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電話招聘人員心得體會范本 電話專員招聘怎么寫(9篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-23 13:36:14 頁碼:12
電話招聘人員心得體會范本 電話專員招聘怎么寫(9篇)
2022-12-23 13:36:14    小編:ZTFB

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法。優(yōu)質的心得體會該怎么樣去寫呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

推薦電話招聘人員心得體會范本一

很多人可能會認為客服部工作很簡單,枯燥,定義為售后服務,其實不然,嬰幼兒乳品業(yè)的客服人員,也需要了解多方面的知識,如營養(yǎng)、育嬰及溝通技巧等,從事此工作的過程,還會影響到個人的性格,提升心理素質。不論以前是學過什么專業(yè),從事過什么樣的工作,來到我們這個群體都應從頭學起。站在同一個起跑線上,才能真正明白學無止境的道理。

我們定期對x的新老顧客做健康回訪,是每位客服部營養(yǎng)師每一天必做的工作。應對每一天重復的工作,我們的營養(yǎng)師們要把自我的工作做好。首先應持有耐心和真誠的工作態(tài)度,在這個信息時代,市場競爭激烈,競品公司也會對顧客進行電話回訪,并不會讓人覺得稀奇。很多顧客可能每一天都能接到一家或幾家的回訪,怎樣才能讓對方對我們的服務感興趣呢?

首先我們要明白,在與顧客交流的過程中,雖然不是面對面的,但我們的語氣和表情,對方都能感覺到。有氣無力或面無表情的對話,結果可能是對你愛理不理,甚至拒聽。反之,你的微笑服務讓對方感到親切,這樣我們和顧客的距離也就拉近了。還有,在交流的過程中,應抓住顧客較關心的話題,可根據其寶寶不一樣月齡,不一樣季節(jié),給予顧客最前沿的信息,如此次流行的手足口病;最新育兒資訊和最快的信息動態(tài),給予個性的喂養(yǎng)指導。

相對于電話回訪,接聽熱線,讓我變得更有耐性,在性格方面,也讓我拋掉以往的焦躁和不成熟。很多時候應對顧客的情緒發(fā)泄,剛開始的時候都承受不了。自我的情緒也會隨著顧客的責罵,甚至臟話,情不自禁的激動,有時就會提高嗓門。

記得有一次,讓我記憶猶新,一位男顧客打來電話,接起電話就是一頓兇猛的“連珠炮”。大概的意思是公司在當地做活動,購買了必須數量的產品后會有一個贈品,當時銷售人員告知贈品暫時發(fā)放完了,給打了一張欠條,過后會再補??苫貋砗螅吹脚笥岩矃⒓恿嘶顒?,卻能拿到贈品,于是這位男顧客不問清狀況就到超市鬧了起來。而在交流的過程中帶著臟話和威脅,不斷的重復他到超市怎樣吵鬧,如果沒能立刻拿到贈品就要怎樣去毀壞名聲等。還一向強調要用武力對付導購,而且還一再確認這邊是誰在接此電話。顧客越說越激動,情緒有些失控,說如再沒有拿到贈品,要來公司找麻煩,下場和導購一樣等等。由于很擔心也很氣憤,當時的聲音也變的很生硬,嗓門也大了起來,醞釀好的話都說不出來了,沒頭緒的一向在勸其不要去找導購麻煩,對方也根本不聽解釋。電話這頭的我一頭霧水的弄不清重點,不僅僅自我受氣,而且還沒安撫平息顧客的情緒。事后,在領導的提示與指導下,領悟到該事件處理的不妥之處,讓我認識到做為客服人員最基本的條件就是處事不驚、理性應對顧客的各種投訴。

漸漸地,我更學會了從顧客的角度出發(fā),多站在對方的立場想想,換位思考,更不能激化矛盾。在很多時候顧客也只是想發(fā)泄一下,越說越生氣,啥話解氣說啥,其實,并沒有顧客所表達的那么嚴重的。應持著平靜的心態(tài),先學會耐心傾聽和溫婉安撫顧客,了解事件來龍去脈,并和顧客做具體的分析,盡量在第一時光解決顧客反映的問題。遇到無理取鬧的客戶,我還應學會和同事就事分析總結經驗,互相鼓勵,一來能夠讓自我放松一下,二來還能夠讓同事有個準備,并盡早為顧客解決問題,防止糾纏不休。在多次的磨練中,我們都在慢慢成長,慢慢成熟,學會調整自我的情緒,用用心向上的樂觀心態(tài)對待工作和生活。我們有過委屈想流淚、有過氣憤想發(fā)泄,然而我們最終沒有氣餒和放下,磨練才是成功最重要的動力。

xx市場越來越大,選取顧客也越來越多,顧客咨詢的問題也越來越來專業(yè)與深奧了。此時此刻,我們迫切需要自我學習更多的東西,更專業(yè)的東西。因此我們利用了業(yè)余時光去學習相關嬰幼兒喂養(yǎng)、寶寶成長及早教、孕媽咪書籍,以及查閱相關的母嬰網站,充實自我。而接下來顧客打進熱線,尋求的不僅僅僅是喂養(yǎng)知識的指導,有更多是關于市場今后服務的資料、產品、活動、服務態(tài)度等引起的投訴和推薦。經過不斷的充電我們才會做的更好。

我們客服部是后勤部門中人員最多的,在這個大家庭里,感受到領導的關愛和同事們的團結。在這個大學校里,我們鍛煉了自我,,提高了自我,互相學習,互相交流借鑒。更重要的是我們也是公司的窗口,我們務必不斷的提升,跟上公司前進的步伐,相信我們客服部會越來越出色。

推薦電話招聘人員心得體會范本二

甲方:_____________________

乙方(客戶填寫):_________

為維護甲乙雙方利益,根據《中華人民共和國電信條例》的相關規(guī)定現就乙方使用甲方提供的

_________________服務相關事宜,雙方達成如下協(xié)議,以供共同遵照執(zhí)行:若乙方使用甲方網站所提供

的各項服務,則視為乙方同意依據甲方現行的《_________________》及本協(xié)議確定雙方權利義務。

1.乙方確認開通_________服務,承擔購買和更換數據專用卡的費用。甲方為乙方提供_________服

務,_________數據專用卡服務只能提供短信和gprs業(yè)務,甲方根據有關管理部門批準的資費標準向乙方

收取相關費用。如乙方因使用甲方提供的其他服務而發(fā)生費用,應照常交納,否則甲方有權終止為乙方提

供任何服務。本協(xié)議適用于_________數據專用卡服務。

2.為保證通信質量,乙方同意只使用甲方認可的無線網卡。乙方使用非甲方認可的無線網卡而造成

無法通信及其他乙方損失,甲方不負責任。

3.本協(xié)議項下提供的可進行國際漫游的服務的國際漫游的開通需經甲方按規(guī)定辦理,國際漫游的開

通情況以乙方使用時甲方與漫游地運營商的協(xié)議的存在、生效狀況及內容為準,由于國際漫游的資費標準

根據漫游地運營商的資費標準確定,漫游發(fā)生的費用按乙方實際使用時甲方當時的資費標準計算,甲方公

布的資料僅供乙方參考;通信服務的國際漫游費用單獨計算,不計入各項套餐方案和其他任何業(yè)務方案(

如促銷等)所包含的免費流量中,與乙方的其他費用一起收取。

4.乙方入網時,個人用戶須向甲方提供真實有效身份證件(委托他人辦理,代辦人須同時提供委托

人及本人身份證件)原件;單位用戶憑單位介紹信、營業(yè)執(zhí)照副本原件、經辦人身份證件原件,并保證所

有登記資料的真實性、準確性。乙方有義務配合甲方工作人員核對客戶登記資料。甲方如發(fā)現乙方所填寫

的內容與實際情況不符,有權停止向乙方提供通信服務(以下簡稱停機)。

5.乙方入網登記資料信息發(fā)生變化,須及時通知甲方。凡因乙方通信地址不詳、郵政編碼不準確等

原因造成乙方無法收到甲方發(fā)出的話費帳單、用戶認證信函以及其他業(yè)務通知而產生的一切后果均由乙方

承擔。

6.乙方住所地(自然人有效身份證件上的住址或法人營業(yè)執(zhí)照上的住所)不在本市的客戶,選擇以

下兩種方式之一入網:

(1)須由本市居民或本市單位提供擔保,同時由擔保人本人簽字或擔保單位蓋章認可;

(2)乙方憑有效證件,辦理話費預存,預存的最低額度根據不同業(yè)務項目由甲方確定。

在乙方未發(fā)生欠費的情況下,如擔保人要求撤銷擔保并經甲方同意,則乙方須提供新的擔保人,并與

甲方協(xié)商解決相關事宜;乙方亦可到甲方營業(yè)場所辦理話費預存。如乙方既未提供新的擔保人又未辦理話

費預存,甲方有權停機。如乙方因欠費被停機,擔保人在結清欠費和違約金后,可以解除擔保合同。乙

方必須提供新的擔保人或辦理話費預存,甲方方為乙方重新開機。

乙方應保證所登記的擔保人的資料

的真實性、準確性,如甲方發(fā)現擔保人的登記資料與實際情況不符,有權停機。

7.乙方應于每月5日至下月4日與甲方結清上月數據專用卡上發(fā)生的通信費用。如乙方違反上述約定

,甲方有權停機,并依欠費金額按每日3‰的標準加收違約金。欠費滿三個月的,甲方有權做銷號處理,

本協(xié)議自動終止。銷號后,甲方有權繼續(xù)追索乙方所欠的全部費用。

如乙方為非捆綁用戶,則對其數據專用卡單獨計費;如乙方為捆綁交費用戶,則對其數據專用卡與所

捆綁移動電話號碼共同計費,數據專用卡所捆綁的移動電話號碼必須為乙方的全球通移動電話號碼。乙方

如需改變捆綁移動電話號碼,應經甲方同意并辦理變更登記手續(xù)方為有效。

8.乙方應根據自身支付能力對通信費用進行控制。甲方有權根據乙方的交費信用程度確定乙方的話

費透支額度。為了保護乙方的權益,若乙方通信費用超出話費透支額度,甲方應通知乙方有關情況,乙方

應在甲方通知期間內交清已發(fā)生的費用,否則甲方有權停機。

9.如甲方發(fā)現乙方通信費用異常,甲方有權根據《電信條例》及其他法律的規(guī)定采取臨時停機等措

施。

10.若乙方對甲方收取的話費存有異議且有充分理由,經乙方書面申請,甲方應予調查核實并作相應

處理。

11.乙方申請停機,應照常交納每個月的應付費用。

12.乙方在欠費情況下不能辦理除交費以外的其他業(yè)務。

13.乙方轉讓移動電話號碼使用權應經甲方同意并辦理變更登記手續(xù)方為有效。甲方保留對乙方追索

未結清費用的權利。

14.如乙方向甲方申請終止_________服務,應結清_________的各項費用,本協(xié)議自乙方辦理完相關

手續(xù)并結清所有費用后終止。甲方已收取的數據專用卡費用等不退還。

15.乙方可自行設置和解除sim卡的個人密碼(pin),初始pin是1234。在連續(xù)三次輸入錯誤的密碼

時將會鎖卡,此時請攜帶有效證件(入網時所用證件)前往甲方營業(yè)廳解鎖,嚴禁自行解鎖。因人為操

作不當致使sim卡損壞或永久性鎖死,甲方不提供免費更換業(yè)務。

16.乙方申請開通各種新業(yè)務時,應配備具有該功能的通信設備,由于乙方通信設備功能不支持造成

無法使用新業(yè)務的,甲方不負責任。

17.客戶服務密碼是乙方重要的客戶資料,乙方應妥善保管,凡使用客戶服務密碼辦理的業(yè)務,均視

為乙方親自辦理,由乙方負責。甲乙雙方確認,甲方不知道乙方客戶服務密碼的內容。乙方應對自己的業(yè)

務密碼及數據專用卡的安全性負責,由于乙方保管不善等原因造成客戶服務密碼、業(yè)務密碼泄露或數據專

用卡被盜用,乙方須繳納由此產生的全部費用。甲方應協(xié)助乙方及公安部門進行調查,調查發(fā)生的費用由

乙方承擔,但甲方不對由于上述原因所造成的乙方損失負責。

18.甲方應依法保障乙方的通信自由和通信秘密。

19.為改善網絡通信質量,甲方有權對網絡采取擴容、調整、軟件升級等措施,并以業(yè)務公告或其他

形式提前通知乙方,對因此導致乙方通信中斷、號碼更改等而造成的損失,甲方不承擔違約賠償責任。如

因甲方通信網絡整體升級,導致本入網協(xié)議無法履行,甲方同意在乙方轉到甲方其他網絡時提供優(yōu)惠,但

不承擔違約責任,已收取的各項費用不退。

通信出現故障的,甲方應在可能的情況下通知乙方并盡快

修復,但對因通信故障造成的乙方損失或乙方預期可得利益損失,甲方不承擔任何責任。

20.因第三方責任給乙方帶來的損失,甲方不承擔任何責任。對因不可抗力(如地震、洪水等自然災

害、戰(zhàn)爭、暴亂等)及政府行為而使本協(xié)議部分或全部不能履行,雙方互不承擔違約責任。

21.本協(xié)議如有變更,甲方將以業(yè)務公告的形式通知乙方;若乙方對新協(xié)議有異議,須在業(yè)務公告發(fā)

出后一個月內與甲方協(xié)商,否則將視為乙方已知悉并同意本協(xié)議的變更。

22.因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議,雙方可通過友好協(xié)商解決。協(xié)商解決不成提交訴訟的,由甲方所在地

人民法院管轄。

23.本協(xié)議經甲乙雙方簽字、蓋章后生效,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

24.本協(xié)議的解釋權歸_________________________。

甲方(簽章):_________????????????????? 乙方(簽章):__________

________年____月____日

_________年____月____日

附件

客戶入網登記單

推薦電話招聘人員心得體會范本三

捧著累累的碩果,迎著冬日的陽光,懷著滿腔的熱忱,我們又迎來了兩個月度工作總結會會的召開。對于我個人來說,是豐收的一年,特別是這半年里收獲了太多太多,需要感謝的人太多太多。在這里,我謹向關心支持我們電話銷售部的領導和廣大員工表示衷心的感謝!并對電話銷售這方面工作做一個總結:

一、兩個月度來工作完成情況

半年來,我們對電話銷售團隊進行了整合,渠道部銷售人員現有人,網站部銷售人員現有人,客服部銷售人員現有人;完成了呼叫系統(tǒng)上線,對呼入呼出業(yè)務進行了詳細分工;制訂了銷售規(guī)則,與產品部門合作進行了職稱英語、四六級等多次電話銷售促銷活動,完成總業(yè)績,其中,重點產品電話銷售工作(此處需要產品銷售數據)。我們具體做好了以下幾項工作:

(一)強化培訓。強化產品知識與話述集中培訓。為保證培訓工作按質、按量完成,根據所開設專業(yè),結合培訓人員需求,選擇培訓教材、教學光碟。培訓前發(fā)到培訓人員手中,做到人一套,方便教學、方便復習、自學,提高了教學質量,鞏固了教學成果。教師做到分工明確,責任到人。每次培訓,由專業(yè)授課教師,按照日程表進行教學。要求理論講解通俗易懂,實作具體、有針對性,一看就會。如,11月27日,老師為我們進行了職稱英語培訓,取得了很好的效果(我用27號前后的兩組數字進行比較)。

(二)更新系統(tǒng)。聘請專業(yè)技術人員,積極進行呼叫系統(tǒng)的更新,以新的呼叫系統(tǒng)為基礎,整合呼入咨詢電話,來電量較更新前明顯上升。

(三)細化分工。對呼入呼出進行了細化,并明確分工。在呼出方面,加大呼出密度,以便更多的人了解到學校,了解到學校的產品,為學校爭取到更多的客戶資源。加強了呼入與產品的協(xié)作,進行了多次促銷活動,取得了較好效果;呼出方面,進行未付款訂單的跟進,在學員跟進方面,及時了解學員處于哪個進度及時進行跟進。每個新開發(fā)的學員,都制表統(tǒng)計,在開發(fā)學員的得失之處做分析。通過召開每月一次例會來分析近來學員的狀況,對于未成交的學員做出總結,以便更好地跟進,對于成交的學員我們及時分享經驗,以供大家學習。同時,執(zhí)行了同等學歷的老學員二次銷售,及時和老學員溝通。在啟用新品時,首先通知老學員,得到他們的承認后方可啟用,若他們不接受,我們作相應的改進滿足他們的需求。對于老學員的回訪,我們是不定期的。在節(jié)假日里我們送出問候和祝福,在重要的日子里送些小禮品以增進感情。在平時,我們也和老學員保持聯(lián)絡,關心他們的狀況,增進感情。如果方便的話,可以登門拜訪老學員,以便促進我們和老學員之間的關系。經過我們的努力,半年來,老學員成單量達到個。

(四)完善制度。為更好地促進工作,我們研究制訂并嚴格執(zhí)行《電話銷售執(zhí)行規(guī)則》,對工作執(zhí)行流程、業(yè)績認定、數據安全等方面進行了嚴格規(guī)定,違規(guī)操作情況明顯下降。

各位領導、同志們,以上這些成績的取得,是校領導關心、支持的結果,是我們銷售部員工共同努力的結果。這些成績,為進一步加快我校教育發(fā)展夯實了根基,為新起點創(chuàng)造新氣象奠定了堅實的基礎。

二、存在的問題和不足

雖然半年來我們的工作取得了一定成績,但是離領導的要求還存在很多差距和不足,主要有以下幾方面的問題:

一是呼入方面:咨詢應對能力不足,部分課程仍然缺乏深度咨詢能力,需要與產品加強協(xié)作,加大培訓力度。

二是呼出方面:目前主要日常業(yè)務是網站未支付訂單回訪,業(yè)務性質較為淺表化。在真正意義上的電話銷售,即老用戶二次開發(fā)與新用戶電話陌生拜訪銷售上投入的力度不夠。

三是有的僅憑感覺銷售,對業(yè)績起伏無統(tǒng)計分析,對主要產品轉化率無統(tǒng)計分析。

四是團隊氛圍一度出現問題,業(yè)務競爭向惡性競爭方向發(fā)展,直接影響整體業(yè)績。

三、下步打算

新起點,新希望。成績代表過去,我們的工作將開始新的起點。下一步,我們將努力做好以下幾方面的工作:

一是加強合作,進一步強化培訓。新的一年,我們希望和產品部進一步加強合作,多為我們進行產品培訓,協(xié)助我們走向資深銷售顧問的行列。對于學校的職員來說,熟悉學校的產品是很必要的。為了發(fā)展,學??赡軙挟a品改進或者新品的推出,經常開展一些產品的培訓,讓職員對學校的新產品更加了解,提高員工的工作技能,讓大家成長得更快。

二是加強數據統(tǒng)計與分析,及時了解呼入和呼出量,根據業(yè)績起伏加強管理,提高產品轉化率。

三是積極研究發(fā)掘銷售規(guī)律,以指導好銷售工作的開展,為學校創(chuàng)造更多的經濟效益。

四是進行大規(guī)模外呼,讓沉睡的數據蘇醒,促成老客戶的多次銷售。(具體到產品)

以上是我兩個月度來的工作總結和計劃建議,有什么不當的地方還請領導指正。

推薦電話招聘人員心得體會范本四

在20__這極不平凡的一年里,我吸取了教訓、總結了經驗,傷痕累累但收獲頗多,首先是本人聽了八大高手的課程,并學以致用,能夠很好的給網員進行講解和指導。其次,經歷了一波牛市和熊市的我,股市經驗又增加了一點點。熊市中我做的股票慘遭挫敗,無一幸免于難。例如:600211、600871等,但總結了上次虧損的教訓,我在10月份買的600550小賺了一點點,虧損雖然沒有挽回,但從操作中我獲取了經驗和教訓。

20__年的工作布局和計劃:

1、努力爭取講課的機會,讓自己充分發(fā)揮長處并鍛煉自己講課的能力;

2、盡可能多地學習股票方面的知識,并用心給客戶講解;

3、講解過程中敦促客戶帶人;

4、多打電話跟客戶溝通和邀約客戶多聽課;

5、上門維護做到細心、耐心、用心;

6、重點給網員講解精神網絡的使用技巧和軟件操作技巧;

7、有規(guī)律的整理好客戶資料;

8、多挖掘客戶的需求,多找意向客戶。

具體計劃:

1、爭取每個月至少一個網介(軟件);

2、爭取每個月至少3—5個終免(動靜);

3、爭取每個月網員帶3—5個非網員;

4、爭取每個月1次講課的機會。

推薦電話招聘人員心得體會范本五

本次綜合活動的目標是了解一些特殊的電話號碼:如110、120、119、122等等,另外就是學習折疊電話,能大膽地自制玩具并與同伴進行游戲,體驗與同伴交往的樂趣。本次活動的準備很充分,活動進展也比較順利。

活動的一開始就是讓幼兒認識一些特殊的電話號碼,110、120、119、122等,接下來就是折電話機了:

首先,我以一首耳熟能詳的兒歌“打電話”直接導入,再出示手工小電話以激發(fā)幼兒折紙的興趣,孩子們制作手工的興趣和欲望在一開始就被激發(fā)出來了。

在第二環(huán)節(jié)中,我發(fā)現幼兒對學看步驟圖不太感興趣,但會認真觀看老師示范折疊小電話。

第三環(huán)節(jié)是教師邊示范邊帶領幼兒折紙。孩子們拿到操作材料后都很興奮地開始行動,大多數孩子都是自信滿滿地按自己的思路去折,很少會再次認真傾聽、也不會跟著老師一步一步地折紙。

在第三步驟“將四個角折成三角形狀”時,除了班上兩個動手能力特別強的幼兒會之外,其他幼兒需要老師的協(xié)助才能完成。

第四環(huán)節(jié)是我最滿意的一個環(huán)節(jié)。在老師的引導下,孩子們拿著折好的電話有模有樣地玩“打電話” 的游戲。關欣對溫馨說“你來我們家玩吧,我有好多禮物和你分享”;陳毅拿起電話唱起了剛學的兒歌“爸爸媽媽,放心吧,幼兒園就是我的家……”;還有班上新來的江成成和姚昕宇兩個小朋友,因為對這里還不太熟悉而不愛說話,但他們在這個游戲中給了我一個大大的驚喜“老師,我好喜歡你”,我當時有了那么一絲小小的感動。

這是一節(jié)綜合課,但孩子們通過這個電話表達了他們最真實的感情。從這點上來看,本次活動的情感目標完成地很好。

當然,這次活動也存在很多不足,比如在教案當中重點和難點不明確。這也是我以后努力的方向。

推薦電話招聘人員心得體會范本六

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1、通過學習本課,使學生了解農村的變化,體會電話給我們的生活帶來的方便與快樂。

2、能認識13個生字,會寫4個字。

3、能自主積累詞語。

4、能正確、流利、有感情地朗讀課文。

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1、正確、流利、有感情地朗讀課文。

2、學習書寫4個字。

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指導學生讀準難讀難認字:奶、村、興。

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教學掛圖、生字卡片、錄音帶、學生自帶玩具電話。

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1、老師出示電話,讓學生看一看,說一說。

2、小朋友們打過電話嗎?給誰打的?(板書:打)

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1、聽課文錄音,感受課文內容。

2、再聽錄音,小朋友一邊認真看課文一邊仔細聽。

3、(出示教學掛圖)說說小朋友給誰打電話。(板書:爺爺奶奶農村)

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1、誰能讀讀課文?(讀完后學生評議)

2、學生自由讀,不會讀的字借助拼音讀準,并標出自然段序號。

3、老師領讀,學生跟讀。

4、指名讀,其他同學注意認真聽。

5、學生評議。

6、(出示生字卡片)你們瞧,課文中的生字娃娃正望著同學們笑呢!你認識它們嗎?

7、學生自由讀生字。

8、你覺得哪個生字娃娃最容易讀錯?小老師帶讀:

9、你想用什么方法記住這些生字?組織學生分小組交流。

10、復習鞏固。

(1)開火車認讀生字。

(2)識字游戲:找朋友。(老師將字卡張貼在黑板上,然后請同學聽音找字,再用這個生字組詞,帶同學們讀一讀)

11、我的詞語庫。

(1)學生自由讀:電話爺爺奶奶農村高興

(2)你還喜歡課文中的哪些詞語?請帶大家讀一讀。

(3)用你喜歡的符號畫出課文中的生字詞。

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1、指導學生有感情地朗讀課文。

(1)指名讀第一段。

(2)我們班上有哪位小朋友的爺爺奶奶住在農村?你想念他們嗎?你能讀出想念的感情嗎?

(3)老師范讀。

(4)學生自由練讀,指名讀。

(5)小朋友們真的很想念爺爺奶奶!那就快給爺爺奶奶打個電話把!請自由讀第二自然段。

(6)出示句子:“爺爺家裝電話了!”爸爸是怎樣對我說這句話的?你知道爸爸為什么這樣高興嗎?誰能帶著高興的語氣讀一讀這句話?

(7)電話接通后爺爺奶奶高興嗎?帶著高興、激動的心情讀第二段。

(8)齊讀全文。

2、創(chuàng)設情境,交際互動。

(1)小朋友平時給誰打過電話?現在最想給誰打電話?我們一起來試試吧。

(學生拿出玩具電話)學生分組進行打電話的練習。

(2)說說電話給我們的生活帶來了哪些方便。

3、練習設計:

(1)回家后用家里的電話給你最想念的人打個電話。

(2)請你設計一種最新穎的電話機,并畫下來。

推薦電話招聘人員心得體會范本七

尊敬的領導:

如今我在____公司的電話銷售崗位上工作也有大半年了,這點時間讓我徹底的學會了如何電話進行銷售,要知道我之前可是從來都沒有過這方面的工作經驗,也從來沒有接觸過銷售這個行業(yè),我為什么能這么快就適應這份工作并做的這么出色,也是有一定的原因的,下面就說說我在工作中的一些心得體會。

我剛到工作崗位,首先我要做的就是先了解自己要推銷的產品是什么,我們公司主要是負責銷售那些保健品的,我就把自費把公司的所有產品都買了一遍,好好了解它們每一個的用處以及成分、特性等等,作為銷售我首先得自己對自己的產品要信心,這樣才能讓客戶有興趣繼續(xù)了解下去,不然你在電話里推銷的時候,意志都不堅定,誰還愿意跟你聊一下。

其次我花了一周的時間考慮我的目標客戶應該要偏向哪些人,一定要有個清晰的認識,比如說你總不能一直給一些青少年大學生打電話推銷這些保健品吧,所以我給自己畫了一個圈,中心區(qū)域就是老人,其次就是中年人,再者就是其他客戶,我把客戶分成了這三類。我也是從他們的需求去考慮的,老人們一般都想自己無病無痛,長命百歲,吃藥是肯定不想吃藥的,他們都知道是藥三分毒,但是我們這是保健品,就非常容易被接受,比如我告訴他們,這款產品可以有效的預防或者是治療骨質疏松,那他們都會搶著夠買的。再者利用現在中年人對父母的孝心,大多數都會選擇在走親戚、過年過節(jié)的時候,給家里人送上禮物,在他們眼里送什么都不如送保健品營養(yǎng)品來的實在,至少老人會很開心。

這份工作其實更需要的就是心思縝密,會說話,有耐心,如果你都忍不了每天無數個人罵你然后掛你電話,那還是趁早轉行吧,這是每一個電話銷售時刻都要面對的事情,如果連這點心理承受能力都沒有,還不如趁早走,我每天要打無數的電話,基本上都是還沒等我自我介紹完,電話那頭就嗎,罵出聲來了。面對那些有想法購買的客戶一定要重新拿個本子記錄好,記錄他們是因為什么暫時還不想買,有的是因為最近手頭緊張,或者是還沒到那個日子等等,我們要做的就是堅持不懈,每過一天就打電話過去再詢問一下,讓他們知道,我們一直等著他呢。但是又得注意不要造成客戶的反感,這樣只會直接導致客戶流失。

最好是能做到以客生客,就是讓已經購買過產品的客戶介紹人過來消費,然后他們的朋友又繼續(xù)介紹,就這樣可以讓自己客戶人群越來越龐大,這就是我業(yè)績能穩(wěn)居第一的重要原因。

此致

敬禮!

述職人:______

20____年__月__日

推薦電話招聘人員心得體會范本八

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客服人員,我“把簡單的事不簡單”。工作中對待件事,遇到繁雜瑣事,、努力的去做;當同事遇到需要替班時,能毫無怨言地放棄休息,工作計劃,堅決公司的安排,全身心的投入工作。

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理論是行動的先導。電信基層客服人員,我體會到理論學習是任務,是責任,更是境界,一年來我勤奮學習,努力理論,強化思維能力,注重用理論,用實踐來鍛煉。

1、注重理論。在工作中用理論來解決實踐,學習目的再于應用,以理論的,了和解決的能力,了工作中的原則性、系統(tǒng)性、預見性和性。到公司三年來,我注重把理論轉化為的科學思維方法,轉化為對工作的把握,轉化為工作的思路辦法,新,解決新,走出新路子,克服因循守舊的思想,力戒“經驗主義”,拓展思維。

2、注重克服的“惰”性。按制度,按計劃理論學習。不把理論學習視為“軟指標”和額外負擔,自覺參加每季度的黨課學習;是按的學習計劃,個人自學,發(fā)揚“釘子”精神,擠學,工作與學習的矛盾,不因工作忙而忽視學習,不因任務重而放松學習。

在今后的工作中,我會發(fā)揚我在的工作,我會努力的工作,在工作中好和客戶的關系,用的服務來解決客戶的,讓我用的服務來化解客戶的難題。

工作,干一行愛一行,我的工作非常的熱愛了,我會在今后的工作中的努力,為公司的發(fā)展最大的努力。

(一)、選好、選對作好活動的代理

4、強化前臺服務,克服死板,防止客戶流失。

5、重點考核區(qū)域加大開發(fā)力度,有效的發(fā)展用戶,提升設備的使用率。

全體員工充分發(fā)揮團隊精神,主抓銷售,所有工作重心向提高銷售傾斜,全面啟動市場,全力完成銷售任務。

(二)齊心協(xié)力,爭創(chuàng)優(yōu)質高效服務

隨著經營部各項業(yè)務的不斷發(fā)展,以及市場競爭日趨激烈,服務水平已經成為爭奪客戶一個重要條件,所以上半年,我們一直把提高服務水平擺在一個重要地位。

加強了客戶回訪維系工作,對重點客戶做到每周回訪,五星級客戶每月回訪1~3次,其余每月保持電話回訪,有必要再上門回訪,較好地完成了市分公司下發(fā)的回訪數據,根據實際情況,我們在元宵節(jié)還為三星級以上用戶發(fā)放了元宵及小禮品。通過回訪工作增強了與客戶的感情聯(lián)絡,及時宣傳聯(lián)通公司的各項新政策,了解客戶的新需求,從而不斷改進我們的服務工作。在平時的工作中耐心受理客戶的查詢與投訴,贏得客戶的好評。我們在不斷的改善服務中,樹立了聯(lián)通公司的新形象。

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1、由前臺營業(yè)人員對來辦理退網業(yè)務的用戶進挽留。

2、對準離網用戶進行及時的電話回訪,根據實際情況對用戶進行有針對性的挽留。

3、對不能挽留的用戶經用戶同意,并出具證明后,對其卡號進行二次銷售,降低離網率;

1、普通用戶維:

1)定期對用戶電話回訪或短信拜訪;

2)節(jié)日祝福(短信);

2、高端用戶、重點用戶的維護通過平時的積累將高端用戶、重點用戶作為維護的重點

1)做到每月電話回訪或短信拜訪一次(根據用戶的要求),回訪要有內容,有落實,最大可能的方便用戶。

2)話費監(jiān)控。根據用戶的需要,對用戶進行繳費提醒。

3)生日祝福、節(jié)日祝福(針對不同用戶,要有實用的東西)。

4)挖掘高端用戶消費潛力,做好存量市場的二次及多次開發(fā)。

5)親情服務。(根據不同用戶的需求,為用戶提供幫助)

6)定期的上門走訪。

<>公司有新活動尤其是回饋用戶的活動應短信告知用戶,重點用戶電話告知。

推薦電話招聘人員心得體會范本九

在電話被接通后約30秒內,這時候的開場白是否成功將直接關系到談話能否繼續(xù),如果羅羅嗦嗦不著邊際,最后被“掃地出門”也就在情理之中了。“在30秒內抓住對方注意力”成為每一名電話銷售人員的一項基本修煉,那如何做到這一點呢?本文將提供六種方法供電話銷售人員參考。

一、請求幫忙法

如:

電話銷售人員:您好,李經理,我是××,××公司的,有件事情想麻煩一下您!或有件事想請您幫忙!

客 戶: 請說!

一般情況下,在剛開始就請求對方幫忙時,對方是不好意思斷然拒絕的。電話銷售人員會有100%的機會與接線人繼續(xù)交談。

二、第三者介紹法

如:

電話銷售人員:您好,是李經理嗎?

客 戶: 是的。

電話銷售人員:我是××的朋友,我叫××,是他介紹我認識您的,前幾天我們剛通了一個電話,在電話中他說您是一個非常和藹可親的人,他一直非常敬佩您的才能。在打電話給您之前,他務必叮囑我要向您問好。

客 戶: 客氣了。

電話銷售人員:實際上我和××既是朋友關系又是客戶關系,一年前他使用了我們的產品之后,公司業(yè)績提高了20%,在驗證效果之后他第一個想到的就是您,所以他讓我今天務必給您電話 。

通過“第三者”這個“橋梁”過渡后,更容易打開話題。因為有“朋友介紹”這種關系之后,就會無形的解除客戶的不安全感和警惕性,很容易與客戶建立信任關系,但如果技巧使用不當,將很容易造成以下結果:

三、牛群效應法

在大草原上,成群的牛群一起向前奔跑時,它們一定是很有規(guī)律地向一個方向跑,而不是向各個方向亂成一片。

把自然界的這種現象運用到人類的市場行為中,就產生了所謂“牛群效應法”,它是指通過提出“與對方公司屬于同行業(yè)的幾家大公司”已經采取了某種行動,從而引導對方采取同樣行動的方法。

如:

電話銷售人員:您好,

王先生,我是××公司的××,我們是專業(yè)從事電話銷售培訓的,我打電話給您的原因是因為目前國內的很多it公司如戴爾、用友、金蝶等都是采用電話銷售的方式來銷售自己的產品的,我想請教一下貴公司在銷售產品的時候有沒有用到電話銷售呢?……

電話銷售人員在介紹自己產品的時候,告訴客戶同行業(yè)的前幾個大企業(yè)都在使用自己產品的時候,這時“牛群效應”開始發(fā)揮作用。通過同行業(yè)前幾個大企業(yè)已經使用自己產品的事實,來刺激客戶的購買欲望。

四、激起興趣法

這種方法在開場白中運用得最多、最普遍,使用起來也比較方便、自然。激起對方興趣的方法有很多,只要我們用心去觀察和發(fā)掘,話題的切入點是很容易找到的,具體參看以下案例。

如:

約翰·沙維祺是美國百萬圓桌協(xié)會的終身會員,是暢銷書《高感度行銷》的作者,他曾被美國牛津大學授予“最偉大的壽險業(yè)務員”稱號。一次他打電話給一位美國哥倫比亞大學教授強森先生的開場白如下:

約翰·沙維祺:“哲學家培根曾經對做學問的人有一句妙語,他把做學問的人在運用材料上比喻成三種動物。第一種人好比蜘蛛,他的研究材料不是從外面找來的,而是由肚里吐出來的,這種人叫蜘蛛式的學問家;第二種人好比螞蟻,堆積材料,但不會使用,這種人叫螞蟻式的學問家;第三種人好比蜜蜂,采百花之精華,精心釀造,這種人叫蜜蜂式的學問家。教授先生,按培根的這種比喻,您覺得您屬于那種學問家呢?”

這一番問話,使對方談興濃厚,最終成了非常要好的朋友。

五、巧借“東風”法

三國時,諸葛亮能在赤壁一戰(zhàn)中,一把火燒掉曹操幾十萬的大軍,借的就是東風。如果電話銷售人員能夠敏銳發(fā)現身邊的“東風”,并將之借用,往往能起到“四兩拔千斤”的效果。

如:

冰冰是國內一家大型旅行公司g的電話銷售人員,她的工作是向客戶推薦一張旅行服務卡,如果客戶使用該卡去住酒店、乘坐飛機時,可獲得折扣優(yōu)惠。這張卡是免費的,她的任務是讓客戶充分認識到這張卡能給對方帶來哪些好處,然后去使用它,這樣就可以產生業(yè)績。剛好她手里有一份從成都機場拿來的客戶資料,看一下她是怎樣切入話題的。

電話銷售人員:您好,請問是李經理嗎?

客戶:是的,什么事?

電話銷售人員:您好,李經理,這里是四川航空公司客戶服務部,我叫冰冰,今天給您打電話最主要是感謝您對我們川航一直以來的支持,謝謝您!

客戶:這沒什么!

電話銷售人員:為答謝老顧客對我們公司一直以來的支持,公司特贈送一份禮品表示感謝,這禮品是一張優(yōu)惠卡,它可以使您在以后的旅行中不管是住酒店還是坐飛機都有機會享受優(yōu)惠折扣,這張卡是川航和g公司共同推出的,由g公司統(tǒng)一發(fā)行,在此,請問李經理您的詳細地址是……?我們會盡快給您郵寄過來的。

客戶:四川省,成都市……

六、老客戶回訪

老客戶就像老朋友,一說出口就會產生一種很親切的感覺,對方基本上不會拒絕。

如:

電話銷售人員:王總您好,我是g旅行公司的小舒,您曾經在半年前使用過我們的會員卡預訂酒店,今天是特意打電話過來感謝您對我們工作的一貫支持,另外有件事情想麻煩一下王總,根據我們系統(tǒng)顯示您最近三個月都沒有使用它,我想請問一下,是卡丟失了,還是我們的服務有哪些方面做的不到位?

王總:上一次不小心丟了。

從事銷售的人都知道,開發(fā)一個新客戶花的時間要比維護一個老客戶的時間多3倍。

據權威調查機構調查的結果顯示,在正常情況下顧客的流失率將會在30%左右,為了減少顧客的流失率我們要時常采取客戶回訪方式與客戶建立關系,從而激起客戶重復購買的欲望。

通常在做客戶回訪時電話銷售人員可以采取交叉銷售,給顧客介紹更多的產品,供客戶選擇。電話銷售人員在客戶回訪時要注意一下幾點:

1.在回訪時首先要向老客戶表示感謝;

2.咨詢老客戶使用產品之后的效果;

3.咨詢老客戶現在沒再次使用產品的原因;

4.如在上次的交易中有不愉快的地方,一定要道歉;

5.讓老客戶提一些建議。

本節(jié)中曾提到過“激起興趣”是應用較多的一種方法,除上面提到的幾種方法外,還有一些方法:

①提及對方現在最關心的事情

“李總您好,聽您同事提到,您目前最頭疼的事情是公司現在很難招到合適的人,是嗎?”

② 贊美對方

“同事們都說應該找您,您在這方面是專家?!?/p>

“我相信貴公司能夠發(fā)展這么快,與您的人格魅力是分不開的。”

③ 提及他的競爭對手

“我們剛與××公司(目標客戶的競爭對手)合作過,他們認為我們的服務非常好,所以我今天決定給你們一個電話?!?/p>

④ 引起他的擔心和憂慮

“不斷有客戶提到,公司的銷售人員很容易流失這一現象,這實在是一件令人擔心的事情?!?/p>

“不少的客戶提到他們的客戶服務人員經常接到一些騷擾電話,很不好應對,不知王經理是如何處理這種事情呢?”

⑤ 提到你曾寄過的信

“前幾天曾寄過一封重要的信/郵件給您……”

“我寄給您的信,相信您一定看過了吧!……”

⑥ 暢銷品

“我公司產品剛推出一個月時間,就有1萬個客戶注冊了……”

“有很多客戶主動打電話過來辦理手續(xù)……”

⑦用具體的數字

“如果我們的服務能讓您的銷售業(yè)績提高30%,您一定有興趣聽,是嗎?”

“如果我們的服務可以為貴公司每年節(jié)約20萬元開支, 我相信您一定會感興趣,是嗎?”

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