體會(huì)是指將學(xué)習(xí)的東西運(yùn)用到實(shí)踐中去,通過實(shí)踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。那么你知道心得體會(huì)如何寫嗎?以下是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。
2022作風(fēng)建設(shè)心得體會(huì)老師評(píng)語總結(jié)一
在看到作風(fēng)建設(shè)成果的同時(shí),我們不能忽視隱蔽的深層次作風(fēng)問題,特別是電視片中曝光的問題在不同地區(qū)、不同領(lǐng)域、不同層級(jí)依然存在,有的還比較突出,集中表現(xiàn)在四個(gè)方面:一是亂作為有之,少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部政治意識(shí)和紀(jì)律意識(shí)淡薄,涉及原則問題立場(chǎng)模糊,態(tài)度曖昧;當(dāng)面一套、背后一套,貫徹上級(jí)決策部署陽奉陰違;缺乏法紀(jì)及規(guī)矩意識(shí),獨(dú)斷專行,不按程序決策,超越職權(quán)辦事,決策“三重一大”以個(gè)人意志代替集體研究;行政監(jiān)管濫用自由裁量權(quán),損害國家、集體或他人合法權(quán)益。二是不作為有之,一些黨員干部守?cái)傋?、混日子、怕?lián)?dāng),信奉“不干事少干事就不會(huì)出事”,該管的不管,該干的不干;缺乏與崗位相匹配的能力素質(zhì),宗旨意識(shí)淡薄、學(xué)習(xí)熱情不高,遇到棘手的矛盾和問題不是開動(dòng)腦筋想辦法,而是能推則推、能躲則躲,不愿擔(dān)責(zé)負(fù)責(zé)。轉(zhuǎn)變作風(fēng)就是要落到一個(gè)“干”字上。干部干部,干字當(dāng)頭?!案伞睂?duì)于黨員干部來說是本分更是職責(zé)。當(dāng)前全市大政方針已定,宏偉藍(lán)圖已就,關(guān)鍵要落到一個(gè)“干”字上。要實(shí)干不落空。
去年以來,我們深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于大興調(diào)查研究之風(fēng)的重要指示精神,按照省委大學(xué)習(xí)大調(diào)研大抓落實(shí)要求,春節(jié)上班第一天即部署開展“不忘初心、牢記使命,當(dāng)好新時(shí)代金華答卷人”大調(diào)研,以此推動(dòng)全市上下轉(zhuǎn)作風(fēng)、優(yōu)服務(wù)、提效能,干部作風(fēng)建設(shè)取得新成效,有力地推動(dòng)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。
一是增強(qiáng)了忠誠看齊的政治意識(shí)。我們始終堅(jiān)持把講政治擺在首位,學(xué)深悟透總書記在浙江工作期間14次到金華調(diào)研的重要指示精神,自覺踐行總書記賦予浙江的新期望,樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”。堅(jiān)定不移貫徹落實(shí)中央和省委決策部署,召開市委七屆三次全會(huì),提出“打造增長(zhǎng)極、共建都市區(qū)、當(dāng)好答卷人”的工作總要求和堅(jiān)決打贏“九場(chǎng)硬戰(zhàn)”的重點(diǎn)任務(wù),進(jìn)一步理清了市委工作戰(zhàn)略體系。全面貫徹中央慶祝改革開放40周年大會(huì)和全省改革大會(huì)、開放大會(huì)精神,積極搶抓長(zhǎng)三角一體化發(fā)展上升為國家戰(zhàn)略機(jī)遇,全力爭(zhēng)取建設(shè)義烏國際貿(mào)易綜合改革試驗(yàn)區(qū),成功加入g60科創(chuàng)走廊,入圍國家創(chuàng)新型城市建設(shè)行列。認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記“堅(jiān)持兩個(gè)毫不動(dòng)搖”的重要指示,召開民營(yíng)企業(yè)座談會(huì),完善扶持政策措施,組織開展“兩送兩增”萬企大走訪、“精準(zhǔn)助企促發(fā)展”等活動(dòng),第一時(shí)間把中央和省委對(duì)民營(yíng)企業(yè)家的關(guān)心關(guān)愛傳遞下去,努力解決企業(yè)困難和訴求,得到省委車俊書記的批示肯定。堅(jiān)決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺保護(hù)的系列重要批示精神,全力抓好上一輪省委巡視反饋問題的整改,歷時(shí)100天全面完成金華山65宗違建整治,等等。我們用堅(jiān)定的決心、有力的行動(dòng),表明了對(duì)黨忠誠、向黨中央看齊、堅(jiān)決擁護(hù)核心的政治態(tài)度。
二是樹立了拼搏實(shí)干的鮮明導(dǎo)向。針對(duì)有的黨員干部干事創(chuàng)業(yè)激情有所減退、拼爭(zhēng)搶創(chuàng)精神不足等現(xiàn)狀,市委常委會(huì)專題研究,組織提煉“信義和美、拼搏實(shí)干、共建圖強(qiáng)”的新時(shí)代金華精神,并深入開展大討論活動(dòng)。召開全市組織工作會(huì)議,認(rèn)真貫徹總書記提出的好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”,突出“忠誠擔(dān)當(dāng)、拼搏實(shí)干、高效廉潔”12字要求,重用一批敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部,部署開展不擔(dān)當(dāng)不作為專項(xiàng)整治,對(duì)7個(gè)進(jìn)展緩慢項(xiàng)目頒發(fā)“蝸牛牌”,通報(bào)典型人和事112起,處理67名不擔(dān)當(dāng)不作為亂作為干部,樹立了拼搏實(shí)干的鮮明導(dǎo)向。各級(jí)黨組織和廣大黨員干部大力弘揚(yáng)、積極踐行新時(shí)代金華精神,積極攻堅(jiān)克難,扎實(shí)推進(jìn)黨委政府中心工作,充分展現(xiàn)了金華鐵軍的良好精神風(fēng)貌。
三是促進(jìn)了政治生態(tài)的持續(xù)轉(zhuǎn)好。堅(jiān)持把嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩?cái)[在突出位置,市委七屆三次全會(huì)作出建設(shè)清廉金華的決定,積極配合省委第四巡視組開展工作,認(rèn)真抓好永康、武義和婺城巡視整改工作,高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及實(shí)施細(xì)則精神,持之以恒正風(fēng)肅紀(jì),推動(dòng)了全面從嚴(yán)治黨向縱深推進(jìn)、向基層延伸、向每個(gè)黨支部和每名黨員覆蓋。率先開展“三清理一規(guī)范”專項(xiàng)行動(dòng),相關(guān)做法在全省推廣。堅(jiān)持“老虎”“蒼蠅”一起打,不斷深化反腐倡廉,全市黨員干部遵紀(jì)守規(guī)的意識(shí)越來越強(qiáng)。
四是干出了平穩(wěn)向好的發(fā)展勢(shì)頭。我們堅(jiān)持高質(zhì)量發(fā)展不動(dòng)搖,抓重點(diǎn)、攻難點(diǎn)、補(bǔ)弱點(diǎn),全力抓好穩(wěn)增長(zhǎng)、調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型、惠民生、保穩(wěn)定各項(xiàng)工作
,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)健康發(fā)展??偟目?,經(jīng)濟(jì)發(fā)展難中求進(jìn),基礎(chǔ)不斷夯實(shí),一些先行指標(biāo)持續(xù)向好;以“最多跑一次”改革牽引深化改革、擴(kuò)大開放取得新進(jìn)展,周密部署市縣機(jī)構(gòu)改革、市與區(qū)事權(quán)劃分、市與開發(fā)區(qū)塊管理體制調(diào)整等工作,“標(biāo)準(zhǔn)地”出讓面積占省級(jí)以上平臺(tái)新批工業(yè)用地比重居全省第一;加快都市區(qū)共建融合發(fā)展,金華地區(qū)鐵路樞紐規(guī)劃總圖獲批,金義綜合交通樞紐列入《浙江省大通道建設(shè)行動(dòng)計(jì)劃》;民生保障不斷增強(qiáng),新增財(cái)力70%以上用于民生事業(yè),省定“消薄”年度任務(wù)超額完成,進(jìn)一步打響“學(xué)在金華”“健康金華”“宜居金華”品牌;生態(tài)環(huán)境持續(xù)轉(zhuǎn)好,“五水共治”圓滿完成省定任務(wù),空氣質(zhì)量?jī)?yōu)良率升幅全省第一;大力推進(jìn)“基層黨建+社會(huì)治理”創(chuàng)新,社會(huì)大局總體和諧穩(wěn)定,第9次躋身“中國最安全城市”30強(qiáng),金華和8個(gè)縣(市、區(qū))捧回“平安金鼎”,奪金鼎覆蓋率居全省第2位。
這些成績(jī)充分表明,金華廣大黨員干部是擔(dān)當(dāng)有為、作風(fēng)扎實(shí)的,是想干事、能成事的。只要我們堅(jiān)決貫徹中央和省委的決策部署,堅(jiān)定信心、保持定力,敢于擔(dān)當(dāng)、拼搏實(shí)干,就一定能夠戰(zhàn)勝各種困難和挑戰(zhàn),堅(jiān)決打贏“九場(chǎng)硬戰(zhàn)”,加快實(shí)現(xiàn)金華發(fā)展的趕超跨越。
今年是新中國成立70周年,是實(shí)現(xiàn)第一個(gè)百年奮斗目標(biāo)的關(guān)鍵之年,也是我市全面推進(jìn)“九場(chǎng)硬戰(zhàn)”的攻堅(jiān)之年,做好今年工作至關(guān)重要,必須要有一個(gè)好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)作保障。但作風(fēng)建設(shè)年年講,年年抓,有成績(jī),有典型,可有的地方、有的單位仍有“頑癥”,仍沒有達(dá)到中央和省委的期望,沒有達(dá)到市委的要求,沒有讓廣大群眾、企業(yè)和基層單位滿意。因此,我們必須充分認(rèn)識(shí)到作風(fēng)建設(shè)的極端重要性,旗幟鮮明正作風(fēng),堅(jiān)定不移治“頑癥”。
第一,作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上,必須久久為功、常抓不懈。在十九屆中央紀(jì)委三次全會(huì)上,習(xí)近平總書記對(duì)作風(fēng)建設(shè)提出了新的更高要求,強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè)關(guān)系我們黨能不能長(zhǎng)期執(zhí)政、履行好執(zhí)政使命;中央八項(xiàng)規(guī)定不是五年、十年的規(guī)定,而是長(zhǎng)期有效的鐵規(guī)矩、硬杠杠;要把剎住“四風(fēng)”作為鞏固黨心民心的重要途徑,決不允許死灰復(fù)燃!決不允許舊弊未除、新弊又生!“兩個(gè)決不允許”擲地有聲,充分表明以習(xí)近平同志為核心的黨中央治“四風(fēng)”正作風(fēng)的堅(jiān)定決心、堅(jiān)決態(tài)度。車俊書記在省紀(jì)委十四屆四次全會(huì)上強(qiáng)調(diào),嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)在堅(jiān)持中深化、在深化中發(fā)展。我們要深刻把握作風(fēng)建設(shè)的艱巨性、長(zhǎng)期性,從踐行“兩個(gè)堅(jiān)決維護(hù)”的高度,嚴(yán)格按照中央和省委要求,更加堅(jiān)決有力地抓好作風(fēng)建設(shè)。
第二,抓作風(fēng)就是促發(fā)展,必須抓得緊而又緊、非常之時(shí)下非常之功。某種意義上講,好作風(fēng)就是戰(zhàn)斗力,就是生產(chǎn)力,就是核心競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)前,我們面臨的宏觀環(huán)境錯(cuò)綜復(fù)雜,既有重要戰(zhàn)略機(jī)遇,又有各種可以預(yù)料和難以預(yù)料的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)。省委、省政府對(duì)建設(shè)第四大都市區(qū)寄予厚望,給予了極大的支持。但從我市現(xiàn)狀看,經(jīng)濟(jì)綜合實(shí)力整體居后,加快高質(zhì)量發(fā)展的差距不小;深化改革進(jìn)入攻堅(jiān)階段,擴(kuò)大開放任務(wù)繁重;金義一體化、全域同城化剛剛破題,共建都市區(qū)的力度不夠大;民生社會(huì)事業(yè)需要持續(xù)用力;生態(tài)環(huán)境保護(hù)不能放松;社會(huì)穩(wěn)定和諧的風(fēng)險(xiǎn)隱患不少,等等,這些都對(duì)我們各級(jí)黨委政府和黨員干部提出了新的更高要求。非常之時(shí)要下非常之功,抓而不緊等于不抓。各級(jí)各部門都要立志爭(zhēng)先進(jìn)位,切實(shí)增強(qiáng)拼搏意識(shí),發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)作風(fēng),以雷厲風(fēng)行、一抓到底的拼勁、狠勁,積極投入到打贏“九場(chǎng)硬戰(zhàn)”中。特別是要聚焦重點(diǎn)、難點(diǎn),大力開展“十百千萬”競(jìng)賽,促進(jìn)金華經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
第三,作風(fēng)建設(shè)是民心所向,必須堅(jiān)持問題導(dǎo)向、著力解決突出“頑癥”。盡管我市作風(fēng)建設(shè)取得了新成效,但也要清醒地認(rèn)識(shí)到,差距和問題仍不少。綜合省委巡視、市委巡察、工作調(diào)研、審計(jì)監(jiān)督、工作督查、干部談心談話等情況,可以概括為四個(gè)方面“頑癥”:
一是不擔(dān)當(dāng)。少數(shù)地方、單位和領(lǐng)導(dǎo)干部怕?lián)?zé),能推就推,不能推就拖,即使有上級(jí)文件要求,但沒有實(shí)施細(xì)則、會(huì)議紀(jì)要或領(lǐng)導(dǎo)批示,就拖著或頂著不辦。有的怕問責(zé),只求不出事、寧愿不做事,在執(zhí)行審批等流程時(shí)機(jī)械死板,不敢拍板、不愿牽頭,有的怕得罪人,只當(dāng)“老好人”,說無原則的好話,隨大流,“和稀泥”,不敢開展批評(píng),不敢堅(jiān)持原則;有的怕吃虧,更多盯著部門利益、個(gè)人利益,考慮全局利益、大局利益不夠,等等。
二是不作為。包括慢作為、亂作為、假作為等。有的地方貫徹落實(shí)中央和省、市決策部署不到位,陽奉陰違、討價(jià)還價(jià),品頭論足、指手畫腳;有的出臺(tái)政策搞“復(fù)制粘貼”,工作部署只是對(duì)上級(jí)文件略微改動(dòng),簡(jiǎn)單將指標(biāo)任務(wù)下達(dá)到基層,很少研究如何結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地貫徹落實(shí),缺乏針對(duì)性;有的出了政策、下了文件,就認(rèn)為工作完成了,對(duì)政策有沒有落到實(shí)處、問題有沒有真正解決,在跟蹤分析、督促檢查、推動(dòng)落實(shí)上做得還不夠;一些部門單位辦事程序規(guī)范了,但流程還不夠優(yōu)化,工作效能還不夠高,批個(gè)文、辦個(gè)事,拖拖沓沓,你急他不急,甚至要找關(guān)系、打招呼才能辦得爽快;有的漠視企業(yè)和群眾利益訴求,落實(shí)改革生搬硬套,推進(jìn)工作簡(jiǎn)單粗暴;有的下基層、下企業(yè)次數(shù)多了,但流于形式,停留在鼓鼓信心的層面,真正把精準(zhǔn)服務(wù)送到基層、為群眾解決實(shí)際困難做得不夠,等等。
三是不規(guī)矩。主要是規(guī)矩意識(shí)不強(qiáng)、自我約束不嚴(yán),特別是不能嚴(yán)格遵守八項(xiàng)規(guī)定精神等。有的地方還存在國家工作人員違紀(jì)違法問題,仍有玩風(fēng)盛行、情趣低下、道德低俗等情況,群眾身邊的不正之風(fēng)和“微腐敗”現(xiàn)象仍有發(fā)生;有少數(shù)黨員干部無組織無紀(jì)律,不守規(guī)矩,沒有嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示報(bào)告制度,不如實(shí)向黨組織報(bào)告個(gè)人有關(guān)事項(xiàng);有的機(jī)關(guān)干部工作懶散、紀(jì)律松弛,違反上班規(guī)章制度問題仍在一定范圍內(nèi)存在,等等。
四是不適應(yīng)。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)取意識(shí)不強(qiáng),安于現(xiàn)狀,滿足于一般化,甚至甘愿落后,不愿與先進(jìn)地區(qū)和先進(jìn)單位比,只求“做了”不求“做好”,只求“過得去”不求“過得硬”;有的拼爭(zhēng)搶創(chuàng)的意識(shí)不夠強(qiáng),謀劃工作不主動(dòng),爭(zhēng)取項(xiàng)目不積極,不想跑、不會(huì)跑、不善跑;有的墨守成規(guī)、視野不寬,改革創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),穿新鞋、走老路,缺乏新招實(shí)招高招,既看不到發(fā)展的差距,也找不準(zhǔn)落后的原因,更提不出有效的對(duì)策,特別是抓經(jīng)濟(jì)、抓項(xiàng)目、抓招商引資辦法不多,等等。
上述問題雖然發(fā)生在少數(shù)單位、少數(shù)黨員干部身上,但群眾反映強(qiáng)烈,危害不小。究其原因,關(guān)鍵是政治意識(shí)不強(qiáng)、群眾觀念不牢固。各地各部門和廣大黨員干部要從政治上看待作風(fēng)建設(shè),保持警醒、引以為戒,深入檢查、深刻反思,堅(jiān)持問題導(dǎo)向、效果導(dǎo)向抓整治抓提升,努力讓基層、企業(yè)和群眾滿意。
根據(jù)中央和省委要求,市委決定,在全市開展“扛責(zé)任、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、治頑癥、促發(fā)展”作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)行動(dòng),結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,以省委巡視反饋問題整改為契機(jī),重點(diǎn)整治“不擔(dān)當(dāng)、不作為、不規(guī)矩、不適應(yīng)”問題,促進(jìn)廣大黨員干部更加擔(dān)當(dāng)盡責(zé)有為,更加務(wù)實(shí)高效服務(wù),更加嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩,更加出色地完成黨和人民賦予的重任,為打贏“九場(chǎng)硬戰(zhàn)”、加快建設(shè)現(xiàn)代化都市區(qū)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。具體打好六個(gè)方面組合拳。
一是深入開展優(yōu)化服務(wù)大走訪。主要任務(wù)是推進(jìn)“不忘初心、牢記使命,當(dāng)好新時(shí)代金華答卷人”大調(diào)研常態(tài)化制度化,扎實(shí)開展“三服務(wù)”活動(dòng),切實(shí)解決一批企業(yè)群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的問題。
二是深入開展工作實(shí)績(jī)大比拼。主要任務(wù)是圍繞“九場(chǎng)硬戰(zhàn)”深入開展督查,深化“優(yōu)資源、強(qiáng)平臺(tái)、促發(fā)展”集中攻堅(jiān)活動(dòng),大力開展“十百千萬”競(jìng)賽,常態(tài)推進(jìn)“曬拼創(chuàng)”,積極營(yíng)造“比學(xué)趕超、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的良好氛圍。
三是深入開展金華精神大踐行。主要任務(wù)是進(jìn)一步創(chuàng)新載體、創(chuàng)新方式,推動(dòng)新時(shí)代金華精神進(jìn)企業(yè)、進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)、進(jìn)軍營(yíng),全面激發(fā)干部群眾干事創(chuàng)業(yè)激情。要堅(jiān)持積極向上的輿論導(dǎo)向不動(dòng)搖,大力宣傳踐行新時(shí)代金華精神的先進(jìn)事跡和先進(jìn)典型,弘揚(yáng)主旋律,傳播正能量。
四是深入開展“四不”問題大整治。主要任務(wù)是進(jìn)一步鞏固和拓展“不擔(dān)當(dāng)不作為”專項(xiàng)整治行動(dòng)工作成果,加大不擔(dān)當(dāng)不作為不規(guī)矩不適應(yīng)干部調(diào)整力度,研究實(shí)施容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制、澄清保護(hù)機(jī)制,激勵(lì)廣大干部干事創(chuàng)業(yè)。
五是深入開展機(jī)關(guān)效能大提升。主要任務(wù)是深入開展文山會(huì)海大清理,嚴(yán)控各類節(jié)慶活動(dòng)、檢查考核評(píng)比表彰活動(dòng),大幅壓縮各類督查檢查考核事項(xiàng),深入開展涉及村(社區(qū))、企業(yè)“七多”問題清理整頓,推進(jìn)部門間“最多跑一次”改革。
六是深入開展隱形“四風(fēng)”大糾治。主要任務(wù)是盯緊“四風(fēng)”隱形變異新動(dòng)向,持續(xù)正風(fēng)肅紀(jì),嚴(yán)糾享樂主義和奢靡之風(fēng),集中整治違規(guī)公款吃喝、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)配備使用公車、超標(biāo)準(zhǔn)配備使用辦公用房、大辦婚喪喜慶等增量較多的問題,嚴(yán)防反彈回潮;鞏固“三清理一規(guī)范”專項(xiàng)行動(dòng)成果,整治領(lǐng)導(dǎo)干部利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利行為,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。
好作風(fēng)絕不是自然而然、輕輕松松形成的,必須動(dòng)真碰硬,從嚴(yán)從實(shí),確保見人見事。
一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市委已成立“扛責(zé)任、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、治頑癥、促發(fā)展”專項(xiàng)行動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,由我擔(dān)任組長(zhǎng),尹學(xué)群市長(zhǎng)、陳玲玲副書記任副組長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要定期聽取研究工作情況,加強(qiáng)工作調(diào)度和指導(dǎo),抓好工作督查。各專項(xiàng)活動(dòng)由分管常委牽頭抓,迅速組織相關(guān)部門,研究制定活動(dòng)方案,明確責(zé)任分工,狠抓工作落實(shí)。各地各部門要緊扣部署要求,重在解決突出“頑癥”,創(chuàng)新工作載體,務(wù)求活動(dòng)實(shí)效,使專項(xiàng)行動(dòng)更貼實(shí)際,更有針對(duì)性。要緊盯“關(guān)鍵少數(shù)”,從市委常委會(huì)做起,帶頭牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,帶頭深入基層深入群眾,帶動(dòng)形成一級(jí)抓一級(jí)的良好局面。要探索開展“一把手問政”,實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部和一般工作人員“捆綁式”考核,對(duì)因疏于管理、有過不問、有錯(cuò)不究,致使班子成員或者下屬發(fā)生違紀(jì)違法問題的,不僅追究當(dāng)事人責(zé)任,還要追究分管領(lǐng)導(dǎo)乃至主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
二要夯實(shí)基層基礎(chǔ)。牢固樹立“抓好黨建是最大政績(jī)”意識(shí),突出“書記抓、抓書記”,壓實(shí)縣鄉(xiāng)黨委主體責(zé)任。深入實(shí)施“組織力提升工程”,抓實(shí)農(nóng)村、城市、兩新、機(jī)關(guān)、國企等各領(lǐng)域基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),推動(dòng)基層黨建“全領(lǐng)域建強(qiáng)、全區(qū)域提升”。認(rèn)真做好行政村規(guī)模調(diào)整的“后半篇文章”,積極推進(jìn)新村組織、人心、資產(chǎn)資金的融合,選優(yōu)配強(qiáng)村黨組織書記,大力推動(dòng)農(nóng)村基層黨建提檔升級(jí),以組織振興服務(wù)保障鄉(xiāng)村振興。堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前,從嚴(yán)管理鄉(xiāng)村干部隊(duì)伍,全方位加強(qiáng)權(quán)力監(jiān)督,切實(shí)推動(dòng)“能人治村”向“依法治村”轉(zhuǎn)變。
三要注重嚴(yán)管厚愛。各級(jí)黨委(黨組)要堅(jiān)持嚴(yán)管與厚愛相結(jié)合,按照總書記提出的好干部“五條標(biāo)準(zhǔn)”,完善選人用人機(jī)制,選樹宣傳一批典型案例,樹立以實(shí)績(jī)論英雄的鮮明導(dǎo)向。要一手抓從嚴(yán)管理,開展作風(fēng)“大監(jiān)督”,加大正風(fēng)問效等輿論監(jiān)督力度,發(fā)揮群眾監(jiān)督作用,推進(jìn)作風(fēng)監(jiān)督全覆蓋。堅(jiān)持鐵面執(zhí)紀(jì)、鐵腕問責(zé),嚴(yán)肅查處為官不為、亂為、慢為的典型人和事,強(qiáng)化通報(bào)曝光和典型警示,讓庸政懶政怠政無處藏身,徹底打消僥幸、觀望心理。要一手抓關(guān)心關(guān)愛,組織、紀(jì)委、財(cái)政、人力社保等部門要?jiǎng)?chuàng)新思路辦法,拿出實(shí)實(shí)在在的舉措,確保關(guān)心關(guān)愛落細(xì)落實(shí)。要激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè),加強(qiáng)統(tǒng)籌謀劃,鼓勵(lì)高效率工作,不搞無效率加班。更加關(guān)注干部的身心健康,做好心理壓力疏導(dǎo),認(rèn)真解決好實(shí)際困難和問題,讓大家感受到組織的關(guān)懷和溫暖。
同志們,新年要有新氣象,新機(jī)構(gòu)要有新形象。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,進(jìn)一步振奮精神,改進(jìn)作風(fēng),拼搏實(shí)干,為打造全省高質(zhì)量發(fā)展的重要增長(zhǎng)極、共建現(xiàn)代化都市區(qū)而努力奮斗,以優(yōu)異成績(jī)迎接新中國成立70周年。
2022作風(fēng)建設(shè)心得體會(huì)老師評(píng)語總結(jié)二
通過學(xué)習(xí)有關(guān)文件、參加動(dòng)員大會(huì),使全體職工更牢固掌握各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,增強(qiáng)了法紀(jì)觀念和遵紀(jì)守法的自覺性,深刻認(rèn)識(shí)到違法違紀(jì)問題產(chǎn)生的根源及其危害性,從中吸取了教訓(xùn),筑勞了思想道德防線,改進(jìn)了工作作風(fēng)。通過學(xué)習(xí)教育和深入思考,我個(gè)人對(duì)作風(fēng)紀(jì)律整頓教育有了更深的理解?,F(xiàn)結(jié)合半年來工作實(shí)際,作如下剖析:
一、存在的主要問題
1、缺乏高水準(zhǔn)的思想意識(shí)。半年來,雖然做著本職工作,但沒有盡最大能力去提升自己,沒有積極的開拓創(chuàng)新,決策不果斷,膽量不夠大。
2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研,業(yè)務(wù)能力不夠精湛。xxx是一個(gè)既專業(yè)又綜合的科室,不但要掌握各種氣體、各種儀器的檢定校準(zhǔn)方法,還涉及到電學(xué)、材料學(xué)、數(shù)學(xué)、化學(xué)、物理等學(xué)科。目前,我在電學(xué)方面尤其薄弱,沒有深刻鉆研,不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面性。各種儀器的校準(zhǔn)方法掌握的不夠全,不夠精,缺乏刻苦鉆研的精神。
3、缺乏進(jìn)取精神和好的精神風(fēng)貌。主要表現(xiàn)有:開會(huì)學(xué)習(xí)不認(rèn)真聽講,不做學(xué)習(xí)筆記,對(duì)待工作只滿足于領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
二、存在問題的主要原因
上述問題的存在,雖然有一定的客觀因素,但更主要的還是主觀因素所造成的。結(jié)合學(xué)習(xí)教育文件,對(duì)自身問題和不足多次進(jìn)行認(rèn)真反思,深刻剖析問題的根源,概括起來主要有以下幾個(gè)方面:
1、政治學(xué)習(xí)不夠,理論知識(shí)薄弱,平時(shí)只滿足了解,沒有系統(tǒng)的學(xué)習(xí),只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得教條化、形式化,沒有樹立好的工作價(jià)值觀。
2、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研,業(yè)務(wù)能力不夠精湛,沒有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,并且在業(yè)務(wù)方面有依賴性,不敢做,總認(rèn)為做了怕做不好。沒有學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,展開工作比較盲目。
3、工作方法簡(jiǎn)單,只安于表面,處理事情方法也簡(jiǎn)單,沒有創(chuàng)新精神,對(duì)問題沒有進(jìn)行深層次的分析,思考不深刻,沒有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。
三、今后的改正措施
1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時(shí)候都不能放松。今后我不僅要學(xué)習(xí)法律知識(shí)、還要學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的文件精神,提高自己的政治理論修養(yǎng)。樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,做到自重、自省、自警、自勵(lì)。以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),以百折不撓、知難而進(jìn)的勇氣完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、要積極開拓進(jìn)取,提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),加強(qiáng)鍛煉,努力提高業(yè)務(wù)水平,講究方法,注重實(shí)際,重點(diǎn)學(xué)習(xí)薄弱環(huán)節(jié),把工作提高到一個(gè)新的水平。
3、明確自己的工作崗位,告訴自己什么可以做,什么不能做,以一個(gè)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的身份要求自己,徹底改正自己毛毛糙糙的毛病,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度對(duì)待工作對(duì)待每一個(gè)人。
4、加強(qiáng)自我改造,自我完善,努力提高綜合素質(zhì)。提高學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺、刻苦地鉆研,夯實(shí)基礎(chǔ)。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學(xué),多向周圍的同志請(qǐng)教。認(rèn)認(rèn)真真工作,做到對(duì)國家、對(duì)單位、對(duì)家庭、對(duì)個(gè)人負(fù)責(zé)的人。
2022作風(fēng)建設(shè)心得體會(huì)老師評(píng)語總結(jié)三
自機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓以來,我按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)《.....黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《.....紀(jì)律處分條例》、《地委老干部局開展“機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案》等有關(guān)文件及其他必讀遍目。經(jīng)過學(xué)習(xí)和認(rèn)真對(duì)照自我平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),查擺了自身工作以來在政治思想、組織紀(jì)律、為人民服務(wù)宗旨、實(shí)事求是等方面存在的問題,并對(duì)此進(jìn)行了認(rèn)真剖析,經(jīng)過此次學(xué)習(xí)徹底轉(zhuǎn)變以前一些不正確的觀念和提高自我不足之處。以便今后更好地開展工作。
能樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念,堅(jiān)定對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行,堅(jiān)持實(shí)事求是、奮發(fā)有為、貼近實(shí)際。對(duì)待工作能始終堅(jiān)持熱情服務(wù)的態(tài)度,進(jìn)取主動(dòng)盡心盡責(zé)地為老干部解難事,具有必須時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不足表此刻:沒有培養(yǎng)自我從政治的角度來觀察、分析問題,認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未透過現(xiàn)象看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。
善于思考,動(dòng)腦,對(duì)出現(xiàn)的問題從不采取逃避的方法,不等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步,不會(huì)認(rèn)為“車到山前必有路”,而是力求尋找對(duì)策。進(jìn)取向老干部推出過“四心”服務(wù),主動(dòng)做到“誠心、熱心、耐心、細(xì)心”。老干部活動(dòng)中心是為老干部服務(wù)的窗口單位,自身的形象建設(shè)十分重要。在接待老干部來訪上,推出過“五個(gè)一”服務(wù),對(duì)老干部一張笑臉相迎、一聲熱情問候、一杯熱茶招待、一陣促膝交談、一個(gè)滿意說法。同時(shí),進(jìn)取想辦法開展各項(xiàng)文體活動(dòng),能滿腔熱情地為老干部服好務(wù),為拓展老干部活動(dòng)服務(wù)事業(yè)發(fā)展能盡心盡力、盡職盡責(zé)。不足表此刻:對(duì)老干部業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握還不夠不全面,認(rèn)為自我了解的一些業(yè)務(wù)知識(shí)能夠適應(yīng)目前的工作了。
進(jìn)取建立各項(xiàng)制度,堅(jiān)持用制度來規(guī)范工作和行為。用公務(wù)員守則規(guī)范我們的服務(wù)言行,模范遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,做事不推委扯皮,不敷衍塞責(zé),不做違法違規(guī)行為,不公款吃喝。與老干部們溝通時(shí),做到熱情禮貌、耐心細(xì)致、態(tài)度溫和,耐心解答他們提出的問題,沒有門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦的“四難”的衙門作風(fēng)。不足表此刻:執(zhí)行制度上,力求自我做好做到就好的思想,對(duì)工作人員抓的不夠不實(shí)。對(duì)待工作有時(shí)沒有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,不要花費(fèi)太多的精力就能夠把事情做好。
堅(jiān)持良好的工作作風(fēng)是國家和民眾對(duì)一名公務(wù)人員的基本要求。堅(jiān)持良好的工作作風(fēng),從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起,自覺地踐行,把整頓機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的要求貫穿到日常的具體工作當(dāng)中,否則,就不能算是一名合格的公務(wù)人員。我將進(jìn)一步樹立大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和助手意識(shí)。從此刻做起、從我做起、從小事做起,不論對(duì)離退休老干部還是社會(huì)老人,我都會(huì)真心誠意地對(duì)待他們,時(shí)時(shí)、事事、處處都要首先換位思考,切切實(shí)實(shí)地為他們著想,為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),提高行政效能,樹立良好的公仆形象。我將在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫,不斷提高服務(wù)質(zhì)量、辦事效率和服務(wù)水平。
堅(jiān)持“創(chuàng)先作風(fēng)、提升本事、提高效率、作出表率”十六字方針,以*理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),高質(zhì)量完成年度工作任務(wù),使自我成為一個(gè)“廉潔、勤政、務(wù)實(shí)、高效”的干部。
2022作風(fēng)建設(shè)心得體會(huì)老師評(píng)語總結(jié)四
學(xué)校工作作風(fēng)建設(shè)存在的問題及整改措施為了認(rèn)真貫徹落實(shí)全縣教育系統(tǒng)作風(fēng)整頓會(huì)議精神,著力解決我校干部思想作風(fēng)方面存在的問題,切實(shí)轉(zhuǎn)變干部思想作風(fēng),我校認(rèn)真查找出學(xué)校工作作風(fēng)建設(shè)方面存在的一些問題,并提出了相應(yīng)的整改措施。
(1)在思想作風(fēng)上,思想還不夠解放,觀念轉(zhuǎn)變上還有欠缺。對(duì)實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想的長(zhǎng)期性、復(fù)雜性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足,對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的精神實(shí)質(zhì)學(xué)習(xí)理解不深刻,理想信念相對(duì)淡化。政治敏銳性和政治鑒別力不強(qiáng),用辯證的觀點(diǎn)分析問題的能力有待提高。對(duì)社會(huì)上存在的拜金主義、享樂主義、個(gè)人主義,抵制不夠。
(2)在工作作風(fēng)上,工作作風(fēng)不實(shí)。有的人思想觀念上存在浮躁,工作熱情不高,敬業(yè)精神不強(qiáng)。作風(fēng)拖拉懶散、渾渾噩噩。有的人工作標(biāo)準(zhǔn)不高,要求不嚴(yán),不求有功,但求無過。
(3)在學(xué)風(fēng)建設(shè)上,學(xué)習(xí)風(fēng)氣不正。個(gè)別教師政治上不求上進(jìn),業(yè)務(wù)上不求長(zhǎng)進(jìn)。因循守舊,安于現(xiàn)狀,不謀發(fā)展,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。
(4)在生活作風(fēng)上,有時(shí)對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格,有時(shí)來客陪吃陪喝。在遵守紀(jì)律方面,學(xué)校開會(huì)時(shí),有遲到、接電話等違反紀(jì)律現(xiàn)象。
(5)在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上,在處理具體問題上缺少靈活與方法,領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)功底較差,遇到一些難事、急事經(jīng)常犯急躁情緒,缺少“彈鋼琴”的藝術(shù)。平時(shí)喜歡直來直去,有話說到當(dāng)面,有時(shí)批評(píng)人不講情面、不顧場(chǎng)合,傷及一些人的自尊。
針對(duì)出現(xiàn)的問題,我們制定了以下措施:
(1)、召開會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí),夯實(shí)理論根基。
我校于4月8日專門召開作風(fēng)整頓會(huì)議,認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、省、市、縣及教育局的相關(guān)規(guī)定,并要求撰寫心得體會(huì)。同時(shí)要求全體教職工自我剖析,查找不足并擬定整改措施。還要求常?!跋茨X充電”學(xué)好理論,增強(qiáng)自我約束機(jī)制,自我加壓,強(qiáng)化學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí),學(xué)習(xí)“十八大”會(huì)議精神,尤其要學(xué)深、學(xué)透“三個(gè)代表”重要思想,堅(jiān)持用科學(xué)的理論武裝頭腦,并在實(shí)踐中加強(qiáng)黨
性修養(yǎng)鍛煉,不斷增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力。要以學(xué)立德、以學(xué)明智、以學(xué)促行,做一名“學(xué)習(xí)型”教師。
(2)、求真務(wù)實(shí),改進(jìn)工作作風(fēng)。
自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng),自覺地以“三個(gè)代表”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,指導(dǎo)和規(guī)范自己的言行,履行好自己的職責(zé),認(rèn)認(rèn)真真做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,更好地為教師服務(wù)。堅(jiān)持在實(shí)踐中鍛煉自己,在工作中,努力做到迎難而上,排難而進(jìn),積極工作。
(3)、善謀實(shí)干,提升工作水平。
要堅(jiān)持“科學(xué)發(fā)展觀”理念,堅(jiān)持群眾觀點(diǎn),走群眾路線。本著對(duì)學(xué)校和教師高度負(fù)責(zé)的精神,盡心盡責(zé)地履行好自己的職責(zé),抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。
(4)、規(guī)范財(cái)務(wù)管理,樹立節(jié)儉觀念。
大手大腳、鋪張浪費(fèi)、生活奢侈,不僅損害了學(xué)校的經(jīng)濟(jì)利益,也極大地?fù)p害了干部的形象和教育的整體形象。要解決這個(gè)問題,一是要規(guī)范招待行為,控制招待開支:能敬一支煙的就敬一支煙,能在食堂就餐的就在食堂就餐;二是嚴(yán)禁亂發(fā)補(bǔ)助,嚴(yán)禁用學(xué)校公用經(jīng)費(fèi)發(fā)放個(gè)人津補(bǔ)貼:二是要切實(shí)落實(shí)財(cái)務(wù)公開制度,每年要通過財(cái)務(wù)清理專班進(jìn)行財(cái)務(wù)清理,并向全體教職員工公布。要規(guī)范財(cái)務(wù)管理,實(shí)行財(cái)務(wù)審批“一支筆”,面對(duì)一次開支數(shù)額較大的,要集體研究后報(bào)上級(jí)部門批準(zhǔn)。堅(jiān)決做到:按時(shí)上下班;同城不吃飯;午間不飲酒;工作日不打牌、不做與工作無關(guān)的事;不公車私用、公款送禮;不亂發(fā)亂支等。
總的說來,干部思想作風(fēng)建設(shè)方面的問題已經(jīng)影響到我們辦人民滿意教育的重要工作,通過扎實(shí)有效的整改工作,切實(shí)解決好自己在思想、組織、作風(fēng)以及工作中存在的突出問題,使這次作風(fēng)整頓活動(dòng)成為人生的一個(gè)“加油站”,達(dá)到自己在思想上有明顯進(jìn)步、政治上有明顯提高、紀(jì)律上有明顯增強(qiáng)、作風(fēng)上有明顯改進(jìn),真正把真抓實(shí)干體現(xiàn)在行動(dòng)上,落實(shí)到工作中。
2022作風(fēng)建設(shè)心得體會(huì)老師評(píng)語總結(jié)五
我于20____年8月起任____實(shí)驗(yàn)小學(xué)副校長(zhǎng),主要負(fù)責(zé)教學(xué)管理工作,分管教導(dǎo)處、教科室室、信息技術(shù)中心三個(gè)處室。
一年來,在學(xué)校黨政干部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我一直認(rèn)真踏實(shí)地履行工作職責(zé),較好地完成了各項(xiàng)工作?,F(xiàn)就這一年來的工作加以梳理、盤點(diǎn)和反思,力求在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,在盤點(diǎn)中找出差距,在反思中謀求新的增長(zhǎng)點(diǎn)。這既是一種自我激勵(lì)和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領(lǐng)導(dǎo)指點(diǎn),全體老師幫助的極佳機(jī)會(huì)?,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、把握角色,在學(xué)習(xí)中前行
現(xiàn)代主義先驅(qū)卡夫卡說過:“您不需要審視,也不需要聆聽,只需要靜默,世界將在你的足下不停地旋轉(zhuǎn),以至于露出它真實(shí)的面目?!彼麖?qiáng)調(diào)的就是思索。思索是主動(dòng)學(xué)習(xí)的根源。由于學(xué)習(xí),我明確了工作方向。在學(xué)習(xí)中,提升自身的修養(yǎng)。
1、堅(jiān)持學(xué)習(xí)為重。我知道了副校長(zhǎng)不僅是職務(wù),更是一種職業(yè),它要求我必須具備這個(gè)職業(yè)所需要的一切素質(zhì)。所以,無論再忙,我嚴(yán)格要求自己一定要抽時(shí)間讀書學(xué)習(xí)。一年來,我堅(jiān)持瀏覽頁,閱讀教育書刊,向?qū)<覍W(xué)習(xí),向一線老師小學(xué)。這一年來,我認(rèn)真閱讀了《學(xué)生第一》、《第56號(hào)教室的奇跡》、《校長(zhǎng)時(shí)間管理的9項(xiàng)策略》、《參考消息》、《小學(xué)語文教師》、《小學(xué)語文教學(xué)論壇》等書刊雜志,從這汲取了豐富的營(yíng)養(yǎng),更新了自己的教育教學(xué)理念。同時(shí),充分利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),及時(shí)更新是自己的博客,轉(zhuǎn)載最新理論,撰寫讀書和思考的心得。可以說,讀書、學(xué)習(xí)和思考已成為我生活不可或缺的習(xí)慣。
2、把握角色位置。作為一名老師,突然間頭上多了一個(gè)頭銜——副校長(zhǎng),這一角色的轉(zhuǎn)變對(duì)一個(gè)人提出了多大挑戰(zhàn)。在工作中,除了完成自己的班級(jí)教學(xué)工作外,我對(duì)副校長(zhǎng)一職所分管的工作高度負(fù)責(zé),身體力行,不敷衍,不打折,不畏首畏尾,盡量處理好自己分管工作中的問題,不把矛盾上交,力爭(zhēng)使自己成為校長(zhǎng)的得力助手。在管理工作中,我緊扣學(xué)校管理目標(biāo),工作上積極配合,人格上充分尊重,思想上主動(dòng)溝通。對(duì)老師積極關(guān)注,真誠愛護(hù),用心幫助,不斷激勵(lì)。一年來,我參加了學(xué)校所有學(xué)科的教研活動(dòng),每學(xué)期聽課50多節(jié),深入課堂一線,以成為老師的良師益友是我的工作至高目標(biāo),力求以自己的言行改變教師的教育教學(xué)思想和行為。
二、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,在耕耘中收獲
作為學(xué)校行政過干部,本人品行端正,作風(fēng)正派,能時(shí)刻恪守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,按照“低調(diào)做人,踏實(shí)做事”的為人原則嚴(yán)格要求自己。一年來,我主要做了如下幾方面工作
1、扎實(shí)常規(guī)管理。教學(xué)常規(guī)是搞好教學(xué)工作最根本的環(huán)節(jié),是提高教學(xué)質(zhì)量的基本保證。這一年,在教學(xué)常規(guī)管理上,我做到以人為本,既強(qiáng)調(diào)規(guī)則,又不囿于規(guī)則,在管理上,堅(jiān)持教學(xué)月查活動(dòng),全面檢查兩次,月督察兩次,做到有檢查、有記錄、有反饋、有改進(jìn)。在備課上,關(guān)注老師的差異,關(guān)注風(fēng)格教師的培養(yǎng),采用獨(dú)立合作式的備課方式,有效減輕了老師的備課負(fù)擔(dān)。本學(xué)期,多位老師申請(qǐng)了備課免檢,從而是他們有更多時(shí)間投身于教學(xué)研究中;在作業(yè)上,在落實(shí)好常規(guī)作業(yè)的批閱同時(shí),鼓勵(lì)老師積極開展學(xué)生自主作業(yè)的實(shí)踐研究,積累并總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。為此,我們開展了多次的課題經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),以此分享智慧;在課堂教學(xué)方面,樹立目標(biāo)意識(shí),發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),重視良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和思維品質(zhì)的培養(yǎng)。一年來,我們學(xué)生以輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量贏得了社會(huì)的一致贊許。
2、強(qiáng)化教學(xué)研究。繼續(xù)實(shí)施“3+1”教學(xué)模式導(dǎo)向性意見,堅(jiān)持“以生為本、以學(xué)定教、共同發(fā)展”的方針,積極推動(dòng)教學(xué)管理、課堂教學(xué)、作業(yè)改革、學(xué)習(xí)指導(dǎo)與教學(xué)評(píng)價(jià)等領(lǐng)域的教學(xué)改革活動(dòng)。各學(xué)科要以教育教學(xué)質(zhì)量提升為主題,聚焦課堂,關(guān)注實(shí)踐變革,積極落實(shí)關(guān)于減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的各項(xiàng)舉措,研究課堂教學(xué)層面推進(jìn)減負(fù)工作的策略和路徑,關(guān)注課堂練習(xí)設(shè)計(jì);切實(shí)組織學(xué)科指導(dǎo)組、專家組成員圍繞“有效教學(xué),提升質(zhì)量”進(jìn)行主題教學(xué)視導(dǎo)調(diào)研,通過查備課本、聽課本、作業(yè)本及聽隨堂課等方式,發(fā)現(xiàn)教師教學(xué)中亮點(diǎn)和問題,總結(jié)和推廣教師輕負(fù)高質(zhì)的典型經(jīng)驗(yàn)。
3、提煉教學(xué)品牌。進(jìn)一步實(shí)施學(xué)生學(xué)業(yè)“三免”激勵(lì)性評(píng)價(jià)實(shí)施方案,并做好省級(jí)立項(xiàng)課題《小學(xué)高年級(jí)學(xué)生自主家庭作業(yè)的實(shí)踐研究》的研討和結(jié)題工作,尋求兩者的契合點(diǎn),形成學(xué)校作業(yè)特色;此外,以校讀書節(jié)活動(dòng)為契機(jī)繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)生經(jīng)典文化誦讀活動(dòng),規(guī)范誦讀考級(jí)活動(dòng);以勞動(dòng)基地建設(shè)為優(yōu)勢(shì)提高綜合實(shí)踐活動(dòng)課程實(shí)施的有效性,力求以特色求突破,以特色促發(fā)展,以特色亮品牌。
4、關(guān)注教學(xué)質(zhì)量。質(zhì)量是教育教學(xué)的第一生命線。為了提升教學(xué)質(zhì)量,我們教務(wù)處牽頭學(xué)科教學(xué)調(diào)研活動(dòng),組織了語文、數(shù)學(xué)系列化達(dá)標(biāo)活動(dòng)及英語口語、科學(xué)記錄本、音樂歌唱比賽活動(dòng)等,取得了不錯(cuò)的效果。
上學(xué)期,我們對(duì)一年級(jí)學(xué)生進(jìn)行了學(xué)習(xí)習(xí)慣課堂觀察調(diào)研活動(dòng),內(nèi)容包括坐姿、站姿、發(fā)言、握筆等;本學(xué)期,我們就畢業(yè)班學(xué)生的閱讀、思維能力進(jìn)行了調(diào)研會(huì)。通過筆試和座談,我們總結(jié)了學(xué)生閱讀答題的技巧,很好的發(fā)展了學(xué)生的閱讀能力。在技能學(xué)科學(xué)習(xí)質(zhì)量的研究上,我們大膽地進(jìn)行質(zhì)量調(diào)研活動(dòng),通過起初教學(xué)計(jì)劃懂的審視,從中隨機(jī)抽取內(nèi)容讓學(xué)生考核,既有口頭的,也有書面的,既有操作的,又有觀察的,形式多樣,極好地把握了學(xué)生的學(xué)情現(xiàn)狀,為深入開展技能學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提升奠定了基礎(chǔ)。
此外,本學(xué)年,為了提升學(xué)生的素養(yǎng),我們還組織了拼讀、識(shí)字、口算、計(jì)算、科學(xué)實(shí)驗(yàn)操作等技能達(dá)標(biāo)活動(dòng),有效的將教學(xué)活動(dòng)日?;?、專題化。
5、活躍校本教研。為了提升校本教研的成效,我們采用“請(qǐng)進(jìn)來”和“走出去”的辦法。本學(xué)年,我們先后聘請(qǐng)省特級(jí)教師朱樂平老師、數(shù)學(xué)專家吳衛(wèi)東老師、溫州大學(xué)碩導(dǎo)倪小敏老師等講學(xué)指導(dǎo)。學(xué)校先后承辦了省小學(xué)數(shù)學(xué)高端班教學(xué)展示活動(dòng)、市小學(xué)語文練習(xí)與作業(yè)主題展示活動(dòng)、市小學(xué)數(shù)學(xué)畢業(yè)復(fù)習(xí)會(huì)議,多位老師在市級(jí)舞臺(tái)上進(jìn)行公開教學(xué),從而為老師們搭建了學(xué)習(xí)的平臺(tái)。
本學(xué)年,我們?nèi)C课焕蠋煻歼M(jìn)行校級(jí)或校極以上公開教學(xué)或講座活動(dòng),常規(guī)要求全部達(dá)標(biāo),絕大多數(shù)老師能及時(shí)更新自己的教育博客,多位老師被評(píng)為中學(xué)高級(jí)教師,十多位老師被聘為市教師專業(yè)發(fā)展講師團(tuán)成員,兩位老師在市級(jí)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比中獲獎(jiǎng),30多人次教師的教育教學(xué)論文在市級(jí)獲獎(jiǎng),等。所有的成績(jī)折射出我校教師在專業(yè)發(fā)展路上所取得的累累碩果。
這一年,我們還承辦上級(jí)部門在我校舉行的小學(xué)畢業(yè)班數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)與測(cè)評(píng)研討會(huì)、小學(xué)語文“練習(xí)與作業(yè)”專題展示研討活動(dòng)等,組織校一年一度的讀書節(jié)活動(dòng);推薦教師參加市小學(xué)學(xué)科教師協(xié)作命題評(píng)比活動(dòng);推進(jìn)“小文學(xué)家”、“小數(shù)學(xué)家”、“小科學(xué)家”培養(yǎng)計(jì)劃,組織學(xué)生參加溫州市小文學(xué)家、小數(shù)學(xué)家、小科學(xué)家評(píng)選活動(dòng);溫州市____年小學(xué)生二、四年級(jí)規(guī)范漢字書寫比賽;市小學(xué)科學(xué)優(yōu)秀科學(xué)記錄本評(píng)比;做好市小學(xué)六年級(jí)數(shù)學(xué)、英語學(xué)業(yè)質(zhì)量監(jiān)測(cè),等。作為學(xué)校教學(xué)管理的負(fù)責(zé)人,身上肩負(fù)的任務(wù)遠(yuǎn)不止這些。年度招生工作、教師工作分配、教學(xué)檢查評(píng)估等總會(huì)接二連三接踵而至,我總是積極策劃、嚴(yán)格把關(guān)、公正公平、秉公辦事,努力做好各項(xiàng)工作,力爭(zhēng)讓教學(xué)工作成為學(xué)校發(fā)展的最長(zhǎng)板。
三、示范輻射,在前行中攜手
為成為一名科研型教師,我一直潛心教育教學(xué)研究,至今已有30余篇教學(xué)文章發(fā)表于《小學(xué)語文教師》、《語文教學(xué)論壇》、《中小學(xué)教師培訓(xùn)》等公開刊物。這一年,我被評(píng)為全國教科研先進(jìn)個(gè)人,主持的課題獲浙江省第四屆基礎(chǔ)教育教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng),開發(fā)的經(jīng)典誦讀課程榮獲溫州市精品校本課程一等獎(jiǎng),多次應(yīng)邀為北京、溫州、樂清等地的老師講學(xué),多次進(jìn)行市內(nèi)外公開教學(xué)講座,先后被聘為溫州市中學(xué)高級(jí)教師職稱評(píng)審評(píng)委,溫州市年度優(yōu)秀教科研論文、課題、案例評(píng)審評(píng)委,瑞安市兼職師訓(xùn)員,瑞安市教師專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)組成員,瑞安市百名領(lǐng)軍教師等。
身為語文學(xué)科帶頭人,他十分重視對(duì)青年教師的傳幫帶工作。近幾年,多次擔(dān)任市90學(xué)時(shí)教師專題培訓(xùn)指導(dǎo)師,為一線老師開出了示范課和專題講座,深受校內(nèi)外老師的好評(píng)。如今我積極創(chuàng)建“3+1”教學(xué)模式,致力于學(xué)生學(xué)力培養(yǎng)的.實(shí)踐研究,堅(jiān)持走“輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量”的教學(xué)路子,力求以家庭作業(yè)為突破口,實(shí)現(xiàn)學(xué)生輕負(fù)擔(dān)的夢(mèng)想。尤其是學(xué)生“三免”激勵(lì)性評(píng)價(jià)方案的實(shí)施,引起了社會(huì)的極大關(guān)注,深受學(xué)生和家長(zhǎng)的歡迎。
四、尋找不足,在反思中突圍
一年來,無論作為教師還是管理者,我都力求對(duì)待工作一絲不茍,對(duì)待同事以誠相待、以理服人。凡事能自己做的就多做些,要說的就當(dāng)面說清楚,該布置的任務(wù)就傳達(dá)到位。由于教育教學(xué)工作十分繁雜,工作中難免會(huì)有不足,我總是努力用平常心、寬容心去分析問題,盡心打造和諧、人文管理氛圍?;厥走^去,展望未來,作為一所名校的教學(xué)副校長(zhǎng),我深深地感到能力不足,如:
1、學(xué)習(xí)時(shí)間不足。由于工作的繁雜,浪費(fèi)了大量的時(shí)間,學(xué)習(xí)級(jí)不深入,尤其語文學(xué)科的教學(xué)思考較往年有明顯的膚淺現(xiàn)象;
2、管理藝術(shù)有待提高,特別是要不斷提高理論水平和實(shí)踐能力,提高自身綜合素質(zhì),合理安排工作,盡量為老師們營(yíng)造愉悅的工作環(huán)境。
3、教學(xué)創(chuàng)新力度不夠。平時(shí)想法不少,但在進(jìn)一步“落實(shí)”上明顯不足,今后要強(qiáng)化“品牌”意識(shí),不斷提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
俗話說:“百尺竿頭,更進(jìn)一步?!蔽覍⒄曌约旱某煽?jī),冷靜反思工作中的不足,認(rèn)真聽取領(lǐng)導(dǎo)、老師們的意見,努力用充滿智慧與藝術(shù)的管理服務(wù)教師工作。
2022作風(fēng)建設(shè)心得體會(huì)老師評(píng)語總結(jié)六
自開展堅(jiān)持紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)以來,我嚴(yán)格按照支隊(duì)紀(jì)律作風(fēng)整頓教育活動(dòng)的總體部署,進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)肅紀(jì)律,對(duì)照自我工作的情景,逐一對(duì)照入座,尋找差距,梳理出自我存在的問題,進(jìn)行了深刻的剖析,現(xiàn)剖析如下:
1、業(yè)務(wù)知識(shí)不足,理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠。參加工作以來,本人雖然一向比較重視學(xué)習(xí),但所掌握的理論知識(shí)和具備的業(yè)務(wù)水平,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)未到達(dá)新時(shí)期人們警察的要求。
2為群眾服務(wù)意識(shí)淡薄。未牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念。
3、工作意識(shí)不強(qiáng),工作作風(fēng)不夠扎實(shí),執(zhí)法理念不強(qiáng)。
研究自身存在的這些問題,有著諸多方面的思想根源,其中有客觀的因素,但更重要的是主觀因素造成的。
1、對(duì)政治學(xué)習(xí),敷衍了事,思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,使自我對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用。
2、在工作上、學(xué)習(xí)上、作風(fēng)上不能高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,提高自我、改善工作的緊迫感、職責(zé)心還不夠強(qiáng),離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有較大差距。
3、創(chuàng)新意識(shí)和其他同志相比還有差距,思想還不夠解放,工作思路不夠開闊。
1、強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、不斷提高自我的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)黨的各項(xiàng)方針政策,激發(fā)愛崗敬業(yè)的熱情,進(jìn)取投身到日常工作中,在凡的崗位上做出自我應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
2、進(jìn)一步改善作風(fēng),在求真務(wù)實(shí)上狠下功夫。工作中,我將堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的原則以高度的政治職責(zé)感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心,靈活運(yùn)用合理的方法和措施,勇于實(shí)踐,充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,以高度工作職責(zé)感和踏實(shí)工作作風(fēng),嚴(yán)格、公正、禮貌地執(zhí)法,真正做到全心全意為人民服務(wù)。
3、進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí),在嚴(yán)以律己上下功夫。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,更加嚴(yán)格地遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,時(shí)時(shí)處處以《人民警察法》為行動(dòng)準(zhǔn)則,服從大局,聽從指揮,進(jìn)一步強(qiáng)化廉政意識(shí),鍛煉意志品質(zhì),提高思想境界,自覺理解監(jiān)督,堅(jiān)持高尚的道德情操,筑牢拒腐防變的堤壩,時(shí)時(shí)刻刻自重、自省、自警、自勵(lì),真正做到自身正、自身硬、自身凈。
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