在線新義工培訓心得體會及感悟 新義工培訓心得體會100字(4篇)

我們得到了一些心得體會以后，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會，這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

推薦在線新義工培訓心得體會及感悟一

為貫徹落實市委教育工委《20xx-20xx年北京高校黨員教育培訓工作規(guī)劃》要求，不斷推進學習型黨組織建設，市委教育工委開通了“北京高校教師黨員在線”學習平臺，要求所有教師黨員完成在線學習任務。具體安排如下：

一、學習對象：在職教職工黨員(不包括離退休黨員和學生黨員;已參加“中層干部在線學習”的黨員不作要求。)

二、學習要求：20xx年12月31日前，每名教職工黨員在線學習時間不少于12學時。(注：“考試”通過方可獲得相應學時，如熟練掌握所學知識，可直接參加考試獲得學時。)

三、在線學習方法：

●網(wǎng)址：北京高校教師黨員在線

●用戶登錄：登錄區(qū)域位于首頁的左上方，用戶在“用戶名稱”文本框輸入本人的身份證號，“登錄密碼”文本框中輸入密碼(初始密碼為123)，點擊登錄即可進入系統(tǒng)。登錄系統(tǒng)后首頁顯示歡迎用戶以及用戶姓名和所屬單位。提示：為了帳號安全，請新用戶登錄后抓緊時間修改密碼。

●特別提示：首次進入本系統(tǒng)的用戶系統(tǒng)會自動彈出進行自我測試的窗口，主要是讓用戶對黨的基礎理論知識進行一個摸底測試，不記入學時，可以跳過。

●課程學習：點擊“學習園地”--從課程列表中選擇課程--點擊“添加到我的課件列表”--點擊“學習”或“考試”，分數(shù)60分及以上即通過，可拿到相應的學時數(shù)。

●注意事項：

(1)“北京高校教師黨員在線”網(wǎng)站上其他內(nèi)容的使用方法請參閱《北京高校教師黨員在線(用戶手冊)》(點擊“用戶名”右側三角標志--選擇“使用幫助”)。

(2)用戶密碼忘記請與學院管理員聯(lián)系，重置密碼。

(3)學習課件時請先下載插件，如遇打不開，可以清理瀏覽器歷史記錄。

請各黨總支高度重視，認真落實，組織廣大教職工黨員按時完成在線學習任務。黨委組織部將定期公布學習情況。

推薦在線新義工培訓心得體會及感悟二

義煤集團副處級以上領導干部“四個一”

活動方案

洛陽煤業(yè)副總 劉沖

我叫劉沖，現(xiàn)任洛陽煤業(yè)機電副總經(jīng)理，負責區(qū)域公司所轄兼并重組礦井機電運輸系統(tǒng)管理工作。根據(jù)義煤集團黨委關于在全公司副處級以上干部中開展“四個一”活動方案的要求，結合自己業(yè)務和崗位工作實際，以突出重點、攻克難點、抓好大事、打造亮點為中心，特制定自己的“四個一”方案。

一、抓住“一個重點” — 全面開展機電運輸系統(tǒng)安全“雙基”建設

為深入貫徹河南能源”從零開始，向零奮斗”的安全管理理念，以落實“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”工作要求和“管生產(chǎn)、管業(yè)務必須同時管安全”原則為抓手，強化責任落實，深化“雙基”建設，加大科技投入，加強安全培訓，全面構建“理念先進、管理科學、抓手有力、基礎牢固、效果顯著”的安全生產(chǎn)長效機制，全面落實好河南能源2014年機電運輸工作重點要求，全面提升礦井機電運輸系統(tǒng)內(nèi)的整體安全管理水平。

采取措施：

1、以安全“雙基”建設為抓手，通過機電運輸系統(tǒng)安全評價、質(zhì)量標準化、風險預控體系的建設，定期對礦井機電運輸系統(tǒng)的整體考評，確保系統(tǒng)運行安全，真正

落實“抓系統(tǒng)”同時抓安全的工作方針。

2、規(guī)范技術管理，強化基礎裝備提升。嚴格按照“雙基”建設工作要求，研究制定礦井機電運輸系統(tǒng)各項切實可行具有操作性的管理制度及配套考核機制，通過強化考核獎懲切實保障專業(yè)管理各項舉措的落實，進一步對規(guī)范機電運輸系統(tǒng)的技術管理工作。同時嚴格河南能源2014年機電運輸工作重點，在提高兼并重組礦井基礎裝備水平的同時，通過加大系統(tǒng)優(yōu)化，不斷推廣無極繩絞車、副井提升機制動系統(tǒng)在線監(jiān)測保護裝置等新技術和新裝備的應用，進一步推進基礎管理建設步伐。

3、推進管理方式轉變，深化指導服務，提升人員素質(zhì)。以基層建設為工作重心，將管理重心向基層和現(xiàn)場轉變，深入礦井指導幫扶，落實走動式管理，切實轉變管理方式，深化指導服務，促進系統(tǒng)安全穩(wěn)健。人員素質(zhì)提升方面圍繞“三述三化一確認”工作法開展和四項基本制度流程化梳理為核心，開展逐級培訓制度，達到工作程序規(guī)范化和人員素質(zhì)提升目標，夯實基層建設，落實“系統(tǒng)抓”和“管理、裝備、培訓并重”原則。

（二）階段目標和時間節(jié)點：

2014.1～2014.3 制定和完善機電運輸系統(tǒng)各種安全管理制度和考核機制，對礦井進行指導、協(xié)助、建立和完善各級考核機制，常態(tài)化開展各項工作。

2014.4～2014.12 按照“雙基”工作要求，全年推進各項措施的實施、執(zhí)行和落實，對公司機電運輸系統(tǒng)進行

全面開展考核，不斷提升機電運輸管理水平，全年實現(xiàn)機電運輸安全管理零事故目標。

二、解決“一個難點” — 礦井設備月檢修集中強化管理全面提高“三率”指標

兼并重組礦井人員少技術力量薄弱，普遍存在對機電設備不進行檢修或檢修隨意性強的特點，往往是設備不壞不修，設備完好率低、故障率和待修率居高，需要制定出一套行之有效的針對兼并重組礦井特色的檢修和設備管理方法。

（一）采取措施：

1、編制涵蓋礦井主要、大型和常用機電設備的詳細日檢、月檢、年檢的檢修項目、周期和內(nèi)容及相關設備“三率”考核辦法。

2、由公司每月月初對礦井下達設備檢修計劃單，計劃單覆蓋全礦井所有機電設備，對每種設備需要檢修的項目和內(nèi)容以及責任人都進行了明確指定，礦井按照計劃單執(zhí)行月檢修（由于兼并重組礦井機電檢修人員數(shù)量不足，針對這種情況，可將計劃單內(nèi)的每種機電設備分解到一個月內(nèi)完成，每幾天指定完成一個檢修項目，現(xiàn)場拍照留檔備查，不定期對礦井該日期區(qū)段內(nèi)的檢修設備情況進行現(xiàn)場抽查落實）。

3、在加強設備檢修管理的同時，強化監(jiān)督檢修質(zhì)量的前提下，全面提高礦井設備“三率”指標。

（二）階段目標和時間節(jié)點：

2014.2～2014.6 主要、大型和常用機電設備的詳細日檢、月檢、年檢的檢修項目、周期和內(nèi)容及相關設備“三率”考核辦法。

2014.7～2014.12 復工復產(chǎn)礦井全部開始試行。

三、推進“一件大事” — 開展采掘運輸統(tǒng)一規(guī)范化管理活動

兼并重組礦井采掘運輸系統(tǒng)的機電運輸管理，沒有統(tǒng)一的規(guī)范，管理責任和范圍不明確，造成安全管理混亂，給安全生產(chǎn)埋線了安全隱患。

（一）采取措施：

1、根據(jù)2014年機電管理工作重點，按照模板化深入推進采掘機電運輸統(tǒng)一規(guī)范化工作，制定具體實施方案。

2、選擇專業(yè)管理基礎工作好的礦井分期分批對礦井相關人員，以模板礦井進行現(xiàn)場培訓推廣。

3、督促礦井制定計劃逐月落實實施，根據(jù)礦井計劃逐月進行階段性驗收考核。

（二）階段目標和時間節(jié)點：

2014.1～2014.2 編制完善采掘運輸機電統(tǒng)一管理規(guī)范標準和實施方案。

2014.3～2014.5 加快人員培訓，固化工作模式，建成一到兩個標準化工作面，進行推廣學習，以點帶面。

2014.6～2014.8 對各礦井單位進行統(tǒng)一規(guī)范化標準建設的全面驗收、考核。

四、培育“一個亮點” — 無人值守自動化建設 根據(jù)河南能源2014年機電運輸工作重點要求和兼并重組管理實際，提高礦井機電運輸系統(tǒng)工作效率和減少人力投入，是機電設備自動化的發(fā)展趨勢，通過無人值守自動化建設工作開展，是真正實現(xiàn)減員提效價值核心，是解決兼并重組礦井人員少、素質(zhì)低的有效途徑。

（一）采取措施：

1、持續(xù)推進復工復產(chǎn)礦井井下供電系統(tǒng)、主排水系統(tǒng)、壓風系統(tǒng)、主煤流系統(tǒng)及主扇風機在線監(jiān)測監(jiān)控等系統(tǒng)建設，大力提升系統(tǒng)效率及安全保障水平。

2、投運系統(tǒng)實現(xiàn)主煤流系統(tǒng)、壓風系統(tǒng)、主排水系統(tǒng)、井下變電所等無人值守，實現(xiàn)減人提效。

3、對資金充裕、投資方支持，符合改造條件的礦井和考察后適宜改造的系統(tǒng)拿出具體的自動化改造方案和實施規(guī)劃，建立試點礦井，與礦方進行溝通，確定后進行改造。綜合對改造前與改造后的使用效果和經(jīng)濟效益進行分析，提煉經(jīng)驗和亮點撰寫總結報告。

（二）階段目標和時間節(jié)點：

2014.3～2014.4 對各礦井機電運輸系統(tǒng)進行現(xiàn)場考察調(diào)研分析。

2014.5～2014.7 對資金充裕、投資方支持，系統(tǒng)條件符合的礦井，編制自動化建設實施方案和規(guī)劃，建立試點礦井，與改造礦井溝通協(xié)調(diào)，并對制定的方案進行論證和審查，并確定。

2014.8～2014.11 確定方案后，按照方案進行改造，并在此時間段實施完成。

2014.11～2014.12 撰寫總結提煉經(jīng)驗和亮點。

2014年2月19日

推薦在線新義工培訓心得體會及感悟三

網(wǎng)上學習是一種脫離紙質(zhì)書、教室等的學習方式，與學校學習不同，學生通過觀看網(wǎng)絡資源，與老師在線互動，從而獲得知識，解決問題。

毫無疑問，網(wǎng)上學習有利有弊。利處明顯的同時，弊處也非常明顯。所以我們學習的時候，應當根據(jù)自已的方向?qū)W習，追求網(wǎng)絡有利的一面。

實際上，網(wǎng)絡學習是一次最公平的歷煉。何來此言?所有學生面對著“公平”的教學視頻，公平的作業(yè)，沒有所謂的“被人打擾”，“看不清黑板等理由;比得只有一個——就是自律，自律的學生會努力消化這段時期的課程，把知識變成自己的一部分，越來越優(yōu)秀。不自律的，只有有一條路，所有的教學內(nèi)容從聽得懂，一步一步走向你聽不懂的天書。

而自律這個問題?成績自有定義?；氐綄W校后，自律與懶散，高下立判。俗話說得好，一分耕耘，一分收獲。

總體來說，現(xiàn)在這個年紀的學生都普遍缺乏自律性。在家里一個人懶懶散散，但一旦邊有人寫作業(yè)，就會變得勤奮起來。我想說的是，家長的管理，并不萬能。天網(wǎng)恢恢，疏而不漏。哪怕是天網(wǎng)都會有疏忽，何況是家長的管理呢?

因此，網(wǎng)上學習的利于弊，都牢牢地牽扯在學生的本人上。鑒于孩子不夠自律這一點，是我認為網(wǎng)上學習弊大于利的最大理由。哪怕是家長，在寒冷的冬天做到六點多起床，也是也艱難的吧。

我更偏好實際教學。這段時間的網(wǎng)上教學，給我一種濃重的不真實感。接觸的是電子書，是陌生的老師。老師們的教學優(yōu)秀，但沒有給我?guī)硪环N感覺——“代入感。”缺乏代入感，便不能激起活躍的思考。掌握的知識更是不能運用的自如，融會貫通。

最后，我只能說，網(wǎng)上教學的利與弊很清楚，但究竟是“弊大于利”還是“利大于弊”，是怎么也討論不出來的。一如那個聞名于世的名言“一千個讀者眼中有一千個哈姆雷特”每個人對網(wǎng)上教學的.看法都不盡同。網(wǎng)上教學既然能被全國應用，也不是沒有理由的。但只要我們足夠自律，那就是利大于弊。

推薦在線新義工培訓心得體會及感悟四

全面推進依法治國是一項長期而重大的歷史任務，要堅持中國特色社會主義法治道路，堅持以馬克思主義法學思想和中國特色社會主義法治理論為指導，立德樹人，德法兼修，培養(yǎng)大批高素質(zhì)法治人才。

強調(diào)，中國的未來屬于青年，中華民族的未來也屬于青年。青年一代的理想信念、精神狀態(tài)、綜合素質(zhì)，是一個國家發(fā)展活力的重要體現(xiàn)，也是一個國家核心競爭力的重要因素。當今中國最鮮明的時代主題，就是實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢。當代青年要樹立與這個時代主題同心同向的理想信念，勇于擔當這個時代賦予的歷史責任，勵志勤學、刻苦磨煉，在激情奮斗中綻放青春光芒、健康成長進步。

中國政法大學是我國一所著名高等學府，成立于1952年，以“厚德、明法、格物、致公”為校訓，長期以來為國家培養(yǎng)了大批法治人才。

暮春時節(jié)，位于北京市昌平區(qū)的中國政法大學校園內(nèi)滿目青蔥、一派生機。上午9時20分，在校黨委書記石亞軍、校長黃進陪同下，首先來到逸夫樓一層大廳，參觀校史及成果展。一張張圖片，一件件實物，見證了幾代黨和國家領導人對中國政法大學和中國法治建設的關心和支持，展示了中國政法大學的發(fā)展歷程，不時駐足觀看，詢問有關情況。他對中國政法大學在人才培養(yǎng)、學術研究、社會服務、文化傳承、國際交流合作、特色課程教育等方面取得的成就表示肯定，希望學?？偨Y經(jīng)驗、改革創(chuàng)新，更好整合資源，更好找準著力點，把教學、科研、育人各項工作做得更好。

在展廳內(nèi)，親切會見了張晉藩、廉希圣、李德順、王衛(wèi)國、卞建林等幾位資深教授，同他們一一握手，親切交談。參與新中國法治進程的教授們講述了他們對法治精神和治學方法的思考，感謝他們?yōu)榉ㄖ卫碚撗芯亢头ㄖ稳瞬排囵B(yǎng)作出的貢獻，希望他們繼續(xù)貢獻才智，祝他們生活愉快、身體健康。參觀結束時，同中國政法大學領導班子成員和幾位教授合影留念。

在學生活動中心一層大廳，民商經(jīng)濟法學院本科二年級2班團支部正在開展“不忘初心跟黨走”主題團日活動。來到他們中間，同學們報以熱烈掌聲。幾位同學從不同角度暢談觀看電影《焦裕祿》的體會，認真傾聽，并參與討論。語重心長地對同學們說，新中國成立以來，我們黨和人民一路篳路藍縷、艱苦奮斗走來，使國家越來越富強、民族越來越興盛、人民越來越幸福，其中很重要的一條就是有無數(shù)焦裕祿這樣的優(yōu)秀黨員、干部為黨和人民無私奉獻。焦裕祿同志的事跡歸結到一點，就是堅定跟黨走，他一生都在為黨分憂、為黨添彩。焦裕祿精神跨越時空，永遠不會過時，我們要結合時代特點不斷發(fā)揚光大。希望大家矢志不渝，用一生來踐行跟黨走的理想追求。共青團是黨的助手和后備軍，要始終保持先進性，廣大團員青年堅定跟黨走，就是初心。不忘這個初心，是我國廣大青年的政治選擇，也是我國廣大青年的人生航向。勉勵同學們珍惜韶華，潛心讀書，敏于求知，做到德智體美全面發(fā)展，畢業(yè)后為祖國和人民施展自己的才華，實現(xiàn)自己的人生價值。

之后，來到學生活動中心三層會議室，同中國政法大學師生和首都法學專家、法治工作者代表、高校負責同志座談。中國政法大學黨委書記石亞軍、終身教授張晉藩、民商經(jīng)濟法學院學生潘輝和北京市朝陽區(qū)人民法院奧運村法庭庭長劉黎先后發(fā)言。他們結合實際，談教育管理、教書育人、學習生活、法治實踐。

在聽取大家發(fā)言后，發(fā)表重要講話。他指出，全面依法治國是堅持和發(fā)展中國特色社會主義的本質(zhì)要求和重要保障，事關我們黨執(zhí)政興國，事關人民幸福安康，事關黨和國家事業(yè)發(fā)展。隨著中國特色社會主義事業(yè)不斷發(fā)展，法治建設將承載更多使命、發(fā)揮更為重要的作用。推進全面依法治國既要著眼長遠、打好基礎、建好制度，又要立足當前、突出重點、扎實工作。建設法治國家、法治政府、法治社會，實現(xiàn)科學立法、嚴格執(zhí)法、公正司法、全民守法，都離不開一支高素質(zhì)的法治工作隊伍。法治人才培養(yǎng)上不去，法治領域不能人才輩出，全面依法治國就不可能做好。

強調(diào)，沒有正確的法治理論引領，就不可能有正確的法治實踐。高校作為法治人才培養(yǎng)的第一陣地，要充分利用學科齊全、人才密集的優(yōu)勢，加強法治及其相關領域基礎性問題的研究，對復雜現(xiàn)實進行深入分析、作出科學總結，提煉規(guī)律性認識，為完善中國特色社會主義法治體系、建設社會主義法治國家提供理論支撐。

指出，法學學科體系建設對于法治人才培養(yǎng)至關重要。我們有我們的歷史文化，有我們的體制機制，有我們的國情，我們的國家治理有其他國家不可比擬的特殊性和復雜性，也有我們自己長期積累的經(jīng)驗和優(yōu)勢，在法學學科體系建設上要有底氣、有自信。要以我為主、兼收并蓄、突出特色，深入研究和解決好為誰教、教什么、教給誰、怎樣教的問題，努力以中國智慧、中國實踐為世界法治文明建設作出貢獻。對世界上的優(yōu)秀法治文明成果，要積極吸收借鑒，也要加以甄別，有選擇地吸收和轉化，不能囫圇吞棗、照搬照抄。

強調(diào)，法學學科是實踐性很強的學科，法學教育要處理好知識教學和實踐教學的關系。要打破高校和社會之間的體制壁壘，將實際工作部門的優(yōu)質(zhì)實踐教學資源引進高校，加強法學教育、法學研究工作者和法治實際工作者之間的交流。法學專業(yè)教師要堅定理想信念，帶頭踐行社會主義核心價值觀，在做好理論研究和教學的同時，深入了解法律實際工作，促進理論和實踐相結合，多用正能量鼓舞激勵學生。

指出，中國特色社會主義法治道路的一個鮮明特點，就是堅持依法治國和以德治國相結合，強調(diào)法治和德治兩手抓、兩手都要硬。法學教育要堅持立德樹人，不僅要提高學生的法學知識水平，而且要培養(yǎng)學生的思想道德素養(yǎng)。各級領導干部要做尊法學法守法用法的模范，以實際行動帶動全社會崇德向善、尊法守法。

強調(diào)，青年處于人生積累階段，需要像海綿汲水一樣汲取知識。廣大青年抓學習，既要惜時如金、孜孜不倦，下一番心無旁騖、靜謐自怡的功夫，又要突出主干、擇其精要，努力做到又博又專、愈博愈專。特別是要克服浮躁之氣，靜下來多讀經(jīng)典，多知其所以然。

指出，青年時期是培養(yǎng)和訓練科學思維方法和思維能力的關鍵時期，無論在學校還是在社會，都要把學習同思考、觀察同思考、實踐同思考緊密結合起來，保持對新事物的敏銳，學會用正確的立場觀點方法分析問題，善于把握歷史和時代的發(fā)展方向，善于把握社會生活的主流和支流、現(xiàn)象和本質(zhì)。要充分發(fā)揮青年的創(chuàng)造精神，勇于開拓實踐，勇于探索真理。養(yǎng)成了歷史思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維的習慣，終身受用。

強調(diào)，青年在成長和奮斗中，會收獲成功和喜悅，也會面臨困難和壓力。要正確對待一時的成敗得失，處優(yōu)而不養(yǎng)尊，受挫而不短志，使順境逆境都成為人生的財富而不是人生的包袱。廣大青年人人都是一塊玉，要時常用真善美來雕琢自己，不斷培養(yǎng)高潔的操行和純樸的情感，努力使自己成為高尚的人。

指出，全國高校思想政治工作會議以來，各級黨委、教育系統(tǒng)和各高校抓緊會議精神貫徹落實，工作成效明顯。要強化基礎、抓住重點、建立規(guī)范、落實責任，真正做到“虛”功“實”做，把“軟指標”變?yōu)椤坝布s束”。高校黨委要履行好管黨治黨、辦學治校的主體責任，把思想政治工作和黨的建設工作結合起來，把立德樹人、規(guī)范管理的嚴格要求和春風化雨、潤物無聲的靈活方式結合起來，把解決師生的思想問題和教學科研、學習就業(yè)等實際問題結合起來，使高校始終充滿積極向上的正能量、洋溢蓬勃向上的青春活力、展現(xiàn)改革創(chuàng)新的時代風采。

考察結束時正值下課時間，聞訊而來的師生們站滿校園道路兩旁，沿路同師生們熱情握手，向遠處的師生們揮手致意。熱烈的掌聲和歡呼聲經(jīng)久不息，蕩漾整個校園。

學習是黨組織對黨員干部提出的基本要求，是牢固樹立和落實科學發(fā)展觀的客觀需要，是提高黨的執(zhí)政能力的有力武器，是新的形勢下做好基層領導工作的重要法寶。學習可以促進思維創(chuàng)新，思維創(chuàng)新可以促進工作能力的提高和管理水平的發(fā)展。在三天的時間里，我認真學習了xx屆六中全會精神、領導干部黨性教育、加強和創(chuàng)新社會管理、“”規(guī)劃政策與解讀、廉政知識教育、新時期人口計生工作政策等內(nèi)容，覺得受益匪淺，感受至深。

總之，我認為“黨員干部在線學習平臺”以生動的形式、豐富的內(nèi)容和靈活的方式，進一步拓展了黨員干部的學習內(nèi)容和學習途徑，調(diào)動了黨員干部的學習積極性，讓學習滲透到了每個人工作和生活之中，為我們每名黨員干部搭建起了一個“學得快、記得牢、用得好”的現(xiàn)代化學習平臺。