全面融合大討論心得體會和感想 思想大解放大討論心得體會(7篇)

在平日里，心中難免會有一些新的想法，往往會寫一篇心得體會，從而不斷地豐富我們的思想。我們想要好好寫一篇心得體會，可是卻無從下手嗎？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

2022全面融合大討論心得體會和感想一

1.銅山區(qū)糧食局主任科員（原黨委書記）丁明德因違規(guī)公務接待問題被問責。2017年3月，丁明德主持區(qū)糧食局全面工作期間，該局兩次接待糧食系統(tǒng)兄弟單位人員時，無審批手續(xù)且違規(guī)用酒，共花費4535元。丁明德履行主體責任不力，受到黨內(nèi)警告處分。?

2.睢寧縣原衛(wèi)生和計劃生育委員會黨委書記、主任楊陽因單位發(fā)生多起違紀違法問題被問責。2016年2月至2018年1月，楊陽任睢寧縣衛(wèi)生和計劃生育委員會黨委書記、主任期間，睢寧縣衛(wèi)計系統(tǒng)先后有22名黨員干部（包括3名班子成員）因職務違紀違法被追究紀律責任，其中9名黨員干部因職務犯罪被移送司法機關(guān)。楊陽履行全面從嚴治黨主體責任不力，以致衛(wèi)計系統(tǒng)腐敗問題突出，同時個人還存在違反中央八項規(guī)定精神問題，受到黨內(nèi)嚴重警告處分。?

3.市勘察測繪研究院黨支部書記、院長王軍因多名下屬違規(guī)違紀被問責。2017年8月1日，中梁地產(chǎn)集團徐州旭鑫置業(yè)有限公司怡景嘉園建筑工地發(fā)生平臺坍塌事故，死亡5人。經(jīng)調(diào)查，市勘察測繪研究院工作人員鄭克儉、王松、馬強在對怡景嘉園臨時樓房平臺進行驗基過程中，由于工作不負責任、亂作為，分別受到解聘和行政警告處理。王軍因落實主體責任不力，同時個人存在違反中央八項規(guī)定精神問題，受到撤銷黨內(nèi)職務和行政撤職處分。

4.鼓樓區(qū)市場監(jiān)督管理局副主任科員韓君善因公務加油卡管理工作不力被問責。2015年1月，鼓樓區(qū)市場監(jiān)督管理局安排韓君善（時任副局長）負責公務加油卡收回工作。2017年市紀委在開展公務加油卡專項整治工作中，發(fā)現(xiàn)該局侯新波、邵明智私自截留了3張公務加油卡，兩人共為自己私家車加油30448元，分別受到黨內(nèi)嚴重警告和留黨察看處分。韓君善履行“一崗雙責”不力，受到黨內(nèi)警告處分。?

5.云龍區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會紀委書記吳冬梅因下屬單位多次發(fā)生違反中央八項規(guī)定精神問題被問責。2016年4月和6月，云龍區(qū)衛(wèi)生和計劃生育委員會下屬東苑社區(qū)衛(wèi)生服務中心主任訾繼風先后2次未經(jīng)批準擅自赴廣西桂林、西藏拉薩參加業(yè)務研討會并公款旅游，同時自2014年1月至2017年5月，私自設(shè)立小金庫用于日常開支，受到黨內(nèi)嚴重警告處分；2016年11月東苑社區(qū)衛(wèi)生服務中心辦公室主任解婷未經(jīng)批準，擅自赴廣西桂林參加業(yè)務培訓并公款旅游，受到黨內(nèi)警告處分。吳冬梅因履行監(jiān)督責任不力，受到黨內(nèi)警告處分。

6.豐縣首羨鎮(zhèn)和集村黨支部書記賈永春因建檔立卡工作要求未落實被問責。賈永春在辦理低收入農(nóng)戶建檔立卡工作中，未按照上級要求廣泛宣傳、入戶核查、民主評議和張榜公示，致使不符合條件的張德銀戶成為建檔立卡戶，造成不良影響。同時存在應收而未收取該村7戶村民集體房屋租金，致使集體資產(chǎn)流失問題。賈永春作為村黨支部書記履行主體責任不力，受到黨內(nèi)嚴重警告處分。?

黨要管黨不是一句口號，從嚴治黨不是一種姿態(tài)。以上黨員干部本應恪盡職守、認真落實全面從嚴治黨“兩個責任”，卻在實際工作中不擔當、不作為、失職失責。對這些行為實施問責再次說明，有權(quán)必有責、有責要擔當、失責必追究。各級黨組織和廣大黨員干部一定要從中汲取教訓，舉一反三，切實引以為戒。

權(quán)力就是責任，責任就要擔當，全面從嚴治黨永遠在路上。全市各級黨組織要深入貫徹黨的十九大和習近平總書記系列重要講話精神，牢固樹立“四個意識”，深刻認識全面從嚴治黨的戰(zhàn)略意義，把黨要管黨、全面從嚴治黨作為應盡之責、分內(nèi)之事，推動管黨治黨政治責任傳導有力、層層壓實、全面覆蓋。要深入貫徹落實《中國共產(chǎn)黨問責條例》，緊盯中央八項規(guī)定精神不落實、貫徹中央脫貧攻堅決策部署不堅決不到位、污染防治攻堅戰(zhàn)中工作推動不力等突出問題，持續(xù)加大問責力度。領(lǐng)導干部特別是各級黨組織主要負責人要堅持行使權(quán)力和擔當責任相統(tǒng)一，增強“一崗雙責”政治自覺，真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。

全市各級紀檢監(jiān)察機關(guān)要強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，堅持“一案雙查”，綜合運用約談誡勉、通報批評、組織處理、紀律處分等方式，在追究直接責任的同時，還要追究主體責任和監(jiān)督責任，對該問責而不問責的也要嚴肅問責。要加大通報曝光力度，問責一人、警醒一片，不斷釋放失責必問、問責必嚴強烈信號，推動全面從嚴治黨落到實處，不斷營造風清氣正良好政治生態(tài)。?

2022全面融合大討論心得體會和感想二

按照會議安排，我就落實全面從嚴治黨責任述職如下：

(一)聚力主題教育，擰緊“總開關(guān)”。將主題教育作為首要政治任務。一是在深學上下功夫。縣委中心組帶頭，每周四固定學習，保持常態(tài)，為全縣做示范、樹標桿;推廣集中研學、院壩送學、講座輔學、個人深學、廣播助學、結(jié)對幫學“六學法”，推動黨的十九大精神、十八屆六中全會精神家喻戶曉、入腦入心。二是在實做上下功夫。切實增強“四個意識”特別是核心意識和看齊意識，堅決向以習近平同志為核心的黨中央看齊，喊響“從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督”，要求黨員干部做到的，常委班子首先做到，要求黨員干部不做的，常委班子堅決不做，做到知行合一、以上率下。三是在真改上下功夫。堅決扭轉(zhuǎn)干部管理“失之于寬、失之于軟”的局面，以“作風建設(shè)年”為切入點，以“六項專項治理”為載體，以“四百行動”為抓手，全面推動干部提神、工作提效、發(fā)展提速，全面提升黨的凝聚力、政府公信力、干部執(zhí)行力和群眾滿意度。

(二)狠抓干部隊伍，樹好“風向標”。把換屆季作為思考季、檢驗季和推進季。綱舉目張樹清風，精心組織縣鄉(xiāng)村三級換屆，“兩代表一委員”順利選出，鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆xx多年來第一次圓滿成功，村委會選舉一次成功率較上屆提升xx個百分點，換屆選舉風清氣正，真正換出了新風貌、新作風、新氣象。選優(yōu)配強好干部，按照中央“二十字”要求和市委“五看”標尺，堅持正面、順向、年輕的用人導向，講原則、講公正、講程序，調(diào)整縣管干部xx人，著力打造一支“結(jié)構(gòu)科學、梯次合理、廉潔高效”的干部隊伍，廣大干部總體滿意，社會各界反映良好。提質(zhì)強基育人才，堅持政策、需求、問題“三個導向”，緊盯人才薄弱處、斷檔處和缺口處，聚焦臍橙加工、現(xiàn)代金融、文化旅游創(chuàng)意和互聯(lián)網(wǎng)服務等業(yè)態(tài)，引才、育才、用才;設(shè)立xx萬元創(chuàng)業(yè)基金，支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境。

(三)夯實基層基礎(chǔ)，種好“責任田”。為群眾辦好事、讓群眾好辦事。筑牢基層組織“戰(zhàn)斗堡壘”，堅持“一支一策”，整頓后進黨組織xx個;著力規(guī)范“三會一課”，每月固定一天“黨員集中活動日”，確保人員、內(nèi)容和效果到位;提高黨員黨性意識，黨員組織關(guān)系復聯(lián)率達xx%，黨費專項檢查成效良好，讓黨員身份亮出來、責任擔起來、形象樹起來，讓每一個支部成為一座堡壘，讓每一名黨員成為一面旗幟。打通服務群眾“最后一米”，提檔升級便民服務中心xx個，嚴格落實村(社區(qū))干部集中辦公和輪流值班制度，確保群眾找得到人、辦得好事;狠抓村務公開、民主管理，確保黨的政策、主張及時落地;開展“兩回兩講兩解”和“清潔家園、和諧鄰里”活動，讓干部深入群眾，宣傳好政策，傳遞好聲音，引導好鄉(xiāng)風;用好用活“群工系統(tǒng)”，辦結(jié)率、滿意率分別達99.8%和99.7%，沒有一盞亮紅燈、黃燈。拓展黨組織“肌體細胞”，推動“支部建在一線、黨員在您身邊”，優(yōu)化調(diào)整貧困村“第一書記”，實行領(lǐng)導干部聯(lián)村包戶全覆蓋;以黨建帶群建，構(gòu)建群團組織體系，打造群團特色品牌;做細做實非公黨建，建好用好黨群服務中心，非公企業(yè)和社會組織黨組織覆蓋率分別達xx﹪、xx﹪。

(四)從嚴管黨治黨，架好“高壓線”。堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。履行“四項責任”，把管黨治黨作為首要職責，帶頭履行主體責任，自覺擔負第一責任，督促落實“一崗雙責”，狠抓各級直接責任，促使黨委管黨建、書記抓黨建的責任落地生根。執(zhí)行“三張清單”，年初制定責任清單，季度開出任務清單，反饋督查問題清單，圍繞定責、督責、追責三個關(guān)鍵環(huán)節(jié)，一季度一檢查、一季度一通報、一季度一約談，將黨建成效作為干部考評硬杠子，約談問責xx人。踐行“四種形態(tài)”，找準切入點、主攻點和發(fā)力點，把監(jiān)督執(zhí)紀問責做深做細做實，打好“預防針”，用好“殺手锏”，讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)，提醒、函詢、誡勉xx人次，查處黨員干部違紀違法案件xx起，給予黨紀政紀處分xx人。

今年以來，盡管取得了一定成績，但離市委的要求、群眾的期盼還有一定差距，主要表現(xiàn)在：一是各領(lǐng)域基層黨建工作統(tǒng)籌推進不夠。對機關(guān)和村(社區(qū))的黨建工作關(guān)注較多，對企業(yè)、學校、醫(yī)院等領(lǐng)域關(guān)注較少，導致工作推進不平衡，黨的工作在各領(lǐng)域的有效覆蓋不夠。二是基層黨組織政治引領(lǐng)作用發(fā)揮不夠。部分基層黨組織沒有處理好政治功能和服務功能的關(guān)系，領(lǐng)導核心作用發(fā)揮不充分，引導、教育、組織群眾的能力不強，缺乏影響力、凝聚力、向心力。三是村干部隊伍建設(shè)有力有效措施不夠。村干部后繼乏人問題仍然存在，全縣有xx萬人在外務工，農(nóng)村優(yōu)秀人才缺乏，部分偏遠村、經(jīng)濟薄弱村人才難選，在今年的村(社區(qū))黨組織換屆選舉中，有xx個村沒有合適的支部書記人選，只能從機關(guān)事業(yè)單位人員中下派參選。

深刻剖析根源，一是精力投入不足。到xx工作以后，各項工作千頭萬緒，對黨建工作投入精力不足、謀劃不深。二是系統(tǒng)思考不足。注重抓難點求突破，整體工作推進不平衡，對資源整合、教育管理、方式創(chuàng)新等研究不夠。三是日常監(jiān)督不足。部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀委、部門紀檢組履職不到位，對基層干部辦事不公、與民爭利等問題監(jiān)督執(zhí)紀問責力度不夠。

在今后的工作中，我將帶領(lǐng)縣委一班人，深入貫徹落實黨的十九大精神，全面落實市委、市政府決策部署，堅持力度不減、尺度不松，強化責任擔當，全面推進從嚴治黨。

(一)全面落實管黨治黨責任。清單定責，構(gòu)建完整的責任鏈條，繼續(xù)推行“三張清單”管理，做到任務項目化、項目責任化、責任目標化，覆蓋各領(lǐng)域、各方面。定點督責，建立所有市管領(lǐng)導“一崗雙責”機制，定期向常委會匯報分管范圍和聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)從嚴治黨情況，實施全方位、全過程監(jiān)督和指導。訪談述責，讓黨委(黨組)負責人到縣電視臺接受提問訪談，實行年度述職述廉，跟蹤進行重點監(jiān)督、回訪和評估。嚴肅考責，把群眾滿意度作為考責的客觀依據(jù)，季度考評結(jié)果后三名的單位，對主要負責人進行組織處理。

(二)全面加強干部隊伍建設(shè)。選好干部，以“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”為標準，加大在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅等一線培養(yǎng)、選拔干部的力度。用好干部，給干部合適的“位子”，用當其時，用其所長，善待“有棱角”的干部，保護“獅子型”的干部，鞏固干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，激發(fā)干部隊伍的創(chuàng)造活力，不斷提升選人用人公信度、滿意度。管好干部，落實“三會一課”，強化思想引領(lǐng)，狠抓黨性黨風黨紀教育，加強干部日常管理，時時、處處、事事嚴格要求;加強對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里。

(三)全面提升為民服務水平。抓基層基礎(chǔ)，提檔升級xx個村級服務中心，推動硬件功能化、軟件規(guī)范化、服務特色化、陣地品牌化。抓村務公開，突出基層組織政治功能和服務功能，以公開促公正，以公正促公平。抓干群關(guān)系，全面推進“清潔家園和諧鄰里”活動，用好用活“群工系統(tǒng)”，著力解決一批群眾關(guān)注的“頑疾”;深入推進“兩回兩講兩解”，疏導群眾的情緒，提振群眾的精神，培育淳樸的民風，切實增強群眾的獲得感、認同感、幸福感和滿意度。抓鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)，強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)行力，明確工作流程、標準和內(nèi)容，實行負面清單管理，對標打表，讓鄉(xiāng)鎮(zhèn)知道做什么、怎么做和什么不能做，做到有章可循、高效執(zhí)行，形成常態(tài)。

(四)全面優(yōu)化政治生態(tài)環(huán)境。持續(xù)推進作風建設(shè)，從細小處入手、在經(jīng)常上用力、向持久性進發(fā)，久久為功。持續(xù)強化黨內(nèi)監(jiān)督，實現(xiàn)紀檢派駐機構(gòu)和巡察監(jiān)督“兩個全覆蓋”，改變舊有工作模式，既發(fā)揮“派”的權(quán)威，又用好“駐”的優(yōu)勢，讓利劍高懸、震懾常在。持續(xù)開展執(zhí)紀問責，深入貫徹《準則》《條例》，堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，加強紀檢監(jiān)察干部能力建設(shè)，持續(xù)保持遏制腐敗高壓態(tài)勢，積極構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的有效機制。

2022全面融合大討論心得體會和感想三

本協(xié)議由下列各方于____年____月____日在______________訂立：

a公司，一家依照中國法律組建和存續(xù)的國有企業(yè)，其法定地址在：____________________;

c公司，一家依照中國法律組建和存續(xù)的有限責任公司，其法定地址在：____________________;

和b，一位中國籍自然人，其住所在：____________________。

以上實體單稱時稱為“一方”，合稱時稱為“各方”。

鑒于：a公司、c公司、b等于_______年共同發(fā)起設(shè)立了___________________股份有限公司(下簡稱“股份公司”);

鑒于：b系c公司職工，其于_______年_____月_____日與a公司簽署了一份《資金占用協(xié)議》，依據(jù)該協(xié)議：a公司向b提供借款人民幣______萬元(下簡稱“借款”)，b以借款購買股份公司______萬股股份;b應于_____年_____月_______日向a公司歸還借款并支付相應的資金占用費共計人民幣_____萬元;

鑒于：a公司與c公司于_____年_____月_____日簽訂了一份《股權(quán)轉(zhuǎn)讓協(xié)議》，約定a公司以人民幣_____萬元受讓c公司所持有的股份公司股份中的______萬股，a公司由此成為c公司的債務人;

鑒于：截止_____年_____月______日，基于其他事由，b對c公司享有人民幣_____萬元的債權(quán);

鑒于：各方擬依法抵銷相互之間的上述債務;

故此，各方經(jīng)協(xié)商一致，達成債務抵銷協(xié)議如下：

第一條債務抵銷

1.1各方同意，各方相互所負的下列債務于本協(xié)議生效之日抵銷：

1.1.1a公司就受讓______萬股股份公司股份向c公司所負債務人民幣_____萬元;

1.1.2c公司基于其他事由向b所負債務人民幣_____萬元;

1.1.3b就借款及資金占用費向a公司所負債務人民幣______萬元。

1.2各方同意，本協(xié)議項下債務抵銷完成后，a公司對c公司的債務、c公司對b的債務、以及b對a公司的債務均全部消滅。

第二條陳述與保證

2.1各方同意，本協(xié)議構(gòu)成各方有關(guān)本協(xié)議主題事項所達成的全部協(xié)議和諒解，并取代各方之間以前就該等事項達成的與本協(xié)議不一致的任何協(xié)議、諒解和/或安排。

2.2各方承諾并保證，本協(xié)議系各方就本協(xié)議主題事項所做出的真實的意思表示，任何與本協(xié)議規(guī)定相抵觸的事實，包括但不限于工商登記及股權(quán)登記，均不得取代各方在本協(xié)議中的意思表示。

2.3各方分別向?qū)Ψ匠兄Z和保證，其對本協(xié)議及本協(xié)議項下的任何安排與規(guī)定均予以嚴格保密，非經(jīng)對方書面同意，不向任何第三方進行披露。

第三條違約責任

3.1各方同意，任何一方違反其在本協(xié)議中所作的陳述、保證、承諾或任何其他義務，致使另一方遭受或發(fā)生損害、損失、索賠、處罰、訴訟仲裁、費用、義務和/或責任，違約方須向另一方做出全面賠償并使之免受其害。

3.2本協(xié)議第2.3條和第3.1條規(guī)定在本協(xié)議終止后依然有效。

第四條生效

4.1本協(xié)議自各方授權(quán)代表簽署之日起生效。

第五條其他規(guī)定

5.1對本協(xié)議所作的任何修改及補充必須采用書面形式并由各方合法授權(quán)代表簽署。

5.2在本協(xié)議履行過程中發(fā)生的糾紛，雙方應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提請____仲裁委員會并按照該會屆時有效的仲裁規(guī)則進行仲裁，仲裁裁決對爭議各方具有最終的約束力。

5.3本協(xié)議以中文書就，一式三份，a公司、c公司和b各執(zhí)一份。

本協(xié)議各方已促使其合法授權(quán)代表于本協(xié)議文首載明之日簽署本協(xié)議，以昭信守。

a公司(公章)：__________

授權(quán)代表：_______________

b公司(公章)：__________

授權(quán)代表：_______________

c公司(公章)：__________

授權(quán)代表：_______________

2022全面融合大討論心得體會和感想四

合資經(jīng)營××合同

××××、××××(以下簡稱甲方)和××、××、××(以下簡稱乙方)，根據(jù)《中華人民共和國中外合資經(jīng)營企業(yè)法》(以下簡稱《合資企業(yè)法》)及中國的其它有關(guān)法規(guī)，按照平等互利的原則，經(jīng)過友好協(xié)商，同意在中國共同出資建立合資企業(yè)，特簽訂如下合同。

第一章總則

第一條本合同雙方如下：

甲方：

××××(以下簡稱甲1方)

法定地址：××××

法定代表：×××

××××(以下簡稱甲2方)

法定地址：××××

法定代表：×××

乙方：

××××(以下簡稱乙1方)

法定地址：××××

法定代表：×××

××××(以下簡稱乙2方)

法定地址：××××

法定代表：××××

××××(以下簡稱乙3方)

法定地址：××××

法定代表：×××

第二條甲1方、甲2方對于本合同規(guī)定的關(guān)于甲方所應履行的全部條款，負有連帶責任和共同義務;乙1方、乙2方、乙3方對于本合同規(guī)定的關(guān)于乙方所應履行的全部條款，負有連帶責任和共同義務。

第三條合資企業(yè)的名稱為××××，英文名稱為××××(以下稱“合資公司”)。

法定地址：××

第四條合資公司為中國的法人，遵守中國的法律、法規(guī)以及有關(guān)條例、規(guī)定并受其管轄和保護。

第五條合資公司為有限責任公司。合資各方對合資公司的責任以各自認繳的出資額為限。按照各自在注冊資本中的出資比例分享利潤和分擔風險及虧損。

第六條根據(jù)董事會的決定，合資公司經(jīng)政府有關(guān)部門批準后，可以在中國國內(nèi)、外設(shè)立分支機構(gòu)。

第二章經(jīng)營目的和業(yè)務范圍

第七條合資公司的經(jīng)營目的是：用科學的經(jīng)營管理方法，為國內(nèi)、外用戶提供租賃服務，協(xié)助國內(nèi)企業(yè)的技術(shù)改造和設(shè)備更新，支持國內(nèi)用戶的出口創(chuàng)匯和機器、設(shè)備的出口租賃，促進中國和××以及其他國家、地區(qū)之間的經(jīng)濟交流和技術(shù)合作。

第八條合資公司的業(yè)務范圍如下：

1.根據(jù)中華人民共和國國內(nèi)、外用戶的需要，經(jīng)營國內(nèi)、外生產(chǎn)的各種先進適用的機械、電器、設(shè)備、交通運輸工具以及各種儀器儀表、電子計算機等以及先進技術(shù)的租賃、轉(zhuǎn)租賃、租借和對租賃資產(chǎn)的銷售處理。

2.直接從國內(nèi)、外購買經(jīng)營前述租賃業(yè)務所需要的技術(shù)租賃物。

3.租賃業(yè)務的介紹、擔保和咨詢。

第三章出資

第九條

1.合資公司的投資總額和注冊資本均為××元。甲、乙雙方的出資比例各為×%，出資金額各為××元。

2.合資各方出資比例和以現(xiàn)金支付的金額如下：

甲1方：×%××元，其中××元以與其等值的人民幣支付。

甲2方：×%××元，其中××元以與其等值的人民幣支付。

乙1方：×%××元

乙2方：×%××元

乙3方：×%××元

3.在合資公司領(lǐng)到營業(yè)執(zhí)照后××個工作日內(nèi)，合資各方應將上述各自認繳的出資額全部匯入合資公司在中國銀行的帳戶。

4.以人民幣出資時，人民幣與美元的換算率，應以繳付日當日的中國國家外匯管理局公布的外匯牌價為準。

5.在合資期間，合資公司不能減少注冊資本。

6.合資各方繳付出資額后，應由在中國注冊的會計師驗證并出具驗資報告，由合資公司據(jù)以發(fā)給出資證明書。

7.合資期間內(nèi)，合資的任何一方，不得將合資公司發(fā)給的出資證明書轉(zhuǎn)讓、抵押，或作為第三者對合資公司擁有債權(quán)的目的物。

第十條

1.合資公司注冊資本的增加、轉(zhuǎn)讓或以其他方式時處置，應由董事會會議通過，報原審批機關(guān)批準，然后到原登記管理機構(gòu)辦理變更登記手續(xù)。

2.合資各方的任何一方，如將出資額的全部或一部分進行轉(zhuǎn)讓時，其他的合資方有優(yōu)先購買權(quán)。合資方的任何一方向第三者轉(zhuǎn)讓出資額的條件，不得優(yōu)惠于向其他合資方轉(zhuǎn)讓時的條件，本款中的合資各方為甲1方、甲2方、乙1方、乙2方、乙3方。

3.在甲、乙雙方的出資比例保持相等的條件下，甲、乙各方的出資額可以在各自部相互轉(zhuǎn)讓。

第四章合資各方的責任和義務

第十一條合資各方發(fā)揮各自具有的特點和長處，為支持合資公司的建立和業(yè)務開展，承擔下述責任和義務：

1.甲方的責任

(1)負責為建立合資公司向中國政府有關(guān)部門辦理報批，領(lǐng)取批準證書和營業(yè)執(zhí)照等有關(guān)手續(xù)。

(2)協(xié)助租借辦公用房和購買辦公用品。

(3)介紹和推薦租賃用戶和項目。

(4)提供國內(nèi)金融和租賃市場信息。

(5)協(xié)助合資公司在中國國內(nèi)成立分支機構(gòu)。

(6)向合資公司推薦優(yōu)秀的經(jīng)營管理人員及其他人員。

(7)協(xié)助為合資公司中的外籍人員辦理入境簽證、長期居留證、旅行證等手續(xù)。

(8)協(xié)助籌措外匯及人民幣資金。

2.乙方的責任

(1)利用在××及世界各國的營業(yè)網(wǎng)，宣傳合資公司的租賃業(yè)務，向合資公司介紹和推薦租賃用戶和項目。

(2)介紹和推薦世界各國生產(chǎn)的技術(shù)先進、價格合理的租賃物件。

(3)協(xié)助合資公司向國外出租設(shè)備，以及承租人產(chǎn)品的出口。

(4)提供國際金融市場、租賃業(yè)務的信息以及開展租賃業(yè)務所需的各種合同文本。

(5)協(xié)助對國外用戶進行資信調(diào)查。

(6)在合資公司所在地或××對公司職員進行業(yè)務培訓。

(7)協(xié)助合資公司使用注冊資本在外國購買交通工具、通訊設(shè)備及辦公用具。

(8)協(xié)助合資公司以優(yōu)惠條件在國外籌措資金。

第五章董事及董事會

第十二條董事的派出

1.合資公司的董事共×名，其中甲方派出×名，乙方派出×名。

2.董事的任期為×年，可連任。董事的替換或缺員補充，要由原派遣方面以書面形式通知董事會，該董事的任期以前任者的任期剩余期間為限。

第十三條董事的職責

1.合資公司董事出席董事會，提出方案，對于需要審查、批準的議案，行使表決權(quán)。

2.董事為非駐勤職務，在合資公司不取報酬。但如董事?lián)魏腺Y公司的駐勤職務時，將享受與職務相應的工資待遇。

第十四條董事長、副董事長

1.合資公司的董事會設(shè)董事長一名，副董事長一名。董事長由甲方派出的董事?lián)?，副董事長由乙方派出董事?lián)巍?/p>

2.董事長為合資公司的法定代表，負責召集并主持董事會。

3.副董事長輔佐董事長工作。董事長在不能履行其職責時，應授權(quán)副董事長或其他董事，代表合資公司行使職權(quán)。

4.董事長、副董事長的任期與董事的任期相同。

第十五條董事會的召集

1.合資公司的董事會由合資各方派遣的全體董事組成，董事分別具有一票表決權(quán)。

2.董事會原則上一年一次。一般在合資公司的營業(yè)年度終止后×個月內(nèi)，在合資公司總部所在地召開。

3.董事長和副董事長經(jīng)過商議，認為有必要時或三分之一以上的董事提議召開會議時，要召開臨時董事會。

4.董事長最遲要在會議召開三周之前，將召開董事會的通知和議案，以書面發(fā)送給各位董事。

5.召開董事會必須有三分之二以上的董事出席。董事如不能出席時，可向其他董事發(fā)出委任書，代替出席和表決，但一個董事最多只能代替一人。

6.董事會議記錄應包括會議議程的要點和結(jié)論，經(jīng)主持人和參加會議的董事簽字后，原本保存在合資公司。

第十六條董事會的職責

1.董事會為合資公司的最高權(quán)力機構(gòu)，決定合資公司的一切重大事宜。同時對合資公司具有進行領(lǐng)導和監(jiān)督的權(quán)利。

2.董事會職責如下：

(1)修改合資公司章程。

(2)決定延長合資期限、提前終止和解散合資公司等事項。

(3)決定注冊資本的增加、轉(zhuǎn)讓或其他有關(guān)資本的事項。

(4)任免合資公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理和經(jīng)營委員會成員以及聘請總會計師等。

(5)決定與其他經(jīng)濟組織合并、合資公司資產(chǎn)的全部或重要部分的轉(zhuǎn)讓以及接收其他經(jīng)濟組織的重要資產(chǎn)等。

(6)國內(nèi)、外之分公司、子公司、國外代理機構(gòu)的設(shè)立和撤銷。

(7)批準財務決算、決定合資公司三項基金的提取比例、利潤分配或虧損處理辦法。

(8)確定經(jīng)營方針，決定各年度業(yè)務計劃和財務預算。

(9)決定會計處理規(guī)則和資金籌措方針。

(10)決定合資公司組織機構(gòu)的設(shè)置和變更。批準有關(guān)職工工資、獎金、福利、醫(yī)療、待遇等勞動管理方面的規(guī)定。

(11)決定駐勤董事和高級職員的待遇。

(12)審查、批準總經(jīng)理和經(jīng)營委員會提出的業(yè)務報告。

(13)審查、批準董事提出的議案。

(14)決定合資公司有關(guān)經(jīng)營管理的規(guī)章制度。

(15)決定其他重要事項。

3.關(guān)于上述(1)-(9)項的決議，應由出席會議的全體董事通過方可作出。關(guān)于(10)-(15)項決議，在出席會議的三分之二以上董事同意后即可作出決定。

第六章經(jīng)營管理機構(gòu)

第十七條總經(jīng)理、副總經(jīng)理

1.合資公司設(shè)總經(jīng)理一名、副總經(jīng)理一名。每屆任期為×年，可以連任。第一任總經(jīng)理由乙方從派出董事中推薦，副總經(jīng)理由甲方從派出董事中推薦。經(jīng)董事會聘任。第一任總經(jīng)理、副總經(jīng)理期滿后，每屆總經(jīng)理、副總經(jīng)理由甲、乙方輪流推薦，經(jīng)董事會決定聘任。

經(jīng)董事會聘請，董事長、副董事長、董事可以兼任合資公司的總經(jīng)理、副總經(jīng)理。

2.合資公司實行董事會領(lǐng)導下的總經(jīng)理負責制。總經(jīng)理的職責是：

(1)在董事會授權(quán)范圍內(nèi)，對外代表合資公司。

(2)根據(jù)董事會和經(jīng)營委員會的決定，安排領(lǐng)導合資公司日常經(jīng)營管理業(yè)務。

(3)作為經(jīng)營委員會的主任，召集主持經(jīng)營委員會會議。

(4)決定董事會授權(quán)范圍內(nèi)的租賃議案，提供信用議案以及資金籌措。

3.副總經(jīng)理輔佐總經(jīng)理對合資公司全面業(yè)務的管理。并可兼任部門經(jīng)理。

4.總經(jīng)理、副總經(jīng)理不能兼任外部其他經(jīng)濟組織的總經(jīng)理、副總經(jīng)理，不能參加其他經(jīng)濟組織對合資公司的競爭。

第十八條經(jīng)營委員會

1.合資公司設(shè)立經(jīng)營委員會。經(jīng)營委員會由總經(jīng)理、副總經(jīng)理以及其他高級人員組成，委員經(jīng)董事會任命。經(jīng)營委員會主任由總經(jīng)理擔任，副主任由副總經(jīng)理擔任。

2.經(jīng)營委員會每月召開一次。委員如不能出席會議時，可委托其他委員代替出席。委員會中的任何一名委員如要求召開會議，可隨時召開臨時經(jīng)營委員會。

第十九條經(jīng)營委員會的職責為

1.擬定上報董事會會議討論的議案。

2.批準超過總經(jīng)理權(quán)限的租賃項目以及其他提供信用的方案。

3.批準超過總經(jīng)理權(quán)限的資金籌措。

4.國內(nèi)業(yè)務代理機構(gòu)的設(shè)立和撤銷。

5.執(zhí)行董事會會議決定事項。

6.合資公司規(guī)則、制度的具體制定。

7.任免部門經(jīng)理以下的管理人員。

8.根據(jù)合資公司勞動管理規(guī)定，具體決定有關(guān)職工雇用、解雇、工資、獎金、福利、醫(yī)療等事項。

9.決定職工的培訓計劃。

10.向董事會提出年度財務報告、利潤分配方案以及定期業(yè)務報告。

上述1-4項的決議，應由全體出席會議的委員全部同意通過后方能決定。第5-10項在出席會議的三分之二以上的委員同意的情況下即可決定。

第七章勞動管理

第二十條合資公司職員的雇用、辭退、工資、勞動保護、福利和獎懲事項，按照《中華人民共和國中外合資企業(yè)勞動管理規(guī)定》及其它實施規(guī)定，經(jīng)董事會制定草案，由合資公司和合資公司的工會或個別簽訂勞動合同規(guī)定之。

第二十一條關(guān)于甲乙雙方推薦的高級職員的雇用和工資待遇、社會保險、福利、出差旅費標準等問題，由董事會討論決定。

第八章稅務、財務、會計、審計

第二十二條合資公司按照中國有關(guān)法律和條例的規(guī)定，繳納稅金。

第二十三條合資公司的財務與會計制定，應根據(jù)中國的有關(guān)法律和財務會計制度的規(guī)定，結(jié)合本公司的情況加以制訂，并報當?shù)刎斦块T、稅務機關(guān)備案。

第二十四條合資公司按照《合資企業(yè)法》的規(guī)定，提取儲備基金、企業(yè)發(fā)展基金和福利及獎勵基金。每年提取的比率，由董事會根據(jù)合資公司的經(jīng)營情況，討論決定。

第二十五條合資公司以×幣作為記帳本位幣。根據(jù)權(quán)責發(fā)生制的原則，采用借貸記帳法記帳。

第二十六條合資公司的會計年度，每年從一月一日起到十二月三十一日止。所有的記帳憑證、傳票、統(tǒng)計表、帳簿都用中文書寫，重要的記帳憑證、帳簿、統(tǒng)計表，要同時使用英文書寫。

第二十七條合資公司在中國銀行開設(shè)人民幣及外匯帳戶。也可在經(jīng)批準和指定的國內(nèi)、外其他銀行開立帳戶。

第二十八條合資公司的財務審計，應聘請中國的注冊會計師審查、稽核，并將結(jié)果向總經(jīng)理或董事會報告。

第二十九條合資各方，可以向合資公司派遣自己的審計師，檢查會計帳簿，費用由派出方自理。

第三十條合資公司的董事或持有董事委任書的代理人，可隨時閱覽、檢查合資公司的會計帳簿以及其它計算記錄。

第九章利潤分配

第三十一條公司提取三項基金后的可分配利潤，如董事會決定分配，則應按公司各方出資比例，按會計年度進行分配。

第三十二條在前年度的虧損未被全部彌補前，不得分配利潤，以前年度沒有分配的利潤可以并入本年度利潤分配。

第三十三條乙方分得的凈利潤，在按照中國的稅法規(guī)定的納稅后，可向國外匯出。

第三十四條每營業(yè)年度的最初四個月內(nèi)，總經(jīng)理要制定出前年度的資產(chǎn)負債表、損益計算書和利潤分配方案，向董事會提出，接受審查。

第十章合資期限、解散及清算

第三十五條合資公司的期限為：自合資公司的營業(yè)執(zhí)照簽發(fā)之日起××年。

如任何一方提議延長，并得到董事會通過之后，可以在合資期滿×年之前，向?qū)ν饨?jīng)濟貿(mào)易部提出申請。

第三十六條合資公司如發(fā)生下列事態(tài)之一，經(jīng)對外經(jīng)濟貿(mào)易部的批準后，可宣布解散：

1.合資公司合資期限屆滿。

2.合資公司發(fā)生重大虧損，失去了繼續(xù)經(jīng)營的能力。

3.合資公司的任何一方違反本合同或合資公司章程的規(guī)定，致使合資公司無法繼續(xù)經(jīng)營。

4.由于戰(zhàn)爭或其他不可抗力原因，合資公司蒙受重大損失，難以維持經(jīng)營。

5.公司不能達到經(jīng)營目的，同時又無發(fā)展可能。

第三十七條

1.合資公司在合資期滿或按照上條規(guī)定中途解散時，董事會要將清算的程序、原則以及清算委員會的人選等向企業(yè)主管部門提出，接受審查和對清算的監(jiān)督。

2.清算委員會的人選，一般從合資公司的董事中選出。董事不能作為清算委員會委員或不適合擔任委員時，合資公司可以聘請在中國注冊的會計師或律師作為委員。

清算費用以及清算委員會委員的報酬，從合資公司的財產(chǎn)中優(yōu)先支付。

3.清算委員會的任務是：就合資公司的財產(chǎn)、債權(quán)、債務等進行全面調(diào)查，編制資產(chǎn)負債表和財產(chǎn)目錄，提出財產(chǎn)作價及計算根據(jù)之后，決定清算方法。清算方法經(jīng)董事會決議后，由清算委員會實施。清算期間內(nèi)，清算委員會可以代表合資公司起訴或應訴。

第三十八條

1.合資公司在合資期限終了或解散時，以其總資產(chǎn)對債務負擔責任。

2.資產(chǎn)進行轉(zhuǎn)讓或處理時，外匯資產(chǎn)要取得等價外匯以清算外匯債務。

3.不能轉(zhuǎn)讓或處理的資產(chǎn)剩余時，×方要以合適的平價額。將剩余資產(chǎn)全部接收，清算債務。

4.償還債務之后的剩余資產(chǎn)，超過注冊資本的增值部分，按照中國稅法的規(guī)定納稅后，根據(jù)合資各方的出資比例進行分配。

5.分配給乙方的剩余財產(chǎn)中的外匯部分，按照中國稅法的規(guī)定納稅后，可以向國外匯出。

第三十九條合資公司清算工作結(jié)束后，清算委員會要向董事會提出清算報告，得到董事會批準后，向?qū)ν饨?jīng)濟貿(mào)易部報告，同時，到工商行政管理局辦理注銷登記和繳銷營業(yè)執(zhí)照的手續(xù)，并對外公告。

第四十條因合資期限期滿，解散或其它理由而本合同終止時，合資的任何一方，不能在自己投資的任何公司繼續(xù)使用本合資公司的名稱。

第四十一條合資公司解散后，各種文件資料、帳簿的正本由甲1方保存，其副本由甲1方以外的合資各方全體分別保存。

第十一章違約責任和爭議的解決

第四十二條

1.任何一方未按本合同第九條的規(guī)定，如數(shù)按期繳付出資額時，則從第十五天起算，每逾期一個月，違約方應向守約方繳付相當其出資額%的罰金。逾期三個月，則除繳付累計應出資額×%的罰金外，其他合資方有權(quán)按本合同第三十六條3款規(guī)定，終止本合同，并要求違約方賠償損失。

2.因合資的任何一方違反本合同，使本合同不能履行時，應由違約方承擔經(jīng)濟責任。

第四十三條

1.對本合同或合資公司的章程進行解釋或履行時，如發(fā)生糾紛，其糾紛的當事者要以不使合資公司的利益受損為前提，進行友好協(xié)商，謀求問題的解決。

2.協(xié)商不能解決時，可以提請仲裁。仲裁要在被告的所在國進行。被告者如是甲方，則由中國國際貿(mào)易促進委員會對外經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會進行仲裁，被告者如是乙方，則由××國××××仲裁協(xié)會進行仲裁。

仲裁機構(gòu)的裁決是最終決定，對雙方具有約束力。仲裁費用由敗訴方承擔。

3.在解決糾紛期間，除去糾紛的事項以外，合資各方要繼續(xù)遵守履行本合同及合資公司的章程所規(guī)定的其它事項。

4.仲裁時使用語言為英語。

第四十四條本合同的效力，解釋、履行和爭議的解決，均受中華人民共和國法律的管轄。

第十二章合同的文字、生效及其他

第四十五條本合同用中文和×文書寫成，兩種文本具有同等效力。

第四十六條

1.本合同在簽字后，報對外經(jīng)濟貿(mào)易部審批，自批準之日起生效。

2.合同條款的修正、變更、補充，由合資各方協(xié)商，以書面形式一致同意后，報對外經(jīng)濟貿(mào)易部審批，經(jīng)批準后與本合同具有同等效力。

3.本合同未規(guī)定的事項，根據(jù)《合資企業(yè)法》及有關(guān)法律，由合資各方協(xié)商決定。

第四十七條向合資各方發(fā)送文件的地址，以本合同第一條所記載的各方的法定地址為準。

第四十八條本合同于××××年×月×日，由合資各方的授權(quán)代表，在中國××簽字。

中方簽名：

外方簽名：

2022全面融合大討論心得體會和感想五

同志們：

今天我們在這里召開全面從嚴治黨專題會，是在中央、市委、區(qū)委對新時代黨的建設(shè)工作提出新要求新部署的背景下召開的。今天會議的主要任務是深入貫徹黨的十九大精神，分析研判當前街道黨建工作面臨的新形勢、新任務，動員和激勵各級黨組織和廣大黨員干部，堅定信心、銳意進取，真抓實干、開拓創(chuàng)新，不斷提高黨建工作質(zhì)量，為推動某某地區(qū)各項事業(yè)發(fā)展提供堅強保證。剛才顧主任傳達了中央、市、區(qū)紀委全會精神，劉書記具體部署了街道黨建、黨群和黨風廉政建設(shè)工作，希望大家認真學習、做好傳達、抓好落實。下面我就抓好當前黨建工作再談四點意見。

一直以來，我們某某黨建工作基礎(chǔ)是比較扎實的，在區(qū)域化黨建、精神文明創(chuàng)建等方面都取得過不少成績，在服從大局、服務群眾，形成共識、形成合力方面積累了不少經(jīng)驗，被冠以“紅旗單位”、“街道之星”等美譽。但是我們也要清醒地認識到，當前黨建工作還存在一些問題和薄弱環(huán)節(jié)，與中央、市委、區(qū)委全面從嚴治黨、落實基層黨建責任的要求相比，與推動某某各項事業(yè)發(fā)展的目標相比，與廣大人民群眾對美好生活的向往相比，還有一定差距。

1、面對黨建工作出現(xiàn)的新問題，落實基層黨建責任制還不夠?qū)?。一些基層黨組織主體責任落實不到位，雖然年初有布置，但是工作沒有推進，年底更沒有總結(jié)。部分基層黨組織書記沒有切實履行第一責任人的職責，對全面從嚴治黨的政治責任認識不到位，存在重業(yè)務輕黨建的傾向，從嚴管黨治黨、抓基層黨建的責任意識還有待進一步加強。

2、面對創(chuàng)新社會治理的新要求，區(qū)域化黨建機制運作還不成熟。區(qū)域化黨建平臺架構(gòu)已經(jīng)搭建，但真正實現(xiàn)資源互通、共用、聯(lián)動、共享方面還存在不足，在推動社區(qū)共治、凝聚工作合力上還存在不足。另外，落實“三個公共”職能的思路、方法還比較局限，工作方式上還存在行政化、機關(guān)化、機械化、簡單化的情況。

3、面對黨要管黨從嚴治黨的新常態(tài)，黨組織和黨員干部隊伍管理還需加強。一些干部在能力素質(zhì)上還有差距，少數(shù)干部主動作為、迎難而上、敢于擔當?shù)呢熑涡暮蛨皂g性不足，開展群眾工作、解決復雜問題的辦法不多。一些黨組織還存在不敢管、不會管、不想管的問題。黨員“雙報到”落實還不夠?qū)?，失?lián)黨員處理還缺乏手段。

1、要強立場明方向。旗幟鮮明講政治，是馬克思主義政黨的根本要求。各級黨組織和廣大黨員干部，要堅持把政治建設(shè)作為根本性建設(shè)，深刻把握黨的建設(shè)根本原則、指導方針和工作布局。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，融入日常、抓在經(jīng)常，切實做到政治過硬。要抓好意識形態(tài)工作，倡導社會主義核心價值觀，唱響主旋律。

2、要強思想打基礎(chǔ)。用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐，是黨員干部補鈣壯骨、固本培元的基礎(chǔ)性工程。要融會貫通地理解習近平總書記全面從嚴治黨的重要思想。要在“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化的基礎(chǔ)上，認真組織開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。要做到真學實學，堅持原汁原味學習、逐字逐句研讀，帶著問題和思考學。要堅持學以致用，學用結(jié)合、轉(zhuǎn)化提高，把學習成果轉(zhuǎn)化為指導實踐、推進工作的實際行動。

3、要強作風守紀律。人民群眾評價黨的作風好壞，主要是看身邊的基層組織和黨員干部。所以我們要牢固樹立“作風建設(shè)永遠在路上”的思想，推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。要鞏固拓展深化中央八項規(guī)定精神，貫徹落實好市、區(qū)實施辦法，嚴格執(zhí)行公務接待、用車用房、經(jīng)費使用、公務卡管理等一系列規(guī)章制度。要提高為民辦事效率，答應群眾的事情說到做到，結(jié)合大調(diào)研工作，立足問題辦理，切實解決一批群眾所期所盼問題。要嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，模范遵守黨章黨規(guī)。要嚴格請示報告制、首問責任制、失職追究制等制度。

1、夯實組織基礎(chǔ)，推動基層黨的建設(shè)全面進步、全面過硬。抓基層打基礎(chǔ)，歷來是黨的建設(shè)常抓不懈的一項重要任務。按照全面從嚴治黨向基層延伸，向縱深發(fā)展的要求，我們今年要抓牢居民區(qū)黨組織換屆這個良好契機，打牢黨的組織體系根基。要抓住換屆優(yōu)化組織設(shè)置。要抓住換屆選優(yōu)配強居民區(qū)黨組織領(lǐng)導班子，特別是抓好書記這個帶頭人隊伍。希望大家提高認識、提高站位，確保完成這件政治生活中的大事。

2、拓展載體品牌，推動黨建覆蓋更廣、影響更深。要樹立“一盤棋、大格局”思維，深化拓展“筑夢某某”區(qū)域化黨建聯(lián)盟、“某某文明委聯(lián)盟”、“星聯(lián)某某”、區(qū)域化團建聯(lián)盟等平臺。要探索創(chuàng)新黨建項目載體，圍繞中心工作開展各具特色的創(chuàng)建活動，不斷提高載體粘合度。這幾年，在黨建工作創(chuàng)特色、出亮點方面，我們培育了一些群眾喜聞樂見的載體活動，起到了很好的示范效應。今后，還要在抓黨建的具體措施上費些心思、下點功夫，推出一批時代性強、可復制、可推廣的好經(jīng)驗好做法，推動黨建工作上臺階、上水平。要深化黨建特色項目的實踐、推廣和總結(jié)，精神文明要唱響品牌。

3、深化黨建引領(lǐng)，推動建設(shè)“同心家園”、“美麗家園”。檢驗黨建工作的成效，就是要看推動中心工作的成效。要把基層治理和基層黨建結(jié)合得更緊，始終踐行“以人民為中心”的發(fā)展思想，精準對接居民群眾美好生活的向往，切實提高服務能力和管理水平。今年某某要圍繞建設(shè)“同心家園”、“美麗家園”做大文章。上周三我們召開了“同心家園”建設(shè)大會，目標任務已經(jīng)很明確，我在這里就不多贅述?！懊利惣覉@”建設(shè)是落實市委提出的加強城市精細化管理的具體舉措，我們要根據(jù)市、區(qū)要求，立足某某實際，結(jié)合無違建居村創(chuàng)建、住宅小區(qū)綜合治理、街區(qū)道路美化、“智聯(lián)”試點等工作，統(tǒng)籌謀劃、分布推進。目前，我們正在請專業(yè)公司設(shè)計方案。我們要結(jié)合新一輪爭創(chuàng)全國文明城區(qū)三年行動計劃，切實提升文明創(chuàng)建效能，深化社會治理體制創(chuàng)新，提高精細化管理品質(zhì)。

1、要把主體責任落實好。各基層黨組織要切實擔負起黨風廉潔建設(shè)、意識形態(tài)、基層黨建主體責任。黨組織書記要切實落實領(lǐng)導責任和示范責任，要做管黨治黨的書記。當前工作節(jié)奏快，各條線任務重，不少基層書記就忽視了黨建工作。也有不少書記年紀較輕、黨齡較短，對黨建業(yè)務不夠熟悉，這些情況都是要不得的。去年我們對各基層黨組織落實黨建責任制情況進行了檢查，結(jié)果也進行了反饋，今年黨工委會進一步加大督查督導力度，希望大家認真對照問題與不足，進一步提高主責主業(yè)意識，把主體責任抓牢抓實。

2、要把黨內(nèi)生活開展好。認真落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》，堅持民主集中制、嚴格執(zhí)行“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等黨內(nèi)政治生活制度，隨時隨地、不拘形式地開展批評和自我批評。更要加強和規(guī)范基層黨支部組織生活，機關(guān)黨支部帶頭，其他基層支部不落后不掉隊，真正使每個支部都成為戰(zhàn)斗堡壘，使每個黨員都成為先鋒模范。

3、要把黨員群眾調(diào)動好。黨的建設(shè)，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在干部。我們的黨員干部要敢于擔當、勇于負責，才能擔負起黨和人民重托。去年以來，黨工委在干部選優(yōu)配強上下了功夫，包括對機關(guān)、事業(yè)干部以及社工的隊伍進行了較大的調(diào)整，希望大家倍加珍惜干事創(chuàng)業(yè)的工作舞臺，強化使命擔當，把工作當作事業(yè)而不僅僅當做飯碗，實現(xiàn)、提升自身人生價值。各基層黨組織更要積極發(fā)動黨員骨干，調(diào)動好廣大黨員，并凝聚起社會各界人士，共同投身某某的建設(shè)中來。

同志們，做好新形勢下的黨建工作責任重大、使命光榮。希望大家以更強的責任擔當、更實的創(chuàng)新舉措、更好的工作成效，堅決有力落實全面從嚴治黨要求，切實提高黨建工作質(zhì)量，不斷增強基層黨組織的凝聚力戰(zhàn)斗力，為推動某某地區(qū)發(fā)展做出更大的貢獻。

2022全面融合大討論心得體會和感想六

同志們：

剛才，機關(guān)各黨支部書記、各分局黨支部書記分別就個人思想政治狀況，履行“一崗雙責”、完成重點工作、落實全面從嚴治黨主體責任等情況作了述職。從述職的情況來看，各位書記圍繞黨的建設(shè)和履職發(fā)展，既總結(jié)了成績，又剖析了不足；既匯報了思想狀況，又分享了個人體會。給我的感受是，各位總結(jié)工作有高度，剖析問題有“精度”，匯報思想有深度，分享體會有“溫度”?？梢哉f，x年各支部在“黨建引領(lǐng)、助力發(fā)展”理念的指導下，不僅支部建設(shè)抓得有聲有色，業(yè)務工作也是成績斐然。在這里，我作為機關(guān)黨委書記，首先向各位辛勤付出的支部書記表示感謝！下面，我主要就各支部書記的述黨建情況進行點評。

x年各支部的黨建工作情況，可以概括為“四個提升、一個突出”?！八膫€提升”即

政治站位進一步提升。各支部書記能夠不斷提高自身政治站位，自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”；能夠正確認識支部黨建工作的重要性和緊迫性，自覺按照機關(guān)黨委的要求，把支部黨建工作放到更加突出位置，積極組織支部開展活動，落實相關(guān)工作，切實履行了抓支部黨建“第一人”責任。

理論水平進一步提升。各支部能夠圍繞學習習近平新時代中國特色社會主義思想，組織本支部黨員經(jīng)常性地開展學習。尤其是主題教育期間，大多數(shù)支部在時間緊、任務重的情況下，仍然能夠端正態(tài)度、直面問題，堅持帶著問題學、針對問題改，不斷推動學習習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走。機關(guān)各黨員干部對新思想的認識有了較為顯著的進步。

組織生活規(guī)范性進一步提升。利用“主題黨日”活動這一載體，各支部開展了經(jīng)常性的黨內(nèi)活動，不斷幫助支部黨員增強自身身份意識和責任意識。“三會一課”、組織生活會、民主評議等基本組織生活制度在頻率達標的基礎(chǔ)上，程序更加規(guī)范。特別是今年的“不忘初心、牢記使命”專題組織生活會，從會后報來的發(fā)言資料以及各個支部反饋的情況來看，大多數(shù)各支部按照規(guī)定程序征求了意見、檢視了問題，開展了批評與自我批評，達到了自我體檢、自我革命、自我進步的效果。

作風形象進一步提升。各支部認真落實“抓作風、樹形象”活動的相關(guān)要求，聚焦“五個有之”以及形式主義、官僚主義等作風問題，開展排查、建賬、整改、銷號。同時，圍繞初心和使命，認真解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的熱點難點問題和人民群眾最急最憂最盼的緊迫問題，把學習成效體現(xiàn)到了增強黨性、推動工作之中，有力地鞏固了我局務實便民的社會形象。

“一個突出”指x年工作業(yè)績亮點突出。在黨建工作的引領(lǐng)下，今年我局有多項工作成績突出，多項任務指標超額完成，許多部門的業(yè)績與兄弟局相比名列前茅。具體成績這里就不一一細說。

x年的工作成績是有目共睹的。但是，成績不說跑不掉，問題不說不得了。在肯定成績的同時，我們還是要清醒的認識到:我們的黨建工作對照習近平總書記系列重要講話精神，對照黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，對照總局黨委的部署，仍存在著一些短板，主要是：

在支部的班子設(shè)置上，部分支部還未及時調(diào)整到位。部分支部由于人員變動需要補選支部委員；部分因為新人進入，黨員人數(shù)超過7人，需要設(shè)立支委會、增選委員。由于種種原因，這些支部的班子調(diào)整工作還未開展。在黨員管理上，部分支部書記還存在著“老好人”思想。不敢管、不真管的現(xiàn)象仍然存在，對“支部委員抓的緊，對一般黨員干部要求松”的現(xiàn)象沒有完全消除，較真碰硬、大膽批評的風氣還沒有完全形成。在組織生活上，少數(shù)支部與其他支部存在較大差距。與大多數(shù)支部相比，還有少部分黨支部開展黨內(nèi)組織生活的主動性和經(jīng)常性不夠。對于“規(guī)定動作”，仍需多次督促才能夠完成。在黨日活動上，活動的形式還有待進一步創(chuàng)新。除少部分支部結(jié)合自身特點進行了積極、大膽的嘗試外，大部分支部的活動形式仍是以開會為主，嚴肅有余，創(chuàng)新不足。久而久之，會削弱黨日活動的效果。

對于上述成績和不足，大家要認真思考、辯證看待。對于成績，要認真總結(jié)經(jīng)驗，努力將其固化為習慣；對于問題，要認真剖析根源，仔細做好查改。

2022全面融合大討論心得體會和感想七

近日，中央辦公廳印發(fā)《黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》 （以下簡稱《規(guī)定》），這是鞏固和提升黨的十八大以來全面從嚴治黨成效的重要舉措，是貫徹落實黨的十九屆四中全會提出的“完善和落實全面從嚴治黨責任制度”決策部署的重要舉措?！兑?guī)定》言簡意賅，共5章25條，4600多字，明確了總體要求、責任內(nèi)容、責任落實、監(jiān)督追責等事項，回答了黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任應當干什么、怎么干這兩個基本問題，把黨委（黨組）的責任定得更明白了、把履職盡責的螺絲擰得更緊了。在各種制度安排中，責任制是個“牛鼻子”；在各級各類黨組織中，黨委（黨組）是關(guān)鍵主體；較之黨的建設(shè)具體領(lǐng)域的專項責任而言，全面從嚴治黨責任屬于綜合性責任。這些決定著《規(guī)定》是個分量很重的“大規(guī)定”，是一個在黨內(nèi)法規(guī)體系中起著關(guān)鍵作用的“硬規(guī)定”。學習貫徹《規(guī)定》，要注意把握好《規(guī)定》在制度設(shè)計理念和制度安排邏輯上體現(xiàn)出的“四個聚焦”。

黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央以堅定決心、頑強意志、空前力度推進全面從嚴治黨，取得重大進展和顯著成效。同時要清醒看到，黨內(nèi)存在的政治不純、思想不純、組織不純、作風不純等突出問題特別是一些深層次問題尚未得到根本解決，全面從嚴治黨任務依然十分艱巨。

實踐中，主要存在以下4個突出問題。

一是內(nèi)容理解不全面。有的同志簡單地把全面從嚴治黨與黨的自身建設(shè)甚至機關(guān)黨建等同起來，片面地認為推進全面從嚴治黨就是要加強黨的自身建設(shè)，未能深刻認識到全面從嚴治黨的核心要義是加強黨的領(lǐng)導，這就容易導致在工作中顧此失彼甚至舍本求末，造成黨的領(lǐng)導弱化。

二是責任意識不到位。有的黨委（黨組）成員片面地認為自己是“業(yè)務干部”，主要責任、主要精力、主要工作就是抓業(yè)務建設(shè)，至于管黨治黨責任主要靠紀檢機關(guān)去扛，黨的建設(shè)工作主要靠機關(guān)黨委去做，如果出現(xiàn)管黨治黨不力問題那是紀檢工作不到位、機關(guān)黨建工作沒干好。

三是政績觀不正確。一些領(lǐng)導干部一見到招商引資上項目搞建設(shè)工程就興致勃勃，一談到黨的建設(shè)新的偉大工程就興致不高，錯誤地認為前一個工程是“硬”的“實”的、產(chǎn)出性價比高、可以搞短平快帶來立馬見效的“顯績”，沒干好就是失職；后一個工程則是“軟”的“虛”的、產(chǎn)出性價比低、短期內(nèi)難有立竿見影的“潛績”，沒干好關(guān)系不大，往往費力不討好甚至得罪人。

四是方式方法不夠用。一些黨組織和領(lǐng)導干部履行全面從嚴治黨責任消極被動，上面推一推自己轉(zhuǎn)一轉(zhuǎn)、不推不轉(zhuǎn)，只會用開會發(fā)文搞活動這“三板斧”，老招不管用、新招不會用，缺少實招硬招管用的招，造成黨組織工作流于形式、收效甚微。

《規(guī)定》明確了黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任必須遵循的政治要求和政治原則，必須落實的政治任務和政治工作，彰顯了管黨治黨的政治導向。

一是闡明了政治要求?！兑?guī)定》第3條要求黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任必須牢牢把握正確政治方向。黨委（黨組）必須深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不忘初心、牢記使命，守責、負責、盡責，一以貫之、堅定不移全面從嚴治黨，以偉大自我革命引領(lǐng)偉大社會革命，以科學理論引領(lǐng)全黨理想信念，以“兩個維護”引領(lǐng)全黨團結(jié)統(tǒng)一，以正風肅紀反腐凝聚黨心軍心民心，永葆黨的先進性和純潔性，確保黨始終成為中國特色社會主義事業(yè)的堅強領(lǐng)導核心。

二是確立了政治原則。黨內(nèi)法規(guī)的條文是由原則與規(guī)則兩部分構(gòu)成的，其中，原則側(cè)重闡明原理、理念、價值取向等，規(guī)則側(cè)重配置職權(quán)職責、義務權(quán)利，明確具體遵循。在功能上，原則之于規(guī)則居于統(tǒng)率地位?！兑?guī)定》第4條明確規(guī)定黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任應當遵循4項原則：一要堅持緊緊圍繞加強和改善黨的全面領(lǐng)導；二要堅持全面從嚴治黨各領(lǐng)域各方面各環(huán)節(jié)全覆蓋；三要堅持真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴；四要堅持全面從嚴治黨過程和效果相統(tǒng)一。怎么準確理解這4項原則，關(guān)乎全面從嚴治黨的豐富內(nèi)涵，習近平總書記對此作出了深刻闡述?？倳洀娬{(diào)指出，全面從嚴治黨，核心是加強黨的領(lǐng)導，基礎(chǔ)在全面，關(guān)鍵在嚴，要害在治。不難看出，《規(guī)定》是將總書記這一重要指示要求逐一對應轉(zhuǎn)化為以上4項原則，其中第一項原則對應“核心是加強黨的領(lǐng)導”，第二項原則對應“基礎(chǔ)在全面”，第三項原則對應“關(guān)鍵在嚴”，第四項原則對應“要害在治”。

三是凸顯了首要政治任務?！皟蓚€維護”是黨的最根本最重要的政治紀律和政治規(guī)矩。在黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任的眾多任務中，擺在第一位的就是堅決做到“兩個維護”。因此，在《規(guī)定》第6條設(shè)定的地方黨委12項主體責任、第7條設(shè)定的黨組11項主體責任中，第1項責任就是“堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導，堅決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署以及上級黨組織決定”。

四是強化了黨的政治領(lǐng)導。全面從嚴治黨，核心是加強黨的領(lǐng)導?！兑?guī)定》第6、7條將堅持和加強黨的領(lǐng)導確定為黨委（黨組）落實全面從嚴治黨主體責任的第2項政治任務。其中，第6條規(guī)定，地方黨委“在本地區(qū)發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導作用，在經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作中堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，在同級各種組織中發(fā)揮領(lǐng)導作用”；第7條規(guī)定，黨組（黨委）“在本單位（本系統(tǒng)）發(fā)揮把方向、管大局、保落實的領(lǐng)導作用，推動黨的主張和重大決策轉(zhuǎn)化為法律法規(guī)、政策政令和社會共識，確保黨的理論和路線方針政策在本單位（本系統(tǒng)）貫徹落實”。