領導廉政談話會議心得體會(大全16篇)

心得體會是在學習或者工作生活中根據自己的經驗和感悟總結出來的一種文字材料，它可以反思我們的成長和進步。寫心得體會時要注重思考和總結，不可簡單羅列事實。在下面是一些經典的心得體會范文，供大家參考和借鑒。

領導廉政談話會議心得體會篇一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

區(qū)委常委、區(qū)紀委書記xx。

同志們，今年下半年全省的黨風廉政建設社會評價工作即將啟動，10月xx日上午，市紀委已召開了專門會議，今天我們在此對社會評價工作進行安排部署，一會兒，光鵬書記還要做重要講話，下面，我講三點意見。

一、客觀看待評價結果，強化工作信心。

20xx年上半年，我區(qū)黨風廉政建設社會評價指數為86.44分，全省排名第47位，比20xx年度上升了10位?？傮w來看，xx個指標中11個指標呈上升趨勢，其中上升幅度最大的有5個指標，均上升了20位以上，分別是查處違紀違法案件力度上升25位、領導干部遵守紀律情況上升34位、領導干部廉潔自律狀況上升21位、厲行勤儉節(jié)約制止奢侈浪費成效上升23位、減少和消除腐敗信心上升35位；但也有4個指標呈下降趨勢，分別是黨委政府嚴格教育管理監(jiān)督黨員干部下降6位、預防腐敗舉措下降34位、解決群眾身邊腐敗問題成效下降5位、黨委政府工作公開透明程度下降9位。多數指標的提升，特別是綜合排名的提升，證明了在大家的共同努力下，通過正風肅紀、解決群眾身邊的“四風”和腐敗問題等工作取得了較好成效，同時，少數指標的下降說明黨風廉政建設和反腐敗工作離群眾的期盼仍有落差，群眾對我們各項工作的支持、了解、認可度還有待進一步提高。對此，我們要客觀看待社會評價的結果，既要樹立工作信心，保持工作的動力和熱情，又要冷靜分析，查找差距，增強使命感和責任感。

二、準確把握當前形勢，強化責任擔當。

在看到工作成效的同時，我們也要清醒地認識到，我們的工作中還存在：對群眾反映的部分面上問題，全面摸排、主動作為不夠，導致有些問題出現重復反映；政策解讀的方式方法單一，信息公開不到位，導致群眾有疑問、有誤解，從而出現上訪；某些工作未落到實處，民生工作與群眾要求仍有差距，導致部分群眾對社會評價工作理解支持不夠等問題。當前我們面臨的形勢仍然非常嚴峻，需要我們準確把握當前面臨的“三大壓力”，切實擔負起工作責任。

一是保位升級的壓力。省上開展社會評價至今，已先后開展8次，我們的排名穩(wěn)步上升，今年上半年排位第47位，市上要求，我區(qū)今年要保持在第一方陣，面臨著較大的壓力。同時，大家要清醒地看到，各區(qū)縣都在相互比拼，競爭態(tài)勢嚴峻，這迫使我們一定要有逆水行舟的危機意識，絕不能產生松勁歇氣的思想。

二是均衡發(fā)展的壓力。從全區(qū)整體水平上來看，我區(qū)黨風廉政建設社會評價工作兩極分化嚴重，橋頭鎮(zhèn)、白廟鎮(zhèn)等保持了較好成績，社會評價分數均在85分以上，蓮花鎮(zhèn)則依然排名最后一位，得分在70分以下，與第一名橋頭鎮(zhèn)相差近20分。

三是結果運用的壓力。2012年開展社會評價工作以來，省紀委先后取消了3個市（州）、9個縣（區(qū)）黨政領導班子及成員一年內評先評優(yōu)資格，對連續(xù)排名靠后的1個縣黨政主要領導進行了誡勉談話。同時，省市已經明確，年度社會評價結果納入了黨風廉政建設責任制考核，占考核分值的30％，直接影響市（州）、區(qū)縣黨風廉政建設責任制考核的綜合得分和排名，并直接影響本地區(qū)黨政領導班子、主要領導和其他班子成員的年度考核等次和評先評優(yōu)資格。

三、努力實現工作目標，強化貫徹落實。

20xx年度的社會評價，我區(qū)必須保持在第一方陣，這既是市委對我區(qū)的工作要求，也是我們必須實現的工作目標。今年上半年，我區(qū)社會評價結果排位全省第47位，但上半年的評價結果不計入年終黨風廉政建設考核，計入考核結果的是下半年的評價結果，因此，下半年的社會評價工作尤其重要。對此，我們必須認真查找差距、增添措施、圍繞目標、乘勢而上。

一要強化“兩個責任”落實?！皟蓚€責任”的提出，抓住了黨風廉政建設和反腐敗斗爭的關鍵環(huán)節(jié)，是十八屆三中***關于全面深化改革部署的一個重點。各級各部門，各紀檢監(jiān)察組織，必須不斷強化“兩個責任”意識，加強擔當，各司其職、各負其責，把落實好“兩個責任”作為一件大事抓緊抓實，確保黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務落到實處。今年以來，對“兩個責任”實行了臺帳管理工作制度，區(qū)上召開了專門會議，片區(qū)協(xié)作巡查工作組開展監(jiān)督檢查12次，通報批評4個單位、20人次，發(fā)督辦卡12張、問題責任提示卡1張、任務交辦卡1張，可見，我們在工作中還存在著差距。要全面落實簽字背書、臺賬管理、廉政談話、廉政報告、述責述廉等制度，切實將主體責任和監(jiān)督責任記在心上、抓在手上、扛在肩上。全面開展“一案雙查”，既追究主體責任、監(jiān)督責任，又嚴肅追究領導責任。今年對龍?zhí)舵?zhèn)祝堰村“三委”干部集體接受施工方宴請并收受紅包問題，倒追了聯(lián)系該村鎮(zhèn)領導的領導責任，給予其全區(qū)通報批評，發(fā)放紅色糾錯卡的處理。

二要強化社會宣傳。在今年上半年社會評價宣傳工作督查中，我們發(fā)現，各單位雖然都開展了宣傳，但宣傳的效果還不理想，有的群眾知道有社會評價這件事，但對于如何打分不清楚；有的只是收到了宣傳單，但不知道是怎么回事；還有的機關工作人員不清楚打分規(guī)則，全打滿分成為無效票。在下半年的宣傳中，各單位要注意以下幾點：一是宣傳時間要有所側重，要對應省、市社會評價開展時間節(jié)點，從今天開始至12月31日集中開展全方位、全覆蓋宣傳。二是宣傳對象要有所側重，區(qū)級部門要對下屬單位負責人和機關干部職工進行宣講，干部職工要對親屬進行宣講，下屬單位要對單位職工和服務對象進行宣講。

當前隱藏內容免費查看；鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要對機關干部職工、村（社區(qū)）干部進行宣講，干部職工要對親屬進行宣講，村（社區(qū)）干部要對轄區(qū)內村（居）民進行宣講。三是宣傳方式要豐富多樣，區(qū)級部門可以通過召開會議、發(fā)放宣傳資料、懸掛宣傳標語、電子顯示屏播放等形式開展宣傳；鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道可以利用單位職工會、機關支部會、村社干部會、院壩會、村（社區(qū)）公開欄、“村村通”廣播、橫幅標語、手機短信、文藝宣傳隊、入戶走訪等形式開展宣傳。四是宣傳內容要突出重點，要切實做到讓省測評電話號碼（028－12340）和市測評電話號碼（10086）人人知曉，要直接宣傳介紹社會評價工作，讓干部群眾了解什么是黨風廉政建設社會評價、社會評價及其結果的重要意義，同時要積極引導廣大干部群眾對來訪電話認真對待，耐心接聽，公正客觀回答問題，如實準確反映情況。要做實做細宣傳工作，通過全方位、全覆蓋的宣傳，讓群眾知道黨委政府做了什么、正在做什么、將要做什么，知道黨委政府的工作成績，使廣大人民群眾成為明白人，努力提高群眾的滿意度。

三要強化紀律審查。建立主動發(fā)現和揭露問題機制，在充分用好信訪、電話、網絡等傳統(tǒng)手段發(fā)現問題線索的基礎上，以建立常態(tài)化的明察暗訪機制和黨風廉政建設巡察制度為重點，組織開展日常檢查、常規(guī)巡察、專項巡察和精準巡察，讓腐敗行為無處遁形、無處藏身，堅決防止系統(tǒng)性腐敗。區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)兩級紀檢監(jiān)察組織要突出查辦案件與關注民生相結合，切實查處“四風”典型案件和損害群眾切身利益的案件，對腐敗案件發(fā)現一起，堅決查處一起。適時采取有效形式開展警示教育，以案說紀、以案說法，通過各種有效途徑讓群眾知曉黨委政府查處腐敗的決心，提升干部群眾對反腐倡廉建設的知曉度和滿意度。

四要強化評價結果運用?！敦暰畢^(qū)黨風政風行風社會評價結果運用實施辦法》已經印發(fā)，評價結果將在區(qū)委區(qū)政府目標綜合考核、黨風廉政建設責任制考核中進行運用，同時在領導班子及干部評先評優(yōu)、考察考核、選拔任用和實施約談、誡勉談話時進行運用。對鄉(xiāng)鎮(zhèn)而言，全市年度社會評價結果按30％比例納入黨風廉政建設責任制考核，對排名在90位之后的，在黨風廉政建設責任制考核中扣1分；同時，對全市年度社會評價排名前10位的，在區(qū)委區(qū)政府綜合目標考核中加0.5分；對全市年度社會評價排名倒數4、5位的，扣0.5分，排名最后3位的，扣1分。對區(qū)級部門而言，全區(qū)年度社會評價結果按30％比例納入黨風廉政建設責任制考核，對全區(qū)年度社會評價排名最后1位的，在黨風廉政建設責任制考核中扣1分。在評價結果的運用上，我們將按照實施辦法，嚴格逗硬，請大家務必高度重視、認真對待。

五要強化問題整改。對省市區(qū)在社會評價調查中收集到的問題，我們根據職責分工進行了任務分解，各單位要強化整改，積極辦理，做到“周一交辦、周五反饋、半月督辦、季度核查”，倒逼問題解決。要做好整改事項的公開公示，做到完成一項公示一項，主動接受群眾監(jiān)督。要以解決“四風”及群眾身邊的腐敗問題為重點，認真查找領導班子、領導干部和機關干部在“四風”方面存在的問題，制定有效措施，認真加以整改。要突出抓好人民群眾關心關注的突出問題，要高度關注群眾關切，重視涉及損害群眾合法權益的違規(guī)違紀行為的舉報投訴，及時調查處理，回應社會關切，堅決防止“小事拖大，大事拖炸”的現象。通過及時調查處理發(fā)生在群眾身邊的違規(guī)違紀行為，以點滴的成績積累群眾的信任，換取滿意的評價。

同志們，我區(qū)黨風廉政建設社會評價工作的目標已經確定，任務已經明確，希望大家狠抓落實，務求實效，確保第一方陣目標的圓滿實現！

領導廉政談話會議心得體會篇二

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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同志們：

在換屆工作穩(wěn)步推進、領導班子新老更替，干部大范圍調整的重要時刻，為進一步增強廣大干部的紀律意識、廉潔意識、擔當意識、看齊意識，確保換屆工作有序推進，根據《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》、縣委《關于落實黨風廉政建設黨委主體責任、紀委監(jiān)督責任的意見》等規(guī)定，縣委決定由我對這次換屆調整的干部進行一次集體廉政談話。

開展廉政談話，是加強干部廉政教育，推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展的一項重要舉措，也是政治上關心和愛護干部的實際行動，目的就是提醒教育、嚴明紀律，促進大家始終保持“趕考”的清醒，保持對“腐蝕”、“圍獵”的警覺，自覺做政治信念堅定、遵規(guī)守紀的明白人。新的崗位、新的職務、新的環(huán)境，意味著新的責任、新的擔當、新的考驗。在剛剛走上新崗位的重要節(jié)點，我們靜下心來思考一下如何面對新時代、適應新角色，迎接新挑戰(zhàn)，擔當新任務，對在以后的日子里清醒就任、清正履職、清廉從政非常必要、大有裨益。下面，我就黨風廉政建設提幾點希望和要求，概括為當成新起點、適應新常態(tài)、要有新認識、營造新氣象、樹立新形象“五個新”，與大家共勉。

一、把提拔重用當成為黨的事業(yè)奮斗終生的新起點。

能力上過得硬，在原有的崗位和分管領域都是行家里手；

勤政上過得硬，干出了讓組織和群眾認可的業(yè)績；

自律上過得硬，在提拔任用前都通過了廉政考察?？傊?，同志們都比較優(yōu)秀，組織是認可的。在這里，對大家表示衷心祝賀！

《史紀》中說：道高益安，勢高益危。意思是一個人道德越高尚，為人處事好，就越安全；

權勢越大，越容易濫用權力，就越危險。知權之輕重，才能用好這秤之桿、錘之柄、拄之杖。希望大家都能認識到這個道理，對權力、規(guī)矩心存敬畏，對組織信任心存感恩，把過去的成績歸零，把組織的提拔重用當作新的起點和鞭策，把組織的信任化作工作動力，以這次任命為新起點，繼續(xù)保持昂揚向上、事爭一流的精神狀態(tài)，正確處理個人與組織、部門與全局、眼前與長遠的關系，敢于創(chuàng)新、敢于突破、敢于跨越，在新的崗位上努力開創(chuàng)新局面、干出新業(yè)績。

二、認清并適應管黨治黨越來越嚴的新常態(tài)。

黨的十八大以來，在以習近平同志為核心的黨中央堅強領導下，各級黨組織和紀檢監(jiān)察機關持續(xù)深化全面從嚴治黨，堅定不移推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，贏得了黨心民心。2012年以來，××多名中管干部因腐敗問題被審查，全國紀檢監(jiān)察機關共立案××多萬件，累計查處違反中央八項規(guī)定精神問題××萬多起、處理××多萬人，“天網”行動已從××多個國家和地區(qū)追回貪腐人員××多人。僅2020年一年，我縣共立案××件，處分黨員干部××人，其中科級干部××人，立案數、處分黨員干部數也達到了歷史最高水平。黨的十八屆六中全會圍繞全面從嚴治黨作出新的戰(zhàn)略部署，審議通過了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》，加上《廉潔自律準則》《紀律處分條例》《問責條例》，黨內法規(guī)不斷健全完善，開啟了治國理政、管黨治黨的新時代。

盡管黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得了歷史性成就，但形勢依然嚴峻復雜。習近平總書記深刻指出：“黨風廉政建設永遠在路上，反腐敗斗爭永遠在路上”。我們必須清醒看到，腐敗這個黨執(zhí)政的最大風險仍然存在，存量還未清底，增量仍有發(fā)生。政治問題和經濟問題交織，威脅黨和國家政治安全。傳統(tǒng)腐敗和新型腐敗交織，貪腐行為更加隱蔽復雜。腐敗問題和不正之風交織，“四風”成為腐敗滋長的溫床。腐蝕和反腐蝕斗爭長期存在，稍有松懈就可能前功盡棄，反腐敗沒有選擇，必須知難而進。從上面提到的大量事實和數據不難看出，全面從嚴治黨，只會越來越嚴，不會“歇腳松氣”“告一段落”。不論什么人，不論職務高低，只要觸犯了黨紀國法，都要受到嚴肅追究和嚴厲懲處。因此，我們必須主動適應這種形勢，及時調整自己的思維和行為，守住底線，不踩紅線，不碰高壓線，倍加珍惜自己的政治生命。

三、對黨風廉政建設主體責任要有新認識。

二是堅決糾正損害群眾利益的行為；

三是強化對權力運行的制約和監(jiān)督，從源頭上防治腐??；

四是領導和支持執(zhí)紀執(zhí)法機關查處違紀違法問題；

五是黨委主要負責同志要管好班子，帶好隊伍，管好自己，當好廉潔從政的表率?！饵h內監(jiān)督條例》進一步明確，黨委（黨組）在黨內監(jiān)督中負主體責任，書記是第一責任人，黨委常委會委員（黨組成員）和黨委委員在職責范圍內履行監(jiān)督職責。這些責任，都需要我們牢牢抓在手上、扛在肩上，決不能撒手不管。

從嚴治黨，首先要從黨內政治生活嚴起。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委一把手要抓好思想教育這個根本，抓好嚴明紀律這個關鍵，抓好選人用人這個導向，用好組織生活這個經常性手段，抓住繼承和創(chuàng)新這兩個關鍵環(huán)節(jié)。要加強黨內監(jiān)督，堅持懲前毖后、治病救人的方針，立足于小、立足于早，及時進行約談函詢、誡勉談話，及時發(fā)現問題、糾正偏差。特別要緊緊扭住領導干部這個關鍵少數，真正把“重音”放在自上而下的監(jiān)督上。只有自上而下的組織監(jiān)督強起來，才能使自下而上的民主監(jiān)督、同級之間的相互監(jiān)督硬起來，真正實現黨內生活正常化。同時，我們要嚴格按照省委“兩個責任”實施意見、清單，市委“三項制度”以及我縣《黨風廉政建設主體責任和監(jiān)督責任清單》，認真制定本地本單位或分管領域的黨風廉政建設運行圖，通過確定“干什么、怎么干、誰來干、什么時間干成”，使目標清晰、責任具體、措施精細、時限剛性，使每項工作都干有所循、考有所依、責有所據，推動全面從嚴治黨責任落地生根。

四、努力營造風清氣正的新氣象。

對違法亂紀問題不查處、不懲治，上級來檢查，不僅不配合，還四處說情、袒護包庇。這樣做的結果，只會害了同事、害了下屬，甚至害了自己。

在義務與權利的關系上，永遠是義務為先。在新的崗位上，一定要敢于板起面孔，對歪風邪氣說不，甚至斷喝一聲、猛擊一掌，切實做到直面問題、真抓真管。

五、樹立既干凈又干事的新形象。

干凈是黨員干部立身的根本。新的《紀律處分條例》堅持紀嚴于法，將原來10類違紀行為整合規(guī)范為政治、組織、廉潔、群眾、工作和生活六項紀律，為全體黨員開列了“負面清單”、劃清了行為底線。特別是進一步突出了政治紀律和政治規(guī)矩，增加了對“妄議中央大政方針，破壞黨的集中統(tǒng)一”等行為的處分內容。對此，我們要時時對照，嚴格約束自己的行為，做嚴肅黨內政治生活的表率，始終把握正確政治方向，堅持正確的政治立場和政治原則，遵守政治紀律和政治規(guī)矩。要坦誠相見、開誠布公，讓正常的批評與自我批評成為黨內政治空氣的清潔劑，大家在相互提醒和督促中進步。要不斷提升人文素養(yǎng)和精神境界，去庸俗、遠低俗、不媚俗，做到修身慎行、懷德自重、清廉自守，永葆共產黨人政治本色。

或是嘀咕“束手束腳”，丟了精氣神；

或是信奉“多干多錯”的庸俗哲學，玩起大撒把。如此種種，無不是對崗位職責的消極逃避，對黨風廉政建設的錯誤解讀。為政不廉是腐敗，為官不為是變相腐敗。同志們一定要立足崗位，增強加快發(fā)展的緊迫感，保持開拓進取的精氣神，敢作為、能作為、有作為，向多年培養(yǎng)我們的黨組織，向養(yǎng)育我們的全縣父老鄉(xiāng)親，交出合格答卷。

在結束我的談話之前，我想與各位同志一起，再次學習習近平總書記的一句諄諄教誨，他強調：“同黨中央保持一致，不是一個空洞的口號，而是一個重大的政治原則。政治紀律是最重要、最根本、最關鍵的紀律?！睂τ谖覀児ぷ髟诨鶎拥耐緛碚f，同黨中央保持一致，重要的一條是嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，自覺增強“四個意識”、不斷堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。要自覺站在縣委、縣政府工作大局上想問題、辦事情、創(chuàng)事業(yè)，把六項紀律要求不折不扣落實到位。

同志們，今年是中國共產黨成立100周年、“十四五”開局起步之年。貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、實現高質量發(fā)展的任務艱巨而繁重，大家重任在肩。希望同志們以正在深入開展的黨史學習教育為契機，大力發(fā)揚紅色傳統(tǒng)、傳承紅色基因，賡續(xù)共產黨人精神血脈，筑牢立身、立業(yè)、立言、立德的基石。希望同志們以這次集體廉政談話為契機，珍惜機遇和舞臺，增強廉政意識，提高拒腐防變能力，樹立忠誠干凈擔當的良好形象，真正擔負起發(fā)展一方、穩(wěn)定一方的責任，為“十四五”開好局起好步、建設新時代新××作出新的更大的貢獻，回報組織的信任和人民的重托。

領導廉政談話會議心得體會篇三

今天，我們對新調整的領導干部進行任前集體廉政談話，是為了讓大家增強廉潔勤政意識，強化責任擔當意識，做組織和人民滿意的黨員領導干部。前面，xx同志對這次干部調整情況作了通報說明，并對大家履職廉政提了具體要求。下面，我再談幾點希望和要求。

第一，做有思路的領導干部?！八悸窙Q定出路”、“不謀全局者不足以謀一域，不謀萬事者不足以謀一時”，說的都是思考謀劃的重要性。謀事說到底謀的是方向、目標、策略。思路對頭，事半功倍。一是領會上情。就是要準確理解、全面把握黨的路線方針政策以及上級的指示精神。中央和省市委的方針政策和決策部署，都是經過反復提煉、論證總結出來的，具有普遍性、科學性和指導性，是形成正確思路的重要導向。這就要求我們必須加強學習，準確領會和把握上級精神的基本要求、政策措施，在具體工作中貫徹落實。二是把握實情。這就要求我們加強調查研究，深入了解本地區(qū)本行業(yè)本部門的具體情況，做到心中有數。參加今天集體談話的部分同志步入了全新的工作崗位，對新的工作有個熟悉的過程，這就要求大家不能整天浮在上面、泡在會里，要主動深入一線調查研究，認真分析第一手資料，全面掌握實際情況，科學把握發(fā)展規(guī)律，做到干一行會一行，管一行精一行，努力成為本職工作的行家里手。三是借鑒外情。就是要善于解放思想，開闊視野，通過學習借鑒，獲得有益的啟示，拓展自己的思路，為自己找到更高的參照系，確立更準確的目標定位。歸結起來說，有思路就是想清楚，想的過程是調查研究、討論溝通的過程，想不清楚不做決定，“謀定而后動”?！坝眯南搿?、“用力干”，是我們推動工作的一個基本方法。

第二，做有擔當的領導干部。大事難事看擔當，順境逆境看襟懷。黨的十八大以來，習近平總書記多次提到領導干部的擔當問題，并將“敢于擔當”作為新時期好干部的重要標準。干部有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就。一是強化擔當意識。當今激烈的區(qū)域競爭，從表面看，較量的是發(fā)展，衡量的是實力，但歸根結底，是干部擔當意識的比拼、干部擔當能力的較量。但在現實中，一些干部缺乏擔當精神，遇到矛盾繞著走，遇到難事躲著走，這種狀態(tài)與我們的工作要求大相徑庭。面對新常態(tài)下的機遇和挑戰(zhàn)，如何才能先人一步，實現又好又快發(fā)展?一個非常重要的方面，就是要迎難而上，勇于擔當；也只有勇于擔當，才能有所作為。二是提高擔當能力。能力是擔當的底氣，擔當必須有真功夫、真本領。沒有能力的擔當，只會事與愿違。擔當不是逞匹夫之勇，而是要有著眼大局的視野格局、創(chuàng)造性解決問題的素質能力。黨員干部要切實增強抓經濟、惠民生、強黨建和做好群眾工作、創(chuàng)新社會管理的能力。同時要圍繞大局，緊扣中心，做到既能牽住“牛鼻子”、把握重心，又能“彈好鋼琴”、統(tǒng)籌兼顧。三是用好擔當平臺。有為才有位，有位當有為。沒有無能的部門，只有無能的干部。有能力、善擔當的干部，無論到哪個部門，都會激活一片，帶來新的氣象。講擔當就是要在其位謀其政。我們要堅決破除無所作為的狀態(tài)，樹立敢于擔當的勇氣，通過健全完善干部考核評價機制和用人機制，讓那些無所事事的“太平官”、只求無過的“平庸官”騰出位置，讓那些想擔當、能擔當的人得到重用，真正做到能者上庸者下。簡單而言，有擔當就是領導干部要“想著干事情”。本次選拔任用領導干部，是在考慮干部的政治意識、大局意識的前提下，堅持有擔當、能干事的用人導向，注重將崗位因素和干部擔當意識、干事能力相結合，做到人崗相適應。

第三，做有誠心的領導干部?！安换紵o策，只怕無心”，一個人的學識、能力、才華，固然重要，但用心地做事、集中心思地做事更為重要?！坝眯母墒隆本褪菍Υぷ饕闲?、有信心、更細心。一是對工作要上心。始終把工作放在心上，時刻惦記，密切關注，高度重視。上心衍生感情，感情催生責任，責任激勵奮斗，奮斗成就大業(yè)，只有真正上心工作，才會把工作當成自己的事來做，才會對工作充滿感情，才會始終保持良好的精神狀態(tài)?！盀楣僖蝗?，造福一方”，我們在會寧工作，就要對會寧的人民群眾充滿感情，并且把這種感情帶到工作中，用飽滿的工作熱情盡心盡力為民謀福祉。二是對工作有信心。信心是成功的源泉，可以讓我們在困境中奮起。我縣發(fā)展的底子薄、欠發(fā)達、困難多，這要求我們更要樹立信心，帶著激情干事，從而激發(fā)克難攻堅的精神，激發(fā)搶占先機的敏銳性和責任心，激發(fā)變“不可能”為“可能”的決心和勇氣。一個人的自信心、追求成功的激情越強烈，干事成功的幾率就越大，成功永遠都更青睞那些充滿信心又激情澎湃的人。三是對工作更細心。天下大事，必做于細。要想比別人更優(yōu)秀，就要比別人更細心。細心，是一種精神狀態(tài)，一種工作作風，一種敬業(yè)態(tài)度?！凹毠?jié)決定成敗”，做事情、干工作，要做到決策之前細謀劃、實施之中細分工、經驗教訓細總結，絕對不能大而化之、粗枝大葉。多一份細心，工作就多一份出色，成功就多一份機會。所謂落實，其實就是落細落小。

第四，做有責任的領導干部。不勤政、不作為也是一種腐敗。要干在實處、走在前列，做一名履職盡責的領導干部。一要增強危機意識。形勢變化多端，不能停留在原有的思想認識、知識領域、工作方法，要主動向實踐學習、向他人學習、向書本學習，在學以致用中破解“本領恐慌”，著力解決影響自身工作科學發(fā)展的矛盾和問題，多出新成果、多創(chuàng)新經驗。要加強領導方法、領導藝術和業(yè)務知識的學習，使自己的能力和水平迅速適應新崗位要求，盡快開創(chuàng)工作新局面。二要培養(yǎng)務實作風。在政策疊加、轉型發(fā)展的大好機遇面前，只能以踏踏實實的作風，干出實實在在的業(yè)績。要讓努力工作成為一種處事態(tài)度，堅持出實招、辦實事、鼓實勁、求實效，實地指導、靠前指揮，既要當好指揮員，又要當好戰(zhàn)斗員。要把努力工作作為一種政治品格，一門心思搞建設，撲下身子抓發(fā)展，辦好每一件實事，解決每一個實際問題，力求各項工作都有新氣象、新成效。三要強調發(fā)展結果。在注重工作過程的同時，更要強調理想結果的實現。我們的工作都是具體實在的事情，來不得半點虛假，也沒有捷徑可走，要力戒花架子、少做無用功，通過可行的舉措來“鋪路架橋”，以“咬定青山不放松”的韌勁，苦干加巧干，夯實每一個工作環(huán)節(jié)，實現既定目標任務。

第五，做有紀律的領導干部。加強廉潔自律，是對每位黨員特別是黨員領導干部保持先進性的最基本要求。程序就是程序、規(guī)矩就是規(guī)矩、制度就是制度，是剛性約束。作為黨員領導干部，要模范遵守《準則》和《條例》，切實做到“四個敬畏”。一是敬畏權力。要樹立正確的權力觀，明確權為民賦、權為民用、為政不私，帶頭依法辦事，自覺把權力關進制度的籠子。權力是把雙刃劍，用好了，能更好地服務人民群眾；用不好，危害人民，危害自己。二是敬畏法紀。要嚴守黨紀國法，嚴守為官底線，嚴守法紀紅線，自覺克服僥幸心理、變通心理，不打“擦邊球”、不碰“高壓線”，心存畏懼，慎獨慎微，不用權謀私、不以權謀利、不貪贓枉法。三是敬畏人民。自覺做到為人民服務，領導干部手中的一切權力也都是人民群眾所賦予的，必須用來全心全意為人民服務。敬畏人民就是要堅持發(fā)展為了人民、發(fā)展依靠人民、發(fā)展成果由人民共享。四是敬畏輿論。“政聲人去后，民意閑談中”。在信息社會、網絡時代，輿論是強大的監(jiān)督，也代表社情民意，領導干部要把輿論當鏡子，防微杜漸，慎始慎終；也要把輿論當平臺，了解社情民意，宣傳黨的主張，爭取各方支持，為事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境。要純潔社交圈、凈化生活圈、規(guī)范工作圈、管住活動圈，培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求。

我縣的干部隊伍，整體素質是好的，政治素質是高的，關鍵時刻是能經受住組織考驗的。特別是通過黨的群眾路線教育、“三嚴三實”教育，通過學習習近平總書記系列重要講話，大家普遍增強了政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，在政治上更加成熟。在這里，需要給大家強調和說明的是：這次干部調整，縣委從全縣經濟社會發(fā)展與干部隊伍建設大局考慮，對每位領導干部都是關心的、愛護的，無論哪種安排，都包含了組織的信任和重托。堅決服從組織決定，是領導干部應有的態(tài)度和覺悟。在座的同志都是領導干部，有的多年擔任重要領導職務，希望大家能夠從講政治的高度出發(fā)，在涉及個人職務變動、進退留轉問題上，自覺做到個人服從組織，小道理服從大道理，愉快地服從組織安排，真正把思想統(tǒng)一到縣委決定精神上來。一要正確對待組織。每個領導干部，不管職務多高，不管做什么工作，不管是老同志還是新同志，都要看到自己的成長、進步是黨組織培養(yǎng)教育的結果，是人民群眾支持擁護的結果。一個人的作用和能力，也只有在黨組織的關懷培養(yǎng)下，才能得到正確發(fā)揮。我們只有盡職盡責做好工作的義務，而沒有向組織提過高要求的權力。二要正確對待自己。正確對待自己，實際上是個人的世界觀問題。職務再高，都是人民的公仆；再有本領，不能自負。個人的智慧和力量總是有限的。在座的領導干部，尤其是新提拔的干部，一定要學會大度、學會謙和，對待同志要謙虛謹慎，對待成績要戒驕戒躁，正確地認識自己，正確地估價自己，正確地看待榮譽，不自吹自擂，不居功自傲，不盲目尊大。三要正確對待崗位。崗位就是信任，崗位就是責任，崗位就是奉獻。一個人對崗位的態(tài)度，是事業(yè)心和責任感的具體體現。無論身居何位，都是為黨工作，無論身處什么崗位，都是人民的公仆。到新的崗位上，大家一定要更加謙虛地努力學習，更加負責地對待工作，更加嚴格地要求自己，再創(chuàng)新業(yè)績。特別是從領導崗位上退下來的同志，要真正做到退職不退政治覺悟，不退干事追求，不退帶頭作用，不退黨員形象，一如既往的做好自己本職工作。

同志們，今天以集體談話的方式，對新任的領導干部進行廉政談話，這是一次與大家交心談心悟心的過程，也是一次探討如何做人處事為官的過程，更是一次相互勉勵、共同提高的過程。希望大家能夠堅持以德為帥、以誠為根，在做人上對得起良心、對得起黨、對得起人民；堅持以謀為基、以實為重，在做事上高站位慮事，把實事辦好，把好事辦實；堅持以民為本、以紀為則，在做官上為民、務實、清廉，做組織和人民滿意的優(yōu)秀領導干部。當前，大家要搞好工作銜接，盡快進入角色，抓緊開展工作，在全縣脫貧攻堅和項目建設中，留下努力奮斗的足印！

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領導廉政談話會議心得體會篇四

按照市委**學習教育領導小組部署要求，今天，我們召開市紀委市監(jiān)委機關**學習教育總結會議，主要任務是認真貫徹落實習近平總書記關于**學習教育重要指示精神和中央、省市**學習教育總結會議精神，全面總結市紀委市監(jiān)委機關**學習教育的成效、做法和經驗，安排部署今后鞏固和深化**學習教育成果相關工作。

在全黨開展**學習教育，是以習近平同志為核心的黨中央立足百年建黨偉業(yè)新起點、著眼開創(chuàng)事業(yè)發(fā)展新局面作出的一項重大戰(zhàn)略決策。一年來，市紀委監(jiān)委機關將**學習教育作為重要政治任務，認真學習貫徹習近平總書記在**學習教育動員大會、慶祝中國共產黨成立100周年大會、黨的十九屆六中全會上的重要講話精神，按照學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行要求，周密部署、精心安排，扎實做好**學習教育各項工作，廣大紀檢監(jiān)察干部受到了一次全面深刻的政治教育、思想淬煉、精神洗禮，歷史自覺、歷史自信進一步增強，班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步提升，達到了學**、悟思想、辦實事、開新局的目的。歸納起來，主要體現在以下幾個方面。

一是聚焦學習黨的百年奮斗歷史，進一步汲取了智慧力量。**學習教育以來，市紀委監(jiān)委機關認真貫徹落實黨中央、省委和市委統(tǒng)一部署，按照學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行的要求，錨定學**、悟思想、辦實事、開新局的目標，聚焦學習黨的百年奮斗歷史，聚焦學習貫徹黨的十九屆六中全會精神，把學習**與學習黨的創(chuàng)新理論結合起來，與推進正風肅紀反腐各項工作結合起來，與加強紀檢監(jiān)察隊伍建設結合起來，立足實際、守正創(chuàng)新，推動**學習教育扎實有效開展。委主要領導主持召開市紀委常委（擴大）會議審議《委機關**學習教育工作方案》，多次主持專題研討，帶頭講授專題黨課，對紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展**學習教育提出明確要求。各班子成員堅持把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，帶頭學習研討，深入調查研究，指導分管部室、聯(lián)系部門單位開展學習教育。委機關各支部周密安排、抓好落實，堅持邊學習、邊調研、邊工作、邊總結，全體紀檢監(jiān)察干部受到一次全面深刻的歷史自信、理論自覺、政治意識、性質宗旨、革命精神和時代責任教育，理想信念得到加固、理論素養(yǎng)得到升華、黨性修養(yǎng)得到淬煉、斗爭本領得到提升，進一步筑牢了增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的思想和行動基礎。

二是聚焦習近平新時代中國特色社會主義思想，進一步強化了黨的創(chuàng)新理論武裝。在**學習教育中，我們把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想擺在更加突出位置，堅持集中研討交流學，**學習教育期間，多次召開市紀委常委會市監(jiān)委委務會會議，傳達學習習近平總書記最新重要講話文章和重要指示批示精神，機關各黨支部結合開展“主題黨日”活動，創(chuàng)新學習形式，認真學習規(guī)定篇目。堅持按計劃推進學，每周下發(fā)周計劃表，細化任務、明確分工，及時督促提醒全體黨員干部加強自學。通過開展**學習教育，委機關干部進一步加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想重要意義、科學體系、豐富內涵、實踐要求的理解，增強了政治認同、思想認同、情感認同，運用黨的創(chuàng)新理論指導實踐、推動工作的能力得到提高。

三是聚焦貫徹落實黨的十九屆六中全會精神，進一步增強了堅定捍衛(wèi)“兩個確立”的思想、政治和行動自覺。11月15日和16日先后召開了紀委常委擴大會議和全市紀檢監(jiān)察干部大會，原文學習傳達了《中國共產黨第十九屆中央委員會第六次全體會議公報》以及省、市領導干部會議精神，要求全市紀檢監(jiān)察干部先學一步，學深一層，堅決做“兩個確立”忠誠擁護者、“兩個維護”示范引領者，不斷強化忠誠核心、維護核心、緊跟核心的思想自覺、政治自覺、行動自覺。為確保全會精神落實落細，委班子成員帶領部室認真對照六中全會關于全面從嚴治黨和黨風廉政建設新要求超前謀劃2022年工作思路，為做好全年工作奠定了堅實基礎。

四是聚焦推動紀檢監(jiān)察工作高質量發(fā)展，進一步提振了擔當作為的精氣神。由委領導班子成員帶頭，圍繞履行監(jiān)督基本職責、第一職責，打造忠誠干凈擔當紀檢監(jiān)察鐵軍等重點難點問題開展領題調研，解剖麻雀、破解難題。堅持把整治形式主義、官僚主義作為一項重要的政治任務，作為反對“四風”的首要任務、長期任務，擺在更加突出位置，深挖嚴查形式主義官僚主義突出問題。將市直部門政治生態(tài)反饋問題整改“回頭看”情況納入日常監(jiān)督重點，督促從嚴從實抓好問題整改。通過開展**學習教育，委機關干部積極干事創(chuàng)業(yè)、敢于攻堅克難的激情持續(xù)迸發(fā)。

五是聚焦群眾的急難愁盼問題開展專項整治，進一步密切了與人民群眾的血肉聯(lián)系。堅持以人民為中心的發(fā)展思想，積極回應群眾關切，從群眾最期盼的事情做起，積小勝為大勝。結合開展我為群眾辦實事實踐活動，市紀委市監(jiān)委緊盯鄉(xiāng)村振興、疫情防控、生態(tài)環(huán)保、教育醫(yī)療、社保低保中對群眾關心的利益問題漠然處之，空頭承諾，推諉扯皮，以及辦事不公、侵害群眾利益問題開展專項整治工作，進一步壓緊壓實了各相關部門主體責任，并以強有力舉措開展監(jiān)督檢查，督促各牽頭部門、參與部門認真履職盡責。

**學習教育的實踐給予我們深刻啟示，為推動新時代全面從嚴治黨、推進紀檢監(jiān)察干部隊伍自身建設提供了寶貴經驗。我們深切感受到，習近平新時代中國特色社會主義思想是中國特色社會主義道路的行動指南，只有學懂弄通習近平新時代中國特色社會主義思想，才能把準方向、看清大局，才能堅定信心、矢志前行。我們深切感受到，黨的政治建設是黨的根本性建設，管方向、管長遠、管根本。紀檢監(jiān)察機關必須旗幟鮮明講政治，以黨的政治建設統(tǒng)領各項建設，加強對黨忠誠教育，提高維護定力和能力，確保紀檢監(jiān)察干部始終做到“兩個維護”、堅決捍衛(wèi)“兩個確立”。我們深切感受到，人民立場是我們黨的根本政治立場。紀檢監(jiān)察干部必須始終踐行黨的根本宗旨，堅守人民立場，涵養(yǎng)人民情懷，自覺做到凡是群眾反映強烈的問題都嚴肅認真對待、凡是損害群眾利益的行為都堅決糾正，以正風肅紀的成效取信于民。我們深切感受到，勇于自我革命是我們黨最鮮明的品格，紀檢監(jiān)察機關因黨而生、為黨而戰(zhàn)、興黨而強，在推進黨的自我革命中發(fā)揮著重要而獨特的作用，在新時代推進具有許多新的歷史特點的偉大斗爭中，我們更要當好敢于斗爭、善于斗爭的戰(zhàn)士。我們深切感受到，把組織推動和個人主動結合起來，是建設過硬隊伍的有效方法。我們必須立足實際，既充分發(fā)揮黨組織嚴格教育管理監(jiān)督、科學引導培養(yǎng)使用的作用，又充分發(fā)揮個人檢身改過、從嚴律己、自我鍛造的主觀能動性，使整個紀檢監(jiān)察隊伍經得起考驗、扛得起重活、打得贏硬仗。

2021年12月24日，**學習教育總結會議在北京召開。習近平總書記作出重要指示強調：要認真總結這次**學習教育的成功經驗，建立常態(tài)化、長效化制度機制，不斷鞏固拓展**學習教育成果。習近平總書記的重要指示，從政治和全局的高度，深刻闡明開展**學習教育的重大意義，充分肯定**學習教育的顯著成效和重大成果，對深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神、推動**學習教育常態(tài)化長效化提出明確要求，為總結好、鞏固好、拓展好**學習教育提供了重要遵循。下面，我重點圍繞鞏固拓展**學習教育成果，講四點意見。

一要注重提高學習的主動性。只有對習近平新時代中國特色社會主義思想深學細悟，才能成為政治上的明白人。全市廣大紀檢監(jiān)察干部要深刻理解理論武裝、思想淬煉的重要意義，不斷增強抓好習近平新時代中國特色社會主義思想學習的自覺性主動性。要把學習當成一種追求、一種生活方式，當成一種工作、一種責任，真正摒棄功利想法、克服浮躁情緒，靜下心來抓學習，從原文原著讀起，從一篇一篇講話學起。要增強學習的緊迫感，參加集中學習時珍惜機會、深入交流，個人自學時主動加壓，擠出時間學習、利用碎片時間學習，努力做到日進日新。

二要注重提高學習的科學性。要深入思考學，準確掌握習近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的馬克思主義立場觀點方法，深刻理解其產生的時代背景和實踐基礎，做到知其然亦知其所以然。要突出重點學，在學習習近平總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗斗爭重要論述，以及習近平總書記對紀檢監(jiān)察工作的重要指示批示精神上狠下功夫，逐步實現由漸悟到頓悟。

三要注重提高學習的實效性。要堅持學思用貫通、知信行統(tǒng)一，注重把學習成果轉化為堅定理想信念、砥礪黨性心性、忠誠履職盡責的思想自覺和具體行動。要大力弘揚理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學風，結合職能職責、結合破解難題、結合正在做的事情，更加自覺用這一思想指導解決實際問題，切實把學習成果轉化為做好本職工作、推動事業(yè)發(fā)展的強大動力。

一要以上率下抓整改。委領導班子成員要以身作則、率先垂范，堅持“嚴”字當頭，把在**學習教育專題民主生活會上圍繞“五個方面”檢視剖析出來的問題一項一項改到位，一件一件落到底。委機關各部室、派駐機構、巡察機構負責人也要帶頭抓整改，既認真抓好本部室本單位檢視剖析出來問題的整改，也扎實抓好自身檢視剖析出來問題的整改。

二要聚焦重點抓整改。要聚焦貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想這個首要任務，著眼于捍衛(wèi)“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，深挖產生問題的根源，持續(xù)加以整改。要聚焦提升隊伍積極性，不斷增強內生動力。**學習教育民主生活會前期間征求到的意見，無論是理論學習、宗旨意識，還是作風建設、履職盡責方面的問題，都是既影響當前又影響長遠的重大問題，都是關系隊伍活力的關鍵問題，反映已久，期待解決問題的呼聲很高。委領導班子成員、相關部門負責同志，尤其是我本人都要緊盯這些問題，真正拿出務實的行動，逐一解決到位，以實際成效回應各方呼聲。

三要分類施策抓整改。**學習教育專題民主生活會上，委領導班子查擺出5個方面20項問題和不足，明確了整改措施。對**學習教育專題民主生活會上查擺出的問題，要以最堅決的態(tài)度、最務實的作風，精準抓好整改，對已經整改完成的，要抓好鞏固提高防止反彈回潮，對正在整改的，要加大推進力度，盡快見到實效，對尚未落實或落實不到位的，要研究管用措施，抓緊進行整改。

一要切實履行監(jiān)督基本職責、第一職責。從日常調研和**學習教育查擺問題情況來看，當前，全市紀檢監(jiān)察機關均不同程度存在重辦案輕監(jiān)督的思想和不會監(jiān)督、不善監(jiān)督的問題，有的對監(jiān)督的職責內容、機制制度研究不深，尤其是各監(jiān)督檢查室和派駐機構履行監(jiān)督基本職責更是短板中的短板；有的監(jiān)督針對性和實效性還不強，監(jiān)督合力尚未真正形成，監(jiān)督效能亟待提升，等等。去年第四季度，我們專門召開過一次履行監(jiān)督首要職責工作推進會，大家要迅速研究切實可行的辦法，把監(jiān)督真正挺在前面，把日常監(jiān)督實實在在做起來、做到位，切實提升精準發(fā)現問題、科學研判問題、有效解決問題的能力，不斷完善“四個全覆蓋”監(jiān)督格局。

二要統(tǒng)籌推進“三個三”。“三不腐”“三項改革”“三轉”，是黨中央作出的重大決策部署，是我們增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的具體標準，也是工作布局。這“三個三”，概括了我們紀檢監(jiān)察機關當前的重點工作、攻堅方向。在**學習教育期間，我們也對照檢視剖析了工作中統(tǒng)籌推進“三個三”方面的問題，有的存在不平衡、不精準，有的力度不夠大、辦法不夠多，等等。這些問題，不可能一勞永逸解決好，還需要持續(xù)不斷的努力。要深入領會十九屆六中全會精神，把握“標本兼治”這個一體推進“三不腐”的關鍵，把握“加強統(tǒng)籌”這個一體推進“三項改革”的關鍵，把握“更深層次更高水平”這個一體推進“三轉”的關鍵，精準用力，綱舉目張推動紀檢監(jiān)察工作向高質量發(fā)展。

三要更好實現紀法雙施雙守。目前，紀法貫通、法法銜接不暢的問題在全市紀檢監(jiān)察機關均不同程度存在，有的對紀法內涵把握不透、尺度運用不當，有的“四種形態(tài)”運用不夠精準，等等。針對這些問題，要繼續(xù)在推進紀法貫通、法法銜接上持續(xù)用力，加大與執(zhí)法司法機關的協(xié)作配合力度，不斷總結提煉工作中有效經驗做法，持續(xù)優(yōu)化工作流程，嚴格執(zhí)行《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》《監(jiān)督執(zhí)法工作規(guī)定》，提高依規(guī)依紀依法審查調查的能力和水平，真正將黨章黨規(guī)黨紀和憲法監(jiān)察法賦予的職責落實到位。

四要強化上下貫通協(xié)同。趙樂際書記強調，上下貫通抓工作，是各級紀委監(jiān)委有效履職盡責的必然要求，也是擔當“兩個維護”政治責任的重要保證。從查擺問題看，目前我們在開展工作指導上做得不夠，精準性、及時性上都有欠缺。要深思深悟“上下貫通”的要求，在帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，嚴格落實雙重領導體制，及時主動請示報告重大事項、重要工作的同時，結合各自實際，著力解決“溫差”“時差”“偏差”問題，解決越往下越跟不上的問題，確保全市整個系統(tǒng)的思想和行動都統(tǒng)一到各級部署要求上來。

四、統(tǒng)籌兼顧**學習教育后續(xù)工作和干部隊伍建設年工作，著力鍛造適應新時代勝任新使命的“紀律部隊”

一要把“頭雁效應”充分發(fā)揮出來。身教勝于言傳，任何時候以身作則都是最好的教育方式。如果領導干部不能在政治、業(yè)務、作風、紀律等方面走在前，隊伍不僅帶不強，反而可能會被帶偏。委領導班子成員、各派駐機構、巡察機構和委機關各部室負責人必須以身作則，率先垂范，帶頭做到對黨忠誠、勇于擔當、謙虛謹慎、“三嚴三實”，要求別人做到的，自己要首先做到，要求別人不做的，自己要首先不做，始終成為本部門本單位的良好示范。同時，要扎實認真履行好“一崗雙責”，從嚴管好干部、帶好隊伍。

二要把能力本領全面提升起來。全市紀檢監(jiān)察機關和廣大紀檢監(jiān)察干部要始終堅定斗爭意志，把準斗爭方向，明確斗爭任務，掌握斗爭規(guī)律，講求斗爭方法，增強斗爭本領，把初心和使命落實到本職崗位上、一言一行中。要扎實開展全員培訓，不折不扣落實橫向到邊、縱向到底的要求，在解決“本領恐慌”上取得更大突破。要著力提高能力建設的系統(tǒng)性、長遠性，防止“東一榔頭、西一棒子”。

三要把自我約束更加較真起來。干部出問題，根子在自身，組織也有責任。領導班子和組織部要切實履行管黨治黨主體責任，從嚴從實強化對干部的日常教育管理監(jiān)督，抓深理想信念、紀法規(guī)矩教育，抓好日常思想政治工作，抓牢小事小節(jié)，以嚴管體現厚愛。干部監(jiān)督室要加強對紀檢監(jiān)察干部問題線索的分析研判，既要抓早抓小、防微杜漸，及時教育挽救干部，又要對發(fā)現的違紀違法問題嚴肅查處，堅決清理門戶，形成震懾。機關黨委和各黨支部也要充分履行好主體責任，加強對黨員的日常教育監(jiān)督。同時，廣大紀檢監(jiān)察干部要從嚴要求自己，始終保持對權力的敬畏之心，始終本著對黨和人民負責、對家庭和個人負責的態(tài)度，克己奉公、謹言慎行，牢牢守住遵守紀律、保守秘密的底線。要做到慎獨慎微，自覺凈化社交圈、生活圈，自覺遠離不該交的朋友，耐得住寂寞、抵得住誘惑、守得住清貧。

領導廉政談話會議心得體會篇五

自黨的十八屆三中全會以來，黨中央對于黨風廉政建設乃至全面從嚴治黨作出了一系列重要決策，越來越多的領導干部接受廉政談話成為一種常態(tài)化的現象。最近，我有幸參加了一次領導廉政談話會議，這是一次思想和行動的洗禮，給我留下了深刻印象。

第二段：會議內容。

廉政談話會議是一次重要的政治教育活動，通過開展廉政談話，一方面可以加強領導干部之間的溝通交流，互幫互助；另一方面，可以督促領導干部自覺主動把好廉政關，牢守黨風廉政紀律。在會議中，我們結合個人實際，圍繞廉政作風、廉潔自律能力等方面，進行了深入學習和交流。會議內容豐富、形式多樣，既有專題報告，也有個案分析，還進行了小組互動，全方位、多角度地提高了我們對廉政建設的認識。

第三段：談話感受。

在廉政談話過程中，聽取了領導的講話，也參與了小組討論，我深切地感受到了領導的期望和對我們的信任。同時，也對自身在廉政建設方面存在的問題有了更清醒的認識。會議上，不少領導干部圍繞自身工作中的疑問和困惑進行了交流和探討，這種開誠布公的氛圍使我感到溫暖和鼓舞。我認識到，領導廉政談話作為一種強制性的監(jiān)督方式，能夠幫助我們識別問題、加強自律，保持清醒的頭腦和良好的工作狀態(tài)。

第四段：學習收獲。

通過參加領導廉政談話會議，我不僅在廉政建設方面收獲了很多知識，也對一些個人處事和行為方式有了新的認知。會議上，我們深入學習了習近平總書記對黨風廉政建設的重要指示，也分享了一些典型案例。我深感廉政建設是一項長期而艱巨的任務，需要我們在工作中不斷提高自身素質和自律意識。此外，會議還邀請了紀檢監(jiān)察部門和廉政宣傳教育部門的干部為我們授課，幫助我們了解廉政規(guī)定和紀律要求。通過參與討論和交流，我也學到了很多前人的經驗和教訓，對于未來在工作中如何做到廉正自守具有了更明確的指導。

第五段：行動呼吁。

廉政談話會議給了我很深的啟示，筑起了一道道防線，讓我有信心、有能力守住廉潔底線。作為一個黨員干部，我要將廉政談話會議的精神轉化為具體行動，發(fā)揮好黨員干部的帶頭作用，自覺遵守黨風廉政紀律，自覺加強自律意識，把廉政建設融入到自己的日常工作中。同時，我也呼吁廣大干部一同行動起來，共同守護廉政建設的紅線，為黨的事業(yè)做出更大的貢獻。

廉政談話會議是一次深化思想、切實提醒的機會。通過這次會議的參與，我深感黨風廉政建設的重要性，并認識到作為黨員干部，必須時刻保持清醒頭腦和正確的行為準則。我將緊緊圍繞會議精神，自覺接受廉政談話，增強自身廉潔自律能力，堅持清正廉潔，為黨的事業(yè)貢獻力量。同時，也希望通過廣泛宣傳廉政談話會議，形成風清氣正的社會風尚，共同為全面從嚴治黨貢獻力量，推動黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展。

領導廉政談話會議心得體會篇六

這次全市商務招商工作視頻會議，是市政府決定召開的一次重要會議，也是按慣例召開的年度工作會。主要目的是按照省“兩會”和市政府部署要求，總結2021年工作，安排2022年任務。剛才，安排了今年的工作任務，我完全同意，請大家認真抓好落實。下面，我講三點意見：

一、回顧去年，商務招商工作成績來之不易。

過去一年，全市商務招商系統(tǒng)面對嚴峻復雜的國內外形勢，認真貫徹落實市委、市政府各項決策部署，積極實施開放帶動戰(zhàn)略，統(tǒng)籌推進對內對外開放，努力擴大招商引資，商務招商工作取得可喜成績。

（一）開放招商成效顯著。

堅持把招商引資作為頭號工程，扎實踐行“xx”工作機制，采取領導帶隊招商、小分隊精準對接、“雙招雙引”、產業(yè)鏈招商、歸雁經濟以商招商等創(chuàng)新舉措，在精準招商上邁出了堅實步伐。全年簽約項目xx個，內資到位資金億元，億美元，%、%，增速分列全省第三、第二；落地投資xx億元以上項目xx個、xx億元以上項目xx個，招大引強取得扎實成效。推動成立安商總會，新聘任xx名開放發(fā)展高級顧問，建立起“線上線下協(xié)同、域內域外聯(lián)動”的招商工作新模式。xx招商引資相關經驗做法被多家中央媒體宣傳報道，得到省政府主要領導、分管領導批示肯定。

（二）商務運行企穩(wěn)向好。

統(tǒng)籌疫情防控和商務發(fā)展，多措并舉促消費，精準發(fā)力穩(wěn)外貿，商務工作平穩(wěn)健康。發(fā)放第七期消費券xx萬元，全年舉辦“xx市消費扶貧年貨展銷活動”、xx地方產品供銷對接暨本地推廣使用大會、第六屆xx富硒美食節(jié)等各類促消費活動xx余場次，全年完成社會消費品零售總額億元，增長%，位居全省第xx；億元，增長%；電子商務交易額億元，同比增長%。多措并舉培育外貿市場主體，全年新增外貿企業(yè)xx家，億元，增長%。出臺惠企紓困政策，為xx家外貿企業(yè)申請物流補助資金xx萬元，推動外貿止跌回暖。

（三）平臺建設有力提升。

堅持“園區(qū)承載、資源集約、產業(yè)集群”不動搖，持續(xù)狠抓園區(qū)建設，構建以“五區(qū)三園”為主體的“園區(qū)經濟體系”。平利、漢陰工業(yè)集中區(qū)成功升級為省級經濟技術開發(fā)區(qū)，恒口示范區(qū)獲批國家毛絨玩具產業(yè)外貿轉型升級基地。全市累計建成xx個國家級高新區(qū)、xx個省級開發(fā)區(qū)、xx個縣域工業(yè)集中區(qū)和“飛地經濟”園區(qū)；各類園區(qū)已成為我市基礎條件最好、配套設施最全、經濟增長最快的招商引資承接地?！鞍参鳉W”班列常態(tài)化開行，“無水港”多式聯(lián)運開通運行，與上港集團續(xù)簽共建xx“無水港”物流集散中心合作協(xié)議。口岸建設、xx海關及保稅物流中心（b型）已獲省政府同意，正加快推進。

（四）營商環(huán)境優(yōu)化升級。

始終把營商環(huán)境作為開放發(fā)展的生命線工程，堅持有為政府與有效市場相結合，持續(xù)打造“營商環(huán)境最xx”金字招牌，著力構建“人人都是招商主體，個個都是營商環(huán)境”的工作格局。2021年我市營商環(huán)境滿意指數達xx%，位居xx省第一；xx榮獲全國“十大心儀之城”稱號。深入貫徹新發(fā)展理念，全面落實“開放興市”部署要求，持續(xù)完善招商引資、外貿進出口政策措施，解決項目落地、外貿出口中存在的“卡脖子”難題；問題導向制定支持外貿穩(wěn)定發(fā)展xx條措施，突出招大引強、精準招商、畝均效益導向，修訂招商引資考核問效辦法，出臺《關于建立重點產業(yè)鏈鏈長制的實施意見》等系列文件，工作機制不斷完善，營商環(huán)境持續(xù)提升。

回顧過去一年，工作難中求成，成績來之不易。這些成績，離不開市委、市政府的堅強領導，離不開市級四大班子領導的親力親為，離不開各部門、各縣（市區(qū)）的真抓實干，離不開所有商務招商人的忘我付出。在此，我代表市政府，向大家表示衷心的感謝！

古人說，知不足能自反，知困能自強。在肯定成績的同時，我們也要清醒認識到工作中存在的問題和不足。比如，在招商引資方面，對外開放度還不高，還需進一步解放思想、擴大開放；我市勞動人口受教育程度不高，勞動力素質偏低，產業(yè)配套能力弱；近年來引進的大項目偏少，缺乏龍頭企業(yè)和支撐性項目落地，招大引強和精準招商成效還有較大差距。在消費外貿方面，我市經濟社會發(fā)展總體滯后，外貿企業(yè)數量少、體量小，抵御風險能力弱，出口物流成本高，外資、外貿綜合服務水平還比較低；外貿出口產品本地化報關率偏低，譬如2021年我市毛絨玩具、億元，海關數據實際體現僅億元，未能真實反映我市外貿發(fā)展水平；消費對經濟增長拉動作用不夠明顯，中高端消費吸引力有待提升，新型消費比重偏低，農村消費釋放不夠，線上消費發(fā)展不足等。這些問題和不足，要用改革創(chuàng)新的辦法，攻堅克難的勇氣，矢志不移的決心，在今后工作中予以解決。

二、扭住重點，奮力實現商務招商工作新突破。

2022年，全市商務招商工作要圍繞市委、市政府確定的年度工作目標，聚焦推動高質量發(fā)展，以爭創(chuàng)一流的狀態(tài)，更加務實管用的舉措，推動全市商務招商工作實現新突破。

（一）樹牢“大開放、大招商”理念，在思想解放上求突破。

與我國改革開放歷程相一致，xx近年來經濟社會發(fā)展取得的歷史性成就充分證明，開放帶來進步，更大開放必將帶來更大進步。進入“十四五”，市委、市政府進一步堅定開放興市發(fā)展路徑，研究制定的《關于全面推進開放興市的指導意見》即將出臺，將在更高層次、更大范圍、更廣領域掀起新一輪高水平對外開放熱潮，新形勢要求我們積極踐行開放發(fā)展理念，解放思想破除藩籬，敞開門戶大開放，有知無畏大招商。一要勇于打破僵化思維，擺脫路徑依賴。要自覺把思想認識從不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來，克服一個“怕”字，敢于斗爭，善于斗爭；力倡一個“闖”字，大膽探索，勇于打破慣性思維；推崇一個“新”字，善于用新思路破解新難題，用新舉措開創(chuàng)新局面。二要涵養(yǎng)逢山開路，遇水架橋的智慧。針對工作中存在的難點痛點堵點，不避難、不逃責，善于學習，提升能力，直面問題，攻堅克難，推動商務招商工作高質量發(fā)展。三要凝聚上下一心，齊心協(xié)力的力量。開放招商不僅是商務招商部門的事，要充分發(fā)揮開放招商戰(zhàn)線各方力量，凝聚共識、凝聚人心、凝聚智慧，匯集齊心協(xié)力的強大合力，為開放發(fā)展畫出最大同心圓。四要保持永不懈怠，一往無前的精神。xx的商務招商工作正處于爬坡過坎的關鍵時期，逆水行舟，不進則退。要始終保持只爭朝夕、時不我待的進取意識，堅決摒棄看攤守業(yè)思想，切實把心思和精力用在出實招、辦實事、求實效上，推動開放招商全面工作縱向進步、橫向進位。

（二）堅持“穩(wěn)步提振、擴容提質”要求，在消費促進上求突破。

要完善區(qū)域商貿流通體系，提升供給質量，優(yōu)化消費環(huán)境，培育消費熱點，拓展消費新場景，穩(wěn)定消費預期，促進消費持續(xù)恢復，促進廣大城鄉(xiāng)居民和外來商旅客能消費、愿消費、敢消費，確保全年社會消費品零售總額增長xx%以上。一是挖掘消費潛力。認真貫徹國家和省上刺激消費的系列措施，常態(tài)化開展“秦樂購”系列促銷活動。利用三八節(jié)、五一、端午、國慶、中秋和“雙xx”等重要節(jié)日，堅持政府激勵與企業(yè)商家讓利配合互動，圍繞汽車、家電、家居和餐飲、娛樂等重點領域，配合省上開展發(fā)放消費券等多樣化的促銷活動，讓利給消費者，提升市場人氣。精心組織硒博會、美食節(jié)等活動，拓寬富硒產品銷售渠道，打響xx美食品牌，促進關聯(lián)產業(yè)發(fā)展。二是提升城市消費。支持推動商業(yè)步行街等綜合體改造提升，推進傳統(tǒng)商貿企業(yè)轉型升級，發(fā)揮好商業(yè)綜合體對品質消費、服務消費和綠色消費的拉動作用。牢牢抓住省上開展“xx分鐘便民生活圈”“夜間經濟示范區(qū)”等試點示范機遇，積極爭取我市相關項目擠進其總體盤子，努力贏得更多的資金支持。扎實落實《xx市加快夜間經濟發(fā)展實施方案》，聚焦xx個夜間經濟重點項目建設，抓緊培育打造“一江兩岸”和高新區(qū)等一批夜間經濟生活圈。三是激發(fā)農村消費。推動縣域商業(yè)體系建設，實施一縣一方案，健全商貿流通骨干網絡，支持改造縣城綜合商貿服務中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)商貿中心、新型鄉(xiāng)村連鎖便利店，實施農產品供應鏈體系建設，補齊鎮(zhèn)、村商業(yè)建設短板，擴大農產品網絡銷售渠道，挖掘釋放農村消費潛力。四是壯大新型消費。積極適應常態(tài)化疫情防控和消費全面升級需要，培育數字化新型消費，鼓勵發(fā)展定制、體驗、智能、時尚等消費新模式新業(yè)態(tài)，加快貫通農村電子商務服務體系，發(fā)展垂直領域專業(yè)電商平臺，推廣直播電商、社交電商，支持各個業(yè)態(tài)加強線上促銷。五是培育限上企業(yè)。認真落實限上企業(yè)培育相關政策，建立全市限上企業(yè)幫扶機制，完善培育納統(tǒng)工作評價標準，確保全年新增限上企業(yè)xx戶以上。

（三）強化“補齊短板、優(yōu)化服務”導向，在外貿發(fā)展上求突破。

始終把開放發(fā)展作為追趕超越的重要抓手，突出工作重點，擴大開放領域，推動外貿高質量發(fā)展，確保全年外貿進出口總額增長xx%以上。一要在培育招引市場主體上下功夫。認真落實《xx市支持外貿穩(wěn)定發(fā)展的政策措施》，進一步優(yōu)化外貿發(fā)展環(huán)境，提振市場信心，減輕企業(yè)負擔，促進外貿加快發(fā)展。鼓勵行業(yè)龍頭企業(yè)延長產業(yè)鏈，提高國際化經營水平。鼓勵創(chuàng)新型、創(chuàng)業(yè)型和勞動密集型中小微企業(yè)發(fā)展，支持企業(yè)走“專精特新”和與大企業(yè)協(xié)作配套發(fā)展的道路，支持有創(chuàng)新能力的外向型民營企業(yè)發(fā)展。xx高新區(qū)、恒口示范區(qū)的外貿轉型發(fā)展基地和xx高新區(qū)自貿協(xié)同區(qū)要充分發(fā)揮平臺作用，加大外貿企業(yè)招引落戶，加快培育各類市場主體，確保全年新增備案外貿企業(yè)xx家以上。二要在優(yōu)化外貿綜合服務水平上下功夫。積極引進外貿綜合服務平臺和外貿公司，為外貿進出口企業(yè)做好本地報關等相關服務，進一步帶動我市外向型經濟發(fā)展。充分利用政策性金融工具拓展海外市場，有效使用“出口信保融資貸”等金融產品，破解我市外貿企業(yè)融資難問題。加快外貿企業(yè)出口退稅事項各環(huán)節(jié)辦理速度，進一步縮短外貿企業(yè)出口退稅辦理時間。建立市政府組成部門包抓重點外貿企業(yè)制度，切實為外貿企業(yè)解決進出口工作中的實際問題，全力以赴保障全市外貿經濟高質量發(fā)展。三要在推進貿易物流降本增效上下功夫。加快推進xx海關、口岸和國家外貿轉型升級基地、xx協(xié)同創(chuàng)新區(qū)建設，擴大特色產品外貿出口規(guī)模，保障外貿出口穩(wěn)定增長。以“安西歐”中歐班列常態(tài)化運行為抓手，全力推進“安漢滬”鐵水聯(lián)運專列有序運行，謀劃開通“xx-重慶-廣西-東南亞”的海鐵聯(lián)運通道，強化工作對接和貨運組織，實現運輸與貿易、投資、產業(yè)的協(xié)同發(fā)展。加快秦巴（xx）現代物流港、xx啟云智慧物流園等重點物流項目建設，促進形成物流、貿易、工業(yè)、金融融合發(fā)展的全產業(yè)鏈生態(tài)系統(tǒng)，提升我市物流基礎設施承載效能，努力實現物流成本下降xx%以上。

（四）聚焦“轉型升級、精準高效”目標，在大抓招商上求突破。

緊扣“深化產業(yè)項目建設年”目標要求，繼續(xù)深化“xx”招商引資工作機制，確保落地投資xx億元以上重大項目xx個以上，全年億美元，招商引資到位資金增長xx%以上。一要壓實任務，務實招商。市級有關部門要切實發(fā)揮好“統(tǒng)籌、協(xié)調、組織、接洽、考核”職能定位，踐行“管行業(yè)就要抓招商”的要求，嚴格落實《招商引資工作考核問效辦法》，不斷完善招商引資工作考核體系，按季度通報各縣區(qū)、開發(fā)區(qū)和市直相關部門引進內資、利用外資、新設外商投資企業(yè)等重點工作進度，進一步夯實縣區(qū)主體責任，努力形成“干有目標、抓有重點、考有獎懲”的良性機制。二要精心策劃，聯(lián)動招商。繼續(xù)鞏固提升“大平臺+精準定向”“產品展銷+項目推介”成功模式，創(chuàng)新線上線下聯(lián)動，瞄準長三角等招商目標區(qū)域，認真策劃一批重點招商推介活動。認真籌備xx絲博會xx“主題市”系列活動和廈洽會、進博會、陜南循環(huán)發(fā)展活動和陜粵港澳周活動等重要經貿會展活動，確保每季度至少一場市級招商引資項目推介活動，每周都有縣區(qū)、部門“小分隊”在全國招商推介，力爭每天都有客商來安考察洽談。三要突出重點，精準招商。以實施鏈長制為抓手，細化xx條產業(yè)鏈招商目錄，制定產業(yè)鏈精準招商實施方案和評價辦法。各行業(yè)部門都要主動承擔招商任務，特別是各產業(yè)鏈牽頭單位，要自覺把延鏈補鏈強鏈作為招商重點、融入業(yè)務工作，分批分層次開展靶向精準招商，積極主動承接產業(yè)轉移，力爭引進一批延鏈、補鏈、強鏈項目，聚集一批平臺型項目、專精特新項目、公共服務類項目。四要凝聚合力，協(xié)同招商。堅持招商引資全市“一盤棋”，統(tǒng)籌全市招商資源，強化指導分流，精準洽談對接，促進簽約轉化。主動與開放發(fā)展高級顧問、商會協(xié)會等對接，開展委托招商、以商招商、代理招商。建全市級集中簽約項目臺賬、重點追蹤項目臺賬、落地建設項目臺賬和運營投產項目臺賬，強化重大項目追蹤跟進，定期開展項目排查，全力推進項目履約進資、開工建設，形成協(xié)同一體的高效招商引資機制。

三、狠抓落實，確保圓滿完成全年目標任務。

商務招商工作在構建新發(fā)展格局中位置關鍵。面對新任務，務必創(chuàng)新方法，強化措施，擔當實干，狠抓各項工作落實。

（一）強化統(tǒng)籌抓落實。

商務招商工作是一項系統(tǒng)工程，各部門、各單位必須系統(tǒng)謀劃，統(tǒng)籌推進，精準施策。要立足全局，做好縱向的深入分析，加強橫向的綜合比較，明析發(fā)展定位，看清優(yōu)勢短板，發(fā)揮比較優(yōu)勢，合理確定目標，有的放矢、奮起趕超。要強化辯證思維，分清矛盾主次，依據輕重緩急合理推進，抓住關鍵環(huán)節(jié)精準落實。

（二）夯實責任抓落實。

市上“兩會”召開后，市政府工作的目標、任務和要求都很快明確，各縣區(qū)和有關部門要提早謀劃準備，爭取工作主動。在相關任務未正式下達前，商務招商部門先按去年目標基數進行測算，迅速將工作任務進行分解下達到縣區(qū)和部門，要把責任夯實到具體科室、具體人頭，把任務細化到時間節(jié)點，做到按計劃有序推進。

（三）優(yōu)化服務抓落實。

要強化服務意識，增強服務能力，提高服務水平。對一些重大招商項目，市級有關部門和各縣區(qū)都要上手，主動服務，推動落實。要將人人都是營商環(huán)境理念踐行到具體行動中，面對每一位客商、每一戶企業(yè)，友好熱情對待，及時幫助解決客商和企業(yè)遇到的困難和問題。項目落地最后“一米”的工作至關重要，要用我們的優(yōu)質服務和專業(yè)能力贏得客商和企業(yè)的好評和贊譽。

（四）改進作風抓落實。

要對標“勤快嚴實精細廉”要求，加快節(jié)奏、提高效率，做到“規(guī)定動作”不變通、不走樣、做到位，“自選動作”有特色、有創(chuàng)新、重實效。要堅決反對形式主義和做表面文章，今后商務招商口檢查評價縣區(qū)和部門工作，不看文件發(fā)了多少、會開了多少，不看講得有多好、安排得有多周密，而是要看安排的任務落實了沒有，高質量項目落地了沒有，以實實在在的業(yè)績體現工作落實的效果。

一年之計在于春。特別是受疫情沖擊，實現一季度開門穩(wěn)、“開門紅”對于穩(wěn)預期、穩(wěn)人心、穩(wěn)大局具有特殊重要的意義。對此，我們必須要心中有數，做到統(tǒng)籌兼顧，科學調度，保障各項工作高效推進。一是盯緊考核指標，一季度還有不到xx天時間，從現在開始就要抓緊盤點，把握節(jié)奏，用勁加力，堅決做到硬指標一分不欠、軟指標一樣不差，確保實現“開門紅”。二是統(tǒng)籌做好生活必需品市場保供，大力支持商貿流通企業(yè)有序經營，把握、、“春來早”旅游季等重要時段開展促銷活動，鼓勵企業(yè)積極吸納就業(yè)。三是抓緊調查研判，加快制定重點產業(yè)鏈工作方案，明晰產業(yè)發(fā)展路徑，聚焦延鏈補鏈強鏈，科學精準施策，確保產業(yè)健康發(fā)展。四是充分發(fā)揮鏈長制推動機制作用，抓緊制定年度招商引資活動方案；精心策劃組織一季度市級綜合招商和縣區(qū)部門小分隊招商活動，確保招商工作高點起步。五是抓好xx開放招商大會暨產業(yè)鏈鏈長制推進會簽約項目跟進落實，努力實現一季度招商引資“開門紅”。

同志們，做好今年的商務招商工作任務艱巨。讓我們在市委、市政府的正確領導下，踔厲奮發(fā)，務實創(chuàng)新，確保全面完成今年各項工作任務，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

領導廉政談話會議心得體會篇七

同志們：

今年是“十四五”的開局之年，也是中國共產黨建黨100周年，做好“三農”各項工作具有特殊重要意義。為鞏固拓展脫貧攻堅成果，全面啟動鄉(xiāng)村振興行動，深入推進農村改革重點任務，確保農村社會和諧穩(wěn)定，農民收入增長，獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)，結合我x實際，我講幾點意見。

一、實現鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接。

保持政策措施總體穩(wěn)定。脫貧縣從脫貧之日起設立5年過渡期，過渡期內保持現有主要幫扶政策總體穩(wěn)定，并逐項分類優(yōu)化調整，逐步實現由集中資源支持脫貧攻堅向全面推進鄉(xiāng)村振興平穩(wěn)過渡。編制實施全x“十四五”鞏固脫貧攻堅成果專項規(guī)劃，研究制定鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接實施意見。

持續(xù)鞏固拓展脫貧攻堅成果。在縣級政府層面建設面向困難群眾的救助平臺，建立健全簡便、快速、精準的防止返貧動態(tài)監(jiān)測機制，對易返貧致貧人口及時發(fā)現、及時幫扶，堅決守住防止規(guī)模性返貧底線。建立產業(yè)幫扶全覆蓋機制，把農業(yè)、工業(yè)、旅游、電商、產業(yè)合作社等統(tǒng)籌起來，做到覆蓋所有脫貧戶、邊緣戶，不落一戶。建立壯大村集體經濟幫扶機制，力爭3年時間使全x村級集體經濟上一個新臺階。建立扶志扶智機制，總結推廣經驗，形成一套管用的機制，做到規(guī)范化、制度化。做好易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作，加強就業(yè)產業(yè)扶持、后續(xù)配套設施建設和社區(qū)管理服務。建立健全扶貧項目資產長效運行和監(jiān)督管理機制。繼續(xù)做好脫貧群眾就業(yè)幫扶工作。

接續(xù)推進脫貧地區(qū)鄉(xiāng)村振興。實施特色種養(yǎng)業(yè)提升行動，實施脫貧出列村提升行動，積極爭取將x個脫貧縣納入國家和x級鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣。廣泛開展農產品產銷對接活動，深化拓展消費幫扶。在農業(yè)農村基礎設施建設領域推廣以工代賑方式，吸納更多脫貧人口和低收入人口就地就近就業(yè)。在安排土地整治、高標準農田建設任務和財政轉移支付時，向脫貧地區(qū)傾斜。過渡期內逐步調整優(yōu)化生態(tài)護林員和鄉(xiāng)村公益崗位政策，統(tǒng)籌用好公益崗位。按照實施鄉(xiāng)村建設行動統(tǒng)一部署，持續(xù)改善脫貧地區(qū)基礎設施條件，提升公共服務水平。堅持和完善東西部協(xié)作和對口支援、定點幫扶、選派駐村干部、社會力量參與幫扶等機制，優(yōu)化協(xié)作幫扶方式。

加強農村低收入人口常態(tài)化幫扶。建立健全農村低收入人口常態(tài)化幫扶機制，對農村低收入人口開展動態(tài)監(jiān)測，實行分層分類幫扶。對有勞動能力的農村低收入人口，堅持發(fā)展產業(yè)、參與就業(yè)等開發(fā)式幫扶。健全農村社會保障和救助制度，強化低保、特困人員救助供養(yǎng)、臨時救助、殘疾人幫扶等綜合保障措施，切實保障困難群眾基本生活。創(chuàng)新幫扶同扶志扶智相結合的實踐載體，幫助脫貧群眾擺脫思想貧困、精神貧困，自己動手建設美好家園。

二、加快推進農業(yè)現代化。

提升糧食和重要農產品供給保障能力。各級黨委政府要切實扛起糧食安全政治責任，嚴格落實糧食安全黨政同責。深入落實重要農產品保障戰(zhàn)略，完善糧食安全行政首長責任制和“菜籃子”x長負責制，確保2021年全x糧食面積穩(wěn)定在xxx萬畝、產量xxx萬噸以上，每年6月底前完成耕地地力補貼的兌付工作，充分調動農民種糧積極性。在x級統(tǒng)籌的土地出讓收入使用、耕地占補平衡指標交易等方面給予產糧大縣傾斜支持。開展糧食高質高效創(chuàng)建，強化技術和模式攻關，選育推廣高產、優(yōu)質、多抗糧食新品種，確保糧食面積和產量只增不減、自給率穩(wěn)步提高。加大草地貪夜蛾、沙漠蝗蟲等病蟲害統(tǒng)防統(tǒng)治力度，積極與xx開展信息共享、技術交流合作，完善病蟲害監(jiān)測防控體系建設，落實好xx縣和xxx兩個邊境縣草地貪夜蛾“三區(qū)三帶”布防方案，確保全x草地貪夜蛾發(fā)生區(qū)域不大面積成災，防控處置率達95%以上，危害損失率控制在8%以內。加強優(yōu)質高效農產品供給保障基地建設，推動油料、糖料等產業(yè)提質增效、轉型升級。穩(wěn)定漁業(yè)基本養(yǎng)殖水域發(fā)展空間，大力推進水產品穩(wěn)產保供。確保糧食和重要農產品供給安全。

推進生豬全產業(yè)鏈建設。認真落實生豬調出大縣、生豬產業(yè)發(fā)展獎補、能繁母豬和育肥豬保險等強農惠農政策，提升生豬標準化規(guī)模養(yǎng)殖水平；持續(xù)抓好非洲豬瘟等重大疫病防控，每縣（x、區(qū)）建成1個畜禽運輸車輛清洗消毒中心，強化動物衛(wèi)生監(jiān)督，促進生豬產業(yè)恢復發(fā)展；加快推進xxx、xxx各100萬頭生豬全產業(yè)鏈項目建設，落實好項目后期用地選址、配套建設水電路等基礎設施，確保30萬噸飼料廠、食品加工廠適時建成投產；加快xx冷鏈物流產業(yè)園項目建設，積極推進xx中心城區(qū)城北畜禽集中屠宰廠和xx、xx、xx、xxx域畜禽集中屠宰中心建設。2021年全x生豬存欄300萬頭、出欄400萬頭、綜合產值160億元以上；到2025年，全x生豬存欄達330萬頭、出欄450萬頭、綜合產值250億元以上，努力把xx建設成全x重要的生豬生產加工基地。

做大做強肉牛產業(yè)。以xxx、xxx流域為重點，遴選xx個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、xxx個村加快肉牛產業(yè)發(fā)展，實施產業(yè)布局良種繁育體系建設、飼草飼料穩(wěn)定供應等十大工程；全面落實加快肉牛產業(yè)發(fā)展實施意見，用好x級財政肉牛產業(yè)發(fā)展獎補資金，重點支持能繁母牛保險、貸款貼息、科技培訓等環(huán)節(jié)。支持有關企業(yè)在五縣（x，區(qū)）各建設1個存欄1萬頭集良種繁育、飼草料加工、科技培訓為一體的養(yǎng)殖場，10個存欄5000頭、20個存欄2000頭的規(guī)模養(yǎng)殖場；適時開工建設肉牛屠宰加工廠，2021年全x肉牛存欄70萬頭、出欄25萬頭、綜合產值50億元以上；到2025年，全x肉牛存欄達140萬頭、出欄50萬頭、綜合產值113億元以上，努力把xx建成全x重要的綠色優(yōu)質肉牛生產加工基地。

加快發(fā)展現代種業(yè)。主動融入國家種業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，建立現代種業(yè)產業(yè)體系，到2022年，完成全x農作物種質資源普查與收集工作，挖掘我x特色農業(yè)種質資源，到2025年，基本建成種質資源保護與利用體系。對錄入國家或x級登記的農業(yè)種質資源建立保護點、資源圃（庫）、保護區(qū)和保種場，加大保護開發(fā)和利用。以建設國家重要制種基地為目標，加快xx國家制種大縣建設，2021年建設核心科研基地165畝、良種繁育基地5000畝。積極爭取國家區(qū)域性良繁基地支持，鞏固擴展玉米等作物制種基地，進一步提升優(yōu)勢制種基地建設水平，提高良種覆蓋率，為保障糧食安全提供種源支撐。加快推進種業(yè)保險政策落實，建立種業(yè)風險保障機制。

落實最嚴格的耕地保護制度?？茖W劃定各類空間管控邊界，嚴格實行土地用途管制。嚴禁違規(guī)占用耕地和違背自然規(guī)律綠化造林、挖湖造景，嚴格控制非農建設占用耕地，深入推進農村亂占耕地建房專項整治行動，堅決制止耕地“非農化”，防止“非糧化”。采取“長牙齒”的硬措施，落實最嚴格的耕地保護制度，對有令不行、有禁不止、失職瀆職的嚴肅追究責任。永久基本農田重點用于糧食特別是口糧生產，一般耕地主要用于糧食和重要農產品及飼草飼料生產。嚴格控制耕地轉為林地、園地等其他類型農用地，強化土地流轉用途監(jiān)管，確保耕地數量不減少。加強土壤改良和地力培肥，實施耕地輪作休耕，提高耕地質量。加大高標準農田建設力度，積極爭取中央和x級建設資金；x縣積極籌集資金確保達到x級“三農”發(fā)展綜合考核規(guī)定的財政資金畝均不低于1200元標準；從重大項目前期費中，安排一部分用于高標準農田前期工作和編制高標準農田專項債，努力爭取專項債資金。2021年新建高標準農田30萬畝，“十四五”期間建成100萬畝以上高標準農田。在高標準農田建設中新增的耕地水田和產能指標作為占補平衡補充耕地指標在x域內調劑，所得收益用于高標準農田建設。加強和改進占用耕地占補平衡管理，嚴格新增耕地核實認定和監(jiān)管。健全耕地數量和質量監(jiān)測監(jiān)管機制，加強耕地保護督察和執(zhí)法監(jiān)督。

強化現代農業(yè)科技和物質裝備支撐。著力推進xx壩灌區(qū)、xx灌區(qū)、xxx灌區(qū)3個大型灌區(qū)建設，有效提高農業(yè)供水保障能力和農業(yè)生產能力，到2025年，全面完成病險水庫除險加固，全x農田灌溉水有效利用系數達到0.6。優(yōu)化農業(yè)科技推廣資源。積極爭取農業(yè)科技項目支持，提升育種、高效栽培、農機裝備設施、農產品精深加工、綠色投入品等先進適用技術的推廣應用。加強知識產權保護，強化科研人員激勵機制。加強農業(yè)科技社會化服務體系建設，深入推行科技特派員制度，推進產學研深度融合。深入開展鄉(xiāng)村振興科技支撐行動。依托基層農技推廣體系改革與建設補助項目，提升農技人員綜合服務能力。建設10個農業(yè)科技示范展示基地，遴選20名特聘農技員，大力推廣應用新品種新技術，農村實用人才培訓7000人以上。引進推廣適宜丘陵山坡地、特色產業(yè)所需的中小型農機和設施裝備，著力提升農機裝備水平，加大農機農藝融合，每年爭取中央農機購置補貼資金1000萬元以上，補貼各類機具2000臺（套）以上。到2025年，全x農業(yè)機械總動力達170萬千瓦以上，主要農作物耕種收綜合機械化率達52%以上。加快發(fā)展數字農業(yè)、智慧農業(yè)、高效設施農業(yè)，加強農業(yè)物聯(lián)網和農產品質量追溯體系的推廣運用，加快電商運營中心建設，力爭建成2個x級數字農業(yè)示范基地。

構建現代鄉(xiāng)村產業(yè)體系。加快健全現代農業(yè)全產業(yè)鏈標準體系，推動新型農業(yè)經營主體標準化生產、規(guī)范化經營，培育農業(yè)龍頭企業(yè)標準“領跑者”。大力發(fā)展農產品產地初級加工和精深加工，以縣為單位建設加工基地，以鄉(xiāng)（村）為單位建設原料基地，推動建立一批集優(yōu)勢產業(yè)和加工于一體的產業(yè)集群帶，打造多層次、多環(huán)節(jié)轉化增值的精深加工全產業(yè)鏈。2021年培育農業(yè)產業(yè)化國家級重點龍頭企業(yè)1個，億元以上農業(yè)“小巨人”龍頭企業(yè)累計38個以上。鼓勵和支持農民合作社和家庭農場等新型經營主體發(fā)展保鮮、儲藏、分級、包裝等設施建設，促進農產品順利進入終端x場和后續(xù)加工環(huán)節(jié)，積極申報農產品初加工補助項目，大力發(fā)展農產品產地初加工和精深加工。扎實開展“一縣一業(yè)”示范縣創(chuàng)建，持續(xù)做好xxx中藥材“一縣一業(yè)”示范縣創(chuàng)建工作，2021年累計種植中藥材28萬畝、有機認證3.5萬畝；xxx、xx縣爭取遞補進入“一縣一業(yè)”咖啡、中藥材（石斛）示范創(chuàng)建縣。穩(wěn)步推進“一村一品”示范村建設，2021年全x創(chuàng)建60個“一村一品”，爭取創(chuàng)建1個全國“一村一品”示范村。鞏固提升xxx農業(yè)產業(yè)強鎮(zhèn)建設成效，加快xxx農業(yè)產業(yè)強鎮(zhèn)建設進度，推進農村一二三產業(yè)融合發(fā)展。依托鄉(xiāng)村特色優(yōu)勢資源，大力發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、休閑農業(yè)、文化體驗、健康養(yǎng)老、電子商務等新產業(yè)新業(yè)態(tài)。積極開展“最美鄉(xiāng)創(chuàng)、鄉(xiāng)紅、鄉(xiāng)藝、鄉(xiāng)廚、鄉(xiāng)賢、鄉(xiāng)社、鄉(xiāng)品、鄉(xiāng)園、鄉(xiāng)景、鄉(xiāng)居”等“十最十鄉(xiāng)”推介活動，力爭獲得中國美麗休閑鄉(xiāng)村1個以上。

推進農業(yè)綠色發(fā)展。按照x級農業(yè)綠色發(fā)展先行區(qū)建設要求，抓好xxx農業(yè)綠色發(fā)展先行區(qū)創(chuàng)建工作。強化農業(yè)面源污染治理，持續(xù)推進化肥農藥減量增效，大力推廣測土配方施肥、有機肥替代化肥、水肥一體化、高效低毒低殘留農藥和綠色防控技術，加強農業(yè)作物重大病蟲害監(jiān)測和統(tǒng)防統(tǒng)治，實現化肥、農藥使用量負增長。加強畜禽糞污資源化利用，實施好畜禽糞污資源化利用整縣推進項目，建立完善畜禽糞污資源化利用長效機制，綜合利用率在2020年的基礎上每年提高1個百分點。深入實施秸稈綜合利用行動，堅持肥料化、飼料化、燃料化、基料化、原料化“五化”同步，秸稈綜合利用率在2020年的基礎上每年提高1個百分點，到2025年保持在90%以上高位運行。加大農膜、農藥包裝物回收處置，積極推廣應用加厚地膜和生物降解膜，開展好農藥包裝廢棄物監(jiān)測調查和回收處置試點工作，到2025年農膜回收率達到85%以上。扎實開展重點產業(yè)綠色環(huán)保、節(jié)本高效技術推廣應用，力爭3年內全x茶葉、蔬菜、水果、中藥材、生豬、肉牛等重點產業(yè)綠色化生產技術達到國內一流水平。到2025年，綠色、有機面積年均增長10%和8%以上。加強農產品質量監(jiān)管，發(fā)展綠色農產品、有機農產品和地理標志農產品，試行食用農產品合格證制度，推進x級以上農產品質量安全縣建設，加大農產品質量安全執(zhí)法力度。到2025年，主要農產品質量安全監(jiān)測總體合格率穩(wěn)定在97%以上，新增“三品一標”認證200個以上，食品安全抽檢合格率達98%以上。發(fā)展節(jié)水農業(yè)和旱作農業(yè)，加大田間渠系節(jié)水配套建設，每年實施水稻旱種栽培試點5000畝，到2025年全x新增高效節(jié)水灌溉面積75萬畝。推進石漠化、坡耕地水土流失綜合治理和土壤污染防治、重點區(qū)域地下水保護與超采治理。實施水系連通及農村水系綜合整治，強化河湖長制。全面推行林長制，加強森林草原資源生態(tài)保護和修護，加大重點區(qū)域生態(tài)修復力度，持續(xù)推進國土山川綠化，實施退耕還林還草等生態(tài)工程，完善天然林保護修復制度，強化公益林管理，落實草原生態(tài)保護補獎等政策，穩(wěn)步恢復生態(tài)環(huán)境。

推進現代農業(yè)經營體系建設。加強政策支持和服務指導，突出抓好家庭農場和農民合作社兩類經營主體，鼓勵發(fā)展多種形式適度規(guī)模經營。實施家庭農場培育計劃，2021年新增x級以上示范家庭農場20個。開展農民專業(yè)合作社規(guī)范提升行動，2021年新增x級以上農民專業(yè)合作社示范社15個以上。發(fā)展壯大農業(yè)專業(yè)化社會化服務組織，實施好xxx、xxx、xx縣農業(yè)生產社會化服務項目，促進小農戶融入現代農業(yè)。支持x場主體建設區(qū)域性農業(yè)全產業(yè)鏈綜合服務中心。支持農業(yè)產業(yè)化龍頭企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展、做大做強，到2025年，新培育農業(yè)產業(yè)化國家級重點龍頭企業(yè)5個、x級30個、x級60個。深化供銷合作社綜合改革，積極爭取開展生產、供銷、信用“三位一體”綜合合作試點，健全服務農民生產生活綜合平臺。組織廣大農民參加技能評價、學歷教育和技能大賽，2021年培育高素質農民1000人以上。鼓勵各類人才到農村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，2021年新增農村創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人數330人，創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)營業(yè)收入達75億元。

三、大力實施鄉(xiāng)村建設行動。

實施鄉(xiāng)村振興“百千萬”示范工程。“十四五”期間，圍繞全x鄉(xiāng)村振興“百千萬”示范工程，規(guī)劃建設xx、xxx、xxx田園等12個田園綜合體，打造精品示范村60個，美麗村莊達600個。美麗村莊以村（組）為單元，按照美麗鄉(xiāng)村評定標準，圍繞“產業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風文明、治理有效、生活富?！?個方面創(chuàng)建。精品示范村以行政村為單元，打造集“綠色食品牌”產業(yè)基地、美麗村莊、休閑農業(yè)為一體的田園綜合體。田園綜合體打造集循環(huán)農業(yè)、創(chuàng)意農業(yè)、農事體驗于一體產業(yè)示范園，突出建設集農產品加工中心、農產品集散中心、“三農”服務中心和線上線下銷售平臺。通過產業(yè)園區(qū)、特色小鎮(zhèn)、鄉(xiāng)村旅游等功能、要素集成，將田園綜合體建設成為鄉(xiāng)村振興示范園，力爭2個鄉(xiāng)村振興示范園納入x級重點支持范圍。鼓勵縣（x、區(qū)）、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）建設本級鄉(xiāng)村振興示范園。

加強村莊規(guī)劃管理。2021年基本完成縣級國土空間規(guī)劃編制，合理確定中心鎮(zhèn)、中心村、重點村、特色村、一般村，優(yōu)化村莊總體布點規(guī)劃，明確村莊遷并和保留范圍。堅持因地制宜、突出特色，積極有序推進“多規(guī)合一”實用性村莊規(guī)劃編制；對有條件、有需求的村莊盡快實現村莊規(guī)劃全覆蓋；對暫時沒有編制規(guī)劃的村莊，嚴格按照縣鄉(xiāng)兩級國土空間規(guī)劃中確定的用途管制和建設管理要求進行建設。加強規(guī)劃法治化建設，嚴格規(guī)劃管控，強化鄉(xiāng)村建設規(guī)劃許可，做到無規(guī)劃不建設、無許可不動工，不搞大拆大建。健全農房質量安全監(jiān)管體制，深入開展農村房屋安全隱患排查整治，繼續(xù)實施農村危房改造。加強鄉(xiāng)村風貌控制，以多樣化為美，突出地方特點、文化特色和時代特征，保留村莊特有的民居風貌、農業(yè)景觀、鄉(xiāng)土文化，避免“千村一面”，防止鄉(xiāng)村景觀城x化。開展“干部回鄉(xiāng)規(guī)劃家鄉(xiāng)行動”，充分尊重村民的知情權、決策權、監(jiān)督權。因地制宜穩(wěn)步推進鄉(xiāng)村建設，研究制定嚴格規(guī)范村莊撤并工作的實施意見。

夯實農村公共基礎設施。繼續(xù)把公共基礎設施建設的重點放在農村，著力推進往村覆蓋、往戶延伸。實施農村道路暢通工程。持續(xù)推進“四好農村路”示范創(chuàng)建，繼續(xù)鞏固建制村100%“通路、通郵、通客車”，加快推進50戶以上自然村道路優(yōu)選通達路線建設，抓好城鄉(xiāng)交通一體化示范創(chuàng)建工作。加強農村資源路、產業(yè)路、旅游路和村內主干道建設，推進農村公路建設項目更多向進村入戶傾斜。深化農村公路管理養(yǎng)護體制改革，建立x級部門和縣（x、區(qū)）政府農村公路管理養(yǎng)護權責清單，實現x、縣、鄉(xiāng)、村四級路長制實施率達100%。實施農村供水保障工程，鞏固提升農村飲水安全。在具備條件的區(qū)域，依托xx水生態(tài)建設工程、xx規(guī)模化供水工程、xx壩城鄉(xiāng)一體化供水工程等重點水資源配置工程建設，推動城鄉(xiāng)供水一體化。按照“建大、并中、減小”的原則，推進農村供水規(guī)?；娃r村供水工程規(guī)范化改造，實現供水穩(wěn)定，提高供水質量和水質合格率。深化農村供水工程管理體制改革，強化農村供水工程水費收繳。到2025年，農村集中供水覆蓋率達97%，自來水普及率達95%，農村供水水質達標率不低于全x平均水平。實施數字鄉(xiāng)村建設發(fā)展工程。推動農村千兆光網、第五代移動通信（5g）、移動物聯(lián)網與城x同步規(guī)劃建設，推動xxx數字農業(yè)物聯(lián)網大數據綜合應用平臺等新基建項目建設，加強鄉(xiāng)村公共服務、社會治理等數字化智能化建設，構建農業(yè)農村管理和服務平臺。實施鄉(xiāng)村清潔能源建設工程。鞏固提升農村電網，推進燃氣下鄉(xiāng)，發(fā)展農村生物質能源，加強煤炭清潔化利用。實施村級綜合服務設施提升工程。加強村級客運站點、文化體育、公共照明等服務設施建設。完善農業(yè)氣象綜合監(jiān)測網絡，提升農業(yè)氣象災害防范能力。進一步加大對沿邊地區(qū)支持力度，抓好10個現代化邊境小康示范村建設。

實施農村人居環(huán)境整治提升五年行動。研究制定《xxx農村人居環(huán)境整治提升五年行動實施方案》。加大投入力度，以xxx、xx縣、xx縣、xxx4個三類縣為重點，分類有序推進農村廁所革命，到2025年全x農村無害化衛(wèi)生戶廁普及率達90%以上。統(tǒng)籌農村改廁和污水、黑臭水體治理，因地制宜建設污水處理設施，優(yōu)先在人口密度較大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)鎮(zhèn)區(qū)建設一批污水處理廠（站）和配套管網等設施，實施一批生活污水收集處理設施建設項目，到2025年農村生活污水治理率達到50%以上，基本消除大面積黑臭水體。健全農村生活垃圾收運處置體系，積極探索就近分類、源頭減量措施和資源化利用方式，健全完善村莊保潔制度，到2025年農村生活垃圾實現有效治理的自然村占比達95%以上。健全農村人居環(huán)境設施管護機制，有條件的地區(qū)推廣城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化第三方治理。深入推進村莊清潔和綠化美化行動，開展森林鄉(xiāng)村、美麗宜居村莊和美麗庭院示范創(chuàng)建活動。

提升農村基本公共服務水平。強化農村基本公共服務供給縣、鄉(xiāng)、村統(tǒng)籌，逐步實現標準統(tǒng)一、制度并軌。提高農村教育質量，多渠道增加農村普惠性學前教育資源供給，繼續(xù)改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學校辦學條件，保留并辦好必要的鄉(xiāng)村小規(guī)模學校，在縣城和中心鎮(zhèn)新建改擴建一批高中階段學校。到2025年確保每個行政村有1所村級幼兒園，學前三年毛入園率達85%以上，九年義務教育鞏固率達95%以上。加大對鄉(xiāng)村學校教師的培訓力度，推進縣域內義務教育學校校長教師交流輪崗，完善農村特殊教育保障機制。面向農民就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求，依托技師院校、職業(yè)中學、社會化培訓機構和用工企業(yè)等培訓力量，統(tǒng)籌開展農村勞動力素質提升、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、科技等技能培訓，每年培訓農村勞動力4萬人次以上。全面推進健康鄉(xiāng)村建設，提升村衛(wèi)生室標準化建設和健康管理水平，推動鄉(xiāng)村醫(yī)生向執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師轉變，采取派駐、巡診等方式提高基層衛(wèi)生服務水平，到2025年村衛(wèi)生室標準化達標率達95%以上。優(yōu)化鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院功能定位，提升基本醫(yī)療和健康管理綜合服務能力，重點加強中心衛(wèi)生院建設，打造一批特色科室。加強縣級醫(yī)院建設，持續(xù)提升縣級疾控機構應對重大疫情及突發(fā)公共衛(wèi)生事件能力。加強縣域緊密型醫(yī)共體建設，加快xxx、xx、xx3個緊密型縣域醫(yī)療衛(wèi)生共同體試點建設。實行醫(yī)?？傤~預算管理。加強婦幼、老年人、殘疾人等重點人群健康服務。深入開展愛國衛(wèi)生運動。建立健全邊境地區(qū)鄉(xiāng)村傳染病、食品、藥品、動植物安全聯(lián)防聯(lián)控機制。健全統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的就業(yè)政策和服務體系，推動公共就業(yè)服務機構向鄉(xiāng)村延伸。持續(xù)完善統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險制度，根據國家標準合理提高政府補助標準和個人繳費標準，健全重大疾病醫(yī)療保險和救助制度。嚴格落實城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險待遇確定和正常調整機制。推進城鄉(xiāng)低保制度統(tǒng)籌發(fā)展，逐步提高特困人員供養(yǎng)服務質量。加強對農村留守兒童和婦女、老年人以及困境兒童的關愛服務。健全縣、鄉(xiāng)、村銜接的三級養(yǎng)老服務網絡，發(fā)展農村普惠型養(yǎng)老和互助性養(yǎng)老。推進農村公益性殯葬設施建設。推進城鄉(xiāng)公共文化服務體系一體建設，創(chuàng)新實施文化惠民工程。

全面促進農村消費。加快推進縣級物流集散中心建設，依托全國電子商務進農村綜合示范項目，加快推進縣級物流倉儲分撥中心建設，建立完善縣、鄉(xiāng)、村三級農村物流配送體系，改造提升農村物流配送基礎設施，深入推進電子商務進農村和農產品出村進城。實施農產品倉儲保鮮冷鏈物流設施建設工程，推進田頭小型倉儲保鮮冷鏈設施、骨干冷鏈物流基地建設，重點建設xx冷鏈物流產業(yè)園、蒲縹大宗冷鏈物流中心、xxxxx高原特色農業(yè)產品冷鏈物流園等項目。完善農村生活性服務業(yè)支持政策，發(fā)展線上線下相結合的服務網點，推動便利化、精細化、品質化發(fā)展，滿足農村居民消費升級需要，吸引城x居民下鄉(xiāng)消費。

加快縣域內城鄉(xiāng)融合發(fā)展。健全城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機制和政策體系，推動城鄉(xiāng)要素平等交換、雙向流動。堅持走布局合理、定位準確、產城融合、綠色發(fā)展的新型城鎮(zhèn)化路子，推動形成“雙心引領”、“三城支撐”、“兩線突破”“多點聯(lián)動”的區(qū)域發(fā)展格局。把縣域作為城鄉(xiāng)融合發(fā)展的重要切入點，統(tǒng)籌縣域產業(yè)、基礎設施、公共服務、基本農田、生態(tài)保護、城鎮(zhèn)開發(fā)、村落分布等空間布局，強化縣城綜合服務能力，把鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設成為服務農民的區(qū)域中心，實現縣、鄉(xiāng)、村功能銜接互補。培育支柱產業(yè)，壯大縣域經濟。高質量發(fā)展小城鎮(zhèn)和特色小鎮(zhèn)，推進易地搬遷大型安置區(qū)、田園綜合體建設，分類促進小城鎮(zhèn)健康發(fā)展。積極推進擴權強鎮(zhèn)，規(guī)劃建設一批重點鎮(zhèn)。開展鄉(xiāng)村全域土地綜合整治試點。深化戶籍制度改革，創(chuàng)新完善人口服務管理制度，強化基本公共服務保障，推動在縣域就業(yè)的農民工就地x民化，增加適應進城農民剛性需求的住房供給。鼓勵建設返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園和孵化實訓基地。

強化農業(yè)農村優(yōu)先發(fā)展投入保障。堅持把農業(yè)農村作為一般公共預算優(yōu)先保障領域。持續(xù)加大各級財政通過原有渠道用于農業(yè)農村的支持力度。研究制定調整完善土地出讓收入使用范圍優(yōu)先支持鄉(xiāng)村振興的實施意見，落實提高土地出讓收益用于農業(yè)農村比例考核辦法，確保按規(guī)定提高用于農業(yè)農村的比例。進一步健全完善涉農資金統(tǒng)籌整合長效機制。擴大政府債券用于農業(yè)農村規(guī)模，鼓勵各地積極爭取政府一般債券和專項債券支持現代農業(yè)設施建設和鄉(xiāng)村建設行動。發(fā)揮財政投入的引領作用，支持以x場化方式設立鄉(xiāng)村振興基金，撬動金融資本、社會力量參與，重點支持鄉(xiāng)村產業(yè)發(fā)展。鼓勵開發(fā)性、政策性金融機構加大對農業(yè)農村基礎設施投融資的中長期信貸支持；鼓勵股份制商業(yè)銀行和城x商業(yè)銀行創(chuàng)新涉農金融產品和服務方式，加強對“三農”的信貸支持；鼓勵各地建立農業(yè)產業(yè)發(fā)展貸款風險補償機制。圍繞建設滇西高原特色農業(yè)示范區(qū)和打造“綠色食品牌”，引導涉農金融機構，以小額貸款、零售金融服務為抓手，進一步做好對農戶、新型農業(yè)經營主體、中小微企業(yè)、低收入戶等小微普惠領域的金融服務。大力開展農戶小額信用貸款，探索開展保單質押貸款、農機具和大棚設施抵押貸款業(yè)務，通過“信用村”、“信用戶”評定，提高農戶及新型農業(yè)經營主體貸款覆蓋率，鼓勵開發(fā)專屬金融產品支持新型農業(yè)經營主體和農村新產業(yè)新業(yè)態(tài)，增加首貸、信用貸。加大對涉農企業(yè)上x培育支持力度，支持符合條件的涉農企業(yè)在主板、中小板、創(chuàng)業(yè)板以及新三板、區(qū)域性股權x場上x或掛牌融資。鼓勵商業(yè)銀行發(fā)行“三農”專項金融債券，募集資金用于支持符合條件的鄉(xiāng)村振興項目建設。推進農業(yè)保險“擴面、增品、提標”，鼓勵各地因地制宜開展地方優(yōu)勢特色農產品保險以獎代補試點。保持農村商業(yè)銀行等縣域農村金融機構法人地位和數量總體穩(wěn)定。支持x縣構建域內共享的涉農信用信息數據庫，用3年時間基本建成比較完善的新型農業(yè)經營主體信用體系。

深入推進農村改革。堅持農村土地農民集體所有制不動搖，堅持家庭承包經營基礎性地位不動搖，落實第二輪土地承包到期后再延長三十年政策，保持農村土地承包關系穩(wěn)定并長久不變。引導農村土地經營權有序流轉，探索土地經營權入股從事農業(yè)產業(yè)化經營。積極探索實施農村集體經營性建設用地入x制度，構建農村集體建設用地與國有建設用地同平臺、同規(guī)則并軌運行的x場交易體系。完善盤活農村存量建設用地政策，實行負面清單管理，優(yōu)先保障鄉(xiāng)村產業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村建設用地。抓好宅基地審批管理、源頭管控和違法查處，全面建立農村宅基地聯(lián)審聯(lián)管機制。規(guī)范開展房地一體宅基地日常登記頒證工作。規(guī)范開展城鄉(xiāng)建設用地增減掛鉤，完善審批實施程序、節(jié)余指標調劑及收益分配機制。鞏固農村集體產權制度改革試點成果，不斷提升集體經濟組織經營管理能力和水平。發(fā)展新型農村集體經濟，以發(fā)展特色產業(yè)、盤活土地資源等為抓手，拓寬農村集體經濟發(fā)展壯大路徑，增強集體經濟組織服務成員能力。保障進城落戶農民土地承包權、宅基地使用權、集體收益分配權，探索依法自愿有償轉讓辦法。加強農村產權流轉交易和管理信息網絡平臺建設，提供綜合性交易服務。增加財政保障，加強農業(yè)綜合行政執(zhí)法規(guī)范化建設，加快農業(yè)綜合行政執(zhí)法裝備和信息化建設。深入推進農業(yè)水價綜合改革。繼續(xù)深化農村集體林權制度改革。

四、堅持和加強黨對農村工作的全面領導。

強化五級書記抓鄉(xiāng)村振興的工作機制。深入貫徹《中國共產黨農村工作條例》，認真落實中央統(tǒng)籌，x負總責，x縣鄉(xiāng)抓落實的農村工作領導體制，建立健全實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略工作機構，將脫貧攻堅中形成的組織推動、要素保障、政策支持、協(xié)作幫扶、考核督導等工作機制，根據實際需要運用到推進鄉(xiāng)村振興，建立健全上下貫通、精準施策、一抓到底的鄉(xiāng)村振興工作體系。x委全面負責全x農村工作，每年至少專題研究一次農村工作，每半年至少聽取一次農村工作匯報，決策農村工作重大事項。每年召開農村工作會議，貫徹落實黨中央、x委農村工作部署，制定出臺農村工作政策舉措，抓好重點任務分工、重大項目實施、重要資源配置等工作。各級黨委必須把農村工作擺上重要議事日程，做好上下銜接、域內協(xié)調、督促檢查工作。縣（x、區(qū)）黨委處于黨的農村工作前沿陣地，必須結合本地區(qū)實際，制定具體管用的工作措施，建立健全職責清晰的責任體系，貫徹落實黨中央以及上級黨委關于農村工作的要求和決策部署?？h委書記要把主要精力放在農村工作上，統(tǒng)籌謀劃“三農”改革發(fā)展，深入基層調查研究，狠抓工作落實，當好鄉(xiāng)村振興“一線總指揮”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和村黨組織全面領導鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村的各類組織和各項工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和村黨組織書記要帶頭履職盡責，組織協(xié)調、宣傳發(fā)動群眾，帶著群眾干、做給群眾看，把各項工作抓實抓細抓具體。建立鄉(xiāng)村振興聯(lián)系點制度，x、縣、鄉(xiāng)級黨委和政府負責同志都要確定聯(lián)系點。開展縣、鄉(xiāng)、村三級黨組織書記鄉(xiāng)村振興輪訓。加強黨對鄉(xiāng)村人才工作的領導，將鄉(xiāng)村人才振興納入黨委人才工作總體部署，健全適合鄉(xiāng)村特點的人才培養(yǎng)機制，強化人才服務鄉(xiāng)村激勵約束。加強建設政治過硬、本領過硬、作風過硬的鄉(xiāng)村振興干部隊伍，選派優(yōu)秀干部到鄉(xiāng)村振興一線崗位，把鄉(xiāng)村振興作為培養(yǎng)鍛煉干部的廣闊舞臺，對在艱苦地區(qū)表現突出的干部優(yōu)先重用。

加強黨委農村工作領導小組和工作機構建設。充分發(fā)揮各級黨委農村工作領導小組牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調作用，成員單位及相關涉農單位出臺重要涉農政策要征求黨委農村工作領導小組意見并進行備案。圍繞“五大振興”目標任務，設立由黨委和政府負責同志領導的專項小組或工作專班，建立落實臺賬、壓實工作責任。黨委農村工作領導小組辦公室要切實履行好決策參謀、統(tǒng)籌協(xié)調、政策指導、推動落實、督促檢查等職能，每年分解“三農”工作重點任務，落實到各責任部門，定期調度工作進展。加強黨委農村工作領導小組辦公室機構設置和人員配置。

加強黨的農村基層組織建設和鄉(xiāng)村治理。充分發(fā)揮農村基層黨組織領導作用，持續(xù)鞏固抓黨建促脫貧攻堅成果，接續(xù)推進抓黨建促鄉(xiāng)村振興、促鄉(xiāng)村治理。鞏固和拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，深化農村基層黨組織標準化規(guī)范化建設，抓實“整縣提升、整鄉(xiāng)推進、百村示范、千組晉位”四級聯(lián)創(chuàng)工作。有序開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村集中換屆，選優(yōu)配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子、村“兩委”成員特別是村黨組織書記。全面推行村（社區(qū)）黨組織書記通過法定程序擔任村民委員會主任，村“兩委”班子成員應當交叉任職。與換屆同步選優(yōu)配強村務監(jiān)督委員會成員，基層紀檢監(jiān)察組織加強與村務監(jiān)督委員會的溝通協(xié)作、有效銜接。認真落實村干部離任審計制度、任職資格聯(lián)審機制。堅決懲治侵害農民利益的腐敗行為。堅持和完善向重點鄉(xiāng)村選派駐村第一書記和工作隊制度。深入推進農村“領頭雁”培養(yǎng)工程，提升村干部專業(yè)化管理水平。充分發(fā)揮青年人才黨支部作用，加大在優(yōu)秀農村青年中發(fā)展黨員、培養(yǎng)村級后備力量力度。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨校、村組活動場所等基層黨建陣地群，深入開展“萬名黨員進黨?！?，加大智慧黨建在農村基層的推廣使用力度，提高黨員教育管理水平。加強對農村基層干部激勵關懷，提高工資補助待遇，改善工作生活條件，切實幫助解決實際困難。推進村委會規(guī)范化建設和村務公開“陽光工程”。開展鄉(xiāng)村治理試點示范工作。修改完善村規(guī)民約，深化“四議兩公開”民主議事制度的執(zhí)行。創(chuàng)建民主法治示范村，培育農村學法用法示范戶。加強鄉(xiāng)村人民調解組織隊伍建設，推動就地化解矛盾糾紛。深入推進平安鄉(xiāng)村建設，加快網格化服務管理“多網合一”，農村“雪亮工程”和立體化社會治安防控體系建設。建立健全農村地區(qū)掃黑除惡常態(tài)化機制。依法取締非法宗教活動、邪教活動。加強縣、鄉(xiāng)、村應急管理和消防安全體系建設，做好對自然災害、公共衛(wèi)生、安全隱患等重大事件的風險評估、監(jiān)測預警、應急處置。

加強新時代農村精神文明建設。弘揚和踐行社會主義核心價值觀，以農民群眾喜聞樂見的方式，深入開展習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育。加快縣、鄉(xiāng)、村新時代文明實踐中心、所、站建設，深化文明村鎮(zhèn)、文明家庭、新時代“十星級文明戶”等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，建強用好縣級融媒體中心和縣級應急廣播體系。在鄉(xiāng)村深入開展“聽黨話、感黨恩、跟黨走”宣講活動。深入挖掘、繼承創(chuàng)新優(yōu)秀傳統(tǒng)鄉(xiāng)土文化，做好保護傳承和開發(fā)利用工作。持續(xù)推進農村移風易俗，建立健全村規(guī)民約監(jiān)督落實制度，推廣積分制、紅白理事會等做法，加大高價彩禮、薄養(yǎng)厚葬、鋪張浪費、封建迷信等不良風氣治理。推動形成文明鄉(xiāng)風、良好家風、淳樸民風。辦好中國農民豐收節(jié)。

健全鄉(xiāng)村振興考核落實機制。嚴格落實下級黨委和政府每年向上級黨委和政府報告鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略進展情況制度。繼續(xù)開展好x縣黨政領導班子和領導干部推進實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績考核，納入黨政領導班子和領導干部綜合考核評價內容。將鞏固拓展脫貧攻堅成果納入鄉(xiāng)村振興考核。加強考核結果運用，注重提拔使用鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實績突出的x縣黨政領導干部。對考核排名落后、履職不力的縣（x、區(qū)）黨委和政府主要負責同志進行約談，建立常態(tài)化約談機制。強化鄉(xiāng)村振興督查，推動鄉(xiāng)村振興政策舉措落實落地。加強鄉(xiāng)村振興宣傳工作，在全社會營造共同推進鄉(xiāng)村振興的濃厚氛圍。

領導廉政談話會議心得體會篇八

同志們：

這次會議的主要任務是傳達全省紀委書記座談會精神，總結交流今年以來反腐倡廉工作，研究部署年內主要工作任務，確保全年目標任務的完成。剛才，各縣市區(qū)紀委和三個紀工委負責同志匯報交流了上半年工作開展和下半年工作安排情況，同志就年內主要任務進行了部署，我都同意，希望大家認真抓好落實。下面，我講三點意見。

一、認真回顧今年以來工作，切實增強完成全年工作任務的責任感和緊迫感。

今年以來，在省紀委、監(jiān)察廳和市委、市政府的正確領導下，全市各級紀檢監(jiān)察機關認真貫徹中央和省反腐倡廉工作部署，圍繞中心、服務大局、開拓創(chuàng)新，有力地推進了黨風廉政建設和反腐敗工作，為推動全市經濟社會又好又快發(fā)展提供了堅強的政治保障。

（一）緊緊圍繞推動科學發(fā)展、跨越發(fā)展這個中心，認真履行職責。始終把服務、保障和促進“打造承接產業(yè)轉移示范區(qū)、實現科學發(fā)展新跨越”和嚴肅政治紀律、維護中央、省委、市委權威、確保政令暢通，作為重大政治職責，督促各級黨組織和黨員干部堅決貫徹中央、省、市有關科學發(fā)展的重大決策部署。重點對擴內需保增長、開發(fā)區(qū)建設、招商引資、幫扶企業(yè)、涉企收費、環(huán)境保護、強農惠農等重大決策部署落實情況開展了監(jiān)督檢查；對“861”行動計劃、民生工程、清理“小金庫”等工作落實情況開展了執(zhí)法監(jiān)察。著力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，深入開展了民主考評“百名科長”、民主考評公共服務單位和民主考評基層站所長活動；全面啟動了市本級行政審批權相對集中改革工作。

（二）牢牢抓住黨風廉政建設責任制這個“龍頭”，全面增強領導干部黨風廉政建設責任。相繼召開了市紀委二屆四次全會、市政府廉政工作會議和全市落實黨風廉政建設責任制工作會議等，及時傳達貫徹中央和省有關會議精神，部署全年工作任務，并逐項分解到相關責任單位，落實到具體責任人。印發(fā)了年度縣市區(qū)黨風廉政建設目標管理考核細則，對各縣市區(qū)和市直單位貫徹落實黨風廉政建設責任制情況進行了考評和檢查。加大責任追究力度，制定了《市領導干部問責辦法（試行）》。

（三）扎實推進懲防腐敗體系建設，全面提高反腐倡廉工作水平。一是強化反腐倡廉教育。在全市組織開展了向王瑛同志學習活動和“加強黨性修養(yǎng)、弘揚優(yōu)良作風、促進科學發(fā)展”主題教育活動。6月19日，組織在職市廳級領導干部和各縣市區(qū)黨政主要負責同志，赴省反腐倡廉警示教育基地—合肥蜀山監(jiān)獄，開展警示教育。二是加強反腐倡廉制度建設。相繼建立了領導干部季度廉政談話制度、新提任縣處級干部黨風廉政知識考試制度、對受處分人員的回訪教育制度以及結案報告和剖析報告的“一案雙報告”制度等，進一步規(guī)范了領導干部廉潔從政行為。3月對2008年以來新提任的60名縣處級干部進行了首次考試，5月在市水務局召開了青弋江灌區(qū)管理處原主任周建平違法違紀案件剖析會。三是加強對領導干部監(jiān)督。共對151名提任、轉任的縣處級干部進行了廉政審核、開展了廉政談話、填寫了廉政檔案、簽訂了廉政承諾書、發(fā)放了廉政教育卡；共對6名縣處級領導干部進行了任期經濟責任審計；共有532名縣處級干部進行了述職述廉，接受黨員、群眾的民主評議和測評。四是深入開展專項治理活動。認真貫徹落實中央和省厲行節(jié)約八項要求，具體量化了經費縮減指標；對市直單位和縣市區(qū)四大班子公務用車情況進行了登記摸底，對超編制、超標準和違規(guī)使用警用號牌車輛進行了自查自糾。五是加大懲治腐敗力度。今年以來，全市紀檢監(jiān)察機關共受理群眾來信來訪電話舉報554件（次），初核違紀線索41件，初核轉立案41件，新立案件82件，累計辦案97件，結案49件，處分58人，其中縣處級干部5人，鄉(xiāng)科級干部12人。六是切實維護群眾利益。集中開展了清理規(guī)范黨委、人大、政協(xié)和法院、檢察院系統(tǒng)評比達標表彰活動。組織開展了公路“三亂”明查暗訪活動。開展了涉農負擔檢查，今年以來僅市本級就糾正拖欠農民工工資問題30件，涉及經費總額325.77萬元。1—7月份，“百姓熱線”共受理咨詢、投訴462件，辦結率97%。

（四）認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，全面加強紀檢監(jiān)察機關自身建設。一是根據市委統(tǒng)一部署，市紀委、監(jiān)察局以“兩爭一創(chuàng)”為主題，認真開展學習調研、深入分析檢查問題、注重抓好整改落實，學習實踐科學發(fā)展觀活動取得了明顯成效，機關黨員干部的作風進一步轉變，思想認識進一步提高，自身建設進一步加強，有力地推動了反腐倡廉工作的深入開展。二是認真貫徹落實中央紀委《關于加強地方縣級紀檢監(jiān)察機關建建設的若干意見》、《關于縣級紀檢監(jiān)察機關辦公辦案裝備配置標準和實施辦法的通知》（即中紀委9號、10號文件）和全國地方縣級紀檢監(jiān)察機關建設電視電話會議精神，印發(fā)了貫徹意見，開展了專題調研，積極協(xié)調相關部門、督促各縣市區(qū)貫徹落實。三是切實加強對派駐（出）紀檢監(jiān)察機構統(tǒng)一管理，相繼印發(fā)了《關于對市紀委、監(jiān)察局派駐機構統(tǒng)一管理的實施意見》、《關于加強和改進派駐（出）機構統(tǒng)一管理工作的意見》，召開了歸口派駐紀檢監(jiān)察組所駐單位負責人會議，進一步明確了職責、理順了關系。

今年以來，全市反腐倡廉建設整體推進，健康發(fā)展，態(tài)勢較好，取得了階段性的成效，但也存在一些問題和不足，如少數黨員干部廉潔從政的意識不強，廉潔自律各項規(guī)定還沒有得到很好落實；一些單位和部門的服務意識和服務水平有待提高，少數干部作風不實、辦事不公、效率不高的問題還時有發(fā)生；一些損害群眾利益的突出問題和不正之風仍不同程度地存在等。這些都需要高度重視，采取措施，加以解決。

二、緊密結合實際，認真貫徹落實中央四個文件精神。

今年xx月xx日至xx月xx日，中央集中出臺了《中國共產黨巡視工作條例（試行）》（以下簡稱《巡視工作條例》）、《關于實行黨政領導干部問責的暫行規(guī)定》（以下簡稱《問責規(guī)定》）、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》（以下簡稱《廉潔從業(yè)規(guī)定》）和《關于開展工程建設領域突出問題專項治理工作的意見》（以下簡稱《專項治理意見》）等四個法規(guī)文件，充分體現了中央對黨風廉政建設和反腐敗工作的高度重視。7月31日，全省紀委書記座談會上，省委常委、省紀委書記劉春良就貫徹落實這四個法規(guī)文件精神，作了全面部署，各地各部門要緊密結合實際，認真貫徹落實。

（一）要廣泛宣傳教育。各地各部門要充分發(fā)揮廣播、電視、報刊、網絡等媒體的作用，加大對四個文件的宣傳力度，營造抓好貫徹落實工作的濃厚氛圍和良好環(huán)境。要組織學習培訓，把學習中央四個文件納入各級黨委（黨組）中心組學習和黨校教學計劃，納入黨性黨風黨紀教育重要內容，要重點培訓黨政領導干部和國有企業(yè)領導人員，切實增強貫徹落實的自覺性。

（二）要認真貫徹執(zhí)行。各地各部門要根據中央四個文件不同特點，抓緊制定相應的實施方案，強化措施要求，嚴明工作紀律，確保四個文件得到有效執(zhí)行。結合派駐紀檢監(jiān)察機構統(tǒng)一管理，探索建立對市直單位黨風廉政建設巡視制度，切實加強對市直單位黨風廉政建設的監(jiān)督與指導。認真貫徹落實中央頒布的《問責規(guī)定》、省即將出臺的《問責實施辦法》和我市出臺的《問責辦法》等有關規(guī)定，切實加大問責力度，督促各級領導干部增強責任意識，忠實履行職責，真正收到“問責一人、教育一片”的效果。要教育引導國有企業(yè)領導人員嚴格遵守廉潔從業(yè)的若干規(guī)定，規(guī)范從業(yè)行為，建立健全監(jiān)督制約機制，堅決懲治各種不廉潔行為。各地各部門要認真謀劃和組織實施開展工程建設領域突出問題專項治理工作，以政府投資和使用國有資金的項目為重點，認真查找工程建設重點部位和關鍵環(huán)節(jié)存在的突出問題，嚴格落實監(jiān)管職責，創(chuàng)新監(jiān)管方式，加強市場建設，健全誠信體系，對違紀違法問題，要嚴肅查處。

（三）要嚴格監(jiān)督檢查。各地各部門要圍繞中央四個文件的貫徹落實，抓緊研究制定監(jiān)督檢查制度，認真組織開展監(jiān)督檢查。要按照省紀委即將出臺的關于開展懲治和預防腐敗體系建設檢查的實施辦法，積極會同懲治和預防腐敗體系建設牽頭單位和協(xié)辦單位組成檢查組，對各地各部門懲治和預防腐敗體系建設情況進行檢查。貫徹落實四個文件作為懲治和預防腐敗體系建設的一項重要任務，將一并進行檢查。對檢查中發(fā)現的問題，要及時督促整改。

（四）要加強組織領導。各級黨委、政府是學習宣傳貫徹中央四個文件的責任主體，黨政主要領導同志要負總責，并確定一名分管同志具體抓。要嚴格落實責任單位和相關人員的責任，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。各縣市區(qū)要抓緊成立工程建設領域突出問題專項治理工作領導機構，組織相關部門開展調查研究，認真分析排查當前工程建設領域存在的突出問題，找準問題的癥結所在，研究探討從源頭上預防腐敗的措施和辦法，盡快研究制定實施方案，抓緊啟動這項工作。各級紀檢監(jiān)察機關要積極協(xié)助黨委、政府對貫徹落實工作作出總體部署，搞好任務分解，明確工作要求和重點，規(guī)定工作步驟和方法，確定工作標準和時限。要抓好組織協(xié)調，經常與相關部門通報情況、交換意見，督促各部門既各司其職、各負其責，又密切配合、優(yōu)勢互補。各有關職能部門要充分發(fā)揮部門優(yōu)勢，把承擔的任務與業(yè)務工作緊密結合起來，認真抓好職責范圍內的工作。要嚴格實施責任追究，對責任不落實、措施不得力，不抓不管、敷衍應付，以致造成工作落空、出了問題的，將嚴肅追究有關領導的責任。

領導廉政談話會議心得體會篇九

“廉政建設第一個詞出現在《晏子春秋》中·提出以下四個問題一個廉潔而長期的政府，它能做什么”我們現在談論的是廉政建設主要是指政府工作人員在履行職責時，不以權謀私，公正廉潔。后來，這個政治學它具有政治內涵。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

同志們：

3月27日，經市委常委會集體研究，對x名市管干部作出了任用決定。這次干部的選拔任用，是市委遵循《干部選拔任用工作條例》及相關規(guī)定，根據x市領導班子建設實際，充分醞釀，反復斟酌，按要求、按程序作出的決策。在同志們任職履新之際，我代表市委跟大家進行一次任前集體談心，既是勉勵和鞭策，也是希望和要求。

千秋大業(yè)在用人，事業(yè)興衰在干部。怎樣選干部、選什么樣的干部，歷來是一件大事。正如習近平同志強調的，“用一賢人，則群賢畢至，見賢思齊就會蔚然成風?！备刹窟x拔任用的一個重要目標，就是形成選人用人的正導向、正能量。這一方面要求堅持正確的用人導向和信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔的“好干部”標準，堅持重實干、重實績、重品德、重公認來選人用人，堅持“為擔當者擔當，讓有為者有位”來選人用人，不斷提高選人用人公信度。在這一點上，市委是旗幟鮮明、一以貫之的。在座x位同志的選拔任用，充分體現了市委選人用人的正確導向。市委對大家的工作是肯定的，對大家的德才素質是認可的。另一方面也要求得到選拔任用的干部，必須十分珍惜來之不易的領導崗位，務實進取、奮發(fā)作為，在新的崗位上展示想為、敢為、勤為、善為的新風貌。如果市委選拔任用調整一批干部，不能很好地激勵干部干事創(chuàng)業(yè)，產生的不是正導向、正能量，就會適得其反、后患無窮。市委希望，每一名得到選拔任用的干部，在走上新崗位之后，要經常地想一想以下三個問題。

好干部不是自然而然產生的，每一名干部的成長進步，都是組織和人民培養(yǎng)的結果。沒有組織和人民的培養(yǎng)，就沒有我們的一切。千萬不要錯誤地認為，干部的選拔任用是得益于某個領導的恩賜，得益于自己找關系、托門子、熬資歷。對組織和人民的培養(yǎng)，要懂得知恩、感恩、報恩，而不是對某個領導感恩戴德，要想清楚組織為什么選拔任用我、憑什么選拔任用我。

一要充分認識到，組織的任用是一種肯定。干部無論年齡大小、工作時間長短，只要勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)地工作，并取得良好成績，都會得到組織和人民的認可。選拔任用一名干部，是組織和人民對其工作態(tài)度、工作作風、工作成績的一種肯定。得到選拔任用的干部，要時刻牢記這份肯定，百尺竿頭更進一步，以一貫的優(yōu)良品德、優(yōu)良作風和優(yōu)良工作狀態(tài)，高度自覺、堅定自信地投入到新的工作中去。

二要充分認識到，組織的任用是一種信任。疑人不用，用人不疑。組織選拔任用你，是對你德才的充分信任，相信你具備勝任領導工作、履行崗位職責的素質和能力。信任是干好工作的基礎。要時刻牢記組織和人民對自己的信任，并將這種信任轉化為干好工作的信心，毫不懈怠地履職盡責，決不能耽誤工作、耽擱發(fā)展、躲避矛盾、回避問題。

三要充分認識到，組織的任用是一種重托。選拔任用你，實質上就是組織委以重托，給你交付了一副擔子、一份責任，需要你履新后更好地干好本職工作、履行好崗位職責，不辱使命，不負重托。如果上一個臺階反而松一口氣，歇一下腳，懈怠一陣子，那就完全與組織意圖背道而馳，也違背了組織選拔任用的初衷。要時刻牢記肩上的責任，以在其位、謀其事、盡其職的責任感，以時不我待、只爭朝夕的緊迫感，以無為即過、不進則退、慢進也是退的危機感，毫無保留地、全力以赴地履行好自己的職責，在新的崗位上不斷取得新成績、作出新貢獻。

古人說得好，滴水之恩，當涌泉相報。得到選拔任用的干部，要時時想著組織的關心培養(yǎng)，時時懂得對組織知恩圖報，敢于擔當，勇于創(chuàng)造，善于作為，以實際行動來回報組織的厚愛、厚望。

一是要用絕對的忠誠來回報組織。絕對忠誠是對黨員的根本政治要求，是做“好干部”的基本前提。同志們走上新崗位后，要毫無保留地忠誠于黨、忠誠于人民、忠誠于崗位職責，盡心盡責地干好工作。要切實增強“四個意識”即政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺、堅定地向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊?！栋研潘徒o加西亞》中的羅文，始終忠誠于祖國、忠誠于職守，在不認識收信人和不知道送信地址、聯(lián)系方式的情況下，歷經千難萬險，完成了一件難以想象的艱巨任務。在黨的歷史上，曾經有千千萬萬個羅文。我們少數干部在全面從嚴治黨的新形勢下，仍然當面一套、背后一套，臺上一套、臺下一套，對上級決策說三道四，對組織要求討價還價，對個人名利得失斤斤計較，根本原因在于缺乏忠誠之心。要堅持忠誠履職，始終把黨和人民擺在至高無上的位置，把推動x發(fā)展擺在至高無上的位置，把干好本職工作擺在至高無上的位置，義無反顧、百折不撓地擔當使命和責任。

二是要用奮斗的激情來回報組織。習近平同志強調，“良好的精神狀態(tài)，是做好一切工作的重要前提?！备刹肯氩幌敫墒?、是不是有為，從精神狀態(tài)上看得出來。一個人只有干一行、愛一行，對工作飽含深情、充滿激情，干起工作來才能精神抖擻、干勁十足，才能士氣高昂、信心百倍，才能不畏艱險、豪情萬丈。x絕大多數干部是有激情、有干勁的，可以說是“五加二、白加黑”“寧可掉肉、不可掉隊”。但實事求是地講，也有少數干部在崗找不到感覺、干事提不起精神，不想作為、不在狀態(tài)。干部干部，要有干事的精氣神。得到組織的選拔任用，更要把工作當事業(yè)、當追求，滿懷激情干事業(yè)，滿腔熱情謀發(fā)展，絕不能不思進取、得過且過，甚至抱著“船到碼頭車到站”的心態(tài)，在該干的時候打“退堂鼓”。

三是要用擔當的精神來回報組織。人為什么有兩個肩膀?就是用來擔當的，正所謂“鐵肩擔道義”。習近平同志反復強調，“有多大擔當才能干多大事業(yè)，盡多大責任才會有多大成就”。x人素有敢為人先的歷史傳統(tǒng)，長沙精神蘊含著心憂天下的擔當精神。組織把我們放在這個位置上，不是讓大家舒舒服服做官的，而是讓大家扎扎實實干事的。干事都會遇到困難，不敢攻堅克難的干部不是好干部。組織賦予了我們職責和權力，我們必須擔當責任、不辱使命，沒有其他選擇。當前，x的發(fā)展正處在爬坡過坎、轉型升級的關鍵時期，沒有一種打攻堅戰(zhàn)、啃硬骨頭的擔當精神，很多事情是干不好、干不成的。抓改革需要擔當，轉方式需要擔當，治理“城市病”需要擔當，推進全面從嚴治黨同樣需要擔當。要敢于擔當，面對困難、挑戰(zhàn)和考驗，有一種我來、我上、我干、我行的勇氣，在攻堅克難中拿下“燙手的山芋”、沖破改革的險阻、化解發(fā)展的難題、辦好民生的實事。要善于擔當，不斷提升干成事的水平，以辯證思維解憂難，以法治思維圖善治，以系統(tǒng)思維聚合力，以底線思維定邊界，以創(chuàng)新思維增活力，善始善終，善作善成。

四是要用嚴實的作風來回報組織。習近平同志語重心長地指出：“我們國家培養(yǎng)一個領導干部比培養(yǎng)一個飛行員的花費要多得多，而更多的還是我們傾注的精神和精力?！贝蠹易叩娇h處級領導崗位很不容易，要時時刻刻按照“三嚴三實”的要求，修身律己，干事創(chuàng)業(yè)。用權律己要堅持嚴字當頭。做人要一身正氣，為官要一塵不染。要擰緊總開關，更加自覺地慎獨慎初慎微，管好自己、管好親屬、管好身邊的人。作為法治建設的“關鍵少數”，要牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，謀劃工作、處理問題、說話辦事都要先考慮是不是合法。要善于用法治思維和法治方式推進工作，把辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法變?yōu)樽杂X行動，切實做到權力不能任自己濫用，不能被家人利用，不能給朋友借用，不能搞交易使用。干事創(chuàng)業(yè)要堅持實字打底。對待事業(yè)和工作，要有一種夙夜在公的精神，要有一種“馬上就辦”的作風，要有一種干就干好的勁頭，把功夫下在抓落實上，出實招，辦實事，求實效，做到在崗一日、盡責一天，在位一日、奉獻一天。

五是要用良好的業(yè)績來回報組織。組織和人民評價一個干部，不僅看你干了什么，更重要的是看你干成了什么。干工作要有業(yè)績、有實效，否則一切都是空談。作為領導干部，業(yè)績體現在哪些方面呢?體現在抓好管黨治黨上，體現在助推改革發(fā)展上，體現在增進民生福祉上。無論是一把手還是班子成員，都要按照“一崗雙責”的要求，把管人、管事、管思想、管作風統(tǒng)一起來，彰顯黨建工作的最大政績。無論是哪個部門、哪個崗位，圍繞中心、服務大局是關鍵所在，要以服從和服務于x發(fā)展為己任，建功立業(yè)，爭作貢獻。功成不必在我，但干事必須有我、建功必須有我、創(chuàng)業(yè)必須有我。無論是身處什么單位、從事什么工作，都要把全心全意為人民服務作為根本，把民之所盼作為政之所為，以看得見、摸得著的工作實績，增強群眾獲得感。

在一個地方、一個單位工作，不能只顧自己、不顧他人。無論是正處級干部，還是副處級干部，在走上新的領導崗位時，都要想一想同事、周邊的人的感受，想一想他們希望你能帶來什么。把這個問題想清楚，有利于自己把心態(tài)調整好，把目標確定好，把著力點選擇好，把注意事項把握好。

一要帶來和諧融洽。和諧融洽的人際關系，是干好工作、成就事業(yè)的基本保證，也是領導素質能力的一種表現。一名優(yōu)秀的領導干部，應當是極具親和力、凝聚力的，不但不會破壞已有的和諧氛圍，而且會使整個團隊的內外環(huán)境更加和諧融洽。要以確保內外和諧共事為第一要領，倍加珍惜團結和諧，精心呵護團結和諧，積極增進團結和諧，顧全大局、求同存異，在溝通交流中增進了解，在信任支持中增進友誼，在包容謙讓中增進和諧，努力營造上下齊心、內外和諧、整體融洽的工作環(huán)境和氛圍。要堅持按照民主集中制規(guī)則議事、決策、辦事，自覺運用民主集中制原則來規(guī)范自己的言行，自覺做到按規(guī)則、規(guī)矩辦事，做到思想上合心、行動上合拍、工作上合力。

愛人者，人恒愛之。”理解尊重也是這樣。只有真正理解同事、尊重同事，才能收獲同事的理解尊重，在工作中樹立威信、凝聚力量、打開局面。

三要帶來平臺機會。古人說得好，“眾人拾柴火焰高”。一名領導干部當得是否有成效，不在于你個人能做多少事，而在于你帶領人干成了多少事。當今時代，一個人不可能包打天下，要干好一項工作，特別是推動x轉型創(chuàng)新發(fā)展，必須依靠各方面的智慧和力量。要善于團結、帶領、激勵同事們干事創(chuàng)業(yè)，給他們施展才華創(chuàng)造條件、搭建平臺、提供空間，通過出題目、交任務、壓擔子等多種途徑，充分調動大家的工作積極性，激發(fā)大家干事創(chuàng)業(yè)的熱情，激勵大家施展才華、多作貢獻，讓更多干部在工作實踐中得到鍛煉、嶄露頭角。

互相搭臺，好戲連臺。要與同事互信互諒、互幫互助、互學互補，做到產生分歧坦誠相待，發(fā)現問題及時提醒，見到不足相互彌補，努力創(chuàng)造一種互促提高的氛圍、環(huán)境、條件，讓大家不斷提高自身素質、提高履職能力、提高工作水平。

五要帶來共同進步。個人先進總是單槍匹馬，眾人先進才能移山填海。作為一名領導干部，要有共享理念和共贏意識，不能只顧自己趕路，而應帶領大家共同進步。要關心同事們的成長進步，思想上多引導，學習上多教導，工作上多指導，充分發(fā)揮他們的聰明才智，激發(fā)他們的工作潛能，不斷使他們在思想上、學習上、工作上，在方方面面都有新的進步和收獲，從而在并肩前行、攜手奮進中開創(chuàng)一番事業(yè)，實現人生抱負。

回答好、解決好以上三個問題，不是一陣子的事，而是一輩子的事。關鍵是要在提升素質、提升能力、提升境界上下功夫，切實做到“三個加強”。

20世紀90年代以來，知識更新加速到3至5年翻一番。近50年來，人類社會創(chuàng)造的知識比過去3000年的總和還要多。如果不加強讀書學習，知識就會老化，思想就會僵化，能力就會退化，就會陷入“新辦法不會用、老辦法不管用、硬辦法不敢用、軟辦法不頂用”的尷尬。領導干部要多讀書、多點書香氣。哪怕一天擠出半小時，即使讀幾頁書，只要堅持下去，必定會積少成多、積沙成塔，積跬步以至千里。堅持向實踐學習。實踐出真知，實踐長才干。習近平同志指出：“學習和思考、學習和實踐是相輔相成的。”積極投身工作實踐，是領導干部提高素質能力的一個重要途徑。我們常講，一個人的成功，第一要有學識，第二要有膽識，第三要有見識。有的干部最缺乏見識這一點，見識不廣，到一個場合不知道怎么去應對、怎樣去處理，說話不得體，處事不到位，甚至適得其反。x率先建成全面小康加快實現基本現代化的偉大實踐，就是我們學習的最好課堂。要堅持學中干、干中學，敢于面對實踐中的熱點、難點問題，敢于探索新的實踐領域，在實踐中去感悟、去體驗，去豐富自己。堅持向他人學習。三人行，必有我?guī)?。每個人都有自己的優(yōu)點和長處，有值得學習的地方。在工作中，要多向領導學習，多向同事、向朋友、向方方面面的人學習，以謙卑的姿態(tài)，恭恭敬敬、老老實實地學，學工作技巧，學領導藝術，學為人處事，學一切有益于工作的東西，盡快進入角色，適應崗位。

二要加強修養(yǎng)。修養(yǎng)是思想道德、人格品質和精神境界水平的體現。一個人不可能十全十美，但可以不斷完善自己。要按照德才兼?zhèn)涞囊蠹訌娮陨硇摒B(yǎng)，不斷提高綜合素質、增添領導魅力。加強理論修養(yǎng)。結合“兩學一做”學習教育，加強對黨章黨規(guī)和習近平同志系列重要講話的學習，做合格共產黨員，始終保持理論上的清醒、思想上的成熟和政治上的堅定。加強黨性修養(yǎng)。無論在什么崗位上，講政治是第一位的，黨的干部首先要姓黨。黨性修養(yǎng)沒有“時間表”，過去好不等于現在好，現在好不等于將來好。無論職務高低、年齡大小，要堅持黨性修養(yǎng)永遠在路上。要帶頭參加雙重組織生活，真正把黨性教育強起來、組織生活嚴起來、理想信念樹起來，以身作則，以身示范。加強道德修養(yǎng)。古人講，“德為政之本”。領導干部品行不端，難以立身，難以服眾。要按照習近平同志嚴以修身的要求，修信念、修品德、修情懷、修正氣，做到不忘初心、不忘宗旨、不忘本色，不斷提升道德境界。加強紀律修養(yǎng)。要按照習近平同志提出的“五個必須”等要求，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，堅決抵制和反對“七個有之”。要嚴格按《準則》《條例》辦事，把紀律規(guī)矩挺在前面。加強作風修養(yǎng)。弘揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評的作風，落實中央八項規(guī)定和省委九項規(guī)定精神，進一步改進工作作風，始終做到謙虛謹慎、艱苦奮斗，求真務實、真抓實干，克己奉公、清正廉潔。

三要加強歷練。風雨過后，方見彩虹。一個人只有多加歷練，才能不斷提升境界、品質和能力素養(yǎng)，不斷成長進步。在歷練中堅定理想信念。要補好精神之“鈣”、筑牢思想之“魂”，把堅定理想信念作為終生課題，使之體現在道路自信、理論自信、制度自信上，體現在對大是大非、重大原則問題的鮮明態(tài)度、堅定立場上，體現在對錯誤思潮、言論、觀點的正面回擊、敢于亮劍上。在歷練中增長知識才干。在建設“四更”x、率先建成全面小康加快實現基本現代化的進程中，要敢于承擔艱巨任務，銳于做開創(chuàng)性的工作，勇于接受挫折和失敗，善于總結提高，著力在歷練中增長知識才干，從而理性、科學、藝術地處理好工作生活中遇到的各種問題和矛盾。在歷練中磨礪意志品質。推進新常態(tài)、新形勢下的改革發(fā)展，挑戰(zhàn)和考驗無處不在。要在各種挑戰(zhàn)和考驗中磨練頑強意志，培養(yǎng)剛強毅力，提高心理承受能力，做到面對壓力不焦慮、面對困難不退縮、面對挫折不氣餒、面對平凡不浮躁，努力做一名開朗豁達、樂觀自信、積極向上的領導干部。

以上希望和要求與各位共勉。市委期待大家認真學習貫徹習近平同志系列重要講話精神，按照省、市委的工作部署和要求，以忠誠、干凈、擔當的政治品格，以想事、干事、成事而不出事的堅定行動，在新的崗位上適應新常態(tài)、奮力新作為、創(chuàng)造新業(yè)績、樹立新形象，向組織和人民交出一份出色答卷！

根據實行黨風廉政建設責任制規(guī)定和落實黨風廉政建設“兩個責任”的要求，為了充分履行“第一責任人”的責任，今天由我對全局黨員干部進行一次集體廉政談話。開展干部廉政談話，是加強黨內監(jiān)督的一項重要制度，是加強干部教育的一項重要措施，也是對大家政治上的一種關心和愛護。其目的是讓大家始終保持頭腦清醒，從嚴要求自己，繃緊廉潔自律這根弦，干凈干事、清白做人，不辜負組織和群眾的信任與重托。下面，跟大家談四個方面的問題。既是對大家的要求和期望，也是與大家交流和共勉。

一要始終保持思想純潔。對一名黨員干部來說，思想純潔是立身之本、從政之基。思想不純潔，精神支柱就會坍塌，人生方向就會迷失，工作上、廉潔上就要出問題。當前，單位有少數同志理想信念不堅定，宗旨意識不強，群眾觀念淡漠。還有個別同志存在違規(guī)問題。保持思想純潔，需要堅持不懈、持之以恒，需要每一個黨員干部從自己做起，從保持自身的“純潔性”做起，在思想上不斷改造自我、凈化心靈、增強“免疫力”，在各種誘惑面前經得起考驗。所以，加強對黨員干部的思想政治教育和黨性黨風黨紀教育，加強日常的教育與提醒，對出現的苗頭性、傾向性問題早發(fā)現、早提醒、早糾正，這是保持黨員干部思想純潔的必要措施，希望大家高度重視，加強黨性鍛煉和理論武裝，認真自覺地接受反腐倡廉教育，進一步堅定理想信念，牢固樹立“四個意識”，增強“四個自信”，始終保持共產黨員的先進性和純潔性。

二要始終保持崇高追求。要加強黨性修養(yǎng)，常修從政之德，常懷律己之心，常除非分之想，使自己成為一個高尚的人、純粹的人、有道德的人。具體就是要辯證地處理好三個關系：其一，個人與社會的關系。作為一名黨員干部，要處理好與組織、與單位的關系，心中始終裝著人民，裝著事業(yè)，達到“小我”、“忘我”的境界。其二，人性與黨性的關系。要用自己的黨性修養(yǎng)，最大限度地克制自己的私心，脫離低級趣味，培養(yǎng)高尚人格、美好情操和凜然正氣，始終頂得住歪風，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住節(jié)操。其三，做人與做事的關系。要想先做事，必須先做人。做人要低調謙虛，公道正派、表里如一、豁達大度。做事要高調有信心，就是不論做什么事，都要把眼光放遠一點、目標定高一點，并對做成事有足夠的信心。低調做人，你會一次比一次穩(wěn)健;高調做事，你會一次比一次優(yōu)秀。

三要始終保持公仆本色?！敖鸨y杯不如群眾的口碑”。黨員干部的政績在于群眾的利益，黨員干部的前途在于群眾的幸福。人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標。從某種程度上說，維護好人民群眾的利益，就是維護好自己的飯碗。

一要正確對待職位，有感恩之心。對待職位，我們要少一點浮躁，多一點清醒。不能因為得到提拔就沾沾自喜、躊躇滿志，也不能因為沒有得到提拔重用就怨天尤人、自暴自棄，這些都是政治不成熟的表現。論是進還是轉，干事創(chuàng)業(yè)、實現人生價值的舞臺都是組織給的，都要對組織懷有感恩之心。要更加嚴格地要求自己，努力把工作做得更好，努力在現在的崗位上創(chuàng)造新業(yè)績、爭取新進步。

二要正確對待權力，有敬畏之心。權力是一把“雙刃劍”。秉公用權，可以造福人民;以權謀私，就會禍害人民。掌權的同時就意味著風險。一個干部的成長需要很長的時間，付出了很多努力，非常不容易。所以，大家要珍惜自己的崗位和前途，在如何對待權力這個重要問題上想清楚、想明白，始終懷有如履薄冰、如臨深淵的敬畏之心，審慎用好權力，不能因為一念之差，一失足成千古恨。

三要正確對待名利，有知足之心。名利，世人皆有之。司馬遷說：“天下熙熙，皆為利來;天下攘攘，皆為利往?！鼻罄?，乃人之常情。關鍵是求什么樣的利，留什么樣的名。人們常說，人生有兩難，一是找準人生位置的坐標難;二是擺脫名利的困擾難。對待名利，我們要想得開、看得透，多向下看，少向上看，多看自己，少看別人，這樣我們在名利面前就不會失去平衡，就不會犯錯誤。當然，這里所說的知足，是職位權力、物質生活上的知足，而在事業(yè)追求上、在為黨和人民奉獻上、在高尚人格修養(yǎng)上，應當永不滿足。

一要積極主動接受監(jiān)督。對干部進行監(jiān)督，不是跟誰過不去，而是一種關愛、一種保護。人非圣賢，孰能無過?一個人有過錯并不可怕，可怕的是聽不進批評和意見。作為一名黨員干部，特別是領導干部，切不可因自醉、自傲、自負而拒絕監(jiān)督，更不可目空一切、盛氣凌人地反對監(jiān)督。要以“三種心態(tài)”正確對待監(jiān)督、接受監(jiān)督，即：接受上級的監(jiān)督要真心，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任，懷有抵觸情緒;接受同級的監(jiān)督要虛心，不能把同級的監(jiān)督看成是為難自己，懷有戒備心理;接受下級的監(jiān)督要誠心，不能把下級的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。

二要積極主動自我監(jiān)督。大家要經常反思理想信念牢不牢、宗旨觀念強不強、遵守紀律嚴不嚴、道德操守純不純，在無人監(jiān)督的情況下，也能做到自省自警，打好拒腐防變的主動仗。有這樣一句話說得好，“愚蠢的人把自己的錯誤給別人當教訓，聰明的人把別人的錯誤給自己當教訓”，希望大家真的能往心里去，時時刻刻警示自己，深刻反省自己在工作中、生活中哪些地方做得不夠，是否正在接近這個最大危險，切勿重蹈“前車之覆”。

三要積極主動開展監(jiān)督?，F在的監(jiān)督制度越來越規(guī)范、形式越來越豐富。要認真貫徹黨風廉政建設責任制的規(guī)定，切實履行“一崗雙責”，自覺參加民主生活會、組織生活會和黨員民主評議，認真開展批評與自我批評，主動報告?zhèn)€人重大事項。要以對同志高度負責的態(tài)度，發(fā)現苗頭性、傾向性問題及時提醒、及時指出，在錯誤未然前“亮紅燈”，鑄成大錯前“踩剎車”，防止無所遮攔、越滑越遠。有的年輕同志經受考驗不多，除自身要增強廉政意識外，老同志也要經常敲警鐘，幫助年輕同志健康成長。

一要慎始，自覺管住欲望。人生貴在善始。在各種腐蝕誘惑面前，如果我們的第一道防線被沖垮了，欲望的洪水就會一瀉千里。欲望是行動的驅動器，縱欲迷智，慎欲遵規(guī)，無欲則剛?，F實生活中，一些別有用心者拉攏腐蝕，往往從興趣愛好打開缺口，只要你一動心，就會陷進去，以致一步步走向深淵。人都有七情六欲，但要正確區(qū)分，節(jié)制非分的欲望，否則，就會自焚。我們一定要自覺管住自己的頭，不該想的不要想;管住自己的嘴，不該吃的不要吃;管住自己的手，不該拿的不要拿;管住自己的腳，不該去的地方不要去，愛之有度、好之有道，慎加選擇、注意節(jié)制，特別是要管住自己的“第一次”。

二要慎微，自覺管住小節(jié)。古人講：不慮于微，始貽大患;不防于小，終累大德。大量事例表明，很多領導干部蛻化墮落，一步步陷入違法亂紀的泥潭，往往都是從吃喝玩樂這些看似小事的地方起步的，開始只是吃一點、喝一點、拿一點，后來慢慢被蠶食，量變到質變，最后被糖衣炮彈所擊中，陣前落馬，斷送前程。小節(jié)不保，大節(jié)動搖;小洞不補，大洞難堵。對我們每一個人來講，都要把“千里之堤潰于蟻穴”作為警句，正確認識“微”，高度警惕“小”，慎獨慎微，防微杜漸，把牢生活圈、社交圈、娛樂圈，把握好八小時以外的時間，防止微恙成大疾，避免小問題演變成大問題。

三要慎友，自覺管住情感。親情和友情，說到底是人之常情。但對黨員干部來說，不徇私情，秉公辦事，應該是最基本的要求。如果只講感情，甚至把人情看得高于一切，大于一切，就會導致親情失重、友情變味。同時，要慎重交友?，F在有些人交友有一種傾向，即交所謂“有用”的朋友。各位手中或大或小都有些權力，一些別有用心的人正是看中了這一點，才會與你“交朋友”，說得明白些，就是要腐蝕拉攏你。大家一定要心明眼亮，擇善而交，多交良友、益友、諍友，特別是對那些別有用心的“感情投資者”要拒而遠之，否則，早晚會付出慘痛的代價。

最后強調一點：每個班子成員和股室(局)負責人和支部書記、委員，對本單位、所在支部的黨風廉政建設都負有重要職責。要按照黨風廉政建設責任制的要求，切實履行“一崗雙責”，在抓好分管業(yè)務工作的同時，抓好職責范圍內的黨風廉政建設。具體要做到“三抓”：一要堅持自覺性，做到想抓。要有責任意識，對部屬和下級切實負起責任，增強抓廉政建設工作的自覺性。二要堅持原則性，做到敢抓。對單位黨員干部中出現的不廉潔行為，要敢于碰硬，不怕得罪人，尤其是在提高制度執(zhí)行力上，不僅要帶頭執(zhí)行做表率，還要敢于堅持原則，管好自己的下屬。三要堅持科學性，做到會抓。要搞好組織協(xié)調督辦檢查，層層落實責任制。

總之，希望大家始終牢記神圣使命，嚴格遵守黨紀國法，以良好的人品官德、純潔的黨性修養(yǎng)、優(yōu)異的工作業(yè)績回報組織的信任和期望，為完成黨和人民交給的工作任務、實現審計事業(yè)的新發(fā)展做出更大的貢獻!

同志們：

年前，x委、組織部對xx系統(tǒng)部分班子成員和領導干部進行了調整。x月xx日，局黨組結合兩辦印發(fā)的《xxx局職能配置、內設機構和人員編制規(guī)定調整意見》和工作實際情況，對班子成員、各股室職能職責和工作人員，進行了分工調整。今天我們召開中層以上領導干部集體廉政談話會議，主要目的就是提醒大家進一步提高認識，明確任務，壓實責任，始終保持清醒、從嚴要求自己、模范遵守紀律、認真履職盡責，不辜負組織的信任與重托。

在座的各位都是xx工作的中堅和骨干，承擔著具體工作的落實和干部的管理教育等重要職責。2019年以來，在x委、x政府的正確領導下，在x紀委、監(jiān)委的具體指導下，在各位的鼎力支持和大力配合下，我們堅持以落實黨風廉政建設責任制為抓手，深入開展黨風廉政建設和反腐敗體系建設，以切實有效的措施做到了主體責任“零拖延”、制度建設“零缺位”、違紀違法“零容忍”，在強有力的責任落實和制度保障下，較好地完成了各項目標任務，得到了x局和x委、x政府的充分肯定。但是在具體的工作中，我們也必須清醒認識到，工作也還存在一些不足。一些比較突出的作風問題，還沒有得到根本解決。因此，你們作為工作中的中堅力量，對工作中存在的問題，必須高度重視、高度警醒，自覺強化責任擔當，以“坐不住”的責任感、“慢不得”的緊迫感、“等不起”的使命感，以身作則、以上率下，當好標桿、作好示范，為新一年工作有效開展提供堅強的政治保障。結合今天的會議，我談四點意見，與大家共勉。

學習是增長才干、提高素質的重要途徑，更是做好各項工作的基礎。面對全x經濟發(fā)展新常態(tài)下，對黨員干部自身能力素質的新挑戰(zhàn)和新實踐，我們干部職工要更加自覺地加強學習，不斷改造自己、完善自己、充實自己、提升自己，努力提高綜合素質、領導水平和廉潔自律意識。

一要在學習黨紀黨規(guī)上下功夫。結合局系統(tǒng)每周一、三、五學習制度，同志們要把學習黨紀黨規(guī)作為首要的政治任務對待，帶頭學習好黨紀黨規(guī)，特別是要結合“兩學一做”學習教育，深入學習《黨章》《廉潔自律準則》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《紀律處分條例》《問責條例》和《黨內監(jiān)督條例》，要原原本本學，逐條逐句學，反反復復學，決不能滿足于一般的了解和掌握，產生絲毫厭學情緒，真正把黨紀黨規(guī)學深、學透、學出心得。

二要在學習規(guī)章制度上下功夫。近年來，中央和省市x出臺了以八項規(guī)定為重點的一系列規(guī)章制度，對公務接待、財經紀律、依法行政、重大事項報告等作出明確規(guī)定，但在執(zhí)行中還是有這樣那樣的問題。原因雖然是多方面的，但思想重視不夠、制度意識不強，對制度的學習不深、不透、不細、不實是主要原因。大家要站在全面從嚴治黨的新形勢下，靜下心來、擠出時間，認真系統(tǒng)地學習相關規(guī)章制度，包括本單位的規(guī)章制度，要結合工作學、帶著問題學、反復思考學，堅持學用結合，學以致用，以學促用，切實提高制度的執(zhí)行力和約束力，自覺規(guī)范自己的權力運行。

三要在學習理論業(yè)務上下功夫。要以學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神為引領，結合全x人社工作實際，全面學習中央省市x各種會議精神和部署要求，要把學習貫徹黨的十八屆六中全會和中央省市x紀委全會精神作為重中之重，抓緊抓實，真正把上級的要求部署體現在工作思路里，落實在工作措施上，貫徹于工作實踐中。尤其針對一些領導和干部工作崗位調整后的，面對新崗位、新業(yè)務、新任務，我們必須要靜下心來加強自身業(yè)務知識的學習，盡快成為本部門、本行業(yè)的行家里手，對自己工作業(yè)務和相關方面的政策要學懂吃透，掌握本職工作規(guī)律，提高駕馭全局能力，勝任新的工作崗位。

有責任、敢擔當是黨員干部尤其是領導干部必須具備的基本素質，因此，我們必須要時刻牢記責任、切實擔負責任、嚴格落實責任。

一要認真落實全面從嚴治黨主體責任。主體責任是政治責任，不論是局領導班子成員、中層干部，還是普通干部，都要全面落實好這一政治責任。是單位、股室的主要負責同志，就要履行好主要負責人的職責，既要對本單位、本股室的黨風廉潔建設負責，又要對干部的健康成長負責;是其他中層以上領導及干部，就要履行好分管范圍內的領導責任，完善各項制度規(guī)定，加強廉政風險防控。大家要結合各自實際，進一步細化本單位、本股室的全面從嚴治黨主體責任體系，堅持精準定責、精準督責、精準追責，切實做到層層傳導壓力、層層落實責任。

二要認真落實嚴明紀律的責任。黨的紀律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則，作為黨員干部必須堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，帶頭執(zhí)行黨的紀律，以“六項紀律”為尺子衡量黨員、干部的行為，堅決維護紀律嚴肅性。要帶頭養(yǎng)成紀律自覺，嚴格按黨章標準要求自己，知邊界、明底線、守規(guī)矩，把他律要求轉化為自律追求，轉化為行動自覺。

三要認真落實改進作風的責任。作風建設永遠在路上。xxx對干部作風建設高度重視，多次會議明確提出了更嚴更高的要求，同志們要按照xx的要求，按照x委的安排部署，認真學習貫徹全x干部作風建設大會精神，不折不扣落實作風專項整治的實施意見，從思想深處重視作風建設，從具體工作中抓好作風建設，要切實落實中央八項規(guī)定精神及省市x各項規(guī)定要求，尤其新調整的領導及干部要嚴格遵守干部交流規(guī)定，決不允許迎來送往、違規(guī)聚會、相互宴請。

我們在座的各位都是中層以上領導和干部，對黨員干部特別是周圍工作人員有著直接的影響。同志們要把黨紀黨規(guī)作為一面鏡子，常常提醒、時時對照，時刻注意檢點自己，時刻嚴格要求自己。

一要走好第一步。全x干部調整后，意味著我們各項工作也將重新開始，因此，我們一開始就要謹慎用權、管住自己，第一次面對誘惑時就能保持警醒，做到心不動、手不伸、不越軌。如果從一開始就能堅持原則，以后就比較容易把握好自己;反之，就有可能突破底線、失去自我、跌入深淵。面對誘惑，如果頭腦不清醒、立場不堅定，心存僥幸，有了第一次，就有可能有第二次、第三次、甚至更多次，最終走上違法犯罪的道路。所以，同志們要慎重走好第一步、把握第一次。

二要把握好自己。作為一名黨員干部特別是領導干部，越是在獨處的時候、越是在沒人監(jiān)督的時候，越要加強自我監(jiān)督、自我約束。只有管好自己，把握好自身行為，才有資格領導、教育和監(jiān)督別人。不論在什么時候、什么地方、什么崗位，大家都要自覺遵守政治紀律和政治規(guī)矩，要正確對待自己的興趣愛好，努力培養(yǎng)健康、積極、向上的生活情趣，堅決做到不越規(guī)矩、不踩紅線、守住底線。

三要凈化交友圈。黨員領導干部也是人，必要的人際交往、人情往來是免不了的，但大家一定要牢記紀律規(guī)矩，注重道德操守，堅持原則，分清是非，掌握分寸，潔身自好，慎重交往。每一位黨員干部都要慎重交友，防微杜漸，把牢生活圈，凈化社交圈，把握好八小時以外的時間，堅決防止小問題演變成大問題，堅決防止被朋友拉下水。四要管住細微處。廉潔無小事，我們要事事在意，處處留心，常常保持一種高度的警惕和清醒，越是小事小節(jié)，越要嚴格自律，守住底線。從一些腐敗分子的違紀案件中不難看出，他們一步步走向違法犯罪的深淵，往往都是從吃一點、喝一點、拿一點、貪一點這些點點滴滴的小事上開始的。作為黨員干部，不僅自己要清正廉明，注重小節(jié)，還要看好自家門，管住自家人，在小事小節(jié)上嚴格要求配偶、子女和身邊工作人員，防止后院起火。

不受監(jiān)督約束的權力必然導致腐敗。黨員干部特別是領導干部出現腐敗問題，一個重要原因，就在于缺乏有力的監(jiān)督約束。要想不犯錯誤，就必須要正確對待監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督。

一要正確對待監(jiān)督。作為黨員干部，要真心接受上級的監(jiān)督，不能把上級的監(jiān)督看作是對自己的不信任，懷有抵觸情緒;特別是領導干部要虛心接受班子內部的監(jiān)督，不能把班子成員的監(jiān)督看成是為難自己;要誠心接受同事們的監(jiān)督，不能把同事的監(jiān)督看成是不尊重自己，懷有反感情緒。

二要主動自我監(jiān)督。希望大家真的能往心里去，要經常用典型案例來警示提醒自己，對照反省自己。同志們能走上現在的工作崗位，得到群眾的信任和公認、得到組織使用，這是十分難得的機遇，大家要倍加珍惜自己的政治前途，懷著感恩之心努力工作，懷著戒備之心預防風險，要把如何對待權力這個重要問題想清楚、把這條道路走正確，始終做到公私分明、克己奉公，嚴格自律、審慎用權，不能因為一念之差，一失足成千古恨。

三要大膽開展監(jiān)督。帶頭貫徹落實好《黨內監(jiān)督條例》，認真貫徹民主集中制、重大事項報告、黨內政治生活制度、黨內監(jiān)督制度等制度規(guī)定，要結合民主生活會，用好批評和自我批評這個武器，積極主動地開展批評和自我批評，善于聽取不同意見，不搞“一言堂”“小圈子”，堅持用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。要管好身邊的人，管好分管領域的事，對苗頭性、傾向性問題，要及時進行約談提醒和告誡談話，從源頭上防止各種腐敗行為發(fā)生。

崗位就是責任，履職就是“趕考”。在座的各位一定要牢牢抓住思想教育“不松手”、落實責任“不甩手”、勇于擔當“不縮手”、嚴查重處“下狠手”的責任擔當，認真落實黨風廉政建設責任制，以更加過硬的素質、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的作風，不畏艱難、勇于拼搏、銳意進取、開拓創(chuàng)新，全面推進我局黨風廉政建設工作再上新臺階。

同志們：

剛才我們召開了市×系統(tǒng)黨建工作述職評議會議，局屬各基層黨組織書記對過去一年的黨建工作和個人履職情況作了匯報，我也一一作了點評?？傮w來講，大家工作都干得不錯，有思路，有辦法，有成效，值得肯定。下面，我想結合黨的建設，跟大家開展一次集體談心談話，主要講五句話，與同志們一道共勉。

第一句話，要陽光大氣。

一路走來，對干部的教育我還是有很多心得，很多體會，經歷過很多、看到很多、也想到很多。人生在世最重要的一點，是要保持一種陽光的心態(tài)，坦然大氣地面對人生。

第一，要有朝氣。無論是年輕人，還年長的人，我們都要時刻富有朝氣、充滿朝氣。這個朝氣如何體現?一是要通透。如同x光照進我們身體，如果我們身體里有陰影，有病灶，這必定不是健康的身體。不管對人對事對己我們都不要心存雜念，要胸懷坦蕩，努力使自己通透通徹，時刻表現出大氣，不要小家子氣。二是要樂觀。任何事情、任何時候我們都要保持一種樂觀向上的心態(tài)來面對過往得失。包括我們遇到矛盾和困難的時候，要坦然面對，保持樂觀主義精神。車到山前必有路，很多時候辦法都是創(chuàng)造出來的，我們要樂觀向上，不要憂愁、苦悶、彷徨、怨氣十足，這樣的生活沒有朝氣，只有暮氣。三是要健康。我們要保持身體健康和心理健康，身心健康才是完整的健康。這些年為什么抑郁癥多發(fā)?人們變得越來越脆弱，經不起風浪和打擊。那些年，我們吃不飽、穿不暖反而為什么沒有這么多抑郁，其實這與我們的通透、樂觀、心理健康密切相關。有朝氣才有活力，有活力才會健康，我們教育事業(yè)是創(chuàng)造國家和民族未來的事業(yè)，我們與青春活力的學生相伴，我們更應該有朝氣，這種朝氣更應當油然而生。

第二，要正向。一是要正派?？鬃诱f“其身正，不令而行;其身不正，雖令不從”。做人要正直、做事要正派，堂堂正正才是立身之本、處世之基。一個人做任何事情都要正派公道、心底無私，辦事才能公道，品行端正做人才有底氣。二是要正道。人間正道是滄桑，大道至簡，唯正是本。要走正道、行正道，不要想那些不該想的事情，更不能去做那些不該做的事情。我們要堅守正道、弘揚正氣，堅持以信念、人格、實干立身。三是要正向。我們要時刻不忘初心、牢記使命，要始終與黨的要求和組織的要求保持一致，方向不能偏移，理想信念更不能丟失。

第三，要雅致。我很欣賞白塔中學提煉的“儒雅、優(yōu)雅、高雅”三雅理念。一是儒雅。有淵博學識才能儒雅，有能力和水平才能儒雅，腹有詩書氣自華，大家要不斷地加強學習豐富自己的內涵。二是優(yōu)雅。與善人居，如入幽蘭之室，久而自芳也。我們的言談舉止要優(yōu)雅，優(yōu)雅并非是一種刻意訓練或裝扮，而是一種閱歷過后的坦然，歷經滄桑后的釋懷，看遍沉浮后的睿智，是一種寵辱不驚、怡然自得。三是高雅。古人說“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”，我們要做一個精神高貴的人，保持高雅的精神追求和生活品位，提升自己的氣質和修養(yǎng)。

第二句話，要向上進取。

第一，要團結。多合作、少計較、講緣分。我們每一個人在一個團隊里工作，茫茫人海，我們能夠走在一起，這是一種珍貴的緣分，我們要倍加珍惜。一起共事，彼此間互相幫助，互相學習，困難之時施以援助，犯錯之時提點指正，要多一些合作少一些計較。

第二，要敬業(yè)?，F實中有三種人，有一種人把工作當事業(yè)，有一種人把工作當職業(yè)，還有一種人把工作當副業(yè)。這是三種不同的人、不同的態(tài)度、不同的境界。把工作當事業(yè)去追求，必定會有強烈的責任心和事業(yè)感，把全部精力用在工作上，心無旁騖、用心如一地干事業(yè)。朝華書記說：“我們有青春的時候要燃燒青春，我們有激情的時候要燃燒激情，沒有青春和激情的時候還能夠燃燒生命”，這就是強烈的事業(yè)心。還有一種就是把工作當職業(yè)。完全為工作而工作，把工作當成謀生之道、安身之術、立命之所，只求“過得去”，不求“過得硬”，只求“無過”，不求“有功”。當然如果盡職盡責，也無可厚非。最可恨是把工作當副業(yè)，把一己私利的事情當主業(yè)。工作中慵懶散漫、敷衍了事，這是一種本末倒置，應堅決反對。前不久，朝華書記講到“發(fā)展有我、奮斗忘我、追求無我”三重境界，用在這里非常合適。發(fā)展有我。今天在座的各位，組織把我們放在這個崗位上，我們是不是推動了事業(yè)發(fā)展，今后會有歷史來檢驗，在發(fā)展的進程中，我們一定要留下最積極的身影，最有影響的功績，不能背負歷史的罵名。我們一定要追求“功成必定有我、功成不必在我”。教育發(fā)展不是一蹴而就，而是一項長期而艱巨的系統(tǒng)性工程。隨著時代不斷變化，新問題不斷呈現，我們要盯住問題抓、圍繞發(fā)展干。奮斗忘我。在我們奮斗的過程中，一定要有拼盡全力、忘記自己的精神。最近市委、市政府組織的兩場項目現場拉練讓我感受深刻，縣(市、區(qū))主干線的同志在抓項目建設中，這種忘我的精神使我深受感動。追求無我。當我們努力了、盡職了、盡責了，也做了很多有貢獻的事，這時候我們要功成不居，追求無我讓歷史評說，讓豐碑樹在百姓心里。

第三，要創(chuàng)新。創(chuàng)新跟守正緊密相連。守正是根基，創(chuàng)新是源泉。堅持守正，創(chuàng)新便擁有了明確的方向和堅如磐石的定力;不斷創(chuàng)新，守正便獲得了不竭的動力和源源不斷的活力。創(chuàng)新是要在固本強基的基礎上進行創(chuàng)新，而不是丟棄基礎談創(chuàng)新。我們有很多人習慣了，比如機關的同志在機關工作，只盯住眼前這一點業(yè)務，在創(chuàng)新的問題上可能思考的不多，但如果光守正不創(chuàng)新我們的事業(yè)便難以有所突破。一要創(chuàng)新思維。一定要看到工作的前景在哪里，發(fā)展的趨勢在哪里，這樣才不會偏離方向。二要創(chuàng)新政策?！潦聵I(yè)隨著時代的發(fā)展而變化，我們必須為黨委政府出謀劃策，認真謀劃政策舉措，促進事業(yè)發(fā)展。三要創(chuàng)新方法。有些方法陳舊了，不管用了，我們要按照與時俱進的要求來創(chuàng)新我們的工作方法。

第三句話，要謙虛厚道。

第一，要加強學習。一是學習要有緊迫感。每個人無論年齡大小，在學習上都要有緊迫感，不能躺在過去的基礎上吃老本，更不能只活在自己的世界里，一個人只有把一生的路走好，人生才能算是精彩。二是學習要有系統(tǒng)性。人的思維觀念、思想方法往往和知識的系統(tǒng)性密切相關，本行業(yè)的同志不僅要掌握本行業(yè)的業(yè)務知識，還應更多了解政治、經濟、文化等知識內容。三是在學習中要學會運用。古人強調知行合一，學習貴在運用，只有聯(lián)系實際，才能產生效果。

第二，要學會服務。一是要真心服務。要增強服務意識，機關和直屬單位要為學校服好務，學校要為家長和學生服好務。要帶著真心、充滿感情，努力讓社會認可、群眾滿意。二是要善于服務。在服務中要講究方式方法，方法有問題，即便初衷再好，也不能達到預期效果。三是要細致服務。要在嚴謹細致上下功夫，把問題盡量想得周全一些、細致一些，將服務貫穿于工作全過程，讓大家感受到服務的溫暖和真誠。

第三，要學會謙恭。一是要擺正心態(tài)。心態(tài)決定了你做事的方式，心態(tài)不好的人不僅無法和別人進行交往，同時也容易讓自己產生困擾，而且還會對自己的人生和個人發(fā)展產生影響。二是要把身段放低。不要有高高在上的感覺，把身段放低，社會就會投來尊敬的目光。一個人對社會的影響既包括權力的影響，也包括非權力的影響，權力因素的影響都是暫時的，只有非權力的影響才能得到持久。三是要把語言拿順。俗話說，良言一句暖三冬。萬事萬物都在分寸之間，有些話在什么層面上講，說到什么程度，分寸和度把握不好，就會事與愿違，大到一個單位一個系統(tǒng)一個行業(yè)，小到一個家庭，都是一樣。

第四句話，要胸懷寬廣。

第一，要學會寬容。一是要能容“人”，要容得下有缺點、有過錯的人，但容得下不等于同流合污，不等于沒有批評。不疏遠和善意提醒，才能贏得對方的感激。二是要能容“事”，“海納百川，有容乃大”，心中要能容事，心中容不下事便會滋生很多問題。三是要能容“過”。要容得下人之過，也要容得下社會之過，一個社會的發(fā)展會有自身的問題，會有過錯，要多去體會它的優(yōu)點，少去議論它的不足。要傳播正能量，而不能以訛傳訛，要用發(fā)展的眼光去看待問題。

第二，要學會大度。一是要放寬心。放寬心才能開心，要放寬心胸、放長眼光，擺正心態(tài)、調和心境。二是要多善心。任何事情出于善意，往往會迎刃而解。比如，市×局是一個整體，要多注意行業(yè)的形象，面對社會的時候，我們就要有一個嶄新的面貌。在座的都叫×人，走出去就只有一個名字，就只有一個聲音。

第三，要學會感恩。一是要感恩組織。個人的成就離不開組織的培養(yǎng)，我們所有人員都得益于制度設計，得益于社會的公平選人制度，大家都應該感同身受。二是要學會成全。成就了別人就成就了自己，如果只是站在自己的立場和角度來看待問題，很多問題就無法得到解決。三是要學會放棄。放棄自私，放棄小我，放棄名利。自私是人的本性，但當有些事情不能如愿的時候，就要學會放棄。

第五句話，要廉潔干凈。

第一，要敬畏。一是要敬畏組織。要積極響應組織的安排和號召，不折不扣抓好落實。二是要敬畏法紀。要自覺學習法紀、熟知法紀、遵守法紀，把依法行政、按章辦事作為始終堅守的原則，只有警鐘長鳴，才能警笛不響。三是要敬畏自然。大自然的力量是無窮的，我們要尊重自然，遵守規(guī)律，把握好客觀規(guī)律，趨利避害，就會促進我們事業(yè)的發(fā)展。

第二，要慎獨。一是要慎言，嘴上不要不擇語言，我們都是黨的干部，決不允許妄議中央，決不允許對上級組織的決定要求亂加評論。二是要慎行。慎行不是不行，而是“三思而后行”，做事要謹慎，要事先考慮后果及影響。不做失德失范之事，堅守黨性原則、做人操守。三是要慎交。人要講感性，更要講理性。只講感性，就容易分不清薄厚，弄不清彼此，我們在與人交往的過程中要注意謹慎，做到交友要有標準、交往要有分寸、交流要有境界。

第三，要有底線。一是要有政治底線。提高站位，站穩(wěn)立場，做到政治信仰不變，政治立場不移，政治方向不偏。二是要有職業(yè)底線。要有職業(yè)操守，不能借助我們的崗位去干違規(guī)違紀的事情。三是要有道德底線。要明辨是非、克己慎行，講操守、重品行，時刻檢視自己，自覺培養(yǎng)高尚道德情操。

同志們：

今天，我們在這里對新任領導干部進行一次集體廉政談話，目的是和大家共同學習黨對領導干部廉潔從業(yè)的要求，給同志們從精神上鼓鼓勁，思想上提提醒，跟大家一起進一步增強廉潔從業(yè)的意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線，提高反腐倡廉、抵御風險的能力。通過今天的談話，希望大家在新的崗位、新的起點上，始終繃緊廉潔自律這根弦，保持頭腦清醒，從嚴要求自己，干凈干事不出事，健康成長不掉隊，努力做一名讓組織滿意、讓廣大職工信任的合格的領導干部。下面，我談幾點意見，與大家交流共勉。

黨風廉政建設是黨的建設的重要組成部分，是我們堅持“黨要管黨、從嚴治黨”方針和推進全面從嚴治黨新常態(tài)的重要抓手，也是當前和今后一個時期最重要的政治任務，關系到每位領導干部的自身建設問題。一要認真學習，切實提高對抓好黨風廉政建設的思想認識。十九大以來，中央已經將黨風廉政建設提高到了一個新的高度，進一步聚焦全面從嚴治黨，突出了管黨治黨的政治責任?？梢哉f，黨風廉政建設的標準越來越高，要求越來越嚴，力度也越來越大，我們必須認清這個大形勢，主動把握和適應新常態(tài)、新要求。在座的各位，都是部門的主要負責人，要嚴格履行“一崗雙責”，認真學習領會上級黨組織的一系列新部署、新要求、新精神，堅決破除“抓好業(yè)務就行，黨風廉政建設好一點差一點無關大局”的錯誤思想，堅決破除“只要自己潔身自好，至于班子其他成員和其他干部職工，廉潔不廉潔，與己無關”“抓黨風廉政建設是紀委的事，是支部書記的事”等一些錯誤思想，切實把黨風廉政建設作為一項政治任務來對待，經常性的工作來抓。牢固樹立抓好黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職的觀念，真正從思想上重視黨風廉政建設工作。抓好黨風廉政建設工作，這既是紅線，也是底線，我們任何人在任何時候、任何情況下都不得松勁、不得懈怠。二要靠實責任，深入落實從嚴治黨主體責任。在座的各位，不僅是部門各項工作的領導者和組織者，也是抓黨風廉政建設的主體。大家一定要在抓好業(yè)務工作的同時，按照中央、省、市黨委的要求，強化責任擔當，把主體責任牢牢扛在肩上，結合本單位、本部門工作實際，拿出有效管用的措施，把安排部署、責任分解、組織學習、壓力傳導、檢查考核、責任追究等措施落到實處，增強工作的主動性。三要嚴于律己，帶頭做到廉潔自律。領導干部必須以身作則，嚴于律己，做到“常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心”，加強自我修養(yǎng)，切實做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。純潔社交圈，凈化生活圈，規(guī)范工作圈，管住活動圈。要加強作風建設，包括思想作風、工作作風、領導作風和生活作風，以及自己的家風。在班子建設中要堅持民主集中制，“一把手”要注意聽取不同的意見，不搞“一言堂”，不搞個人說了算。班子成員要做到不越軌、不越位、不搞自由主義，自覺地維護班子的團結和威信。

當前，公司正處在加快發(fā)展的重要時期，大家在各項工作落實中具有關鍵作用，要切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，認真履行職責，扎實改進作風，團結帶領公司干部職工共同推動公交事業(yè)實現新的發(fā)展?？偟膩碚f，我公司各級領導干部的能力素質和作風方面是好的，是一支能干事、干成事的隊伍，也是一支想干事的隊伍。但是，在個別部門和部分黨員干部身上，也還是存在一些問題：有的黨員存在違反工作紀律、工作落實不到位等問題，有的負責人對落實主體責任學習不夠，認識不清、把握不深、履行責任缺位、缺乏擔當;個別人員存在工作作風不夠嚴謹、責任意識不夠強、自我約束意識較差等問題。對此，我們一定要高度重視，認真加以解決。一要嚴格落實上級的各項決策部署，全面完成好各項工作任務。對于上級布置的工作任務，不能搞“挑肥揀瘦”，更不能“說起來頭頭是道，干起來有頭無尾”，一定要不折不扣地執(zhí)行好、落實好，堅決杜絕不執(zhí)行、不作為、慢作為等行為。對上級決策部署有意見的，可以通過正常渠道提出意見或建議，有時限要求的工作任務，要先執(zhí)行，不能當面不說，背后拖延應付。二要行使好手中的權利，要始終做到“三嚴”：嚴格按照各項政策的要求不折不扣地貫徹落實，不超越政策界限搞變通;嚴格按照各項規(guī)章制度辦事，不擅自擴大范圍打擦邊球;嚴格按規(guī)范程序辦事，不違規(guī)操作亂辦事，守住原則底線。在當前社會轉型時期，各種干擾和誘惑增多，守住原則底線顯得尤為重要。在靈活性與原則性的關系上，要防止無原則的靈活;在講原則與講感情上，要防止以感情代替原則;在按章辦事與按領導意圖辦事上，要防止不分是非、唯上是從，切實做到講黨性、講正氣、干正事。三要認真抓好學習，特別要加強法規(guī)政策、業(yè)務知識、領導科學等方面知識的學習。能力不足的風險每個人都存在，領導能力不足、領導水平不高就是一種風險，如果不學習，就有可能犯或大或小的錯誤。許多決策失誤、失準，不是大家不盡心，也不是政治覺悟不夠高、立場不夠堅定的問題，而是我們的業(yè)務能力、水平出了問題，是我們對法律、政策、慣例、規(guī)矩和程序不了解。因此，學習是非常非常重要的，常言說“活到老學到老”，我們要通過不斷地學習，進一步改善個人的知識結構，提升自身的綜合素質，使自己的思想觀念和知識水平能夠跟上時代發(fā)展的步伐。

企業(yè)的一切工作都要靠廣大干部職工去貫徹、去落實，任何事業(yè)都要靠人去推動、去完成，沒有全體干部職工的執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力，也就沒有公交事業(yè)的生機與活力。所以說，抓好班子、帶好隊伍是每一位領導干部義不容辭的分內職責。一要以身作則，做好表率。我們要始終牢記“公生明、廉生威”的古訓，始終牢記中央提出的領導干部必須講黨性、重品行、作表率的要求，從抓思想做起，帶頭嚴明紀律，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做。領導干部不僅要做干事創(chuàng)業(yè)的表率，還要做廉潔自律的表率，真正在一個單位、一個部門樹起旗幟，發(fā)揮示范帶動作用，進而取信于干部職工，形成風清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二要從嚴管理干部職工。我們必須牢固樹立嚴管就是厚愛的理念，把從嚴要求、從嚴管理貫穿領導班子和干部職工隊伍建設全過程，堅決克服老好人思想，對下屬要盡到教育、管理和監(jiān)督的責任，堅持嚴早、嚴小、嚴預防，對干部職工中存在的在崗不在位、出工不出力，作風漂浮、工作不深入、責任心不強，宗旨意識淡薄、對職工不負責任、吃拿卡要，不遵守工作紀律等問題，要該教育的教育，該提醒的提醒，該批評的批評，該追究的追究，及早進行糾正，防止小毛病拖成大問題。作為企業(yè)中層領導人員，要充分認清當前反腐倡廉新形勢、新目標，自覺廉潔自律，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

領導廉政談話會議心得體會篇十

同志們：

最近一段時間，省紀委監(jiān)察廳先后召開了一系列會議，對當前和今后一段時間反腐倡廉建設有關工作進行了安排部署。省里會議精神十分重要。為了貫徹落實會議精神，今天特意把大家請來開個會，主要任務是小結前段工作，部署下一段工作。剛才，市紀委各位分管副書記就有關工作講了很好的意見，我完全贊同。年初，市紀委第四次全會暨全市反腐敗工作會議對今年反腐倡廉建設工作進行了全面部署，這次會議對一些工作進行具體安排?，F在的關鍵是如何抓好落實。為此，我在這里就如何抓好工作落實，開創(chuàng)我市反腐倡廉建設新局面，簡要地強調四個方面的意見。

一、緊貼中心，服務大局，促進經濟社會又好又快發(fā)展。

反腐倡廉作為黨和國家工作的重要組成部分，必須緊緊圍繞發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務來進行。只有這樣，我們的工作才能保持正確的方向，才能得到黨和人民的認可。

第一，堅持在全局中謀劃。一方面，要主動謀劃。牢固樹立服從和服務于第一要務的意識，堅持把反腐倡廉建設放到全市改革發(fā)展穩(wěn)定的大局中去認識和把握，緊緊圍繞落實科學發(fā)展觀、構建和諧永州、加快富民強市總體要求開展工作，與黨委政府的重大決策、重要工作部署做到思想同心、目標同向、工作同步。另一方面，要善于謀劃。紀檢監(jiān)察工作紀檢監(jiān)察工作，認真研究黨委政府的關切和需要，積極探索經濟社會發(fā)展的辦法和措施，努力把握經濟社會發(fā)展的切入點和著力點，為黨委政府出主意，想辦法，解難題，切實把紀檢監(jiān)察工作融入到經濟社會發(fā)展全局，做到經濟社會發(fā)展到哪里，紀檢監(jiān)察就工作到哪里，經濟社會發(fā)展需要什么，紀檢監(jiān)察就服務什么。再一方面，要敢于謀劃。要堅決抵制和克服紀檢監(jiān)察工作影響經濟社會發(fā)展的思想，對經濟社會發(fā)展有利的事，我們要大膽地去做；對人民群眾有關的事，我們要用心地去做；對整個社會風氣有幫助的事，我們要堅決地去做。不管遇到多大的困難和挫折，我們也決不能輕言動搖，決不能輕言放棄。

第二，堅持在檢查中促進。要全面履行黨章和行政監(jiān)察法賦予紀檢監(jiān)察機關的職責，切實加強監(jiān)督檢查，推動科學發(fā)展觀的貫徹落實，促進經濟社會又好又快發(fā)展。一是要把維護黨的政治紀律放在首位，加強對執(zhí)行黨的政治紀律情況的監(jiān)督檢查。在“舉什么旗、走什么路”的問題上毫不動搖，堅決反對任何否定黨的領導和社會主義制度的言記，認真糾正各種否定改革開放的錯誤思想，嚴肅查處違反黨的政治紀律的行為，堅決維護黨的集中統(tǒng)一，堅決維護以胡錦濤的黨中央的權威，確保紀律嚴明。地理要以確保政令暢通為目標，圍繞黨委政府的重大決策部署開展以監(jiān)督檢查。認真開展對加強和改善客觀調控，推進改革開放和自主創(chuàng)新、優(yōu)化經濟結構和提高經濟增長質量、加強生態(tài)環(huán)境保護、重視改善民生和促進社會和諧等重大政策措施落實情況的監(jiān)督檢查，認真開展全市推進新型工業(yè)化，提高外資項目、重大項目建設情況的監(jiān)督檢查，加大對市場物價調控、節(jié)能減排和土地管理等方面違規(guī)違法行為的查處力度，堅決糾正有令不行、有禁不止，上有政策、下有對策的現象。三是要以言論維護為己任，圍繞構建社會主義和諧社會開展監(jiān)督檢查。要切實解決損害人民群眾利益的突出問題，從群眾反映最突出的問題抓起，從基層意見最大的問題改起，從企業(yè)要求最強烈的事情做起，針對重點領域、重要部門、重要人員、重要崗位、重要解決生態(tài)環(huán)境保護、食品藥品安全、安全生產、征地拆遷等方面損害人民群眾利益的問題，強化對社?；?、住房公積金和扶貧救災專項資金的監(jiān)管，認真治理公共服務行業(yè)侵害群眾消費權益等問題，保障人民群眾在經濟、政治、文化、社會等方面的權利和利益，為老百姓生產、生活創(chuàng)造一個公平、正義的社會環(huán)境。

第三，堅持在優(yōu)化中服務。首先，通過轉變干部作風服務經濟社會發(fā)展。干部作風建設工作去年集中抓了一年，總體上效果是明顯的。盡管今年市委市政府在干部作風建設上不再出臺新目標、新措施，但并不意味著對這項工作不重視了，干部作風建設今年仍然是一項重要工作需要我們緊抓不放。實踐反復證明，干部作風要帶有根本性、全局性，干部作風不好，經濟社會就難以有一個好的發(fā)展。一是要防止走過場、一般化，堅決避免應付了事、流于形式，確保作風建設真功實做見行動，立竿見影出實效，通過以干部作風轉變?yōu)橥黄瓶冢瑤尤薪洕鐣l(fā)展環(huán)境的優(yōu)化。其次，通過提高效能服務經濟社會發(fā)展。著力優(yōu)化務實高效的服務環(huán)境，按照建立辦事高效、運轉協(xié)調、行為規(guī)范的行政管理體系的要求，促進黨政機關加強管理，進一步轉換職能，轉變工作方式方法，切實提高服務水平和工作效率。特別是要實施政府提速工程，加強政務服務中心建設，切實解決群眾辦不便、部門效率不高的問題。再次，通過制度落實服務經濟社會發(fā)展。進一步落實優(yōu)化發(fā)展環(huán)境各項制度，特別是要推動建立和完善體現科學發(fā)展觀的政績評價標準體系和績效評估辦法；健全和完善行政效能投訴受理機制，認真落實行政首長問責制，加大對損害經濟發(fā)展環(huán)境案件的查處力度和責任追究力度，堅決糾正利用職權索、拿、卡、要和亂罰款、亂攤派、亂集資、亂拉贊助的行為，努力消除影響經濟社會發(fā)展的環(huán)境性障礙。

第四，堅持在保護中推動。一方面，要旗幟鮮明地保護和支持敢想敢干、敢闖敢試的干部。要通過營造敢于突破、敢于創(chuàng)新的良好環(huán)境，旗幟鮮明地支持改革、保護創(chuàng)新、褒勵成功、善待挫折、寬容失誤，激勵干部群眾解決思想求探索、集中心思干工作、放開手腳干事業(yè)，充分調動一切積極因素，形成共同推進我市科學發(fā)展.

領導廉政談話會議心得體會篇十一

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

同志們：

同志們，今年是中國共產黨成立100周年、“十四五”開局起步之年。貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局、實現高質量發(fā)展的任務艱巨而繁重，大家重任在肩。希望同志們以正在深入開展的黨史學習教育為契機，大力發(fā)揚紅色傳統(tǒng)、傳承紅色基因，賡續(xù)共產黨人精神血脈，筑牢立身、立業(yè)、立言、立德的基石。希望同志們以這次集體廉政談話為契機，珍惜機遇和舞臺，增強廉政意識，提高拒腐防變能力，樹立忠誠干凈擔當的良好形象，真正擔負起發(fā)展一方、穩(wěn)定一方的責任，為“十四五”開好局起好步、建設新時代新××作出新的更大的貢獻，回報組織的信任和人民的重托。

領導廉政談話會議心得體會篇十二

近年來，廉政建設成為社會關注的焦點，干部廉政談話也成為了一項重要的制度安排。作為一名黨員干部，我有幸參加了一場領導廉政談話會議，收獲頗豐，深感責任重大。以下是我對這次會議的心得體會。

首先，廉政談話會議讓我更加明確了廉政的重要性。會議中，領導強調了黨員干部廉政意識的形成和廉政風險的防范。在這個信息高度發(fā)達、權力交錯的社會，廉政問題層出不窮，不僅會損害我們黨的形象，也會影響到我們個人的發(fā)展。廉政是黨風廉潔建設的核心，只有時刻保持高度敏感性，積極遵守廉政紀律，才能夠保持忠誠、敢于擔當的作風。

其次，廉政談話會議使我深刻意識到了領導對我們的期望。會議上，領導以其深刻的洞察力和嚴謹的工作態(tài)度，以身作則、言傳身教地倡導廉潔從政。他們要求我們黨員干部要具備艱苦奮斗的品質，勇于擔當的精神，對黨忠誠的信仰。廉政談話是一種重要的教育方式，使我們體會到了廉潔從政的必要性和重要性。

再次，廉政談話會議給了我一個機會反思自己。在會議上，領導對我進行了一對一的交流，詳細詢問了我的工作情況、廉政建設以及未來發(fā)展的規(guī)劃。他們通過真實的案例，剖析了廉政風險，針對性地指出了我存在的問題。這次交流使我更加清楚地認識到了自己的不足，也讓我明白了廉政從政的重要性。通過反思，我決心在今后的工作中更加嚴格要求自己，把廉潔從政的理念貫徹到每一個崗位和工作中。

最后，廉政談話會議增強了黨員干部的使命感。作為一名黨員干部，我們肩負著黨的使命，要勇于擔當，敢于斗爭，做到廉潔從政、清正廉潔。廉政談話會議告訴我們，領導對我們的期望很高，我們要做到廉潔從政，就要以身作則，嚴格要求自己。只有以身作則，踐行廉政，我們才能夠真正履行黨員干部的職責和使命。

綜上所述，領導廉政談話會議使我更加明確了廉政的重要性，深刻意識到了領導對我們的期望，給了我一個機會反思自己，增強了我的使命感。我將緊緊圍繞廉政進行工作，堅決抵制一切可能引發(fā)廉政問題的誘惑，積極培育廉潔從政的意識，努力為黨和人民做出更大的貢獻。

領導廉政談話會議心得體會篇十三

第一段：引言（150字）。

在現今的社會中，廉政建設和反腐敗工作已經成為了一個重要的議題。為了加強機關單位的紀律建設和廉政意識，我們舉行了一場主題為“領導廉政談話會議”的活動。在這次會議上，我們傾聽了來自高層領導的諄諄教誨，深受啟發(fā)。通過與會者的共同討論和交流，我深刻認識到了廉政建設的重要性，并對于如何在工作中踐行廉政和實現自我提升有了更深刻的認識。

第二段：清廉的重要性（250字）。

會議上，高層領導通過生動的案例和鮮活的語言，深刻地闡述了廉政建設的重要性。他們指出，清廉是公仆的基本要求，是對自己責任與擔當的表現。只有做到廉潔奉公、權力為民、勤政為民，才能贏得人民的信任和支持。同時，廉政是凈化政治生態(tài)、推動社會發(fā)展的重要條件，能夠保持政權的穩(wěn)定，增強社會的凝聚力和向心力。通過聽聞這些理論，我對于廉政道德的作用有了更加明確的認識，深刻體會到了每個公職人員責無旁貸的歷史使命。

第三段：培養(yǎng)自身的忠誠與擔當（250字）。

會議強調了領導干部在廉政建設中的重要作用。作為公仆，我們必須要有為人民服務的初心，要始終保持對人民群眾的忠誠與擔當。只有始終心系人民，才能夠真正做到權力為民、勤政為民。同時，會議還提到，領導干部要把廉潔自律作為人格底線，要在一言一行間反省自己的廉潔。作為下屬，要遵守廉潔的要求，時刻保持高尚的道德品質。通過這次會議，我對于如何培養(yǎng)自身的忠誠與擔當有了更加深刻的認識，并且決心將這些理論貫徹到自己的工作實踐中。

第四段：廉政與工作的結合（300字）。

在會議的討論環(huán)節(jié)中，我與其他與會者共同探討了廉政與工作之間的關系。我們一致認為，廉政不是一種脫離實際的空洞理論，而是要在我們的具體工作中得到體現和踐行。作為公務人員，我們要以高尚的理想和崇高的精神狀態(tài)來約束自己，為人民群眾提供更好的服務。只有始終保持擔當和奮斗的精神，我們才能夠在工作中彰顯出廉政的環(huán)境。在這次會議中，我認識到了廉政與工作密不可分的關系，明確了將廉政要求貫徹到具體工作中的緊迫性。

第五段：總結與展望（250字）。

通過這次會議，我深刻認識到了領導廉政談話的重要意義，明確了廉政建設對于機關單位的重要作用。作為一名公務人員，我要切實提高自己的黨性修養(yǎng)，增強自己的擔當意識和紀律觀念，做到廉潔奉公、服務人民。同時，我要積極參與到機關單位的廉政建設中，發(fā)揮自己的聰明才智和擔當精神。相信在全體干部的共同努力下，機關單位將建設成為一個廉潔奉公、作風優(yōu)良的典范，并且為實現社會主義現代化的偉大事業(yè)做出我們應有的貢獻。

領導廉政談話會議心得體會篇十四

同志們：

在2021年的最后一周，我們召開***黨史學習教育總結大會，目的就是要在各項工作收口的關鍵時刻，認真?zhèn)鬟_學習習近平總書記重要講話精神和黨的十九屆六中全會精神，總結黨史學習教育取得的成果，更好地總結經驗、固化成果、查找不足，切實將習近平新時代中國特色社會主義思想學懂弄通做實，為2022年的各項工作起到提綱挈領、謀篇布局的作用。下面，我講四點意見：

一、強化部署、系統(tǒng)安排，黨史學習教育取得積極成效。

在全黨開展黨史學習教育，是以習近平同志為核心的黨中央在中國共產黨成立一百周年之際作出的重大戰(zhàn)略決策。按照***黨委的統(tǒng)籌安排，黨委自3月份以來，全面啟動了黨史學習教育工作。9個多月的時間里，我們以高度的政治責任感和抓鐵有痕、踏石留印的工作作風，有力推動各項任務落實落地。到目前，黨史學習教育進展有序，使全體黨員受到了一次全面深刻的政治教育、思想淬煉、精神洗禮，切實提升了黨組織和黨員隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力，達到了學黨史、悟思想、辦實事、開新局的目的。主要體現在四個方面：

（一）謀篇布局務實，學習教育實現高質量推進。黨委高度重視黨史學習教育工作，將黨史學習教育作為一項極為重要的政治任務，準確把握任務目標和基本要求，堅持高起點部署、高標準實施、高質量落實。成立領導小組和4個專項工作組，先后制定下發(fā)《黨史學習教育推進實施方案》《慶祝中國共產黨成立100周年系列活動工作方案》，編制了黨史學習教育暨慶祝中國共產黨成立100周年系列活動任務分解表和調度表，明確了12個方面35項具體工作任務、責任部門、完成時間節(jié)點及工作標準等。我們強化學習教育“全覆蓋”的要求，購置黨史學習教育規(guī)定書目***冊、輔導書籍***冊、學習記錄本***本，通過視頻方式舉辦讀書班*期，讓每一名黨員都能感受到學習教育的濃厚氛圍，不斷提升學黨史、悟思想的自覺性主動性。我們加強督查指導，成立了*支督導組，全過程對***個基層黨組織進行督導，領導班子成員深入基層調研、分片召開座談會、每月進行統(tǒng)計反饋，有效推動了學習教育規(guī)范有序開展，在各級黨組織中形成了黨組織書記親自抓、責任部門牽頭抓、相關部門共同抓的工作格局。我們加強宣傳引領，在主頁、廣播平臺、微信公眾號開設了黨史學習教育專欄，營造濃厚氛圍，挖掘學習典型，共編制發(fā)布簡報***期、廣播***期、推文***篇，在上級和地方媒體發(fā)稿***篇，營造了濃厚的黨史學習教育氛圍。

（二）理論水平提升，理想信念得到進一步強化。在黨史學習教育中，各級黨組織和黨員干部深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，重點學習習近平總書記“七一”重要講話精神和黨的十九屆五中、六中全會精神，學習了習近平《論中國共產黨歷史》等四本指定資料，在思想上受到了深刻洗禮，進一步堅定了理想信念，增強了黨性修養(yǎng)。在學習的同時，我們開展了“學黨史、念黨恩、跟黨走”大學習大討論，舉辦黨委班子、中層干部、普通黨員三個層面的崗位講述活動，教育引導黨員做到真學真信、學以致用，做到明理增信、崇德力行，切實用黨的理論指導實踐。我們的全體黨員在學習中進一步深刻領悟到，習近平新時代中國特色社會主義思想集中體現了馬克思主義鮮明的理論品格和精神實質，充分彰顯了當代中國共產黨人強大的政治定力和理論自信，是馬克思主義中國化的最新成果，是當今時代最現實、最鮮活的馬克思主義，是我們做好各項工作的指導思想和根本遵循。通過學習，提升了全體黨員用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作的自覺性針對性，促進我們進一步增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅持干字當頭、實字為要，將總書記關于***、***行業(yè)的部署和批示指示精神在不折不扣地落實落地。

（三）宗旨意識增強，群眾路線實現有溫度踐行。我們堅持將學史力行作為黨史學習教育的根本落腳點，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，將實踐活動與激勵基層黨組織和廣大黨員不忘初心、牢記使命結合起來。黨委結合歷次調研活動及職工意見建議情況，堅持職工所愿、單位所能，政策所許的原則，主動對接上級“我為群眾辦實事”項目。各職能部門、各基層黨組織堅持“把好事辦實，把實事辦好”的理念，堅持問計于民、問需于民，總結基層經驗，汲取一線智慧，確保實踐活動辦出特色、辦出實效。截至目前，級項目***項，已全部完成，徹底解決了職工群眾**等“急難愁盼”問題***個?；鶎又Р块_展“***”“****”等黨員先鋒隊活動***次，開展“***”“****”黨員志愿者活動***次，為身邊群眾辦實事好事共***件。工會系統(tǒng)及勞動保障部門聚焦***名生活困難群眾，發(fā)放慰問金****元，協(xié)助報銷補充醫(yī)療保險****萬元，受益***人次。生產部及鉚焊分廠加工翻新廢舊物資***萬噸，制作圍欄走梯、警示標牌***個，壓降生產費用****萬元。團委及廣大青年員工到***小學開展“送溫暖”活動，組織志愿服務***次，點對點幫扶****人次。全體黨員個個認領任務、人人主動作為，促進了實踐活動和黨史學習教育進一步走向深化。

（四）注重開局起步，年度重點工作高標準完成。一年來，我們以黨史學習教育的實效推動改革發(fā)展開新局，促進“十四五”實現開門紅。在經營業(yè)績方面，預計實現**產量***萬噸、***產量***萬噸，同比分別增加***%和***%，全年利潤預計實現***億元，eva完成***億元，較年初***省下達的目標任務分別增長***%和***%。在項目建設方面，***、*******兩個項目取得核準備案手續(xù)，***。在單位改革方面，國企三年改革行動完成81%，****。在內部管理方面，完善******制度*項，建立健全標準流程***個。在這一年的工作中，全體黨員立足崗位、真抓實干，共同推動順利完成了今年的各項目標任務，實現了“十四五”的高標準開局起步。在此，我向大家致以深切的慰問，并表示崇高的敬意。

二、提煉經驗、反思問題，認真總結黨史學習教育成績和不足。

今年的黨史學習教育取得的積極成效，對于我們大力加強黨的建設，推動單位高質量發(fā)展具有十分重要的意義，我們要始終堅持和發(fā)揚。主要有以下三個方面：

（一）在“注重一個結合”上下功夫，促進了全員參與。我們高度重視、認真領會黨中央在今年開展黨史學習教育的核心要義，始終將學習黨史與慶祝建黨100周年有機結合。我們開展“以優(yōu)異成績獻禮黨的百年華誕”主題學習，研討成果形成專題文章在集團網站上發(fā)表。舉辦以回顧黨百年征程、偉大成就為主題的宣講，在****微信公眾號開辟了黨史專欄。在****革命舊址開展黨員重溫入黨誓詞活動，引領全體黨員不忘初心、牢記使命、繼續(xù)前進。讓全體職工了解了中國共產黨一百年來領導人民取得的累累碩果，更加堅定了聽黨話跟黨走的信心和決心。

（二）在“抓好兩個重點”上下功夫，促進了學習成效。在開展黨史學習教育時，我們以黨的歷史為主線，以習近平總書記“七一”重要講話和黨的十九屆六中全會精神為學習的重點，切實用黨的歷史觀照現實、開創(chuàng)未來。上半年，我們不斷深化慶祝黨成立100周年的氣氛營造，在7月1日組織全體職工通過手機、網絡、廣播等方式實時收看慶祝中國共產黨成立100周年大會，第一時間學習習近平總書記發(fā)表的重要講話，通過擴大學習會、黨員分享交流、心得體會撰寫等方式，引領全體黨員、全體群眾增強作為黨員、作為中國人民的自豪感和使命感，將前一階段黨史學習教育推向第一個高潮。下半年，我們繼續(xù)查缺補漏，跟進學習習近平總書記關于***省和***行業(yè)的批示指示精神，打牢迎接黨的十九屆六中全會的思想基礎。十九屆六中全會召開后，全體黨員及時跟進學《公報》、原原本本學《決議》，認真領會“中國共產黨是什么、要干什么”根本問題，交流研討過去我們?yōu)槭裁茨軌虺晒?、弄明白未來我們怎樣才能繼續(xù)成功的歷史邏輯，實現了黨史學習教育的縱深推進。

同時，也要清醒地認識到，黨史學習教育中，我們也會發(fā)現一些問題，比如：在黨委層面，針對存在的主營業(yè)務收入增速放緩、多元化發(fā)展遭遇瓶頸、科技創(chuàng)新能力不強等的問題，黨委在運用新思想新理念指導實踐、推動工作上思考得不深，舉措不多；在基層黨組織層面，理論學習不嚴不實，個別支部沒有原原本本學習《中共中央關于黨的百年奮斗重大成就和歷史經驗的決議》；在職能部門層面，形式主義官僚主義仍有隱形變異風險，檢查考核“過度留痕”的問題仍然在一定范圍內存在，等等。我想，我們學黨史就是要悟思想，就是要辦實事、開新局。希望大家高度重視，切實用理論指導實踐、補齊短板，共同推動各項工作不斷向前。

三、以史為鑒、開創(chuàng)未來，切實用黨的寶貴經驗促進高質量發(fā)展。

還有幾天就是2022年了，學黨史，不是一年的活動，而是要持續(xù)學、用心學、常抓不懈的持續(xù)性工作，決不能半途而廢。下面，結合2022年的工作，我提四個方面的要求：

一是要建立黨史學習教育常態(tài)化、長效化的制度機制。我們對黨史學習教育進行總結，絕對不是宣告學習教育結束或者是階段性收場，而是全面總結上一個階段的成績和問題，以鍥而不舍、弛而不息的決心和毅力，把學習教育引向深入，把全體黨員深化理論學習的風氣保持下去。黨史的學習不是一次活動，而是一項長期的工程，不能刮一陣風，必須要常抓不懈、貫穿始終。下一步，將把黨的歷史、黨的精神譜系內涵等核心要點分解到2022年的學習任務中來，作為當前和今后一個時期的重要政治任務來抓，通過學習型黨組織建設、黨員教育培訓等契機，推動學習教育的長效機制鞏固和完善，促進黨員思想水平和鞏固提升，切實提高黨員隊伍整體素質。

二是要深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神。黨的十九屆六中全會是在我們黨百年華誕的重要時刻，在“兩個一百年”奮斗目標歷史交匯的關鍵節(jié)點上召開的重要會議，全會審議通過第三個歷史決議在黨的歷史和中華民族歷史上都具有里程碑意義。學習領會、貫徹落實全會精神，是我們目前最重大的政治任務，必須要系統(tǒng)謀劃部署、全面落實到位。下一階段，我們的主要任務就是要進一步鞏固拓展黨史學習教育成果，將學習貫徹黨的十九屆六中全會精神引向深入，推動廣大黨員、干部和群眾準確把握黨的歷史發(fā)展的主題主線、主流本質，進一步做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行，自覺做“兩個確立”的堅決擁護者和“兩個維護”的堅定踐行者，在踏上第二個百年奮斗目標的新征程中展現新氣象新作為。

三是要不斷推進單位高質量發(fā)展。在推進黨史學習教育的一年來，我們堅持用黨的理論指導單位發(fā)展，全面增強單位核心競爭力，促進了2021年工作目標的順利實現，也檢驗了我們黨史學習教育的突出成效。2022年，是“十四五”的關鍵之年，也是我們推進高質量發(fā)展的破局之年，全體黨員、全體干部員工要保持“咬定青山不放松”的目標意識和“越是艱險越向前”的斗爭精神，堅持擔當作為、凝聚全員力量，全面鞏固黨史學習成果，引領年度目標任務的完成，讓學黨史、悟思想、辦實事、開新局的成果轉化為單位建設區(qū)域一流***單位的強勁動力。

四是要進一步增強服務職工群眾的能力。要深化“我為群眾辦實事”實踐活動，建立健全長效機制，提升黨組織服務職工群眾的能力。各部門、各基層黨組織要進一步強化宗旨意識，堅持“依靠職工辦單位”，主動傾聽職工的意見和心聲，掌握職工所思所想所盼，切實解決職工群眾關注的熱點難點問題，把職工對美好生活的向往作為單位發(fā)展的根本目標，在提高單位經濟效益的同時，切實提高職工幸福生活水平，切實促進共同富裕。要發(fā)揮宣傳系統(tǒng)和群團組織的作用，形成健康向上的正能量，關心青工成長成才，關注女工工作，凝聚單位發(fā)展合力。

同志們，2022年是我們踏上第二個百年奮斗目標新的趕考路的關鍵一年，也是“十四五”進入全面實施的重要一年，我們要緊緊團結在黨中央周圍，更加深入地將黨史學習教育成果轉化為推動高質量發(fā)展的強大動力，轉化為實現**目標的生動實踐，以飽滿的精神狀態(tài)和奮斗意志，以科學的工作謀劃和實際行動，迎接黨的二十大勝利召開！

領導廉政談話會議心得體會篇十五

鞏固健康扶貧成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務體系逐步完善。下面是眾鑫文檔網小編給大家?guī)淼目h委書記在2022年全縣衛(wèi)生健康工作會議上的講話稿，希望大家喜歡。

同志們：

這次會議是經縣政府同意召開的，主要任務是深入貫徹落實國家、省、市衛(wèi)生健康工作會議和全縣重點工作推進會議精神，回顧總結20xx年工作情況，研究部署20xx年重點工作任務。按照會議安排，我講四個方面的內容：

一、20xx年工作回顧。

20xx年，全系統(tǒng)干部職工堅決貫徹縣委、縣政府決策部署，在衛(wèi)生健康重點領域和關鍵環(huán)節(jié)都取得突破性進展和明顯成效。20xx年全系統(tǒng)獲得市級以上表彰x項，其中國家級x項、省級x項、市級x項。主要有以下八個方面亮點工作：

一是黨建重點任務圓滿完成。穩(wěn)步實施“強基提質”行動，扎實開展黨史學習教育，有效開展“我為群眾辦實事”實踐活動，全系統(tǒng)獲得市縣“兩優(yōu)一先”表彰黨員x人、黨委織x個，x人被評為“遼源好人”。獲得20xx年全國人口和計劃生育雜志基層宣傳工作先進單位榮譽稱號。

二是疫情防控實現常態(tài)化。各醫(yī)療衛(wèi)生機構從嚴從緊落實常態(tài)化疫情防控措施，流調、隔離、健康監(jiān)測、院感防控各項工作有條不紊，應急處置能力穩(wěn)步提升。實現及早預警、快速處置、精準管控、有效防范，全縣疫情防控形勢持續(xù)平穩(wěn)。累計排查管控x人次，核酸檢測x人次、食品和環(huán)境樣品x份次，接種新冠肺炎疫苗x劑次。

三是深化醫(yī)改服務有新突破。我縣公立醫(yī)院綜合改革績效評價連續(xù)x年達到全省優(yōu)秀等級。投資x萬完成縣級醫(yī)院基礎設施建設和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療救治設備設施改造項目。鞏固醫(yī)聯(lián)體建設，實現縣、鄉(xiāng)、村全覆蓋，累計診療x余人次，縣域內就診率x%，高于全省平均水平，藥占比x%，低全省平均水平。xx醫(yī)院胸痛中心、卒中中心先后通過國家級認證并正式授牌，產前篩查中心通過了省級認證。xx醫(yī)院外科超聲介入治療和xx醫(yī)院頸、腰椎間盤突出微創(chuàng)射頻消融術，填補地區(qū)空白。

四是健康中國行動有新進展。完成了20xx-20xx年度健康中國行動評估工作，全縣無甲類傳染病報告，報告乙、丙類傳染病x例。適齡兒童10苗接種率達x%，全程免疫接種率均達x%以上。健康教育服務能力和愛國衛(wèi)生工作不斷加強，衛(wèi)生綜合監(jiān)督檢查工作扎實有效，檢查各類機構x家次、下達整改意見書x份、立案調查x戶。

五是健康扶貧有新成果。鞏固健康扶貧成果與鄉(xiāng)村振興有效銜接，縣鄉(xiāng)村三級醫(yī)療衛(wèi)生服務體系逐步完善。健全因病返貧致貧動態(tài)監(jiān)測和精準幫扶機制，完善“先診療、后付費”政策，20xx年收治貧困患者x人次，x人獲得大病救治。優(yōu)化鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務覆蓋，x家村衛(wèi)生室全部達到標準化建設，配有合格的村醫(yī)。xx衛(wèi)生院在“優(yōu)質服務基層行”活動中被國家衛(wèi)健委、中醫(yī)藥管理局通報表揚。

六是基本公衛(wèi)有新看點。全面推進“互聯(lián)網+簽約服務”，共組建家庭醫(yī)生簽約服務團隊x個，常住人口簽約x萬人，簽約率達x%，高于省下達指標x個百分點。居民電子檔案綜合開放率達x%，重點人群開放率達x%、電子健康檔案激活率達x%。12項基本公共衛(wèi)生服務項目全部達標，連續(xù)x年在全省公衛(wèi)目標考核中位列前茅。

七是婦幼保健水平有新提高。全縣孕產婦系統(tǒng)管理率達x%，高于全市平均水平x%。連續(xù)x年實現孕產婦零死亡，新生兒、嬰兒死亡率分別同比下降x‰和x‰，“艾滋病、梅毒、乙肝”母嬰阻斷率位居全省前列。農村婦女“兩癌”免費篩查、優(yōu)生檢查、葉酸發(fā)放、0-6歲兒童眼保健和視力檢查等多個惠民工程全部超額完成任務。

八是其他重點工作有新成效。完成x家中醫(yī)館建設，通過全國中醫(yī)藥先進縣復審。全面推進醫(yī)養(yǎng)結合、“智慧助老”專項行動，全縣創(chuàng)建老年友善醫(yī)療機構工作x家，完成比例達到x%。繼續(xù)加強平安醫(yī)院建設，xx被評為全省衛(wèi)健系統(tǒng)安全生產先進單位。扎實開展人口與健康目標管理工作，在全省獎勵扶助兩項制度績效考核中被評為先進單位。

同志們，過去的一年取得的成績，既得益于縣委、縣政府的堅強領導，也得益于上級業(yè)務部門的精心指導和相關部門的大力支持，更得益于全系統(tǒng)廣大干部職工的無私奉獻和辛勤努力。在此，我代表局黨委向全系統(tǒng)廣大干部職工表示衷心的感謝!

二、存在困難和問題。

在看到成績的同時，我們更要看到前進中的困難和問題。

首先，工作能力有一定差距?？h級醫(yī)院名醫(yī)、名?？迫燥@不足，患者縣外轉診率較高。醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才引進渠道不暢通，激勵機制不夠完善，各級醫(yī)療機構高層次人才引進困難，人員隊伍結構不合理，初級職稱和中專學歷人員比例過高，醫(yī)護人員業(yè)務水平偏弱，全科醫(yī)生和復合型公共衛(wèi)生專業(yè)人才嚴重不足。

其次思想觀念有一定差距。面對新時期衛(wèi)生健康工作的新情況、新問題、新要求，宗旨觀念不牢、思想解放程度不夠，視角還不寬廣、不深入，習慣沿用傳統(tǒng)思維，沿用老路子、老辦法，不能夠做到與時俱進。有的同志不思進取，自我感覺良好，沉醉于過去的業(yè)績中。有的同志思想浮躁，對上級精神不學習不了解，對新部署、新要求，不研究、不掌握，甚至對自己本身的職能、業(yè)務范圍都不清楚，上情了解不細，下情掌握不實。還有的同志工作方式簡單，架子大，本事小，遇到難題時，總在客觀上找理由，不在創(chuàng)新上想辦法，削弱了團隊力量。

第三精神狀態(tài)有一定差距。有的同志精神狀態(tài)低迷，拈輕怕重、挑肥揀瘦，甚至是不催不動，不撥不轉，“混”字當頭、得過且過，“當一天和尚撞一天鐘”。有的同志當甩手掌柜，對上級安排部署貫徹不及時、落實打折扣，縮手縮腳、行動遲緩，矛盾上交、任務下派。有的同志辦事拖拉，遇事“一停二看三繞開”，議而不定、決而不行。推諉扯皮、陽奉陰違、敷衍塞責、指桑罵槐、說三道四、不擔當不作為、躲怕推等機關通病，在我們系統(tǒng)也不同程度存在。

第四工作紀律有一定差距。機關科室和基層單位很多情況下還存在制度制定多、落實執(zhí)行少，安排部署多、解決問題少，內部管理失之于寬、失之于軟等問題。有的同志作風散慢，不嚴格遵守局黨委制定的規(guī)章制度，遲到、早退甚至無故曠工，工作時間上網、玩手機，從事與工作無關的事情，這些不應該出現的問題仍屢見不鮮。

第五大局觀念有一定差距。有的同志在決策面前，在處理具體事務面前，以保全個人或本單位利益為先，站位低、格局小、心胸窄，愛面子、愛虛榮，太把自己當回事，甚至搞小團體，導致機關和基層干部只認關系不認工作，只想自己不想大局。有的同志不合作、不協(xié)同，機關和基層單位之間工作銜接不暢，與相關部門之間溝通不夠，致使工作脫節(jié)，推進緩慢。有的同志遇到矛盾、困難和問題，不去想如何設法化解克服，而是想如何掩蓋問題，回避矛盾，避重就輕，甚至喪失工作原則，久拖不決，使小矛盾成了大矛盾，造成上訪，影響穩(wěn)定。

同志們，這些問題是我們衛(wèi)健系統(tǒng)目前存在的主要問題，也是阻礙工作高效開展的癥結所在，必須深刻反思，引以為戒，破解這些難題，既是壓力又是動力，既是責任更是使命。需要我們統(tǒng)一思想，挺起責任，堅韌不拔，科學謀劃，實實在在地把20xx年各項工作做成、做強、做大、做亮。

三、20xx年工作安排。

今年，衛(wèi)生健康工作的總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，貫徹落實省委、市委全會精神，堅持穩(wěn)中求進工作總基調，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略地位，堅持把新冠肺炎疫情防控作為重中之重，統(tǒng)籌推進深化醫(yī)改、健康中國、“一老一小”等衛(wèi)生健康各項工作，為推動新時代全面振興、全方位振興提供健康保障。

20xx年重點做好以下10項工作：

一是全面加強基層黨的建設。高位推進公立醫(yī)院黨的建設，持續(xù)推動“強基提質”標準化創(chuàng)建工程。持續(xù)提升醫(yī)院黨支部標準化規(guī)范化信息化水平。強化全面從嚴治黨主體責任，加強黨風廉政建設，定期開展廉政風險點及隱患排查，加強對重點部門、崗位、人員、項目等的管理監(jiān)督，健全權力運行制約監(jiān)督體系。開辟黨建陣地，培育紅色文化，打造醫(yī)院黨建品牌。

二是全面做好常態(tài)化疫情防控工作。要堅決貫徹落實國家和省市各項決策部署，壓實“四方”責任，從嚴從緊落實“人物同防”各項措施。健全監(jiān)測預警和院感防控機制，落細落實各類場所常態(tài)化疫情防控措施。持續(xù)加強培訓演練，提升應急處置能力，全方位、不間斷開展專項督查、自查自糾和日常檢查，及時發(fā)現風險隱患，補齊短板漏洞。持續(xù)推進新冠病毒疫苗接種工作，進一步擴大加強免疫接種人群覆蓋面，鞏固筑牢群體免疫屏障。

三是全面推進健康中國行動。穩(wěn)步推動健康中國行動各項指標任務有效完成，持續(xù)鞏固國家、省衛(wèi)生城創(chuàng)建成果，確保取得實效。完善重大疾病防控策略。繼續(xù)落實好鼠疫、流感等重點傳染病監(jiān)測和防控措施，持續(xù)推進結核病、艾滋病等重大傳染病防治工作。持續(xù)推進職業(yè)病危害專項治理，規(guī)范做好塵肺病等重點職業(yè)病的監(jiān)測、診斷、救治和康復管理。全面推進衛(wèi)生應急隊伍能力建設，不斷加強培訓和實戰(zhàn)演練，切實提高有效應對突發(fā)公共衛(wèi)生事件緊急醫(yī)學救援能力和應急處置能力。

四是全面鞏固深化醫(yī)改成果。繼續(xù)深入推進醫(yī)療聯(lián)合體建設，促進優(yōu)質醫(yī)療資源下沉和有序就醫(yī)，增強縣級醫(yī)院臨床?？颇芰Γ訌娻l(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設，確保縣域內就診率達到x%以上。提升醫(yī)療服務規(guī)范性，建立健全公立醫(yī)院醫(yī)藥費用合理增長機制，加強醫(yī)療服務、藥品、檢查、檢驗等費用增長監(jiān)測，公立醫(yī)院醫(yī)藥費用控制在x%以內。進一步推動互聯(lián)網技術與醫(yī)療服務融合發(fā)展，全縣各醫(yī)療機構推進電子居民健康卡就醫(yī)，開展移動支付結算服務，多種方式優(yōu)化支付流程。繼續(xù)推進醫(yī)學檢驗、檢查結果互認工作，滿足群眾多元化醫(yī)療健康需求。

五是全面鞏固健康扶貧攻堅成果。縣級醫(yī)院持續(xù)提升醫(yī)療技術水平，加大大病專項救治x個病種的救治能力。加強部門數據比對和共享，對脫貧人口和邊緣易致貧人口大病、重病救治情況進行監(jiān)測，建立健全因病返貧致貧風險人群監(jiān)測預警和精準幫扶機制。深入開展“優(yōu)質服務基層行”活動，力爭20xx年全縣基層衛(wèi)生院x家達到推薦標準，x家達到基本標準，全面提升醫(yī)療服務水平。嚴格落實“四個不摘”要求，持續(xù)保持五年鞏固期鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生服務全覆蓋，確保脫貧人口基本醫(yī)療有保障。

六是全面推進中醫(yī)藥振興發(fā)展。切實發(fā)揮中醫(yī)藥在疫情防控中的防治作用。統(tǒng)籌調配優(yōu)質中醫(yī)藥資源，完善各層級中西醫(yī)專家協(xié)同協(xié)作機制，始終保持良好狀態(tài)，確保中醫(yī)藥人員隊伍、物資儲備、醫(yī)療救治能力等落實到位。加大中醫(yī)藥人才培養(yǎng)力度，引導中醫(yī)資源持續(xù)下沉基層，推動全縣中醫(yī)藥服務能力整體提升。

七是全面加快重點建設項目。牢牢把握“十四五”開局的戰(zhàn)略機遇期和后疫情時代衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展的窗口期，立足構建強大的公共衛(wèi)生體系，抓好衛(wèi)生強基工程謀劃和實施。加快推進疾病預防控制體系、中醫(yī)救治能力提升等項目建設，確保按時限進度要求，保質保量完成建設任務，以重點項目建設推動全縣衛(wèi)生健康事業(yè)高質量發(fā)展。

八是全面促進人口健康發(fā)展。持續(xù)開展老年友善醫(yī)療衛(wèi)生機構創(chuàng)建工作，全縣x%以上醫(yī)療機構達到老年友善醫(yī)療機構標準。深入推進醫(yī)養(yǎng)結合發(fā)展，進一步推動醫(yī)療衛(wèi)生機構開展適老化改造。全面落實三孩政策，積極完善生育支持配套措施。計劃生育家庭獎勵扶助政策落實率達到x%。開展托育服務機構調查研究，落實備案、服務和管理工作。積極推進婦幼健康系統(tǒng)服務體系和服務能力建設。組織實施母嬰安全行動提升計劃和健康兒童行動提升計劃，強化母嬰安全五項制度落實，提升母嬰安全保障能力。

九是全面提升公共衛(wèi)生服務能力。繼續(xù)規(guī)范基本公共衛(wèi)生服務項目管理職責分工和日常工作制度，強化基本公共衛(wèi)生服務資金管理，及時開展縣、鄉(xiāng)兩級基本公衛(wèi)指導、督導及考核，充分利用“app小程序”進一步提高電子健康檔案激活率。大力推廣家庭醫(yī)生簽約服務，常住服務人口簽約服務覆蓋率達到x%以上，重點人群簽約率達到x%，脫貧人口簽約覆蓋率達到x%，同時開展入戶隨訪工作。進一步加強鄉(xiāng)村醫(yī)生隊伍建設，合理量化村醫(yī)工作任務，科學規(guī)范村醫(yī)工作績效評價。

十是全面維護系統(tǒng)和諧穩(wěn)定。全面落實安全生產責任，做好隱患排查，堅決防范安全生產事故。落實信訪工作責任制，做好積案化解，把矛盾化解在基層，消除在萌芽狀態(tài)。深入推進平安醫(yī)院建設，持續(xù)抓好醫(yī)療安全工作，堅決守住不發(fā)生重大醫(yī)療安全事故的底線。加強輿情管控，不斷完善網絡輿情工作處置預案，提高網絡輿情監(jiān)測和危機化解能力。嚴格落實“九項準則”，健全行風管理和監(jiān)督機制，整治收受“紅包”“回扣”等醫(yī)療亂象，加大不正之風案件聯(lián)合懲戒力度，規(guī)范醫(yī)療服務行為。

同志們，做好今年的全局工作任務艱巨，責任重大。讓我們在縣委、縣政府的堅強領導下，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，扎實有效的創(chuàng)新舉措，務實篤行的工作作風，履職盡責，攻堅克難，奮力開創(chuàng)衛(wèi)健工作新局面!

領導廉政談話會議心得體會篇十六

各位領導：

大家好！

廉政提醒談話制度，是一項具有開創(chuàng)性的活動，是探索紀委監(jiān)督同級黨委的一項創(chuàng)舉，更是落實黨章、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》的具體舉措。經市委研究決定，今天在這里召開會議，主要是對市管領導干部開展集體廉政提醒談話。過一會，市委王書記還將作重要講話，對抓好紀委書記與同級黨委班子成員廉政提醒談話工作作安排部署，并提出要求，希望大家認真學習領會，切實抓好貫徹落實。

下面，我著重就領導干部如何踐行黨章，落實《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》，以廉為本、當好表率，始終保持清正廉潔談幾點意見，與同志們共勉，不妥之處，敬請批評指正！

絕不允許對市委的工作要求陽奉陰違，討價還價，推諉扯皮。一旦市委集體討論決定的事，市管干部必須無條件帶頭維護和貫徹落實好，切實做到與市委思想上合心、工作上合力、行動上合拍，心往一處想，勁往一處使，形成強大的領導合力。二要珍惜集體榮譽。集體的榮譽來自于每一個成員的用心呵護和共同努力。我們的一言一行不僅代表個人，更代表集體，代表市委市政府，代表黨的形象。個人出問題，影響到家庭、個人的同時，更影響我們這個領導集體。我們這個集體，一榮俱榮、一損俱損。為此，工作中要善于補臺不拆臺，生活中要互相幫助不內耗。三要嚴格遵章守紀，用嚴明的紀律保證工作的落實和推進。黨的紀律是執(zhí)行黨的路線方針政策的重要保證。要把紀律作為高壓線，自覺遵守黨的“六大”紀律，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和黨中央的決策部署以及省、市黨委的工作要求，堅決制止有令不行、有禁不止的行為。要狠剎自由主義、好人主義和個人主義等歪風，切實做到紀律面前人人平等、遵守紀律沒有特權、執(zhí)行紀律沒有例外，把各級領導干部的思想和精力統(tǒng)一和集中到思改革、謀發(fā)展、促和諧的偉大實踐中來，大力營造一心一意搞建設、齊心協(xié)力謀發(fā)展的良好氛圍，以嚴明的紀律確保全市各項工作取得新成效。這里我還要強調的是，明年就是各級黨委的換屆之年，大家一定要嚴格遵守換屆紀律。換屆工作對我們黨員干部既是一次能力上的檢閱，更是一次道德和人格的檢驗，希望大家以良好的心態(tài)，正確對待組織的挑選。紀檢監(jiān)察機關要強化監(jiān)督，特別是對在換屆中傳播小道消息和無事實依據亂反映問題的要嚴肅查處，對誣告陷害將按照規(guī)定嚴懲不貸。

要緊跟時代步伐，認真學習馬克思主義中國化的先進理論；

要通過著眼于解決改革發(fā)展穩(wěn)定中實際問題的學習，把學習的體會和成果轉化為真抓實干的工作本領，轉化為適應新時代新任務新要求的執(zhí)政水平，從而永葆黨員領導干部的先進性，不斷迎接新挑戰(zhàn)、接受新考驗、完成新使命。

要經常用各級的指示來對照，看自己所作所為是否背離組織要求；

要經常用反面典型事例來對照，看自己所求所盼是否體現純潔高尚，努力把人生欲望、生活情趣打造成一種文化品格、一種政治品質。

必須把“勇于擔當”四個字刻在心中，付諸在行動上，堅決破除求穩(wěn)怕亂、安于現狀、無所作為的思想。今年省紀委提出了“推動發(fā)展不力和制度執(zhí)行不力也是違紀違法”的理念，這就要求我們黨員領導干部要堅決克服“碰到問題就躲，見到困難就推，遇到矛盾就繞”的不良傾向，要善于摸實情、戒浮戒懶、戒拖戒庸，敢于講實話，勤于辦事實，敢想、敢干、敢闖、敢試、敢冒、敢于負責，做到大事面前敢擔當，面對矛盾不回避，以只爭朝夕的精神忘我工作，以敢于負責的氣魄開拓進取。

五、要公平正義，當秉公用權的表率。古往今來，凡是身后留下千古英名、贏得百姓口碑的，都是自強不息、清明公正的廉吏賢臣。包拯萬世稱頌、于謙人口皆碑，都是大公無私精神的寫照?！靶刂醒b滿群眾、以點點滴滴造就非凡”孔繁森式的干部臧金貴，“一心為民、艱苦奮斗，堅持原則，慎用權力”的楊善洲，“做官先做人、萬事民為先”的鄭培民，他們之所以得到人民群眾的尊崇與擁戴，與他們秉公用權、一心為公是密不可分的。領導干部必須做到公道正派，謀事不謀權、直言不妄言、盡責不推責、正氣不俗氣，不為利害所擾、不為甜言所惑、不為人情所困、不為威嚇所懼。要牢記自己的身份，躬身做官、挺腰做人、俯首干事。要堅持言行一致的思想標準，說話口心一致，辦事知行統(tǒng)一，為人表里如一，以談工作實實在在，講成績實事求是，努力使自己的言行符合客觀實際為標準，做到行得端、走得正，做老實人、說老實話、辦老實事，光明磊落，襟懷坦白，決不遇到困難繞道走，不當對錯誤的人和事不敢批評、怕得罪人、怕丟選票的“老好人”。在實際工作中要講政治不講面子、講原則不講關系、講黨性不講私情，一心為公、一心為民，自覺維護社會公平與正義。

“良藥苦口利于病，忠言逆耳利于行”，領導干部想減少失誤，就應該歡迎監(jiān)督；

大廈千間難占盡，夜間只需一席單；

任你糧粟堆如山，一日僅食三頓餐；

任你衣服有萬件，幾人何曾件件穿；

人生在世屈指算，難活三萬六千天?！薄柏澣缁?，不遏則自焚；

只有用反面案例警示自己，才能深化腐敗亡身的觀念，做到拒腐防變，永葆共產黨人的純潔性。

要牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，認真踐行全心全意為人民服務的宗旨，堅持權為民所用，情為民所系，利為民所謀，始終保持公仆本色，當好服務群眾的表率。

同志們！習近平總書記強調，紀檢監(jiān)察機關是黨和國家監(jiān)督專責機關，要堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。黨章、條例和準則賦予了紀委監(jiān)委的監(jiān)督職責，我們不履行就是失職。今天召開的會議，就是執(zhí)行紀委書記與同級黨委領導班子成員廉政提醒談話制度的具體舉措，我們將一以貫之地堅決執(zhí)行下去，切實把反腐倡廉建設的關口前移，做到事前監(jiān)督、源頭防范、廉政提醒、保護好每一位黨員干部。