學習中的快樂,產(chǎn)生于對學習內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的,只是學習的方法和內(nèi)容不同而已。我們想要好好寫一篇心得體會,可是卻無從下手嗎?以下是小編幫大家整理的心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫一
(一)權利與義務
1、住宿部應當義務對住宿生進行安全教育和自護自救教育,建立健全管理制度,采取相應措施,預防和消除本住宿部的安全隱患,一旦發(fā)生住宿生傷害事故,住宿部應當及時救助受傷害者,并及時通知家長進行處理解決。
2、家長作為住宿生的監(jiān)護人,應當依法履行監(jiān)護職責,配合住宿部對你的孩子進行安全教育和管理、保護工作,一旦發(fā)生學生與學生之間的糾紛問題或傷害事故,家長應保持冷靜,克制情緒,不得在處理過程中無理取鬧,應當積極配合住宿部進行調解。
3、住宿生要認真遵守國家的法律法規(guī),遵守學校的規(guī)章制度,遵守住宿部的管理制度,聽從住宿部管理人員的安排,提高自我保護意識,避免和消除相應的危險。
(二)管理制度及安全責任書
1、要遵守紀律,嚴格執(zhí)行管理制度,按時作息,(早6:30起床,晚10:40熄燈)聽從管理人員安排。
2、住宿生應不喝生水,不吃腐爛水果以及變質食品,要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,預防中毒現(xiàn)象發(fā)生。
3、嚴禁半夜外出,翻越大門,去網(wǎng)吧上網(wǎng),由此造成的意外傷害事故由學生自己負責。
4、在宿舍內(nèi)嚴禁大聲喧嘩,吵鬧打架,互相追逐,上下樓梯要輕抬腳步,相互之間要互幫互助,團結友愛,如有違反,造成的一切后果由過錯方承擔責任。
5、離開宿舍前要關好水龍頭,掩好窗,關閉或切斷所用電器或電源,并全面檢查宿舍安全,否則,發(fā)生一切后果,由當事人承擔。
6、星期天回家,去親友家,上街購置物品,要向管理人員請假。嚴禁私自外出,嚴禁去不安全的地方玩耍,否則,發(fā)生一切后果,由當事人承擔。
7、住宿生在學校期間,上學、放學、離開住宿部、返回住宿部途中發(fā)生一切意外事故,責任由學生本人承擔。
8、嚴禁拉引非住宿生,異性同學到宿舍內(nèi),嚴禁留宿外人過夜,如有外人主動來宿舍時,請你說服他人迅速離開宿舍。否則造成的意外傷害由當事人承擔。
9、要安全節(jié)約用電,嚴禁私拉亂接電源用電爐、電熱毯、熱水器、取暖器、理發(fā)器、充電器,否則一旦出現(xiàn)意外由本人自己負責。
10、嚴禁在宿舍內(nèi)點燃蠟燭,燃燒廢品廢物,嚴禁吸煙、酗酒、打撲克、下象棋、賭博等活動。
11、嚴禁將酒精,易燃易爆物品,有害物品,刀具等不安全的物品帶入宿舍。否則造成意外事故由學生本人承擔。
12、要講究個人和室內(nèi)衛(wèi)生,要保持室內(nèi)外整潔,生活用品要擺放整齊,嚴禁在墻壁上、床架上、門窗或玻璃上亂張貼、畫畫、釘釘子,嚴禁亂堆放廢品廢物,不亂扔果皮,紙屑,不亂倒污水。下水池中不亂扔廢物。
13、要防止宿舍內(nèi)丟失東西,自己要把自己的錢物、手機以及貴重物品保管好,嚴禁偷拿別人的東西。
14、要愛護公物,嚴禁損壞室內(nèi)外所有設施,如有損壞由損壞人照價賠償。
說明:此責任書要三方簽字,自簽字之日生效(由住宿部留存)住宿部(簽字)或蓋章:
申請人:
日期:xx年xx月xx日
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫二
為加強宿舍制度化管理,確保員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環(huán)境。經(jīng)公司研究決定,特制定以下制度:
(1)入住員工由辦公室統(tǒng)一安排房間、床位,未經(jīng)公司同意住宿員工不準私自調房、調床。
(2)公司員工不準將宿舍鑰匙提供給非公司人員,不準留宿外來人員,每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
(3)各員工應自覺養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,嚴禁將垃圾等雜物投入下水道或拋出窗外,禁止向窗外、陽臺外傾倒生活污水等,每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元。
(4)每周六進行衛(wèi)生大掃除,室內(nèi)物品整潔,衣入櫥、鞋、盆上架;樓梯、走廊2天清掃一次,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,一處不合格者罰款5元。
(5)樓梯、走廊內(nèi)禁止存放任何東西,違者罰款20元。
(6)工作時間除特殊情況外,任何人不準回宿舍休息,禁止在宿舍就餐、酗酒、打架,禁止在床鋪上吸煙,違者每次處罰20—50元。
(7)自覺愛護宿舍設施,愛護集體公物,若有損壞照價賠償。
(8)員工應節(jié)約用電,杜絕長明燈,做到人走燈滅風扇停,每發(fā)現(xiàn)一次罰款5元。
(9)禁止在樓道大聲喧嘩或搞其它娛樂活動。晚10:00宿舍必須熄燈,宿舍嚴禁任何形式的聚眾賭博,違者除沒收賭具外,每人罰款50—100元。
(10)養(yǎng)成良好的社會公德及個人修養(yǎng),嚴禁在墻壁上亂寫亂畫,未經(jīng)他人同意不得私用別人物品。發(fā)現(xiàn)有偷盜他人財物行為的,公司將予以開除,情節(jié)嚴重者移交公安機關處理。
(11)宿舍內(nèi)禁止存放易燃易爆油桶、維修工具等與生活無關的東西,發(fā)現(xiàn)后予以沒收并每件罰款20—100元。
(12)員工應具備基本的防火意識,嚴禁私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內(nèi)禁止煮飯,不準用電爐、電熱器,每發(fā)現(xiàn)一次罰款50元,發(fā)現(xiàn)火災隱患及時通知管理人員。
(13)管理人員不定期檢查衛(wèi)生,違規(guī)將限期進行整改并對責任人進行處罰。
為方便宿舍管理制度的執(zhí)行,所有住宿人員交付500元押金,不住時押金全額退還。
火警: 119 匪警電話: 110 急救電話: 120 本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行。
20xx年5月5日
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫三
本學期本人自愿認真遵守學校宿舍管理和班級宿舍管理規(guī)定,保證不違反以下任何一條規(guī)定:
1。嚴禁翻越欄桿圍墻及登屋頂、爬樹和爬窗。(如出現(xiàn)意外后果自負。)
2。嚴禁抽煙、喝酒;在宿舍里賭博或變相賭博。
3。嚴禁將管制刀具及其它有危害的器械帶入寢室。
4。嚴禁未經(jīng)請假,私自外出不在宿舍就寢。
5。嚴禁在宿舍里燒煮食物,亂接電源,燒電爐及使用其它電器;熄燈后點蠟燭。
6。嚴禁有盜竊行為。
7。嚴禁有敲詐勒索其他同學財物的行為。
8。嚴禁帶外班同學進入宿舍。
9。按照學校的作息時間就寢,睡覺時間不得講話或到處亂逛,影響他人休息。
10。聽從宿舍舍長安排,按時做好宿舍衛(wèi)生。
11。服從學校宿舍管理員安排,不得頂撞宿舍管理員。
若違反任何一條,第1次班級進行警告,并通知家長到校,第2次自動取消內(nèi)宿資格。
保證人:
家長簽字:
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫四
尊敬的xx老師:
您好!
我懷著深刻悔恨的心情向您遞交這份在宿舍說話的檢討書,我此次在在宿舍說話的行為給班級造成了負面影響,害的班級紀律分數(shù)扣分,讓班主任顏面掃地。
回顧錯誤,當晚是由于我白天與同學產(chǎn)生了較大的誤會,在回到寢室后,在其他室友的幫助下,我們有所緩解,于是便就這話題談論了起來,所以話茬就多了起來,正巧當晚學校領導組織抽查,才導致如此嚴重的后果。
面對錯誤,我感到無比的悔恨與懊悔,我覺得很對不起老師與同學們。錯誤暴露出我紀律不強、作風不正的錯誤,我必須就這些錯誤根源做出妥善的改正:
第一,我必須糾正在宿舍說話的不良習慣,今后努力改正這個錯誤,并且向您保證不再犯錯。
第二,我必須努力改正,以實際行動為班級做出貢獻,努力彌補我的錯誤。
第三,我必須從此次錯誤當中充分吸取經(jīng)驗教訓,以個人經(jīng)歷警示同學不要再犯我同樣的錯誤。
最后,我希望能夠獲得老師與同學們的原諒,讓有一次改過自新的機會。
檢討人:xxx
20xx年x月x日
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫五
為了搞好員工宿舍,加強治安,保障員工有一個清潔、舒適、安靜、秩序良好的住宿環(huán)境,特規(guī)定如下:
⑴ 入職員工由人事部統(tǒng)一安排房間、床位,憑人事部簽發(fā)的住宿單到員工宿舍入住.
⑵ 離職人員必須在離職3天之內(nèi)搬離宿舍,由舍監(jiān)收回鑰匙并開退宿證明后,再到人事部辦理手續(xù).
⑶ 已入住員工退宿須提前3天到人事部注銷,否則按在住員工一樣交納各種雜費(水電).
⑷ 未經(jīng)人事部同意住宿員工不準私自調房、調床.
⑸ 公司員工若提供鑰匙及私配給非公司人員者,除取消其住宿資格外,另罰款處理,若喲失竊,并追究其責任.
⑹ 員工宿舍范圍內(nèi)若遇到非公司員工有義務詢問其情況,以防盜賊混入宿舍內(nèi).
⑺ 各員工應自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣,自覺維護宿舍安全,搞好室內(nèi)外衛(wèi)生,按值日表輪流打掃衛(wèi)生,以保持宿舍衛(wèi)生
⑻ 嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內(nèi)和拋出窗外.
⑼ 自覺愛護宿舍的一切設施及房屋結構布局,不準擅自改動或拆卸,若有損壞照價賠償,并追究責任.
⑽ 員工物品擺放整齊,不亂擺亂放,不占用人行道,不許將物品擺放在空床位上,以防損壞床板.員工嚴禁在宿舍內(nèi)吸煙,違者罰款處理.
⑾ 愛護公物、節(jié)約能源,不在墻壁上亂寫亂畫、不浪費水電,注意白色污染和環(huán)境保護.
⑿ 嚴禁將公司物品帶回宿舍使用,公司將隨時抽查員工床鋪、衣箱等物件,若出現(xiàn)公司物品,罰款處理.重者將無薪解雇.
⒀ 來訪人員要事先登記、并抵押有效證件,經(jīng)管理人員同意后方可進入員工宿舍.被訪員工上班后,來訪人員不得在宿舍逗留,違者視其情節(jié)罰款處理.
⒁ 員工宿舍嚴禁留宿外來人員,嚴禁男女混居,晚0:00后外來人員必須離開宿舍.男女員工禁止竄房,違者罰款處理.
⒂ 為保證員工的正常休息,晚0:00后,白天14:00以前,宿舍謝絕會客.特殊情況,經(jīng)宿舍管理員同意后,在宿舍外接待.
⒃ 為保證員工正常休息,夜0:00以后到白天14:00以前,嚴禁在宿舍進行任何形式的娛樂活動;杜絕色情活動及吸毒品的違法行為,違者扭送公安機關處理.
⒄ 宿舍嚴禁以任何形式聚眾賭博,違者沒手賭具、賭資并罰款500元,情節(jié)嚴重者送交公安機關處理.
⒅ 未經(jīng)同意不得私用別人物品、以免造成誤會,引起不必要的糾紛.偷盜他人財務之行為,將受到開除并交公安機關.
⒆ 將社會公德,宿舍里不準大放收錄機,出門關門應輕聲,上下樓梯不準大聲喧嘩.若有同樓的人員投訴,將取消其住宿資格,嚴重者將無薪解雇.
⒇ 保持高度防火意識不準私拉亂接電線和使用高功率電器,宿舍內(nèi)禁止煮飯,不準用電爐、電熱器,并做到人走燈滅、風扇停,注意節(jié)約用水,發(fā)現(xiàn)火災隱患及時通知管理人員.
火警: 119 匪警電話: 110 急救電話: 120
3. 員工宿舍消防管理制度.
⑴ 嚴禁在宿舍各出口堆放雜物,保障通道暢通.
⑵ 人人知道消防滅火器的位置,嚴禁隨意挪放.
⑶ 人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救.
⑷ 嚴禁宿舍員工私拉電線插座及使用電飯鍋、電炒鍋、電熱水等電器,一面引起電線短路失火.
⑸ 嚴禁宿舍員工做飯,并使用明火照明.
⑹ 人人做到人走燈關.
⑺ 工程部定期維修、保養(yǎng)宿舍電源開關設備.
⑻ 宿舍管理人員每隔3小時,查看一次宿舍情況.
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫六
本人20年8月參加工作,在擔任思想政治宿舍社管并兼任學生黨支部書記。工作三年有余,始終堅持“以人為本,為學生服務,做學生的良師益友”的原則,以加強“三風建設”(班風、學風、舍風)為抓手大力推進學生的思想整治教育工作,深入了解了學生的思想狀況與學習、實習、生活情況,使自己的工作思路與方式方法適合本班的學生,從而取得事半功倍的效果,由于宿舍社管工作時間不長,還需不斷積累經(jīng)驗,查漏補缺,以期今后的工作更高的臺階?,F(xiàn)將具體工作總結如下:
一、加強自身的理論學習,提高個人的綜合素質
宿舍社管的第一要務是開展好思想政治教育工作。宿舍社管自身的思想素質理論水平是決定思想政治工作成敗的關鍵。宿舍社管的綜合素質對創(chuàng)建良好的班集體,全面提高學生的綜合素質,舉要舉足輕重的作用。所以要規(guī)范學生的行為,首先要規(guī)范自己的行為;想提高學生的素質,首先要提高自身的素質;要使學生堅定正確的政治信念,從而樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,首先自己要有堅定的理想信念和正確的世界觀和人生觀、價值觀。在日常工作中,認真學習中國共產(chǎn)黨的理論體系、路線、方針和政策以及學校的各項規(guī)章制度,為自己的工作和制定班級各項制度的制定提供理論依據(jù),使自己的工作更加規(guī)范化、科學化。同時,在工作中始終堅持做到為人師表,以身作則,率先垂范,要求學生做到的,自己帶頭做到;要求學生講文明禮貌,自己首先做到要尊重每一位學生人格。教育他們熱愛班級、搞好團結。我時刻注意自己的一言一行,努力成為學生學習的榜樣,成為學生愿和我掏心窩的好朋友。
二、以加強“三風建設”為抓手,積極推進思想政治教育工作
以加強 “三風建設”為抓手,積極推進班級日常管理工作。所帶20級有106人,如今都進入實習階段,分布在全國各地實習,但我始終保持電話、網(wǎng)絡聯(lián)系,學生的行為、行動始終在自己的掌控之內(nèi),在學生管理上堅持以學生為主體,以學生的成長成才為目標:服務學生,培養(yǎng)學生,關心學生的學習、實習和生活,從正面教育和引導廣大學生,培養(yǎng)學生的自我管理意識,集體榮譽意識和獨立自強精神;進一步增強學生的社會責任感,歷史使命感,更好的發(fā)揮他們的聰明才智,加強團結合作精神。
1、抓學習,重臨床技能操作,加強學風建設。隨著學生即將進入畢業(yè)實習階段,,鼓勵認真刻苦學習的學生,扎實臨床技能操作,為順利完成臨床實習做好準備和基礎。
2、完善班級制度管理,加強“班風、舍風”建設,提高安全管理。在班級管理方面,根據(jù)近期學生易出現(xiàn)的問題,進一步完善班級管理制度,加強班風建設。在宿舍安全管理方面,進行相關的安全知識再教育,增強他們的安全、防范意識,防范不安全事故的發(fā)生。在班級學習與管理中,我不斷去反省沉思,不斷去學習,為了給予學生營造一個安全、舒適、和諧的學習環(huán)境。
3、嚴格臨床抽查和晚上查寢制度,根據(jù)我們班級制定“一日生活制度”要求,不定期進行臨床科室抽查學生實習情況,制定嚴格的請銷假,時刻掌握實習學生的動態(tài)情況,外地實習學生,始終保持電話聯(lián)系、溝通。
4、不斷充實和完善自己。以豐富班級文化和宿舍文化為抓手,深入開展班級主題實踐活動,如開展形式多樣的主題班會和趣味體育活動等,激發(fā)同學們的學習熱情和班級榮譽感。定期抽查學生考勤和就寢,加強宿舍社管與任課教師的交流,及時掌握學生的學習狀況。利用誠信主題班會、墻報等形式對學生進行考風誠信教育。營造良好的班級學習氣氛。充分利用各班黨團陣地,組織班級參加各種課外活動,加強學生自我管理。
三、重技能、提素質,提高學生就業(yè)競爭力
注重畢業(yè)班學生就業(yè)工作。全面落實就業(yè)指導中心的安排意見,按照學校學生就業(yè)目標管理責任書中就業(yè)目標考核要求,致力提高畢業(yè)生本身的知識結構和能力素質以及臨床操作技能??茖W有效地開展好畢業(yè)生就業(yè)指導日常工作,特別注意加強畢業(yè)生心理調試和職業(yè)傾向性咨詢。通過多種形式的教育,根據(jù)畢業(yè)生的性格特征與氣質、能力類型,幫助畢業(yè)生認識自己的個性特點,引導畢業(yè)生正確進行就業(yè)定位,從而不斷提高畢業(yè)生就業(yè)競爭力。
四、關注貧困生工作、切實做好獎、貸、勤、助工作
學生一入學,搜集信息,仔細認真審核貧困生信息,建立完善的貧困生庫,做好貧困生建檔工作,時刻關注貧困生生活、學習情況。20級現(xiàn)有學生106人,其中有超過一半的學生家庭經(jīng)濟比較困難,申請了國家助學貸款占學生總人數(shù)的超過30%。在貧困生的評定過程中,我一方面聽取廣大學生的推薦意見,另一方面親自深入學生中調查,同時在各個班級成立“貧困生調查小組”成員由各宿舍長及部分學生組成,其目的就是能長期深入的在學生中了解學生的生活狀況。在全面了解的基礎上經(jīng)過初評、復評,最后公示,公開、透明評定國家、學校獎助學金;建立規(guī)范的勤工助學制度;加大對品學兼優(yōu)且經(jīng)濟困難學生的助學獎勵力度;不定期進行愛心捐助物品發(fā)放;建立日益完善的規(guī)章制度,確保貧困生工作有的放矢,將“資助”與“育人”有機的結合起來,為做好貧困生工作提供了前提和保障,切實抓好獎、貸、勤、助工作。
五、重視學生心理健康
現(xiàn)在的學生心理成熟早,知識面廣,但是心理障礙發(fā)生率高,各類心理異常問題的比率日趨上升。很多學生來到一個陌生的環(huán)境,心理存在著諸多的不適應性,特別是有些同學獨自一人在外求學,會產(chǎn)生孤獨感和憂慮感,對于未來的迷茫感以及人際關系的緊張感,嚴重影響著學生今后的學習生活,作為宿舍社管,我們要付出真情真心去關心關愛他們。以宿舍為單位,與學生進行交流,包括學習、生活各個方面,談話氛圍輕松,通過這個活動加強了與學生的聯(lián)系并建立起良好的師生關系,主動了解學生的愿望和要求,掌握學生的思想動態(tài)和學習生活情況,對于有問題的同學及時給予正面引導和教育,有針對性地幫助學生處理好學習成才、擇業(yè)交友、健康生活等方面的具體問題,幫助學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀以及養(yǎng)成健康的心理品質。針對本班學生性格偏內(nèi)向,不善于表現(xiàn)自己的特點,由心理委員組織,我協(xié)助開展了一些學生們喜聞樂見的課外活動,在此基礎上開展豐富多彩的班級活動,增強班級凝聚力和向心力。
六、堅持新標準,提高質量,做好發(fā)展大學生黨員工作
作為護理學院學生黨支部書記,按照最新修訂的《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》和《貴陽醫(yī)學院黨員發(fā)展的規(guī)定》的要求,堅持控制總量、優(yōu)化結構、提高質量,發(fā)揮作用的總要求,貫徹引導好、教育好、培養(yǎng)好方針,堅持成熟一個發(fā)展一個的原則。認真開展“推優(yōu)”工作,推薦合格的“入黨積極分子”進入黨校學習,以慎重的態(tài)度、規(guī)范的制度、嚴格的程序,做好入黨積極分子的培養(yǎng)、教育和發(fā)展工作。20年上半年發(fā)展學生黨員名,按期轉正名;在校生黨員名,占學生人數(shù)的%。截止目前,畢業(yè)轉出名,專升本轉入學生黨員名,發(fā)展黨員名,在校學生黨員總計人,占學生人數(shù)的%,
七、加強與家長的聯(lián)系,配合做好學生思想工作
學生的教育管理工作不能僅僅靠宿舍社管的管理教育,家長應有知情權,我們要把學生在校發(fā)生的事情及時與家長聯(lián)系、溝通。我們班有位學生叫覃鴻基,在上學年中期,他整天昏昏沉沉時常兩眼通紅,通過觀察我發(fā)現(xiàn)他經(jīng)常上網(wǎng),曠課現(xiàn)象較為嚴重,經(jīng)反復教育后情況并沒有好轉,我認識到這件事情的嚴重性。因此及時和家長取得聯(lián)系,在和家長的溝通中,在充分征求學生及家長的意見下,在學院領導的幫助下,我們按照學生本人及家長的意愿,最終給學生辦理了留級試讀。
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫七
甲方:溫州龍灣區(qū)建筑安裝工程公司
乙方:
為加強施工項目現(xiàn)場安全生產(chǎn)、文明施工管理的力度,認真貫徹建設部《建筑施工安全檢查標準》(jgj59-20xx)的實施意見,結合iso9002標準體系,堅持“安全第
一、預防為主、綜合治理”的方針,杜絕和控制各類事故的發(fā)生,明確雙方職責,特訂立以下責任書。
杜絕和控制各類事故的發(fā)生,明確項目施工員的職責,特訂立以下責任書。
一、安全生產(chǎn)管理目標:
1、本項目計劃創(chuàng)市標化工地。
2、乙方施工現(xiàn)場杜絕發(fā)生重大傷亡事故和經(jīng)濟損失一次超過三千元的事故,發(fā)生事故及時上報。
3、不被市安監(jiān)站及有關安全檢查部門定期大檢查中點名通報批評。
4、補充:
二、雙方責任:
(一)甲方責任:
1、傳達貫徹上級部門的政策、法律、法規(guī)、標準、規(guī)章和安全生產(chǎn)管理制度,組織開展安全生產(chǎn)活動,制訂實施公司安全生產(chǎn)管理制度。
2、根據(jù)工程實際,制訂工程項目管理目標,并根據(jù)管理目標對乙方實施定期考核。
3、負責編制工程項目安全生產(chǎn),文明施工組織設計,并在整個工程施工過程中督促實施。
4、制訂落實安全生產(chǎn)技術培訓計劃和特殊工種培訓計劃,做好安全教育和知識考核。
5、定期組織安全生產(chǎn)檢查,對查出的事故隱患進行督促整改,并對整改問題進行復查。
6、協(xié)助配合乙方做好安全資料及辦理項目開工手續(xù)。
7、協(xié)助乙方組織項目的安全生產(chǎn)、文明施工雙標化的創(chuàng)建和驗收工作。
8、如發(fā)生事故,甲方必須立即組織人員按照有關工傷事故的處理規(guī)定進行調查處理,做到“四不放過”。
9、乙方如違反各種制度及違章作業(yè)時,甲方有權對乙方作出嚴肅處理,并責令其停工整改。
(二)乙方責任:
1、督促班組做好所有施工人員的上崗前安全教育,做好班組安全活動記錄,完善三級安全教育,簽訂好各班組及管理人員的安全生產(chǎn)責任書和每個操作人員的安全生產(chǎn)協(xié)議書。
2、督促各班組在施工過程中嚴格按操作規(guī)程作業(yè),合理使用好勞動保護用品。
3、施工現(xiàn)場必須嚴格按照施工組織設計的平面布置要求實施,如有變更向甲方辦理場地變更手續(xù)。
4、每星期對施工現(xiàn)場作一次全面安全檢查,并做好記錄,對查出的事故隱患必須督促有關責任人按時、按要求整改。
5、施工現(xiàn)場發(fā)生事故,必須立即向甲方有關部門匯報并保護好事故現(xiàn)場,對事故要積極、主動配合有關部門調查,處理好善后工作。
6、乙方必須在下述三個階段及時通知甲方進行定期檢查、考評。
第一階段:主體結構工程形象進度到第二層,單層建筑、構筑物高度到3m;第二階段:外腳手架已封頂;第三階段:主體工程形象進度外裝飾完,處腳手架未拆除前。
7、督促各班組做好落手清工作,做好食堂、宿舍、廁所等公共場所的衛(wèi)生工作及消防工作。
1、按施工進度及時落實、提供合格的安全防護設施和安全防護用品。
2、補充:
三、目標責任制考核及獎罰辦法:
1、建立安全生產(chǎn)管理考核制度,甲方對乙方安全生產(chǎn)責任制每月考核一次,簽訂責任書后的下一個月開始,考核評分標準另行制訂。
2、考核獎罰標準:每次考核得分率達到70%-85%為合格,不獎不罰;得分率低于70%為不合格,罰當月班組工資總額的10%;得分率超過85%為優(yōu)良,獎當月班組工資總額的10%。
本責任書一式四份,甲方執(zhí)三份,乙方執(zhí)一份,自簽訂之日起生效。
法定代表人(簽字): 項目經(jīng)理(簽字)
x年xx月xx日
描寫宿舍文明建設的心得體會如何寫八
尊敬的輔導員:
您好!
我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。這份檢討書,向您表示我對這種錯誤行為的深痛惡絕,我會早點離開學校離開宿舍,不再犯類似錯誤。輔導員反復教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認識到此事的重要性,此后,我一再告訴自己要離開宿舍不要給老師他們工作來帶麻煩。
當初,自己并沒有好好的去考慮我現(xiàn)在的責任,造成不好的影響,通過這件事,我深深感到,雖然是一件看似平常的小事情,但同時也是對自己放松要求,生活作風渙散的必然結果,也是與我們大學生的時代要求-樹新風,講文明,背道而行。經(jīng)過幾天的反思,我對此事有很深刻的認識。記得在高中時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規(guī)章制度,從而做個文明的中學生。但即將離開讓自己有點懶散,尤其是大學生活輕松,慢慢開始放松對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起父母的信任,以及愧對校領導的關心。
如今,錯誤既成,我深深懊悔不已,深刻檢討。作為一名大學生,本人思想中的致命錯誤有以下幾點:
(一)思想覺悟不高,對事態(tài)認識層度不足。就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。
(二)思想覺悟不高的根本原因是因為本人還未完全轉變生活態(tài)度,思想觀念不夠深刻、不夠負責。我決定做出如下整改:
1、對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找,并認清其可能造成的嚴重后果。
2、通從學校安排及時把寢室空出來讓給有需要的同學。
3、經(jīng)常和同學加強溝通,保證不再出現(xiàn)類似錯誤。
此外,我也看到這件事的惡劣影響,如果在以后的工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經(jīng)心,那怎么能及時把工作落實好、做好呢?同時,如果在我們這個大學生集體中形成這種目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現(xiàn),我們以后的生活、學習乃至工作的提高將無從談起,文明也只是紙上談兵。
短短幾百字,不能表述我對自己所犯錯誤的譴責;更多的自責,深藏在我的心理。盼望學校有關領導及輔導員能給我一個改過的機會。我會牢牢抓住這次改過的機會,化悔恨為力量,絕不在同一地方摔倒,我一定聽從老師的安排。所以,我要感謝輔導員讓我寫這份檢查,讓我認識到自己的錯誤,給我改過的機會。
在這件事中,我還感到,自己在日常生活的責任心上仍就非常欠缺。這充分說明,我從思想上沒有把問題重視起來,這也說明,我對自己的日常生活沒有足夠的責任心,沒有把自己該做的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想?,F(xiàn)在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是輔導員及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果將是很嚴重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的生活作風失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次強大的鞭策。在此,我向校領導及輔導員做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。
發(fā)生這件事后,我知道,一篇檢討不足以彌補自己的過錯。因此,無論學校怎樣從嚴處分我,都不會有任何意見。同時,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以實際行動來為校園文明做出積極的貢獻,請領導相信我。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
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