支部重溫經(jīng)典心得體會(huì)及收獲 支部重溫經(jīng)典心得體會(huì)及收獲感受(五篇)

當(dāng)我們備受啟迪時(shí)，常?？梢詫⑺鼈儗懗梢黄牡皿w會(huì)，如此就可以提升我們寫作能力了。那么心得體會(huì)該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

對(duì)于支部重溫經(jīng)典心得體會(huì)及收獲一

一、思想政治工作持續(xù)開展

樹牢"四個(gè)意識(shí)",堅(jiān)定"四個(gè)自信",把準(zhǔn)政治方向、站穩(wěn)政治立場(chǎng)、保持政治定力，嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，不忘初心、對(duì)黨忠誠(chéng)，做到"兩個(gè)維護(hù)",即堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和黨中央決策部署；按程序開好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)，嚴(yán)肅開展批評(píng)與自我批評(píng)，以問題為導(dǎo)向，做好整改落實(shí)工作，不斷提升班子的領(lǐng)導(dǎo)力。

認(rèn)真宣貫集團(tuán)黨組要求，加強(qiáng)黨建課題學(xué)習(xí)，完成"責(zé)任、正直、信任、奉獻(xiàn)"四個(gè)主題的學(xué)習(xí)，緊密圍繞支部成員思想建設(shè)展開研討，對(duì)學(xué)習(xí)過程中出現(xiàn)的問題細(xì)致總結(jié)，幫助黨員凈化思想戒驕戒躁，激發(fā)干部隊(duì)伍勇為人先的模范意識(shí)。

結(jié)合"兩學(xué)一做"學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，確保貫徹十九大精神往深里走、往實(shí)處落。組織十九大知識(shí)理論應(yīng)知應(yīng)會(huì)測(cè)試，將測(cè)試結(jié)果匯成總結(jié)報(bào)告，同時(shí)根據(jù)學(xué)習(xí)情況制定整改細(xì)則，將任務(wù)分解至各小組查缺補(bǔ)漏。借助新媒體渠道拓展學(xué)習(xí)新視野，從諸如"習(xí)近平系列重要講話數(shù)據(jù)庫(kù)"等媒介中摘取學(xué)習(xí)素材，與傳統(tǒng)紙質(zhì)讀物相融合，促使理論學(xué)習(xí)入心入腦。

二、基礎(chǔ)黨建向縱深推進(jìn)

嚴(yán)把發(fā)展黨員入口關(guān)，認(rèn)真審核入黨申請(qǐng)材料，仔細(xì)觀察發(fā)展期內(nèi)的成長(zhǎng)軌跡，堅(jiān)決做到有始有終跟蹤培養(yǎng)，健全培養(yǎng)考核機(jī)制，對(duì)于培養(yǎng)對(duì)象在期間的思想動(dòng)態(tài)，做到精準(zhǔn)把控適時(shí)加以引導(dǎo)，確保入黨動(dòng)機(jī)純正的同時(shí)保證后續(xù)的成長(zhǎng)動(dòng)力，從源頭上為隊(duì)伍建設(shè)強(qiáng)基固本。

落實(shí)好"三會(huì)一課"制度、前期做好會(huì)議情況匯總工作，確保會(huì)議材料的詳實(shí)可靠，以黨建系統(tǒng)平臺(tái)上線為契機(jī)，每月按時(shí)上傳會(huì)議記錄并加以封存。深入貫徹落實(shí)集團(tuán)創(chuàng)建"四強(qiáng)"示范黨支部和"四佳"示范黨小組的要求，強(qiáng)化典型引領(lǐng)作用，著力把黨支部建成"團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘";穩(wěn)步推動(dòng)黨建信息平臺(tái)建設(shè)，逐步實(shí)現(xiàn)黨支部工作管理的規(guī)范化、信息化。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)成效顯著

繼續(xù)開展黨員廉潔教育和警示教育活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)黨員干部的廉政教育。以多種形式使誠(chéng)信意識(shí)深入人心，組織觀看如《守住第一次》為代表的警示紀(jì)錄片，惕勵(lì)支部同志引以為戒，勉勵(lì)大家嚴(yán)以修身，筑牢自身的道德底線。

注重發(fā)揮黨員先鋒模范作用，加大對(duì)優(yōu)秀黨員的評(píng)優(yōu)工作，樹牢標(biāo)桿引領(lǐng)作用，結(jié)合具體工作實(shí)例提煉亮點(diǎn)，并以此對(duì)廣大黨員進(jìn)行宣貫，營(yíng)造風(fēng)清氣正的良好氛圍。

不斷完善各項(xiàng)規(guī)章制度，努力構(gòu)建不能腐的體制機(jī)制，全面落實(shí)從嚴(yán)治黨要求。在嚴(yán)格遵從集團(tuán)對(duì)履職待遇的相關(guān)要求基礎(chǔ)上，修訂發(fā)布報(bào)銷管理規(guī)定進(jìn)一步規(guī)范流程。

四、加強(qiáng)群團(tuán)組織建設(shè)，持續(xù)激發(fā)組織活力。

以組織群團(tuán)活動(dòng)為抓手，加強(qiáng)群團(tuán)組織工作，組織形式多樣的工會(huì)活動(dòng)，不斷豐富職工文化生活。組織青年人喜聞樂見的團(tuán)活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)青年員工的積極性，發(fā)揮青年員工的先鋒作用。堅(jiān)持正確的選人用人導(dǎo)向，完善干部選拔任用機(jī)制，及時(shí)了解青年心聲和想法，為年輕人搭臺(tái)子壓擔(dān)子鋪路子，努力營(yíng)造有利于年輕人成長(zhǎng)成才的良好環(huán)境。

對(duì)于支部重溫經(jīng)典心得體會(huì)及收獲二

20xx年以來，我市按照中央組織部關(guān)于全面推進(jìn)黨支部建設(shè)整體提升工程的部署要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)xx省委組織部關(guān)于開展黨支部“五化”建設(shè)的安排部署，堅(jiān)持對(duì)標(biāo)對(duì)表，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作，黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平大幅提升。全市xx萬(wàn)個(gè)支部已有xx個(gè)黨支部達(dá)到“五化”標(biāo)準(zhǔn)。

<>

一是制定“任務(wù)書”，明確達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)。市委常委會(huì)高度重視黨支部“五化”建設(shè)工作，將其作為夯實(shí)基層基礎(chǔ)、提升基層黨建工作規(guī)范化科學(xué)化水平的重要之舉來抓。市委組織部部務(wù)會(huì)x次專題研究“五化”建設(shè)工作，下發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)全市黨支部“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作的實(shí)施方案》，組織縣市區(qū)委組織部和市直行業(yè)系統(tǒng)分管副職召開專題會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員部署，并對(duì)下階段“五化”建設(shè)進(jìn)行再動(dòng)員再部署再調(diào)度，收到了很好的效果。

二是繪好“路線圖”，實(shí)施達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃。《實(shí)施方案》明確了通過自查自評(píng)評(píng)定為達(dá)標(biāo)的黨支部要繼續(xù)鞏固提升，其余尚未達(dá)標(biāo)的黨支部分3年完成“五化”建設(shè)任務(wù)，同時(shí)要求所有黨支部的軟件建設(shè)今年全面達(dá)標(biāo)，硬件建設(shè)按照黨支部的“五化”創(chuàng)建時(shí)限要求穩(wěn)步推進(jìn)。各縣市區(qū)委組織部、行業(yè)系統(tǒng)和園區(qū)黨（工）委都按照市委組織部的安排，制定了“黨情圖”，明確黨支部“五化”建設(shè)動(dòng)態(tài)進(jìn)展情況?；鶎狱h委對(duì)所屬黨支部制作《黨支部“五化”建設(shè)一覽表》，明確責(zé)任人、主要問題、具體措施和創(chuàng)建時(shí)限。

三是建立“責(zé)任制”，傳導(dǎo)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)壓力。建立“五化”建設(shè)“三聯(lián)一定”責(zé)任制，縣（市、區(qū)）和園區(qū)黨政班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系行業(yè)系統(tǒng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村（社區(qū)），各行業(yè)系統(tǒng)黨（工）委成員聯(lián)系所屬單位的“五化”建設(shè)工作，每月定期到點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。市委組織部從黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位聘請(qǐng)了xx名黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)干部組建督查指導(dǎo)隊(duì)，開展“五化”建設(shè)常態(tài)化交叉檢查。

<>

一是分類制定手冊(cè)，確保指導(dǎo)有精度。抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干組成專班，分農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位、中小學(xué)校、國(guó)有企業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、高等學(xué)校、非公企業(yè)和社會(huì)組織等9個(gè)行業(yè)制定了“建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)”和《“五化”建設(shè)工作手冊(cè)》，為“五化”建設(shè)提供了具體標(biāo)準(zhǔn)、工作流程、制度規(guī)范和范例。市委組織部統(tǒng)一印制，下發(fā)至所有黨支部書記、黨務(wù)工作者和各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員，做到“人手一冊(cè)、一看就會(huì)”。

二是分類組織輪訓(xùn)，確保培訓(xùn)有廣度。堅(jiān)持分層分級(jí)、分行業(yè)系統(tǒng)抓好黨支部書記和黨務(wù)工作者的集中輪訓(xùn)工作，共培訓(xùn)xx萬(wàn)余人次，做到了應(yīng)培盡培。市委組織部分別舉辦了鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）組織委員培訓(xùn)班、貧困村黨組織書記培訓(xùn)班，同時(shí)還抓好了縣市區(qū)、園區(qū)和市直行業(yè)系統(tǒng)分管副職的“五化”建設(shè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。各行業(yè)系統(tǒng)和縣市區(qū)通過專題講座、參觀學(xué)習(xí)、外地培訓(xùn)等方式，分層分批開展了精準(zhǔn)培訓(xùn)，全面提升了支部書記和黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)能力。

三是分類辦點(diǎn)示范，確保推進(jìn)有力度。全市分農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位等9個(gè)行業(yè)領(lǐng)域，共打造了xx個(gè)“五化”建設(shè)示范點(diǎn)。xx名市級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，以及市委組織部副處以上干部、縣鄉(xiāng)兩級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員等黨員領(lǐng)導(dǎo)干部辦點(diǎn)示范，市委書記xx今年x次到自己所在支部和聯(lián)點(diǎn)的xx村現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研指導(dǎo)“五化”建設(shè)。在示范支部的帶動(dòng)下，其他支部積極對(duì)標(biāo)創(chuàng)建。經(jīng)考核驗(yàn)收合格的黨支部，納入已達(dá)標(biāo)黨支部臺(tái)賬管理；未通過考核驗(yàn)收的，列出問題清單，督促整改落實(shí)，確保分步達(dá)標(biāo)。機(jī)關(guān)、教育、國(guó)資、衛(wèi)計(jì)和“兩新”5個(gè)行業(yè)系統(tǒng)黨工委也結(jié)合實(shí)際，分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織業(yè)務(wù)骨干，結(jié)合日常督查，到本系統(tǒng)基層黨組織現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑，實(shí)地指導(dǎo)“五化”建設(shè)。

<>

一是分類積分管理，解決黨員作用發(fā)揮不明顯的問題。分行業(yè)系統(tǒng)制定了《黨員積分管理辦法》，推行“月申報(bào)、季公示、年底評(píng)”的積分管理模式，通過分類積分，量化考核，標(biāo)桿引導(dǎo)，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，引導(dǎo)黨員立足崗位作貢獻(xiàn)、服務(wù)社會(huì)展風(fēng)采，讓黨員表現(xiàn)群眾有數(shù)、組織有數(shù)。

二是開展專項(xiàng)檢查，解決組織生活不正常的問題。出臺(tái)《xx的實(shí)施辦法》，今年市級(jí)層面開展x輪專項(xiàng)檢查，下發(fā)了檢查通報(bào)，特別是對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的xx個(gè)民主生活會(huì)不嚴(yán)肅的單位、xx名撰寫黨性材料不認(rèn)真的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行問責(zé)，進(jìn)一步嚴(yán)格了黨的組織生活。編印《基層黨組織工作一本通》，通過“典型案例+規(guī)范格式”雙管齊下的方式，指導(dǎo)基層黨組織規(guī)范開展組織生活。

三是堅(jiān)持建管并重，解決陣地建設(shè)不規(guī)范的問題。穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村綜合服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，去年完工xx個(gè)，今年已建成xx個(gè)，村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所大幅改善，基本滿足了村級(jí)組織活動(dòng)和群眾公共服務(wù)需求；持續(xù)推進(jìn)社區(qū)“兩化兩體系”建設(shè)，全市共新建xx個(gè)社區(qū)辦公服務(wù)用房，中心城區(qū)社區(qū)辦公服務(wù)用房已全部達(dá)標(biāo)，縣城城區(qū)社區(qū)也基本達(dá)標(biāo)；按照“三室兩欄”的標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨員活動(dòng)陣地建設(shè)。出臺(tái)《xx》等規(guī)范性文件，落實(shí)村干部值班制、社區(qū)干部坐班制、機(jī)關(guān)事業(yè)單位陣地工作時(shí)間開放制，確?；顒?dòng)陣地管好用好，有效發(fā)揮作用。

四是探索智慧途徑，解決信息化水平不高的問題。面對(duì)飛速發(fā)展的信息化時(shí)代，我市建立了“以黨建網(wǎng)格化信息管理平臺(tái)為主，以黨員教育微支部、微基地、微黨課平臺(tái)和農(nóng)村電商平臺(tái)等手段為補(bǔ)充”的智慧黨建平臺(tái)。為打造智慧黨建升級(jí)版，我市成立了由市委常委、組織部長(zhǎng)任組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組，組建了工作專班，并到外地進(jìn)行了實(shí)地考察調(diào)研，與多家公司進(jìn)行了對(duì)接，將打造線上線下互動(dòng)、市縣鄉(xiāng)村四級(jí)聯(lián)通、集黨務(wù)政務(wù)商務(wù)為一體的智慧黨建平臺(tái)。

<>

一是建立健全組織設(shè)置動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。根據(jù)基層單位工作需要和黨員人數(shù)變化等情況，及時(shí)設(shè)立、調(diào)整或撤銷黨支部。同時(shí)，創(chuàng)新黨支部設(shè)置方式，在設(shè)立了黨總支（黨委）的村（社區(qū)），探索設(shè)置“中心支部+特色支部”；在脫貧攻堅(jiān)重點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，設(shè)立“扶貧黨支部”。

二是建立健全按期換屆提醒機(jī)制。根據(jù)中共中央辦公廳《關(guān)于黨的基層組織任期的意見》，調(diào)整黨組織每屆任期。上級(jí)黨組織對(duì)任期將滿的黨支部，提前3個(gè)月書面發(fā)函提醒并督促做好換屆工作，強(qiáng)化屆期觀念，確保按期換屆。

三是建立健全整頓提升機(jī)制。堅(jiān)持“一支一策”，落實(shí)倒排聯(lián)點(diǎn)制和“六個(gè)一”措施，實(shí)施先進(jìn)支部聯(lián)系后進(jìn)支部的做法，推動(dòng)軟弱渙散黨組織轉(zhuǎn)化提高。目前，已有xx個(gè)軟弱渙散黨組織整頓到位。出臺(tái)《xx市村干部管理辦法（試行）》，建立村干部警示談話和有錯(cuò)無(wú)為退出機(jī)制，規(guī)范了村干部管理。結(jié)合村級(jí)組織班子運(yùn)行情況排查，開展五個(gè)“消空”行動(dòng)，全面消除黨組織書記空掛、民主管理空白、發(fā)展黨員工作空檔、組織生活空泛、黨建指導(dǎo)員空缺的基層黨組織。共調(diào)整不稱職不合格村（社區(qū)）“兩委”班子成員xx人，補(bǔ)齊空缺的村（社區(qū)）黨組織書記xx人。

四是建立健全黨員違紀(jì)違法排查機(jī)制。主動(dòng)協(xié)調(diào)紀(jì)委監(jiān)察、審判、檢察、公安等部門，強(qiáng)化協(xié)同合作，建立黨員涉嫌違紀(jì)違法信息通報(bào)和及時(shí)處置機(jī)制，層層壓實(shí)責(zé)任，逐個(gè)逐個(gè)排查，確保全覆蓋。截至目前，排查出各類問題xx起，取消xx名排查對(duì)象黨員身份，對(duì)xx名預(yù)備黨員作出延長(zhǎng)預(yù)備期處理，對(duì)發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)不高、把關(guān)不嚴(yán)的xx名相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行問責(zé)，進(jìn)一步純潔了黨員隊(duì)伍。

對(duì)于支部重溫經(jīng)典心得體會(huì)及收獲三

給予x黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分的處理決定

x煤礦紀(jì)律檢查委員會(huì)

礦屬各支部、各單位：

x，男，1968年5月出生，1988年11月參加工作，20xx年5月入黨，20xx年8月任礦保衛(wèi)部部長(zhǎng)，大專文化。

x自擔(dān)任保衛(wèi)部部長(zhǎng)以來，不能嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)重違犯組織紀(jì)律和企業(yè)規(guī)章制度，在職工群眾中造成很不好的影響。

經(jīng)查，主要存在兩方面問題：一是存在保安人員管理混亂，私設(shè)“小金庫(kù)”，擅自挪用資金問題。20xx年以來，在保安人員不足的情況下，不向礦領(lǐng)導(dǎo)說明，而是假造保安人員名單，冒領(lǐng)保安工資60000多元，擅自將其中的20xx0元挪作他用。

根據(jù)中紀(jì)委關(guān)于設(shè)立“小金庫(kù)”和使用“小金庫(kù)”款項(xiàng)違紀(jì)行為適用《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》若干問題的解釋第三條：“有設(shè)立‘小金庫(kù)’行為的，對(duì)有關(guān)責(zé)任人員，依照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百二十六條的規(guī)定追究責(zé)任”，經(jīng)礦紀(jì)委20xx年9月15日會(huì)議研究決定，給予其黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，建議撤銷其保衛(wèi)部部長(zhǎng)職務(wù)。

申請(qǐng)人：

對(duì)于支部重溫經(jīng)典心得體會(huì)及收獲四

王答村是一個(gè)擁有5000人、6000畝耕地的大村，是鄉(xiāng)政府所在的王答鄉(xiāng)中心村，而且地處208國(guó)道和榆古路交匯處，交通便利，地域廣闊，現(xiàn)有兩委班子成員8人，其中支委4人，黨員90人，黨員代表3人，村民代表23人。近年來，村兩委班子成員，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨在農(nóng)村的各項(xiàng)方針、政策，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大村民群眾，團(tuán)結(jié)一致，努力踐行“三個(gè)代表”重要思想，積極開拓，勇于創(chuàng)新，大力發(fā)展專業(yè)市場(chǎng)，并有一個(gè)科學(xué)合理的新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，初步實(shí)現(xiàn)了

“”開好局、起好步的要求。在抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)，帶領(lǐng)群眾奔小康的同時(shí)，認(rèn)真踐行“八榮八恥”重要觀念，以建設(shè)文明新村為目標(biāo)，不斷提高了全村群眾的整體素質(zhì)，使兩個(gè)文明建設(shè)取得了顯著成效，初步實(shí)現(xiàn)了內(nèi)增凝聚力、外增吸引力、提高向心力、發(fā)展生產(chǎn)力的目標(biāo)。

王答村以創(chuàng)建“五個(gè)好”村黨組織為目標(biāo)，實(shí)施富民強(qiáng)村戰(zhàn)略，充分發(fā)揮村黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)了村級(jí)各項(xiàng)事業(yè)的蓬勃發(fā)展。

一、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮戰(zhàn)斗核心作用

以支部書記杜冬富為核心的黨支部班子，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、選能人、用強(qiáng)人的工作要求，嚴(yán)把村干部入口關(guān)。從入黨積極分子、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、致富能手中選出工作能力強(qiáng)和責(zé)任心強(qiáng)，具有開拓精神的后備干部，進(jìn)入黨支部班子，并對(duì)村干部進(jìn)行了精簡(jiǎn)和調(diào)整，減輕了農(nóng)民負(fù)擔(dān)，優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)，提高了工作效率。同時(shí)注重發(fā)揮村級(jí)配套組織作用，建立和完善了以黨建、維穩(wěn)、計(jì)劃生育、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等工作制度，使村干部責(zé)任明確，各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有安排、有落實(shí)。使村組織管理形成了“以制度管人，按章辦事”的運(yùn)行機(jī)制。

二、加強(qiáng)理論培訓(xùn)，提高干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)

針對(duì)黨員干部科技文化素質(zhì)不高，帶領(lǐng)群眾致富意識(shí)和本領(lǐng)不強(qiáng)的實(shí)際，村黨支部依托文化技術(shù)學(xué)校和黨員電教播放室主陣地，利用科技培訓(xùn)加大對(duì)村黨員干部、入黨積極分子、后備干部、團(tuán)員、民兵、青年等人員的教育培訓(xùn)力度。截止目前，村以舉辦實(shí)用技術(shù)、政策理論、法律知識(shí)培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)人員達(dá)到120余人次。通過培訓(xùn)，使每位村干部都掌握了1—2門實(shí)用技術(shù)，致富奔小康的路子多了帶領(lǐng)群眾致富的能力增強(qiáng)了，真正做到了“干部經(jīng)常受教育，農(nóng)民長(zhǎng)期得實(shí)惠”的有效目的。

三、為無(wú)職黨員設(shè)崗定職，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用

根據(jù)上級(jí)黨委統(tǒng)一安排和部署，村黨支部在鞏固和提高“五好”村黨支部成果的基礎(chǔ)上，按照“突出重點(diǎn)、因地制宜、因事因人設(shè)崗、簡(jiǎn)單明了、自主自愿、方便操作”的原則，設(shè)置了宣傳監(jiān)督崗、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定崗、科技示范崗等6個(gè)崗位。通過支部會(huì)議、黨員大會(huì)投票確定人選，擇優(yōu)選配，設(shè)定崗位。建立和完善無(wú)職黨員動(dòng)態(tài)考核公示制度和管理考核機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)黨員監(jiān)督和季度、年度考核。黨支部通過積極開展無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)活動(dòng)，構(gòu)建了黨員發(fā)揮先鋒模范作用的平臺(tái)，有效的推動(dòng)了村各項(xiàng)工作的順利開展。

四、壯大集體經(jīng)濟(jì)，加強(qiáng)民主理財(cái)，增強(qiáng)為民辦事實(shí)力

村黨支部在全面清理集體機(jī)動(dòng)地，糾正損害集體利益的合同、壯大集體經(jīng)濟(jì)和為民辦事上，充分發(fā)揮了村民理財(cái)小組的作用，堅(jiān)持依法清欠，規(guī)范土地發(fā)包程序，整合集體資產(chǎn)上，切實(shí)盤活了集體資產(chǎn)，壯大了集體經(jīng)濟(jì)。

對(duì)于支部重溫經(jīng)典心得體會(huì)及收獲五

為深入貫徹落實(shí)黨的十七大精神，全面提升公司黨建工作水平，根據(jù)公司黨委關(guān)于《汽車分公司黨建思想政治工作(黨支部星級(jí)達(dá)標(biāo))考核評(píng)價(jià)辦法》要求，結(jié)合本支部實(shí)際，特制定四星級(jí)黨支部實(shí)施方案：

<>

堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊扣“3.15”計(jì)劃，以支部建設(shè)為主體，突出特色，更新理念，積極探索適合本支部黨建的新途徑，不斷增強(qiáng)支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力，推動(dòng)支部黨建工作再上一個(gè)新臺(tái)階。通過加強(qiáng)思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)，達(dá)到“三個(gè)一流”工作目標(biāo)(一流的工作、一流的業(yè)績(jī)、一流的作風(fēng))，為公司又好又快發(fā)展提供強(qiáng)有力的組織保證。

<>

以“讓黨的旗幟飄起來，讓黨的歌聲唱起來，讓黨的形象樹起來，讓黨員的作用發(fā)揮起來”為主線，積極開展“效能型”特色支部創(chuàng)建活動(dòng)，以實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，增強(qiáng)黨支部的影響力和創(chuàng)新性建設(shè)為重點(diǎn)，體現(xiàn)工作特色，即提升現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)支持和新品開發(fā)力度，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)提升”、“三個(gè)健全”、“四個(gè)增強(qiáng)”，全面推進(jìn)各項(xiàng)工作?！皟蓚€(gè)提升”：即提升支部的活力，提升支部的影響力;“三個(gè)健全”：即健全創(chuàng)新發(fā)展的黨建工作長(zhǎng)效機(jī)制;健全目標(biāo)管理考核的黨建工作運(yùn)行機(jī)制;健全爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先的黨建激勵(lì)機(jī)制?！八膫€(gè)增強(qiáng)”：即增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，推動(dòng)部門工作任務(wù)的完成;增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)新動(dòng)力，實(shí)現(xiàn)黨建工作的新發(fā)展;增強(qiáng)黨員主體意識(shí)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;增強(qiáng)黨員的創(chuàng)新意識(shí)，激發(fā)黨員的創(chuàng)業(yè)激情。

一是積極開展“六不讓”，提高工作效能。以創(chuàng)新效能建設(shè)機(jī)制作為特色支部創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，深入踐行立黨為公、執(zhí)政為民的要求，切實(shí)改進(jìn)黨員的思想工作作風(fēng)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，提升群眾滿意度。積極開展“不讓工作在我手上延誤，不讓事情在我這里斷線，不讓文件在我桌上積壓，不讓差錯(cuò)在我身上發(fā)生，不讓工作質(zhì)量在我手里降低，不讓群眾在我面前受到冷落”為主要內(nèi)容的“六不讓”活動(dòng)，結(jié)合部門工作特點(diǎn)，以服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)、服務(wù)大局，服務(wù)群眾為目標(biāo)，創(chuàng)新形式和載體，減少辦事環(huán)節(jié)，簡(jiǎn)化辦事手續(xù)，提高工作效能，力爭(zhēng)讓群眾滿意。

二是堅(jiān)持調(diào)查先行，營(yíng)造宣傳氛圍。為切實(shí)發(fā)揮黨員優(yōu)勢(shì)，把好輿論導(dǎo)向，善于引導(dǎo)，支委一班人要及時(shí)做好黨員思想工作，讓黨員真正了解公司決策，支持支部建設(shè)。同時(shí)黨員干部要深入一線，摸清員工情況，了解員工的自主意向及存在困難，真心實(shí)意為群眾謀利益，以民為本，從員工角度出發(fā)，爭(zhēng)取廣大員工的理解和支持。深入困難家庭和困難群眾，及時(shí)幫助解決困難群眾在工作生活上遇到的實(shí)際問題，為員工做好事、辦實(shí)事、解難事，進(jìn)一步密切黨群關(guān)系。

三是發(fā)揮示范作用，強(qiáng)化業(yè)務(wù)技能。黨支部注重黨員、干部教育、引導(dǎo)黨員干部嚴(yán)格遵守和執(zhí)行公司有關(guān)規(guī)定和禁令，學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和政策，及時(shí)總結(jié)工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，加強(qiáng)理論研究，將經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)變?yōu)槔碚撜撸玫刂笇?dǎo)實(shí)際工作，每位黨員要發(fā)揮專業(yè)特長(zhǎng)，成為“一專多能”的人才，營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍，將學(xué)習(xí)與創(chuàng)造性地開展工作相結(jié)合，通過創(chuàng)新效能建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，創(chuàng)建效能型機(jī)關(guān)，服務(wù)基層、服務(wù)群眾。

<>

1、第一階段：動(dòng)員學(xué)習(xí)階段(2008年10月15日—2008年12月31日)

通過講座、報(bào)告、黨課等多種形式，學(xué)習(xí)十七大報(bào)告、新《黨章》和《汽車分公司黨建思想政治工作(黨支部星級(jí)達(dá)標(biāo))考核評(píng)價(jià)辦法》，提高黨員政治思想素養(yǎng)，樹立以民為本理念，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。

2、第二階段：創(chuàng)建實(shí)施階段(2009年1月1日—2009年6月30日)

開展每人“讀一本專業(yè)書籍、寫一篇讀書心得、開展一次課題改善”活動(dòng)，提高黨員專業(yè)技能，增強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。

3、第三階段：總結(jié)交流階段(2009年7月1日—2009年12月31日)

形成創(chuàng)建活動(dòng)的書面材料，總結(jié)成果。

<>

1、統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。支部書記肖衛(wèi)東為實(shí)施活動(dòng)負(fù)責(zé)人，要認(rèn)真組織，抓好落實(shí)。各支委要各司其職抓好自己主管的支部活動(dòng)。黨員要立足自身，結(jié)合工作實(shí)際努力工作，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

2、創(chuàng)新形式，積極參與。廣大黨員要積極建言獻(xiàn)策，創(chuàng)新活動(dòng)形式，調(diào)動(dòng)主動(dòng)性和積極性，緊扣群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，提出個(gè)人工作的創(chuàng)新方法。

<>

第一，加強(qiáng)宣傳公司的文件精神以及我支部的活動(dòng)進(jìn)程，使黨員在第一時(shí)間了解支部建設(shè)以及監(jiān)督支部的活動(dòng);設(shè)立“黨員示范崗”，主題為“一名黨員，一面旗幟;向我看齊，向我監(jiān)督”，樹立黨員的良好形象。

第二，實(shí)行黨員聯(lián)系新員工活動(dòng)，更好地了解和幫助08年和09年新員工的學(xué)習(xí)和生活。及時(shí)了解新員工的情況及問題并幫助其解決，另外必須做好總結(jié)并附圖片資料。

第三，實(shí)行“結(jié)對(duì)子”活動(dòng)。每名黨員至少要找一名群眾作為幫扶對(duì)象，指導(dǎo)并在自己能力范圍之內(nèi)幫助其解決學(xué)習(xí)、生活中存在的問題。

第四，加強(qiáng)政治理論和黨課學(xué)習(xí)。在黨支部?jī)?nèi)以各黨小組為單位進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)，每月至少一次集中學(xué)習(xí)黨的政治理論及時(shí)事，每次學(xué)習(xí)結(jié)束，要求每名黨員必須上交一篇學(xué)習(xí)心得，各黨小組組長(zhǎng)撰寫一份工作總結(jié)，統(tǒng)一信箋紙，統(tǒng)一上交黨支部。

第五，加強(qiáng)“五五普法”培訓(xùn)教育，確保員工知法懂法。

第六，和支委簽訂責(zé)任目標(biāo)責(zé)任狀，確保星級(jí)達(dá)標(biāo)工作推進(jìn)。