節(jié)水節(jié)能干部培訓心得體會如何寫 節(jié)約用水培訓心得(二篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。

主題節(jié)水節(jié)能干部培訓心得體會如何寫一

（一）主要指標

根據(jù)新調(diào)整的煤炭工業(yè)能源消費管理規(guī)定統(tǒng)計，20xx年集團公司總能耗40.95萬噸標煤，環(huán)比下降2.79%；產(chǎn)值綜合能耗0.62噸標準煤，環(huán)比下降32.61%；萬元產(chǎn)值電耗1077.85千瓦·時，環(huán)比下降29.90%；萬噸原煤生產(chǎn)綜合能耗132噸標準煤，環(huán)比下降0.72%；噸原煤生產(chǎn)電耗28.49千瓦·時，環(huán)比上升3.37%。與去年相比，全年累計節(jié)約11749噸標準煤。

（二）主要特點

1、健全完善管理體系，確保各項指標完成。20xx年以來，為進一步加強節(jié)能管理工作，各單位相繼調(diào)整了節(jié)能管理領(lǐng)導小組，組建了節(jié)能管理機構(gòu)，配備了專兼職管理人員，形成齊抓共管的節(jié)能管理體系。同時，制定一系列節(jié)能管理考核指標和技改措施，狠抓制度落實和獎懲兌現(xiàn)，為節(jié)能管理工作的順利開展打下了堅實基礎(chǔ)。某某礦年初重新調(diào)整了節(jié)能管理工作領(lǐng)導小組，并以開展全面管理體系認證為契機，完善節(jié)能管理制度，實行精細化管理，把基礎(chǔ)管理與考核獎懲有機結(jié)合起來，將能耗指標與工資、獎金掛鉤，按月考核，對等獎罰，使各項能耗指標得到有效控制；某某煤礦自實行“三線分離”以來，三方積極配合，年初分別制定煤、電、油、水定額指標，按月下達，納入工資結(jié)算，節(jié)獎超罰。專門成立用電管理辦公室，按照《峰谷分時用電考核規(guī)定》，盡量避開峰期用電，年節(jié)電60萬千瓦·時，折合電費26.88萬元；某某礦建立健全節(jié)能管理機構(gòu)和網(wǎng)絡(luò)，調(diào)整充實了四個節(jié)能專業(yè)組，配備專兼職節(jié)能管理人員53人。先后修訂了《某某煤礦能源管理規(guī)定及考核辦法》等一系列管理制度，對全礦各單位能源消耗進行統(tǒng)一考核管理，形成節(jié)能工作依法管理機制。

2、強化監(jiān)督管理，量化考核指標，促進節(jié)能降耗。某某煤礦制定了《20xx年噸煤指標考核辦法》和《加強自制加工、修舊利廢的管理規(guī)定》等一系列管理制度，并認真貫徹落實，全年自制加工、修舊利廢產(chǎn)值847萬元，節(jié)約資金277萬元；某某煤礦針對峰谷電價規(guī)定，切實做好避峰填谷用電管理，中央水泵房、洗煤廠、多經(jīng)企業(yè)生產(chǎn)盡量安排在谷期，工作面檢修安排在峰期，定期組織人員對全礦供電、采暖、供水等耗能設(shè)備進行檢查，全年違章用電罰款近萬元；某某煤礦根據(jù)礦井停產(chǎn)實際，制定下達用電計劃，嚴格考核，獎罰兌現(xiàn)，全年用電計劃考核扣款達1.2萬元；按月下達自用煤計劃，季度結(jié)算，超耗部分從工資中扣除，節(jié)能意識明顯提高。用水管理方面，供水由四次改為三次，壓縮供水時間，取得良好效果。

3、立足內(nèi)部控潛，加大資金投入，加快技術(shù)改造。某某煤礦克服經(jīng)濟困難，積極籌措資金2萬元用于節(jié)能技改，浴室熱水泵電機變頻改造項目，總節(jié)電1.47萬度，節(jié)電量達30%；某某煤礦投資68萬元對副井絞車房電控裝置進行改造，由低頻電控改為plc控制，節(jié)約電量1.68萬千瓦時/月。投資6萬元更換軟啟動開關(guān)，減少了皮帶空轉(zhuǎn)現(xiàn)象，節(jié)約電量0.4萬千瓦

時/月。投資2萬元對井下主排水泵進行變頻改造，節(jié)約電量0.41萬千瓦時/月；某廠調(diào)節(jié)峰谷用電，更換峰谷電度表，加強鋼爐、廂式電爐、壓風機等高能耗設(shè)備的峰期管控，鑄造車間實行峰谷用電考核，月節(jié)約電費10余萬元。投資71萬元對宿舍區(qū)740余戶居民用水進行戶表出戶改造，現(xiàn)已全部完成并交某某區(qū)自來水公司管理，年節(jié)約用水3.5萬立方米。投資65.6萬元對宿舍區(qū)用電進行切轉(zhuǎn)改造，每年可節(jié)約線路、變壓器、表計消耗以及供用電設(shè)備維護檢修等費用10余萬元；某某煤礦為減少自用煤消耗量，保護環(huán)境，降低費用支出，采用市焦化廠蒸氣代替燃煤，比自供蒸氣節(jié)約費用近20萬元（注：含煤、電、水），年節(jié)電12萬千瓦時，有效杜絕了環(huán)境污染，經(jīng)濟效益和社會效益顯著；化工公司投入大量資金，先后對冷凍機、空壓機、水泵安裝了變頻調(diào)速節(jié)電裝置，節(jié)電率達20%。針對原宿舍區(qū)偷電現(xiàn)象，開展專項檢查，對戶表逐一校驗，將計量不準的電表一律更換為電子表且加封管理，使生活用電每月下降4萬余度，成效顯著；地堪處加強鉆機柴油的使用管理，鉆機材料消耗定額嚴格按進尺考核。白集注漿工程，投資2.7萬元，對4臺注漿泵電動機安裝了變頻調(diào)速器，自10月份使用以來，節(jié)電效果顯著。公共場所安裝節(jié)能感應燈26個，杜絕長明燈等浪費現(xiàn)象。對213位住戶進行水閥、水表的出戶改造，年節(jié)水近50%。

主題節(jié)水節(jié)能干部培訓心得體會如何寫二

各位教師、同學、家長：

隨著經(jīng)濟、社會的迅速發(fā)展和人民生活水平的不斷提高，人們對能源的需求日益增長。與此同時，觸目驚心的環(huán)境污染卻在加重，高碳能源的開發(fā)更是瀕臨枯竭。據(jù)估計，世界化石能源可維持的年數(shù)是：煤炭169年，天然氣65年，石油46年。而我國危機更甚，煤炭60年，天然氣40年，石油13年，一代人都不到的時間！

對于我們每個人來說，減少碳排放，過低碳生活，其實就是在直接或間接地節(jié)儉高碳能源。但在日常生活中，我們又在不知不覺地浪費著很多的能源。如何節(jié)能降耗，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，讓人與自然和諧相處，已成為人類生存和發(fā)展必須要關(guān)注的核心話題。

節(jié)儉是傳統(tǒng)美德，節(jié)儉是優(yōu)良品質(zhì)，節(jié)儉是社會職責，讓我們迅速行動起來，從自我做起，從點滴做起，從每個家庭做起，真正讓“節(jié)能降耗我先行”成為一種主動意識，一種自覺行為，一種社會風尚。

一、做節(jié)能降耗的倡導者。

充分認識加快建設(shè)節(jié)儉型社會的重要性和緊迫性，深刻領(lǐng)會節(jié)能降耗對保障和促進國民經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展的重要意義，增強資源憂患意識，倡導節(jié)能降耗，讓節(jié)能真正成為每個人的主動意識和自覺行為。

二、做節(jié)能降耗的實踐者。

（1）掌握科學用能的方法，培養(yǎng)良好的生活方式。如嚴格控制空調(diào)溫度，夏季不低于26攝氏度，冬天不高于20攝氏度；節(jié)儉用電、用水、用氣、用紙等。

（2）出一期以“節(jié)能”為主題的黑板報、手抄報。資料能夠為節(jié)儉能源的金點子、浪費能源的危害等。

（3）召開一次專題班、團（隊）會。

（4）開展一次能源緊缺體驗活動。經(jīng)過少開一小時燈，少用一張紙，少乘一次車……活動體驗，使廣大教師、同學及其家長切身感受到能源緊缺給學習、生活造成的重大影響和帶來的不便等。

（5）寫一篇以“節(jié)能”為主題的文章。

三、做節(jié)能降耗的傳播者。

開展“小手拉大手，爭做低碳家庭”活動。在家庭、社區(qū)中廣泛宣傳節(jié)能降耗的`重要性。提倡少用電梯，多走樓梯。不僅僅要節(jié)水節(jié)電，還要科學出行，提倡優(yōu)先選擇使用公共交通工具，盡量使用環(huán)保節(jié)能型車輛，少用或不用私家車。