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培優(yōu)線上教育心得體會報告 線上教育的培訓心得體會(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-22 11:56:46 頁碼:13
培優(yōu)線上教育心得體會報告 線上教育的培訓心得體會(六篇)
2022-12-22 11:56:46    小編:ZTFB

心得體會是指一種讀書、實踐后所寫的感受性文字。那么心得體會該怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧。下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學習心得體會范文,希望會對大家的工作與學習有所幫助。

對于培優(yōu)線上教育心得體會報告一

一、學校領導的重視與支持。

學校領導能充分相信老師,鼓勵老師大膽的探索各種教育方法和多種教學手段,使得大家有一個較為寬松的環(huán)境,能潛心于研究、實驗;學校領導不唯成績論成敗也使得大家能以一個較為平常的心態(tài)來審視、解剖自己,不犯(少犯)急功近利的錯誤。

二、采取具體的轉(zhuǎn)化措施,提高培優(yōu)輔差的成效。

1、全面調(diào)查了解學生,做到心中有數(shù)。這是做好轉(zhuǎn)化工作的基礎。對學生采取“一幫一”的措施?!皩W生一幫一”即品學兼優(yōu)的學生幫助一個學有困難的學生。

2、教師利用課余時間對學困生進行輔導。每周的周一周二和周四進行學困生的輔導,教師除平時課堂多關(guān)注,課間及時輔導和利用周一二四午后放學的時間專門輔導,并及時總結(jié)學困生轉(zhuǎn)化的成功經(jīng)驗,在班級中樹立典型,相信榜樣的力量是無窮的,以典型來誘導學困生的學習動機。能夠根據(jù)學生成績情況確定需要培優(yōu)或輔差的學生名單,利用空余時間輔導。

3、取得家長的配合,及時與家長溝通,給家長提供必要的教育方法的建議和意見。培優(yōu)輔差做到了“六定”,即定對象、定時間、定任務、定計劃、定內(nèi)容、定措施、定目標。培優(yōu)著眼于長遠,側(cè)重于加大學生學習的難度,拓寬知識面,開發(fā)求異思維,培養(yǎng)創(chuàng)新能力,同時還要落實到課堂教學中,以確保優(yōu)生更優(yōu)。輔導差生做到了“三要三不要”,即要了解后進生,要尊重后進生,對后進生要有信心。思想上不歧視,感情上不厭惡,態(tài)度上不粗暴。對后進生的教育采?。旱推瘘c,小步子,一點點引導,一步步向前,積小勝為大勝,對學生既要看到希望,對學生每一點進步要及時賞識,提高他們的學習興趣。

4、優(yōu)等生得到全面發(fā)展,在知識和能力層面已經(jīng)達到新的高度,同時待進生王福嬌、王成康和張鳳巧等幾名后進生也得到了提高和進步,學習興趣明顯增強,態(tài)度轉(zhuǎn)變比較大,自信心有很大的提升。

5、輔導后進生做到了“三要三不要”,即要了解后進生,要尊重后進生,對后進生要有信心。思想上不歧視,感情上不厭惡,態(tài)度上不粗暴。對后進生的教育采?。旱推瘘c,小步子,一點點引導,一步步向前,積小勝為大勝,對學生既要看到希望,對學生每一點進步要及時賞識,提高他們的學習興趣。

6、實行了“低、小、多、快”的教法改革。摸清學生相關(guān)準備知識,基礎,根據(jù)學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內(nèi)容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進??焖俜答?,及時發(fā)現(xiàn)學生存在的問題,及時矯正及至調(diào)節(jié)教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益。

三、改進教學方法,指導學法,切實提高學生的學習興趣。

當代杰出的教育心理學家布魯納曾經(jīng)說過,培養(yǎng)學生的學習興趣,就要使學生認為這個學科值得學習。那么,教師應該做的就是激發(fā)學生學習興趣,引導學生自悟明理,感受學習的興趣和學習的重要性,從而使學生自覺的投入到學習中去。

1、認真?zhèn)湔n,認真上好每一節(jié)課。教師只有自己做好充分的準備,在課堂上才能揮灑自如,課堂語言才能生動有趣,這樣的課堂才能受到學生的喜歡,才能激發(fā)學生的興趣,興趣是最好的老師,有了學習的興趣,才可能談到提高學習成績。

2、課堂教學要注意聯(lián)系生活實際,新課程改革提倡在生活中學習,生活處處有數(shù)學,生活處處有語文。借用生活中的實際事例,更容易為學生創(chuàng)設學習的情景,更容易吸引學生的注意,學生只對自己感興趣的知識有興趣。

3、應用多媒體輔助教學,充分吸引需要幫助的學生的注意力,注意運用藝術(shù)性的教學語言,運用生動形象的多媒體畫面來引導學生進入積極的學習狀態(tài),思維狀態(tài)。

4、教學中注意貫徹面向全體因材施教的教學原則。教師在課堂教學中既要關(guān)注那些學習狀態(tài)積極的同學,更要關(guān)注那些需要幫助的學生,講授新知與反饋練習都要分層設計,保證優(yōu)生吃飽的情況下,也一定要讓學困生嘗到學習成功的喜悅。平時作業(yè)和月考測也可依據(jù)本班情況采取分層考測的辦法,幫助學困生找到學習的自信。

培優(yōu)輔差工作難度大,周期長,涉及面廣,需要征得多方的教育,形成合力,教師和學生之間,學生與學生之間相互影響,家庭、社會和學校密切配合,心往一處想,力往一處使??傊屆恳粋€學生都能學有所長,是我們學校教學的目的。為此學校做出了很大努力,這些需要幫助的學生也有了明顯的進步,但這項工作是一項要常抓不懈的工作,還是存在著問題,有待改進。但是我們相信只要能教學得法,能持之以恒,讓每一片花瓣都散發(fā)馨香絕不是夢想。

對于培優(yōu)線上教育心得體會報告二

為切實提高初三教學質(zhì)量,實施“優(yōu)生”戰(zhàn)略,使20xx年我校中考成績有質(zhì)的飛越,根據(jù)本年級師生實際情況,,采取超常規(guī)措施,實現(xiàn)千分零突破、升入重點中學人數(shù)的再創(chuàng)新高,提升我校的教學質(zhì)量和社會信任度。特制訂以下優(yōu)生培養(yǎng)計劃:

一、情況分析

由于基礎差和師資力量不均衡的原因10個班在初一、初二就發(fā)展不均,優(yōu)生流失比較嚴重,留住的尖子生缺乏你爭我趕的競爭氛圍,學習積極性不強,惰性十足,教師缺乏對他們實施有效的拔尖措施,使得目前本屆學生的整體素質(zhì)不容樂觀。

二、培優(yōu)目標

1、努力提高學生的整體素質(zhì),力爭學科成績都能在全鎮(zhèn)前列,各分數(shù)段的人數(shù)在全鎮(zhèn)占優(yōu)勢。

2、打造完成好“千分工程”,班主任與任課教師配合好,抓好落實好尖子生,爭取中考時實現(xiàn)“千分學生”大突破。

三、培養(yǎng)對象:

1、據(jù)初一到初三期末綜合成績年級前 30 名,仍有潛力的學生為培養(yǎng)對象,確定我校九年級優(yōu)生名單,立即組建初三優(yōu)生班虛擬班)。

2. 對優(yōu)生采取動態(tài)管理,非優(yōu)生考試成績進入尖子生群體(年級前 30 名)可 視為優(yōu)生,教師要為其建立檔案并告知學生。對培養(yǎng)的優(yōu)生如果階段成績不好時給他們一定的機會,不輕易放棄。

3.31——280名作為各班的班級優(yōu)生培養(yǎng)對象,確保年級整體水漲船高。

四、培優(yōu)措施

1、加強組織領導,成立年級優(yōu)生培養(yǎng)領導小組。

組長:王、武

組員:宿、宿、武、張

2、組建30名尖子生虛擬班級,對數(shù)學、英語、物理、化學四科進行有效指導,定時間、定地點、定題目,重效果。重在知識的拔高與拓展,重在提升能力——這部分沖擊千分。對優(yōu)生(31——260)要查找他的薄弱學科、哪一科瘸腿就成為那科教師的輔導對象——這是保證升學人數(shù)的保障部分。

3、引導優(yōu)生樹立志向。 對于一個即將遠航的人,一枚小小的指南針是何等重要!很多人終身碌碌無為,不 是因為沒有能力,只是沒有明確的目標給予其足夠的激勵。因此優(yōu)生培養(yǎng)首當其沖的 但是加強目標意識。具體措施:(1)推薦有關(guān)名人的傳記讀物,使其將自己放在一個更 廣闊的空間和時間中認識自己的使命。

(2)榜樣示范。以身 邊的同學為榜樣,以歷屆優(yōu)秀畢業(yè)生為榜樣。

(3)目標公開。將所有優(yōu)秀學生的近期目標與遠期志向公開張貼在班級或年級宣傳欄,讓所有學生作為監(jiān)督的對象。

(4)結(jié)對競 爭; 兩個a班同層次學生結(jié)對,同班相鄰名次的學生結(jié)對,形成競爭氛圍和意識,整體提高。

(5)定期表彰獎勵。

4、提高課堂教學效益。 優(yōu)生不是托出來的,不能脫離班級教學環(huán)境;課堂教學是主陣地。高效的課堂學習是學生成績穩(wěn)定而拔尖的根本保證。所以,正常上課時間,優(yōu)生在各班級學習,扎 扎實實上好每一節(jié)課。任課教師對優(yōu)生要注重基礎、突出能力,加強學法指導。每位任課教師在工作中必須時刻樹立“培優(yōu)”觀念,養(yǎng)成“培優(yōu)”習慣,無論是備課、授課、輔 導、測試都必須首先考慮到優(yōu)生,為他們的健康成長開綠燈。給尖子生創(chuàng)設最佳學習環(huán)境,通過各種途徑向他們提供最新最好的學習資料,(如允許他們利用辦公室電腦上網(wǎng)查閱資料。)。

5、加強班科組建設,實行“科目教師承包學生制度”(每班一科教師承包5位學生,負責承包學生的跟蹤管理檔案),優(yōu)生所在班的班主任要和各科教師形成齊抓共管的局面,要 掌握和了解他們的思想狀況、心理狀況、學習狀況、家庭狀況及理想目標。各科教師要相互協(xié)作,集中火力, 共同做好優(yōu)生培養(yǎng)工作。體育教師也要把“培優(yōu)工程”放在本職工作的首位,確保優(yōu)生中考體育加試得滿分。信息技術(shù)老師從現(xiàn)在開始到中考,課上要有針對性輔導檢查優(yōu)生生學習情況。年級部將對優(yōu)秀班科組進行表彰獎勵。

6、定期召優(yōu)生教育教學“會診”,承包教師針對學生問題研究對策,切實做到輔導有針對性,方法有實用性。

7、加強課外輔導,原各班編制不變,人員不變,任課教師不變。優(yōu)生星期一至星期五在固定教室上晚自習,由當天課表科目教師負責督查指導。(中考復習時執(zhí)行)安排指導老師利用周二至周四下午兩節(jié)自習課時間對優(yōu)生進行集中輔導。指導老師為尖子生精選有價值、高質(zhì)量的輔導材料,因人而異推薦補充資料。(輔導科目幾時間見附表)

8、實行優(yōu)生及家長月例會制度。建立家長聯(lián)系檔案,每個月召開全體優(yōu)生及 家長會議,會上對優(yōu)生的學習、生活等進行評價與點評,指出整改方向,使家庭教育 與學校教育同步、形成合力。

9、提供有價值典型資料并督促優(yōu)生合理使用,及時解決疑難問題,不斷提高解 決問題的能力。

(1)數(shù)學、英語、物理、化學每周編制提優(yōu)試卷。

(2)為優(yōu)生精選有價值、高質(zhì)量的輔導材料,因人而異推薦補充資料。

10、每月限時訓練后及時對優(yōu)生進行表彰獎勵,做宣傳版面宣傳其先進事跡,及 時激勵,適時獎勵,充分調(diào)動學習積極性。每周周清后及時察看優(yōu)生各科成績,做好 分析。

11、實行一人一冊制度。建立優(yōu)生個人跟蹤管理檔案,對尖子生進行全方位細致 管理,包括:學習、生活、家庭、心理、個性特點。分析尖子生不尖的具體原因:a、 學習習慣差,b、自控能力差,c、拼搏精神差,d、有薄弱科目,e、組織紀律差,針對 原因進行整改。優(yōu)秀生的缺腿學科,要深入了解分析成績差、落后的原因,進而采取措 施,進行輔導答疑。

12、開展豐富多彩的活動,科學調(diào)節(jié)優(yōu)生的心理狀態(tài),確保優(yōu)生滿懷信心,保持積極心態(tài)投入緊張的學習。

13、班主任做好優(yōu)生的思想工作,班主任要及時了解優(yōu)生的思想和情況,指出 其優(yōu)點和不足,及時表揚和批評。指出其改進的具體方向和辦法,年級部管委會成員分 工,每人每天不少于找一名優(yōu)生談話,力求每個月與優(yōu)生交流一次以上,特優(yōu)的學生由年級部主任與分管校長直接垂直管理。

14、年級部將對各班及各科任教師的提優(yōu)工作培加強考核,做的好將予以獎勵。

15、其他行之有效的措施,老師們可以根據(jù)具體情況而定。

對于培優(yōu)線上教育心得體會報告三

培優(yōu)重在拔尖,補差重在提高,在課堂上應有意識給學生制造機會,讓優(yōu)生吃得飽,讓差生吃得好?,F(xiàn)在的信息技術(shù)課由于條件的限制大多是兩到三個人合用一臺電腦,因此可以充分發(fā)揮優(yōu)生的優(yōu)勢,指名讓他帶一名或兩名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。從而提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成基本能力。攜著“愛心、信心、細心和耐心”去做將培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批尖生,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成扎實基礎,協(xié)助教師進行輔差活動,提高整個班級的信息素養(yǎng)。

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對于差生主要引導他們多學習,多重復,在熟練的基礎上不斷提高自己的能力,尤其是學習態(tài)度的轉(zhuǎn)變和學習積極性的提高方面要花大力氣。優(yōu)生要鼓勵他們多做創(chuàng)新的事情積極參加校組織的信息技術(shù)興趣活動小組。

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1、全面提高學生學習的主動性和積極性;

2、使學生轉(zhuǎn)變觀念,認真學習,發(fā)展智力,陶冶情操;

3、讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理;

4、在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使每個學生學有所長、學有所用。

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從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的卻不是很明確,認為英語課就是枯燥無味的課程,要轉(zhuǎn)變學生的這一觀點養(yǎng)成良好的學習習慣,我準備利用他們對英語課的興趣轉(zhuǎn)變他們的學習習慣,讓學生在學中玩,在玩中學。當然也有一部分學生的能力確實很強能獨立認真的完成每節(jié)課布置的任務。讓他們?nèi)椭切W習能力較弱的同學,起到“小老師”的效果。

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1、努力做好學習過程的趣味性和知識性相結(jié)合。

2、加強交流,了解潛能生、優(yōu)異生的家庭、學習的具體情況,盡量排除學習上遇到的困難。

3、對班級的學生進行比較深入細致的了解。

4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

5、課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響差生。對差生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度。

6、對優(yōu)等生與后進生的確定要謹慎,特別是潛力較大的學生,應安排重點輔導。

7、認真確定輔導對象, 堅持每周至少2次的輔導, 輔導要有針對性和可行性,對每次輔導的內(nèi)容要做好記錄。

8、請優(yōu)生介紹學習經(jīng)驗,差生加以學習。

10、采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調(diào)動他們的學習積極性和成功感。

11、充分了解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況。

12、作業(yè)練習既要面向全體學生,又要兼顧提優(yōu)補差。

對于培優(yōu)線上教育心得體會報告四

小學數(shù)學三年級上冊培優(yōu)補差工作計劃 新世紀呼喚新課改,當前,小學數(shù)學教學正處在一個大的變革之中,作為教師,我們要努力探討如何在數(shù)學教學中進行素質(zhì)教育和培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,如何為學生的終身發(fā)展打好基礎。為了全面提高本班學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高。通過培優(yōu)補差使學生轉(zhuǎn)變觀念,認真對待學習,發(fā)展智力,陶冶情操,真正做到教師動起來,學生活躍起來。并且長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣??朔员暗男睦?。在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習興趣,使每個學生學有所長,學有所用。因此,特制訂本班數(shù)學培優(yōu)補差工作計劃。

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1、加強對培優(yōu)補差工作的常規(guī)管理和檢查。

2、通過培優(yōu)補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

3、認真挑選好培優(yōu)補差的對象。

4、認真做好學生的輔導工作,每周至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

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1、培優(yōu)內(nèi)容:思維能力方面的訓練。

2、補差內(nèi)容:義務教育課程標準試驗教科書三年級上冊。

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對象:本班優(yōu)等生和后進生

形式:1、利用課堂時間相機輔導2、利用學校午休時間3、老師、家長相配合

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1、利用課堂時間相機輔導

在課堂上多提問他們,對優(yōu)等生,多提問一些有針對性、啟發(fā)性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當后進生作業(yè)出現(xiàn)較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數(shù)后進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應采取系統(tǒng)輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助后進生彌補知識上的缺陷,發(fā)展他們的智力,增強他們學好語文的信心。另外,在課堂上對后進生多提問,發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和成績就及時表揚,以此來提高他們的學習成績。

2、課余時間個別輔導

在限定的課堂教學時間內(nèi),是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作為課堂教學的補充是很有必要的。對于優(yōu)等生,我打算制定課外資料讓他們閱讀,布置要求較高的作業(yè)讓他們獨立思考,指定他們對其他學生進行輔導,使他們的知識擴大到更大的領域,技能、技巧達到更高的水平,使他們永遠好學上進,聰明才智得到更好地發(fā)揮。同時,在每周的星期二、四午休活動定期對后進生進行輔導,對當天所學的基礎知識進行鞏固,對掌握特別差的學生,進行個別輔導。平時,在后進生之間讓他們開展一些比賽,比如:看誰進步快、看誰作業(yè)得滿分多、看誰成績好等。

3、家長和老師相配合

我打算布置適當、適量的學習內(nèi)容,讓家長在家里對后進生進行協(xié)助輔導,老師定期到優(yōu)等生和后進生家里進行家訪,摸清他們在家的學習情況和作業(yè)情況。定期讓優(yōu)等生介紹他們的學習經(jīng)驗,讓后進生總結(jié)自己的進步。

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1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。

2、經(jīng)常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業(yè)情況,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。

3、對于學生的作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。

4、根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

5、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測。

6、要講究教法。要認真上好每一節(jié)課,研究不同課型的教法。如上復習課時,要把知識進行網(wǎng)絡,把知識進行列表比較,把知識系統(tǒng),便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、易混點、熱點及考點。做到師生互動,生生互動,極大的調(diào)動學生學習積極性,提高優(yōu)生率。

總之,在素質(zhì)教育的今天,培優(yōu)補差工作是一個學校教學工作的重中之重。我們作為教師,會不斷摸索有效的方法和經(jīng)驗,使我們的培優(yōu)補差工作更具成效。

對于培優(yōu)線上教育心得體會報告五

作為一名教師,一個贊許的眼神,一句由衷的贊語,都是如同一場及時的甘露,為受折而焦渴的小苗點燃希望之火,但是這種滋潤的甘露是否灑得均勻呢?這就要求我們做好培優(yōu)輔差工作。教師培優(yōu)的主要時間應在課堂上,因為培優(yōu)對象的物理基本功都較好,思考、反應能力也都不錯,在上課時,只需稍加點撥,就能看到他們的明顯進步,這就對教師提出了要求,針對培優(yōu)生在課堂上的表現(xiàn),在課前必須做好各項準備,如,怎樣激勵學生動腦,學生可能會提出什么樣的問題等。教師做到心中有數(shù),才能更好的駕馭一堂課,提高課堂效率。俗話說:“心急吃不了熱豆腐”,要想培優(yōu)取得成效,需要教師長期堅持做好輔導工作,在遇到困難時一定不能半途放棄,細心觀察學生的表現(xiàn),及時調(diào)整對學生的培優(yōu)方案,久而久之,自然會有所收獲。在平時教學中我從以下幾個方面對優(yōu)秀生進行培養(yǎng)。

一、量身定制分目標,循序漸進完成總目標。

根據(jù)平時教學中的觀察,我選了這么一批學生作為我的培優(yōu)對象:能較好地完成老師布置的各項任務,愛學習肯學習,有想學好物理的想法,但是還不太掌握學好物理的方法。我對這么一批學生樹立了一個總目標,那就是成為班上其他學生學習的榜樣;然后又根據(jù)個性差異、能力高低各自樹立了分目標,有針對性的進行輔導,一項一項進行拔尖。例5月的培優(yōu)分目標如下:培優(yōu)對象 孫悅 郭洪然 郭旭 崔建森 張駿 胡鵬森這樣的分目標學生比較容易達到,每隔一段時間,根據(jù)每個學生完成目標的情況都有個學習的側(cè)重點,長期堅持,最終提高學生的各項能力。

二、實行“比、趕、超”,加速學生進步。

通過上一學期的系統(tǒng)學習,這批學生已經(jīng)養(yǎng)成了良好的學習習慣,老師布置的各項任務無需督促都能做到,但完成質(zhì)量一般,怎樣最大程度的挖掘他們身上的潛力,做到精益求精,就需要教師動動腦筋了。我把這批學生每六人分成一組,每月制定相同的分目標,并要求他們比一比,在一個月之內(nèi),看誰完成的好,最令老師滿意。小孩子的爭強好勝心都是很強的,他們有了競爭對手后,就可以看到,他們課上在比,課下也在比。同時我每天堅持對他們的學習情況進行小結(jié),誰今天做的比較好,誰明天還要繼續(xù)努力,同

計劃完成目標 課上認真聽講,可課下作業(yè)按時完成,每天堅持 每天做兩道拔高題,并在課上能輔導組內(nèi)其他成員課上認真聽講,可課下作業(yè)按時完成,堅持整理筆記和典型習題時進步最大的學生,我在班上大力表揚,孩子們學習的勁頭就更足了,那么完成我所布置的分目標,也就顯得容易了。如,一組中的競爭對手,我要求他們倆在平時學習中你追我趕,相互競爭,讓他們在這種氣氛中加倍努力學習,讓他們各方面的能力都能得到鍛煉。

三、及時進行經(jīng)驗總結(jié),互相學習共同努力。

每隔一段時間,當學生達到了我所定的分目標,我就將他們集中起來,分別談談自己最近一段時間是怎么搞好物理學習的,并展示自己的學習成果,要求他們認真聽取別人的學習方法,在制定下一階段要達到的分目標時,鼓勵他們學習其他同學的好辦法,并學著做小老師,把自己的方法教給別的同學,從而讓他們有學習的成就感。

培優(yōu)工作不是一天就能見效的,需要教師長期有耐心的堅持下去。課余時間也不能放松對培優(yōu)生的督促。孩子們都是留守兒童,在校住讀,學習幾乎靠老師全管,那么每天的課余時間,也應由老師合理安排,做到張弛有度,在保證孩子的玩耍時間的同時,也要監(jiān)督他們復習當天所學內(nèi)容,做到時時管,事事管,才是對課堂學習的延續(xù)。四、記錄培優(yōu)生輔導過程,不斷完善培優(yōu)方法。

在制定了培優(yōu)輔導計劃后,我堅持每天記載輔導培優(yōu)生的過程,然后進行反思、總結(jié),這些方法中那些比較有效,還需改進的地方有哪些,等等,然后及時做出調(diào)整,以對下一階段的工作指明方向。

有“優(yōu)等生”就免不了有“差等生”.眾所周知,差生分三種,一種是學習成績差的,此類差生大多是學習上有障礙,諸如基礎差,學習觀念淡薄.學習態(tài)度不端正,缺乏上進心,學習方法欠缺,一種是紀律差,成績時好時壞的。有點小聰明的調(diào)皮學生,另一種是成績差,紀律也差的雙差生.無論是哪種差生,他們的校園生活都是暗淡的,生活在老師的冷眼.家長的呵斥,同學的戲謔,集體的排斥之中,缺乏應有的關(guān)愛.尊重和信任,最終是破罐子破摔,繼續(xù)差下去,一步步走向錯誤的人生,浪費了大好的學習時光,老師可惜.家長痛惜。為此,作為一名教師,我們必須想方設法去讓他們感受關(guān)心和溫暖,讓他們就會產(chǎn)生一種積極向上的動力.樂于接受教育,使他們由“我是差生”的心理轉(zhuǎn)變到“我并不差”。“我也有好多被老師、同學發(fā)現(xiàn)的優(yōu)點”,從而對自己有信心。

計劃完成目標 課上認真聽講,每天堅持整理老師指導的學法和知識點 改掉自己懶散的習慣,課上精力集中。課下按時完成作業(yè)課上認真聽講,每天堅持鞏固基礎知識,整理筆記和典型習題

一、樹立自信,激發(fā)學習興趣

首先,幫差生找到自信,善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,充分尊重其愛好,因勢利導,讓差生體驗成功。差生雖然毛病較多,但他們身上不是沒有優(yōu)點和長處,只要細心觀察也不難發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。差生在學習上有一定的難度,但他們有他們自己的愛好、特長。作為老師不能只光看學習這一方面,要多發(fā)現(xiàn)他們突出的方面,譬如有些成績差的學生在音樂.體育上卻很有天賦。我們要抓住他們的優(yōu)勢進行培養(yǎng),從而消除他們在學習上的自卑心理,要讓他們覺得自己也很棒,引導他們往這些方面發(fā)展,但也需要文化知識充實,鼓勵他們在發(fā)展自己特長的同時也多學點知識,這樣學生有了信心,有了興趣定會有所進步。

二、利用學習合作小組進行以“優(yōu)”帶“差”

根據(jù)學習成績,結(jié)合學生性格,盡最大可能進行合理搭配,組成最優(yōu)化的,實力相當?shù)膶W習合作小組。這樣既可以用群體智慧解決問題,又可以讓每一位“差生”都有自己的榜樣,有意無意地仿效榜樣,達到以優(yōu)帶差的目的。教師要經(jīng)常有意識地布置一些需要集體合作才能完成的任務,通過研究性學習或質(zhì)疑探討等形式,讓他們相互啟發(fā),進行智慧的碰撞,最終達到提高自己的目的。既可以讓“優(yōu)秀生”主動幫助“差生”,又能讓“差生”主動求助于“優(yōu)秀生”,促使整體水平的提高。

對于培優(yōu)線上教育心得體會報告六

為順利完成本學期的教學任務,提高本學期的教育教學質(zhì)量,根據(jù)我所任二三班和二四班學生的實際情況,圍繞學校工作目標,除了認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、定期評定學生成績、優(yōu)質(zhì)完成每一節(jié)課的教學外,還應采取課內(nèi)外培優(yōu)補差措施,制定培優(yōu)補差計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優(yōu)補差工作中,培優(yōu)補差工作有著十分重要的必要性。通過一學年的教學,了解到班上學生的情況,針對這些情況我定出了培優(yōu)補差計劃:

一、基本情況分析:

1、學生情況分析

二三班和二四班共有學生101人,從學習情況、知識技能掌握情況以及日常行為規(guī)范情況來看,大部分同學學習積極性高,學習目的明確,上課認真,數(shù)學課上興趣濃厚、動手能力強,作業(yè)能按時按量完成,且質(zhì)量較好,自我要求嚴格,特別是班干部能起到較好的模范作用。但同時,仍有部分學生學習不夠認真,紀律方面比較懶散,自我控制力不強,出現(xiàn)上課講話、搞小動作、不做作業(yè)等現(xiàn)象。

2、培優(yōu)輔差對象

①培優(yōu)對象

二三班:管偉琛、王旭、孫梅朵、張恩培、于藝卿

二四班:劉思涵、張家瑞、盧銘瑄、李文嬌、崔雨欣

②輔差對象

二三班:黃晴晴、武政佑、田宇、張碩峰、賈允飛、李驕陽、

二四班:奧奮博、姚淑琴、姚美霞、王浩、胡科

二、思想方面的培優(yōu)補差:

1、做好學生的思想工作,經(jīng)常和學生談心,關(guān)心他們,關(guān)愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發(fā)他們學習的積極性。了解學生們的學習態(tài)度、學習習慣、學習方法等。從而根據(jù)學生的思想心態(tài)進行相應的輔導。

2、定期與學生家長、班主任聯(lián)系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

三、有效培優(yōu)補差措施:

利用課余時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據(jù)學生的素質(zhì)采取相應的方法輔導。具體方法如下:

1、課上差生板演,中等生訂正,優(yōu)等生解決難題。

2、安排座位時堅持“好差同桌”結(jié)為學習對子。即“一帶一”。

3、課堂練習分成三個層次:

第一層“必做題”——基礎題。

第二層:“選做題”——中等題。

第三層“思考題”——拓展題。滿足不同層次學生的需要。

4、培優(yōu)補差過程必須優(yōu)化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課后。培優(yōu)補差盡可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優(yōu)補差的效果。要精編習題,習題設計有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數(shù)學生,符合學生的認知規(guī)律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發(fā)學生思維。

四、在培優(yōu)補差中注意幾點:

1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對。

2、根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

3、經(jīng)常與家長聯(lián)系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的學習,培養(yǎng)學習興趣,樹立對學習的信心。

4、對于優(yōu)秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

5、對于學生的作業(yè)完成情況要及時地檢查,并做出評價。差生經(jīng)常會出現(xiàn)作業(yè)沒做好的情況,教師應該分清楚是什么原因,大多數(shù)是懶惰造成的,有的是其他原因。比如

①學生自己不會做。

②不敢向同學或老師請教。

③不認真,馬虎等等。

教師一定要找到學生不做作業(yè)的真正原因,才能“對癥下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關(guān)愛,才會努力去學習。

6、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測,及時反饋矯正,耐心輔導。

在教學中,本人努力把培優(yōu)輔差工作落到實處,充分發(fā)揮各種積極因素,爭取做出好的成績。

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