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機械工作安全心得體會實用 機械工作心得體會感悟(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-29 01:32:38 頁碼:8
機械工作安全心得體會實用 機械工作心得體會感悟(六篇)
2022-12-29 01:32:38    小編:ZTFB

從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么我們寫心得體會要注意的內(nèi)容有什么呢?那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

主題機械工作安全心得體會實用一

供貨方: (以下簡稱乙方)

甲方因生產(chǎn)需要購買乙方“ ”。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,按照“誠實信用,平等自愿,質(zhì)量第一”的原則,共同制定以下合同:

一、甲方向乙方購買“ ”,乙方要按照甲方的要求,負責上述全部設備的設計、制做、安裝、調(diào)試運行,并確保配齊隨主機的全部附件及其它配套產(chǎn)品

二、甲方購買乙方全套機械設備總金額: 元整。

三、付款時間及方式:

四、交貨時間、地點、方式:

交貨時間:

交貨地點:

交貨方式:送貨上門

五、驗收時間及標準:

(1)、驗收時間:從乙方調(diào)試運行后的1天內(nèi);

(2)、驗收標準:

a、全部設備必須是規(guī)定的型號、規(guī)格.不得使用不達標的偽劣產(chǎn)品.

b、所有設備的安裝要符合該生產(chǎn)設備本身的流程,體現(xiàn)堅固經(jīng)久耐用、質(zhì)量第一的原則,質(zhì)量達標。

六、安全要求:

乙方全面負責設備運輸及安裝調(diào)試全過程中的安全生產(chǎn),確保安全施工,責任到人。安裝調(diào)試期間內(nèi),如發(fā)生人員傷亡等事故,所造成的一切損失或經(jīng)濟賠償,由乙方全部承擔。

七、現(xiàn)場服務:

甲方負責所有設備安裝的基礎制作及所需各項材料,并給乙方提供 ,安排乙方現(xiàn)場人員的住宿并提供必要的生活用品和運輸車輛。

八、 人員培訓:

安裝調(diào)試完成之后,教會設備管理人員與使用人員掌握該設備的基本操作。

九、售后方式:

自設備經(jīng)雙方驗收合格之日起,乙方應按有關(guān)規(guī)定進行保修服務,保修服務期限為壹年,保修期內(nèi),乙方必須在接到甲方要求維修通知后1天派人到設備現(xiàn)場維修,設備維修所用的材料成本易損件由甲方承擔。

十、違約責任

1、乙方所交產(chǎn)品品種、型號、規(guī)格、質(zhì)量等不符合合同規(guī)定的,甲方不能利用的,乙方要負責包換或維修,并承擔修理、調(diào)換或退貨后支付實際費用,如乙方不能修理或調(diào)換,按不能交貨處理;

2、甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的因素不能履行合同時,應及時向?qū)Ψ酵▓舐男谢虿宦男谢虿荒芡耆男械睦碛?,?jīng)雙方協(xié)商一致,并取得有關(guān)方面的證明,可部分或全部免除違約責任。

3、甲方要確保乙方正常施工安裝,無故給乙方造成不能夠正常安裝,從而影響乙方安裝進度,由甲方承擔責任。

十一、未盡事宜雙方協(xié)商解決,合同的變更及修改必須經(jīng)雙方同意,并以書面形式變更。所補充和變更的合同與本合同具有同等效力。

十二、雙方如發(fā)生爭議,應協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方應向甲方所在地人民法院提出訴訟。

十三、本合同自雙方簽字并蓋章后生效,雙方權(quán)利和義務履行完畢后自行終止。

十四、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等的法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

主題機械工作安全心得體會實用二

我們常為失去機會或成就嗟嘆,但往往忘了為現(xiàn)在所擁有的感恩.

有位作家也這么說過,機遇是什么就是知足,為你所擁有的感到知足,否則你永遠得不到機遇,我們應該認識到老板交付給我們的任務能鍛煉我們的意志,上司分配給我們的工作能發(fā)展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與客戶的交流能訓練我們的品性.企業(yè)是我們生活的另一所學校,工作能夠豐富我們的思想,增進我們的智慧.所以,在此我要感謝啟源,感謝我的同事,感謝在工作上幫助支持我的每個人.

在啟源我學到了很多東西,使我的專業(yè)有了更廣闊更牢固的掌握,也豐富了我的知識面,了解其他方面的知識,如一些禮儀培訓,團隊培訓,營銷培訓.人沒有辦法左右生命的長度,但可以拓展生命的寬度.更重要地是培養(yǎng)了我總結(jié)和學習的習慣.在這三年里,公司領(lǐng)導給我的培訓和引導:啟源文化對我的熏陶,溝通的方法技巧,思考思維的方式,方法,為人處事的道理,績效團隊等等使我自己學習了許多,提高了許多,成長了許多。

現(xiàn)對幾年來的專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)如下:

自從到啟源機電公司工作以來,各項工作干得更是出色。在日常工作中,我憑借扎實的專業(yè)知識和理論基礎,工作中如魚得水,從設備裝配工作和設備現(xiàn)場安裝調(diào)試,以及機械加工工藝,機械制圖,機械裝備工藝,各項工作樣樣精通。在工作中形成的技術(shù)性文件和各種工作資料做得結(jié)構(gòu)嚴謹、術(shù)語規(guī)范、見解獨特、論斷精僻。

啟源文化的核心價值觀"善,干,學,和",更使自己有了一個做人處事的準繩,作為一名技術(shù)服務人員,怎么為公司創(chuàng)造效益,怎樣使自己的人生完美,個人價值得到最大體現(xiàn)。善是前提與基礎,干,學是過程和途徑,和最終成為必然結(jié)果.為他人的利益著想,會換位思考問題,為他人創(chuàng)造出價值,能站在他人角度,做好事,做誠章,致善致誠。有了這個前提,心態(tài),自己一定真干,實干,苦干,為公司而干,為客戶而干,為自己而干,淡化權(quán)力,強化能力,少說多干,先干再說,再加上自己的技巧,思路。適應社會的變化和公司的發(fā)展需求。學習,學習,再學習這是作為一名啟源人永恒的奮斗主題。為生活而學,為發(fā)展而學,學會改變?nèi)松?。向書本學習,向他人學習,不斷的反省總結(jié)自身,通過持之以恒的學習,加強心智修煉和能力提升。始終保持自己的核心競爭力,一個人的成功失敗關(guān)鍵是他在無人知道的情況下會有怎樣的生活態(tài)度和所作所為。

為適應新形勢發(fā)展的需要,努力提高自己的理論素質(zhì)和業(yè)務水平。我每次回公司的筆記外,也安排自己學習。抓住每一個學習機會,認真學習專業(yè)技術(shù),悟透"善干學和"的重要思想,學習敬業(yè)的精神和業(yè)務知識,從理論和實踐上武裝自己,不斷提高自己的專業(yè)理論水平和服務的意識。通過學習,時刻警醒自己,約束自己,提高自己的思想意識。從而更好地為用戶服務。我進行了自我的思想轉(zhuǎn)變,對自己存在的問題進行深刻反思,促進了技術(shù)和心態(tài)的改善。出差的機會多了,服務態(tài)度好了,工作積極性更高了。抓難點,就是如何一如既往長期保持這種心態(tài),不能好一陣,過了十天半月,"江山依舊人未改"。如何保持自己的良好作風,靠突擊抓不行,我認為用制度管理比較有效,給自己定下規(guī)矩,加強自我檢查,更能起到明顯的效果。使機自己時刻繃緊一根弦,這些都有力地促進了各項工作的有序進行,個人精神面貌煥然一新。

在科學技術(shù)日新月異,競爭越來越激烈的今天,現(xiàn)代社會的發(fā)展日新月異,知識更新十分迅速,如果不及時補充新知識,不經(jīng)常進行不間斷的學習和交流,就不能適應企業(yè)技術(shù)管理工作的需要,就要被淘汰。,我個人意識到,不斷學習新知識,掌握新技能,不斷提高自己的業(yè)務水平和工作技能,才能滿足工作的需求和適應社會的發(fā)展。在工作過程中,我將不斷向有經(jīng)驗的同事請教學習自己未曾真正掌握的技術(shù)或技能,并學以至用,對生產(chǎn)過程中的一些信息也進行收集整理,轉(zhuǎn)化為資料以備所需;業(yè)余時間翻看一些專業(yè)書籍,查看一些專業(yè)網(wǎng)站,學習和掌握一些先進的專業(yè)技術(shù)知識;也看一些管理或其它方面的書籍或網(wǎng)站,學習各種知識,提高自己的綜合能力。在今后的工作中,我將通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質(zhì),讓自己的進步和社會的發(fā)展同步,以滿足工作的需要。

主題機械工作安全心得體會實用三

本人經(jīng)常瀏覽一些管理或其它方面的書籍或網(wǎng)站,學習各種知識,提高自己的綜合能力。在今后的工作中,我將通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質(zhì),讓自己的進步和社會的發(fā)展同步,以滿足工作的需要?,F(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:

一、參加工作的體會

以前聽說機械工作干活累,工人非常辛苦,來到公司后感受到了同事們的辛苦,在啟源同事就用四個特別來形容,特別能吃苦、特別能干活、特別能奉獻、特別能忍耐。同事們一年四季有三季在外出差,照顧不了自己的父母、妻子和孩子,他們?nèi)蝿谌卧沟毓ぷ鳎瑥膩頉]有一句怨言,這種無私奉獻的精神是我必須學習的。在和工人的交流中我學會了怎樣面對困難,怎樣做人,樹立了正確的人生觀、價值觀。不論在現(xiàn)場安裝調(diào)試還是在公司裝備,對設備質(zhì)量的要求越來越高,技術(shù)人員必須要嚴格把關(guān),尤其是對低老壞問題和強制性條文的管理。通過三年的工作和學習我感到作為一名技術(shù)人員必須要細心、認真,作好每一步工作,對工藝流程要熟悉,對圖紙要熟悉,對規(guī)范更要熟悉,還要繼續(xù)學習和工程相關(guān)、和專業(yè)相關(guān)的知識,用知識武裝自己。在工作中上風風雨雨又是一年,公司給予每次給予我機會是對我的信任,對我的考驗,更是對我的鍛練。的確,生于憂患,死于安樂。在競爭激烈的今天逼著你去學習,去自立,去挑戰(zhàn)自己,去適應別人的高要求。也只有在這種緊繃的弦,才覺得生活充實,豐富而有意義。很快我掌握了機械工作的方法。人只有真正懂得思想的巨大作,環(huán)境就不會成為失敗的借口了。

工作中學到了不少知識,為自己以后的工作更增添了動力,我喜歡我們公司實干的精神,";點滴做起,追求完善";,一個人就應該這樣,只有從每一件小事做起才會積攢起更多的經(jīng)驗,工作中的挫折和失敗是避免不了的,我們只要坦然面對就會從中悟出很多道理.經(jīng)不起挫折的人是做不好工作的,因為每一件事都不可能是隨心所欲的,在成功與失敗的背后都能體會到一些東西.我們技術(shù)服務人員應該從各種疾病的過程中多總結(jié)經(jīng)驗,真正的為用戶戶做好服務.同時在工作的過程中,我們能感受出公司對我們的關(guān)心和期望,所以每個人應盡力做好本職工作,為公司的發(fā)展貢獻一份力量.

二、思想體會

xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年,對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認識和感受,我也一樣.對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡.

首先是心態(tài),套用名人的一句話";態(tài)度決定一切";.有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結(jié)果.具體而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力.我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量??梢哉f,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力.對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應度,堅忍度,天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久.具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔責任的能力,冒險精神以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力.一個在事業(yè)上成功的人,年,我曾以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作能力.積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度.在不到一年的工作時間里雖然取得了一些成績,但在工作中也存在著很多問題主要表現(xiàn)在:

1、缺乏創(chuàng)新精神.

不能積極主動的發(fā)揮自己的能力,而是被動消極的適應工作需要.業(yè)務量基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動.因此也失去了一些機會,工作沒有上升到一定高度.

2、工作不很扎實.

存在眼高手低,懶于動手的毛病,不能專注于工作學習,很多知識雖了解但卻不精,在公司培訓時不能積極發(fā)言,沒有完全放開自己.

這是我對一年來工作的總結(jié),說的不多.但我認為用實際行動作出來更有說服力.所以在今后的工作中我將努力奮斗,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績.

主題機械工作安全心得體會實用四

本人經(jīng)常瀏覽一些管理或其它方面的書籍或網(wǎng)站,學習各種知識,提高自己的綜合能力。在今后的工作中,我將通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質(zhì),讓自己的進步和社會的發(fā)展同步,以滿足工作的需要。現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)如下:

一、參加工作的體會

以前聽說機械工作干活累,工人非常辛苦,來到公司后感受到了同事們的辛苦,在啟源同事就用四個特別來形容,特別能吃苦、特別能干活、特別能奉獻、特別能忍耐。同事們一年四季有三季在外出差,照顧不了自己的父母、妻子和孩子,他們?nèi)蝿谌卧沟毓ぷ?,從來沒有一句怨言,這種無私奉獻的精神是我必須學習的。在和工人的交流中我學會了怎樣面對困難,怎樣做人,樹立了正確的人生觀、價值觀。不論在現(xiàn)場安裝調(diào)試還是在公司裝備,對設備質(zhì)量的要求越來越高,技術(shù)人員必須要嚴格把關(guān),尤其是對低老壞問題和強制性條文的管理。通過三年的工作和學習我感到作為一名技術(shù)人員必須要細心、認真,作好每一步工作,對工藝流程要熟悉,對圖紙要熟悉,對規(guī)范更要熟悉,還要繼續(xù)學習和工程相關(guān)、和專業(yè)相關(guān)的知識,用知識武裝自己。在工作中上風風雨雨又是一年,公司給予每次給予我機會是對我的信任,對我的考驗,更是對我的鍛練。的確,生于憂患,死于安樂。在競爭激烈的今天逼著你去學習,去自立,去挑戰(zhàn)自己,去適應別人的高要求。也只有在這種緊繃的弦,才覺得生活充實,豐富而有意義。很快我掌握了機械工作的方法。人只有真正懂得思想的巨大作,環(huán)境就不會成為失敗的借口了。

工作中學到了不少知識,為自己以后的工作更增添了動力,我喜歡我們公司實干的精神,";點滴做起,追求完善";,一個人就應該這樣,只有從每一件小事做起才會積攢起更多的經(jīng)驗,工作中的挫折和失敗是避免不了的,我們只要坦然面對就會從中悟出很多道理.經(jīng)不起挫折的人是做不好工作的,因為每一件事都不可能是隨心所欲的,在成功與失敗的背后都能體會到一些東西.我們技術(shù)服務人員應該從各種疾病的過程中多總結(jié)經(jīng)驗,真正的為用戶戶做好服務.同時在工作的過程中,我們能感受出公司對我們的關(guān)心和期望,所以每個人應盡力做好本職工作,為公司的發(fā)展貢獻一份力量.

二、思想體會

xx年是我真真正正走上工作崗位的第一年,對于工作或者說事業(yè),每個人都有不同的認識和感受,我也一樣.對我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡.

首先是心態(tài),套用名人的一句話 ";態(tài)度決定一切";.有了正確的態(tài)度,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得正確的結(jié)果.具體而言,我對工作的態(tài)度就是選擇自己喜愛的,然后為自己的所愛盡自己最大的努力.我一直認為工作不該是一個任務或者負擔,應該是一種樂趣,是一種享受,而只有你對它產(chǎn)生興趣,徹底的愛上它,你才能充分的體會到其中的快樂。我相信我會在對這一業(yè)務的努力探索和發(fā)現(xiàn)中找到我工作的樂趣,也才能毫無保留的為它盡我最大的力量。可以說,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期間來不得半點勉強。

其次,是能力問題,又可以分成專業(yè)能力和基本能力.對這一問題的認識我可以用一個簡單的例子說明:以一只駱駝來講,專業(yè)能力決定了它能夠在沙漠的環(huán)境里生存,而基本能力,包括適應度,堅忍度,天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環(huán)境里生存多久.具體到人,專業(yè)能力決定了你適合于某種工作,基本能力,包括自信力,協(xié)作能力,承擔責任的能力,冒險精神以及發(fā)展?jié)摿Φ?,將直接決定工作的生命力.一個在事業(yè)上成功的人,年,我曾以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中,努力學習,提高工作能力.積極響應公司加強管理的措施,遵守公司的規(guī)章制度.在不到一年的工作時間里雖然取得了一些成績,但在工作中也存在著很多問題主要表現(xiàn)在:

1、缺乏創(chuàng)新精神.

不能積極主動的發(fā)揮自己的能力,而是被動消極的適應工作需要.業(yè)務量基本都能完成,但自己不會主動牽著工作走,很被動.因此也失去了一些機會,工作沒有上升到一定高度.

2、工作不很扎實.

存在眼高手低,懶于動手的毛病,不能專注于工作學習,很多知識雖了解但卻不精,在公司培訓時不能積極發(fā)言,沒有完全放開自己.

這是我對一年來工作的總結(jié),說的不多.但我認為用實際行動作出來更有說服力.所以在今后的工作中我將努力奮斗,繼續(xù)鞏固現(xiàn)有成績.

主題機械工作安全心得體會實用五

第一章 總則

第一條 為落實“安全第一,預防為主”的方針,加強公司人身安全管理,特制定本制度。

第二條 本制度適用于公司各部門。

第二章 安全管理組織機構(gòu)設置

第三條 安全管理小組

(一)安全管理小組為公司安全管理機構(gòu)

(二)安全管理小組組成成員

組長:總經(jīng)理 組員:副總、總工程師、各部門經(jīng)理 第三條 安全管理小組主要職責

(一)貫徹國家安全政策,負責公司安全制度體系的建立與完善,制定、執(zhí)行各類安全管理措施;

(二)負責對本部門安全工作進行考核,檢查,督促不安全措施的整改落實;

(三)出現(xiàn)安全事故,及時組織人員對公司重大安全事故的調(diào)查,并擬訂可行性處理方案;

(四)組織公司安全教育培訓,安全大檢查等安全管理工作。

第三章 安全管理責任

第四條 人身安全的最高責任人為總經(jīng)理及各部門第一責任人。

第五條 各級管理人員在各自管轄范圍內(nèi),對員工的人身安全負有不可推卸的責任。

第四章 員工人身安全事故預防

第六條 生產(chǎn)安全事故預防

(一)責任劃分:

(1)由于設備的維護和保養(yǎng)以及操作工的培訓不到位而造成的安全事故,廠負主要責任,車間主任負次要責任。

(2)由于現(xiàn)場安全管理不到位造成的安全事故,廠負主要責任,車間主任負次要責任。

(二)各部門必須遵守生產(chǎn)安全管理制度,包括用電管理制度,機械設備、設施維修保養(yǎng)管理制度、安全生產(chǎn)檢查管理制度、安全生產(chǎn)教育、培訓管理制度、倉庫安全管理制度、特種設備安全管理制度、建筑施工安全管理制度等。

(三)各部門必須明確安全生產(chǎn)責任人、建立安全網(wǎng)絡圖并落實相關(guān)管理人員及具體的崗位職責,制定重點設備及區(qū)域的相關(guān)應急預案并定期進行演練。

(四)各部門必須有專人定期檢查安全生產(chǎn)(每月不少于一次),落實安全生產(chǎn)措施,及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并進行整改.

(五)維修車間應當對車間內(nèi)的機器設備安排專人進行維護保養(yǎng),保證設備的正常運行,

(六)新員工、轉(zhuǎn)崗職工、上崗前必須經(jīng)過生產(chǎn)技能培訓,同時各部門必須定期進行安全教育培訓。

違反以上條例的單位,對責任部門總經(jīng)理索賠100元并限期整改。

第七條 消防安全事故預防:

(一)責任劃分:維修部負責消防設施的檢查、整改,各部門負責消防設施的e及時更換并協(xié)助維修部進行消防安全管理。

(二)各部門必須遵守消防安全管理制度,包括動火、用火管理制度、易燃、易爆、危險品的安全管理制度、消防器材維護、保養(yǎng)制度、消防安全檢查、管理制度、

公司安全管理制度(2)

發(fā)布時間:20xx-04-24來源:制度 手機版每日防火巡查管理制度、消防安全教育、培訓制度等。

(三)各部門必須明確安全生產(chǎn)責任人、專(兼)職的安全管理人員及具體的崗位職責。

(四)各部門的安全管理人員每周必須對所在單位的消防器材和消防設施定期進行檢查,發(fā)現(xiàn)火災隱患要及時整改。必須定期開展消防安全教育。

(五)滅火器必須時刻保持正常使用,且保持壓力正常,同時消防水槍、水袋必須配備齊全,必須急燈必須保證正常使用。

(六)滅火器材必須按規(guī)定予以配置、擺放。嚴禁在消防器材和消防設備旁堆放物品。消防器材要做到四防(即防雨、防曬、防潮、防凍)。

(七)從事或雇請電工、燒焊工、易燃、爆等特殊工作的人員,必須持證上崗,并嚴格按照消防安全操作規(guī)程進行作業(yè)。

(八)各部門必須對重點消防部位設立明顯防火標志,并設置相必須的消防設施;各部門的疏散標志和事故必須急照明設置必須符合規(guī)范。

(九)各部門必須保持疏散通道、安全出口暢通,嚴禁占用疏散通道,嚴禁在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

(十)易燃、易爆、危險物品必須有專用的庫房,配備必要的消防器材設施,倉管人員必須由消防安全培訓合格的人員擔任,且必須分類、分項儲存?;瘜W性質(zhì)相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學物品,必須分庫存放。

(十一)各種電器、電線必須定期檢修(每月不少于兩次)。

(十二)任何部門、個人不得損壞和擅自挪用、拆除、停用消防設施、器材,不得埋壓、圈占消防栓,不得占用防火間距,不得堵塞消防通道。

違反以上條例的部門,對責任部門經(jīng)理索賠100元并限期整改。

第八條 駕駛安全事故預防

(一)駕駛員必須定期進行車輛的保養(yǎng)和維修,定期維護車輛方向、剎車、車燈和機油等部件,及時消除各種安全隱患。

(二)駕駛員在工作期間不得飲酒,服用精神或麻醉藥品,如果駕駛員有影響駕駛的疾病或疲勞駕駛,不得駕駛機動車。

(三)定期開展交通教育和安全培訓,對司機進行安全教育培訓。

(四)違反以上條例的單位,對責任部門經(jīng)理索賠100元并限期整改。

第五章 工傷事故劃分及認定

第九條 員工人身安全事故按照受傷害程度分為:

(一)一般安全事故:工傷:9-10級、7-8級、5-6級、3-4級、1-2級。(以醫(yī)院出具的檢驗報告為準)

(二)重大安全事故:員工死亡、發(fā)生重傷(工傷級別:3-4級、1-2級)三名以上的事故。

第十條 工傷的認定

(一)工傷的認定:

1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

4、患職業(yè)病的;

5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到機動車事故傷害的;

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

(二)有下列情形之一的,不納入工傷事故的申報范圍

1、因不服從領(lǐng)導指派安排而發(fā)生的傷亡事故;

2、未經(jīng)任何授權(quán)、許可便擅自行事而發(fā)生的傷亡事故;

3、違反工作或操作流程而發(fā)生的傷亡事故;

4、從事不利于公司經(jīng)營發(fā)展的工作而在工作場所發(fā)生的傷亡事故;

5、國家法律法規(guī)規(guī)定的其它情形。

(三)工傷的種類:按安全事故的嚴重程度,工傷事故導致的因工負傷可分為輕傷、重傷、死亡等種類。

(四)工傷認定負責部門:公司安全管理小組與人力資源部,按國家有關(guān)法律執(zhí)行,員工如有異議,可向國家有關(guān)勞動保障行政部門申請工傷裁決。

第六章 工傷的申報程序

第十一條 申報責任

部門負責人承擔本部門的工傷、安全事故的申報責任,因遲報、瞞報所致的事故責任增加部分由部門負責人承擔;有總經(jīng)理特批的,按總經(jīng)理批示執(zhí)行。

第十二條 申報范圍:

(一)在本部門所轄范圍內(nèi),本部門所管轄的員工發(fā)生的一切工傷、安全事故,不受時間限制。

(二)對公司已投保的員工的“人身意外傷害險和人身意外傷害醫(yī)療險”所涉及的范圍,包括員工上下班途中,因工作所致的傷害。

(三)申報內(nèi)容:

1、事故(疾病)人的姓名、年齡;

2、事故(疾病)人家屬聯(lián)系方式及電話、人;

3、事故(疾病)人的到崗工作時間;

4、事故前的具體服務部門及工作性質(zhì);

5、事故發(fā)生時的具體崗位或具體位置;

6、上崗前是否受過該項工作的安全知識培訓;

7、是否有從事該項工作的國家承認的操作證;

8、工傷的傷勢程度的初步估計;

9、是否已住院、醫(yī)院名稱及地址。

(四)受理部門及責任:

1、人力資源部是本辦法規(guī)定的受理部門,受理責任執(zhí)行首問責任制,即人力資源部的任何一個人在首先接到工傷安全事故申報時,為第一責任受理人,必須立即進行登記、報告和施救組織;同時負責對保險公司報告并進行理賠。

2、報告對象是“安全管理小組”組長或副組長;

3、因推諉受理或受理后瞞報、緩報而導致的事故責任增加部分由第一責任受理人承擔;有總經(jīng)理特批的,按總經(jīng)理批示執(zhí)行。

主題機械工作安全心得體會實用六

個人資料

姓 名:

性 別: 男

出生日期:

籍 貫:

目前城市:

工作年限: 五年以上

目前年薪:

聯(lián)系電話:

e-mail:

應聘方向

求職行業(yè): 機械/設備/重工,環(huán)保

應聘職位: 機械工程師,技術(shù)研發(fā)工程師

求職地點:

薪資要求: 面議

工作經(jīng)歷

xx/01—現(xiàn)在 xxx公司

所屬行業(yè):機械/設備/重工

開發(fā)辦機械工程師

主要職責:

負責公司新產(chǎn)品:絞吸式挖泥船的疏浚機械技術(shù)管理。工作內(nèi)容有船上機械設備的供應商技術(shù)協(xié)議談判,船上疏浚設備的圖紙設計,現(xiàn)場生產(chǎn)的技術(shù)支持,往來圖紙、資料的管理發(fā)放等。協(xié)調(diào)項目內(nèi)各方、各專業(yè)人員共同工作(設計院、船東、公司內(nèi)采購、生產(chǎn)等部門)。

xx/09—xx/01: xx有限公司

所屬行業(yè):機械/設備/重工

技術(shù)中心(國家認定)機械工程師

主要職責:

獨立完成港口機械結(jié)構(gòu)、機構(gòu)設計。設計內(nèi)容包括結(jié)構(gòu)強度、剛度、穩(wěn)定性分析計算及制圖;各種傳動機構(gòu)設計、選型。其間設計完成門座起重機臂架、門架、平衡系統(tǒng);集裝箱橋吊門框、前后大梁;裝、卸船機伸縮臂架、尾車等結(jié)構(gòu),以及起升、行走、旋轉(zhuǎn)等機構(gòu)設計。能熟練設計各類結(jié)構(gòu),處理結(jié)構(gòu)生產(chǎn)工藝問題;熟練設計機械傳動系統(tǒng)。主要設計項目:

40t、60t 岸邊集裝箱起重機門框鋼結(jié)構(gòu)設計 25、40t 港口門座起重機門架、臂架系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設計

2500t/h裝船機伸縮臂架系統(tǒng)鋼結(jié)構(gòu)設計 4200t/h堆取料機門架、旋轉(zhuǎn)架鋼結(jié)構(gòu)設計

6000t/h裝船機尾車架鋼結(jié)構(gòu)設計 40t、60t 輪胎吊(rtg)龍門架結(jié)構(gòu)設計港口起重機行走機構(gòu)等。

教育培訓

xx/09—xx/07: xx理工大學 機械設計制造及其自動化 本科

學習三維實體建模,鈑金設計,組件裝配,工程出圖及高級組件設計

職業(yè)技能

外 語: 英語:良好

自我評價

經(jīng)過幾年的職場鍛煉熟悉通用工程機械的設計及制造;熟練操作autocad、 pro/e等軟件。性格開朗,責任心強,愿意接受各種挑戰(zhàn)。

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