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有關(guān)興發(fā)宜都園區(qū)心得體會總結(jié)(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-24 02:11:47 頁碼:10
有關(guān)興發(fā)宜都園區(qū)心得體會總結(jié)(3篇)
2022-12-24 02:11:47    小編:ZTFB

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時(shí),就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)。好的心得體會對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇心得體會那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。

有關(guān)興發(fā)宜都園區(qū)心得體會總結(jié)一

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省第十三次黨代會擘畫了龍江振興的宏偉藍(lán)圖,全面闡釋了“六個(gè)龍江”、“四個(gè)發(fā)展新引擎”、“八個(gè)振興”等要求,為全省奮進(jìn)新時(shí)代、搶抓新機(jī)遇、展示新作為、爭創(chuàng)新業(yè)績提供了根本遵循。

一是深刻認(rèn)識開展“解放思想、振興發(fā)展”研討活動(dòng)是當(dāng)前重大政治任務(wù)。貫徹落實(shí)省第十三次黨代會、省市公安局長會議精神,開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)“解放思想、振興發(fā)展”研討,是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對東北地區(qū)作出重要指示的重大舉措,是引領(lǐng)全面振興全方位振興的“金鑰匙”,對破除傳統(tǒng)觀念束縛,破解振興發(fā)展深層次矛盾,凝聚振興發(fā)展精神動(dòng)力,激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力,都具有極為重要的意義。特別是今年是黨的二十大召開之年,我們唯有以思想的破冰來引領(lǐng)行動(dòng)的突圍,通過對標(biāo)找差距,推進(jìn)思想再解放、標(biāo)桿再提升、壓力再傳導(dǎo),永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng),以奮勇爭先的使命感解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升能力,推動(dòng)牡丹江公安“走向全省前列、重回第一方陣”。

二是深刻認(rèn)識開展“解放思想、振興發(fā)展”研討活動(dòng)是正視問題不足的重要舉措。高忠遠(yuǎn)同志在全市公安局長會議上指出當(dāng)前全市公安工作發(fā)展面臨的新挑戰(zhàn),并確定了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全市公安工作發(fā)展思路,體現(xiàn)了對政治屬性的牢牢把握、對時(shí)代特征的科學(xué)判斷、對使命任務(wù)的深刻理解,面對市局黨委的新要求、轄區(qū)群眾的新期待、日益復(fù)雜的新形勢、分局承擔(dān)的新使命,現(xiàn)仍存在一定的差距和不足。三是深刻認(rèn)識開展“解放思想、振興發(fā)展”研討活動(dòng)是“當(dāng)標(biāo)兵、爭排頭”的重要載體。緊緊圍繞市局黨委確定的工作思路,以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為重要載體,推進(jìn)“一年筑基、兩年增效、三年釋能”階段性目標(biāo),不斷激發(fā)隊(duì)伍活力、提振民警士氣,緊密結(jié)合公安工作實(shí)際,發(fā)揚(yáng)“工匠精神”,做足“繡花功夫”,把工作重心和更多精力全部放在抓落實(shí)、求實(shí)效上,確保單項(xiàng)工作爭先進(jìn)、創(chuàng)一流,全面工作上水平、爭排頭。

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全市公安局長會議提出了“123456”工作發(fā)展思路,站位高、視野寬、思路新、方向明,與省第十三次黨代會精神和“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)高度契合,具有極強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、大局思維和實(shí)戰(zhàn)思維,是推動(dòng)牡丹江公安工作高質(zhì)量發(fā)展的根本遵循。

一是立足主責(zé)主業(yè),以“打防管控”為手段,將維護(hù)社會穩(wěn)定、嚴(yán)厲打擊犯罪作為長治久安之策。堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭,全面維護(hù)社會大局持續(xù)穩(wěn)定,防范轄區(qū)政治安全風(fēng)險(xiǎn);堅(jiān)持以打開路,全面提高打擊違法犯罪的質(zhì)量效率,在打擊新型網(wǎng)絡(luò)犯罪、經(jīng)濟(jì)犯罪上、嚴(yán)重暴力、拐賣婦女兒童、輯槍治爆、黃賭毒、食藥環(huán)等突出犯罪上下功夫;堅(jiān)持從嚴(yán)從細(xì),全面提高社會面管控和公共安全監(jiān)管,切實(shí)加強(qiáng)危爆物品安全管理,加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)、場所、部位、新興業(yè)態(tài)監(jiān)管,加強(qiáng)校園安全保衛(wèi)工作。

二是大抓基層基礎(chǔ),以“反哺實(shí)戰(zhàn)”為導(dǎo)向,將加強(qiáng)新時(shí)代公安派出所工作作為固本強(qiáng)基之舉。從落實(shí)“社區(qū)警務(wù)陽光工作法”入手,讓警務(wù)活動(dòng)處于人民群眾的監(jiān)督之下;從落實(shí)“社區(qū)民警入戶走訪工作法”入手,推動(dòng)社區(qū)警務(wù)由反應(yīng)型、被動(dòng)型向超前預(yù)防型、主動(dòng)性邁進(jìn);從落實(shí)“公開查處治安案件工作法”入手,進(jìn)一步推動(dòng)案件公開、公正、及時(shí)查處;從落實(shí)“查處治安案件六化工作法”入手,在出警快、證據(jù)全、程序嚴(yán)方面持續(xù)發(fā)力;從落實(shí)“王寧-五個(gè)一工作法”入手,進(jìn)一步完善基礎(chǔ)信息采集工作形態(tài)。

三是嚴(yán)格依法履職,以“執(zhí)法規(guī)范化”為目標(biāo),將寬嚴(yán)相濟(jì)執(zhí)法、促進(jìn)公平正義作為法治公安之要。加強(qiáng)執(zhí)法能力建設(shè),推動(dòng)執(zhí)法行為規(guī)范化,在執(zhí)法源頭管理、執(zhí)法質(zhì)量管理、執(zhí)法安全管理上有新作為,切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)法公信力,減少案件差錯(cuò)率;加強(qiáng)執(zhí)法質(zhì)量監(jiān)督考評,強(qiáng)化健全執(zhí)法質(zhì)量考核評議和執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究機(jī)制,落實(shí)執(zhí)法主體責(zé)任,加強(qiáng)問題整改和結(jié)果運(yùn)用;常態(tài)化定期開展執(zhí)法監(jiān)督通報(bào)工作,避免執(zhí)法監(jiān)督畸輕畸重問題。

四是優(yōu)化營商環(huán)境,以駐企警務(wù)工作站為抓手,將護(hù)航經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作為公安工作之重。進(jìn)一步解放思想,樹立優(yōu)化營商環(huán)境工作是公安工作的永恒課題、永遠(yuǎn)在路上的意識,以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為載體,在全警形成一個(gè)共識,切實(shí)扛起主體責(zé)任,充分認(rèn)清做好優(yōu)化營商環(huán)境的意義和作用,達(dá)成“護(hù)商利企、公安先行”這一目標(biāo)和共識;繼續(xù)深化制度落實(shí),構(gòu)建警企“親”“清”關(guān)系、強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)措施、服務(wù)保障企業(yè)健康發(fā)展上有新?lián)?dāng),與企業(yè)做好對接交流,提升服務(wù)陽明區(qū)振興發(fā)展的能力水平;提高優(yōu)化營商環(huán)境能力水平,在普法服務(wù)、法律援助、助力企業(yè)經(jīng)營發(fā)展方面再研究、再細(xì)化,上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)同,定期走訪轄區(qū)企業(yè)征求意見,尋了解企業(yè)發(fā)展遇到實(shí)際困難,研究解決方法舉措;主動(dòng)學(xué)習(xí)借鑒江浙滬一帶優(yōu)化營商環(huán)境工作經(jīng)驗(yàn)做法,以“跳出牡丹江、再看牡丹江”的思維去創(chuàng)新突破,細(xì)化服務(wù)舉措,為護(hù)航經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)公安力量。

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以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為載體,在傳承老陽明精神基礎(chǔ)上,弘揚(yáng)“忠誠為民、創(chuàng)新求實(shí)、拼搏爭先”的新時(shí)代“陽明精神”,聚力打造忠誠、為民、擔(dān)當(dāng)、智慧、活力、廉潔“六型公安”,努力實(shí)現(xiàn)公安隊(duì)伍升級版。

一是以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),打造“忠誠擔(dān)當(dāng)”的隊(duì)伍。加強(qiáng)黨建“一把手工程”責(zé)任的落實(shí),把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步謀劃、同步部署、同步推進(jìn),將黨建工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核范圍,作為評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部政績、晉職晉級和獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù);嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,加強(qiáng)黨性培養(yǎng),各所隊(duì)要認(rèn)真開展好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等活動(dòng);推動(dòng)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)納入領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作推進(jìn)、考核評價(jià)、督導(dǎo)問責(zé)“四個(gè)體系”,實(shí)行“一把手”工程,全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭提高能力素質(zhì)、帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守黨員的追求,以忠誠促擔(dān)當(dāng),全力打造思想上同心、目標(biāo)上同向、事業(yè)上同干的戰(zhàn)斗集體。

二是以道植計(jì)劃為載體,提升“創(chuàng)新求實(shí)”的能力。加快人才培養(yǎng),聚焦“基層首創(chuàng)成果”,打造創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),積極鼓勵(lì)和尊重各所隊(duì)“基層首創(chuàng)精神”,在原有“王寧-五個(gè)一工作法”的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步挖掘各警種、各部門、各戰(zhàn)線上的工作創(chuàng)新舉措,提煉總結(jié)進(jìn)行推廣,以此激勵(lì)全警創(chuàng)新爭先意識;聚焦“專業(yè)人才建設(shè)”,打造實(shí)力團(tuán)隊(duì),完善人才培養(yǎng)、使用、激勵(lì)機(jī)制,繼續(xù)啟動(dòng)偵查破案能手、要素管控能手、綜合調(diào)研能手等能手評選工作,并按此分類完善分局專業(yè)人才庫建設(shè),確保分局人才隊(duì)伍建設(shè)不斷壯大;聚焦“年輕隊(duì)伍建設(shè)”,打造潛力團(tuán)隊(duì),把年輕民警的工作置于更加突出的位置,作為主要工作任務(wù),按照年輕干部培養(yǎng)計(jì)劃要求,分級分類建立優(yōu)秀年輕干部儲備庫,拓寬優(yōu)秀年輕民警推薦、提拔、重用的渠道,為年輕民警創(chuàng)造更加廣闊的舞臺。

三是以嚴(yán)管厚愛為根本,營造“拼搏爭先”的環(huán)境。堅(jiān)持從嚴(yán)治警,從紀(jì)律作風(fēng)方面抓起,嚴(yán)肅整治違反黨的組織紀(jì)律、工作紀(jì)律等行為,加強(qiáng)民警八小時(shí)外日常管理;堅(jiān)持從優(yōu)待警,加大文化育警力度,從警營文化人才培養(yǎng)、陣地建設(shè)等為抓手,創(chuàng)新活動(dòng)載體方式,豐富民警業(yè)務(wù)文化生活,進(jìn)一步提升公安隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力;加大典型選樹力度,注重新聞宣傳報(bào)道,充分挖掘各各戰(zhàn)線先進(jìn)民警,深入采訪宣傳,力爭每個(gè)戰(zhàn)線、每個(gè)警種都有典型,都有亮點(diǎn),講好陽明故事、傳承陽明精神。

有關(guān)興發(fā)宜都園區(qū)心得體會總結(jié)二

按照全縣機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)部署,結(jié)合學(xué)習(xí)情況和營商環(huán)境建設(shè)監(jiān)督工作實(shí)際,作以下簡要交流。

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習(xí)近平總書記高度重視優(yōu)化營商環(huán)境,作出一系列重要講話和重要指示,20-年11月,習(xí)近平總書記在首屆中國國際進(jìn)口博覽會開幕式上的主旨演講中指出,營造國際一流營商環(huán)境。20-年2月,習(xí)近平總書記在中央全面依法治國委員會第二次會議上強(qiáng)調(diào),法治是最好的營商環(huán)境。20-年7月,習(xí)近平總書記在企業(yè)家座談會上強(qiáng)調(diào),激發(fā)市場主體活力,打造市場化、法治化、國際化營商環(huán)境。20-年4月,習(xí)近平總書記在廣西壯族自治區(qū)考察時(shí)指出,要繼續(xù)深化改革,堅(jiān)持“兩個(gè)毫不動(dòng)搖”,優(yōu)化營商環(huán)境。解放思想、振興發(fā)展,我們首先要強(qiáng)化思想認(rèn)識,凝聚共識。優(yōu)化營商環(huán)境,是以習(xí)近平同志為核心的黨中央在新時(shí)代作出的重大決策部署;是增強(qiáng)微觀主體活力、釋放全社會創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造動(dòng)能的重要舉措;是健全政府管理體系、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容;也是進(jìn)一步擴(kuò)大對外開放、發(fā)展更高層次開放型經(jīng)濟(jì)的重要保障。特別是習(xí)近平總書記就深入推進(jìn)東北振興提出的六個(gè)方面要求,把“以優(yōu)化營商環(huán)境為基礎(chǔ),全面深化改革”作為第一條首要提出,闡釋了“三個(gè)下功夫”和“五個(gè)有利于”的方法,指出了全面深化改革的思路,給我們的工作指明了努力的方向。我們要把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記重要講話和重要指示上來,統(tǒng)一到貫徹落實(shí)黨中央決策部署的實(shí)際行動(dòng)上來,進(jìn)一步提高政治站位,在實(shí)際工作中,堅(jiān)定不移、不折不扣地圍繞縣委縣政府中心工作,認(rèn)真履行營商部門職能,助力推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展、全面全方位振興。

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縣委縣政府始終高度重視營商環(huán)境建設(shè)工作,各部門大力協(xié)同,全面推動(dòng)了全縣營商環(huán)境不斷優(yōu)化提升,著力提升了營商便利度和市場主體、群眾滿意度。20-年我縣營商便利度指標(biāo)在全市考評九縣一區(qū)考核單元排在第一名。招商引資項(xiàng)目服務(wù)保障考核評估指標(biāo)排在七區(qū)九縣第一位。20-年,重點(diǎn)要全面落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作推進(jìn)、考核評價(jià)、督導(dǎo)問責(zé)“四個(gè)體系”要求,推動(dòng)營商環(huán)境建設(shè)取得新成效。

在推動(dòng)全縣優(yōu)化指標(biāo)方面,持續(xù)強(qiáng)化工作合力。一是強(qiáng)化落實(shí)責(zé)任。針對我縣今年優(yōu)化營商環(huán)境專項(xiàng)行動(dòng)承接市20個(gè)一級指標(biāo)218項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù),成立全縣2022年優(yōu)化營商環(huán)境專項(xiàng)行動(dòng)20個(gè)指標(biāo)工作專班和1個(gè)督導(dǎo)考評問責(zé)工作專班。切實(shí)發(fā)揮工作專班高位推動(dòng)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、協(xié)同高效作用。二是強(qiáng)化工作推進(jìn)。圍繞提升20個(gè)指標(biāo)的便利度,服務(wù)保障能力、質(zhì)效、規(guī)范化水平等重點(diǎn)工作目標(biāo),制定臺賬、細(xì)化重點(diǎn)任務(wù)和責(zé)任分工,明確任務(wù)、目標(biāo)、措施、分工、時(shí)限、進(jìn)度等,清單式對標(biāo)對表推進(jìn)工作落實(shí),確保按期高質(zhì)高效完成任務(wù)。三是強(qiáng)化制度保障。制定優(yōu)化營商環(huán)境專項(xiàng)行動(dòng)專班工作制度,建立溝通聯(lián)絡(luò)、會商報(bào)告、督導(dǎo)考評、責(zé)任追究制度,各工作專班、專班牽頭單位與責(zé)任單位、縣級與市級專班之間,每月聯(lián)絡(luò)會商報(bào)告、季度通報(bào)、年度考評,強(qiáng)化問效,力爭各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到一流水平。

在推動(dòng)業(yè)務(wù)工作方面,努力提升工作水平。一要提升改革攻堅(jiān)水平。積極穩(wěn)妥承接落實(shí)省市賦權(quán)事項(xiàng),推進(jìn)政府權(quán)責(zé)清單標(biāo)準(zhǔn)化管理,推行行政審批信用承諾制改革,深入推進(jìn)“最多跑一次”改革,推進(jìn)重點(diǎn)鎮(zhèn)“一枚印章管審批”工作。推進(jìn)電子印章采集、電子證照應(yīng)用,嚴(yán)格規(guī)范公共資源交易行為,提升招標(biāo)投標(biāo)治理能力。二要提升政務(wù)服務(wù)水平。加強(qiáng)數(shù)據(jù)資源歸集共享,非涉密政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)網(wǎng)上可辦率實(shí)現(xiàn)100%。編制惠企利民高頻事項(xiàng),落實(shí)“跨省通辦”事項(xiàng)辦理流程,推行“不見面審批”,優(yōu)化提升實(shí)體政務(wù)大廳“一站式”功能,除特殊要求事項(xiàng)外“應(yīng)進(jìn)必進(jìn)”“綜合受理”。推進(jìn)“不見面好差評”,實(shí)名差評意見整改率達(dá)到100%。三要提升主動(dòng)服務(wù)水平。建立企業(yè)需求服務(wù)中心,形成需求受理、幫代辦服務(wù)、成長訪問、問題解決反饋閉環(huán)體系。嚴(yán)格落實(shí)涉企服務(wù)“六必訪”,落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)包保重點(diǎn)企業(yè)和項(xiàng)目服務(wù)“四個(gè)一”工作制度,建立與企業(yè)的常態(tài)化聯(lián)系,幫助企業(yè)解決急難愁盼問題,構(gòu)建“親清”政商關(guān)系。四要提升信用體系建設(shè)水平。打造“誠信泰來”品牌,開展誠信“七進(jìn)”宣傳教育,排查政府失信違諾風(fēng)險(xiǎn),加強(qiáng)信用信息歸集應(yīng)用、信用承諾公開公示,推行“碼上誠信”,持續(xù)推進(jìn)“信易貸”工作,解決中小企業(yè)融資難題,推進(jìn)市場主體信用分級分類監(jiān)管機(jī)制,依法依規(guī)開展守信聯(lián)合激勵(lì)與失信聯(lián)合懲戒。

我們要按照習(xí)近平總書記的重要指示精神和縣委縣政府的決策部署要求,加強(qiáng)統(tǒng)籌推進(jìn)、部門協(xié)同、重點(diǎn)突破,努力推動(dòng)營商工作不斷取得新成效。

有關(guān)興發(fā)宜都園區(qū)心得體會總結(jié)三

陽明區(qū)位于牡丹江市東北部,面積1345平方公里,是全市唯一兼具城市、農(nóng)村、沿邊三大功能的開放型城區(qū)。轄區(qū)政策優(yōu)勢明顯,是全省9家享受“建制縣”政策的城區(qū)之一,擁有國家級循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點(diǎn)園區(qū)、省級經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、省級對俄貿(mào)易工業(yè)園區(qū),擁有全市三分之二的工業(yè)企業(yè),工業(yè)基礎(chǔ)雄厚。良好的營商環(huán)境,促進(jìn)了地方發(fā)展,陽明分局牢固樹立“不比經(jīng)濟(jì)比精神、不比硬件比貢獻(xiàn)、不比資金比創(chuàng)新、不比警力比實(shí)力”,要比實(shí)踐比實(shí)戰(zhàn)的現(xiàn)代警務(wù)創(chuàng)新理念,始終在維護(hù)社會大局持續(xù)穩(wěn)定、推動(dòng)陽明區(qū)經(jīng)濟(jì)振興發(fā)展中展現(xiàn)公安擔(dān)當(dāng)、貢獻(xiàn)公安力量。作為一個(gè)有著42年奮斗傳承史的先進(jìn)局,陽明分局認(rèn)真貫徹落實(shí)省第十三次黨代會精神,以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),以省、市公安局長會議精神為根本遵循,聚焦“核心使命-2022”系列戰(zhàn)役精準(zhǔn)發(fā)力,勠力謀遠(yuǎn)、篤行創(chuàng)新,以更高質(zhì)量的陽明公安新業(yè)績向黨的二十大獻(xiàn)禮。

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省第十三次黨代會擘畫了龍江振興的宏偉藍(lán)圖,全面闡釋了“六個(gè)龍江”、“四個(gè)發(fā)展新引擎”、“八個(gè)振興”等要求,為全省奮進(jìn)新時(shí)代、搶抓新機(jī)遇、展示新作為、爭創(chuàng)新業(yè)績提供了根本遵循。

一是深刻認(rèn)識開展“解放思想、振興發(fā)展”研討活動(dòng)是當(dāng)前重大政治任務(wù)。貫徹落實(shí)省第十三次黨代會、省市公安局長會議精神,開展“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)“解放思想、振興發(fā)展”研討,是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記對東北地區(qū)作出重要指示的重大舉措,是引領(lǐng)全面振興全方位振興的“金鑰匙”,對破除傳統(tǒng)觀念束縛,破解振興發(fā)展深層次矛盾,凝聚振興發(fā)展精神動(dòng)力,激發(fā)高質(zhì)量發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力,都具有極為重要的意義。特別是今年是黨的二十大召開之年,我們唯有以思想的破冰來引領(lǐng)行動(dòng)的突圍,通過對標(biāo)找差距,推進(jìn)思想再解放、標(biāo)桿再提升、壓力再傳導(dǎo),永葆“闖”的精神、“創(chuàng)”的勁頭、“干”的作風(fēng),以奮勇爭先的使命感解放思想、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、提升能力,推動(dòng)牡丹江公安“走向全省前列、重回第一方陣”。

二是深刻認(rèn)識開展“解放思想、振興發(fā)展”研討活動(dòng)是正視問題不足的重要舉措。高忠遠(yuǎn)同志在全市公安局長會議上指出當(dāng)前全市公安工作發(fā)展面臨的新挑戰(zhàn),并確定了當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期全市公安工作發(fā)展思路,體現(xiàn)了對政治屬性的牢牢把握、對時(shí)代特征的科學(xué)判斷、對使命任務(wù)的深刻理解,面對市局黨委的新要求、轄區(qū)群眾的新期待、日益復(fù)雜的新形勢、分局承擔(dān)的新使命,現(xiàn)仍存在一定的差距和不足。三是深刻認(rèn)識開展“解放思想、振興發(fā)展”研討活動(dòng)是“當(dāng)標(biāo)兵、爭排頭”的重要載體。緊緊圍繞市局黨委確定的工作思路,以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為重要載體,推進(jìn)“一年筑基、兩年增效、三年釋能”階段性目標(biāo),不斷激發(fā)隊(duì)伍活力、提振民警士氣,緊密結(jié)合公安工作實(shí)際,發(fā)揚(yáng)“工匠精神”,做足“繡花功夫”,把工作重心和更多精力全部放在抓落實(shí)、求實(shí)效上,確保單項(xiàng)工作爭先進(jìn)、創(chuàng)一流,全面工作上水平、爭排頭。

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全市公安局長會議提出了“123456”工作發(fā)展思路,站位高、視野寬、思路新、方向明,與省第十三次黨代會精神和“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)高度契合,具有極強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、大局思維和實(shí)戰(zhàn)思維,是推動(dòng)牡丹江公安工作高質(zhì)量發(fā)展的根本遵循。

一是立足主責(zé)主業(yè),以“打防管控”為手段,將維護(hù)社會穩(wěn)定、嚴(yán)厲打擊犯罪作為長治久安之策。堅(jiān)持穩(wěn)字當(dāng)頭,全面維護(hù)社會大局持續(xù)穩(wěn)定,防范轄區(qū)政治安全風(fēng)險(xiǎn);堅(jiān)持以打開路,全面提高打擊違法犯罪的質(zhì)量效率,在打擊新型網(wǎng)絡(luò)犯罪、經(jīng)濟(jì)犯罪上、嚴(yán)重暴力、拐賣婦女兒童、輯槍治爆、黃賭毒、食藥環(huán)等突出犯罪上下功夫;堅(jiān)持從嚴(yán)從細(xì),全面提高社會面管控和公共安全監(jiān)管,切實(shí)加強(qiáng)危爆物品安全管理,加強(qiáng)重點(diǎn)行業(yè)、場所、部位、新興業(yè)態(tài)監(jiān)管,加強(qiáng)校園安全保衛(wèi)工作。

二是大抓基層基礎(chǔ),以“反哺實(shí)戰(zhàn)”為導(dǎo)向,將加強(qiáng)新時(shí)代公安派出所工作作為固本強(qiáng)基之舉。從落實(shí)“社區(qū)警務(wù)陽光工作法”入手,讓警務(wù)活動(dòng)處于人民群眾的監(jiān)督之下;從落實(shí)“社區(qū)民警入戶走訪工作法”入手,推動(dòng)社區(qū)警務(wù)由反應(yīng)型、被動(dòng)型向超前預(yù)防型、主動(dòng)性邁進(jìn);從落實(shí)“公開查處治安案件工作法”入手,進(jìn)一步推動(dòng)案件公開、公正、及時(shí)查處;從落實(shí)“查處治安案件六化工作法”入手,在出警快、證據(jù)全、程序嚴(yán)方面持續(xù)發(fā)力;從落實(shí)“王寧-五個(gè)一工作法”入手,進(jìn)一步完善基礎(chǔ)信息采集工作形態(tài)。

三是嚴(yán)格依法履職,以“執(zhí)法規(guī)范化”為目標(biāo),將寬嚴(yán)相濟(jì)執(zhí)法、促進(jìn)公平正義作為法治公安之要。加強(qiáng)執(zhí)法能力建設(shè),推動(dòng)執(zhí)法行為規(guī)范化,在執(zhí)法源頭管理、執(zhí)法質(zhì)量管理、執(zhí)法安全管理上有新作為,切實(shí)增強(qiáng)執(zhí)法公信力,減少案件差錯(cuò)率;加強(qiáng)執(zhí)法質(zhì)量監(jiān)督考評,強(qiáng)化健全執(zhí)法質(zhì)量考核評議和執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究機(jī)制,落實(shí)執(zhí)法主體責(zé)任,加強(qiáng)問題整改和結(jié)果運(yùn)用;常態(tài)化定期開展執(zhí)法監(jiān)督通報(bào)工作,避免執(zhí)法監(jiān)督畸輕畸重問題。

四是優(yōu)化營商環(huán)境,以駐企警務(wù)工作站為抓手,將護(hù)航經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作為公安工作之重。進(jìn)一步解放思想,樹立優(yōu)化營商環(huán)境工作是公安工作的永恒課題、永遠(yuǎn)在路上的意識,以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為載體,在全警形成一個(gè)共識,切實(shí)扛起主體責(zé)任,充分認(rèn)清做好優(yōu)化營商環(huán)境的意義和作用,達(dá)成“護(hù)商利企、公安先行”這一目標(biāo)和共識;繼續(xù)深化制度落實(shí),構(gòu)建警企“親”“清”關(guān)系、強(qiáng)化企業(yè)安全生產(chǎn)措施、服務(wù)保障企業(yè)健康發(fā)展上有新?lián)?dāng),與企業(yè)做好對接交流,提升服務(wù)陽明區(qū)振興發(fā)展的能力水平;提高優(yōu)化營商環(huán)境能力水平,在普法服務(wù)、法律援助、助力企業(yè)經(jīng)營發(fā)展方面再研究、再細(xì)化,上下聯(lián)動(dòng)、左右協(xié)同,定期走訪轄區(qū)企業(yè)征求意見,尋了解企業(yè)發(fā)展遇到實(shí)際困難,研究解決方法舉措;主動(dòng)學(xué)習(xí)借鑒江浙滬一帶優(yōu)化營商環(huán)境工作經(jīng)驗(yàn)做法,以“跳出牡丹江、再看牡丹江”的思維去創(chuàng)新突破,細(xì)化服務(wù)舉措,為護(hù)航經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展貢獻(xiàn)公安力量。

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以“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)為載體,在傳承老陽明精神基礎(chǔ)上,弘揚(yáng)“忠誠為民、創(chuàng)新求實(shí)、拼搏爭先”的新時(shí)代“陽明精神”,聚力打造忠誠、為民、擔(dān)當(dāng)、智慧、活力、廉潔“六型公安”,努力實(shí)現(xiàn)公安隊(duì)伍升級版。

一是以黨的建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),打造“忠誠擔(dān)當(dāng)”的隊(duì)伍。加強(qiáng)黨建“一把手工程”責(zé)任的落實(shí),把黨建工作與業(yè)務(wù)工作同步謀劃、同步部署、同步推進(jìn),將黨建工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核范圍,作為評價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部政績、晉職晉級和獎(jiǎng)勵(lì)懲處的重要依據(jù);嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,加強(qiáng)黨性培養(yǎng),各所隊(duì)要認(rèn)真開展好“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等活動(dòng);推動(dòng)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)納入領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作推進(jìn)、考核評價(jià)、督導(dǎo)問責(zé)“四個(gè)體系”,實(shí)行“一把手”工程,全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭提高能力素質(zhì)、帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),引導(dǎo)黨員堅(jiān)定理想信念,堅(jiān)守黨員的追求,以忠誠促擔(dān)當(dāng),全力打造思想上同心、目標(biāo)上同向、事業(yè)上同干的戰(zhàn)斗集體。

二是以道植計(jì)劃為載體,提升“創(chuàng)新求實(shí)”的能力。加快人才培養(yǎng),聚焦“基層首創(chuàng)成果”,打造創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),積極鼓勵(lì)和尊重各所隊(duì)“基層首創(chuàng)精神”,在原有“王寧-五個(gè)一工作法”的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步挖掘各警種、各部門、各戰(zhàn)線上的工作創(chuàng)新舉措,提煉總結(jié)進(jìn)行推廣,以此激勵(lì)全警創(chuàng)新爭先意識;聚焦“專業(yè)人才建設(shè)”,打造實(shí)力團(tuán)隊(duì),完善人才培養(yǎng)、使用、激勵(lì)機(jī)制,繼續(xù)啟動(dòng)偵查破案能手、要素管控能手、綜合調(diào)研能手等能手評選工作,并按此分類完善分局專業(yè)人才庫建設(shè),確保分局人才隊(duì)伍建設(shè)不斷壯大;聚焦“年輕隊(duì)伍建設(shè)”,打造潛力團(tuán)隊(duì),把年輕民警的工作置于更加突出的位置,作為主要工作任務(wù),按照年輕干部培養(yǎng)計(jì)劃要求,分級分類建立優(yōu)秀年輕干部儲備庫,拓寬優(yōu)秀年輕民警推薦、提拔、重用的渠道,為年輕民警創(chuàng)造更加廣闊的舞臺。

三是以嚴(yán)管厚愛為根本,營造“拼搏爭先”的環(huán)境。堅(jiān)持從嚴(yán)治警,從紀(jì)律作風(fēng)方面抓起,嚴(yán)肅整治違反黨的組織紀(jì)律、工作紀(jì)律等行為,加強(qiáng)民警八小時(shí)外日常管理;堅(jiān)持從優(yōu)待警,加大文化育警力度,從警營文化人才培養(yǎng)、陣地建設(shè)等為抓手,創(chuàng)新活動(dòng)載體方式,豐富民警業(yè)務(wù)文化生活,進(jìn)一步提升公安隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力;加大典型選樹力度,注重新聞宣傳報(bào)道,充分挖掘各各戰(zhàn)線先進(jìn)民警,深入采訪宣傳,力爭每個(gè)戰(zhàn)線、每個(gè)警種都有典型,都有亮點(diǎn),講好陽明故事、傳承陽明精神。

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