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基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法 部隊(duì)考核個(gè)人心得體會(huì)(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-28 01:49:49 頁(yè)碼:7
基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法 部隊(duì)考核個(gè)人心得體會(huì)(9篇)
2022-12-28 01:49:49    小編:ZTFB

從某件事情上得到收獲以后,寫一篇心得體會(huì),記錄下來(lái),這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。那么我們寫心得體會(huì)要注意的內(nèi)容有什么呢?接下來(lái)我就給大家介紹一下如何才能寫好一篇心得體會(huì)吧,我們一起來(lái)看一看吧。

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法一

工作目標(biāo):強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)持貫徹“三個(gè)代表”重要思想的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體;強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè),培養(yǎng)造就一支精通業(yè)務(wù),能夠擔(dān)當(dāng)就業(yè)服務(wù)管理重任,經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)的高素質(zhì)的干部隊(duì)伍;強(qiáng)化黨員隊(duì)伍和職工隊(duì)伍建設(shè),提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì);強(qiáng)化思想政治工作計(jì)劃,不斷加強(qiáng)精神文明建設(shè)。

1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

一是按照政治堅(jiān)定、求真務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、勤政廉政、團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)的總要求,把“舉旗幟,抓班子,帶隊(duì)伍,促發(fā)展”作為目標(biāo),不斷提高班子成員的思想政治素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。

二是堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度,中心組成員集中學(xué)習(xí)不少于

12天,認(rèn)真制定學(xué)習(xí)計(jì)劃、確定重點(diǎn)學(xué)習(xí)的內(nèi)容和研究的問(wèn)題。理論聯(lián)系實(shí)際,深入調(diào)查研究,每年班子成員完成1-2篇有較高質(zhì)量的理論文章和調(diào)查報(bào)告。有計(jì)劃、有組織地認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”、科學(xué)發(fā)展觀的重要思想,完整、準(zhǔn)確地把握鄧小平理論和“三個(gè)代表” 、科學(xué)發(fā)展觀的重要思想的科學(xué)體系。

三是認(rèn)真貫徹民主集中制原則,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的制度,凡屬我支部重大問(wèn)題和重要事項(xiàng),按照少數(shù)服從多數(shù)的原則,經(jīng)黨總支集體討論決定。涉及職工切身利益的重大問(wèn)題,都要廣泛聽(tīng)取職工代表和黨員干部的意見(jiàn)。討論和研究的一些我中心重大問(wèn)題,要采取公示、情況通報(bào)會(huì)、中層干部會(huì)等多種形式,溝通情況,聽(tīng)取意見(jiàn)。

四是堅(jiān)持民主生活會(huì)制度。認(rèn)真開(kāi)好民主生活會(huì),結(jié)合班子成員的思想和工作實(shí)際,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。民主評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部一年進(jìn)行一次。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要參加支部活動(dòng)和組織生活,無(wú)故不得請(qǐng)假或缺席,要認(rèn)真聽(tīng)取黨員意見(jiàn),接受黨員的監(jiān)督。

2、強(qiáng)化干部和職工隊(duì)伍建設(shè)

一是全面提高干部素質(zhì),優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。加強(qiáng)對(duì)干部的教育、管理和監(jiān)督,建立黨政領(lǐng)導(dǎo)與中層干部定期談話制度。堅(jiān)持干部的培訓(xùn)制度,創(chuàng)造條件,安排年輕干部參加政治理論培訓(xùn)。鼓勵(lì)年輕干部攻讀學(xué)歷教育,參加各類培訓(xùn),努力建設(shè)一支德才兼?zhèn)洹W(xué)歷、年齡和專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)合理,有較強(qiáng)管理能力的中層干部隊(duì)伍。

二是完善干部任用選拔、管理和考核制度,逐步推行公

平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)選用的干部制度。對(duì)成績(jī)突出的干部要給予獎(jiǎng)勵(lì)、表彰,對(duì)不稱職的干部要調(diào)整崗位,形成平等競(jìng)爭(zhēng)、優(yōu)勝劣汰、能上能下的機(jī)制。

三是關(guān)心年輕干部的成長(zhǎng)。建立年輕干部定期交流思想、匯報(bào)工作制度和中心領(lǐng)導(dǎo)定期與年輕干部談話制度,切實(shí)關(guān)心和幫助他們解決思想、工作、學(xué)習(xí)及生活中的實(shí)際問(wèn)題。

四是加強(qiáng)干部和職工的教育和培訓(xùn)。制定全中心統(tǒng)一的干部職工培訓(xùn)工作計(jì)劃,舉辦包括文秘寫作、微機(jī)運(yùn)用、法律知識(shí)、精神文明、黨務(wù)工作、文明禮儀等內(nèi)容的培訓(xùn)班。

3、強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)

一是加強(qiáng)黨員思想政治教育。以提高黨員的政治理論素養(yǎng),增強(qiáng)黨性為目的,緊緊圍繞中心工作和基本任務(wù),按照有計(jì)劃、分層次、突出重點(diǎn)、注重實(shí)效的要求,制定黨員學(xué)習(xí)教育安排,有針對(duì)性地開(kāi)展黨員教育活動(dòng)。要求黨員要按照黨章規(guī)定的共產(chǎn)黨員的權(quán)利和義務(wù),認(rèn)真履行自己的職責(zé)。

二是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),建設(shè)一支高質(zhì)量的黨員隊(duì)伍。以黨員隊(duì)伍素質(zhì)的提高來(lái)帶動(dòng)整個(gè)職工隊(duì)伍整體素質(zhì)的提高。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。加強(qiáng)對(duì)黨員的考核和監(jiān)督,使每個(gè)黨員嚴(yán)格履行黨員的義務(wù),發(fā)揮先鋒模范作用。

三是嚴(yán)格組織生活制度,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度,進(jìn)行一次民主評(píng)議黨員工作。

四是加強(qiáng)組織發(fā)展工作。認(rèn)真貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,重視和加強(qiáng)入黨積極分子隊(duì)伍的培養(yǎng)教育,建設(shè)一支數(shù)量相對(duì)充足、素質(zhì)較高的積極分子隊(duì)伍。根據(jù)積極分子的不同情況與要求,有針對(duì)性地進(jìn)行教育和培養(yǎng)。建立黨員聯(lián)系積極分子的制度,對(duì)表現(xiàn)突出的職工,進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。定期考察,嚴(yán)格考核,保證質(zhì)量、成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。

五是加強(qiáng)制度建設(shè),加強(qiáng)和改進(jìn)黨員的管理工作。運(yùn)用好先進(jìn)性教育活動(dòng)建立長(zhǎng)效機(jī)制的成果,制定完善黨內(nèi)各項(xiàng)工作制度。加強(qiáng)對(duì)流動(dòng)黨員的管理工作,建立流動(dòng)黨員定期匯報(bào)思想和工作情況的制度。關(guān)心退休黨員的思想和生活,經(jīng)常聽(tīng)取他們的意見(jiàn)與建議,注意發(fā)揮他們的積極作用。

4、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)

一是強(qiáng)化制度落實(shí)。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度,制定落實(shí)措施,細(xì)化工作責(zé)任,并形成有效的激勵(lì)約束機(jī)制。 二是強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)軟環(huán)境建設(shè),落實(shí)承諾,嚴(yán)格執(zhí)行文明辦公,不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。

5、強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)

依靠職工支持和參與的黨風(fēng)廉政建設(shè)新格局。認(rèn)真執(zhí)行中央和省、市、區(qū)的廉政建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定,落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系。

二是認(rèn)真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政的各項(xiàng)規(guī)定,加強(qiáng)黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為中心組學(xué)習(xí)和民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)的重要內(nèi)容,筑牢黨員干部的思想道德防線。

三是黨員干部嚴(yán)格遵守黨紀(jì)黨規(guī),廉潔自律,以身作則,秉公辦事。認(rèn)真接受各方面的監(jiān)督,對(duì)違犯黨紀(jì)政紀(jì)的干部要嚴(yán)肅查處。

6、強(qiáng)化精神文明建設(shè)工作。

要堅(jiān)持“重在建設(shè)、貴在堅(jiān)持、注重實(shí)效”的原則,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍,提高職工思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì),塑良好的形象,促進(jìn)我支部的三個(gè)文明建設(shè)再上新的臺(tái)階。

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法二

按照區(qū)委統(tǒng)一安排,現(xiàn)將2020年度履職情況報(bào)告如下:

(一)抓實(shí)疫情防控責(zé)任。積極發(fā)揮社區(qū)黨員先鋒模范作用,帶領(lǐng)社區(qū)全體居民眾志成城,嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)防控舉措,堅(jiān)決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。一是高度重視,迅速組織布控。第一時(shí)間成立了疫情防控領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)人員排查、信息聯(lián)絡(luò)、物資保障等x個(gè)工作小組,全面開(kāi)展疫情防控工作。同時(shí),結(jié)合社區(qū)實(shí)際,明確了社區(qū)排查事項(xiàng)和防控內(nèi)容。依據(jù)社區(qū)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)臺(tái)賬,將市、區(qū)、街道黨工委關(guān)于疫情防控的相關(guān)要求,迅速傳達(dá)到x個(gè)駐區(qū)單位和物業(yè)企業(yè),為社區(qū)有效開(kāi)展疫情防控工作提供了堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)和制度保障。二是全面識(shí)別,深入開(kāi)展排查。按照區(qū)委、街道黨工委要求,x社區(qū)黨支部抽調(diào)骨干力量,積極配合市、區(qū)直相關(guān)部門對(duì)轄區(qū)內(nèi)商店、幼兒園、小旅館等“九小場(chǎng)所”開(kāi)展“拉網(wǎng)式”排查,對(duì)網(wǎng)吧、洗浴、歌廳、餐館等場(chǎng)所進(jìn)行關(guān)閉,避免公共場(chǎng)所人群聚集,化解疫情發(fā)生風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),第一時(shí)間啟動(dòng)“網(wǎng)格化”摸排機(jī)制,組織社區(qū)黨員、協(xié)理員聯(lián)動(dòng),成立黨員先鋒隊(duì)x支,社區(qū)志愿者服務(wù)隊(duì)x支,由x個(gè)網(wǎng)格長(zhǎng)牽頭,聯(lián)動(dòng)對(duì)x個(gè)居民小區(qū)、x棟樓進(jìn)行“地毯式”排查。三是大力宣傳,強(qiáng)化輿論引導(dǎo)。為防止疫情傳播和蔓延,x社區(qū)黨支部及時(shí)關(guān)閉了社區(qū)文體活動(dòng)室,取消了社區(qū)內(nèi)所有集體文體娛樂(lè)活動(dòng)。同時(shí),通過(guò)懸掛條幅、張貼發(fā)放宣傳資料、網(wǎng)絡(luò)宣傳等多種方式,擴(kuò)大宣傳范圍,積極營(yíng)造全民抗擊疫情的濃厚氛圍。截至目前,在社區(qū)、居民樓、社區(qū)重要路口等醒目位置懸掛防疫宣傳條幅x幅,張貼發(fā)放疫情防控宣傳單、倡議書和致居民一封信x余份,通過(guò)社區(qū)工作群、社區(qū)物業(yè)群、小區(qū)業(yè)主群等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)發(fā)布防疫知識(shí)和疫情信息x余條,凝聚社區(qū)居民自覺(jué)防護(hù)、居家隔離、共同抗擊疫情的思想和行動(dòng)共識(shí)。四是凝心聚力,共筑居民防線。為認(rèn)真落實(shí)全市反復(fù)排查、“不落一戶、不落一人”的要求,x社區(qū)黨支部針對(duì)工作人員少、管轄區(qū)域分散等難題,對(duì)重點(diǎn)人員嚴(yán)格執(zhí)行社區(qū)干部包保機(jī)制,由社區(qū)黨支部組織黨員、發(fā)動(dòng)居民志愿者定期電話聯(lián)系、跟蹤外來(lái)人員身體狀況。同時(shí),在做好疫情防控工作的基礎(chǔ)上,成立了心理疏導(dǎo)專班,及時(shí)通過(guò)電話和視頻,做好外來(lái)人員的心理疏導(dǎo)工作。啟動(dòng)社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境專項(xiàng)治理,發(fā)動(dòng)黨員對(duì)小區(qū)堆物進(jìn)行清理,減少疫情隱患,為居民營(yíng)造了一個(gè)安全、衛(wèi)生、舒適的生活環(huán)境。

(二)抓實(shí)基層黨建責(zé)任。一是夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。堅(jiān)持把黨建工作與業(yè)務(wù)工作并重,把研究、落實(shí)社區(qū)黨建工作放在首位。發(fā)揮黨代表工作室作用,協(xié)調(diào)完成x業(yè)委會(huì)選舉、解決x車庫(kù)雨水倒灌等問(wèn)題x項(xiàng),為居民辦事實(shí)x件。認(rèn)真落實(shí)書記講黨課,貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要批示精神;與x名黨員簽訂不信教承諾書;實(shí)施黨員積分管理考核,讓黨員樹(shù)牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。二是落實(shí)中央和省委巡視整改反饋意見(jiàn)。要求新當(dāng)選黨支部書記將支部活動(dòng)、政治學(xué)習(xí)、“三會(huì)一課”結(jié)合起來(lái),加強(qiáng)黨員教育管理,深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果。三是創(chuàng)新載體提高組織活力,提升服務(wù)群眾能力。深入貫徹落實(shí)黨的十九屆四中、五中全會(huì)精神,創(chuàng)新x工作機(jī)制,以主題黨日、“三新”大講堂、黨員志愿服務(wù)為載體,開(kāi)展x專項(xiàng)斗爭(zhēng)宣傳x次;開(kāi)展黨員干部與群眾結(jié)對(duì)幫扶、談心談話了解訴求,減少因貧、因病信教的現(xiàn)象。開(kāi)展“雙亮雙先鋒”活動(dòng),激勵(lì)黨員解決群眾困難x件、提供服務(wù)x次,開(kāi)展“宣講xxx精神”“賽黨課、展風(fēng)采”等活動(dòng)x次。開(kāi)展“黨建提升工程”“紅色引領(lǐng)提升工程”“幸福提升工程”,推動(dòng)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)基層、進(jìn)群眾。組織觀看微視頻《x》《x》,開(kāi)展“曬心得體會(huì)、亮學(xué)習(xí)成果”活動(dòng),收集心得x篇。邀請(qǐng)x退休教授以親身經(jīng)歷上黨課,引導(dǎo)黨員培育好家風(fēng)的思想。

(三)抓實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”要求,通過(guò)以案促改、四查四促等工作落實(shí),強(qiáng)化黨員干部從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。二是帶領(lǐng)黨員干部通過(guò)“黃色警示課堂”、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)軟件等載體,觀看紀(jì)錄片,學(xué)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等自覺(jué)抵制四風(fēng),接受群眾監(jiān)督;邀請(qǐng)分包單位市發(fā)改委李主任講“以廉為榮以勤為標(biāo)”主題廉政黨課。三是嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)委會(huì)工作職責(zé)和“三務(wù)公開(kāi)”公開(kāi)制度,每月x日按時(shí)公示黨務(wù)、居務(wù),及救濟(jì)補(bǔ)助資金發(fā)放等情況。四是自覺(jué)遵守規(guī)章制度,對(duì)近親屬嚴(yán)格教育管理。

(四)抓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作。一是明確黨委書記帶頭落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作“一崗雙責(zé)”。二是認(rèn)真落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作相關(guān)制度。把意識(shí)形態(tài)工作作為黨建工作重要內(nèi)容,納入黨建工作責(zé)任制,每季度開(kāi)展意識(shí)形態(tài)理論教育。三是開(kāi)展“黨的創(chuàng)新理論萬(wàn)場(chǎng)宣講”“做一個(gè)思想清醒的黨員”宣講等豐富宣講載體,利用社區(qū)微信公眾號(hào)、微信群、宣傳海報(bào)等創(chuàng)新宣講形式。

(一)抓黨建工作責(zé)任制方面不夠嚴(yán)格。一是制定基層黨建問(wèn)題、任務(wù)、責(zé)任清單不夠細(xì)化,不夠明確,在貫徹落實(shí)過(guò)程中出現(xiàn)做的不到位的問(wèn)題。二是在黨員干部管理教育上,對(duì)違紀(jì)違規(guī)和工作不力的人和事,注重人情關(guān)系,追責(zé)力度不大,在監(jiān)管上有失職。三是黨內(nèi)活動(dòng)開(kāi)展及黨員教育管理方面存在問(wèn)題。我社區(qū)離退休黨員占自管黨員的一半,且一半以上不會(huì)使用手機(jī)qq及微信,黨組織對(duì)其要求偏低,紀(jì)律約束松弛,導(dǎo)致學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)軟件使用情況不夠理想。部分黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)缺乏主動(dòng)性,對(duì)理想信念認(rèn)識(shí)模糊,繳納黨費(fèi)不積極,活動(dòng)參加不踴躍。

(二)紀(jì)檢監(jiān)督工作有待加強(qiáng)。一是廉政教育開(kāi)展正面宣傳多,開(kāi)展警示教育少,重點(diǎn)節(jié)日強(qiáng)調(diào)多,平時(shí)工作抓得少,以身邊人教育身邊人做得不夠好,沒(méi)有堅(jiān)持利用身邊發(fā)生的違紀(jì)違法案件來(lái)教育干部、警示干部,起到震懾作用。二是廉政建設(shè)抓制度落實(shí)不夠。對(duì)黨員干部日常監(jiān)督存在執(zhí)行日??记凇⒆黠L(fēng)紀(jì)律方面強(qiáng)調(diào)多,但在落實(shí)制度執(zhí)行力上還不夠,缺乏常態(tài)化監(jiān)管。

(三)意識(shí)形態(tài)工作還存在薄弱環(huán)節(jié)。一是思想觀念與加快發(fā)展的形勢(shì)不相適應(yīng)。部分黨員觀念更新慢,接受新技術(shù)、新事物積極性不高,對(duì)新時(shí)代的想新思想學(xué)習(xí)不深入,把握不到位。二是輿論引導(dǎo)存在不到位現(xiàn)象。面對(duì)網(wǎng)絡(luò)中的負(fù)面聲音,沒(méi)有及時(shí)予以反駁,對(duì)周圍群眾出現(xiàn)不當(dāng)言論,沒(méi)有給予及時(shí)糾正,缺乏靈活妥善的解決方法。三是陣地意識(shí)不強(qiáng)。宣傳思想文化陣地薄弱,信息、新聞稿件數(shù)量不多,信息報(bào)送不夠及時(shí)全面,對(duì)內(nèi)對(duì)外宣傳力度還需要加大力度,不能充分發(fā)揮宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用。

(四)黨建工作缺乏濃厚氖圍。黨建氛圍及宣傳工作是日前黨建工作的薄弱環(huán)節(jié),沒(méi)有形成具有說(shuō)服力和吸引力的黨建宣傳陣地,削弱了黨建工作的影響力,使黨建工作缺少生機(jī)和活力。主要表現(xiàn)為:社區(qū)黨委、各黨支部黨建制度、黨的基礎(chǔ)知識(shí),相關(guān)標(biāo)識(shí)等沒(méi)有上墻,相關(guān)的宣傳板報(bào)、展板少,沒(méi)有集中的宣傳陣地;黨員活動(dòng)室宣傳內(nèi)容少,一些相關(guān)的硬件設(shè)施不達(dá)標(biāo),致使黨建工作體現(xiàn)不出優(yōu)勢(shì),缺少亮點(diǎn)和表現(xiàn)力。

產(chǎn)生問(wèn)題的原因主要體現(xiàn)在三方面:一是主體責(zé)任意識(shí)不牢。對(duì)黨委書記作為基層黨建工作第一責(zé)任人的意義認(rèn)識(shí)不充分,長(zhǎng)期以來(lái)形成重業(yè)務(wù)、輕黨建的觀念沒(méi)有徹底糾正。對(duì)黨建工作投入精力不足,研究謀劃黨建工作偏少,過(guò)多依靠分管同志開(kāi)展黨建工作,沒(méi)有形成黨建工作與社區(qū)服務(wù)共同推進(jìn)良好氛圍。二是開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。面對(duì)新形勢(shì),有時(shí)仍按慣性思維思考、憑工作經(jīng)驗(yàn)辦事,在推陳出新的創(chuàng)造力上還需下功夫,缺少創(chuàng)造性開(kāi)展黨建工作的有效辦法,沒(méi)有充分利用兄弟社區(qū)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)提升黨建工作水平。三是執(zhí)行規(guī)章制度不夠嚴(yán)格。在工作中落實(shí)規(guī)章制度方面強(qiáng)調(diào)多、抓得少,要求多、檢查少,把精力著重放在落實(shí)好中心業(yè)務(wù)工作上,強(qiáng)調(diào)“有形”的具體工作,放松了“無(wú)形”的教育引導(dǎo),在人員管理上不夠嚴(yán)格,檢查督導(dǎo)不夠經(jīng)常,批評(píng)教育不夠嚴(yán)厲。四是在意識(shí)形態(tài)建設(shè)工作方法、形式、途徑還需要進(jìn)一步探索,黨組織在中心工作中的戰(zhàn)斗堡壘作用及黨員先鋒模范作用沒(méi)能完全發(fā)揮出來(lái)。

(一)鞏固組織基礎(chǔ)。一是牢固樹(shù)立“抓好黨建是本分、抓不好黨建是失職”的思想。把黨建工作牢牢抓在手上,加強(qiáng)黨建工作與其他工作同部署、同要求、同考核,切實(shí)履行好第一責(zé)任人職責(zé)。二是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)制度。“三會(huì)一課”“黨費(fèi)收繳”“談心談話”、主題黨日、新時(shí)代“三新大講堂”、黨員積分管理等各項(xiàng)制度,扎實(shí)開(kāi)展“五星支部”創(chuàng)建活動(dòng),注重選樹(shù)典型。三是結(jié)合我轄區(qū)樓院多且分散的特點(diǎn),整合x等活動(dòng)室資源,打造小區(qū)“鄰里中心”;對(duì)社區(qū)直管黨員、在職黨員、退休黨員進(jìn)行分類管理,提高黨員管理的針對(duì)性和有效性;四是通過(guò)區(qū)域黨組織,與轄區(qū)內(nèi)沒(méi)有隸屬關(guān)系的企業(yè)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位等加強(qiáng)聯(lián)系;依托“黨代表工作室”組織駐區(qū)單位、物業(yè)公司、業(yè)委會(huì)、居民代表等召開(kāi)黨建工作聯(lián)席會(huì)議,就黨員群眾關(guān)心的問(wèn)題進(jìn)行研究;根據(jù)社區(qū)治理中的需求、資源、項(xiàng)目“三張清單”,開(kāi)展“微心愿”、特色志愿服務(wù)等活動(dòng)。

(二)深化作風(fēng)建設(shè)。履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作常態(tài)化,嚴(yán)肅黨內(nèi)生活,增強(qiáng)黨員干部勤儉、廉潔意識(shí)。繼續(xù)鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果,加強(qiáng)反腐倡廉理論學(xué)習(xí),抓好黨員干部隊(duì)伍教育管理,全面落實(shí)好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作。加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳工作,在網(wǎng)評(píng)、信息報(bào)送上多下功夫。

(三)提升隊(duì)伍素質(zhì)。一是以對(duì)黨負(fù)責(zé)的態(tài)度站在意識(shí)形態(tài)工作第一線,帶頭批評(píng)錯(cuò)誤觀點(diǎn)和錯(cuò)誤傾向。二是不斷豐富黨員教育內(nèi)容,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法,引導(dǎo)黨員讀原著、學(xué)原文、學(xué)而信、學(xué)而用,堅(jiān)定理想信念,用理論武裝頭腦,解決意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問(wèn)題。三是按照政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的要求,進(jìn)一步提高黨員理論水平和政治素養(yǎng),增強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作能力。

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法三

今年xx村黨支部將以慶祝建黨89周年為契機(jī),鞏固和擴(kuò)大深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,進(jìn)一步提高全局黨員干部的政治理論修養(yǎng)和整體素質(zhì),努力營(yíng)造濃厚的學(xué)習(xí)型基層黨組織創(chuàng)建氛圍,培養(yǎng)、引領(lǐng)黨員干部自覺(jué)成為推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的帶頭人。

為了進(jìn)一步鞏固學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),積極動(dòng)員和組織全村廣大黨員干部以高度的政治責(zé)任感、昂揚(yáng)的工作熱情、奮發(fā)進(jìn)取的工作態(tài)度迅速投入到xx村新農(nóng)村建設(shè)項(xiàng)目工作中,進(jìn)一步深化我村黨建帶“三建”活動(dòng),決定在我村廣大黨員干部中深入開(kāi)展“創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織和爭(zhēng)當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主要內(nèi)容的”創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。全面提升農(nóng)村基層組織建設(shè)工作整體水平,現(xiàn)就我村20__年度農(nóng)村基層組織建設(shè)創(chuàng)建工作承諾如下:

1、利用遠(yuǎn)程教育平臺(tái),扎實(shí)開(kāi)展好20xx年農(nóng)村黨員干部主題教育活動(dòng)和第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀總結(jié)活動(dòng),并及時(shí)向群眾送去有關(guān)法律政策、惠農(nóng)政策、新型農(nóng)業(yè)技術(shù)、農(nóng)業(yè)信息等。

2、發(fā)揮本村優(yōu)勢(shì),積極推進(jìn)黨建帶“團(tuán)建”、帶“婦建”、帶“工建”工作,定好目標(biāo),把xx村打造成省級(jí)示范點(diǎn);定好思路,凸顯出xx村特色;定好班子,整合資源,部門聯(lián)動(dòng);定好方案,出臺(tái)具體、操作性強(qiáng)的實(shí)施方案發(fā)動(dòng)群眾搞好產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,根據(jù)縣委組織部的建議,發(fā)揮好本村的區(qū)位優(yōu)勢(shì)、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì)、人才優(yōu)勢(shì)、群眾優(yōu)勢(shì);

3、認(rèn)真抓好黨建工作,計(jì)劃本年度發(fā)展黨員2-3名,大力培養(yǎng)積極分子;

4、認(rèn)真抓好本村計(jì)劃生育工作,保持目前成效,爭(zhēng)取更進(jìn)一步;

5、認(rèn)真搞好黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)工作,深入貫徹、全面推行“4+2工作法”;

6、爭(zhēng)取水利項(xiàng)目實(shí)施,努力完成每年度的工程進(jìn)度;

7、盡快完善xx村委會(huì)的裝修工作,打造示范性村部活動(dòng)場(chǎng)所;

8、爭(zhēng)取在今年完成xx小學(xué)的修繕工作,為學(xué)生提供一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

xx村黨支部將會(huì)嚴(yán)格按照承諾要求完成各項(xiàng)工作,歡迎大家的監(jiān)督,謝謝!

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法四

在為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中,我社區(qū)黨支部將緊緊圍繞上級(jí)政府的布置和要求去做,充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,推動(dòng)各項(xiàng)工作的開(kāi)展,在此,社區(qū)黨支部向居民群眾特做出如下鄭重承諾:

1、認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線方針政策,深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,全面完成黨章規(guī)定的基本任務(wù)。

2、加強(qiáng)志愿者隊(duì)伍建設(shè)。圍繞中心,服務(wù)大局,參與文明創(chuàng)建志愿服務(wù)活動(dòng),為推動(dòng)“科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧”戰(zhàn)略目標(biāo)作貢獻(xiàn)。

3、構(gòu)建文明和諧社區(qū)。努力完成本社區(qū)服務(wù)居民的工作和重點(diǎn)任務(wù),以服務(wù)居民為中心,積極為民辦實(shí)事。

4、認(rèn)真履行工作職責(zé),不折不扣的完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)。熱心為居 (文章轉(zhuǎn)貼自實(shí)用工作文檔欄目)民服務(wù),真心為居民付出,辦實(shí)事,辦好事。

5、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè),提高黨員整體素質(zhì)和黨員意識(shí),充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,加強(qiáng)對(duì)黨員的學(xué)習(xí)和教育,勤正廉潔、樂(lè)于奉獻(xiàn)。

6、營(yíng)造文明的社區(qū)環(huán)境。推進(jìn)社區(qū)建設(shè),進(jìn)一步做好社區(qū)各項(xiàng)工作的長(zhǎng)效管理,將工作落到實(shí)處,同時(shí)要加大宣傳力度,引導(dǎo)居民形成良好的文明行為,樹(shù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)新風(fēng)。

7、提高社區(qū)為民服務(wù)水平。聯(lián)系居民群眾,傾聽(tīng)居民群眾的呼聲,確實(shí)為民排憂解難,真心為居民辦事,在社區(qū)居民中營(yíng)造和諧氛圍,促進(jìn)社區(qū)穩(wěn)定。

8、帶領(lǐng)社區(qū)班子成員樹(shù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)新風(fēng),樹(shù)先進(jìn)黨員模范帶頭作用,發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

承諾人:南新區(qū)二社區(qū)黨支部

__年2月

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法五

為了鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,進(jìn)一步落實(shí)從嚴(yán)治黨要求,提高基層黨建工作科學(xué)化水平,形成“一心一意謀發(fā)展、聚精會(huì)神抓黨建”的新局面,結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際,特制定本年度工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想

貫徹落實(shí)黨的十九大會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記一系列重要講話精神,堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨,適應(yīng)黨的建設(shè)新常態(tài)。

二、目標(biāo)任務(wù)

深入開(kāi)展“三抓四創(chuàng)五達(dá)標(biāo)”活動(dòng),以“規(guī)范化建設(shè)年”為載體,嚴(yán)格落實(shí)黨建責(zé)任制,扎實(shí)開(kāi)展“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨建活動(dòng)和“四有書記”主題教育活動(dòng),深化“三訪五促、為民服務(wù)”活動(dòng),夯實(shí)基層組織基礎(chǔ),加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理,嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活,充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用,切實(shí)提高基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

三、工作方法

(一)開(kāi)展“三抓”工作,形成黨建工作新合力。

各支部黨組織要落實(shí)抓基層黨建工作主體責(zé)任,各支部黨組織書記要樹(shù)立抓基層黨建工作主業(yè)意識(shí),落實(shí)“第一責(zé)任人”職責(zé)。通過(guò)“抓投入、抓示范、抓考核”,以上率下,齊抓共管,形成抓基層黨建工作強(qiáng)大合力。

1.抓投入,強(qiáng)化保障力度。各支部黨組織要加大基層黨建工作投入力度,加強(qiáng)黨組織自身建設(shè),選優(yōu)配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子,明確責(zé)任分工,規(guī)范日常管理;落實(shí)基層黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),加強(qiáng)黨員教育管理服務(wù),嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活,健全困難黨員關(guān)愛(ài)機(jī)制。

2.抓示范,強(qiáng)化典型帶動(dòng)作用。各支部黨組織要突出先進(jìn)典型培樹(shù)工作,充分發(fā)揮示范帶頭作用。重點(diǎn)打造黨建示范村3個(gè);黨建帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范點(diǎn)20個(gè);黨員致富示范戶50戶;黨員文化傳播戶50戶;十文明戶55戶。建立黨員示范戶、黨員先鋒崗,開(kāi)展“黨員亮身份”活動(dòng),建立黨員檔案卡,記錄黨員日常表現(xiàn)情況,開(kāi)展民主評(píng)議工作,處置不合格黨員。

3.抓考核,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。各支部黨組織要全面細(xì)化基層黨建考核指標(biāo),加大黨建考核分值的權(quán)重,強(qiáng)化黨建工作督促檢查,推行支部黨組織書記鎮(zhèn)黨委專項(xiàng)述職基層黨建工作制度,同時(shí)開(kāi)展評(píng)議考核基層黨建工作。

(二)開(kāi)展“四創(chuàng)”活動(dòng),打開(kāi)黨建工作新局面。

各支部黨組織要結(jié)合自身特點(diǎn),圍繞鎮(zhèn)黨委中心工作,突出重點(diǎn),強(qiáng)化措施,抓好規(guī)范性、基礎(chǔ)性黨建工作,創(chuàng)建“發(fā)展型農(nóng)村黨組織、服務(wù)型基層黨組織、模范型機(jī)關(guān)黨組織、社會(huì)型企業(yè)黨組織”。

1.創(chuàng)建發(fā)展型農(nóng)村黨組織,全面加強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘作用。

各村黨委要以農(nóng)村改革發(fā)展為主線,夯實(shí)農(nóng)村黨組織基礎(chǔ),開(kāi)展村級(jí)黨組織“升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動(dòng),突出其在產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級(jí)、拓寬增收渠道、帶領(lǐng)群眾致富、促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)方面的作用,加強(qiáng)村級(jí)黨組織活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),健全黨建文書檔案資料,狠抓發(fā)展黨員和黨員隊(duì)伍教育管理工作,規(guī)范黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)。在發(fā)展新黨員方面,實(shí)行黨員推薦一帶一機(jī)制,一名老黨員推薦一名新黨員,一帶一幫助,再結(jié)合黨建指導(dǎo)員日??疾熘疲w黨員票決制,將素質(zhì)高、過(guò)得硬、有知識(shí)、有文化、能帶領(lǐng)致富的優(yōu)秀人才吸納入黨,特別是在優(yōu)秀的、有政治和經(jīng)濟(jì)頭腦的青年中發(fā)展黨員,優(yōu)化農(nóng)村黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。突出黨建創(chuàng)新工作,重點(diǎn)抓好農(nóng)民專業(yè)合作社黨建工作,創(chuàng)建“合作社里黨旗紅”這一黨建品牌,實(shí)現(xiàn)合作社黨建工作全覆蓋。

2.創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織,全面提升綜合管理能力。

各村委黨組織要以服務(wù)村民為重點(diǎn),強(qiáng)化基層黨組織建設(shè),開(kāi)展“服務(wù)鎮(zhèn)靖做合格*員”創(chuàng)建活動(dòng),突出其在服務(wù)群眾、扶貧致富等方面的作用,每名黨員要掌握一門致富技術(shù),帶領(lǐng)周圍群眾致富;聯(lián)系一戶貧窮戶,幫助快速致富;開(kāi)展一次公益活動(dòng),弘揚(yáng)社會(huì)主義價(jià)值文化的“三個(gè)一”要求。充分發(fā)展黨員的先鋒模范作用和基層黨組織的核心作用。

3.創(chuàng)建模范型機(jī)關(guān)黨組織,全面提高群眾辦事效率。

鎮(zhèn)黨組織要以方便群眾辦事為己任,突出模范型機(jī)關(guān)黨組織建設(shè),圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”兩大任務(wù),推行“前臺(tái)式”在線服務(wù)、“移動(dòng)式”線下服務(wù)、“便民式”全線服務(wù)“三線”工作法,落實(shí)縣委《實(shí)施辦法》,理順機(jī)關(guān)黨組織關(guān)系,推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。開(kāi)展模范機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),率先在窗口單位和服務(wù)崗位設(shè)立黨員示范崗和服務(wù)先鋒崗,形成黨員做示范,干部爭(zhēng)先進(jìn)的局面。同時(shí)公開(kāi)辦事流程,實(shí)行辦結(jié)制,徹底杜絕群眾辦事“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的現(xiàn)象。

4.創(chuàng)建社會(huì)型非公黨組織,非公黨建覆蓋全面擴(kuò)大。

非公企業(yè)黨組織要進(jìn)一步鞏固“非公組織建設(shè)年”活動(dòng)成果,一是系統(tǒng)抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn),重點(diǎn)開(kāi)展企業(yè)出資人、黨組織負(fù)責(zé)人、黨建指導(dǎo)員的培訓(xùn)。二是繼續(xù)抓組建,積極培養(yǎng)、吸納一批非公經(jīng)濟(jì)從業(yè)新黨員。三是抓載體,組織形式多樣的調(diào)研、參觀、學(xué)習(xí)、交流、觀摩,組織開(kāi)展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)。四是抓調(diào)研,開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化非公企業(yè)支部、服務(wù)型黨組織建設(shè)、黨建與企業(yè)發(fā)展等課題研究,探索非公黨建工作措施。

(三)做到“五個(gè)達(dá)標(biāo)”,呈現(xiàn)黨建工作新常態(tài)。

1.做到黨員思想教育達(dá)標(biāo)。各支部黨組織要堅(jiān)持以理想信念為重點(diǎn),開(kāi)展主題教育培訓(xùn)。一是加強(qiáng)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系和中國(guó)夢(mèng)教育培訓(xùn)。二是加強(qiáng)黨章和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育培訓(xùn)。三是加強(qiáng)黨的路線方針政策和形勢(shì)任務(wù)教育培訓(xùn)。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和職業(yè)技能教育培訓(xùn)。重點(diǎn)加強(qiáng)基層黨組織書記、基層一線黨員、新黨員、流動(dòng)黨員和黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能培訓(xùn)。

2.做到黨員管理達(dá)標(biāo)。各支部黨組織要規(guī)范黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接,嚴(yán)格黨籍黨齡管理,規(guī)范黨費(fèi)收繳、使用和管理,完善民主評(píng)議黨員制度,加強(qiáng)流動(dòng)黨員管理,嚴(yán)肅黨內(nèi)表彰和紀(jì)律處分,全面推行發(fā)展黨員“三票決、三公示”工作法、民主監(jiān)督和民主評(píng)議“兩評(píng)一定”工作法,規(guī)范黨員檔案管理,定期維護(hù)黨員信息庫(kù)。

3.做到黨內(nèi)組織生活達(dá)標(biāo)。各支部黨組織要規(guī)范黨內(nèi)組織生活,鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度,定期召開(kāi)支部黨員大會(huì)、支委會(huì)和黨小組會(huì),按季度召開(kāi)黨課。嚴(yán)格執(zhí)行民主生活會(huì)制度,按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的標(biāo)準(zhǔn),只能升不能降。

4.做到制度建設(shè)達(dá)標(biāo)。各支部黨組織要制定和完善《基層黨建工作制度匯編》,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨組織書記述職評(píng)議制度、發(fā)展黨員制度、黨員教育培訓(xùn)制度和政治生活制度、組織生活制度等黨內(nèi)有關(guān)制度,切實(shí)做到令行禁止,不流于形式。

5.做到陣地建設(shè)達(dá)標(biāo)。各支部黨組織要加強(qiáng)黨組織活動(dòng)、辦公場(chǎng)所建設(shè),設(shè)置黨員活動(dòng)室,健全基層黨建文書資料,及時(shí)公開(kāi)黨務(wù)、政務(wù)、財(cái)務(wù)信息,為充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。

四、保障措施

1.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)工作責(zé)任。各支部黨組織要把黨建工作列入重要議事日程,切實(shí)做到認(rèn)識(shí)到位、職責(zé)到位、措施到位、工作到位。每月至少要研究一次黨建工作,聽(tīng)取工作進(jìn)展情況匯報(bào),研究解決存在的問(wèn)題,保證工作順利推進(jìn)。黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要切實(shí)負(fù)起責(zé)任,黨委書記要認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé),一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。要建立領(lǐng)導(dǎo)干部黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,指導(dǎo)工作。

2.及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)工作創(chuàng)新。各支部黨組織要認(rèn)真研究黨建工作面臨的新情況新問(wèn)題,積極探索新形勢(shì)下黨建工作的規(guī)律,不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和預(yù)見(jiàn)性。要善于總結(jié)實(shí)踐中創(chuàng)造的經(jīng)驗(yàn),不斷創(chuàng)新黨建工作的方式方法和運(yùn)行機(jī)制。要堅(jiān)持分類指導(dǎo)、典型帶動(dòng),積極創(chuàng)建黨建工作示范點(diǎn),培育和樹(shù)立不同層次、不同類型的典型,以點(diǎn)帶面,不斷提高建工作的整體水平。

3.加強(qiáng)督促檢查,確保完成任務(wù)。各支部黨組織要對(duì)加強(qiáng)對(duì)所屬基層黨組織的黨建工作開(kāi)展定期或不定期督促檢查,及時(shí)掌握進(jìn)展情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)解決。

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法六

今天承蒙黨組織的關(guān)懷和代表的信賴,我榮幸地當(dāng)選為鎮(zhèn)黨委書記,這應(yīng)該感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各們代表對(duì)我的幫助和支持,在此,我以個(gè)人的名義并通過(guò)你們向全鎮(zhèn)的黨員和干部群眾表示衷心的感謝和崇高的敬意下面,我同大家講幾句見(jiàn)面話,作為初次交往的勾通。

首先做一下自我介紹,我叫,祖籍鎮(zhèn)村,世代務(wù)農(nóng),人生的曲線用“貧下中農(nóng)”四個(gè)字來(lái)概括比效恰如其份,那就是生在貧困家庭,工作在下邊基層,畢業(yè)于中等學(xué)校,屬于農(nóng)民子弟。年任付科,年任正科,一路南下,先后在鄉(xiāng)、鄉(xiāng)、鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、鄉(xiāng)乃至今天的鎮(zhèn)任黨政主要領(lǐng)導(dǎo),在五臺(tái)這塊版土上是一名典型的“南下干部”,而在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的陣營(yíng)中又算得上一位“老兵”了。

本人性格直爽,心地還比效善良,樂(lè)于助人,愛(ài)好也比效廣泛,有文憑,但水平不高;有閱歷,但能力欠佳。坦率地講優(yōu)點(diǎn)多缺點(diǎn)也不少。在基層工作與農(nóng)村干部打交道的過(guò)程中最希望做到的是“在理解的基礎(chǔ)上共事,在勾通的前提下工作”。

其次,談一下來(lái)這里的感受:

說(shuō)句實(shí)在話,我是肩負(fù)著縣委的重托,懷著對(duì)人民的敬佩來(lái)這里上任的,當(dāng)我的雙腳一踏上這片土地,便深深地喜歡上了這里的一切。一種光榮感和自豪感油然而生,因?yàn)殒?zhèn)人文薈萃,民風(fēng)淳樸,商賈如云。往前看出過(guò)北方唯一的元帥,再往前看出過(guò)官至封疆,撰寫了《瀛環(huán)志略》的徐松龕先生,往近看,改革開(kāi)放以來(lái),鎮(zhèn)工作成績(jī)斐然。鐵路過(guò)境;公路進(jìn)家特別是上屆黨委的和在他們矢志不渝的努力下塑造了dy精神、創(chuàng)造了輝煌業(yè)績(jī)、構(gòu)造了和諧社會(huì)。往后看,忻阜高速即將上馬、人民生活更加安康,前景更加光明燦爛。俗話說(shuō):“同船過(guò)渡三世修”能同大家一塊相處、一塊工作、一起生活是一種幸運(yùn),更是一種緣份。我愿將自已全部心血無(wú)私地奉獻(xiàn)給這片土地和這里的人民。

第三:向眾位代表做個(gè)表白

我覺(jué)的,黨委書記既是一個(gè)職務(wù),又是一份責(zé)任,縣委和各位代表把我推到這個(gè)崗位,我唯一能選擇的就是全身心地投入到這項(xiàng)工作之中,以勤奮務(wù)實(shí)的態(tài)度來(lái)感謝黨的培育之情;以科學(xué)的發(fā)展觀來(lái)報(bào)答眾位代表的知遇之恩。

“為民之要,在于安民”我們黨的根本宗旨是全心全意為人民服務(wù),在今后的工作中,我將緊緊依靠上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)黨委、政府一班人,帶領(lǐng)全鎮(zhèn)人民進(jìn)一步解放思想,抓住機(jī)遇,保持穩(wěn)定,加快發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)本屆黨委任期內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。

俗話說(shuō):“平靜的湖面,練不出精悍的水手,安逸的環(huán)境造不出時(shí)代的偉人”我深深懂得,要實(shí)現(xiàn)每個(gè)目標(biāo),光坐而論道,紙上談兵是不行的。重要的是經(jīng)過(guò)調(diào)查研究然后腳踏實(shí)地去干。作為書記,人稱“九品父母官”官雖小,當(dāng)好則難;事雖難,要做則易。個(gè)人的力量是微小的、有限的;大家的力量才是巨大的無(wú)窮的。我誠(chéng)懇地希望能夠得到全體黨員和各村干部的大力支持和積極配合。

我將做到“三個(gè)不當(dāng)”即廉潔奉公,不當(dāng)貪官;秉公執(zhí)法,不當(dāng)昏官;真抓實(shí)干,不當(dāng)懶官。我不祈求歷史對(duì)我的褒揚(yáng),也不苛求人民對(duì)我的贊揚(yáng),我很自信,相信自己,相信代表同志們,相信三萬(wàn)三千多人民的力量和智慧,會(huì)使我們的春天更綠,秋日更黃。

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法七

在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,本人以開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī),著力抓班子、把方向,帶隊(duì)伍、轉(zhuǎn)作風(fēng),重服務(wù)、促落實(shí),健機(jī)制、強(qiáng)保障,保持全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作健康有序推進(jìn)。

一、履職工作特色和亮點(diǎn)

抓班子,帶隊(duì)伍,落實(shí)黨建主體責(zé)任。調(diào)研謀劃樹(shù)靶子。自到崗伊始,深入開(kāi)展民情連心走訪活動(dòng),征求黨建工作建議57條;認(rèn)真分析研究,確定了全鄉(xiāng)“1236”發(fā)展思路和重點(diǎn)任務(wù)。三級(jí)聯(lián)動(dòng)聚合力。完善黨建責(zé)任聯(lián)系制度,班子成員每人聯(lián)系1個(gè)村,每村配備1名大學(xué)生村官和1名黨建聯(lián)絡(luò)員,每組包掛1名村干部和1名機(jī)關(guān)黨員,實(shí)現(xiàn)黨建責(zé)任與績(jī)效考評(píng)直接掛鉤。發(fā)揚(yáng)民主作風(fēng),嚴(yán)格落實(shí)“三重一大”事項(xiàng)集體決策制度。

思想引領(lǐng)提素質(zhì)。堅(jiān)持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,深入學(xué)習(xí)宣傳黨的最新理論,通過(guò)專題講座集中學(xué)、先鋒課堂大家講、田間課堂現(xiàn)場(chǎng)學(xué),提升黨員干部為民服務(wù)能力。優(yōu)選優(yōu)育抓示范。著力從優(yōu)秀青年、致富能手中培養(yǎng)黨員,今年發(fā)展黨員6名,入黨積極分子30名,村組后備干部21名,培樹(shù)產(chǎn)業(yè)典型63名。

2.抓載體,促創(chuàng)新,夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)。開(kāi)展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建。開(kāi)展黨組織評(píng)星晉級(jí)、黨員承諾踐諾等活動(dòng),建成先鋒富民產(chǎn)業(yè)基地6個(gè),黨員示范戶145戶,結(jié)成黨群“1+5”幫扶對(duì)子125個(gè)。開(kāi)展矛盾糾紛大排查活動(dòng)。緊盯頭等大事,摸清問(wèn)題癥結(jié),分類梳理臺(tái)賬,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包案包人制,調(diào)處矛盾糾紛56件。持續(xù)推進(jìn)“雙聯(lián)”行動(dòng)。落實(shí)幫扶資金115.21萬(wàn)元、物資283.5萬(wàn)元,進(jìn)一步改善村組基礎(chǔ)設(shè)施條件。

二、存在的主要問(wèn)題及原因分析

村黨組織班子培育力度不大。村班子高中學(xué)歷以上的僅5人,占19.2%,發(fā)展思路不寬,應(yīng)對(duì)矛盾能力弱。目前,尚有5個(gè)村民小組長(zhǎng)作用發(fā)揮不好,一直未更換。作為黨委書記,我在配強(qiáng)村班子、優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)上緊迫感不足,缺乏全面系統(tǒng)的規(guī)劃,有怕大刀闊斧、過(guò)猶不及的顧慮,存在邊干邊摸索的保穩(wěn)傾向。

2.黨員隊(duì)伍教育引導(dǎo)不足。對(duì)農(nóng)民黨員黨性修養(yǎng)抓得不緊,沒(méi)有調(diào)動(dòng)起黨員責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識(shí);個(gè)別黨員自我要求低,有與民爭(zhēng)利、參與上訪現(xiàn)象。黨員教育安排不細(xì)、督促不緊、落實(shí)不嚴(yán),常常依靠會(huì)議灌耳音,抓落實(shí)。以黨員冬訓(xùn)為例,各村平均開(kāi)展集中教育僅10次,安排技術(shù)培訓(xùn)多,急需的感恩教育、誠(chéng)信教育、法制教育內(nèi)容少,思想認(rèn)識(shí)上沒(méi)有實(shí)質(zhì)性提高。

3.基層黨建資源利用不充分。對(duì)村級(jí)黨建活動(dòng)缺乏指導(dǎo),重硬件改善,輕功能發(fā)揮,教育覆蓋面不廣。特別是遠(yuǎn)程教育網(wǎng),為應(yīng)付考核消耗資源,運(yùn)用水平淺表化;建立的飛信黨校平臺(tái),只是發(fā)會(huì)議通知、天氣預(yù)報(bào),在政策宣傳、科技推廣方面作用發(fā)揮不夠。

認(rèn)真剖析存在問(wèn)題的原因,主要有:

一是思想上對(duì)基層黨建重要性認(rèn)識(shí)不夠。由于我來(lái)廣至?xí)r間較短,統(tǒng)籌工作仍未能把準(zhǔn)要害關(guān)節(jié),尤其是面對(duì)廣至整體貧困面大的現(xiàn)狀,只想把經(jīng)濟(jì)發(fā)展擺在突出位置,在提升基層黨建水平上投入精力不足,在落實(shí)工作中聽(tīng)黨員意見(jiàn)、群眾訴求還不夠。

二是行動(dòng)上對(duì)基層黨建思考不深。自認(rèn)為曾在組織部門工作,積累了一些管理經(jīng)驗(yàn),實(shí)際上落實(shí)黨建任務(wù)不能貼近黨員需求,沒(méi)有進(jìn)行分類指導(dǎo),活動(dòng)載體創(chuàng)新不夠,缺乏必要的吸引力,未能體現(xiàn)移民鄉(xiāng)村、民族鄉(xiāng)村的工作特色。

三是服務(wù)上對(duì)推進(jìn)作風(fēng)轉(zhuǎn)變的魄力不大。主動(dòng)服務(wù)群眾的意識(shí)還不強(qiáng)烈,沒(méi)有真正把“帶著群眾干、干給群眾看”的作風(fēng)落實(shí)到位,對(duì)黨支部、黨員作風(fēng)轉(zhuǎn)變成果缺乏具體的抓手,黨員隊(duì)伍活力還未有效激發(fā)。

四是管理上對(duì)制度落實(shí)督查不嚴(yán)。對(duì)鄉(xiāng)村兩級(jí)規(guī)范化建設(shè)抓得不牢,制度運(yùn)行常態(tài)化監(jiān)督落實(shí)不嚴(yán),村班子和下屬工作紕漏不及時(shí)指正,存在“老好人”思想,改過(guò)機(jī)會(huì)給的多,問(wèn)責(zé)追究查的少,影響工作質(zhì)量和效率。

三、下一步工作思路和主要措施

20xx年,我鄉(xiāng)將緊扣從嚴(yán)治黨主線,深化服務(wù)型黨組織建設(shè),狠抓鄉(xiāng)村班子強(qiáng)化、黨群素質(zhì)提升、服務(wù)品牌創(chuàng)樹(shù)、保障機(jī)制健全、活動(dòng)成果鞏固,推動(dòng)廣至經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快發(fā)展。

強(qiáng)化理論武裝,聚集思想動(dòng)力源泉。深入學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神,全力貫徹縣委、政府的重大決策部署,開(kāi)展黨員干部理想信念、廉政教育,擰緊“總開(kāi)關(guān)”;開(kāi)展政策法規(guī)、科技致富、感恩回饋等教育活動(dòng),不斷提高黨員群眾綜合素質(zhì)。

2.提升隊(duì)伍能力,打好脫貧攻堅(jiān)硬仗。實(shí)施村干部“頭雁培育”、黨員“素質(zhì)提升”和后備干部“梯隊(duì)升級(jí)”三項(xiàng)工程,集中培樹(shù)一批“富民先鋒”典型。建立黨員功績(jī)積分檔案,實(shí)行黨員分類管理模式,開(kāi)展流動(dòng)黨員、“問(wèn)題”黨員集中整頓。以新堡村、岷縣村、卓園村為重點(diǎn),建設(shè)遠(yuǎn)程教育實(shí)踐基地3個(gè),新建黨建示范點(diǎn)5個(gè),樹(shù)立先鋒富民產(chǎn)業(yè)新樣板。

3.創(chuàng)新活動(dòng)載體,樹(shù)立基層黨建品牌。深入推進(jìn)“黨群連心、安鄉(xiāng)富民”活動(dòng)、“便民服務(wù)直通”行動(dòng)、結(jié)對(duì)幫扶助力和黨員關(guān)愛(ài)幫扶活動(dòng),構(gòu)建黨建工作“533”體系(即機(jī)關(guān)黨建“三比三做”,村組黨建“三帶三爭(zhēng)”,隊(duì)伍建設(shè)“三比三促”,黨群聯(lián)動(dòng)“考試吧三幫、三訪三問(wèn)”系列活動(dòng)),打造具有廣至特色的黨建品牌。

4.增強(qiáng)機(jī)制保障,促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。落實(shí)村組聯(lián)系“五個(gè)一”機(jī)制,構(gòu)建專項(xiàng)述職、巡查通報(bào)、評(píng)議考核、末位問(wèn)責(zé)的黨建責(zé)任落實(shí)體系。加強(qiáng)民主集中、“三會(huì)一課”、黨務(wù)公開(kāi)督查,完善村班子民主管理、動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)、常態(tài)整頓、監(jiān)督考核和村組干部績(jī)效考核管理機(jī)制,提高制度執(zhí)行力。落實(shí)村組干部增資待遇,每村增加黨建經(jīng)費(fèi)5000元。

5.鞏固活動(dòng)成果,營(yíng)造平安和諧環(huán)境。實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)包案和常態(tài)化矛盾排查化解機(jī)制,完善定期接訪下訪、黨員承諾踐諾等制度,建立群眾利益征詢臺(tái)賬,定期公開(kāi)征詢結(jié)果,做到掌握情況不遲鈍、解決問(wèn)題不拖延、化解矛盾不積壓。

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法八

20xx年,黨支部在縣局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心指導(dǎo)下,在全體黨員干部密的切配合下,始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)”代表重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)十九大精神,突出抓黨建、促發(fā)展、保和諧的工作主線,充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,支部工作取得了較好的成績(jī)?,F(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)十九大精神,深入開(kāi)展群眾教育實(shí)踐活動(dòng)。

黨支部始終把學(xué)習(xí)十九大精神的作為各項(xiàng)工作開(kāi)展的重中之重,堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿工作始終,采取領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)、學(xué)習(xí)討論集體學(xué)、納稅座談?shì)o導(dǎo)學(xué)等多種形式,做到人人有心得、學(xué)習(xí)有記錄、成效有保障。通過(guò)幾個(gè)月的學(xué)習(xí),支部整體在深化認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一思想上取得了成效,在凝聚力量、統(tǒng)一行動(dòng)上取得了成效,更重要的是在聯(lián)系實(shí)際、貫徹落實(shí)上取得了顯著成效。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)十九大精神

為進(jìn)一步抓好黨的十九大精神的貫徹落實(shí),今年來(lái),支部通過(guò)多種形式組織全所干部職工學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)精神。

一是積極參加專題培訓(xùn)。9月,我所支部書記參加了省局的人才庫(kù)培訓(xùn),結(jié)合工作實(shí)際,深入學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)若干重大問(wèn)題的決定》、在全會(huì)上的重要講話和關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)問(wèn)題決定的說(shuō)明。通過(guò)學(xué)習(xí),能夠準(zhǔn)確把握全面推進(jìn)依法治國(guó)的工作布局,堅(jiān)定了走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的決心,堅(jiān)定了全面落實(shí)依法治稅,為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和地稅事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的信心。

二是組織黨員干部學(xué)習(xí)。支部分別以不同形式組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨的xx屆四中全會(huì)精神導(dǎo)讀》,支部書記要求黨員,要深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,把依法治國(guó)的重大戰(zhàn)略思想落實(shí)到稅收征管實(shí)踐中,把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神與組織稅收收入結(jié)合起來(lái),不斷創(chuàng)新工作思路,用黨的xx屆四中全會(huì)精神指導(dǎo)組織稅收收入的落實(shí)。

三是召開(kāi)納稅人座談會(huì)。組織各行各業(yè)的納稅人代表,召開(kāi)專題會(huì)議,學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大精神,注重把學(xué)習(xí)全會(huì)精神與納稅宣傳結(jié)合起來(lái),從而有效地帶動(dòng)和促進(jìn)廣大納稅人會(huì)提高稅法遵從度。

2、深入開(kāi)展黨的群眾教育實(shí)踐活動(dòng),全心全意為人民服務(wù)。

群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),對(duì)于教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)和馬克思主義群眾觀點(diǎn),切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),贏得人民群眾信任和擁護(hù),夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ),鞏固黨的執(zhí)政地位,具有十分重大而深遠(yuǎn)的意義。

一年來(lái),根據(jù)縣局黨委的工作安排,支部在開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,進(jìn)一步強(qiáng)化全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),自覺(jué)踐行黨的群眾路線,樹(shù)立群眾觀點(diǎn),增進(jìn)群眾感情,把一切為了群眾、真心服務(wù)群眾作為出發(fā)點(diǎn)和歸宿點(diǎn),以樹(shù)立群眾觀點(diǎn)、解決突出問(wèn)題、改進(jìn)工作作風(fēng)、建立長(zhǎng)效機(jī)制為重點(diǎn)。查找黨員干部踐行群眾觀點(diǎn)、群眾路線方面存在的問(wèn)題,了解群眾所需所盼所急,征求群眾意見(jiàn)建議,解決群眾實(shí)際困難;查擺形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)的各種表現(xiàn)。探索有效方式方法,引導(dǎo)廣大黨員干部更加堅(jiān)定自覺(jué)地貫徹黨的群眾路線教育。

一是召開(kāi)了黨員干部專題會(huì)議,查擺問(wèn)題,明確方向,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。二是召開(kāi)了納稅人座談交流會(huì),結(jié)合工作實(shí)際,開(kāi)門納諫、聽(tīng)取意見(jiàn)、收集民情*。三是交心談心。以印發(fā)征求意見(jiàn)表的形式,傾聽(tīng)群眾對(duì)地稅的意見(jiàn)、要求,了解群眾內(nèi)心的需要和期盼,幫助群眾解決實(shí)際困難,夯實(shí)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的*基層。四是建立健全了聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固主題教育的各項(xiàng)成果。

通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,樹(shù)立全體干部群眾的觀點(diǎn),改進(jìn)了工作作風(fēng),提升了工作的熱情,黨員先鋒模范作用進(jìn)一步發(fā)揮,支部戰(zhàn)斗堡壘作用明顯增強(qiáng),得到了縣局黨委的“全縣”的高度評(píng)價(jià)。

二、加強(qiáng)黨支部組織建設(shè),健全黨支部組織生活,構(gòu)筑堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

一是加強(qiáng)組織建設(shè),為支部發(fā)展增添后勁。由于今年基層領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整,為進(jìn)一步增加支部的決策力、執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,支部在局黨委的指導(dǎo)下,按照程序產(chǎn)生新的支部書記,為支部發(fā)展注入了活力,增添了后勁。二是認(rèn)真做好黨支部組織生活,豐富黨組織活動(dòng)。支部按照局黨委的統(tǒng)一安排,制定全年黨建工作計(jì)劃,切實(shí)落實(shí)“三會(huì)一課”制度,認(rèn)真開(kāi)展民主生活會(huì)、民主評(píng)議活動(dòng)和談心活動(dòng),全年黨支部集體教育活動(dòng)不少于24課時(shí),黨支部委員會(huì)和黨小組會(huì)每月不少于一次,支部黨員大會(huì)、黨課每年不少于2次。每個(gè)黨員每年談心交心5人次以上。

三、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育和職業(yè)道德教育,打造一支務(wù)實(shí)進(jìn)取、廉潔自律的黨員干部隊(duì)伍。

一是支部著重加強(qiáng)了對(duì)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念教育和廉潔從政教育,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)的重要內(nèi)容,把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定作為切入點(diǎn),進(jìn)一步突出作風(fēng)建設(shè),堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)。積極開(kāi)展干部職工職業(yè)道德主題教育活動(dòng),進(jìn)一步提升干部職工的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)操守,維護(hù)單位和行業(yè)形象。在今年黨委政府的行風(fēng)評(píng)議活動(dòng)中,取得第三名的優(yōu)異成績(jī)。

二是充分發(fā)揚(yáng)民主集中制,嚴(yán)格按照黨組織議事原則,落實(shí)重大問(wèn)題集體研究表決制度。全所工作規(guī)劃部署,大額物資的采購(gòu)、維修,建筑、房地產(chǎn)涉稅問(wèn)題等重大事項(xiàng)均在深入調(diào)研做好評(píng)估的基礎(chǔ)上,發(fā)揚(yáng)民主、集思廣益,經(jīng)支部會(huì)議集體討論作出決策,確保決策科學(xué)化,維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。

三是加大對(duì)重點(diǎn)人員、關(guān)鍵崗位的監(jiān)督力度。進(jìn)一步做好黨務(wù)政務(wù)公開(kāi)工作,增強(qiáng)黨務(wù)、政務(wù)工作透明度,自覺(jué)接受群眾監(jiān)督,接受群眾評(píng)議。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)跟蹤,整改到位。

四、緊緊圍繞收入中心,堅(jiān)持依法治稅,地稅收入取得了突破性發(fā)展。

以組織收入為中心,堅(jiān)持依法治稅,是全所工作的重中之重。截至12月26日,共組織入庫(kù)地方稅收500多萬(wàn)元,占計(jì)劃的105%,在公興連續(xù)幾年未完成任務(wù)的情況下,在今年全縣、全鎮(zhèn)收入形勢(shì)異常嚴(yán)峻的情況下,全體黨員干部發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、無(wú)私奉獻(xiàn)的工作精神和真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效的工作作風(fēng),奔波于稅收征管第一線,夜以繼日為組織地稅收入而辛勤工作,終于打贏了這場(chǎng)翻身仗。

五、以創(chuàng)建工作為抓手,以文體活動(dòng)為載體,全面提升單位精神文明工作。

黨支部以創(chuàng)建文明單位為抓手,結(jié)合單位實(shí)際,堅(jiān)持“以人為本,重在建設(shè)”的方針,按照“拓展領(lǐng)域、充實(shí)內(nèi)容、改進(jìn)方法、提高水平”的思路,以創(chuàng)建省級(jí)精神文明單位為契機(jī),廣泛深入開(kāi)展群眾性精神文明活動(dòng),為單位營(yíng)造和諧健康的工作環(huán)境和氛圍。一年來(lái),建立了職工活動(dòng)室,與第八稅務(wù)所、普安征收廳組織召開(kāi)了職工體育運(yùn)動(dòng)會(huì),舉辦了職工象棋比賽、并參加了市局、縣局舉辦的書畫比賽,均取得了優(yōu)異成績(jī)。

六、明年的工作方向:

一是要進(jìn)一步密切聯(lián)系群眾,聽(tīng)取群眾意見(jiàn)。支部要繼續(xù)堅(jiān)持群眾路線和群眾觀點(diǎn),要主動(dòng)深入基層調(diào)查研究,認(rèn)真聽(tīng)取群眾意見(jiàn)和呼聲,認(rèn)真分析群眾意見(jiàn)和建議。同時(shí)在處置重大事項(xiàng)前要注意發(fā)揮民主,要充分發(fā)揮群眾的作用,采取多種形式聽(tīng)取群眾意見(jiàn),得到大多數(shù)群眾的理解和支持,提高全所職工的參政議政意識(shí)。二是離學(xué)習(xí)型黨組織、學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子還有一定差距。由于各項(xiàng)管理和經(jīng)濟(jì)工作任務(wù)繁重,組織全體黨員干部集中學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)不多或安排不及時(shí),學(xué)習(xí)氣氛不夠濃厚。這兩個(gè)方面是我所支部明年工作努力的方向。

對(duì)于基層部隊(duì)考核心得體會(huì)和方法九

根據(jù)組織部通知要求,7月上旬,我們專門組織人員,由領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),對(duì)基層黨建工作創(chuàng)新情況進(jìn)行了專題調(diào)研。從調(diào)研情況看,近年來(lái),特別是xx大以來(lái),我們堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),適應(yīng)基層黨建工作的新形勢(shì)新要求,不斷加大創(chuàng)新工作力度,全面加強(qiáng)基層黨建工作,全街道基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),有力地促進(jìn)了全街道經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展和社會(huì)事業(yè)的全面進(jìn)步。

一、主要做法及成效

(一)創(chuàng)新工作機(jī)制,不斷增強(qiáng)基層黨組織建設(shè)的活力基層黨建特別是農(nóng)村黨建工作是一項(xiàng)常抓不懈的工作。要想抓好抓實(shí),必須在創(chuàng)新管理上下功夫,形成常抓不懈的工作機(jī)制。

1、實(shí)行目標(biāo)管理。每年年初,街道在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上確定工作重點(diǎn),制定規(guī)劃和各項(xiàng)工作目標(biāo),并就農(nóng)村基層組織建設(shè)工作召開(kāi)專題會(huì)議,下發(fā)專門文件,明確要求,布置任務(wù)。區(qū)委組織部定期組織考核檢查,年終總結(jié)評(píng)比,保證各級(jí)黨委完成好各項(xiàng)任務(wù)。我們還注重制度建設(shè),建立健全了抓農(nóng)村基層黨建工作的一整套工作制度,特別是建立和健全了市、縣、鄉(xiāng)、村、黨員之間的責(zé)任網(wǎng)絡(luò),抓好配套工作制度的完善。

2、完善獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制。依靠政策來(lái)調(diào)動(dòng)各級(jí)黨委和領(lǐng)導(dǎo)干部抓基層組織建設(shè)的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。街道對(duì)黨建工作目標(biāo)完成情況每年考評(píng)一次,對(duì)黨建工作扎實(shí)、績(jī)效突出的黨組織,除命名“五個(gè)好”基層黨組織外,在經(jīng)濟(jì)上給予重獎(jiǎng),在政策、項(xiàng)目、資金方面予以傾斜。對(duì)幫促工作成效明顯的市直單位和工作隊(duì)通報(bào)表?yè)P(yáng),對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的駐村工作隊(duì)員予以提拔重用;對(duì)完不成任務(wù)的,除進(jìn)行通報(bào)批評(píng)外,年度內(nèi)不得評(píng)為各類先進(jìn)。

3、完善動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。我們對(duì)先進(jìn)黨組織不搞一評(píng)定終身,對(duì)農(nóng)村基層組織建設(shè)先進(jìn)提出一年一回訪、兩年一復(fù)驗(yàn),對(duì)先進(jìn)村社區(qū)黨組織堅(jiān)持一年一考證一審定。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)指出并及時(shí)解決,對(duì)問(wèn)題嚴(yán)重的亮黃牌,直到取消榮譽(yù)稱號(hào)。特別在農(nóng)村黨建工作中,我們通過(guò)開(kāi)展“正排抓典型,倒查抓整頓”活動(dòng),加強(qiáng)對(duì)村級(jí)組織、“雙強(qiáng)”支部書記的動(dòng)態(tài)管理,使村級(jí)組織始終保持生機(jī)和活力。

(二)創(chuàng)新工作思路,明確基層黨建的工作方向思路決定出路?;鶎狱h建工作是一項(xiàng)常抓常新的工作,必須適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要,不斷賦予其新的內(nèi)涵,以全新的工作理念推動(dòng)黨建工作不斷實(shí)現(xiàn)新發(fā)展、新突破。我們圍繞深化黨建“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”和城市分行業(yè)創(chuàng)“五好”活動(dòng)這一主線,通過(guò)創(chuàng)新機(jī)制、豐富內(nèi)涵、拓展范圍,推動(dòng)基層黨建工作邁上新臺(tái)階。在農(nóng)村黨建工作上,我們緊緊圍繞黨在農(nóng)村的中心任務(wù),緊密聯(lián)系農(nóng)村工作實(shí)際來(lái)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)工作,提出了“育強(qiáng)爭(zhēng)先樹(shù)旗”活動(dòng)(百面紅旗競(jìng)賽活動(dòng))這一工作思路,樹(shù)立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委10面紅旗、村黨支部50面紅旗、鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所20面紅旗、農(nóng)村基層干部10面紅旗、黨員10面紅旗,激發(fā)了各級(jí)爭(zhēng)創(chuàng)的積極性,有力推動(dòng)“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”工作的深入開(kāi)展。在機(jī)關(guān)黨建上,我們以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織,爭(zhēng)當(dāng)學(xué)習(xí)型黨員活動(dòng)為統(tǒng)攬,組織基層黨組織積極開(kāi)展主題鮮明、各具特色活動(dòng),推動(dòng)機(jī)關(guān)基層黨建工作不斷邁上新臺(tái)階。在黨員隊(duì)伍建設(shè)上,我們?cè)诳偨Y(jié)前幾年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,提出了“圍繞一個(gè)主題”(與時(shí)俱進(jìn)強(qiáng)素質(zhì),建功立業(yè)當(dāng)先鋒)、“開(kāi)展四項(xiàng)活動(dòng)”(農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員活動(dòng)日、黨員先進(jìn)性教育、下崗職工黨員再創(chuàng)業(yè)),全面提升街道黨員隊(duì)伍建設(shè)總體水平的整體思路,并按照這一思路抓好落實(shí),有效地激活黨員干部隊(duì)伍,提高黨員干部隊(duì)伍整體素質(zhì),為各項(xiàng)工作的扎實(shí)推進(jìn)提供了有力的組織保證。在發(fā)展黨員工作中,我們進(jìn)一步建立完善了發(fā)展、教育、管理、監(jiān)督、清退“五位一體”的工作機(jī)制。特別是嚴(yán)把入口關(guān),廣泛發(fā)揚(yáng)民主,擴(kuò)大監(jiān)督范圍,推動(dòng)“兩推兩考兩公示”,確保了新黨員發(fā)展質(zhì)量。在流動(dòng)黨員管理上,我們針對(duì)外出流動(dòng)黨員量大、分散、不易管理的實(shí)際情況,按照管住、管好、管活的工作思路,提出了“聯(lián)、建、轉(zhuǎn)、定、評(píng)”五工作法,逐步把流動(dòng)黨員管理工作納入了制度化、規(guī)范化軌道。

(三)創(chuàng)新工作方法,提高基層黨建工作的針對(duì)性和實(shí)效性。一是發(fā)揮典型帶動(dòng)作用。注重發(fā)現(xiàn)、培育、宣傳和推廣各個(gè)層面的先進(jìn)典型,發(fā)揮典型的示范帶動(dòng)作用。近年來(lái),街道先后對(duì)農(nóng)村涌現(xiàn)出“雙強(qiáng)”村黨支部進(jìn)行了大張旗鼓地表彰,并利用新聞媒體廣泛的宣傳,有效地帶動(dòng)了農(nóng)村基層黨建工作。二是注重分類指導(dǎo)。在“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)中,為增強(qiáng)爭(zhēng)創(chuàng)效果,我們根據(jù)農(nóng)村班子狀況、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、農(nóng)民素質(zhì)和治安狀況等因素,劃分不同的類型,努力使先進(jìn)的上臺(tái)階,中間的趕先進(jìn),后進(jìn)的變面貌,實(shí)現(xiàn)逐型升級(jí),層層轉(zhuǎn)化。在村級(jí)類別劃分上,對(duì)全市有知名度,產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)雄厚,經(jīng)濟(jì)發(fā)展較快的經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村,劃分為“示范型”,通過(guò)提升發(fā)展標(biāo)準(zhǔn),項(xiàng)目?jī)A斜,派工作隊(duì)幫扶等手段,鼓勵(lì)其干大事、創(chuàng)大業(yè),努力達(dá)到小康示范村標(biāo)準(zhǔn)。

(四)創(chuàng)新工作領(lǐng)域,擴(kuò)大黨建工作的覆蓋面和影響力。當(dāng)前,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)成分、組織形式、就業(yè)崗位和就業(yè)形式的日趨多樣化,我國(guó)社會(huì)結(jié)構(gòu)發(fā)生了新的變化?;鶎咏M織工作必須適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化的需要,不斷拓寬工作領(lǐng)域。一是適應(yīng)新經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展,加強(qiáng)基層黨組織設(shè)置,消除基層組織工作“空白點(diǎn)”。在新經(jīng)濟(jì)組織中,非公有制企業(yè)是大頭,也是黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)。抓好了非公有制企業(yè)黨建工作,黨的工作覆蓋面就相應(yīng)地?cái)U(kuò)大。為此,我們把加強(qiáng)非公有制企業(yè)黨建工作作為開(kāi)拓工作新領(lǐng)域的突破口,力爭(zhēng)做到非公有制企業(yè)建立到哪里,黨員隊(duì)伍和黨組織就延伸到哪里。通過(guò)采取“獨(dú)建、聯(lián)合、掛靠、選派”等方式,建立健全非公有制企業(yè)黨組織,提高了非公有制企業(yè)黨組織的組建率。全市符合建立黨組織條件的非公有制企業(yè)已全部建立了黨組織。在非公有制企業(yè)黨建工作的帶動(dòng)下,社會(huì)中介組織、社團(tuán)、民辦非企業(yè)單位等建立黨組織也取得了比較大的突破,出現(xiàn)了相互促進(jìn)的良好局面。二是拓展活動(dòng)范圍,積極開(kāi)展社區(qū)黨建。我們把社區(qū)黨員的管理融入社區(qū)管理,立足為民服務(wù),為民造福,組織開(kāi)展了“在職黨員進(jìn)社區(qū)”活動(dòng),變8小時(shí)“單位黨員”為24小時(shí)“社區(qū)黨員”,探索出了一條既發(fā)揮黨員先鋒模范作用,又加強(qiáng)對(duì)黨員干部8小時(shí)之外考核和監(jiān)督的新路子。三是把握發(fā)展趨勢(shì),黨員管理注重從固定向流動(dòng)區(qū)域延伸。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,農(nóng)村大批青壯勞力包括部分黨員紛紛外出務(wù)工、經(jīng)商,在區(qū)域和行業(yè)間形成了特殊的流動(dòng)群體,增加了管理的難度。針對(duì)這種情況,我們一方面在流動(dòng)群體黨員中建立黨支部,加強(qiáng)聯(lián)系和指導(dǎo),并在外出的優(yōu)秀分子中培養(yǎng)發(fā)展新黨員;另一方面,大力實(shí)施“回歸工程”,動(dòng)員并引導(dǎo)那些經(jīng)過(guò)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)大潮鍛煉、會(huì)經(jīng)營(yíng)、善管理的優(yōu)秀人才返回本土,并將他們推選到村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中來(lái),讓他們?cè)诩亦l(xiāng)兩個(gè)文明建設(shè)中建功立業(yè)。

(五)創(chuàng)新工作載體,激發(fā)基層黨建工作的內(nèi)在活力我們結(jié)合形勢(shì)的發(fā)展,緊緊圍繞黨的中心任務(wù),積極發(fā)揮黨建工作與中心工作相結(jié)合的工作載體,使黨的基層組織建設(shè)在服務(wù)于黨的中心工作任務(wù)中得到加強(qiáng)。一是實(shí)施了“領(lǐng)頭雁”工程。以農(nóng)村“雙強(qiáng)”黨員干部選拔為突破口,實(shí)施了“四個(gè)培養(yǎng)”,即把致富能手培養(yǎng)為黨員,把黨員培養(yǎng)為致富能手,把黨員致富能手培養(yǎng)為村干部、把致富能力強(qiáng)的村干部培養(yǎng)為村支部書記,全面提高農(nóng)村黨員干部的素質(zhì)和帶動(dòng)能力。

二、存在問(wèn)題

一是創(chuàng)新工作發(fā)展不平衡。大多數(shù)黨組織立足單位實(shí)際,在組織建設(shè),經(jīng)濟(jì)發(fā)展走出了一條新路子,但也有一少部分基層黨組織對(duì)創(chuàng)新工作重視不夠,沒(méi)有把創(chuàng)新工作貫徹到具體工作中。二是對(duì)創(chuàng)新工作落實(shí)力度不夠,沒(méi)有正確處理務(wù)實(shí)與創(chuàng)新之間的關(guān)系。一些基層黨組織雖然在創(chuàng)新思路和方法上做了一些工作,但重安排輕落實(shí),虎頭蛇尾,成效不是很明顯。三是黨建創(chuàng)新工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展結(jié)合的不夠緊。

三、幾點(diǎn)建議隨著改革開(kāi)放的逐步深入和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,基層黨組織所處的社會(huì)環(huán)境和面臨的任務(wù)發(fā)生了很大變化。只有適應(yīng)不斷變化的新情況,加強(qiáng)基層組織建設(shè),開(kāi)拓創(chuàng)新,才能使之始終保持先進(jìn)性,增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

一要調(diào)整基層組織設(shè)置方式。隨著形勢(shì)的不斷發(fā)展變化,以往黨組織的設(shè)置方式越來(lái)越不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要。主要表現(xiàn)為:一方面農(nóng)村傳統(tǒng)的以行政村設(shè)置黨組織的管理模式也不適應(yīng)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、集約化經(jīng)營(yíng)中心村鎮(zhèn),農(nóng)村城鎮(zhèn)化的新發(fā)展。另一方面,非公有制等新經(jīng)濟(jì)和各類社團(tuán)組織迅速發(fā)展,越來(lái)越多的人員自由擇業(yè),出現(xiàn)了一些黨的工作延伸不到,覆蓋不了的空白點(diǎn),“有人群無(wú)黨員,有黨員無(wú)黨組織”的現(xiàn)象普遍存在,直接影響了黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。因此,適時(shí)調(diào)整黨組織設(shè)置,拓展黨組織的活動(dòng)領(lǐng)域勢(shì)在必行。農(nóng)村基層黨組織設(shè)置方面,可以積極探索依托產(chǎn)業(yè)、股份公司、中介組織建立黨組織和相對(duì)集中設(shè)置黨組織進(jìn)行管理的黨建新模式。非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織設(shè)置方面,凡是具備條件的個(gè)體、私營(yíng)、“三資”企事業(yè)以及各類學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)等群眾團(tuán)體和中介組織應(yīng)抓緊建立黨的組織,逐步形成以黨(工)委為主體,黨支部為核心,以新興組織中建立黨組織為重點(diǎn)的黨建格局,以適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的需要,對(duì)暫不具備條件的,可以采取聯(lián)合、上掛、區(qū)域統(tǒng)籌等多種形式組建黨組織,力求做到哪里有人員活動(dòng),哪里就開(kāi)展黨員工作,哪里有黨員哪里就有黨組織,不斷壯大黨的工作的覆蓋面。

二要改進(jìn)基層干部培養(yǎng)選拔工作。要緊緊圍繞帶領(lǐng)群眾脫貧致富奔小康這一新時(shí)期農(nóng)村的中心任務(wù),進(jìn)一步更新用人觀念,改革選人辦法,采取內(nèi)育、外選、下派等多種方式,打破所有制,地域行業(yè)和身份界限,把那些善于謀發(fā)展、促發(fā)展、快發(fā)展的人才推選出來(lái),并予以重用。要通過(guò)“兩推一選”和深化“雙強(qiáng)”工程,不斷探索農(nóng)村基層干部培養(yǎng)選拔的新路子,不斷把農(nóng)村黨員干部的精力引導(dǎo)到發(fā)展經(jīng)濟(jì)上,引導(dǎo)到帶民致富奔小康上。

三要強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)。要嚴(yán)把入口,搞好發(fā)展黨員工作,做好在新的社會(huì)階層中發(fā)展黨員工作,不斷擴(kuò)大黨的階段基礎(chǔ)。要積極探索農(nóng)民黨員、機(jī)關(guān)黨員離退休黨員、企業(yè)黨員等不同層次黨員隊(duì)伍的管理模式??梢酝ㄟ^(guò)推行農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng),積極探索農(nóng)村無(wú)職黨員及離職退休黨員的管理,促其發(fā)揮作用的新途徑;按照“管住、管好、管活”的原則,不斷探索流動(dòng)黨員管理新模式;通過(guò)開(kāi)展“一崗雙責(zé)”、設(shè)置“先鋒崗”、劃分“責(zé)任區(qū)”等活動(dòng),在加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員、企業(yè)黨員管理上取得新進(jìn)展。要進(jìn)一步創(chuàng)新黨員教育培訓(xùn)模式,可以通過(guò)赴高校落地培訓(xùn)、外出參觀、請(qǐng)進(jìn)來(lái)施教、到沿海發(fā)達(dá)地區(qū)外派掛職鍛煉等全方位、多層次、大規(guī)模的教育培訓(xùn),全面提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì),為農(nóng)村建設(shè)小康社會(huì)提供進(jìn)一步有力的人才支持。

四要完善工作機(jī)制。要繼續(xù)強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)村“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),進(jìn)一步提升“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”標(biāo)準(zhǔn),拓展“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”范圍,豐富“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”內(nèi)涵,創(chuàng)新“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”載體,完善“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”機(jī)制,務(wù)求“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”實(shí)效;要進(jìn)一步推進(jìn)城市分行業(yè)創(chuàng)“五好”活動(dòng),引導(dǎo)企業(yè)黨組織始終堅(jiān)持圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)活動(dòng);引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織堅(jiān)持黨要管黨,從嚴(yán)治黨的方針,完善爭(zhēng)創(chuàng)機(jī)制,改進(jìn)考評(píng)辦法;要把社會(huì)團(tuán)體黨建工作納入基層組織建設(shè)的總體格局,加強(qiáng)督查和分類指導(dǎo),逐步實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化;要進(jìn)一步完善黨員干部教育培訓(xùn)、農(nóng)村干部規(guī)范化管理、基層組織建設(shè)動(dòng)態(tài)管理、組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任等黨建工作機(jī)制,全面提升基層組織建設(shè)整體水平。

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