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武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫 新任職專武干部集訓(xùn)心得體會(huì)(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-27 14:32:31 頁(yè)碼:12
武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫 新任職專武干部集訓(xùn)心得體會(huì)(9篇)
2022-12-27 14:32:31    小編:ZTFB

當(dāng)我們備受啟迪時(shí),常??梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會(huì),如此就可以提升我們寫作能力了。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎?那么下面我就給大家講一講心得體會(huì)怎么寫才比較好,我們一起來(lái)看一看吧。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫一

一要把“兩學(xué)一做”落實(shí)到理論武裝上,引導(dǎo)黨員干部多學(xué)多思,學(xué)有所悟,學(xué)有所獲。

二要把“兩學(xué)一做”落實(shí)到黨性教育上,引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定理想信念,牢記誓詞,不忘初心。

三要把“兩學(xué)一做”落實(shí)到嚴(yán)明紀(jì)律上,引導(dǎo)黨員干部立標(biāo)桿、作表率,爭(zhēng)做遵規(guī)守紀(jì)的模范。

四要把“兩學(xué)一做”落實(shí)到推動(dòng)發(fā)展上,引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)持“三嚴(yán)三實(shí)”,學(xué)習(xí)好、理解好、實(shí)踐好發(fā)展新理念。

五要把“兩學(xué)一做”落實(shí)到爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明單位上,引導(dǎo)黨員干部以高昂的精神、嚴(yán)實(shí)的作風(fēng)、良好的品格積極投身于創(chuàng)建活動(dòng)。

去年,省林業(yè)廳黨組做出了爭(zhēng)創(chuàng)全國(guó)文明單位的部署決策,明確提出了以“創(chuàng)建全國(guó)文明單位,促進(jìn)山東林業(yè)建設(shè)”為主題,以轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、優(yōu)化服務(wù)、規(guī)范管理、勤政廉政、依法行政為重點(diǎn),采取統(tǒng)一安排部署、分工落實(shí)責(zé)任,全員參與、整體推進(jìn),力爭(zhēng)2017年創(chuàng)建成為“全國(guó)文明單位”的任務(wù)目標(biāo)。為扎實(shí)開(kāi)展好創(chuàng)建活動(dòng),省林業(yè)廳下發(fā)了《關(guān)于開(kāi)展全國(guó)文明單位創(chuàng)建活動(dòng)的通知》,印發(fā)了《創(chuàng)建全國(guó)文明單位實(shí)施方案》,做出了安排部署。

創(chuàng)建全國(guó)文明單位:

一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),完善創(chuàng)建工作機(jī)制。

二要加強(qiáng)理論武裝,提升思想道德水平。

三要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),樹(shù)立良好作風(fēng)。

四要注重環(huán)境整治,建設(shè)平安小區(qū)。

五要發(fā)揮群團(tuán)組織骨干作用,豐富機(jī)關(guān)文化生活。

六要建設(shè)現(xiàn)代林業(yè),加快推進(jìn)林業(yè)科學(xué)發(fā)展。

要求黨員干部堅(jiān)持兩促進(jìn),確保學(xué)習(xí)教育與文明創(chuàng)建雙豐收。一要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。二要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。三要準(zhǔn)確把握要求。四要瞄準(zhǔn)目標(biāo)任務(wù)。五要精心組織活動(dòng)。六要堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧。

201x年,按照中央和省委的部署要求,全廳組織開(kāi)展了“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育,全廳上下形成了懂規(guī)矩、守紀(jì)律、敢擔(dān)當(dāng)和嚴(yán)以律已、廉潔勤政的良好氛圍。機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)明顯好轉(zhuǎn),干部隊(duì)伍建設(shè)不斷強(qiáng)化,機(jī)關(guān)文明創(chuàng)建成效顯著。機(jī)關(guān)作風(fēng)的向好轉(zhuǎn)變,推進(jìn)了全省林業(yè)工作健康發(fā)展。201x年,全省林業(yè)以建設(shè)生態(tài)文明和綠色xx為目標(biāo),以深化林業(yè)改革為動(dòng)力,積極推進(jìn)理念、制度、機(jī)制和模式創(chuàng)新,全面完成了“十二五”收官之年的各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫二

近年來(lái),我鄉(xiāng)在區(qū)武裝部的領(lǐng)導(dǎo)下,通過(guò)加大宣傳力度,提高征兵標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行征兵政策,嚴(yán)格按照區(qū)征兵辦的步驟和程序,克服?了征兵工作中遇到的種種困難,圓滿完成了區(qū)下派的任務(wù)。在征兵工作過(guò)程中,我鄉(xiāng)同時(shí)也遇到了一些常常使征兵工作陷入困境的問(wèn)題和矛盾,針對(duì)我鄉(xiāng)的征兵工作現(xiàn)狀,根據(jù)調(diào)研,作一些簡(jiǎn)單的分析。

一、存在問(wèn)題及原因剖析

當(dāng)今社會(huì),越來(lái)越多的青年不愿參軍入伍,甚至逃避服兵役,由八、九十年代的“當(dāng)兵熱”降到“當(dāng)兵冷”,究其原因,我鄉(xiāng)對(duì)此作了一些專門研究,并結(jié)合當(dāng)前社會(huì)情況,總結(jié)出三點(diǎn):

1、青年本人及其家長(zhǎng)的思想意識(shí),現(xiàn)在的適齡青年基本上都是家中的獨(dú)生子女,條件普遍較好,他們認(rèn)為當(dāng)兵要吃苦、受累、遠(yuǎn)離家人,舍不得自己在家里的“幸福生活”;另-方面對(duì)入伍缺乏正確的認(rèn)識(shí),很多青年獨(dú)立生活能力差,依賴性強(qiáng),報(bào)名參軍也是很大程度上遵從家人的安排,自己當(dāng)不當(dāng)無(wú)所謂,其家長(zhǎng)不鼓勵(lì),甚至不同意子女去當(dāng)兵,以上這些情況都反映出應(yīng)征青年及其家長(zhǎng)的主觀思想上的偏差。

2、家庭經(jīng)濟(jì)條件的改善,現(xiàn)今我鄉(xiāng)新農(nóng)村建設(shè)如火如荼的開(kāi)展,農(nóng)民的生產(chǎn)生活都有了很大的提高,全鄉(xiāng)工業(yè)長(zhǎng)足發(fā)展的過(guò)程中,也為青年同志畢業(yè)后創(chuàng)造了良好的就業(yè)條件;符合入伍條件的青年,如果家庭條件優(yōu)越,又有一技之長(zhǎng),或是穩(wěn)定工作,家人都不愿讓其應(yīng)征入伍,因?yàn)楝F(xiàn)在我們都生活在商品經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,社會(huì)上都普遍追求物質(zhì)利益,而依法服兵役的青年是為國(guó)家做出了一種無(wú)私奉獻(xiàn)。

3、我鄉(xiāng)臨近開(kāi)發(fā)區(qū),地理位置優(yōu)越。高新區(qū)工業(yè)的飛速發(fā)展及勞動(dòng)力培訓(xùn)力度加大創(chuàng)造了大量的就業(yè)機(jī)會(huì),且政府又加大勞動(dòng)力培訓(xùn),大部分適齡青年都可在本鄉(xiāng)離家近的地方或外出就業(yè),且薪資待遇較為優(yōu)厚。我鄉(xiāng)每年的征兵工作都要通過(guò)宣傳、發(fā)動(dòng)、上門發(fā)信函、打電話做思想工作勸他們報(bào)名參軍,往往是一些適齡青年和家長(zhǎng)不愿讓其參軍。

二、相應(yīng)對(duì)策

1、加大宣傳教育力度,強(qiáng)化青年及其家長(zhǎng)的國(guó)防意識(shí),各級(jí)政府及職能部門首先應(yīng)充分重視征兵工作,在各類教育過(guò)程中,特別在各村各戶開(kāi)展思想工作中,相應(yīng)增加國(guó)防征兵教育內(nèi)容,其次可以結(jié)合初、高中學(xué)習(xí)的暑假軍事訓(xùn)練工作,以及民兵、預(yù)備役訓(xùn)練工作,增強(qiáng)廣大學(xué)生、青年職工的參軍愿望,激發(fā)其應(yīng)征積極性,結(jié)合每年“八一”建軍節(jié),“國(guó)防教育日”以及歷史紀(jì)念日,合理引導(dǎo)青年及其社會(huì)廣大群眾樹(shù)?立必要的國(guó)防意識(shí),營(yíng)造良好的征兵軟環(huán)境。

2、健全法規(guī),形成完備的獎(jiǎng)懲機(jī)制

兵役法規(guī)約束力偏弱,獎(jiǎng)勵(lì)和懲處規(guī)定操作性不強(qiáng),也是當(dāng)前存在的一個(gè)問(wèn)題。現(xiàn)行《兵役法》雖然有專門的“懲處”規(guī)定,但對(duì)執(zhí)行主體規(guī)定模糊,缺乏具體的處理辦法和細(xì)則,操作和落實(shí)起來(lái)困難不少。往往不同地方、不同單位按照不同理解、以不同標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施不同的做法,影響了法律法規(guī)的嚴(yán)肅性、權(quán)威性。如逃避服兵役的,各地有罰款的、處分的、批評(píng)教育的、取消招工考學(xué)招干的,也有不了了之的。而對(duì)單位和組織在征兵工作中的獎(jiǎng)勵(lì)則基本是空白。因此,適應(yīng)形勢(shì)的需要,完善兵役法,將獎(jiǎng)勵(lì)懲處和優(yōu)撫上升到法律法規(guī)高度,提高法規(guī)制度的可操作性,以便于遵循和監(jiān)督實(shí)施,是做好征兵工作的關(guān)鍵舉措之-。應(yīng)盡量以法律形式固化征兵、優(yōu)撫和安置內(nèi)容,使征兵優(yōu)撫同時(shí)走向正規(guī)化、法制化軌道。

3、適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)規(guī)律,改革完善優(yōu)撫政策,國(guó)家已有的優(yōu)撫政策落實(shí)不到位,應(yīng)征者的權(quán)益不能得到有效保證,優(yōu)撫安置政策滯后于形勢(shì)發(fā)展的需要,也從一定程度上影響到應(yīng)征入伍的積極性。比如,在部分地區(qū)農(nóng)村青年當(dāng)兵2年所得到的優(yōu)待金,比在家勞動(dòng)、外出務(wù)工收入差距過(guò)大,遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于《兵役法》規(guī)定“不低于當(dāng)?shù)仄骄钏健钡臉?biāo)準(zhǔn);非農(nóng)業(yè)戶青年服役回來(lái)工作安置在全國(guó)普遍存在困難;有的地方優(yōu)撫安置與地方人事制度改革、企業(yè)改制發(fā)生矛盾后,不是積極設(shè)法解決,而是單純以犧牲優(yōu)撫對(duì)象利益、違反優(yōu)撫安置政策為代價(jià)處理矛盾。因此,當(dāng)前必須適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的大環(huán)境,調(diào)整完善優(yōu)撫安置政策,尤其應(yīng)大力糾正現(xiàn)有合理政策在落實(shí)方面的偏差。一是嚴(yán)格落實(shí)已有的優(yōu)撫制度和政策。二是改革調(diào)整優(yōu)撫政策,給予參軍入伍以較為優(yōu)厚的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。比如,提高義務(wù)兵的優(yōu)撫金標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格落實(shí)國(guó)家兵役法規(guī)定的“不低于當(dāng)?shù)仄骄钏健边@一標(biāo)準(zhǔn)。改革優(yōu)撫金發(fā)放機(jī)制,城鎮(zhèn)統(tǒng)籌,以體現(xiàn)和達(dá)到負(fù)擔(dān)均衡。為退役人員提供應(yīng)業(yè)培訓(xùn)和指導(dǎo),在成人教育招生、國(guó)家公務(wù)員招收及一些招工中給予退役人員優(yōu)先錄取(用)等優(yōu)惠。對(duì)退役軍人待安置期間實(shí)施最低生活保障制度,或設(shè)立待業(yè)保險(xiǎn)制度。對(duì)于自謀職業(yè)加大經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償額度,探索并實(shí)踐貨幣化安置的有效途徑,解決應(yīng)征青年以及政府的后顧之憂。三是提高軍人職業(yè)的社會(huì)吸引力。通過(guò)改善軍人的待遇,提高軍人的社會(huì)地位,提高軍人職業(yè)的社會(huì)吸引力。與此同時(shí),加快軍隊(duì)改革的步伐,提供更大更寬的事業(yè)平臺(tái),吸納更多的社會(huì)精英來(lái)軍隊(duì)建功立業(yè)。

4、加強(qiáng)全民國(guó)防教育,形成踴躍參軍的良好社會(huì)氛圍近幾年,國(guó)家和地方對(duì)全民國(guó)防教育工作很重視,做了許多有利于國(guó)防建設(shè)的實(shí)事。但是,當(dāng)前部分地區(qū)的國(guó)防教育還處于表面化、形式化和淺層次的狀態(tài),缺乏廣泛性和針對(duì)性,廣大適齡青年缺乏依法服兵役的觀念,以及為保衛(wèi)國(guó)防安全盡義務(wù)的責(zé)任感和自覺(jué)性,一些地方連春節(jié)慰問(wèn)軍屬、掛“光榮之家”牌匾的傳統(tǒng)也不堅(jiān)持了,“一人參軍,全家光榮”的氛圍漸漸失掉。為了加強(qiáng)全民國(guó)防教育,在全社會(huì)形成“依法服兵役光榮、逃避服兵役可恥”的良好社會(huì)氛圍,應(yīng)加強(qiáng)國(guó)防教育的針對(duì)性,特別是加強(qiáng)兵役法規(guī)宣傳教育的力度。整合各種宣傳資源,改變目前兵役法規(guī)宣傳普及工作僅在征兵期間的“一陣風(fēng)”、“運(yùn)動(dòng)式宣傳”的做法,貫穿常年,堅(jiān)持深入持久,做到家喻戶曉;把《國(guó)防法》、《國(guó)防教育法》、《兵役法》的基本內(nèi)容納入全民國(guó)防教育體系,納入學(xué)校思想品德課程,納入領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)。

5、熱愛(ài)人民武裝事業(yè),扎扎實(shí)實(shí)干好基層民兵組織建設(shè)工作認(rèn)真搞好民兵政治教育,不斷提高全民國(guó)防觀念。使全鎮(zhèn)廣大?群眾及適齡青年積極支持和參加每年的民兵整組工作,促進(jìn)了我鎮(zhèn)民兵整組工作的順利開(kāi)展。針對(duì)我鎮(zhèn)部分民兵連長(zhǎng),業(yè)務(wù)不熟及個(gè)別干部軍政素質(zhì)稍差的情況,我們采取以會(huì)代訓(xùn)的方法,對(duì)民兵干部進(jìn)行政治和業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高他們的軍政和業(yè)務(wù)素質(zhì)。為了合理調(diào)整民兵組織,精干民兵隊(duì)伍,根據(jù)上級(jí)的有關(guān)指示和要求,我們嚴(yán)格按照組織落實(shí)、訓(xùn)練有素、制度健全、反應(yīng)快速、召之即來(lái)、來(lái)之能用的要求。認(rèn)真抓好組織整頓工作。嚴(yán)格按照民兵條件進(jìn)行審查,確保民兵的政治質(zhì)量,做到人員落實(shí),隊(duì)伍純潔。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫三

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

我就梨林鎮(zhèn)20xx年武裝工作開(kāi)展情況匯報(bào)如下,敬請(qǐng)?jiān)u議。

梨林鎮(zhèn)位于濟(jì)源市東12公里處,總面積67平方公里,轄45個(gè)行政村,256個(gè)居民組,總?cè)丝?.1萬(wàn)人。梨林鎮(zhèn)設(shè)置民兵營(yíng)4個(gè),設(shè)基干民兵連1個(gè),人數(shù)為**0人,普通民兵連40個(gè),第一范文網(wǎng)人數(shù)為4**0人。

一年來(lái),在市委、市政府和市人武部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我鎮(zhèn)的武裝工作能夠按照市人武部要求高標(biāo)準(zhǔn)完成,取得了可喜的成績(jī)。鎮(zhèn)黨委、政府做到經(jīng)常參與武裝工作,主動(dòng)關(guān)心武裝工作,大力支持武裝工作,給武裝工作營(yíng)造了一個(gè)良好的工作氛圍。

鎮(zhèn)黨委、政府堅(jiān)持貫徹黨管武裝工作的各項(xiàng)方針政策,定期召開(kāi)黨委會(huì),制定工作計(jì)劃,安排工作部署,明確工作任務(wù),明晰工作職責(zé),把武裝工作納入黨委重要工作日程,定期開(kāi)展對(duì)武裝工作的意義和黨管武裝工作精神的學(xué)習(xí),提高對(duì)武裝工作的認(rèn)識(shí),使每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部明確武裝工作的職責(zé),定期聽(tīng)取了解武裝工作進(jìn)展情況,及時(shí)排查工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和困難。加大工作力度,推進(jìn)武裝工作順利開(kāi)展。

1、我們黨委“一班人”能夠全面按照上級(jí)黨委和軍事機(jī)關(guān)制定的制度和規(guī)定,堅(jiān)持黨委對(duì)武裝工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持,對(duì)武裝工作的各項(xiàng)任務(wù)做到件件有落實(shí),事事有回音。

2、能夠認(rèn)真堅(jiān)持黨委議武制度。市委、市人武部的每一次會(huì)議精神和工作布置,我們都納入黨委會(huì)(擴(kuò)大會(huì)議)來(lái)傳達(dá)、學(xué)習(xí)和研究,年初,鎮(zhèn)武裝部將全年工作計(jì)劃和重點(diǎn)工作思路、工作方案及時(shí)報(bào)黨委,由黨委按照本地實(shí)際,認(rèn)真研究武裝工作方案,并做出決定。在日常生活中,武裝部能把工作情況及時(shí)向黨委匯報(bào),針對(duì)工作中的問(wèn)題,黨委都能一一給予解決。同時(shí),武裝部也能給黨委當(dāng)好參謀,做好助手,積極想方設(shè)法開(kāi)創(chuàng)武裝工作的新局面。鎮(zhèn)黨委也把武裝工作尤其是民兵組織建設(shè)當(dāng)成一件大事來(lái)抓,做到日常養(yǎng),經(jīng)常用,拉得出,能戰(zhàn)斗。

3、在黨委、政府班子領(lǐng)導(dǎo)軍事日制度方面,鎮(zhèn)人武部根據(jù)實(shí)際,結(jié)合有利時(shí)機(jī),能較好地組織軍事日活動(dòng),黨政班子領(lǐng)導(dǎo)都能積極參加?!鞍艘弧苯ㄜ姽?jié)、春節(jié)前,鎮(zhèn)黨委、政府、武裝部組織軍烈屬座談會(huì)。同時(shí),由鎮(zhèn)黨委、武裝部領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)至市人武部慰門。

4、在檢查評(píng)估武裝工作方面,年初,鎮(zhèn)黨委根據(jù)武裝部的全年工作規(guī)劃,把一些重點(diǎn)工作如征兵、整組、義務(wù)兵優(yōu)待金的統(tǒng)籌、民兵訓(xùn)練費(fèi)、民兵干部的配備待遇等方面,列入對(duì)各村的綜合指標(biāo)考評(píng)責(zé)任書中。年末武裝部參加對(duì)各村關(guān)于民兵工作指標(biāo)完成情況的考評(píng),獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,促進(jìn)了各村對(duì)民兵工作的重視,使民兵工作真正實(shí)現(xiàn)了黨的領(lǐng)導(dǎo)。

1、建隊(duì)伍。按照市政府、市人武部關(guān)于民兵參與維護(hù)社會(huì)治安的有關(guān)精神,我鎮(zhèn)通過(guò)公開(kāi)招聘,成立了6人的民兵巡邏小分隊(duì),配合派出所加強(qiáng)治安巡邏,有力地保證了當(dāng)?shù)刂伟箔h(huán)境。

2、加強(qiáng)武裝部正規(guī)化建設(shè)。今年在鎮(zhèn)財(cái)政相當(dāng)困難的情況下,仍投資1萬(wàn)余元為武裝部配置電腦、打印機(jī)、及上網(wǎng)設(shè)備,實(shí)現(xiàn)武裝部自動(dòng)化辦公;為武裝部配備專車1輛,提高武裝部整體裝備水平。

3、征兵工作。超額完成市人武部下達(dá)的進(jìn)站指標(biāo),今年共征集新兵24名。

4、搞好雙擁工作。優(yōu)待金兌現(xiàn)方面,我鎮(zhèn)于99年開(kāi)始將優(yōu)待金的標(biāo)準(zhǔn)提高到每人每年1900元,并保證按時(shí)完成發(fā)放。每逢過(guò)節(jié),都登門慰問(wèn)并發(fā)放慰問(wèn)品?!鞍艘弧薄⒋汗?jié)都分別召開(kāi)軍烈屬座談會(huì),為他們解決實(shí)際困難。

5、加強(qiáng)國(guó)防教育。結(jié)合國(guó)防教育日,我鎮(zhèn)開(kāi)展了萬(wàn)人簽字、國(guó)防教育知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、廣大中學(xué)生的國(guó)防意識(shí)得到了加強(qiáng)。同時(shí),針對(duì)各個(gè)節(jié)日,如青年節(jié)、黨的生日、“三八”節(jié)等節(jié)日,鎮(zhèn)武裝部結(jié)合各民兵連一道開(kāi)展各式各樣的文體活動(dòng),宣傳國(guó)防,提高全民國(guó)防意識(shí)。

6、積極開(kāi)展“民兵帶富”工程。針對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下民兵思想政治建設(shè)的特點(diǎn)和規(guī)律,我鎮(zhèn)積極組織廣大民兵開(kāi)展“一兵帶一排、一排帶一連、一連帶全營(yíng)”的“民兵帶富”,并收到良好效果。全鎮(zhèn)今年共發(fā)展溫室大棚200座,民兵科技示范園4個(gè),新增養(yǎng)殖小區(qū)9個(gè),人均來(lái)自牧業(yè)現(xiàn)金收入和純收入均居全市最高。

7、服務(wù)中心工作。在執(zhí)行急難險(xiǎn)重任務(wù)方面,無(wú)論是防汛、防火和其他急難任務(wù),鎮(zhèn)黨委都要求各村要以民兵為主,做到養(yǎng)兵千日,用兵一時(shí),各民兵連都能按照鎮(zhèn)武裝部的要求完成任務(wù)。

1、召集民兵困難。由于受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響,各村青壯勞力紛紛外出打工。特別是農(nóng)閑時(shí)節(jié),民兵大量外出打工。因此,召集民兵開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)和訓(xùn)練時(shí)難以將人員全部集中。

2、應(yīng)征青年人員不足。由于受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的影響,適齡青年就業(yè)門路擴(kuò)大,因此近幾年應(yīng)征青年人數(shù)減少。

1、繼續(xù)加強(qiáng)國(guó)防教育。通過(guò)廣播、版報(bào)、宣傳欄、宣傳單多種宣傳媒介,深入廣泛開(kāi)展國(guó)防宣傳教育,進(jìn)一步提高廣大人民群眾的國(guó)防觀念和國(guó)防素質(zhì)。

2、加強(qiáng)自身建設(shè)。通過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì),增強(qiáng)開(kāi)展工作的能力。

3、強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)。加強(qiáng)對(duì)民兵隊(duì)伍的管理、訓(xùn)練,特別是明年村級(jí)干部換屆,民兵干部的培養(yǎng)應(yīng)列入重要議事日程。

4、繼續(xù)開(kāi)展“民兵帶富”工程。加強(qiáng)民兵科技培訓(xùn),在民兵中積極開(kāi)展致帶富活動(dòng),爭(zhēng)做小康路上排頭兵。。

總之,在過(guò)去的工作中,取得了一定成績(jī),但也存在著許多不足,鎮(zhèn)黨委有決心在今后的工作中,發(fā)揮成績(jī),克服困難,在武裝工作中,取得更大的成績(jī)。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫四

同志們:

這次會(huì)議是深入貫徹落實(shí)區(qū)委二屆八次全體(擴(kuò)大)會(huì)議和區(qū)“兩會(huì)”精神,進(jìn)一步加強(qiáng)新形勢(shì)下黨管武裝工作召開(kāi)的一次重要會(huì)議,對(duì)于進(jìn)一步做好今年的人武工作,全面加強(qiáng)人武工作正規(guī)化建設(shè),促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定等都有重要意義。剛才,做了很好的報(bào)告,認(rèn)真總結(jié)了去年全區(qū)武裝工作,深刻分析了當(dāng)前形勢(shì),全面部署了今年武裝工作任務(wù),我完全同意,請(qǐng)大家認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面,我就做好武裝工作,加強(qiáng)國(guó)防和民兵預(yù)備役建設(shè)講三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)做好武裝工作的責(zé)任感

堅(jiān)持黨管武裝是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和一項(xiàng)重要的政治原則,是推動(dòng)國(guó)防后備力量建設(shè)不斷發(fā)展的根本保證,是各級(jí)黨委、政府一項(xiàng)義不容辭的職責(zé)。做好人民武裝工作,不僅關(guān)系國(guó)家安危、社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展,也是凝心聚力,興惠富民,實(shí)現(xiàn)我區(qū)跨越發(fā)展的需要。剛剛過(guò)去的一年,在**市委、軍分區(qū)黨委、區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,區(qū)人武部團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大專武干部和民兵預(yù)備役人員,科學(xué)謀發(fā)展,精心保穩(wěn)定,思想政治建設(shè)深入推進(jìn),綜合保障能力明顯增強(qiáng),黨管武裝、雙擁共建工作得到進(jìn)一步鞏固和發(fā)展,區(qū)人武部被國(guó)防部評(píng)為全國(guó)征兵工作先進(jìn)單位,全區(qū)武裝工作和國(guó)防后備力量建設(shè)取得了較好成績(jī)。特別是在積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī)、參與生態(tài)建設(shè)、承擔(dān)急難險(xiǎn)重任務(wù)、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定等方面發(fā)揮了重要作用,有力地支持和促進(jìn)了我區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,贏得了社會(huì)的贊譽(yù)和好評(píng),在此,我代表區(qū)委、人大、政府、政協(xié)向受表彰的先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人表示熱烈祝賀!向工作在武裝戰(zhàn)線上的廣大專武干部和民兵預(yù)備役人員致以親切的問(wèn)候和崇高的敬意!20xx年,是積極應(yīng)對(duì)國(guó)際金融危機(jī),保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長(zhǎng)的關(guān)鍵之年,是**市成立50周年的大慶之年,也是我區(qū)調(diào)整遠(yuǎn)期發(fā)展方略的承上啟下之年,要開(kāi)好局、起好步,就需要?jiǎng)訂T包括廣大專武干部和民兵預(yù)備役人員在內(nèi)的社會(huì)各方面的力量,共同致力于加快**區(qū)的發(fā)展。因此,我們一定要從鞏固黨的執(zhí)政地位、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的戰(zhàn)略高度,充分認(rèn)識(shí)做好武裝工作的重要性,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感,正確處理好經(jīng)濟(jì)建設(shè)與國(guó)防建設(shè)的關(guān)系,促進(jìn)國(guó)防后備力量建設(shè)與經(jīng)濟(jì)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展。

二、服務(wù)大局,為全力打造陸港經(jīng)濟(jì)區(qū)作出新貢獻(xiàn)

民兵預(yù)備役工作是一項(xiàng)地方軍事性工作,與地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)相互依賴、相互影響、相互作用,是地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展不可分割的重要部分。積極投身到促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的光榮事業(yè),是民兵預(yù)備役人員義不容辭的責(zé)任,也是和平時(shí)期鍛煉部隊(duì)、考驗(yàn)部隊(duì)、提高戰(zhàn)斗力的有效途徑。一要爭(zhēng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場(chǎng)的骨干。民兵預(yù)備役人員是各行各業(yè)的骨干力量。要積極構(gòu)建經(jīng)濟(jì)建設(shè)與民兵工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展機(jī)制,發(fā)動(dòng)和組織民兵預(yù)備役人員積極投身全區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)常各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要通過(guò)各種形式,不同載體,為他們提供信息服務(wù),幫助解決資金困難,引導(dǎo)他們樹(shù)立發(fā)展意識(shí),理清發(fā)展路子,選準(zhǔn)致富門路,掌握致富本領(lǐng),使他們成為生產(chǎn)骨干、技術(shù)能手、行業(yè)標(biāo)兵。二要爭(zhēng)當(dāng)精神文明建設(shè)的標(biāo)兵。要不斷適應(yīng)民兵預(yù)備役人員特點(diǎn),充分發(fā)揮人武部?jī)?yōu)勢(shì),把民兵預(yù)備役人員組織起來(lái),積極參與到文明城市、衛(wèi)生城市、森林城市等各類精神文明創(chuàng)建活動(dòng)中,爭(zhēng)做精神文明的建設(shè)者、傳播者和維護(hù)者。要進(jìn)一步加大科學(xué)理論、先進(jìn)思想文化、時(shí)代文明新風(fēng)和社會(huì)正氣宣傳教育力度,引導(dǎo)他們帶頭移風(fēng)易俗,帶頭抵制封建迷信。要組織他們積極參加公民道德建設(shè),以實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)“三德工程”建設(shè)和雙擁共建工作。要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),培育典型,創(chuàng)新載體,以點(diǎn)帶面,在構(gòu)建和諧中發(fā)揮積極作用。三要爭(zhēng)當(dāng)完成急難險(xiǎn)重任務(wù)的突擊隊(duì)。民兵預(yù)備役人員具有政治素質(zhì)好,作風(fēng)紀(jì)律嚴(yán),作戰(zhàn)能力強(qiáng)等優(yōu)勢(shì),是執(zhí)行急難險(xiǎn)重任務(wù)的生力軍和突擊隊(duì)。要牢固樹(shù)立前列意識(shí)、有為意識(shí)和憂患意識(shí),尤其是在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前,更要發(fā)揮優(yōu)勢(shì),義無(wú)反顧地履行職責(zé),為地方黨委、政府分憂解難。要科學(xué)組織、周密部署民兵預(yù)備役人員的參建工作,尤其是在防凌防汛、自然災(zāi)害和突發(fā)事件等關(guān)鍵時(shí)刻,要勇挑重?fù)?dān),沖鋒在前,敢于克難點(diǎn)、攻險(xiǎn)關(guān),切實(shí)提高民兵預(yù)備役的作戰(zhàn)能力和執(zhí)行任務(wù)能力,確保緊急情況下能夠“拉得出、用得上、打得贏”。四要爭(zhēng)當(dāng)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的衛(wèi)士。一個(gè)地方的發(fā)展,離不開(kāi)安定有序的社會(huì)環(huán)境。當(dāng)前我們面臨的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,既是可以大有作為的“黃金發(fā)展期”,又是諸多不穩(wěn)定因素的“矛盾凸顯期”。廣大民兵預(yù)備役人員要帶頭貫徹落實(shí)黨的路線方針政策、帶頭遵守國(guó)家的法律法規(guī),以個(gè)體帶動(dòng)整體,在維護(hù)全區(qū)政治穩(wěn)定、化解矛盾糾紛、處置各類突發(fā)性事件中充分發(fā)揮示范作用,為建設(shè)“平安”多作貢獻(xiàn)。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),推動(dòng)全區(qū)武裝工作邁上新臺(tái)階

民武裝工作涉及軍隊(duì)與地方,銜接軍事與經(jīng)濟(jì),關(guān)乎平時(shí)與戰(zhàn)時(shí),是一項(xiàng)全民性、社會(huì)性的系統(tǒng)工程。面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求和新機(jī)遇,全區(qū)各級(jí)黨政組織和黨員干部都要把做好人民武裝工作作為一項(xiàng)重要任務(wù),切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),推進(jìn)武裝工作全面發(fā)展。一要狠抓思想政治建設(shè)。思想政治建設(shè)是武裝工作的靈魂。要把思想政治建設(shè)擺在首位,認(rèn)真抓好國(guó)防觀念、愛(ài)國(guó)主義和形勢(shì)政策教育,堅(jiān)持用黨的最新理論成果武裝頭腦,不斷提高專武干部和民兵預(yù)備役人員的思想政治覺(jué)悟,增強(qiáng)政治堅(jiān)定性。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研,進(jìn)一步深化對(duì)區(qū)情的認(rèn)識(shí),理清工作思路,明確工作目標(biāo),創(chuàng)新發(fā)展措施,以思想大解放促進(jìn)武裝工作大發(fā)展。二要狠抓各項(xiàng)制度建設(shè)。要一以貫之地堅(jiān)持和落實(shí)黨委議軍、武委會(huì)例會(huì)、定期到軍事機(jī)關(guān)辦公和過(guò)“軍事日”等一系列行之有效的工作制度,切實(shí)提高各級(jí)干部的國(guó)防意識(shí),從而進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)黨委、政府關(guān)心、支持武裝工作的自覺(jué)性,使黨管武裝工作制度化、經(jīng)?;H葑N涓刹筷?duì)伍建設(shè)。專武干部是基層人民武裝工作的具體組織者和一線指揮員,是組織民兵預(yù)備役部隊(duì)執(zhí)行多樣化任務(wù)的骨干力量。近年來(lái),隨著形勢(shì)任務(wù)的發(fā)展變化,專武干部隊(duì)伍建設(shè)出現(xiàn)了許多新情況新問(wèn)題,因此,必須著眼需求、立足長(zhǎng)遠(yuǎn)、緊貼實(shí)際,有針對(duì)性地研究解決。要按照“用、練、養(yǎng)”相結(jié)合的思路,提高專武干部正規(guī)化建設(shè)水平。要不斷改進(jìn)“管”的方法,提高“管”的能力,切實(shí)把黨管武裝落到實(shí)處,抓出成效,把專武干部和民兵預(yù)備役部隊(duì)建設(shè)成為召之即來(lái)、來(lái)之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝的實(shí)戰(zhàn)力量,建設(shè)成為維護(hù)穩(wěn)定、促進(jìn)發(fā)展的有生力量。四要注重解決武裝工作面臨的各種問(wèn)題。各部門、各單位要相互協(xié)調(diào),緊密聯(lián)系武裝工作實(shí)際,正視困難,為武裝工作辦實(shí)事、解難題。對(duì)武裝工作的重要任務(wù)和活動(dòng),要提供有力的政策保障、人力保障、后勤保障和輿論支持。要積極做好各項(xiàng)擁軍優(yōu)屬工作,進(jìn)一步鞏固和發(fā)展擁軍優(yōu)屬、擁政愛(ài)民的良好局面,真正把民兵預(yù)備役建設(shè)成為一支“拳頭”力量。

同志們,人民武裝工作任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。讓我們團(tuán)結(jié)一致,奮力拼搏,務(wù)求實(shí)效,開(kāi)拓創(chuàng)新,全面推進(jìn)人民武裝工作和國(guó)防后備力量建設(shè)向縱深發(fā)展,為全力打造陸港經(jīng)濟(jì)區(qū)貢獻(xiàn)力量,以優(yōu)異的成績(jī)向**市建市50周年獻(xiàn)禮。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫五

為進(jìn)一步推動(dòng)全區(qū)武裝工作再上新水平,按照區(qū)委要求,區(qū)政協(xié)近期組成調(diào)研組,對(duì)各街道鎮(zhèn)基層武裝工作開(kāi)展情況進(jìn)行了專題調(diào)研。本次活動(dòng)采取聽(tīng)匯報(bào)、查資料、看現(xiàn)場(chǎng)的方式,從專武干部配備、基層武裝部“三室一庫(kù)”建設(shè)、民兵組織、軍事訓(xùn)練和遂行應(yīng)急任務(wù)能力等方面進(jìn)行了深入調(diào)研。現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下:

一、全區(qū)武裝工作呈現(xiàn)的主要特點(diǎn)

1、專武干部配備齊全。根據(jù)實(shí)際工作需要,區(qū)委組織部積極會(huì)同區(qū)人武部和街道鎮(zhèn)等有關(guān)部門和單位,在健全基層武裝部建制,明確編制人數(shù)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格把握干部使用原則,為7個(gè)街道鎮(zhèn)武裝部配備部長(zhǎng)7人,副部長(zhǎng)2人,干事5人,配齊了專武干部,為做好基層武裝工作奠定了組織基礎(chǔ)(《各街道鎮(zhèn)專武干部配備情況一覽表》附后)。

2、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)逐步規(guī)范。截至目前,除財(cái)源街道外,其它街道鎮(zhèn)武裝部按照《基層武裝部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》的要求,投入資金,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一規(guī)范,統(tǒng)一制作安裝了圖版資料和各項(xiàng)制度職責(zé);配齊了電腦、資料櫥等辦公用品及相關(guān)辦公設(shè)施;配備了防汛、防火、救災(zāi)、巡邏等應(yīng)急戰(zhàn)備物資器材,基本建成

了“三室一庫(kù)”(辦公室、資料室、值班室、戰(zhàn)備資料庫(kù)),為基層武裝部開(kāi)展活動(dòng)奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。其中泰前、省莊、岱廟“三室一庫(kù)”建設(shè)比較規(guī)范(《各街道鎮(zhèn)“三室一庫(kù)”建設(shè)情況一覽表》附后)。

3、民兵訓(xùn)練扎實(shí)有效。區(qū)人武部和各街道鎮(zhèn)武裝部著眼平時(shí)擔(dān)負(fù)的工作任務(wù)和完成急難險(xiǎn)重任務(wù)的需要,在積極參加上級(jí)軍事機(jī)關(guān)組織的各種訓(xùn)練活動(dòng)的基礎(chǔ)上,有重點(diǎn)地加強(qiáng)了防火、防汛、處臵突發(fā)事件的訓(xùn)練,具備了一定的處臵突發(fā)事件能力。特別是在執(zhí)行搶險(xiǎn)救災(zāi)、防火防汛、奧運(yùn)安保、雙擁共建等任務(wù)中,基層武裝部和廣大基干民兵服從大局、攻堅(jiān)克難,發(fā)揮了主力軍和突擊隊(duì)作用。如泰前街道結(jié)合地域特點(diǎn),組織開(kāi)展的基干民兵山林防火、水庫(kù)防汛工作。岱廟街道組織民兵成立維穩(wěn)應(yīng)急分隊(duì),積極參與治安巡邏、社區(qū)整治工作。省莊鎮(zhèn)組織民兵開(kāi)展夜間巡邏和鄰里守望活動(dòng);制定優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)民兵帶頭在女兒茶、花卉苗木、蔬菜種植等致富項(xiàng)目上有所突破等做法,極大地豐富了民兵活動(dòng)的內(nèi)涵,深受民兵歡迎,深得群眾贊同,效果明顯。

二、存在問(wèn)題

1、個(gè)別專武干部業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。在全區(qū)7名基層專武干部中,有2名是軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部或退伍軍人。個(gè)別專武干部軍事業(yè)務(wù)熟悉程度、民兵活動(dòng)組織水平、與中心工作相結(jié)合的能力等方面有待進(jìn)一步提高。

2、工作思路不夠開(kāi)闊,基層民兵活動(dòng)形式不夠豐富。針對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,基干民兵參與積極性不高,人員難集中,時(shí)間難落實(shí),活動(dòng)難開(kāi)展,經(jīng)費(fèi)難保障,效果難保證等實(shí)際情況,基層武裝工作思路不夠開(kāi)闊,工作中存在被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象。組織民兵開(kāi)展活動(dòng),主要集中于上級(jí)軍事訓(xùn)練科目和骨干民兵的防火、防汛訓(xùn)練,內(nèi)容和形式比較單一,吸引力和社會(huì)認(rèn)同感不強(qiáng)。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)配備不夠規(guī)范。各基層武裝部的“三室一庫(kù)”基本建成,但不同程度存在資料不健全,內(nèi)容不規(guī)范的問(wèn)題。另外,用于存放征兵工作管理系統(tǒng)、民兵工作管理系統(tǒng)、退伍軍人預(yù)備役登記數(shù)據(jù)庫(kù)的電腦需要升級(jí)規(guī)范。戰(zhàn)備、應(yīng)急器材數(shù)量和種類需要繼續(xù)補(bǔ)充完善。

三、幾點(diǎn)建議

1、加強(qiáng)專武干部培訓(xùn)。繼續(xù)加強(qiáng)專武干部的選拔配備和培訓(xùn),不斷提高各街道鎮(zhèn)專武干部的專業(yè)軍事素養(yǎng)和組織民兵開(kāi)展活動(dòng)的能力。區(qū)委黨??梢园褜N涓刹拷逃嘤?xùn),納入全區(qū)干部培訓(xùn)計(jì)劃,統(tǒng)一安排,科學(xué)組織。在干部培訓(xùn)中,適時(shí)增加國(guó)防教育和軍事常識(shí)的內(nèi)容,增強(qiáng)干部的國(guó)防觀念。專武干部要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極參加軍事培訓(xùn),努力增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力,提高整體素質(zhì),做到武裝工作與中心工作相結(jié)合,兩不誤,兩促進(jìn)。另外,在任命和調(diào)整專武干部的過(guò)程中,要注

重參考干部的專業(yè)軍事素質(zhì),各有關(guān)方面要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào),保證工作的銜接和有序開(kāi)展。

2、找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),豐富活動(dòng)內(nèi)容。要繼續(xù)開(kāi)拓思路,在圍繞中心做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的同時(shí),找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),豐富民兵活動(dòng)的內(nèi)容和形式,提高民兵活動(dòng)的凝聚力、吸引力和社會(huì)認(rèn)同感。各基層武裝部,可以依據(jù)自身實(shí)際,與經(jīng)濟(jì)文化建設(shè)的中心密切結(jié)合,與群眾關(guān)心關(guān)注的問(wèn)題密切結(jié)合,與急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)密切結(jié)合,加大與轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)、社區(qū)、企業(yè)、醫(yī)院、市場(chǎng)、賓館、花卉苗木基地等的聯(lián)系和溝通,拓展民兵活動(dòng)的內(nèi)容和形式,發(fā)揮民兵在經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中的模范作用,在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中的突擊作用,在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的助手作用。

3、高度重視,提升基層武裝部的建設(shè)水平。繼續(xù)提高認(rèn)識(shí),加大資金投入,努力提升基層武裝部建設(shè)的水平?;鶎游溲b部“三室一庫(kù)”和民兵連“部、室、家”建設(shè)是基層武裝工作和民兵活動(dòng)的有效平臺(tái)和重要載體。各級(jí)黨委應(yīng)高度重視,不斷強(qiáng)化國(guó)防觀念,加大工作力度,提高工作熱情,按照《山東省民兵預(yù)備役部隊(duì)基層建設(shè)要?jiǎng)t》的有關(guān)要求和標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實(shí)際,提高標(biāo)準(zhǔn),將“三室一庫(kù)”和“部、室、家”規(guī)劃好、設(shè)計(jì)好、使用好、保持好,不斷提升基本設(shè)施建設(shè)水平。

4、加強(qiáng)指導(dǎo),推動(dòng)基層武裝工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。區(qū)人武部要適時(shí)組織專武干部開(kāi)展崗前培訓(xùn),并經(jīng)常性組織短期專業(yè)培訓(xùn),全面提高專武干部的業(yè)務(wù)能力和工作水平,為做好基層武裝工

作奠定基礎(chǔ)。要繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),因地制宜,幫助基層按要求配備和規(guī)范完善各項(xiàng)建設(shè)內(nèi)容,特別是按照《基層正規(guī)化建設(shè)實(shí)施細(xì)則》的要求,加強(qiáng)對(duì)村、社區(qū)民兵連達(dá)標(biāo)試點(diǎn)單位的工作指導(dǎo),為實(shí)現(xiàn)年內(nèi)全區(qū)各街道鎮(zhèn)武裝部和50%村級(jí)民兵連正規(guī)化建設(shè)達(dá)到省軍區(qū)規(guī)定要求的目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫六

尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:

大家晚上好!我是藥劑的。很高興能夠站在這個(gè)講臺(tái)上,參加藥學(xué)院學(xué)生會(huì)主席的競(jìng)選。在這里,首先我要感謝學(xué)院提供了這次機(jī)會(huì),讓我有幸參與競(jìng)選;同時(shí)也感謝在座的各位領(lǐng)導(dǎo),文秘寫作網(wǎng)老師以及同學(xué)們對(duì)我的支持與信任!

下面請(qǐng)容許我介紹一下我自己:我來(lái)自,我叫。說(shuō)實(shí)話,當(dāng)初選擇安徽是因?yàn)閷?duì)黃山的牽掛??墒亲詮奶ど狭税不者@片美麗的土地,我對(duì)安徽的理解就不再局限于黃山,而是更多的關(guān)注它的發(fā)展與變化。單一的牽掛也變了樣,成為一種深深地眷戀與熱愛(ài),我愿意把我的智慧與努力都獻(xiàn)給她,不管她是安徽中醫(yī)學(xué)院還是藥學(xué)院,我都可以!

曾經(jīng)聽(tīng)過(guò)這樣一句話:“然是花,我就要開(kāi)放;既然是樹(shù),我就要長(zhǎng)成棟梁;既然是石頭,我就要鋪成大路?!蹦敲矗热皇菍W(xué)生會(huì)主席,我就要成為一名出色的領(lǐng)航員!我有足夠的自信與能力來(lái)勝任這個(gè)職務(wù)。首先,我有足夠的工作熱情。在任03藥劑團(tuán)支部書記期間,我主辦并協(xié)辦了20多項(xiàng)班級(jí)特色活動(dòng)。一名好的學(xué)生干部最首要的就是要有工作熱情。因?yàn)闊崆槭枪ぷ鞯脑瓌?dòng)力。擁有了熱情才能主動(dòng)服務(wù)于同學(xué)。擁有了熱情才能成為同學(xué)的朋友,進(jìn)而成為老師的助手!其次,我深知團(tuán)隊(duì)合作以及民主決議的重要性。一座大廈不可能只由一根柱子來(lái)支撐。正如馬克思,恩格斯所說(shuō):只有在集體中,人才能獲得全面發(fā)展才能的機(jī)會(huì)??梢?jiàn)一個(gè)人的能力是有限的。要想搞好一個(gè)組織,就得分工合作,結(jié)合團(tuán)隊(duì)的最大力量,進(jìn)而更好的建設(shè)好學(xué)生會(huì)!第三,我具備了一定的組織,領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)和宣傳等方面的能力。三年來(lái),我不僅負(fù)責(zé)班級(jí)團(tuán)支部的工作,還負(fù)責(zé)了大部分的班級(jí)事務(wù)。如今,我兼任藥學(xué)院第三學(xué)生黨支部副書記。我深刻了解到:學(xué)生會(huì)主席就相當(dāng)于一名領(lǐng)航員。只有組織好學(xué)生會(huì),領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)好各個(gè)部門的工作,盡心盡職地完成自身的工作,才能真正做到服務(wù)于廣大同學(xué)。第四,身為組織負(fù)責(zé)人,就應(yīng)當(dāng)事事以大局為重,一切以集體利益為主!這就要求有高度的責(zé)任感和吃苦耐勞的精神!同時(shí),我會(huì)不斷地學(xué)習(xí).武裝自己,努力在各方面充實(shí)自己,開(kāi)拓創(chuàng)新,以便進(jìn)一步地建設(shè)好學(xué)生會(huì),從而更好地服務(wù)于同學(xué)們!

學(xué)生會(huì)的核心是學(xué)生,學(xué)生會(huì)作為學(xué)生的一部分,就要做好老師和同學(xué)之間的橋梁!

一個(gè)組織的強(qiáng)大同其內(nèi)部組員的良好的個(gè)人素質(zhì)及完善的協(xié)調(diào)合作是分不開(kāi)的。所以在我作為學(xué)生會(huì)主席期間,內(nèi)部建設(shè)是必須的,重要的!

首先,各個(gè)部門成員的素質(zhì)提高是保持組織活力的基本保證。學(xué)生會(huì)的內(nèi)部成員必須有過(guò)硬的組織策劃能力。要能夠具有獨(dú)當(dāng)一面的氣魄!

其次,合適的禮節(jié)是一個(gè)部門精神狀態(tài)的良好體現(xiàn)。作為一個(gè)先進(jìn)集體的成員,恰當(dāng)?shù)亩Y儀,是保證工作順利進(jìn)行的潤(rùn)滑劑。禮儀的合適運(yùn)用,也能體現(xiàn)出一個(gè)人的修養(yǎng),給人耳目一新的感覺(jué)。

最后,靈活的知識(shí)運(yùn)用也是保持組織先進(jìn)性,創(chuàng)新性的標(biāo)志。百花齊放的校園生活中,能夠保持自身的創(chuàng)新以及把握先進(jìn)方向是組織發(fā)展的關(guān)鍵。

作為一個(gè)強(qiáng)大的組織,其內(nèi)部的團(tuán)隊(duì)協(xié)作以及同外界的交流是其保持與時(shí)俱進(jìn)的關(guān)鍵。所以在我作為學(xué)生會(huì)主席期間,同外部的交流也將成為工作的重要方面。

第一,學(xué)生會(huì)是一個(gè)團(tuán)體。各個(gè)部門都是不可或缺的組成部分。因此,內(nèi)部的良好協(xié)調(diào)將成為我們立足安中醫(yī),走向成功的基礎(chǔ)。作為主席,就要有能夠協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)內(nèi)各個(gè)部門的能力,良好的分工協(xié)作是保證工作順利進(jìn)行的前提。

第二,校園活動(dòng)在向創(chuàng)新性,多樣性發(fā)展,以往的單個(gè)部門承辦活動(dòng)的模式略顯不足。所以,各個(gè)部門之間的交流合作對(duì)于學(xué)生會(huì)的全面發(fā)展是必須的。這樣才能不斷的推陳出新,使我們的組織不斷的進(jìn)取。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫七

為貫徹落實(shí)贛辦字[20xx] 4號(hào)文件精神,全面推進(jìn)我縣民兵基層建設(shè)在新時(shí)期、新階段有新的發(fā)展,縣人武部結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),在學(xué)習(xí)調(diào)研階段,組成兩個(gè)專題調(diào)研組,從4月上旬起,利用近一個(gè)月時(shí)間,對(duì)全縣民兵預(yù)備役基層建設(shè)情況進(jìn)行了專題調(diào)研,現(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下:

目前,全縣共設(shè)立基層武裝部30個(gè),配備專武干部57人,建立民兵營(yíng)(連)186個(gè),在編民兵36100人(其中普通民兵32976人,基干民兵3124人),占全縣總?cè)丝诘?.6%。

此次調(diào)研,主要采取聽(tīng)匯報(bào)、看資料,查現(xiàn)地、開(kāi)座談、考業(yè)務(wù)、答問(wèn)卷等方式,先后深入到30個(gè)基層武裝部(鄉(xiāng)鎮(zhèn)17個(gè)、行業(yè)12個(gè)、企業(yè)1個(gè)),34個(gè)村級(jí)民兵營(yíng)(連),占總數(shù)的18%,與20名鄉(xiāng)鎮(zhèn)書記(鎮(zhèn)長(zhǎng))、30名專職武裝部長(zhǎng)、20名副部長(zhǎng)、1名武裝干事和34名民兵營(yíng)(連)長(zhǎng)進(jìn)行了廣泛地接觸、交流和談話;在每個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))均召開(kāi)了1次座談會(huì),共與105名鄉(xiāng)(鎮(zhèn))書記、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長(zhǎng)、基層專武干部和民兵營(yíng)(連)長(zhǎng)進(jìn)行了座談。

總得感到,近年來(lái),我縣在上級(jí)軍事機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))兩級(jí)黨委、政府高度重視與大力支持下,在組織完成好經(jīng)濟(jì)建設(shè)任務(wù)和做好多樣化軍事斗爭(zhēng)準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上,對(duì)民兵預(yù)備役基層建設(shè)進(jìn)行了一些努力,使我縣的民兵、預(yù)備役基層建設(shè)得到了進(jìn)一步的鞏固和發(fā)展。

調(diào)研認(rèn)為,雖然各單位民兵預(yù)備役基層建設(shè)取得了一些成效,但總體發(fā)展的步伐較慢,與上級(jí)的要求差距較大,形勢(shì)不容樂(lè)觀,存在的矛盾和問(wèn)題比較突出,主要表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:

(一)抓民兵預(yù)備役基層建設(shè)“等、靠、望”思想嚴(yán)重。從調(diào)查情況看,當(dāng)前民兵基層建設(shè)普遍存在工作重心不夠突出,多數(shù)單位存在時(shí)緊時(shí)松和上級(jí)強(qiáng)調(diào)一陣抓一陣的現(xiàn)象,“等、靠、望”思想較為嚴(yán)重。具體表現(xiàn)在“四不”上:一是擺位不正?;鶎狱h委落實(shí)議軍制度不經(jīng)常,有近10%的基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委近三年來(lái)沒(méi)有議過(guò)武裝工作,不能把民兵預(yù)備役基層建設(shè)擺在應(yīng)有的位置。調(diào)研與30名單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行見(jiàn)面談話了解,有20%的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)民兵基層建設(shè)重視程度不夠,要求不高,標(biāo)準(zhǔn)較低,每年除了訓(xùn)練、整組、征兵等硬性工作任務(wù)能得到較好完成外,其它指標(biāo)“稍軟”的工作、活動(dòng)則落實(shí)不夠、完成不好,存在重經(jīng)濟(jì)建設(shè)輕武裝工作,不能實(shí)現(xiàn)武裝工作與經(jīng)濟(jì)工作同步發(fā)展。據(jù)統(tǒng)計(jì),有近10%的專武干部屬于擺位不正,30%的同志把兼職工作擺在專職工作更重要的位置,還有5%的基層專武干部不樂(lè)意從事武裝工作。

二是認(rèn)識(shí)不足。調(diào)研中,發(fā)現(xiàn)有55%的基層單位領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)為基層武裝工作是部隊(duì)系統(tǒng)的事,是要人要錢的工作,產(chǎn)生不了什么經(jīng)濟(jì)效益,在目前發(fā)生戰(zhàn)爭(zhēng)可能性不大的情況下,抓民兵基層建設(shè)沒(méi)有太大實(shí)際意義;有32%的人對(duì)自己擔(dān)負(fù)的武裝工作職責(zé)認(rèn)識(shí)模糊,認(rèn)為自己兼的是虛職,存在應(yīng)付、湊呼地完成上級(jí)的任務(wù)就行,基層建設(shè)搞不搞、建不建都沒(méi)關(guān)系的錯(cuò)誤思想;有30%多的基層領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)為搞民兵基層建設(shè)要花錢,基層錢又不多,能拖就拖,能不建就不建,存有看上級(jí)機(jī)關(guān)怎么說(shuō)、等上級(jí)機(jī)關(guān)來(lái)抓再建的觀望思想。有少數(shù)單位和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)武裝工作出現(xiàn)“不報(bào)不批、不請(qǐng)不到”的現(xiàn)象,視武裝工作為一種“包袱”,看成是一種額外負(fù)擔(dān),從而出現(xiàn)上面抓得緊,下面抓得松,職能部門抓得緊,基層黨政組織抓得松,關(guān)鍵時(shí)刻抓得緊,平時(shí)抓得松等現(xiàn)象。有近50-60%的專武干部,總認(rèn)為自己在本單位說(shuō)話的力度不大,武裝工作沒(méi)什么地位,抓民兵預(yù)備役基層建設(shè)無(wú)從下手,難以得到領(lǐng)導(dǎo)支持,存在等待上級(jí)出臺(tái)文件要求,靠上級(jí)來(lái)抓的思想,難以站在夯實(shí)國(guó)防建設(shè)基礎(chǔ),促進(jìn)武裝工作發(fā)展的高度認(rèn)識(shí)和思考問(wèn)題,嚴(yán)重缺乏創(chuàng)造性完成任務(wù)的思想認(rèn)識(shí)。

三是投入不大。當(dāng)前一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直機(jī)關(guān)黨委、主要領(lǐng)導(dǎo)在民兵預(yù)備役基層建設(shè)問(wèn)題上,無(wú)論是領(lǐng)導(dǎo)的力度、重視的程度,還是投入的精力、經(jīng)費(fèi)的保障,都處于支持不夠、關(guān)注不夠、傾斜不夠的現(xiàn)狀。調(diào)研中,我們重點(diǎn)對(duì)17個(gè)鄉(xiāng)(鎮(zhèn))20xx年用于民兵預(yù)備役基層建設(shè)的經(jīng)費(fèi)投入情況進(jìn)行了抽樣調(diào)查,最多的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))為17000元/年,最少的只有500多元/年,平均為1200元/年,投入多的單位也只是保障正常工作,個(gè)別基層武裝部一年到頭幾乎沒(méi)有投入任何建設(shè)經(jīng)費(fèi)。座談時(shí),雖然一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)比較好,但從實(shí)際工作情況看,往往不盡人意,重講輕做、只講不做的問(wèn)題還比較突出,一旦在涉及到需要出人、出力、出錢的工作上,就講條件、叫困難,阻力就重重,理由和借口比較多,有的甚至把武裝工作當(dāng)成負(fù)擔(dān),致使民兵預(yù)備役工作該投入的錢不愿投入,該抽調(diào)的人員不讓抽調(diào),該落實(shí)的工作難以落實(shí)。嚴(yán)重缺乏抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)與國(guó)防建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的大局意識(shí)。

四是方法不活。從調(diào)查30個(gè)基層武裝部情況看,70%的單位僅停留在掛幾塊牌子、記幾個(gè)本子、建一兩支分隊(duì)上,但對(duì)抓基層建設(shè)到底要抓什么、怎么樣抓、達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)識(shí)不多、方法不多,有的始終還是停留在老思想、老辦法、老框框上遲遲不前。結(jié)合實(shí)際、結(jié)合工作、結(jié)合形勢(shì)研究基層建設(shè)比較少,特別是結(jié)合抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)抓基層建設(shè)開(kāi)拓創(chuàng)新上還很不夠。

(二)兩支干部隊(duì)伍建設(shè)難以適應(yīng)“平戰(zhàn)”需要。

從專武干部層面看:

一是“專武”意識(shí)有所弱化。目前,全縣30名專武部長(zhǎng)當(dāng)中,兼一職、兩職的有22人,兼三職的達(dá)7人,兼職率達(dá)96.67%,副部長(zhǎng)(或干事)也兼有包村、蹲點(diǎn)等繁重的地方中心工作任務(wù)。應(yīng)該講,專武干部兼職,既是形勢(shì)需要,也說(shuō)明專武干部有一定的能力和水平,能使地方黨委政府放心,并且兼職有利于更好發(fā)揮自己的才干,擴(kuò)大自身的影響,更好地與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和群眾進(jìn)行聯(lián)系、溝通,以“有為、有位”促進(jìn)本職武裝工作的開(kāi)展。但是,由于兼職過(guò)多,導(dǎo)致專武不專問(wèn)題突出,分散了從事武裝工作的精力,有的出現(xiàn)擺不正位置、淡化職能的現(xiàn)象。有一部分同志是把專武干部崗位作為政治進(jìn)步的跳板,在崗不敬業(yè),不把崗位當(dāng)事業(yè);有些專武干部將武裝工作看成附帶工作、多余工作,甚至“種了別人的田,荒了自己的地”。有些單位對(duì)專武干部的要求也比較單一,更多地只從履行軍地橋梁的角色要求,在推薦使用過(guò)程中比較偏面,致使一些同志工作不盡心,抓軍事斗爭(zhēng)準(zhǔn)備的熱情不高。這樣,對(duì)于上級(jí)軍事機(jī)關(guān)布置的工作任務(wù),特別是影響到中心工作時(shí),就很難得到高度的重視,必將造成武裝工作“管人”與“管事”的嚴(yán)重脫節(jié),影響武裝工作任務(wù)的高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成。

二是能力素質(zhì)參差不齊。主要存在三多三少的現(xiàn)象:即高學(xué)歷的多,有軍事工作經(jīng)歷的少;能完成一般性、日常性工作任務(wù)的多,能指揮帶兵的少;滿足于辦具體事的多,能站在更高層次主動(dòng)思考問(wèn)題的少。全縣57名專武干部中,大專文化程度以上的有41人,占總數(shù)71.9%,中專文化7人,占12.3%,高中以下文化9人,占15.8%,存在文化素質(zhì)參差不齊;轉(zhuǎn)業(yè)復(fù)退軍人8人,僅占14%,進(jìn)過(guò)人武學(xué)院培訓(xùn)學(xué)習(xí)的40人,僅占70%。有的單位專武干部雖然滿編,但是挑選和培養(yǎng)不出一個(gè)好的民兵訓(xùn)練教員。有的單位要組織一項(xiàng)稍微大一些的活動(dòng)都非常困難。還有的連一般性軍事常識(shí)都不懂,從調(diào)研中抽考業(yè)務(wù)知識(shí)的情況看,有近11%的專武干部對(duì)一般性業(yè)務(wù)知識(shí)回答不全。從座談了解的情況看,也有近5%的同志對(duì)民兵整組、訓(xùn)練、征兵工作應(yīng)做些什么工作回答不上,只知道按上級(jí)要求叫送幾個(gè)人就送幾個(gè)人,個(gè)人的能力素質(zhì)難以適應(yīng)當(dāng)前形勢(shì)的需要。

三是面臨實(shí)際困難增多。一方面是兼職工作過(guò)多帶來(lái)工作壓力大?;鶎訉N涓刹渴苘姷仉p重領(lǐng)導(dǎo),兼職工作過(guò)多過(guò)雜,工作頭緒多,主要精力基本上都投入到抓經(jīng)濟(jì)指標(biāo)(招商引資、財(cái)政收入)、抓一票否決的工作(計(jì)劃生育、綜合治理、防火、信訪、“一大四小”)、抓重點(diǎn)建設(shè)(新農(nóng)村建設(shè))等工作中,平時(shí)很難有更多的精力顧及武裝工作,專職工作沒(méi)干好,必定會(huì)受批評(píng),導(dǎo)致了部分同志工作壓力過(guò)大。另一方面家庭負(fù)擔(dān)過(guò)重帶來(lái)生活壓力。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣有19名專武干部家屬?zèng)]有工作,27%的家庭經(jīng)濟(jì)收入只靠本人的工資收入,有的干部一家還有7、8口人,經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)非常重;還有25%多的專武干部雖然家住一個(gè)縣,因在偏遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作,加之長(zhǎng)期得不到調(diào)整交流,與家屬小孩一直處于兩地分居,導(dǎo)致生活壓力過(guò)大。

四是進(jìn)出渠道不夠暢通。一方面是專武干部來(lái)源渠道偏窄。近年來(lái),新任職的專武干部大部分是從農(nóng)、林、水、教育等專業(yè)人員中挑選的多,沒(méi)有經(jīng)過(guò)正規(guī)的軍事訓(xùn)練,整體軍事素質(zhì)不高;而從人武學(xué)校畢業(yè)的學(xué)員,由于受地方人事和用工制度改革的影響,有的學(xué)員難以分配到基層武裝部任職。據(jù)統(tǒng)計(jì),近三年來(lái),全縣調(diào)整進(jìn)入專武干部崗位的干部人員為22人,經(jīng)過(guò)正規(guī)訓(xùn)練的只有4人,經(jīng)過(guò)人武學(xué)校畢業(yè)的僅為1人,比例明顯偏低。另一方面專武干部出路不暢。從調(diào)查的情況看,現(xiàn)有的57名專武干部中,超過(guò)45歲以上的6人,年齡最大56周歲,平均年齡36.8歲,任現(xiàn)職五年以上的37人,平均任職時(shí)間8.75年, 任職最長(zhǎng)的為22年,明顯存在年齡偏大、任期過(guò)長(zhǎng)的問(wèn)題。尤其是基層武裝部長(zhǎng)層面,近三年只有9人得到重用和提拔,11人崗位工作得到交流,比例也非常低。

從民兵干部層面看:

一是難選配。一方面受選舉制度的影響。全縣186名基層民兵干部中,有157名干部是通過(guò)海選產(chǎn)生的,96名民兵干部是由村(居)委會(huì)支部書記、主任兼任。選拔使用村(居)委會(huì)的民兵干部縣、鄉(xiāng)兩級(jí)人武部沒(méi)有決定權(quán),加之村(居)委會(huì)干部編制員額有限制,民兵營(yíng)(連)長(zhǎng)沒(méi)有專職編,因此導(dǎo)致絕大多數(shù)民兵干部不是由村支書、村主任兼任,就是兼任會(huì)計(jì)、出納或者兼管計(jì)生工作,很少有專職的,目前全縣僅有69名為專職。另一方面配備民兵干部別無(wú)選擇。目前,村(居)委會(huì)干部一般只有3-5人,通過(guò)選舉產(chǎn)生的村干部一般都是年齡比較大的人員,多數(shù)都不符合民兵營(yíng)(連)長(zhǎng)條件,如果按照條件選配根本就選不到人,因此別無(wú)選擇。

二是難勝任。一方面年齡偏大難勝任。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣186個(gè)民兵營(yíng)(連)長(zhǎng)中,超過(guò)45歲以上的76人,年齡最大58歲,最小年齡為28歲,平均年齡42.5歲。而武裝工作多數(shù)是需要年輕,遇到任務(wù)能上得去頂?shù)米〉娜藛T,因此年齡普遍偏大難以勝任。另一方面軍事素質(zhì)不高難勝任。民兵干部中,有74%的人員既沒(méi)有當(dāng)過(guò)兵,也沒(méi)接受過(guò)正規(guī)的訓(xùn)練;還有12%的人員只有小學(xué)文化,缺乏較好的軍事素養(yǎng)和組織指揮能力,從素質(zhì)上難以勝任。

三是難管理。一方面是由于民兵干部換屆快,人員更換快,加之村干部兼任民兵干部只有干事沒(méi)有特殊待遇、沒(méi)有崗位補(bǔ)貼,導(dǎo)致了一部分村干部不愿擔(dān)任民兵干部職務(wù),造成難管理。另一方面由于民兵營(yíng)(連)長(zhǎng)是兼職且沒(méi)有任何經(jīng)濟(jì)和政治待遇,存在干多干少一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣錯(cuò)誤思想。有的還片面地認(rèn)為,武裝工作干好了,選舉時(shí)又不能贏得更多的選票;相反,工作做得越多,有可能得罪的人越多,從某種意義上說(shuō)反而不利于選舉,所以也給管理帶來(lái)了較大難度。

(三)民兵預(yù)備役基層基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后。

從調(diào)查情況看,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))基層武裝部和村級(jí)民兵營(yíng)(連)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)存在兩個(gè)方面的突出問(wèn)題:

一是硬件建設(shè)不夠過(guò)硬。有的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))武裝部和村級(jí)民兵營(yíng)(連)辦公場(chǎng)所、辦公條件等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)明顯滯后于當(dāng)?shù)厣鐣?huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度。調(diào)研所到的30個(gè)基層武裝部中,有68%的基層武裝部沒(méi)有單獨(dú)的“二室一庫(kù)”,有35% 的沒(méi)有配備辦公電腦,有47%的沒(méi)有建“青年民兵之家”。應(yīng)急分隊(duì)器材除永平、鵝湖、稼軒相對(duì)配備較齊外,其余單位都是像征性地?cái)[四、五種類型的裝具,難以滿足遂行應(yīng)急任務(wù)的需要。調(diào)研組所到的34個(gè)有村部的民兵營(yíng)(連)中,有近51%的辦公場(chǎng)所比較簡(jiǎn)陋和破舊,既沒(méi)有懸掛職責(zé)制度牌,也沒(méi)有配套的資料柜。據(jù)統(tǒng)計(jì),全縣還有近66個(gè)村(居)委會(huì)還沒(méi)有建辦公場(chǎng)所,租用或在村干部家辦公,硬件設(shè)施建設(shè)幾乎處于零起點(diǎn)上。

二是軟件建設(shè)不夠有力。在資料管理上,有的沒(méi)有指定專人負(fù)責(zé)保管和專柜存放,有的整理歸檔不及時(shí)且沒(méi)有裝訂成冊(cè),零零散散,到處亂丟、隨意亂放,丟損、毒爛現(xiàn)象比較普遍。從抽查情況看,有近70%的單位歷年來(lái)的資料保存不夠好,15%的民兵營(yíng)(連)歷年來(lái)的資料已經(jīng)丟失,甚至有5%沒(méi)有村部的民兵營(yíng)(連),以前統(tǒng)一配備的文件資料箱已丟失,有的雖然放在鄉(xiāng)鎮(zhèn)武裝部集中保管,但也是長(zhǎng)年不用,里面存放的文件資料也沒(méi)有及時(shí)更新,多數(shù)為03年以前的資料,且大都已變黃,積滿灰塵。在工作秩序上,有的基層武裝部辦公室滿屋子是灰塵且凳椅東倒西歪,民兵營(yíng)(連)沒(méi)掛辦公室牌子的達(dá)到了5%。一些目前即使看起來(lái)建設(shè)比較好的單位,也落后于正在進(jìn)行的新農(nóng)村建設(shè)步伐;有7-9%的單位對(duì)原來(lái)配發(fā)的旗子、章子已經(jīng)丟失。

(四)民兵工作面臨的“三難”問(wèn)題依然凸顯。

一是經(jīng)費(fèi)保障難。民兵基層武裝工作經(jīng)費(fèi)保障沒(méi)有規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)、沒(méi)有專門預(yù)算,主要靠專武干部個(gè)人與鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、行業(yè)、企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)相互感情和內(nèi)部協(xié)調(diào),靠企業(yè)負(fù)責(zé)人的國(guó)防觀念和地方主要領(lǐng)導(dǎo)的重視支持,靠個(gè)人的協(xié)調(diào)能力得到經(jīng)費(fèi)保障。

二是人員集中難。近年來(lái),在組織民兵整組、訓(xùn)練和開(kāi)展活動(dòng)時(shí),找不到人、到不齊人、集中不了人的現(xiàn)象比較突出,尤其是每年民兵整組中,多數(shù)單位的實(shí)際“到點(diǎn)率”僅為35%以下,有的甚至更低。在組織民兵分隊(duì)擔(dān)負(fù)處置突發(fā)事件、搶險(xiǎn)救災(zāi)、完成參建任務(wù)時(shí),據(jù)統(tǒng)計(jì)有60%以上的在冊(cè)民兵不在位,很難召集起來(lái),即使召集起來(lái),也往往是“童子軍”、“胡子軍”,直接影響了民兵執(zhí)行任務(wù)的能力和整體效能的發(fā)揮。

三是活動(dòng)開(kāi)展難。多數(shù)單位開(kāi)展民兵工作往往靠“人情”辦事,靠專武、民兵干部的資歷、面子、關(guān)系“疏通”來(lái)落實(shí),難形成積極主動(dòng)自覺(jué)參與的氛圍。如:在民兵整組上,“有編無(wú)兵”和在冊(cè)不在位的現(xiàn)象仍然比較普遍。在民兵組訓(xùn)上,一方面因無(wú)裝備、無(wú)技術(shù)難組織,始終停留在低層次、老辦法、老課目上徘徊,如我縣現(xiàn)編有專業(yè)技術(shù)分隊(duì)三類30支1422人,因相關(guān)的裝備器材普遍老化,普遍訓(xùn)不起來(lái);還因近年來(lái)部隊(duì)裝備更新較快,一些復(fù)退軍人竟然不懂舊裝備的戰(zhàn)術(shù)技術(shù)性能和操作規(guī)程,無(wú)法實(shí)施教學(xué);另一方面因經(jīng)費(fèi)保障不足,民兵參加訓(xùn)練的誤工補(bǔ)貼過(guò)低,導(dǎo)致很大一部分民兵不愿參加訓(xùn)練,召集不齊人員,導(dǎo)致訓(xùn)練難組織、效果難落實(shí)。在民兵教育上,隨著人們思想觀念的轉(zhuǎn)變,過(guò)年過(guò)節(jié)返鄉(xiāng)時(shí)間縮短,像以往那樣利用返鄉(xiāng)時(shí)機(jī)搞教育和開(kāi)展刊授教育、遠(yuǎn)程教育等已基本上是“紙上談兵”,民兵“教育難”、“難教育”的問(wèn)題仍然十分突出。也有相當(dāng)一部分同志把民兵政治教育看成是“軟指標(biāo)”,甚至看成是多余的工作,存在講起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要的現(xiàn)象。

一是要切實(shí)樹(shù)立抓好民兵基層建設(shè)的信心。要正確認(rèn)識(shí)看待基層建設(shè)的現(xiàn)狀和面臨的形勢(shì),既要充分肯定近三年來(lái)基層建設(shè)取得的明顯成績(jī),又要充分看到基層建設(shè)存在的薄弱環(huán)節(jié)及潛在的矛盾和問(wèn)題,不能因?yàn)楫?dāng)前基層建設(shè)矛盾和問(wèn)題突出而失去信心,要充分認(rèn)清抓好民兵基層建設(shè)是省委、省政府和省軍區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的決策部署,是人武部工作職能所系,是落實(shí)應(yīng)急作戰(zhàn)準(zhǔn)備向遂行多樣化軍事任務(wù)轉(zhuǎn)變的基礎(chǔ)所在,要進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感和緊迫感。同時(shí),要特別重視端正基層建設(shè)的指導(dǎo)思想,要克服形式主義、克服畏難情緒、克服“等、靠、望”思想,要把省軍區(qū)推進(jìn)“整縣整團(tuán)”建設(shè)思想貫穿于基層建設(shè)的始終。要把“一線指揮部”建設(shè)與基層建設(shè),基層人武部建設(shè)與民兵營(yíng)(連)建設(shè)捆在一起抓,要把做好軍事斗爭(zhēng)準(zhǔn)備工作與平時(shí)基層建設(shè)落實(shí)捆在一起抓,要把健全組織、落實(shí)制度與發(fā)揮民兵作用捆在一起抓。堅(jiān)持統(tǒng)籌兼顧、固強(qiáng)補(bǔ)弱,切實(shí)籌劃好每項(xiàng)建設(shè),規(guī)范好每個(gè)制度,落實(shí)好每項(xiàng)工作。既要從實(shí)際出發(fā)繼續(xù)規(guī)范好基層基本設(shè)施建設(shè),又要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)抓好“軟件”建設(shè)。要把工作的重心放在抓隊(duì)伍建設(shè)、作用發(fā)揮、經(jīng)常性基礎(chǔ)性工作和基本制度落實(shí)上,從而推進(jìn)基層建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展、全面進(jìn)步。

二是要積極探索加強(qiáng)民兵基層建設(shè)的新辦法。當(dāng)前,民兵基層建設(shè)遇到了許多新情況、新矛盾、新問(wèn)題和“老大難”問(wèn)題。對(duì)此,各級(jí)一定要在與時(shí)俱進(jìn)中,探索新的思路,創(chuàng)造新的辦法,謀求新的突破。一方面要加強(qiáng)教育引導(dǎo)力度,強(qiáng)化改革創(chuàng)新意識(shí)。要通過(guò)教育引導(dǎo)使廣大基層專武干部正確認(rèn)識(shí)當(dāng)前民兵預(yù)備役建設(shè)所處的歷史條件和環(huán)境變化,要在機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存的關(guān)鍵時(shí)期,迎難而上,開(kāi)闊思路,研究探索新思路、新辦法、新舉措。另一方面,要采取集體攻關(guān)等形式,解決好重難點(diǎn)問(wèn)題。要結(jié)合基層建設(shè)調(diào)查情況,對(duì)重難點(diǎn)問(wèn)題進(jìn)行一次認(rèn)真梳理、分門別類,然后區(qū)分任務(wù)、區(qū)分責(zé)任,組織集體攻關(guān),分頭研究,積極探索尋求突破。

三是要不斷增強(qiáng)民兵政治教育的針對(duì)性、實(shí)效性、主動(dòng)性。在民兵政治教育的內(nèi)容上、方法手段上想辦法,找對(duì)策,在教育對(duì)象上加以區(qū)別分類。要走出誤區(qū),改變思路,以變應(yīng)變,適新求活。因地制宜,因人而異,突出教育效果,改變教育方式,增強(qiáng)教育的針對(duì)性、實(shí)效性,使民兵預(yù)備役人員進(jìn)一步明確職責(zé)和義務(wù),提高其履職盡責(zé)的積極性和主動(dòng)性。

四是要營(yíng)造良好氛圍,激發(fā)專武干部、民兵干部提高素質(zhì)的內(nèi)動(dòng)力。首先把好選人用人關(guān),堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t,尤其要注重軍事素養(yǎng),調(diào)動(dòng)大家專武精武的積極性創(chuàng)造性。其次加強(qiáng)與地方有關(guān)部門的協(xié)調(diào),按上級(jí)規(guī)定將專武干部納入地方公務(wù)員范疇進(jìn)行統(tǒng)一管理,做到該提拔的要提拔、該調(diào)整的要調(diào)整,尤其是對(duì)素質(zhì)較低、不能勝任本職或超過(guò)任職最高年齡的,要及時(shí)搞好交流,努力把專武干部隊(duì)伍建強(qiáng)搞活。結(jié)合“雙強(qiáng)雙比”和“落實(shí)五項(xiàng)指標(biāo)”活動(dòng)建立獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制,把專武干部的軍事素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力作為一項(xiàng)重要內(nèi)容納入考核范圍,并與獎(jiǎng)勵(lì)、評(píng)先、晉升掛鉤,做到獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,努力營(yíng)造“憑素質(zhì)成才、靠能力進(jìn)步”的良好氛圍。

五是要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),為基層建設(shè)創(chuàng)造良好條件。落實(shí)雙重領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持黨委議軍、武委會(huì)、軍事工作會(huì)等黨管武裝制度,研究解決后備力量建設(shè)中的重大問(wèn)題。探索述職報(bào)告、定期辦公、軍事日等活動(dòng)制度落實(shí)的方式方法,把武裝工作納入黨委政府的議事日程、納入企事業(yè)單位的工作計(jì)劃;把國(guó)防教育納入黨校和大中小學(xué)的教學(xué)計(jì)劃以及當(dāng)?shù)鼐裎拿鹘ㄔO(shè)規(guī)劃;把民兵預(yù)備役部隊(duì)基層建設(shè)納入黨委政府領(lǐng)導(dǎo)任期目標(biāo)和年度考評(píng)內(nèi)容;把鄉(xiāng)鎮(zhèn)民兵預(yù)備役工作經(jīng)費(fèi)納入本級(jí)財(cái)政預(yù)算,企事業(yè)單位開(kāi)展民兵預(yù)備役工作經(jīng)費(fèi)納入單位財(cái)務(wù)預(yù)算。采取以會(huì)代訓(xùn)等多種形式,抓好基層黨委、政府和企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn),不斷增強(qiáng)國(guó)防觀念,提高抓好武裝工作的自覺(jué)性。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫八

為進(jìn)一步推動(dòng)全區(qū)武裝工作再上新水平,按照區(qū)委要求,區(qū)政協(xié)近期組成調(diào)研組,對(duì)各街道鎮(zhèn)基層武裝工作開(kāi)展情況進(jìn)行了專題調(diào)研。本次活動(dòng)采取聽(tīng)匯報(bào)、查資料、看現(xiàn)場(chǎng)的方式,從專武干部配備、基層武裝部“三室一庫(kù)”建設(shè)、民兵組織、軍事訓(xùn)練和遂行應(yīng)急任務(wù)能力等方面進(jìn)行了深入調(diào)研。現(xiàn)將具體情況報(bào)告如下:

一、全區(qū)武裝工作呈現(xiàn)的主要特點(diǎn)

1、專武干部配備齊全。根據(jù)實(shí)際工作需要,區(qū)委組織部積極會(huì)同區(qū)人武部和街道鎮(zhèn)等有關(guān)部門和單位,在健全基層武裝部建制,明確編制人數(shù)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格把握干部使用原則,為7個(gè)街道鎮(zhèn)武裝部配備部長(zhǎng)7人,副部長(zhǎng)2人,干事5人,配齊了專武干部,為做好基層武裝工作奠定了組織基礎(chǔ)(《各街道鎮(zhèn)專武干部配備情況一覽表》附后)。

2、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)逐步規(guī)范。截至目前,除財(cái)源街道外,其它街道鎮(zhèn)武裝部按照《基層武裝部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》的要求,投入資金,統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一規(guī)范,統(tǒng)一制作安裝了圖版資料和各項(xiàng)制度職責(zé);配齊了電腦、資料櫥等辦公用品及相關(guān)辦公設(shè)施;配備了防汛、防火、救災(zāi)、巡邏等應(yīng)急戰(zhàn)備物資器材,基本建成

了“三室一庫(kù)”(辦公室、資料室、值班室、戰(zhàn)備資料庫(kù)),為基層武裝部開(kāi)展活動(dòng)奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。其中泰前、省莊、岱廟“三室一庫(kù)”建設(shè)比較規(guī)范(《各街道鎮(zhèn)“三室一庫(kù)”建設(shè)情況一覽表》附后)。

3、民兵訓(xùn)練扎實(shí)有效。區(qū)人武部和各街道鎮(zhèn)武裝部著眼平時(shí)擔(dān)負(fù)的工作任務(wù)和完成急難險(xiǎn)重任務(wù)的需要,在積極參加上級(jí)軍事機(jī)關(guān)組織的各種訓(xùn)練活動(dòng)的基礎(chǔ)上,有重點(diǎn)地加強(qiáng)了防火、防汛、處臵突發(fā)事件的訓(xùn)練,具備了一定的處臵突發(fā)事件能力。特別是在執(zhí)行搶險(xiǎn)救災(zāi)、防火防汛、奧運(yùn)安保、雙擁共建等任務(wù)中,基層武裝部和廣大基干民兵服從大局、攻堅(jiān)克難,發(fā)揮了主力軍和突擊隊(duì)作用。如泰前街道結(jié)合地域特點(diǎn),組織開(kāi)展的基干民兵山林防火、水庫(kù)防汛工作。岱廟街道組織民兵成立維穩(wěn)應(yīng)急分隊(duì),積極參與治安巡邏、社區(qū)整治工作。省莊鎮(zhèn)組織民兵開(kāi)展夜間巡邏和鄰里守望活動(dòng);制定優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)民兵帶頭在女兒茶、花卉苗木、蔬菜種植等致富項(xiàng)目上有所突破等做法,極大地豐富了民兵活動(dòng)的內(nèi)涵,深受民兵歡迎,深得群眾贊同,效果明顯。

二、存在問(wèn)題

1、個(gè)別專武干部業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高。在全區(qū)7名基層專武干部中,有2名是軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部或退伍軍人。個(gè)別專武干部軍事業(yè)務(wù)熟悉程度、民兵活動(dòng)組織水平、與中心工作相結(jié)合的能力等方面有待進(jìn)一步提高。

2、工作思路不夠開(kāi)闊,基層民兵活動(dòng)形式不夠豐富。針對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,基干民兵參與積極性不高,人員難集中,時(shí)間難落實(shí),活動(dòng)難開(kāi)展,經(jīng)費(fèi)難保障,效果難保證等實(shí)際情況,基層武裝工作思路不夠開(kāi)闊,工作中存在被動(dòng)應(yīng)付的現(xiàn)象。組織民兵開(kāi)展活動(dòng),主要集中于上級(jí)軍事訓(xùn)練科目和骨干民兵的防火、防汛訓(xùn)練,內(nèi)容和形式比較單一,吸引力和社會(huì)認(rèn)同感不強(qiáng)。

3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)配備不夠規(guī)范。各基層武裝部的“三室一庫(kù)”基本建成,但不同程度存在資料不健全,內(nèi)容不規(guī)范的問(wèn)題。另外,用于存放征兵工作管理系統(tǒng)、民兵工作管理系統(tǒng)、退伍軍人預(yù)備役登記數(shù)據(jù)庫(kù)的電腦需要升級(jí)規(guī)范。戰(zhàn)備、應(yīng)急器材數(shù)量和種類需要繼續(xù)補(bǔ)充完善。

三、幾點(diǎn)建議

1、加強(qiáng)專武干部培訓(xùn)。繼續(xù)加強(qiáng)專武干部的選拔配備和培訓(xùn),不斷提高各街道鎮(zhèn)專武干部的專業(yè)軍事素養(yǎng)和組織民兵開(kāi)展活動(dòng)的能力。區(qū)委黨??梢园褜N涓刹拷逃嘤?xùn),納入全區(qū)干部培訓(xùn)計(jì)劃,統(tǒng)一安排,科學(xué)組織。在干部培訓(xùn)中,適時(shí)增加國(guó)防教育和軍事常識(shí)的內(nèi)容,增強(qiáng)干部的國(guó)防觀念。專武干部要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),積極參加軍事培訓(xùn),努力增強(qiáng)綜合協(xié)調(diào)能力,提高整體素質(zhì),做到武裝工作與中心工作相結(jié)合,兩不誤,兩促進(jìn)。另外,在任命和調(diào)整專武干部的過(guò)程中,要注

重參考干部的專業(yè)軍事素質(zhì),各有關(guān)方面要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通和協(xié)調(diào),保證工作的銜接和有序開(kāi)展。

2、找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),豐富活動(dòng)內(nèi)容。要繼續(xù)開(kāi)拓思路,在圍繞中心做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作的同時(shí),找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn),豐富民兵活動(dòng)的內(nèi)容和形式,提高民兵活動(dòng)的凝聚力、吸引力和社會(huì)認(rèn)同感。各基層武裝部,可以依據(jù)自身實(shí)際,與經(jīng)濟(jì)文化建設(shè)的中心密切結(jié)合,與群眾關(guān)心關(guān)注的問(wèn)題密切結(jié)合,與急難險(xiǎn)重的工作任務(wù)密切結(jié)合,加大與轄區(qū)內(nèi)機(jī)關(guān)、社區(qū)、企業(yè)、醫(yī)院、市場(chǎng)、賓館、花卉苗木基地等的聯(lián)系和溝通,拓展民兵活動(dòng)的內(nèi)容和形式,發(fā)揮民兵在經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)中的模范作用,在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中的突擊作用,在維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定中的助手作用。

3、高度重視,提升基層武裝部的建設(shè)水平。繼續(xù)提高認(rèn)識(shí),加大資金投入,努力提升基層武裝部建設(shè)的水平?;鶎游溲b部“三室一庫(kù)”和民兵連“部、室、家”建設(shè)是基層武裝工作和民兵活動(dòng)的有效平臺(tái)和重要載體。各級(jí)黨委應(yīng)高度重視,不斷強(qiáng)化國(guó)防觀念,加大工作力度,提高工作熱情,按照《山東省民兵預(yù)備役部隊(duì)基層建設(shè)要?jiǎng)t》的有關(guān)要求和標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合實(shí)際,提高標(biāo)準(zhǔn),將“三室一庫(kù)”和“部、室、家”規(guī)劃好、設(shè)計(jì)好、使用好、保持好,不斷提升基本設(shè)施建設(shè)水平。

4、加強(qiáng)指導(dǎo),推動(dòng)基層武裝工作實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。區(qū)人武部要適時(shí)組織專武干部開(kāi)展崗前培訓(xùn),并經(jīng)常性組織短期專業(yè)培訓(xùn),全面提高專武干部的業(yè)務(wù)能力和工作水平,為做好基層武裝工

作奠定基礎(chǔ)。要繼續(xù)加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo),因地制宜,幫助基層按要求配備和規(guī)范完善各項(xiàng)建設(shè)內(nèi)容,特別是按照《基層正規(guī)化建設(shè)實(shí)施細(xì)則》的要求,加強(qiáng)對(duì)村、社區(qū)民兵連達(dá)標(biāo)試點(diǎn)單位的工作指導(dǎo),為實(shí)現(xiàn)年內(nèi)全區(qū)各街道鎮(zhèn)武裝部和50%村級(jí)民兵連正規(guī)化建設(shè)達(dá)到省軍區(qū)規(guī)定要求的目標(biāo)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

有關(guān)武裝干事任職培訓(xùn)心得體會(huì)怎么寫九

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今天,我們?cè)谶@里召開(kāi)財(cái)政局黨員干部冬訓(xùn)工作會(huì)議,是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中、四中全會(huì)和系列重要講話精神,以及省委十二屆八次全會(huì)精神。按照洪澤縣委【2105】1號(hào)文件及縣機(jī)關(guān)工委《20xx-20xx年度洪澤縣機(jī)關(guān)冬訓(xùn)工作計(jì)劃》的要求,對(duì)20xx-20xx年度全鎮(zhèn)黨員干部冬訓(xùn)工作進(jìn)行動(dòng)員部署。

冬訓(xùn)可以說(shuō)是老生常談,當(dāng)前,我們一些基層黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“輕視”冬訓(xùn)工作,走過(guò)場(chǎng)、被冬訓(xùn),更有甚至建議取消冬訓(xùn)。那我們?yōu)槭裁催€要堅(jiān)持年年搞?這是因?yàn)辄h員干部冬訓(xùn)是黨員干部學(xué)習(xí)理論、更新知識(shí)、提高素質(zhì)的有效渠道和載體,它對(duì)于統(tǒng)一思想、凝聚人心,提高基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨越發(fā)展起到了積極的作用。

下面結(jié)合我局實(shí)際,就做好今年的冬訓(xùn)工作,我講三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、 統(tǒng)一思想,充分認(rèn)識(shí)冬訓(xùn)工作的重要性。

1、 開(kāi)展黨員冬訓(xùn)活動(dòng),是將中央、省、市要求和習(xí)系列重要講話精神引向深入的需要。開(kāi)展冬訓(xùn)活動(dòng),就是要通過(guò)集中學(xué)習(xí)的形式,讓每一個(gè)黨員干部領(lǐng)會(huì)上級(jí)精神,認(rèn)清發(fā)展形勢(shì),理清工作思路,激發(fā)工作熱情,提升工作實(shí)效,為加快推進(jìn)“幸福洪澤”建設(shè)作保證。

2、 開(kāi)展黨員冬訓(xùn)活動(dòng),是提升依法治國(guó)水平,建設(shè)法治社會(huì)的需要。黨的xx屆四中全會(huì)通過(guò)了《中共中央關(guān)于全面推進(jìn)依法治國(guó)若干重大問(wèn)題的決定》,這是我國(guó)歷史上第一個(gè)關(guān)于加強(qiáng)法治建設(shè)的專門決定,學(xué)習(xí)好、貫徹好xx屆四中全會(huì)精神是當(dāng)前我們最大的任務(wù),也是我們轉(zhuǎn)變發(fā)展思維和方式的需要。廣大黨員干部要通過(guò)冬訓(xùn)活動(dòng),增強(qiáng)法治理念,樹(shù)立法治信仰,爭(zhēng)做社會(huì)主義法治的模范踐行者,為加快推進(jìn)“幸福洪澤”建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

3、開(kāi)展黨員冬訓(xùn)活動(dòng),是鞏固黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果的需要。今年以來(lái),中央從黨要管黨從嚴(yán)治黨的高度,出臺(tái)了系列制度、監(jiān)督制度,全面從嚴(yán)治黨已進(jìn)入新常態(tài)。群眾路線學(xué)教活動(dòng)收尾不收?qǐng)?,黨的作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。要通過(guò)開(kāi)展冬訓(xùn)活動(dòng),以集中培訓(xùn)和自學(xué)為主抓手,進(jìn)一步深化黨員干部對(duì)黨的性質(zhì)、宗旨以及黨的綱領(lǐng)和任務(wù)的認(rèn)識(shí),自覺(jué)用黨的先進(jìn)理論武裝自己。

二、創(chuàng)新思路,為冬訓(xùn)工作注入更多活力。

冬訓(xùn)是否能夠常抓常新,始終保持生機(jī)和活力,被參訓(xùn)黨組織認(rèn)可、廣大黨員期盼,人民群眾歡迎,關(guān)鍵在于能夠順應(yīng)時(shí)代發(fā)展要求和實(shí)踐需要,把準(zhǔn)黨員干部思想脈搏,不斷創(chuàng)新內(nèi)容、方法、機(jī)制,走出了一條黨員干部經(jīng)常受教育的可持續(xù)發(fā)展路子。

1、提高冬訓(xùn)活力,首先是內(nèi)容上要把“增智”與“鑄魂”相結(jié)合。冬訓(xùn)有別于一般意義的培訓(xùn),要堅(jiān)持把黨性教育作為首要的、永恒的主題,高舉旗幟,鑄“黨魂”,得到各級(jí)黨組織的認(rèn)可和重視;同時(shí),冬訓(xùn)要始終緊貼中心,鎖定發(fā)展實(shí)踐的大局,關(guān)注黨員干部思想的困惑與訴求,議大事、明方向、強(qiáng)信心、鼓勁造勢(shì)、凝心聚力,讓黨員干部感到及時(shí)、解渴、管用。今年冬訓(xùn),我們確定了四個(gè)重點(diǎn)專題,希望各支部根據(jù)冬訓(xùn)重點(diǎn)組織開(kāi)展好本單位的冬訓(xùn)工作。要通過(guò)集中培訓(xùn),使全局廣大黨員干部進(jìn)一步了解當(dāng)前我局的目標(biāo)任務(wù),將思想與行動(dòng)統(tǒng)一到中央和市、縣和我局的決策部署上來(lái);使廣大黨員干部精神面貌有新氣象,思想觀念有新轉(zhuǎn)變,政策水平有新提高,發(fā)展能力有新提升,工作業(yè)績(jī)有新作為;要通過(guò)開(kāi)展冬訓(xùn),大力為民辦實(shí)事、辦好事,切實(shí)維護(hù)人民群眾的根本利益;要通過(guò)開(kāi)展冬訓(xùn),不斷加強(qiáng)和改進(jìn)基層黨組織建設(shè),打造堅(jiān)強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)核心,推進(jìn)全局各項(xiàng)工作在新的起點(diǎn)實(shí)現(xiàn)新突破。

2、提高冬訓(xùn)活力,還必須順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,方式方法上不斷融入現(xiàn)代元素,始終占領(lǐng)宣傳教育陣地的制高點(diǎn)。除了原有的廣播、電視、報(bào)紙等傳統(tǒng)大眾傳媒平臺(tái)以及遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)外,還要用好云媒體、微博微信、網(wǎng)絡(luò)黨課等一批新技術(shù),拓展冬訓(xùn)覆蓋面,提高冬訓(xùn)實(shí)效性。這次冬訓(xùn),我局?jǐn)M開(kāi)展黨員冬訓(xùn)在線學(xué)習(xí)、答題活動(dòng),人事科將就這項(xiàng)工作做詳細(xì)布置,目的只有一個(gè);保質(zhì)保量完成學(xué)習(xí)任務(wù)。

三、嚴(yán)格要求,多措并舉確保冬訓(xùn)工作時(shí)實(shí)效性。

黨員干部冬訓(xùn)學(xué)習(xí),既是深入學(xué)習(xí)黨的理論創(chuàng)新成果的重要平臺(tái),又是建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的一個(gè)重要載體。要抓住冬訓(xùn)這一有利時(shí)機(jī),廣泛開(kāi)展各種形式的學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)。在學(xué)習(xí)方式上注重“三學(xué)”:向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí);在學(xué)習(xí)目的上做到“三寬”:眼界寬、思路寬、胸襟寬;在學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化上落實(shí)“三新”:破解難題上有新思路、推動(dòng)發(fā)展上有新舉措、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)上有新成效。

1、明確分工,營(yíng)造氛圍。各支部負(fù)責(zé)人要主動(dòng)承擔(dān)起冬訓(xùn)第一責(zé)任人的職責(zé),帶頭學(xué),親自講。分管領(lǐng)導(dǎo)要具體負(fù)責(zé),加強(qiáng)協(xié)調(diào)。各部門要在黨總支的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,明確分工,密切配合,形成合力。我局將利用廣播電視和政務(wù)網(wǎng)站、微博開(kāi)設(shè)專題專欄,對(duì)冬訓(xùn)工作的動(dòng)態(tài)和新鮮經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行及時(shí)的報(bào)道,營(yíng)造有利于冬訓(xùn)工作開(kāi)展的良好氛圍。各支部也要明確專人負(fù)責(zé),及時(shí)向總支報(bào)送反映本單位的冬訓(xùn)工作開(kāi)展情況和行之有效的創(chuàng)新做法、新鮮經(jīng)驗(yàn)。

2、分類指導(dǎo),分層施教。各支部要按照總支統(tǒng)一部署,緊密結(jié)合實(shí)際和黨員干部的不同崗位、不同類型、不同層次、不同要求,有針對(duì)性地開(kāi)展教育。針對(duì)機(jī)關(guān)黨員干部,要把著力點(diǎn)放在轉(zhuǎn)變作風(fēng)提高效能上;對(duì)會(huì)計(jì)局黨員干部,要把著力點(diǎn)放在提升服務(wù)能力、開(kāi)拓工作思路上來(lái)。對(duì)“兩新”組織黨員、退休退職和流動(dòng)黨員,要把著力點(diǎn)放在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、當(dāng)好和諧社會(huì)建設(shè)表率上。

同志們,當(dāng)前各項(xiàng)工作任務(wù)繁重,加之時(shí)間緊、要求高,所有黨員干部一定要以高度的政治責(zé)任感,集中精力,靜下心來(lái),以飽滿的熱情參加此次活動(dòng),為加快推進(jìn)“幸福洪澤”作出財(cái)政人應(yīng)有的貢獻(xiàn)!謝謝大家。

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