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保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告 警察保密意識(shí)心得體會(huì)(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-22 12:59:29 頁碼:10
保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告 警察保密意識(shí)心得體會(huì)(六篇)
2022-12-22 12:59:29    小編:ZTFB

學(xué)習(xí)中的快樂,產(chǎn)生于對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的興趣和深入。世上所有的人都是喜歡學(xué)習(xí)的,只是學(xué)習(xí)的方法和內(nèi)容不同而已。大家想知道怎么樣才能寫得一篇好的心得體會(huì)嗎?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會(huì)范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

對(duì)于保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告一

乙方:_________________________

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家、地方有關(guān)規(guī)定,就企業(yè)技術(shù)秘密保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:

(一)保密內(nèi)容和范圍

1.乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

2.乙方在合同期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

4.甲方所有的技術(shù)資料。

(二)雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。

2.乙方必須按甲方的要求從事項(xiàng)目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

3.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進(jìn)行新的研究與開發(fā)。

5.乙方在雙方解除聘用合同后的三年內(nèi)不得在生產(chǎn)同類且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品的其它企業(yè)內(nèi)任職。

(三)協(xié)議期限

1.聘用合同期內(nèi)。

2.解除聘用合同后的三年內(nèi)。

(四)保密費(fèi)的數(shù)額及支付方式

甲方對(duì)乙方的技術(shù)成果給予的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)金中內(nèi)含保密費(fèi),其獎(jiǎng)金和其中保密費(fèi)的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定。

(五)違約責(zé)任

1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方_________元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)賠償其甲方所受全部損失。

4.以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律、法規(guī)、賦予雙方權(quán)限的,申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

甲方(蓋章):__________________

法定代表人(簽字):____________

_________年_________月________日

簽訂地點(diǎn):______________________

乙方(簽章):__________________

法定代表人(簽字):____________

_________年_________月________日

簽訂地點(diǎn):______________________

對(duì)于保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告二

保密承諾書

我了解有關(guān)保密法規(guī)制度,知悉應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的保密義務(wù)和法律 責(zé)任。本人莊重承諾:

一、 認(rèn)真遵守國(guó)家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度,履行保密 義務(wù);

二、不提供虛假個(gè)人信息,自愿接受保密審查;

三、不違規(guī)記錄、存儲(chǔ)、復(fù)制國(guó)家秘密信息,不違規(guī)留存 國(guó)家秘密載體;

四、不以任何方式泄露所接觸和知悉的國(guó)家秘密;

五、未經(jīng)單位審查批準(zhǔn),不擅自發(fā)表涉及未公開工作內(nèi)容的 文章、著述;

六、離崗時(shí),自愿接受脫密期管理,簽訂保密承諾書。 違反上述承諾,自愿承擔(dān)黨紀(jì)、政紀(jì)責(zé)任和法律后果。

承諾人:

時(shí)間:x年xx月xx日

對(duì)于保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告三

根據(jù)政和縣國(guó)家保密局《關(guān)于印發(fā)政和縣保密自查自評(píng)督查工作方案的通知》(政保〔20xx〕2號(hào))精神,我局結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真組織開展了本系統(tǒng)保密自查自評(píng)工作,現(xiàn)將工作情況報(bào)告如下:

一、保密工作組織、隊(duì)伍和制度建設(shè)情況

(一)組織建設(shè)情況。為落實(shí)保密工作目標(biāo)管理責(zé)任制,確保保密工作取得實(shí)效,我局成立了由局長(zhǎng)任組長(zhǎng),分管副局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),各股室、單位負(fù)責(zé)人為成員的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由辦公室負(fù)責(zé)日常工作。我局堅(jiān)持保密工作誰主管、誰負(fù)責(zé)原則,通過明確職責(zé)范圍、層層傳導(dǎo)壓力,將保密工作要求落實(shí)到每一個(gè)崗位、每一名干部職工,把保密工作同人社業(yè)務(wù)緊密結(jié)合,同部署、同要求、同檢查。

(二)隊(duì)伍建設(shè)情況。為保障日常保密工作的順利開展,專設(shè)2名保密工作人員,負(fù)責(zé)日常檢查、聯(lián)絡(luò)等工作。抓好全體干部職工的保密宣傳教育,多形式組織學(xué)習(xí)保密法律法規(guī)及上級(jí)部門保密工作重要精神,不斷加深干部職工對(duì)保密知識(shí)的認(rèn)識(shí)和運(yùn)用,有效增強(qiáng)了干部職工的保密意識(shí)。

(三)制度建設(shè)情況。結(jié)合人社工作實(shí)際,制定出臺(tái)了《政和縣人社局保密管理制度》、《政和縣人社局政府信息公開保密審查制度》等,使各項(xiàng)保密工作有章可循、有據(jù)可依。始終把保密工作納入機(jī)關(guān)建設(shè)重要任務(wù),同效能評(píng)比、年度考核及各項(xiàng)評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤,對(duì)保密工作不到位的單位、個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并嚴(yán)肅問責(zé),形成了嚴(yán)密的保密工作制度。

二、計(jì)算機(jī)安全管理情況

(一)分類管理。對(duì)涉密計(jì)算機(jī)和上網(wǎng)計(jì)算機(jī)進(jìn)行分類管理,嚴(yán)格執(zhí)行計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密暫行規(guī)定,指定每臺(tái)計(jì)算機(jī)的使用人即為負(fù)責(zé)人、管理人。對(duì)工資數(shù)據(jù)庫、國(guó)庫系統(tǒng)等重要平臺(tái)使用專門電腦隔網(wǎng)運(yùn)作,數(shù)據(jù)錄入、取用嚴(yán)格按照逐級(jí)審批制度,確保涉密數(shù)據(jù)安全。認(rèn)真執(zhí)行了涉密介質(zhì)不得在非涉密計(jì)算機(jī)上連接的保密規(guī)定,嚴(yán)禁在非涉密計(jì)算機(jī)上存儲(chǔ)、處理涉密信息。

(二)定期維護(hù)。局保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組定期巡檢涉密及上網(wǎng)計(jì)算機(jī)使用情況,嚴(yán)禁涉密計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)運(yùn)作,對(duì)上網(wǎng)計(jì)算機(jī)要求定期查殺病毒、更新軟件,確保符合使用管理規(guī)定。上網(wǎng)計(jì)算機(jī)、涉密計(jì)算機(jī)的修理、維護(hù)、淘汰等均嚴(yán)格執(zhí)行保密制度,并按要求設(shè)置了開機(jī)口令。

三、文件制作、公開及檔案管理情況

(一)政府文件制作方面。嚴(yán)格按照逐級(jí)審批制度草擬、打印、傳閱、公開政府文件及信息。政府信息公開嚴(yán)格按照誰主管、誰審查、誰公開、誰負(fù)責(zé)的原則,杜絕了個(gè)人隱私、國(guó)家秘密等的泄漏。

(二)檔案管理方面。嚴(yán)格按照檔案使用管理要求,對(duì)流動(dòng)人員檔案、干部職工檔案進(jìn)行集中存放、管理,配備專職檔案人員,強(qiáng)化了檔案庫房、系統(tǒng)設(shè)備等硬件設(shè)施,確保人員、設(shè)施、經(jīng)費(fèi)三到位。嚴(yán)格履行檔案查借閱程序,做到三不查:查借閱人為本人或其親屬的不查、程序不全的不查、理由不充分的不查,切實(shí)保障檔案信息安全。

對(duì)于保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告四

甲方:

乙方:

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》和國(guó)家,地方有關(guān)規(guī)定,

就企業(yè)技術(shù)秘密保護(hù)達(dá)成如下協(xié)議:

(一)保密內(nèi)容和范圍

1.乙方在合同期前所持有的科研成果和技術(shù)秘密已被甲方應(yīng)用和生產(chǎn)的。

2.乙方在合同期內(nèi)研究發(fā)明的科研成果。

3.甲方已有的科研成果和技術(shù)秘密。

4.甲方所有的技術(shù)資料。

(二)雙方的權(quán)利和義務(wù)

1.甲方為乙方的科研成果提供良好的應(yīng)用和生產(chǎn)條件,并根據(jù)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益給予獎(jiǎng)勵(lì)。

2.乙方必須按甲方的要求從事項(xiàng)目的研究與開發(fā),并將研究開發(fā)的所有資料交甲方保存。

3.乙方必須嚴(yán)格遵守甲方的保密制度,防止泄露企業(yè)的技術(shù)秘密。

4.未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得利用技術(shù)秘密進(jìn)行新的研究與開發(fā)。

5.乙方在雙方解除聘用合同后的三年內(nèi)不得在生產(chǎn)同類且有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的產(chǎn)品的其它企業(yè)內(nèi)任職。

(三)協(xié)議期限

1.聘用合同期內(nèi)。

2.解除聘用合同后的三年內(nèi)。

(四)保密費(fèi)的數(shù)額及支付方式

甲方對(duì)乙方的技術(shù)成果給予的獎(jiǎng)勵(lì),獎(jiǎng)金中內(nèi)含保密費(fèi),其獎(jiǎng)金和其中保密費(fèi)的數(shù)額,視技術(shù)成果的作用和其創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益而定。

(五)違約責(zé)任

1.乙方違反此協(xié)議,甲方有權(quán)無條件解除聘用合同,并取消收回有關(guān)待遇。

2.乙方部分違反此協(xié)議,造成一定經(jīng)濟(jì)損失,甲方視情節(jié)輕重處以乙方3~10萬元罰款。

3.乙方違反此協(xié)議,造成甲方重大經(jīng)濟(jì)損失,應(yīng)賠償其甲方所受全部損失。

4.以上違約責(zé)任的執(zhí)行,超過法律,法規(guī),賦予雙方權(quán)限的,申請(qǐng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向法院提出上訴。

甲方(蓋章) : 乙方(蓋章):

法定代表人簽名: 簽名:

________年____月____日 ________年____月____日

對(duì)于保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告五

甲方(單位):_________

法定地址:_________

法定代表人:_________

乙方(員工):_________

身份證號(hào)碼:_________

鑒于乙方在甲方單位從業(yè)期間已經(jīng)(或?qū)⒁?知悉甲方的商業(yè)秘密,并獲得增進(jìn)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、技能的機(jī)會(huì),為明確乙方的保密義務(wù),甲乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則,訂立本保密協(xié)議:

一、保密的內(nèi)容和范圍

甲乙雙方確認(rèn),乙方承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容:

1、技術(shù)信息:技術(shù)信息的范圍包括但不僅限于甲方的技術(shù)方案、工程設(shè)計(jì)、電路設(shè)計(jì)、制造方法、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、計(jì)算機(jī)軟件、數(shù)據(jù)庫、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、樣機(jī)、模型、模具、操作手冊(cè)、技術(shù)文檔、涉及商業(yè)秘密的業(yè)務(wù)函電等。

2、經(jīng)營(yíng)信息:經(jīng)營(yíng)信息的范圍包括但不僅限于甲方的客戶名單、營(yíng)銷計(jì)劃、采購(gòu)資料、定價(jià)政策、不公開的財(cái)務(wù)資料、進(jìn)貨渠道、產(chǎn)銷策略、招投標(biāo)中的標(biāo)底及表率內(nèi)容等。

3、甲方依照法律規(guī)定或有關(guān)協(xié)議的約定,對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)。

4、乙方在從職期間因工作關(guān)系而獲得、交換的保密性信息以及其他一切與甲方事務(wù)有關(guān)的保密信息。

二、保密義務(wù)

對(duì)甲方的商業(yè)秘密,乙方承擔(dān)以下義務(wù):

1、不得刺探與本職工作或本身業(yè)務(wù)無關(guān)的甲方商業(yè)秘密;

2、不得向任何第三人披露甲方的商業(yè)秘密;

3、不得使任何第三人(包括甲方單位內(nèi)部員工)獲得、使用或計(jì)劃使用甲方商業(yè)秘密信息,即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務(wù)需要的程度范圍內(nèi)向應(yīng)該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)部員工或本單位外業(yè)務(wù)單位進(jìn)行保密內(nèi)容交流外,不得直接或間接向單位內(nèi)部、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息;

4、為甲方利益盡職盡責(zé)工作,在甲方從業(yè)期間不得組織、計(jì)劃組織以及參加任何與公司相競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè)或活動(dòng);在勞動(dòng)合同終止后,不得直接或間接地勸誘、幫助他人勸誘甲方內(nèi)掌握商業(yè)秘密的員工離開甲方單位;在勞動(dòng)合同終止后_________年內(nèi),不得組建、參與或就業(yè)于與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司或單位。

5、不得允許(出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等方式處分甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”)或協(xié)助任何第三人使用甲方商業(yè)秘密信息;

6、不得為自己利益使用或計(jì)劃使用;

7、不得復(fù)制或公開包含甲方單位商業(yè)秘密內(nèi)容的文件、信函、正本、副本、磁盤、光盤等;

8、因工作保管、接觸的有關(guān)單位的文件應(yīng)妥善保存,未經(jīng)許可不得超出工作范圍使用,如發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密被泄露或因自己過失泄露的,應(yīng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大,并及時(shí)向甲方報(bào)告;

9、乙方同意:因職務(wù)創(chuàng)造和構(gòu)思的有關(guān)技術(shù)秘密或經(jīng)營(yíng)秘密,將向甲方及時(shí)匯報(bào),并以書面形式做出報(bào)告,該職務(wù)成果歸屬甲方;

10、在商業(yè)秘密的個(gè)別部分或個(gè)別要素已被公知,但尚未使商業(yè)秘密的其他部分或整體成為公知知識(shí),以致商業(yè)秘密沒有喪失價(jià)值的情況下,乙方應(yīng)承擔(dān)仍屬秘密信息部分的保密義務(wù),不得使用該部分信息或誘導(dǎo)第三人通過收集公開信息以整理出甲方的商業(yè)秘密。

三、保密期限

甲乙雙方確認(rèn),乙方的保密義務(wù)自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始,至上述商業(yè)秘密公開或被公眾知悉時(shí)止。乙方的保密義務(wù)并不因勞動(dòng)合同的解除而免除。

四、違約責(zé)任

甲乙雙方商定,如乙方違反上述各項(xiàng)義務(wù)而損害甲方利益,按照以下方法承擔(dān)違約責(zé)任:

1、若乙方不履行本協(xié)議所規(guī)定的保密義務(wù),應(yīng)一次性向甲方支付違約金人民幣_(tái)________元;

2、若因乙方前款的違約行為造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任(如乙方已經(jīng)支付違約金的,應(yīng)予以扣除),具體損失賠償標(biāo)準(zhǔn)為:

(1)損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失,包括甲方為開發(fā)、培植有關(guān)商業(yè)秘密所投入的費(fèi)用,因乙方的違約行為導(dǎo)致甲方產(chǎn)品銷售量減少的金額,以及依靠商業(yè)秘密取得的利潤(rùn)減少金額等。

(2)依照(1)款計(jì)算方法難以計(jì)算的,損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤(rùn)最新保密協(xié)議書范本最新保密協(xié)議書范本。

(3)甲方因調(diào)查乙方違約行為而支付的合理費(fèi)用,由乙方承擔(dān);

(4)因乙方違約行為侵犯了甲方商業(yè)秘密權(quán)利的,甲方可選擇根據(jù)本協(xié)議第款要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,也可根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)要求乙方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。

3、乙方嚴(yán)重侵犯甲方的商業(yè)秘密,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的,甲方可依據(jù)我國(guó)法律的有關(guān)規(guī)定,選擇移送司法機(jī)關(guān)依法辦理最新保密協(xié)議書范本。

五、爭(zhēng)議的解決方法

因執(zhí)行本協(xié)議發(fā)生糾紛,可由雙方協(xié)商解決或共同委托雙方認(rèn)可的第三方調(diào)解。有一方不愿協(xié)商、調(diào)解或協(xié)商、調(diào)解不成的,任何一方都有提起訴訟的權(quán)利提起訴訟的法院為:_________法院。

六、本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過雙方的書面同意,協(xié)議的部分修改或部分無效并不影響其他部分的效力最新保密協(xié)議書范本合同范本。

七、本協(xié)議一式二份,甲方乙方各執(zhí)一份,協(xié)議自雙方簽訂之日起生效。

八、本協(xié)議簽訂地為:_________。

九、雙方確認(rèn),在簽訂本協(xié)議前已經(jīng)詳細(xì)閱讀過本保密協(xié)議,并確認(rèn)對(duì)本協(xié)議中各條款的理解無異議。

甲方(蓋章):_________

乙方(簽字):_________

_________年____月____日

對(duì)于保密心得體會(huì)警察免費(fèi)報(bào)告六

甲方: 乙方:

法定代表人: 身份證號(hào)碼:

公司地址: 常住地址:

鑒于:

乙方在甲方任職過程中,甲方向乙方提供的任何非公開的、專有的和具有保密性質(zhì)的資料及信息(含甲方產(chǎn)品價(jià)格信息、供應(yīng)渠道、客戶資源信息、對(duì)所簽經(jīng)濟(jì)合同、財(cái)務(wù)信息、尚未公開的重大投資決策、其他有關(guān)甲方利益或甲方產(chǎn)品的信息),以及在乙方為甲方客戶服務(wù)時(shí)從客戶端得到的所有保密信息都屬于本合同協(xié)議保密的內(nèi)容。乙方應(yīng)承擔(dān)嚴(yán)格的保密義務(wù)。

雙方就以上保密內(nèi)容達(dá)成如下協(xié)議:

乙方的保密義務(wù)

乙方保證:

(1) 除因工作需要并得到甲方明確書面指示外,不得使他人獲得或使用或計(jì)劃使用這些信息;

(2) 不得為自己利益使用或計(jì)劃使用這些信息;

(3) 不得竊取、復(fù)制或公開包含這些信息的文件或拷貝;

(4) 不得直接或間接地向甲方內(nèi)部、外部無關(guān)人員泄露這些信息;

(5) 除因工作需要外,不得向甲方其他工作人員打聽這些信息,不得以不正當(dāng)方式竊取這些信息,指使或暗示或誘導(dǎo)他人以不正當(dāng)方式竊取這些信息,以不正當(dāng)方式包括但不限于偷拍照片、偷偷復(fù)制、偷走樣品或材料或文件,引誘或脅迫他人披露信息等;

(6) 對(duì)因工作需要而保管、接觸或使用的有關(guān)包含有些信息的文件、數(shù)據(jù)、樣品、設(shè)備等,應(yīng)妥善對(duì)待及采取合理加密措施,未經(jīng)甲方書面許可不得超出工作范圍使用或置放。

(7) 乙方在從甲方離職之后兩年內(nèi)不得經(jīng)營(yíng)甲方客戶資料,對(duì)由于乙方責(zé)任造成的保密資料泄密,甲方有權(quán)追究其法律責(zé)任。

一、保密期限

乙方的保密期限為乙方入職之日起至甲方宣布解密或者秘密信息實(shí)際上已經(jīng)公開時(shí)止。

二、違約責(zé)任

1、乙方任職期間,在本職工作中做出的職務(wù)成果,或主要利用甲方工作條件或便利做出的職務(wù)成果,其所有權(quán)歸屬于甲方。乙方的職務(wù)成果包括但不限于:商業(yè)秘密、發(fā)明、著作等。乙方無論在任何情況下離開甲方,其離開后做出的與原工作有關(guān)的成果,包括商業(yè)秘密、發(fā)明、著作等,仍視為職務(wù)成果,其所有權(quán)歸屬于甲方。乙方保證,乙方對(duì)應(yīng)歸屬于甲方是上述職務(wù)成果有保密義務(wù),并遵從本合同有關(guān)商業(yè)秘密保密義務(wù)的具體規(guī)定。

2、乙方作為甲方工作人員,對(duì)甲方的利益有盡最大努力維護(hù)的忠實(shí)義務(wù)。在職期間,乙方不得組織、參加或計(jì)劃組織、參加任何與甲方有競(jìng)爭(zhēng)的企業(yè),不得直接或間接地從事或幫助他人從事任何不正當(dāng)使用甲方商業(yè)秘密的行為,鑒于乙方在在職期間獲得的甲方商業(yè)秘密對(duì)甲方在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的重要作用及巨大價(jià)值,及乙方確認(rèn)這些商業(yè)秘密(包括乙方的職務(wù)成果)的所有權(quán)歸屬于甲方,乙方在離開甲方(無論何種原因離開,包括辭職、辭退、除名或合同期滿等)后的兩年內(nèi)保證自己保守甲方商業(yè)秘密,及保證:

(1) 不直接或間接地使用或幫助他人在與公司競(jìng)爭(zhēng)的領(lǐng)域內(nèi)使用甲方商業(yè)秘密;

(2) 不直接或間接地勸誘或幫助他人勸誘甲方內(nèi)掌握商業(yè)秘密的職工離開甲方;

3、本合同簽訂后,乙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同規(guī)定的乙方保密義務(wù)。在乙方違反本合同規(guī)定的保密義務(wù)情況下,作為權(quán)利人的甲方有權(quán);

(1) 無條件地解除與乙方的《勞動(dòng)合同》或《聘用合同》;

(2) 向乙方索賠因乙方違約或/及侵權(quán)所造成甲方的一切損失(包括甲方因泄密所導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失、甲方的可得利益的損失、侵權(quán)方的獲利及甲方為制止侵權(quán)所支出的訴訟費(fèi)、調(diào)查費(fèi)、律師費(fèi),同時(shí)將追索或扣除乙方年度的全部獎(jiǎng)金、提成分紅及各種補(bǔ)貼等福利);

(3) 向偵查機(jī)關(guān)舉報(bào)乙方的涉嫌犯罪行為;

(4) 采取其他必要措施。

三、其他約定

(1) 因本合同而引起的糾紛,雙方應(yīng)協(xié)商解決,如果協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)依法申請(qǐng)仲裁或向法院提起訴訟。乙方離職后因本協(xié)議爭(zhēng)議需訴訟解決的,由甲方住所地法院管轄。

(2) 本協(xié)議正本一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽字之日起生效,原有保密協(xié)議自行終止。

甲方(章) 乙方

法定代表人簽字: 簽字:

日期: 日期:

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