手機(jī)閱讀

信任盲行的心得體會(huì)和方法 盲行活動(dòng)過程和心理體驗(yàn)(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-31 23:35:58 頁碼:13
信任盲行的心得體會(huì)和方法 盲行活動(dòng)過程和心理體驗(yàn)(四篇)
2022-12-31 23:35:58    小編:ZTFB

在平日里,心中難免會(huì)有一些新的想法,往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),從而不斷地豐富我們的思想。好的心得體會(huì)對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會(huì)以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

關(guān)于信任盲行的心得體會(huì)和方法一

大家晚上好!我今天競(jìng)聘的崗位是支行行長(zhǎng)。入行20xx年來,我數(shù)次站在這里競(jìng)聘新的崗位,迎接新的挑戰(zhàn),擔(dān)當(dāng)新的責(zé)任,我用自己對(duì)工作的激情和熱愛,用過硬的業(yè)務(wù)和管理能力,去不斷的豐富自己。

下面我將從三個(gè)方面介紹我對(duì)支行工作的一點(diǎn)考慮。

第一、樹立信心,克服困難,挑戰(zhàn)自我

今天我敢于站在這里參與競(jìng)聘,我想是源于分行近年來業(yè)務(wù)快速發(fā)展給我的信心,是源于全行員工團(tuán)結(jié)一致一心謀發(fā)展的信任,是源于挑戰(zhàn)困難體現(xiàn)價(jià)值完善自我的信念。也許支行的發(fā)展歷程不一定會(huì)一帆風(fēng)順,在發(fā)展的道路上會(huì)有許多困難等待我們,但無論有多大的困難,我相信有支行員工的不懈努力,有全行干部、員工的鼎立支持,我有信心、有永不放棄的信念,帶領(lǐng)支行全體員工,去戰(zhàn)勝困難,取得勝利。

第二、細(xì)分市場(chǎng),找準(zhǔn)目標(biāo),轉(zhuǎn)型發(fā)展

片區(qū)作為xx市一個(gè)已成熟的商業(yè)、住宅區(qū),有廣闊的市場(chǎng),同時(shí)在這里金融機(jī)構(gòu)林立,競(jìng)爭(zhēng)激烈,誰也不會(huì)輕易把市場(chǎng)讓出來。未來支行如何發(fā)展呢?我想出路只有一條:就是在競(jìng)爭(zhēng)求生存,在競(jìng)爭(zhēng)中求發(fā)展。要在競(jìng)爭(zhēng)中求生存、求發(fā)展首先就要重視和做好市場(chǎng)調(diào)研工作,做到知己知彼、心中有數(shù),明確工作的重點(diǎn)和方向。針對(duì)xx區(qū)域批發(fā)、娛樂、餐飲、酒店、房地產(chǎn)較多的情況,我將細(xì)分市場(chǎng),針對(duì)不同行業(yè)、不同客戶制定不同的營(yíng)銷方案,以客戶為中心,加強(qiáng)對(duì)外營(yíng)銷,做好客戶的長(zhǎng)期跟進(jìn)工作。在做好對(duì)外營(yíng)銷的同時(shí),我將加強(qiáng)廳堂營(yíng)銷工作,將柜臺(tái)人員從“服務(wù)員”轉(zhuǎn)變?yōu)椤颁N售員”,通過一句話營(yíng)銷,將潛力客戶推薦給客戶經(jīng)理,進(jìn)一步挖掘客戶潛力,建立產(chǎn)品營(yíng)銷鏈,不斷地?cái)U(kuò)大客戶資源。今后支行將把公司與個(gè)金齊頭并進(jìn)作為業(yè)務(wù)發(fā)展的方向,貫徹以公司業(yè)務(wù)帶動(dòng)個(gè)金業(yè)務(wù),以個(gè)金業(yè)務(wù)支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展的指導(dǎo)思想,在工作中堅(jiān)持“超前謀劃、超前安排、超前行動(dòng)”的工作方針,用心做事,認(rèn)真做人,帶領(lǐng)支行全體員工努力完成二級(jí)分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

第三、挖掘人才,培養(yǎng)人才,使用人才

一個(gè)網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理的好不好,關(guān)鍵在員工的管理和使用合不合理。我始終認(rèn)為:每個(gè)員工都有才能,只不過才能有大有小、有高有低、有專有全之分而已。在人才使用上我將尊重員工的興趣和職業(yè)生涯規(guī)劃,結(jié)合支行的崗位設(shè)置,從管理序列、專業(yè)序列制定支行中長(zhǎng)期的、漸進(jìn)的人才培養(yǎng)計(jì)劃,通過支行內(nèi)部的輪崗、培訓(xùn)、代職等方式加強(qiáng)對(duì)員工能力的培養(yǎng),鼓勵(lì)和督促員工加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)、自我提高,通過支行的業(yè)績(jī)考核和業(yè)務(wù)考評(píng)兩方面綜合培養(yǎng)、選拔和使用人才,實(shí)現(xiàn)人才在支行內(nèi)部的合理流動(dòng)。

以上就是我對(duì)支行各項(xiàng)工作的一點(diǎn)不成熟的思考,我想貫穿我工作的中心思想只有一個(gè):銳意進(jìn)取,不斷創(chuàng)新。墨守成規(guī)永遠(yuǎn)不能在業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理上成為領(lǐng)先者,我期待支行在分行黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各機(jī)構(gòu)、部門的大力支持下,在支行全體員工的共同努力下,相信支行一定能創(chuàng)造出業(yè)務(wù)發(fā)展和內(nèi)控管理新的標(biāo)桿。

關(guān)于信任盲行的心得體會(huì)和方法二

人生的潮起潮落,都因?yàn)槟且豢|信任的目光而花開爛漫。讓時(shí)間靜止在那一刻,靜聽陽光灑滿花紋的聲音。

——題記

我總是想,時(shí)間會(huì)過得很慢,我總是可以綽綽有余地掌控握在我手心里的每一個(gè)日子,直到揮手告別了初二喧囂年華的大門,我才逐漸像春天冒芽的枝頭般蘇醒過來,恍忽地看著我身邊面無表情地匆匆忙忙向前又向后的人群,他們不斷地拾起地上自己曾經(jīng)遺忘或丟失的東西,那些關(guān)乎未來與前途的東西,只剩下我茫然無措。

有一天,我發(fā)現(xiàn)在我周圍的人都越來越高,他們離重點(diǎn)高中越來越近,我才開始感到恐慌,我在人群中顯得越來越渺小,盡管我曾經(jīng)高過許多人,可今天,物是人非,滄海桑田了。

于是,我開始懷念過去。我一直以為我是個(gè)容易遺忘且不會(huì)懷念的人,可是事實(shí)證明人算不如天算,天真的始終是我。

日子一天一天在我手中溜走,我時(shí)常走在大街上看著忙碌的.人群在霓虹燈下匆匆忙忙的身影,恐懼與無措充斥了我的生活,直到有一天——

或許這是上帝賦予我重新守得云開見月明的一個(gè)眼神。我那樣意外地遇到了小學(xué)的班主任徐老師。沒人知道,那一刻我究竟有多恐懼,我在心里反復(fù)問自己:我的失敗會(huì)不會(huì)讓她失望透頂?一直以來,我都是她最器重的學(xué)生,如果有一天她發(fā)現(xiàn),我根本就不是她想象的那個(gè)樣子,我已經(jīng)變了,那會(huì)是怎樣?

可是,一切事情的發(fā)展都出乎我的意料,當(dāng)她知道我的情況后,臉上的平靜像是給我的心臟打了一針安定劑,一切不安都在剎那間全部被驅(qū)之腦后,那樣一個(gè)信任的眼神,就像是海上經(jīng)歷了狂風(fēng)暴雨后清晨的第一縷陽光,那樣的美麗,那樣的溫暖,那樣的珍貴……

事情已經(jīng)過去那么久了,可那個(gè)眼神,那個(gè)信任的眼神卻還那樣根深蒂固地牢牢扎根在我心上,它一直給予我動(dòng)力,無比強(qiáng)大的動(dòng)力,鼓勵(lì)我一直向上向上,跨過一切的凸起凹下,最終抵達(dá)山花爛漫的彼岸。

讓時(shí)間靜止在那幸福的一刻,讓記憶銘記那珍貴的一刻。

關(guān)于信任盲行的心得體會(huì)和方法三

以顧客為中心,以質(zhì)量為核心。

給我一份信任,還您一身滿意。

用我們的真心,換取你們的放心

盡管不是無所不能,可是也是竭盡所能。

我樂于助人,因?yàn)榭腿耸桥笥选?/p>

我服裝整潔,因?yàn)槭菍I(yè)服務(wù)。

勿以惡小而為之,勿以善小而不為。

攻守并重,全員實(shí)動(dòng),活動(dòng)目標(biāo),服務(wù)導(dǎo)向。

客戶是上帝,是企業(yè)衣食父母,客戶越多,企業(yè)越興旺

開拓創(chuàng)新,立足市場(chǎng)求發(fā)展;優(yōu)質(zhì)高效,用心服務(wù)為用戶

企業(yè)和市場(chǎng)同步管理與世界接軌

強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),確保醫(yī)療安全

預(yù)約健康讓未來少些遺憾。

搞好愛國(guó)衛(wèi)生,愛護(hù)自然環(huán)境。

您的健康就是我們的心愿,給我一份信任還您一身健康

弘揚(yáng)白求恩精神注塑醫(yī)院新形象

教育監(jiān)督制度并重,搞好反腐懲防體系建設(shè)。

我們以一百分的努力,換您十分滿意;向?qū)I(yè)邁進(jìn),樹酒店服務(wù)先鋒

視人民為父母,待病人如親人

更新婚育觀念建設(shè)精神禮貌

效率高一點(diǎn),行動(dòng)快一點(diǎn)。

在保證質(zhì)量的前提下,超一流的速度為你服務(wù)。

沒有十全十美的產(chǎn)品,但有的服務(wù)。

索取介紹,功夫老道,熱忱為本,永續(xù)經(jīng)營(yíng)

理由少一點(diǎn),做事多一點(diǎn)

微笑多一點(diǎn),說話輕一點(diǎn)。

發(fā)展社區(qū)生育文化祝您家庭禮貌幸福

本周破零,笑口常開,重諾守信,受益無窮

溝通建立和諧醫(yī)患關(guān)系

觀念身先,技巧神顯,持之以恒,芝麻開門

保護(hù)身體健康,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。

關(guān)于信任盲行的心得體會(huì)和方法四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

大家好!

非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我這次競(jìng)聘支行行長(zhǎng)的機(jī)會(huì),首先,自我介紹一下:

我叫,今年歲,畢業(yè)于,獲學(xué)士學(xué)位,年入行,分配到信息科技部工作,年我通過公開競(jìng)聘的方式被聘任為信息科技部副主任。

我競(jìng)聘的職位是支行行長(zhǎng),我的競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)如下:

一、年齡:我今年歲,正處于人生干事業(yè)的黃金年齡段,身體健康、精力旺盛、思維敏捷、勇于創(chuàng)新;

二、管理能力:自年擔(dān)任科技部副主任以來,我?guī)椭魅螀f(xié)調(diào)了許多管理方面的工作,積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn),我所分管的網(wǎng)絡(luò)工作已處于全省位置。同時(shí)在同分行領(lǐng)導(dǎo)及各部門主任接觸的時(shí)候,從他們身上學(xué)到了許多優(yōu)秀的管理方法和理念;

三、良好的溝通能力和強(qiáng)烈的事業(yè)心。我始終認(rèn)為,思想指揮行動(dòng),世上沒有做不好的事情,關(guān)鍵看你用不用心。

如果有幸得到各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任和支持,我將迅速找準(zhǔn)自己的位置,盡快進(jìn)入角色,認(rèn)真履行職責(zé)。

一、首先要摸清情況:一方面要迅速摸清業(yè)務(wù)發(fā)展情況、周邊環(huán)境,了解支行客戶層次,找到支行業(yè)務(wù)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和瓶頸;另一方面要迅速了解支行的人力資源情況,以便能夠開展針對(duì)性的工作。

二、圍繞“效益”目標(biāo)開展工作。一方面要大力拓展兩項(xiàng)負(fù)債業(yè)務(wù),同時(shí)又要做好中間業(yè)務(wù),另一方面還要積極的營(yíng)銷資產(chǎn)業(yè)務(wù)。緊緊圍繞分行黨委制定的三年發(fā)展目標(biāo),確保完成分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

三、經(jīng)營(yíng)好客戶:一方面要對(duì)現(xiàn)有客戶中的優(yōu)質(zhì)客戶進(jìn)行經(jīng)營(yíng),避免因?yàn)榍叭涡虚L(zhǎng)的離任而發(fā)生客戶流失的情況;另一方面要積極主動(dòng)的大力挖掘新的客戶群。為大客戶提供“綠色通道、節(jié)日慰問、理財(cái)”等別樣服務(wù),增強(qiáng)對(duì)客戶的吸引力和凝聚力。

四、打造企業(yè)文化,增強(qiáng)員工團(tuán)隊(duì)意識(shí),提高員工素質(zhì)和網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量。員工是支行最重要的資源,加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮員工的工作積極性,是支行負(fù)責(zé)人的重要工作之一。我認(rèn)為:作為支行負(fù)責(zé)人,除了要發(fā)展業(yè)務(wù),還應(yīng)該帶好隊(duì)伍,對(duì)員工的成長(zhǎng)負(fù)責(zé),為員工提供良好的發(fā)展空間。

五、加強(qiáng)內(nèi)控管理,防范風(fēng)險(xiǎn):銀行是經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的行業(yè),風(fēng)險(xiǎn)防范是銀行一項(xiàng)常抓不懈的基礎(chǔ)工作。作為支行負(fù)責(zé)人首先要正確認(rèn)識(shí)、處理業(yè)務(wù)發(fā)展和風(fēng)險(xiǎn)防范的關(guān)系,認(rèn)識(shí)規(guī)章制度是我們各項(xiàng)業(yè)務(wù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和保證,要在規(guī)范、有序的基礎(chǔ)上發(fā)展業(yè)務(wù),使支行的業(yè)務(wù)發(fā)建立在扎實(shí)管理的基礎(chǔ)上。

我相信,憑我的工作熱情和創(chuàng)新精神,我一定能把支行行長(zhǎng)的工作做好。

以上就是我的競(jìng)聘演講,不妥之處,請(qǐng)批評(píng)指正,謝謝大家!

您可能關(guān)注的文檔