通過寫心得體會，可以增加我們的學(xué)習(xí)和工作的效果和成果。寫心得體會時，要留有余地，給讀者留下思考和回味的空間。如果你正在尋找心得體會的寫作思路，不妨看看下面的范文，或許能找到一些啟發(fā)。

城管廉潔心得體會篇一

2014年3月10日，我參加了“海安縣城管局2014年春季業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動”.我認(rèn)真學(xué)習(xí)、參與培訓(xùn)的內(nèi)容。以下是我培訓(xùn)期間的心得體會。

一、端正學(xué)習(xí)工作態(tài)度，牢固樹立為人民服務(wù)的`意識。牢固樹立“為人民管理城市，創(chuàng)人民滿意城管”的工作理念，要強(qiáng)化培訓(xùn)認(rèn)識，明確培訓(xùn)要求，提高培訓(xùn)效果。要勝任崗位的需要，適應(yīng)新形勢、新挑戰(zhàn)的需要。在以后的工作中，做到勤思好學(xué)、學(xué)有所思、學(xué)以致用。要以積極的心態(tài)對待自己的工作，最大程度地發(fā)揮自己的能力，做一名合格的城市管理工作者。

二、通過隊列訓(xùn)練，樹立良好的形象，嚴(yán)格自律。每天早晨的軍訓(xùn)，做好每一個動作，我們除了需要掌握這些動作要領(lǐng)，更重要的是反映嚴(yán)格要求自己的態(tài)度，一切服從指揮，一切聽從命令。“態(tài)度決定一切，思路決定出路，細(xì)節(jié)決定成敗”,在以后的工作中，也要樹立這種大局意識，聽從上級的指揮安排，完成每一項領(lǐng)導(dǎo)交予的工作。

三、加強(qiáng)法律法規(guī)以及相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)技能。通過這幾天的培訓(xùn)，結(jié)合當(dāng)下的群眾路線實踐教育活動，開展黨的群眾路線教育實踐活動，要高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容，對照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，要牢牢把握基本原則：正面教育為主、批評和自我批評、講求實效、分類指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)帶頭。要著力解決突出問題：堅決反對形式主義；堅決反對官僚主義；堅決反對享樂主義；堅決反對奢靡之風(fēng)。學(xué)習(xí)如何快樂工作，更高效率地工作，不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力，爭取在自己以后的工作崗位上取得優(yōu)異成績，不斷發(fā)光、發(fā)熱。

這次的培訓(xùn)，于我來說，是一次思想的提升。在今后的工作中我將堅持不斷地學(xué)習(xí)，牢牢樹立為人民服務(wù)的精神，努力掌握熟練的業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)寶貴的管理經(jīng)驗，端正學(xué)習(xí)態(tài)度，嚴(yán)格自律。提高自己的綜合能力，為城市管理工作貢獻(xiàn)自己的力量，迎接新一輪工作的挑戰(zhàn)。

城管廉潔心得體會篇二

城管是一個城市中重要的管理力量，他們的形象和作風(fēng)直接關(guān)系到城市的整體形象和社會穩(wěn)定。然而，在一些地方，城管隊伍中存在著一些不廉潔的現(xiàn)象，這不僅給城市管理帶來了負(fù)面影響，也損害了廣大市民的利益。本文將從加強(qiáng)廉潔意識、嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)、加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督、改進(jìn)服務(wù)態(tài)度和加強(qiáng)培訓(xùn)教育五個方面，探討城管廉潔工作的體會和心得。

首先，加強(qiáng)廉潔意識是城管廉潔工作的基礎(chǔ)。對于每一名城管隊員來說，廉潔意識是做好工作的根本保證。要時刻警醒自己，明確廉潔的底線和紅線，不能為個人私利而損害公共利益，不能為謀取財富而以權(quán)謀私。同時，要積極參加廉潔教育活動，多讀書、多學(xué)習(xí)，不斷提高自身的道德水平和法律素養(yǎng)，時刻保持清正廉潔的工作作風(fēng)。

其次，嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)是確保城管廉潔工作的重要保障。城管作為城市管理的執(zhí)行者，必須時刻遵守法律法規(guī)，不能隨意執(zhí)法、濫用職權(quán)。在執(zhí)法過程中，要寬嚴(yán)相濟(jì)，注重法律程序的合法性和正當(dāng)性，嚴(yán)禁以權(quán)謀私、徇私舞弊。對于涉嫌違法的情況，要依法嚴(yán)肅處理，決不姑息遷就，真正做到公正廉潔執(zhí)法。

第三，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督是城管廉潔工作的必要手段。要建立健全監(jiān)督機(jī)制，明確責(zé)任分工，強(qiáng)化日常監(jiān)督，定期進(jìn)行檢查和督導(dǎo)，并加強(qiáng)對執(zhí)法行為的監(jiān)督和評估。要建立舉報制度，鼓勵廣大市民積極參與監(jiān)督工作，及時揭露違法行為。同時，要加強(qiáng)對執(zhí)法人員的培訓(xùn)和教育，提高他們的自律意識和紀(jì)律觀念，確保廉潔執(zhí)法的落地實施。

第四，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度是提高城管廉潔工作的有效途徑。城管隊員要時刻保持親和、友善、耐心、細(xì)致的服務(wù)態(tài)度，尊重市民的合法權(quán)益，注重與市民之間的溝通與協(xié)商。要傾聽市民意見，及時解決問題，增強(qiáng)市民對城管工作的滿意度。通過改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，可以有效增強(qiáng)城管隊伍的公信力和形象形象，為城市的安全穩(wěn)定和社會和諧提供良好的保障。

最后，加強(qiáng)培訓(xùn)教育是提升城管廉潔素質(zhì)的重要途徑。要加強(qiáng)對城管隊員的職業(yè)道德教育和法律法規(guī)培訓(xùn)，提高他們的廉潔意識和法律素養(yǎng)。要加強(qiáng)隊伍建設(shè)，選拔優(yōu)秀人才進(jìn)入城管隊伍，注重隊員的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)。要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，關(guān)注社會熱點(diǎn)問題，及時了解法律法規(guī)的變化，以不斷提高廉潔執(zhí)法的能力和水平。

總之，城管廉潔工作是城市管理的重要組成部分。要加強(qiáng)廉潔意識，嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)，加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督，改進(jìn)服務(wù)態(tài)度，加強(qiáng)培訓(xùn)教育，才能不斷提高城管廉潔工作的能力和水平。希望廣大城管隊員能夠認(rèn)真履職、敬業(yè)奉獻(xiàn)，做到克己奉公、一心為民，為城市管理和社會和諧作出積極貢獻(xiàn)。

城管廉潔心得體會篇三

城管執(zhí)法人員清政廉潔的工作，強(qiáng)化服務(wù)意識，改進(jìn)工作方法，促進(jìn)管理效能的提高，通過服務(wù)加強(qiáng)管理，同時以管理帶動服務(wù)，提供服務(wù)，在此分享。

通過學(xué)習(xí)上海城市規(guī)劃與城市管理，特別是上海閔行區(qū)城市管理實行“大聯(lián)動”機(jī)制，整合社會協(xié)管力量，實現(xiàn)各類政府管理信息的采集與共享，突出聯(lián)字、落實動字，開拓了視野，正確理解了城市管理中的各種矛盾，樹立了敢于正視矛盾，才能解決問題的思想。作為一名基層干部，就應(yīng)該深刻理解構(gòu)建和諧城管的意義，用自己的一言一行參與到和諧城管的工作中來。同時，在具體工作中，學(xué)會解決基層問題要“宜疏不宜結(jié)”的方法，以疏導(dǎo)為主，傾聽百姓訴求，合情合理合法地解決。

一、學(xué)習(xí)培訓(xùn)是對自身的一次激勵，增強(qiáng)了作為一名基層干部應(yīng)有的危機(jī)意識和責(zé)任意識培訓(xùn)伊始，就聆聽了《中國國際經(jīng)濟(jì)地位的提升與外部環(huán)境的新挑戰(zhàn)》，老師講課非常實在，用比較的方法把國家改革開放二十多年取得的成績科學(xué)地列舉出來，讓我們真切地體會到國家在進(jìn)步，社會在進(jìn)步，我們國家在朝著大國、強(qiáng)國的目標(biāo)進(jìn)發(fā)。同時，如實地把我國面臨的國際、國內(nèi)形勢，特別是把國際矛盾、國內(nèi)矛盾一一列舉出來，讓我們思索：為什么會產(chǎn)生這些矛盾，比如弱勢群體問題、貧富差距拉大問題、失業(yè)下崗、農(nóng)民失地問題等等，把一個一個問題擺出來，一點(diǎn)一點(diǎn)地分析，讓我們深刻體會，認(rèn)真思考。作為一名基層干部，怎么樣做才能解決這些問題，為民分憂，1為國分憂，這是當(dāng)務(wù)之急。解決不好這些問題，基層就可能不穩(wěn)定，干群矛盾就將加劇，這難道不是基層干部工作的頭等大事嗎?通過這些我們得到了激勵，也增強(qiáng)了責(zé)任意識，同時也提高了我們理解和執(zhí)行黨的各項政策方針的水平。增強(qiáng)了改革發(fā)展，做好工作的信心和決心。

二、創(chuàng)新思維，講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，提高了自身的民主決策能力和凝聚力學(xué)習(xí)班培訓(xùn)中，專門開設(shè)了“領(lǐng)導(dǎo)力的提升與訓(xùn)練”、“創(chuàng)新社會管理加強(qiáng)應(yīng)急聯(lián)動”等討論，這對我來說可是一場及時雨。參加工作以來，從未系統(tǒng)地思考過怎樣做好領(lǐng)導(dǎo)干部這一角色。通過學(xué)習(xí)班，我首先感覺就是要做好一名領(lǐng)導(dǎo)干部，就要提高科學(xué)管理的能力，要管好人，用好人，首先就是要學(xué)會借助“外腦”，用好“內(nèi)腦”的科學(xué)管理水平。

要了解民情，反映民意，集中民智，珍惜民力，要做到集中民智，就要用好“外腦”。出主意的是“外腦”，選主意的是“內(nèi)腦”;其次就是學(xué)會與時俱進(jìn)，及時調(diào)整管理理念，保證完整的思路，確保決策的長效、高效，不會出現(xiàn)朝令夕改、出爾反爾的做法。最后，決策的思想完整，詳細(xì)說來就是：一目的、二目標(biāo)、三途徑、四對策，四個要素完整地結(jié)合。

只有這樣作為一名基層干部，才配做好自己的角色工作，提高工作效能。

三、從規(guī)劃、管理入手，增強(qiáng)了自己關(guān)于構(gòu)建和諧城管的理論與實踐認(rèn)識2和諧是當(dāng)今社會的主題詞，特別是全區(qū)城市管理系統(tǒng)努力倡樹“和諧一家人”的城市管理理念，具體工作中，就應(yīng)該從城市性規(guī)劃入手，做到城市治理的創(chuàng)新和智慧城市建設(shè)。

四、進(jìn)一步更新了執(zhí)法理念、服務(wù)意識，扎扎實實地做好城市管理和行政執(zhí)法工作學(xué)習(xí)班的培訓(xùn)，不管是哪一門課的授課老師，都不約而同地講授了城市綜合管理，建設(shè)大城管的知識，傳授了城市經(jīng)營的各種理念，介紹了一些先進(jìn)城市的成功做法。這些對于我這個從事城市管理工作的基層干部來說，是最好的教育和啟迪，也是一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會。東營處于歷史發(fā)展的重大機(jī)遇期，作為從事城市管理工作的一名基層干部，要努力改造自己世界觀，更新執(zhí)法理念，從過去政府說了算，城市管理政府定標(biāo)準(zhǔn)，百姓無權(quán)也無機(jī)會參與的模式轉(zhuǎn)變?yōu)槎嗦犑忻褚庖姡瑤е?wù)精神用心為民服務(wù)，不能有特權(quán)思想的人3性化管理模式;其次要學(xué)會經(jīng)營城市的概念，把城市可經(jīng)營項目推向社會，進(jìn)行企業(yè)化經(jīng)營，如城市停車位的規(guī)劃與管理、城市廣告招牌位的規(guī)劃與經(jīng)營等等，進(jìn)行社會化運(yùn)作，企業(yè)化經(jīng)營，這樣既可以降低管理成本，提高城市管理效能，又確保城市各方面都和諧有序，有品位有活力。只有這樣，自己才算是一名合格的城市管理工作者，城市才能和諧健康發(fā)展。

治理馬路市場是一個系統(tǒng)工程，必須采取統(tǒng)籌兼顧、疏堵結(jié)合、綜合治理的辦法，才能從根本上消除馬路市場滋生的土壤。領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。為加強(qiáng)對中心菜場周邊馬路市場的綜合治理，市政府專門成立整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室。按照屬地管理原則，各相關(guān)部門也相應(yīng)成立馬路市場治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加大查處力度。多次召開協(xié)調(diào)會，由工商部門牽頭落實整治工作，公安、城管、衛(wèi)生、環(huán)保等部門也從自身職能出發(fā)，服務(wù)于馬路市場整治，有關(guān)街道、社區(qū)居委充分發(fā)揮屬地管理優(yōu)勢，積極會同職能部門做好調(diào)查摸底、宣傳發(fā)動、拆除違法建設(shè)等工作。在整治期間，形成齊抓共管的良好氛圍。調(diào)查研究，做好前期工作。在實施過程中，將中心菜場周邊的馬路市場治理工作進(jìn)一步深化、細(xì)化，并多次到現(xiàn)場了解基本情況，溝通聯(lián)系，及時制定行之有效的解決對策。整治前，會同相關(guān)部門，對馬路市場的形成時間、原因、從業(yè)人員性質(zhì)、攤位數(shù)量等情況進(jìn)行全方位調(diào)查，做到底數(shù)清、情況明，準(zhǔn)備工作到位。加大宣傳，注意引導(dǎo)，營造整治氛圍。為做好前期教育引導(dǎo)工作，減少阻力，在馬路市場取締前，中隊進(jìn)行了為期1個多月的文明勸導(dǎo)，規(guī)勸馬路交易的業(yè)主自覺撤離，形成強(qiáng)烈的整治宣傳氛圍。同時在前期調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，針對不同商戶進(jìn)行疏導(dǎo)分流：對蔬菜種植戶引導(dǎo)至江南農(nóng)副食品城;對自產(chǎn)自銷農(nóng)民疏導(dǎo)到中心菜場內(nèi)部(菜場內(nèi)騰出200攤位)對流動攤販;根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)給予疏導(dǎo)和到小區(qū)內(nèi)，以上各市場根據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)指示，都相應(yīng)減少或免去攤位費(fèi)用。

“宣傳發(fā)動”是提前化解矛盾的最好辦法，中隊多渠道、多角度、全方位的搞好宣傳發(fā)動工作，并扎實開展教育先行、勸導(dǎo)在前，以最大限度地避免整治過程中可能產(chǎn)生的沖突，為“馬路市場”整治的圓滿結(jié)束贏得了“先機(jī)”。強(qiáng)化執(zhí)法力度，堅決取締違章行為。針對馬路市場的特點(diǎn)，根據(jù)其集散的時間、規(guī)律，采取專項整治與日常管理、機(jī)動巡查與錯時執(zhí)法相結(jié)合的辦法，對馬路市場進(jìn)行不定期的集中整治行動，防止出現(xiàn)“真空”現(xiàn)象，堅持重典治亂，建立嚴(yán)管重罰的執(zhí)法威懾機(jī)制。

堅持長效管理，落實相關(guān)責(zé)任。為落實長效，中隊組織力量對已取締的馬路市場進(jìn)行“定人、定崗、定位、定責(zé)”管理，并加大日常巡查力度，對占道經(jīng)營和流動攤販實行嚴(yán)管重罰。

城管城西中隊整治中心菜場周邊馬路市場的幾點(diǎn)心得體會隨著中心菜場的提檔升級改造，菜場內(nèi)部及周邊設(shè)施全面提升，店招店牌統(tǒng)一制作，交通設(shè)施等標(biāo)志齊全規(guī)范，深得廣大市民贊許，但提檔改造后堵疏結(jié)合、正確引導(dǎo)的長效管理機(jī)制仍沒有得到全面推行，導(dǎo)致菜場周邊秩序雜亂，對周邊居民造成了極大的困擾。

堅持管理與疏導(dǎo)并重，統(tǒng)一規(guī)劃定位、統(tǒng)一經(jīng)營時間、統(tǒng)一垃圾收集器、統(tǒng)一停放車輛、統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn)，徹底解決市場秩序和環(huán)境衛(wèi)生問題。執(zhí)法人員與市場內(nèi)部管理人員密切配合，內(nèi)外結(jié)合、整體聯(lián)動，形成“有標(biāo)準(zhǔn)、有人管、管到位”的管理機(jī)制。目的是為了給廣大市民創(chuàng)造一個良好的工作和生活環(huán)境，依法行政是城管部門為城市建設(shè)服務(wù)、改革發(fā)展、穩(wěn)定大局服務(wù)的根本要求。從這個意義上講依法行政就是服務(wù)。所以不僅要切實轉(zhuǎn)變與依法行政不相適應(yīng)的管理理念、管理職能、管理體制、管理機(jī)制、管理方式，實現(xiàn)城市管理的合法、公開、公正、便民和權(quán)責(zé)一致，還要適應(yīng)全面推進(jìn)依法行政的新形勢，強(qiáng)化服務(wù)意識，改進(jìn)工作方法，促進(jìn)管理效能的提高，通過服務(wù)加強(qiáng)管理，同時以管理帶動服務(wù)，提供服務(wù)。

一、現(xiàn)狀城管窗口除了在市一級的行政服務(wù)中心有設(shè)立外，現(xiàn)在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的城管中隊也都設(shè)有對外窗口，主要就是負(fù)責(zé)以下幾個方面：戶外廣告設(shè)置行政審批許可;臨時占用城市道路審批;城市道路開挖審批;樹木砍伐、移植許可審批等事項。通過筆者了解發(fā)現(xiàn)，市一級城管窗口所受理的絕大部分業(yè)務(wù)內(nèi)容為戶外廣告設(shè)置行政審批許可，第二是臨時占用城市道路審批，城市道路開挖審批只占很少一部分，另外，還有為數(shù)不多的市區(qū)樹木、竹、地被植物及草坪砍伐、移植、截干、切根等許可，城市道路照明設(shè)施遷移、拆除許可等。而筆者所在的經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)城管窗口09年4月-12月辦理戶外廣告共28件，道路開挖共計84件，其他綠地占用、城市道路、公共場地臨時占用等共計6件。在戶外廣告中沿街店面招牌占了21件而其他戶外廣告占7件，在道路開挖審批中設(shè)置道口占20件，其他類型的道路開挖占84件。

二、存在的問題許可項目收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一。筆者所在的城管窗口，經(jīng)常會遇到這種情況，前來申請城市道路開挖審批事項的人員經(jīng)常向筆者反映，筆者所在地與市一級的行政服務(wù)中心收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不一致。類似的工程量在市一級的服務(wù)中心要比筆者所在地的費(fèi)用要低。通過了解，筆者發(fā)現(xiàn)，市一級服務(wù)中心城管窗口對于工程量的測算是由市政有關(guān)部門進(jìn)行的，再由他們反饋給城管窗口。筆者認(rèn)為，引入專業(yè)化的工程評估，雖然手續(xù)上有點(diǎn)繁瑣，但可以使許可項目的收費(fèi)更加專業(yè)化和透明化，也可以使申請人對所產(chǎn)生的費(fèi)用更加的信服，增強(qiáng)了窗口的權(quán)威性。

窗口工作人員缺乏專業(yè)的培訓(xùn)。城管窗口所涉及的業(yè)務(wù)如城市道路開挖審批事項，和市政管理有著緊密的聯(lián)系，尤其是對各種道路的開挖賠償(補(bǔ)償)，此外，還需掌握園林綠化方面的一些基本知識。就筆者所在窗口而言，比如新進(jìn)在編工作人員的崗前培訓(xùn)，主要就是由本人提出培訓(xùn)申請，然后是被派到市一級的服務(wù)中心城管窗口實地學(xué)習(xí)，時間控制在一星期左右;其他人員，如。

合同。

制工作人員，則是把培訓(xùn)放在了日常的工作中，靠有經(jīng)驗的同事傳、幫、帶，在解決實際的問題中提高業(yè)務(wù)能力，比起純粹的學(xué)習(xí)理論知識而言，更多的是實踐。但是，這樣做缺乏了系統(tǒng)性和專業(yè)性的理論指導(dǎo)和支持。短時間內(nèi)，可以有很大的提高，但是時間一長容易造成理論和實踐脫節(jié)。窗口在實行輪換制的同時，是否也可以考慮對相關(guān)人員每年進(jìn)行定期的培訓(xùn)。城市道路開挖審批和戶外廣告審批沒有一套完整的軟件，只是分別建立了簡單的一些電子檔案，如word和excel文件，受理。

通知書。

決定書等并不是由系統(tǒng)軟件生成，筆者所在的窗口目前的檔案可滿足基本的查詢需要。是否可以考慮增加一套軟件系統(tǒng)，把城市道路開挖審批戶外廣告審批城市道路占用審批放在一起，這樣一個甚至是多個項目的審批流程就能在軟件中完成：從資料錄入------受理通知書------決定書------送達(dá)回證------許可證實現(xiàn)一步到位，另外還可以進(jìn)行實時統(tǒng)計查詢，大大縮短工作時間，提高工作效率。

窗口設(shè)置重復(fù)。除了筆者所在的開發(fā)區(qū)行政服務(wù)中心城管窗口外，其轄區(qū)內(nèi)各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)上的城管中隊也設(shè)置有對外窗口，其部分職能與開發(fā)區(qū)城管窗口的職能存在一定的重疊。這些窗口設(shè)置的初衷是為了方便各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的企業(yè)和群眾而設(shè)立的，使他們不出鎮(zhèn)(社區(qū))就能感受到方便和快捷。這樣做，客觀上分流了一部分的業(yè)務(wù)量，減輕了主城管窗口的負(fù)擔(dān)，但是在一定程度上對于城管窗口的主體性和唯一性卻提出了挑戰(zhàn)。

城管廉潔心得體會篇四

城市管理是一項重要的任務(wù)，要保持城市的秩序和衛(wèi)生。在執(zhí)行管理責(zé)任的過程中，城管的廉潔作風(fēng)至關(guān)重要。作為一名城管員工，必須牢記廉潔的理念，保持良好的作風(fēng)，確保工作得到更廣泛和更深遠(yuǎn)的推廣和執(zhí)行。本文將奉獻(xiàn)我作為城管員工廉潔工作的心得體會。

第二段：提倡誠實守信的作風(fēng)。

城市管理職責(zé)重大，對于城管員工來說，忠誠是我們應(yīng)該保持的核心品質(zhì)。確保城市管理工作的公正和公正無私是工作的前提要求。在工作中，我們必須保證透明，誠實，守信，穩(wěn)健地處理問題，以確保公眾對城市管理的信心。

第三段：遵守法律和規(guī)定。

作為城管員工，必須堅持公正，嚴(yán)格遵守法律和規(guī)定，建立一個合規(guī)的環(huán)境。在執(zhí)行管理任務(wù)時，必須確保嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，良好的工作操守是我們所擁有的寶貴財富。

第四段：展現(xiàn)非常優(yōu)秀的精神和道德水平。

作為城管員工，我們不僅要尊重他人的財產(chǎn)，維護(hù)其立場，還要關(guān)心市民，充分關(guān)注他們的問題，并聽取他們的意見。在處理問題前，我們必須善于溝通和理解問題的根本性質(zhì)，維護(hù)和諧穩(wěn)定環(huán)境。因此，必須保持非常高的道德水平和非常優(yōu)秀的業(yè)務(wù)能力。

第五段：結(jié)論。

作為一名城管員工，保持廉潔工作作風(fēng)，維護(hù)公正、透明、規(guī)范、合理的城市管理法規(guī)必須成為我們始終堅守的原則。如果我們始終堅持這些原則，必將獲得公眾的信任和支持。因此，我們應(yīng)該在個人工作中不斷強(qiáng)化廉潔工作作風(fēng)，進(jìn)一步提升個人品質(zhì)和水平，為協(xié)調(diào)城市管理和社會和諧做出貢獻(xiàn)。

總之，城管工作是一項偉大的責(zé)任，對于我們這些城管員工來說，廉潔作風(fēng)是必須的。通過正確的方法和心態(tài)，我們可以為公眾提供更好的城市管理和服務(wù)。

城管廉潔心得體會篇五

“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路線，是我黨的生命線和根本工作路線，是我黨最大的政治優(yōu)勢，更是我們黨始終保持生機(jī)與活力的重要源泉。城管部門的日常工作與群眾息息相關(guān)，直接聯(lián)系面對群眾，通過對當(dāng)前群眾路線教育實踐活動的深入學(xué)習(xí)，在大走訪過程中與群眾的溝通交流，我深刻認(rèn)識到，作為城市管理者，我們迫切需要深入踐行群眾路線，積極轉(zhuǎn)變城市治理理念、堅持走百姓路線，創(chuàng)新“親民城管”舉措，打造“親民城管”。

一、樹立民本理念，堅持一切為了群眾。

毛澤東同志曾說，要想得到群眾的擁護(hù)?就得關(guān)注群眾的利益!我們城管工作聯(lián)系千家萬戶，與廣大群眾密切相關(guān)，當(dāng)前一個突出的矛盾就是群眾對城管工作不理解，不擁護(hù)，不支持，城管形象在部分群眾眼中是“土匪”，是“妖魔”。無論是“眼神執(zhí)法”、“鮮花執(zhí)法”“微笑執(zhí)法”，還是“下跪執(zhí)法”、“臥底體驗”，群眾并不買賬，反而落下一個“作秀”的罵名。打破當(dāng)前困局的最基本前提，就是要厘清“為誰管理城市”這個根本的方向性問題，把“對群眾負(fù)責(zé)，為群眾服務(wù)，受群眾監(jiān)督，讓群眾滿意”作為城管工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，唯有如此，我們在百姓心目中的形象才有可能從根本上改變。

一是要樹立“以民為本，執(zhí)法為民”理念?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心就是以人為本，我們要從“為形象管理城市”轉(zhuǎn)變?yōu)椤盀槿罕姽芾沓鞘小?，既要考慮城市形象，更要顧及群眾需求;既讓城市有“面子”，也讓群眾好過“日子”。在工作中，要始終堅持把實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣大市民的根本利益作為城管工作的根本宗旨，把解決市民最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，作為踐行執(zhí)法為民、服務(wù)發(fā)展的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。

二是要樹立“百姓是天，服務(wù)為先”理念。城管就是服務(wù)，就是為所有的群眾服務(wù)，這是我們城管工作者要在意識里樹立的一個工作原則。要樹立“百姓如天須敬仰,百姓如水須善待”的理念，要在心里真正敬畏百姓,服務(wù)百姓,善待百姓,讓城管執(zhí)法升級為名符其實的“為人民服務(wù)”，唯有這樣,百姓才會親近我們,支持我們,配合我們,擁護(hù)我們。

二、推行百姓路線，堅持一切依靠群眾。

人民群眾才是歷史的創(chuàng)造者，人民群眾才是真正的英雄。我們城管工作要“依靠誰”?答案就是一切依靠群眾。只有依靠群眾，走親民路線，城管工作才會有底氣，才能接地氣，才會有人氣。

一是問計于民。人民群眾有無窮的智慧。群眾最了解基層，更了解自身的需求，作為城市管理者我們要堅持群眾的主體地位，要走到群眾中去，集群眾的智慧，走進(jìn)一線拜群眾為師，堅持虛心向群眾請教，看群眾高于自己，學(xué)群眾改造自己，善于集群眾之智，聚群眾之策，凝群眾之力，為我所用。

二是宣傳導(dǎo)民。毛澤東同志曾說，做群眾工作要做到發(fā)動和教育引導(dǎo)相結(jié)合，群眾也是需要教育引導(dǎo)的。其一要大力宣傳城市管理法律法規(guī)知識。讓廣大市民了解城管法規(guī)，增強(qiáng)遵守城市管理法規(guī)的自覺性，加快培育市民城市意識、文明意識。其二要及時宣傳城管工作最新動態(tài)和成效。運(yùn)用報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、版畫、宣傳手冊等多種形式大力宣傳管理工作取得的成效，全方位展現(xiàn)城市管理工作的新亮點(diǎn)、新舉措、新思路。其三要廣泛宣傳城市執(zhí)法隊伍先進(jìn)典型。積極推介在城市管理工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，不斷提升城管形象，爭取群眾對城管工作的理解支持。

三是治理靠民。要想治理好城市，光靠城管等行政部門是不行的，要向當(dāng)年共產(chǎn)黨鬧革命一樣，組織發(fā)動人民群眾，廣泛動員一切社會力量，參與到城市治理中來。比如在市區(qū)招募城管志愿者，在中小學(xué)學(xué)生中發(fā)展“城管小衛(wèi)士”，比如學(xué)習(xí)株洲市把老黨員、退休干部、老同志組織起來，幫助管理城市，比如可以讓社區(qū)組織群眾對城管工作進(jìn)行評判打分，提出建議意見，把城管工作置于群眾的有效監(jiān)督之下，經(jīng)?！罢甄R子，紅紅臉，出出汗，洗洗澡，治治病”。還可把城管熱線電話全天候開通，接受群眾的舉報投訴，暢通群眾訴求表達(dá)渠道，全方位爭取民眾的理解、支持和配合，培育自覺維護(hù)環(huán)境秩序、主動參與城市治理的群眾基礎(chǔ)，形成“共管共治”的城市治理格局，不斷推動城市治理水平的提高。

三、創(chuàng)新管理思路，堅持一切從群眾中來，到群眾中去。

“從群眾中來到群眾中去”是認(rèn)識論和實踐論的有機(jī)統(tǒng)一，堅持從群眾中來，到群眾中去，要求城管工作者要從“群眾需要什么，我們服務(wù)什么;群眾期盼什么，我們提供什么;群眾反感什么，我們解決什么”的角度出發(fā)，把廣大群眾的愿望、要求和建議，集中起來，加以分析、綜合和提高，形成政策、措施，回到工作實踐，做到在集中民意，綜合實際情況的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新親民舉措，堅持親民管理，親民執(zhí)法，親民服務(wù)。

一是創(chuàng)新管理思路，打造智慧城管。堅持以“疏”代“堵，堅持?jǐn)?shù)化引領(lǐng)，使城管執(zhí)法工作貼近市民、服務(wù)市民、惠及市民。一方面是規(guī)范流動攤販管理。按照便民、利民、疏堵結(jié)合的原則，對市區(qū)早餐、水果、修理、夜排檔等便民攤點(diǎn)實施“五統(tǒng)一”(統(tǒng)一經(jīng)營地點(diǎn)，統(tǒng)一攤位編號，統(tǒng)一攤亭式樣，統(tǒng)一經(jīng)營時間，統(tǒng)一垃圾容器)管理，使流動攤販步入文明守法經(jīng)營的良好軌道。對已形成規(guī)模的夜市場所如濱河路、國瓷路、火車站、青云南路等處按照分類疏導(dǎo)、分級服務(wù)、定時經(jīng)營的方式，合理地引導(dǎo)與規(guī)范?？捎赊k事處統(tǒng)籌負(fù)責(zé)，在各自轄區(qū)內(nèi)設(shè)立兩個以上夜市經(jīng)營點(diǎn)，劃定經(jīng)營區(qū)域，將早點(diǎn)、夜市、流動攤販等統(tǒng)一納入其中管理。另一方面全面推行數(shù)化網(wǎng)格化管理。學(xué)習(xí)借鑒株洲市、長沙市的管理經(jīng)驗，構(gòu)建數(shù)化城管系統(tǒng)指揮中心，加快建設(shè)數(shù)城管系統(tǒng)，按照“大城管”的理念，加快構(gòu)建集視頻監(jiān)控、指揮調(diào)度、快速反應(yīng)、基礎(chǔ)管理、交辦督辦、考核獎懲等為一體的數(shù)化城管系統(tǒng)，同時將全市主次干道分區(qū)劃段，定人定崗定責(zé)，推行網(wǎng)格化管理模式。

二是堅持親民執(zhí)法，打造和諧城管。城管執(zhí)法的工作涉及千家萬戶直接利益，直接關(guān)系社會和諧穩(wěn)定。在實際執(zhí)法過程，要按照“和諧管理，親民執(zhí)法”的總體思路，探討親民城管新舉措，創(chuàng)新執(zhí)法方式方法，努力打造和諧城管。在操作上，實行“教育式”、“陽光式”、“親民式”、“溫馨式”等行之有效的管理辦法，注重人性化執(zhí)法理念，實施服務(wù)型管理模式，做到“無情執(zhí)法，有情操作”。比如可以實行首違免罰制，低限處罰制，預(yù)先提示制，以做義工來代替罰款制度等，使城管的“文明執(zhí)法、親民執(zhí)法”理念和深入人心。但要強(qiáng)調(diào)的是文明執(zhí)法不是以犧牲嚴(yán)格執(zhí)法為代價，任何曲解、無原則地講人性化，甚至對執(zhí)法對象的違法行為姑息遷就，不僅褻瀆法律精神，犧牲法律尊嚴(yán)，使執(zhí)法失去威懾力，而且往往會因為局部的和諧而最終造成全局長久的不和諧。

三是堅持親民服務(wù)，打造服務(wù)城管。踐行黨的群眾路線，不是一句空話，而是要實打?qū)嵉淖龇?wù)工作，在職責(zé)范圍內(nèi)為群眾多思考一些，多辦一些實事，改善形象，贏得支持。比如及時協(xié)助清理路面遺撒物，協(xié)助指揮交通，避免事故;比如協(xié)調(diào)處理鄰里間的舉報，解決問題平息矛盾;比如注重安全管理，督促工程出入口設(shè)置好警示、做好安全維護(hù)等。通過日常細(xì)節(jié)管理，爭取群眾多一點(diǎn)的肯定和稱贊，逐步扭轉(zhuǎn)群眾對城管的偏見、誤解。在大走訪過程中，我們城管系統(tǒng)的干部及時解決了很多群眾的合理訴求，同時建立了救助基金10萬元，用以扶助困難群眾，這些做法贏得了群眾的高度認(rèn)可，城管形象了得到提升。所以打造服務(wù)城管，要做到高度關(guān)注民生，堅持以服務(wù)為介質(zhì)，豐富親民城管的內(nèi)涵，擴(kuò)大親民城管的外延。尤其要多用愛心去感化他們，啟發(fā)他們，凈化他們的心靈，從而融洽管理者與被管理者之間的關(guān)系，進(jìn)而真正達(dá)到大家一同治理好城市的目的。

當(dāng)前，我們城市名市正緊緊圍繞“新創(chuàng)業(yè)，新城市名，打造城市名發(fā)展升級版”的總目標(biāo)，努力開創(chuàng)發(fā)展新局面。作為城管部門，我們要以這次群眾教育實踐活動為契機(jī)，積極踐行群眾路線，圍繞“城市現(xiàn)代化、環(huán)境生態(tài)化、城鄉(xiāng)一體化”的目標(biāo)，以市容環(huán)境提升為重點(diǎn)，以長效管理為抓手，扎實推行數(shù)化、規(guī)范化、法制化、社會化、城鄉(xiāng)一體化的大城管體系建設(shè)，切實推進(jìn)城管工作向法制城管、文明城管、親民城管、服務(wù)城管、和諧城管轉(zhuǎn)變。

城管廉潔心得體會篇六

第一段：引言（200字）。

在當(dāng)今社會，城市管理者（城管）作為維護(hù)社會秩序、城市美麗的重要力量，肩負(fù)著巨大的責(zé)任。在履行職責(zé)的同時，如何保持廉潔自律，成為了城管工作中的一個重要問題。本文旨在總結(jié)城管廉潔心得體會，以期為城管隊伍提供借鑒和參考。

第二段：建立正確的廉潔觀念（200字）。

廉潔是一種思想覺悟和行為準(zhǔn)則，城管廉潔工作的核心就是始終樹立正確的廉潔觀念。首先，城管要認(rèn)識到廉潔對于社會的重要性，明白廉潔是責(zé)任，是使命。其次，城管要樹立遠(yuǎn)大的目標(biāo)，明確廉潔事業(yè)的意義，明白自己要為社會的發(fā)展和進(jìn)步做出貢獻(xiàn)。最后，城管要崇尚先進(jìn)的城管事跡，向廉潔標(biāo)兵學(xué)習(xí)，激發(fā)自己的廉潔意識。

第三段：加強(qiáng)自我約束（200字）。

城管廉潔工作需要在思想和行動上進(jìn)行自我約束。在思想上，城管要時刻保持清醒的頭腦，堅守原則、秉持正義，切莫被個人私欲所左右。在行動上，城管要自覺遵守工作紀(jì)律，不以權(quán)謀私、不收受賄賂。另外，在日常生活中，城管要保持簡樸的生活方式，樹立廉潔的形象，以身作則，做到言行一致。

第四段：提升工作透明度（200字）。

城管廉潔工作的另一個關(guān)鍵是提升工作透明度。首先，要建立健全的內(nèi)部管理制度，確保工作流程和權(quán)力運(yùn)行透明化。其次，要加強(qiáng)與市民的溝通和互動，公開工作信息，接受監(jiān)督和批評，在規(guī)范操作的同時，減少不必要的紛爭和矛盾。此外，城管要主動向上級匯報工作進(jìn)展，接受監(jiān)察和考核，實現(xiàn)工作目標(biāo)的透明度和可度量性。

第五段：強(qiáng)化監(jiān)督和問責(zé)（200字）。

城管廉潔工作的最后一環(huán)是強(qiáng)化監(jiān)督和問責(zé)機(jī)制。要加強(qiáng)對城管工作的監(jiān)督，建立健全監(jiān)督制度，依法查處違法違規(guī)行為。同時，要加強(qiáng)對城管隊伍自身的內(nèi)部監(jiān)督，鼓勵廣大成員互相監(jiān)督，建立陽光廉潔的工作環(huán)境。對于違反廉潔規(guī)定的城管，要嚴(yán)肅追究責(zé)任，做到違紀(jì)必究、違法必追，以保持廉潔從業(yè)環(huán)境的良好氛圍。

結(jié)論（200字）。

城市管理者（城管）廉潔工作是一項長期而復(fù)雜的任務(wù)，需要城管隊伍全員的共同努力。建立正確的廉潔觀念，加強(qiáng)自我約束，提升工作透明度，強(qiáng)化監(jiān)督和問責(zé)機(jī)制是保持城管廉潔的重要路徑。同時，廉潔工作的推進(jìn)還需要各級政府和全社會的支持和幫助。只有通過全社會的共同努力，才能建立起廉潔從業(yè)的良好環(huán)境，為城市管理事業(yè)的健康發(fā)展提供堅實保障。

城管廉潔心得體會篇七

近幾年，廉潔風(fēng)氣在我國得到了越來越多的重視。尤其是在城市管理方面，城管隊伍成為了推進(jìn)廉潔治理的重要力量。作為城管隊伍的一員，我深感廉潔行風(fēng)對于城市管理的重要性。在這個過程中，我有了一些關(guān)于廉潔治理的心得體會。

首先，廉潔治理是城市管理的重要基石。城市管理離不開廉潔，只有廉潔的城市才能讓市民生活得更安全、更美好。作為城管隊員，我們始終把廉潔納入到日常工作的重要內(nèi)容中，嚴(yán)禁違規(guī)違紀(jì)行為，堅決打擊腐敗現(xiàn)象。在工作中，我與同事們共同建立和諧的工作關(guān)系，通過相互了解、相互尊重，形成了一支廉潔、高效、團(tuán)結(jié)的隊伍。這不僅提高了我們的工作效率，更是增強(qiáng)了市民對城管隊伍的信任感。

其次，廉潔治理需要秉持公平正義的原則。在城市管理的過程中，我們要做到嚴(yán)格執(zhí)法，秉公執(zhí)法。無論是貧富差距還是打擊違法行為，我們都應(yīng)該依法辦事，保持公正和公平。任何違規(guī)行為都不能被放縱和姑息，也不能因為職務(wù)高低而出現(xiàn)權(quán)力濫用現(xiàn)象。我曾在一次執(zhí)法活動中遇到過一位擁有身份背景的違法建筑的主人。當(dāng)時，面對其不斷的請求和誘導(dǎo)，我堅守原則，依法執(zhí)法，最終取得了成功。這個經(jīng)歷令我深感，只有嚴(yán)格要求自己，堅守公平正義的原則，才能真正做到廉潔治理。

再次，廉潔治理需要不斷提升自身素質(zhì)。作為城管隊員，我們必須要有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)道德，提高自己的綜合素質(zhì)。在我工作的過程中，我時常參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，不斷提升自己的理論水平和實踐經(jīng)驗。比如，我通過參加相關(guān)講座和研討會，學(xué)習(xí)了解國家法律法規(guī)，并積極應(yīng)用于實踐中。此外，我還注重自身修養(yǎng)和教育，加強(qiáng)了對待市民、對待同事的友好和耐心。我認(rèn)為，只有通過不斷學(xué)習(xí)和提升，才能更好地為市民服務(wù)，為城市管理做出更大的貢獻(xiàn)。

最后，廉潔治理需要注重輿論引導(dǎo)和監(jiān)督。輿論在現(xiàn)代社會中扮演著重要的角色，對于廉潔治理來說也不例外。作為城管隊員，我們要積極主動地與市民溝通，通過輿論的引導(dǎo)和監(jiān)督來推動廉潔治理的實施。在我所在的城市，我們組織了一次大規(guī)模的宣傳活動，宣傳廉潔治理的重要性和意義，并對市民進(jìn)行廉潔知識的普及。這一舉措得到了市民的積極響應(yīng)，引起了廣泛的關(guān)注。通過和市民的互動和交流，我們不斷探索創(chuàng)新，不斷完善廉潔治理的方式和方法。

綜上所述，廉潔心得體會城管是城市管理的重要基石，需要秉持公平正義的原則，不斷提升自身素質(zhì)，注重輿論引導(dǎo)和監(jiān)督。只有通過這些努力，才能保持城市管理的廉潔風(fēng)氣，為市民提供更好的生活環(huán)境。我將繼續(xù)努力，不忘初心，牢記使命，為廉潔治理貢獻(xiàn)自己的力量。

城管廉潔心得體會篇八

我是，現(xiàn)任縣城管執(zhí)法局副局長，20xx年8月底從縣紀(jì)委監(jiān)察局第二紀(jì)檢監(jiān)察工作室調(diào)入后，因工作需要又兼任局監(jiān)察室主任，執(zhí)法人員年終總結(jié)。在全縣開展百名股長考評活動中，有幸成為其中的一員，根據(jù)組織要求，現(xiàn)匯報工作情況如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快進(jìn)入角色。

城管執(zhí)法局是縣人民政府的行政執(zhí)法部門，負(fù)責(zé)城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理方面法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的行政處罰;強(qiáng)拆不符合城市容貌標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的建筑物或者設(shè)施;負(fù)責(zé)臨街破墻開店及建筑物外表裝飾的審批;負(fù)責(zé)市區(qū)建筑工程渣土運(yùn)輸、處置管理;對擅自搭建妨礙公共安全、公共衛(wèi)生、城市交通的建筑物、構(gòu)筑物等違法行為實施行政處罰;對綠化帶、綠島等公共地臨時占用的管理;對違反市政工程設(shè)施管理行為實施行政處罰;負(fù)責(zé)臨時占道攤點(diǎn)和夜市排檔的管理，對擅自挖掘道路、侵占城市道理施工等違法行為的行政處罰;負(fù)責(zé)各類出租車營運(yùn)的審批和管理等。

職責(zé)要求我必須加強(qiáng)法律、法規(guī)、規(guī)章和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，快速進(jìn)入角色，才能出色完成任務(wù)。利用業(yè)余時間系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政復(fù)議法》、《中華人民共和國行政訴訟法》以及《中華人民共和國城市規(guī)劃法》等相關(guān)的法律條規(guī)知識，20xx年5月份還參加了市法制辦在**市舉辦的執(zhí)法資格認(rèn)證培訓(xùn)班，收獲很大。為履行職責(zé)打下了良好的基礎(chǔ)。

二、建立健全制度，以制度管事管人。

為了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作，人事變動后，及時調(diào)整了局黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣紀(jì)委會議精神，特別是縣紀(jì)委第十二屆五次全會精神，研究制定了我局20xx年黨風(fēng)廉政工作實施意見和黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)教育計劃，對目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和任務(wù)分工。同時與二級單位負(fù)責(zé)人層層簽訂了責(zé)任狀。

依法辦事，以制度管人，在過去各項制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步修改完善了車輛管理，設(shè)備管理，招待費(fèi)管理，工作制度與工作紀(jì)律，完善了網(wǎng)格化管理崗位目標(biāo)責(zé)任制考核辦法。在縣政務(wù)服務(wù)大廳開設(shè)窗口，公開辦事程序和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等，實行“一站”式簡潔高效服務(wù)，落實崗位責(zé)任制、首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制，限時辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、失職追究制、ab崗制制度等。加強(qiáng)效能督查、建設(shè)效能型機(jī)關(guān)。

三、堅持原則、認(rèn)真履職。

城市管理行政執(zhí)法局職責(zé)要求我們工作永不止步、永不懈怠。作為監(jiān)察室主任必須堅持原則嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)，秉公辦事，對工作紀(jì)律執(zhí)行情況開展檢查，對電腦與工作無關(guān)的軟件進(jìn)行清理，對市容市貌的管理情況以及違法建設(shè)的巡查、拆除是否到位，進(jìn)行嚴(yán)格的督查，經(jīng)常對執(zhí)法人員開展反腐倡廉教育,使他們能牢筑拒腐防變的防線，真正做到依法行政，依法執(zhí)法，文明執(zhí)法。

在工作中，嚴(yán)以律己，盡職盡責(zé)。嚴(yán)格遵守黨的各項紀(jì)律，不斷提升自己的思想境界，始終廉潔自律的規(guī)范來約束自己，自重、自省、自警、自勵，真正做到警鐘常鳴，謙虛謹(jǐn)慎，構(gòu)筑起牢固的思想道德防線。不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，強(qiáng)化群眾觀念和大局意識，為搞好城管工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策。堅定不移的在思想上、政治上、組織上和行動上與局黨組保持一致，有損團(tuán)結(jié)的話不說，有損團(tuán)結(jié)的事不做，維護(hù)本部門的團(tuán)結(jié)。堅決做到嚴(yán)守組織秘密，不跑風(fēng)、不漏氣，真正做到工作到位不越位，敢于擔(dān)當(dāng)不推諉，工作中特別在拆除違法建設(shè)時頂住人情風(fēng)、說情風(fēng)，為城市建設(shè)盡一份力。

些問題的存在在一定程度上影響各項工作的開展。對此，我以這次百名股長考評為契機(jī)，認(rèn)真回顧和反思這半年的工作，對一些不適宜的方法和思維加以調(diào)整和改正，以更加飽滿的熱情、更加頑強(qiáng)的斗志，盡職盡責(zé)，腳踏實地，埋頭苦干，認(rèn)真完成各項工作任務(wù)。

城管廉潔心得體會篇九

近年來，我國高度重視廉潔建設(shè)和反腐斗爭，加大了對各級政府部門和公共服務(wù)領(lǐng)域的監(jiān)督力度。作為執(zhí)法部門的城市管理者，城管隊伍承擔(dān)著城市管理的重要職責(zé)，也面臨著巨大的廉潔風(fēng)險。在長期的職業(yè)實踐中，我深刻認(rèn)識到廉潔的重要性，并總結(jié)出了一些心得體會。

首先，廉潔要注重職業(yè)操守。作為城管隊伍的一員，我時刻銘記工作的初衷，時刻牢記自己是為人民服務(wù)的使命。只有堅守職業(yè)道德，不受貪欲誘惑，才能保持廉潔的本色。在處理案件時，我要堅守原則，不為個人利益讓步，依法公正執(zhí)法，不偏袒、不徇私，真正做到為民處事、公平公正。

其次，廉潔要注重制度建設(shè)。廉潔建設(shè)不僅僅是靠個人的自覺和自律，更需要有完善的制度來保障。城市管理者應(yīng)積極參與廉潔體系的建設(shè)，發(fā)表廉潔宣言，加強(qiáng)廉政教育培訓(xùn)，建立廉潔監(jiān)督機(jī)制等。對于個人而言，要嚴(yán)格遵守執(zhí)法規(guī)程，不利用職權(quán)謀取私利，不收受賄賂，不徇私舞弊。只有通過制度的約束，才能真正做到廉潔從業(yè)，樹立良好的形象。

再次，廉潔要注重自我監(jiān)督。作為執(zhí)法部門，我們需要時刻保持清醒的頭腦，時刻審視自己的行為和決策是否符合法律法規(guī)和職業(yè)操守。自我監(jiān)督可以通過多種方式實現(xiàn)，比如定期向上級匯報工作情況、開展內(nèi)部交流和協(xié)商、自覺接受社會監(jiān)督等。同時，我們還需要主動接受他人的監(jiān)督和批評，不僅僅是來自上級領(lǐng)導(dǎo)，還包括來自廣大市民的監(jiān)督。只有接受監(jiān)督，及時糾正錯誤，才能更好地防止廉潔風(fēng)險的發(fā)生。

最后，廉潔要注重培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng)。培養(yǎng)良好的職業(yè)素養(yǎng)對于一個城管隊伍尤為重要。這包括具備較高的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)知識，能夠獨(dú)立客觀地判斷和處理各類案件；具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神，能夠與社會各界建立良好的合作關(guān)系；具備高尚的道德品質(zhì)和誠信意識，能夠經(jīng)得起金錢和利益的誘惑。只有通過不斷學(xué)習(xí)和提升自己，才能夠在職業(yè)中不斷進(jìn)步，更好地履行職責(zé)。

面對廉潔建設(shè)的挑戰(zhàn)，城管隊伍要始終把廉潔作為第一位的標(biāo)準(zhǔn)，堅守原則，履行職責(zé)，做到公正廉潔。同時，還需要通過制度建設(shè)、監(jiān)督以及自律等多種措施，不斷加強(qiáng)對廉潔建設(shè)的重視和保障。只有這樣，才能更好地為人民服務(wù)，更好地推動城市的發(fā)展和進(jìn)步。廉潔建設(shè)永遠(yuǎn)是城管隊伍的重要任務(wù)，我們會時刻牢記心中的responsibility,始終保持廉潔的本色。

城管廉潔心得體會篇十

通過城管清政廉潔學(xué)習(xí)，在今后的日子里嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真努力工作，力爭出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交給自己的每一項工作任務(wù)，成為一名合格的城管執(zhí)法工作人員，在此分享。

一、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象增強(qiáng)自身能力和素質(zhì)，不公是工作的需要，也是自身適應(yīng)社會發(fā)展所必備的基本要求。作為一名基層的城市管理執(zhí)法人員，當(dāng)他在開展執(zhí)法服務(wù)的過程中，所展現(xiàn)的表象，不公代表著個人，更是代表了整個城管部門，一級政府素質(zhì)形象。因此，通過幾天來的軍事體能訓(xùn)練，和縣交警隊廖志遠(yuǎn)隊長對執(zhí)法禮儀知識的講解，使我感受到作為最基層的城管執(zhí)法隊伍中的一員，增強(qiáng)自身素質(zhì)鍛煉和具備良好的禮儀形象是有必要的。

二、增強(qiáng)法律意識、做好城市服務(wù)社會在不斷進(jìn)步，人民群眾素質(zhì)不斷提升，法律意識不斷增強(qiáng)，明辯是非能力也在不斷提高。

社會中不同層次的人心態(tài)各異，因而，就需要我們在開展執(zhí)法服務(wù)過程中，尤須謹(jǐn)之又謹(jǐn)，否則，將遭以笑柄，不僅有寄于個人，也有損于整個執(zhí)法隊伍，甚至有損于法律尊嚴(yán)。

通過縣法制辦楊大進(jìn)主任深入淺出，對執(zhí)法程序、法律適用范圍的講解，并結(jié)合國內(nèi)、外，省內(nèi)、外，縣內(nèi)的具體實例的分析，更加使我明白了，作為一名執(zhí)法人員，必須懂法，明白法律適用范圍，才能做好到執(zhí)法適當(dāng)，程序執(zhí)法，大膽執(zhí)法，理性執(zhí)法，做好城市管理服務(wù)工作。

三、創(chuàng)新思維、整合資源，服務(wù)城市在縣政法委國安科任剛科長對城市管理的概念，當(dāng)前城市管理執(zhí)法依據(jù)的詮釋，以及網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)問題、政治安全的實質(zhì)性剖析，使我明白了城市管理服務(wù)不霧沉沉是某一個人，某一個部門的事，誠然，要做好城市管理服務(wù)工作，當(dāng)然是我們城市管理工作人員義不容辭的責(zé)任，也是各個部門甚至全體市民共同的任務(wù)。

各部門協(xié)同配合，齊抓共管，從而整合資源、有效服務(wù)城市，形成人民城市人民管，管好城市為人民的新格局。

四、明確主體、認(rèn)真履職在聽完城管局蔣為民隊長對城管執(zhí)法實際操作的講解，也及多年來城管工作經(jīng)驗和社會閱歷毫不保留的傳授。

使我明白了城市管理服務(wù)工作具體是做哪些事，在什么情形下如何應(yīng)對，從實踐到理論，從理論到實踐的升華，在精神上給予極大的鼓勵，從而更加增強(qiáng)了我對做好城市管理服務(wù)工作的信心和決心。

總之，通過8天短暫的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，使我感悟很深，受益非淺，作為一名基層城管執(zhí)法人員，除了具備較好的法律、法規(guī)等業(yè)務(wù)知識水平，還必須具備嘴勤、腿勤、手勤的工作態(tài)度，同時，加以職業(yè)道德素質(zhì)修養(yǎng)，耐心工作，細(xì)致服務(wù)。本人將在今后的實際工作中，堅持以黨的精神為指導(dǎo)，積極踐行科學(xué)發(fā)展觀，爭做一名優(yōu)秀的城市管理隊員。

一、加大執(zhí)法力度，切轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念城市管得好不好，執(zhí)法工作到不到位，作為服務(wù)對象的市民是最有發(fā)言權(quán)的。這次執(zhí)法培訓(xùn)，首先從提高法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識水平上入手，其次最重要的是要求一線執(zhí)法隊員轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，強(qiáng)化“依法行政、執(zhí)法為民”的理念。要大力推行文明執(zhí)法，公平、公正、廉潔執(zhí)法和嚴(yán)格執(zhí)法。對于城市管理中的重點(diǎn)熱點(diǎn)問題，執(zhí)法力度要大，執(zhí)法觀念要轉(zhuǎn)變，服務(wù)要熱情。在執(zhí)法過程中要時刻牢記，我們不是為城市管理市民，而是為市民管理城市。

二、加深管理認(rèn)識，融入執(zhí)法工作城管執(zhí)法是城市歷史演變過程的產(chǎn)物。隨著城市社會經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，市民對城市環(huán)境需求更高，期盼增多，“城管”這個代名詞就由此而生。一個城市的好壞，除了本身經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平因素外，很大程度上取決于城市管理水平。城管行政執(zhí)法作為一支歷史并不悠久的隊伍，全靠隊伍自身摸索，探究，不斷發(fā)展到今天。

三、落實科學(xué)發(fā)展，爭創(chuàng)市民滿意我們要以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，打造一支市民滿意、高素質(zhì)、作風(fēng)硬、執(zhí)法水平強(qiáng)隊伍，建設(shè)一支親民、愛民、一心為民的城管隊伍。我們工作中要注意城管形象，增強(qiáng)工作責(zé)任心和社會責(zé)任感，以身作責(zé)。從身邊的事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，以人為本，以爭創(chuàng)“市民滿意的城管隊伍”為目標(biāo)，認(rèn)真履行職責(zé)。

其次由于工作性質(zhì)原因，城管管的事“多”“雜”，被管理對象層次不一樣，尤其在城市管理相對集中行政處罰權(quán)之后，上到違章建房，下到擺攤設(shè)點(diǎn)，都屬于行政執(zhí)法的范疇，部分職能是劃過來了，但由于未能及時有效的與其他部門之間溝通協(xié)調(diào)，執(zhí)法力度大打折扣。再者是主觀上的差距，法律不健全，至目前沒有一部正式的城市管理法，使用的都是法規(guī)、規(guī)章。這些都成為制約行政執(zhí)法工作進(jìn)一步發(fā)展的障礙。

自從去年12月份來到執(zhí)法大隊工作已經(jīng)有三個月了，跟著在城管執(zhí)法大隊工作的同事、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，我才真正體會到城管工作的繁瑣與辛勞。未從事這項工作之前，我和社會上的其他人一樣對城管存在著極大地誤解與不滿，認(rèn)為城管是一群暴力執(zhí)法者。然而，當(dāng)我真正從事這份工作時，我才真正切身體會到這份工作的不易。盡管我從事城管這項工作才只有短短的三個月，卻獲得較為深刻的感悟。這種感悟讓我對城管工作有了新的認(rèn)識和看法。

首先，城管的工作量很大。城管不像其他的單位專門負(fù)責(zé)一項工作，而是要管理其他單位不管的瑣事。我清楚地記得來單位報到的第一天領(lǐng)導(dǎo)跟我說的一句話：“城管的工作很辛苦，一定要有吃苦耐勞的精神?！睂τ谶@句話，當(dāng)時我還不以為然，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)只是在嚇唬，今天我終于認(rèn)識到領(lǐng)導(dǎo)并不是在嚇唬，他說的是真的。是的，城管要做的工作真的很多，每一項沒人管的事都需要我們城管來處理，我們的工作量之大可想而知。

其次，城管的工作需要有足夠的細(xì)心、耐心。例如，今天，我們和鎮(zhèn)上的幾位同事在港城路、泰康路上執(zhí)法，這些街上商戶較多，很多商戶總是在玻璃門上張貼廣告、招聘啟事等，這樣使得商鋪的門面不夠整潔，影響區(qū)容。在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我們耐心地對每一家商鋪的門頭牌匾、玻璃門窗進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)有牌匾不規(guī)范的、門面戶兩側(cè)墻、櫥窗、玻璃等張貼各類廣告的，就提醒商家們將牌匾規(guī)范、門窗清理干凈。如此反反復(fù)復(fù)，如果沒有足夠的細(xì)心、耐心，我想城管的工作將很難順利進(jìn)行。

雖然我對城管工作的了解還只是冰山一角，但是我已經(jīng)深深地領(lǐng)會到城管工作的艱辛與不易。很多時候，城管被群眾誤解，遭到群眾的咒罵，但我們還是任勞任怨，為新區(qū)的整潔、建設(shè)默默地奉獻(xiàn)著。

至于我，我一定會在今后的日子里嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真努力工作，力爭出色地完成領(lǐng)導(dǎo)交給自己的每一項工作任務(wù)，成為一名合格的城管執(zhí)法工作人員。