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防疫期間心理疏導心得體會實用 防疫期間的個人心得體會(2篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-31 04:24:15 頁碼:12
防疫期間心理疏導心得體會實用 防疫期間的個人心得體會(2篇)
2022-12-31 04:24:15    小編:ZTFB

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會嗎?接下來我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會吧,我們一起來看一看吧。

有關(guān)防疫期間心理疏導心得體會實用一

從大年三十之后,她從未停歇。在開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控各項工作過程中,她都親自部署,全力推動,帶領(lǐng)全體社區(qū)工作人員團結(jié)一致,齊心協(xié)力做好疫情防控各項工作。社區(qū)居民紛紛稱贊說,東昌里社區(qū)李書記,工作上熱情與耐心,事業(yè)上堅定與執(zhí)著,是一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的真實寫照。

緊緊依靠群眾打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)

緊緊依靠群眾,匯聚起眾志成城共同抗疫的磅礴力量。東昌里社區(qū)副書記張森,大年三十當天晚上接到任務(wù),放棄和家人看春晚團聚的時間,在家中用電腦立即工作,對重點人員進行排查,告知其一旦有發(fā)熱等癥狀及時與社區(qū)聯(lián)系,一直工作到初一凌晨。這真的是在工作中跨年。

執(zhí)勤點位上工作認真,在東昌里一期嚴格落實小區(qū)出入口各項管理,在防疫工作的初期就將防疫各項標準管控升級,發(fā)動黨員、樓門棟長、居民志愿者和進出小區(qū)的群眾加入社區(qū)防疫宣傳工作中,緊緊依靠人民群眾打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

把休息留給別人,把工作留給自己

把休息留給別人,把工作留給自己。東昌里社區(qū)殘疾專干曹學軍,大年三十,不是當天值班的他正在親戚家團聚,聽聞要走訪入戶下發(fā)明白紙等宣傳材料的通知后,主動向社區(qū)書記打電話主動請纓,并當即從親戚那邊回到社區(qū)發(fā)放各類宣傳材料整整一天。從大年三十到現(xiàn)在,一天也沒有休息過。

主任說讓他休息一天,他說我離家近,家里也沒啥事,讓別人先休息吧。每天值班之余,都回到社區(qū)繼續(xù)做殘疾人相關(guān)工作。連日來,他主動值夜班,在沒有排夜班的時候就去替值夜班的同事站崗,并主動問其他人說誰有事需要值班都找他。社區(qū)書記稱贊他說關(guān)鍵時刻真給力,是一位用行動詮釋擔當?shù)暮猛尽?/p>

有關(guān)防疫期間心理疏導心得體會實用二

根據(jù)全國和省市新冠肺炎疫情防控工作部署和要求,按照國家《托幼機構(gòu)、中小學校新冠肺炎防控技術(shù)方案》、省防控指揮部學校防控組《關(guān)于明確2020年春季培訓機構(gòu)恢復線下集中培訓相關(guān)要求的通知》(蘇校防組【2020】62號)和中共常州市委政法委員會等部門《關(guān)于依托社區(qū)網(wǎng)格化管理進一步規(guī)范校外培訓機構(gòu)辦學行為的通知》(常培治辦【2020】5號)以及常州市新冠肺炎疫情防控應(yīng)急指揮部《關(guān)于做好2020年春季培訓機構(gòu)恢復線下集中培訓相關(guān)工作的通知》(常肺炎防控指【2020】60號)等文件要求,結(jié)合我區(qū)實際,制定本實施方案。

1.面向中小學生和成人教育的校外培訓機構(gòu)(含晚托等)恢復線下培訓時間在全區(qū)中小學全部開學后由區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部確定。

2.托育機構(gòu)(含服務(wù)對象為六周歲以下的各類機構(gòu))恢復線下培訓時間在全區(qū)幼兒園全部開學后由區(qū)疫情新冠肺炎防控指揮部確定。

充分認識校外培訓機構(gòu)和托育機構(gòu)疫情防控工作的復雜性,堅持“把員工與學員生命安全和身心健康放在第一位”的原則,嚴格按照省市疫情防控指揮機構(gòu)統(tǒng)一部署,比照“疫情沒有得到基本控制前不開學、學校基本防控條件不具備不開學、師生和校園公共衛(wèi)生安全得不到切實保障不開學”要求,扎實做好各類機構(gòu)疫情防控和分批恢復線下集中培訓(以下簡稱“復培”)工作,做到推進有序、平穩(wěn)過渡,確保絕對安全、萬無一失。

(一)審準流程

1.區(qū)疫情防控指揮部學校防控組牽頭,各鎮(zhèn)、街道負責組織教育、人社、公安、民政、文旅、衛(wèi)健、市場監(jiān)管、疾控等部門成立綜合驗收組。

2.區(qū)教育、人社、民政、文旅、衛(wèi)健、市場監(jiān)管對各自審批或主管范圍內(nèi)的機構(gòu)具體信息進行再摸排、再核實,并將各類機構(gòu)的完整信息上報區(qū)疫情防控應(yīng)急指揮部學校防控組(區(qū)教育局內(nèi),市民中心a座743室,聯(lián)系電話:82801837)。

3.按照“誰審批誰監(jiān)管、誰主管誰監(jiān)管”的原則,符合“復培”條件的機構(gòu)向?qū)俚劓?zhèn)、街道提交申請材料和證明材料。由屬地鎮(zhèn)、街道匯總分類送到區(qū)相關(guān)監(jiān)管部門審核(“有證有照”機構(gòu)區(qū)教育局審核,“無證有照”機構(gòu)區(qū)市場監(jiān)管局審核,“托育機構(gòu)”區(qū)衛(wèi)健局審核,“職業(yè)技能培訓類”區(qū)人社局審核)。

對不符合“復培”條件的機構(gòu)由相應(yīng)監(jiān)管部門開出問題清單,并督促其跟進整改,整改不到位的不得開展線下集中培訓活動。由各監(jiān)管部門上報現(xiàn)場驗收符合“復培”條件機構(gòu)材料(加蓋審批或登記部門公章,留存?zhèn)洳?,經(jīng)區(qū)疫情防控應(yīng)急指揮部同意,并報市疫情防控指揮部備案后方可“復培”(驗收標準見附件1和樣表1-4)。

(二)申請辦法

1.符合線下集中培訓條件的校外培訓機構(gòu)和托育機構(gòu)“復培”前,須向各鎮(zhèn)、街道疫情防控指揮提交申請(相關(guān)材料見附件2、3、4),并做好接受現(xiàn)場驗收準備。

2.區(qū)疫情防控指揮機構(gòu)組織區(qū)教育局、人社局、民政局、文旅局、衛(wèi)健局、市場監(jiān)管局等部門依據(jù)各自職責,審核各類機構(gòu)“復培”的申請資料和證明材料(須加蓋機構(gòu)公章)。

3.各類機構(gòu)申請“復培”時需提交以下材料:

(1)校外培訓機構(gòu)和托育機構(gòu)“復培”申請(承諾)表(見附件2);

(2)校外培訓機構(gòu)和托育機構(gòu)“復培”防疫工作實施方案,包括日常防疫工作制度及應(yīng)急處置措施;

(3)校外培訓機構(gòu)和托育機構(gòu)“復培”防控物資清單(見附件3);

(4)校外培訓和托育機構(gòu)員工健康情況匯總表(見附件4)。

區(qū)教育局、人社局、民政局、衛(wèi)健局、公安局、文旅局、市場監(jiān)管局、疾控中心等部門依照各自職責,對各類機構(gòu)“復培”前后的各項防控工作做好相關(guān)的指導,具體內(nèi)容如下:

1.建立健全防控機制。指導校外培訓和托育機構(gòu)建立由主要負責人任組長的疫情防控工作領(lǐng)導小組,并成立相應(yīng)的工作組,分工詳實,職責到位。明確機構(gòu)法人(舉辦者)是第一責任人,全面落實疫情防控的組織管理、實施舉措、預(yù)警與應(yīng)急等。校長(負責人)和全體員工要根據(jù)疫情防控工作要求,抓實抓細防疫各項具體工作,確保各類機構(gòu)疫情防控工作方案制定科學和培訓場所人員篩查、疫情防護、應(yīng)急處置等機制健全,做到“人人有事做,事事有人做;處處有監(jiān)管,時時有監(jiān)控”。

2.全面篩查人員健康。指導各類機構(gòu)要嚴格落實“一表、一碼、一卡、一承諾”,對所有計劃上崗的機構(gòu)員工尤其是外籍員工進行點對點排查,準確了解其本人以及共同生活人外出情況、接觸史等關(guān)鍵信息,并通過健康碼、疫情防控行程證明(國務(wù)院客戶端小程序),逐一核對追查,截屏留檔。對外地返常的機構(gòu)員工應(yīng)實行14天的居家健康觀察,嚴格按照相關(guān)流程和最新要求執(zhí)行(見附件5)。堅決拒絕不符合“防疫”要求未能進入學校上課的學生參與機構(gòu)培訓活動。

3.消殺清潔機構(gòu)場所。根據(jù)國務(wù)院《中小學校新冠肺炎防控技術(shù)方案》、省疾控中心《新型冠狀病毒感染的肺炎流行期間中小學校及托幼機構(gòu)防控指南》和《江蘇省中小學校防控指導手冊》相關(guān)要求,指導各機構(gòu)要排查重點區(qū)域、場所,消除安全隱患,在“復培”前兩天對機構(gòu)內(nèi)教學、活動、樓梯、廁所等場所和設(shè)施設(shè)備進行全面消毒,徹底消除衛(wèi)生死角,并做好相關(guān)記錄。

4.完善防疫保障條件。指導各機構(gòu)要按照各類機構(gòu)疫情防控工作需求和機構(gòu)規(guī)模,配備一定用量的消殺用品(如泡騰片等含氯消毒劑)、紫外線燈、體溫檢測用品(如紅外線額溫槍)、防護用品(口罩)、噴灑工具、洗手液、干手紙和免洗手消毒液等物資,重點加強對消毒液、酒精等有毒、易燃物品的安全管理,規(guī)范采購渠道,落實專人保管(可配備、培訓兼職衛(wèi)生保健員)。各機構(gòu)出入口設(shè)置“臨時隔離點”,熟悉就近定點醫(yī)院發(fā)熱門診聯(lián)系方式。

5.加強健康教育培訓。指導各機構(gòu)要利用公眾號、宣傳欄等平臺,多形式普及疫情防控知識和熟悉本機構(gòu)防控工作要求,在機構(gòu)內(nèi)外顯要位置、醒目區(qū)域設(shè)置疫情防控辦法和突發(fā)公共安全性疾病的宣傳提示,增強機構(gòu)員工、家長和學員的疫情防控意識。各機構(gòu)要組織開展體溫測量、發(fā)熱癥狀處置、人員緊急隔離送醫(yī)應(yīng)急演練,每一名員工和學員要養(yǎng)成勤洗手習慣,嚴禁隨地吐痰,注意咳嗽、打噴嚏時的衛(wèi)生禮儀,人際交談應(yīng)保持適當距離。

(一)日常防控

各類機構(gòu)“復培”后,區(qū)教育局、人社局、民政局、衛(wèi)健局、公安局、文旅局、市場監(jiān)管局、疾控中心等部門依照各自職責,督促相關(guān)機構(gòu)落實防疫舉措,重點做好以下工作:

1.嚴密安排“常態(tài)”流程。督促各類機構(gòu)要按照學員不集聚的要求,錯時錯峰安排培訓場次和班級人數(shù),切實防止出現(xiàn)機構(gòu)門口交通擁擠、學員和家長大量聚集等情況。要在教學區(qū)外設(shè)置相對獨立的接送學員家長等待場所,配備消毒設(shè)備,注意保持1米以上安全距離。培訓場所要控制學員人數(shù),人均3平方米以上(課桌之間距離不少于1米),員工、學員全程佩戴口罩參加教學培訓活動,停止舉辦引起家長或?qū)W員聚集的教學培訓活動。各類機構(gòu)不得提供學員就餐服務(wù),教職工用餐應(yīng)安排錯時就餐、同向就坐,就餐中不交流,就餐結(jié)束后,立即佩戴口罩離開。

2.嚴格機構(gòu)“封閉”管理。督促各類機構(gòu)要細化對員工健康狀況和出入地區(qū)的摸排、登記工作,加強機構(gòu)人員出入管理。對進入機構(gòu)的員工和學員進行體溫檢測,并做好登記,未取得健康碼“綠碼”的員工和不符合“復培”條件的學員,一律予以勸返。除本機構(gòu)的員工和學員以外,其他無關(guān)人員一律不得進入機構(gòu)內(nèi)??爝f、外賣實行無接觸配送,對確有需要進出機構(gòu)的人員須佩戴口罩,一律落實“身份核實→掃碼+測溫→登記→放行+監(jiān)視”等流程。

3.嚴禁學員“密閉”培訓。督促各類機構(gòu)要參照教育部《中小學校新型冠狀病毒肺炎防控指南》相關(guān)指導要求,每天對培訓場所做好空氣消殺,并應(yīng)持續(xù)開窗通風;不具備開窗通風條件的培訓場所,在每批次培訓結(jié)束后,應(yīng)使用紫外線殺菌燈照射消毒,按照每立方米1.5瓦計算紫外線殺菌燈管需要量,每次持續(xù)照射時間15至20分鐘。做好空調(diào)及濾網(wǎng)消毒,使用效氯濃度為100 —250mg/l的次氯酸鈉類消毒劑,對空調(diào)進出風口每天擦拭消毒1次;過濾網(wǎng)每周浸泡消毒1次,每次浸泡10-30分鐘后,用清水沖凈晾干。所有教室內(nèi)無新風的風機盤管系統(tǒng)暫停使用。嚴禁安排學員在密閉環(huán)境下學習和活動。

4.嚴肅健康“動態(tài)”跟蹤。督促各機構(gòu)要依法依規(guī)開展科學防控,加強健康教育宣傳工作,指導機構(gòu)員工和學員加強個人防護。必須掌握所有未正常到機構(gòu)的員工和學員的健康狀況,做好每次培訓缺勤學員原因動態(tài)記錄,嚴格落實因病缺勤學員病因追查與登記報告制度,對缺勤、請假、早退的員工和學員,落實專人每天做好電話、網(wǎng)絡(luò)訪問,并記錄、匯總相關(guān)情況。做好健康監(jiān)測日報告工作,每天通過“江蘇省中小學生校外培訓機構(gòu)管理服務(wù)平臺”報送當日數(shù)據(jù)和按屬地社區(qū)要求做好上報,不得漏報、遲報、瞞報。一旦發(fā)現(xiàn)員工、學員有發(fā)熱、咳嗽等不適癥狀,立即啟動預(yù)案,第一時間做好隔離,依規(guī)處置,并及時通知屬地社區(qū)、衛(wèi)生疾控、審批登記等相關(guān)部門。

(二)工作要求

1.強化使命擔當。各成員單位要充分認清當前疫情防控的嚴峻性、復雜性,強化“守土有責”的使命擔當,加強組織領(lǐng)導,明確責任分工,確保把各項工作落實落細,增強主動性、前瞻性、科學性,構(gòu)筑起校外培訓機構(gòu)和托育機構(gòu)疫情防控嚴密防線。

2.強化聯(lián)防聯(lián)控。建立區(qū)、鎮(zhèn)(街道)政府、醫(yī)院、社區(qū)、家長等多層次培訓機構(gòu)防控工作體系,幫助各類機構(gòu)準確掌握區(qū)教育局、衛(wèi)健局、市場監(jiān)管局、衛(wèi)生疾控、就近發(fā)熱門診醫(yī)院、所在社區(qū)等疫情防控人員名單及其聯(lián)系方式,暢通信息渠道,加強協(xié)同配合。

3.強化督導檢查。相關(guān)職能部門要及時組織力量,在各類機構(gòu)“復培”前后開展明查暗訪。對在疫情防控工作中弄虛作假、推諉扯皮、把關(guān)不嚴、不敢擔當、落實不力的要督促整改、嚴肅問責,確保疫情防控工作落到實處。堅決取締無證無照機構(gòu),對不符合防疫條件違規(guī)“復培”或疫情防控流于形式的機構(gòu)應(yīng)依法依規(guī)及時查處。

4.強化應(yīng)急處置。若發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱等疑似癥狀的學員,各機構(gòu)應(yīng)根據(jù)疫情應(yīng)急處置預(yù)案,立即啟動應(yīng)急處置工作,并及時聯(lián)系衛(wèi)生疾控部門請求指導處理,協(xié)助開展相關(guān)調(diào)查處置工作。

5.強化網(wǎng)格巡查。各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應(yīng)按照省政府“蘇政辦發(fā)【2018】98號”和常州政法委“常培治辦【2020】5號”等文件要求,落實屬地管理責任,依托網(wǎng)格化管理體系,配合相關(guān)職能部門申報驗收,積極推動有序“復培”。細化巡查摸排,對各類機構(gòu)“復培”中出現(xiàn)的違規(guī)違法線索及時報區(qū)新冠肺炎疫情防控指揮部學校防控組。

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