方式進行并做出決議，并由參會董事簽字。

第十六條 董事會會議應當由董事本人出席，董事因故不能出席的，可以書面委托其他董事代為出席。

委托書應當載明代理人的姓名以及代理事項、權限和有效期限，并由委托人簽名或蓋章。

代為出席會議的董事應當在授權范圍內(nèi)行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委托代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。

第十七條 董事會決議表決方式為舉手表決。每名董事有一票表決權。

第十八條 董事會會議應當有記錄，出席會議的董事和記錄人應當在會議記錄上簽名，在會后三日內(nèi)分發(fā)給各董事。出席會議的董事有權要求在記錄上對其在會議上的發(fā)言做出說明性記載。

董事會會議記錄應與出席會議的董事簽名簿及代理出席委托書一并作為公司檔案保存，10年內(nèi)任何人不得銷毀。

第十九條 董事會會議記錄包括以下內(nèi)容：

(一)會議召開的日期、地點和召集人姓名;

(二)出席董事的姓名以及受他人委托出席董事會的董事(代理人)姓名;

(三)會議議程;

(四)董事發(fā)言要點;

(五)每一決議事項的表決方式和結果(表決結果應載明贊成、反對或棄權的票數(shù))。

第二十條 董事應當在董事會決議上簽字并對董事會的決議承擔責任。董事會決議違反法律、法規(guī)或者《公司章程》，致使公司遭受損失的，參與決議的董事對公司負賠償責任。但經(jīng)證明在表決時曾表明異議并記載于會議記錄的，該董事可以免除負責。

第四章 董事

第二十一條 公司董事為自然人。董事無需持有公司股份。

第二十二條 具有《公司法》第五十七條、第五十八條規(guī)定的情形之一的人員，不得擔任公司的董事。

第二十三條 董事為公司董事會的成員。董事由股東會選舉或更換，每屆任期四年，可以連選連任。董事名單是向政府主管機關申請進行公司設立登記的內(nèi)容。

董事在任期屆滿以前，股東大會不得無故解除其職務。董事任期從股東大會決議通過之日起計算，至本屆董事會任期屆滿時為止。

第二十四條 董事應當遵守法律、法規(guī)和《公司章程》的規(guī)定，忠實履行職責，維護公司利益。當其自身的利益與公司和股東的利益相沖突時，應當以公司和股東的最大利益為行為準則，并保證：

(一)在其職責范圍內(nèi)行使權利，不得越權;

(二)除經(jīng)《公司章程》規(guī)定或者股東大會在知情的情況下批準，不得同本公司訂立合同或者進行交易;

(三)不得利用內(nèi)幕信息為自己或他人謀取利益;

(四)不得自營或者為他人經(jīng)營與公司同類的營業(yè)或者從事?lián)p害本公司利益的活動;

(五)不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產(chǎn);

(六)不得挪用資金或者將公司資金借貸給他人;

(七)不得利用職務便利為自己或他人侵占或者接受本應屬于公司的商業(yè)機會;

(八)未經(jīng)股東大會在知情的情況下批準，不得接受與公司交易有關的傭金;

(九)不得將公司資產(chǎn)以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶儲存;

(十)不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個人債務提供擔保；

(十一)未經(jīng)股東大會在知情的情況下同意，不得泄露在任職期間所獲得的涉及本公司的機密信息。但在下列情形下，可以向法院或者其他政府主管機關披露該信息：

1.法律有規(guī)定;

2.公眾利益有要求;

3.該董事本身的合法利益有要求。

第二十五條 董事應當謹慎、認真、勤勉地行使公司所賦予的權利，以保證：

(一)公司的商業(yè)行為符合國家的法律、行政法規(guī)以及國家各項經(jīng)濟政策的要求，商業(yè)活動不超越營業(yè)執(zhí)照規(guī)定的業(yè)務范圍。

(二)公平對待所有股東。

(三)認真閱讀公司的各項商務、財務報告，及時了解公司業(yè)務經(jīng)營管理狀況。

(四)親自行使被合法賦予的公司管理處置權，不得受他人操縱;非經(jīng)法律、行政法規(guī)允許或者得到股東大會在知情的情況下批準，不得將其處置權轉授他人行使。

(五)接受監(jiān)事會對其履行職責的合法監(jiān)督和合理建議。

第二十六條 未經(jīng)《公司章程》規(guī)定或者董事會的合法授權，任何董事不得以個人名義代表公司或者董事會行事。董事以其個人名義行事時，在第三方會合理地認為該董事在代表公司或者董事會行事的情況下，該董事應當事先聲明其立場和身份。

第二十七條 董事連續(xù)兩次未能親自出席，也不委托其他董事出席董事會會議，視為不能履行職責，董事會應當建議股東大會予以撤換。

第二十八條 公司不以任何形式為董事納稅。

第二十九條 董事遇有下列情形之一時，必須解任：

(一)任期屆滿;

(二)被股東大會罷免;

(三)董事自動辭職。

第三十條 因董事退任而發(fā)生缺額達三分之一時，除因屆滿事由者外，應即要求股東大會補選董事，以補足原任董事名額為限。在董事缺額未及補選有必要時，可由股東大會指定人員代行董事職務。

第三十一條 董事的報酬由股東大會確定。

第三十二條 董事依法享有以下權限：

(一)出席董事會議，參與董事會決策。

(二)辦理公司業(yè)務，具體包括：

1.執(zhí)行董事會決議委托的業(yè)務;

2.處理董事會委托分管的日常事務。

(三)以下特殊情況下代表公司：

1.申請公司設立等各項登記的代表權;

2.申請募集公司債券的代表權;

3.在公司證券上簽名蓋章的代表權。

第三十三條 董事不得兼任其他同類業(yè)務事業(yè)的董事或經(jīng)理人，但經(jīng)董事會許可的除外。

第三十四條 董事必須承擔以下責任：

(一)當董事依照董事會決議具體執(zhí)行業(yè)務時，若董事會的決議違反法律、法規(guī)或《公司章程》致使公司遭受損害時，參與決議的董事應對公司負損害賠償責任。但曾經(jīng)表示異議的董事，有記錄或書面聲明可資證明者，不負其責任。

(二)當董事在具體執(zhí)行業(yè)務中沒有依照董事會決議時，如果致使公司遭受損害，應對公司負損害賠償責任。

(三)當董事在執(zhí)行業(yè)務中逾越權限致使公司遭受損害時，應對公司負損害賠償責任。

(四)董事為自己或他人進行屬于公司營業(yè)范圍之內(nèi)的行為時，該行為本身有效;但公司可以將該行為的所得視為公司所得，并形成董事會決議。董事應向公司交付該行為所取得的財務，轉移該行為所取得的權利。

第五章 董事長

第三十五條董事長是公司法定代表人。董事長任期四年，可以連選連任。但不得超過其為董事的任期。

第三十六條 董事長行使下列職權：

(一)主持股東大會和召集、主持董事會會議;

(二)督促、檢查董事會決議的執(zhí)行;

(三)簽署公司股票、公司債券及其他有價證券;

(四)簽署董事會重要文件和其他應由公司法定代表人簽署的其他文件;

(五)行使法定代表人的職權;

(六)在發(fā)生特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規(guī)定和公司利益的特別處置權，并在事后向公司董事會和股東大會報告;

(七)董事會授予的其他職權。

第三十七條 董事長不能履行職權時，董事長應當指定副董事長代行其職權。副董事長亦請假或因事不能行使職權時，由董事長指定董事一人代行。

第三十八條 董事長有總理董事的業(yè)務執(zhí)行權限;在董事會休會時，董事長有依照法律、《公司章程》及董事會決議而代行董事會職權的權限，即有對業(yè)務執(zhí)行的重大問題做出決定的權限。

第三十九條 董事長基于委托關系，享有董事會其他董事同樣的權利，承擔其他董事同樣的義務和責任。

第四十條 董事長由于下列事由而退任：

(一)失去董事身份。導致董事長失去董事身份的事由即董事退任的事由。

(二)股東會通過董事會特別決議進行解任。

第六章 附則

第四十一條 本規(guī)則由公司董事會負責解釋。

第四十二條 本規(guī)則未盡事宜，依據(jù)《公司法》等有關法律和行政法規(guī)及《公司章程》辦理。

第四十三條 本規(guī)則經(jīng)公司董事會審議通過后實施