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宿舍勞動最光榮心得體會報(bào)告 宿舍勞動感想(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-28 05:14:05 頁碼:11
宿舍勞動最光榮心得體會報(bào)告 宿舍勞動感想(5篇)
2022-12-28 05:14:05    小編:ZTFB

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時(shí),就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學(xué)習(xí)心得體會范文,希望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所幫助。

關(guān)于宿舍勞動最光榮心得體會報(bào)告一

一、宿舍必須保持整潔衛(wèi)生,不得亂堆亂放。

二、不得在宿舍內(nèi)大聲喧鬧、飲酒猜拳,嚴(yán)禁在宿舍里賭博。

三、節(jié)約水電,不得浪費(fèi)。

四、不得隨意攜帶他人在宿舍內(nèi)留宿,如因特殊情況有親戚朋友投宿的,應(yīng)告知管理處負(fù)責(zé)人或協(xié)管隊(duì)長,在得到同意后方可留宿。

五、員工因工作需要,經(jīng)管理處許可,住在管理處指定的集體宿舍的不收房屋管理費(fèi)、水電費(fèi);若條件許可,不造成負(fù)面影響,經(jīng)公司管理處許可的個(gè)別管理人員可住單間宿舍的,必須由公司統(tǒng)一安裝獨(dú)立水電表,按水電表讀數(shù)計(jì)收水電費(fèi)。帶家屬住宿舍的(不提倡住在區(qū)內(nèi)),并按各管理處實(shí)際居住條件暫時(shí)收取30-50元不等的管理費(fèi)。以利合理利用資源和節(jié)約使用水電,體現(xiàn)公平。

本規(guī)定自xx年xx月xx日起執(zhí)行。

廈門市xx物業(yè)管理有限公司

辦公室

二00xx年xx月xx日

關(guān)于宿舍勞動最光榮心得體會報(bào)告二

為了統(tǒng)一規(guī)范宿舍分配管理,完善公司福利待遇,促使公司管理工作順暢進(jìn)行,特制定以下宿舍分配管理制度。

本制度適用于公司正式(含試用期內(nèi)或公司臨時(shí)聘用的)員工,非xx籍、距離工作地xx公里以外的員工。由本人申請并經(jīng)辦公室主任審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后予以安排宿舍。

2.1公司高級管理級別

對根據(jù)工作要求需要住宿的高層管理者,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室宿舍作為宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)、冰箱、配套廚衛(wèi)、網(wǎng)絡(luò)、桌椅、衣柜、雙人床,房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.2 部門經(jīng)理級別

對根據(jù)工作要求需要住宿的經(jīng)理級管理者,公司提供縣城內(nèi)精裝一居室(或一間房)作為宿舍,配備空調(diào)、電視、洗衣機(jī)、冰箱、配套廚衛(wèi)、網(wǎng)絡(luò)、桌椅、衣柜、雙人床,房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.3 部門主管級別

對根據(jù)工作要求需要住宿的主管級管理者,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室或三居室宿舍進(jìn)行合租(每人一間房),配備相關(guān)家電(視租賃情況而定),房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.4 員工

對根據(jù)工作要求需要住宿的員工,公司提供縣城內(nèi)1套精裝兩居室或三居室宿舍進(jìn)行合租(每人一個(gè)床位),配備相關(guān)家電(視租賃情況而定),房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

2.5倒班員工

考慮倒班員工深夜下班回家的安全問題,公司提供暫時(shí)住宿。房租費(fèi)、取暖費(fèi)、中介費(fèi)、物業(yè)費(fèi)、網(wǎng)絡(luò)寬帶費(fèi)、有線電視費(fèi)、水電費(fèi)及燃?xì)赓M(fèi)公司全額提供。

本人填寫《員工住宿申請單》,交部門負(fù)責(zé)人簽字審核其真實(shí)性,副總經(jīng)理審擬,總經(jīng)理審批,由行政專員根據(jù)實(shí)際情況安排住宿。

4.1 入住時(shí),所有住宿人員必須交納房屋保障金。退宿時(shí),宿舍及宿舍的配套設(shè)施完好無損的情況下,公司全額退還保障金。

4.2宿舍配套設(shè)施不得隨意搬遷、拆改和變賣,不得損壞和丟缺。如有上述情況發(fā)生,責(zé)任由所住宿舍的員工承擔(dān)。宿舍配套設(shè)施損壞由所住宿舍人員自行修理,宿舍配套設(shè)施丟失由所住宿舍人員自行賠償。

4.3個(gè)人貴重物品自行妥善保管,住宿人員不得私自進(jìn)入他人宿舍或動用他人物品,如有糾紛,自行處理。視情節(jié)輕重可上報(bào)辦公室或交由公安機(jī)關(guān)處理。情節(jié)嚴(yán)重的,公司取消住宿資格,解除勞動合同。

4.4安全用電、節(jié)援、合理利用資源、愛護(hù)房屋、保持原狀、注意防火防盜。所有住宿人員必須注意用電安全、用水安全、人身安全,如因個(gè)人原因造成的宿舍及宿舍配套設(shè)施的損壞、損毀,人身傷害、傷亡,由員工本人承擔(dān)。與公司無關(guān),如不能接受此條款,可以放棄公司安排的住宿。

4.5 所有住宿人員必須嚴(yán)格遵守小區(qū)物業(yè)管理規(guī)定,保護(hù)環(huán)境,愛護(hù)公共設(shè)施。

4.6 公司宿舍必須是公司員工本人入住,不得租借給他人。各宿舍入住人員一經(jīng)確定,不得私自更換。對于每月不在宿舍住宿達(dá)5天(特殊情況及出差除外)的員工,公司取消該員工住宿資格。

4.7針對員工宿舍的水電氣費(fèi)用,由員工先行墊付。每個(gè)宿舍指定專人與辦公室對接,于每月20日提交符合報(bào)銷要求的發(fā)票,實(shí)報(bào)實(shí)銷,每套房子不能超出100元/月的標(biāo)準(zhǔn),超出金額由員工自行承擔(dān)。

4.8對于合租的宿舍,房間的分配及房屋配套設(shè)施的使用,由員工自行協(xié)商解決。

4.9所有住宿人員保持衛(wèi)生清潔,每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角,保持宿舍內(nèi)整潔、無雜物。

4.10宿舍內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)寵物及家禽,不得隨意張貼字畫及釘物品,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消住宿資格。

關(guān)于宿舍勞動最光榮心得體會報(bào)告三

為加強(qiáng)員工住房管理,使員工集體宿舍保持良好、清潔、整齊的環(huán)境和安全和諧的秩序,并保證員工得到充分的休息,樹立良好的企業(yè)形象,對入住辦理、住宿期間、退宿等方面進(jìn)行規(guī)范,特制定本制度。本制度適用于公司為員工提供的各類居所。

一、人力行政中心行政部

1、負(fù)責(zé)員工宿舍的統(tǒng)一管理工作。

2、負(fù)責(zé)員工宿舍入住、分配、調(diào)整、退宿與統(tǒng)籌安排與辦理。

3、負(fù)責(zé)對宿舍衛(wèi)生、安全、住宿紀(jì)律等情況進(jìn)行監(jiān)督檢查與管理。

4、負(fù)責(zé)安排宿舍物品的配備,做好宿舍公共設(shè)施維修、保養(yǎng)工作。

5、負(fù)責(zé)對宿舍水、電的管制。

6、負(fù)責(zé)宿舍長的確認(rèn)指定。

7、負(fù)責(zé)房屋租賃合同的談判和簽定。

二、各部門

1、負(fù)責(zé)部門內(nèi)需入住人員(含臨時(shí)性暫住人員)信息收集統(tǒng)計(jì)和入住申請工作。

2、配合后勤管理部門做好本單位員工宿舍管理工作。

三、宿舍管理員-宿舍長

1、負(fù)責(zé)宿舍的具體管理工作,抓好各項(xiàng)宿舍管理要求的落實(shí)。

2、負(fù)責(zé)督促入住員工做好安全防范工作,做好防火、防盜等工作的檢查。

3、負(fù)責(zé)督促入住員工做好衛(wèi)生環(huán)境工作和檢查工作,每周至少進(jìn)行一次清潔工作。

4、負(fù)責(zé)維護(hù)就寢紀(jì)律,督促入住員工按規(guī)定時(shí)間作息。

5、負(fù)責(zé)宿舍衛(wèi)生值日表的制定并組織實(shí)施、嚴(yán)格執(zhí)行。

6、負(fù)責(zé)宿舍異常情況的處理及匯報(bào)工作。

四、宿舍員-入住員工

1、遵守公司宿舍管理制度,服從后勤部及宿舍長的安排和管理。

2、負(fù)責(zé)做好個(gè)人安全、財(cái)產(chǎn)的防護(hù)工作,保持個(gè)人的清潔衛(wèi)生狀態(tài)。

3、負(fù)責(zé)做好當(dāng)值日的清潔衛(wèi)生和安全檢查工作。五、財(cái)務(wù)中心職責(zé)

1、負(fù)責(zé)對違規(guī)員工處罰的扣款處理。

2、負(fù)責(zé)房屋租賃合同費(fèi)用的支付。

一、入住條件

1、在職員工且需長期居住,至少3個(gè)月。

2、臨時(shí)入住人員(業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)者、駐外業(yè)務(wù)人員等)由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。

3、入住人員必須提交體檢合格證明,并且保證未患有任何不適宜共同居住的傳染性疾病或賭博、酗酒等不良嗜好。

二、入住辦理

1、入住人員憑經(jīng)批準(zhǔn)的《住宿申請單》,交由行政部人員對床位進(jìn)行統(tǒng)籌安排,并簽訂《宿舍入住協(xié)議書》。

2、簽訂入住協(xié)議后,行政部根據(jù)員工工作崗位情況進(jìn)行宿舍、床位安排;

3、進(jìn)住員工必須按指定的房間、床位住宿。未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自調(diào)換與轉(zhuǎn)讓,確有特殊情況需調(diào)換者,應(yīng)經(jīng)部門負(fù)責(zé)人書面同意后,經(jīng)管理人員安排調(diào)換。

一、員工進(jìn)住宿舍后,要節(jié)約用水、用電和保證本人財(cái)產(chǎn)的安全,各位員工要養(yǎng)成“人走燈滅、關(guān)門、關(guān)水”的良好習(xí)慣,愛護(hù)供電和供排水設(shè)施,住在租住房的與房東保持良好的溝通和關(guān)系。

二、宿舍晚間歸宿時(shí)間,原則上不晚于23:30。

三、按照值日表排程進(jìn)行衛(wèi)生值日。

四、不得大聲喧嘩,使用電視機(jī),手機(jī)等的時(shí)候,聲音不得過大,以免妨礙他人休息。

五、宿舍區(qū)域所有器具設(shè)備(如電視機(jī)、玻璃鏡、門窗、床鋪等),住宿員工有責(zé)任維護(hù)其完好。

六、宿舍內(nèi)應(yīng)做到物品合理擺放,被子疊放整齊,保持室內(nèi)通風(fēng)。

七、不得在公共走廊、樓道或其他公共場所堆放物品,不得在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)動物。

八、養(yǎng)成和保持良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣,不隨地吐痰、亂丟紙屑、果殼(皮)。

九、保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生,做到地面整潔,無污物、室內(nèi)無異味,桌面、門窗、燈具等表面無積塵,屋頂、墻角、床架無蜘蛛網(wǎng)、掛絮。

十、保持墻面干凈整潔,不得在地面、墻壁、陽臺上亂涂亂寫,不得在墻壁或食物柜上隨意張貼字畫、掛鉤、打鐵釘、拉繩子或打洞等。

十一、講究個(gè)人衛(wèi)生,勤洗澡、勤換洗衣物,保持被子、床單、枕頭等臥具的干凈,并適時(shí)進(jìn)行晾曬;不串用個(gè)人生活用品。

十二、所有垃圾裝入垃圾袋并將口扎實(shí)后放在指定的垃圾回收桶內(nèi),嚴(yán)禁將雜物等倒入廁所及排水管道,禁止向窗外潑水、亂倒雜物。

十三、個(gè)人財(cái)物妥善保管,現(xiàn)金要隨身攜帶,貴重物品不得放在宿舍,違反規(guī)定發(fā)生遺失情況,責(zé)任自負(fù)。

十四、嚴(yán)禁攜帶管制刀具、有毒物品、易燃易爆物品和其他違禁物品進(jìn)入宿舍。

十五、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)進(jìn)行打架斗毆、賭博、吸毒,或從事其它不健康活動。

十六、禁止臥床吸煙和在宿舍內(nèi)使用明火。

十七、室內(nèi)禁止私自接配電線及裝接電器。

十八、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn),違禁物品。

一、宿舍的管理部門為行政部,員工所屬部門負(fù)責(zé)人協(xié)助進(jìn)行管理。

二、行政部至少每月一次,對宿舍進(jìn)行衛(wèi)生與行為規(guī)范的檢查,并將檢查結(jié)果通報(bào)相關(guān)部門。

三、異常匯報(bào)。異常情況,宿舍長和宿舍員有責(zé)任和義務(wù)及時(shí)向行政部及部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)。異常情況包括但不限于安全、盜竊、不法行為、影響周邊群眾的事件。

一、存在打架斗毆、賭博、吸毒,或從事其它不健康活動,取消其住宿資格。

二、蓄意破壞公用物品或設(shè)施者,除照常賠償外,按公司規(guī)章制度處理。

三、連續(xù)三十天未入住宿舍,取消其入住資格。

四、在宿舍內(nèi)接待異性客人或留宿他人者,取消其住宿資格。

五、經(jīng)常破壞宿舍安寧,給予書面通報(bào)批評,屢教不改者,取消其住宿資格。

六、嚴(yán)重違反宿舍安全規(guī)定者,取消其住宿資格。

七、有偷竊行為者,參照《員工獎(jiǎng)勵(lì)與處罰條例》處理,若涉案金額較大,交當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)處理。

八、不聽從宿舍管理人員(宿舍長、管理負(fù)責(zé)人)的安排,視情節(jié)嚴(yán)重情況決定是否取消入住資格。

一、退宿原因

1、因辭職、辭退、開除等原因退宿。

2、因違反宿舍管理規(guī)定被勒令退宿。

3、其他原因需要退宿。

二、退宿流程

1、員工退宿一旦決定,應(yīng)在七日內(nèi)遷離宿舍。

2、退宿人員退宿時(shí)應(yīng)將使用的床位、物品等清理干凈,退還借用的公用物品。

3、退宿人員退宿前一天,應(yīng)提前通知管理人員,退宿時(shí)由宿舍長和行政部人員核查公用物品狀況,進(jìn)行物品清點(diǎn)移交,簽名確認(rèn)。

關(guān)于宿舍勞動最光榮心得體會報(bào)告四

內(nèi)蒙古大學(xué)研究生宿舍風(fēng)采大賽展示策劃書

一、活動目的:為創(chuàng)建“適時(shí)而學(xué),適時(shí)而息”的寢室環(huán)境,為豐富研究生們的課余生活,增強(qiáng)同學(xué)們的團(tuán)結(jié)力、凝聚力和創(chuàng)造力,增進(jìn)寢室成員之間的友誼,我校特別舉辦以“我的美麗宿舍”為主題的寢室風(fēng)采大賽,給同學(xué)們一個(gè)自由發(fā)揮的空間,齊心協(xié)力,共同動手裝飾自己的寢室,營造出一種“家”的溫馨,充分展示2013級學(xué)子的風(fēng)采。

二、活動對象:2013級研一新生。

三、活動宣傳:希望各個(gè)學(xué)院通知本院研究生,使其對本次活動充分了解并參與其中,需要宣傳部負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)條幅、海報(bào)2-3個(gè),以及其他各部門協(xié)調(diào)分工。

四、承辦部門:文藝部和生活部

五、活動內(nèi)容:根據(jù)一下標(biāo)準(zhǔn)由評審小組評出獲獎(jiǎng)宿舍

六、評定標(biāo)準(zhǔn)

1、衛(wèi)生狀況:考察門窗、燈具、墻壁、地面、桌椅、衛(wèi)生間等處的舍內(nèi)衛(wèi)生狀況。(30分)

(1)床鋪整潔;(6分)

(2)地面、床鋪下干凈,無垃圾,墻面無塔灰(6分)

(3)寢室內(nèi)物品擺放整齊有序(6分)

(4)室內(nèi)空氣清新(6分)

(5)能給人以舒適、溫馨感。整體布局要突出一個(gè)主題(6分)

2、文化特色:主要考察寢室布置是否具有一定的文化內(nèi)涵,是否能體現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的精神風(fēng)貌。(20分)

(1)體現(xiàn)大學(xué)生的青春朝氣,獨(dú)特個(gè)性(5分)

(2)富有文化氣息,精神內(nèi)涵(5分)

(3)寢室裝飾美觀大方,具有整體風(fēng)格,有鮮明獨(dú)特的主題(10分)

3、宿舍風(fēng)采展示:展示內(nèi)容主要以自作海報(bào)為主。作品應(yīng)有創(chuàng)意,能夠突出當(dāng)代大學(xué)生豐富多彩的文化生活。作品要求:寢室的名稱,口號應(yīng)出現(xiàn)在海報(bào)上,各成員介紹,布局要合理,兼顧整體。(10分)

六、評審小組、每個(gè)部門(除了主席團(tuán))派2個(gè)人(男女各1人),自由分成4個(gè)小組參與評分工作,最后由生活部、文藝部成員核計(jì)評比分?jǐn)?shù),公布結(jié)果。

七、活動獎(jiǎng)勵(lì)辦法:

本次大賽設(shè)一等獎(jiǎng)1名,二等獎(jiǎng)3名,三等獎(jiǎng)5名,優(yōu)秀獎(jiǎng)若干。

八、活動資金:約200元(獎(jiǎng)品根據(jù)活動資金待定)

九、活動時(shí)間:待定

十、活動意義:通過這次活動能激發(fā)同學(xué)們室內(nèi)設(shè)計(jì)的創(chuàng)作靈感,陶冶大家美的生活情操,增強(qiáng)宿舍人員的團(tuán)結(jié)和凝聚力,給我們忙碌而又緊張的學(xué)習(xí)生活帶來愉快,讓我們的學(xué)習(xí)和生活變得更加豐富多彩。

關(guān)于宿舍勞動最光榮心得體會報(bào)告五

尊敬的公寓樓宿舍管理老師:

首先對于我們寢室同學(xué)在宿舍中違規(guī)用電的行為表示深深的道歉!對我們寢違規(guī)用電所造成的惡劣影響表示深深的遺憾!對我們寢不守宿管條例給宿管老師帶來管理上的麻煩并由此引發(fā)的宿管老師工作和心理上的壓力表示深深的自我譴責(zé),并致以誠摯的歉意!

20xx年11月14日,上海商學(xué)院發(fā)生的宿舍違規(guī)用電引起大火造成4名女生跳樓逃命、當(dāng)場殞命的悲劇事件距今也不過剛剛?cè)陼r(shí)間,而我們寢室同學(xué)卻沒能謹(jǐn)記這場悲劇帶給我們的深刻教訓(xùn)和啟示,仍然缺乏必要的安全意識,在宿舍內(nèi)使用高功率的電氣設(shè)備,圖一時(shí)嘴利,而致自己生命財(cái)產(chǎn)安全于不顧,這種對自己不負(fù)責(zé)任、對家人朋友不負(fù)責(zé)任、對時(shí)刻關(guān)心著我們的學(xué)校老師宿管人員不負(fù)責(zé)任的態(tài)度,實(shí)在是令人發(fā)指,有辱一名身為碩士研究生的高材生的名號。 宿舍是一個(gè)集體生活的場所,每個(gè)人都有義務(wù)去維護(hù)好這個(gè)溫馨的小天地。同時(shí),由于宿舍本身的特征,其空間小,人員多,物品集中,又是學(xué)生居住的地方,書本、床被等易燃物品相對較多,如果在平時(shí)不注意用電用火方式,很容易引起意想不到的危險(xiǎn)發(fā)生。生活中有很多這樣的由于違章用電用火而引起的火災(zāi)事故,這些都是血寫的事實(shí)和教訓(xùn),應(yīng)當(dāng)也必須引起我們足夠的重視,然而我們卻疏忽了這些顯而易見的常識。

有句諺語說得很恰當(dāng),叫“不見棺材不掉淚”。由于我們的年輕,我們?nèi)狈?jīng)驗(yàn),我們的戒心不足,我們常常不能注意到潛伏在我們身邊可能給我們造成傷害的各種危險(xiǎn)因素,并且注意到了也不一定采取進(jìn)一步的措施去防止其可能發(fā)生的事故,往往當(dāng)經(jīng)歷了慘痛的教訓(xùn)之后,才會總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、痛定思痛去注意這些危險(xiǎn),遠(yuǎn)離這些危險(xiǎn)。說白了就是事情沒發(fā)生誰都不在乎。然而就是這鐘不在乎往往引發(fā)的是對自己無法預(yù)知的傷害,我們總是做什么事只考慮自身感受,卻無視周圍人尤其是深愛著我們、對我們的健康充滿關(guān)心的人們的心情感受,往往給他們帶來心理上的壓力,當(dāng)然這鐘事情不發(fā)生最好,一旦發(fā)生不光是對自己的生命健康帶來損害,也給這些一直默默關(guān)心著我們的人帶來了負(fù)擔(dān)和不便。想想,確實(shí)是我們過于自私了。

無論如何,這次宿舍違規(guī)用電的行為對我們是一次深刻的教訓(xùn),所幸并沒發(fā)生任何事故,但正如我上面說的,等到見了棺材后悔都來不及了。所以,在今后的生活中,我們一定會牢記這次違規(guī)用電的教訓(xùn),在生活中防微杜漸,多考慮考慮關(guān)心著我們的宿管老師們的感受,不再貪圖一時(shí)享受而將危險(xiǎn)的家用電器拿進(jìn)自己寢室。我們也會在生活中更加注意這些潛在的危險(xiǎn)源,提醒我們的同學(xué),共同努力創(chuàng)造一個(gè)安全的寢室環(huán)境,讓我們的寢室不僅充滿溫馨更是和諧而安全的!

檢討書人:xxx

日期:20xx年xx月xx日

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