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主題基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論學(xué)生心得體會實(shí)用一
為保證施工質(zhì)量,明確雙方職責(zé)權(quán)利,確保安全文明施工,保障工程施工如期完成?,F(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致,達(dá)成以下協(xié)議條款。 一、施工內(nèi)容:本工程的施工內(nèi)容以甲方提供的圖紙及國家的相關(guān)土建工程規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn),主要內(nèi)容見附表1。附表1中未體現(xiàn)但圖紙和相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范中包含的工作內(nèi)容,乙方應(yīng)按照要求完成,甲方不對合同金額進(jìn)行調(diào)整。
二、承包形式:本工程采取包工包料(不含鋼筋原材)的形式,乙方自帶工具、用具進(jìn)行施工,乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)盈虧風(fēng)險責(zé)任。
三、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和要求:所承包項(xiàng)目應(yīng)該嚴(yán)格按照國家標(biāo)準(zhǔn)以及甲方主管及項(xiàng)目施工員要求施工。
四、施工進(jìn)度:自乙方施工人員開始,30天完成除廠房地面砼澆筑的全部施工,鋼結(jié)構(gòu)廠房安裝完成,具備室內(nèi)澆筑條件后(具體時間以甲方通知為準(zhǔn))10天完成廠房地面砼澆筑。 五、工程款支付辦法:
1、工程總價款為:伍拾壹萬壹仟元整。
2、價款支付:乙方人員設(shè)備進(jìn)場具備施工條件后付拾萬元整,獨(dú)立基礎(chǔ)和條形基礎(chǔ)施工完成且驗(yàn)收合格后付拾伍萬元整,廠房地面灰土基礎(chǔ)施工完成且驗(yàn)收合格后付拾萬元整,室內(nèi)地面混凝土澆筑完成且驗(yàn)收合格 付拾肆萬元整。余款待質(zhì)量保修期滿后支付。
六、乙方職責(zé);
1、乙方在承包期間內(nèi)及承包項(xiàng)目中,有安培工作如期完成施工任務(wù)的責(zé)任。
2、乙方有組織所屬人員配合甲方搞好文明生產(chǎn)和安全教育的義務(wù),并有確保安全生產(chǎn)的責(zé)任。
3、乙方必須加強(qiáng)質(zhì)量意識,有嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范,保證施工質(zhì)量的職責(zé)。
4、乙方必須做好本承包工作范圍的材料整理、對方,做到每天工完場清的責(zé)任。
5、乙方負(fù)責(zé)所屬人員遵紀(jì)守法,遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,做好所屬承包工作范圍的經(jīng)濟(jì)核算,及時做好所屬人員工資的分配、發(fā)放工作。過發(fā)現(xiàn)甲方按合同規(guī)定支付乙方工程款后,乙方所屬人員有上訴或到勞動局投訴等勞動爭議的現(xiàn)象。經(jīng)調(diào)查屬實(shí)后,甲方給予乙方每人次1000元處罰。
6、文明施工、安全標(biāo)識等設(shè)施不得拆除破壞。
7、乙方用完材料必須放在項(xiàng)目部制定地點(diǎn),如果乙方不統(tǒng)一堆放由甲方自行雇傭小工搬運(yùn),工資按實(shí)際雇傭小工由乙方支付。 8、乙方必須做好對甲方場地既有設(shè)施的保護(hù)工作,不得損壞。如有破壞,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)修理,并賠償因損壞對甲方造成的損失。 七、乙方的權(quán)利:
1、乙方有師傅工、普工的招收權(quán)利,根據(jù)工程施工的需要進(jìn)行分組管理規(guī)范施工。但所有人員名冊、身份證復(fù)印件報甲方備案。 2、乙方有權(quán)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)分配和獎懲。
3、乙方有生產(chǎn)指揮權(quán),根據(jù)甲方對工程質(zhì)量、安全級工期等要求,對所屬人員直接指揮安排調(diào)動。
4、乙方有材料監(jiān)督權(quán),對甲方所提供的材料構(gòu)件,必須符合標(biāo)準(zhǔn),如若不符,乙方有權(quán)向甲方施工員或主管提出更換。 八、質(zhì)量和要求:
1、乙方施工工程,如達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn),甲方施工員或主管有權(quán)提出返工。返工的所有損失(含材料費(fèi)等)全部由乙方承擔(dān)。
2、如無特殊原因,乙方須按項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃完成工作。如未完成造成損失由乙方承擔(dān)。乙方施工的工程如有停工、拖拉等現(xiàn)象,造成工期無故拖延1天以上,按每天500元處罰。如乙方最終能配合加班加點(diǎn),搶回延誤時間,甲方同意返還罰款。 九、甲方職責(zé)
1、甲方有對乙方進(jìn)行施工前的技術(shù)指導(dǎo)提供服務(wù),協(xié)調(diào)和協(xié)助解決施工中碰到的重大困難。
2、甲方必須協(xié)同施工員對施工工作內(nèi)容進(jìn)行分段檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時向乙方提出更改。
3、由于甲方原因,致使乙方利益受損的,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
十、獎勵和處罰
1、乙方施工項(xiàng)目達(dá)到合同約定驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),不獎不罰。如一次驗(yàn)收不合格乙方須付給甲方總價款10%的違約金。并無償返修到合格為止。 2、乙方所屬人員在本工程中如未按安全生產(chǎn)要求違章操作發(fā)生傷亡事故,其醫(yī)藥費(fèi)及所導(dǎo)致的一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任全部由乙方承擔(dān)(包括外部罰款),并向甲方支付5000元違約金。
3、乙方在施工中,如發(fā)現(xiàn)有浪費(fèi)材料,甲方可責(zé)成乙方給予甲方雙倍賠償。乙方如有盜竊材料現(xiàn)象,甲方有權(quán)給予乙方每次5000元罰款。情節(jié)嚴(yán)重的提交公安機(jī)關(guān)處理。
十一、其他約定
1、乙方對自己的一切債務(wù)均由乙方承擔(dān)。如有第三者向甲方主張債權(quán),則由此造成的損失(包括不限于債務(wù)總額、訴訟費(fèi)、代理費(fèi)等)均由乙方承擔(dān)。 十二、合同的變更和解除
1、因不可抗力因素或其中一方當(dāng)事人雖無過失但無法防止的影響致使一方無法履行合同時,可經(jīng)協(xié)商變更或解除合同。
2、合同履行期間,甲方發(fā)現(xiàn)乙方存在嚴(yán)重的管理不善、材料浪費(fèi)嚴(yán)重等現(xiàn)象,由此造成質(zhì)量低劣、安全隱患突出、工期拖延等嚴(yán)重問題,無法完成承包要求的,甲方有權(quán)提出解除合同。
3、因合同雙方的一方違約,致使承包合同無法履行的,另一方有權(quán)解除合同。
十三、合同生效與終止
本合同一式四份,雙方各執(zhí)二份,自雙方簽字蓋章后生效。工程款結(jié)算后自行失效
項(xiàng)目方(甲方):x有限公司
代表人:
施工方(乙方):
代表人:
簽訂日期: 年 月 日
主題基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論學(xué)生心得體會實(shí)用二
《猴子種樹》
【教學(xué)目標(biāo)】
1、認(rèn)識“猴、梨、將、諺、櫻”5個生字,會寫“拔、耐、杜、短、將、鴉、梨”7個字。認(rèn)識“寸字旁”。
2、分角色朗讀,表演。弄清猴子種樹的過程,以及什么樹也沒種成的原因。
3、教育學(xué)生做事要有自己的主見,對所認(rèn)定的目標(biāo),就要鍥而不舍,堅(jiān)持不懈,不可半途而廢。
【教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn)】
1、分角色朗讀、表演。明白猴子什么樹也沒種成的原因。
2、教育學(xué)生做事要有自己的主見,對所認(rèn)定的目標(biāo),就要契而不舍,堅(jiān)持不懈,不可半途而廢。
【教學(xué)過程】
第一課時
一、談話激趣,導(dǎo)入新課。
師:同學(xué)們,你們都愛吃什么水果?
師:這不,最愛吃水果的小猴子就自己動手,栽種了一棵梨樹。[小猴課件]
[從學(xué)生愛吃的水果導(dǎo)入新課,調(diào)動其學(xué)習(xí)的積極性,并自然引出本課內(nèi)容。]
[板書課題]師:“猴”是個生字,誰能說說可以怎樣記住它。
二、初讀課文,感知內(nèi)容。
(一)讀文識字,分組學(xué)習(xí)。
1、用筆畫出不認(rèn)識的生字,采用自己喜歡的方式識字,讀準(zhǔn)字音,把課文讀通順。
2、組內(nèi)交流識字情況,教師巡視。
(注意“拔”右邊是由“友”和“`”組成;“杜、鴉、梨”是形聲字。)
3、檢查讀音情況。
(1)抽讀卡片指名,開火車認(rèn)讀:猴、梨、將、諺、櫻。
(2)討論認(rèn)準(zhǔn)這些字的方法:
[在認(rèn)字過程中滲透漢字的知識、培養(yǎng)識字的能力。分析字形以會寫字“拔”、“耐”、“將”、“鴉”為主。]
(3)擴(kuò)充詞匯,生為生字組詞,看誰組得多。
4、師:現(xiàn)在誰能把課文讀下來了?愿意讀的起來。(生接龍讀課文,其他生認(rèn)真聽,然后師生共同評議。)
[培養(yǎng)學(xué)生自信心,成就感。]
(二)讀文了解課文內(nèi)容。
1、分組讀文,并說說課文講了一件什么事。
2、在讀的過程中,你們覺得哪個句子比較難讀,多讀讀。
3、讀讀下面的句子,看看它們有什么相同點(diǎn)和不同點(diǎn)?
你有這個耐心嗎?
你能等得及嗎?
你不著急嗎?
教師引導(dǎo)學(xué)生反復(fù)讀以上句子,體會它們的異同。
[三個句子比較讀,感悟出它們的意思相同,但表述不一樣,從而領(lǐng)悟到祖國語言文字的豐富多樣。]
三、鞏固識字、寫字。
[課件展示]
1、整體觀察字形:
形聲字“杜、鴉、梨”的分析,與記憶。
2、“寸”字旁——耐。第四筆是“橫折鉤”,應(yīng)一筆寫出。五、六兩個豎筆,右邊比左邊稍長些。
3、與橫豎中線相關(guān)聯(lián)的筆畫,要著重觀察描摹。
“拔、將、短、梨、鴉”等字的書寫。
四、作業(yè)。
生字、字詞,朗讀課文。
第二課時
一、復(fù)習(xí)導(dǎo)入,檢查朗讀。
(一)復(fù)習(xí)導(dǎo)入。
1、開火車讀生字,檢驗(yàn)生掌握知識情況。
2、說自己記字的方法。
(二)檢查朗讀。
二、自主研讀,理解體味。
(一)同學(xué)們默課文,邊讀邊思考,并畫出有關(guān)語句:都有誰和小猴說話?他們都說了些什么?小猴聽了,有什么表現(xiàn)?
[打出思考題課件]
個人自學(xué),小組交流,集體學(xué)習(xí)。
[培養(yǎng)獨(dú)立閱讀能力,訓(xùn)練眼、腦、手、口多種器官的配合,學(xué)會傾聽、表達(dá)與交流,學(xué)會自主、探究、合作學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生主動積極的參與精神和合作精神。]
1、第2、3自然段。
(1)生按思考題回答問題。問:有不同意見嗎?
(2)學(xué)生自由讀。
(3)指名讀,其他人談聽后感受。
[培養(yǎng)學(xué)生認(rèn)真聽他人發(fā)言的好習(xí)慣,學(xué)習(xí)同學(xué)有感情地讀書。]
(如生感受說得不到位,師指導(dǎo)朗讀:“猴哥”要讀得快些,讀出著急的語氣?!霸趺础⒉拍堋睉?yīng)加重語氣,讀出強(qiáng)調(diào)的語氣。“五年”的“五”要拖長聲,“年”要重讀,讀出時間的漫長?!皩Α币x出肯定的語氣,“太”應(yīng)拖長音讀。)
(4)分角色練讀。
(5)指名分角色朗讀。
(6)總結(jié)本段學(xué)習(xí)方法。
[多種形式的朗讀,讓學(xué)生在讀中感悟文中人物的心情,體會烏鴉的著急和不解,猴子的決心。]
2、自主學(xué)習(xí)第4—7自然段。
(1)按學(xué)法,學(xué)習(xí)4、5自然段。
(2)按學(xué)法,學(xué)習(xí)6、7自然段。
[訓(xùn)練學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性,培養(yǎng)他們獨(dú)立學(xué)習(xí)、思維、理解能力,感受閱讀的快樂。]
3、問:最后,小猴吃到水果了嗎?(生說小猴種樹的結(jié)果。)
4、討論。
為什么小猴沒有種成樹?它應(yīng)該怎么做才對?
小組討論,全班交流。
[通過討論,教育學(xué)生做事要有自己的主見,對所認(rèn)定的目標(biāo),要鍥而不舍,堅(jiān)持不懈,不可半途而廢。]
三、角色表演,加強(qiáng)理解。
1、自愿結(jié)合小組,分配角色,準(zhǔn)備表演。注意:語言表達(dá)要到位,表情、動作要適當(dāng)。
2、上臺表演,同學(xué)評價。
[低年級的語文教學(xué)力求做到如情入境,牢牢地抓住學(xué)生的年齡特點(diǎn),激發(fā)其學(xué)習(xí)興趣,調(diào)動學(xué)習(xí)的積極性,自我表現(xiàn)的欲望,培養(yǎng)自信心。通過表演把所學(xué)的語言文字進(jìn)一步加深理解、積累,靈活運(yùn)用。]
四、放飛想象,拓展思維。
師:小猴子接受了經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),第二年它又開始種樹。烏鴉看見了飛過來勸它。如果你是小猴子,會怎么說?怎么做?
[想象是創(chuàng)新思維的翅膀,教師引導(dǎo)學(xué)生在充分朗讀、理解課文的基礎(chǔ)上展開想象,使他們的個性得到張揚(yáng),思維得到鍛煉,想象得到開拓,認(rèn)識得到升華。]
五、作業(yè)。
回家給家長感情朗讀,或表演。
主題基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論學(xué)生心得體會實(shí)用三
在學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)財政所的正確指導(dǎo)下,依靠全體教師共同努力,以求真務(wù)實(shí),較好的完成了本學(xué)期的各項(xiàng)工作,保證了學(xué)校的日常工作的順利進(jìn)行,現(xiàn)將本學(xué)期的出納工作簡要總結(jié)如下:
一、合理安排收支預(yù)算,嚴(yán)格預(yù)算管理單位
預(yù)算是學(xué)校完成各項(xiàng)工作任務(wù),實(shí)現(xiàn)事業(yè)計(jì)劃的重要前提,因此認(rèn)真做好我校的收支預(yù)算責(zé)任重大。為了搞好這項(xiàng)工作,根據(jù)學(xué)校上年度的實(shí)際情況,擬定的預(yù)算方案,特別是支出方案多次向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報,進(jìn)行了反復(fù)修改,本著“以收定支,量入為出”,使預(yù)算更加切合實(shí)際。充分發(fā)揮在出納管理中的積極作用,較圓滿地完成預(yù)算編制任務(wù)。在實(shí)際執(zhí)行過程中,嚴(yán)格按照預(yù)算執(zhí)行,每月未編制好計(jì)劃用款報表,充分體現(xiàn)了資金的使用效益,確保學(xué)校各項(xiàng)工作的順利完成。
二、認(rèn)真做好收費(fèi)、結(jié)算工作
收費(fèi)是學(xué)校最為繁瑣,也是政策的一項(xiàng)工作,為了做好這項(xiàng)工作,我們及早做好申報審批工作,做到收費(fèi)的依據(jù),嚴(yán)格執(zhí)行收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。及時出具票據(jù),期未做好結(jié)算工作,做到多退少不補(bǔ),同時做好代收費(fèi)“報告書”的上報。
三、認(rèn)真做好決算工作
年終決算也是一項(xiàng)較為復(fù)雜繁重的工作任務(wù),主要進(jìn)行結(jié)舊建新,編制決算報表,決算報表是反映學(xué)校一年度的出納收支情況,是指導(dǎo)學(xué)校預(yù)算執(zhí)行工作的重要資料,也是編制下年度收支計(jì)劃的基礎(chǔ),所以除了認(rèn)真細(xì)致地做好年終決算外,同時針對所編制的報表進(jìn)行對比性分析,通過分析,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),揭示存在的問題,為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。
四、努力學(xué)習(xí),提高財會人員的自身素質(zhì)
出納人員能積極參加鎮(zhèn)組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷的提高財會知識和政策水平,同時積極參加學(xué)校的一切政治學(xué)習(xí),認(rèn)真作好學(xué)習(xí)筆記,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《合計(jì)法》,使學(xué)校的財會工作能按照國家的政策、法規(guī)進(jìn)行,保證支出的真實(shí)性,合法性。
五、努力完成學(xué)校的后勤工作
后勤工作將直接影響到學(xué)校的一切工作,搞好食堂更為重要,為此總在放學(xué)前擬定好下學(xué)期的伙食收費(fèi)報表報局計(jì)劃出納科,嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)劃出納科核定的標(biāo)準(zhǔn)收取。本著服務(wù)于學(xué)生目的,規(guī)范伙食成本,控制伙食利潤,按規(guī)定時間上報食堂報表。
總之,在20__年,出納工作取得了一定成績,這與學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)是分開的,在新的一年里,一定更加努力,發(fā)楊成績,改正不足,勤奮務(wù)實(shí)、開拓進(jìn)取,為學(xué)校建設(shè)與發(fā)展出謀劃策。
主題基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論學(xué)生心得體會實(shí)用四
本使用許可協(xié)議依據(jù)國家和省有關(guān)法律、法規(guī)制定。
本使用許可協(xié)議賦予使用方享有本協(xié)議所明確規(guī)定的基礎(chǔ)測繪成果的使用權(quán)。提供方保證,提供方是基礎(chǔ)測繪成果的合法授權(quán)提供者,并被授權(quán)具體行使基礎(chǔ)測繪成果的版權(quán)及相關(guān)權(quán)利。
一、使用方許可使用的基礎(chǔ)測繪成果及應(yīng)支付款項(xiàng)見下表:?
許可使用的基礎(chǔ)測繪成果
成果類型
密級
載體
數(shù)據(jù)格式
圖幅范圍或測量成果名稱、范圍
許可使用用途
特別許可
版權(quán)所有
提交基礎(chǔ)測繪成果時間
年????月????日
地點(diǎn)
備注
二、使用方的責(zé)任和義務(wù):?
(一)使用方必須根據(jù)基礎(chǔ)測繪成果的密級,按國家有關(guān)保密法律法規(guī)的要求,采取有效的保密措施,嚴(yán)防泄密。
(二)使用方僅限于在本單位(以使用方構(gòu)成獨(dú)立法人資格的組織為限)或個人的范圍內(nèi)使用基礎(chǔ)測繪成果,不得擴(kuò)展到所屬系統(tǒng)和上級、下級、同級其他單位或者其他人。但獲得特別許可的除外。
(三)使用方必須在使用基礎(chǔ)測繪成果所形成的成果的顯著位置標(biāo)示基礎(chǔ)測繪成果的所有者。
(四)使用方對被許可使用的基礎(chǔ)測繪成果不擁有復(fù)制、傳播、出版、翻譯成外國語言等的權(quán)利,不得向第三方提供?;A(chǔ)測繪成果的任何格式或者任何復(fù)制品視同原始基礎(chǔ)測繪成果。利用屬于國家秘密的基礎(chǔ)測繪成果開發(fā)生產(chǎn)的產(chǎn)品,未經(jīng)省測繪局保密技術(shù)處理,其秘密等級不得低于所用基礎(chǔ)測繪成果的秘密等級。使用基礎(chǔ)地理信息數(shù)據(jù)的,使用方可根據(jù)需要對數(shù)據(jù)內(nèi)容進(jìn)行必要的修改和對數(shù)據(jù)格式進(jìn)行轉(zhuǎn)換,但未經(jīng)許可,不得將修改、轉(zhuǎn)換后的數(shù)據(jù)對外發(fā)布和提供。
(五)利用國家秘密測繪成果進(jìn)行規(guī)劃、設(shè)計(jì)、信息系統(tǒng)開發(fā)等,其國家秘密測繪成果由組織實(shí)施單位提供的,組織實(shí)施單位應(yīng)當(dāng)與項(xiàng)目承攬單位簽訂保密協(xié)議。項(xiàng)目完成后,組織實(shí)施單位應(yīng)當(dāng)收回國家秘密測繪成果,承攬單位不得以任何方式留存。承攬方為外國組織或個人以及在我國注冊的外商獨(dú)資企業(yè)和中外合資、合作企業(yè)的,被許可使用人應(yīng)當(dāng)履行對外提供我國測繪成果的審批手續(xù),依法經(jīng)省測繪局批準(zhǔn)后,方可委托。
對承擔(dān)基礎(chǔ)地理信息數(shù)據(jù)處理、建立地理信息系統(tǒng)的單位必須取得相應(yīng)的測繪資質(zhì)。
(六)使用方不得利用被許可的基礎(chǔ)測繪成果編制出版其他地圖。但獲得特別許可的除外。
(七)使用方主體資格發(fā)生變化時,應(yīng)向提供方重新提出使用申請,并需重新簽訂使用許可協(xié)議。
三、提供方的責(zé)任和義務(wù):?
(一)提供方應(yīng)當(dāng)根據(jù)測繪管理部門的批準(zhǔn)文件,及時向使用方提供基礎(chǔ)測繪成果,同時提供基礎(chǔ)測繪成果使用的有關(guān)說明。
(二)提供方不承諾對所提供的基礎(chǔ)測繪成果中可能存在的與現(xiàn)勢的某種不一致或者缺陷進(jìn)行修改。提供方不因該成果本身的瑕疵而對使用方所造成的任何后果承擔(dān)任何責(zé)任。
(三)提供方不接受任何條件的退貨。使用基礎(chǔ)地理信息數(shù)據(jù)的,使用方自己負(fù)責(zé)安裝與使用。使用方需要技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)合作、數(shù)據(jù)更新的,與提供方另行簽訂協(xié)議。
四、違約條款:?
(一)提供方違反列表中關(guān)于提供數(shù)據(jù)的內(nèi)容、時間等的約定,應(yīng)采取有效措施,及時補(bǔ)救。
(二)使用方違反國家法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定及本協(xié)議的約定,除按國家相關(guān)規(guī)定處理外,提供方將終止其使用權(quán),并收回所提供的基礎(chǔ)測繪成果及相關(guān)資料。
五、本協(xié)議一式二份,具有同等效力,雙方各持一份。
六、本協(xié)議未盡事宜,雙方將協(xié)商解決。
提供方(蓋章):________????使用方(蓋章):________
地址:__________________????地址:__________________
代表(簽字):__________????代表(簽字):__________
日期:__________________????日期:__________________
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主題基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)概論學(xué)生心得體會實(shí)用五
一、現(xiàn)代企業(yè)秘書應(yīng)具備哪些知識結(jié)構(gòu)
隨著社會的發(fā)展,經(jīng)濟(jì)的繁榮,對外貿(mào)易的往來,各種社會關(guān)系的多樣化,復(fù)雜化,秘書工作的具體內(nèi)容可以概括為輔助領(lǐng)導(dǎo)管理,提供綜合服務(wù).它是上呈下達(dá),聯(lián)絡(luò)各方,參與政務(wù).管理事務(wù)的一項(xiàng)重要工作,是現(xiàn)代企業(yè)管理工作中不可缺少的重要組成部分.現(xiàn)代的秘書工作,對秘書工作人員的文化素養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)能力,社會交際,智謀,口才,寫作水平等多方面的綜合素質(zhì)要求也越來越高.所以,秘書工作人員必須循序漸進(jìn),不斷學(xué)習(xí),增強(qiáng)和深化知識,建立和完善應(yīng)具備的知識結(jié)構(gòu),提高綜合素質(zhì),以適應(yīng)秘書工作日益發(fā)展這一要求和需要。
二、什么是知識結(jié)構(gòu)呢
1.知識結(jié)構(gòu)的含義知識結(jié)構(gòu),是指一個人所掌握的知識類別,各類知識相互影響而形成的知識框架以及各類知識的比重。這里所講的“比重”,不僅指數(shù)量關(guān)系,也指質(zhì)量關(guān)系
2.秘書的知識結(jié)構(gòu)對于一個秘書工作者而言,一個完整的合理的知識結(jié)構(gòu)應(yīng)有三個方面:基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識、相關(guān)知識。
(1)基礎(chǔ)知識是指作為一個企業(yè)秘書所必須具備的最起碼的知識面?;A(chǔ)知識越扎實(shí)、豐富,秘書的潛力發(fā)揮就越大。秘書的基礎(chǔ)知識主要包括自然科學(xué)知識和社會科學(xué)知識兩方面。
自然科學(xué)基礎(chǔ)知識。自然科學(xué)基礎(chǔ)知識指數(shù)學(xué)、生物、天文和地理知識等等。這些常識企業(yè)秘書都應(yīng)掌握。據(jù)有關(guān)研究表示,數(shù)學(xué)學(xué)得好的人智商都很高。因此,在對秘書工作的研究和實(shí)踐當(dāng)中,人們也開始認(rèn)識到數(shù)學(xué)方法論的巨大作用,如輔助決策中的對策論和運(yùn)籌學(xué)方法,經(jīng)濟(jì)分析中的抽象方法和定量化方法,市場預(yù)測中的坐標(biāo)象限方法及導(dǎo)數(shù)概念的運(yùn)用,公文研究中的模型方法,等等。同數(shù)學(xué)一樣,其它自然科學(xué)如生物、天文和地理等,企業(yè)秘書也都不能忽視。如企業(yè)秘書在為領(lǐng)導(dǎo)安排國際旅程時,若無必要的地理知識,忽略或錯誤地計(jì)算了時差變化,就會造成很大的麻煩,甚至耽誤要事。
社會科學(xué)基礎(chǔ)知識。社會科學(xué)知識如歷史、政治、社會發(fā)展史、哲學(xué)理論、法律常識、心理學(xué)等等,秘書人員都要對此有基本了解。不但要了解自己學(xué)科的發(fā)展歷程,也要懂得中外文明演進(jìn)的歷程,有利于我們借鑒歷史經(jīng)驗(yàn),能使我們避免重蹈前人覆轍,能使我們肩負(fù)的各項(xiàng)事業(yè)都立足于科學(xué)決策的基礎(chǔ)之上,能使我們在創(chuàng)造現(xiàn)實(shí)的活動中變得更加聰明,更加理智。另一方面是歷史中,尤其是我國歷史中所弘揚(yáng)的傳統(tǒng)美德,對企業(yè)秘書人員良好美德的形成也有極大的塑造作用。不管是“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的情懷,還是“天下興亡,匹夫有責(zé)”的氣概、“茍利國家生死以,豈因禍福避趨之”的思想,都為秘書人員奠定了人格基礎(chǔ)。秘書人員對祖國的社會發(fā)展變化歷史,對幾千年形成的璀璨文化,以及從中形成和發(fā)展起來的偉大的思想和社會的重大變革都應(yīng)有大體的認(rèn)識,才能在工作上維護(hù)祖國的利益,發(fā)揚(yáng)民族傳統(tǒng),繼承正確的思想。當(dāng)然,在我們打開世界之窗放眼世界時,企業(yè)秘書也要對世界幾千年的歷史文化,特別是對主要往來國家的歷史變遷,民族文化的形成有大致了解。這樣才能準(zhǔn)確把握不同國家的特點(diǎn),對秘書的工作有相當(dāng)大的補(bǔ)益。
哲學(xué)理論對企業(yè)秘書來說也是必須具備的。哲學(xué)理論直接影響著一個人的世界觀、價值觀和人生觀。只有對哲學(xué)理論有基礎(chǔ)的認(rèn)識,對正確的哲學(xué)思想有肯定的認(rèn)識,企業(yè)秘書才能樹立正確的觀念,從而正確的擺正自己的位置。可見,哲學(xué)理論不但對企業(yè)秘書非常重要,對于任何一個想要好好生存的人來說也是必不可少的。
企業(yè)秘書作為企業(yè)的樞紐級人員,法律知識是必備的基礎(chǔ)知識,他們必須做到知法、懂法、守法、護(hù)法,才能成為企業(yè)名副其實(shí)的“參謀助手”。具體來說,法律知識包括憲法、民法和刑法等等。企業(yè)秘書在法律方面的作用有:熟悉、了解與本企業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī),確保企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動在法律允許的范圍內(nèi);熟悉并了解現(xiàn)行法律、政策在本企業(yè)是否已經(jīng)用足,以協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)在法律允許的范圍內(nèi)拓寬生產(chǎn)領(lǐng)域和經(jīng)營渠道,搞活經(jīng)營活動;密切注意本企業(yè)的權(quán)益是否受到非法侵害,運(yùn)用法律武器保護(hù)企業(yè)。
(2)秘書人員的專業(yè)知識可分為兩大部分。第一部分是秘書專業(yè)的基礎(chǔ)知識。第二部分是秘書所在行業(yè)的行業(yè)專業(yè)知識。
專業(yè)基礎(chǔ)知識。秘書專業(yè)的基礎(chǔ)知識應(yīng)包括秘書學(xué)、寫作學(xué)、信息學(xué)、公共關(guān)系學(xué)、文書學(xué)、檔案學(xué)、邏輯學(xué)、速記、外語以及中國秘書史等等。秘書學(xué)是主要研究秘書工作的特性、一般規(guī)律和基本原則的一門學(xué)科。內(nèi)容一般包括:秘書部門的職責(zé)范圍、任務(wù)要求、機(jī)構(gòu)體制;秘書工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和工作方法、指導(dǎo)理論;秘書人員的思想修養(yǎng)、知識結(jié)構(gòu)和各種能力的要求;古今中外秘書工作的發(fā)展史;秘書學(xué)其它相關(guān)學(xué)科的關(guān)系;秘書工作的改革和未來發(fā)展方向等。對于秘書來說,秘書學(xué)是專業(yè)中的根本,是從事秘書職業(yè)的入門學(xué)科、基礎(chǔ)之基礎(chǔ)。因此,企業(yè)秘書必須掌握秘書學(xué)。
寫作學(xué)對秘書人員來說非常重要,是關(guān)鍵學(xué)科。他們不但要從中掌握寫作的基本理論,還要通過學(xué)習(xí)寫作學(xué)掌握相當(dāng)高水平的寫作技巧,懂得不同文種的寫作方法,以適應(yīng)秘書的工作需要,可以說寫作學(xué)在秘書專業(yè)的基礎(chǔ)知識中占有很大的份量。古今中外大凡優(yōu)秀的秘書工作者一般都具有較高的書面表達(dá)能力。 信息學(xué)就是能把信息意識和信息技術(shù)授予企業(yè)秘書人員的學(xué)科。它包括有關(guān)信息的搜集、篩選、存儲、提取、綜合分析處理、利用、反饋以及網(wǎng)絡(luò)化服務(wù)方面的知識。企業(yè)秘書人員的信息意識包含要素有:信息需求目的意識、信息內(nèi)容意識、信息源意識、信息渠道意識、信息服務(wù)項(xiàng)目意識、信息質(zhì)量意識和信息障礙認(rèn)知意識。與此同時,企業(yè)秘書人員還要在不斷地學(xué)習(xí)信息學(xué)的過程中掌握新興的信息技術(shù)。
除了以上專業(yè)知識外,文書學(xué)、檔案學(xué)、邏輯學(xué)、速記等專業(yè)學(xué)科也是企業(yè)秘書人員的知識結(jié)構(gòu)中不可缺少的。文書學(xué)是研究文書和文書工作的內(nèi)容、一般規(guī)律和基本原則、方法的一門學(xué)科。主要內(nèi)容包括現(xiàn)行文書的性質(zhì)、特點(diǎn)、作用、種類、體式和撰寫要求;文書工作的規(guī)律、原則、制度和方法;文書和文書工作的產(chǎn)生、發(fā)展,中外文書史;文書處理的現(xiàn)代化手段等??梢?,從中可以學(xué)到文書的管理方法、處理方法等,具有很強(qiáng)的實(shí)踐功能。而檔案學(xué)則專門闡述檔案的形成、作用、收集、鑒別、整理、加工及利用,對于秘書人員處理好文件的簽收、保存、發(fā)送等工作具有很好的功效。邏輯學(xué)是指研究人的思維形式、思維方式,以提高思辨能力、邏輯水平的知識。要求企業(yè)秘書人員掌握邏輯學(xué),不但要求他們學(xué)會運(yùn)用邏輯表達(dá),還要求他們學(xué)會用邏輯去思考。速記是一種快速記錄的方式,秘書人員能通過這種方式提高工作效率。
行業(yè)專業(yè)知識。秘書專業(yè)知識的另一部分,是秘書所在行業(yè)的行業(yè)專業(yè)知識。這是秘書知識結(jié)構(gòu)中的核心部分??傮w來說,行業(yè)專業(yè)知識是指秘書在企業(yè)所從事的行業(yè)要求秘書必須具備的行業(yè)知識,這對于秘書來說是“第二專業(yè)知識”。它包括本企業(yè)的生產(chǎn)、銷售概況,人事變動情況,以及本企業(yè)在同行中的地位、作用,最重要的是本企業(yè)所從事的行業(yè)基本常識,比如說在從事服裝經(jīng)營的企業(yè)中就職,就得掌握服飾學(xué)、美學(xué)等知識。在秘書學(xué)研究中,人們愈來愈重視到第二專業(yè)知識的重要性。在國外,對秘書職業(yè)早有按第二專業(yè)進(jìn)行分類,如法律秘書、商務(wù)秘書、外事秘書、技術(shù)秘書、醫(yī)務(wù)秘書等。目前一些國家秘書職業(yè)的永業(yè)化特點(diǎn),就是因?yàn)槊貢牡诙I(yè)知識已成為其謀職的重要因素。企業(yè)秘書工作不能“一俊遮百丑”,光會打字不行,光會寫作不行,光能言會道也不行,還要熟稔本企業(yè)的行業(yè)專業(yè)知識,具備綜合素質(zhì)。因此,可以說單純的秘書工作是不存在的。行行有秘書,行行秘書需要有本行業(yè)的專業(yè)知識。這一點(diǎn),企業(yè)秘書必須加以重視。
(3)多樣的輔助知識輔助知識既不像基礎(chǔ)知識那樣具有“根基”作用,也不同于專業(yè)知識那樣起“標(biāo)志”作用。它對秘書人員的作用是豐富頭腦、開闊視野、擴(kuò)大思路、提高工作效率。
主要包括:管理學(xué)知識。秘書是輔助管理人員,秘書工作是管理工作不可缺少的一部分。學(xué)習(xí)和掌握管理學(xué)知識,有助于秘書人員自覺運(yùn)用管理工作的規(guī)律,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施管理。管理學(xué)具有眾多的分支學(xué)科,秘書人員除了掌握管理學(xué)原理之外,可以根據(jù)自己所服務(wù)單位的性質(zhì)來選擇學(xué)習(xí)管理學(xué)的分支學(xué)科。如行政機(jī)關(guān)的秘書可選學(xué)行政管理學(xué),企業(yè)秘書可選企業(yè)管理學(xué)等。公共關(guān)系學(xué)知識。秘書工作在許多方面帶有公共關(guān)系的性質(zhì),比如代表領(lǐng)導(dǎo)接待客人、參與談判、對外發(fā)布消息等等都涉及到公共關(guān)系。掌握公共關(guān)系學(xué)知識,有助于秘書人員運(yùn)用公共關(guān)系這一手段,為塑造組織的社會形象增添光彩。心理學(xué)知識。秘書的輔助管理活動總是通過秘書與領(lǐng)導(dǎo)者、秘書與公眾之間的交往實(shí)現(xiàn)的。在交往過程中,秘書、領(lǐng)導(dǎo)、公眾都會表現(xiàn)出一定的心理現(xiàn)象和心理特征。學(xué)習(xí)和掌握心理學(xué)知識,不僅有助于秘書人員科學(xué)地分析自己的心理過程及其特征,克服自己的心理障礙、提高自己的心理素質(zhì),同時也有助于觀察和了解領(lǐng)導(dǎo)者以及公眾的心理過程和特征,掌握他們的心理活動規(guī)律,并用這些規(guī)律來指導(dǎo)秘書與領(lǐng)導(dǎo)者和公眾之間的交往,以提高交往的質(zhì)量和效果。
心理學(xué)知識十分豐富,秘書人員要重點(diǎn)學(xué)好普通心理學(xué)、管理心理學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)心理學(xué)、社會心理學(xué)和秘書心理學(xué)等方面知識。經(jīng)濟(jì)學(xué)知識。中國共產(chǎn)黨的基本路線明確地規(guī)定當(dāng)前全黨工作應(yīng)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心。經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大潮正推動著我國各行各業(yè)發(fā)生日新月異的變化。沒有經(jīng)濟(jì)頭腦的領(lǐng)導(dǎo)者顯然是不稱職的,而不懂經(jīng)濟(jì)知識的秘書也不可能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)者的參謀與助手。經(jīng)濟(jì)學(xué)知識猶如廣闊的海洋,秘書人員可根據(jù)實(shí)際需要和自己的能力選學(xué)會計(jì)、貨幣、證券、市場、外貿(mào)等方面的知識。人際關(guān)系學(xué)知識。秘書人員應(yīng)學(xué)習(xí)人際關(guān)系學(xué),以發(fā)揮對內(nèi)協(xié)調(diào)、對外公關(guān)的作用。此外,秘書人員還應(yīng)掌握一些諸如決策學(xué)、咨詢學(xué)、預(yù)測學(xué)、文學(xué)、人才學(xué)、創(chuàng)造學(xué)、情報學(xué)、編輯學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)、社會學(xué)等發(fā)面的知識,擴(kuò)大自己的知識面,以便使自己在工作中更加得心應(yīng)手、揮灑自如。
三、新世紀(jì)秘書還應(yīng)建構(gòu)的知識體系
新世紀(jì)的到來,特別wto的加入,使中國與世界的距離縮短了,但也明顯暴露了我們方方面面的差距,所以中國將會面臨著更大的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。這種形勢,也給秘書工作帶來了新的挑戰(zhàn),也帶來了新的發(fā)展機(jī)遇。秘書工作再也不是傳統(tǒng)觀念中的電話接線員、接待員,以及收收發(fā)發(fā)、抄抄寫寫的文員,只要具備簡單、基本的秘書知識就可以了。21世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)的時代。秘書人員應(yīng)該具備新的秘書知識結(jié)構(gòu),拾遺補(bǔ)缺、不斷更新、優(yōu)化自己的知識結(jié)構(gòu)。我認(rèn)為,在新世紀(jì),秘書除了具備上述知識外,還應(yīng)具備以下幾個方面的知識。
1.熟練掌握英語語言方面,英語將成為必備工具。隨著改革開放的深入,國內(nèi)外的交流日益密切。秘書人員在電話應(yīng)答、來人來函的接待等方面,都需要使用普遍通行的語言。英語是世界共同語。所以,在英語方面,不僅要會簡單的對話,還應(yīng)進(jìn)一步掌握寫作、翻譯等技巧,才能適應(yīng)工作需要。
2.熟悉電腦操作和辦公自動化設(shè)備使用新世紀(jì)的秘書人員要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的“千里眼、順風(fēng)耳”的作用,首先應(yīng)快捷地獲取各種信息,這就需要熟悉電腦,才能讓繁雜的辦公事務(wù)向辦公自動化、辦公信息化發(fā)展。隨著辦公自動化的發(fā)展,以數(shù)據(jù)庫為中心的辦公自動化系統(tǒng)的運(yùn)用引起了辦公方式的新變化。一些企事業(yè)、政府部門辦公室陸續(xù)使用計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、多功能電話機(jī)動性及光學(xué)符號閱讀器,縮微機(jī)、錄相機(jī)等等,這些現(xiàn)代辦公設(shè)備的使用,有效地改變秘書人員手抄手寫的手工勞動方式,極大地提高辦公效益和管理水平。
3.熟悉了解對外交往中的文化與禮儀知識新世紀(jì),秘書可能要經(jīng)常地同外國賓客打交道,這就必須要了解和熟悉這些賓客國家的政治、經(jīng)濟(jì)、地理、歷史、習(xí)俗、禮儀等知識,這樣才能正常地、順利地交往,才能彼此溝通
4.熟練掌握涉外法律知識在新世紀(jì),進(jìn)行對外經(jīng)濟(jì)貿(mào)易活動,簽訂的涉外經(jīng)濟(jì)合同具有嚴(yán)格的法律效力。它對雙方的權(quán)利和義務(wù)均有具體規(guī)定和要求,并用賠償和提交仲裁等條款來制約違反合同的行為。如果我們?nèi)狈ι嫱夥芍R,無論是合同的內(nèi)容訂得不完備、條款不具體,或是經(jīng)濟(jì)責(zé)任不明確,都會影響合同的履行,從而造成企事業(yè)單位甚至國家應(yīng)有的損失。
5.會駕駛新世紀(jì),新世紀(jì)的秘書要會駕駛,隨時為領(lǐng)導(dǎo)的需要做準(zhǔn)備。當(dāng)然秘書所從事的企事業(yè)單位、政府部門可能有專門的司機(jī),但如果發(fā)生突發(fā)事件需要處理,而司機(jī)剛有事出去,加上時間緊迫,這時,如果秘書會駕駛,就剛好派上用場,可以使事件順利得到解決
四、秘書擁有相應(yīng)時代需要的知識結(jié)構(gòu)的重要性
現(xiàn)代社會是知識密集的社會,新世紀(jì)——21世紀(jì)是知識經(jīng)濟(jì)的時代,在這個社會、這個時代中處處需要知識,事事都聯(lián)系著知識,沒有知識寸步難行。秘書擁有相應(yīng)時代需要的知識結(jié)構(gòu),可以提高秘書自身能力。秘書知識和秘書能力二者是相輔相成、互為因果的。秘書知識結(jié)構(gòu)是形成和發(fā)展秘書能力的基礎(chǔ)。秘書能力的大小首先取決于秘書知識結(jié)構(gòu)的完善程度。一般說來,知識結(jié)構(gòu)越完善,能力便越強(qiáng);知識結(jié)構(gòu)越單一,能力則越弱,二者成正比。所以,知識與能力是分不開的。新世紀(jì)秘書工作將變得越來越龐雜、新穎、高深,這就需要秘書是具有廣博知識和各種綜合能力的復(fù)合型人才。秘書只有擁有新時代的知識結(jié)構(gòu),才能更好地發(fā)揮他們辦文、辦事、辦會的能力,如在其間用到的表達(dá)能力、調(diào)研能力、交往能力、管理能力、操作能力等等。秘書只有擁有一定的知識結(jié)構(gòu),才能使能力發(fā)揮得淋漓盡致,才能為領(lǐng)導(dǎo)更好的服務(wù),做好領(lǐng)導(dǎo)的“左右手”。例如,一個21世紀(jì)的秘書,他還只擁有過去的那一套老的知識結(jié)構(gòu),只會寫寫抄抄,只會動手不動腦,那我想他很快就會被這個新世紀(jì)所淘汰。過去不懂法律和經(jīng)濟(jì),不具備外語能力和計(jì)算機(jī)操作技能,照樣可以當(dāng)好秘書。而在今天,如果不具備這些知識與能力,就想當(dāng)好秘書是很難的。即使你取得秘書資格,也只不過是“濫竽充數(shù)”、“中看不中用”而已。秘書擁有新時代、新世紀(jì)的知識結(jié)構(gòu)可以激發(fā)他們的能力,但最終目的也是為秘書工作而服務(wù),從而帶動領(lǐng)導(dǎo)、企事業(yè)單位與政府部門乃至國家的發(fā)展。
五、結(jié)語
隨著社會的進(jìn)步,時代的發(fā)展,人們的觀念也有所變化,秘書的職能在不斷擴(kuò)大和更新?,F(xiàn)代企業(yè)秘書應(yīng)不斷地對自己的知識結(jié)構(gòu)進(jìn)行自我調(diào)節(jié)、自我完善。要把握好企業(yè)秘書所具備的知識結(jié)構(gòu),在基礎(chǔ)和專業(yè)知識上加深加固,把握好“三化”(即規(guī)范化、制度化、科學(xué)化)和“四個轉(zhuǎn)變”(即從偏重辦文辦事轉(zhuǎn)變?yōu)榧绒k文辦事又出謀劃策、從收發(fā)傳遞信息轉(zhuǎn)變?yōu)榫C合處理信息、從單憑老經(jīng)驗(yàn)辦事轉(zhuǎn)變?yōu)閷?shí)行科學(xué)化管理、從被動服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)榱幹鲃臃?wù)),并用發(fā)展的觀點(diǎn)豐富自己的知識,提高自己的能力,挖掘自己的潛力,把生命中最寶貴的青春年華奉獻(xiàn)給秘書這一行業(yè)。
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