部隊士官骨干訓練心得體會報告 士官骨干集訓心得體會(五篇)

學習中的快樂，產生于對學習內容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學習的，只是學習的方法和內容不同而已。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

推薦部隊士官骨干訓練心得體會報告一

當前，在世界格局的發(fā)展變化和我國安全環(huán)境面臨著威脅的情況下，在世界新軍事變革迅猛發(fā)展的條件下，作為軍人肩負著國家和人民的莊嚴使命和歷史責任，我們要深刻領會和理解戰(zhàn)斗精神的科學內涵時代意義，注重和加強戰(zhàn)斗精神的培養(yǎng)，不斷增強打贏能力，為做好軍事斗爭后勤準備貢獻自己的才智。一如何理解“戰(zhàn)斗精神”的科學內涵。

戰(zhàn)斗精神不是簡單的思想支撐，也不是存在于一般水平上的境界和覺悟，而是一股浩然正氣，這是人民軍隊區(qū)別與其他軍隊的重要標志，靠著這股“氣”，我們取得了抗日戰(zhàn)爭的偉大勝利，靠著這股氣，我們打敗了國民黨，建立了新中國，靠著這股氣，志愿軍打敗了美國佬，這股氣是戰(zhàn)斗精神戰(zhàn)斗意志和戰(zhàn)斗作風的集中體現。

(一)戰(zhàn)斗精神是“智”和“勇”的有機結合，體現在高素質高智慧上的系統(tǒng)的智能上?，F今社會科學技術日益發(fā)展，武器裝備的科技含量與日俱增，智能化優(yōu)勢日益明顯，這就要求人的科學素質和知識水平上升為戰(zhàn)斗力，因此戰(zhàn)斗精神不僅強調勇敢精神，更要強化智能水平。

(二)戰(zhàn)斗精神是覺悟和信念的體現。強大的精神支柱是凝聚軍心克服困難戰(zhàn)勝敵人的重要保證，在現代戰(zhàn)爭條件下，我們將面臨更加復雜的形勢，對手將采取輿論戰(zhàn)心理戰(zhàn)信息戰(zhàn)等多種過去所沒有的作戰(zhàn)方式，來動搖我軍的信念和戰(zhàn)斗意志，這就要求我們要不斷地提高官兵的政治信念，升華官兵的愛國主義情操，凝聚官兵的軍魂意識，這是我軍克敵制勝的法寶，是我軍戰(zhàn)無不勝勇往直前的力量源泉。

(三)戰(zhàn)斗精神是頑強的作風和協(xié)調戰(zhàn)斗的體現。信息化戰(zhàn)爭是考驗我軍頑強作風的戰(zhàn)爭，對軍隊的作風和團結協(xié)調提出更高的要求，所以必須強化聯(lián)合作戰(zhàn)的觀念和主動配合的意識，靠過硬的作風紀律和集體協(xié)調配合集成戰(zhàn)斗力。

(四)戰(zhàn)斗精神體現了意志和更高要求。現代戰(zhàn)爭空前的殘酷，對人的意志品質提出了更高的要求，沒有堅韌頑強的意志品質，難以勝任現代化戰(zhàn)爭的要求，沒有優(yōu)良的綜合素質，同樣難以戰(zhàn)勝裝備優(yōu)良的敵人。

二強化戰(zhàn)斗精神的重大意義。

(一)培養(yǎng)戰(zhàn)斗精神是踐行“三個代表”重要思想，保持共產黨員先進性的內在要求。學習“三個代表”重要思想，保持共產黨員先進性，關鍵是聯(lián)系實際，對我們來講，做好軍事斗爭后勤準備，是黨和人民賦予的神圣使命，做好戰(zhàn)斗精神的培養(yǎng)，努力提高打贏能力就是在實際中踐行“三個代表”重要思想。

(二)培養(yǎng)戰(zhàn)斗精神是履行兩大歷史使命的集中體現。打得贏不變質是黨和人民賦予我軍的兩個偉大使命，是對軍人的最高政治要求，不變質為打得贏提供強大的精神動力，打得贏為不變質提供可靠的政治保證。要想打得贏不變質，就必須注重加強和培育戰(zhàn)斗精神，筑牢精神支柱，引導自己集中精神準備打仗，不受外界干擾和腐朽思想的侵蝕，始終保持政治上的堅定和意志上的純潔，始終堅持我軍的宗旨，永遠同人民同呼吸，共命運，心連心，自覺做到為人民利益不怕艱難困苦，不怕流血犧牲，做到不畏強敵，敢于斗爭，敢于勝利。

(三)培養(yǎng)戰(zhàn)斗精神是作好軍事斗爭后勤準備的重要保證。做好軍事斗爭后勤準備是我們面前非常緊迫的一項任務，要完成好這個任務，需要頑強的戰(zhàn)斗意志過硬的戰(zhàn)斗作風和高昂的戰(zhàn)斗士氣，這些都需要平時的養(yǎng)成和培育。面對復雜多變的形勢，面對可能發(fā)生的突發(fā)事件，面對臺海局勢，我們要在精神上和物質上多做準備，早作準備，保持清醒的頭腦，調動起自己的戰(zhàn)斗熱情和勇挑重擔的積極性，以臨戰(zhàn)的姿態(tài)努力工作，確保軍事斗爭后勤準備工作的順利進行。

三怎樣才能強化戰(zhàn)斗精神，提高打贏能力。

戰(zhàn)斗精神是軍隊構成戰(zhàn)斗力的重要因素，是培養(yǎng)戰(zhàn)斗作風的基本點，也是軍人素質的集中體現。培養(yǎng)和強化戰(zhàn)斗精神，首先從提高軍人的綜合素質入手。戰(zhàn)斗精神蘊含著聽從指揮英勇奮戰(zhàn)智勇雙全，勇于犧牲的精神內涵，使軍隊政治軍事文化心理作風等多種素質的集中體現，在現在戰(zhàn)爭條件下，特別是隨著信息戰(zhàn)爭的形成和發(fā)展，對軍隊素質和戰(zhàn)斗精神提出了更高的要求，要牢固樹立當兵打仗帶兵打仗的意識，進一步增強祖國利益高于一切責任重于一切的觀念，強化為維護祖國的統(tǒng)一，捍衛(wèi)民族尊嚴而戰(zhàn)的強烈責任感和使命感，服從命令，聽從指揮，真正做到黨指到哪里就打到哪里。

(一)強化戰(zhàn)斗精神，提高打贏能力，首先必須錘煉自己英勇作戰(zhàn)的頑強作風和壓倒一切敵人的英雄氣概。戰(zhàn)爭年代，我軍之所以能夠創(chuàng)造以少勝多以劣勝優(yōu)，以弱勝強的奇跡，靠的就是頑強的戰(zhàn)斗意志戰(zhàn)斗作風和英雄氣概，而和平時期，堅持從難從嚴從實戰(zhàn)出發(fā)，磨練戰(zhàn)斗意志，培養(yǎng)戰(zhàn)斗作風。在社會主義市場經濟條件下，針對“酒綠燈紅”和腐朽文化對思想的影響，強化愛國奉獻教育，緊緊圍繞軍人的職能和使命，解決好“當兵為什么?”和“為誰當兵?”的基本問題，用思想教育和先進模范來引導，用急難險惡任務來磨練，用優(yōu)良傳統(tǒng)來熏陶，達到強化戰(zhàn)斗精神，培育戰(zhàn)斗作風的目的。

(二)強化戰(zhàn)斗精神，提高打贏能力，必須有過硬的軍事技術業(yè)務素質和豐富的知識為基礎。軍人頑強的戰(zhàn)斗精神和過硬的戰(zhàn)斗本領，來源于平時嚴格的教育和訓練，只有平時過得硬，戰(zhàn)斗時才能打得贏，平時要從實戰(zhàn)出發(fā)，把戰(zhàn)斗精神的強化和培育融入日常的學習工作和訓練之中，滲入到各項工作實踐上，牢記擔負的使命和任務，練膽量練意志練作風練技術練戰(zhàn)術，使戰(zhàn)斗精神和綜合素質同步提升。現代戰(zhàn)爭是信息化條件下的戰(zhàn)爭，科技含量高，要完成黨和人民賦予的神圣使命，必須不斷的學習，學習，再學習，要求大家要“大興學習之風，在全軍部隊形成一個學習科學理論和現代科學文化知識的熱潮，努力使全體官兵的素質有一個較大的提高，為我軍現代化建設和軍事斗爭準備提供強大的人才和智力支持”，學習和掌握現代科技知識，掌握先進技術，了解各種情況，提高分析問題解決問題的能力。

(三)強化戰(zhàn)斗精神，提高打贏能力，必須從強化敢打必勝的信心和處世不驚的心態(tài)入手，筑起堅不可摧的戰(zhàn)斗意志和心理防線。只有具備敢打必勝的信心和處變不驚的心理素質，才能始終保持穩(wěn)定而良好的精神狀態(tài)，確保在關鍵時刻能夠沖得上去，打得贏，要著眼于信息化條件戰(zhàn)爭形態(tài)的變化，正確認識人與裝備之間的辯證關系，科學地分析戰(zhàn)爭的制勝因素，從根本上全局上和發(fā)展上看我軍的優(yōu)勢，增強打贏的勇氣，同時要廣泛開展學英雄，學戰(zhàn)例的活動，增強榮譽感責任感和使命感，增強干大的決心和信心，在工作實踐中錘煉作風，培養(yǎng)和打贏過硬的現實責任，做到處變不驚，臨危不懼，任憑風浪起，穩(wěn)坐釣魚船。

我用《道德經》第三十三章中的一句話作為結束語：“知人者智，自知者明;勝人者力，自勝者強;知足者富，強行者有志”。

推薦部隊士官骨干訓練心得體會報告二

首長和同志們：

今年以來，在旅團首長的關心下，在機關各部(處)的幫忙下，我能認真對照“職責”和“年度目標”，嚴格落實上級的指示精神，始終把組織信任掛在心上，全心全意撲在營隊建設上。工作中求真務實、踏實肯干;生活上嚴以律己，寬以待人;學習上勤奮努力，注重本事提高;執(zhí)行紀律上堅持原則、公道正派、以身作則;關心干部成長提高，心系戰(zhàn)士冷暖。我熱愛本職工作，能以營為家，把崗位當事業(yè)干，進取探索新時期思想政治工作的特點和方法，拓寬教育渠道，注重教育效果，保證官兵個個政治合格。目前營隊安全穩(wěn)定，班子團結，黨委戰(zhàn)斗堡壘作用強，干部黨員整體形象好。官兵士氣高昂，朝著“爭炮團先鋒，做營級標桿”的目標努力工作。下頭，從以下幾個方面作以述職：

一、主要工作和成績：

(一).時刻堅持清醒頭腦，政治意識強。

在工作中注重運用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論的立場、觀點和方法，從政治上觀察形勢，思考大事，不被錯綜復雜的表面現象模糊視線，不被具體繁冗的行政事務捆住手腳，在與“×××”做斗爭，美機撞我軍用飛機，“9.11”事件面前，能堅持清醒頭腦，有較強的政治敏感性，注重用講政治的高度觀察和處理問題，教育官兵要有堅定的政治立場，高度的政治使命感，用實際行動保證任何時候，任何情景下都堅決聽從以xx同為核心的黨中央、xx的領導。

二、思想政治教育深入扎實，效果明顯。

為了使政治教育深入扎實，注重從嚴把握教育的“摸底、準備會、備課、授課、討論、演講”六個環(huán)節(jié)。摸清官兵思想底數，增強教育針對性，貼近官兵的實際，解決官兵思想上存在的疑慮和困惑。一是開好教育準備會。每次專題教育前，都要組織召開營連政工干部例會，講評當月政治教育落實情景，部署下月的政治教育資料，指定授課人員。二是搞好備課示教，保證授課質量。每周一為政工干部備課、示教日。并結合營隊的實際，在教育資料上大膽改善，做到“四個不上講臺”即：針對性不強不上講臺;試講可是關不上講臺;準備不充分不上講臺;基本不脫稿不上講臺。三是抓好集中授課。集中授課是教育落實的關鍵，為此，我們嚴把“四關”：〈1〉人員到課關?！?〉筆記檢查關。〈3〉時間落實關。營每月制定下發(fā)教育計劃，重要資料營統(tǒng)一組織授課，不宜集中的，由連組織實施?！?〉補課關。補課使全營官兵不漏一人，人人受教育。四是搞好課后討論。今年年初，針對骨干新不會組織教育小討論、不會組織班務會、不會組織小講評、不會組織黨小組會等實際，進行了示范演示，受到了良好的效果。營除落實好上級規(guī)定的政治教育外，對官兵進行了時事政策教育、法紀教育，并根據部隊任務轉換、季節(jié)特點、官兵思想情景分析，適時進行隨

機教育，經常性教育等，使官兵自覺地服務于大局，奉獻于大局。

三、講團結、攏班子、凝聚“一班人”。

今年以來，我進取按照新時期政工干部的素質要求鍛煉自我，“按照班長”的主角塑造自我。平日工作、生活中，我能寬宏很多，做到三容：“容得下才，容得下嫌，容得下過”，淡泊名利重事業(yè)，與同志相處，情真口直，謀事不謀人，原則之事上了桌子不怕議，非原則問題的以事業(yè)為重，不扯皮。工作中敢于較真。原則問題不讓步，大是大非不含糊。除了加強自身的學習外，經常組織黨委成員學習有關《黨委自身建設經驗做法》，集團軍黨委，旅黨委自身建設措施等，引導和帶領“一班人”為做到：政治上相互信任，不猜疑;思想上相互交流，不隔膜;工作上相互支持不拆臺;生活上相互關心，不冷淡;有了失誤互相幫忙，不指責，有了分岐互相道明，不結怨;有了成績互相勉勵，不爭功。“一班人”的心攏在了一齊，情融在了一齊，勁擰在了一齊，構成了一個團結和諧、勤奮肯干、堅強有力的戰(zhàn)斗團體。提高了委員們的政治素養(yǎng)，增強了委員們的職責意識，今年“七一”營黨委被集團軍表彰為先進營黨委。

四、堅持原則，公道正派，維護“班子”形象，狠抓風氣建設。

在工作上，我嚴格要求自我，戒驕戒躁，務真求實，講求實效，不搞虛假作風。營黨委把風氣建設作為一項系統(tǒng)工程來抓，戰(zhàn)士入黨、考學、選配骨干、選技術學兵、轉改士官等熱點敏感問題，帶領黨委一班人做到：不伸手、不出面、不授意、不理解吃請，嚴格要求自我，管好自我的嘴、管好自我的手、管好自我的腿，在全營營造了一個風正、氣順的工作環(huán)境。始終堅持“團體領導、個別醞釀、民主集中，會議決定”的原則，處理常委的重要議事日程和官兵敏感問題，自我有主見但不主觀，嚴格按黨性原則決策，當“班長”不當家長，聽得進各委員意見，鼓勵大家講實話，報實情，善納群言，博采眾長，處理內部矛盾時，能心平氣和，以理服人，做好領導和教育工作。決策前做到五清：相關政策法規(guī)清、上級指示標準清、營區(qū)建設現狀清、階段工作目標清，部屬思想特點清。

五、扎根炮營，熱愛基層，關心部屬成長提高。

以營為家，建營勝家。注重創(chuàng)造一個優(yōu)美的營區(qū)環(huán)境，帶領全營官兵自我動手整治營區(qū)，綠化、美化、凈化180平方米營區(qū)環(huán)境。優(yōu)美的小環(huán)境，舒適的工作、學習、生活條件，使官兵感到溫暖如家。對戰(zhàn)士的態(tài)度堅持做到“四個到家”，即：對有困難的戰(zhàn)士關心到家，對患病的戰(zhàn)士體貼到家，對有思想問題的戰(zhàn)士教育到家，對后進戰(zhàn)士幫忙到家。真正讓戰(zhàn)士感受到部隊大家庭的溫暖，從而增強官兵愛營建營的主人翁意識。教育官兵學習是提高素質的需要，是社會發(fā)展的需要，是個人發(fā)展的需要，把學習當作樂趣，把知識當作營養(yǎng)，不斷提高自身素質。廣泛開展讀書活動。營造濃厚氛圍。營設立讀書領導小組，下設學習小組，輔導小組，咨詢小組，教育官兵多讀書，讀好書;讓健康向上，催人奮進的軍營文化占領思想文化陣地，構成“教育育人、管理育人，活動育人，環(huán)境育人”的濃厚氛圍，官兵陶冶了情操，增長了見識。今年來，全營有16名干部士官參加《中央黨校》、《鄭州信息》學院，函授和自學考試，有42名戰(zhàn)士拿到了法律畢業(yè)證書，6名干部拿到了《全國律師》證書，12名同志在全國報刊、雜志見稿，共計42篇。

六、加強了三支隊伍的培訓，提高他們的管教本事，有效的防止了事故案件。

每月第一周作為思想骨干培訓周，利用一、三、五3個晚上由營組織，對全營75名思想骨干統(tǒng)一培訓，采取了授課輔導、體會交流、難題會診、典型發(fā)言、思想分析，預測等方法，提高了思想骨干的觀察分析和解決實際問題的本事。同時在思想骨干中開展“一周一談心，一周一匯報，一周一碰頭，一周一講評”活動，把戰(zhàn)士中的一些小想法、小矛盾，小誤會及時給予化解。營成立了法律咨詢站和心理咨詢服務臺。營每月分析一次官兵思想情景，每月一次法紀教育課，加大了隨機教育的力度，建立了以黨員骨干為主題的思想骨干網絡，開展了以預防為重點的法制圖片展、法制宣傳、法制演講等活動，打牢官兵預防事故案件的意識，把事故案件消滅在萌芽狀態(tài)。

七、注重干部隊伍建設。

年初，我們組織全營干部立了軍令狀，寫了職責書;認真落實了干部學習制度，“心得體會”展評和“難題會診”等18項制度;組織干部對新形勢下思想政治工作方法和路子進行研究探索，在管干上，堅持原則，秉公辦事，較好地落實了“公示制”;每季度組織干部述職和講評干部。宣揚身邊典型，把激發(fā)內動力，調動進取因素作為干部工作的著力點，落實了“三學三考一推”方法?！叭龑W”，即：結合工作需要向書本學;結合工作實踐向領導學;結合工作實際向群眾學。不斷提高干部的理論水平和實際工作本事?！叭肌保矗嚎祭碚?、考技能、考體能，落實每周一考、每月一講、每季一評。“一推”，即對素質全面、群眾威信高的干部向機關推薦使用。

八、加強理論學習，不斷提高自我的業(yè)務技能。

我能始終走在學習的前列，自我?guī)ь^購買微機。把學習當作一種任務和終生需要。在抓工作的同時，個人制定了自學計劃，每月堅持寫兩篇心得體會，堅持加強業(yè)務知識的學習，不斷提高自身素質和業(yè)務技能，在學習中，我主要解決工作和學習的矛盾，堅持每一天擠出1—2個小時，作為個人的學習時間。做到了提高工作效率搶點時間學，省些休息擠點時間學，不斷更新和完善知識結構，以開闊的視野和創(chuàng)新的思維，增強了管教本事，提高了個人水平。勇于實踐，把工作崗位作為增強個人素質的課堂，刻苦磨礪，善于總結，在實踐中增長才干，提高本事，自我的理論水平，實踐經驗，駕馭營隊全面建設的本事有了新的提高。一年來中央級報刊見稿6篇?！独碚搶W習》65篇，心得體會22篇，簡貼6本資料。

述職人：...

20xx年x月x日

推薦部隊士官骨干訓練心得體會報告三

時間如流水，轉眼間一年的工作已經結束。一年來在隊黨支部和班排的正確領導下，通過自己的努力認真完成了上級交給的各項任務?；叵脒@一年的工作取得了很大的進步但也存在一些問題，為了更好的在工作中能夠奮發(fā)進取，為隊建設貢獻自己的一份力量。我將從以下幾個方面對全年工作進行總結。

一、政治思想。積極參加政治理論學習，思想比較穩(wěn)定，能夠認真學習政治教育，課后注意復習并寫心得體會，把課堂上的知識消化掉始終沒有降低自己的嚴格要求。

二、軍事訓練。專業(yè)理論學習中能夠從基礎知識學起，對需要掌握的知識能夠加班加點的背記。在隊列及體能訓練中能夠按照要求做好，能夠嚴格要求自己。

三、作風紀律。作風紀律是一支部隊戰(zhàn)斗力強弱的直接體現。認真學習條令條例和各項規(guī)章制度，在組織的條令條例中能夠充分利用時間來學好并應用到平時的生活中。注意個人養(yǎng)成從點點滴滴做起，集合站隊迅速，歌聲口號響亮對自己的小節(jié)和不良習慣都有很好的糾正?！俺鲩T看隊列，進門看內務”內務衛(wèi)生也是體現一個合格軍人素質的重要方面。再打掃衛(wèi)生方面自己也能積極參加。內務衛(wèi)生嚴格要求，符合連隊的要求。

四、完成任務。在完成任務上，能夠發(fā)揚特別能吃苦，特別能耐勞的精神，公差勤務和上級交給的各項任務能夠高標準的完成。

五、安全。安全工作也是我們的重要工作，雖然不是中心工作，但它影響中心工作。就是保安全保生命，所以在工作上更加嚴格要求自己。

六、存在問題

1、政治理論學習的不夠深，只能學習一些常見知識和表面知識。各種筆記記的不是很全。

2、軍事訓練不能始終保持良好的作用，專業(yè)學習不夠深，隊列素質不強，體能訓練還有待提高。

3、作風紀律有所放松，不能一如既往的保持。在細小方面重視還程度不夠。

4、完成任務方面有時候標準不是很高。

以上就是我的工作總結，在今后的工作中，一定更加嚴格地要求自己!

推薦部隊士官骨干訓練心得體會報告四

基層中隊的管理工作，辯證的看，主體是“人”，客體是“人”和“物”，但歸根結底也是“人”。所以說，主體與客體的關系即是管理者與被管理者之間對立統(tǒng)一的矛盾關系。消防基層中隊作為消防部隊的基礎單元，能否很好地履行職責，能否健康地良性發(fā)展，取決于我們的部隊管理工作。

部隊管理內涵深、范圍廣，不但是一項工作，更是一門藝術。作為中隊指揮員，我們都在一直努力的摸索與實踐，下面，我代表金融中隊做發(fā)言，談不上經驗，只是我們在實際工作中的一些做法，也是對金融中隊管理工作的總結，現作匯報如下：

一 狠抓制度落實，規(guī)范官兵言行，培養(yǎng)遵章守紀意識。 “凡兵，制必先行”，鐵一般的部隊必須有鐵一般的紀律。在日常管理中，中隊嚴格落實各項管理制度，在執(zhí)行的力度上，不講情面，不打折扣，更沒有“老資格”、“特權兵”。中隊始終堅持將作風紀律建設擺在第一位，從早操到熄燈就寢，從“兩個規(guī)定”到請銷假，每一環(huán)節(jié)都由值班干部嚴格把關。為確保把各項制度落到實處，不走過場，中隊先后施行了干部包干制和班長問責制。即干部分別蹲點到各戰(zhàn)斗班，隨時了解情況，對本班的進步與發(fā)展負只要責任。班長骨干對本班人員的管理負全責，發(fā)現問題與苗頭，班長首先要自查自糾，并向干部說明情況。通過蹲點干部和班長骨干的配合，確保了全方位管理，不留盲區(qū)，不漏死角。同時，在制度的落實上還堅持“事無巨細、堅持不懈”的原則，杜絕了時緩時急、時松時緊的現象，慢慢把遵章守紀形成一種“習慣”，一種傳統(tǒng)，從而使行為約束升華為主觀意識，以達到工作目標。

二 結合思想教育，區(qū)分兵員層次，筑牢部隊穩(wěn)定基礎。 管理與教育，是密不可分、相輔相成的兩個環(huán)節(jié)。俗話說，“一把鑰匙開一把鎖”，針對中隊官兵不同年齡、不同軍齡、不同崗位、不同文化水平這一特點，中隊加以分析，研究總結出“梯次”思想教育方法。除了課堂授課的教育形式以外，我們還開辟多個教育陣地，利用訓練場、談心園、活動室等場所，通過聊天的方式對戰(zhàn)士進行思想教育與疏導。針對義務兵，我們主要進行人生觀價值觀、愛軍習武、安心服役等方面的教育;對于士官主要進行愛崗敬業(yè)、獻身使命、部隊、社會、家庭責任及婚戀觀教育;對于已婚士官，有的甚至已為人父，他們的人生觀、世界觀和價值取向已經成型，都有明辨是非的能力，但是對這些戰(zhàn)士重點進行強榜樣作用和正確處理家庭與工作的矛盾方面的教育。也就是說，要向思想源頭要穩(wěn)定，向主觀行動求發(fā)展。當然，解決這些問題和矛盾是擺在我們面前的一大課題，也是難題。如何在新形勢下，有效教育管理部隊，將是我們要一直要研究和解決的問題。

三 緊貼人文關懷， 體現“家庭”溫暖，營造栓心留人氛圍。 所謂人文關懷，即在管理中，既要有“理”，又要講“情”。當然，要有原則，有限度。例如，本中隊湖南籍戰(zhàn)士王汝寒，家中父親工作時不慎從高處跌落，傷勢嚴重。得知這一情況，中隊立即報告情況并為其辦理休假手續(xù)。由于該同志父親傷勢較重，需要護理，并就補償問題存在糾紛，針對這些情況，中隊請示上級為該同志辦理續(xù)假手續(xù)。待續(xù)假期滿后，通過了解，該同志父親病情穩(wěn)定，賠償事宜已有法院裁決，但該同志仍有續(xù)假意向，中隊立即對其進行教育，并命令其必須按時歸隊，否則嚴肅處理。該同志按時歸隊后，中隊立即組織全體官兵為其捐款，并請示大隊申請補助，該同志深受感動，目前思想穩(wěn)定，并積極投入到執(zhí)勤戰(zhàn)備中。這個例子，體現了我中隊在管理上，既關心愛護同志，又嚴格落實了各項制度，在不違反制度、原則的情況下，盡可能的為其提供幫助，從而很好的消除了可能引發(fā)的各類問題，確保了中隊穩(wěn)定。

四 針對薄弱環(huán)節(jié)，注重敏感時期，消除各類安全隱患。 第一，加大對“車、酒、賭”的管理力度，中隊嚴格落實“五條禁令”，飲酒賭博一直是官兵的高壓線。始終堅持派車和干部帶車制度，確保中隊生活車的使用全程有干部監(jiān)管，做到派車“目的地、線路、時間”三個明確。干部做好督促，并能在第一時間解決意外突發(fā)事件。

第二，加大對重大活動、敏感時期的管理力度。中隊在重大節(jié)日、重大保衛(wèi)任務、新兵下連、老兵退伍期間，支部精心研究部署，管理與教育雙管齊下，結合當前的工作重心、易發(fā)問題和主要隱患，進行有目的有針對性維護安全穩(wěn)定，又有效地提升部隊戰(zhàn)斗力。

第三，加大對骨干隊伍的管理力度。對班長骨干的管理，很容形成“燈下黑”的局面，對于骨干的信任、遷就、偏袒是引發(fā)內部關系不和的主要因素。因此中隊對班長骨干的管理管理更為嚴格，除制定獎懲機制外，還堅持班長述職和戰(zhàn)士評議制度，更有效的激勵班長做好表率，切實履行職責。

以上是金融中隊在部隊管理上的一些做法，有不足之處懇請各位為領導、戰(zhàn)友批評指正。

推薦部隊士官骨干訓練心得體會報告五

尊敬的領導：

我叫xxx，是xx大隊部通信士官。在2021年的工作中我嚴格要求自己，嚴格遵守條令條例和部隊的各項規(guī)章制度，主動參加各項學習任務，不斷提高自身的政治思想覺悟，發(fā)揮了一名士官的模范帶頭作用?，F將一年來的政治思想和工作學習情況向組織與領導自述如下：

一年來我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”、科學發(fā)展觀等重要思想，主動參加部隊組織的各項政治教育和學習，始終用先進的理論來武裝頭腦，做到有理想、有信念、政治可靠、立場堅定，主動學習各項基本知識。

二

作為一名老兵，我時刻嚴格要求自己加強軍事訓練，不斷提高軍事技能通過隊列、擒敵、體能、等訓練，提高了自己的軍事素質和服從認識，磨練了自己不怕苦、不怕累的意志和精神，把自己在軍事訓練中所學到的技能應用到每一次執(zhí)勤任務和工作中，在負責通信聯(lián)絡方面我能嚴格執(zhí)行保密條令，遵守保密規(guī)定。熟悉本職業(yè)務，清楚的了解本單位的信旗幟及聯(lián)絡方法保證了命令的暢通，為完成各項任務打下堅實基礎。

三

我嚴格要求自己，尊重領導、團結同志，在工作生活中努力為戰(zhàn)友排憂解難，主動主動地加強與戰(zhàn)友之間的交流。在工作中自覺的服從管理、服務大局，自覺的把自己的本職工作和全隊各項工作聯(lián)系在一起。認真做好本職工作，認真遵守部隊紀律和一日生活制度，主動參加部隊的各項文體活動。

總之，在這一年的工作中，在上級領導的關心教育下，我各方面都有了一定的進步，但同時也存在不少的缺點和不足之處：

1.業(yè)務能力還需進一步加強，管理方法不夠靈活。

2.學習主動性不高，吃苦精神還不夠。

3.軍事訓練成績還有待于進一步加強。

但我有信心有決心改正自我提高自我，我會更加努力的工作，爭取在以后的工作中取得更好的成績，為大隊建設做出應有的貢獻。

以上是我對今年工作的匯報如有不足之處望大隊領導和戰(zhàn)友們批評指正!

述職人：xxx

2021年x月x日