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黨支部法制培訓(xùn)心得體會和感想 法治培訓(xùn)班心得體會(四篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-29 18:15:41 頁碼:14
黨支部法制培訓(xùn)心得體會和感想 法治培訓(xùn)班心得體會(四篇)
2022-12-29 18:15:41    小編:ZTFB

心得體會是指一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受性文字。心得體會對于我們是非常有幫助的,可是應(yīng)該怎么寫心得體會呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

2022黨支部法制培訓(xùn)心得體會和感想一

地點(diǎn):支部會議室

會議主題:第一季度黨建工作研究

參加人員:全體黨員

主持人:

記錄人:

會議內(nèi)容:

會議強(qiáng)調(diào),扎實(shí)做好第一季度支部的黨建工作,要緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委工作安排,緊扣全村中心工作,在強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),筑牢組織基礎(chǔ),為民辦實(shí)事等方面有所突破:

一是要在爭創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),深入學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論,堅(jiān)持不懈地用中國特色社會主義理論武裝黨員干部,著力提升服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力和水平。組織兩委班子成員學(xué)習(xí)和黨員培訓(xùn)班,都要把科學(xué)發(fā)展觀作為重要內(nèi)容,以開展“學(xué)、守、轉(zhuǎn)”專題教育月時間活動為契機(jī),全面學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實(shí)好的黨的、xx屆三中、四中全會精神,采取報告會、輔導(dǎo)講座、知識競賽、“三會一課”等多種形式,開展各具特色、生動活潑的學(xué)習(xí)活動,教育和引導(dǎo)黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)、準(zhǔn)確把握、深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì),著力解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和群眾對科學(xué)發(fā)展觀理解不深、領(lǐng)會不透、貫徹執(zhí)行不力等突出問題,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀的理念,增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性。

二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理。要著力加強(qiáng)在職黨員、退休黨員和流動務(wù)工黨員管理,通過采取入戶走訪、電話聯(lián)系等方法,對流動黨員進(jìn)行全面的走訪和摸底登記。重點(diǎn)排查大中專畢業(yè)生、退伍軍人、長期不在村居住的黨員,詳細(xì)了解流動黨員的通訊地址、聯(lián)系方式、所從事的行業(yè)等基本信息,確保此次摸底工作的準(zhǔn)確性,做到知去向、知現(xiàn)狀、知想法;搞好慰問特別是對生活困難黨員和體弱多病老黨員的慰問,真正體現(xiàn)黨組織的人文關(guān)懷;同時抓好黨員的監(jiān)督。黨支部對黨員實(shí)行監(jiān)督是《黨章》賦予的職責(zé)要求,要切實(shí)履行職能,監(jiān)督好黨員履行義務(wù),正確行使權(quán)力,保持先進(jìn)性和純潔性。要監(jiān)督黨員在思想、作風(fēng)、廉潔自律、遵守政策法規(guī)等各個方面的表現(xiàn),讓黨員手中的權(quán)力在陽光下運(yùn)行;健全落實(shí)黨的先進(jìn)性和純潔性長效機(jī)制建設(shè),不斷增強(qiáng)執(zhí)行制度的自覺性和制度的剛性約束。

2022黨支部法制培訓(xùn)心得體會和感想二

為深入推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),不斷提高黨支部建設(shè)質(zhì)量,根據(jù)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》等黨內(nèi)法規(guī)和旗委《建設(shè)“最強(qiáng)黨支部”工作方案》要求,現(xiàn)就開展黨支部分類定級晉位升級、建設(shè)“最強(qiáng)黨支部”制定如下工作方案。

堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),落實(shí)黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨治警要求,以“三年打基礎(chǔ)、五年?duì)巸?yōu)先”為工作目標(biāo),以黨的組織體系建設(shè)為重點(diǎn),通過分類定級晉位升級,對不同層級黨支部實(shí)行“階梯式”管理,整頓“軟弱渙散黨支部”,提升“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”,著力建設(shè)“最強(qiáng)黨支部”,全面提升黨支部組織力凝聚力戰(zhàn)斗力。到2020年底,旗局“最強(qiáng)黨支部”比例達(dá)到60%以上,基本消除“軟弱渙散黨支部”;到2023年,旗局“最強(qiáng)黨支部”比例達(dá)到100%以上。

——堅(jiān)持突出政治功能,著力提升組織力。把政治建設(shè)擺在首位,強(qiáng)化黨支部政治引領(lǐng)作用,著力提升黨支部宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的能力。

——堅(jiān)持圍繞中心,服務(wù)大局。緊密結(jié)合各黨支部實(shí)際,充分發(fā)揮黨支部的積極性主動性創(chuàng)造性,將黨支部工作與公安中心工作深度融合,服務(wù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局,確保黨的路線方針政策和上級黨組織決策部署得到堅(jiān)決貫徹落實(shí)。

——堅(jiān)持固本強(qiáng)基,突出領(lǐng)域重點(diǎn)。在落實(shí)基本要求、完成基本任務(wù)、達(dá)到基本標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,結(jié)合各黨支部公安中心工作,突出重點(diǎn),體現(xiàn)特點(diǎn),力求高點(diǎn)。

——堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向、效果導(dǎo)向有機(jī)統(tǒng)一。明確“最強(qiáng)黨支部”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),以目標(biāo)引領(lǐng)建設(shè)方向,深入對標(biāo)查找問題,把解決問題的成效作為檢驗(yàn)建設(shè)成效的重要標(biāo)尺。

——堅(jiān)持示范引領(lǐng),整體推進(jìn)。注重培育和選樹先進(jìn)典型,發(fā)揮典型示范和引領(lǐng)帶動作用,以點(diǎn)帶面,擴(kuò)大先進(jìn)黨支部增量,提升中間黨支部水平,整頓后進(jìn)黨支部,整體提升旗局黨支部建設(shè)水平。

“最強(qiáng)黨支部”要達(dá)到以下建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。

(一)政治功能強(qiáng)。做到旗幟鮮明講政治,自覺學(xué)習(xí)黨的政治理論。

(二)隊(duì)伍建設(shè)強(qiáng)。黨支部工作機(jī)制健全,黨支部班子嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,職責(zé)分工明確并履責(zé)到位,團(tuán)結(jié)干事氛圍好。黨支部書記政治素質(zhì)好,政治理論水平高、組織協(xié)調(diào)能力和群眾工作本領(lǐng)強(qiáng),先鋒模范作用突出。發(fā)展黨員工作規(guī)范,黨員教育經(jīng)常,黨員管理嚴(yán)格,不合格黨員處置及時,隊(duì)伍純潔,先鋒模范作用發(fā)揮好。

(三)組織生活強(qiáng)。嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度,經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅地開展批評和自我批評?!叭龝徽n”形式多樣、氛圍莊重,主題黨日“黨味”濃、主題突出,組織生活會和民主評議黨員工作程序規(guī)范、評議結(jié)果運(yùn)用好,及時開展談心談話,黨內(nèi)關(guān)懷幫扶工作到位。

(四)作用發(fā)揮強(qiáng)。黨支部組織設(shè)置規(guī)范、隸屬明確、運(yùn)行順暢,支部委員會開展工作圍繞中心、服務(wù)大局,業(yè)績突出、成效明顯,認(rèn)真完成黨支部的八項(xiàng)基本任務(wù)和不同部門的重點(diǎn)任務(wù),戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮好。

(五)群眾工作強(qiáng)。堅(jiān)定踐行群眾路線,密切聯(lián)系群眾,遵守群眾紀(jì)律,認(rèn)真落實(shí)組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé),為群眾解難題、辦實(shí)事,群眾對黨支部工作支持度高、評價好。

“最強(qiáng)黨支部”評定工作,實(shí)行分領(lǐng)域評分定級、分類別晉位升級辦法,重點(diǎn)對政治建設(shè)、組織設(shè)置、黨員管理、制度建設(shè)、黨群服務(wù)、基層基礎(chǔ)等6個方面進(jìn)行評分(具體評分標(biāo)準(zhǔn)見附件)。評分實(shí)行百分制逐項(xiàng)扣分法,每個項(xiàng)目分值扣完為止。黨支部存在以下情形之一的直接定為“軟弱渙散黨支部”:即支委班子成員有重大違紀(jì)違法行為的,黨支部長期不換屆或1年以上不開展組織生活的,黨支部所在單位出現(xiàn)嚴(yán)重群訪事件的。黨支部存在以下情形的可酌情加分:即黨支部和支委班子成員獲得市級以上表彰的,相應(yīng)加2—4分;黨支部典型經(jīng)驗(yàn)案例獲得上級表彰或推廣的,加2分。加分項(xiàng)取最高分值,加分一次,不累計(jì)加分。得90分以上納入“最強(qiáng)黨支部”評定范圍,60—89分納入“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”評定范圍,60分以下納入“軟弱渙散黨支部”評定范圍。

分類定級按照黨支部自評、黨員群眾測評、黨委評定、旗委組織部審定、公示等五個步驟進(jìn)行。

(一)黨支部自評。黨支部根據(jù)分類定級參考標(biāo)準(zhǔn),對支部自身建設(shè)情況進(jìn)行評價,形成自評臺賬,上報至黨委。

(二)黨員群眾測評。黨支部完成自評后,由黨委結(jié)合黨支部實(shí)際合理確定民主評議指標(biāo)項(xiàng)目,組織召開黨員群眾測評會進(jìn)行測評。測評會可結(jié)合黨支部年度黨建工作考核和黨組織書記抓基層黨建述職評議考核工作一并開展。黨支部自評為“最強(qiáng)黨支部”的,黨委還要在服務(wù)半徑內(nèi)通過訪談、民意調(diào)查等方式,擴(kuò)大群眾評價的參與范圍,綜合評價優(yōu)秀等次比例未達(dá)到參加測評總?cè)藬?shù)90%以上的,不得評定為“最強(qiáng)黨支部”。

(三)黨委評定。黨委根據(jù)日常了解、黨支部自評和黨員群眾測評情況,召開黨委會議,確定黨支部的評定總分,上報至旗委組織部。

(四)旗委組織部審定。旗委組織部根據(jù)黨委評定結(jié)果,采取抽查相關(guān)材料和會議記錄、個別訪談等形式,對黨委的評定結(jié)果進(jìn)行評估。

(五)公示。旗委組織部審定名單后,在旗局范圍內(nèi)進(jìn)行公示,黨支部對公示結(jié)果如有異議,應(yīng)在公示期內(nèi)向所屬黨委提供相關(guān)情況,黨委要及時核查并提出結(jié)論意見上報旗委組織部。

黨支部分類定級晉位升級工作實(shí)行動態(tài)管理,原則上每年評定一次,一般每年年底組織開展。被評為“最強(qiáng)黨支部”的,如未出現(xiàn)不符合建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)情形的,可到任期屆滿后再重新評定;被評為“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”和“軟弱渙散黨支部”的,每年評定達(dá)到上一級評定標(biāo)準(zhǔn)的可以升級,對工作下滑、達(dá)不到評定標(biāo)準(zhǔn)的可以降級。新組建不滿一年的黨支部一般不得評定為“最強(qiáng)黨支部”,“軟弱渙散黨支部”一般不能直接越級評定為“最強(qiáng)黨支部”。

旗局黨委要把分類定級晉位升級工作作為加強(qiáng)黨支部建設(shè)和評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

(一)黨內(nèi)表彰優(yōu)先推薦。所在黨支部被旗級以上黨委評定為“最強(qiáng)黨支部”的,黨員、黨務(wù)工作者、黨支部參評上級黨組織開展的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者、先進(jìn)基層組織等黨內(nèi)表彰時,予以優(yōu)先推薦。黨支部及所屬黨員參評市委以上黨內(nèi)表彰項(xiàng)目,黨支部至少應(yīng)當(dāng)被旗級以上黨委評定為“最強(qiáng)黨支部”。

(二)晉位升級分類指導(dǎo)。被評為“軟弱渙散黨支部”的,各黨支部要針對存在的主要問題,逐個制定整頓提升計(jì)劃,各分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行包聯(lián)整頓,黨支部書記當(dāng)年不得評先評優(yōu)。被評為“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”的,要制定黨支部提質(zhì)晉級工作計(jì)劃,明確任務(wù)、細(xì)化措施、壓實(shí)責(zé)任,確保每年都有一批“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”晉升“最強(qiáng)黨支部”。

(一)強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。做好黨支部分類定級晉位升級工作,是加強(qiáng)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)的有力抓手,是落實(shí)“五化協(xié)同、大抓基層”工作的重要載體,各黨支部建設(shè)作為最重要的基本建設(shè),著力擴(kuò)大“最強(qiáng)黨支部”增量,提升“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”水平,整頓“軟弱渙散黨支部”。

(二)加強(qiáng)督促指導(dǎo)。各黨支部書記要將黨支部分類定級晉位升級工作要列入支部書記抓基層黨建工作述職評議考核的重要內(nèi)容,定期研究討論,不定期督查指導(dǎo),及時研究解決存在的問題,各支部每年至少專題研究2次黨支部建設(shè)工作。

(三)防止形式主義。要堅(jiān)持以好的作風(fēng)開展黨支部分類定級晉位升級工作,堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正,要注重深入基層了解,注重實(shí)際效果,注重黨員群眾評價,不簡單以檔案材料等作為各項(xiàng)工作落實(shí)的標(biāo)準(zhǔn)。

2022黨支部法制培訓(xùn)心得體會和感想三

為了深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,加強(qiáng)黨支部建設(shè),提高基層黨組織的戰(zhàn)斗力,在“推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強(qiáng)基層組織”的實(shí)踐中,帶領(lǐng)全隊(duì)職工全新干事業(yè),精心抓管理,用心帶隊(duì)伍,貼心愛員工,信心創(chuàng)佳績。確保黨組織工作的順利完成,有效地推進(jìn)本單位的各項(xiàng)工作的順利完成。我們所黨支部鄭重作出如下承諾:

我們黨支部主動地投身到“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中,爭做優(yōu)秀黨支部。為此我們黨支部承諾,必須做到“一創(chuàng)二爭五帶頭”?!耙粍?chuàng)”:即創(chuàng)立“五好”先進(jìn)黨支部。努力做到“五個好”:一是領(lǐng)導(dǎo)班子好;二是黨員隊(duì)伍好;三是工作機(jī)制好;四是工作業(yè)績好;五是師生反映好?!岸帯保杭礌幃?dāng)“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和師德標(biāo)兵”?!拔鍘ь^”:一是帶頭學(xué)習(xí)提高;二是帶頭爭創(chuàng)佳績;三是帶頭服務(wù)群眾;四是帶頭遵紀(jì)守法;五是帶頭弘揚(yáng)正氣。

在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,我們黨支部承諾,將嚴(yán)格按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動程序,做好黨員職工創(chuàng)先爭優(yōu)活動的各項(xiàng)工作,依法、透明、公平的原則,做好黨員職工創(chuàng)先爭優(yōu)活動的突出模范選舉,自覺理解院上級黨委和廣大職工的監(jiān)督。黨支部將以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),提高全體黨員職工創(chuàng)先爭優(yōu)的活動性。號召全體黨員帶頭學(xué)習(xí)提高,做學(xué)習(xí)型黨員。認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,自覺堅(jiān)定夢想信念;認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,成為本職工作的行家里手。

我們黨支部將承諾,必須要開好黨員民主生活會,相互學(xué)習(xí)、交流,經(jīng)過開展批評與自我批評促進(jìn)工作。吸納優(yōu)秀的非黨員職工入黨,為黨組織增添新生力量。加強(qiáng)黨支部思想作風(fēng)和組織建設(shè)。以思想建設(shè)為核心、以制度建設(shè)為保障,認(rèn)真貫徹民主集中制原則,搞好班子團(tuán)結(jié);建立支委會成員崗位職責(zé)制,加強(qiáng)民主監(jiān)督,強(qiáng)化黨支部成員的黨性修養(yǎng),提高自覺自律意識,努力成為立黨為公、潛心教育的帶頭人。做好黨員思想建設(shè)工作,高質(zhì)量完成上級黨委交給的各項(xiàng)任務(wù)。構(gòu)建一流黨支部。加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),強(qiáng)化黨員思想作風(fēng)和道德修養(yǎng),造就一支政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、務(wù)實(shí)高效、作風(fēng)過硬、團(tuán)結(jié)協(xié)作、勤政廉潔,貼合素質(zhì)教育和新課程要求的黨員隊(duì)伍。

我們黨支部承諾,將帶領(lǐng)黨員提高整體素質(zhì),提高黨員的思想認(rèn)識,加強(qiáng)職工作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)凝聚力和戰(zhàn)斗力。將帶領(lǐng)黨員職工自覺遵守并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守法律規(guī)范、制度規(guī)范和道德規(guī)范,嚴(yán)格約束自我一言一行,帶領(lǐng)黨員干部正確行使權(quán)力,忠于職守,廉潔自律,潔身自好。扎實(shí)抓好黨員干部廉潔自律教育,教育全體黨員干部自覺做到警鐘長鳴,防微杜漸,干干凈凈干事,踏踏實(shí)實(shí)做人。

我們黨支部承諾,將帶頭服務(wù)群眾,做公仆型黨支部。幫忙職工群眾解決實(shí)際困難,自覺維護(hù)群眾正當(dāng)權(quán)益。協(xié)助我所工會開展工作,了解職工個人家庭存在的困難,做好上傳下達(dá)工作,協(xié)同相關(guān)部門解決實(shí)際困難。維護(hù)職工的合法權(quán)益,建設(shè)和諧工作環(huán)境。我們黨支部將自覺踐行為人民服務(wù)這一宗旨。時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),努力做到思想上尊重職工群眾,感情上貼近職工群眾,行動上深入職工群眾,工作上依靠職工群眾,多為群眾辦好事、辦實(shí)事,做人民群眾的貼心人。

我們黨支部決心在上級黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,全面提升廣大黨員職工的模范帶頭作用,以實(shí)際成效踐行以上各項(xiàng)承諾,為我所發(fā)展供給強(qiáng)有力的思想政治保障。請全體職工監(jiān)督。

承諾人:

20xx年xx月xx日

2022黨支部法制培訓(xùn)心得體會和感想四

xx年,機(jī)關(guān)第二黨支部以公司黨委年度工作會議精神為指導(dǎo),圍繞公司“深化管理年活動”,以把寶瓶水電站建設(shè)成為精品工程為突破口,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、爭創(chuàng)“七好”黨支部和“四優(yōu)五帶頭”共產(chǎn)黨員活動,努力克服人員少、任務(wù)重等困難,扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作,為完成公司各項(xiàng)工作和迎接建黨xx周年,充分發(fā)揮了黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

一、 精心籌劃、周密部署,為全年工作奠定良好開端

第二黨支部所屬的財(cái)務(wù)管理部、計(jì)劃經(jīng)營部和物資設(shè)備部三個部門與公司“深化管理年”及水電站工程建設(shè)有直接的關(guān)系,支部提出以著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強(qiáng)、推動執(zhí)行力強(qiáng)、改革創(chuàng)新力強(qiáng)、凝聚保障力強(qiáng)的樣板黨支部為契機(jī),圍繞“強(qiáng)管理、降成本、增效益”為工作重點(diǎn),切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、加強(qiáng)協(xié)作,在推進(jìn)各階段的工作任務(wù)中,充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。年初,支部在制定年度工作計(jì)劃期間,緊緊圍繞公司黨委年度工作思路,結(jié)合公司年度中心工作,提出了以“公司深入開展‘深化管理年’活動,把寶瓶水電站建設(shè)成為“精品工程”,提高支部戰(zhàn)斗堡壘作用”的口號,并具體制定了爭創(chuàng)“七好”樣板黨支部和“四優(yōu)五帶頭”活動計(jì)劃。

按照支部三個部門的具體業(yè)務(wù)工作,提出了以下要求:一是財(cái)務(wù)管理部做好寶瓶水電站工程建設(shè)資金需求、河西和西興公司的各項(xiàng)費(fèi)用控制。二是計(jì)劃經(jīng)營部以制度建設(shè)為中心,全面做好寶瓶水電站各項(xiàng)招投標(biāo)工作、河西和西興公司的生產(chǎn)經(jīng)營以及對外事務(wù)的協(xié)調(diào)工作。三是物資設(shè)備部以保障寶瓶水電站物資設(shè)備供應(yīng)為重點(diǎn),同時做好河西和西興兩個公司生產(chǎn)物資的采購及供應(yīng)。結(jié)合三個業(yè)務(wù)部門協(xié)作多、任務(wù)目標(biāo)一致的特點(diǎn),深入開展一系列交流活動。

在具體工作中,支部各部門團(tuán)結(jié)一致、精誠合作,確保完成部門各項(xiàng)任務(wù),提出絕不讓工作在我們部門受阻,絕不能讓流程因我們部門而中斷,絕不能讓質(zhì)量因我們執(zhí)行不為打折扣,為把寶瓶水電站建設(shè)成為“投資少、質(zhì)量好、進(jìn)度快”的樣板工程做貢獻(xiàn),為以后電站效益好、運(yùn)行效果好打下良好基礎(chǔ)。

二、 以廉政為根本、以制度為準(zhǔn)繩,完善支部制度

為進(jìn)一步加強(qiáng)第二黨支部的`基層黨建工作,積極推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,第二黨支部支委召開六次專題會議。針對支部三個部門的實(shí)際情況和存在的具體問題,結(jié)合各部門的具體業(yè)務(wù)工作,為了達(dá)到黨員身邊無違規(guī)違紀(jì),黨員工作范圍無管理漏洞的“雙無”目標(biāo),支部就嚴(yán)格黨的組織生活、加強(qiáng)黨員的政治理論學(xué)習(xí)、不斷提高黨員綜合素質(zhì)、不斷提升黨員發(fā)揮先鋒模范作用的能力素質(zhì)、增強(qiáng)組織紀(jì)律、加強(qiáng)黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)等黨建工作進(jìn)行深入探討。多次研究建立健全規(guī)范的黨支部工作制度,特別是在管錢、管物、管事的關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)上的教育、引導(dǎo)和約束機(jī)制,并在實(shí)際工作中貫徹到位、落實(shí)到位、執(zhí)行到位,以制度規(guī)范和約束黨員的廉潔行為和履職行為,保證黨支部在安全履職、廉潔履職中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

3月29日,經(jīng)支委會討論并完成了《支部學(xué)習(xí)制度》、《支部會議制度》、《黨員考核評價制度》和《廉潔行為規(guī)范》等四項(xiàng)制度的制定工作。4月13日,支部全體黨員對支部制定的《四項(xiàng)制度》進(jìn)行了深入討論并一致通過,為保證支部全體黨員廉潔自律和推動黨建工作扎實(shí)開展提供了有力保障,同時為推動公司全年的經(jīng)營管理工作起到了積極作用。

三、 拓展思路、創(chuàng)新方法,全面落實(shí)年度黨建工作計(jì)劃

為確保將支部的各項(xiàng)工作落實(shí),第二支部通過充分發(fā)揮支部黨員的積極性,集思廣益,拓展工作思路,創(chuàng)新工作方式方法,全面落實(shí)爭創(chuàng)“七好”樣板黨支部和“四優(yōu)五帶頭”活動計(jì)劃。

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